近三年工作情況報(bào)告（匯總15篇）

    利用圖表、數(shù)據(jù)和實(shí)例等輔助工具可以增強(qiáng)報(bào)告的說服力和可讀性。報(bào)告的語氣要客觀中立，不偏袒任何一方，以確保信息的準(zhǔn)確性和公正性。這份報(bào)告范文以圖表和表格的形式展示了數(shù)據(jù)，幫助讀者更好地理解和分析。
    近三年工作情況報(bào)告篇一
    “最美”彰顯榜樣力量，“最美”匯聚磅礴偉力。近日，中央組織部、中央宣傳部公布“最美公務(wù)員”評(píng)選結(jié)果，劉立飛等32名同志確定為“最美公務(wù)員”。這是一份榮譽(yù)，更是一份責(zé)任，是人民群眾給予優(yōu)秀公務(wù)員的肯定和贊譽(yù)，也是引導(dǎo)和激勵(lì)廣大黨員干部不斷前行的動(dòng)力。
    公務(wù)員是人民的公仆，是黨和國家事業(yè)的忠誠實(shí)踐者。站在第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)的新起點(diǎn)，站在““十四五””規(guī)劃的新征程，廣大黨員干部當(dāng)切實(shí)肩負(fù)起黨和人民賦予的職責(zé)和使命，認(rèn)真學(xué)習(xí)“最美公務(wù)員”的先進(jìn)事跡，見賢思齊、對(duì)標(biāo)對(duì)表，領(lǐng)會(huì)最美初心、最美姿態(tài)、最美風(fēng)采，凝聚黨心民心，提振斗志干勁，增強(qiáng)奮進(jìn)力量，匯聚想干事、能干事、干成事的磅礴偉力。
    以最美“為民”初心凝聚黨心民心，激發(fā)“想干事”的精氣神。“悠悠萬事，民生為大”，為人民服務(wù)是黨員干部的宗旨。本次評(píng)選的“最美公務(wù)員”絕大多數(shù)來自基層一線，他們長期奮戰(zhàn)在脫貧攻堅(jiān)主戰(zhàn)場(chǎng)，主動(dòng)戰(zhàn)斗在疫情防控最前沿，扎根基層、默默奉獻(xiàn)，在平凡的崗位上成就了不平凡的業(yè)績，在夜以繼日的奉獻(xiàn)中實(shí)踐了為民服務(wù)的初心。廣大黨員干部，當(dāng)學(xué)習(xí)他們的最美“為民”初心，樹立“利濟(jì)蒼生”的遠(yuǎn)大抱負(fù)，涵養(yǎng)“先天下之憂而憂”的為民情懷，把自己當(dāng)成群眾中的一員，把群眾當(dāng)成自己的親人，時(shí)時(shí)把群眾的疾苦冷暖放在心上，處處彰顯對(duì)人民群眾的熱愛，真心實(shí)意了解群眾所思、所需、所盼，實(shí)實(shí)在在為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事，以真心凝聚民心，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力，一心一意為民鋪就幸福路。
    以最美“奮斗”姿態(tài)提振斗志干勁，培育“能干事”的正能量。“世上無難事，只要肯登攀”，奮斗是新時(shí)代的主旋律。北京市援鄂醫(yī)療隊(duì)隊(duì)長劉立飛用義無反顧的奮斗姿態(tài)實(shí)踐了出發(fā)時(shí)的誓言;浙江杭州市公安局鐘毅及其團(tuán)隊(duì)用加班加點(diǎn)的奮斗姿態(tài)設(shè)計(jì)開發(fā)“城市大腦·新型冠狀病毒防控系統(tǒng)”，為疫情防控作出大貢獻(xiàn);內(nèi)蒙古喀喇沁旗年輕干部劉葉陽用扎根基層的奮斗姿態(tài)成就了“中國鄉(xiāng)村旅游模范村”……故事還有許多，奮斗的姿態(tài)也有千萬種，黨員干部當(dāng)認(rèn)真領(lǐng)會(huì)“最美公務(wù)員”們一個(gè)個(gè)不一樣的故事，從他們的奮斗中汲取斗志干勁，乘奮進(jìn)之勢(shì)，聚奮發(fā)之力，以永不懈怠的精神和一往無前的奮斗，積極投身黨和國家的偉大建設(shè)，用智慧和汗水為國家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福書寫壯麗篇章。
    以最美“擔(dān)當(dāng)”風(fēng)采增強(qiáng)奮進(jìn)力量，錘煉“干成事”的真本領(lǐng)。“天下興亡、匹夫有責(zé)”，擔(dān)當(dāng)是新時(shí)代黨員干部的歷史使命。劉立飛等32名“最美公務(wù)員”，在抗擊疫情的戰(zhàn)場(chǎng)上，他們沖鋒在前、盡心竭力;在脫貧攻堅(jiān)的征途中，他們深入群眾、恪盡職守;在防汛救的大考中，他們聞令而動(dòng)、奮不顧身;在復(fù)產(chǎn)復(fù)工的“田野”上，他們化危為機(jī)、風(fēng)雨兼程……危難時(shí)刻顯本色，大事難事見擔(dān)當(dāng)?！白蠲拦珓?wù)員”們?cè)诩彪y險(xiǎn)重面前的擔(dān)當(dāng)風(fēng)采，匯聚了強(qiáng)大的精神力量。廣大黨員干部當(dāng)學(xué)習(xí)他們的最美“擔(dān)當(dāng)”風(fēng)采，樹立擔(dān)當(dāng)意識(shí)，凝聚擔(dān)當(dāng)勇氣，鍛造擔(dān)當(dāng)能力，敢想、敢做、敢當(dāng)，不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，以高度的事業(yè)使命感和工作責(zé)任心對(duì)黨和人民負(fù)責(zé)，以無私奉獻(xiàn)精神挑戰(zhàn)急難險(xiǎn)重，在大局中找準(zhǔn)定位，在前進(jìn)中扛起重任，凝聚激發(fā)奮斗新征程的磅礴偉力。
    近三年工作情況報(bào)告篇二
    堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向，認(rèn)真貫徹黨的干部路線方針政策，嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的各項(xiàng)規(guī)定，不斷完善工作機(jī)制，使真正使想干事的人有平臺(tái)，能干事的人有機(jī)會(huì)。以下是為大家整理的總結(jié)三年來抗疫工作情況報(bào)告集合4篇,歡迎品鑒!
    作為xx醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院的一名學(xué)子，放假回到家鄉(xiāng)，我選擇做一名光榮的志愿者，為疫情防控做一些力所能及的事情。我參加了烏蘭察布市卓資縣疾病預(yù)防控制中心的志愿者招募并成為一名大學(xué)生志愿者。
    在參加志愿者服務(wù)期間，我感觸最深的是參與配合型過氧乙酸消毒液的配置與發(fā)放。在這期間，我的工作是負(fù)責(zé)對(duì)ab兩種原液的出庫及使用量的記錄，以及記錄化學(xué)反應(yīng)的時(shí)間，及時(shí)報(bào)送反應(yīng)完成的時(shí)間，以及輔助專業(yè)技術(shù)人員的工作。記得第一次進(jìn)入消毒液配制實(shí)驗(yàn)室的時(shí)候，帶著n95口罩的我在高濃度的原液的強(qiáng)烈氣味的刺激下，鼻腔和喉嚨干疼，眼睛被強(qiáng)烈的氣味刺激得“眼淚汪汪”。那時(shí)的我就覺得那些在這里工作的“幕后英雄”非常偉大。除了過氧乙酸消毒液的配置，我還參加了對(duì)隔離賓館和隔離病房領(lǐng)取0.3%過氧乙酸的登記工作。后來由于工作的需要我又參加了為交警等卡口單位人員和類似政務(wù)大廳這樣的窗口單位人員發(fā)放一次性醫(yī)用口罩、配制84消毒液的工作和進(jìn)入疾控中心的外來人員的預(yù)檢分診等工作。
    參加志愿活動(dòng)已經(jīng)半個(gè)月了。在疾控中心專業(yè)技術(shù)人員的指導(dǎo)下和防疫工作長輩們的關(guān)心下，我們用心開展志愿服務(wù)工作，認(rèn)真履行志愿者職責(zé)，在工作潛力、思想素質(zhì)等方面都有了進(jìn)一步的提高。就我個(gè)人而言，作為一名醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)系的大學(xué)生，在志愿者工作中我們的專業(yè)技術(shù)能力得到了鍛煉，最重要的是深刻體會(huì)了“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神。在以后的學(xué)習(xí)生活、工作中，我將以這次志愿者工作經(jīng)歷鞭策自我，繼續(xù)弘揚(yáng)志愿精神，在社會(huì)中履行好自己的義務(wù)，盡自己的努力為社會(huì)做貢獻(xiàn)。
    在這場(chǎng)沒有硝煙的戰(zhàn)爭中，無數(shù)醫(yī)護(hù)人員義無反顧馳援疫區(qū)，無數(shù)不知名的志愿者前赴后繼奔赴一線。每個(gè)工作崗位都有著不同的意義，雖然作為醫(yī)學(xué)生的我們還不能像醫(yī)務(wù)工作者一樣在與死神戰(zhàn)斗，但是排查返鄉(xiāng)疫情、提醒居民做好防護(hù)措施，保障防疫物資的及時(shí)供應(yīng)，在戰(zhàn)場(chǎng)后方的我們也要盡自己的努力去發(fā)光發(fā)熱。
    疫情無情人有情，疫情無情我先行。我相信我們一定能夠戰(zhàn)勝疫情，待春暖花開之時(shí)，我們繁華與共！
    在這場(chǎng)沒有硝煙的疫情防控阻擊戰(zhàn)中,醫(yī)護(hù)人員和社區(qū)工作人員發(fā)揮了不可替代的作用，成為戰(zhàn)場(chǎng)上的最美“逆行者”，他們響應(yīng)號(hào)召、沖鋒在前，英勇拼搏、治病救人，嚴(yán)防死守、全面排查，用心守護(hù)群眾生命安全，用實(shí)際行動(dòng)詮釋了責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻(xiàn)力量。
    使奮戰(zhàn)者無憂，讓勇敢者篤行。我們看到，長沙市拿出100個(gè)事業(yè)編制用于擇優(yōu)聘用市本級(jí)奮戰(zhàn)在疫情防控一線的編外醫(yī)務(wù)人員;衡陽為支援湖北一線抗疫的93名醫(yī)療隊(duì)隊(duì)員，每人發(fā)放1萬元慰問金;長沙縣“火線”提拔13名防疫一線的基層優(yōu)秀黨員干部……湖南各地各部門積極行動(dòng)，幫助戰(zhàn)“疫”勇士解決家庭實(shí)際問題和困難，消除他們的后顧之憂，并從提高待遇、加大宣傳、降壓減負(fù)等方面提供有力的保障，用實(shí)際行動(dòng)為戰(zhàn)“疫”勇士構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)后盾。
    “你們盡管去‘戰(zhàn)斗’，后方交由我們來守護(hù)?！边@是對(duì)沖鋒在戰(zhàn)“疫”一線勇者的慰藉，也是對(duì)他們無私奉獻(xiàn)的回報(bào)。在疫情防控期間，戰(zhàn)“疫”勇士們付出了常人難以想象的汗水和犧牲，理應(yīng)得到厚待，各地各部門應(yīng)科學(xué)評(píng)估抗疫一線的崗位、工作內(nèi)容、工作強(qiáng)度，盡快出臺(tái)更多的務(wù)實(shí)、貼心、到位的政策和舉措，明確“火線提拔”的晉升舉措，公開透明補(bǔ)助分配明細(xì)，著實(shí)提升他們的榮譽(yù)感和獲得感。
    此外，對(duì)他們的關(guān)愛措施，應(yīng)該形成常態(tài)化的機(jī)制。近段時(shí)間來這些戰(zhàn)“疫”勇士們的工作生活狀況，無不讓我們感動(dòng)，他們不計(jì)個(gè)人的得失、勇于付出，守護(hù)人民群眾的生命安全。如何把對(duì)他們的關(guān)愛舉措真正落到實(shí)處，將暖心舉措和政策落實(shí)落細(xì)落到位，確保政策執(zhí)行不打折扣、不變形走樣，需要紀(jì)檢監(jiān)察部門的精準(zhǔn)發(fā)力。要加強(qiáng)對(duì)落實(shí)政策、補(bǔ)助、獎(jiǎng)勵(lì)各個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)管，發(fā)揮監(jiān)督力量、保障執(zhí)行到位，不讓戰(zhàn)“疫”勇士們寒心。
    哪有什么歲月靜好，不過是有人替你負(fù)重前行。疫情期間，這些為我們負(fù)重前行的戰(zhàn)“疫”勇士們帶給了我們滿滿的感動(dòng)，也贏得了我們的尊敬。為他們構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)后盾，確保他們得到有效保護(hù)和關(guān)愛，讓奉獻(xiàn)者、堅(jiān)守者、付出者獲得他們應(yīng)得的表彰，是我們的責(zé)任和義務(wù)。
    切聯(lián)系群眾優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為疫情防控工作優(yōu)勢(shì)，組織部門要在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)中積極主動(dòng)履職、有效發(fā)揮作用。在防控疫情斗爭第一線，廣大組工干部要堅(jiān)持走在先、干在前、作表率，緊緊依靠人民群眾堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，為踐行好組工人的初心使命作出更大貢獻(xiàn)。
    在勠力同心中堅(jiān)定信心，做到“緊跟隨”。事在四方、要在中央。這場(chǎng)突如其來的戰(zhàn)“疫”，來得速度之快、范圍之廣、后果之嚴(yán)重，舉世罕見、影響深遠(yuǎn)。慶幸的是，疫情形勢(shì)迅速得到控制，神州大地上呈現(xiàn)全民抗“疫”、舉國攻堅(jiān)的生動(dòng)局面，國內(nèi)外一致高度評(píng)價(jià)，這根本上得益于中國特色社會(huì)主義的制度優(yōu)勢(shì)、中國共產(chǎn)黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的政治優(yōu)勢(shì)和14億中華兒女的眾志成城。組工干部要把打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為檢驗(yàn)“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的“試金石”，與廣大黨員、干部同心同向、沖鋒在前，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾心往一處想、勁往一處使，做到用擔(dān)當(dāng)詮釋忠誠、用落實(shí)體現(xiàn)責(zé)任、用方法演繹作為，形成戰(zhàn)勝疫情的強(qiáng)大合力。
    在急難險(xiǎn)重中擔(dān)當(dāng)作為，做到“敢斗爭”。疾風(fēng)知?jiǎng)挪荩迨幾R(shí)誠臣。這場(chǎng)防控疫情阻擊戰(zhàn)，就是檢驗(yàn)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部的“大賽場(chǎng)”，也是廣大黨員干部必須邁過的“臘子口”“婁山關(guān)”。黨組織組織力強(qiáng)不強(qiáng)，就是要看在關(guān)鍵時(shí)刻凝聚力強(qiáng)不強(qiáng)、號(hào)召力強(qiáng)不強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng)，看黨員、群眾喊不喊得答應(yīng)、站不站得攏來。認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)一個(gè)干部，不僅要看他平時(shí)的言行，更要看他關(guān)鍵時(shí)刻的表現(xiàn)。當(dāng)前，能不能打贏這場(chǎng)疫情防控阻擊戰(zhàn)，能不能發(fā)揮好各級(jí)黨組織組織力和政治功能，是對(duì)各級(jí)黨組織和全黨同志尤其是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)和能力的一次重大考驗(yàn)，也為各級(jí)黨委及其組織部門了解考察干部、發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀干部提供了重要時(shí)機(jī)。廣大組工干部應(yīng)堅(jiān)定站在堅(jiān)定站在這場(chǎng)嚴(yán)峻斗爭最前沿、疫情防控第一線，發(fā)揚(yáng)組工干部“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”的政治品格，切實(shí)做到守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)。
    在服務(wù)群眾中踐行宗旨，做到“心貼心”。民為邦本，本固邦寧。組工干部要把“緊緊依靠依靠人民群眾打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)”落到實(shí)處，以百姓心為心，進(jìn)家入戶傾聽民情民意、俯下身板解決實(shí)際問題，少灌輸口號(hào)、多出些實(shí)招，才能給群眾紓難解困、贏得百姓點(diǎn)頭點(diǎn)贊。面對(duì)疫情，要深入基層一線，積極回應(yīng)群眾關(guān)切、及時(shí)解疑釋惑，加強(qiáng)有關(guān)政策措施的宣傳解釋工作，切實(shí)消除群眾恐慌心理，做到哪里有疫情、有群眾，哪里就有黨組織堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)，哪里就有組工干部率先垂范、發(fā)揮作用，把工作做到群眾心坎上。
    過程曲折、前路光明。廣大組工干部要繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范作用，努力當(dāng)好疫情防控的“排頭兵”，當(dāng)好攻堅(jiān)克難的“實(shí)干者”，當(dāng)好群眾信賴的“貼心人”，讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚(yáng)。
    新型冠狀病毒感染的肺炎疫情時(shí)刻牽動(dòng)著大家的心，疫情就是命令，防控就是責(zé)任，我愿意積極投入到全區(qū)疫情防控工作中來，用實(shí)際行動(dòng)為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻(xiàn)志愿力量。
    作為一名入黨積極分子一年以上的青年學(xué)生，我毫不猶豫地報(bào)名參加了家鄉(xiāng)的防疫志愿者工作。一開始我負(fù)責(zé)的工作是協(xié)助調(diào)查單元樓道的人員排查，摸查小組給每家每戶都打電話了解情況。同時(shí)也在社區(qū)發(fā)放通行證、采集業(yè)主信息和出行情況。
    作為一名大學(xué)生貢獻(xiàn)自己的青春力量，與擔(dān)當(dāng)。相信國家一定能打贏這場(chǎng)戰(zhàn)役，中國加油！
    雖然我們的崗位也許普通，也許平凡，但是在抗擊疫情的戰(zhàn)線上離不開志愿者們無私的奉獻(xiàn)！隔離病毒，不隔離愛，待到春花爛漫，你我相聚可期??！
    近三年工作情況報(bào)告篇三
    根據(jù)總公司《工作標(biāo)準(zhǔn)》和20××年目標(biāo)責(zé)任，總經(jīng)理助理、辦公室主任的主要職責(zé)是：
    1、受總經(jīng)理委托，協(xié)調(diào)總公司領(lǐng)導(dǎo)之間、機(jī)關(guān)職能部門之間，分（子）公司之間的工作關(guān)系。
    2、受總經(jīng)理委派、處理具體事務(wù)和問題，各項(xiàng)工作對(duì)總經(jīng)理和總公司負(fù)責(zé)。
    3、督促、催辦總公司年度各重點(diǎn)工作的完成，必要時(shí)建議召開協(xié)調(diào)會(huì)議。
    4、不斷了解總公司生產(chǎn)經(jīng)營中出現(xiàn)的新情況、新問題、重大問題及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告，并協(xié)調(diào)有關(guān)部門、有關(guān)單位處理和解決。
    5、及時(shí)傳達(dá)貫徹上級(jí)和總公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。
    6、組織安排總公司黨、政各種會(huì)議，負(fù)責(zé)并督促會(huì)議決議的貫徹落實(shí)。
    7、及時(shí)組織完成總經(jīng)理，公司和黨委所需文件的起草和有關(guān)文字材料的擬制。
    8、控制監(jiān)督總公司機(jī)關(guān)管理費(fèi)、招待費(fèi)用的使用程序、核定使用標(biāo)準(zhǔn)。
    9、協(xié)調(diào)總公司后勤工作和組織機(jī)關(guān)的后勤工作。
    10、管理總公司機(jī)關(guān)的辦公車輛以及文英信訪、接待等工作。
    總之，我的主要職責(zé)歸納起來是三句話六個(gè)字，即：參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)。
    一年來，在公司黨委、班子的領(lǐng)導(dǎo)下，在各分公司、廠、處和機(jī)關(guān)各處室及辦公室全體同志的大力支持下，較好完成了本職工作、責(zé)任目標(biāo)和“參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)”三大職能，現(xiàn)簡要述職如下：
    幾年來的工作實(shí)踐使我深深體會(huì)到，作為一個(gè)助理、辦公室主任，要作好工作就要首先清楚自己所處的位置；清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任；正確認(rèn)識(shí)所處的位置和所要謀的政。就地位而言：從領(lǐng)導(dǎo)決策過程看，我處在“輔助者”地位，從執(zhí)行看處在“執(zhí)行者”地位；對(duì)處理一些具體事物，又處在“代理者”的地位。這個(gè)角色的多重性決定了在實(shí)際工作中容易產(chǎn)生履職或者越位，何況所要協(xié)調(diào)工作的對(duì)象是公司領(lǐng)導(dǎo)，自己的上級(jí)、同級(jí)和下級(jí)，在實(shí)際工作中我的具體作法是：為領(lǐng)導(dǎo)參謀到位但不越位：督促、催辦到位，但不“拍板”；服務(wù)到位但不干預(yù)領(lǐng)導(dǎo)工作。只有把“位置”認(rèn)準(zhǔn)，把“政”字搞清，自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)之間的團(tuán)結(jié)，在工作中盡職盡責(zé)，不越權(quán)，不越位，嚴(yán)格要求自己作一個(gè)為人誠懇、忠于職守，勤于職守、勝任職守的助理和辦公室主任。摧辦和協(xié)調(diào)是我的主要工作之一，工作中雖然難度不小，但領(lǐng)導(dǎo)和同志們都給予了我很大的支持，我也注意力爭作到對(duì)工作主動(dòng)摧辦和協(xié)調(diào)，承上啟下，溝通左右，協(xié)調(diào)各方，因此一年來的工作相對(duì)還比較順利。
    為發(fā)揮好參謀助手作用，為領(lǐng)導(dǎo)參好謀、獻(xiàn)好策，真正為公司和職工辦一些實(shí)事，在實(shí)際工作中注意去基層單位利用各種方式了解生產(chǎn)經(jīng)營情況，傾聽各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職工的建議，征求機(jī)關(guān)相關(guān)處室的意見、圍繞公司領(lǐng)導(dǎo)決策和生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，及時(shí)向總經(jīng)理或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志反映，全年共提交重要的工作建議xxx項(xiàng)，領(lǐng)導(dǎo)采納xxx項(xiàng)，協(xié)調(diào)較重要的工作xxx起，基本盡到了參謀，協(xié)調(diào)的職責(zé)。
    為進(jìn)一步減少會(huì)議和提高會(huì)議質(zhì)量，我們安排會(huì)議堅(jiān)持了會(huì)前有準(zhǔn)備、有議題，建議與會(huì)者會(huì)上講話要短、話不離主題、講話要解決實(shí)際問題和開小會(huì)、開短會(huì)、不開無準(zhǔn)備會(huì)的原則等。堅(jiān)持了xxx多次要求的“會(huì)前無議題，會(huì)上臨時(shí)動(dòng)議的問題，一律不予研究”的要求，今年全公司大型性會(huì)議明顯減少，會(huì)議質(zhì)量大有提高，基層單位比較滿意。在實(shí)際操作中主要采取了四個(gè)方面的措施：
    一是控制會(huì)。
    結(jié)合公司生產(chǎn)實(shí)際，認(rèn)真貫徹公司“三大標(biāo)準(zhǔn)”中規(guī)定的會(huì)議審批制度，哪些會(huì)議能開，哪些會(huì)議不能開，哪些會(huì)議可以合并開，對(duì)會(huì)議參加的人員、內(nèi)容、時(shí)間都進(jìn)行嚴(yán)格的把關(guān)，尤其是讓基層一把手參加的會(huì)議，必須要經(jīng)過總公司主要領(lǐng)導(dǎo)同意才能開，從而控制了會(huì)議的數(shù)量，保證了會(huì)議的質(zhì)量。
    二是少開會(huì)。
    開會(huì)是推動(dòng)工作的重要方法，但不是唯一方法。在工作協(xié)調(diào)中、本著向基層服務(wù)，眼睛向下、方便基層的精神和意識(shí)，凡有些工作打個(gè)電話，發(fā)個(gè)通知或者到基層調(diào)查研究，通一下氣就可解決的問題，就堅(jiān)決不安排開會(huì)，做到了既少開會(huì)或不開會(huì)又保證了政令暢通，保證了工作進(jìn)行有序。
    三是開短會(huì)。
    每次安排會(huì)議前，都按領(lǐng)導(dǎo)的意圖，事先確定議題，并提前通知到每個(gè)與會(huì)人員。對(duì)于臨時(shí)動(dòng)議的，不予安排。這樣大大縮短了會(huì)議時(shí)間。
    四是開實(shí)會(huì)。
    開會(huì)是一件非常嚴(yán)肅的事情，為了使會(huì)議起到預(yù)定效果和解決實(shí)際問題，我們一是做到了會(huì)前要準(zhǔn)備實(shí)、準(zhǔn)備充分，堅(jiān)決杜絕漏洞；二是做到了內(nèi)容實(shí)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的講話，會(huì)議材料和下發(fā)的文件等要語言簡明，言之有據(jù)，不拖泥帶水；三是形式實(shí)，為了改變會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)讀講話稿職工不愛聽的現(xiàn)象，我們注意了在準(zhǔn)備講話稿時(shí)，盡可能多提供具體素材，使領(lǐng)導(dǎo)在吃透講話內(nèi)容精神上，面對(duì)觀眾講材料而不是讀材料；最后是效果實(shí)，對(duì)于會(huì)議精神和領(lǐng)導(dǎo)提出的要求，會(huì)后我們注意進(jìn)行檢查和督辦，保證了會(huì)議精神落到實(shí)處。
    通過領(lǐng)導(dǎo)的重視和采取了以上措施，今年安排的會(huì)議明顯減少，更有效的保障了生產(chǎn)經(jīng)營的正常運(yùn)行，經(jīng)征求意見，大部分單位是滿意的。
    承辦工作是助理，特別是辦公室的主要工作之一，有來自上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)機(jī)關(guān)的，也有來自外部的，但主要是來自公司領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)職能部門和分公司，各廠處的事宜，還有些日常事務(wù)性工作，可以說是千頭萬緒，如何處理和承辦好每一項(xiàng)工作，我們的作法一是先辦主要工作、后辦次要事項(xiàng)，先急后緩；二是先辦上級(jí)和外來的，后辦內(nèi)部的；三是先辦基層單位的，后辦機(jī)關(guān)的，因?yàn)榛鶎拥耐緛硪惶斯静蝗菀祝坏疫@樣做；同時(shí)也要求辦公室全體同志都必須這樣做；四是按職責(zé)分工進(jìn)行承辦，辦公室四名副主任都有明確的分工，誰主管的工作由誰負(fù)責(zé)辦理，其它人協(xié)助，但總的原則，承辦的每一項(xiàng)工作和事情，都必須做到向公司負(fù)責(zé)，向領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，向職工負(fù)責(zé)。為了落實(shí)總公司“狠抓內(nèi)部管理，壓縮各項(xiàng)費(fèi)用開支”的要求，特別是機(jī)關(guān)的管理費(fèi)用，今年同20××年以前相比，公司給核定的數(shù)目少了50%還要多，今年下半年，公司領(lǐng)導(dǎo)又要求對(duì)通訊等費(fèi)用再進(jìn)一步嚴(yán)格控制，并核定標(biāo)準(zhǔn)，費(fèi)用再次減少，而機(jī)關(guān)的工作量并沒有減少，車輛、微機(jī)、辦公設(shè)備等越買越多，越用越破，維護(hù)、更件、修理量越來越大，再加之現(xiàn)在車輛長途任務(wù)多，費(fèi)用也就自然上升；原先打字室油?。ㄙM(fèi)用低）保證了整個(gè)機(jī)關(guān)，現(xiàn)在隨著辦公現(xiàn)代化的不斷提高，消耗品的價(jià)格由此而升，微機(jī)、復(fù)印機(jī)、一體機(jī)的易耗品都在幾百元以上，大部分處室的電腦雖然能夠打印，但印刷、復(fù)印量卻越來越大，打字室變成了印刷廠，費(fèi)用較以前相比有大量增加，以上這些實(shí)際情況及問題與壓縮了一半的費(fèi)用成了反比。面對(duì)這個(gè)現(xiàn)狀，經(jīng)與有關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)處室共同研究，采取了一些措施，如車輛、微機(jī)、設(shè)備等要加強(qiáng)平時(shí)的維護(hù)保養(yǎng)，能自己修理、排除的故障不去送修，而確需更件、修理的，必須由使用人事先填寫更件修理申請(qǐng)單，所在處室領(lǐng)導(dǎo)簽字，專管人員進(jìn)行檢查鑒定，批準(zhǔn)后方可發(fā)生；并分別逐臺(tái)、逐輛建立修理費(fèi)用檔案，對(duì)公司內(nèi)部發(fā)文、實(shí)行無紙辦公，凡有電腦的處室、單位，不再印制文字文件，一律在網(wǎng)上發(fā)；盡量減少材料復(fù)印量，超過15張者不予復(fù)印，能油印盡量油印，除辦公室把好關(guān)外，大部分處室領(lǐng)導(dǎo)也都進(jìn)行控制和把關(guān)。通過大家的共同努力，成效還是比較明顯的，如手機(jī)使用費(fèi)經(jīng)與電訊部聯(lián)系，采取大客戶先預(yù)交額定費(fèi)的辦法，改變了以前大部分超支的現(xiàn)象，為使用者個(gè)人節(jié)省了不少費(fèi)用；有線電話自從搞了局?jǐn)M網(wǎng)，同時(shí)少了物業(yè)、科技兩個(gè)公司的電話費(fèi)，費(fèi)用由以前的三萬多元/月降到了現(xiàn)在的萬元/月以內(nèi)，當(dāng)然現(xiàn)在各處室限定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)不盡合理，反對(duì)較大，我已向公司主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)過，待明年再說，力爭作到既保障辦公，又節(jié)余費(fèi)用。盡管采取了很多措施，但管理費(fèi)還是超出了核定的數(shù)量。
    辦公室工作是相當(dāng)繁雜和十分辛苦的，一年到頭只有受苦、受累、挨批而看不出明顯的政績，其酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會(huì)不到的，又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作，有些又是其它部門無法代替的，為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng)，搞好辦公室自身建設(shè)，我們一是采取不同方式進(jìn)行教育和引導(dǎo)，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽(yù)感，克服“配角”的自卑感，使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信認(rèn)，是一種榮譽(yù)。二是堅(jiān)持了各項(xiàng)制度的落實(shí)，如學(xué)習(xí)制度，會(huì)議制度，勞動(dòng)紀(jì)律，辦公秩序等，堅(jiān)持了月有工作研究會(huì)，常有碰頭會(huì)的作法；三是為了提高工作人員各項(xiàng)素質(zhì)、工作能力，不定期組織學(xué)習(xí)，并有意安排寫一些不同方面的文字材料和布置一些具體事務(wù)性工作，強(qiáng)調(diào)提高辦事效率和完成時(shí)限；四是狠抓了勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)持考評(píng)、講評(píng)，對(duì)遲到早退者除批評(píng)教育外，在扣分罰錢上，誰被扣了分誰就把錢全部拿出來。從而更進(jìn)一步加強(qiáng)了勞動(dòng)紀(jì)律性。辦公室全年草擬各種文件、總結(jié)、報(bào)告，工作布置，領(lǐng)導(dǎo)講話稿、整理各種資料、材料共二百余篇（份），及時(shí)組織完成了黨委、公司領(lǐng)導(dǎo)所需的一切文字材料。今年還著重抓了車輛管理和行車安全，辦公室管理著公司機(jī)關(guān)的辦公車輛，為了保障公司領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)辦公按時(shí)出車并保證安全，使車輛始終保持良好狀態(tài)，除嚴(yán)格派車制度外，我們繼續(xù)堅(jiān)持了由辦公室正、副主任、班長和安全員參加的，不定時(shí)、不事先通知檢查車況和車容車貌，并進(jìn)行逐項(xiàng)登記和評(píng)比，節(jié)假日，星期天進(jìn)行停車位置的檢查，大大提高了司機(jī)人員維護(hù)車輛、愛護(hù)車輛、保證安全的自覺性、主動(dòng)性和責(zé)任感，從而保證了全年行車安全。細(xì)想起來，今年的工作量比以前任何年度都多、都忙，除以上職責(zé)外，一是參加了邙山干渠改造項(xiàng)目部；二是預(yù)防“非典”；三是優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境；四是“三創(chuàng)一樹”活動(dòng)，五是公司xxx年慶典等等、等等，都要辦公室作來作、來組織，不是叫苦，真有點(diǎn)疲勞。
