擬定一個合理的計劃可以提高我們的工作效率和學習成果。制定計劃時，要充分借鑒他人的經(jīng)驗和教訓，學習他人的成功經(jīng)驗和失敗教訓。%20一個周密的計劃可以讓我們在實施過程中更加有序，減少浪費和低效。
工作改進計劃及措施篇一
（一）改進溝通技能。
在很大程度上就是要處理好管理溝通中五個方面的問題：克服認知差異、抑制情緒化反應、保持積極傾聽和建設性反饋、獲取溝通對象的信任、避免溝通中言語和非言語的矛盾。
克服認知差異。管理溝通中的障礙往往會以認知差異的形式表現(xiàn)出來。為了克服認知和語言上的差異就應注意以下幾點：第一，發(fā)送者應該使信息清晰明了，盡可能使具有不同觀點和經(jīng)驗的接受者都能理解。第二，只要有可能，就應該盡力了解溝通對象的背景，盡可能設身處地地從別人的角度看待問題，這有助于降低管理溝通中的模棱兩可。第三，當傳遞的主題不清楚時，適當提問是至關重要的。第四，為了克服語言上的差異，要求接受者確認或重述信息的要點是很有益處的。要鼓勵接受者提出疑問，對不清楚的要點加以澄清。第五，對信息的表達方式保持敏感也是十分有益的。有時，即使是一個微不足道的重新表述也會帶來意想不到的有益效果。
抑制情緒化的反應。比如憤怒、愛、戒備、憎恨、嫉妒、恐懼、窘迫等，會使信息傳遞嚴重受阻或失真。處理情緒因素的最簡單方式就是暫停進一步的溝通，直到對方恢復*靜。管理者應該盡力預期員工的情緒化反應，并做好準備加以處理。當然，管理者也需要關注自己的情緒變化，以及這種變化如何影響他人。
保持積極傾聽和建設性反饋。事實上，“聽”并不是件容易的事情。積極傾聽不是被動地聽，而是集中精力對信息進行主動的搜尋。在積極傾聽中，有十個關鍵必需掌握：1，需找興趣點。要多想想發(fā)言者說的什么對我有用。2，評判內(nèi)容而不是傳遞。不必太關注發(fā)言者的性格、特殊習慣、聲音或服裝等，要把注意力放在發(fā)言者說的是什么上。3，沉著。在完全理解發(fā)言者說的是什么以后再作評價，不要被他表面上的言語打動。4，注意領會要點。不要太拘泥于事實和細節(jié)，把注意力放在中心思想上。5，靈活應變。準備多種記錄方法并選擇適合發(fā)言者風格的方法。6，集中注意力。排除外界干擾，要離談話者更近一點，不要看其他材料。7，訓練自己的大膽。要培養(yǎng)用于挑戰(zhàn)困難的信心。8，保持頭腦開放。在敏感的問題上不要過于感情用事，不要讓情緒影響到對問題的理解。9，充分利用思維速度的優(yōu)勢。實踐證明，人們思維的速度是講話速度的4倍，把省下來的時間用來思考講話者說了什么。10，努力去聽。投入一定的精力。傾聽雖然是一項艱苦的工作，但你得到的會超過你付出的。
獲取溝通對象的信任。一個人的可信度是其謙遜、公正和善意逐漸為人所承認的長期過程的結果。世上沒有創(chuàng)造充滿信任氣氛的捷徑。與溝通對象之間的和諧關系只有經(jīng)過前后一貫的行為才能逐步形成。發(fā)送者的可信度受其發(fā)送信息時所處環(huán)境的影響。這里的環(huán)境是指進行溝通的工作關系的歷史。如果員工曾多次遭到管理者的輕視或管理者不履行其諾言，管理者與這些員工的溝通效果就會大打折扣。
避免言語溝通與非言語溝通的矛盾。因為言語溝通與非言語溝通的矛盾往往會造*們對信息理解的困難。降低溝通中的不一致的關鍵是對其保持警覺，防止發(fā)送錯誤的信息。諸如手勢、姿勢、面部表情及其他重要的非言語媒介都應與言語信息“一致”。同樣道理，分析別人的非言語溝通方式，并將所掌握的方法應用于自己同別人交往的過程，對改進自己的.溝通會有所幫助。
（二）注重溝通形式。
1.管理縱向溝通。公開式管理被認為是管理縱向溝通，避免管理溝通中的障礙的有效方法。公開式管理是指與組織內(nèi)所有員工共享重要的信息并共同發(fā)掘它在管理上的意義的管理實踐。需要共享的信息包括財務目標、收入表、預算、銷售額和銷售預測以及其他有關公司的績效和前景的數(shù)據(jù)。
2.進行團隊對話。這被認為是現(xiàn)代組織內(nèi)橫向溝通的主要形式。由兩個或兩個以上相互作用和協(xié)作以便完成組織預定目標的單位，謂之團隊。團隊成員共享信息，在各個方向上自由溝通，成員之間保持密切聯(lián)系、相互協(xié)作一致，努力去達到預期目標。
3.創(chuàng)造競爭中的合作。即建立競爭者之間的戰(zhàn)略聯(lián)盟。兩個或兩個以上有共同戰(zhàn)略利益和對等經(jīng)濟實力的企業(yè)，為達到擁有市場、共同使用資源等戰(zhàn)略目標，通過各種協(xié)議、契約而結成的優(yōu)勢互補、風險共擔、生產(chǎn)要素水*雙向或多向流動的一種松散的合作模式。其實質(zhì)是以對話代替對抗，以合作代替競爭，以實現(xiàn)“雙贏”。競爭中合作，合作中競爭，已經(jīng)成為世界經(jīng)濟發(fā)展的必然趨勢，也是克服管理溝通障礙的更高境界。
工作改進計劃及措施篇二
采購部：曹培雄
整頓活動以來，自己能夠按照“一講、一樹、三創(chuàng)建”實施方案，積極參與到這次活動中，并在認真學習的同時，圍繞學習整頓的具體內(nèi)容，對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，認真查擺了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對其成因以及危害進行更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、工作中存在問題
1、將招標規(guī)范化，做到公平、公正、公開，招投標是公司的門面，招標組織的好，對樹立公司形象，為公司節(jié)約成本。
2、自主創(chuàng)新精神還需加強。積極主動的發(fā)揮自己的能力有待加強，工作沒有上升到一定高度。
3、工作扎實程度不夠。存在眼高手低，懶于動手的毛病，不能專注于工作學習，很多知識雖了解但卻不精。
二、加強責任感、發(fā)揚吃苦耐勞的精神、增強開拓創(chuàng)新的意識
公司化成箔產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特殊環(huán)境使我能夠以大局為重、寬宏大量，不斤斤計較個人利益。由于工作的特殊性與重要性，入職一年來每一項工作完成與創(chuàng)新，在工作過程中可能出現(xiàn)的問題，敢于嘗試，把新知識、新技術、新理念融入實施過程中，提出高效的解決方案。
為他人的利益著想，會換位思考問題，為他人創(chuàng)造出價值，能站在他人角度，做好事，做誠章，致善致誠。有了這個前提，心態(tài)，自己一定真干，實干，苦干，為公司而干，為自己而干，淡化權力，強化能力，少說多干，先干再說，再加上自己的技巧，思路。適應社會的變化和公司的發(fā)展需求。學習，學習，再學習這是作為一名金陽光人永恒的奮斗主題。為生活而學，為發(fā)展而學，學會改變?nèi)松?。向書本學習，向他人學習，不斷的反省總結自身，通過持之以恒的學習，加強心智修煉和能力提升。始終保持自己的核心競爭力，一個人的成功失敗關鍵是他在無人知道的情況下會有怎樣的生活態(tài)度和所作所為。
三、不斷加強理論學習，拓展知識領域
工作改進計劃及措施篇三
本學期我班在原有的xx名幼兒的基礎上又增加了xx名幼兒，其中插班生xx名，目前，我班從能力上看，每一個孩子在各方面都有了不同程度的進步，經(jīng)過了一個寒假孩子們也都沒忘記在幼兒園一日生活的常規(guī)，所以開學第一天班級里的常規(guī)就井井有條，新插班的孩子也已經(jīng)融入到我們的集體之中，能在幼兒園愉快的生活學習。
今年，在教育教導我班幼兒上也會找到了一些更有成效的辦法，讓幼兒有更大的發(fā)展，以下是我對本班孩子各方面情況的分析：
1、幼兒已經(jīng)喜歡幼兒園的集體生活，樂于參加老師引導下的各類活動。
2、懂得養(yǎng)成良好的生活習慣，知道良好的生活習慣與健康的關系，初步具有生活自理能力。
3、愛清潔、講衛(wèi)生，在老師的幫助下能保持個人衛(wèi)生，愿意參加幼兒園的環(huán)境整潔活動。
4、初步認識人體的主要部分，了解其功能，懂得一些自我保護的方法，具有自我保護意識。
5、樂意參加體育活動，并會自我調(diào)節(jié)。
6、會利用大型和小型多樣的運動器械開展身體鍛煉活動，學習有秩序地收拾運動器具。在進行走、跑、跳、鉆、爬、攀、投、平衡等動作和做體操時比較協(xié)調(diào)。
7、在體育活動中學習遵守規(guī)則，初步具有不怕困難的勇敢精神。
1、設計并開展豐富多彩的戶外游戲和體育活動，培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣和習慣，根據(jù)幼兒的身心特點合理安排幼兒的戶外活動時間，用幼兒感興趣的方式發(fā)展基本動作，提高動作的協(xié)調(diào)性和靈活性。
2、教師和保育員共同設計一些體育玩具，使得幼兒愛玩這些玩具，并鍛煉和發(fā)展相應的動作。
3、與家長配合，建立科學的生活常規(guī)，養(yǎng)成良好的飲食睡眠、盥洗、排泄等生活習慣和生活自理能力。
1、幼兒以能主動、有禮貌地與老師、同伴交談，情緒愉快，喜歡閱讀圖書，欣賞和表達文學作品的內(nèi)容和情境。
2、能認真地傾聽他人說話，不插嘴，不隨意干擾，有良好的傾聽習慣。
3、能用較連貫、完整的語言比較清楚地講話和回答問題，逐步做到聲音響亮。
4、能主動地參加科學活動，大膽地探索周圍自然界中的事物。
5、會照料自然界中的動植物，關心和愛護動植物和周圍的自然環(huán)境。
6、能了解不同環(huán)境中個別動、植物的外形特點和生活習性。
7、能注意和發(fā)現(xiàn)日常生活中、周圍環(huán)境中的數(shù)量關系，并產(chǎn)生探索的興趣。
1、教師創(chuàng)設良好的環(huán)境，豐富幼兒的生活經(jīng)驗，多給孩子走出課堂，走進大自然，走進社會的機會。
2、為激發(fā)幼兒對吳文化的熱愛，宏揚吳文化，根據(jù)幼兒的愛好、特點，設計一些以民間藝術為內(nèi)容的活動，并嘗試網(wǎng)絡式教學活動。
3、采用豐富多樣的教學內(nèi)容和手段，以激發(fā)幼兒興趣為主，調(diào)動幼兒的學習積極性，真正做到自主地學習。
4、開展“家長開放日”活動，邀請家長前來觀摩和參與，對教師、阿姨、孩子等作評議，促使孩子、教師、家長在教育中共同發(fā)展，共同成長。
1、幼兒能愉快地參加各項活動，體驗與老師、同伴共同生活的樂趣。
2、幼兒會和同伴交往、合作，懂得謙讓和合作。
3、基本了解一些社會行為規(guī)則，已初步形成良好的生活習慣，并能遵守一日生活常規(guī)。
4、自己的事力求自己完成，逐步做到為他人服務、為集體服務。
5、初步形成誠實、助人的良好品質(zhì)。能尊敬長輩，愛集體、愛家鄉(xiāng)。
1、給幼兒提供自由活動的機會，支持幼兒自主地選擇、計劃活動，鼓勵他們通過多方面的努力解決問題。
2、為每個幼兒提供表現(xiàn)自己的機會，增強其自尊心和自信心。
3、與家庭社區(qū)合作，了解與自己有關的人們的勞動。
4、適當向幼兒介紹中外民族文化，初步感知人類文化的多樣性和差異性。
1、喜歡參加音樂活動，有較好的聽音樂、看表演的習慣。體驗與同伴共同參與音樂活動過程的快樂。
2、按音樂的節(jié)奏和變化，做簡單的上下肢結合的基本動作、模仿動作和舞蹈動作，隨音樂速度、力度的變化變換動作。根據(jù)自己的'意愿學習創(chuàng)編動作。
3、學習并較好地掌握木魚、鈴鼓、沙球等樂器的演奏方法，初步嘗試學習根據(jù)音樂的性質(zhì)、曲式結構和樂器的音色，選擇相應的節(jié)奏型和樂器為音樂伴奏。能集中注意力看指揮。養(yǎng)成良好的取、放、換樂器的習慣。
4、初步辨別和感知和進行曲、搖籃曲、舞曲的不同性質(zhì)，在感受中能產(chǎn)生一定的想象、聯(lián)想并有積極的外部表現(xiàn)。
5、喜歡參加美術活動，有欣賞美和表現(xiàn)美的愿望。能圍繞主體安排畫面，學習處理主體與添畫物的位置及上下、左右的關系。具有一定的獨創(chuàng)性。
1、和幼兒一起收集廢舊材料，讓孩子們嘗試利用身邊的廢舊材料、物品來美化環(huán)境。
2、教給幼兒一些音樂的樂理知識。
3、加強對幼兒的節(jié)奏訓練。
4、給幼兒提供多種手工工具和材料。培養(yǎng)幼兒用折、剪、貼等玩紙方法和捏、粘接等泥塑手法進行簡單的造型。
（一）指導思想：
幼兒發(fā)展是在自己周圍環(huán)境的積極相互作用中展開和實現(xiàn)的，良好環(huán)境能促進幼兒身心健康發(fā)展，對孩子的認知具有一種良好的刺激作用。環(huán)境是幼兒的第三任老師，起著潛移默化的熏陶作用。在上學期，我們創(chuàng)設了具有吸引力和趣味性的游戲環(huán)境和生活環(huán)境，激發(fā)了幼兒參與游戲的愿望，使幼兒形成了良好的習慣，充分發(fā)揮了環(huán)境的教育作用。本學期我們將結合班級課題及現(xiàn)行課程，圍繞主題，充分調(diào)動幼兒的積極性，共創(chuàng)設環(huán)境。
（二）具體目標：
1、環(huán)境的創(chuàng)設安全、衛(wèi)生、整潔、有序、美觀且富有童趣。
2、環(huán)境創(chuàng)設能體現(xiàn)幼兒的年齡特點和教育性、時代性。
3、讓幼兒能積極參與到環(huán)境中來，萌發(fā)關心環(huán)境的感性和意識，培養(yǎng)保護和創(chuàng)設環(huán)境的志向和能力。
工作改進計劃及措施篇四
20xx年對我來說是一個充滿希望和動力，我幸用的走進了甘肅省永登縣信用合作聯(lián)社苦水信用社，在這里我將釋放青春的能量，點燃事業(yè)的夢想。時光飛逝，來苦水信用社已經(jīng)6個月了，在這短短的6個月中，我的人生經(jīng)歷了巨大的變化，無論是工作上，學習上，還是思想上都逐漸成熟起來。
在苦水信用社，我從事著一份最平凡的工作——柜員。也許有人會說，小小的柜員有什么好的，我想不是，柜臺上一樣可以干出一番輝煌的事業(yè)。我熱愛這份工作，把它作為我事業(yè)的一個起點。作為一名信合員工，特別是一線員工，我深切感受到自己肩負的重任。柜臺服務是展示農(nóng)行系統(tǒng)良好服務的“文明窗口”，所以我每天都以飽滿的熱情，用心服務，真誠服務，以自己積極的工作態(tài)度羸得顧客的信任。
在信合員工中，柜員是直接面對客戶的群體，柜臺是展示信合形象的窗口，柜員的日常工作也許是繁忙而單調(diào)的，然而面對各類客戶，柜員要熟練操作、熱忱服務，日復一日，用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到信合人的真誠，感受到在信合辦業(yè)務的溫馨，這樣的工作就是不平凡的。為此，我必須要求自己做到：一是掌握過硬的業(yè)務本領、時刻不放松業(yè)務學習；二是保持良好的職業(yè)操守，遵守國家的法律、法規(guī)；三是培養(yǎng)和諧的人際關系，與同事之間和睦相處；四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。
參加工作以來，我做好本職工作，踏實工作，努力學習業(yè)務知識，向有經(jīng)驗的同事請教，只有這樣，才能確確實實干出能經(jīng)得起時間考驗的業(yè)績。點點滴滴的小事讓我深刻體會到，作為一名一線的員工，就要兢兢業(yè)業(yè)。每天重復那些諸如存款、取款，賬務錄入，收收放放，營銷維護，迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務，但是在這平凡的崗位上，讓我深刻體會到，平凡的我們一樣能夠奉獻，奉獻我們的熱情，奉獻我們的真誠，奉獻我們的青春。
在為客戶服務的過程中，我始終堅持“想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂”，為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務，做到操作標準、服務規(guī)范、用語禮貌、舉止得體，給客戶留下了良好的印象，也贏得了客戶的信任。實際辦理業(yè)務時，在保證遵守我行各項規(guī)章制度的前提下，靈活掌握營銷方式，為客戶提供一定的方便，靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務。
青年時期是人生最寶貴的時光，因為躊躇滿志，精力充沛，因為敢闖敢干，活力四射，因為有太多的夢想和希望！但在我看來，青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合，崇高的道德修養(yǎng)，以及堅強的意志，更要耐得住平凡，立足于平凡，淡泊名利，勇于奉獻！
今天，我們正把如火的青春獻給平凡的信合崗位，信合正是在這青春的交替中，一步一步向前發(fā)展。在她清晰的年輪上，也將深深的烙下我們青春的印記。
工作改進計劃及措施篇五
馬上就又開始一個新的學期了，我將繼續(xù)帶領我的班級開始學習。這個學期，我將繼續(xù)教我之前教了兩年的班級，在經(jīng)過了2年的磨合期以后，我想在初三的語文教學中，我會做得更好，這是毋庸置疑的。初三的學生馬上就要面臨中考，語文作為占中考分數(shù)很高的科目，必須要學好。所以我制定了我的上學期語文教學工作計劃：
一、教材簡析。
本教材分為閱讀和綜合性學習兩大部分，書后還有課外古詩詞背誦、名著導讀和附錄等內(nèi)容。其中閱讀分為以下六個專題，即戰(zhàn)爭、愛、建筑、科學、古詩文、自然山水；綜合性學習也有六個專題，分別是：世界何時鑄箭為犁、讓世界充滿愛、說不盡的橋、走上辯論臺、蓮文化的魅力、怎樣搜集資料等。該教材有以下突出特點：
（1）立足學生實際。
（2）體現(xiàn)現(xiàn)代意識。
（3）弘揚人文精神。
（4）突出開放性。
（5）注重策略引導。
二、班級學生現(xiàn)狀分析。
通過初一學年的教學，從整體來看，所任教兩個班級的學生好的習慣（課堂聽講，記筆記，發(fā)言提問）正在逐步養(yǎng)成，學習興趣和學習態(tài)度也有了明顯的轉(zhuǎn)變，語文的綜合能力也在原來的基礎上有了較大的提高。八年級共有學生44人，大多數(shù)同學愛好語文學習，有十分之一的同學語文基礎較好，語文成績優(yōu)異。另有十分之三的同學語文基礎較差，成績?nèi)匀徊焕硐耄饕憩F(xiàn)在不能正確地理解所閱讀的文章內(nèi)容，不敢大膽表述自己的觀點，寫文章詞不達意，材料成舊，抓不住要領，對語文學習興趣不是十分濃厚。
三、教學目標。
1、德育滲透：在語文教學過程中，進一步培養(yǎng)學生的愛國主義精神，激發(fā)學生熱愛祖國語言文字的感情，培養(yǎng)學生社會主義的思想品質(zhì)，努力開拓學生的視野，注重培養(yǎng)創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力，發(fā)展學生的智力，培養(yǎng)學生健康高深的審美情趣，提高學生的文化品位。發(fā)展健康個性，逐步形成健全人格。這是初中三年的最終目標，本學期要創(chuàng)造一個良好的氛圍，打下基礎。
要注意把握敘事性作品中的人物和事件，對作品中感人肺腑的形象、驚心動魄的情景和各具特色的語言，有自己的心得和評價；還要努力提高默讀的質(zhì)量和速度。熟讀這些課文，要從中了解敘述、描寫等表達方式，揣摩記敘文語言的特點。要注意課文怎樣抓住特征來介紹事物，理清說明順序，了解常用的說明方法，體會說明文準確、周密的語言。要注意說明的順序和方法；默讀有一定的速度；能按照要求篩選信息。
要先借助注釋和工具書讀懂課文大意，然后在反復誦讀中領會它們豐富的內(nèi)涵和精莢的語言，并積累一些常用的文言詞語。要能借助注釋和工具書，整體感知內(nèi)容大意。在反復誦讀中，了解借景抒情的寫法，體會作品的語言特色。
四、教學措施。
1、鼓勵學生利用課余時間常練習字，養(yǎng)成書寫規(guī)范、端正、整潔的習慣。
2、除課堂的大作文外，鼓勵學生平時多練筆，從句段開始，多寫一些短小精悍的文章來，使學生寫作能力能漸漸地得以提高。
3、多給學生一些實踐的機會。如讓學生自己辦手抄報等，讓學生在實踐中提高自己的能力。
4、優(yōu)化作業(yè)管理，培養(yǎng)學生自主學習，自我管理，加強課代表，小組長的模范帶頭作用和監(jiān)督作用，力爭做到每課過關，單元過關。作業(yè)的布置和批改要有所區(qū)別，要因人而異。充分照顧到不同學生的特點。
5、本學期的重點放在基礎較差學生身上，做好轉(zhuǎn)差促優(yōu)的工作，提高優(yōu)等生的水平，帶動中等生，鼓勵后進生，盡量縮小差距，使其與優(yōu)秀的距離有所接近。
6、課堂結構和時間的把握需進一步提高，向單位時間要產(chǎn)量。
7、引導學生把知識系統(tǒng)化，比如古詩詞，可按作者、按類別、按主題分別進行分類，形成經(jīng)緯交織的網(wǎng)絡。
8、根據(jù)農(nóng)村中學的實際情況，在講解新知識的同時注意對舊知識的回顧。
9、經(jīng)常督促學生養(yǎng)成一些學習語文的好習慣，并使之不斷鞏固、加強。如要求學生學會課前預習、學會對課文中關鍵字詞進行圈點句畫；養(yǎng)成勤查字典的習慣，盡量減少對老師的依賴心理等。
10、語文學習重在積累。因此，平時將定期不定期地向?qū)W生推薦一些好的文章、好的詩詞等。增加學生的日常積累。同時，要求學生盡可能多接觸一些課外讀物，多關心一些時事，多看一些報紙雜志、時文，以拓展學生的眼界。
五、科研課題《如何提高學生的寫作水平》。
1、誘發(fā)學生學習興趣，加大贊賞的力度。
2、廣泛征集資料，形成初步材料。
3、把寫大作文目標細化成一個個小目標。
4、少搞命題作文，盡量自由寫作，評改適度。
工作改進計劃及措施篇六
1.在工作中只是注重自己業(yè)務能力的提高。在*時的工作中，只是想著要盡快提高自己的業(yè)務能力。只是想著一門心思的學業(yè)務。忽視了與公司內(nèi)部人員建立更加良好的關系。使得與同事產(chǎn)生了隔閡，彼此之間缺少溝通?；ハ鄾]有深入的了解，沒有建立起很好的關系。從而使得有時在工作中與每個部門沒有很好的配合，同時也產(chǎn)生了被動。
2.在工作中沒有很好的講究方式方法。在*時的工作中，包括在與客戶談判、聊天時候，只是想著要將工作盡快、順利的完成。沒有考慮，在工作中也要講究方式方法，做事情，不能偏激，不能只是一味的盯著工作，這樣做會事與原違。不能不講究方法、講究策略。
對于自己存在的以上兩點問題，結合自身的實際情況，以及對今后工作中需要注意的問題。通過認真的思考，制定了以下整改措施：
1.不能只是注重自己業(yè)務能力的提高。在工作中，不能只是注重提高自己的業(yè)務能力。我們整個公司就是一個團隊，公司的銷售額不單單需要我們一線業(yè)務員，還要各部門的互相配合來創(chuàng)造，因此在工作和生活中還要與公司同事多接觸、多溝通，盡快消除部門同事的隔閡，要對他們有深入的了解。從而使得有時在工作中產(chǎn)生的被動情況變?yōu)橹鲃忧闆r。
2.在工作中要講究方式方法。首先，在*時的工作中，特別是在與客戶交流，不能偏激。一定要講究方法和策略。一定要明確自己每次拜訪客戶的目的，拜訪客戶前要準備要自己所需要的資料跟拜訪客戶的主題；其次，在工作中會多向前輩們討教成功的經(jīng)驗，并且把合適自己的方式方法運用到自己的工作中去。
對于公司工作：
1.公司應該重視培訓，特別是中層領導的各方面能力，員工培訓是培育和形成共同的價值觀、增強凝聚力的關鍵性工作。一個企業(yè)人才隊伍建設一般有兩種：一種是靠引進，另一種就是靠自己培養(yǎng)。員工培訓是培育和形成共同的價值觀、增強凝聚力的關鍵性工作。
2.公司應該以多種方式激勵我們員工，培訓其實就是激勵我們的方法之一，不能讓員工有既來之則安之的心態(tài)，要讓員工有付出有收獲，當然根據(jù)馬斯洛需求層次論來講，我們不僅僅需要的是基本的物質(zhì)與生理需求，在一個公司還應該要得到歸屬尊重等需求，這個正是公司要向我們員工所付出的，在公司的戰(zhàn)略方向戰(zhàn)略規(guī)劃中也應該所提及的。
工作改進計劃及措施篇七
一、指導思想：
認真落實學校年度工作思路的具體要求，轉(zhuǎn)變教育觀念，在教學實踐中不斷探索;學習、借鑒以往初三語文的教學經(jīng)驗，根據(jù)年級、學科特點，不斷總結完善教學方法，使提高學生語文素質(zhì)和從容面對中考兩方面都能得以豐收。
二、工作要點：
