最新干部履職工作總結(jié)范文(15篇)

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    總結(jié)可以幫助我們梳理思緒,提高信息管理和表達(dá)能力。總結(jié)應(yīng)該具有實用性,能夠為接下來的工作和學(xué)習(xí)提供指導(dǎo)和啟示。通過閱讀這些總結(jié)實例,我們可以了解到總結(jié)的基本結(jié)構(gòu)和常用表達(dá)方式。
    干部履職工作總結(jié)篇一
    2018年度,本人緊密圍繞學(xué)校、學(xué)院的中心工作和年度目標(biāo)任務(wù),在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)院各部門的共同努力下,在全院教職員工的支持和鼓勵下,認(rèn)真履行了各項職責(zé)。現(xiàn)結(jié)合年度履職盡責(zé)完成情況,從“收獲和喜悅”、“遺憾和不足”兩個方面進(jìn)行總結(jié)。
    第一方面,收獲和喜悅。
    2018年,本人深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實全國高校思想政治工作會議、全國教育大會和新時代全國高等學(xué)校本科教育工作會議精神,圍繞立德樹人根本任務(wù),切實將思想政治教育融入教育教學(xué)全過程,積極構(gòu)建“三全育人”的大思政工作格局。
    思想上,按要求完成湖北省干部在線學(xué)習(xí)中心的課程學(xué)習(xí),定期參加學(xué)院中心小組學(xué)習(xí)和所在黨支部的理論學(xué)習(xí),樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”。2018年7月赴浙江大學(xué)參加三峽大學(xué)——武漢紡織大學(xué)中層干部能力提升研修班學(xué)習(xí),并作為學(xué)員代表在結(jié)業(yè)典禮上發(fā)言,圓滿完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
    工作上,按照“五好干部”和“四有好老師”的標(biāo)準(zhǔn),堅定貫徹新發(fā)展理念,勇于擔(dān)當(dāng)作為,盡心盡力做好崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,本年度本人負(fù)責(zé)的學(xué)工(團(tuán)委)工作年度目標(biāo)考核全校第一,就業(yè)工作年度目標(biāo)考核全校第一,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作年度目標(biāo)考核全校第一。樹牢“一崗雙責(zé)”意識,結(jié)合自己的崗位職責(zé),推動管黨治黨政治責(zé)任落地生根,個人及分管部門均無違反廉潔紀(jì)律的情況發(fā)生。
    1.筑牢安全防線,確保學(xué)生安全穩(wěn)定。
    本年度,依托網(wǎng)格化管理平臺建立起“統(tǒng)一指揮、分級負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、責(zé)任落實、反應(yīng)快速”的運行機制;配合學(xué)校的安全隱患排查工作、學(xué)院班主任談心談話全覆蓋工作,加強對重點學(xué)生的關(guān)注,建立安全隱患臺賬;確保全年未發(fā)生群體事件,無重大責(zé)任事故。2018年10月,電氣與新能源學(xué)院采取線上調(diào)查的形式,對全院2478名本科生進(jìn)行了思想狀況調(diào)查,收回有效問卷2465份,覆蓋率達(dá)99.11%,形成《2018年電氣與新能源學(xué)院大學(xué)生思想狀況調(diào)研報告》。
    2.狠抓學(xué)風(fēng)建設(shè),助力學(xué)生成長成才。
    本年度,實施“優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級建設(shè)成長工程”,出臺《電氣與新能源學(xué)院優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級建設(shè)方案》,舉辦優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級建設(shè)成果分享交流會;繼續(xù)加強對學(xué)業(yè)指導(dǎo)中心的指導(dǎo),充分發(fā)揮朋輩力量,實施少數(shù)民族學(xué)生“1+1+1”幫扶計劃、退役復(fù)學(xué)學(xué)生幫扶計劃、研究生進(jìn)班會計劃,努力營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,推進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)。2018年度,學(xué)院的考研錄取率為17.01%,連續(xù)三年呈現(xiàn)增長態(tài)勢;學(xué)院的四級初始通過率為77.8%。
    3.發(fā)揮群團(tuán)優(yōu)勢,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
    本年度,初步建成“象牙紅”青年之家,增加學(xué)生自我治理能力建設(shè),加強學(xué)生參與學(xué)院民主管理的力度。學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會獲優(yōu)秀院級學(xué)生會標(biāo)兵稱號;青年志愿者服務(wù)隊獲優(yōu)秀青年志愿者服務(wù)隊稱號;心安委員聯(lián)合會獲得三峽大學(xué)心安委員聯(lián)合會標(biāo)兵分會稱號;20171731團(tuán)支部獲省級活力團(tuán)支部、校級五?四紅旗團(tuán)支部標(biāo)兵稱號;學(xué)院運營的“電氣學(xué)工”微信公眾號被評為年度“十佳校媒”;愉婷志愿者服務(wù)隊獲得中國扶貧基金會善行一百愛心團(tuán)體獎。劉泓蔚同學(xué)獲國家“自強之星”提名獎,滕智帆同學(xué)做為湖北優(yōu)秀青年代表赴俄羅斯參加“中俄青年論壇”,劉力同學(xué)獲湖北省“百生講壇”銅牌主講人。
    組織學(xué)生參加“互聯(lián)網(wǎng)+”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,獲國家級銅獎2項,省級金獎3項、銀獎1項、銅獎3項;參加“創(chuàng)青春?匯得行”湖北省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽創(chuàng)業(yè)計劃競賽,獲省級銅獎5項。本科生以第一作者公開發(fā)表論文28篇,其中核心及以上期刊論文;專利授權(quán)38項,其中發(fā)明專利3項。
    嚴(yán)格落實《電氣與新能源學(xué)院輔導(dǎo)員管理辦法》、《電氣與新能源學(xué)院班主任管理辦法》、《電氣與新能源學(xué)院本科生導(dǎo)師制管理辦法》,開展輔導(dǎo)員、班主任和本科生導(dǎo)師的考核工作,評選出優(yōu)秀班主任12人,優(yōu)秀本科生導(dǎo)師14人。2018年度,我院輔導(dǎo)員共獲得與職業(yè)相關(guān)的各類職業(yè)資格證書數(shù)7個,5人公開發(fā)表與學(xué)生工作相關(guān)的研究論文或總結(jié),建成一直充滿團(tuán)隊精神的高績效團(tuán)隊。
    本人2018年度以第一作者發(fā)表論文一篇,“新時期研究生基層黨支部建設(shè)新模式探索”,《中國研究生》,2018年第7期;獲批2018年三峽大學(xué)第九屆教學(xué)成果獎一等獎——基于“課程思政”的跨界協(xié)同“三全育人”體系構(gòu)建與實踐(排序第三);獲批2018年湖北省第八屆教學(xué)成果一等獎——“學(xué)校?企業(yè)?家長”創(chuàng)新協(xié)同的電力行業(yè)特色人才培養(yǎng)模式改革(排序第六);作為聯(lián)絡(luò)員參與學(xué)校本科教學(xué)工作審核評估現(xiàn)場考察,為學(xué)校本科教學(xué)工作審核評估順利完成貢獻(xiàn)了力量。