    雖然作了一些應(yīng)該作的工作，這與公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和各分公司、機(jī)關(guān)各處室同志們的大力支持是密不可分的，也是辦公室全體同仁共同努力的結(jié)果，但細(xì)查起來，問題也還不少，主要是：
    1、調(diào)查研究還不夠深入，有些情況沒有及時(shí)地掌握，以致為領(lǐng)導(dǎo)參謀還不到位。
    2、有關(guān)處室相繼組織開展的活動(dòng)太多，致使基層單位承愛不了，意見太大，應(yīng)加強(qiáng)全公司性活動(dòng)的計(jì)劃性。
    3、為基層服務(wù)的深度還不夠，需進(jìn)一步加強(qiáng)辦公室內(nèi)部建設(shè)，強(qiáng)調(diào)服務(wù)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度，不斷提高辦事效率和工作能力，為公司建設(shè)、發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
    近三年工作情況報(bào)告篇四
    根據(jù)會(huì)議安排，下面，我就近一年來的工作及工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)廉政建設(shè)等方面的情況進(jìn)行述職，請(qǐng)各位代表審議。
    一年來，我緊密配合總經(jīng)理工作，和班子一道，在同志們的幫助和支持下，嚴(yán)格按黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，認(rèn)真履職盡責(zé)，按照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，探索黨建及思想政治工作新途徑，較好的完成了自己所分管的工作任務(wù)。
    一、加強(qiáng)思想政治建設(shè)，提高駕馭工作的能力。
    一年來，我能夠結(jié)合實(shí)際工作，不斷加強(qiáng)自身的思想政治建設(shè)，一是做到重學(xué)習(xí)，努力提高自己的思想政治水平。工作中，注意學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，努力提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力，不斷開創(chuàng)工作新局面。二是做到講政治，提高自身的政治理論水平，能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線、方針、政策，堅(jiān)決執(zhí)行公司的各項(xiàng)重要決策，在實(shí)踐中，堅(jiān)持依靠職工，相信職工，關(guān)愛職工，把員工擁不擁護(hù)，贊不贊成，高不高興作為自己行動(dòng)與工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。同時(shí)，廉潔自律，嚴(yán)格約束自己。三是做到強(qiáng)作風(fēng)，我能夠按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，密切聯(lián)系群眾，開展批評(píng)與自我批評(píng)，謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁。工作中，堅(jiān)持原則，與班子同志相處，做到既講團(tuán)結(jié)，講工作，又講原則，講正氣。
    二、求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地的完成好本職工作。
    一年來，我緊緊圍繞公司建設(shè)目標(biāo)和年度xx目標(biāo)要求，緊扣生產(chǎn)經(jīng)營中心，認(rèn)真研究公司的思想政治工作目標(biāo)和思路，確立和實(shí)施了“xx”的工作思路，圍繞上述目標(biāo)和指導(dǎo)思想主要開展了以下幾個(gè)方面的工作:。
    （一）突出“開拓創(chuàng)新”做強(qiáng)黨建。以黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，創(chuàng)新觀念，堅(jiān)持黨建與生產(chǎn)相結(jié)合，在開展“六亮”“活力黨員”“月度能手”“崗位建新功，黨員見行動(dòng)”“迎七一”“黨員民主評(píng)議”等活動(dòng)的同時(shí)。豐富“自選”動(dòng)作，建立“3+x”主題黨日活動(dòng)，繼續(xù)落實(shí)黨員集體過政治生日制度，創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”學(xué)習(xí)方式，出臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)班子公開承諾和共產(chǎn)黨員“十個(gè)出來”，逐步健全黨建工作導(dǎo)向、目標(biāo)管理、自我約束、典型選樹、正負(fù)激勵(lì)等機(jī)制，以黨建文化引領(lǐng)推進(jìn)公司全面深化改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展，提升黨建工作效能。
    （二）找準(zhǔn)“深度融合”做優(yōu)黨建。黨支部始終堅(jiān)持黨的建設(shè)與經(jīng)營工作同向，修訂《公司政治工作實(shí)施細(xì)則》，把黨建納入公司規(guī)章制度，指導(dǎo)開展年度政治工作；開展黨員“用心用行承諾”活動(dòng)，督促黨員干部緊扣崗位職責(zé)，切實(shí)履職履責(zé)；鼓勵(lì)黨員深入各項(xiàng)目事業(yè)部，推動(dòng)項(xiàng)目事業(yè)部發(fā)展；開展“統(tǒng)一活動(dòng)日”、“固定學(xué)習(xí)日”黨員干部志愿服務(wù)等活動(dòng)，緊扣經(jīng)營中心，將黨建工作落實(shí)在看得見、摸得著、做得到的實(shí)事中，避免“圍繞黨建抓黨建”的自我循環(huán)問題、黨建與經(jīng)營工作“兩張皮”的現(xiàn)象，推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同步健康發(fā)展。
    （三）狠抓“責(zé)任落實(shí)”做細(xì)黨建。黨支部狠抓責(zé)任落實(shí)絲毫不含糊，將“一崗雙責(zé)”“各負(fù)其責(zé)”，管理審計(jì)、“面對(duì)面”約談，民主評(píng)議、述職考核形成常態(tài)，齊心協(xié)力落實(shí)黨建工作責(zé)任制，班子成員向全體職工進(jìn)行公開承諾，身體力行帶領(lǐng)職工干事創(chuàng)業(yè)。將黨建工作融入績效管理工作大局，從組織領(lǐng)導(dǎo)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)等方面明確黨建工作考評(píng)，強(qiáng)化黨建工作、提升黨員戰(zhàn)斗力，促進(jìn)組織績效和個(gè)人績效雙提升，落實(shí)班子、支委、黨小組長、群團(tuán)建設(shè)。在抓黨員發(fā)展上，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，不遺余力地把骨干和優(yōu)秀人才吸收到黨員隊(duì)伍中。同時(shí)狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，通過開展定期或不定期的“面對(duì)面”式廉潔約談、人人簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書、定期開展民主評(píng)議黨員和黨員干部述職述廉考核會(huì)，形成了發(fā)布任務(wù)、推進(jìn)落實(shí)、檢查考核、問題整改的閉環(huán)工作機(jī)制，逐漸構(gòu)建起以黨建為引領(lǐng)、統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作的新機(jī)制。
    （四）堅(jiān)持“問題導(dǎo)向”做強(qiáng)黨建。黨支部立足于解決職工實(shí)際問題，推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，強(qiáng)化思想引領(lǐng)，揚(yáng)正聲、樹正氣、聚正能，把廣大職工緊緊地凝聚在一起，為加快推進(jìn)各項(xiàng)工作提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證。策劃組織多種形式的形勢(shì)任務(wù)教育，發(fā)揮好宣傳輿論導(dǎo)向作用；開展好“三必探”、“三必訪”、“四必賀”、“一歡送”，“送清涼”“為員工辦實(shí)事”等活動(dòng)，構(gòu)建上下交心、黨員誠心、奉獻(xiàn)愛心的“陽光下的組織文化”；推行員工自助就餐模式，提高員工綜合素養(yǎng)及文化認(rèn)同；創(chuàng)建了職工書屋、成立活動(dòng)興趣小組，豐富職工文化活動(dòng)，讓職工群眾享有更多的幸福感和獲得感。
    三、注重強(qiáng)化作風(fēng)及廉政建設(shè)。
    一年來，在實(shí)際工作中，能夠按照“八個(gè)堅(jiān)持”、“八個(gè)反對(duì)”的要求履行自己的職責(zé)，一是正確處理國家、集體與個(gè)人三者關(guān)系，維護(hù)大局，堅(jiān)持黨性，嚴(yán)于律己，廉潔奉公，不謀私利；二是注重思想學(xué)習(xí)，結(jié)合實(shí)際工作，對(duì)照黨員干部監(jiān)督兩個(gè)條例，開展批評(píng)與自我批評(píng)，不斷改造自己在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題；三是密切聯(lián)系群眾，能傾聽群眾的呼聲，解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題。
    回顧一年多的任職情況，在同志們的支持和幫助下，自己在主管的工作上，取得了一些成績，也存在一些差距和不足:一是部分工作開展不平衡，抓得不夠深入；二是深入基層調(diào)研時(shí)間安排較少，事務(wù)性工作較多，存在工作安排不科學(xué)現(xiàn)象；三是公司主業(yè)方面的知識(shí)了解還不深，除了精通自己的業(yè)務(wù)，還要熟悉其他相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，以便更好地開展工作。
    今后，我將加強(qiáng)各方面的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想認(rèn)識(shí)水平、政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，為同志們搞好服務(wù)，為基層群眾多辦好事、實(shí)事。
    近三年工作情況報(bào)告篇五
    利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、x等平臺(tái)，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)上級(jí)黨組織對(duì)思想政治理論的各項(xiàng)學(xué)習(xí)，拓展學(xué)習(xí)的廣度和深度。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼募瘓F(tuán)公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)情況總結(jié)報(bào)告，希望大家喜歡。
    20xx年，公司黨委在上級(jí)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)黨的十九屆五中、六中全會(huì)精神，持續(xù)深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)和思想建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平和工作能力，為全面完成公司20xx年度經(jīng)營目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的理論指導(dǎo)和思想保證?，F(xiàn)將20xx年黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)有關(guān)情況匯報(bào)如下：
    (一)加強(qiáng)制度落實(shí)，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。
    一是政治站位高。修訂完善《黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度》，貫徹“第一議題”的要求，把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記最新重要講話、重要指示批示精神作為黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)主要內(nèi)容，第一時(shí)間專題學(xué)習(xí)，不斷讓黨的聲音第一時(shí)間入腦入心。
    二是制度制定實(shí)。班子成員結(jié)合分管工作和個(gè)人實(shí)際，制定切實(shí)可行的黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)主題、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)時(shí)間。因故未參加集體學(xué)習(xí)的，都提前向黨委理論學(xué)習(xí)中心組組長請(qǐng)假，后期及時(shí)補(bǔ)課，年內(nèi)組織集中學(xué)習(xí)x次，集中研討x次。率先垂范，不斷讓黨的組織堅(jiān)定堅(jiān)強(qiáng)。
    三是階段重點(diǎn)明。聚焦黨史學(xué)習(xí)教育，重點(diǎn)集中學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話和黨的十九屆五中、六中全會(huì)精神。圍繞“四史”和航空工業(yè)史等開展研討式專題學(xué)習(xí)，舉辦領(lǐng)導(dǎo)班子專題讀書班四次，不斷讓黨的理論深入人心。
    (二)緊跟發(fā)展形勢(shì)，不斷拓寬學(xué)習(xí)教育渠道。
    一是注重學(xué)習(xí)氛圍的營造。聚焦黨史學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《論中國共產(chǎn)黨歷史》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)問答》《中國共產(chǎn)黨簡史》等指定書目和材料，精心準(zhǔn)備發(fā)言提綱，積極開展研討交流，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)公司形成了崇尚學(xué)習(xí)研究的濃厚氛圍。
    二是注重學(xué)習(xí)內(nèi)容的跟進(jìn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書在福建考察時(shí)關(guān)于“學(xué)史明理”、在廣西考察時(shí)關(guān)于“學(xué)史增信”、在青?？疾鞎r(shí)關(guān)于“學(xué)史崇德”以及在西藏考察時(shí)關(guān)于“學(xué)史力行”的重要論述，不斷統(tǒng)一思想。
    三是注重學(xué)習(xí)形式的多樣。利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、x等平臺(tái)，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)上級(jí)黨組織對(duì)思想政治理論的各項(xiàng)學(xué)習(xí)，拓展學(xué)習(xí)的廣度和深度。根據(jù)形勢(shì)任務(wù)需要，邀請(qǐng)宣講團(tuán)成員作十九屆五中全會(huì)、六中全會(huì)專題輔導(dǎo)講座，對(duì)全會(huì)精神進(jìn)行解析，不斷堅(jiān)定奮進(jìn)決心。
    (三)強(qiáng)化學(xué)以致用，不斷指導(dǎo)各項(xiàng)實(shí)際工作。
    一是理論聯(lián)系實(shí)際。從實(shí)際出發(fā)，結(jié)合自己所分管的具體工作，緊扣熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)調(diào)研，有針對(duì)性地確定調(diào)研課題。班子成員撰寫理論調(diào)研文章x篇，調(diào)研課題涉及公司市場(chǎng)開拓、三項(xiàng)制度改革、成本管控和基層黨建工作等方面，把調(diào)查研究作為深化理論學(xué)習(xí)、分析問題和指導(dǎo)實(shí)踐的重要手段，為公司后續(xù)穩(wěn)步發(fā)展提供了科學(xué)依據(jù)和解決難題的措施。
    二是理論指導(dǎo)發(fā)展。把理論學(xué)習(xí)同公司實(shí)際工作結(jié)合起來，圍繞“十四五”規(guī)劃落地研討、“十四五”期間如何做好成本管控、全國國有企業(yè)黨的建設(shè)會(huì)上的講話精神開展研討，調(diào)研成果交流，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)公司改革發(fā)展、提升公司經(jīng)營業(yè)績的有效舉措。
    三是理論服務(wù)實(shí)踐。研討形成“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)項(xiàng)目清單，聚焦群眾反映集中的共性需求和存在的普遍性問題，聚焦發(fā)展亟待解決的痛點(diǎn)難點(diǎn)問題，聚焦涉及職工群眾切身利益的突出問題，制定x個(gè)方面，x件“實(shí)事”。截至目前，“實(shí)事”全部完成，不斷把好事、實(shí)事辦到群眾的心坎上，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)理論和指導(dǎo)實(shí)踐相結(jié)合。
    二、學(xué)習(xí)成效。
    在學(xué)習(xí)中，中心組成員充分發(fā)揮理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，在“真學(xué)、真信、真用”上狠下功夫，取得了明顯的學(xué)習(xí)效果。
    (一)進(jìn)一步提高了理論修養(yǎng)。
    將中心組理論學(xué)習(xí)作為新時(shí)期加強(qiáng)思想理論建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)的重要載體來抓，通過理論學(xué)習(xí)，黨委中心組成員的理論修養(yǎng)和執(zhí)政水平得到了切實(shí)提高，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想、堅(jiān)定了信念、轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的思想保證。
    (二)進(jìn)一步提升了工作能力。
    黨委中心組在學(xué)習(xí)時(shí)，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，把學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)在指導(dǎo)實(shí)踐、解決重大問題上。圍繞x和上級(jí)黨組織的重大決策和部署，把研究解決公司突出矛盾和問題，作為中心組學(xué)習(xí)經(jīng)?；娜蝿?wù)和要求，使學(xué)習(xí)內(nèi)容更加充實(shí)、更加豐富，學(xué)習(xí)成果有利于轉(zhuǎn)化為公司高發(fā)展的新思路和各項(xiàng)措施。
    三、存在不足及改進(jìn)方向。
    20xx年，中心組理論學(xué)習(xí)取得了扎實(shí)的成效，但離上級(jí)黨組織的標(biāo)準(zhǔn)和要求還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在：
    一是學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠深入。對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)還不夠，對(duì)新形勢(shì)下黨建工作的新要求、新精神學(xué)習(xí)研討不夠。
    二是學(xué)習(xí)準(zhǔn)備不夠到位。中心組學(xué)習(xí)會(huì)主題不夠明確，發(fā)言準(zhǔn)備不充分。
    三是學(xué)習(xí)形式不夠豐富。學(xué)習(xí)形式單一，專家輔導(dǎo)、座談?dòng)懻摰妮^少。
    四是學(xué)習(xí)要求不夠嚴(yán)格。撰寫心得體會(huì)、調(diào)研報(bào)告內(nèi)容還不充分，調(diào)研分析還不夠。
    在今后的工作中，
    一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)計(jì)劃的策劃安排。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，加大理想信念和黨性教育的分量和比重，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新指示批示精神和上級(jí)黨組織的各項(xiàng)工作部署，不斷完善黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)的組織執(zhí)行，推動(dòng)學(xué)習(xí)效果的跟蹤落實(shí)。
    二是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果。堅(jiān)持采取集中與自學(xué)相結(jié)合的方式，在“閑時(shí)集中學(xué)，忙時(shí)重自學(xué)”的原則上，堅(jiān)持從學(xué)習(xí)的度和量上進(jìn)行把握。閑時(shí)充分利用學(xué)習(xí)時(shí)間，做到合理安排，不搞不切實(shí)際的貪多求快，適當(dāng)增加學(xué)習(xí)內(nèi)容，重點(diǎn)放在持之以恒，注重實(shí)效。
    三是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)方法和方式的創(chuàng)新。開辟中心組理論學(xué)習(xí)陣地，及時(shí)將理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)參考公布，方便隨時(shí)學(xué)，交流學(xué)。
    四是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效。扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)理論和指導(dǎo)實(shí)踐相結(jié)合，注重成果轉(zhuǎn)化，以調(diào)研報(bào)告的形式將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為有效的工作舉措，以調(diào)研交流的形式交換共識(shí)，共同提高，最終形成公司高質(zhì)量發(fā)展的有效舉措。
    近三年工作情況報(bào)告篇六
    尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員代表，同志們：
    大家好！
    ******x社區(qū)黨委換屆選舉大會(huì)今天在這里正式召開。首先我代表社區(qū)黨委向長期關(guān)心社區(qū)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和黨員同志們表示最衷心的感謝！我受本屆黨委的委托，在這里向各位黨員代表匯報(bào)x社區(qū)黨委3年的工作情況，敬請(qǐng)各位代表評(píng)議。
    3年來，x社區(qū)黨委緊緊圍繞街道黨工委的工作要求，在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，積極完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)社區(qū)廣大黨員、居民群眾積極有效地開展各項(xiàng)工作。社區(qū)兩委人員上下同心，團(tuán)結(jié)一致，克難求進(jìn)，廉潔奉公，較好地落實(shí)關(guān)系社區(qū)群眾利益的各種事務(wù)，有效提高了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范作用?，F(xiàn)將3年來的黨建工作總結(jié)如下：
    一、管好黨員隊(duì)伍，多措并舉有實(shí)效。x社區(qū)黨委把******新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為我們一切工作落實(shí)的指南，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，為了充分發(fā)揮基層黨組織的作用，黨支部堅(jiān)持“三會(huì)一課”和民主生活會(huì)等基本制度，組織黨員集中學(xué)習(xí)，并依托社區(qū)微信公眾號(hào)、x黨建服務(wù)平臺(tái)等媒介，加大信息推送力度；組織黨員每季度參觀一次開放式組織生活基地，增強(qiáng)了黨員的黨性和修養(yǎng)。同時(shí)不定時(shí)組織黨員集中觀看教育片，追思老一輩革命先驅(qū)的英雄壯舉以及當(dāng)代勞模，深刻感悟當(dāng)代黨員肩負(fù)的職責(zé)，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
    二、幫扶幫帶幫建，完善制度解民憂。一是強(qiáng)化“兩新”組織黨建。通過“雙培四聯(lián)三幫帶”引導(dǎo)兩新組織發(fā)揮左右，目前已建立“兩新”黨組織x個(gè)，其中，x年x月，依托“三社聯(lián)動(dòng)”工作的持續(xù)推進(jìn)，社區(qū)黨委新吸納了x社工黨支部；x黨支部，涵蓋了x擁軍隊(duì)、x救助隊(duì)等x支特色志愿服務(wù)隊(duì)伍，先后開展多類型志愿服務(wù)活動(dòng)。二是大力開展扶難濟(jì)困。針對(duì)轄區(qū)“單位靠不住、政策靠不住、親屬靠不住”的“三不靠”人群，社區(qū)黨委建立《個(gè)人檔案》，同時(shí)將轄區(qū)x名優(yōu)撫對(duì)象、低保家庭、計(jì)生特困人員等類別的困難群體納入檔案，劃分困難等級(jí)，針對(duì)困難情況提供不同的幫扶。三是著力打造精準(zhǔn)服務(wù)。通過社情民意信息員、黨群議事廳和黨建智慧平臺(tái)征集居民意見，對(duì)社區(qū)需要幫助的老年人、未成年人、婦女群體和特殊群體開展俏夕陽、小太陽、半邊天和四心幫扶，真正形成社區(qū)精準(zhǔn)服務(wù)的“和立方”。
    三、加強(qiáng)理論武裝，傾心為民強(qiáng)使命。3年來，x社區(qū)黨委認(rèn)真深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針政策，以黨的十九大歷次***精神、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育為重點(diǎn)，增強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng)和看齊緊跟意識(shí)，引導(dǎo)全社區(qū)基層黨組織和廣大黨員干部高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟，堅(jiān)定不移地走中國特色的社會(huì)主義道路，切實(shí)提高黨員干部隊(duì)伍思想政治素質(zhì)和科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)，努力貫徹黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭引向深入，通過學(xué)習(xí)，提高了社區(qū)干部的思想政治素質(zhì)和為民辦事的工作能力。
    四、積極主動(dòng)作為，防控疫情顯初心。疫情防控期間，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，迅速成立x個(gè)疫情防控臨時(shí)黨支部，并分設(shè)x個(gè)網(wǎng)格黨小組，吹響了疫情防控的集結(jié)號(hào)。在黨員積分管理中對(duì)自主參與疫情防控的黨員志愿者予以加分，更加激發(fā)了普通黨員的積極性。x個(gè)網(wǎng)格黨小組的x名黨員當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看佩戴黨徽，亮出身份，為抗擊疫情貢獻(xiàn)自己的一份力，讓黨旗始終飄揚(yáng)在疫情防控第一線。
    五、明確工作思路，建強(qiáng)班子謀發(fā)展。社區(qū)的發(fā)展，必須從社區(qū)的實(shí)際出發(fā)，在明確思路的同時(shí)，圍繞增強(qiáng)凝聚力，提高戰(zhàn)斗力，不斷加強(qiáng)班子自身建設(shè)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子人員，職責(zé)明確每月召開一次黨委會(huì)，研究決定黨建事宜，真正做到日常工作各負(fù)其責(zé)，重大問題堅(jiān)持集體研究，棘手問題做到親自協(xié)調(diào)。抓好全面工作，但不包攬工作，注意發(fā)揮班子成員的所長，調(diào)動(dòng)積極性，促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開展。
    六、完善特色品牌，豐富文化為居民。以服務(wù)型黨組織建設(shè)為抓手，下沉服務(wù)資源辦好家門口的實(shí)事，不斷完善聯(lián)系群眾服務(wù)群眾的長效機(jī)制。一是建立紅色教育基地。以鞏固提升紅色黨建工程為抓手，建立了“黨員之家”紅色教育基地，面向廣大黨員開放。二是提升黨群服務(wù)中心。建立x等x個(gè)功能室，開展x服務(wù)，設(shè)立常規(guī)項(xiàng)目，培育特色服務(wù)項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)社區(qū)服務(wù)專業(yè)化、規(guī)范化，提升黨員群眾對(duì)社區(qū)的認(rèn)知度和參與率。三是打造優(yōu)質(zhì)品牌項(xiàng)目。社區(qū)黨委著力打造“老鄰里”品牌項(xiàng)目，依托老黨員幫助老鄰居、老朋友，效果顯著，深受群眾好評(píng)。同時(shí)，經(jīng)過3年的努力，我們現(xiàn)在已經(jīng)與六家企事業(yè)單位形成了共建關(guān)系，并與三家簽訂了共駐共建協(xié)議書，同時(shí)與共建單位共同開展各類服務(wù)活動(dòng)，形式豐富多樣，寓教于樂，資源共享、活動(dòng)共推，開啟黨建新模式。
    近年來，社區(qū)黨委無論是在班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)，還是在發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用、先進(jìn)模范上，都取得了一定的成績，這主要得益于街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)、得益于廣大黨員的共同努力，得益于轄區(qū)單位和廣大居民的大力支持。在此，我謹(jǐn)代表社區(qū)黨委向長期以來為社區(qū)黨建作出無私奉獻(xiàn)的老同志。向所有關(guān)心和支持社區(qū)建設(shè)發(fā)展的廣大黨員們，表示崇高的敬意和衷心的感謝。