1、教學理念：語文新教材試點工作已經(jīng)開展多年，有的年級已積累一定的經(jīng)驗。學習并領悟新的教學理念，讓研究型教學走進課堂，把教材上出新面目，使學生主動學習的積極性得以提高。
2、重視教學常規(guī)工作：充分認識初三畢業(yè)班教學質(zhì)量的重要性，團結奮戰(zhàn)，資源與經(jīng)驗共享，力爭打好這一攻堅戰(zhàn)。平時做好教學常規(guī)工作，使提高教學質(zhì)量、目標落到實處。
3、充分利用現(xiàn)代教育技術：“興趣是的老師”。調(diào)動學生的學習興趣，發(fā)揮他們學習的主動性，教師要在教學手段、教學方法上多下功夫。充分利用學校的硬件設施，利用現(xiàn)代教育技術，為語文課堂輸入新鮮的血液，讓語文的理念、網(wǎng)絡的豐富資源為語文教學服務。
4、新授與復習并舉：在完成新授的基礎上，適當?shù)募尤霃土晝?nèi)容，文言文的復習，現(xiàn)代文閱讀的訓練，以減輕第二學期復習負擔，鞏固知識，強化能力。
5、加強思想教育：把“和諧發(fā)展，人世間文見長”的校訓貫穿在語文教學中，通過教學、培養(yǎng)堅定的意志，高尚情操，高雅的情趣和正確的人生觀、世界觀。
三、教學進度和要求：
1、兩周一個單元，每單元作一次測試，每月一次月考，月考題向中考靠近，使學生熟悉題型，每次考試作好質(zhì)量分析。
2、一學期完成七篇大作文。每周寫好隨筆。
3、爭取完成第二學期的文言文教學，使學生有充裕的時間進行誦讀、默寫。
4、初一語文備課組工作計劃。
一、教育教學指導思想。
以《初中語文課程標準》為指導，以語文教研組工作計劃為參考，全面貫徹黨的教育方針和新課改理念,以認真實施素質(zhì)教育為目標，以閱讀和寫作為重點,加大教學研究和教學改革的力度，努力創(chuàng)設良好的語文教學環(huán)境，積極倡導學生“自主、合作、探究”的學習方式，注重課內(nèi)外知識的結合，增加課外閱讀量，豐富學生的知識面，全面提高學生的語文素養(yǎng)和審美情趣。樹立科學的、民主的、開放的、以人為本的語文教育觀念，不斷地探索能適應學生發(fā)展和學生實際需要的新教法，在語文教學中有步驟地落實語文組的人文化的語文教育理念。
二、從實際出發(fā)，制定切實可行的措施。
今年的七年級學生狀況不容樂觀：基礎差，積累薄弱，閱讀能力低下，甚至無從下手，大部分學生閱讀沒方向，不知道文章最的還是寫什么怎么寫這樣寫的好處，因此閱讀在他們看來閱讀無跡可循，文言文也不懂得整體感悟和字詞積累，作文更是不知道中心為何物，不知所言。再加上學生學習成績參差不齊，薄弱環(huán)節(jié)多多，而且學生對學習語文存在著懼怕心理，對初中語文的學習更是茫然不知所措。學生因此，本備課組經(jīng)過討論，在第一階段語文教學的重要的任務不僅在于讓學生明確初中語文學習的要求，更在于通過學習，自己對比分析，讓學生更好地明確語文知識考點的遷移，完成小學向初中學習目標的轉(zhuǎn)化，更好地適應初中語文學習的特點。
三、具體工作及主要措施。
1.深入學習現(xiàn)代化教育理論和近年來國內(nèi)外語文教學研究的新成果、新經(jīng)驗、新動向，切實改變課堂教學中陳舊的、過時的方法，把語文教學同素質(zhì)教育有機的結合起來，努力提高課堂教學質(zhì)量。要在教學之余，利用一切時間學習，不斷提高自己，每個教師都要按學校要求制定出業(yè)務進修計劃。
2.備課組內(nèi)加強集體備課：堅持進行集體備課，找出疑惑點。解決單元教學的要點、難點，并且及時反思上一階段的教學。備課組活動圍繞“文本的細讀”這一大主題，確定備課組教研活動的小議題，實實在在地解決一些實施過程中可能出現(xiàn)的困惑。語文備課組的集中備課時間是：除參加縣校教研活動以外的隔周三的下午1、2兩節(jié)課。
3.充分發(fā)揮運用多媒體技術制作課件直接用于語文課堂教學的優(yōu)勢，利用現(xiàn)代化手段提高語文教學質(zhì)量。每位老師設計2到3篇課文的課件，大家互相借鑒修改使用。
4.進一步規(guī)范備課、上課、作業(yè)、測試、檢查、總結等各個環(huán)節(jié)的工作。堅持教學“六認真”的檢查，注重教師教學常規(guī)的落實，要求每個教師必須把“六認真”貫徹到教學的每一個環(huán)節(jié)，認真檢查，督促落實。
5.及時組織本備課組的教師參加縣校兩級語文教研活動，提高本組的整體水平。
6.充分挖掘本校優(yōu)秀教師資源，加強老師之間的教學交流，老師之間互相聽課達10節(jié)以上，互相學習與借鑒，取長補短，共同提高。
7.開展賽課活動，全組磨課備課，上課聽課等方式提高大家的業(yè)務水平，盡可能走出教學的高原期。
8.做好關于命題的工作，從擬卷到考試分析再到試卷分析，盡可能提高大家的命題能力。
9.加強對閱讀和寫作教學研究的力度，開展在閱讀教學中的有效策略研究。
10、配合?？_展一些關于作文的活動，倡導學生積極投稿，激發(fā)學生學語文的興趣，培養(yǎng)他們高尚的審美情趣。
工作改進計劃及措施篇八
我校多年來,非常重視教育教學工作.近幾年來,學校根據(jù)上級指示精神,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育,以《基礎教育課程改革綱要（試行）和各科課程標準為依據(jù)，重視過程評價及方法，建立了發(fā)展性的教學制度，切實促進教師教育觀念和行為的改變促進學生素質(zhì)的良好發(fā)展和全面提高。
一、制定了科學的教學制度。在教學過程中教師能按學校要求，采用個人備課與集體備課相結合的方式做到平時提前一周備好課，在教學過程中采用科學的教學方法，運用各種教學手段，創(chuàng)設結合實際生活的各種教學情境，使課堂教學生機盎然，體現(xiàn)了三維目標的要求。在學校領導的引領下，教師不僅能備好課上好課，對學生的作業(yè)學校要求也特別嚴格，每學期定期檢查學生的作業(yè)、教師的教案、各項筆記、記錄等，針對教師的教學工作情況做以的總結，并在每次總結后都提出合理化的建議，使全體教師的工作都不得力爭一步一個臺階，使學校的教學工作也逐漸上升。
二、每學期學校除了參加學期末學校統(tǒng)一組織的考試外，不組織任何形式的考試。但每學科教師可結合自己學科的教學情況進行一些隨堂揣測來檢驗學生的學習情況。學校按照教學質(zhì)量監(jiān)測制度，嚴格了考紀，嚴格按照學校的統(tǒng)一部署，有計劃、有組織、有步驟地組織地組織考試。
通過各種形式的期末測試，各年級、各學科都取得了較好的成績，但也存在一些不足，針對這些不足作出全面的分析，并提出改進建議。
1、加強學習，提高素質(zhì)。學校的全體教師加強對新課標的學習，盡快地掌握教學新理念和把握好各學科的特點，一定要學習、學習、再學習，提高、提高、再提高，才能跟上改革步伐，才能做合格的教師。
2、踏實抓好平日教學。學生的能力非一日之功，知識的積累非一日之功，不能立竿見影，因此教師必須備好每一節(jié)課，講好每一節(jié)課，不能為完成教學進度，而做“夾生”飯。
3、強化訓練，嚴格要求。教師一定要對學生的書寫、計算等各方面強化訓練，嚴格要求，讓學生養(yǎng)成良好的，終生受益的學習習慣。
4、關注差生，使不同的人在在不同的程度上有不同的發(fā)展，教師不放棄任何一個差生，要細心、耐心地加強對后進生的輔導，讓他們最大限度地在原有基礎上有所提高。
總之，今后全體教師只有按照新的理念，新的教學方式完成課標對各年段的教學目標，才能跟上新課改形勢，取得理想的教學效果。
工作改進計劃及措施篇九
財務部作為公司的一個獨立部門，在公司高層的領導下，財務各成員基本保持著平穩(wěn)有序的工作態(tài)勢。為實現(xiàn)公司的整體發(fā)展目標，財務部一直在改進自身的工作方法，提高核算的準確性，增強報表的時效性，并通過集團開展的紀律作風整頓教育活動為契機來為公司高層的決策提供有用的資料。
公司的業(yè)務量在不斷的擴張，特別是在2017年全球金融危機的背景下依然保持營業(yè)額的持續(xù)增長，業(yè)務發(fā)展為企業(yè)的提升注入新鮮的血液，也對公司當前的管理水平提出了更高的要求。只有人去適應企業(yè)的發(fā)展，沒有企業(yè)去適應人的要求，如何適應市場變化，提高公司的管理水平？成為現(xiàn)階段公司發(fā)展的主要任務之一。財務部在執(zhí)行集團公司的管理制度的同時，盡管取得了一些成效，但依然存在一些管理缺陷及溝通不暢的問題，針對當前情況，財務部必須加強對下屬和同事間的教育及宣導，通過思想及行為上的整改，不改的改進工作方法和思路，增強工作責任感，以適應企業(yè)發(fā)展的要求。
根據(jù)具體情況，現(xiàn)將這些問題列示如下：
一， 溝通不暢的問題：財務部與其他部門在溝通總體上是和諧的，一直以來均奉行“工作為主”，“對事不對人”的溝通原則，有問題便直接提出，以力求問題的解決。在與其他部門溝通時，不排除在個別問題上，因為工作的難以開展而較為情緒化，出現(xiàn)溝通的言辭不當，根本原因也是沒有主動與同事協(xié)商，尋求解決問題的辦法。從觀念上講，不能站在更高的角度去看待問題，缺乏對公司整體利益的考慮，不利于公司行政命令的下達與執(zhí)行。這樣的思想觀念存在許多的不足：一方面影響公司的團結，對公司營造積極向上的工作氣氛產(chǎn)生了負面影響，對企業(yè)文化的培養(yǎng)起到消極的作用；另一方面讓同事關系緊張化，不利于工作上的配合，增加了溝通方面的成本，溝通成本是隱性的，很難去計量，但卻能最終導致職工數(shù)量的增加和工作質(zhì)量的下降。溝通問題整頓不僅僅存在于財務部，其他部門的也應該重視起來，做到有則改之，無則嘉勉，在觀念上杜絕“本位主義”思想的漫延，為營造積極樂觀向上的企業(yè)文化，為提升個人的素養(yǎng)而進行自我反省。
此外，財務部所涉及到的政府部門有國稅地稅，工商，統(tǒng)計等多個部門，相比較而言，這方面的工作相對比較平衡，沒有出現(xiàn)大的問題，對政府部門的溝通也略有不足之處，今后還有待加強。因為與政府部門的良性互動，在實際工作中，可以減少較多的阻力與麻煩，碰到問題也會主動知會并得到幫助。
業(yè)務財務等諸多部門，但做好每一個環(huán)節(jié)的工作是十分必要的.。根據(jù)財務所涉及到的具體環(huán)節(jié)，存在如下問題：
第三， 對財務“卡貨”不利方面的彌補措施：我們現(xiàn)在所實行的財務“卡貨”規(guī)定，這個規(guī)定對部分惡意拖欠貨款的客戶，產(chǎn)生了一定的壓力，形成了制約因素，也回收了一些欠款時間較長的貨款，但是對于付款信用良好的客戶，弊端也很明顯，“卡貨”給客戶留下不好的印象，財務靈活控制又沒有標準，操作難度較大。由于財務的“卡貨”，部分業(yè)務員的依賴財務“卡貨”收款的心態(tài)明顯，對于這個問題需要兩個部門主動提高催款的意識。
三， 費用報銷的問題：由于生產(chǎn)規(guī)范的擴張，費用開支也隨著增加，正常合理的費用開支，是保障公司正常動作的物質(zhì)基礎，收入與成本的同時增加，同時也符合收入與成本的配比原則。從現(xiàn)在的情況來看，一定程度上存在費用開支的浪費現(xiàn)象，比如由于沒有“貨比三家”，導致采購單價過高，采購的耗材由于沒有專業(yè)人員的驗收可能質(zhì)量不達標，今后在物耗采購方面，倉庫不僅要加強數(shù)量驗收，技術部還要加強品質(zhì)的驗收檢查。生產(chǎn)研發(fā)過程中要加強機器設備的保養(yǎng)，養(yǎng)成良好的作業(yè)習慣，工具配件的不合理使用可能導致?lián)p壞及修理，從而提高維護和運營成本。隨著業(yè)務量的增加，交際應酬費用有較大幅度的增加，公司規(guī)定在非特殊情況下，客戶在食堂用餐的規(guī)定沒有得到很好的實行。
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工作改進計劃及措施篇十
人大宣傳工作既是人大工作的重要內(nèi)容，也是黨的新聞宣傳工作的重要組成部分。做好人大宣傳工作，對于進一步堅持和完善人民代表大會制度，促進公民民主法制意識的增強，推進人大及其常委會依法行使職權，推進依法治國、建設社會主義法治國家的進程，都具有十分重要的意義。隨著社會主義民主法制建設的不斷發(fā)展，人大工作地位越來越高，人大宣傳工作也受到社會越來越多的關注。但縣級人大的宣傳工作受各種因素的影響，還不能完全適應社會主義民主政治發(fā)展的形勢，本文就如何加強和改進縣級人大宣傳工作作了一些探討。
一、當前縣級人大宣傳工作存在的問題。
近年來，在各級黨委的堅強領導和高度重視下，縣級人大常委會不斷創(chuàng)新宣傳工作方法，切實加強人大宣傳通訊員隊伍建設，取得了突出成績。這無疑對宣傳人民代表大會制度和民主法制建設，加快依法治縣的進程起到積極的推動作用。但是，當前縣級人大宣傳工作與人大及其常委會的性質(zhì)、地位和作用相比還有很大差距。主要表現(xiàn)在：
較多，對當前人民群眾反映強烈的熱點、難點問題涉及較少；二是對模范事跡報道多，而代表履職報道少；三是程序性內(nèi)容報道多，實質(zhì)性內(nèi)容報道少。
（二）宣傳載體不多。從目前縣級人大宣傳工作的現(xiàn)狀來看，其宣傳形式主要是人大常委會主辦并發(fā)行的各類刊物和簡報。雖然人大刊物辦得很好，但其發(fā)行量、對公眾的影響程度畢竟有限，又由于其專業(yè)性、特殊性，其對公眾的影響遠遜于電視、報紙、廣播、網(wǎng)絡等媒體。縣級人大如果僅僅依靠人大刊物宣傳人民代表大會制度、宣傳民主法制建設是遠遠不夠的，很難達到應有的社會效果的。
（三）宣傳的準確性和及時性不夠。人大工作是一項政治性、法律性、程序性很強的工作，由于部分人大宣傳工作者和新聞工作者對人大工作的程序和要求不了解，新聞報道往往準確性不夠、用語不規(guī)范。部分新聞單位對人大宣傳工作重視程度不夠，存在隨意性和不嚴肅性，對應該播發(fā)的稿件，往往以版面緊張或時間有限，要么壓縮報道篇幅，要么隨意刪改，要么推遲刊播，使得人大宣傳報道不及時。
二、縣級人大宣傳工作滯后的原因分析。
（一）對人大宣傳工作重要性的認識不夠。部分領導對人大的性質(zhì)、地位和作用了解不深不透，人大意識、民主法制意識淡薄，認為人大宣傳工作可有可無，只要把人大的業(yè)務工作抓好了，宣傳不宣傳無所謂，甚至錯誤地認為人大宣傳工作是黨委宣傳部門的事，是報社、電視臺的事，沒有把人大宣傳擺到應有的位臵，導致人大宣傳工作滯后。
（二）缺乏健全的培訓機制?！肮び破涫?，必先利其器。”提高人大宣傳工作者的業(yè)務水平是加強人大宣傳工作的基礎。目前，縣級人大常委會普遍沒有建立健全的培訓機制，縣級人大宣傳工作者的業(yè)務知識和寫作水平不能適應新時期人大工作發(fā)展的需要。
（三）與新聞媒體的主動溝通不足。由于縣一級新聞媒體較少，縣級人大的宣傳工作往往依托市級、省級媒體。這就要求縣級人大常委會要與新聞媒體多聯(lián)系，讓媒體多關注縣級人大工作。但目前，縣級人大除了開會、視察與新聞媒體聯(lián)系外，與新聞媒體定期或不定期地一起研究如何做好人大宣傳工作，做得不夠。即使建立了相關制度，在落實上也存在一定問題。
（四）基層人大宣傳機構缺乏。目前，從全國人大常委會到市級人大常委會都設立了專門的工作機構，有專門的工作人員，但縣級人大常委會一般都沒有設立專門的宣傳機構，人手缺、經(jīng)費少，嚴重制約了人大宣傳工作的發(fā)展。
三、加強和改進縣級人大宣傳工作的對策和建議。
針對上述在人大宣傳工作存在的問題，筆者認為要加強和改進人大宣傳工作，須從以下幾個方面下功夫：
（一）做好縣級人大宣傳工作，必須強化領導，提高認識，突出人大宣傳的重要性。
主義民主政治的需要，是實現(xiàn)依法治國建設社會主義法治國家的需要。一方面，黨委要重視人大宣傳工作。黨委宣傳部門要加強領導，把人大的宣傳工作納入黨委宣傳工作進行統(tǒng)一安排和部署，年終將人大宣傳工作納入到考核體系中去，提高各方對人大宣傳工作的重視程度。另一方面，縣級人大要突出人大宣傳工作。確定一名人大常委會黨組成員負責此項工作，明確縣級人大宣傳工作的目標要求，建立定期信息情況通報制度，切實加強領導，強化責任，發(fā)揮好指導、督辦、協(xié)調(diào)作用。政府及相關部門也要全力配合，逐步形成縣級人大宣傳工作黨委、人大、政府“大合唱”的工作格局。
（二）做好縣級人大宣傳工作，必須把握原則，加強研究，確保人大宣傳工作的準確性。
人大宣傳工作涉及到黨的領導、人民當家做主、依法治國三者的關系，人大與“一府兩院”的關系等問題。要想提高縣級人大宣傳工作的準確性，就要求我們必須慎重把握，加強宣傳工作方法方式的研究，確保輿論導向的準確。一方面，在人大宣傳工作中要堅持“團結、穩(wěn)定、鼓勁、正面宣傳為主”的方針，把握好“三大原則”，即黨領導的原則，程序性原則，以事實為依據(jù)、以法律為準繩的原則。自覺遵守政治紀律、宣傳紀律和工作紀律，不得為了“炒作”新聞，隨心所欲，弄虛作假，違背事實真相；不得將內(nèi)部正在研究的問題或未經(jīng)會議審議通過的事項搶先報道。另一方面，人大宣傳工作者和新聞工作者要加強人大宣傳工作方式方法的研究，用準確的詞語、合適的方式開展人大宣傳工作，保障人大宣傳工作的準確有力。
（三）做好縣級人大宣傳工作，必須堅持創(chuàng)新，提高人大宣傳工作質(zhì)量和效果，增強人大宣傳的生動性。
必須緊緊圍繞縣級人大常委會確定的工作目標，創(chuàng)新工作思路，以新的視野、新的角度、新的形式開展好人大宣傳工作。一是宣傳思維要新。宣傳角度要寬、要廣，內(nèi)涵挖掘要深、要準，站位要高，起點要高。把宣傳報道擴大到縣級人大常委會會議和主任會議、人大代表的建議和議案辦理情況的追蹤等方面。二是宣傳內(nèi)容要新。既要重視會議及履職過程的宣傳，更要重視人大工作新突破、新經(jīng)驗、新發(fā)展、新成效的宣傳，形成輻射帶動效應。三是宣傳形式要新。善于用豐富多樣的形式和體裁宣傳人大工作，既要有消息、通訊、言論、側(cè)記、專訪、記實、圖片、專題等，又要有重大事件的跟蹤報道等，全方位地宣傳人大工作。
（四）做好縣級人大宣傳工作，必須加強隊伍建設，建立健全人大宣傳信息網(wǎng)絡，提升人大宣傳的專業(yè)性。
質(zhì)、法律素養(yǎng)和業(yè)務能力。三是改善人大宣傳工作者的基本工作條件，給予他們一定的寫作時間和條件，訂閱一定的有關資料，添臵必要的宣傳工具；四是健全行之有效的動態(tài)激勵機制，獎勤罰懶，重獎精品作品，促進宣傳工作有聲有色的開展，激發(fā)人大宣傳工作者及關注、關心人大工作的人大代表寫稿投稿積極性；五是根據(jù)工作需要，聘請一些特約記者、特約撰稿人及宣傳聯(lián)絡員，定期完成一些特定的宣傳任務。構筑上下暢通、專兼結合、內(nèi)外補充的宣傳工作網(wǎng)絡。
（五）做好縣級人大宣傳工作，必須加強陣地建設，拓寬宣傳渠道，增強人大宣傳的廣泛性。
要做好人大宣傳工作，必須加強陣地建設，拓寬渠道，多層次、多方位地進行宣傳。一是加強與各黨報、黨刊以及各新聞媒體的銜接，借用他們的影響力和輻射力，創(chuàng)辦專題專欄，加強對人大工作的宣傳。二是進一步辦好現(xiàn)有的各級人大刊物，提高質(zhì)量，增加發(fā)行量，擴大影響，逐步發(fā)揮這些刊物的主陣地作用。三是創(chuàng)新宣傳渠道和宣傳載體，改變傳統(tǒng)的宣傳方式，運用電視、網(wǎng)絡等高科技現(xiàn)代化的傳媒，采取大家喜聞樂見的形式，圍繞上熒屏、上舞臺、上報刊、上墻壁和進家庭、進課堂、進網(wǎng)站、進社會，使人大宣傳工作信息化、網(wǎng)絡化，增強說服力、感染力和覆蓋面，從而提高人大新聞宣傳工作質(zhì)量和效果。
工作改進計劃及措施篇十一
隨著我縣“大城關”發(fā)展戰(zhàn)略的深入實施，大部分群眾流向城關，農(nóng)村只剩少數(shù)留守老人與兒童，為持續(xù)深化“駐進幫”活動長效機制，針對我鎮(zhèn)部分農(nóng)村黨員作用發(fā)揮不明顯、服務意識淡化、群眾訴求處理不暢等問題，結合黨員的自身特點和分布實際，在農(nóng)村黨員中開展“定區(qū)聯(lián)戶”活動，構建農(nóng)村黨員服務群眾全覆蓋。具體實施方案如下：
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，貫徹落實黨的精神，以推動發(fā)展為目標，以改革創(chuàng)新為動力，以項目管理為抓手，著力在抓基層、強基礎、提素質(zhì)、建機制上下功夫、求突破，努力使基層黨建工作在內(nèi)容、形式、載體等方面推陳出新，把黨建工作中的熱點和問題作為項目化管理的著重點和創(chuàng)新點，按照“解決好一個問題、搭建好一個載體、培育好一個典型、建立好一個機制”的要求，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，實現(xiàn)組織建設進一步加強，組織制度進一步落實，黨員黨性修養(yǎng)進一步提高，開創(chuàng)新形勢下農(nóng)村黨建工作新局面。
二、基本原則。
1、堅持聯(lián)系實際、服務群眾的原則。要密切關注群眾的所思所盼，鼓勵黨員充分發(fā)揮自身特長，積極主動地幫助群眾解決實際困難。
2、堅持靈活多樣、注重實效的原則。在開展活動過程中，要根據(jù)不同服務項目的特點和群眾的不同需求，靈活多樣地組織黨員開展聯(lián)系服務，不搞形式主義，不做表面文章，以實際成效檢驗活動成果。
3、堅持組織引導、黨員自愿的原則。要積極做好宣傳發(fā)動工作，尊重黨員本人意愿，不搞強迫命令，充分調(diào)動廣大黨員參與活動的積極性。
4、堅持點面結合、整體推進的原則。選擇2個以上運行規(guī)范、作用明顯、條件成熟的農(nóng)村黨支部進行重點打造，培育典型。同時，不斷總結經(jīng)驗，逐步完善和規(guī)范，通過典型帶動，促進活動整體推進。
三、實施步驟。
為使我鎮(zhèn)黨建工作創(chuàng)新課題項目活動有計劃、有步驟、有成效地開展，按照縣委統(tǒng)一部署，分三個階段組織實施：
第一階段(20xx年4月1日-4月15日)：征求意見階段。支部對開展黨建創(chuàng)新課題項目活動，深入廣泛地征求全體黨員和職工代表的意見和建議，并進行分類疏理，掌握黨員思想動態(tài)和開展黨建創(chuàng)新課題存在的問題。
第二階段(20xx年4月15日-4月30日)：項目確定及申報。在征求意見的基礎上，結合我鎮(zhèn)實際，明確重點，找準定位，確定了在農(nóng)村黨員中開展“定區(qū)聯(lián)戶”活動，構建農(nóng)村黨員服務群眾全覆蓋項目，并向縣委組織部進行了申報。
第三階段(20xx年5月)：制定方案實施階段。根據(jù)申報的黨建創(chuàng)新課題，通過學習和討論等形式，發(fā)揮優(yōu)勢，形成特色結合我鎮(zhèn)實際，制定具有針對性、可操作性的實施方案，明確項目建設的指導思想、時間步驟、項目內(nèi)容、組織措施、預期目標等，并報縣委組織部同意后組織實施。
第四階段(20xx年6月至12月)：根據(jù)項目實施方案推進工作。要圍繞調(diào)研方案形成階段性報告，轉(zhuǎn)化討論成果，研究推動工作、解決問題的思路和方法，加強對創(chuàng)新課題的跟蹤管理，并做好項目投入、項目實施、項目效果預測等工作，確保項目申報和項目實施的有效銜接。
第五階段(20xx年12月)：總結階段。對開展黨建創(chuàng)新課題項目進行自查總結，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，分析不足，總結經(jīng)驗，直至達到目標要求，迎接上級組織檢查驗收。
四、主要內(nèi)容。
1、科學確定參與對象。參與“定區(qū)聯(lián)戶”活動對象要求是身體狀況良好、黨性較強、思想政治品質(zhì)好、熱心于公益事業(yè)、樂于為群眾服務、有履職能力的農(nóng)村黨員。針對少數(shù)村黨員隊伍年齡偏大、黨員人數(shù)較少的實際，吸納一些積極向黨組織靠攏、年紀較輕、素質(zhì)較高、有一定特長的入黨積極分子參與，以增強他們的黨性鍛煉。
2、合理劃分服務網(wǎng)格。按照就近和便于服務原則，將全鎮(zhèn)12個村劃分為86個片區(qū)。每個片區(qū)設服務點，將黨性強、思想政治品質(zhì)好、熱心公益事業(yè)、有履職能力的農(nóng)村黨員納入服務區(qū)管理，由所在小組黨員與服務區(qū)農(nóng)戶結成對子，為其當好農(nóng)民技術員、綜治協(xié)管員、計生管理員、文化協(xié)管員、國土協(xié)管員、鄉(xiāng)村醫(yī)生、食品藥品質(zhì)量監(jiān)督管理員等“七大員”，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員在發(fā)展生產(chǎn)、服務群眾、促進和諧等方面的先鋒模范作用。