    生活中,堅決貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及其實施細(xì)則,自覺抵制“四風(fēng)”,自覺營造良好家風(fēng),按要求填報個人重大事項報告。
    第二方面,遺憾和不足。
    2018年的工作取得了一定的成績,但仍然存在一些不足,離組織的要求和師生的期望還有差距,主要表現(xiàn)在:
    1.學(xué)風(fēng)建設(shè)一直在路上,盡管以年級大會、班會等形式組織學(xué)生學(xué)習(xí)《三峽大學(xué)學(xué)生考試違紀(jì)處理辦法》,但是2018年學(xué)生考試違紀(jì)率抬頭的趨勢;學(xué)生英語四級通過率和考研報考率、上線率、錄取率均有較大上升空間,學(xué)風(fēng)問題始終沒有得到打的改善。
    2.理論研究一直在路上,作為一名副書記,本年度只發(fā)表一篇文章,對于學(xué)生工作的研究不夠,創(chuàng)新不夠,后續(xù)將結(jié)合電氣學(xué)院的學(xué)生特點、電氣學(xué)院的育人理念,爭創(chuàng)一流學(xué)工。
    3.聯(lián)系師生一直在路上,平時坐辦公室時間多,深入基層系部較少,深入學(xué)生課堂較少,深入學(xué)生寢室較少,未能真正做到思想上關(guān)心、感情上貼近、工作上聯(lián)系,聽取師生的意見建議不夠廣泛。
    2019年,我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,以奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)、清正廉潔的工作作風(fēng),堅持“實干才能夢想成真”,繼續(xù)努力奔跑,做學(xué)生的筑夢者和引路人,做時代的追夢者和圓夢人,和全院師生一起拼搏、一起奮斗。
    干部履職工作總結(jié)篇二
    我于20xx年7月師范畢業(yè),從事教育教學(xué)工作7年多,在小學(xué)任教1年,中學(xué)任教6年,班主任工作4年。自從踏上講臺,任教以來,我積極履行教師的職責(zé),現(xiàn)將任職以來的工作自查如下:
    一、良好的政治思想表現(xiàn)及滿懷激情的工作熱情。
    我以滿懷的激情和熱情融入到實際的教育教學(xué)工作中,關(guān)心,賞識,愛護(hù)每一個學(xué)生一直是我工作的特點,7年來不管在哪所學(xué)校任教,面對不同的班級,不同的學(xué)生,我一如既往的用真誠換來的是學(xué)生們的喜愛,在工作生活中與大家和睦相處,團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到以大局為重,以學(xué)校利益為重,盡心盡職做好自己的工作。
    本人熱愛中國共產(chǎn)黨,忠誠黨的教育事業(yè),在思想上我積極要求進(jìn)步,愛崗敬業(yè),為人師表,遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度積極參加學(xué)校的各類政治學(xué)習(xí),寒暑假及上班時間都參加了繼續(xù)教育,國培學(xué)習(xí),并且認(rèn)真記錄,努力提高自己的思想覺悟,不斷地完善自我。在學(xué)習(xí)中我學(xué)到了有關(guān)新課程改革的教育教學(xué)理論及新的課堂理念,使自己在教育教學(xué)實踐中有很大的收獲。
    二、扎實的專業(yè)知識,較強的教育教學(xué)能力。
    7年的教學(xué),工作期間我在萬壽小學(xué),鎮(zhèn)第一初級中學(xué)任教,分別擔(dān)任過物理,地理,生物,音樂,及小學(xué)各個科目的教學(xué)工作,做了3年的班主任。豐富的教學(xué)經(jīng)歷,讓我在面對學(xué)生的時候,有了更多的熱情,更多的更好的教學(xué)經(jīng)驗和方法。我在仁義中學(xué)任教六年,有三四年的班主任工作經(jīng)驗,我所帶的班級每個學(xué)期都拿到了“文明班級”稱號。我認(rèn)真的工作,教書與育人,教人學(xué)孝,學(xué)善,傳遞知識,傳遞美好,也傳遞幸福。弘揚弟子規(guī)及國學(xué)精髓,用真誠和熱情去上好每一節(jié)課,做好每一天的工作。做好一個學(xué)生喜歡,同事喜愛,領(lǐng)導(dǎo)滿意的真正的好老師?,F(xiàn)在任二年級二班的班主任和物理教學(xué)工作。
    三、優(yōu)異的工作成績。
    由于我對工作高度負(fù)責(zé),積極進(jìn)取,順利完成各項工作任務(wù),并且取得優(yōu)異成績:任職以來,所帶班級各班級各方面都走在同年級之首;安全衛(wèi)生、讀書活動,各種比賽均獲學(xué)校獎勵。積極參加教育教學(xué)研究活動,認(rèn)真總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗,積極撰寫教育教學(xué)論文。我所在的課堂,孩子們學(xué)得很幸福很快樂。因此每個學(xué)期我都獲得校級、鎮(zhèn)級優(yōu)秀班主任,及各種優(yōu)秀指導(dǎo)獎。
    四、履行職責(zé)。
    在任職期間,我遵紀(jì)守法,認(rèn)真履行教師職責(zé),積極承擔(dān)并完成上級安排的各項工作任務(wù),處處做神圣表率,忠心耿耿工作,切實提高教育教學(xué)質(zhì)量。認(rèn)真領(lǐng)會現(xiàn)代教育思想、教育觀念。努力學(xué)習(xí),掌握現(xiàn)代化教育方法和現(xiàn)代教育手段。
    五、待提高問題。
    由于我還年輕教學(xué)經(jīng)驗還不足,面對學(xué)生的調(diào)皮搗蛋有時會發(fā)脾氣,也會罵他們,但是一分耕耘,一分收獲。在這7年工作生活中,我?guī)е⒆觽冊诳鞓分袑W(xué)習(xí),在快樂中成長。我與我的學(xué)生共同進(jìn)步共同成長,過程雖然艱辛,但所得卻將受用終生。在未來的工作中我會加倍努力,在實踐中,不斷總結(jié)經(jīng)驗,不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,不斷突破,發(fā)揮我的特長,發(fā)揮我的潛能,爭取再創(chuàng)佳績。
    根據(jù)霍編辦〔20xx〕23號文件部署,我單位按照實事求是的原則,對全年履職盡責(zé)情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:
    一、落實三定方案情況。
    我單位行政編制四人,現(xiàn)有工作人員七人,均為副科級干部,其中有三人為今年組織調(diào)配。今年以來,我單位以“三定”規(guī)定為依據(jù),嚴(yán)格按“三定”方案的執(zhí)行情況以及工作程序、工作制度、管理權(quán)限和程序設(shè)立機構(gòu),沒有擅自增掛機構(gòu)牌子,提高機構(gòu)規(guī)格,認(rèn)真貫徹落實有關(guān)機構(gòu)編制工作的方針、政策、法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行縣編委、編辦的文件要求和部署開展有關(guān)工作,各項工作取得長足進(jìn)步。全年共受理各類審批事項10018件,提前辦結(jié)9519件,提前辦結(jié)率95%,即辦件和承諾期內(nèi)辦結(jié)率均為100%。審批各類項目投資人民幣35億元、1800萬美元,完成辦件和常規(guī)收費1600萬元。
    二、職能履行情況。
    一是根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于第六批取消和調(diào)整行政審批項目的決定》和《安徽省人民政府關(guān)于公布省級行政審批項目清理結(jié)果的決定》及省監(jiān)察廳、省法制辦、省政務(wù)服務(wù)中心明傳電報通知部署,縣政務(wù)服務(wù)中心會同監(jiān)察局、編辦、法制辦,對全縣44個具有行政審批職能的單位取消和調(diào)整行政審批項目落實情況進(jìn)行認(rèn)真檢查,現(xiàn)場提出整改意見限期整改。此次工作共取消行政審批項目18項、合并行政審批項目56項、轉(zhuǎn)變管理方式15項目、下放13項、凍結(jié)7項,為新政務(wù)中心進(jìn)駐項目打下了基礎(chǔ),確保了取消和調(diào)整行政審批項目工作的實效。