    同志們，今天的會(huì)議將選舉產(chǎn)生新一屆社區(qū)黨委班子和委員，社區(qū)黨建工作將在新的委員會(huì)帶領(lǐng)下，緊緊圍繞區(qū)委、街道黨工委的工作部署，以服務(wù)居民為根本，加強(qiáng)班子建設(shè)和組織建設(shè)，以黨建帶共建，有效促進(jìn)社區(qū)和諧發(fā)展，增進(jìn)居民幸福，將服務(wù)群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)和諧貫穿于社區(qū)黨組織各項(xiàng)活動(dòng)中。
    謝謝大家！
    近三年工作情況報(bào)告篇七
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    集團(tuán)公司巡視組：
    按照集團(tuán)公司黨組2020年第一批巡視工作安排和相關(guān)要求，現(xiàn)將中國郵政xx分公司黨委近3年來的主要工作情況，匯報(bào)如下：
    一、工作基本情況。
    2017年以來，市分公司黨委堅(jiān)持以******新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司年度黨建工作會(huì)議精神，充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”作用，深化落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，基層黨組織政治功能和組織力不斷增強(qiáng)，黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為的精氣神得到提振，風(fēng)清氣正的政治生態(tài)持續(xù)鞏固，為中國郵政打造行業(yè)“國家隊(duì)”，實(shí)現(xiàn)“二次崛起”貢獻(xiàn)重慶力量提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。
    （一）堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，全面貫徹***重大決策部署。
    一是嚴(yán)格落實(shí)“三個(gè)第一時(shí)間”學(xué)習(xí)機(jī)制。深入學(xué)習(xí)******新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，黨委班子成員帶頭樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是努力營造“風(fēng)清氣正”良好政治生態(tài)。全市郵政各級(jí)黨組織召開專題民主生活會(huì)（組織生活會(huì)），堅(jiān)決肅清孫政才惡劣影響和薄熙來、王立軍流毒。三是高質(zhì)量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。根據(jù)主題教育調(diào)研成果明確了重慶郵政經(jīng)營理念（固優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板、抓重點(diǎn)、強(qiáng)弱項(xiàng)），解決員工群眾最急最憂最盼的問題xxx個(gè)，活動(dòng)成效得到集團(tuán)公司黨組第五巡回指導(dǎo)組肯定。四是全力以赴打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”。扎實(shí)推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)，3年來未發(fā)生各類重大案件、風(fēng)險(xiǎn)事件和負(fù)面輿情；高質(zhì)量完成了城xxx定點(diǎn)扶貧各年度任務(wù)；深入貫徹******河南光山考察重要指示精神，黨委書記2次召開農(nóng)村電商座談會(huì)，聚焦打造農(nóng)村電商生態(tài)鏈，積極推動(dòng)奉節(jié)臍橙、萬州青檸等一批千萬級(jí)項(xiàng)目運(yùn)營；扎實(shí)推進(jìn)綠色郵政建設(shè)，在集團(tuán)公司2019年度考評(píng)工作中全面達(dá)標(biāo)。五是全面落實(shí)疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)達(dá)產(chǎn)要求，抗疫工作得到市政府唐良智市長批示給予的充分肯定。為全市大中小學(xué)生配送教材xxx余萬份、xxx余萬冊(cè)。推出了春耕農(nóng)資配送、“農(nóng)副果蔬網(wǎng)銷+寄遞配送”等特色郵政服務(wù)。充分利用中歐班列（渝新歐）運(yùn)郵通道，成功開通“中國郵政號(hào)”運(yùn)郵專列，截至6月2日已發(fā)出10列，累計(jì)疏運(yùn)外省出口歐向積壓郵件xxx箱，總重量約xxx噸，占全網(wǎng)疏運(yùn)歐向郵件的xxx%以上，為維護(hù)全球供應(yīng)鏈穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用；同時(shí)，將品牌優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，今年1-6月收寄中歐班列鐵路小包xxx萬件，出口本地郵包集裝箱xxx箱，總重量約xxx噸，完成業(yè)務(wù)收入xxx億元，較去年同期增長xxx倍，實(shí)現(xiàn)超常規(guī)發(fā)展。
    （二）認(rèn)真履行主體責(zé)任，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨重大戰(zhàn)略部署。
    一是認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任。逐級(jí)簽訂年度全面從嚴(yán)治黨治黨“兩個(gè)責(zé)任書”，強(qiáng)化考核檢查，層層壓實(shí)責(zé)任。二是以活動(dòng)為載體強(qiáng)化思想武裝。認(rèn)真開展“大學(xué)習(xí)、大討論、大落實(shí)”活動(dòng)、理論武裝提升行動(dòng)；改進(jìn)中心組學(xué)習(xí)方式，累計(jì)組織中心組學(xué)習(xí)xxx次，編發(fā)學(xué)習(xí)資料xxx期。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。實(shí)現(xiàn)了城片區(qū)、區(qū)縣分公司黨組織民主生活會(huì)督導(dǎo)全覆蓋。四是馳而不息推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)。班子成員帶頭嚴(yán)格落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神；開展了“興調(diào)研、轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)能力”作風(fēng)建設(shè)專題活動(dòng)和“形式主義、官僚主義”專項(xiàng)整治活動(dòng)；認(rèn)真落實(shí)“一月一事、消滅最差”要求，班子成員深入基層開展調(diào)查研究，推動(dòng)旺季期間基層員工吃飯難、標(biāo)快業(yè)務(wù)發(fā)展滯后等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題得到有效解決。五是扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，3年來對(duì)黨委管理的領(lǐng)導(dǎo)人員給予黨紀(jì)政務(wù)處分xxx人次，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)寬松軟局面得到有效改觀；組織開展了xxx個(gè)批次的內(nèi)部巡察工作，為2022年實(shí)現(xiàn)巡察全覆蓋打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    （三）堅(jiān)持“20字”標(biāo)準(zhǔn)，全面貫徹新時(shí)代黨的組織路線。
    一是認(rèn)真落實(shí)******關(guān)于國企領(lǐng)導(dǎo)“20字”要求。按照集團(tuán)公司黨組干部調(diào)整“十條原則”，3年來提任領(lǐng)導(dǎo)人員（三級(jí)及以上）xxx人；2019年以來對(duì)xxx名擔(dān)當(dāng)作為不力的領(lǐng)導(dǎo)人員作了調(diào)整，加快了集團(tuán)公司黨組對(duì)重慶郵政年輕領(lǐng)導(dǎo)人員調(diào)研成果的運(yùn)用。二是開展全市優(yōu)秀年輕領(lǐng)導(dǎo)人員調(diào)研工作。根據(jù)集團(tuán)公司黨組最新精神，形成了三、四級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員儲(chǔ)備人選xxx名。三是認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)工作。先后選派xxx名領(lǐng)導(dǎo)干部參加***黨校分校班培訓(xùn)、xxx名領(lǐng)導(dǎo)干部參加中國郵政黨校班培訓(xùn)。四是深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理和選人用人工作檢查。3年對(duì)xxx個(gè)基層單位開展了選人用人專項(xiàng)檢查，并實(shí)現(xiàn)市分公司黨委、城片區(qū)分公司黨委“一報(bào)告兩評(píng)議”工作全覆蓋。五是充分發(fā)揮基層黨組織和黨員作用。扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織建設(shè)達(dá)標(biāo)工程和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，開展“強(qiáng)堡壘、爭先鋒”、“抗擊疫情”黨員突擊隊(duì)等專項(xiàng)活動(dòng)，有力推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。
    （四）堅(jiān)持以問題導(dǎo)向，全面加強(qiáng)上級(jí)巡視和審計(jì)問題整改。
    一是持續(xù)推動(dòng)巡視問題整改。2018年***巡視整改xxx項(xiàng)措施，已完成xxx項(xiàng)，階段性完成需持續(xù)推進(jìn)xxx項(xiàng)，全部達(dá)到預(yù)定目標(biāo)；對(duì)照集團(tuán)公司黨組2019年第一、二批巡視，分別制定未巡先改整改措施xxx項(xiàng)、xxx項(xiàng)，全部按時(shí)間節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)。二是堅(jiān)持規(guī)章制度制定與執(zhí)行并重。認(rèn)真落實(shí)***巡視整改和集團(tuán)公司黨組未巡先改，先后完善制度、印發(fā)文件共計(jì)xxx余項(xiàng)，形成了巡視整改常態(tài)化、長效化機(jī)制。三是認(rèn)真做好審計(jì)問題整改。集團(tuán)公司近3年xxx項(xiàng)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的xxx個(gè)問題，已完成整改xxx個(gè)，未整改到位xxx個(gè)，需持續(xù)加強(qiáng)xxx個(gè)。
    （五）主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，全面落實(shí)集團(tuán)公司黨組重要工作安排。
    一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司黨組提出的一系列新理念、新方法、新要求，新一屆黨委對(duì)各級(jí)干部提出“講政治、重?fù)?dān)當(dāng)、抓落實(shí)、作表率”工作要求，大力營造求是求實(shí)謀發(fā)展、對(duì)標(biāo)對(duì)表抓落實(shí)的工作氛圍。二是為認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司重要工作安排，建立了“日管控、周分析、月考核”工作考評(píng)機(jī)制。每日對(duì)重點(diǎn)管控指標(biāo)進(jìn)行通報(bào)，每周對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行總結(jié)安排；按照“一月一事、消滅最差”要求，黨委每月對(duì)市級(jí)部門（單位）、市寄遞事業(yè)部和各城片區(qū)分公司月度績效進(jìn)行考核，考核值相差最大達(dá)到xxx倍，充分體現(xiàn)“獎(jiǎng)優(yōu)罰差”導(dǎo)向，激發(fā)干部擔(dān)當(dāng)作為。三是全面落實(shí)集團(tuán)公司“四梁八柱”等戰(zhàn)略決策部署，加快推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。收入規(guī)模從2016年全國第xxx位上升至2019年第xxx位，利潤規(guī)模連續(xù)3年位居前xxx位，勞動(dòng)生產(chǎn)率2019年列第xxx位。今年1-4月，完成收入xxx億元，收入規(guī)模列第xxx位，收入增幅列第xxx位，實(shí)現(xiàn)利潤列第xxx位，收入利潤率、勞動(dòng)生產(chǎn)率等指標(biāo)均排名全國前列。四是深入踐行“五大體系”，重構(gòu)“五大體系”落實(shí)機(jī)制，全面加強(qiáng)黨委對(duì)寄遞業(yè)務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)施督導(dǎo)。開展了旨在解決寄遞業(yè)務(wù)改革發(fā)展突出問題的“百日會(huì)戰(zhàn)”活動(dòng)，并取得階段性成效。五是堅(jiān)持“兩大原則”，運(yùn)用“三個(gè)導(dǎo)向”，持續(xù)強(qiáng)化經(jīng)營過程管控，健全完善了“雙創(chuàng)+跨賽”的常態(tài)化競賽機(jī)制；進(jìn)一步規(guī)范全市郵政選優(yōu)評(píng)先表彰體系，設(shè)置了“8+1”評(píng)選項(xiàng)目，有力促進(jìn)了后進(jìn)趕先進(jìn)、中間爭先進(jìn)、先進(jìn)更先進(jìn)。六是全面推行項(xiàng)目管理，出臺(tái)《市級(jí)經(jīng)營發(fā)展項(xiàng)目管理辦法》，今年上半年已申報(bào)項(xiàng)目26個(gè)，預(yù)計(jì)新增收入xxx億元，占全年新增收入的xxx%。七是全面履行普遍服務(wù)職責(zé)。全市xxx個(gè)建制村提前1年完成直接通郵率100%的目標(biāo)，全市縣及縣以上城市黨政機(jī)關(guān)《人民日?qǐng)?bào)》當(dāng)日見報(bào)率繼續(xù)保持100%，機(jī)要通信連續(xù)xxx年保持質(zhì)量全紅。八是扎實(shí)推進(jìn)集團(tuán)公司各項(xiàng)改革任務(wù)。2017年順利完成經(jīng)營組織架構(gòu)改革，2018年全面開展寄遞翼改革，2019年持續(xù)深化寄遞業(yè)務(wù)改革發(fā)展，2020年積極推進(jìn)公司制改制工作。
    二、存在的突出問題及原因剖析圍繞xxx黨組書記、董事長在集團(tuán)公司黨組2020年第一批巡視工作動(dòng)員部署會(huì)上提出的“五個(gè)堅(jiān)決落實(shí)”、“29個(gè)看”內(nèi)容，市分公司黨委主動(dòng)對(duì)標(biāo)對(duì)表，深入查擺問題，深刻剖析原因，力求找準(zhǔn)自身差距。
    （一）堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”暨黨的路線方針政策和黨***重大決策部署方面。
    1.深入貫徹******新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神有差距。
    （1）理論學(xué)習(xí)深入性、實(shí)效性不夠。一是班子成員在中心組學(xué)習(xí)的領(lǐng)學(xué)當(dāng)中，大多為通讀原文原著，結(jié)合分管工作深入解讀不夠，集中討論和互動(dòng)交流不多。二是聯(lián)系實(shí)際指導(dǎo)工作有差距。理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)際結(jié)合不緊密，特別是運(yùn)用集團(tuán)公司黨組提出的新理念、新方法、新要求，指導(dǎo)實(shí)踐、破解難題、推動(dòng)改革不夠。三是督導(dǎo)“三個(gè)第一時(shí)間”學(xué)習(xí)機(jī)制落實(shí)不到位。2019年黨建考評(píng)檢查發(fā)現(xiàn)，長壽、城口分公司黨組織未及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)******視察重慶重要講話精神、***四中***精神。
    （2）鞏固深化主題教育成效不到位。黨委班子查擺的問題沒有完全整改落實(shí)到位，未有效形成閉環(huán)管理。主題教育中，黨委班子檢視問題的xxx項(xiàng)整改措施中，雖已完成xxx項(xiàng)，但仍有xxx項(xiàng)整改措施屬于階段性完成需持續(xù)推進(jìn)工作；專項(xiàng)整治的xxx項(xiàng)工作措施中，雖已完成xxx項(xiàng)，但仍有xxx項(xiàng)整改措施屬于階段性完成需持續(xù)推進(jìn)工作。
    （3）意識(shí)形態(tài)工作制度建設(shè)滯后。一是黨委未嚴(yán)格按頻次專題研究意識(shí)形態(tài)工作；制度建設(shè)相對(duì)滯后，2019年才制定出臺(tái)了《黨委意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》。二是“兩微一端”意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)和管理制度不健全。2019年推出了《重慶郵政》新媒體矩陣，但未出臺(tái)相應(yīng)的管理制度。
    2.全面貫徹落實(shí)全國國企黨建會(huì)會(huì)議精神不深入。一是全面踐行國企三大責(zé)任不到位，落實(shí)“普服為根、客戶為本”有差距。2019年，被集團(tuán)公司通報(bào)批評(píng)并扣減普服補(bǔ)貼資金xxx萬元；被監(jiān)管部門實(shí)施行政處罰xxx起，處罰金額xxx萬元；其中，針對(duì)普遍服務(wù)的行政處罰xxx起。二是全面加強(qiáng)國企黨的建設(shè)認(rèn)識(shí)不深刻。2019年第二、三批巡察期間，對(duì)xxx個(gè)單位黨組織負(fù)責(zé)人和部分黨員干部組織了理知識(shí)測(cè)試，測(cè)試成績平均分最高的單位為xxx分，最低的單位僅為xxx分。三是落實(shí)“四同步、四對(duì)接”工作有差距?！蛾P(guān)于調(diào)整郵政企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)設(shè)置有關(guān)事項(xiàng)的通知》（集團(tuán)編〔2020〕4號(hào)）文件中“核增人員編制”要求落實(shí)不及時(shí)，黨委雖研究核增了市分公司黨建部、紀(jì)委辦人員編制，但目前還未選配人員到崗。
    3.全面落實(shí)“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”部署有差距。一是風(fēng)險(xiǎn)防控工作有隱患。代理金融風(fēng)險(xiǎn)高壓態(tài)勢(shì)還未全面形成，仍存在少數(shù)員工持有多張高額度信用卡、網(wǎng)絡(luò)借貸等高危行為。經(jīng)排查發(fā)現(xiàn)全市xxx個(gè)區(qū)縣xxx名員工持有信用卡超過xxx張，其中持卡最多的達(dá)到xxx張。二是電商扶貧成效不夠明顯。全市雖已建成郵樂購店xxx個(gè)，但對(duì)專職地推人員隊(duì)伍建設(shè)重視不夠，地推人員配置存在較大缺口，按集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)全市應(yīng)配備xxx名，但實(shí)際到位僅xxx名，地推工作指導(dǎo)支撐能力不足，加之部分已終止合作郵樂購店未及時(shí)更替，導(dǎo)致整體活躍度僅為xxx%，未能有效發(fā)揮電商渠道對(duì)地方扶貧工作的支撐、帶動(dòng)作用。
    （二）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署方面。
    1.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”不到位。
    （1）管黨治黨主體責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠。一是黨委落實(shí)主體責(zé)任多靠開會(huì)、發(fā)文和簽責(zé)任狀，尤其與下級(jí)黨組織簽訂《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書》后，督導(dǎo)檢查工作不到位。如：渝北片區(qū)分公司、機(jī)要通信局2107年未召開黨組織會(huì)議專題研究年度黨建紀(jì)檢工作。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)席會(huì)議制度執(zhí)行不到位。黨委于2018、2019年以黨委會(huì)形式代替聯(lián)席會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)會(huì)議精神，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。三是黨建考評(píng)方式、方法單一，大多采取收集、調(diào)閱資料和征求相關(guān)部門意見等方式，缺乏實(shí)地調(diào)研檢查，不能全面深入地掌握、評(píng)價(jià)基層情況。如：2019年度全市基層黨組織考評(píng)等級(jí)均為優(yōu)秀，考評(píng)結(jié)果未能拉開差距，沒有充分體現(xiàn)考評(píng)激勵(lì)作用。
    （2）紀(jì)委履行監(jiān)督專責(zé)存在差距。一是執(zhí)紀(jì)問責(zé)不夠“嚴(yán)、緊、硬”，存在以政務(wù)處分代替黨紀(jì)處分、未嚴(yán)格執(zhí)行處理決定的情況。如：對(duì)2017年xxx分公司違規(guī)處置資產(chǎn)問題進(jìn)行問責(zé)時(shí)，僅給予時(shí)任領(lǐng)導(dǎo)政務(wù)處分；xxx分公司于2017年5月決定對(duì)xxx名員工給予誡勉談話，但實(shí)際并未執(zhí)行。二是把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)抓早抓小不夠，個(gè)別紀(jì)委書記（紀(jì)檢委員）對(duì)本單位出現(xiàn)的回避制度執(zhí)行不嚴(yán)、“一把手”率先表態(tài)發(fā)言等苗頭性、傾向性問題未能及時(shí)給予提醒糾正。如：xxx分公司于2019年4月召開黨委會(huì)討論推薦年輕領(lǐng)導(dǎo)人員時(shí)，涉及相關(guān)人員本人未回避，全程參與推薦討論。三是用“身邊事”、“身邊案”教育“身邊人”工作做得不到位，個(gè)別黨員干部紀(jì)法意識(shí)不強(qiáng)。如：2018、2019年連續(xù)兩年出現(xiàn)員工因吸毒而觸犯法律的案件；2019年，xxx分公司1名員工違反生活紀(jì)律受到了黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。
    （3）內(nèi)部巡察的震懾作用發(fā)揮不夠。一是內(nèi)部巡察工作組織不到位，截至今年4月黨委巡察覆蓋面為xxx%，低于全國郵政巡察工作平均進(jìn)度。二是對(duì)被巡察單位整改落實(shí)情況監(jiān)督檢查不夠，僅對(duì)已巡察單位開展了約談督導(dǎo)，并未組織開展專項(xiàng)“回頭看”工作。三是巡察壓力傳導(dǎo)不夠，存在個(gè)別黨組織配合不到位的問題。如：xxx分公司黨委對(duì)巡察工作重視不夠、資料準(zhǔn)備不充分、匯報(bào)材料質(zhì)量不高，黨委已對(duì)該分公司黨委及班子成員進(jìn)行了問責(zé)。
    2.持續(xù)糾治“四風(fēng)”問題不深入。
    （1）形式主義、官僚主義突出問題尚未根除。一是為基層減負(fù)松綁工作成效不明顯。以文件落實(shí)文件、以會(huì)議貫徹會(huì)議、答復(fù)基層請(qǐng)求事項(xiàng)不及時(shí)等問題一定程度仍然存在。xxx分公司會(huì)議數(shù)量、發(fā)文數(shù)量仍然較大，2019年會(huì)議數(shù)量、發(fā)文數(shù)量與2018年基本持平，與集團(tuán)公司黨組“發(fā)文、會(huì)議數(shù)量較2018年降幅30%”目標(biāo)要求差距大。二是抓工作落實(shí)力度不夠。如：2017-2019年集團(tuán)公司累計(jì)下達(dá)的9個(gè)***預(yù)算內(nèi)資金重大項(xiàng)目，但截至目前仍有7個(gè)處于在建狀態(tài)，建設(shè)進(jìn)度滯后；全市“6+2”業(yè)務(wù)發(fā)展能手隊(duì)伍建設(shè)，重規(guī)模數(shù)量（近xxx人）、輕管理培養(yǎng)，未能有效發(fā)揮專業(yè)人才隊(duì)伍應(yīng)有作用。三是違反***八項(xiàng)規(guī)定精神問題禁而未絕。2017年，xxx分公司違規(guī)購買購物卡被市紀(jì)委組織核查，班子成員均被市分公司黨委給予誡勉談話。2018年，開展的異地交流任職領(lǐng)導(dǎo)人員“兩費(fèi)”及相關(guān)費(fèi)用清理中，有xxx名異地交流任職領(lǐng)導(dǎo)人員補(bǔ)繳了違規(guī)報(bào)銷周轉(zhuǎn)房租賃費(fèi)、探親交通費(fèi)及其他費(fèi)用。2019年，重慶郵政醫(yī)院xxx名黨員在操辦父親喪事時(shí)，違規(guī)收受同事禮金已被立案查處。
    （2）員工身邊的腐敗和不正之風(fēng)問題仍有發(fā)生。一是2019年，收到反映四級(jí)及以下人員的信訪舉報(bào)xxx件，較2017年增長了xxx倍，核實(shí)問題明顯增加。二是個(gè)別單位漠視員工利益和訴求、缺乏對(duì)員工思想疏導(dǎo)，存在纏訪、重復(fù)信訪的現(xiàn)象。如：近年來先后收到反映南岸區(qū)分公司的信訪xxx件，重復(fù)信訪就達(dá)xxx件。三是違規(guī)招標(biāo)采購、違規(guī)發(fā)放薪酬等侵害員工利益問題仍然存在。如：xxx分公司原人力資源管理人員利用職務(wù)之便，采用多發(fā)員工薪酬再收回的方式非法侵占企業(yè)資金，因嚴(yán)重違紀(jì)并涉嫌違法被移送地方紀(jì)委監(jiān)委。
    （三）落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線方面。
    1.全面落實(shí)國企干部“20字”要求存在差距。
    （1）干部隊(duì)伍建設(shè)與滿足企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需要差距明顯。一是領(lǐng)導(dǎo)干部缺員問題較為突出。目前，全市三級(jí)正缺員5人，三級(jí)副缺員33人，四級(jí)正缺員18人，且領(lǐng)導(dǎo)人員儲(chǔ)備人選不足問題日漸突顯。二是領(lǐng)導(dǎo)干部年輕化、高素質(zhì)化推進(jìn)工作有差距。全市領(lǐng)導(dǎo)人員平均年齡較大（三級(jí)正xxx歲、三級(jí)副xxx歲、四級(jí)正xxx歲、四級(jí)副xxx歲）；干部隊(duì)伍整體學(xué)歷層次不高，全日制本科及以上學(xué)歷的三級(jí)正僅有xxx人。三是領(lǐng)導(dǎo)干部梯隊(duì)培養(yǎng)缺乏相應(yīng)的成長平臺(tái)。如：公司本部綜合職能類優(yōu)秀年輕專業(yè)序列人員培養(yǎng)晉升機(jī)制不完善。
    （2）創(chuàng)新推動(dòng)選人用人工作力度不夠。一是選人用人存在“重使用、輕培養(yǎng)”傾向，有的干部缺乏基層經(jīng)歷，導(dǎo)致崗位適應(yīng)期較長、與工作要求有差距。二是選人用人工作未能與各類人才隊(duì)伍、高技能人才成長有效結(jié)合，干部隊(duì)伍整體專業(yè)素質(zhì)不夠高。三是指導(dǎo)督促基層單位執(zhí)行制度不到位。個(gè)別基層單位選人用人程序倒置，有的在討論決定或在公示結(jié)束之后才征求紀(jì)檢部門意見；有的履行程序不規(guī)范、不嚴(yán)謹(jǐn)，存在將考察組成員作為民主推薦、民主測(cè)評(píng)和考察談話對(duì)象等問題。
    （3）領(lǐng)導(dǎo)人員考評(píng)機(jī)制不健全。雖然對(duì)xxx公司黨委管理的領(lǐng)導(dǎo)人員個(gè)人履職情況開展了年度測(cè)評(píng)工作，但對(duì)于城片xxx分公司領(lǐng)導(dǎo)班子只組織實(shí)施了年度戰(zhàn)略績效考核和黨建工作測(cè)評(píng)考評(píng)，未建立對(duì)各單位（部門）領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的綜合考評(píng)機(jī)制，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子擔(dān)當(dāng)作為激勵(lì)鞭策導(dǎo)向性不夠強(qiáng)。
    2.調(diào)研指導(dǎo)基層黨建工作不到位。一是基層黨組織按期換屆不規(guī)范，未嚴(yán)格執(zhí)行換屆請(qǐng)示流程。如：xxx分公司黨總支未嚴(yán)格執(zhí)行“誰管黨政正職、以誰為主推動(dòng)”的換屆請(qǐng)示流程；因受疫情影響，后勤服務(wù)中心、機(jī)要通信局黨組織未按期換屆。二是對(duì)基層黨組織落實(shí)“三會(huì)一課”等制度，嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)力度不夠。如：xxx分公司黨支部組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員無過程記錄，xxx分公司黨支部到今年一季度仍未有效運(yùn)用“中郵先鋒”平臺(tái)開展組織生活。三是基層黨員組織關(guān)系管理不到位。xxx分公司外，其余xxx分公司普遍存在組織關(guān)系在地方的ab類合同工黨員或流動(dòng)黨員（勞務(wù)工黨員）未全部轉(zhuǎn)入（編入）本單位黨組織的問題。截至今年4月，組織關(guān)系在地方的合同用工黨員和勞務(wù)用工黨員還有xxx名。
    （四）落實(shí)巡視和審計(jì)問題整改方面。
    1.持續(xù)推動(dòng)巡視整改有差距。一是對(duì)于落實(shí)***巡視整改的5項(xiàng)階段性完成需持續(xù)推進(jìn)任務(wù)（全面防范重大風(fēng)險(xiǎn)、綠色郵政建設(shè)、“瘦身健體”提質(zhì)增效、寄遞翼改革、基層黨組織建設(shè)達(dá)標(biāo)工程和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)），黨委結(jié)合新形勢(shì)深入研究不夠、辦法措施不多，持續(xù)推進(jìn)效果不理想。二是雖然對(duì)市級(jí)各部門（單位）落實(shí)***巡視整改作了專項(xiàng)檢查，但未進(jìn)一步有效延伸到基層黨組織，基層整改不到位現(xiàn)象依然存在。如：xxx分公司黨委2019年持續(xù)推進(jìn)***巡視整改工作未進(jìn)行每月專題匯報(bào)xxx分公司黨總支無巡視整改相關(guān)會(huì)議記錄。三是對(duì)集團(tuán)公司黨組2016年巡視整改重視程度存在“溫差”。黨委在集中整改、持續(xù)整改的基礎(chǔ)上，雖于2018年制定出臺(tái)《中郵重慶分。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看公司黨委加強(qiáng)和深化巡視整改工作方案》，但后續(xù)跟蹤落實(shí)不夠。四是針對(duì)集團(tuán)公司未巡先改存在“就問題談問題”，沒有做到舉一反三，防范和避免同類問題再次發(fā)生不徹底。如：截至2019年底，全市仍有xxx個(gè)代理金融網(wǎng)點(diǎn)配員未達(dá)到最低xxx人的監(jiān)管要求，代理金融網(wǎng)點(diǎn)合規(guī)配員問題未得到徹底解決。
    2.審計(jì)整改工作落實(shí)不到位。一是抓好審計(jì)整改工作力度還不夠，集團(tuán)公司審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題未實(shí)現(xiàn)全部整改到位。目前，寄遞翼專項(xiàng)審計(jì)自查問題仍有xxx個(gè)未整改到位（原因?yàn)椴糠謫挝黄脚_(tái)罰款無法收回、對(duì)賬工作開展不力、涉及訴訟審批周期長等）、xxx個(gè)問題需持續(xù)整改（代理金融轉(zhuǎn)型、深化寄遞改革）。二是部分審計(jì)問題整改不徹底，存在屢查屢犯或甲改乙犯等問題。如：2019年對(duì)xxx基層單位組織開展了審計(jì)項(xiàng)目，其中有xxx個(gè)基層單位仍然存在采購流程不規(guī)范的問題。