3、靈活組建服務團隊。各村黨支部要從實際出發(fā)，結合“黨支部+老年協(xié)會+互助組”活動的開展，適時成立各種黨員服務團隊，充分利用閑置房屋，建黨員活動室、文化活動中心，以保證社區(qū)開展活動有場所;添置活動桌椅、學習資料和電教設備，組織黨員開展各類聯(lián)系服務活動。如：根據(jù)“美麗鄉(xiāng)村”建設的需要，組織成立“黨員義工隊”，義務為群眾開展“三清三改”等;根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要，組織成立規(guī)模養(yǎng)殖、油茶種植等專業(yè)性“黨員技工隊”，義務為農(nóng)民群眾提供技術指導、產(chǎn)品銷售等服務;根據(jù)社會救助、社會公益等事務的需要，組織成立公益性“黨員互助小組”，義務實施社會救助、發(fā)展公益事業(yè)以及幫助孤寡老人解決生活困難等服務。
4、規(guī)范建立工作機制。各片區(qū)責任黨員要力所能及、定期與不定期開展政策法規(guī)宣傳、社情民意收集、矛盾糾紛調(diào)解、農(nóng)情信息通報、弱勢群體幫扶、產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導等活動。通過每月一次的黨小組會議，黨員向黨小組長匯報開展活動的基本情況和群眾訴求，黨小組長疏理后匯總至黨支部，由支部視情上報鎮(zhèn)黨委，供鎮(zhèn)黨委做決策參考，形成良好的工作機制。鎮(zhèn)黨委要通過召開黨建工作例會對各村黨支部開展活動情況進行調(diào)度，發(fā)現(xiàn)和總結典型經(jīng)驗。各村黨支部要加強對服務區(qū)責任黨員的監(jiān)督指導，根據(jù)形勢和任務的變化，定期調(diào)整工作重點。
5、嚴格考核評比管理。完善獎懲辦法，充分調(diào)動農(nóng)村黨員干事積極性。在提高“七大員”獎勵標準的同時，完善與之配套的激勵政策，重新修訂相關獎懲辦法，增加獎勵種類，細化獎勵等級，提高獎勵時效性，使獎勵機制層層落實到位，充分調(diào)動農(nóng)村黨員辦事積極性，提高服務質(zhì)量。對活動中表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員，由鎮(zhèn)黨委給予表彰，成績突出的，可推薦到縣委表彰。
五、工作要求。
機關黨建推行農(nóng)村黨員“定區(qū)聯(lián)戶”，構建聯(lián)系服務群眾全覆蓋研究是一項涉及面廣，工作量大的系統(tǒng)工程。為要又好又快地實現(xiàn)工作目標，在項目落實推進過程中要做到以下幾點：
1、提高認識。黨建創(chuàng)新課題項目工作由鎮(zhèn)黨支部負責組織實施，支部書記為第一責任人，全面負責抓好落實。各村支部加強重視，做到不搞形式，不走過場，使工作順利開展。
2、加大宣傳。一是要在黨建創(chuàng)新課題項目工作在開始、中期及結束三個階段開好三次全體黨員大會，對開展情況進行階段督查。二是及時通報工作進度，表揚先進、提出不足。三是在項目實施過程中加大在農(nóng)村群眾中的宣傳力度，使“定區(qū)聯(lián)戶”活動深入人心。
3、強化考核。落實考勤制度，使全體黨員進一步認識到做好黨建工作鞏固黨的執(zhí)行地位的迫切需要，又是凝聚人心、激發(fā)活力、促進發(fā)展的迫切需要，營造良好的機關黨建工作氛圍。
工作改進計劃及措施篇十二
關于《食堂安全工作》的改進內(nèi)容及措施 我園于11月21日參加了由教育局李老師組織的“天橋區(qū)后勤管理干部培訓”，讓我們學到了很多食堂管理及食堂標準要求等知識，從無從下手到有序整理，對一食堂常規(guī)工作有了進一步的認識！特制訂以下改進計劃及措施：
1、 首先是改革食堂多項管理制度，查漏補充！針對廚房食堂人員 衛(wèi)生、清洗、儲存等等工作提出了明確要求。
2、 并為他們設立了預進間，禁止私人物品進入操作間，食堂應該保 持整潔干燥，各種盛器必須加蓋。
3、 組織食堂工作人員學習食堂衛(wèi)生管理制度！加強食堂衛(wèi)生的意識。 并且做了《食堂組織結構圖》上墻。并且將責任落實到個人。
4、 針對食堂工作人員提高衛(wèi)生意識，操作流程規(guī)范等知識；制定了培訓及考核計劃。
5、我園將原來的食堂采用隔斷進行間隔，確?！吧M熟出”，并為食堂內(nèi)工作人員設立了預進間，嚴禁非食堂工作人員進入食堂或 者操作間！
6、對導購進入的食品我們必須進行把關。并且誒設立專人進行驗收， 檢驗。并詳細做好記錄。
7、食品衛(wèi)生做到三防、四隔離。三防：防塵、防蠅、防腐；四隔離： 生與熟隔離、成品與半成品隔離、食品與天然冰隔離、食品與藥 品隔離。
8、食堂工作人員的個人衛(wèi)生：做到四勤（勤洗澡、勤理發(fā)、勤剪指 甲、勤換衣服）。上班穿工作服、戴工作帽、口罩、分餐戴手套廚 房門口設立擋鼠板隨時關閉。外來送貨人員所送的食品貨品，由 工作人員穿鞋套和指定的衣服搬進搬出。
9、食堂衛(wèi)生要求：無積塵蛛網(wǎng)，無殘渣、剩飯，物品用具整潔， 放置整齊。
10、食堂管理人員要隨時抽查食堂的'衛(wèi)生工作，發(fā)現(xiàn)的問題及時告知食堂工作人員并且及時整改。定期檢查食品衛(wèi)生情況，總結經(jīng) 驗，及時解決問題，不斷提高幼兒飲食質(zhì)量。
11、食堂衛(wèi)生管理與食堂管理人員的年度考核掛鉤。
12、建立嚴格的消毒衛(wèi)生制度、規(guī)范操作、定期檢查。
13、要求采購人員堅持做好索證索票制度，保證證件在有效期內(nèi)！
我們食堂管理及整改工作正在繼續(xù)進行中，盡管我們的園舍環(huán)境無法改變。但我們會依據(jù)上級督導部門的標準進一步調(diào)整改善！即使工作中還會遇到許多困難，我們會堅持不斷調(diào)整工作行為。
我們堅信，只要我們食堂管理的調(diào)整有助于促進幼兒身體健康，我們一定竭盡全力！
2017.11.22
一、豐富菜品種類：每周保證主菜中有雞、鴨、魚、肉至少輪流一遍；一餐之中不再同時安排兩個瓜類；每天至少保證一個葉菜；時令菜要適當安排；增加一定數(shù)量的小炒；每周日公布下周菜譜。
二、在烹飪方式上要敢于創(chuàng)新，改變此前側(cè)重炒菜的做法，做到炒、炸、煎、蒸、煮相結合；一般中餐口味稍重點，晚餐口味稍輕點；各種湯味稍淡點。
三、保持現(xiàn)有飯菜份量，開飯過程中不能隨意要求加菜，也不提倡有償加菜；待確認無人就餐并仍有剩菜時，可當餐免費給需要的員工加菜；若全部員工用餐完畢仍有剩菜，禁止將剩菜轉(zhuǎn)入下餐有償使用；確保在不浪費的前提下，米飯充足供應。
四、飯菜價格維持早餐1.5元，中、晚餐各3元。提高宵夜標準，由原來每人每餐3.5元提高到4.5元。另外，公司每天另給員工生活補貼2.5元左右，保證員工早、中、晚餐伙食標準達到10元/天（水、電、氣、工費除外），上夜班的員工伙食標準達到14.5元/天。
五、員工在規(guī)定時間內(nèi)就餐，要盡力做到按標準品種供應飯菜，菜品不夠時，廚師要及時補充；情況特殊時，經(jīng)就餐者同意，可考慮面條、炒飯等其他方式解決。
六、進一步改善食堂及周邊環(huán)境衛(wèi)生：炊食人員要注意個人衛(wèi)生；要穿工作服，打飯時要戴口罩；有些菜洗完后還要進行浸泡；廚房內(nèi)灶臺、打飯臺、地面要每天做清潔；冰柜每季要清理、消毒一次；餐廳每餐要抹凈桌面、清掃地面，桌面每周熱水、洗潔精抹洗不少于3次，地面每周拖洗不少于2次；要不定期對餐廳墻面、窗戶、玻璃、電扇進行清潔衛(wèi)生；要注意食堂外圍及宿舍樓梯、走廊衛(wèi)生。
八、購買陶瓷餐具和快餐盤，專門用于公司客人、商戶和銷售人員。不再給廠內(nèi)員工提供任何一次性碗筷。
九、啟用食堂洗手間，保證員工特別是外部人員就餐時使用，特別要做好洗手間衛(wèi)生。
十、督促炊食人員改善服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量和服務技能，樹立“正義、克己、責任、分享”企業(yè)精神。
十一、在食堂設立員工意見箱，收集員工意見，傾聽員工心聲，根據(jù)意見不斷改進食堂工作。 十二、加強對炊食人員的績效考核，實行一級對一級考評、一級對一級負責，工作業(yè)績與個人工資掛鉤，嚴格獎罰。對長期達不到工作要求的，堅決實行優(yōu)勝劣汰。
工作改進計劃及措施篇十三
按照上級黨組織工作領導小組《關于開展全市黨的基層組織黨務“回頭看”活動的通知》要求，結合我校實際，認真扎實地開展了黨的基層組織“回頭看”工作，自查面達到100%，抽查面達到30%?，F(xiàn)就我校開展基層黨組織開展“回頭看”活動情況報告如下：
一、精心組織，周密部署黨務“回頭看”工作。
一是建立機構，加強領導。成立單位負責人為成員的領導小組，加強對全校黨務工作的領導和指導，全面推行黨務工作。
二是制發(fā)文件，安排工作。及時下發(fā)了《關于做好全縣黨的基層組織黨務“回頭看”活動的通知》文件，明確“回頭看”活動的工作重點，嚴格按照文件要求，開展好本單位“回頭看”自查工作。對專項檢查進行了安排部署，明確受檢單位、檢查內(nèi)容、方式及工作要求，并制定了詳細的檢查細則。
二、突出重點、扎實開展黨務“回頭看”工作。
開展黨的基層組織黨務工作“回頭看”以來，在全面自查的基礎上，采取聽匯報，調(diào)閱、查閱有關文件、資料、會議記錄等方式開展抽查，重點檢查在機構設立、制度建設、群眾滿意度等方面取得的成績和存在的問題。取得的主要成績：
一、制度健全。建立了黨務工作責任制，明確了黨組織負責人為黨務的第一責任人，班子成員為各個項目的牽頭責任人，具體負責，做到責權明確，常抓不懈;建立了監(jiān)督員制度，促進黨務工作的開展;建立考核評價等制度，將黨務工作納入年終綜合目標考核內(nèi)容，另外，建立了意見建議征集反饋制度、定期通報制度等。
二、宣傳有力。組織廣大黨員干部認真學習黨的xx大、xx屆六中全會和四次市黨代會精神以及中央、市黨務工作會議精神，深入宣傳開展黨務工作的重要性和必要性，著力提高黨員干部對開展黨務工作的思想認識。強化黨員干部的民主意識，把思想統(tǒng)一到中央、市、縣的精神上來，共同抓好黨務工作，為黨務工作的深入開展夯實了牢固的思想基礎。
三、是監(jiān)督到位。制定黨務監(jiān)督制度，定期和不定期召開黨務監(jiān)督會議，深入基層黨組織，切實履行監(jiān)督員職責，收集黨員、群眾對黨務的意見和建議，加強對基層黨組織黨務工作的指導和督查。
三、針對問題，及時整改，促進黨務工作上新臺階。
我校接受黨員和群眾的監(jiān)督，進一步消除薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題，總結先進經(jīng)驗，及時整改，提升工作水平。
總之，在開展黨的基層組織黨務工作“回頭看”活動以來，取得了一定的成效，黨員群眾的認可度、滿意度提高了，黨組織的凝聚力增強了，中心工作得到了有效推動。下一步，將認真總結“回頭看”工作好的做好、經(jīng)驗，采取有力措施，深化基層組織黨務，力求實效，進一步推動我校中心工作有序開展。
工作改進計劃及措施篇十四
為貫徹落實中央關于改進工作作風，密切聯(lián)系群眾“八項規(guī)定”和自治區(qū)“十項規(guī)定”、克州《十條規(guī)定》和烏恰“十條規(guī)定”，結合烏恰提出的“苦干實干、奮斗先行”及“七個年活動”的開展，為進一步發(fā)揚求真務實、艱苦樸素的工作作風，提高科技管理和服務能力，切實把改作風、正文風、改會風、樹新風落到實處，烏恰縣科技局制定“六項”措施：
1、加強學習，做一個能服務、會服務、服務好的行家里手 加強對黨員干部的學習教育，切實堅持學習制度，要樹立終身學習理念,提高黨性修養(yǎng)、理論水平和執(zhí)政能力。在引導干部“愿學、勤學、真學、深學、善學”上下工夫，增強作風建設的自覺性。要加強政治理論學習，強化政治意識，堅定政治立場；要加強業(yè)務知識的學習，特別是科技知識的學習，強化理論成果的轉(zhuǎn)化，切實做到學以致用、學有所獲。
﹡堅持局機關每周學習制度，制定學習計劃，集體學習與個人學習相結合。
﹡組織專題學習，深入學習與領會中央關于改進工作作風，密切聯(lián)系群眾“八項規(guī)定”和自治區(qū)黨委“十項規(guī)定”以及克州黨委《十條規(guī)定》、烏恰“十條規(guī)定”精神。
不少于1小時，并做好學習筆記。
﹡學習采取集中學習與分散學習相結合，機關每位黨員干部都要認真記好學習筆記。每個黨員干部每月寫出一篇“改進工作作風，密切聯(lián)系群眾”心得體會。
﹡開展學習心得體會的交流。
﹡組織開展“改進工作作風，密切聯(lián)系群眾”專題討論。
2、切實加強調(diào)查研究、指導和服務，聯(lián)系幫助基層，切實解決科技發(fā)展中的問題，把加強調(diào)查研究作為了解各方需求，提升技術創(chuàng)新，了解科技發(fā)展的重要手段。局領導班子成員、各科室負責人要主動到示范園區(qū)、重點企業(yè)、基層排憂解難。深入群眾接地氣，心系群眾解難題，服務群眾辦實事，對重點項目做深入剖析，盡量精簡辦事環(huán)節(jié)，優(yōu)化服務環(huán)境，提高行政效能，打造“高效、便捷”的政務服務環(huán)境。多接觸科技工作者，傾聽他們的呼聲，掌握科研進度，為我縣科技事業(yè)發(fā)展奠定堅實基礎。
切實加強政策引導。局機關干部要帶政策進園區(qū)、進企業(yè)、深入鄉(xiāng)村鎮(zhèn)，加強宣講輔導，幫助園區(qū)、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村用足用好政策。
全面推行“一線工作制”，各科室每月至少一次到基層群眾、企業(yè)中開展科技服務，如專利申請服務、科普宣傳、科技培訓等，并記錄好服務記錄，每季度調(diào)閱一次服務記錄并進行點評。
做好聯(lián)系服務、扶貧幫困、排憂解難、促進發(fā)展等工作，每年到聯(lián)系點走訪慰問不少于2次。
3、切實規(guī)范工作制度，進一步規(guī)范和完善行政權力運行， 強化按制度辦事意識，加強權力運行監(jiān)督。嚴肅工作紀律，切實加大治庸、治懶、治散力度。 建立“五查”制度，即一查工作紀律。查干部職工是否存在無故遲到早退，工作時間擅離職守，打撲克、玩電子游戲、上網(wǎng)聊天和工作時間飲酒等現(xiàn)象；二查工作作風。查工作是否存在推諉扯皮，敷衍塞責，失職瀆職，貽誤工作和利用工作之便“吃、拿、卡、要、報”的問題；三查工作態(tài)度。查是否存在精神不振，安于現(xiàn)狀，不思進取，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性等問題；四查大局意識。查干部職工大局觀念強不強，是否存在部門權力利益化的傾向，是否存在科技工作中工作力度不夠，措施不到位等問題；五查制度建設。查制度是否完善，工作和管理上是否存在漏洞。自覺接受監(jiān)督，進一步增強接受監(jiān)督的.意識,自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、專門機關監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿-論監(jiān)督,始終把權力臵于有效監(jiān)督之下,以良好的作風和奮發(fā)努力的精神狀態(tài)當好表率、取信于民。全體黨員干部簽訂“十個不準”承諾書，出現(xiàn)違規(guī)違紀行為，嚴格按制度獎懲，提升行政效能。
4、切實改進轉(zhuǎn)變會風文風，切實簡化辦事程序，切實提高行政效能。提升服務效能，轉(zhuǎn)變工作作風，扎實開展服務群眾工作。進一步統(tǒng)一干部職工思想認識，提升干部職工工作激情和服務熱情，形成認真負責、踏實肯干的工作作風，推動全局工作再上新臺階。
提倡少發(fā)文、少開會，行短文、開短會，嚴格控制會議數(shù)量、規(guī)模、時間，做到可開可不開的會議一律不開，能以郵件、傳真、電話安排的工作一律不召開會議安排。
嚴格首問負責、服務承諾、限時辦結等制度，提倡禮貌接待、微笑服務，堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象。
5、切實規(guī)范公務接待，要厲行勤儉節(jié)約。嚴格遵守自治區(qū)、 克州、烏恰、政府公務接待的管理規(guī)定，遵循節(jié)約適度的原則，不搞歡迎儀式，不懸掛歡迎標語，嚴格執(zhí)行接待工作紀律，堅持按標準規(guī)定安排食宿；接待中要嚴格標準，減少陪同，提倡工作餐、自助餐。領導干部帶頭勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，堅決杜絕奢靡行為。局領導班子成員到基層自覺做到“6個一律”：一律不伸手要或有相關暗示;一律不參加營業(yè)性娛樂、健身活動;一律不接受宴請;除工作需要外一律不到名勝古跡、風景區(qū)參觀; 一律不接受紀念品或土特產(chǎn)、殺牛宰羊;在縣境內(nèi)一律用自助或工作餐。
要加強機關用電、用水等管理，加強機關辦公用品管理，嚴格規(guī)范公差外出管理，嚴格機關經(jīng)費使用管理，最大限度節(jié)約機關行政經(jīng)費開支。繼續(xù)推行無紙化辦公，堅決壓縮和減少不必要紙質(zhì)材料。
二〇一三年二月十九日
工作改進計劃及措施篇十五
針對往年理論
學習
流于形式、效果差，新聞宣傳報道意識不強、數(shù)量少、質(zhì)量不高，不注重調(diào)查研究，村級文化陣地作用發(fā)揮不夠、群眾精神文化
生活
不豐富等突出問題，特制定以下措施加以改進：
一、強化理論學習實效，防止流于形式
1、時間：鑒于眾多干部家住?？档膶嶋H情況，建議將每周學習時間改到星期五下午16:00。有特殊情況不學的另行通知。
2、人員：除領導班子成員、機關各辦中層正職外，增加鎮(zhèn)直單位負責人，宣傳辦負責排好講課順序，每人一次依次進行。
3、內(nèi)容：各人可結合各自業(yè)務工作和各時段黨委政府重大決策部署和中心工作準備講課內(nèi)容。
4、組織：（1）實行學習簽到制，無故不參加學習者每次扣工資10元；（2）學習結束后即對講課人進行現(xiàn)場測評，講課人應在講課結束后將講稿交與宣傳委員留存；（3）每次學習結束后由宣傳委員安排通知下次講課人員做好準備。
5、要求：（1）講課人在講課之前要把講稿交與宣傳委員審核把關；（2）講課人講課時不能照本宣科，出現(xiàn)此種情況測評時直接定為不合格，下次繼續(xù)講，直到參學人員測評滿意為止；（3）學習結束后由講課人現(xiàn)場隨機提問，回答錯誤的每次扣1分，計入年終“考學”分數(shù)，事后寫一篇與本次學習內(nèi)容相關的
心得體會
交給宣傳委員。
二、強化新聞宣傳報道意識，加大調(diào)查研究力度
1、人員：政府40歲以下機關干部（書記、鎮(zhèn)長除外），鎮(zhèn)直各單位職工。
2、任務：黨政辦、宣傳辦工作人員及30歲以下機關干部每人每年不少于10篇宣傳報道、2篇調(diào)研文章；
其他
人員每人每年不少于4篇宣傳報道、1篇調(diào)研文章；鎮(zhèn)直各單位每年不少于10篇宣傳報道、2篇調(diào)研文章。
3、載體：國家、省、市、縣各級黨委政府及部門主辦的報紙、雜志、網(wǎng)站等主要新聞媒體。
4、管理：（1）所有宣傳報道和調(diào)研文章原則上統(tǒng)一報送到鎮(zhèn)宣傳辦，由宣傳辦負責審核上報，處理好與各級新聞媒體的關系；（2）鼓勵一稿多投，提倡充分利用各種資源提高稿件采用率；（3）鎮(zhèn)宣傳辦每年組織一至二次新聞宣傳報道專班人員進行寫作培訓。
5、獎懲：建議調(diào)研文章獎勵按照宣傳報道同級標準的2倍執(zhí)行，其他按既定文件執(zhí)行。
三、加大宣傳利用力度，充分發(fā)揮基層文化陣地作用
1、利用各種機會和場合充分宣傳文化館、圖書館、農(nóng)家書屋等基層文化陣地的功能、作用，提高廣大農(nóng)民群眾的知曉率和利用率，促進農(nóng)民群眾學知識、長本領，增強他們發(fā)展致富的能力和技巧。
2、爭取主要領導支持、做好宣傳發(fā)動工作，穩(wěn)步有序推進集鎮(zhèn)及周邊村數(shù)字電視覆蓋率，爭取在現(xiàn)有基礎上有新的'突破，力爭完成縣里下達的任務。
3、結合農(nóng)村環(huán)境整治和“三下鄉(xiāng)”活動，深入開展文明常識和公民基本道德宣傳教育，大力弘揚文明風尚和時代精神，切實提高農(nóng)民素質(zhì)，助推新農(nóng)村建設。
正確處理嚴肅性與生動性的關系。組工宣傳某種程度上還存在著嚴肅有余、生動不足的傾向。比如，一些宣傳文章喜歡板起面孔，理論氣息太濃，
專業(yè)
術語太多，過于注重文章形式等等。這樣的宣傳文章不能沒有，但不應太多，因為它對普通群眾不太適合。組工宣傳要下功夫研究干部群眾的特點，下氣力緊貼基層的實際，下決心改進宣傳的文風，努力使廣大群眾聽得懂、樂意讀、記得住，進而產(chǎn)生共鳴、實現(xiàn)共振，真正達到宣傳的效果。
正確處理“報喜”與“報憂”的關系。要大張旗鼓地宣傳展示組織工作在服務和保障大局中發(fā)揮的重要作用，宣傳展示組織工作改革發(fā)展取得的新進展、新業(yè)績和新成效。通過大量、卓有成效地正面宣傳，來激發(fā)熱情、凝聚力量、鼓舞斗志，為組織工作的改革發(fā)展提供強大的精神動力。加強和改進組織工作宣傳，還應重視并善于做好“報憂”。需要注意的是，“報憂”應把握好“度”，要經(jīng)過必要的批準程序，并隨之開展積極的引導工作、提出改進工作的具體建議，防止負面影響過大。
正確處理善用媒體與善待媒體的關系。今天，媒體概念十分廣泛，包括廣播、電視、報刊、雜志和網(wǎng)絡等，各類媒體是組織宣傳的重要載體，發(fā)揮著越來越重要的作用。善用媒體，主要是要努力提高組織部門與媒體打交道的能力，善于通過媒體來部署和推動組織工作。善用媒體的前提是善待媒體，沒有善待媒體就談不上善用媒體。善待媒體的關鍵是要樹立開放的心態(tài)、尊重媒體、積極回應媒體的關注。
工作改進計劃及措施篇十六
為進一步做好新形勢下我縣宣傳工作，提高懷來的知名度，樹立懷來新形象，助推我縣環(huán)首都綠色經(jīng)濟圈建設，現(xiàn)根據(jù)中央、省、市有關文件精神，結合懷來實際，特提出如下意見：
一、充分認識加強新形勢下宣傳工作的重要意義。
1、宣傳工作歷來是黨和國家工作的重要組成部分，在建設中國特色社會主義事業(yè)全局中發(fā)揮著不可替代的重要作用，擔負著統(tǒng)一思想、提振精神、凝聚力量、促進發(fā)展的重大任務。加強和改進新形勢下的宣傳工作，是踐行科學發(fā)展觀、建設京畿科學發(fā)展強縣的需要；是加強執(zhí)政能力建設、提高黨的領導水平和執(zhí)政水平的需要?？h委提出了“十二五”時期要瞄準“建設京畿科學發(fā)展強縣”奮斗目標，全縣宣傳思想工作要緊緊圍繞這一奮斗目標，認真研究新形勢下宣傳思想文化工作的特點和規(guī)律，不斷創(chuàng)新工作方式方法，加強宣傳造勢功能。各單位、各部門要充分認識加強宣傳工作的重要意義，加強領導，勇挑重擔，牢牢占領宣傳思想陣地，牢牢把握正確輿論導向和主動權，為全縣經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展做出新的更大的貢獻。
二、明確新形勢下宣傳工作的總體思路。
2、當前和今后一段時期，全縣宣傳工作的總體思路是：以黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神以及即將召開的黨的十七屆六中全會、黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創(chuàng)新”的總要求，把握正確導向，弘揚正氣，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，深入基層，創(chuàng)新工作，通過多種輿論宣傳形式把全縣廣大干群的精神狀態(tài)、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍以及所取得的良好效果宣傳出去、反映出去，鼓舞士氣，樹立形象，為建設京畿科學發(fā)展強縣提供強大的輿論支持和思想保證。