    二是為了使我縣政務(wù)中心進(jìn)駐項目更完善、進(jìn)駐方案科學(xué)合理、最大限度發(fā)揮政務(wù)中心平臺優(yōu)勢,中心積極主動向縣委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報周邊縣市的做法和初步進(jìn)駐設(shè)想,4月10日,縣委、縣政府召開了政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)現(xiàn)場辦公會,縣委書記陳俊、縣長李中華親自參加了并分別作了重要指示,縣領(lǐng)導(dǎo)項躍文、許海東、楊春輝、潘友慶、金正開分別對中心建設(shè)提出了指導(dǎo)意見。新中心建設(shè)方案確定后,中心根據(jù)新址辦公面積,合理設(shè)置服務(wù)窗口,主動和相關(guān)部門溝通對接,積極落實應(yīng)進(jìn)服務(wù)項目,針對多家銀行認(rèn)為新中心面積小,無法深層次開展工作的不利局面,中心和多家金融部門對進(jìn)駐事宜進(jìn)行了耐心細(xì)致的溝通,擇優(yōu)選擇進(jìn)駐銀行。
    三是多次組織中心窗口工作人員赴縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、高橋灣科技園等企業(yè)集中度高的地區(qū),為企業(yè)提供決策咨詢、政策解答、辦證服務(wù)等多項服務(wù)。召集企業(yè)負(fù)責(zé)人廣泛征求意見并現(xiàn)場辦公,查找審批服務(wù)過程中存在的不足和企業(yè)群眾需要,制定周密措施加以整改。進(jìn)一步完善聯(lián)合審批服務(wù)制,中心已多次牽頭,主要負(fù)責(zé)人帶隊,發(fā)改委、公安局、林業(yè)局等相關(guān)職能部門參加,已成功地為上??蜕獭⒔K客商、合肥客商提供了旅游開發(fā)項目、礦產(chǎn)項目、節(jié)能項目等多項聯(lián)審聯(lián)批服務(wù)。
    四是根據(jù)省、市20xx年度政務(wù)公開工作要點,結(jié)合我縣實際,擬編了《霍山縣政務(wù)公開要點》。督促各單位把政務(wù)公開工作分解到個人履職盡責(zé)自查報告單位內(nèi)部的有關(guān)科室和人員,強化“一把手掛帥、副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的工作機制。采取抽查和重點督查的方法,經(jīng)常性開展監(jiān)督檢查工作,及時提出整改意見,限期整改,有力的促進(jìn)了全縣政務(wù)公開工作。不斷完善政務(wù)公開制度。通過完善政務(wù)公開各項制度,促進(jìn)政務(wù)公開工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。抓好示范建設(shè)。積極開展創(chuàng)建推行政務(wù)公開示范點活動,加大市級示范點和縣級示范點建設(shè)力度,通過典型引路,示范先行,起到了以點帶面的輻射作用。依托政府門戶網(wǎng)站和各單位網(wǎng)站,推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)和網(wǎng)上政務(wù)公開。把政府門戶網(wǎng)站列為公開政府信息的重要途徑,同電子政務(wù)中心合作,將霍山縣政府網(wǎng)頁改版,增設(shè)了政務(wù)信息、政務(wù)公開等專欄,注重有效發(fā)揮縣有線電視臺、廣播、報紙等媒體的作用,讓不同層次的群眾通過不同渠道獲取信息。
    五是中心進(jìn)一步修改、完善了巡查督查制度、值班制度、請假考勤制度等,細(xì)化了窗口及工作人員考評細(xì)則,調(diào)整了考勤管理辦法,出臺了辦件回訪制度,建立健全了更加嚴(yán)格的制度體系,推進(jìn)了規(guī)范化管理。中心設(shè)立投訴箱、發(fā)放評議表、網(wǎng)上辦件評議、效能監(jiān)察、現(xiàn)場評議、件回訪等監(jiān)督方式外,進(jìn)一步強化了辦件監(jiān)督檢查機制。堅持對重點項目、招商引資項目實行綠色通道服務(wù)制度。同時在行政服務(wù)大廳設(shè)立專門窗口,實行值班制度。在中心各窗口開展比效率、比服務(wù)、比貢獻(xiàn)三比活動,堅持每月通報一次中心運行管理、考勤辦件、窗口評先情況。全年共分月評出共產(chǎn)黨員先鋒模范崗12個、36個“紅旗窗口”、36名服務(wù)明星。
    三、機構(gòu)編制日常管理執(zhí)行情況。
    今年組織上安排三位領(lǐng)導(dǎo)干部到中心,中心實有人數(shù)七人,中心嚴(yán)格按照《機構(gòu)編制管理冊》及編制準(zhǔn)予調(diào)入卡和事業(yè)單位登記管理的進(jìn)行辦理,嚴(yán)格清理在編不在崗和違規(guī)領(lǐng)取財政資金文件的宣傳發(fā)動和清理工作,并延伸到窗口,讓全體工作人員掌握政策。
    四、創(chuàng)新做法。
    認(rèn)真做好我縣行政審批服務(wù)“兩集中兩到位”改革,縣政務(wù)中心會同監(jiān)察局、編辦、法制辦等部門,認(rèn)真開展調(diào)研工作,積極借鑒發(fā)達(dá)地區(qū)政務(wù)中心先進(jìn)經(jīng)驗,縣政府組織領(lǐng)導(dǎo)組成員單位赴滁州、天長、壽縣等兄弟縣區(qū)學(xué)習(xí)考察,結(jié)合霍山實際起草了《霍山縣行政審批兩集中兩到位改革實施方案》,縣委會、縣政府常務(wù)會議研究通過《實施方案》,9月30日縣委、縣政府召開了霍山縣兩集中兩到位改革動員大會,縣委書記陳俊作了重要講話,縣委、常務(wù)副縣長許海東作了動員報告,會議的召開,拉開了我縣行政審批服務(wù)“兩集中兩到位”改革的序幕。
    干部履職工作總結(jié)篇三
    讀了《用心去工作》一書,收獲頗豐,感觸很多。上帝賦予我們雙眼,是為了讓我們多看;賦予我們雙耳,是為了讓我們多聽;賦予我們雙手,是為了讓我們多干;唯獨賦予我們一顆心,就是讓我們要一心一意,心無旁貸地去工作。一個人對待工作的心態(tài),是積極的還是消極的,是上進(jìn)的還是無所謂的,直接影響工作的好壞。我想只有一心一意做工作,全心全意干事業(yè),方能對得起自己,進(jìn)而有益于家庭,有助于單位。
    一、用心工作,用平凡心做平凡事。
    什么叫做不簡單?就是把簡單的事情千百遍都能做得很好很好;什么叫不容易?就是大家都認(rèn)為非常容易的事情你能認(rèn)真地去做好它。在我們的工作中,真正所謂的大事實在太少,每天都是由一些小得不能再小的事情構(gòu)成的。如果我們總是忽略了不該忽略的小事情、小細(xì)節(jié),從而在接踵而至的小事面前窮于應(yīng)付,這顯然是不成功的。近年來,隨著一系列戰(zhàn)略決策的實施,我們的管理越來越精細(xì),如果我們保持一顆平凡的心,始終保持忠誠、正直、希望、樂觀、感恩的積極心態(tài),保證每天經(jīng)手的工作沒有差錯,日復(fù)一日,年復(fù)一年,那就是做了一件不平凡的事。只有這樣,才能牢牢把握自己的命運,激發(fā)生命的潛能,從而獲得更大的發(fā)展機遇,提升自己的品質(zhì),成就完美的人生。
    二、用心工作,態(tài)度決定一切。
    曾經(jīng)有兩個旅游者在沙漠中迷了路,他們在沙漠里走了一天1。
    三、用心工作,履職盡責(zé)。
    胸中無佛,自然也就體會不到?撞鐘?工作的神圣,同樣也就干不好這項工作。用心工作是提升自身價值的前提,同時也是做好本職工作的基礎(chǔ)。一個稱職工作的人,是接受任務(wù)而完成之;一個用心工作的人,是了解任務(wù)而卓越之。
    四、用心工作,保持積極的心態(tài)。
    一個人工作的好壞心態(tài)很重要,具有消極被動心態(tài)的人,他們只是指責(zé)和抱怨,并一味逃避。他們不思索關(guān)于工作中的問題:自己的工作是什么?工作是為什么?怎樣才能把工作做好?他們只是被動地應(yīng)付工作,為了工作而工作,不在工作中投入自己全部的熱情和智慧,只是機械地完成任務(wù)。這樣的員工,是不可能在工作中做出好的成績。因此,以積極主動的心態(tài)對待你的工作,你就會盡職盡責(zé)地完成工作,并在工作中充滿活力與創(chuàng)造性,成為一個值得信賴的人。工作就意味著責(zé)任,沒有責(zé)任感的員工不可能成為一名優(yōu)秀的員工。我們都知道?積少成多?、?積重難返?的道理,一個沒有責(zé)任心的人,必定會放任一個又一個紕漏。我們大部分員工都處在風(fēng)險的最前沿,在工作中如果不能夠嚴(yán)格遵守業(yè)務(wù)流程和操作規(guī)范,那么一個小小的錯誤就會與實際情況差之千里。
    精彩的注腳,用心工作,精彩生活!