    （五）落實(shí)集團(tuán)公司黨組重要工作安排方面。
    1.寄遞改革發(fā)展成效與打造行業(yè)“國家隊(duì)”目標(biāo)有差距。黨委班子研究“五大體系”建設(shè)管控措施不細(xì)，體系建設(shè)推進(jìn)力度不夠。一是時(shí)限體系方面，研究推動(dòng)“兩集中”管控力度不夠；能力建設(shè)規(guī)劃缺乏前瞻性，成為影響發(fā)展的最大瓶頸。疫情期間，重慶處理、投遞環(huán)節(jié)郵件積壓嚴(yán)重，多次被集團(tuán)公司通報(bào)督導(dǎo)；對(duì)標(biāo)行業(yè)先進(jìn)改善效果不明顯，全市xxx條線路總時(shí)長對(duì)標(biāo)分析（按半天統(tǒng)計(jì)時(shí)限），僅有xxx條快于對(duì)標(biāo)的競爭對(duì)手（順豐）。二是成本體系方面，環(huán)節(jié)成本管控不到位，內(nèi)部處理、運(yùn)輸和攬投環(huán)節(jié)成本均高于全國平均水平；用工崗位結(jié)構(gòu)亟待優(yōu)化，人工成本及勞務(wù)承攬費(fèi)相關(guān)指標(biāo)均處于全國較低水平。三是服務(wù)體系方面，個(gè)別重點(diǎn)管控指標(biāo)不穩(wěn)定。如：疫情期間，問題郵件一次及時(shí)解決率僅為xxx%，全國排名倒數(shù)第一。四是市場(chǎng)體系方面，重點(diǎn)市場(chǎng)挖掘成效不理想。今年1-4月，全市電商市場(chǎng)增幅xxx%，與全國平均增幅（xxx%）差距大；全市xxx個(gè)重點(diǎn)商圈，入駐率僅xxx%，無法達(dá)到“530”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；高校教育市場(chǎng)未全面設(shè)點(diǎn)入駐，全市xxx所高校（校區(qū)）入住率僅xxx%，且未實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)全覆蓋。五是it體系方面，科技賦能不夠，新設(shè)備投入不足，目前全市區(qū)縣處理中心生產(chǎn)作業(yè)仍以手工操作為主。
    2.推動(dòng)代理金融轉(zhuǎn)型發(fā)展有差距。一是系統(tǒng)化轉(zhuǎn)型推進(jìn)不力。黨委指導(dǎo)基層系統(tǒng)化轉(zhuǎn)型力度不夠，全市學(xué)習(xí)推廣“巴南樣板”因受疫情影響，工作進(jìn)度滯后。截至今年5月，全市網(wǎng)點(diǎn)系統(tǒng)化轉(zhuǎn)型整體導(dǎo)入覆蓋率僅為xxx%，欠目標(biāo)進(jìn)度差距較大；全市配置轉(zhuǎn)型內(nèi)訓(xùn)師xxx人，與目標(biāo)相差xxx人；配置專職理財(cái)經(jīng)理xxx人，與目標(biāo)相差xxx人；配置專職大堂經(jīng)理xxx人，與目標(biāo)相差xxx1人。二是業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效不明顯。2019年，全市新增活期余額占新增余額比重、期末活期余額占比兩項(xiàng)指標(biāo)，與排名全國第xxx位的省分公司差距均超過xxx個(gè)百分點(diǎn)；三年存款余額壓降未達(dá)預(yù)期效果，2020年新增三年期存款余額占比高于全國平均水平xxx個(gè)百分點(diǎn)；理財(cái)業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢，截至今年4月大理財(cái)業(yè)務(wù)收入全國排名第xxx位，理財(cái)保有量增量全國排名xxx位、非貨幣基金銷量全國排名xxx位，與代理金融收入規(guī)模排名全國第10位不相匹配。
    3.全面落實(shí)高質(zhì)量發(fā)展要求有差距。一是區(qū)域發(fā)展不充分、不平衡問題仍然存在。如：xxx分公司2017年、2018連續(xù)2年未完成收入目標(biāo)；綦江區(qū)、大足區(qū)分公司2019年未完成收入目標(biāo)。二是業(yè)務(wù)發(fā)展不均衡。快包業(yè)務(wù)發(fā)展與重慶經(jīng)濟(jì)發(fā)展、市場(chǎng)行業(yè)規(guī)模等極不匹配，成為“老大難”問題，連續(xù)4個(gè)月同比負(fù)增長，邊際貢獻(xiàn)率為-xxx%，排名全國倒數(shù)第xxx位。三是欠費(fèi)問題突出，資金壓力較大。截至今年4月，市分公司（含寄遞事業(yè)部）欠費(fèi)高達(dá)xxx億元；其中：寄遞事業(yè)部欠費(fèi)額xxx億元，年化欠費(fèi)率xxx%，排名全國倒數(shù)第xxx位。
    （六）存在問題的原因剖析。
    1.對(duì)照“真學(xué)、真懂、真信、真用”要求，深學(xué)篤用有差距。一是班子成員在深入學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上雖能做到先學(xué)、先懂、先信、先用，但與“真學(xué)、真懂、真信、真用”的要求還有差距，理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、深入性、實(shí)效性不夠，學(xué)以致用推動(dòng)工作不力。二是班子成員對(duì)提高中心組學(xué)習(xí)質(zhì)量指導(dǎo)不夠，作示范、當(dāng)表率不夠，沒有緊緊圍繞集團(tuán)公司黨組提出的一系列新理念、新方法、新要求，加強(qiáng)集中學(xué)習(xí)研討，深入思考學(xué)不夠，聯(lián)系實(shí)際做不夠。三是黨委班子對(duì)鞏固深化主題教育成果研究部署不夠，持續(xù)開展主題教育未達(dá)到******提出的把“不忘初心、牢記使命”作為加強(qiáng)黨的建設(shè)永恒課題、全體黨員干部終身課題的工作要求。
    2.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，真管真嚴(yán)不到位。一是黨委班子對(duì)全面從嚴(yán)治黨的長期性、艱巨性和復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不足、重視不夠，落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”會(huì)上要求強(qiáng)調(diào)多，會(huì)后抓落地執(zhí)行不夠；黨委書記作為第一責(zé)任，對(duì)基層黨建調(diào)研指導(dǎo)力度不夠、辦法不多。二是久久為功推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)力度不夠。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司黨組落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神要求，在持續(xù)深入糾治形式主義、官僚主義突出問題上下的功夫不夠。三是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部教育管理和監(jiān)督不夠嚴(yán)，正確把握運(yùn)用“四種形態(tài)”，常態(tài)化運(yùn)用第一種形態(tài)不到位，抓早抓小的意識(shí)還不強(qiáng)，工作做得還不細(xì)；對(duì)一些有苗頭性、有傾向性問題的干部及時(shí)提醒不夠，沒有達(dá)到“紅臉出汗”、“咬耳扯袖”的效果。
    3.對(duì)照******國企干部“20字”要求，擔(dān)當(dāng)作為有差距。一是貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，黨委書記和黨委班子未能緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，對(duì)加快解決干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理的主要矛盾站位不高、勇氣不足、方法不多。二是選人用人制度不健全，機(jī)械地理解干部管理相關(guān)制度，對(duì)選人用人程序內(nèi)容、范圍探索不夠，制度修訂多采用“打補(bǔ)丁”方式；嚴(yán)格執(zhí)行制度把控不嚴(yán)謹(jǐn)，有時(shí)為盡快完成組織選拔工作，在選人用人過程中注重了效率、忽略了質(zhì)量。三是落實(shí)國企干部“20字”要求，抓好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員年度政治考核和業(yè)績考評(píng)的綜合評(píng)價(jià)工作與企業(yè)經(jīng)營管理發(fā)展、基層黨組織建設(shè)實(shí)際結(jié)合不夠，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員擔(dān)當(dāng)作為精準(zhǔn)考評(píng)方法缺失，考核結(jié)果運(yùn)用激勵(lì)作用不夠，沒有建立末位淘汰相關(guān)制度辦法。
    4.堅(jiān)持問題導(dǎo)向，精準(zhǔn)聚焦問題、深入解決問題不到位。一是黨委班子對(duì)問題的認(rèn)識(shí)不夠深刻。無論是巡視整改問題，還是審計(jì)整改問題，大多是就事論事，滿足于完成任務(wù)，沒有把問題作為研判工作、制定政策的起點(diǎn)，從而加強(qiáng)企業(yè)管理，推動(dòng)改革發(fā)展。二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向，過多強(qiáng)調(diào)了解決某些具體問題，沒有上升到方法論的高度來認(rèn)識(shí)，進(jìn)而影響了聚焦問題的定力和效果。三是“發(fā)現(xiàn)問題、解決問題”的能力不足。對(duì)于“發(fā)現(xiàn)問題、解決問題”是管理者基本職責(zé)的理念認(rèn)識(shí)不深刻，黨委班子成員在率先垂范上做得不夠，在引導(dǎo)干部堅(jiān)決做到“敏于發(fā)現(xiàn)問題、敢于觸碰問題、善于解決問題”與集團(tuán)公司黨組要求有差距。
    5.落實(shí)集團(tuán)公司黨組重要工作安排，狠抓落實(shí)有差距。一是黨委班子對(duì)集團(tuán)公司黨組提出的一系列新理念、新方法、新要求，認(rèn)識(shí)和落實(shí)不夠深入，沒有很好體現(xiàn)在知行合一、更新理念、求是求實(shí)、履職盡責(zé)上，對(duì)集團(tuán)公司的一些決策部署沒有完全做到抓實(shí)抓細(xì)抓落地。二是對(duì)于全面貫徹落實(shí)集團(tuán)戰(zhàn)略部署，在加強(qiáng)宣貫、建章立制方面做得不夠深、不夠?qū)?，還沒有完全形成求是求實(shí)謀發(fā)展、對(duì)標(biāo)對(duì)表抓落實(shí)的工作氛圍。三是班子成員深入學(xué)用“兩大原則”、“五大體系”等方法論指導(dǎo)工作的本領(lǐng)不強(qiáng)，沒有完全做到以“三個(gè)視角”找差距，以“三大規(guī)律”求創(chuàng)新，影響了工作質(zhì)效；在抓實(shí)抓細(xì)抓落實(shí)上，缺少了“釘釘子”精神和抓鐵有痕、踏石留印的工作勁頭。
    三、下一步改進(jìn)措施。
    1.強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持用******新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。一是嚴(yán)格落實(shí)“三個(gè)第一時(shí)間”學(xué)習(xí)機(jī)制，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹******最新重要講話精神，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷提升理論水平和工作能力，真正做到“學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一”。二是牢記“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)總要求，把“找差距、抓落實(shí)”作為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的永恒課題、加強(qiáng)企業(yè)黨建的核心課題、全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的終身課題，不斷鞏固拓展深化主題教育工作成果。三是進(jìn)一步改進(jìn)學(xué)習(xí)的方式方法，將集團(tuán)公司黨組中心組學(xué)習(xí)會(huì)議精神和劉愛力黨組書記、董事長講話精神作為重要內(nèi)容，及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，全面貫徹落實(shí)。四是深刻理解、準(zhǔn)確把握黨***重大決策部署的戰(zhàn)略意義，進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，持續(xù)用力打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”。
    2.加強(qiáng)黨的建設(shè)，持續(xù)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。一是堅(jiān)決貫徹落實(shí)*********辦公廳印發(fā)的《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，建立“兩個(gè)責(zé)任”督導(dǎo)落實(shí)機(jī)制，壓實(shí)管黨治黨責(zé)政治責(zé)任，確保全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作落實(shí)落細(xì)落到實(shí)處。二是嚴(yán)格遵守和執(zhí)行《中國******支部工作條例（試行）》、《中國******國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，全面貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，牢牢把握意識(shí)形態(tài)工作主動(dòng)權(quán)，及時(shí)完善新媒體制度建設(shè)；進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨建工作，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，建強(qiáng)支部戰(zhàn)斗堡壘，打造優(yōu)秀“頭雁”隊(duì)伍，發(fā)揮好黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員先鋒模范作用。三是嚴(yán)格貫徹落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定精神，緊盯重點(diǎn)問題和隱形變異問題，堅(jiān)決糾治形式主義、官僚主義突出問題；認(rèn)真落實(shí)“一月一事，消滅最差”要求，深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部跟班作業(yè)等基層調(diào)研工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。
    3.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線。一是按照集團(tuán)公司黨組最新要求，研究修訂市分公司《領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》、《領(lǐng)導(dǎo)人員任免工作程序》等辦法，不斷完善選人用人和干部監(jiān)督相關(guān)規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的培育、選拔、管理、使用工作，并積極做好宣貫和制度執(zhí)行。二是不斷完善“日管控、周分析、月考核”工作考評(píng)機(jī)制，建立末位淘汰辦法，修訂工作督導(dǎo)辦法，健全領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考評(píng)體系，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)人員激勵(lì)考核力度，進(jìn)一步促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為。三是創(chuàng)新年輕干部、專業(yè)人才脫穎而出的機(jī)制，持續(xù)開展調(diào)研工作，建立年輕領(lǐng)導(dǎo)人員儲(chǔ)備庫動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制；加強(qiáng)高技能專業(yè)人才隊(duì)伍打造，充分發(fā)揮其帶動(dòng)影響作用，不斷擴(kuò)大專業(yè)人才隊(duì)伍規(guī)模和質(zhì)量。
    4.提高政治站位，堅(jiān)決落實(shí)集團(tuán)黨組巡視工作各項(xiàng)任務(wù)。一是深刻認(rèn)識(shí)巡視對(duì)推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展的重要意義，全面完成巡視工作各項(xiàng)任務(wù)。二是認(rèn)真做好集團(tuán)公司黨組巡視反饋問題整改。黨委書記作為第一責(zé)任人，對(duì)巡視全面整改負(fù)總責(zé)，黨委班子成員堅(jiān)決把自己擺進(jìn)去，帶頭落實(shí)整改；第一時(shí)間成立巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌抓好上次整改不到位問題和本次巡視指出問題的整改，明確整改目標(biāo)責(zé)任，逐條“對(duì)賬”整改，不留死角、不留盲區(qū)，確保巡視整改事事有回音、件件有著落。三是對(duì)集團(tuán)公司黨組巡視組移交的信訪問題，嚴(yán)格按照程序逐一核查落實(shí)；堅(jiān)持零容忍，嚴(yán)肅查處發(fā)現(xiàn)的各類違規(guī)違紀(jì)行為。四是以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)，推動(dòng)與工會(huì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、財(cái)會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督相互協(xié)同，有效擴(kuò)展覆蓋面，進(jìn)一步增強(qiáng)監(jiān)督質(zhì)效。
    5.強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，全面貫徹落實(shí)集團(tuán)公司重要工作安排。一是研究制定實(shí)施細(xì)則，強(qiáng)化“清單化、事項(xiàng)化”落實(shí)機(jī)制，全面貫徹集團(tuán)公司“四梁八柱”戰(zhàn)略部署；堅(jiān)持“兩大原則”，用好“三個(gè)導(dǎo)向”，做好融合創(chuàng)新，加快推進(jìn)各項(xiàng)既定工作安排，堅(jiān)定不移打造行業(yè)“國家隊(duì)”。二是牢記“人民郵政為人民”服務(wù)宗旨，認(rèn)真履行普遍服務(wù)職責(zé)，持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)效，以“三個(gè)一策”為抓手，鞏固建制村通郵成果，加快推進(jìn)“快遞進(jìn)村”，有效滿足人民群眾日益增長的美好用郵需求。三是全面深化寄遞翼改革發(fā)展，制定出臺(tái)《操控手冊(cè)》，全力推動(dòng)“五大體系”建設(shè)，打造全市最快實(shí)物寄遞網(wǎng)，持續(xù)加快寄遞業(yè)務(wù)改革發(fā)展步伐。四是以全市學(xué)習(xí)推廣“巴南樣板”為契機(jī)，切實(shí)加快代理金融系統(tǒng)化轉(zhuǎn)型，積極開啟代理金融增長“第二曲線”。五是發(fā)揮協(xié)同優(yōu)勢(shì)，加快推動(dòng)惠農(nóng)合作等集團(tuán)公司重大項(xiàng)目落地生根、開花結(jié)果；以打造農(nóng)村郵政生態(tài)鏈為重點(diǎn)，加快構(gòu)建全市農(nóng)村郵政生態(tài)圈。六是切實(shí)做好疫情防控常態(tài)化工作，積極服務(wù)國家“六穩(wěn)”、“六?！惫ぷ鳎瑠^力奪取疫情防控和實(shí)現(xiàn)經(jīng)營服務(wù)目標(biāo)雙勝利。
    特此報(bào)告。
    近三年工作情況報(bào)告篇八
    今年以來，全區(qū)認(rèn)真貫徹落實(shí)***總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要講話和重要指示批示精神，嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)工作部署，扎實(shí)開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)，安全生產(chǎn)形勢(shì)總體穩(wěn)定。
    (一)全區(qū)生產(chǎn)安全事故情況。
    截至目前，發(fā)生生產(chǎn)安全事故一起，受傷一人。目前事故立案調(diào)查工作正在推進(jìn)中。
    (二)隱患集中排查整治工作。
    按照安全生產(chǎn)工作部署，區(qū)安委會(huì)相繼組織開展歲末年初、安全生產(chǎn)大檢查等全區(qū)性生產(chǎn)安全檢查工作，*個(gè)行業(yè)領(lǐng)域檢查組聯(lián)合各鎮(zhèn)街，堅(jiān)持邊檢查邊整改，以檢查促整改。總計(jì)檢查企業(yè)(單位)*家，排查隱患*處，其中已整改完畢*處，整改中*處，實(shí)施行政處罰*起，罰款*萬元。
    危險(xiǎn)化學(xué)品和煙花爆竹領(lǐng)域：檢查危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營企業(yè)*家，指導(dǎo)企業(yè)完成隱患整改，跟蹤督導(dǎo)*市節(jié)安化工燃料經(jīng)營部搬離現(xiàn)經(jīng)營地點(diǎn)，消除安全風(fēng)險(xiǎn)隱患。對(duì)限放區(qū)內(nèi)煙花爆竹批發(fā)企業(yè)及零售戶開展安全檢查及區(qū)縣互查，排查一般隱患*處，立案查處*家。城鎮(zhèn)燃?xì)忸I(lǐng)域：檢查家用燃?xì)饩咪N售門店*家、氣瓶充裝單位*家，對(duì)排查隱患要求限期整改到位。消防領(lǐng)域：總計(jì)檢查單位*家，發(fā)現(xiàn)隱患*處，整改*處。聯(lián)合開展多行業(yè)系統(tǒng)消防安全治理行動(dòng)，對(duì)全區(qū)*家消防安全重點(diǎn)單位責(zé)任人、管理人進(jìn)行集中培訓(xùn)。組織鎮(zhèn)街開展居(村)民樓院安全“三查三清”。工貿(mào)領(lǐng)域：責(zé)令*徽名匠家具有限公司開展安全隱患整改并給予行政處罰，牽頭落實(shí)*鼎奇鏈傳動(dòng)有限公司信訪件辦理。建筑施工領(lǐng)域：對(duì)轄區(qū)內(nèi)在建工地安全隱患進(jìn)行排查，重點(diǎn)整治起重機(jī)械、深基坑、高支模等危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程風(fēng)險(xiǎn)隱患，共檢查房建項(xiàng)目*處，下發(fā)整改通知單*份。交通運(yùn)輸領(lǐng)域：共檢查企業(yè)*家，整改隱患*處。
    (三)重點(diǎn)專項(xiàng)工作推進(jìn)情況。
    一是開展自建房安全專項(xiàng)整治工作。印發(fā)《*區(qū)自建房屋安全專項(xiàng)整治工作方案》，對(duì)全區(qū)城、鎮(zhèn)自建房屋安全隱患進(jìn)行排查，截至*月*日，已排查自建房*棟，初步排查出有隱患的自建房*棟，已整改的自建房*棟。目前住建部門已會(huì)同本地建筑企業(yè)成立自建房排查專家?guī)?，并于近期?duì)初步排查存在安全隱患的自建房進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)查看。
    二是開展古建筑消防安全隱患排查整治工作。印發(fā)《*區(qū)古建筑消防安全隱患排查整治工作方案》，區(qū)安委辦組織召開專項(xiàng)工作動(dòng)員部署會(huì)，文旅、住建等部門結(jié)合監(jiān)管職責(zé)，分別成立工作專班，召開文物消防安全形勢(shì)分析會(huì)等各項(xiàng)推進(jìn)會(huì)議，全面研判本地區(qū)古建筑的消防安全狀況，著重做好歷史文化街區(qū)老街的消防指導(dǎo)工作、編制《陽湖片區(qū)歷史建筑搶救性保護(hù)方案》，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)古建筑消防安全的管理力度。
    三是持續(xù)開展居民小區(qū)電瓶車“飛線充電”專項(xiàng)整治。組織各鎮(zhèn)、街道及相關(guān)職能部門開展居民住宅小區(qū)電瓶車“糾違停、清飛線”專項(xiàng)整治行動(dòng)，摸排各類小區(qū)*個(gè)，排查違規(guī)充電隱患*處，其中已整改違規(guī)充電*處，正在整改*處，目前已安裝充電樁小區(qū)*個(gè)。利用“*交通旅游廣播電臺(tái)”“*區(qū)融媒體中心”展開宣傳，發(fā)放宣傳材料*萬份。四是推進(jìn)餐飲行業(yè)可燃?xì)怏w報(bào)警裝置安裝工作，我區(qū)現(xiàn)注冊(cè)登記餐飲經(jīng)營單位*家，使用燃?xì)鈶?yīng)安裝可燃?xì)怏w報(bào)警裝置的餐飲單位*家，已安裝*家，占比*%。
    (四)自然災(zāi)害應(yīng)急救援工作。
    建立全區(qū)自然災(zāi)害應(yīng)急救援指揮體系，組建自然災(zāi)害應(yīng)急救援指揮部。住建、城管部門強(qiáng)化內(nèi)澇整治，組建應(yīng)急隊(duì)伍對(duì)汛期城區(qū)內(nèi)易澇點(diǎn)進(jìn)行值守，對(duì)局部損壞管網(wǎng)進(jìn)行修復(fù)，將各排水管道貫通，增設(shè)排水管網(wǎng)，實(shí)施雨污分流改造，保障城區(qū)安全度汛。防辦、水利部門修訂《*區(qū)防汛抗旱應(yīng)急預(yù)案》《*區(qū)突發(fā)地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》等預(yù)案，下發(fā)《*區(qū)*年防汛抗旱工作要點(diǎn)》，及時(shí)修訂完善水庫控制運(yùn)用計(jì)劃，重點(diǎn)落實(shí)人員的轉(zhuǎn)移路線、安置地點(diǎn)等。資規(guī)部門強(qiáng)化地質(zhì)災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)防控，制定《地質(zhì)災(zāi)害防治預(yù)案》和《突發(fā)地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》，對(duì)全區(qū)*處地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)進(jìn)行巡查檢查，及時(shí)解決隱患問題。
    應(yīng)急部門強(qiáng)化應(yīng)急隊(duì)伍和物資的保障能力，積極開展防災(zāi)減災(zāi)宣傳，完善應(yīng)急救援專家?guī)欤貏e是防汛搶險(xiǎn)專家?guī)?深化與區(qū)人武部、區(qū)消防大隊(duì)、國家應(yīng)急部森林消防局機(jī)動(dòng)支隊(duì)三大隊(duì)建立自然災(zāi)害用兵對(duì)接機(jī)制，聯(lián)合開展防汛、防火勘察和專業(yè)培訓(xùn);同時(shí)加大區(qū)級(jí)應(yīng)急物資采購資金投入，做好應(yīng)急物資儲(chǔ)備;籌備綜合性應(yīng)急演練，擬于*月中旬開展一次全區(qū)自然災(zāi)害應(yīng)急演練與桌面推演。交運(yùn)部門強(qiáng)化部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制，與公安交警建立雨雪大霧惡劣天氣條件下預(yù)警機(jī)制。林業(yè)部門對(duì)禁火期內(nèi)各鎮(zhèn)村人員到位、巡山管護(hù)等防火工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，利用門戶網(wǎng)站、橫幅、短信、宣傳車等多種形式對(duì)森林防火知識(shí)和森林防火法律法規(guī)進(jìn)行宣傳。氣象部門強(qiáng)化自然災(zāi)害的預(yù)警發(fā)布，完善了《*區(qū)氣象災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》，建立了與應(yīng)急、民政、農(nóng)業(yè)、水利、交通、住建、資規(guī)、文旅體局等多部門預(yù)報(bào)預(yù)警信息發(fā)布與傳輸快速通道。
    (一)安委辦牽頭抓總能力待提升。安委辦工作制度化建設(shè)不夠完善，對(duì)全區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)分析和調(diào)查研究不夠深刻，安全生產(chǎn)重大風(fēng)險(xiǎn)和突出問題交辦單制度不夠健全，人員力量配備不足;敢于碰真較硬的作風(fēng)不夠扎實(shí)，對(duì)全區(qū)安全生產(chǎn)工作統(tǒng)籌組織、協(xié)調(diào)推動(dòng)、跟蹤督辦力度不夠硬，部分專項(xiàng)整治任務(wù)落實(shí)等動(dòng)態(tài)考核調(diào)度通報(bào)未形成常態(tài)化。
    (二)安委會(huì)成員單位聯(lián)動(dòng)待強(qiáng)化。十五個(gè)專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組及各鎮(zhèn)街間信息通報(bào)、聯(lián)合執(zhí)法、隱患排查、會(huì)商研判等聯(lián)系不夠緊密，部分單位對(duì)安全生產(chǎn)工作重視程度、配合度不夠高，區(qū)安委辦不能及時(shí)全面掌握工作開展情況。落實(shí)安全生產(chǎn)屬地責(zé)任督查市級(jí)項(xiàng)目時(shí)，個(gè)別行業(yè)主管單位畏難情緒嚴(yán)重。
    (三)綜合監(jiān)管執(zhí)法檢查力待加強(qiáng)。安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查威懾力不足，綜合多次檢查情況，排查出的隱患多為重復(fù)出現(xiàn)的問題，隱患一而再再而三地重復(fù)出現(xiàn)，表明對(duì)這類共性問題，各行業(yè)主管部門督查監(jiān)管與執(zhí)法力度不夠。
    緊緊圍繞國務(wù)院安委會(huì)關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的*條硬措施以及省市區(qū)安委會(huì)提出的具體工作舉措，深入查找、堅(jiān)決整改存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)措施落地見效。
    (一)安全生產(chǎn)工作。
    一是扛起安全生產(chǎn)政治責(zé)任。深入貫徹落實(shí)***總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述和重要指示批示精神及《關(guān)于加強(qiáng)監(jiān)督推動(dòng)進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)工作的通知》要求，以時(shí)時(shí)放心不下的責(zé)任感，以抓鐵有痕、踏石留印的工作作風(fēng)履行安委會(huì)組織、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)責(zé)任，確保人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全。定期召開安委會(huì)研究各階段我區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)及部署下一階段重點(diǎn)工作，切實(shí)落實(shí)“會(huì)前檢查、會(huì)上通報(bào)、會(huì)后督辦”要求，督促各部門落實(shí)安全監(jiān)管責(zé)任，按照“誰主管誰牽頭、誰為主誰牽頭、誰靠近誰牽頭”的原則明確職能交叉以及各行業(yè)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)的安全監(jiān)管責(zé)任，持續(xù)開展“*+*+n”安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)，對(duì)于較大以上生產(chǎn)安全事故中不履行職責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、監(jiān)管責(zé)任予以追責(zé)，從根本上增強(qiáng)消除事故隱患的思想自糾和行動(dòng)自覺，切實(shí)做好各項(xiàng)安全防范工作。指導(dǎo)督促企業(yè)主要負(fù)責(zé)人履行第一責(zé)任人責(zé)任，組織安全監(jiān)管干部和企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員開展輪訓(xùn)，推進(jìn)學(xué)習(xí)教育全覆蓋，打通安全生產(chǎn)“最后一公里”。對(duì)于重大突出問題，強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合，集中攻堅(jiān)解決。