三、把握新形勢下全縣宣傳重點。
3、做好經(jīng)濟社會發(fā)展的宣傳。大力宣傳全縣上下在貫徹落實科學發(fā)展觀中的新成效和新經(jīng)驗；大力宣傳我縣全力實施“環(huán)首都綠色經(jīng)濟圈”戰(zhàn)略，強力推進招商引資、工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、重點工程的新舉措，新成就；大力宣傳我縣著力推進城鎮(zhèn)特色化、工業(yè)園區(qū)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、縣域園林化建設的新探索，新亮點。
4、做好改革創(chuàng)新的宣傳。大力宣傳全縣各級各部門堅持走創(chuàng)新發(fā)展、彰顯特色之路，立足實際、銳意進取，著力推進體制機制創(chuàng)新，促進縣域經(jīng)濟和各項社會事業(yè)快速健康發(fā)展的新做法、新成效。
5、做好投資環(huán)境的宣傳。大力宣傳我縣的優(yōu)勢項目、優(yōu)惠政策、優(yōu)良環(huán)境；大力宣傳我縣招商引資的重點部署、重要進展、重大成果，大力營造親商、安商、富商的濃厚氛圍，提升我縣知名度和吸引力。
6、做好基層典型事跡、經(jīng)驗的宣傳。堅持“三貼近”原則，深入到火熱的現(xiàn)實生活中，及時總結人民群眾在實踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，不斷發(fā)掘、尋找宣傳亮點，大力宣傳人民群眾生產(chǎn)和生活實踐中的先進典型和經(jīng)驗，為推動全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供強大的精神動力，營造良好的輿論氛圍。
7、拓展外宣渠道，創(chuàng)新外宣工作。一要借力宣傳。采取“請進來”與“走出去”相結合的方法，把省、市乃至國家主流媒體記者及知名人士請進來，宣傳報道我縣的特色、亮點和經(jīng)驗。縣廣播電視臺、《今日懷來》、黨政信息網(wǎng)站要主動走出去，主動將自身采寫的稿件送出去。同時，要加強與縣外媒體的合作，形成良性互動的宣傳協(xié)作機制。二要借臺宣傳。注意借助重大節(jié)會平臺及省市宣傳平臺，組織有份量的稿件宣傳懷來。三要借機宣傳。利用各級各部門外出招商、開展聯(lián)誼活動、名人造訪等機會，精心組織策劃稿件，借機宣傳懷來。
8、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要切實增強外宣意識，增強外宣功能。要配有專職領導負責宣傳工作、健全機構、落實責任?？h新聞信息中心、廣播電視臺、黨政信息網(wǎng)站要成立專門的對外宣傳領導組，力促全縣新聞上稿的數(shù)量和質(zhì)量取得新突破，力爭在中央、省、市級媒體多上稿、上好稿、上頭版、上頭條。
9、縣內(nèi)新聞宣傳有新提升。縣內(nèi)各主要媒體要努力在增大信息量、擴大覆蓋面上下功夫，在活躍形式、增強感染力上下功夫，在組織宣傳報道、營造宣傳聲勢上下功夫；要適時階段性集中推出一批系列報道、深度報道、經(jīng)驗報道；對重大新聞宣傳主題設定專欄、專題，通過消息、通訊、圖片、訪談、述評、典型報道等方式，把社會各界的注意力、興奮點聚集過來，形成一種氛圍、一種導向、一種氣勢。對縣委、縣政府在建設京畿科學發(fā)展強縣進程中做出的重大決策部署要進行全面深入的報道，使全縣干群及時全面了解、支持、參與、分享決策的實施和成果，形成上下一心、頑強拼搏的濃厚氛圍。
10、加強互聯(lián)網(wǎng)新聞宣傳管理?？h黨政信息網(wǎng)站要以宣傳黨和政府的方針政策，展示懷來良好形象，發(fā)布各類政務信息，提供網(wǎng)上服務，實現(xiàn)公眾參與為宗旨，做好網(wǎng)上新聞宣傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位必須在黨政信息網(wǎng)站上建設子網(wǎng)站，盡快開通，提供本單位的組織機構、職責分工、職能服務等基本內(nèi)容，及時發(fā)布相關的工作動態(tài)、重大活動和需要公開的信息，以便各級領導和廣大群眾及時了解掌握工作情況、公眾服務等內(nèi)容，確保網(wǎng)絡宣傳豐富、及時、準確。政府網(wǎng)站管理中心要精心策劃選題，組織精品力作，優(yōu)化網(wǎng)頁設計，及時更新內(nèi)容，努力把縣黨政信息網(wǎng)辦成具有地方特色的外宣網(wǎng)站，使其成為外界了解我縣的重要窗口。全縣各單位上網(wǎng)信息要嚴格遵守《關于加強全縣互聯(lián)網(wǎng)新聞宣傳與管理工作的通知》各項規(guī)定。
11、搭建網(wǎng)絡預警平臺，加入省、市、縣三級網(wǎng)絡輿情預警系統(tǒng)。全縣各單位、各部門要積極應對炒作，努力掌握主動，正確掌控輿論，增強應對突發(fā)性公共事件能力。縣委宣傳部按照工作要求，安排專人職守、以專業(yè)手段監(jiān)看網(wǎng)絡輿情；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也要設立專（兼）職網(wǎng)絡信息員、網(wǎng)情監(jiān)看人員，做好網(wǎng)上輿情監(jiān)看，及時掌握網(wǎng)上輿情動態(tài)，第一時間了解社會熱點，關注突發(fā)事件，積極開展網(wǎng)上輿論引導，為我縣改革發(fā)展穩(wěn)定創(chuàng)造良好網(wǎng)上輿論環(huán)境。
12、規(guī)范街道標語、廣告等宣傳。住建、交通、公安、民政、文廣新、工商等相關單位要密切配合，制定有力措施，規(guī)范縣城街道樹立廣告牌匾、搭建彩拱門等行為，凡街頭廣告、標語等內(nèi)容均由負責此項工作的單位報縣委宣傳部，經(jīng)批準后，方可實施。縣委宣傳部加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位的宣傳標語內(nèi)容的指導，標語內(nèi)容要突顯當?shù)靥厣?，?yōu)勢資源。在縣主干道、與鄰縣交界路口等顯著位置，要設置宣傳標志、標語，大力宣傳我縣的新思路、新舉措，形成宣傳合力。
13、要健全應對處置突發(fā)事件快速反應和統(tǒng)一協(xié)調(diào)機制。要建立健全黨委、政府新聞發(fā)言人制度，在發(fā)生重大突發(fā)事件或涉及敏感問題時，應及時上報，統(tǒng)一口徑，用事實說話，用真相說話，全力解疑釋惑，做到應對有力，處置有效，避免形成輿論熱點。對社保、衛(wèi)生、科教、住建、人口和計劃生育、社會治安等社會關注的事件，主動做好正面引導，營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
14、加大對新聞宣傳事業(yè)的經(jīng)費投入。新聞宣傳涉及到社會的方方面面，做好這項工作必須有一定的投入保障，隨著地方經(jīng)濟社會的發(fā)展要逐年加大對宣傳工作的財政投入、社會投入，為新聞宣傳提供必要物質(zhì)支持和資金保證。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也要保證一定的宣傳工作經(jīng)費。同時，要廣泛吸納社會資金參與新聞宣傳事業(yè)建設，拓寬宣傳工作的資金來源渠道。
15、健全宣傳工作機制。一是建立健全新聞月度例會機制，由縣委宣傳部組織，召集各新聞單位，召開新聞月度例會，通報情況，研制方案，安排任務，進行重點題材策劃等。二是建立健全信息共享機制，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要完善信息共享操作辦法，實現(xiàn)新聞信息的快速傳遞、合作共享和內(nèi)宣外宣互補的良性互動。全縣各單位、各部門召開重要會議和舉辦重要活動等（除不宜報道的），都應主動邀請縣委宣傳部、縣廣播電視臺、《今日懷來》、黨政信息網(wǎng)站及時派人參加，以便及時組織新聞宣傳；或?qū)⒐ぷ髑闆r和相關消息、材料及時送達到各新聞單位。三是建立健全新聞采訪機制。各單位接受采訪統(tǒng)一由縣委宣傳部安排，對全縣重要會議、重大活動及全局性重點工作，要統(tǒng)一安排力量，組織集中采訪、撰稿。縣外媒體來我縣采訪，實行陪同制。各單位接待縣外來訪記者，要主動與縣委宣傳部通氣。四是建立健全考核激勵機制，各新聞單位要制定并完善新聞工作績效考核辦法，量化標準，獎罰同行。
五、工作要求。
16、加強領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要充分認識做好宣傳工作對樹立自身形象，促進發(fā)展和提升文化軟實力的重要意義，切實加強對宣傳工作的領導，主要領導親自抓，分管領導具體抓。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記、宣傳委員，縣直各單位負責黨務、政工的領導以及從事相關工作的同志都要切實擔負起新聞宣傳工作職責。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要成立新聞報道工作小組，由副書記或宣傳委員任組長、親自抓，縣直各部門，都要挑選、明確一至二名骨干通訊員，從事新聞和網(wǎng)絡信息工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要保持人員的穩(wěn)定性，保證報送信息及時、準確。
17、強化責任。各單位、各部門要立足實際，強化措施，進一步細化新聞宣傳工作職責，明確責任，狠抓落實?？h委宣傳部新聞科和廣播電視臺，要加大在市級以上媒體的發(fā)稿量，做好相關新聞報道工作?？h黨政信息網(wǎng)站要加強與上級政府等主流網(wǎng)站的聯(lián)系，在各主流網(wǎng)站積極宣傳懷來。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位每月要向縣新聞媒體主動報送5條以上新聞信息。
18、確保質(zhì)量。所有新聞稿件都要本著對社會、對單位、對采訪對象負責的態(tài)度及實事求是的原則，審慎對待。對吃不準、拿不定的問題，要向所在單位領導請示匯報，多加強溝通與交流。特別是新聞監(jiān)督稿件，要從黨委、政府的工作大局出發(fā)，認真審慎，因勢利導，著眼于改進工作，解決問題，扶正祛邪，維護穩(wěn)定，并報新聞主管部門把關審核，以確保此類新聞稿件導向正確。
7、加強外宣品的管理。外宣品是指能夠為海外受眾提供有效信息服務的載體。包括影視作品，如電影片、電視片、形象廣告片、幻燈片、透影片等;印刷作品，如畫冊、圖書、折頁、期刊等;電子出版物，如cd、vcd、dvd等多媒體光盤;新聞作品，即在新聞媒體上刊發(fā)的文字、圖片、音頻、視頻等。不同形式的外宣品有各自不同的特點和功能，能滿足不同的需求。外宣品制作是一項政治性、政策性和業(yè)務性很強的工作，必須依法規(guī)范管理。負責統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一管理本轄區(qū)的外宣品工作。凡屬整體形象的、綜合性選題外宣品由外宣辦制作?？绲貐^(qū)、跨行業(yè)選題的外宣品可由外宣辦牽頭，會同有關部門、單位制作。部門、單位的外宣品要在外宣辦的指導下分工制作。各市區(qū)、開發(fā)區(qū)組織制作的綜合性選題外宣品要報市委外宣辦審核批準。市直部門、單位組織制作的重要外宣品要經(jīng)市委外宣辦審核批準。未經(jīng)審批，新聞出版部門不予辦理出版手續(xù)，不能參加外宣品對外傳播獎和外宣精品評比。違反出版管理規(guī)定的外宣品，由外宣辦會同新聞出版部門對責任單位和個人依照有關規(guī)定予以處罰。
中共懷來縣委宣傳部2011年10月日。
工作改進計劃及措施篇十七
存在的問題：
1、2017年以后隨著醫(yī)院管理系統(tǒng)軟件在我院的實施，我院的衛(wèi)生統(tǒng)計報表已在醫(yī)院管理系統(tǒng)軟件實現(xiàn)，報表的電子化弱化了手工資料的保存，原始數(shù)據(jù)紙質(zhì)材料并有領導簽字這一程序基本沒有實現(xiàn)。 2、2017年以來各類衛(wèi)生統(tǒng)計報表上報及時率和漏報率匯總表，此項工作沒有堅持不懈的做下去。
3、對統(tǒng)計專項經(jīng)費投入，每年投入的只是在辦公設備的投入，
其他
投入的不多。
4、2017年以來我院內(nèi)部的各種報表比較及時，但上報上級的各類衛(wèi)生統(tǒng)計綜合報表由于涉及到的我院其他科室的衛(wèi)生信息，匯總比較慢上報及時率較差，但無漏報。
工作改進措施： 堅決貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，查找和梳理衛(wèi)生統(tǒng)計工作中存在的突出問題，強化統(tǒng)計基礎建設，進一步宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)，增強各我院行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作人員的統(tǒng)計法制觀念，加強遵守《統(tǒng)計法》的宣傳，努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，強化對衛(wèi)生統(tǒng)計工作的組織領導和保障措施，提高統(tǒng)計服務能力。 目前重要的具體改進的內(nèi)容是：
1、在我院的醫(yī)院管理系統(tǒng)的'電子信息化越來越強的情況下，任然要
重視原始數(shù)據(jù)紙質(zhì)材料保存和收集，并設定保存年限。
2、加強我院負有提供統(tǒng)計資料義務的統(tǒng)計人員統(tǒng)計報表的責任制，把責任落實到人。
3、堅持做各類衛(wèi)生統(tǒng)計報表上報及時率和漏報率匯總表，及時檢查我院的統(tǒng)計報表質(zhì)量。
4、任然要重視對于統(tǒng)計工作的資金投入，報每年的工作計劃到位。
5、對于各級衛(wèi)生部門的綜合衛(wèi)生信息報表，加強各科室之間的協(xié)調(diào)工作，責任到人到科室。
(一)加強統(tǒng)計法規(guī)宣傳，加大統(tǒng)計執(zhí)法力度。
統(tǒng)計部門要加大統(tǒng)計法宣傳力度，加強統(tǒng)計執(zhí)法，加大案件直接查辦力度，建立統(tǒng)計行政執(zhí)法責任制和統(tǒng)計違法案件通報制度。選擇工業(yè)、房地產(chǎn)、固定資產(chǎn)投資等企事業(yè)單位作為重點檢查對象，整治瞞報、漏報和虛報行為。強化統(tǒng)計執(zhí)法隊伍建設，嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，不斷提高執(zhí)法水平，對出現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為，切實做好檢查一起處理一起，凈化社會統(tǒng)計環(huán)境，樹立政府統(tǒng)計權威，保障統(tǒng)計業(yè)務工作始終處于良好的社會氛圍之中。
(二)明確職責，充分發(fā)揮職能部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府作用，做大做強縣域經(jīng)濟。
1.工業(yè)統(tǒng)計：一是各部門要明確職責，加強協(xié)作。對于招商引資進來的所有工業(yè)企業(yè)，縣招商局在該企業(yè)正式投入運營后，應將企業(yè)的相關資料移交給縣經(jīng)濟局、統(tǒng)計局以作備案，由經(jīng)濟局根據(jù)各自職能權限對企業(yè)進行監(jiān)測，在工業(yè)企業(yè)達到規(guī)模(年產(chǎn)品銷售收入2000萬元以上)以后及時上報縣統(tǒng)計局，并由縣統(tǒng)計局報經(jīng)省市統(tǒng)計局審批后納入到規(guī)模企業(yè)統(tǒng)計范圍，以做到不漏一戶納稅企業(yè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府每年要對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)的所有工業(yè)企業(yè)進行摸底排查和監(jiān)測，對達到規(guī)模以上的工業(yè)企業(yè)及時上報縣經(jīng)濟局、統(tǒng)計局，并由縣統(tǒng)計局上報審批，以納入規(guī)模企業(yè)統(tǒng)計范疇。二是實行獎勵激勵機制，調(diào)動企業(yè)生產(chǎn)積極性。縣委、縣政府應采取積極有效措施強化服務理念，扶持民營企業(yè)發(fā)展。三是實施“中小企業(yè)發(fā)展工程”，鼓勵企業(yè)擴大規(guī)模。重點扶持縣域工業(yè)骨干力量特別是規(guī)模以上企業(yè)的發(fā)展，每年對貢獻大的規(guī)模以上企業(yè)，實行政策傾斜，在用地上優(yōu)先保證、資金上重點扶持。
2.固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計：一是建立固定資產(chǎn)投資項目和建筑施工企業(yè)管理信息抄送制度。進一步加強投資項目和建筑施工企業(yè)的信息管理和統(tǒng)計工作，按制度要求縣發(fā)改局將所辦理的固定資產(chǎn)投資項目審批、核準、備案文件等以“隨辦隨抄”方式，抄送統(tǒng)計部門。縣住建局將辦理的施工許可管理信息和建筑企業(yè)資質(zhì)等級管理信息每月定期抄送同級統(tǒng)計部門并上報對口的上一級主管部門。二是加強政府各部門的協(xié)調(diào)，實現(xiàn)信息資源共享?？h發(fā)改局與統(tǒng)計局要做好投資項目信息銜接工作，實現(xiàn)信息一致和共享?？h住建局要及時將本地審批的全部企業(yè)名錄、資質(zhì)等級、施工許可信息抄送縣統(tǒng)計局，做到企業(yè)名錄庫及相關信息一致和共享?？h發(fā)改局和住建局要嚴格按照抄送制度的要求，指定專人將本部門信息抄送縣統(tǒng)計局?？h統(tǒng)計局要充分利用發(fā)改局和住建局的管理信息和行政記錄，規(guī)范投資和建筑業(yè)統(tǒng)計基礎，保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
(三)加強統(tǒng)計基層基礎工作建設，確保源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量。
層基礎工作，建立健全統(tǒng)計原始記錄和臺帳，加大投入，完善機構，設置統(tǒng)計崗位，著力改善統(tǒng)計工作環(huán)境，保證有足夠的力量從事并完成統(tǒng)計的各項調(diào)查、普查和各種定期報表工作任務，全面、及時、準確地向統(tǒng)計部門提供各項統(tǒng)計資料。
(四)創(chuàng)新統(tǒng)計工作思路，增強統(tǒng)計服務意識。
針對當前區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的需要，以落實科學發(fā)展觀，促進全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展為指導思想，緊緊圍繞建設社會主義新農(nóng)村、城鎮(zhèn)化建設、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、
旅游
業(yè)發(fā)展方向、園區(qū)建設等重大課題，深入基層開展有針對性的專題調(diào)查和分析研究，努力形成一批數(shù)據(jù)翔實、分析客觀、建議可行的統(tǒng)計精品。同時，針對民生熱點、社會焦點以及政府關注的重點，以重大國情國力普查、城鄉(xiāng)居民收入調(diào)查以及其他專項調(diào)查和監(jiān)測等為手段和渠道，深入了解民情，充分反映民意，努力使統(tǒng)計調(diào)查成為縣委、縣政府傾聽民聲的橋梁、社會公眾建言獻策的平臺，使統(tǒng)計數(shù)據(jù)成為各級黨政領導科學決策的第一依據(jù)，使統(tǒng)計工作服務于縣域經(jīng)濟的發(fā)展。
工作改進計劃及措施篇十八
在各項工作順利開展的同時，我也認識到自己還有很多不足之處：
(3)、缺乏工作經(jīng)驗，應對問題過于急躁，一心想干點事情，做點成績，但缺少全盤籌劃，工作不夠謹慎周密，工作的方式方法也有待領導同事的進一步指導改善。
工作改進計劃及措施篇十九
本學期的教育教學工作已接近尾聲，我的工作按學期初制定的計劃有條不紊的進行，為了今后工作的順利開展,我就教育教學中的差距和問題及制定的改進措施如下：
一、數(shù)學教學方面存在的問題：
我的課堂教學現(xiàn)狀存在著一定的問題：老師講、學生聽，老師問、學生答，忽視學生主體的能動性、自主性，導致教學效率不高，具體表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、教學思想轉(zhuǎn)變不夠及時，創(chuàng)新意識較差，特別是實行新課改以來，思想不能與時俱進，“經(jīng)驗教學論”束縛了手腳。
2、沒有對學生更深一步的了解，對學生學習的基本情況掌握不是很準確，練習的時候缺乏針對性，梯度性。
3、沒有保證恰當?shù)木毩晻r間與數(shù)量。學生對于基本問題的掌握不是很好，特別是對于計算題這樣的最基本的題目，錯題仍然比較多。
4、對于學困生的了解、幫助不夠。
5、課堂教學注重知識傳授，卻忽視情感互動。由于數(shù)學學科自身的屬性，數(shù)字羅列，缺乏知識自身興趣，在課堂教學中，不能調(diào)動起學生學習數(shù)學知識興趣，導致課堂教學效率不高。
6、課堂教學存在教師講的多，學生練的少；優(yōu)秀學生表現(xiàn)機會多，學習困難學生表現(xiàn)機會少；導致數(shù)學教學成績不夠理想。
7、學生合作學習目的不明確，注重于形式，效果并不明顯。教師為主角，少數(shù)優(yōu)等生唱配角，多數(shù)學生當聽眾，合作學習流于形式。
8、對新教材準備不足，研究不夠，適應力差，對教材挖掘不夠，備課難以充分到位，導致教學效率不高。
1、創(chuàng)設良好氛圍，激勵自主學習,教給學生自學方法，“授之以魚，不如授之以漁”，重點是教給學生自學的程序與方法。激發(fā)自主學習動機，讓學生在學習中尋求快樂，快樂中產(chǎn)生興趣，興趣中產(chǎn)生求知的渴求欲。轉(zhuǎn)變師生角色，準確定位，不能越位，營造和諧、平等、民主氛圍。
2、搭建自主平臺、培養(yǎng)自主學習能力。引導學生積極參與學習，給全體學生提供自主、合作、多方參與的機會，真正讓學生成為學習的主人。
3、學習教育教學理論，轉(zhuǎn)變觀念，與時俱進，適應教學要求?！耙蝗詹粚W十日空”，只有不斷地充實自己，探究優(yōu)化教學方式方法，提高自己的素質(zhì)，才能很好地駕馭課堂，適應新課改的需要。
4、有必要對個別學生進行個別輔導。
5、爭取家長的配合：與家長保持密切的聯(lián)系，及時了解學生回家鞏固知識的情況，爭取家長的配合，進一步協(xié)助孩子發(fā)展。
6、給學生提供有適度的難易、坡度的教學內(nèi)容，學生才能在解難和爬坡中去享受成功的歡樂。
7、實施情感教育，培養(yǎng)其自信心，要感動學生，感化學生，首先不能高高在上，要平視學生，要與他們交朋友。不僅在課堂上，更要在課余時間建立起平等的師生關系。
1、要鼓勵，賞識學困生。學困生長期以來在學業(yè)上抬不起頭，上課想聽但又聽不懂；想回答，又怕回答錯誤。他們很自卑，也很痛苦。在教育教學中要特別關注他們、鼓勵他們、賞識他們。在他們身上努力尋找閃光點，及時的給與表揚和肯定，增強進步的信心。
2、大膽管理學生，嚴格按校規(guī)校紀辦事，同時注意工作方法。堅持多表揚、公開場合少點名批評，不放縱學生，要下一定力量做好后進生轉(zhuǎn)化工作。此外，要知人，做學生的知心朋友。了解學生、熟悉學生，學生也了解、熟悉班主任，二者之間就能相互尊重、相互信任。