    干部履職工作總結(jié)篇四
    我自x年x月起任市委組織部副部長、市人才辦主任。近年來,在市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),按照省委、市委的工作部署,圍繞中心,服務(wù)大局,不斷提高個人思想政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)全面工作能力,不斷推動人事編制工作創(chuàng)新發(fā)展,取得了一定成績,先后獲得……等各級榮譽稱號上百個,得到了上級和群眾的肯定。
    一、堅持抓學(xué)習(xí)、強素質(zhì),不斷提高個人思想政治素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力。
    我始終把學(xué)習(xí)當(dāng)做提高個人政策理論水平和領(lǐng)導(dǎo)全面工作能力的第一要務(wù),深知職務(wù)不僅意味著權(quán)力和責(zé)任,更意味著對自己能力的更高要求。因此,這些年我始終沒有放松學(xué)習(xí),在工作和參加中心組學(xué)習(xí)之余,持之以恒地堅持個人自學(xué),認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,不斷用黨的創(chuàng)新理論成果武裝自己,反復(fù)學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)近平同志的一系列重要講話,深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆歷次全會精神,緊貼學(xué)習(xí)工作實際理解黨中央的重要決策,提高自己落實各級黨委政府決策部署的自覺性和創(chuàng)造性。在注重學(xué)習(xí)法律、經(jīng)濟(jì)、科技等方面知識的同時,我堅持緊貼崗位需要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)公務(wù)員法、機構(gòu)編制管理條例、公務(wù)員處分規(guī)定等人事編制法規(guī),努力在推動人事編制工作躍升中轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)知識,進(jìn)一步提高自身貫徹黨的方針政策、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的本領(lǐng)。
    二、堅持抓重點、帶全面,人事編制工作任務(wù)完成出色。
    近年來,我始終著眼履職盡責(zé)創(chuàng)一流,堅持目標(biāo)任務(wù)抓完成,中心工作抓重點,業(yè)務(wù)建設(shè)抓統(tǒng)籌,人事服務(wù)抓提高,各項工作都取得明顯進(jìn)步。
    高層次人才隊伍建設(shè)進(jìn)一步加強。全市擁有各類專業(yè)技術(shù)人員是x萬人,平均每萬人擁有專業(yè)技術(shù)人員x人。其中,正高級x人,副高級x人,兩院院士x人,博士生導(dǎo)師x人,具有博士學(xué)位的人員x人,享受國務(wù)院特殊津貼專家x人,國家級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人x人,省級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人x人,市級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人x人。博士后管理服務(wù)成效顯著。我市博士后科研工作(流動)站數(shù)量從x年x家增加到x年的x家,在站工作的博士x名。留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作初見成效。x年,我市留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園經(jīng)省人事廳批準(zhǔn)設(shè)立,目前,有x名留學(xué)人員創(chuàng)辦、領(lǐng)辦的x家企業(yè)進(jìn)駐創(chuàng)業(yè)園,總投資達(dá)到x萬元人民幣。
    公務(wù)員工作扎實有效。精心組織,周密計劃,依法有序穩(wěn)妥地做好公務(wù)員登記工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成了全市事業(yè)單位參照公務(wù)員登記工作。按照公務(wù)員法要求,加強了全市公務(wù)員隊伍的培訓(xùn)、考核、管理工作,公務(wù)員初任培訓(xùn)率達(dá)到x%,積極開展科級公務(wù)員任職培訓(xùn)工作,組織全市公務(wù)員開展了公務(wù)員應(yīng)知應(yīng)會知識考試和學(xué)習(xí),扎實搞好公務(wù)員年度考核工作,公務(wù)員隊伍素質(zhì)結(jié)構(gòu)明顯改善,公務(wù)員管理的法制化、規(guī)范化水平大為提高。
    人事編制管理更加嚴(yán)格。在市直和縣區(qū)嚴(yán)格落實增人入編備案制和編制管理實名制,對存在問題較多或人員超編的縣(市、區(qū))上收了進(jìn)人審批權(quán),實行進(jìn)人審批制;
    對全市市直和縣(市、區(qū))及其所屬機關(guān)事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道辦事處黨政正職實行了人事機構(gòu)編制任中、任期責(zé)任審計,加大了對縣(市)區(qū)機構(gòu)編制和財政供養(yǎng)人員控制力度。由于對縣區(qū)財政供養(yǎng)人員增長控制得力,僅x年,各縣(市、區(qū))較x年減少進(jìn)人僅千名,x年我市x等x個縣獲得了省政府財政獎勵共計x萬元。
    事業(yè)單位績效考核全面展開。根據(jù)市委、市政府要求,起草制定了《x市事業(yè)單位績效考核辦法》。對列入考核名單的事業(yè)單位進(jìn)行了年度績效考核,經(jīng)過核查認(rèn)定,x個單位被確定為優(yōu)秀檔次;
    x個單位被確定為良好檔次;
    x個單位被確定為達(dá)標(biāo)檔次;
    x個單位被確定為否決檔次,通過獎懲掛鉤、區(qū)分檔次調(diào)動了事業(yè)單位全體人員干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性和主動性。
    三、堅持抓改革、促創(chuàng)新,人事編制宏觀管理邁出新步伐。
    根據(jù)國家和省市部署,積極探索,大膽創(chuàng)新,不斷深化行政管理體制改革、事業(yè)單位改革和事業(yè)單位人事制度改革等各項改革。
    事業(yè)單位人事制度改革平穩(wěn)推進(jìn)。堅持把全面推行聘用合同、崗位管理、事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度作為事業(yè)單位人事制度改革的重點。不斷擴大實行聘用合同制度單位和人員的比例,截止目前已實行聘用合同制度的事業(yè)單位x個,簽訂聘用合同x人,聘用合同簽訂率為x%。穩(wěn)妥推進(jìn)崗位管理工作,在試點基礎(chǔ)上,研究制定了《x市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實施意見》,為我市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作的全面啟動奠定了基礎(chǔ)。全面推行公開招聘制度,從x年x月x日起,我市事業(yè)單位新進(jìn)人員全面實行了公開招聘制度。同時,在深入調(diào)研基礎(chǔ)上,結(jié)合我市事業(yè)單位人事管理實際,大膽探索創(chuàng)新,制定出臺了《x市政府購買服務(wù)辦法》等多個規(guī)范性文件,對市直機關(guān)駕駛員專項編制、除義務(wù)教育階段中小學(xué)以外事業(yè)單位空編補充人員實行政府購買服務(wù),x年以來市直事業(yè)單位共實施政府購買服務(wù)崗位x個,通過實行空編崗位政府購買服務(wù),遏制了財政供養(yǎng)人員的增加、降低了行政成本、減輕了財政負(fù)擔(dān)。
    事業(yè)單位分類改革穩(wěn)步推進(jìn)。為解決部分困難事業(yè)單位的生存和職工生活問題,在對生產(chǎn)經(jīng)營性事業(yè)單位和部分職能弱化、工資不能正常發(fā)放、有條件參保未參保、沒有建立養(yǎng)老保險賬戶及欠繳養(yǎng)老保險的市屬事業(yè)單位的整體生存、人員生活狀況進(jìn)行調(diào)研的基礎(chǔ)上,研究制定了《關(guān)于進(jìn)一步深化事業(yè)單位改革的若干意見(試行)》,于x年x月份組織召開了全市深化事業(yè)單位改革工作專題部署會,為我市下步加快事業(yè)單位改革指明了方向、提供了思路。
    行政管理體制改革加快推進(jìn)。以開展“兩轉(zhuǎn)兩提”活動為契機,按照明確職責(zé)、理順關(guān)系、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變職能的要求,積極做好市直機關(guān)事業(yè)單位定職能、定內(nèi)設(shè)機構(gòu)、定人員編制、定審批辦轉(zhuǎn)事項及承諾辦結(jié)時間、定聯(lián)合辦理事項和合作工作責(zé)任要求、定重要工作制度、定機構(gòu)基本目標(biāo)及承諾責(zé)任事項的“七定”工作,為下步機構(gòu)改革工作的進(jìn)行奠定了良好基礎(chǔ)。
    職稱制度改革持續(xù)推進(jìn)。先后制定出臺了《x市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格社會化評審工作意見》等多個文件,在全省率先成立了“x市職稱評價服務(wù)中心”,按照專業(yè)化、社會化要求將原來x個中級評委會合并為x個,將初、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作統(tǒng)一按社會化評審的要求組織實施,修訂了評審程序,打破了人才的身份、學(xué)歷、資歷和所有制限制,實行以考代評、考評結(jié)合、評審與直接認(rèn)定結(jié)合等評價方式,基本建立了“個人自主申報、社會公正評價、單位擇優(yōu)聘用、政府宏觀調(diào)控”的人才評價與使用機制。
    四、堅持抓服務(wù)、樹形象,機關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。