    二是開展安全風(fēng)險(xiǎn)隱患排查整治。深刻汲取近期各類安全事故教訓(xùn)，結(jié)合前期開展的安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)及摸排出的隱患風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)照“安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治問題及整改清單”，舉一反三持續(xù)在全區(qū)范圍內(nèi)開展安全生產(chǎn)大檢查，有針對(duì)性地明確重點(diǎn)內(nèi)容、任務(wù)措施、實(shí)施方式，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、長短結(jié)合，立查立改、先急后緩，加強(qiáng)分類管理、閉環(huán)管理、銷號(hào)管理，推行限時(shí)整改、掛牌督辦，做到整改責(zé)任、措施、時(shí)限“三落實(shí)”。重點(diǎn)推進(jìn)“飛線充電”“廢線亂線”、生產(chǎn)經(jīng)營租住自建房消防安全、餐飲行業(yè)可燃?xì)怏w報(bào)警裝置安裝、古建筑消防安全隱患排查整治等工作，不斷建立健全“企業(yè)自查+部門檢查+專家指導(dǎo)+政府督查”的運(yùn)行機(jī)制。區(qū)安委會(huì)將對(duì)各鎮(zhèn)街、各行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)大檢查部署開展情況及隱患排查整治情況進(jìn)行實(shí)地綜合檢查，重點(diǎn)檢查各鎮(zhèn)街、各有關(guān)部門貫徹落實(shí)***總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示精神情況、貫徹落實(shí)黨中央國務(wù)院及省委省政府、市委市政府、區(qū)委區(qū)政府關(guān)于安全生產(chǎn)決策部署情況和推進(jìn)安全生產(chǎn)大檢查情況，以及是否按照《地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，嚴(yán)格落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”要求，黨(工)委主要負(fù)責(zé)人是否主持專題會(huì)議分析安全生產(chǎn)形勢(shì)、研究安全生產(chǎn)重大問題，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)等。區(qū)安委會(huì)對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題將盯住不放、一督到底。在黨的二十大召開前后的關(guān)鍵期，區(qū)安委會(huì)將根據(jù)工作開展情況，適時(shí)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)部門和單位開展“回頭看”，對(duì)薄弱地區(qū)、部位和環(huán)節(jié)加強(qiáng)督導(dǎo)，嚴(yán)防漏管失控的問題發(fā)生，推動(dòng)進(jìn)一步鞏固提升工作成效。
    三是強(qiáng)化三年行動(dòng)工作深度。打好三年行動(dòng)收官戰(zhàn)。持續(xù)開展隱患排查和各類專項(xiàng)整治，加強(qiáng)分類管理、閉環(huán)管理、銷號(hào)管理，推行限時(shí)整改、掛牌督辦，堅(jiān)決防止因隱患整治不力而釀成事故?？偨Y(jié)安全生產(chǎn)專項(xiàng)行動(dòng)集中攻堅(jiān)成效，深入分析安全生產(chǎn)共性問題和突出隱患，重點(diǎn)補(bǔ)課，深挖背后的深層次矛盾和原因，運(yùn)用重點(diǎn)問題重點(diǎn)解決、抓好典型形成示范等經(jīng)驗(yàn)做法，以點(diǎn)帶面抓實(shí)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)。
    四是優(yōu)化提升監(jiān)管執(zhí)法水平。優(yōu)化執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，搶抓應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法改革機(jī)遇，積極爭取市級(jí)支持，配齊配強(qiáng)執(zhí)法人員與裝備，提升全區(qū)安全生產(chǎn)綜合指導(dǎo)監(jiān)管水平。明確重點(diǎn)檢查企業(yè)，組織專家參與執(zhí)法過程，依法依規(guī)懲處頂風(fēng)作案、屢禁不改以及監(jiān)管不到位等問題。落實(shí)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度，加大曝光警示力度。嚴(yán)格落實(shí)“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制，將普法融入執(zhí)法辦案全過程。對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員開展約談、事故案例警示、專題教育等普法教育活動(dòng)，強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任。開展安全生產(chǎn)“五進(jìn)”活動(dòng)，創(chuàng)新“安全生產(chǎn)月”“安全生產(chǎn)*行”“安康杯”競賽、“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建等活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人的安全培訓(xùn)，確保安全投入、安全培訓(xùn)等制度落實(shí)到位，努力營造濃厚的安全生產(chǎn)法治氛圍。
    五是嚴(yán)把審批、用工安全紅線。督促各有關(guān)部門建立完善安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估論證機(jī)制，嚴(yán)控危化品、煙花爆竹、建筑施工、交通運(yùn)輸、特種設(shè)備等行業(yè)高危項(xiàng)目、人員聚集場(chǎng)所安全許可準(zhǔn)入門檻，嚴(yán)厲查處高危行業(yè)違法分包轉(zhuǎn)包、掛靠資質(zhì)行為，嚴(yán)禁存在“邊審批、邊設(shè)計(jì)、邊施工”情況。督促各行業(yè)主管部門加強(qiáng)對(duì)作業(yè)用工人員的安全管理及教育培訓(xùn)，危險(xiǎn)崗位嚴(yán)控作業(yè)員工數(shù)量，特種作業(yè)崗位嚴(yán)禁無證上崗操作。
    六是強(qiáng)化“打非治違”工作。繼續(xù)突出重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)、重要崗位、重要時(shí)段、關(guān)鍵環(huán)節(jié)安全監(jiān)管執(zhí)法和聯(lián)合執(zhí)法力度，督導(dǎo)各行業(yè)主管部門在各自領(lǐng)域內(nèi)深入開展“打非治違”專項(xiàng)行動(dòng)，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營單位非法違法生產(chǎn)經(jīng)營問題進(jìn)行全面徹底排查，嚴(yán)厲打擊、嚴(yán)格處罰，逐步建立牢固的生產(chǎn)安全防范體系。
    (二)應(yīng)急管理工作。
    一是加強(qiáng)預(yù)警預(yù)報(bào)和應(yīng)急處置工作。加強(qiáng)與市級(jí)有關(guān)部門的聯(lián)系，及時(shí)獲取各類氣象、山洪、地質(zhì)災(zāi)害信息，利用各類預(yù)警平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布預(yù)警，將預(yù)警信息覆蓋到易受山洪、地質(zhì)災(zāi)害威脅的村莊、學(xué)校、企業(yè)等重點(diǎn)要害部位，為災(zāi)害搶險(xiǎn)贏得時(shí)間和主動(dòng)。強(qiáng)化各鎮(zhèn)、街道的指揮調(diào)度、巡查防守、抗洪搶險(xiǎn)、灌溉排澇等處置能力，確保應(yīng)對(duì)措施有力有效。
    二是加強(qiáng)水庫和重點(diǎn)山塘的隱患整改。督促各鎮(zhèn)、街道嚴(yán)格對(duì)*座小(二)型水庫的要求立即整改到位，如部分水庫溢洪道仍存在攔魚柵、雜物，水庫大壩雜草叢生影響水庫大壩安全觀測(cè)，水庫管理房混亂，防汛道路被侵占，現(xiàn)場(chǎng)防汛物資儲(chǔ)備不足等問題。同時(shí)，嚴(yán)格要求執(zhí)行水利部門印發(fā)的水庫控制運(yùn)用計(jì)劃，確保汛期水庫在汛限水位以下低水位運(yùn)行，進(jìn)一步對(duì)農(nóng)村河溝、河堤開展清溝瀝水、清除雜樹雜枝工作，確保行洪暢通。
    三是加強(qiáng)山洪地質(zhì)災(zāi)害和城市排澇防御。完善各地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)和危房的預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)預(yù)警、會(huì)商調(diào)度、應(yīng)急響應(yīng)、人員轉(zhuǎn)移避險(xiǎn)、救援救助等各項(xiàng)機(jī)制，明確責(zé)任分工，形成工作合力。資規(guī)、住建等部門進(jìn)一步修訂應(yīng)急預(yù)案，按照屬地原則，進(jìn)一步明確分工，把自然災(zāi)害防治工作納入經(jīng)?；?、制度化、科學(xué)化軌道，確保不留死角，防患于未然。
    四是加強(qiáng)森林防滅火源頭管控能力。組織開展森林防火“宣傳月”活動(dòng)，防火期開展不間斷宣傳教育，推動(dòng)防火宣傳進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭，提高全民防火意識(shí)。*月底前完成打擊野外違規(guī)用火行為專項(xiàng)行動(dòng)、野外火源治理專項(xiàng)行動(dòng)，深化防火碼推廣應(yīng)用，嚴(yán)格落實(shí)進(jìn)山入林“掃碼”制度，提升掃碼量和“防火碼”的使用效率，確保森林防火落到實(shí)處。
    五是完善物資儲(chǔ)備和隊(duì)伍準(zhǔn)備。對(duì)照應(yīng)急物資儲(chǔ)備定額，科學(xué)制定補(bǔ)充儲(chǔ)備計(jì)劃，按照“急用先儲(chǔ)”的原則，將搶險(xiǎn)物資補(bǔ)充儲(chǔ)備到位，一旦險(xiǎn)情出現(xiàn)，確保物資調(diào)得出、用得上。同時(shí)，抓好區(qū)、鎮(zhèn)(街)、村(居)三級(jí)應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步與國家應(yīng)急部森林消防局機(jī)動(dòng)支隊(duì)三大隊(duì)建立合作機(jī)制，制定搶險(xiǎn)培訓(xùn)演練計(jì)劃，組織開展好搶險(xiǎn)技術(shù)培訓(xùn)和實(shí)戰(zhàn)演練，努力提高應(yīng)急隊(duì)伍轉(zhuǎn)移避險(xiǎn)能力、水平和搶險(xiǎn)效率，確保關(guān)鍵時(shí)刻拉得出、打得贏。
    近三年工作情況報(bào)告篇九
    情況報(bào)告一般由四部分組成：標(biāo)題、主要發(fā)送機(jī)構(gòu)、正文和簽名。實(shí)事求是,實(shí)事求是,分析有根據(jù),細(xì)節(jié)得當(dāng),是寫好形勢(shì)報(bào)告的關(guān)鍵。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    20xx年，xx社區(qū)在街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)市區(qū)各級(jí)相關(guān)文件指示精神，按照年初制定的工作計(jì)劃，以社區(qū)實(shí)際情況為基礎(chǔ)，以黨建工作為中心，圍繞社區(qū)建設(shè)開展多項(xiàng)活動(dòng)，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)的同時(shí)，在工作中創(chuàng)新工作思路，打造特色黨品牌?，F(xiàn)將xx社區(qū)上半年各部門工作做以下總結(jié)：
    社區(qū)黨總支緊緊圍繞發(fā)展黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，著力構(gòu)建思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線，切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政教育，不斷提高黨員和社區(qū)工作人員的政治思想素質(zhì)。通過開展豐富多彩的文化活動(dòng)，推進(jìn)廉政文化建設(shè)，樹立新風(fēng)美德。在社區(qū)推進(jìn)黨員廉政座談，在圖書館提供提升黨員自身素質(zhì)的圖書，供群眾免費(fèi)閱讀并定期對(duì)社區(qū)居民開放。使廣大居民不斷接受廉政文化的熏陶，提高自身廉政水準(zhǔn)，增強(qiáng)廉政意識(shí)。
    1、推進(jìn)居民自治，切實(shí)了解社情民意。
    社區(qū)開展社情民意調(diào)查，接待群眾來訪，認(rèn)真傾聽群眾呼聲，及時(shí)了解和掌握百姓的需求。同時(shí)，社區(qū)成員走訪居民家庭，生活中存在的現(xiàn)實(shí)困難，認(rèn)真聽取他們的意見和要求，堅(jiān)持把黨員、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為公開的重點(diǎn)，對(duì)反饋意見及時(shí)作出處理或整改，歸納整理出群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，并將結(jié)果向黨員、群眾反饋。
    2、健全民主決策，提升服務(wù)水平。
    加強(qiáng)社區(qū)事務(wù)民主管理工作，規(guī)范社區(qū)事務(wù)聽證會(huì)制度，推動(dòng)社區(qū)事務(wù)民主決策，促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。社區(qū)在創(chuàng)新形式，豐富廉政文化進(jìn)社區(qū)工作方面，把廉政文化進(jìn)社區(qū)工作融入到社區(qū)文明創(chuàng)建、黨建、婦聯(lián)、勞動(dòng)社會(huì)保障等各項(xiàng)工作當(dāng)中，融入到創(chuàng)建文明社區(qū)、和諧社區(qū)的工作當(dāng)中，擴(kuò)大廉政文化的輻射力和影響面。社區(qū)還聘請(qǐng)廉政監(jiān)督員，社區(qū)把威望高、作風(fēng)正、有議事能力的老黨員、離退休干部、社區(qū)居民組織起來，作為廉政監(jiān)督員，鼓勵(lì)他們?yōu)樯鐓^(qū)廉政文化建設(shè)作貢獻(xiàn)，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)班子成員和黨員的監(jiān)督，加強(qiáng)社區(qū)廉政文化宣傳，用身邊的廉政典型和廉政事跡教育身邊的人。
    抓好效能建設(shè),切實(shí)把效能建設(shè)深化到日常工作的方方面面，嚴(yán)厲問責(zé)各種不作為、亂作為、慢作為的行為，實(shí)現(xiàn)以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風(fēng)氣，以治混強(qiáng)制度。抓好服務(wù)質(zhì)量:推行社區(qū)事務(wù)“一次性告知”、“首問負(fù)責(zé)制”和“一口受理”服務(wù)，不斷提升我社區(qū)依法辦事、便民服務(wù)質(zhì)量水平。經(jīng)常性地監(jiān)督檢查社區(qū)人員工作狀態(tài),促進(jìn)效能建設(shè)的提高,進(jìn)一步提升社區(qū)在廣大人民群眾中的威信和形象。
    xx社區(qū)黨總支率先行動(dòng)起來，主動(dòng)與轄區(qū)行業(yè)單位xxxx小學(xué)、xxx、xxxx等單位聯(lián)手共建，加強(qiáng)黨建帶動(dòng)共青團(tuán)工作，將加強(qiáng)青少年思想道德建設(shè)納入到社區(qū)工作中。黨支部充分利用自身的優(yōu)勢(shì)，努力發(fā)掘社區(qū)資源，通過精心設(shè)計(jì)一系列的主題活動(dòng)，行之有效地開展了針對(duì)廣大青少年的教育。清明節(jié)前夕，社區(qū)組織xxxx小學(xué)全體師生開展《小手牽大手文明從我做起》文明祭祀宣傳，讓孩子從小就形成文明祭祀、綠色祭祀的理念，同時(shí)也能將這一理念通過孩子傳遞給家長;五月底，為xx小學(xué)學(xué)生舉辦“讀書月·讀書小先鋒”頒獎(jiǎng)禮;六一兒童節(jié)前夕，社區(qū)與xxx幼兒園聯(lián)合召集轄區(qū)家長和孩子們一起開展《快樂與你相伴》親子同樂會(huì)。
    根據(jù)社區(qū)有在建工地，隨父母來的農(nóng)民工子女由于不適應(yīng)大城市的教育和生活節(jié)奏，導(dǎo)致學(xué)習(xí)跟不上甚至不愿意學(xué)習(xí)，家長頻于工作維持生計(jì)根本無暇照顧的現(xiàn)狀，我們將每個(gè)月最后一個(gè)周六定為黨員志愿服務(wù)日，在xxxx小學(xué)開設(shè)義務(wù)課堂，免費(fèi)為外來務(wù)工子女和周邊居住的困難家庭子女輔導(dǎo)功課。在每個(gè)學(xué)期開學(xué)前，針對(duì)轄區(qū)新搬遷居民中適齡入學(xué)兒童較多的實(shí)際情況，社區(qū)利用小學(xué)老師的特長，邀請(qǐng)“巾幗志愿服務(wù)團(tuán)”到轄區(qū)開展入學(xué)、親子等相關(guān)問題現(xiàn)場(chǎng)咨詢會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)為家長答疑解惑;黨總支組織有特長的黨員在xx幼兒園園內(nèi)和xx小學(xué)設(shè)立小課堂，不定期的為轄區(qū)家長和小朋友進(jìn)行各種特色教育，例如“糕點(diǎn)手工制作”、“手足口病的預(yù)防”、“防震減災(zāi)逃生演練”等。針對(duì)轄區(qū)內(nèi)居住的空巢和獨(dú)居老人較多的現(xiàn)狀，黨總支組織黨員不定期的到轄區(qū)獨(dú)居老人家中走訪為老人打掃衛(wèi)生、陪老人嘮嗑;“三八婦女節(jié)”，轄區(qū)通過在職黨員牽線搭橋，邀請(qǐng)插花講師來到轄區(qū)，為轄區(qū)女性開展《美麗在心中藝術(shù)插花講座》;4月末，社區(qū)組織xxxx小學(xué)師生與轄區(qū)空巢老人一起舉辦《我健康、我快樂、老少同樂運(yùn)動(dòng)會(huì)》。社區(qū)黨總支在黨員、志愿者和空巢老人這個(gè)特殊群體之間搭建了一座連心橋。
    社區(qū)黨總支高度重視，第一時(shí)間組織社區(qū)黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，成立學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組并制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，在社區(qū)全體黨員中圍開展“兩學(xué)一做”活動(dòng)。
    在高質(zhì)量完成規(guī)定動(dòng)作之余，社區(qū)根據(jù)實(shí)際情況，設(shè)立“紅色xx”黨員專屬微信群，將黨員、在職黨員吸納進(jìn)群。自微信群成立以來，除正常發(fā)布活動(dòng)信息外，每日在群中轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于“兩學(xué)一做”方面的信息，做到每月一大課，每日一小課。通過組織大家進(jìn)行在線學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)化整為零的融入到黨員日常生活和工作中，做到生活工作、學(xué)習(xí)兩不誤。結(jié)合“兩學(xué)一做”活動(dòng)，社區(qū)充分調(diào)動(dòng)駐區(qū)單位黨組織和在職黨員參與社區(qū)建設(shè)的積極性，將每月最后一個(gè)周六定為“黨員志愿服務(wù)日”。5月末組織開展《發(fā)揮余熱奉獻(xiàn)社區(qū)》的垃圾清理;6月末開展《志愿服務(wù)進(jìn)社區(qū)政策咨詢進(jìn)家門》的現(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng)，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)有司法、教育、衛(wèi)生等多個(gè)系統(tǒng)的黨員參與，讓轄區(qū)居民足不出戶就能了解新政策。
    在今后的工作中，xx社區(qū)將繼續(xù)圍繞街道黨建工作開展社區(qū)各項(xiàng)工作，社區(qū)工作人員將以團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，認(rèn)真履行本職工作，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，提升駕馭工作的能力，以適應(yīng)新時(shí)期街道黨工委對(duì)社區(qū)黨建工作提出的新要求。
    同志們：
    今天，我們?cè)谶@里隆重召開黨委工作會(huì)議。會(huì)議的主題是：全面貫徹落實(shí)黨的xx大和集團(tuán)公司黨委一屆三次全會(huì)精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定走循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之路，搶抓發(fā)展機(jī)遇，提高發(fā)展質(zhì)量，強(qiáng)化安全生產(chǎn)，注重以人為本，深入創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)文化，加速構(gòu)建和諧企業(yè)，加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，開創(chuàng)以循環(huán)經(jīng)濟(jì)帶動(dòng)發(fā)展新局面。
    根據(jù)公司黨委會(huì)的意見，我講八個(gè)方面的內(nèi)容。
    在集團(tuán)公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大和集團(tuán)公司黨委一屆二次全會(huì)精神團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和干部職工真抓實(shí)干開拓進(jìn)取各項(xiàng)事業(yè)取得了顯著成績。
    順利實(shí)現(xiàn)“二次扭虧”。面對(duì)原料煤價(jià)格上漲以及近兩年由于市場(chǎng)因素帶來的虧損壓力，公司廣大黨員干部和職工，團(tuán)結(jié)拼搏，自我加壓，負(fù)重奮進(jìn)，狠抓成本管理，實(shí)行專項(xiàng)成本控制，強(qiáng)化安全管理，安全保障能力持續(xù)增強(qiáng)。焦炭產(chǎn)量再創(chuàng)歷史新高，實(shí)現(xiàn)利潤2234萬元，全面實(shí)現(xiàn)了扭虧的目標(biāo)。
    銷售收入取得新突破。在集團(tuán)公司的強(qiáng)力支持下，公司緊抓市場(chǎng)趨暖的機(jī)遇，向外緊盯市場(chǎng)，及時(shí)提高焦炭價(jià)格;對(duì)內(nèi)科學(xué)管理，強(qiáng)力組織生產(chǎn)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提升產(chǎn)品檔次，全年銷售收入突破20億元，位居集團(tuán)公司非煤產(chǎn)業(yè)排頭兵地位。
    學(xué)習(xí)型企業(yè)文化建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。全面推行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，努力打造本質(zhì)安全崗和本質(zhì)安全人。整合、提煉了公司近50年安全生產(chǎn)實(shí)踐中的成功經(jīng)驗(yàn)和做法，編寫了《公司安全文化知識(shí)匯編》。深入開展了“黨員安全崗”活動(dòng)。全面推廣“卡片學(xué)習(xí)法”，根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)和崗位環(huán)境統(tǒng)一了卡片的制式、顏色、大小和圖案，制作了1800多張安全卡片，3000多張專業(yè)知識(shí)和精神文明建設(shè)知識(shí)卡片，初步形成了自己的學(xué)習(xí)特色和文化特色。設(shè)立了“專家工作室”，召開了“專家工作室”現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)，形成了爭做知識(shí)型職工的良好氛圍。
    精神文明建設(shè)成效顯著。深入開展和積極參加“”討論實(shí)踐活動(dòng)，營造了濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向，推動(dòng)了安全穩(wěn)定、扭虧增效等重點(diǎn)工作的順利進(jìn)行。在省、市、集團(tuán)公司媒體刊發(fā)公司的新聞稿件130多篇，先后組織參加“感恩”和“安全”系列主題活動(dòng)，取得優(yōu)異成績;代表集團(tuán)公司參加了全市“科學(xué)發(fā)展，共建和諧”演講比賽，獲得唯一一個(gè)一等獎(jiǎng);書法、攝影、繪畫在全國屢獲大獎(jiǎng)，出版了公司職工《書畫攝影作品集》，公司的文化效應(yīng)引起了集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注。公司獲得集團(tuán)公司宣傳、精神文明、新聞報(bào)道、信訪等多項(xiàng)先進(jìn)稱號(hào)，展示了公司良好形象。深化“三和”行動(dòng)，涌現(xiàn)出一批文明家庭、和諧家庭。群眾性文體活動(dòng)形式多樣，豐富了職工精神文化生活。
    群團(tuán)及各項(xiàng)工作進(jìn)一步加強(qiáng)。創(chuàng)建星級(jí)職代會(huì)，進(jìn)一步發(fā)揮了職工代表作用。深入開展“四創(chuàng)兩爭”活動(dòng)，促進(jìn)了企業(yè)的管理創(chuàng)新。健全完善了群眾安全監(jiān)督和女工協(xié)管網(wǎng)絡(luò)。繼續(xù)深入開展了“崗位練兵、技術(shù)比武”活動(dòng)，結(jié)合實(shí)際，健全完善了崗位練兵、技術(shù)比武和技能大賽推薦選拔程序，調(diào)動(dòng)了職工學(xué)技術(shù)、促生產(chǎn)的積極性。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)組織，推進(jìn)青工技能振興計(jì)劃，發(fā)揮了青年生力軍作用，榮獲集團(tuán)公司五四紅旗團(tuán)委，煉焦分廠c工段獲省級(jí)青年文明號(hào)。國防教育不斷深入，擁軍優(yōu)屬廣泛開展，榮獲區(qū)民兵訓(xùn)練先進(jìn)單位。離退休、計(jì)劃生育、社區(qū)建設(shè)、統(tǒng)戰(zhàn)等工作進(jìn)一步得到加強(qiáng)。
    和諧建設(shè)加速推進(jìn)。進(jìn)一步加強(qiáng)綠化美化工作，順利通過省級(jí)文明單位年度復(fù)檢，職工生產(chǎn)生活環(huán)境進(jìn)一步改善。始終牢記“職工是第一牽掛”，關(guān)心職工疾苦，積極開展扶貧幫困和送溫暖活動(dòng)，力所能及地為職工辦好事、辦實(shí)事。堅(jiān)持以正確的輿論引導(dǎo)人，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，維護(hù)了公司團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的好局面。打擊盜竊等危及職工和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全的違法犯罪行為，嚴(yán)防邪教組織活動(dòng)，增強(qiáng)了職工的安全感。加強(qiáng)普法教育，提升治安防范水平，深入推進(jìn)平安建設(shè)，維護(hù)了企業(yè)大局穩(wěn)定。
    黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)。成功召開了公司二次黨代會(huì)，確立了公司今后五年的發(fā)展方向和發(fā)展目標(biāo)。緊緊圍繞xx大、集團(tuán)公司第一次黨代會(huì)、一屆二次全會(huì)精神，充分利用中心組學(xué)習(xí)、黨支部學(xué)習(xí)和各種宣傳媒體，著力營造干事創(chuàng)業(yè)、共建和諧、積極進(jìn)取、安全高效的濃厚氛圍。以“五好”黨組織創(chuàng)建為總抓手，齊心協(xié)力促扭虧，堅(jiān)定不移構(gòu)和諧，推動(dòng)了各項(xiàng)工作高效開展。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，開展“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動(dòng)，對(duì)促進(jìn)公司扭虧目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了積極的作用。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，召開了學(xué)xxx大精神動(dòng)員會(huì)，對(duì)學(xué)習(xí)貫徹xx大精神進(jìn)行了統(tǒng)一安排。召開了深化“五好”黨組織推進(jìn)會(huì)，在為“五好”黨組織創(chuàng)建注入了更新的理論指導(dǎo)的同時(shí)，也為“五好”黨組織創(chuàng)建賦予了新的內(nèi)容。以“五好”統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)黨組織各項(xiàng)工作，把“四好”班子建設(shè)作為重點(diǎn)，通過科學(xué)合理的指標(biāo)任務(wù)分解和考評(píng)，建立對(duì)各支部工作業(yè)績考核評(píng)價(jià)體系，探索創(chuàng)建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密融合的工作模式，“五好”黨組織創(chuàng)建工作步入規(guī)范。開展黨風(fēng)廉政教育系列活動(dòng)，推動(dòng)廉政文化“五進(jìn)”工作，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、專項(xiàng)治理、效能監(jiān)察和紀(jì)檢安全等工作，成效突出，榮獲集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位，為公司改革發(fā)展穩(wěn)定和扭虧增效提供了可靠的紀(jì)律保證。
    總的來說，是公司改革發(fā)展史上具有轉(zhuǎn)折意義的一年。全面實(shí)現(xiàn)“二次扭虧”，標(biāo)志著公司生產(chǎn)經(jīng)營又走上了健康發(fā)展的快車道;年度銷售收入突破20億元，標(biāo)志著公司的發(fā)展步入了新的歷史時(shí)期。這些成就充分證明，一年來，公司黨委和公司的各項(xiàng)決策是實(shí)事求是、科學(xué)正確的!廣大黨員和干部職工是銳意進(jìn)取、團(tuán)結(jié)奮斗的!在此，我代表公司黨委，向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意!