總之，在教育教學實踐中，備課要深、教學要實、作業(yè)要精、方法要活、觀念要新、工作要勤、管理要嚴、輔導要細、質(zhì)量要高。
工作改進計劃及措施篇一
（一）改進溝通技能。
在很大程度上就是要處理好管理溝通中五個方面的問題：克服認知差異、抑制情緒化反應、保持積極傾聽和建設性反饋、獲取溝通對象的信任、避免溝通中言語和非言語的矛盾。
克服認知差異。管理溝通中的障礙往往會以認知差異的形式表現(xiàn)出來。為了克服認知和語言上的差異就應注意以下幾點：第一，發(fā)送者應該使信息清晰明了，盡可能使具有不同觀點和經(jīng)驗的接受者都能理解。第二，只要有可能，就應該盡力了解溝通對象的背景，盡可能設身處地地從別人的角度看待問題，這有助于降低管理溝通中的模棱兩可。第三，當傳遞的主題不清楚時，適當提問是至關重要的。第四，為了克服語言上的差異，要求接受者確認或重述信息的要點是很有益處的。要鼓勵接受者提出疑問，對不清楚的要點加以澄清。第五，對信息的表達方式保持敏感也是十分有益的。有時，即使是一個微不足道的重新表述也會帶來意想不到的有益效果。
抑制情緒化的反應。比如憤怒、愛、戒備、憎恨、嫉妒、恐懼、窘迫等，會使信息傳遞嚴重受阻或失真。處理情緒因素的最簡單方式就是暫停進一步的溝通，直到對方恢復*靜。管理者應該盡力預期員工的情緒化反應，并做好準備加以處理。當然，管理者也需要關注自己的情緒變化，以及這種變化如何影響他人。
保持積極傾聽和建設性反饋。事實上，“聽”并不是件容易的事情。積極傾聽不是被動地聽，而是集中精力對信息進行主動的搜尋。在積極傾聽中，有十個關鍵必需掌握：1，需找興趣點。要多想想發(fā)言者說的什么對我有用。2，評判內(nèi)容而不是傳遞。不必太關注發(fā)言者的性格、特殊習慣、聲音或服裝等，要把注意力放在發(fā)言者說的是什么上。3，沉著。在完全理解發(fā)言者說的是什么以后再作評價，不要被他表面上的言語打動。4，注意領會要點。不要太拘泥于事實和細節(jié)，把注意力放在中心思想上。5，靈活應變。準備多種記錄方法并選擇適合發(fā)言者風格的方法。6，集中注意力。排除外界干擾，要離談話者更近一點，不要看其他材料。7，訓練自己的大膽。要培養(yǎng)用于挑戰(zhàn)困難的信心。8，保持頭腦開放。在敏感的問題上不要過于感情用事，不要讓情緒影響到對問題的理解。9，充分利用思維速度的優(yōu)勢。實踐證明，人們思維的速度是講話速度的4倍，把省下來的時間用來思考講話者說了什么。10，努力去聽。投入一定的精力。傾聽雖然是一項艱苦的工作，但你得到的會超過你付出的。
獲取溝通對象的信任。一個人的可信度是其謙遜、公正和善意逐漸為人所承認的長期過程的結果。世上沒有創(chuàng)造充滿信任氣氛的捷徑。與溝通對象之間的和諧關系只有經(jīng)過前后一貫的行為才能逐步形成。發(fā)送者的可信度受其發(fā)送信息時所處環(huán)境的影響。這里的環(huán)境是指進行溝通的工作關系的歷史。如果員工曾多次遭到管理者的輕視或管理者不履行其諾言，管理者與這些員工的溝通效果就會大打折扣。
避免言語溝通與非言語溝通的矛盾。因為言語溝通與非言語溝通的矛盾往往會造*們對信息理解的困難。降低溝通中的不一致的關鍵是對其保持警覺，防止發(fā)送錯誤的信息。諸如手勢、姿勢、面部表情及其他重要的非言語媒介都應與言語信息“一致”。同樣道理，分析別人的非言語溝通方式，并將所掌握的方法應用于自己同別人交往的過程，對改進自己的.溝通會有所幫助。
（二）注重溝通形式。
1.管理縱向溝通。公開式管理被認為是管理縱向溝通，避免管理溝通中的障礙的有效方法。公開式管理是指與組織內(nèi)所有員工共享重要的信息并共同發(fā)掘它在管理上的意義的管理實踐。需要共享的信息包括財務目標、收入表、預算、銷售額和銷售預測以及其他有關公司的績效和前景的數(shù)據(jù)。
2.進行團隊對話。這被認為是現(xiàn)代組織內(nèi)橫向溝通的主要形式。由兩個或兩個以上相互作用和協(xié)作以便完成組織預定目標的單位，謂之團隊。團隊成員共享信息，在各個方向上自由溝通，成員之間保持密切聯(lián)系、相互協(xié)作一致，努力去達到預期目標。
3.創(chuàng)造競爭中的合作。即建立競爭者之間的戰(zhàn)略聯(lián)盟。兩個或兩個以上有共同戰(zhàn)略利益和對等經(jīng)濟實力的企業(yè)，為達到擁有市場、共同使用資源等戰(zhàn)略目標，通過各種協(xié)議、契約而結成的優(yōu)勢互補、風險共擔、生產(chǎn)要素水*雙向或多向流動的一種松散的合作模式。其實質(zhì)是以對話代替對抗，以合作代替競爭，以實現(xiàn)“雙贏”。競爭中合作，合作中競爭，已經(jīng)成為世界經(jīng)濟發(fā)展的必然趨勢，也是克服管理溝通障礙的更高境界。
工作改進計劃及措施篇二
采購部：曹培雄
整頓活動以來，自己能夠按照“一講、一樹、三創(chuàng)建”實施方案，積極參與到這次活動中，并在認真學習的同時，圍繞學習整頓的具體內(nèi)容，對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，認真查擺了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對其成因以及危害進行更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、工作中存在問題
1、將招標規(guī)范化，做到公平、公正、公開，招投標是公司的門面，招標組織的好，對樹立公司形象，為公司節(jié)約成本。
2、自主創(chuàng)新精神還需加強。積極主動的發(fā)揮自己的能力有待加強，工作沒有上升到一定高度。
3、工作扎實程度不夠。存在眼高手低，懶于動手的毛病，不能專注于工作學習，很多知識雖了解但卻不精。
二、加強責任感、發(fā)揚吃苦耐勞的精神、增強開拓創(chuàng)新的意識
公司化成箔產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特殊環(huán)境使我能夠以大局為重、寬宏大量，不斤斤計較個人利益。由于工作的特殊性與重要性，入職一年來每一項工作完成與創(chuàng)新，在工作過程中可能出現(xiàn)的問題，敢于嘗試，把新知識、新技術、新理念融入實施過程中，提出高效的解決方案。
為他人的利益著想，會換位思考問題，為他人創(chuàng)造出價值，能站在他人角度，做好事，做誠章，致善致誠。有了這個前提，心態(tài)，自己一定真干，實干，苦干，為公司而干，為自己而干，淡化權力，強化能力，少說多干，先干再說，再加上自己的技巧，思路。適應社會的變化和公司的發(fā)展需求。學習，學習，再學習這是作為一名金陽光人永恒的奮斗主題。為生活而學，為發(fā)展而學，學會改變?nèi)松?。向書本學習，向他人學習，不斷的反省總結自身，通過持之以恒的學習，加強心智修煉和能力提升。始終保持自己的核心競爭力，一個人的成功失敗關鍵是他在無人知道的情況下會有怎樣的生活態(tài)度和所作所為。
三、不斷加強理論學習，拓展知識領域
工作改進計劃及措施篇三
本學期我班在原有的xx名幼兒的基礎上又增加了xx名幼兒，其中插班生xx名，目前，我班從能力上看，每一個孩子在各方面都有了不同程度的進步，經(jīng)過了一個寒假孩子們也都沒忘記在幼兒園一日生活的常規(guī)，所以開學第一天班級里的常規(guī)就井井有條，新插班的孩子也已經(jīng)融入到我們的集體之中，能在幼兒園愉快的生活學習。
今年，在教育教導我班幼兒上也會找到了一些更有成效的辦法，讓幼兒有更大的發(fā)展，以下是我對本班孩子各方面情況的分析：
1、幼兒已經(jīng)喜歡幼兒園的集體生活，樂于參加老師引導下的各類活動。
2、懂得養(yǎng)成良好的生活習慣，知道良好的生活習慣與健康的關系，初步具有生活自理能力。
3、愛清潔、講衛(wèi)生，在老師的幫助下能保持個人衛(wèi)生，愿意參加幼兒園的環(huán)境整潔活動。
4、初步認識人體的主要部分，了解其功能，懂得一些自我保護的方法，具有自我保護意識。
5、樂意參加體育活動，并會自我調(diào)節(jié)。
6、會利用大型和小型多樣的運動器械開展身體鍛煉活動，學習有秩序地收拾運動器具。在進行走、跑、跳、鉆、爬、攀、投、平衡等動作和做體操時比較協(xié)調(diào)。
7、在體育活動中學習遵守規(guī)則，初步具有不怕困難的勇敢精神。
1、設計并開展豐富多彩的戶外游戲和體育活動，培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣和習慣，根據(jù)幼兒的身心特點合理安排幼兒的戶外活動時間，用幼兒感興趣的方式發(fā)展基本動作，提高動作的協(xié)調(diào)性和靈活性。
2、教師和保育員共同設計一些體育玩具，使得幼兒愛玩這些玩具，并鍛煉和發(fā)展相應的動作。
3、與家長配合，建立科學的生活常規(guī)，養(yǎng)成良好的飲食睡眠、盥洗、排泄等生活習慣和生活自理能力。
1、幼兒以能主動、有禮貌地與老師、同伴交談，情緒愉快，喜歡閱讀圖書，欣賞和表達文學作品的內(nèi)容和情境。
2、能認真地傾聽他人說話，不插嘴，不隨意干擾，有良好的傾聽習慣。
3、能用較連貫、完整的語言比較清楚地講話和回答問題，逐步做到聲音響亮。
4、能主動地參加科學活動，大膽地探索周圍自然界中的事物。
5、會照料自然界中的動植物，關心和愛護動植物和周圍的自然環(huán)境。
6、能了解不同環(huán)境中個別動、植物的外形特點和生活習性。
7、能注意和發(fā)現(xiàn)日常生活中、周圍環(huán)境中的數(shù)量關系，并產(chǎn)生探索的興趣。
1、教師創(chuàng)設良好的環(huán)境，豐富幼兒的生活經(jīng)驗，多給孩子走出課堂，走進大自然，走進社會的機會。
2、為激發(fā)幼兒對吳文化的熱愛，宏揚吳文化，根據(jù)幼兒的愛好、特點，設計一些以民間藝術為內(nèi)容的活動，并嘗試網(wǎng)絡式教學活動。
3、采用豐富多樣的教學內(nèi)容和手段，以激發(fā)幼兒興趣為主，調(diào)動幼兒的學習積極性，真正做到自主地學習。
4、開展“家長開放日”活動，邀請家長前來觀摩和參與，對教師、阿姨、孩子等作評議，促使孩子、教師、家長在教育中共同發(fā)展，共同成長。
1、幼兒能愉快地參加各項活動，體驗與老師、同伴共同生活的樂趣。
2、幼兒會和同伴交往、合作，懂得謙讓和合作。
3、基本了解一些社會行為規(guī)則，已初步形成良好的生活習慣，并能遵守一日生活常規(guī)。
4、自己的事力求自己完成，逐步做到為他人服務、為集體服務。
5、初步形成誠實、助人的良好品質(zhì)。能尊敬長輩，愛集體、愛家鄉(xiāng)。
1、給幼兒提供自由活動的機會，支持幼兒自主地選擇、計劃活動，鼓勵他們通過多方面的努力解決問題。
2、為每個幼兒提供表現(xiàn)自己的機會，增強其自尊心和自信心。
3、與家庭社區(qū)合作，了解與自己有關的人們的勞動。
4、適當向幼兒介紹中外民族文化，初步感知人類文化的多樣性和差異性。
1、喜歡參加音樂活動，有較好的聽音樂、看表演的習慣。體驗與同伴共同參與音樂活動過程的快樂。
2、按音樂的節(jié)奏和變化，做簡單的上下肢結合的基本動作、模仿動作和舞蹈動作，隨音樂速度、力度的變化變換動作。根據(jù)自己的'意愿學習創(chuàng)編動作。
3、學習并較好地掌握木魚、鈴鼓、沙球等樂器的演奏方法，初步嘗試學習根據(jù)音樂的性質(zhì)、曲式結構和樂器的音色，選擇相應的節(jié)奏型和樂器為音樂伴奏。能集中注意力看指揮。養(yǎng)成良好的取、放、換樂器的習慣。
4、初步辨別和感知和進行曲、搖籃曲、舞曲的不同性質(zhì)，在感受中能產(chǎn)生一定的想象、聯(lián)想并有積極的外部表現(xiàn)。
5、喜歡參加美術活動，有欣賞美和表現(xiàn)美的愿望。能圍繞主體安排畫面，學習處理主體與添畫物的位置及上下、左右的關系。具有一定的獨創(chuàng)性。
1、和幼兒一起收集廢舊材料，讓孩子們嘗試利用身邊的廢舊材料、物品來美化環(huán)境。
2、教給幼兒一些音樂的樂理知識。
3、加強對幼兒的節(jié)奏訓練。
4、給幼兒提供多種手工工具和材料。培養(yǎng)幼兒用折、剪、貼等玩紙方法和捏、粘接等泥塑手法進行簡單的造型。
（一）指導思想：
幼兒發(fā)展是在自己周圍環(huán)境的積極相互作用中展開和實現(xiàn)的，良好環(huán)境能促進幼兒身心健康發(fā)展，對孩子的認知具有一種良好的刺激作用。環(huán)境是幼兒的第三任老師，起著潛移默化的熏陶作用。在上學期，我們創(chuàng)設了具有吸引力和趣味性的游戲環(huán)境和生活環(huán)境，激發(fā)了幼兒參與游戲的愿望，使幼兒形成了良好的習慣，充分發(fā)揮了環(huán)境的教育作用。本學期我們將結合班級課題及現(xiàn)行課程，圍繞主題，充分調(diào)動幼兒的積極性，共創(chuàng)設環(huán)境。
（二）具體目標：
1、環(huán)境的創(chuàng)設安全、衛(wèi)生、整潔、有序、美觀且富有童趣。
2、環(huán)境創(chuàng)設能體現(xiàn)幼兒的年齡特點和教育性、時代性。
3、讓幼兒能積極參與到環(huán)境中來，萌發(fā)關心環(huán)境的感性和意識，培養(yǎng)保護和創(chuàng)設環(huán)境的志向和能力。
工作改進計劃及措施篇四
20xx年對我來說是一個充滿希望和動力，我幸用的走進了甘肅省永登縣信用合作聯(lián)社苦水信用社，在這里我將釋放青春的能量，點燃事業(yè)的夢想。時光飛逝，來苦水信用社已經(jīng)6個月了，在這短短的6個月中，我的人生經(jīng)歷了巨大的變化，無論是工作上，學習上，還是思想上都逐漸成熟起來。
在苦水信用社，我從事著一份最平凡的工作——柜員。也許有人會說，小小的柜員有什么好的，我想不是，柜臺上一樣可以干出一番輝煌的事業(yè)。我熱愛這份工作，把它作為我事業(yè)的一個起點。作為一名信合員工，特別是一線員工，我深切感受到自己肩負的重任。柜臺服務是展示農(nóng)行系統(tǒng)良好服務的“文明窗口”，所以我每天都以飽滿的熱情，用心服務，真誠服務，以自己積極的工作態(tài)度羸得顧客的信任。
在信合員工中，柜員是直接面對客戶的群體，柜臺是展示信合形象的窗口，柜員的日常工作也許是繁忙而單調(diào)的，然而面對各類客戶，柜員要熟練操作、熱忱服務，日復一日，用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到信合人的真誠，感受到在信合辦業(yè)務的溫馨，這樣的工作就是不平凡的。為此，我必須要求自己做到：一是掌握過硬的業(yè)務本領、時刻不放松業(yè)務學習；二是保持良好的職業(yè)操守，遵守國家的法律、法規(guī)；三是培養(yǎng)和諧的人際關系，與同事之間和睦相處；四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。
參加工作以來，我做好本職工作，踏實工作，努力學習業(yè)務知識，向有經(jīng)驗的同事請教，只有這樣，才能確確實實干出能經(jīng)得起時間考驗的業(yè)績。點點滴滴的小事讓我深刻體會到，作為一名一線的員工，就要兢兢業(yè)業(yè)。每天重復那些諸如存款、取款，賬務錄入，收收放放，營銷維護，迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務，但是在這平凡的崗位上，讓我深刻體會到，平凡的我們一樣能夠奉獻，奉獻我們的熱情，奉獻我們的真誠，奉獻我們的青春。
在為客戶服務的過程中，我始終堅持“想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂”，為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務，做到操作標準、服務規(guī)范、用語禮貌、舉止得體，給客戶留下了良好的印象，也贏得了客戶的信任。實際辦理業(yè)務時，在保證遵守我行各項規(guī)章制度的前提下，靈活掌握營銷方式，為客戶提供一定的方便，靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務。
青年時期是人生最寶貴的時光，因為躊躇滿志，精力充沛，因為敢闖敢干，活力四射，因為有太多的夢想和希望！但在我看來，青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合，崇高的道德修養(yǎng)，以及堅強的意志，更要耐得住平凡，立足于平凡，淡泊名利，勇于奉獻！
今天，我們正把如火的青春獻給平凡的信合崗位，信合正是在這青春的交替中，一步一步向前發(fā)展。在她清晰的年輪上，也將深深的烙下我們青春的印記。
工作改進計劃及措施篇五
馬上就又開始一個新的學期了，我將繼續(xù)帶領我的班級開始學習。這個學期，我將繼續(xù)教我之前教了兩年的班級，在經(jīng)過了2年的磨合期以后，我想在初三的語文教學中，我會做得更好，這是毋庸置疑的。初三的學生馬上就要面臨中考，語文作為占中考分數(shù)很高的科目，必須要學好。所以我制定了我的上學期語文教學工作計劃：
一、教材簡析。
本教材分為閱讀和綜合性學習兩大部分，書后還有課外古詩詞背誦、名著導讀和附錄等內(nèi)容。其中閱讀分為以下六個專題，即戰(zhàn)爭、愛、建筑、科學、古詩文、自然山水；綜合性學習也有六個專題，分別是：世界何時鑄箭為犁、讓世界充滿愛、說不盡的橋、走上辯論臺、蓮文化的魅力、怎樣搜集資料等。該教材有以下突出特點：
（1）立足學生實際。
（2）體現(xiàn)現(xiàn)代意識。
（3）弘揚人文精神。
（4）突出開放性。
（5）注重策略引導。
二、班級學生現(xiàn)狀分析。
通過初一學年的教學，從整體來看，所任教兩個班級的學生好的習慣（課堂聽講，記筆記，發(fā)言提問）正在逐步養(yǎng)成，學習興趣和學習態(tài)度也有了明顯的轉(zhuǎn)變，語文的綜合能力也在原來的基礎上有了較大的提高。八年級共有學生44人，大多數(shù)同學愛好語文學習，有十分之一的同學語文基礎較好，語文成績優(yōu)異。另有十分之三的同學語文基礎較差，成績?nèi)匀徊焕硐耄饕憩F(xiàn)在不能正確地理解所閱讀的文章內(nèi)容，不敢大膽表述自己的觀點，寫文章詞不達意，材料成舊，抓不住要領，對語文學習興趣不是十分濃厚。
三、教學目標。
1、德育滲透：在語文教學過程中，進一步培養(yǎng)學生的愛國主義精神，激發(fā)學生熱愛祖國語言文字的感情，培養(yǎng)學生社會主義的思想品質(zhì)，努力開拓學生的視野，注重培養(yǎng)創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力，發(fā)展學生的智力，培養(yǎng)學生健康高深的審美情趣，提高學生的文化品位。發(fā)展健康個性，逐步形成健全人格。這是初中三年的最終目標，本學期要創(chuàng)造一個良好的氛圍，打下基礎。
要注意把握敘事性作品中的人物和事件，對作品中感人肺腑的形象、驚心動魄的情景和各具特色的語言，有自己的心得和評價；還要努力提高默讀的質(zhì)量和速度。熟讀這些課文，要從中了解敘述、描寫等表達方式，揣摩記敘文語言的特點。要注意課文怎樣抓住特征來介紹事物，理清說明順序，了解常用的說明方法，體會說明文準確、周密的語言。要注意說明的順序和方法；默讀有一定的速度；能按照要求篩選信息。
要先借助注釋和工具書讀懂課文大意，然后在反復誦讀中領會它們豐富的內(nèi)涵和精莢的語言，并積累一些常用的文言詞語。要能借助注釋和工具書，整體感知內(nèi)容大意。在反復誦讀中，了解借景抒情的寫法，體會作品的語言特色。
四、教學措施。
1、鼓勵學生利用課余時間常練習字，養(yǎng)成書寫規(guī)范、端正、整潔的習慣。
2、除課堂的大作文外，鼓勵學生平時多練筆，從句段開始，多寫一些短小精悍的文章來，使學生寫作能力能漸漸地得以提高。
3、多給學生一些實踐的機會。如讓學生自己辦手抄報等，讓學生在實踐中提高自己的能力。
4、優(yōu)化作業(yè)管理，培養(yǎng)學生自主學習，自我管理，加強課代表，小組長的模范帶頭作用和監(jiān)督作用，力爭做到每課過關，單元過關。作業(yè)的布置和批改要有所區(qū)別，要因人而異。充分照顧到不同學生的特點。
5、本學期的重點放在基礎較差學生身上，做好轉(zhuǎn)差促優(yōu)的工作，提高優(yōu)等生的水平，帶動中等生，鼓勵后進生，盡量縮小差距，使其與優(yōu)秀的距離有所接近。
6、課堂結構和時間的把握需進一步提高，向單位時間要產(chǎn)量。
7、引導學生把知識系統(tǒng)化，比如古詩詞，可按作者、按類別、按主題分別進行分類，形成經(jīng)緯交織的網(wǎng)絡。
8、根據(jù)農(nóng)村中學的實際情況，在講解新知識的同時注意對舊知識的回顧。
9、經(jīng)常督促學生養(yǎng)成一些學習語文的好習慣，并使之不斷鞏固、加強。如要求學生學會課前預習、學會對課文中關鍵字詞進行圈點句畫；養(yǎng)成勤查字典的習慣，盡量減少對老師的依賴心理等。
10、語文學習重在積累。因此，平時將定期不定期地向?qū)W生推薦一些好的文章、好的詩詞等。增加學生的日常積累。同時，要求學生盡可能多接觸一些課外讀物，多關心一些時事，多看一些報紙雜志、時文，以拓展學生的眼界。
五、科研課題《如何提高學生的寫作水平》。
1、誘發(fā)學生學習興趣，加大贊賞的力度。
2、廣泛征集資料，形成初步材料。
3、把寫大作文目標細化成一個個小目標。
4、少搞命題作文，盡量自由寫作，評改適度。
工作改進計劃及措施篇六
1.在工作中只是注重自己業(yè)務能力的提高。在*時的工作中，只是想著要盡快提高自己的業(yè)務能力。只是想著一門心思的學業(yè)務。忽視了與公司內(nèi)部人員建立更加良好的關系。使得與同事產(chǎn)生了隔閡，彼此之間缺少溝通?；ハ鄾]有深入的了解，沒有建立起很好的關系。從而使得有時在工作中與每個部門沒有很好的配合，同時也產(chǎn)生了被動。
2.在工作中沒有很好的講究方式方法。在*時的工作中，包括在與客戶談判、聊天時候，只是想著要將工作盡快、順利的完成。沒有考慮，在工作中也要講究方式方法，做事情，不能偏激，不能只是一味的盯著工作，這樣做會事與原違。不能不講究方法、講究策略。
對于自己存在的以上兩點問題，結合自身的實際情況，以及對今后工作中需要注意的問題。通過認真的思考，制定了以下整改措施：
1.不能只是注重自己業(yè)務能力的提高。在工作中，不能只是注重提高自己的業(yè)務能力。我們整個公司就是一個團隊，公司的銷售額不單單需要我們一線業(yè)務員，還要各部門的互相配合來創(chuàng)造，因此在工作和生活中還要與公司同事多接觸、多溝通，盡快消除部門同事的隔閡，要對他們有深入的了解。從而使得有時在工作中產(chǎn)生的被動情況變?yōu)橹鲃忧闆r。
2.在工作中要講究方式方法。首先，在*時的工作中，特別是在與客戶交流，不能偏激。一定要講究方法和策略。一定要明確自己每次拜訪客戶的目的，拜訪客戶前要準備要自己所需要的資料跟拜訪客戶的主題；其次，在工作中會多向前輩們討教成功的經(jīng)驗，并且把合適自己的方式方法運用到自己的工作中去。
對于公司工作：
1.公司應該重視培訓，特別是中層領導的各方面能力，員工培訓是培育和形成共同的價值觀、增強凝聚力的關鍵性工作。一個企業(yè)人才隊伍建設一般有兩種：一種是靠引進，另一種就是靠自己培養(yǎng)。員工培訓是培育和形成共同的價值觀、增強凝聚力的關鍵性工作。
2.公司應該以多種方式激勵我們員工，培訓其實就是激勵我們的方法之一，不能讓員工有既來之則安之的心態(tài)，要讓員工有付出有收獲，當然根據(jù)馬斯洛需求層次論來講，我們不僅僅需要的是基本的物質(zhì)與生理需求，在一個公司還應該要得到歸屬尊重等需求，這個正是公司要向我們員工所付出的，在公司的戰(zhàn)略方向戰(zhàn)略規(guī)劃中也應該所提及的。
工作改進計劃及措施篇七
一、指導思想：
認真落實學校年度工作思路的具體要求，轉(zhuǎn)變教育觀念，在教學實踐中不斷探索;學習、借鑒以往初三語文的教學經(jīng)驗，根據(jù)年級、學科特點，不斷總結完善教學方法，使提高學生語文素質(zhì)和從容面對中考兩方面都能得以豐收。
二、工作要點：
1、教學理念：語文新教材試點工作已經(jīng)開展多年，有的年級已積累一定的經(jīng)驗。學習并領悟新的教學理念，讓研究型教學走進課堂，把教材上出新面目，使學生主動學習的積極性得以提高。