    堅持大力改進(jìn)工作作風(fēng),著力提高工作人員的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。按照政務(wù)公開、信息公開的要求,采取多種形式把與群眾密切相關(guān)的辦事流程、規(guī)章制度對外公開,增加人事人才服務(wù)的透明度。本著方便群眾,提高效能的目標(biāo),進(jìn)一步簡化了辦事程序,為企業(yè)、為基層、為群眾提供了更加完善的人事人才公共服務(wù)。
    人事代理服務(wù)更加完善。積極為全市企事業(yè)單位和個人提供全面的人事代理服務(wù),先后增加了代收代繳社會保險金、代辦集體戶口、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格考評申報、人才派遣、人事外包等服務(wù)項目。
    就業(yè)服務(wù)開展更加有力。堅持通過現(xiàn)場人才招聘會和x人才網(wǎng)積極為大學(xué)生提高求職應(yīng)聘服務(wù),每周舉辦兩次現(xiàn)場人才招聘會,不定時舉辦專場招聘會,不斷發(fā)展網(wǎng)上招聘業(yè)務(wù),近年來共舉辦現(xiàn)場招聘會x余場次,到現(xiàn)場應(yīng)聘人員x萬余人次,x人才網(wǎng)瀏覽量從x年的x余萬次猛增到x年的x萬次,辦理網(wǎng)上招聘業(yè)務(wù)的單位達(dá)x家,發(fā)布招聘職位x多條,總簡歷數(shù)達(dá)x份,職位數(shù)達(dá)x個。網(wǎng)上服務(wù)內(nèi)容進(jìn)一步完善,開通了人事編制網(wǎng),實現(xiàn)了大學(xué)生檔案網(wǎng)上查詢,增加了政府信息公開、政務(wù)公開及高校專區(qū)等欄目,并與全國x家大型專業(yè)人才網(wǎng)站建立了鏈接,形成了有形人才市場為基礎(chǔ),網(wǎng)上人才市場為輔助的人才市場格局。
    引智工作效果發(fā)揮明顯。我們積極通過開展引進(jìn)國外智力工作推動工農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新,近年來,累計執(zhí)行各類引智項目x項,獲得資助經(jīng)費x余萬元,引智項目支持的轎車用無級變速器開始投入產(chǎn)業(yè)化,激光雷達(dá)測云儀在x工程中得到應(yīng)用;
    x公司被國家外專局表彰為“全國引進(jìn)國外智力示范單位”,這也是我省首家國家級引智示范單位。同時,引智項目對高科技農(nóng)業(yè)起到了積極支持作用,我市x區(qū)x公司、x縣x公司被省確定為第一、第二批“一村一品”示范基地;
    x年,x種植基地、x科技示范基地被擬定為全省第三批“一村一品”示范基地,擁有保持性耕作技術(shù)的x市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院被擬定為全省農(nóng)業(yè)引智成果示范推廣基地。
    群眾訴求渠道暢通。始終真誠傾聽群眾呼聲、真心解決群眾困難,專門成立了信訪科,調(diào)整充實了信訪領(lǐng)導(dǎo)力量和工作人員。近年來接待群眾來訪x余人次,辦理市長熱線、市長信箱、各類領(lǐng)導(dǎo)交辦件x余件,回復(fù)連線政府x多帖,處理群眾來信上百封,受理“x”電話近百個,做到了事事有落實、件件有回音,按期辦結(jié)率達(dá)x%,多次被評為市委、市政府評為信訪穩(wěn)定先進(jìn)單位,在政風(fēng)行風(fēng)評議中從x年第x位躍居第x位,并在x年繼續(xù)保持了第x的位次,連續(xù)兩年被評為全省人事編制系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位和全市糾風(fēng)工作先進(jìn)單位。
    五、堅持抓班子、帶隊伍,黨員干部整體素質(zhì)明顯增強。
    注重建設(shè)堅強團(tuán)結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)集體。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用,堅持?jǐn)[正個人位置,大事集體決策,主動做到“四個服從”,時刻注意維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,班子成員之間自覺做到政治上互相關(guān)心,工作上互相支持,生活上互相照顧,確保領(lǐng)導(dǎo)班子的堅強有力,黨組班子年度考核連續(xù)兩年被評為“優(yōu)秀”等次。
    注重建設(shè)高素質(zhì)的黨員干部隊伍。嚴(yán)格堅持黨組中心組集體學(xué)習(xí)制度和個人自學(xué)制度,認(rèn)真落實公務(wù)員應(yīng)知應(yīng)會學(xué)習(xí)考試制度,大力開展學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)活動,在全局掀起了學(xué)習(xí)新法規(guī)、新政策、新時政、新知識、新市情的高潮,營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。通過抓學(xué)習(xí),全局人員的業(yè)務(wù)技能更加熟練、整體素質(zhì)明顯提高。
    注重建設(shè)法治型機關(guān)。始終把抓好干部隊伍和領(lǐng)導(dǎo)班子的思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)放在重要位置,建立和完善了會議、學(xué)習(xí)、財務(wù)、人事管理、督查等x余項內(nèi)部管理制度,并將各項制度裝訂成冊,全局同志人手一冊,要求全體同志都必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守,做到用制度管權(quán)、用制度管人、用制度管事,確保了各項工作有章可循、運轉(zhuǎn)有序。
    六、堅持抓自律、做表率,帶頭落實各項廉政規(guī)定。
    堅持以身作則,嚴(yán)于律己,認(rèn)真履行一崗雙責(zé),帶頭遵守和執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,嚴(yán)格落實“八項規(guī)定”,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的目標(biāo)要求,按程序、按要求處理各類熱點敏感問題,堅持以公開求公正、以公正求公信,內(nèi)外如一。對外,每次為市直黨政機關(guān)、事業(yè)單位組織招錄考試,都把指標(biāo)、條件、時間、結(jié)果通過報紙和網(wǎng)絡(luò)向社會全面公開,主動接受社會群眾、紀(jì)檢部門、新聞輿論監(jiān)督;
    對內(nèi),在全局關(guān)注的中層干部調(diào)整中,把空缺的科級領(lǐng)導(dǎo)崗位全部拿出來進(jìn)行公開競爭,不管領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)還是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)全面實行競爭上崗,給所有同志一個公平競爭機會,從而在全局營造了一個風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
    存在不足和問題:工作中有時有急躁情緒,對同志要求嚴(yán)、批評多,關(guān)懷指導(dǎo)不夠;
    平時忙于事務(wù)性工作過多,深入基層調(diào)研不夠。
    干部履職工作總結(jié)篇五
    【編輯按】2020年以來在縣委縣政府及鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)心及大力支持下,我始終牢記援藏工作使命,認(rèn)真履職盡責(zé),大膽開展工作,積極摸…小編為您整理了《鄉(xiāng)黨委干部履職盡責(zé)工作。
    總結(jié)。
    2020年度》,給您在日常工作學(xué)習(xí)中借鑒。
    2020年以來在縣委縣政府及鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)心及大力支持下,我始終牢記援藏工作使命,認(rèn)真履職盡責(zé),大膽開展工作,積極摸索總結(jié)經(jīng)驗,順利完成各項工作及任務(wù),現(xiàn)將掛職以來的工作情況和一些感想?yún)R報如下:
    一嚴(yán)格履職聚焦幫扶主業(yè)。
    協(xié)調(diào)街道北站社區(qū)落實對口村幫扶資金2萬元;
    協(xié)調(diào)區(qū)人武部落實村對口幫扶物資冰柜64臺(價值資金10萬元),邀請區(qū)人武部部長于9月24日在村開展物資捐贈儀式。
    二強化擔(dān)當(dāng)鞏固脫貧成果。
    5月助推本地企業(yè)文化藝術(shù)品有限公司注冊落地(該企業(yè)為本土企業(yè),主要從事傳統(tǒng)工藝品手工制作及銷售,截止11月為本村提供12人臨時就業(yè))。二是5月促成成都深藍(lán)時空新能源科技有限公司負(fù)責(zé)人一行赴鄉(xiāng)開展捐贈活動,現(xiàn)場向鄉(xiāng)及鄉(xiāng)兩所中心小學(xué)及貧困戶捐贈物資價值13萬元的毛毯飲水杯防寒服及文體用品。三是依托“千企幫千村”等相關(guān)政策,主動對接村對口幫扶愛心企業(yè)――宏正廣場有限責(zé)任公司,截止2020年11月,該企業(yè)為本村捐贈物資價值3萬余元,含學(xué)習(xí)用品毛毯棉鞋等物資。
    三真抓實干做深社會幫扶。
    聯(lián)系區(qū)政協(xié)周愛群委員,為本村貧困戶捐贈愛心助學(xué)金6000元;
    主動對接縣人武部,落實3戶貧困學(xué)生助學(xué)金3萬余元,并組織3戶貧困學(xué)生與縣人武部主官3人簽訂助學(xué)幫扶協(xié)議。
    四踏實勤懇廉潔自律勇于擔(dān)當(dāng)。
    一是2020年在鄉(xiāng)掛職及駐村期間,始終貫徹落實中央省委州委縣委決策部署,協(xié)助鄉(xiāng)黨委政府做好脫貧攻堅黨建對口幫扶等相關(guān)工作,無論是在配合完成鄉(xiāng)黨委及上級交辦任務(wù)還是獨立開展自身分管工作,始終對工作嚴(yán)肅認(rèn)真細(xì)致,從未出現(xiàn)過紕漏。二是克掛職期間能夠嚴(yán)格要求自己,帶頭自覺抵制各種不正之風(fēng),為人正直坦誠,公道正派情趣健康,人品和德性受到同事普遍贊譽,自身無任何違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生,維護(hù)了黨在群眾中的良好形象。