    黨的xx大科學(xué)回答了舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么樣的發(fā)展目標(biāo)繼續(xù)前進(jìn)的根本問題，為中國未來發(fā)展指明了方向。集團(tuán)公司黨委一屆三次全會(huì)又向我們吹響了“加快建設(shè)新型能源化工集團(tuán)”的號(hào)角，這對(duì)我們加快循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和指導(dǎo)意義。
    xx大高舉了一面旗幟，就是中國特色社會(huì)主義偉大旗幟。體現(xiàn)了一個(gè)精髓，就是深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀。貫穿了一個(gè)脈絡(luò)，就是全面建設(shè)小康社會(huì)的新要求。強(qiáng)調(diào)了一個(gè)保證，就是以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)。這“四個(gè)一”構(gòu)成了xx大以后黨和國家全部工作的大格局。大會(huì)還提出了許多新思想、新觀點(diǎn)，充分展現(xiàn)著xx大精神的科學(xué)內(nèi)涵和創(chuàng)新成果。在改革開放上，xx大報(bào)告高度評(píng)價(jià)20xx年改革開放歷史，強(qiáng)調(diào)“只有改革開放才能發(fā)展中國、發(fā)展社會(huì)主義、發(fā)展馬克思主義”。在發(fā)展理念上，由過去的“增長方式”到“發(fā)展方式”，翻兩番目標(biāo)由“總量”到“人均”，首次提出“建設(shè)生態(tài)文明、基本形成節(jié)約能源資源和保護(hù)生態(tài)環(huán)境的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、增長方式、消費(fèi)方式”。在文化、和諧建設(shè)上，提出文化軟實(shí)力，注重“人文關(guān)懷”和“心理疏導(dǎo)”，“創(chuàng)造條件讓更多群眾擁有財(cái)產(chǎn)性收入”。在黨的建設(shè)上，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉五大建設(shè)。我們必須認(rèn)真研讀黨的xx大文件，著力把握“四個(gè)一”精神實(shí)質(zhì)所體現(xiàn)的普遍原理和科學(xué)方法，重點(diǎn)領(lǐng)會(huì)這些新思想、新觀點(diǎn)的科學(xué)指導(dǎo)意義，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到xx大精神上來。
    全面貫徹黨的xx大和集團(tuán)公司黨委一屆三次全體會(huì)議精神，就是要以xx大精神為指針，圍繞集團(tuán)公司黨委一屆三次全體會(huì)議指出的發(fā)展方向，認(rèn)真落實(shí)公司二次黨代會(huì)確定的發(fā)展目標(biāo)，全面開創(chuàng)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新局面。
    集團(tuán)公司黨委一屆三次全體會(huì)議，提出了“”的發(fā)展要求，集團(tuán)公司非煤產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，在煤焦、煤電和煤鹽化工發(fā)展的優(yōu)先排序上有了新的變化，加快了發(fā)展煤焦產(chǎn)業(yè)鏈的速度，為我們今后提供了新的發(fā)展空間和發(fā)展條件;公司二次黨代會(huì)確定的全面推進(jìn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)、加快建設(shè)和諧的目標(biāo)，完全符合集團(tuán)公司發(fā)展要求，也符合公司的發(fā)展實(shí)際。所以，我們既要堅(jiān)定信心、振奮精神，千方百計(jì)搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展，又要居安思危、未雨綢繆，千方百計(jì)化不利為有利、化壓力為動(dòng)力，為企業(yè)爭取更為廣闊的發(fā)展空間。在公司實(shí)現(xiàn)年銷售收入突破20億元祝捷大會(huì)上，集團(tuán)公司黨政提出了新的目標(biāo)和新的要求。隨著集團(tuán)公司非煤產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展、資源整合的進(jìn)一步加快，到，集團(tuán)公司焦炭生產(chǎn)能力要達(dá)到1000萬噸，這就意味著我們公司的焦炭規(guī)模優(yōu)勢(shì)，兩年后將成為歷史。要保持非煤產(chǎn)業(yè)領(lǐng)先地位，就必須緊緊抓住當(dāng)前難得的機(jī)遇，加快發(fā)展。實(shí)踐證明，規(guī)模發(fā)展的步伐一刻也不能放松，放松了發(fā)展就意味著掉隊(duì)。因此，我們要堅(jiān)定信心，進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感，站在新起點(diǎn)，瞄準(zhǔn)新目標(biāo)，以建設(shè)焦化循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)為目標(biāo)，加速新發(fā)展。要以通過論證的項(xiàng)目為依托，緊緊抓住1.5萬噸順酐、萬噸苯加氫、15萬噸煤焦油加工和萬噸炭黑技改等項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新突破。
    近年來，公司嚴(yán)格貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，不斷增強(qiáng)安全保障能力，持續(xù)改善安全生產(chǎn)狀況，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)形勢(shì)的持續(xù)穩(wěn)定。然而，安全工作必須堅(jiān)持常抓不懈，不能有絲毫放松，必須確保落到實(shí)處，不能打半點(diǎn)折扣。集團(tuán)公司黨政提出的安全生產(chǎn)“五個(gè)到位”、“三化三基一重點(diǎn)”，是我們今后做好安全工作的總體要求，我們必須結(jié)合實(shí)際，在安全工作中充分貫徹落實(shí)“總體要求”，努力實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定。
    以推行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化落實(shí)“總體要求”。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，是全面提升安全管理水平的重要載體，是推動(dòng)各項(xiàng)工作走上制度化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化和科學(xué)化道路的重要方法。要在科學(xué)合理地制定安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)規(guī)劃的同時(shí)，細(xì)化、量化考核標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真考核，確保效果。要將安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與工作質(zhì)量、工程質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量結(jié)合起來，以工作質(zhì)量帶動(dòng)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。
    以抓好安全工作中的“四個(gè)環(huán)節(jié)”落實(shí)“總體要求”。公司提出的安全生產(chǎn)“四個(gè)環(huán)節(jié)”，是對(duì)焦化歷史安全事故教訓(xùn)的總結(jié)，是推動(dòng)“五個(gè)到位”、“三化三基一重點(diǎn)”落地的具體舉措。
    一、統(tǒng)一思想，完善和健全社區(qū)黨健機(jī)制。
    社區(qū)全體工作人員和全體黨員以xx總書記的“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的方法，不斷完善和健全社區(qū)黨健機(jī)制。
    1、社區(qū)黨委在xx年7月成立之初，設(shè)立了四個(gè)黨支部，共有直管黨員298名，隨著新經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)階層的涌現(xiàn)，社區(qū)今年又新成立了華園支部和黃花支部二個(gè)支部，現(xiàn)社區(qū)直管黨員已達(dá)305名，這些黨員在社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，隊(duì)伍不斷完善，他們積極配合社區(qū)參與社區(qū)建設(shè)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
    2、社區(qū)成立了黨建聯(lián)席分會(huì)，成員由社區(qū)單位主要領(lǐng)導(dǎo)、居民代表共11位同志組成并設(shè)立了組長、副組長，該聯(lián)席分會(huì)每季一次召開會(huì)議，對(duì)社區(qū)各項(xiàng)工作作出決策和參謀，并監(jiān)督社區(qū)各項(xiàng)工作。
    二、認(rèn)真思考、積極探索、打造社區(qū)黨建新特色。
    社區(qū)黨委在街道工委的指導(dǎo)和支持下，將廉潔文化融入社區(qū)文化教育建設(shè)之中，開展了樹新風(fēng)、倡廉潔、促和諧、謀發(fā)展的“互廉倡廉”活動(dòng)。
    社區(qū)黨委堅(jiān)持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指針，以“艱苦奮斗、廉潔奉公”為主題，以職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德為重點(diǎn)，以文化活動(dòng)為載體，開拓創(chuàng)新，注重特色，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，全方位、多層次地開展了廉政文化建設(shè)活動(dòng)。開展了一系列群眾喜聞樂見的倡廉活動(dòng)，把推進(jìn)廉潔文化進(jìn)社區(qū)與社區(qū)文化廣場(chǎng)活動(dòng)有效地結(jié)合起來，將廉政文化建設(shè)貫穿其中，使廣大居民在心理上、情感上潛移默化地受到教育。建立了“互廉倡廉”進(jìn)樓棟工作機(jī)制，制作了百米“清風(fēng)墻”，形成了獨(dú)有的廉政文化。激發(fā)了社區(qū)居民參與廉潔文化建設(shè)的積極性，增強(qiáng)社區(qū)居民的廉潔、誠信、守法意識(shí)，形成了“人人思廉、戶戶保廉”的社區(qū)廉潔氛圍。
    社區(qū)黨委與關(guān)心下一代協(xié)會(huì)，還將廉政文化建設(shè)與未成年人教育相結(jié)合，利用暑期開展了“陽光暑期特殊課堂”系列活動(dòng)。一是組織轄區(qū)內(nèi)的“三好學(xué)生”參觀廉政文化墻，并向他們講述文化墻中蘊(yùn)含的廉潔文化內(nèi)涵及相關(guān)知識(shí)，對(duì)未成年人進(jìn)行思想品德教育，并要求寫好觀后感。二是組織中小學(xué)生參加“社區(qū)圖書漂流活動(dòng)”，倡導(dǎo)學(xué)生暑期讀一本好書，以書中的英雄人物來影響他們的人生觀、價(jià)值觀，培養(yǎng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、愛惜資源、保護(hù)環(huán)境的良好習(xí)慣。同時(shí)開展“社區(qū)圖書漂流”征文活動(dòng)。三是組織學(xué)生參與環(huán)保節(jié)能進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，開展回收廢舊電池、使用節(jié)能燈具，倡導(dǎo)家庭使用布袋、竹籃，撿拾白色垃圾，拒絕白色污染等活動(dòng)，從小培養(yǎng)他們的綠色環(huán)保意識(shí)。
    三、齊抓監(jiān)管，努力提高社區(qū)黨員素質(zhì)。
    抓好社區(qū)內(nèi)各類黨員調(diào)查摸底工作。針對(duì)國有企業(yè)改革的不斷深化和農(nóng)村剩余勞動(dòng)力向城市轉(zhuǎn)移，進(jìn)入社區(qū)的黨員數(shù)量迅速增加的情況，社區(qū)積極做好下崗職工黨員、離退休黨員、退伍軍人黨員、大中專畢業(yè)生黨員和流動(dòng)黨員的登記管理和教育工作，組織開展黨的活動(dòng);重點(diǎn)做好轄區(qū)單位黨組織和八小時(shí)以外黨員的調(diào)查摸底，建立流動(dòng)黨員管理站，加強(qiáng)溝通聯(lián)系，積極探尋直管、代管、協(xié)管、聯(lián)系等社區(qū)黨員教育管理的新途徑。
    四、立足服務(wù)，發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范作用。
    社區(qū)黨委堅(jiān)持以服務(wù)轄區(qū)單位和社區(qū)居民的生產(chǎn)、生活為中心，通過選準(zhǔn)活動(dòng)載體，進(jìn)一步豐富社區(qū)黨建工作內(nèi)涵，提高社區(qū)黨建工作水平，增強(qiáng)社區(qū)黨組織的吸引力和凝聚力。
    一是建立和完善社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。為適應(yīng)新形勢(shì)下社區(qū)社會(huì)職能的增強(qiáng)，新設(shè)立了黨員服務(wù)中心、退管服務(wù)中心、居家養(yǎng)老服務(wù)中心，與原有的社區(qū)便民服務(wù)大廳連成一體，形成社區(qū)聯(lián)動(dòng)服務(wù)體系，開展社區(qū)聯(lián)動(dòng)服務(wù)。同時(shí)建立健全工作機(jī)構(gòu)，制定相關(guān)工作制度，深入開展社區(qū)聯(lián)動(dòng)服務(wù)的建設(shè)性工作。社區(qū)便民服務(wù)大廳，共設(shè)社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)就業(yè)、低保、民政、計(jì)生、黨員服務(wù)、社區(qū)事務(wù)和綜合服務(wù)等7個(gè)窗口，服務(wù)大廳各項(xiàng)服務(wù)制度及承諾都公布上墻，既方便群眾，又促進(jìn)工作人員作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，為社區(qū)建設(shè)和黨建工作樹起了一面旗幟。
    二是開展黨員先鋒模范主題活動(dòng)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在社區(qū)黨委的帶領(lǐng)和發(fā)動(dòng)下，開展了“一個(gè)黨員一面旗，我為社區(qū)作貢獻(xiàn)”的主題活動(dòng)。許多黨員為特困家庭獻(xiàn)愛心、為社區(qū)開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動(dòng)，特別是為維護(hù)小區(qū)治安，社區(qū)成立了4支黨員義務(wù)巡邏隊(duì)，兩名黨員一組，從周一至周六每天在社區(qū)各路段、居民區(qū)巡邏，廣泛收集社區(qū)內(nèi)各類治安動(dòng)態(tài)信息，及時(shí)向社區(qū)反饋，為此社區(qū)治安案件同比下降。同時(shí)廣大黨員的積極參與文明社區(qū)的建設(shè)，主動(dòng)為群眾服務(wù)，起到了很好的示范和引導(dǎo)作用，增強(qiáng)了黨組織在居民群眾中的凝聚力。社區(qū)黨委積極實(shí)踐黨的宗旨，重點(diǎn)面向社區(qū)困難群眾，開展以扶貧幫困、促進(jìn)再就業(yè)為主題的實(shí)踐活動(dòng)，為政府分憂，為群眾解愁，化解了社會(huì)矛盾，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。
    三是開展社區(qū)豐富多彩的文化活動(dòng)。為了加強(qiáng)思想文化陣地建設(shè)，社區(qū)制作了百米“清風(fēng)墻”，形成了獨(dú)有的廉政文化。激發(fā)了社區(qū)居民參與廉潔文化建設(shè)的積極性，增強(qiáng)了社區(qū)居民廉潔、誠信、守法意識(shí)，營造了社區(qū)清廉氛圍。社區(qū)黨委經(jīng)常組織開展具有社區(qū)特色、群眾喜聞樂見、健康向上的群眾性文體活動(dòng);設(shè)立固定的宣傳欄、板報(bào)宣傳社會(huì)主義精神文明，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式。社區(qū)在節(jié)假日先后為社區(qū)群眾安排放映電影、舉辦家家樂趣味體育活動(dòng)、元霄燈謎競猜、雙百分比賽，讓社區(qū)群眾充分感受到在社區(qū)內(nèi)居住得安心、生活得舒心、娛樂得歡心、活動(dòng)得開心。社區(qū)籌備成立老年人活動(dòng)中心，內(nèi)設(shè)有活動(dòng)室、棋牌室、閱覽室、網(wǎng)球場(chǎng)、籃球場(chǎng)、健身場(chǎng)等，融琴、棋、書、畫、煉等內(nèi)容為一體，為老年人創(chuàng)造老有所養(yǎng)、老有所樂提供保障，不斷豐富社區(qū)老年人的文化生活。社區(qū)內(nèi)還有幾支由一部分離退休老同志自發(fā)組成的夕陽紅健身操隊(duì)、腰鼓隊(duì)、羽毛球隊(duì)、合唱隊(duì)。他們自編、自導(dǎo)、自演、自娛、自樂，宣傳社區(qū)動(dòng)態(tài)、黨的政策和精神文明建設(shè)，深受居民群眾歡迎。
    五、充分發(fā)揮社區(qū)黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，大力推進(jìn)文明社區(qū)創(chuàng)建工作。
    今年是創(chuàng)建市級(jí)文明社區(qū)的關(guān)鍵年，在社區(qū)黨支部的帶領(lǐng)下，根據(jù)社區(qū)實(shí)際情況，在小區(qū)建設(shè)上，我們從環(huán)境整治入手，共拆除違章建成筑**處，清理樓道、小區(qū)各堆積物無數(shù)車。綠化小區(qū)面積近**平方米。并對(duì)社區(qū)內(nèi)居民樓棟進(jìn)行統(tǒng)一清掃，居民的生活垃圾全部實(shí)行袋裝化，統(tǒng)一安裝綠化塑料垃圾筒，為居民創(chuàng)造了整潔有序的生活環(huán)境。在社區(qū)服務(wù)上，我們堅(jiān)持以人為本，貼進(jìn)群眾的原則，把全心全意為人民服務(wù)的宗旨落實(shí)到每一個(gè)社區(qū)干部身上，進(jìn)一步健全了社區(qū)服務(wù)體系，明確了服務(wù)指導(dǎo)思想，努力為居民群眾提供全方位服務(wù)。
    1、在社區(qū)內(nèi)做好下崗、失業(yè)人員求職登記，及時(shí)反饋給街道服務(wù)中心，并及時(shí)為零就業(yè)家庭和下崗失業(yè)工人辦理《援助卡》和《再就業(yè)優(yōu)惠證》，為他們提供再就業(yè)崗位。
    2、貫徹落實(shí)xx大以民為本的思想，搞好城鎮(zhèn)居民醫(yī)保試點(diǎn)工作。我們通過大規(guī)模的宣傳攻勢(shì)，犧牲自己休息時(shí)間加班為群眾辦理，上門入戶到高齡和行動(dòng)不便對(duì)象家中辦理、主動(dòng)聯(lián)系到轄區(qū)單位集中辦理、提供代收代繳優(yōu)質(zhì)服務(wù)等多種形式，將惠民政策惠及千家萬戶和每一位居民。至12月31日截止，我社區(qū)參保人數(shù)達(dá)561人，完成計(jì)劃的104.08%。
    3、開展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)，社區(qū)及時(shí)了解居民家中生活情況，把社區(qū)內(nèi)的困難戶及時(shí)上報(bào)到民政部門列為最低生活保障戶和困難救濟(jì)戶。并定期為他們開展服務(wù)。
    4、不斷完善義工隊(duì)伍，自xx年11月成立義工隊(duì)伍以來，共有124名義工參加，他們定期為社區(qū)開展各種服務(wù)，做到有求必應(yīng)。
    在維護(hù)社區(qū)治安穩(wěn)定上，我們把加強(qiáng)社區(qū)黨建工作同維護(hù)社區(qū)治安穩(wěn)定相結(jié)合，構(gòu)造安全防范體系：1、社區(qū)專門成立了夜巡隊(duì)，每晚在社區(qū)內(nèi)主要路段巡邏，小區(qū)內(nèi)的偷盜案件明顯下降。2、落實(shí)了人防技防措施，在社區(qū)黨建部門的發(fā)動(dòng)下，在小區(qū)內(nèi)的主要路段安裝了電子監(jiān)控設(shè)備。
    2020年社區(qū)“兩委”成員及工作人員在南湖街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)，積極開展社區(qū)服務(wù)工作，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，順利地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將本年度工作情況匯報(bào)如下：
    一、進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)兩委班子建設(shè)。
    1、按照南湖街道黨工委的安排，2019年11月成立月灣社區(qū)黨總支、居委會(huì)，兩委班子成員共7人，其中，黨總支書記1人、副書記1人、委員1人，居委會(huì)設(shè)主任1名，副主任2名，委員3名，兩委成員交叉任職。因轉(zhuǎn)入社區(qū)黨委黨員達(dá)到了166名，為了全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨員教育、管理，2020年10月27日申請(qǐng)成立了黨委，黨委設(shè)了4個(gè)支部。
    2、加強(qiáng)社區(qū)規(guī)范化建設(shè)。社區(qū)黨組織在社區(qū)各項(xiàng)工作中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，總攬全局、協(xié)調(diào)各方面。社區(qū)居委會(huì)和服務(wù)站堅(jiān)持在黨的領(lǐng)導(dǎo)下依法自治和履行公共服務(wù)職能。社區(qū)黨組織牽頭,履行社區(qū)三重一大事項(xiàng)的決策規(guī)則和程序。對(duì)社區(qū)重大問題的決策，重要的人員調(diào)動(dòng)，重大項(xiàng)目的審批和大額度資金使用等要在社區(qū)黨、居、站三方聯(lián)席會(huì)集體研究民主決策。按照職責(zé)明確、分工合理、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的原則，進(jìn)一步細(xì)化、優(yōu)化各自的具體工作或服務(wù)項(xiàng)目。
    3、繼續(xù)做好黨員教育服務(wù)管理工作。堅(jiān)持落實(shí)三會(huì)一課，結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況做好黨員的分類服務(wù)管理工作。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。社區(qū)黨委堅(jiān)持每月25日組織黨員活動(dòng)，活動(dòng)的內(nèi)容包括:組織學(xué)習(xí)關(guān)于開展“不忘初心，牢記使命”等主題教育，組織學(xué)習(xí)梁小霞、黃文秀等先進(jìn)事跡;學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政(第三卷)》、學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神;組織觀看電影《秀美人生》;組織參觀學(xué)習(xí)昆侖關(guān)戰(zhàn)役遺址、到劉圩參觀了新農(nóng)村的變化等。二是在社區(qū)各項(xiàng)活動(dòng)中，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為民服務(wù)做好事;三是對(duì)高齡患病及生活困難黨員，社區(qū)黨組織針對(duì)實(shí)際情況進(jìn)行服務(wù),入戶、走訪、慰問,開展結(jié)對(duì)幫扶,建立健全黨內(nèi)關(guān)愛幫扶機(jī)制。四是做好入黨積極分子的培養(yǎng)發(fā)展工作,合格一個(gè)發(fā)展一個(gè)，不斷壯大黨組織力量。今年我社區(qū)有9人提交入黨申請(qǐng)書，其中2人參與抗疫一線已被列為入黨積極分子，正處于考察階段。
    4、著力抓好達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)。全年共召開支委會(huì)12次，組織黨員集中學(xué)習(xí)16次，其中上黨課4次，每月集中開展主題黨日活動(dòng)，全年共12次。在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，要求全體黨員利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)，充分運(yùn)用微信群宣傳黨的理論知識(shí)，運(yùn)用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、八桂先鋒、綠城黨旗紅、遠(yuǎn)程教育、善e學(xué)等信息化手段加強(qiáng)黨員教育管理，推動(dòng)組織生活創(chuàng)新。
    二、進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)精神文明建設(shè)工作。
    1、抓好社區(qū)各類志愿者隊(duì)伍建設(shè)。積極宣傳志愿者精神，讓社區(qū)更多的黨員、居民群眾加入到志愿者隊(duì)伍中來。今年年初的新冠肺炎疫情，黨員發(fā)揮表率作用，做好疫情防控“守門人，當(dāng)先鋒、作表率，勇往直前，用實(shí)際行動(dòng)踐行初心使命，筑就一道牢牢的生命防線。目前，我們社區(qū)還沒發(fā)現(xiàn)有新冠肺炎確診病例。
    2、為確保文明城市測(cè)評(píng)順利通過，深入貫徹落實(shí)南寧市委、市政府，青秀區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于推進(jìn)文明城市創(chuàng)建工作的要求和部署，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，落實(shí)開展創(chuàng)城工作。一是精心組織，明確責(zé)任;二是加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生治理，突出治理工作重點(diǎn);三是大力宣傳，營造良好氛圍。今年創(chuàng)城期間，社區(qū)共清理了30多車?yán)謇硇V告2千多條。
    3、加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。在完善家庭、學(xué)校、社會(huì)三位一體網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的同時(shí)，增強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)與精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的融合，為廣大青少年健康成長提供良好的社會(huì)環(huán)境。社區(qū)還利用學(xué)生寒暑假期開展豐富多彩的有利于青少年健康成長的活動(dòng)，不斷提高青少年的思想道德水平。
    三、進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。
    深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動(dòng)，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，進(jìn)一步增強(qiáng)自重、自省、自警、自勵(lì)意識(shí)，進(jìn)-步加強(qiáng)社區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察小組、社區(qū)財(cái)務(wù)監(jiān)督小組的監(jiān)察作用，確保社區(qū)工作人員廉潔自律。認(rèn)真貫徹街道工委有關(guān)廉政建設(shè)的文件精神，加強(qiáng)警示教育，把反腐倡廉建設(shè)有計(jì)劃、有步驟地向前推進(jìn)。
    四、堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建工作持續(xù)開展。
    月灣社區(qū)團(tuán)支部現(xiàn)共有團(tuán)員33人。2020年以來，月灣社區(qū)團(tuán)支部在社區(qū)黨委和上級(jí)團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，堅(jiān)持以黨的十九大精神為指導(dǎo)，緊密圍繞社區(qū)黨委的中心工作，遵循“服從大局，服務(wù)社會(huì)、教育青年”的原則，大力加強(qiáng)團(tuán)支部的思想建設(shè)和組織建設(shè)。
    五、抓好社區(qū)平安建設(shè)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
    通過組織轄區(qū)各單位綜治專干舉行座談會(huì)，請(qǐng)轄區(qū)派出所民警來社區(qū)做禁毒、維穩(wěn)方面的宣講，建立健全以聯(lián)防模式為主的群防群治，充分調(diào)動(dòng)社區(qū)各方面的力量，形成社區(qū)、轄區(qū)派出所、轄區(qū)企事業(yè)單位和相關(guān)物業(yè)、居民等積極參與、形成齊抓共管的良好局面。通過發(fā)放宣傳資料，張貼宣傳海報(bào)等方式開展“掃黑除惡”活動(dòng)的宣傳，充分調(diào)動(dòng)了居民群眾參與熱情和敢于舉報(bào)黑惡勢(shì)力。我社區(qū)今年成功調(diào)解一起7萬元的工傷賠償糾紛案件，圓滿地化解了雙方的矛盾。一年來，社區(qū)內(nèi)未發(fā)生重大刑事案件、重大安全生產(chǎn)事故。
    六、創(chuàng)新社區(qū)服務(wù)方式，提升社區(qū)服務(wù)水平。
    2.衛(wèi)生健康工作方面，社區(qū)開展了形式多樣的衛(wèi)生、健康、計(jì)生、防艾、婚育新風(fēng)、婦幼保健、無償獻(xiàn)血等宣傳開展了20余場(chǎng)，發(fā)放宣傳資料3000余份，發(fā)放免費(fèi)避孕套1800多只，為居民辦理了計(jì)生家庭關(guān)愛保險(xiǎn)3850份。夏季的時(shí)候，開展了“冬病夏治三伏灸”進(jìn)社區(qū)服務(wù)公益活動(dòng)，受益群眾300余名。還開展了兩場(chǎng)萬人應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)活動(dòng)。
    七、存在的問題及下一步的打算。
    月灣社區(qū)是新成立的社區(qū)，取得一些成績的同時(shí)，在工作上也存在問題與不足。一是創(chuàng)新意識(shí)不夠，部分社區(qū)工作者工作上容易滿足現(xiàn)狀，習(xí)慣將舊社區(qū)思想帶入新社區(qū)工作中，未能完全擺脫舊的傳統(tǒng)觀念，缺少敢拼敢干的朝氣，不能創(chuàng)造性的完成各項(xiàng)工作。二是社區(qū)工作者常忙于具體事務(wù)，忽視加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，對(duì)黨和國家的方針政策把握不到位，開展工作難免與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求有偏差。對(duì)此，在以后的工作中做到：努力提高社區(qū)工作者的思想政治水平和業(yè)務(wù)水平，定期學(xué)習(xí)黨和國家的方針政策，學(xué)習(xí)先進(jìn)社區(qū)的優(yōu)秀工作方法，鼓勵(lì)社區(qū)工作者大膽革新工作方法，勇于實(shí)踐。三是加強(qiáng)交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)社區(qū)經(jīng)驗(yàn)作為一項(xiàng)重要工作來抓，多同先進(jìn)社區(qū)開展工作交流，多借鑒先進(jìn)社區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
    展望新的一年工作，我們將繼續(xù)抓實(shí)各項(xiàng)工作，充分調(diào)動(dòng)社區(qū)工作者和群眾的積極性，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，為把社區(qū)建設(shè)成為管理有序，服務(wù)完善、文明祥和的社會(huì)生活共同體，實(shí)現(xiàn)居民素質(zhì)、群眾生活質(zhì)量和社區(qū)文明程度的顯著提高的目標(biāo)而不懈努力。
    ×區(qū)×路×社區(qū)黨委下轄×個(gè)支部，自管黨員×名。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，社區(qū)黨委嚴(yán)格按照上級(jí)安排部署，立足自身實(shí)際，突出特色載體，確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處、收到實(shí)效。
    （一）完善組織體系。推行“樓組黨建”，設(shè)置×個(gè)黨小組，定期召開支部書記、黨小組負(fù)責(zé)人工作例會(huì)，形成“黨委建在社區(qū)，黨支部建在小區(qū)，黨小組建在樓院，黨員活動(dòng)在樓組”的組織架構(gòu)。
    （二）創(chuàng)新工作方法。積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式，通過建立社區(qū)黨建網(wǎng)頁、微信公眾平臺(tái)等形式，及時(shí)發(fā)布“不忘初心、牢記使命”內(nèi)涵解讀，對(duì)黨員思想政治教育做到及時(shí)跟進(jìn)。
    （三）強(qiáng)化教育覆蓋。針對(duì)轄區(qū)黨員老齡化突出的現(xiàn)狀，設(shè)立流動(dòng)宣傳車、選派支部黨員擔(dān)任宣傳大使進(jìn)行巡回宣講、送學(xué)上門，確保主題教育“全覆蓋、無死角”。
    （一）錘煉黨性，強(qiáng)化黨心。社區(qū)黨委高度珍視老一輩共產(chǎn)黨員留下的寶貴精神財(cái)富。我們以支部為單位，組織集中觀看《×》《×》等教育影片，邀請(qǐng)中信老黨員、社區(qū)老干部圍繞×同志事跡在各支部巡回講黨課，強(qiáng)化黨員理想信念教育。
    （二）選樹標(biāo)桿，凝聚民心。積極開展焦裕祿事跡文藝匯演和最美社區(qū)人先進(jìn)模范評(píng)選，深入挖掘群眾身邊優(yōu)秀黨員，選樹“微愛在行動(dòng)”的×、義務(wù)清掃服務(wù)的×、志愿服務(wù)隊(duì)的×等一批先進(jìn)典型，推動(dòng)黨員隊(duì)伍發(fā)揮作用。
    （三）強(qiáng)基固本，鍛造核心。著力加強(qiáng)社區(qū)班子自身建設(shè)，加大對(duì)后備干部的培養(yǎng)教育，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”等黨內(nèi)各項(xiàng)制度，以“四講四有”合格黨員為基準(zhǔn)，對(duì)照先進(jìn)查擺定位，推動(dòng)問題事項(xiàng)整改落實(shí)。
    三、突出服務(wù)群眾載體創(chuàng)新，強(qiáng)化黨員隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。
    （一）開展“鄰里節(jié)”活動(dòng)，增進(jìn)社區(qū)和諧。探索創(chuàng)辦“黨旗下的鄰里節(jié)”，并逐步發(fā)展成為“鄰里學(xué)”“鄰里情”“鄰里幫”等×大類×余項(xiàng)活動(dòng)。先后舉辦系列主題活動(dòng)×余場(chǎng)次，累計(jì)參與群眾×余人次，幫扶困難群體×余人次。
    （二）開展志愿服務(wù)活動(dòng)，發(fā)揮黨員作用。社區(qū)黨委以黨員為骨干，帶動(dòng)身邊的各類優(yōu)秀分子組建了熱心人協(xié)會(huì)、鄰里守望、合唱團(tuán)等黨員志愿服務(wù)隊(duì)。目前，社區(qū)共有特色志愿者服務(wù)隊(duì)×支，黨員志愿者×名。
    （三）開展結(jié)對(duì)服務(wù)活動(dòng)，促進(jìn)共駐共建。先后與×家企事業(yè)單位和社會(huì)組織結(jié)成共建單位，陸續(xù)開展河科大一附院博士志愿者義診、北大新星黨支部“愛心助教”、老洛陽面館黨支部“廚藝課堂”等特色活動(dòng)×余場(chǎng)次，為居民辦理好事實(shí)事×余件，使更多社會(huì)資源惠及社區(qū)居民。
    2021年，×社區(qū)黨委將在“全國先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號(hào)的激勵(lì)和鞭策下，牢記責(zé)任、加壓奮進(jìn)，以鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果為契機(jī)，用扎實(shí)工作、嶄新業(yè)績向組織交上滿意答卷。