2、重視教學常規(guī)工作：充分認識初三畢業(yè)班教學質(zhì)量的重要性，團結奮戰(zhàn)，資源與經(jīng)驗共享，力爭打好這一攻堅戰(zhàn)。平時做好教學常規(guī)工作，使提高教學質(zhì)量、目標落到實處。
3、充分利用現(xiàn)代教育技術：“興趣是的老師”。調(diào)動學生的學習興趣，發(fā)揮他們學習的主動性，教師要在教學手段、教學方法上多下功夫。充分利用學校的硬件設施，利用現(xiàn)代教育技術，為語文課堂輸入新鮮的血液，讓語文的理念、網(wǎng)絡的豐富資源為語文教學服務。
4、新授與復習并舉：在完成新授的基礎上，適當?shù)募尤霃土晝?nèi)容，文言文的復習，現(xiàn)代文閱讀的訓練，以減輕第二學期復習負擔，鞏固知識，強化能力。
5、加強思想教育：把“和諧發(fā)展，人世間文見長”的校訓貫穿在語文教學中，通過教學、培養(yǎng)堅定的意志，高尚情操，高雅的情趣和正確的人生觀、世界觀。
三、教學進度和要求：
1、兩周一個單元，每單元作一次測試，每月一次月考，月考題向中考靠近，使學生熟悉題型，每次考試作好質(zhì)量分析。
2、一學期完成七篇大作文。每周寫好隨筆。
3、爭取完成第二學期的文言文教學，使學生有充裕的時間進行誦讀、默寫。
4、初一語文備課組工作計劃。
一、教育教學指導思想。
以《初中語文課程標準》為指導，以語文教研組工作計劃為參考，全面貫徹黨的教育方針和新課改理念,以認真實施素質(zhì)教育為目標，以閱讀和寫作為重點,加大教學研究和教學改革的力度，努力創(chuàng)設良好的語文教學環(huán)境，積極倡導學生“自主、合作、探究”的學習方式，注重課內(nèi)外知識的結合，增加課外閱讀量，豐富學生的知識面，全面提高學生的語文素養(yǎng)和審美情趣。樹立科學的、民主的、開放的、以人為本的語文教育觀念，不斷地探索能適應學生發(fā)展和學生實際需要的新教法，在語文教學中有步驟地落實語文組的人文化的語文教育理念。
二、從實際出發(fā)，制定切實可行的措施。
今年的七年級學生狀況不容樂觀：基礎差，積累薄弱，閱讀能力低下，甚至無從下手，大部分學生閱讀沒方向，不知道文章最的還是寫什么怎么寫這樣寫的好處，因此閱讀在他們看來閱讀無跡可循，文言文也不懂得整體感悟和字詞積累，作文更是不知道中心為何物，不知所言。再加上學生學習成績參差不齊，薄弱環(huán)節(jié)多多，而且學生對學習語文存在著懼怕心理，對初中語文的學習更是茫然不知所措。學生因此，本備課組經(jīng)過討論，在第一階段語文教學的重要的任務不僅在于讓學生明確初中語文學習的要求，更在于通過學習，自己對比分析，讓學生更好地明確語文知識考點的遷移，完成小學向初中學習目標的轉(zhuǎn)化，更好地適應初中語文學習的特點。
三、具體工作及主要措施。
1.深入學習現(xiàn)代化教育理論和近年來國內(nèi)外語文教學研究的新成果、新經(jīng)驗、新動向，切實改變課堂教學中陳舊的、過時的方法，把語文教學同素質(zhì)教育有機的結合起來，努力提高課堂教學質(zhì)量。要在教學之余，利用一切時間學習，不斷提高自己，每個教師都要按學校要求制定出業(yè)務進修計劃。
2.備課組內(nèi)加強集體備課：堅持進行集體備課，找出疑惑點。解決單元教學的要點、難點，并且及時反思上一階段的教學。備課組活動圍繞“文本的細讀”這一大主題，確定備課組教研活動的小議題，實實在在地解決一些實施過程中可能出現(xiàn)的困惑。語文備課組的集中備課時間是：除參加縣校教研活動以外的隔周三的下午1、2兩節(jié)課。
3.充分發(fā)揮運用多媒體技術制作課件直接用于語文課堂教學的優(yōu)勢，利用現(xiàn)代化手段提高語文教學質(zhì)量。每位老師設計2到3篇課文的課件，大家互相借鑒修改使用。
4.進一步規(guī)范備課、上課、作業(yè)、測試、檢查、總結等各個環(huán)節(jié)的工作。堅持教學“六認真”的檢查，注重教師教學常規(guī)的落實，要求每個教師必須把“六認真”貫徹到教學的每一個環(huán)節(jié)，認真檢查，督促落實。
5.及時組織本備課組的教師參加縣校兩級語文教研活動，提高本組的整體水平。
6.充分挖掘本校優(yōu)秀教師資源，加強老師之間的教學交流，老師之間互相聽課達10節(jié)以上，互相學習與借鑒，取長補短，共同提高。
7.開展賽課活動，全組磨課備課，上課聽課等方式提高大家的業(yè)務水平，盡可能走出教學的高原期。
8.做好關于命題的工作，從擬卷到考試分析再到試卷分析，盡可能提高大家的命題能力。
9.加強對閱讀和寫作教學研究的力度，開展在閱讀教學中的有效策略研究。
10、配合?？_展一些關于作文的活動，倡導學生積極投稿，激發(fā)學生學語文的興趣，培養(yǎng)他們高尚的審美情趣。
工作改進計劃及措施篇八
我校多年來,非常重視教育教學工作.近幾年來,學校根據(jù)上級指示精神,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育,以《基礎教育課程改革綱要（試行）和各科課程標準為依據(jù)，重視過程評價及方法，建立了發(fā)展性的教學制度，切實促進教師教育觀念和行為的改變促進學生素質(zhì)的良好發(fā)展和全面提高。
一、制定了科學的教學制度。在教學過程中教師能按學校要求，采用個人備課與集體備課相結合的方式做到平時提前一周備好課，在教學過程中采用科學的教學方法，運用各種教學手段，創(chuàng)設結合實際生活的各種教學情境，使課堂教學生機盎然，體現(xiàn)了三維目標的要求。在學校領導的引領下，教師不僅能備好課上好課，對學生的作業(yè)學校要求也特別嚴格，每學期定期檢查學生的作業(yè)、教師的教案、各項筆記、記錄等，針對教師的教學工作情況做以的總結，并在每次總結后都提出合理化的建議，使全體教師的工作都不得力爭一步一個臺階，使學校的教學工作也逐漸上升。
二、每學期學校除了參加學期末學校統(tǒng)一組織的考試外，不組織任何形式的考試。但每學科教師可結合自己學科的教學情況進行一些隨堂揣測來檢驗學生的學習情況。學校按照教學質(zhì)量監(jiān)測制度，嚴格了考紀，嚴格按照學校的統(tǒng)一部署，有計劃、有組織、有步驟地組織地組織考試。
通過各種形式的期末測試，各年級、各學科都取得了較好的成績，但也存在一些不足，針對這些不足作出全面的分析，并提出改進建議。
1、加強學習，提高素質(zhì)。學校的全體教師加強對新課標的學習，盡快地掌握教學新理念和把握好各學科的特點，一定要學習、學習、再學習，提高、提高、再提高，才能跟上改革步伐，才能做合格的教師。
2、踏實抓好平日教學。學生的能力非一日之功，知識的積累非一日之功，不能立竿見影，因此教師必須備好每一節(jié)課，講好每一節(jié)課，不能為完成教學進度，而做“夾生”飯。
3、強化訓練，嚴格要求。教師一定要對學生的書寫、計算等各方面強化訓練，嚴格要求，讓學生養(yǎng)成良好的，終生受益的學習習慣。
4、關注差生，使不同的人在在不同的程度上有不同的發(fā)展，教師不放棄任何一個差生，要細心、耐心地加強對后進生的輔導，讓他們最大限度地在原有基礎上有所提高。
總之，今后全體教師只有按照新的理念，新的教學方式完成課標對各年段的教學目標，才能跟上新課改形勢，取得理想的教學效果。
工作改進計劃及措施篇九
財務部作為公司的一個獨立部門，在公司高層的領導下，財務各成員基本保持著平穩(wěn)有序的工作態(tài)勢。為實現(xiàn)公司的整體發(fā)展目標，財務部一直在改進自身的工作方法，提高核算的準確性，增強報表的時效性，并通過集團開展的紀律作風整頓教育活動為契機來為公司高層的決策提供有用的資料。
公司的業(yè)務量在不斷的擴張，特別是在2017年全球金融危機的背景下依然保持營業(yè)額的持續(xù)增長，業(yè)務發(fā)展為企業(yè)的提升注入新鮮的血液，也對公司當前的管理水平提出了更高的要求。只有人去適應企業(yè)的發(fā)展，沒有企業(yè)去適應人的要求，如何適應市場變化，提高公司的管理水平？成為現(xiàn)階段公司發(fā)展的主要任務之一。財務部在執(zhí)行集團公司的管理制度的同時，盡管取得了一些成效，但依然存在一些管理缺陷及溝通不暢的問題，針對當前情況，財務部必須加強對下屬和同事間的教育及宣導，通過思想及行為上的整改，不改的改進工作方法和思路，增強工作責任感，以適應企業(yè)發(fā)展的要求。
根據(jù)具體情況，現(xiàn)將這些問題列示如下：
一， 溝通不暢的問題：財務部與其他部門在溝通總體上是和諧的，一直以來均奉行“工作為主”，“對事不對人”的溝通原則，有問題便直接提出，以力求問題的解決。在與其他部門溝通時，不排除在個別問題上，因為工作的難以開展而較為情緒化，出現(xiàn)溝通的言辭不當，根本原因也是沒有主動與同事協(xié)商，尋求解決問題的辦法。從觀念上講，不能站在更高的角度去看待問題，缺乏對公司整體利益的考慮，不利于公司行政命令的下達與執(zhí)行。這樣的思想觀念存在許多的不足：一方面影響公司的團結，對公司營造積極向上的工作氣氛產(chǎn)生了負面影響，對企業(yè)文化的培養(yǎng)起到消極的作用；另一方面讓同事關系緊張化，不利于工作上的配合，增加了溝通方面的成本，溝通成本是隱性的，很難去計量，但卻能最終導致職工數(shù)量的增加和工作質(zhì)量的下降。溝通問題整頓不僅僅存在于財務部，其他部門的也應該重視起來，做到有則改之，無則嘉勉，在觀念上杜絕“本位主義”思想的漫延，為營造積極樂觀向上的企業(yè)文化，為提升個人的素養(yǎng)而進行自我反省。
此外，財務部所涉及到的政府部門有國稅地稅，工商，統(tǒng)計等多個部門，相比較而言，這方面的工作相對比較平衡，沒有出現(xiàn)大的問題，對政府部門的溝通也略有不足之處，今后還有待加強。因為與政府部門的良性互動，在實際工作中，可以減少較多的阻力與麻煩，碰到問題也會主動知會并得到幫助。
業(yè)務財務等諸多部門，但做好每一個環(huán)節(jié)的工作是十分必要的.。根據(jù)財務所涉及到的具體環(huán)節(jié)，存在如下問題：
第三， 對財務“卡貨”不利方面的彌補措施：我們現(xiàn)在所實行的財務“卡貨”規(guī)定，這個規(guī)定對部分惡意拖欠貨款的客戶，產(chǎn)生了一定的壓力，形成了制約因素，也回收了一些欠款時間較長的貨款，但是對于付款信用良好的客戶，弊端也很明顯，“卡貨”給客戶留下不好的印象，財務靈活控制又沒有標準，操作難度較大。由于財務的“卡貨”，部分業(yè)務員的依賴財務“卡貨”收款的心態(tài)明顯，對于這個問題需要兩個部門主動提高催款的意識。
三， 費用報銷的問題：由于生產(chǎn)規(guī)范的擴張，費用開支也隨著增加，正常合理的費用開支，是保障公司正常動作的物質(zhì)基礎，收入與成本的同時增加，同時也符合收入與成本的配比原則。從現(xiàn)在的情況來看，一定程度上存在費用開支的浪費現(xiàn)象，比如由于沒有“貨比三家”，導致采購單價過高，采購的耗材由于沒有專業(yè)人員的驗收可能質(zhì)量不達標，今后在物耗采購方面，倉庫不僅要加強數(shù)量驗收，技術部還要加強品質(zhì)的驗收檢查。生產(chǎn)研發(fā)過程中要加強機器設備的保養(yǎng)，養(yǎng)成良好的作業(yè)習慣，工具配件的不合理使用可能導致?lián)p壞及修理，從而提高維護和運營成本。隨著業(yè)務量的增加，交際應酬費用有較大幅度的增加，公司規(guī)定在非特殊情況下，客戶在食堂用餐的規(guī)定沒有得到很好的實行。
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工作改進計劃及措施篇十
人大宣傳工作既是人大工作的重要內(nèi)容，也是黨的新聞宣傳工作的重要組成部分。做好人大宣傳工作，對于進一步堅持和完善人民代表大會制度，促進公民民主法制意識的增強，推進人大及其常委會依法行使職權，推進依法治國、建設社會主義法治國家的進程，都具有十分重要的意義。隨著社會主義民主法制建設的不斷發(fā)展，人大工作地位越來越高，人大宣傳工作也受到社會越來越多的關注。但縣級人大的宣傳工作受各種因素的影響，還不能完全適應社會主義民主政治發(fā)展的形勢，本文就如何加強和改進縣級人大宣傳工作作了一些探討。
一、當前縣級人大宣傳工作存在的問題。
近年來，在各級黨委的堅強領導和高度重視下，縣級人大常委會不斷創(chuàng)新宣傳工作方法，切實加強人大宣傳通訊員隊伍建設，取得了突出成績。這無疑對宣傳人民代表大會制度和民主法制建設，加快依法治縣的進程起到積極的推動作用。但是，當前縣級人大宣傳工作與人大及其常委會的性質(zhì)、地位和作用相比還有很大差距。主要表現(xiàn)在：
較多，對當前人民群眾反映強烈的熱點、難點問題涉及較少；二是對模范事跡報道多，而代表履職報道少；三是程序性內(nèi)容報道多，實質(zhì)性內(nèi)容報道少。
（二）宣傳載體不多。從目前縣級人大宣傳工作的現(xiàn)狀來看，其宣傳形式主要是人大常委會主辦并發(fā)行的各類刊物和簡報。雖然人大刊物辦得很好，但其發(fā)行量、對公眾的影響程度畢竟有限，又由于其專業(yè)性、特殊性，其對公眾的影響遠遜于電視、報紙、廣播、網(wǎng)絡等媒體。縣級人大如果僅僅依靠人大刊物宣傳人民代表大會制度、宣傳民主法制建設是遠遠不夠的，很難達到應有的社會效果的。
（三）宣傳的準確性和及時性不夠。人大工作是一項政治性、法律性、程序性很強的工作，由于部分人大宣傳工作者和新聞工作者對人大工作的程序和要求不了解，新聞報道往往準確性不夠、用語不規(guī)范。部分新聞單位對人大宣傳工作重視程度不夠，存在隨意性和不嚴肅性，對應該播發(fā)的稿件，往往以版面緊張或時間有限，要么壓縮報道篇幅，要么隨意刪改，要么推遲刊播，使得人大宣傳報道不及時。
二、縣級人大宣傳工作滯后的原因分析。
（一）對人大宣傳工作重要性的認識不夠。部分領導對人大的性質(zhì)、地位和作用了解不深不透，人大意識、民主法制意識淡薄，認為人大宣傳工作可有可無，只要把人大的業(yè)務工作抓好了，宣傳不宣傳無所謂，甚至錯誤地認為人大宣傳工作是黨委宣傳部門的事，是報社、電視臺的事，沒有把人大宣傳擺到應有的位臵，導致人大宣傳工作滯后。
（二）缺乏健全的培訓機制?！肮び破涫?，必先利其器。”提高人大宣傳工作者的業(yè)務水平是加強人大宣傳工作的基礎。目前，縣級人大常委會普遍沒有建立健全的培訓機制，縣級人大宣傳工作者的業(yè)務知識和寫作水平不能適應新時期人大工作發(fā)展的需要。
（三）與新聞媒體的主動溝通不足。由于縣一級新聞媒體較少，縣級人大的宣傳工作往往依托市級、省級媒體。這就要求縣級人大常委會要與新聞媒體多聯(lián)系，讓媒體多關注縣級人大工作。但目前，縣級人大除了開會、視察與新聞媒體聯(lián)系外，與新聞媒體定期或不定期地一起研究如何做好人大宣傳工作，做得不夠。即使建立了相關制度，在落實上也存在一定問題。
（四）基層人大宣傳機構缺乏。目前，從全國人大常委會到市級人大常委會都設立了專門的工作機構，有專門的工作人員，但縣級人大常委會一般都沒有設立專門的宣傳機構，人手缺、經(jīng)費少，嚴重制約了人大宣傳工作的發(fā)展。
三、加強和改進縣級人大宣傳工作的對策和建議。
針對上述在人大宣傳工作存在的問題，筆者認為要加強和改進人大宣傳工作，須從以下幾個方面下功夫：
（一）做好縣級人大宣傳工作，必須強化領導，提高認識，突出人大宣傳的重要性。
主義民主政治的需要，是實現(xiàn)依法治國建設社會主義法治國家的需要。一方面，黨委要重視人大宣傳工作。黨委宣傳部門要加強領導，把人大的宣傳工作納入黨委宣傳工作進行統(tǒng)一安排和部署，年終將人大宣傳工作納入到考核體系中去，提高各方對人大宣傳工作的重視程度。另一方面，縣級人大要突出人大宣傳工作。確定一名人大常委會黨組成員負責此項工作，明確縣級人大宣傳工作的目標要求，建立定期信息情況通報制度，切實加強領導，強化責任，發(fā)揮好指導、督辦、協(xié)調(diào)作用。政府及相關部門也要全力配合，逐步形成縣級人大宣傳工作黨委、人大、政府“大合唱”的工作格局。
（二）做好縣級人大宣傳工作，必須把握原則，加強研究，確保人大宣傳工作的準確性。
人大宣傳工作涉及到黨的領導、人民當家做主、依法治國三者的關系，人大與“一府兩院”的關系等問題。要想提高縣級人大宣傳工作的準確性，就要求我們必須慎重把握，加強宣傳工作方法方式的研究，確保輿論導向的準確。一方面，在人大宣傳工作中要堅持“團結、穩(wěn)定、鼓勁、正面宣傳為主”的方針，把握好“三大原則”，即黨領導的原則，程序性原則，以事實為依據(jù)、以法律為準繩的原則。自覺遵守政治紀律、宣傳紀律和工作紀律，不得為了“炒作”新聞，隨心所欲，弄虛作假，違背事實真相；不得將內(nèi)部正在研究的問題或未經(jīng)會議審議通過的事項搶先報道。另一方面，人大宣傳工作者和新聞工作者要加強人大宣傳工作方式方法的研究，用準確的詞語、合適的方式開展人大宣傳工作，保障人大宣傳工作的準確有力。
（三）做好縣級人大宣傳工作，必須堅持創(chuàng)新，提高人大宣傳工作質(zhì)量和效果，增強人大宣傳的生動性。
必須緊緊圍繞縣級人大常委會確定的工作目標，創(chuàng)新工作思路，以新的視野、新的角度、新的形式開展好人大宣傳工作。一是宣傳思維要新。宣傳角度要寬、要廣，內(nèi)涵挖掘要深、要準，站位要高，起點要高。把宣傳報道擴大到縣級人大常委會會議和主任會議、人大代表的建議和議案辦理情況的追蹤等方面。二是宣傳內(nèi)容要新。既要重視會議及履職過程的宣傳，更要重視人大工作新突破、新經(jīng)驗、新發(fā)展、新成效的宣傳，形成輻射帶動效應。三是宣傳形式要新。善于用豐富多樣的形式和體裁宣傳人大工作，既要有消息、通訊、言論、側(cè)記、專訪、記實、圖片、專題等，又要有重大事件的跟蹤報道等，全方位地宣傳人大工作。
（四）做好縣級人大宣傳工作，必須加強隊伍建設，建立健全人大宣傳信息網(wǎng)絡，提升人大宣傳的專業(yè)性。
質(zhì)、法律素養(yǎng)和業(yè)務能力。三是改善人大宣傳工作者的基本工作條件，給予他們一定的寫作時間和條件，訂閱一定的有關資料，添臵必要的宣傳工具；四是健全行之有效的動態(tài)激勵機制，獎勤罰懶，重獎精品作品，促進宣傳工作有聲有色的開展，激發(fā)人大宣傳工作者及關注、關心人大工作的人大代表寫稿投稿積極性；五是根據(jù)工作需要，聘請一些特約記者、特約撰稿人及宣傳聯(lián)絡員，定期完成一些特定的宣傳任務。構筑上下暢通、專兼結合、內(nèi)外補充的宣傳工作網(wǎng)絡。
（五）做好縣級人大宣傳工作，必須加強陣地建設，拓寬宣傳渠道，增強人大宣傳的廣泛性。
要做好人大宣傳工作，必須加強陣地建設，拓寬渠道，多層次、多方位地進行宣傳。一是加強與各黨報、黨刊以及各新聞媒體的銜接，借用他們的影響力和輻射力，創(chuàng)辦專題專欄，加強對人大工作的宣傳。二是進一步辦好現(xiàn)有的各級人大刊物，提高質(zhì)量，增加發(fā)行量，擴大影響，逐步發(fā)揮這些刊物的主陣地作用。三是創(chuàng)新宣傳渠道和宣傳載體，改變傳統(tǒng)的宣傳方式，運用電視、網(wǎng)絡等高科技現(xiàn)代化的傳媒，采取大家喜聞樂見的形式，圍繞上熒屏、上舞臺、上報刊、上墻壁和進家庭、進課堂、進網(wǎng)站、進社會，使人大宣傳工作信息化、網(wǎng)絡化，增強說服力、感染力和覆蓋面，從而提高人大新聞宣傳工作質(zhì)量和效果。
工作改進計劃及措施篇十一
隨著我縣“大城關”發(fā)展戰(zhàn)略的深入實施，大部分群眾流向城關，農(nóng)村只剩少數(shù)留守老人與兒童，為持續(xù)深化“駐進幫”活動長效機制，針對我鎮(zhèn)部分農(nóng)村黨員作用發(fā)揮不明顯、服務意識淡化、群眾訴求處理不暢等問題，結合黨員的自身特點和分布實際，在農(nóng)村黨員中開展“定區(qū)聯(lián)戶”活動，構建農(nóng)村黨員服務群眾全覆蓋。具體實施方案如下：
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，貫徹落實黨的精神，以推動發(fā)展為目標，以改革創(chuàng)新為動力，以項目管理為抓手，著力在抓基層、強基礎、提素質(zhì)、建機制上下功夫、求突破，努力使基層黨建工作在內(nèi)容、形式、載體等方面推陳出新，把黨建工作中的熱點和問題作為項目化管理的著重點和創(chuàng)新點，按照“解決好一個問題、搭建好一個載體、培育好一個典型、建立好一個機制”的要求，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，實現(xiàn)組織建設進一步加強，組織制度進一步落實，黨員黨性修養(yǎng)進一步提高，開創(chuàng)新形勢下農(nóng)村黨建工作新局面。
二、基本原則。
1、堅持聯(lián)系實際、服務群眾的原則。要密切關注群眾的所思所盼，鼓勵黨員充分發(fā)揮自身特長，積極主動地幫助群眾解決實際困難。
2、堅持靈活多樣、注重實效的原則。在開展活動過程中，要根據(jù)不同服務項目的特點和群眾的不同需求，靈活多樣地組織黨員開展聯(lián)系服務，不搞形式主義，不做表面文章，以實際成效檢驗活動成果。
3、堅持組織引導、黨員自愿的原則。要積極做好宣傳發(fā)動工作，尊重黨員本人意愿，不搞強迫命令，充分調(diào)動廣大黨員參與活動的積極性。
4、堅持點面結合、整體推進的原則。選擇2個以上運行規(guī)范、作用明顯、條件成熟的農(nóng)村黨支部進行重點打造，培育典型。同時，不斷總結經(jīng)驗，逐步完善和規(guī)范，通過典型帶動，促進活動整體推進。
三、實施步驟。
為使我鎮(zhèn)黨建工作創(chuàng)新課題項目活動有計劃、有步驟、有成效地開展，按照縣委統(tǒng)一部署，分三個階段組織實施：
第一階段(20xx年4月1日-4月15日)：征求意見階段。支部對開展黨建創(chuàng)新課題項目活動，深入廣泛地征求全體黨員和職工代表的意見和建議，并進行分類疏理，掌握黨員思想動態(tài)和開展黨建創(chuàng)新課題存在的問題。
第二階段(20xx年4月15日-4月30日)：項目確定及申報。在征求意見的基礎上，結合我鎮(zhèn)實際，明確重點，找準定位，確定了在農(nóng)村黨員中開展“定區(qū)聯(lián)戶”活動，構建農(nóng)村黨員服務群眾全覆蓋項目，并向縣委組織部進行了申報。
第三階段(20xx年5月)：制定方案實施階段。根據(jù)申報的黨建創(chuàng)新課題，通過學習和討論等形式，發(fā)揮優(yōu)勢，形成特色結合我鎮(zhèn)實際，制定具有針對性、可操作性的實施方案，明確項目建設的指導思想、時間步驟、項目內(nèi)容、組織措施、預期目標等，并報縣委組織部同意后組織實施。
第四階段(20xx年6月至12月)：根據(jù)項目實施方案推進工作。要圍繞調(diào)研方案形成階段性報告，轉(zhuǎn)化討論成果，研究推動工作、解決問題的思路和方法，加強對創(chuàng)新課題的跟蹤管理，并做好項目投入、項目實施、項目效果預測等工作，確保項目申報和項目實施的有效銜接。
第五階段(20xx年12月)：總結階段。對開展黨建創(chuàng)新課題項目進行自查總結，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，分析不足，總結經(jīng)驗，直至達到目標要求，迎接上級組織檢查驗收。
四、主要內(nèi)容。
1、科學確定參與對象。參與“定區(qū)聯(lián)戶”活動對象要求是身體狀況良好、黨性較強、思想政治品質(zhì)好、熱心于公益事業(yè)、樂于為群眾服務、有履職能力的農(nóng)村黨員。針對少數(shù)村黨員隊伍年齡偏大、黨員人數(shù)較少的實際，吸納一些積極向黨組織靠攏、年紀較輕、素質(zhì)較高、有一定特長的入黨積極分子參與，以增強他們的黨性鍛煉。
2、合理劃分服務網(wǎng)格。按照就近和便于服務原則，將全鎮(zhèn)12個村劃分為86個片區(qū)。每個片區(qū)設服務點，將黨性強、思想政治品質(zhì)好、熱心公益事業(yè)、有履職能力的農(nóng)村黨員納入服務區(qū)管理，由所在小組黨員與服務區(qū)農(nóng)戶結成對子，為其當好農(nóng)民技術員、綜治協(xié)管員、計生管理員、文化協(xié)管員、國土協(xié)管員、鄉(xiāng)村醫(yī)生、食品藥品質(zhì)量監(jiān)督管理員等“七大員”，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員在發(fā)展生產(chǎn)、服務群眾、促進和諧等方面的先鋒模范作用。