    五下一步工作計劃2021年及打算。
    今年是全面建成小康社會的決勝之年,也是我在工作第三個年頭,在下一步的工作中,我將再接再厲,以真心干實事,謀真招干好事,認(rèn)真做好各項工作,同時繼續(xù)用實際行動展現(xiàn)鐵軍風(fēng)采,為脫貧攻堅及援藏事業(yè)貢獻(xiàn)力量。
    履職盡責(zé)自查報告。
    干部履職工作總結(jié)篇六
    為貫徹落實省、襄陽市、宜城市關(guān)于加強政府部門履職盡責(zé)全面督促檢查工作要求,扎實做好全市教體系統(tǒng)接受履職盡責(zé)全面督促檢查工作,結(jié)合我校實際,現(xiàn)制定如下方案:
    一、總體要求。
    深入貫徹落實習(xí)近平總書記系列重要講話精神,緊緊圍繞落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、依法行政、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)民生等方面內(nèi)容,著力解決履職不力、作風(fēng)不實、為政不廉為官不為、教育“五亂”、師德師風(fēng)以及人民群眾反映強烈的突出問題等,努力營造依法履職、優(yōu)質(zhì)高效、廉潔從政的教育發(fā)展環(huán)境,全面提高領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部和教職工的履職盡責(zé)能力和水平,辦人民滿意的教育,轉(zhuǎn)變廣大黨員干部和教職工的黨風(fēng)、作風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng),提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步加強學(xué)校管理、提升辦學(xué)品位,實現(xiàn)學(xué)校又好又快發(fā)展提供有力保障。
    二、督查對象范圍。
    學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、全體黨員干部和教職工。
    三、組織實施。
    按照“統(tǒng)一組織、分級負(fù)責(zé),上下聯(lián)動、分類督查、立查立改”的原則,從4月下旬開始,至12月上旬結(jié)束,和平小學(xué)接受履職盡責(zé)督促檢查工作,分四個階段進(jìn)行:
    (一)動員部署階段(2016年4月29日—5月10日)。
    1、學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組,成立履職盡責(zé)辦公室,組建專班,細(xì)化職責(zé)分工。
    2、5月5日下午召開接受履職盡責(zé)督促檢查工作動員部署會,學(xué)習(xí)文件,吃透精神,認(rèn)清“履職盡責(zé)”的重要意義,統(tǒng)一思想認(rèn)識。
    (二)查找問題階段(5月11日至8月31日)。
    1、廣泛征求意見。學(xué)校通過公布舉報電話、舉報信箱、發(fā)放調(diào)查問卷等形式,征求各方面對學(xué)校履職盡責(zé)工作的意見和建議。加強與“兩代表一委員”和政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員的聯(lián)系溝通,主動匯報,聽取意見建議。面向基層、面向服務(wù)對象開展調(diào)查研究,廣泛征求意見,形成問題整改清單。
    著力查找群眾反映的重點問題,社會關(guān)注的焦點問題和長期得不到解決的難點問題;主動接受市政風(fēng)督查員的指導(dǎo)和監(jiān)督。對收集的意見建議進(jìn)行認(rèn)真梳理歸納,建立臺帳,擬定整改措施,主動公開承諾,對照督查內(nèi)容扎實開展自查自糾,形成詳實的自查報告,于6月25日前報市教育局接受履職盡責(zé)督促檢查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
    (三)集中整改階段(6月1日至10月31日)。
    1、堅持邊查邊改。把邊查邊改、邊改邊查貫穿于督促檢查工作全過程。針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題和群眾反映的意見建議,深入分析原因,抓好整改落實,并逐步形成制度加以規(guī)范。對群眾反映強烈的突出問題和承諾事項,重點進(jìn)行整改兌現(xiàn)。對查找的突出問題要進(jìn)行認(rèn)真梳理和分類,及時將各階段工作中發(fā)現(xiàn)的問題及整改意見,報市教育局接受履職盡責(zé)督促檢查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
    1促檢查成果的重要標(biāo)準(zhǔn)。堅持“誰主管誰負(fù)責(zé)”的要求,分管領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真抓好分管工作履職盡責(zé)突出問題整改,主動對分管處室及蹲點年級教師履職盡責(zé)整改落實情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。
    (四)總結(jié)階段(11月1日至12月10日)。
    學(xué)校組織對全校黨員教師、教職工接受履職盡責(zé)督促檢查工作進(jìn)行全面總結(jié),鞏固工作成果,建立健全加強黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)的長效機制,明確今后努力方向。學(xué)校將針對查找和整改問題情況,于11月30日前向市教育局接受履職盡責(zé)督促檢查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送工作總結(jié)和問題整改反思報告。
    四、監(jiān)督與評議。
    要科學(xué)合理確定調(diào)查對象,確保調(diào)查的客觀性、公正性。主動接受社會評價,及時整改,及時反饋結(jié)果。
    及時與黨代表、人大代表、政協(xié)委員、政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員、服務(wù)對象和基層代表溝通匯報,配合組織好集中民主評議。
    五、督促檢查結(jié)果運用及整改問責(zé)。
    學(xué)校對違紀(jì)違規(guī)問題,要敢抓敢管,堅決查處。對工作中發(fā)現(xiàn)的典型案件或問題,發(fā)現(xiàn)一起查處一起,實行“一案三查”,不僅追究直接責(zé)任人的責(zé)任,還要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,并點名道姓通報曝光。
    六、工作要求。
    全體教職員工要進(jìn)一步增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識,把接受履職盡責(zé)督促檢查工作作為當(dāng)前的一項重要任務(wù),各分管領(lǐng)導(dǎo)要精心組織,狠抓落實。
    1、健全工作機構(gòu),加強組織領(lǐng)導(dǎo)。接受履職盡責(zé)督促檢查工作在市教育局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照工作分工,對分管處室和蹲點年級接受履職盡責(zé)督促檢查工作負(fù)責(zé)。為確?;顒佑行ч_展,學(xué)校成立接受履職盡責(zé)督促檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,為接受履職盡責(zé)督促檢查工作提供組織保障。
    組長:胡發(fā)平。
    副組長:劉振強陳華簡中梅。
    成員:趙德芝侯俊芳王艷艷。
    2、堅持統(tǒng)籌兼顧,促進(jìn)協(xié)調(diào)開展。從實際出發(fā),科學(xué)謀劃,突出特色,注重實效,把履職盡責(zé)督促檢查工作與開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動結(jié)合起來,與“一師一優(yōu)課”活動結(jié)合起來,與優(yōu)化教育環(huán)境、促進(jìn)教育均衡發(fā)展結(jié)合起來,與全面加強校園文化建設(shè)、教師隊伍建設(shè)、質(zhì)量建設(shè)結(jié)合起來,與黨建工作結(jié)合起來,2與全面完成全年各項目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來,確保履職盡責(zé)督促檢查工作和其他各項工作合力推進(jìn),做到“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”。
    3、注重廣泛宣傳,營造濃厚氛圍。堅持面向基層、群眾、教師、學(xué)生,開門接受履職盡責(zé)督促檢查工作。發(fā)動群眾積極參與,主動接受群眾監(jiān)督,堅持把群眾是否滿意作為衡量履職盡責(zé)督促檢查工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮群眾及社會輿論的監(jiān)督作用,利用學(xué)校門戶網(wǎng)站和微信平臺、報刊等媒體加大宣傳力度,及時宣傳履職盡責(zé)督促檢查工作的新思路、新舉措、新成效;宣傳在教育教學(xué)改革、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、服務(wù)基層師生方面表現(xiàn)突出的先進(jìn)典型和履職盡責(zé)督促檢查工作的濃厚氛圍。
    4、注重結(jié)合,務(wù)求實效。要把接受履職盡責(zé)督促檢查工作與“兩學(xué)一做”、“三抓一促”學(xué)習(xí)教育活動有機結(jié)合起來,對督促檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題要不等不靠、立行立改。要常抓不懈,以嚴(yán)的精神、實的作風(fēng)依法履職盡責(zé),為實現(xiàn)東坡小學(xué)又快又好的發(fā)展提供有力保障。
    和平小學(xué)2016年5月。
    干部履職工作總結(jié)篇七
    學(xué)校黨委:
    我向黨委做出承諾,在任職期間積極履行以下責(zé)任:
    一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《杭州電子科技大學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施細(xì)則》、校黨委《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工》的規(guī)定,自覺履行教育、管理、監(jiān)督職責(zé)。把反腐倡廉建設(shè)工作列入重要議事日程,定期研究、部署和檢查。
    二、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的組織原則,凡本單位的重大事項提請領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定,不獨斷專行。認(rèn)真開展院(處)務(wù)公開工作,做到常規(guī)工作定期公開,熱點問題及時公開。
    三、認(rèn)真執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》。自覺接受黨組織和廣大群眾的監(jiān)督,廉潔自律,忠于職守。嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,不私設(shè)小金庫。積極支持、配合紀(jì)檢監(jiān)察部門對違法違紀(jì)案件的查處。
    四、慎獨、慎微、慎初。不貪、不占,不用公款大吃大喝,不用公款報銷、支付應(yīng)由個人負(fù)擔(dān)的費用。處處以身作則,事事做好表率。用自己的模范行動帶好班子,管好隊伍,在本單位樹立良好風(fēng)氣。
    五、慎守生活圈、社交圈。自覺抵制高消費娛樂活動。不違反規(guī)定從事有償中介、盈利性的經(jīng)營活動,不利用職權(quán)和職務(wù)之便,為自己的親朋好友和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益。
    六、自覺遵守中央紀(jì)委“八條”禁令和教育部黨組對高校領(lǐng)導(dǎo)干部“六不準(zhǔn)規(guī)定”。在干部選拔、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、科研項目申報評審、教職員工招聘、招生錄取、招標(biāo)采購、選派出國、評獎評優(yōu)、住房和經(jīng)濟(jì)分配等工作中,堅持公開、公平、公正的原則,嚴(yán)格按規(guī)定的程序辦理,不以權(quán)謀私。不接受與行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個人的貴重禮物、現(xiàn)金、有價證券和支付憑證。
    七、嚴(yán)格遵守黨的“四大紀(jì)律八項要求”,秉公辦事,不徇私情,杜絕不正之風(fēng)。不為利所驅(qū),不為錢所惑,努力做一名讓黨組織放心、廣大師生滿意的好干部。
    上述各條,自覺接受學(xué)校黨委、紀(jì)委的監(jiān)督、檢查、考核,如有違反,愿意接受責(zé)任追究。
    承諾人:
    日期:20xx年xx月xx日
    干部履職工作總結(jié)篇八
    根據(jù)鄉(xiāng)黨委工作的相關(guān)要求,為確保加強干部管理,強化工作紀(jì)律,樹立良好形象,真心為民服務(wù),一心謀劃發(fā)展,我自愿作出以下承諾:
    一、加強黨支部的組織建設(shè)。不折不扣的貫徹黨的路線、方針、政策。自覺服從鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)、加強本村黨員隊伍建設(shè),重視入黨積極份子及新黨員的培養(yǎng),把那些致富能力強,發(fā)展意識好的村民發(fā)展成為黨員,切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    二、立足為民,搞好增收。積極推進(jìn)我村的農(nóng)業(yè)水利工程積極爭取項目、籌集實施村民飲水工程建設(shè)。到20xx年末爭取村民實現(xiàn)自來水80%覆蓋。同時調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),加強現(xiàn)有養(yǎng)殖專業(yè)合作社的不斷完善和運作功能,帶動二、三產(chǎn)業(yè)迅速、健康發(fā)展。積極做好勞動轉(zhuǎn)移工作,爭取每年不少于1000人次,努力增加農(nóng)民收入。
    三、強化服務(wù)功能、發(fā)展社會事業(yè)。多渠道籌集資金,加快水利設(shè)施,村級道路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。不斷改善全村生產(chǎn)、生活條件。進(jìn)一步加大對困難戶、低保戶、五保戶、老弱病殘的照顧。經(jīng)常性聽取群眾意見,了解群眾所思所想,做好思想政治工作,公開惠農(nóng)政策,加強村級財務(wù)管理,接受黨員群眾監(jiān)督。
    四、加強文化建設(shè),維護(hù)社會穩(wěn)定。加大宣傳普及科技文化,法律法規(guī)知識,組織開展健康有益的文化活動和文化創(chuàng)建工作。及時有效的排查和化解各類矛盾糾紛,做到“事不出門,矛盾不上交”。不發(fā)生群體上訪事件,切實做好農(nóng)村穩(wěn)定工作。
    我一定嚴(yán)格遵守村干部行為規(guī)范,堅決不以權(quán)謀私、徇私舞弊、不虛報浮夸、弄虛作假、堅持公道正派,廉潔奉公。嚴(yán)格按照村級事務(wù)民主管理的要求,服從鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)和各項規(guī)定,同時團(tuán)結(jié)村黨支部班子和全體村民的努力完成《20xx年工作計劃》的確立的各項任務(wù)目標(biāo)。
    以上是我的履職承諾,請村黨支部及廣大村民群眾監(jiān)督。如不能做到,我將主動辭職。
    承諾人:
    xx年x月x日
    干部履職工作總結(jié)篇九
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    我作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,將切實加強機關(guān)行政效能建設(shè),以身作則,率先垂范,自覺接受社會各界和廣大干部群眾的監(jiān)督,做勤政廉政的帶頭人。
    一、崗位職責(zé)承諾:主持全局工作,確保年度婦聯(lián)工作計劃的.完成;掌握婦聯(lián)各項工作進(jìn)展情況,抓好、督促各項任務(wù)完成;主持召開“三八”節(jié)表彰、“六一”兒童節(jié)慶祝等活動,對婦聯(lián)工作負(fù)總責(zé);掌握思想動態(tài),做好全體人員的思想政治工作;關(guān)心干部、職工的生活。
    二、目標(biāo)任務(wù)承諾:完成婦聯(lián)全年工作,完成上級婦聯(lián)、區(qū)委、區(qū)政府的中心工作和臨時工作。
    三、推進(jìn)措施承諾:按照年初制定的各項工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,細(xì)化目標(biāo),責(zé)任到人,確保各項任務(wù)的有效實施。
    四、完成時限承諾:搶前抓早,嚴(yán)格按照目標(biāo)完成時限推進(jìn)各項工作,使各項工作都能在規(guī)定時間內(nèi)完成。
    五、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)承諾:熱情接待來機關(guān)辦事、咨詢的人員,實行首問負(fù)責(zé);凡屬職責(zé)范圍內(nèi)的,立即給予解答、辦理;不能當(dāng)即答復(fù)、辦理的,留下服務(wù)對象的聯(lián)系方式,及時向領(lǐng)導(dǎo)或上級機關(guān)請示并主動告知相關(guān)人。
    六、廉潔保證承諾:按照履行廉潔自律責(zé)任制要求,帶頭開展廉潔自律承諾,及時報告?zhèn)€人重大事項,認(rèn)真抓好分管戰(zhàn)線和部門黨員干部的廉潔自律工作。嚴(yán)格執(zhí)行“8個禁止”、“52個不準(zhǔn)”和市委“十禁止”規(guī)定,自覺踐行《廉政準(zhǔn)則》。
    以上承諾內(nèi)容,如有違反,愿接受組織處理和紀(jì)律處分。
    干部履職工作總結(jié)篇十
    為了更好的履行好社區(qū)“兩委”班子工作職責(zé),進(jìn)一步增強工作的責(zé)任意識和勤政為民的服務(wù)意識,促進(jìn)社區(qū)各項事業(yè)的和-諧穩(wěn)定發(fā)展,社區(qū)“兩委”班子鄭重承諾:
    1、努力干事謀發(fā)展,履行崗位職責(zé)。
    堅決貫徹執(zhí)行上級黨委,政府的各項方針、政策和工作部署,立足全局、溝通上下、協(xié)調(diào)各方、恪盡職守、做好表率,樹立社區(qū)干部新、優(yōu)、好的形象。
    2、認(rèn)真實踐為人民服務(wù)的宗旨,密切聯(lián)系群眾,傾聽群眾的呼聲、幫助群眾排憂解難,實實在在地位群眾辦好事、做實事,做人民群眾的貼心人。
    3、努力服務(wù)于群眾,加強作風(fēng)建設(shè)。
    切實加強自身作風(fēng)建設(shè),敢于碰硬,善于協(xié)調(diào)。敢于負(fù)重、善于突破、敢于爭先、善于創(chuàng)新。發(fā)揚艱苦奮斗,勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),牢記“兩個務(wù)必”做到自重、自省、自警、自律,生活正派,情趣健康。
    4、努力工作干成事,爭創(chuàng)一流業(yè)績。
    堅持求真務(wù)實,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,勤奮工作,促進(jìn)社區(qū)各項事業(yè)不斷發(fā)展。
    漢江路社區(qū)兩委
    干部履職工作總結(jié)篇十一
    干部,將切實加強機關(guān)行政效能建設(shè),以身作則,率先垂范,自覺接受社會各界和廣大干部群眾的監(jiān)督,做勤政廉政的帶頭人。本人鄭重承諾如下:
    一、崗位職責(zé)承諾:主持全局工作,確保年度婦聯(lián)
    工作計劃
    的完成;掌握婦聯(lián)各項工作進(jìn)展情況,抓好、督促各項任務(wù)完成;主持召開“三八”節(jié)表彰、“六一”兒童節(jié)慶祝等活動,對婦聯(lián)工作負(fù)總責(zé);掌握
    思想
    動態(tài),做好全體人員的
    思想
    政治工作;關(guān)心干部、職工的生活。