    一是在“學(xué)”上拓展深度廣度。注×發(fā)揮社區(qū)各功能黨支部主體作用，繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)和習(xí)近平總書記系列×要講話精神，以堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理為×點(diǎn)，在持續(xù)學(xué)、深入學(xué)上下功夫，真正把嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活落實(shí)到每個(gè)支部、覆蓋到每名黨員，深化拓展“基礎(chǔ)在學(xué)”。
    二是在“做”上踐行知行合一。深入推進(jìn)黨員“亮身份、當(dāng)先鋒”、結(jié)對(duì)幫扶、預(yù)約服務(wù)、鄰里守望等系列志愿服務(wù)活動(dòng)；堅(jiān)持主題教育與查擺問題有機(jī)結(jié)合，引導(dǎo)黨員學(xué)做互進(jìn)、知行合一，真正把黨員標(biāo)準(zhǔn)立起來、把黨組織形象樹起來，深化拓展“關(guān)鍵在做”。
    三是在“?！鄙蠄?jiān)持久久為功。以“三會(huì)一課”為基本制度，以黨支部為基本單位，把“不忘初心、牢記使命”作為黨員教育的基本內(nèi)容，嚴(yán)格落實(shí)支部主題黨日、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等黨內(nèi)制度；持續(xù)提升社區(qū)“大黨委”、開放式組織生活、黨員設(shè)崗定責(zé)等活動(dòng)成效，切實(shí)把主題教育融入日常、抓在經(jīng)常，深化拓展“常態(tài)長效”。
    20_年以來，我社區(qū)黨建工作在街道辦黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合黨工委下發(fā)的要求和年度考核情況，認(rèn)真查找在黨建工作中存在的問題，以“抓黨建，促發(fā)展”為突破口，力求在方法上創(chuàng)新，突出重點(diǎn)，扎實(shí)工作，為確保全年工作任務(wù)的完成打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)?，F(xiàn)就20_年黨建工作的開展情況作如下總結(jié)：
    1、認(rèn)真抓好黨員、干部學(xué)習(xí)教育。
    為了抓好黨的思想建設(shè)和黨員、干部學(xué)習(xí)教育，我支部年初制定了政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，并有專門領(lǐng)導(dǎo)抓此項(xiàng)工作的落實(shí)，對(duì)加強(qiáng)黨的思想建設(shè)，抓好黨員干部思想教育，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，通過學(xué)習(xí)教育，不斷使黨員干部思想穩(wěn)定，保持著良好的精神狀態(tài)，為開展環(huán)保工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證。
    2、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度。
    為了進(jìn)一步抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)教育工作，年初我們制定了學(xué)習(xí)安排計(jì)劃，在全局范圍內(nèi)有計(jì)劃、有步驟地開展了一系列學(xué)習(xí)活動(dòng)。在學(xué)習(xí)上，盡管工作繁忙，但學(xué)習(xí)教育也不放松。堅(jiān)持按學(xué)習(xí)制度組織學(xué)習(xí)，并把黨員干部的理論學(xué)習(xí)落到了實(shí)處，使黨員、干部職工的思想覺悟得到明顯提高，觀念不斷得到轉(zhuǎn)變。
    1、落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任。
    社區(qū)制定了《__年黨建工作計(jì)劃》，對(duì)全年黨建工作作了全面安排部署，明確了工作目標(biāo)。
    2、加強(qiáng)制度建設(shè)。
    在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，對(duì)不合適宜的制度進(jìn)行了修改，對(duì)沒有的制度進(jìn)行完善，使各項(xiàng)工作逐步走向制度化。
    3、抓黨建工作，認(rèn)真分析總結(jié)我村在黨建工作中取得的經(jīng)驗(yàn)和不足。
    4、認(rèn)真推行黨務(wù)公開。今年我村黨務(wù)公開以村黨支部公開為主，完善了黨務(wù)公開制度。
    5、進(jìn)一步落實(shí)“三會(huì)一課”制度。
    1、抓好自身建設(shè)，積極促進(jìn)支部建設(shè)。
    要使支部建設(shè)搞上去，首先抓好自身建設(shè)。黨的生活是黨組織對(duì)黨員實(shí)施教育、管理和監(jiān)督的最基本、最經(jīng)常的有效形式。我支部嚴(yán)格按照上級(jí)黨委的要求，及時(shí)傳達(dá)中央和上級(jí)黨組織的指示、決定、文件和會(huì)議精神，引導(dǎo)和發(fā)動(dòng)黨員積極主動(dòng)地去實(shí)踐，以黨員的模范行為來體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，不斷增強(qiáng)黨性理念，支部認(rèn)真聽取黨員的思想?yún)R報(bào)，檢查黨員的工作、思想、學(xué)習(xí)情況和組織交辦的工作任務(wù)情況，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，關(guān)系群眾生活，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。時(shí)刻樹立一名共產(chǎn)黨員的良好形象。
    1、在黨員發(fā)展上，嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保質(zhì)保量”的原則，
    2、加強(qiáng)黨費(fèi)收繳和使用管理。按季度做好黨費(fèi)的收繳工作。
    3、完成了黨員黨組織信息庫建設(shè)，黨員信息管理工作得到進(jìn)一步規(guī)范。
    一是對(duì)新的理論和政策的學(xué)習(xí)不夠;。
    二是各種制度有待進(jìn)一步完善;。
    三是黨員干部工作能力和自身素質(zhì)還有待增強(qiáng);。
    四是由于受經(jīng)濟(jì)條件的制約，黨員中的致富帶頭人所占比例不多。
    在下一年的工作中，我們將認(rèn)真尋找差距和不足，抓好黨建各項(xiàng)工作任務(wù)。
    一是找準(zhǔn)差距，強(qiáng)化責(zé)任，精心謀劃抓落實(shí);。
    二是加大黨員的學(xué)習(xí)教育;。
    三是積極探索，大膽實(shí)踐，立足創(chuàng)新抓特色;。
    四是認(rèn)真抓好第三批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐十九大精神。
    近三年工作情況報(bào)告篇十
    今年以來,xx工商所按照市局的工作部署,結(jié)合本所的實(shí)際情況，充分發(fā)揮基層工商所的職能作用，克服人員少、監(jiān)管任務(wù)重的困難,積極采取有效措施，深入扎實(shí)的開展市場(chǎng)巡查工作，取得顯著效果?，F(xiàn)將工作情況報(bào)告如下：
    為開展好市場(chǎng)巡查工作，所里成立了以所長、以巡查隊(duì)長為副組長、每位監(jiān)管人員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)巡查工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保市場(chǎng)巡查工作順利推進(jìn)。
    五月份以來，所里先后多次組織全體同志利用每月例會(huì)時(shí)間，學(xué)習(xí)市局《中原紅盾市場(chǎng)巡查集中行動(dòng)實(shí)施方案》、《關(guān)于進(jìn)一步推行行政指導(dǎo)工作實(shí)施意見（試行）》、《市局市場(chǎng)巡查工作規(guī)范實(shí)施辦法》、以及市局《關(guān)于在市區(qū)分局開展中原紅盾市場(chǎng)巡查集中行動(dòng)“五個(gè)一”競賽活動(dòng)實(shí)施方案》。通過學(xué)習(xí)，使大家深刻領(lǐng)會(huì)搞好市場(chǎng)巡查工作的重要意義，明確市場(chǎng)巡查的重心和目的，使大家統(tǒng)一了思想，在認(rèn)識(shí)上高度重視，并為搞好市場(chǎng)巡查工作，出主意想辦法，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，為搞好市場(chǎng)巡查工作打下了思想基礎(chǔ)。
    在加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善市場(chǎng)巡查制度規(guī)范，借助中國紅盾論壇等介紹的各地市場(chǎng)巡查工作經(jīng)驗(yàn)、做法，先后制定了xx工商所市場(chǎng)巡查規(guī)定、市場(chǎng)巡查制度、市場(chǎng)巡查人員職責(zé)與任務(wù)，以及市場(chǎng)巡查月、季、年工作計(jì)劃，網(wǎng)格化管理區(qū)域圖等等。同時(shí)結(jié)合工作實(shí)際，制定了經(jīng)濟(jì)戶口臺(tái)賬、個(gè)體戶總臺(tái)賬、行政指導(dǎo)月統(tǒng)計(jì)表、市場(chǎng)巡查情況月匯總表、行政指導(dǎo)意見書等樣表和文書，通過完善相關(guān)規(guī)定和文書，為規(guī)范開展好市場(chǎng)巡查工作奠定了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)，結(jié)合本轄區(qū)實(shí)際確定了巡查到位，重點(diǎn)監(jiān)控，規(guī)范管理，快速反應(yīng)的巡查原則，并根據(jù)網(wǎng)格化管理的要求和所里人員實(shí)際情況，以及市場(chǎng)主體分布情況，將所轄區(qū)域劃分為若干網(wǎng)格，責(zé)任到人，確保了監(jiān)管巡查到位。
    市場(chǎng)巡查工作作為基層工商所的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，在我所已經(jīng)形成共識(shí)，巡查工作搞好了，許多工作就輕松了。所以，在今年的市場(chǎng)巡查工作中，我們首先從摸底巡查入手，普遍走訪，全面推進(jìn)，普遍巡查的內(nèi)容包括市場(chǎng)主體資格、商標(biāo)廣告管理、食品安全監(jiān)管等。巡查人員按照網(wǎng)格化管理要求，分片到段，劃組到人，逐戶上門巡查。巡查中，針對(duì)巡查重點(diǎn)對(duì)照檢查，檢查結(jié)果在巡查記錄上逐項(xiàng)填寫，并由相對(duì)人簽字確認(rèn)，不搞坐地想象，憑空瞎編的巡查記錄。普查結(jié)束后，按照經(jīng)濟(jì)戶口臺(tái)賬項(xiàng)目要求，逐項(xiàng)填寫，（包括字號(hào)、負(fù)責(zé)人、經(jīng)營范圍、聯(lián)系方式、注冊(cè)號(hào)、經(jīng)營地址、核準(zhǔn)日期、執(zhí)照變更情況、驗(yàn)照情況、前置許可及有效期、市場(chǎng)巡查情況、以及信用等級(jí)情況等，市場(chǎng)主題相關(guān)情況，一看經(jīng)濟(jì)戶口就一目了然），同時(shí)根據(jù)普查結(jié)果，重新建立了市場(chǎng)主體總臺(tái)賬和分類臺(tái)賬（簡單分類），通過普查，澄清了轄區(qū)市場(chǎng)主體底數(shù)，為更好地開展監(jiān)管工作提供了依據(jù)。
    在此基礎(chǔ)上，開展了重點(diǎn)巡查和專項(xiàng)巡查，我們轄區(qū)600來戶市場(chǎng)主體，所占類別不多，相對(duì)比較集中，主要以小百貨、土產(chǎn)五金、服裝、化妝品為主，因此，我們巡查的重點(diǎn)按照年、季、月計(jì)劃的要求集中在這些行業(yè)開展巡查，先后開展了包括無照經(jīng)營清理在內(nèi)的多次重點(diǎn)巡查，8月份聯(lián)合好迪化妝品公司開展了重點(diǎn)檢查。特別是八月上旬，我們按計(jì)劃對(duì)xx進(jìn)行了重點(diǎn)檢查，兩棟樓50層，巡查人員逐層巡查，一舉打掉了一個(gè)打著工商部門旗號(hào)要求商戶訂報(bào)的窩點(diǎn)。在重點(diǎn)巡查和專項(xiàng)巡查中，我們還對(duì)五一、端午、仲秋、十一等節(jié)假日，以及酒類、食品、校園周邊等進(jìn)行了專項(xiàng)巡查。
    在市場(chǎng)巡查中，開展行政指導(dǎo)是今年5月30日市局《關(guān)于進(jìn)一步推行行政指導(dǎo)工作的實(shí)施意見（試行）的具體要求，為開展好這項(xiàng)工作，我們根據(jù)八項(xiàng)原則要求，設(shè)計(jì)印制了行政指導(dǎo)意見書，并通過宣傳、調(diào)解、建議等方法，以口頭、書面、電話、約談等方式進(jìn)行行政指導(dǎo)，及時(shí)消除經(jīng)營主體的違法行為苗頭等，通過行政指導(dǎo)這種方式，改變了以往只重處罰，忽略服務(wù)的監(jiān)管思維，賦予了市場(chǎng)巡查工作更多人性化的管理理念，拉近了監(jiān)管與被監(jiān)管者的距離，增強(qiáng)了工商執(zhí)法人員的服務(wù)意識(shí)。
    為克服做樣子，走形式，在市場(chǎng)巡查中，我們堅(jiān)決克服巡而不查，查而不糾，糾而無果的形式主義，針對(duì)每周巡查情況，利用周一例會(huì)講評(píng)，提出問題，解決難題，匯總總結(jié)，并對(duì)不懂的及時(shí)向分局請(qǐng)示，隨時(shí)向兄弟單位請(qǐng)教，盡量科學(xué)規(guī)范地開展好市場(chǎng)巡查。今年以來，累計(jì)巡查市場(chǎng)主體538戶，其中個(gè)體工商戶510戶，開展行政指導(dǎo)66戶次，其中發(fā)出書面行政指導(dǎo)41份，通過電話或口頭等形式行政指導(dǎo)25次，即時(shí)處罰13件，一般程序案件8件，處罰金額1.6萬元，調(diào)解糾紛17件，查處無照經(jīng)營14戶，同時(shí)，在市場(chǎng)巡查中，利用一個(gè)月的時(shí)間，對(duì)分局分轉(zhuǎn)的75家由市局、分局登記的各類公司制企業(yè)等進(jìn)行全面篩查摸底，對(duì)不屬于本所的企業(yè)予以退回。對(duì)屬于本所轄區(qū)的企業(yè)，按照網(wǎng)格化監(jiān)管的要求，由巡查人員對(duì)網(wǎng)格內(nèi)所有企業(yè)開展企業(yè)經(jīng)濟(jì)戶口的建立工作，目前已完成38家公司類企業(yè)基礎(chǔ)經(jīng)濟(jì)戶口的建檔工作。占轄區(qū)企業(yè)總數(shù)的58%。另有23家企業(yè)因地址不詳，無法聯(lián)系等原因而未建立，對(duì)9家不屬于本所轄區(qū)的企業(yè)予以了退。
    十一月份，分局舉辦市場(chǎng)巡查網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用操作培訓(xùn)以來，繁榮街工商所高度重視，切實(shí)把應(yīng)用操作的學(xué)習(xí)作為近期的一項(xiàng)重要工作認(rèn)真抓好。在當(dāng)天派出四名同志參加培訓(xùn)后，又請(qǐng)分局信息中心的常煒同志為每名市場(chǎng)巡查人員分配權(quán)限、核實(shí)工號(hào)。并從分局內(nèi)網(wǎng)下載工商綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)巡查平臺(tái)用戶使用手冊(cè)，大家對(duì)照操作說明中業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的操作詳細(xì)說明，從日常巡查和計(jì)劃巡查兩方面在內(nèi)網(wǎng)測(cè)試系統(tǒng)模擬練習(xí)。同時(shí)，集思廣義，經(jīng)過反復(fù)操作練習(xí)，對(duì)長達(dá)15頁的用戶使用手冊(cè)的巡查業(yè)務(wù)操作說明進(jìn)行了簡化。在練習(xí)過程中，對(duì)大家不懂的環(huán)節(jié)，及時(shí)請(qǐng)教。經(jīng)過大家反復(fù)操作練習(xí)，目前所里市場(chǎng)巡查人員已基本掌握了操作流程，在測(cè)試系統(tǒng)統(tǒng)一進(jìn)行了巡查錄入，達(dá)到了預(yù)期效果。
    以上是xx工商所在20xx年的市場(chǎng)巡查工作中所做的一些工作，盡管取得了一些成績，但仍然存在不少問題，有些工作還沒有真正開展，需要在以后的工作中不斷進(jìn)行完善和規(guī)范。
    近三年工作情況報(bào)告篇十一
    7月下旬，我委在賈寶中副主任的帶領(lǐng)下，對(duì)市政府上半年環(huán)境資源及城鄉(xiāng)建設(shè)工作情況進(jìn)行了調(diào)研，現(xiàn)將有關(guān)情況和建議報(bào)告如下：
    今年上半年，市政府在中共xx市委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞市委十一屆八次全會(huì)和市十五屆人大四次會(huì)議確定的目標(biāo)任務(wù)，深入開展重大項(xiàng)目深化年活動(dòng)，突出重點(diǎn)，協(xié)同發(fā)展，勇于創(chuàng)新，環(huán)境資源及城鄉(xiāng)建設(shè)工作取得了較好成績?？傮w來看，主要有以下幾個(gè)特點(diǎn)：
    （一）軌道交通建設(shè)開局良好。
    自去年10月28日軌道交通1號(hào)線工程正式開工以來，市軌道交通建設(shè)指揮部按照工程建設(shè)總體目標(biāo)統(tǒng)籌規(guī)劃、精心組織，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利。工程實(shí)施方面，1號(hào)線施工全面展開，全線29個(gè)站點(diǎn)除博愛路站、新區(qū)公園站、森林公園站、新龍站以外其余25個(gè)站點(diǎn)均已正式施工，施工過程中組建了由指揮部領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人組成的安全質(zhì)量生產(chǎn)委員會(huì)，出臺(tái)了40多項(xiàng)安全質(zhì)量管理辦法，運(yùn)用一個(gè)平臺(tái)、兩個(gè)中心的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控手段，實(shí)時(shí)掌握施工進(jìn)度、質(zhì)量和作業(yè)環(huán)境等現(xiàn)場(chǎng)情況，嚴(yán)把材料質(zhì)量關(guān)、嚴(yán)控施工質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)、嚴(yán)格噪聲和揚(yáng)塵管理，同時(shí)，積極與市建設(shè)局質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)站對(duì)接，將安全質(zhì)量管理工作落實(shí)到每一道工序、每一個(gè)環(huán)節(jié)。交通組織方面，指揮部與相關(guān)部門科學(xué)規(guī)劃、協(xié)同配合，聯(lián)合實(shí)施了一批道路疏解、管線遷改、綠化遷移、公交優(yōu)化工程，目前，桃園路、新堂北路等疏解道路已完工通車，管線遷改和綠化遷移工作已基本完成，工程開工建設(shè)后對(duì)交通的影響和市民的反響均好于預(yù)期。規(guī)劃研究方面，對(duì)文化宮站、茶山站、科教城北站等重點(diǎn)地塊的經(jīng)營業(yè)態(tài)布局和預(yù)留經(jīng)營條件進(jìn)行研究，為軌道交通沿線控制用地及場(chǎng)站內(nèi)外資源的合理開發(fā)打下基礎(chǔ)。同時(shí)，積極開展2號(hào)線的工可報(bào)批和設(shè)計(jì)工作。
    （二）常州機(jī)場(chǎng)呈現(xiàn)快速發(fā)展態(tài)勢(shì)。
    去年，常州機(jī)場(chǎng)被國務(wù)院批準(zhǔn)為一類航空口岸對(duì)外開放，今年4月20日正式更名為常州奔牛國際機(jī)場(chǎng)，這對(duì)于我市擴(kuò)大對(duì)外開放，提升戰(zhàn)略地位具有深遠(yuǎn)的意義。上半年，機(jī)場(chǎng)執(zhí)行客運(yùn)航班8308架次，旅客吞吐量89.51萬人次，行貨郵吞吐量1.21萬噸，營業(yè)收入和利潤分別達(dá)到7974萬元和847萬元。目前，國內(nèi)通航城市已達(dá)20個(gè)左右，并先后開通了香港、首爾、臺(tái)北、曼谷、萬象、濟(jì)州和襄陽等國際地區(qū)航班，下半年還將爭取開通高雄和名古屋航班。航班人均補(bǔ)貼持續(xù)下降，規(guī)模效應(yīng)逐步顯現(xiàn)。東航江蘇公司駐場(chǎng)過夜飛機(jī)已達(dá)4架，并確定在常建設(shè)基地，順豐速運(yùn)集團(tuán)駐場(chǎng)1架全貨機(jī)。在加強(qiáng)與航空公司合作的同時(shí)延伸服務(wù)功能，已在鎮(zhèn)江、丹陽、江陰等地開設(shè)了城市候機(jī)樓，通過服務(wù)吸引客源、提升形象。
    （三）交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)持續(xù)推進(jìn)。
    勞動(dòng)西路（五星路—龍江路）、福陽路、金商區(qū)新一路、龍匯路等均已進(jìn)場(chǎng)施工，將于下半年陸續(xù)建成通車。去年兩會(huì)期間蔣鋒代表所提建議的飛龍西路大修工程已開工建設(shè)，計(jì)劃9月底具備通車條件；備受關(guān)注的常溧高速進(jìn)入路面瀝青攤鋪和附屬系統(tǒng)施工，國慶長假期間將正式通車；238省道常州段改擴(kuò)建工程已完成驗(yàn)收并通車；常宜高速工可報(bào)告已通過省交通廳行業(yè)審查，初步設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)提前開展；溧廣、溧高高速完成穩(wěn)評(píng)批復(fù)。城鄉(xiāng)路網(wǎng)的進(jìn)一步完善，助推了城市功能的延伸和城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)的一體化發(fā)展。航道整治工程蘇南運(yùn)河橫林段完成新建駁岸4.53公里，老駁岸加固4.97公里；丹金溧漕河溧陽段完成駁岸22.53公里，4座橋梁均已建成；蕪申線先導(dǎo)段6.08公里基本建成，計(jì)劃年底通航。錄安洲長江碼頭4號(hào)泊位水工結(jié)構(gòu)附屬設(shè)施全部完工，夾江碼頭7—9號(hào)泊位完成全部軌道安裝，散貨堆場(chǎng)完成工作量的90%。同時(shí)，開展了長江德勝港區(qū)規(guī)劃方案研究，借助德勝河三級(jí)航道整治工程拓展常州長江岸線。
    （四）社會(huì)公共事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
    我市國家歷史文化名城申報(bào)工作取得成功，青果巷歷史文化街區(qū)修繕保護(hù)項(xiàng)目有序推進(jìn)。文化廣場(chǎng)一期施工總承包已于5月進(jìn)場(chǎng)施工，二期項(xiàng)目開展施工圖設(shè)計(jì)和前期手續(xù)辦理。住房保障方面，上半年全市新開工保障房11861套、基本建成5771套，分別完成目標(biāo)任務(wù)的75.4%和90.9%，金安家園1820套年底前基本具備交付條件。新出臺(tái)了20xx年住房保障政策調(diào)整文件，將公共租賃住房和經(jīng)濟(jì)適用住房的收入線標(biāo)準(zhǔn)由3080元調(diào)整為3290元，對(duì)符合住房保障條件的申請(qǐng)家庭，做到應(yīng)保盡保。繼續(xù)調(diào)控房地產(chǎn)市場(chǎng)，去化周期由高峰時(shí)的20個(gè)月降至現(xiàn)在的13.5個(gè)月，接近安全區(qū)間。上半年，住房公積金增人擴(kuò)面實(shí)現(xiàn)新增開戶單位1443家，新增開戶職工48978人，分別完成全年計(jì)劃的96.20%和61.22%，有效地保障了職工的住房需求。去年飲用水安全保障作為人大一號(hào)議案進(jìn)行督辦后，今年市政府繼續(xù)將其作為市級(jí)重點(diǎn)工程及為民辦實(shí)事項(xiàng)目。目前，應(yīng)急取水頭部及泵站除一處未完成征收外，管線工程已全部完成，計(jì)劃7月底可調(diào)試運(yùn)行。污水處理項(xiàng)目、生活垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站建設(shè)、餐廚廢棄物綜合處置工程等一批市政公用設(shè)施按年度計(jì)劃順利推進(jìn)。
    （五）生態(tài)環(huán)境狀況不斷優(yōu)化。
    我市全面貫徹實(shí)施新《環(huán)保法》，進(jìn)一步加大了對(duì)環(huán)境監(jiān)管和綜合整治力度，推進(jìn)國家生態(tài)文明示范市建設(shè)，已連續(xù)4年在全省生態(tài)文明建設(shè)工程綜合考核中排名第二。全力推進(jìn)城鎮(zhèn)公園綠地和生態(tài)綠道建設(shè)，環(huán)高架及延伸段生態(tài)綠道二期工程已基本建成，橫塘河濕地公園正在進(jìn)行慢行道、橋梁及綠化種植施工，皇糧浜公園推進(jìn)征收工作，白蕩河綠地已進(jìn)場(chǎng)施工，老運(yùn)河北側(cè)慢行系統(tǒng)德安橋棧橋施工基本結(jié)束。全市生態(tài)綠城建設(shè)六大類224個(gè)項(xiàng)目，已開工建設(shè)181項(xiàng)，開工率達(dá)80.8%。加強(qiáng)生態(tài)紅線區(qū)域保護(hù)，初步完成了xx市、xx區(qū)、金壇區(qū)、xx區(qū)省級(jí)生態(tài)紅線優(yōu)化調(diào)整，啟動(dòng)了全市生態(tài)紅線區(qū)域保護(hù)規(guī)劃編制，制定保護(hù)方案，開展生態(tài)資源調(diào)查。將大氣環(huán)境質(zhì)量提升作為全市的一號(hào)民生工程，開展了為期兩個(gè)月的大氣污染防治攻堅(jiān)月活動(dòng)，完成388臺(tái)燃煤鍋爐淘汰或清潔能源替代，23家熱電、鋼鐵、水泥企業(yè)治理改造。建設(shè)部門扎實(shí)開展建筑施工、預(yù)拌混凝土企業(yè)揚(yáng)塵專項(xiàng)整治提升行動(dòng)，嚴(yán)控建筑施工揚(yáng)塵，揚(yáng)塵整治達(dá)標(biāo)工地達(dá)95%。1—6月，市區(qū)空氣質(zhì)量優(yōu)良天數(shù)110天，比去年同期增加10天，市區(qū)pm2.5平均濃度同比20xx年下降11%。
    （六）行政服務(wù)效能明顯提高。
    環(huán)資城建系統(tǒng)各部門鞏固群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，深入開展三嚴(yán)三實(shí)專題教育活動(dòng)，行政服務(wù)效能進(jìn)一步提高。一是嚴(yán)格依法行政。全面梳理行政執(zhí)法事項(xiàng)，評(píng)估內(nèi)部規(guī)范性文件，提升制度建設(shè)、規(guī)范行政行為。二是加強(qiáng)行政監(jiān)管。從自身建設(shè)入手，不斷提高行政執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)行能力，針對(duì)工程建設(shè)、城市管理、環(huán)境保護(hù)、房地產(chǎn)市場(chǎng)等重點(diǎn)領(lǐng)域加強(qiáng)行政監(jiān)管，維護(hù)正常的市場(chǎng)秩序和公眾權(quán)益。三是加快科技創(chuàng)新。市規(guī)劃局完成《全面電子流轉(zhuǎn)工作方案》，優(yōu)化相關(guān)軟件及服務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)建設(shè)項(xiàng)目規(guī)劃的在線審批；市國土局國有建設(shè)用地使用權(quán)公開出讓網(wǎng)上交易系統(tǒng)已通過省廳驗(yàn)收，進(jìn)入試運(yùn)行；市建設(shè)局在轄市區(qū)推廣應(yīng)用建筑市場(chǎng)監(jiān)管平臺(tái)，促進(jìn)全市建筑業(yè)企業(yè)、人員、項(xiàng)目三大基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫的統(tǒng)一與共享；市城管局完成智慧城管工程視頻和噪音智能管控系統(tǒng)項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收工作，將數(shù)字城管信息系統(tǒng)遷入電信云計(jì)算應(yīng)用服務(wù)中心。
    此外，上半年我市旅游經(jīng)濟(jì)繼續(xù)保持了快速增長趨勢(shì)，旅游接待總?cè)藬?shù)約2650萬人次，實(shí)現(xiàn)旅游總收入約345億元，同比增長10.7%和13.6%，旅游知名度進(jìn)一步提高。東方鹽湖城茅山鹽泉小鎮(zhèn)道天下項(xiàng)目入選國家旅游局《2xxx全國優(yōu)選旅游項(xiàng)目名錄》，天目湖旅游度假區(qū)創(chuàng)建國家級(jí)旅游度假區(qū)，春秋淹城、環(huán)球動(dòng)漫嬉戲谷創(chuàng)建國家5a級(jí)景區(qū)等創(chuàng)建工作進(jìn)展順利，中國常州航天樂園等一批重點(diǎn)旅游項(xiàng)目的建設(shè)將進(jìn)一步豐富我市的旅游產(chǎn)品、增強(qiáng)發(fā)展后勁。國土資源節(jié)約集約利用工作取得階段性成果，完成對(duì)全市批而未供、低效利用和疑似閑置土地的清理排查工作，并對(duì)部分宗地進(jìn)行了處置和整改。
    總之，我們認(rèn)為，上半年市政府環(huán)資城建口工作總體進(jìn)展較好，達(dá)到了時(shí)間過半、任務(wù)過半的要求，行政管理和創(chuàng)新服務(wù)進(jìn)一步加強(qiáng)，城市功能進(jìn)一步完善，城市形象進(jìn)一步提升。但同時(shí)我們也清醒地認(rèn)識(shí)到一些不利因素和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)仍在集聚：受宏觀調(diào)控、經(jīng)濟(jì)趨緩的影響，土地市場(chǎng)低迷使得注資地塊無法變現(xiàn)，建設(shè)口融資平臺(tái)債務(wù)居高不下，債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)日益突出，城建資金融資難度越來越大，注資地塊的價(jià)格虛增也存在一定的政治和金融風(fēng)險(xiǎn)；我市的行政區(qū)劃調(diào)整雖已到位，但一些管理體制尚未理順，容易造成這一時(shí)期管理上的缺位與矛盾；省物業(yè)管理?xiàng)l例實(shí)施兩年多，但綜合執(zhí)法進(jìn)小區(qū)目前還停留在面上，其作用并未得到有效發(fā)揮；房地產(chǎn)糾紛引發(fā)事件的風(fēng)險(xiǎn)仍然存在，這些都需要政府及各部門認(rèn)真研究加以解決。
    下半年，我市的環(huán)資城建工作要在現(xiàn)有成績的基礎(chǔ)上，對(duì)照全年目標(biāo)任務(wù)，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步創(chuàng)新工作舉措、狠抓工作落實(shí)，努力完成全年目標(biāo)，打好十二五收官戰(zhàn)，為十三五開局奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。分析下半年的宏觀形勢(shì)和我市實(shí)際情況，我們建議，市政府要著重關(guān)注和推進(jìn)以下幾個(gè)方面的工作：
    （一）注重規(guī)劃編研，引領(lǐng)統(tǒng)籌發(fā)展。
    明年是十三五開局之年，各部門都在抓緊編制十三五規(guī)劃。市規(guī)劃局全面啟動(dòng)了《xx市城市總體規(guī)劃（2xxx—2020）實(shí)施評(píng)估》和《xx市城市空間發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》編制，并已超前開展我市新一輪城市總體規(guī)劃修編的相關(guān)準(zhǔn)備工作。十三五綜合交通發(fā)展規(guī)劃、城鎮(zhèn)園林綠化發(fā)展規(guī)劃、旅游業(yè)發(fā)展規(guī)劃、常州港口總體規(guī)劃、機(jī)場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃、公交線網(wǎng)規(guī)劃等一大批對(duì)我市未來發(fā)展具有深遠(yuǎn)意義的規(guī)劃文件都在加緊編制。規(guī)劃是綱領(lǐng)性文件，規(guī)劃具有法定約束力，一經(jīng)批準(zhǔn)不可隨意變更，因此在編制過程中要具有前瞻性、科學(xué)性和針對(duì)性，既要對(duì)接國家、長三角地區(qū)和全省的發(fā)展方向，又要契合我市實(shí)際，凸顯我市特點(diǎn)，做到定位準(zhǔn)確、目標(biāo)明確、布局合理、措施到位。特別要重點(diǎn)研究我市的行政區(qū)劃調(diào)整后的發(fā)展思路和戰(zhàn)略構(gòu)想，尤其是調(diào)整區(qū)域的發(fā)展規(guī)劃，通過政策傾斜、項(xiàng)目傾斜加快其發(fā)展步伐，充分發(fā)揮區(qū)劃調(diào)整對(duì)我市拓展城市空間資源、促進(jìn)東西部地區(qū)發(fā)展和城鄉(xiāng)一體化發(fā)展所帶來的作用。在編制過程中要加強(qiáng)部門間的溝通，專項(xiàng)規(guī)劃要與城市總體規(guī)劃相統(tǒng)一，各專項(xiàng)規(guī)劃之間要相協(xié)調(diào)，轄市區(qū)規(guī)劃要與部門規(guī)劃相銜接，逐步實(shí)現(xiàn)多規(guī)融合。
    （二）健全體制機(jī)制，暢通發(fā)展途徑。
    行政區(qū)劃的調(diào)整為我市迎來了又一個(gè)重要的發(fā)展機(jī)遇期，體制機(jī)制的變化可能在一段過渡時(shí)期內(nèi)帶來城市建設(shè)管理方面的一些困難甚至矛盾，為此，市政府及各部門要從便于管理、利于發(fā)展的原則出發(fā)認(rèn)真研究對(duì)策，防止出現(xiàn)影響城市建設(shè)項(xiàng)目推進(jìn)、城市管理水平下降等問題。常州機(jī)場(chǎng)正處于快速發(fā)展時(shí)期，機(jī)場(chǎng)集團(tuán)是由交通產(chǎn)業(yè)集團(tuán)出資成立的法人獨(dú)資公司，為更有利于其發(fā)展，建議市政府進(jìn)一步研究機(jī)場(chǎng)的管理體制，可參照周邊城市機(jī)場(chǎng)的做法，將常州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)由法人獨(dú)資公司變更為國有獨(dú)資公司，明確實(shí)體企業(yè)身份，實(shí)現(xiàn)所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離，同時(shí)，解決好機(jī)場(chǎng)既有債務(wù)的清理，進(jìn)一步研究完善航班補(bǔ)貼資金的保障機(jī)制。此外，機(jī)場(chǎng)正在抓緊建設(shè)國際快件監(jiān)管中心，這對(duì)于發(fā)展跨境電商和航空產(chǎn)業(yè)具有廣闊前景，建議市政府成立工作班子，加快監(jiān)管中心的建設(shè)和申報(bào)工作，為航空產(chǎn)業(yè)園和機(jī)場(chǎng)的融合發(fā)展創(chuàng)造條件。年初，我委在審議政府全年重點(diǎn)項(xiàng)目及資金安排時(shí)提到的武進(jìn)、xx區(qū)財(cái)政公交補(bǔ)貼拖欠（目前仍有3.1億）問題依然沒有得到解決，再次請(qǐng)市政府研究市、區(qū)財(cái)政公交補(bǔ)貼結(jié)算機(jī)制，建議改變現(xiàn)有公交部門催要補(bǔ)貼款的模式，由各區(qū)財(cái)政向市財(cái)政上繳公交補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)，再由市財(cái)政劃撥公交運(yùn)營管理部門。錄安洲港口目前缺乏作為現(xiàn)代化港口所必須具備的后方基地、交通網(wǎng)絡(luò)等配套設(shè)施，建議市政府研究成立港口集團(tuán)公司統(tǒng)一建設(shè)、管理。
    （三）破解發(fā)展難題，推動(dòng)持續(xù)發(fā)展。
    我市城建系統(tǒng)投融資平臺(tái)債務(wù)沉重、融資困難的壓力嚴(yán)重影響了我市后續(xù)建設(shè)發(fā)展。一方面要積極探索政府資產(chǎn)證券化、 ppp等模式拓展籌融資渠道，加大財(cái)政資金對(duì)城市建設(shè)的扶持力度，探索建立公益性項(xiàng)目代建回購制度；另一方面，要認(rèn)真研究推進(jìn)投融資平臺(tái)的整合與重組，將各部門條塊分割的投融資平臺(tái)整合成由政府統(tǒng)一管理和運(yùn)作的大平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)利用效率的最大化和融資成本的最小化，周邊蘇州、無錫、鎮(zhèn)江等市均已采取這種模式，進(jìn)行了有效的實(shí)踐。常宜高速的建設(shè)對(duì)于我市打通交通瓶頸，提升區(qū)位優(yōu)勢(shì)具有重要作用，建議市政府積極與xx市政府溝通協(xié)調(diào)，以取得理解和支持，力爭年內(nèi)開工建設(shè)。德勝河是打通我市航道網(wǎng)與長江主航道連接的黃金水道，結(jié)合三級(jí)航道整治工程，在德勝河與長江交匯處建設(shè)長江港口碼頭、打造億噸級(jí)長江港，可以有效解決我市長江岸線短缺的先天不足，發(fā)展壯大我市的航運(yùn)業(yè)，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，建議政府盡快做好相關(guān)的研究論證工作并全力推進(jìn)。此外，德勝河上兩處船閘原由水利部門管理，但省域內(nèi)其它城市的船閘均由交通部門管理，省交通廳也有移交管理權(quán)限的要求，這一問題要加緊協(xié)調(diào)解決，使工程建設(shè)取得省廳支持，及早開工建設(shè)。