3、靈活組建服務團隊。各村黨支部要從實際出發(fā)，結合“黨支部+老年協(xié)會+互助組”活動的開展，適時成立各種黨員服務團隊，充分利用閑置房屋，建黨員活動室、文化活動中心，以保證社區(qū)開展活動有場所;添置活動桌椅、學習資料和電教設備，組織黨員開展各類聯(lián)系服務活動。如：根據(jù)“美麗鄉(xiāng)村”建設的需要，組織成立“黨員義工隊”，義務為群眾開展“三清三改”等;根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要，組織成立規(guī)模養(yǎng)殖、油茶種植等專業(yè)性“黨員技工隊”，義務為農(nóng)民群眾提供技術指導、產(chǎn)品銷售等服務;根據(jù)社會救助、社會公益等事務的需要，組織成立公益性“黨員互助小組”，義務實施社會救助、發(fā)展公益事業(yè)以及幫助孤寡老人解決生活困難等服務。
4、規(guī)范建立工作機制。各片區(qū)責任黨員要力所能及、定期與不定期開展政策法規(guī)宣傳、社情民意收集、矛盾糾紛調(diào)解、農(nóng)情信息通報、弱勢群體幫扶、產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導等活動。通過每月一次的黨小組會議，黨員向黨小組長匯報開展活動的基本情況和群眾訴求，黨小組長疏理后匯總至黨支部，由支部視情上報鎮(zhèn)黨委，供鎮(zhèn)黨委做決策參考，形成良好的工作機制。鎮(zhèn)黨委要通過召開黨建工作例會對各村黨支部開展活動情況進行調(diào)度，發(fā)現(xiàn)和總結典型經(jīng)驗。各村黨支部要加強對服務區(qū)責任黨員的監(jiān)督指導，根據(jù)形勢和任務的變化，定期調(diào)整工作重點。
5、嚴格考核評比管理。完善獎懲辦法，充分調(diào)動農(nóng)村黨員干事積極性。在提高“七大員”獎勵標準的同時，完善與之配套的激勵政策，重新修訂相關獎懲辦法，增加獎勵種類，細化獎勵等級，提高獎勵時效性，使獎勵機制層層落實到位，充分調(diào)動農(nóng)村黨員辦事積極性，提高服務質(zhì)量。對活動中表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員，由鎮(zhèn)黨委給予表彰，成績突出的，可推薦到縣委表彰。
五、工作要求。
機關黨建推行農(nóng)村黨員“定區(qū)聯(lián)戶”，構建聯(lián)系服務群眾全覆蓋研究是一項涉及面廣，工作量大的系統(tǒng)工程。為要又好又快地實現(xiàn)工作目標，在項目落實推進過程中要做到以下幾點：
1、提高認識。黨建創(chuàng)新課題項目工作由鎮(zhèn)黨支部負責組織實施，支部書記為第一責任人，全面負責抓好落實。各村支部加強重視，做到不搞形式，不走過場，使工作順利開展。
2、加大宣傳。一是要在黨建創(chuàng)新課題項目工作在開始、中期及結束三個階段開好三次全體黨員大會，對開展情況進行階段督查。二是及時通報工作進度，表揚先進、提出不足。三是在項目實施過程中加大在農(nóng)村群眾中的宣傳力度，使“定區(qū)聯(lián)戶”活動深入人心。
3、強化考核。落實考勤制度，使全體黨員進一步認識到做好黨建工作鞏固黨的執(zhí)行地位的迫切需要，又是凝聚人心、激發(fā)活力、促進發(fā)展的迫切需要，營造良好的機關黨建工作氛圍。
工作改進計劃及措施篇十二
關于《食堂安全工作》的改進內(nèi)容及措施 我園于11月21日參加了由教育局李老師組織的“天橋區(qū)后勤管理干部培訓”，讓我們學到了很多食堂管理及食堂標準要求等知識，從無從下手到有序整理，對一食堂常規(guī)工作有了進一步的認識！特制訂以下改進計劃及措施：
1、 首先是改革食堂多項管理制度，查漏補充！針對廚房食堂人員 衛(wèi)生、清洗、儲存等等工作提出了明確要求。
2、 并為他們設立了預進間，禁止私人物品進入操作間，食堂應該保 持整潔干燥，各種盛器必須加蓋。
3、 組織食堂工作人員學習食堂衛(wèi)生管理制度！加強食堂衛(wèi)生的意識。 并且做了《食堂組織結構圖》上墻。并且將責任落實到個人。
4、 針對食堂工作人員提高衛(wèi)生意識，操作流程規(guī)范等知識；制定了培訓及考核計劃。
5、我園將原來的食堂采用隔斷進行間隔，確?！吧M熟出”，并為食堂內(nèi)工作人員設立了預進間，嚴禁非食堂工作人員進入食堂或 者操作間！
6、對導購進入的食品我們必須進行把關。并且誒設立專人進行驗收， 檢驗。并詳細做好記錄。
7、食品衛(wèi)生做到三防、四隔離。三防：防塵、防蠅、防腐；四隔離： 生與熟隔離、成品與半成品隔離、食品與天然冰隔離、食品與藥 品隔離。
8、食堂工作人員的個人衛(wèi)生：做到四勤（勤洗澡、勤理發(fā)、勤剪指 甲、勤換衣服）。上班穿工作服、戴工作帽、口罩、分餐戴手套廚 房門口設立擋鼠板隨時關閉。外來送貨人員所送的食品貨品，由 工作人員穿鞋套和指定的衣服搬進搬出。
9、食堂衛(wèi)生要求：無積塵蛛網(wǎng)，無殘渣、剩飯，物品用具整潔， 放置整齊。
10、食堂管理人員要隨時抽查食堂的'衛(wèi)生工作，發(fā)現(xiàn)的問題及時告知食堂工作人員并且及時整改。定期檢查食品衛(wèi)生情況，總結經(jīng) 驗，及時解決問題，不斷提高幼兒飲食質(zhì)量。
11、食堂衛(wèi)生管理與食堂管理人員的年度考核掛鉤。
12、建立嚴格的消毒衛(wèi)生制度、規(guī)范操作、定期檢查。
13、要求采購人員堅持做好索證索票制度，保證證件在有效期內(nèi)！
我們食堂管理及整改工作正在繼續(xù)進行中，盡管我們的園舍環(huán)境無法改變。但我們會依據(jù)上級督導部門的標準進一步調(diào)整改善！即使工作中還會遇到許多困難，我們會堅持不斷調(diào)整工作行為。
我們堅信，只要我們食堂管理的調(diào)整有助于促進幼兒身體健康，我們一定竭盡全力！
2017.11.22
一、豐富菜品種類：每周保證主菜中有雞、鴨、魚、肉至少輪流一遍；一餐之中不再同時安排兩個瓜類；每天至少保證一個葉菜；時令菜要適當安排；增加一定數(shù)量的小炒；每周日公布下周菜譜。
二、在烹飪方式上要敢于創(chuàng)新，改變此前側(cè)重炒菜的做法，做到炒、炸、煎、蒸、煮相結合；一般中餐口味稍重點，晚餐口味稍輕點；各種湯味稍淡點。
三、保持現(xiàn)有飯菜份量，開飯過程中不能隨意要求加菜，也不提倡有償加菜；待確認無人就餐并仍有剩菜時，可當餐免費給需要的員工加菜；若全部員工用餐完畢仍有剩菜，禁止將剩菜轉(zhuǎn)入下餐有償使用；確保在不浪費的前提下，米飯充足供應。
四、飯菜價格維持早餐1.5元，中、晚餐各3元。提高宵夜標準，由原來每人每餐3.5元提高到4.5元。另外，公司每天另給員工生活補貼2.5元左右，保證員工早、中、晚餐伙食標準達到10元/天（水、電、氣、工費除外），上夜班的員工伙食標準達到14.5元/天。
五、員工在規(guī)定時間內(nèi)就餐，要盡力做到按標準品種供應飯菜，菜品不夠時，廚師要及時補充；情況特殊時，經(jīng)就餐者同意，可考慮面條、炒飯等其他方式解決。
六、進一步改善食堂及周邊環(huán)境衛(wèi)生：炊食人員要注意個人衛(wèi)生；要穿工作服，打飯時要戴口罩；有些菜洗完后還要進行浸泡；廚房內(nèi)灶臺、打飯臺、地面要每天做清潔；冰柜每季要清理、消毒一次；餐廳每餐要抹凈桌面、清掃地面，桌面每周熱水、洗潔精抹洗不少于3次，地面每周拖洗不少于2次；要不定期對餐廳墻面、窗戶、玻璃、電扇進行清潔衛(wèi)生；要注意食堂外圍及宿舍樓梯、走廊衛(wèi)生。
八、購買陶瓷餐具和快餐盤，專門用于公司客人、商戶和銷售人員。不再給廠內(nèi)員工提供任何一次性碗筷。
九、啟用食堂洗手間，保證員工特別是外部人員就餐時使用，特別要做好洗手間衛(wèi)生。
十、督促炊食人員改善服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量和服務技能，樹立“正義、克己、責任、分享”企業(yè)精神。
十一、在食堂設立員工意見箱，收集員工意見，傾聽員工心聲，根據(jù)意見不斷改進食堂工作。 十二、加強對炊食人員的績效考核，實行一級對一級考評、一級對一級負責，工作業(yè)績與個人工資掛鉤，嚴格獎罰。對長期達不到工作要求的，堅決實行優(yōu)勝劣汰。
工作改進計劃及措施篇十三
按照上級黨組織工作領導小組《關于開展全市黨的基層組織黨務“回頭看”活動的通知》要求，結合我校實際，認真扎實地開展了黨的基層組織“回頭看”工作，自查面達到100%，抽查面達到30%?，F(xiàn)就我校開展基層黨組織開展“回頭看”活動情況報告如下：
一、精心組織，周密部署黨務“回頭看”工作。
一是建立機構，加強領導。成立單位負責人為成員的領導小組，加強對全校黨務工作的領導和指導，全面推行黨務工作。
二是制發(fā)文件，安排工作。及時下發(fā)了《關于做好全縣黨的基層組織黨務“回頭看”活動的通知》文件，明確“回頭看”活動的工作重點，嚴格按照文件要求，開展好本單位“回頭看”自查工作。對專項檢查進行了安排部署，明確受檢單位、檢查內(nèi)容、方式及工作要求，并制定了詳細的檢查細則。
二、突出重點、扎實開展黨務“回頭看”工作。
開展黨的基層組織黨務工作“回頭看”以來，在全面自查的基礎上，采取聽匯報，調(diào)閱、查閱有關文件、資料、會議記錄等方式開展抽查，重點檢查在機構設立、制度建設、群眾滿意度等方面取得的成績和存在的問題。取得的主要成績：
一、制度健全。建立了黨務工作責任制，明確了黨組織負責人為黨務的第一責任人，班子成員為各個項目的牽頭責任人，具體負責，做到責權明確，常抓不懈;建立了監(jiān)督員制度，促進黨務工作的開展;建立考核評價等制度，將黨務工作納入年終綜合目標考核內(nèi)容，另外，建立了意見建議征集反饋制度、定期通報制度等。
二、宣傳有力。組織廣大黨員干部認真學習黨的xx大、xx屆六中全會和四次市黨代會精神以及中央、市黨務工作會議精神，深入宣傳開展黨務工作的重要性和必要性，著力提高黨員干部對開展黨務工作的思想認識。強化黨員干部的民主意識，把思想統(tǒng)一到中央、市、縣的精神上來，共同抓好黨務工作，為黨務工作的深入開展夯實了牢固的思想基礎。
三、是監(jiān)督到位。制定黨務監(jiān)督制度，定期和不定期召開黨務監(jiān)督會議，深入基層黨組織，切實履行監(jiān)督員職責，收集黨員、群眾對黨務的意見和建議，加強對基層黨組織黨務工作的指導和督查。
三、針對問題，及時整改，促進黨務工作上新臺階。
我校接受黨員和群眾的監(jiān)督，進一步消除薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題，總結先進經(jīng)驗，及時整改，提升工作水平。
總之，在開展黨的基層組織黨務工作“回頭看”活動以來，取得了一定的成效，黨員群眾的認可度、滿意度提高了，黨組織的凝聚力增強了，中心工作得到了有效推動。下一步，將認真總結“回頭看”工作好的做好、經(jīng)驗，采取有力措施，深化基層組織黨務，力求實效，進一步推動我校中心工作有序開展。
工作改進計劃及措施篇十四
為貫徹落實中央關于改進工作作風，密切聯(lián)系群眾“八項規(guī)定”和自治區(qū)“十項規(guī)定”、克州《十條規(guī)定》和烏恰“十條規(guī)定”，結合烏恰提出的“苦干實干、奮斗先行”及“七個年活動”的開展，為進一步發(fā)揚求真務實、艱苦樸素的工作作風，提高科技管理和服務能力，切實把改作風、正文風、改會風、樹新風落到實處，烏恰縣科技局制定“六項”措施：
1、加強學習，做一個能服務、會服務、服務好的行家里手 加強對黨員干部的學習教育，切實堅持學習制度，要樹立終身學習理念,提高黨性修養(yǎng)、理論水平和執(zhí)政能力。在引導干部“愿學、勤學、真學、深學、善學”上下工夫，增強作風建設的自覺性。要加強政治理論學習，強化政治意識，堅定政治立場；要加強業(yè)務知識的學習，特別是科技知識的學習，強化理論成果的轉(zhuǎn)化，切實做到學以致用、學有所獲。
﹡堅持局機關每周學習制度，制定學習計劃，集體學習與個人學習相結合。
﹡組織專題學習，深入學習與領會中央關于改進工作作風，密切聯(lián)系群眾“八項規(guī)定”和自治區(qū)黨委“十項規(guī)定”以及克州黨委《十條規(guī)定》、烏恰“十條規(guī)定”精神。
不少于1小時，并做好學習筆記。
﹡學習采取集中學習與分散學習相結合，機關每位黨員干部都要認真記好學習筆記。每個黨員干部每月寫出一篇“改進工作作風，密切聯(lián)系群眾”心得體會。
﹡開展學習心得體會的交流。
﹡組織開展“改進工作作風，密切聯(lián)系群眾”專題討論。
2、切實加強調(diào)查研究、指導和服務，聯(lián)系幫助基層，切實解決科技發(fā)展中的問題，把加強調(diào)查研究作為了解各方需求，提升技術創(chuàng)新，了解科技發(fā)展的重要手段。局領導班子成員、各科室負責人要主動到示范園區(qū)、重點企業(yè)、基層排憂解難。深入群眾接地氣，心系群眾解難題，服務群眾辦實事，對重點項目做深入剖析，盡量精簡辦事環(huán)節(jié)，優(yōu)化服務環(huán)境，提高行政效能，打造“高效、便捷”的政務服務環(huán)境。多接觸科技工作者，傾聽他們的呼聲，掌握科研進度，為我縣科技事業(yè)發(fā)展奠定堅實基礎。
切實加強政策引導。局機關干部要帶政策進園區(qū)、進企業(yè)、深入鄉(xiāng)村鎮(zhèn)，加強宣講輔導，幫助園區(qū)、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村用足用好政策。
全面推行“一線工作制”，各科室每月至少一次到基層群眾、企業(yè)中開展科技服務，如專利申請服務、科普宣傳、科技培訓等，并記錄好服務記錄，每季度調(diào)閱一次服務記錄并進行點評。
做好聯(lián)系服務、扶貧幫困、排憂解難、促進發(fā)展等工作，每年到聯(lián)系點走訪慰問不少于2次。
3、切實規(guī)范工作制度，進一步規(guī)范和完善行政權力運行， 強化按制度辦事意識，加強權力運行監(jiān)督。嚴肅工作紀律，切實加大治庸、治懶、治散力度。 建立“五查”制度，即一查工作紀律。查干部職工是否存在無故遲到早退，工作時間擅離職守，打撲克、玩電子游戲、上網(wǎng)聊天和工作時間飲酒等現(xiàn)象；二查工作作風。查工作是否存在推諉扯皮，敷衍塞責，失職瀆職，貽誤工作和利用工作之便“吃、拿、卡、要、報”的問題；三查工作態(tài)度。查是否存在精神不振，安于現(xiàn)狀，不思進取，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性等問題；四查大局意識。查干部職工大局觀念強不強，是否存在部門權力利益化的傾向，是否存在科技工作中工作力度不夠，措施不到位等問題；五查制度建設。查制度是否完善，工作和管理上是否存在漏洞。自覺接受監(jiān)督，進一步增強接受監(jiān)督的.意識,自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、專門機關監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿-論監(jiān)督,始終把權力臵于有效監(jiān)督之下,以良好的作風和奮發(fā)努力的精神狀態(tài)當好表率、取信于民。全體黨員干部簽訂“十個不準”承諾書，出現(xiàn)違規(guī)違紀行為，嚴格按制度獎懲，提升行政效能。
4、切實改進轉(zhuǎn)變會風文風，切實簡化辦事程序，切實提高行政效能。提升服務效能，轉(zhuǎn)變工作作風，扎實開展服務群眾工作。進一步統(tǒng)一干部職工思想認識，提升干部職工工作激情和服務熱情，形成認真負責、踏實肯干的工作作風，推動全局工作再上新臺階。
提倡少發(fā)文、少開會，行短文、開短會，嚴格控制會議數(shù)量、規(guī)模、時間，做到可開可不開的會議一律不開，能以郵件、傳真、電話安排的工作一律不召開會議安排。
嚴格首問負責、服務承諾、限時辦結等制度，提倡禮貌接待、微笑服務，堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象。
5、切實規(guī)范公務接待，要厲行勤儉節(jié)約。嚴格遵守自治區(qū)、 克州、烏恰、政府公務接待的管理規(guī)定，遵循節(jié)約適度的原則，不搞歡迎儀式，不懸掛歡迎標語，嚴格執(zhí)行接待工作紀律，堅持按標準規(guī)定安排食宿；接待中要嚴格標準，減少陪同，提倡工作餐、自助餐。領導干部帶頭勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，堅決杜絕奢靡行為。局領導班子成員到基層自覺做到“6個一律”：一律不伸手要或有相關暗示;一律不參加營業(yè)性娛樂、健身活動;一律不接受宴請;除工作需要外一律不到名勝古跡、風景區(qū)參觀; 一律不接受紀念品或土特產(chǎn)、殺牛宰羊;在縣境內(nèi)一律用自助或工作餐。
要加強機關用電、用水等管理，加強機關辦公用品管理，嚴格規(guī)范公差外出管理，嚴格機關經(jīng)費使用管理，最大限度節(jié)約機關行政經(jīng)費開支。繼續(xù)推行無紙化辦公，堅決壓縮和減少不必要紙質(zhì)材料。
二〇一三年二月十九日
工作改進計劃及措施篇十五
針對往年理論
學習
流于形式、效果差，新聞宣傳報道意識不強、數(shù)量少、質(zhì)量不高，不注重調(diào)查研究，村級文化陣地作用發(fā)揮不夠、群眾精神文化
生活
不豐富等突出問題，特制定以下措施加以改進：
一、強化理論學習實效，防止流于形式
1、時間：鑒于眾多干部家住?？档膶嶋H情況，建議將每周學習時間改到星期五下午16:00。有特殊情況不學的另行通知。
2、人員：除領導班子成員、機關各辦中層正職外，增加鎮(zhèn)直單位負責人，宣傳辦負責排好講課順序，每人一次依次進行。
3、內(nèi)容：各人可結合各自業(yè)務工作和各時段黨委政府重大決策部署和中心工作準備講課內(nèi)容。
4、組織：（1）實行學習簽到制，無故不參加學習者每次扣工資10元；（2）學習結束后即對講課人進行現(xiàn)場測評，講課人應在講課結束后將講稿交與宣傳委員留存；（3）每次學習結束后由宣傳委員安排通知下次講課人員做好準備。
5、要求：（1）講課人在講課之前要把講稿交與宣傳委員審核把關；（2）講課人講課時不能照本宣科，出現(xiàn)此種情況測評時直接定為不合格，下次繼續(xù)講，直到參學人員測評滿意為止；（3）學習結束后由講課人現(xiàn)場隨機提問，回答錯誤的每次扣1分，計入年終“考學”分數(shù)，事后寫一篇與本次學習內(nèi)容相關的
心得體會
交給宣傳委員。
二、強化新聞宣傳報道意識，加大調(diào)查研究力度
1、人員：政府40歲以下機關干部（書記、鎮(zhèn)長除外），鎮(zhèn)直各單位職工。
2、任務：黨政辦、宣傳辦工作人員及30歲以下機關干部每人每年不少于10篇宣傳報道、2篇調(diào)研文章；
其他
人員每人每年不少于4篇宣傳報道、1篇調(diào)研文章；鎮(zhèn)直各單位每年不少于10篇宣傳報道、2篇調(diào)研文章。
3、載體：國家、省、市、縣各級黨委政府及部門主辦的報紙、雜志、網(wǎng)站等主要新聞媒體。
4、管理：（1）所有宣傳報道和調(diào)研文章原則上統(tǒng)一報送到鎮(zhèn)宣傳辦，由宣傳辦負責審核上報，處理好與各級新聞媒體的關系；（2）鼓勵一稿多投，提倡充分利用各種資源提高稿件采用率；（3）鎮(zhèn)宣傳辦每年組織一至二次新聞宣傳報道專班人員進行寫作培訓。
5、獎懲：建議調(diào)研文章獎勵按照宣傳報道同級標準的2倍執(zhí)行，其他按既定文件執(zhí)行。
三、加大宣傳利用力度，充分發(fā)揮基層文化陣地作用
1、利用各種機會和場合充分宣傳文化館、圖書館、農(nóng)家書屋等基層文化陣地的功能、作用，提高廣大農(nóng)民群眾的知曉率和利用率，促進農(nóng)民群眾學知識、長本領，增強他們發(fā)展致富的能力和技巧。
2、爭取主要領導支持、做好宣傳發(fā)動工作，穩(wěn)步有序推進集鎮(zhèn)及周邊村數(shù)字電視覆蓋率，爭取在現(xiàn)有基礎上有新的'突破，力爭完成縣里下達的任務。
3、結合農(nóng)村環(huán)境整治和“三下鄉(xiāng)”活動，深入開展文明常識和公民基本道德宣傳教育，大力弘揚文明風尚和時代精神，切實提高農(nóng)民素質(zhì)，助推新農(nóng)村建設。
正確處理嚴肅性與生動性的關系。組工宣傳某種程度上還存在著嚴肅有余、生動不足的傾向。比如，一些宣傳文章喜歡板起面孔，理論氣息太濃，
專業(yè)
術語太多，過于注重文章形式等等。這樣的宣傳文章不能沒有，但不應太多，因為它對普通群眾不太適合。組工宣傳要下功夫研究干部群眾的特點，下氣力緊貼基層的實際，下決心改進宣傳的文風，努力使廣大群眾聽得懂、樂意讀、記得住，進而產(chǎn)生共鳴、實現(xiàn)共振，真正達到宣傳的效果。
正確處理“報喜”與“報憂”的關系。要大張旗鼓地宣傳展示組織工作在服務和保障大局中發(fā)揮的重要作用，宣傳展示組織工作改革發(fā)展取得的新進展、新業(yè)績和新成效。通過大量、卓有成效地正面宣傳，來激發(fā)熱情、凝聚力量、鼓舞斗志，為組織工作的改革發(fā)展提供強大的精神動力。加強和改進組織工作宣傳，還應重視并善于做好“報憂”。需要注意的是，“報憂”應把握好“度”，要經(jīng)過必要的批準程序，并隨之開展積極的引導工作、提出改進工作的具體建議，防止負面影響過大。
正確處理善用媒體與善待媒體的關系。今天，媒體概念十分廣泛，包括廣播、電視、報刊、雜志和網(wǎng)絡等，各類媒體是組織宣傳的重要載體，發(fā)揮著越來越重要的作用。善用媒體，主要是要努力提高組織部門與媒體打交道的能力，善于通過媒體來部署和推動組織工作。善用媒體的前提是善待媒體，沒有善待媒體就談不上善用媒體。善待媒體的關鍵是要樹立開放的心態(tài)、尊重媒體、積極回應媒體的關注。
工作改進計劃及措施篇十六
為進一步做好新形勢下我縣宣傳工作，提高懷來的知名度，樹立懷來新形象，助推我縣環(huán)首都綠色經(jīng)濟圈建設，現(xiàn)根據(jù)中央、省、市有關文件精神，結合懷來實際，特提出如下意見：
一、充分認識加強新形勢下宣傳工作的重要意義。
1、宣傳工作歷來是黨和國家工作的重要組成部分，在建設中國特色社會主義事業(yè)全局中發(fā)揮著不可替代的重要作用，擔負著統(tǒng)一思想、提振精神、凝聚力量、促進發(fā)展的重大任務。加強和改進新形勢下的宣傳工作，是踐行科學發(fā)展觀、建設京畿科學發(fā)展強縣的需要；是加強執(zhí)政能力建設、提高黨的領導水平和執(zhí)政水平的需要?？h委提出了“十二五”時期要瞄準“建設京畿科學發(fā)展強縣”奮斗目標，全縣宣傳思想工作要緊緊圍繞這一奮斗目標，認真研究新形勢下宣傳思想文化工作的特點和規(guī)律，不斷創(chuàng)新工作方式方法，加強宣傳造勢功能。各單位、各部門要充分認識加強宣傳工作的重要意義，加強領導，勇挑重擔，牢牢占領宣傳思想陣地，牢牢把握正確輿論導向和主動權，為全縣經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展做出新的更大的貢獻。
二、明確新形勢下宣傳工作的總體思路。
2、當前和今后一段時期，全縣宣傳工作的總體思路是：以黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神以及即將召開的黨的十七屆六中全會、黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創(chuàng)新”的總要求，把握正確導向，弘揚正氣，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，深入基層，創(chuàng)新工作，通過多種輿論宣傳形式把全縣廣大干群的精神狀態(tài)、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍以及所取得的良好效果宣傳出去、反映出去，鼓舞士氣，樹立形象，為建設京畿科學發(fā)展強縣提供強大的輿論支持和思想保證。
三、把握新形勢下全縣宣傳重點。