    二、目標(biāo)任務(wù)承諾:完成婦聯(lián)全年工作,完成上級婦聯(lián)、區(qū)委、區(qū)政府的中心工作和臨時工作。
    三、推進(jìn)措施承諾:按照年初制定的各項工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,細(xì)化目標(biāo),責(zé)任到人,確保各項任務(wù)的.有效實施。
    四、完成時限承諾:搶前抓早,嚴(yán)格按照目標(biāo)完成時限推進(jìn)各項工作,使各項工作都能在規(guī)定時間內(nèi)完成。
    或上級機關(guān)請示并主動告知相關(guān)人。
    員干部的廉潔自律工作。嚴(yán)格執(zhí)行“8個禁止”、“52個不準(zhǔn)”和市委“十禁止”規(guī)定,自覺踐行《廉政準(zhǔn)則》。
    以上承諾內(nèi)容,如有違反,愿接受組織處理和紀(jì)律處分。
    20xx年xx月xx日
    干部履職工作總結(jié)篇十二
    1、加強村兩委干部自身建設(shè),及時、按要求完成上級交辦的各項工作,努力發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)。
    2、落實村委會辦公樓暨避災(zāi)中心建設(shè)。坪山村一直沒有固定的辦公場所,這給我村的各項工作開展帶來很多不便之處。今年,在村兩委的共同努力下,在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下,村委會辦公樓暨避災(zāi)中心總算可以開始動工建設(shè)。接下來,要加快辦公樓的建設(shè)進(jìn)度,爭取早日竣工。
    3、解決康莊工程遺留下來的問題。
    4、爭取自來水飲用項目,解決村民的吃水問題。
    5、積極解決村民糾紛,將糾紛化解于萌芽狀態(tài)。加強村治安管理,力保不出現(xiàn)刑事案件。
    6、圍繞計劃生育工作的總體要求,堅持抓好計生經(jīng)常性工作。
    承諾人:程文鑫
    20xx年3月
    干部履職工作總結(jié)篇十三
    本屆,本人將認(rèn)真履行崗位職責(zé),并作如下履職承諾,請鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府和黨員群眾監(jiān)督。
    一、堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨委、政府的決議、決定,自覺遵守國家法律法規(guī)和黨委政府的各項規(guī)章制度,不搞上有政策下有對策,不違背政策法規(guī)辦事,不違反鎮(zhèn)村干部管理制度。
    二、嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,對黨委政府安排的所有工作,不頂牛、不推諉、不扯皮,嚴(yán)格按要求保質(zhì)保量完成。保證信息暢通,不出現(xiàn)不接聽黨委政府領(lǐng)導(dǎo)干部電話的.現(xiàn)象。
    三、自覺遵守村務(wù)公開、農(nóng)村財務(wù)管理、農(nóng)村集體“三資”管理和村級事務(wù)規(guī)范化管理等各項村級管理制度,嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定。絕不出現(xiàn)違反上述制度現(xiàn)象的發(fā)生。
    四、自覺維護(hù)村“兩委”班子團(tuán)結(jié),大事講原則,小事講風(fēng)格;不搞拉幫結(jié)派,不鬧無原則糾紛。
    五、積極維護(hù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定,認(rèn)真及時調(diào)處本村內(nèi)各類矛盾糾紛,遇事不回避、不上交,按規(guī)定勸接訪并處理上訪事件,不參與煽動、組織群眾上訪。重大事項按《板橋鎮(zhèn)重大事項報告制度》辦理。
    六、自覺服從和執(zhí)行上級黨委、政府關(guān)于發(fā)展農(nóng)村產(chǎn)業(yè)的決策和安排部署,在落實制種基地過程中,大局意識強,不各行其是,嚴(yán)格服從黨委政府的統(tǒng)一安排,群眾管理到位,苗頭性問題解決及時,不因制種基地落實和制種款兌付等因素而引發(fā)集體上訪案件。
    七、自覺強化勤政為民意識,積極履行崗位職責(zé),扎實做好本職工作,切實為群眾謀好事、辦實事、解難事;不辦群眾煩心的事、反對的事、不滿意的事。
    八、本人若違犯上述承諾,自愿接受鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府按照《板橋鎮(zhèn)履職問責(zé)暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定做出的處理。
    承諾人簽名:xxx
    20xx年xx月x日
    干部履職工作總結(jié)篇十四
    春節(jié)已過,春華秋實又一年,根據(jù)鄉(xiāng)黨委和政府安排,按照縣委對村黨組織書記任期責(zé)任要求,經(jīng)村兩委班子集體研究,在任期內(nèi)作如下承諾:
    一、承諾內(nèi)容
    1、千里之行始于足下。在完成鄉(xiāng)黨委、政府交辦的各項各項任務(wù)的基礎(chǔ)上,我們兩委班子要以這次黨委換屆選舉為契機,換出新氣象,喚出新士氣,要有新思路,站得高、看得遠(yuǎn)、伴增長、強基礎(chǔ)、促發(fā)展、保平安,集中民智發(fā)揮民力,同心同德謀發(fā)展,在困境中突圍,在破冰中前行,發(fā)揚鍥而不舍精神,一心為民。各項工作力爭有新起色,經(jīng)濟(jì)指標(biāo)每年都會有新增長,力爭年內(nèi)翻一番。
    2、以發(fā)展為己任。在完成鄉(xiāng)黨委、政府下達(dá)的各項任務(wù)的基礎(chǔ)上,強化發(fā)展理念,發(fā)展我村特色蔬菜產(chǎn)業(yè),使蔬菜種植面積達(dá)到2400畝,其中馬鈴薯398畝、甜菜420畝,鞏固畜牧業(yè)發(fā)展強勁,鞏固現(xiàn)有戶,擴大養(yǎng)殖戶,牛存欄951頭,羊存欄2481只,使飲食業(yè)、服務(wù)業(yè)、電焊業(yè)有所增收,力爭使全村經(jīng)濟(jì)不斷增強,一年一大步,三年大變樣,實現(xiàn)人均5000元。
    3、重民生、幫民需,解民憂。在向黨委和鄉(xiāng)政府大力支持下,在今年水澆地全部實現(xiàn)地埋管,改變我村水澆地壟溝漫灌低灌方式,提高節(jié)水灌溉效率。面對我村人行、車行、賣菜難行的困難,在不舉債情況下通過一事一議,大家出力、出錢修三條路,解決行路難的問題。
    4、積極發(fā)展黨員,培養(yǎng)后繼接班人。年內(nèi)培養(yǎng)35歲年輕有為,致富能力強的入黨積極分子8名,發(fā)展黨員4名,為下一屆兩委換屆選舉打下良好基礎(chǔ),提供新鮮血液。
    5、積極謀劃,創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路。年內(nèi)新發(fā)展膜下滴灌面積1000畝,力爭3年內(nèi)全村4000畝水澆地全部實現(xiàn)節(jié)水灌溉,發(fā)展成為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范村。
    6、保穩(wěn)定、促發(fā)展。要做好村民思想工作,村民的小事,就是我們的大事,村民要求就是我們的工作任務(wù),認(rèn)真解決群眾反映的難點問題,杜絕上訪事件,把上訪事件在萌芽狀態(tài)中解決,實現(xiàn)農(nóng)村和諧穩(wěn)定發(fā)展。
    7、村務(wù)、政務(wù)陽光操作。權(quán)利一定要在陽光下運行,集體承包土地、救災(zāi)糧發(fā)放都要公開、公正、公平的接受村民監(jiān)督,以公正贏得民心,以公平理解民意,以公開消除民慮。
    二、監(jiān)督辦法
    1、兩委自查。在定期召開的村兩委會上,村兩委成員必須將承諾完成進(jìn)度、存在問題如實匯報。
    2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)督。鄉(xiāng)黨委、政府組織人員對承諾完成情況進(jìn)行定期的考評督促檢查,指出存在的問題,提出整改措施。
    3、群眾監(jiān)督。村里成立承諾履行監(jiān)督小組,對承諾進(jìn)行
    經(jīng)常性的監(jiān)督,在年終干部評議會上,吸收群眾代表參加與村干部的業(yè)績評定,增加群眾代表測評的內(nèi)容,使村兩委會的承諾履行情況能更好地接受群眾的監(jiān)督。
    承諾人:
    承諾時間:xx年xx月xx日
    干部履職工作總結(jié)篇十五
    為進(jìn)一步增強干部職工履職盡責(zé)能力,提升人民群眾的滿意度和執(zhí)法公信力,更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,市建筑市場管理站向全市人民作出如下承諾:
    一、堅持熱情周到服務(wù),實行“五辦”、“四零”工作法。工作人員視服務(wù)對象為親人,幫百姓辦事、替百姓跑腿,辦理業(yè)務(wù)時,要在政策法規(guī)允許的范圍內(nèi),做到符合條件的`立即辦、材料不全幫著辦、上報審批的協(xié)助辦、企業(yè)有難的上門辦、跟蹤服務(wù)主動辦;服務(wù)流程零障礙、服務(wù)事項零差錯、服務(wù)管理零疏散、服務(wù)對象零投訴。
    二、堅持政務(wù)公開透明,實行“四公開”“三公正”。以新聞媒體和服務(wù)窗口為平臺,面向社會公開管理范圍、工作職能;公開工作人員的崗位職責(zé)、工作紀(jì)律;公開行政審批事項;公開辦事依據(jù)、辦事程序、辦事時限和辦事結(jié)果。辦事態(tài)度公正、執(zhí)法辦案公正、辦事結(jié)果公正。
    三、堅持廉潔勤政務(wù)實,杜絕“五種行為”、“四亂”現(xiàn)象。即:杜絕“吃、拿、卡、要、報”五種行為,杜絕亂罰款、亂收費、亂攤派、亂檢查四種現(xiàn)象。
    四、堅持責(zé)任過錯追究,克服“三違規(guī)作為”“四難”行為。在職責(zé)范圍內(nèi)克服不作為、慢作為、亂作為、門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦現(xiàn)象,嚴(yán)格執(zhí)行行政過錯和行政不作為責(zé)任追究制,對不履行或不正確履行職責(zé),發(fā)生重大失誤,造成嚴(yán)重后果的,嚴(yán)格追究當(dāng)事人的行政過錯責(zé)任。
    承諾人簽名:xxx
    20xx年xx月x日