    （四）注重文化內(nèi)涵，提升城市形象。
    我市已取得國家歷史文化名城稱號(hào)，成果來之不易，后續(xù)更重要的是如何建立起長效的保護(hù)機(jī)制，把對(duì)歷史文化的傳承作為提升城市形象品質(zhì)、凝聚社會(huì)力量、形成發(fā)展共識(shí)的重要抓手。為此，建議將原申報(bào)國家歷史文化名城工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室更名為歷史文化名城保護(hù)辦公室，由臨時(shí)機(jī)構(gòu)調(diào)整為常設(shè)機(jī)構(gòu)，相應(yīng)增加機(jī)構(gòu)和人員編制，落實(shí)保護(hù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)并納入年度財(cái)政預(yù)算，同時(shí)，將保護(hù)工作列入對(duì)各級(jí)政府和部門的目標(biāo)考核。常州是1918年中國首次集郵展覽的舉辦地，2018年將迎來中國首次郵展100周年紀(jì)念，這是擴(kuò)大常州知名度的一次歷史機(jī)遇，市郵政公司擬爭取發(fā)行一套以此為主題的紀(jì)念郵票，郵票是國家名片，建議市政府對(duì)該項(xiàng)工作給予高度的重視和支持，積極向國家有關(guān)部門申請(qǐng)，確保郵票的發(fā)行成功。旅游既是文化又是重要的綠色產(chǎn)業(yè)，也是我市城市形象的窗口。我市的旅游業(yè)近些年面臨的競爭壓力與日俱增。目前，南京、湖州等地已將市旅游局升格為旅游委員會(huì)，此舉有利于整合部門力量，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，值得我市借鑒。要研究出臺(tái)更加有利于旅游業(yè)發(fā)展的財(cái)稅金融土地政策，加大產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持資金的投入。要在主題公園的基礎(chǔ)上進(jìn)一步發(fā)展好城市旅游、文化旅游、鄉(xiāng)村旅游和醫(yī)療、養(yǎng)生等特色旅游。
    近三年工作情況報(bào)告篇十二
    20xx年，公司嚴(yán)格按照集團(tuán)總部對(duì)選人用人工作的部署及三項(xiàng)制度改革的要求，圍繞公司”一個(gè)目標(biāo)、兩條主線、三方回款、四個(gè)重點(diǎn)、五項(xiàng)工程”發(fā)展總體目標(biāo)進(jìn)行選人用人工作。嚴(yán)格按照干部管理相關(guān)規(guī)定，樹立正確的選人用人導(dǎo)向，規(guī)范執(zhí)行干部選拔任用程序。
    國企20xx年度選人用人工作情況報(bào)告
    20xx年，公司選拔任用部門正職x名，并按規(guī)定向集團(tuán)總部報(bào)備。根據(jù)三項(xiàng)制度改革要求，中層管理人員退出x名，降職降薪x名，完成”能上能下、能進(jìn)能出、能增能減”目標(biāo)。
    嚴(yán)格按照干部選拔任用工作流程，扎實(shí)推進(jìn)選人用人工作。在干部選拔任用過程中，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范程序、健全機(jī)制、擴(kuò)大民主，堅(jiān)持把原則貫穿到選人用人工作全過程。
    （一）堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和原則。
    （二）把溝通醞釀、民主推薦作為干部選拔任用的重要基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。
    （三）嚴(yán)格執(zhí)行組織考察程序。
    （四）堅(jiān)持會(huì)議集體討論決定。
    （一）干部人才隊(duì)伍培養(yǎng)舉措針對(duì)性不強(qiáng)
    一是人才培養(yǎng)體系還需完善，還需進(jìn)一步提升人才培養(yǎng)的系統(tǒng)性和全面性。
    二是缺乏知識(shí)結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀分析，還需進(jìn)一步契合新時(shí)代和新形勢(shì)下的培養(yǎng)
    要求。三是培養(yǎng)培訓(xùn)渠道、形式和內(nèi)容相對(duì)比較單一，尚不能完全滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需求，還需進(jìn)一步提高培訓(xùn)效果。
    （二）干部人才隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)需持續(xù)提升
    一是干部人才隊(duì)伍的建設(shè)缺乏統(tǒng)籌謀劃、長遠(yuǎn)考慮、接續(xù)培養(yǎng)，還需進(jìn)一步深化落實(shí)干部管理制度，提升干部人才梯隊(duì)建設(shè)力度。
    二是干部人才隊(duì)伍”能上能下、能進(jìn)能出、能增能減”的.機(jī)制仍待健全，在落實(shí)干部革命化、年輕化、知識(shí)化和專業(yè)化要求方面仍有一定差距。三是干部人才隊(duì)伍中專業(yè)化人才不足、市場(chǎng)化程度不高，不能及時(shí)滿足公司未來高質(zhì)量發(fā)展需求。
    （一）選人用人不規(guī)范的整改情況
    嚴(yán)格按照制度要求，規(guī)范履行選拔任用程序，不斷提高選人用人的質(zhì)量和水平，組建一支高素質(zhì)、專業(yè)化的干部隊(duì)伍，為公司實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。
    （三）干部選拔任用程序履行不到位，個(gè)別部門負(fù)責(zé)人未達(dá)到提拔條件，且未履行破格提拔程序的整改情況。
    （四）干部隊(duì)伍建設(shè)和人才培養(yǎng)存在短板的整改情況
    （五）干部人才培訓(xùn)體系不健全的整改情況
    （六）針對(duì)合作方管理服務(wù)人員，xxx公司管理措施不多，存在管控風(fēng)險(xiǎn)的整改情況
    著重加強(qiáng)以下幾個(gè)方面的工作：
    一是持續(xù)完善選人用人方式及流程，做到經(jīng)常性了解干部的綜合情況，多方位、多角度、立體式地考察干部，把干部的動(dòng)態(tài)掌握得更清楚，把干部的畫像描得更準(zhǔn)確。
    二是深化落實(shí)三項(xiàng)制度改革要求，健全完善干部薪酬分配和績效考核機(jī)制，以工作業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，把”能上能下、能進(jìn)能出、能增增減”做深做實(shí)。
    三是加強(qiáng)人才培養(yǎng)體系建設(shè)，加強(qiáng)優(yōu)秀年輕人才隊(duì)伍建設(shè)力度和引進(jìn)力度，建立跟蹤培養(yǎng)和崗位交流機(jī)制，提升基礎(chǔ)管理能力和專業(yè)技術(shù)水平。
    四是解放思想，開放選人用人觀念，堅(jiān)持市場(chǎng)化思維，推行更加開放的用人觀，以更加寬廣的視野發(fā)現(xiàn)人才、吸引人才、使用人才、保留人才，助力公司的高質(zhì)量發(fā)展。
    近三年工作情況報(bào)告篇十三
    在開展解放思想主題實(shí)踐活動(dòng)中，我局嚴(yán)格按照市委和局黨委的統(tǒng)一部署，扎實(shí)開展每一階段活動(dòng)，從2月5日轉(zhuǎn)入第三階段以來，始終堅(jiān)持“立足教育提高、采取工學(xué)相結(jié)合、重在推動(dòng)工作”的思路，對(duì)照“思想認(rèn)識(shí)上有新提高、工作作風(fēng)上有新轉(zhuǎn)變、工作業(yè)績上有新起色”的要求，深入調(diào)查研究，認(rèn)真查找問題，現(xiàn)將自查報(bào)告情況匯報(bào)如下：
    （一）理論學(xué)習(xí)抓得不緊。我局雖然制定了理論學(xué)習(xí)制度，但由于當(dāng)前就業(yè)再就業(yè)工作的繁忙、任務(wù)重，存有對(duì)理論學(xué)習(xí)重視不夠的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)制度沒有得到很好的堅(jiān)持和落實(shí)。有時(shí)還存在著政治學(xué)習(xí)耽誤工作、多學(xué)政治理論還不如多做實(shí)際工作的思想，更多的時(shí)間強(qiáng)調(diào)工作忙，為忙于事務(wù)性的工作而放松了學(xué)習(xí)，尤其是政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊，不能有計(jì)劃、有針對(duì)性和系統(tǒng)的學(xué)習(xí)一些理論知識(shí)，即使在政治學(xué)習(xí)時(shí)間，也只滿足于讀讀文件、念念報(bào)紙等形式，對(duì)理論知識(shí)沒有進(jìn)行深刻的思考和研究。
    （二）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。一是班子成員之間思想交流不夠。往往只著重抓業(yè)務(wù)工作，業(yè)務(wù)工作是硬指標(biāo)、硬任務(wù)，抓得緊、力度大，而組織開展互相批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)較少，班子成員之間缺乏交流和溝通。二是管理不夠嚴(yán)格。雖然制定了各項(xiàng)規(guī)章制度，但仍有些職工不能夠認(rèn)真執(zhí)行，甚至存有“你有政策、我有對(duì)策”，陽奉陰違，另搞一套，致使單位各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行不力。
    （三）對(duì)干部的教育和管理力度不夠。由于沒有狠抓干部隊(duì)伍的思想教育和素質(zhì)教育，導(dǎo)致有些干部服務(wù)態(tài)度不好，服務(wù)質(zhì)量不高，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。個(gè)別干部身上有紀(jì)律松懈、作風(fēng)不扎實(shí)、工作不嚴(yán)謹(jǐn)、態(tài)度不謙虛等現(xiàn)象。二是班子成員和職工的思想交流不夠，滿足于聽工作匯報(bào)，沒有從根本上掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，開展談心交流活動(dòng)不夠。
    （四）工作中創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。具體工作中，不能堅(jiān)持始終如一地用科學(xué)發(fā)展觀和“三個(gè)代表”重要思想來指導(dǎo)，不能很好地將理論和實(shí)際結(jié)合在一起，平時(shí)忙于應(yīng)付上級(jí)部門交給的工作任務(wù)，沒有很好地研究新的歷史條件下，就業(yè)再就業(yè)所面臨的新情況、新問題，尤其是對(duì)淮北就業(yè)再就業(yè)工作所面臨的實(shí)際情況沒有進(jìn)行很好的探索和研究，有些薄弱環(huán)節(jié)沒有得到很好地加強(qiáng)。
    （五）深入基層不夠。就業(yè)局大部分同志終日忙于事務(wù)，參加會(huì)議多，聽匯報(bào)多，抓活動(dòng)多，而深入基層少，聯(lián)系實(shí)際少，致使有些工作難以做到有的放矢，出現(xiàn)了偏差。在下基層調(diào)研時(shí)，也往往是來去匆匆，看事先準(zhǔn)備的典型現(xiàn)場(chǎng)多，使調(diào)研變成了檢查或視察。由于對(duì)基層的情況了解不透，尤其是對(duì)農(nóng)村基層轉(zhuǎn)移就業(yè)工作了解不全面。
    （六）廉潔自律的有關(guān)規(guī)定落實(shí)不夠。既有招待上級(jí)來人或基層來人單位同志多人集體陪餐的現(xiàn)象，也有下基層接受吃請(qǐng)的現(xiàn)象，尤其是下基層指導(dǎo)、檢查工作或參加基層勞動(dòng)就業(yè)工作的一些會(huì)議和活動(dòng)時(shí)，在基層單位領(lǐng)導(dǎo)的熱情挽留下，留在基層單位吃飯的情況還是占多數(shù)，按要求趕回來的機(jī)會(huì)少。在基層就餐時(shí)，雖然不存在大吃大喝的現(xiàn)象，但也很少是四菜一湯的工作餐，這無疑給基層增加了負(fù)擔(dān)。這種現(xiàn)象是我們黨內(nèi)廉潔自律有關(guān)規(guī)定明確禁止的，是我們自身要求不嚴(yán)的一種表現(xiàn)，在一定程度上造成了不好的影響。
    形成上述問題的原因很多，既有社會(huì)大環(huán)境的客觀因素，也有自身的主觀因素。我局經(jīng)過認(rèn)真查找、剖析認(rèn)為，這些問題反映了就業(yè)局在解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、提高效能方面存在著不足，同時(shí)也反映了就業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子在自身建設(shè)和單位干部隊(duì)伍建設(shè)上存在著差距。
    （一）對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想，尤其是鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)不夠，掌握不夠。總的來說，就業(yè)局還是比較注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)和武裝思想的，其理論修養(yǎng)、知識(shí)結(jié)構(gòu)和工作水平基本能夠適應(yīng)新時(shí)期就業(yè)再就業(yè)工作的要求。但由于工學(xué)矛盾處理得不夠好，學(xué)習(xí)制度不健全，學(xué)工結(jié)合得不夠緊密，在有限的學(xué)習(xí)時(shí)間內(nèi)，零星學(xué)得多，系統(tǒng)學(xué)習(xí)少，政策學(xué)得多、理論學(xué)得少，聯(lián)系工作學(xué)得多，聯(lián)系思想學(xué)習(xí)少，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)體系全面理解和掌握不夠，往往滿足于一知半解，不能真正的入腦入心。這就致使我們不能很好地運(yùn)用辯證的、全面的、聯(lián)系的、發(fā)展的眼光去看待和處理問題，從而影響了我們分析情況、駕馭局面的能力，造成了工作中存在的主觀主義、片面性和簡單化的傾向。
    （二）規(guī)章制度不夠健全。我們的制度條文規(guī)定雖然不少，但有些制度在某些方面還比較籠統(tǒng)、抽象，或者說界限不具體、不明晰、缺乏可操作性，特別是對(duì)實(shí)行程序缺乏系統(tǒng)、嚴(yán)密的規(guī)定。與此相應(yīng)的監(jiān)督制度也不健全，對(duì)于一些違反制度的職工批評(píng)和教育不到位，有時(shí)存有畏難情緒。
    （三）主觀世界自覺改造不夠。由于就業(yè)再就業(yè)工作，任務(wù)繁重，終日埋頭工作，常常陷入事務(wù)主義的圈子，放松了單位對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的督促，使單位人員不能真正牢固地樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉不夠，陶冶革命情操和提高精神境界不夠，開展領(lǐng)導(dǎo)之間談心不夠，不同程度地存在著忽視和放松主觀世界自覺改造的傾向，理想信念淡化，在堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)、群眾路線方面，沒能很好地?cái)[正與人民群眾的關(guān)系，為人民服務(wù)意識(shí)淡化，不能真正了解群眾的呼聲，傾聽群眾的意見，集中群眾的智慧，由于提高為人民服務(wù)本領(lǐng)的愿望不夠強(qiáng)烈，導(dǎo)致理論功底不強(qiáng)，業(yè)務(wù)知識(shí)不精?？傊?，主觀世界自覺改造不夠，是問題產(chǎn)生的深層次原因。
    近三年工作情況報(bào)告篇十四
    根據(jù)王軍總經(jīng)理開展的會(huì)議要求，全集郵公司范圍內(nèi)開展整頓工作作風(fēng)和紀(jì)律的活動(dòng)。首先，禮品店韓經(jīng)理專門召開了會(huì)議，我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了文件，深刻的理解這次活動(dòng)意義，經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對(duì)紀(jì)律作風(fēng)整頓教育有了更深的理解；第二，在自查、自糾階段，系統(tǒng)的分析自己的思想工作作風(fēng)存在的問題，找出問題、找出差距。對(duì)自身存在的問題有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)?，F(xiàn)將我現(xiàn)在階段的工作作風(fēng)和紀(jì)律存在主要情況匯總?cè)缦拢?BR>    1、自我感覺良好，疏于學(xué)習(xí)
    自20xx年12月進(jìn)入集郵公司禮品店以來，自己學(xué)習(xí)了禮品店所有島區(qū)的產(chǎn)品并可進(jìn)行講解，對(duì)現(xiàn)禮品店主要經(jīng)營和開展主題營銷活動(dòng)等及一些問題處理良好。片面地自我滿足，自認(rèn)為工作好、表現(xiàn)好，同時(shí)覺得自己雖有缺點(diǎn)，但問題不大，危機(jī)感認(rèn)識(shí)片面，態(tài)度不夠端正。認(rèn)為自己的知識(shí)，基本上可以滿足營銷崗工作的需要，將學(xué)習(xí)隔離與現(xiàn)實(shí)工作、生活之外。在半年來實(shí)際的工作中，慢慢才發(fā)現(xiàn)自己的知識(shí)，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足工作需求。還要不斷的進(jìn)步，使自己能有思想上的提升。
    2、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。
    表現(xiàn)在：對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。未有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。有時(shí)由于工作的重復(fù)性，圖個(gè)省事，照搬照抄，只要按時(shí)完成工作就算了事了。多次造成工作的重復(fù)，浪費(fèi)了大量的時(shí)間，降低了工作效率，也曾受到領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)。缺乏一種刻苦鉆研的精神。
    3、紀(jì)律觀念淡薄
    上班有時(shí)也有松懈的情況，沒有例行公司的規(guī)章制度，自認(rèn)為只要干完工作，做什么都可以，只要不違背大原則，犯點(diǎn)小錯(cuò)無所謂。思想上沒有重視高度紀(jì)律對(duì)于工作的重要性。通過這次會(huì)議才從思想上體會(huì)到，嚴(yán)于律己的重要性。細(xì)節(jié)決定成敗。
    上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時(shí)間，自已結(jié)合理論學(xué)習(xí)，對(duì)自身存在的主要問題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個(gè)方面：
    1、政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄，平時(shí)只滿足于讀書、看報(bào)，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，鉆研不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。
    2、業(yè)務(wù)水平不高，不夠鉆研，沒有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對(duì)業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃，故在開展工作中有時(shí)比較盲目，缺乏一定自信。
    3、工作方法簡單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問題不作深層次的分析，思考不深刻，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。
    以上幾點(diǎn)是我總結(jié)出的問題，在今后的工作中我會(huì)針對(duì)以上幾點(diǎn)問題在自己身上找原因，改掉缺點(diǎn)和問題，我會(huì)做到以下幾點(diǎn)：
    1、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。端正工作態(tài)度，改善工作作風(fēng)，提高自己的政治理論修養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。牢固樹立紀(jì)律觀念，樹立上班時(shí)間的時(shí)間觀，杜絕一切違紀(jì)情況發(fā)生。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，按時(shí)、按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。合理安排工作，按工作量及重要性制定工作計(jì)劃。積極參加集郵公司、禮品店的各種學(xué)習(xí)活動(dòng)；虛心向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，尊重他人。
    2、要積極開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高自己策劃的本領(lǐng)；要講究方法，注重實(shí)際，加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng)；要開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，把工作提高到一個(gè)新的水平。增加工作責(zé)任心，提升工作效率。將“態(tài)度決定一切”切實(shí)落實(shí)到工作的每個(gè)環(huán)節(jié)。
    3、加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。目前對(duì)我而言，最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，以及信息知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握，特別是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中、在加入禮品業(yè)的初期，一定要提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，無論在何時(shí)何地都要老老實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真工作。
    下半年開始了，王總所召開的會(huì)議是十分必要的?！昂玫拈_始，就是成功的一半”，通過這次有意義的活動(dòng)我能徹底全面的覺察自己在工作中問題和不足，同時(shí)增強(qiáng)了自己對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律觀念認(rèn)識(shí)，對(duì)自己提供了一個(gè)改正不足、端正思想、改善作風(fēng)、提高標(biāo)準(zhǔn)，努力干好本職的一個(gè)好的起點(diǎn)，我將樹立爭先創(chuàng)優(yōu)、振奮精神、開拓創(chuàng)新、勇于進(jìn)取的意識(shí)，努力完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。我們會(huì)以嶄新的自己去迎接下一個(gè)黎明的到來。
    近三年工作情況報(bào)告篇十五
    你們好！20xx年我們按照兩級(jí)集團(tuán)、公司安全工作部署，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)安全工作會(huì)議及處安全工作會(huì)議精神，以1號(hào)文件為抓手，以安全質(zhì)量質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為主線，扎實(shí)開展安全工作，保持了安全生產(chǎn)平穩(wěn)態(tài)勢(shì)，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
    一、施工項(xiàng)目基本情況
    目前我處正在施工的項(xiàng)目有12項(xiàng)，其中立井5項(xiàng)（紅慶河、依蘭、古城、漳村、高河）、平巷7 項(xiàng)（孟村、翟下莊、塔拉壕、酸刺溝、王村、門克慶、納林河）、籌備2項(xiàng)（五陽、王莊北栗風(fēng)井）、停工項(xiàng)3項(xiàng)（創(chuàng)日泊里、楊村、巴楞）。
    二、20xx年安全及其他主要指標(biāo)完成情況
    （一）營業(yè)收入105689.99萬元，完成承包指標(biāo)的117.43%。
    （二）利潤5602.56萬元，完成承包指標(biāo)的121.79%。
    （三）井巷進(jìn)尺22424米，完成承包指標(biāo)的112.12%。
    （四）杜絕了瓦斯、煤塵、水害、火災(zāi)、頂板、提升運(yùn)輸?shù)容^大及以上事故，實(shí)現(xiàn)了“零死亡”。
    （五）井下杜絕了死亡事故。
    （六）地面杜絕了重傷及以上事故。
    （七）后勤服務(wù)單位杜絕了人身傷害事故及火災(zāi)、食物中毒事故。
    （八）從業(yè)人員培（復(fù)）率、持證率100%，職業(yè)健康符合國家及行業(yè)規(guī)定；重大危險(xiǎn)源和重大隱患控制率100%。
    （九）處達(dá)到了集團(tuán)公司、公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)考核標(biāo)準(zhǔn)；項(xiàng)目部達(dá)到了集團(tuán)公司和公司一級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目部考核標(biāo)準(zhǔn)。
    三、近期安全工作開展情況
    （一）安全工作部署及對(duì)接情況。20xx年我們召開了安全工作會(huì)，對(duì)20xx年安全工作進(jìn)行了總結(jié)，對(duì)20xx年安全工作進(jìn)行了部署，組織開展了“平安一季度”活動(dòng)，研究制定了20xx年安全生產(chǎn)工作安排意見，由于3月1日，我處劃轉(zhuǎn)一建公司，我們及時(shí)和公司有關(guān)部門聯(lián)系對(duì)接，將公司《關(guān)于20xx年安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作安全的意見》（中煤一建發(fā)【20xx】1號(hào)）轉(zhuǎn)發(fā)所有單位，組織學(xué)習(xí)貫徹，和公司建立信息平臺(tái)和通訊，保持和公司的聯(lián)系，正在收集公司安全管理制度，將組織有關(guān)部門學(xué)習(xí)，按照公司管理制度，并重新修訂處安全管理制度。
    （二）“平安一季度”活動(dòng)開展情況。為確保20xx年開好局、起好步，保障春節(jié)及“兩會(huì)”期間的安全生產(chǎn)，一季度，下發(fā)了《關(guān)于《關(guān)于開展“平安一季度”活動(dòng)的通知》（49處發(fā)【20xx】5號(hào)）開展以“尊章守紀(jì)、狠反“三違”為主題的“平安一季度”活動(dòng)，1月8日，召開了視頻大會(huì)，對(duì)“活動(dòng)進(jìn)行安排部署，與會(huì)人員在“尊章守紀(jì)、狠反“三違”的條幅上莊嚴(yán)的簽了自己的.名字，拉開了活動(dòng)的序幕。各項(xiàng)目部在處的總體要求下，結(jié)合本項(xiàng)目部情況，研究制定了活動(dòng)方案，宣傳部門、安監(jiān)部門利用宣傳工具進(jìn)行廣泛的宣傳報(bào)道，在井口、辦公樓和醒目額地方張貼的標(biāo)語懸掛了條幅，使干部職工充分認(rèn)識(shí)到做好一季度安全生產(chǎn)工作的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持零死亡目標(biāo)不動(dòng)搖。 目前各項(xiàng)活動(dòng)按照文件要求扎實(shí)開展。
    同時(shí)圍繞“平安一季度”活動(dòng)提出的各項(xiàng)任務(wù)，以新面貌、新姿態(tài)、新作風(fēng)籌劃全年工作，為全年謀篇布局開好步、起好頭。各級(jí)管理人員深入職工群眾，及時(shí)了解節(jié)后職工思想狀況和安全生產(chǎn)情況，重點(diǎn)加強(qiáng)節(jié)后安全薄弱人員、疲勞人員、情緒不穩(wěn)定人員的排查與管理，對(duì)安全不放心人實(shí)行一帶一幫教結(jié)對(duì)子。組織好典型安全事故案例學(xué)習(xí)討論，在每起事故案例后提出思考題目供學(xué)習(xí)思考。在學(xué)習(xí)中推行案例學(xué)習(xí)的“四問法”，即問事故原因、問身邊有無相類似違章現(xiàn)象、問自己有無違章行為、問有無避免事故重復(fù)發(fā)生的措施，營造了“節(jié)后不忘安全、生產(chǎn)必須安全”的濃厚氛圍。
    3月1日，由處領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)的兩個(gè)復(fù)工檢查組，按照復(fù)工達(dá)標(biāo)要求正在開展復(fù)工驗(yàn)收，按照項(xiàng)目部進(jìn)行自查—提出復(fù)工驗(yàn)收申請(qǐng)—處領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)驗(yàn)收—處領(lǐng)導(dǎo)履行簽字—項(xiàng)目部復(fù)工的程序進(jìn)行，目前，檢查組正在項(xiàng)目部檢查驗(yàn)收。
    （三）“警示三月行”活動(dòng)開展情況及“兩會(huì)”期間安全工作部署情況。劃轉(zhuǎn)一建公司后，我們根據(jù)公司《關(guān)于開展“警示三月”活動(dòng)的通知》（中煤一建發(fā)【20xx0號(hào)）要求，制定了處《關(guān)于開展警示三月行活動(dòng)的通知》， 3月 3日，處召開了“警示三月行”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，在家的處領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員在主會(huì)場(chǎng)參加了會(huì)議，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)人員、安監(jiān)人員及管理人員在分會(huì)場(chǎng)通過視頻參加了會(huì)議，會(huì)議傳達(dá)了《關(guān)于開展“警示三月行”活動(dòng)的通知》，參加會(huì)議人員進(jìn)行了安全宣誓，并在橫幅上莊嚴(yán)簽下了自己的名字。根據(jù)“活動(dòng)”內(nèi)容和要求，處對(duì)“警示三月行”活動(dòng)重點(diǎn)工作分解出16項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)（見附表1），落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人。 3月4日，各項(xiàng)目部分別召開了動(dòng)員大會(huì)，傳達(dá)貫徹處“警示三月行”視頻會(huì)議精神 ，按照處部署要求，結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際，制定了項(xiàng)目部“警示三月行”活動(dòng)方案，全面落實(shí)責(zé)任，層層分解目標(biāo)和任務(wù)。拉開了“警示三月行”活動(dòng)的序幕。 為了加強(qiáng)“兩會(huì)”期間的安全穩(wěn)定工作，處下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)“兩會(huì)”期間安全穩(wěn)定工作的通知》，制定了“兩會(huì)”期間安全穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)值班表和領(lǐng)導(dǎo)分片包點(diǎn)責(zé)任，明確了八項(xiàng)具體的措施：
    一是成立“兩會(huì)”期間安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由處主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，處其他班子成員任副組長，副總師及各部門主要負(fù)責(zé)人為成員。對(duì)“兩會(huì)”期間的安全穩(wěn)定工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
    二是加強(qiáng)“兩會(huì)”期間的安全保衛(wèi)工作，強(qiáng)化火工品管理，加強(qiáng)安全
    巡視檢查，組織職工學(xué)習(xí)集團(tuán)公司、建設(shè)集團(tuán)、公司和處安全工作會(huì)議精神，落實(shí)1號(hào)文件各項(xiàng)要求。把“平安一季度”，“警示三月行”活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)開展下去，確?！傲闼劳觥蹦繕?biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    三是項(xiàng)目部值班人員要每天向處調(diào)度室匯報(bào)當(dāng)天安全生產(chǎn)情況，保證24小時(shí)信息暢通。項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度，區(qū)隊(duì)、班組負(fù)責(zé)人要在現(xiàn)場(chǎng)跟班盯崗，各級(jí)安監(jiān)人員要堅(jiān)持安全檢查不斷線，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管，及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)存在的問題。
    四是加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部維穩(wěn)工作。認(rèn)真組織開展不穩(wěn)定因素排查工作，針對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)人群，加大排查的頻度和力度，及時(shí)化解矛盾和不穩(wěn)定因素，防止非生產(chǎn)人身傷害事故的發(fā)生，確保企業(yè)“兩會(huì)”期間的穩(wěn)定。
    五是加強(qiáng)安全管控。實(shí)行處領(lǐng)導(dǎo)分片包點(diǎn)責(zé)任制（見附表2），包點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目部的安全管控，保持和項(xiàng)目部的聯(lián)系，確保監(jiān)控到位、措施落實(shí)到位、領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)值班到位。
    六是處成立四個(gè)檢查組，由處領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，對(duì)項(xiàng)目部進(jìn)行不間斷的安全檢查，隱患不排除，問題不解決，不離開現(xiàn)場(chǎng)，確保監(jiān)控到位、措施落實(shí)到位、領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)值班到位。
    七是建立快速反應(yīng)工作機(jī)制。準(zhǔn)確掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)， 遇有突發(fā)災(zāi)害、安全生產(chǎn)事故等重大事項(xiàng)，要立即向處報(bào)告并及時(shí)妥善處理，嚴(yán)禁遲報(bào)和瞞報(bào)。工程、技術(shù)、機(jī)電、安監(jiān)、調(diào)度等生產(chǎn)部門要加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管控，嚴(yán)格執(zhí)行主要負(fù)責(zé)人、安監(jiān)、調(diào)度“三條線”匯報(bào)制度，逐級(jí)上報(bào)安全生產(chǎn)信息。
    八是“兩會(huì)”期間，實(shí)施項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人及安全、生產(chǎn)、技術(shù)、調(diào)度部門逐級(jí)對(duì)口短信或電話報(bào)平安制度，每天下午4時(shí)前，各項(xiàng)目部。