3、做好經(jīng)濟社會發(fā)展的宣傳。大力宣傳全縣上下在貫徹落實科學發(fā)展觀中的新成效和新經(jīng)驗；大力宣傳我縣全力實施“環(huán)首都綠色經(jīng)濟圈”戰(zhàn)略，強力推進招商引資、工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、重點工程的新舉措，新成就；大力宣傳我縣著力推進城鎮(zhèn)特色化、工業(yè)園區(qū)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、縣域園林化建設的新探索，新亮點。
4、做好改革創(chuàng)新的宣傳。大力宣傳全縣各級各部門堅持走創(chuàng)新發(fā)展、彰顯特色之路，立足實際、銳意進取，著力推進體制機制創(chuàng)新，促進縣域經(jīng)濟和各項社會事業(yè)快速健康發(fā)展的新做法、新成效。
5、做好投資環(huán)境的宣傳。大力宣傳我縣的優(yōu)勢項目、優(yōu)惠政策、優(yōu)良環(huán)境；大力宣傳我縣招商引資的重點部署、重要進展、重大成果，大力營造親商、安商、富商的濃厚氛圍，提升我縣知名度和吸引力。
6、做好基層典型事跡、經(jīng)驗的宣傳。堅持“三貼近”原則，深入到火熱的現(xiàn)實生活中，及時總結人民群眾在實踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，不斷發(fā)掘、尋找宣傳亮點，大力宣傳人民群眾生產(chǎn)和生活實踐中的先進典型和經(jīng)驗，為推動全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供強大的精神動力，營造良好的輿論氛圍。
7、拓展外宣渠道，創(chuàng)新外宣工作。一要借力宣傳。采取“請進來”與“走出去”相結合的方法，把省、市乃至國家主流媒體記者及知名人士請進來，宣傳報道我縣的特色、亮點和經(jīng)驗。縣廣播電視臺、《今日懷來》、黨政信息網(wǎng)站要主動走出去，主動將自身采寫的稿件送出去。同時，要加強與縣外媒體的合作，形成良性互動的宣傳協(xié)作機制。二要借臺宣傳。注意借助重大節(jié)會平臺及省市宣傳平臺，組織有份量的稿件宣傳懷來。三要借機宣傳。利用各級各部門外出招商、開展聯(lián)誼活動、名人造訪等機會，精心組織策劃稿件，借機宣傳懷來。
8、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要切實增強外宣意識，增強外宣功能。要配有專職領導負責宣傳工作、健全機構、落實責任?？h新聞信息中心、廣播電視臺、黨政信息網(wǎng)站要成立專門的對外宣傳領導組，力促全縣新聞上稿的數(shù)量和質(zhì)量取得新突破，力爭在中央、省、市級媒體多上稿、上好稿、上頭版、上頭條。
9、縣內(nèi)新聞宣傳有新提升。縣內(nèi)各主要媒體要努力在增大信息量、擴大覆蓋面上下功夫，在活躍形式、增強感染力上下功夫，在組織宣傳報道、營造宣傳聲勢上下功夫；要適時階段性集中推出一批系列報道、深度報道、經(jīng)驗報道；對重大新聞宣傳主題設定專欄、專題，通過消息、通訊、圖片、訪談、述評、典型報道等方式，把社會各界的注意力、興奮點聚集過來，形成一種氛圍、一種導向、一種氣勢。對縣委、縣政府在建設京畿科學發(fā)展強縣進程中做出的重大決策部署要進行全面深入的報道，使全縣干群及時全面了解、支持、參與、分享決策的實施和成果，形成上下一心、頑強拼搏的濃厚氛圍。
10、加強互聯(lián)網(wǎng)新聞宣傳管理?？h黨政信息網(wǎng)站要以宣傳黨和政府的方針政策，展示懷來良好形象，發(fā)布各類政務信息，提供網(wǎng)上服務，實現(xiàn)公眾參與為宗旨，做好網(wǎng)上新聞宣傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位必須在黨政信息網(wǎng)站上建設子網(wǎng)站，盡快開通，提供本單位的組織機構、職責分工、職能服務等基本內(nèi)容，及時發(fā)布相關的工作動態(tài)、重大活動和需要公開的信息，以便各級領導和廣大群眾及時了解掌握工作情況、公眾服務等內(nèi)容，確保網(wǎng)絡宣傳豐富、及時、準確。政府網(wǎng)站管理中心要精心策劃選題，組織精品力作，優(yōu)化網(wǎng)頁設計，及時更新內(nèi)容，努力把縣黨政信息網(wǎng)辦成具有地方特色的外宣網(wǎng)站，使其成為外界了解我縣的重要窗口。全縣各單位上網(wǎng)信息要嚴格遵守《關于加強全縣互聯(lián)網(wǎng)新聞宣傳與管理工作的通知》各項規(guī)定。
11、搭建網(wǎng)絡預警平臺，加入省、市、縣三級網(wǎng)絡輿情預警系統(tǒng)。全縣各單位、各部門要積極應對炒作，努力掌握主動，正確掌控輿論，增強應對突發(fā)性公共事件能力。縣委宣傳部按照工作要求，安排專人職守、以專業(yè)手段監(jiān)看網(wǎng)絡輿情；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也要設立專（兼）職網(wǎng)絡信息員、網(wǎng)情監(jiān)看人員，做好網(wǎng)上輿情監(jiān)看，及時掌握網(wǎng)上輿情動態(tài)，第一時間了解社會熱點，關注突發(fā)事件，積極開展網(wǎng)上輿論引導，為我縣改革發(fā)展穩(wěn)定創(chuàng)造良好網(wǎng)上輿論環(huán)境。
12、規(guī)范街道標語、廣告等宣傳。住建、交通、公安、民政、文廣新、工商等相關單位要密切配合，制定有力措施，規(guī)范縣城街道樹立廣告牌匾、搭建彩拱門等行為，凡街頭廣告、標語等內(nèi)容均由負責此項工作的單位報縣委宣傳部，經(jīng)批準后，方可實施。縣委宣傳部加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位的宣傳標語內(nèi)容的指導，標語內(nèi)容要突顯當?shù)靥厣?，?yōu)勢資源。在縣主干道、與鄰縣交界路口等顯著位置，要設置宣傳標志、標語，大力宣傳我縣的新思路、新舉措，形成宣傳合力。
13、要健全應對處置突發(fā)事件快速反應和統(tǒng)一協(xié)調(diào)機制。要建立健全黨委、政府新聞發(fā)言人制度，在發(fā)生重大突發(fā)事件或涉及敏感問題時，應及時上報，統(tǒng)一口徑，用事實說話，用真相說話，全力解疑釋惑，做到應對有力，處置有效，避免形成輿論熱點。對社保、衛(wèi)生、科教、住建、人口和計劃生育、社會治安等社會關注的事件，主動做好正面引導，營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
14、加大對新聞宣傳事業(yè)的經(jīng)費投入。新聞宣傳涉及到社會的方方面面，做好這項工作必須有一定的投入保障，隨著地方經(jīng)濟社會的發(fā)展要逐年加大對宣傳工作的財政投入、社會投入，為新聞宣傳提供必要物質(zhì)支持和資金保證。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也要保證一定的宣傳工作經(jīng)費。同時，要廣泛吸納社會資金參與新聞宣傳事業(yè)建設，拓寬宣傳工作的資金來源渠道。
15、健全宣傳工作機制。一是建立健全新聞月度例會機制，由縣委宣傳部組織，召集各新聞單位，召開新聞月度例會，通報情況，研制方案，安排任務，進行重點題材策劃等。二是建立健全信息共享機制，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要完善信息共享操作辦法，實現(xiàn)新聞信息的快速傳遞、合作共享和內(nèi)宣外宣互補的良性互動。全縣各單位、各部門召開重要會議和舉辦重要活動等（除不宜報道的），都應主動邀請縣委宣傳部、縣廣播電視臺、《今日懷來》、黨政信息網(wǎng)站及時派人參加，以便及時組織新聞宣傳；或?qū)⒐ぷ髑闆r和相關消息、材料及時送達到各新聞單位。三是建立健全新聞采訪機制。各單位接受采訪統(tǒng)一由縣委宣傳部安排，對全縣重要會議、重大活動及全局性重點工作，要統(tǒng)一安排力量，組織集中采訪、撰稿。縣外媒體來我縣采訪，實行陪同制。各單位接待縣外來訪記者，要主動與縣委宣傳部通氣。四是建立健全考核激勵機制，各新聞單位要制定并完善新聞工作績效考核辦法，量化標準，獎罰同行。
五、工作要求。
16、加強領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要充分認識做好宣傳工作對樹立自身形象，促進發(fā)展和提升文化軟實力的重要意義，切實加強對宣傳工作的領導，主要領導親自抓，分管領導具體抓。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記、宣傳委員，縣直各單位負責黨務、政工的領導以及從事相關工作的同志都要切實擔負起新聞宣傳工作職責。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要成立新聞報道工作小組，由副書記或宣傳委員任組長、親自抓，縣直各部門，都要挑選、明確一至二名骨干通訊員，從事新聞和網(wǎng)絡信息工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要保持人員的穩(wěn)定性，保證報送信息及時、準確。
17、強化責任。各單位、各部門要立足實際，強化措施，進一步細化新聞宣傳工作職責，明確責任，狠抓落實?？h委宣傳部新聞科和廣播電視臺，要加大在市級以上媒體的發(fā)稿量，做好相關新聞報道工作?？h黨政信息網(wǎng)站要加強與上級政府等主流網(wǎng)站的聯(lián)系，在各主流網(wǎng)站積極宣傳懷來。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位每月要向縣新聞媒體主動報送5條以上新聞信息。
18、確保質(zhì)量。所有新聞稿件都要本著對社會、對單位、對采訪對象負責的態(tài)度及實事求是的原則，審慎對待。對吃不準、拿不定的問題，要向所在單位領導請示匯報，多加強溝通與交流。特別是新聞監(jiān)督稿件，要從黨委、政府的工作大局出發(fā)，認真審慎，因勢利導，著眼于改進工作，解決問題，扶正祛邪，維護穩(wěn)定，并報新聞主管部門把關審核，以確保此類新聞稿件導向正確。
7、加強外宣品的管理。外宣品是指能夠為海外受眾提供有效信息服務的載體。包括影視作品，如電影片、電視片、形象廣告片、幻燈片、透影片等;印刷作品，如畫冊、圖書、折頁、期刊等;電子出版物，如cd、vcd、dvd等多媒體光盤;新聞作品，即在新聞媒體上刊發(fā)的文字、圖片、音頻、視頻等。不同形式的外宣品有各自不同的特點和功能，能滿足不同的需求。外宣品制作是一項政治性、政策性和業(yè)務性很強的工作，必須依法規(guī)范管理。負責統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一管理本轄區(qū)的外宣品工作。凡屬整體形象的、綜合性選題外宣品由外宣辦制作?？绲貐^(qū)、跨行業(yè)選題的外宣品可由外宣辦牽頭，會同有關部門、單位制作。部門、單位的外宣品要在外宣辦的指導下分工制作。各市區(qū)、開發(fā)區(qū)組織制作的綜合性選題外宣品要報市委外宣辦審核批準。市直部門、單位組織制作的重要外宣品要經(jīng)市委外宣辦審核批準。未經(jīng)審批，新聞出版部門不予辦理出版手續(xù)，不能參加外宣品對外傳播獎和外宣精品評比。違反出版管理規(guī)定的外宣品，由外宣辦會同新聞出版部門對責任單位和個人依照有關規(guī)定予以處罰。
中共懷來縣委宣傳部2011年10月日。
工作改進計劃及措施篇十七
存在的問題：
1、2017年以后隨著醫(yī)院管理系統(tǒng)軟件在我院的實施，我院的衛(wèi)生統(tǒng)計報表已在醫(yī)院管理系統(tǒng)軟件實現(xiàn)，報表的電子化弱化了手工資料的保存，原始數(shù)據(jù)紙質(zhì)材料并有領導簽字這一程序基本沒有實現(xiàn)。 2、2017年以來各類衛(wèi)生統(tǒng)計報表上報及時率和漏報率匯總表，此項工作沒有堅持不懈的做下去。
3、對統(tǒng)計專項經(jīng)費投入，每年投入的只是在辦公設備的投入，
其他
投入的不多。
4、2017年以來我院內(nèi)部的各種報表比較及時，但上報上級的各類衛(wèi)生統(tǒng)計綜合報表由于涉及到的我院其他科室的衛(wèi)生信息，匯總比較慢上報及時率較差，但無漏報。
工作改進措施： 堅決貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，查找和梳理衛(wèi)生統(tǒng)計工作中存在的突出問題，強化統(tǒng)計基礎建設，進一步宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)，增強各我院行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生統(tǒng)計工作人員的統(tǒng)計法制觀念，加強遵守《統(tǒng)計法》的宣傳，努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，強化對衛(wèi)生統(tǒng)計工作的組織領導和保障措施，提高統(tǒng)計服務能力。 目前重要的具體改進的內(nèi)容是：
1、在我院的醫(yī)院管理系統(tǒng)的'電子信息化越來越強的情況下，任然要
重視原始數(shù)據(jù)紙質(zhì)材料保存和收集，并設定保存年限。
2、加強我院負有提供統(tǒng)計資料義務的統(tǒng)計人員統(tǒng)計報表的責任制，把責任落實到人。
3、堅持做各類衛(wèi)生統(tǒng)計報表上報及時率和漏報率匯總表，及時檢查我院的統(tǒng)計報表質(zhì)量。
4、任然要重視對于統(tǒng)計工作的資金投入，報每年的工作計劃到位。
5、對于各級衛(wèi)生部門的綜合衛(wèi)生信息報表，加強各科室之間的協(xié)調(diào)工作，責任到人到科室。
(一)加強統(tǒng)計法規(guī)宣傳，加大統(tǒng)計執(zhí)法力度。
統(tǒng)計部門要加大統(tǒng)計法宣傳力度，加強統(tǒng)計執(zhí)法，加大案件直接查辦力度，建立統(tǒng)計行政執(zhí)法責任制和統(tǒng)計違法案件通報制度。選擇工業(yè)、房地產(chǎn)、固定資產(chǎn)投資等企事業(yè)單位作為重點檢查對象，整治瞞報、漏報和虛報行為。強化統(tǒng)計執(zhí)法隊伍建設，嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，不斷提高執(zhí)法水平，對出現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為，切實做好檢查一起處理一起，凈化社會統(tǒng)計環(huán)境，樹立政府統(tǒng)計權威，保障統(tǒng)計業(yè)務工作始終處于良好的社會氛圍之中。
(二)明確職責，充分發(fā)揮職能部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府作用，做大做強縣域經(jīng)濟。
1.工業(yè)統(tǒng)計：一是各部門要明確職責，加強協(xié)作。對于招商引資進來的所有工業(yè)企業(yè)，縣招商局在該企業(yè)正式投入運營后，應將企業(yè)的相關資料移交給縣經(jīng)濟局、統(tǒng)計局以作備案，由經(jīng)濟局根據(jù)各自職能權限對企業(yè)進行監(jiān)測，在工業(yè)企業(yè)達到規(guī)模(年產(chǎn)品銷售收入2000萬元以上)以后及時上報縣統(tǒng)計局，并由縣統(tǒng)計局報經(jīng)省市統(tǒng)計局審批后納入到規(guī)模企業(yè)統(tǒng)計范圍，以做到不漏一戶納稅企業(yè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府每年要對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)的所有工業(yè)企業(yè)進行摸底排查和監(jiān)測，對達到規(guī)模以上的工業(yè)企業(yè)及時上報縣經(jīng)濟局、統(tǒng)計局，并由縣統(tǒng)計局上報審批，以納入規(guī)模企業(yè)統(tǒng)計范疇。二是實行獎勵激勵機制，調(diào)動企業(yè)生產(chǎn)積極性。縣委、縣政府應采取積極有效措施強化服務理念，扶持民營企業(yè)發(fā)展。三是實施“中小企業(yè)發(fā)展工程”，鼓勵企業(yè)擴大規(guī)模。重點扶持縣域工業(yè)骨干力量特別是規(guī)模以上企業(yè)的發(fā)展，每年對貢獻大的規(guī)模以上企業(yè)，實行政策傾斜，在用地上優(yōu)先保證、資金上重點扶持。
2.固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計：一是建立固定資產(chǎn)投資項目和建筑施工企業(yè)管理信息抄送制度。進一步加強投資項目和建筑施工企業(yè)的信息管理和統(tǒng)計工作，按制度要求縣發(fā)改局將所辦理的固定資產(chǎn)投資項目審批、核準、備案文件等以“隨辦隨抄”方式，抄送統(tǒng)計部門。縣住建局將辦理的施工許可管理信息和建筑企業(yè)資質(zhì)等級管理信息每月定期抄送同級統(tǒng)計部門并上報對口的上一級主管部門。二是加強政府各部門的協(xié)調(diào)，實現(xiàn)信息資源共享?？h發(fā)改局與統(tǒng)計局要做好投資項目信息銜接工作，實現(xiàn)信息一致和共享?？h住建局要及時將本地審批的全部企業(yè)名錄、資質(zhì)等級、施工許可信息抄送縣統(tǒng)計局，做到企業(yè)名錄庫及相關信息一致和共享?？h發(fā)改局和住建局要嚴格按照抄送制度的要求，指定專人將本部門信息抄送縣統(tǒng)計局?？h統(tǒng)計局要充分利用發(fā)改局和住建局的管理信息和行政記錄，規(guī)范投資和建筑業(yè)統(tǒng)計基礎，保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
(三)加強統(tǒng)計基層基礎工作建設，確保源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量。
層基礎工作，建立健全統(tǒng)計原始記錄和臺帳，加大投入，完善機構，設置統(tǒng)計崗位，著力改善統(tǒng)計工作環(huán)境，保證有足夠的力量從事并完成統(tǒng)計的各項調(diào)查、普查和各種定期報表工作任務，全面、及時、準確地向統(tǒng)計部門提供各項統(tǒng)計資料。
(四)創(chuàng)新統(tǒng)計工作思路，增強統(tǒng)計服務意識。
針對當前區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的需要，以落實科學發(fā)展觀，促進全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展為指導思想，緊緊圍繞建設社會主義新農(nóng)村、城鎮(zhèn)化建設、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、
旅游
業(yè)發(fā)展方向、園區(qū)建設等重大課題，深入基層開展有針對性的專題調(diào)查和分析研究，努力形成一批數(shù)據(jù)翔實、分析客觀、建議可行的統(tǒng)計精品。同時，針對民生熱點、社會焦點以及政府關注的重點，以重大國情國力普查、城鄉(xiāng)居民收入調(diào)查以及其他專項調(diào)查和監(jiān)測等為手段和渠道，深入了解民情，充分反映民意，努力使統(tǒng)計調(diào)查成為縣委、縣政府傾聽民聲的橋梁、社會公眾建言獻策的平臺，使統(tǒng)計數(shù)據(jù)成為各級黨政領導科學決策的第一依據(jù)，使統(tǒng)計工作服務于縣域經(jīng)濟的發(fā)展。
工作改進計劃及措施篇十八
在各項工作順利開展的同時，我也認識到自己還有很多不足之處：
(3)、缺乏工作經(jīng)驗，應對問題過于急躁，一心想干點事情，做點成績，但缺少全盤籌劃，工作不夠謹慎周密，工作的方式方法也有待領導同事的進一步指導改善。
工作改進計劃及措施篇十九
本學期的教育教學工作已接近尾聲，我的工作按學期初制定的計劃有條不紊的進行，為了今后工作的順利開展,我就教育教學中的差距和問題及制定的改進措施如下：
一、數(shù)學教學方面存在的問題：
我的課堂教學現(xiàn)狀存在著一定的問題：老師講、學生聽，老師問、學生答，忽視學生主體的能動性、自主性，導致教學效率不高，具體表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、教學思想轉(zhuǎn)變不夠及時，創(chuàng)新意識較差，特別是實行新課改以來，思想不能與時俱進，“經(jīng)驗教學論”束縛了手腳。
2、沒有對學生更深一步的了解，對學生學習的基本情況掌握不是很準確，練習的時候缺乏針對性，梯度性。
3、沒有保證恰當?shù)木毩晻r間與數(shù)量。學生對于基本問題的掌握不是很好，特別是對于計算題這樣的最基本的題目，錯題仍然比較多。
4、對于學困生的了解、幫助不夠。
5、課堂教學注重知識傳授，卻忽視情感互動。由于數(shù)學學科自身的屬性，數(shù)字羅列，缺乏知識自身興趣，在課堂教學中，不能調(diào)動起學生學習數(shù)學知識興趣，導致課堂教學效率不高。
6、課堂教學存在教師講的多，學生練的少；優(yōu)秀學生表現(xiàn)機會多，學習困難學生表現(xiàn)機會少；導致數(shù)學教學成績不夠理想。
7、學生合作學習目的不明確，注重于形式，效果并不明顯。教師為主角，少數(shù)優(yōu)等生唱配角，多數(shù)學生當聽眾，合作學習流于形式。
8、對新教材準備不足，研究不夠，適應力差，對教材挖掘不夠，備課難以充分到位，導致教學效率不高。
1、創(chuàng)設良好氛圍，激勵自主學習,教給學生自學方法，“授之以魚，不如授之以漁”，重點是教給學生自學的程序與方法。激發(fā)自主學習動機，讓學生在學習中尋求快樂，快樂中產(chǎn)生興趣，興趣中產(chǎn)生求知的渴求欲。轉(zhuǎn)變師生角色，準確定位，不能越位，營造和諧、平等、民主氛圍。
2、搭建自主平臺、培養(yǎng)自主學習能力。引導學生積極參與學習，給全體學生提供自主、合作、多方參與的機會，真正讓學生成為學習的主人。
3、學習教育教學理論，轉(zhuǎn)變觀念，與時俱進，適應教學要求?！耙蝗詹粚W十日空”，只有不斷地充實自己，探究優(yōu)化教學方式方法，提高自己的素質(zhì)，才能很好地駕馭課堂，適應新課改的需要。
4、有必要對個別學生進行個別輔導。
5、爭取家長的配合：與家長保持密切的聯(lián)系，及時了解學生回家鞏固知識的情況，爭取家長的配合，進一步協(xié)助孩子發(fā)展。
6、給學生提供有適度的難易、坡度的教學內(nèi)容，學生才能在解難和爬坡中去享受成功的歡樂。
7、實施情感教育，培養(yǎng)其自信心，要感動學生，感化學生，首先不能高高在上，要平視學生，要與他們交朋友。不僅在課堂上，更要在課余時間建立起平等的師生關系。
1、要鼓勵，賞識學困生。學困生長期以來在學業(yè)上抬不起頭，上課想聽但又聽不懂；想回答，又怕回答錯誤。他們很自卑，也很痛苦。在教育教學中要特別關注他們、鼓勵他們、賞識他們。在他們身上努力尋找閃光點，及時的給與表揚和肯定，增強進步的信心。
2、大膽管理學生，嚴格按校規(guī)校紀辦事，同時注意工作方法。堅持多表揚、公開場合少點名批評，不放縱學生，要下一定力量做好后進生轉(zhuǎn)化工作。此外，要知人，做學生的知心朋友。了解學生、熟悉學生，學生也了解、熟悉班主任，二者之間就能相互尊重、相互信任。
總之，在教育教學實踐中，備課要深、教學要實、作業(yè)要精、方法要活、觀念要新、工作要勤、管理要嚴、輔導要細、質(zhì)量要高。