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幼兒園園長免責協(xié)議書篇一
乙方：________________
關愛幼兒，確保安全，是我們家園共同的責任，為使孩子們健康、自由、快樂的成長，特制定安全接送協(xié)議，具體如下：
一、幼兒早7：00—7：30在家長的陪送下準時入園，下午5：45(冬季5：15)固定人員準時接孩子離園。(如有特殊情況，跟本班教師聯(lián)系，允許后方可接送。)
二、送孩子入園時，必須將孩子親自交待給本班或值班教師，防止意外事情的發(fā)生。
三、為安全期間，請家長不要讓幼兒攜帶貴重物品、細孝危險物品入園。
四、早晨送孩子入園時，應自覺帶孩子接受教師的晨檢，如需要喂藥，請將藥效、藥名、用量、次數(shù)如實地填在晨檢登記表上。
五、幼兒不得以任何理由無故缺席、遲到，如身體不適，應及時打電話向本班教師請假。
六、接送幼兒入園或離園時，原則上由父母親自接送，如有困難委托他人接送時，應具備完全行為能力(年滿18歲的正常人)，接送前打電話將委托人姓名、年齡、特征及與孩子之間的.關系告訴給本班教師，方可履行接送手續(xù)，否則后果自負。
七、為防止一切意外事故的發(fā)生，為防止手、足、口病及水痘的傳播與蔓延，放學后禁止在園內逗留，禁止在園內玩各種玩具，如勸告制止不從者，發(fā)生事故，幼兒園概不負責。
甲方：________________乙方：________________
幼兒園園長免責協(xié)議書篇二
乙方:(家長名，父母)。
鑒于特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，20xx年1月19日出生。乙方向甲方提供身體情況如下:有1型糖尿病病史，目前每天由乙方給其注射胰島素。目前的糖尿病癥狀是“三多一少”，即多飲、多尿、多食與消瘦。除此病情外，無其它病情。
乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時地以書面的方式向甲方說明新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時(包括但不限于糖尿病所引起的一切身體不適)，乙方不得將送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天在9:30點---10:00點，督促及時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式。
七、因為特殊體質，甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下，受托。為此，甲方不為在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
九、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方:中心幼兒園乙方:(父親)。
(母親)。
協(xié)議簽訂時間:20xx年5月18日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇三
一、根據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲乙雙方經友好協(xié)商，就接送小孩丙達成如下協(xié)議：
二、甲方委托乙方自20xx年9月1日至20xx年8月31日接送乙的女兒(丙)從蒙氏格林幼兒園清水分部的工作。乙方給付甲方的報酬，標準為_________元／月，每月_________日之前憑甲方的收款憑據(jù)支付報酬。
三、預付甲方的第一個月報酬。合同期內乙方如對甲方的工作人員不滿意，可以調換，但必須提前一周通知公司，新工作人員調換到位后，如果試工期滿之后，乙方不與甲方聯(lián)系，則視為乙方與甲方的工作人員私下達成協(xié)議，甲方除扣掉乙方所交費用之外，還將調回工作人員，并保留追究乙方責任的權利。
四、甲方工作人員每周工作_________天，每天_________次。節(jié)假日加班費按鐘點工計算。
五、甲方報酬的支付從甲方工作人員抵達工作地起算，直至合同結束之日止。
六、甲方的義務：
1．按照乙方的需要與要求選擇工作人員，協(xié)助乙方對工作人員進行管理與培訓；
2．負責辦理工作人員所需的有關手續(xù)；教育工作人員遵守法律法規(guī)，《_________》的規(guī)定，信守合同，勤奮工作。
3．在對工作人員進行管理過程中，協(xié)同乙方處理有關糾紛。
七、乙方要為甲方工作人員提供適宜的工作條件，按期給付甲方報酬。乙方負責甲方工作人員的意外保險金費用。如換工作人員后，后續(xù)保險費用由甲方出。
八、若因乙方原因致使合同不能執(zhí)行構成違約，乙方須補償甲方一個月的報酬。反之一樣。
九、本合同未盡之事，由甲乙雙方商定補充，補充合同與本合同具有同等法律效力。
十、本合同一式二份，甲乙雙方各一份。雙方簽字之日起生效。
甲方（公章）：_________乙方（簽字）：_________。
代表（簽字）：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇四
為了確保幼兒園每日所購食品的安全衛(wèi)生、保質保量,按照《食品衛(wèi)生法》、《食品管理制度》、《餐飲行業(yè)索證制度》等規(guī)定,甲乙雙方特簽訂如下協(xié)議:。
一、甲方向乙方購買_________,乙方應以平價按期如數(shù)出售給甲方。
二、乙方向甲方所出售的_________,必須符合國家及地方政府相關法律法規(guī)標準,具有相關部門的質檢報告,貨品包裝完整,標識清楚,不得摻假。
三、乙方不得向甲方出售過期、變質和不合格食品,如因此造成食品中毒等安全事故,將依法追究乙方法律責任。
四、乙方必須遵守甲方食堂食品衛(wèi)生管理制度,為甲方提供優(yōu)質的服務。
五、乙方需向甲方提供合法有效地相關證件的復印件以備甲方存檔:食品衛(wèi)生許可證、生產許可證、健康體檢、衛(wèi)生培訓合格證等。
六、本合同期為伍個月,從_________起至_________止,自_________起開始生效。
甲方：___________。
乙方：___________。
____年_____月_____日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇五
甲方（實習單位）：
乙方（實習學生）：
丙方（學校部門）：南宮市職業(yè)教育中心。
為貫徹教育部《關于全面提高中職業(yè)教育教學質量的若干意見》（教中。
[20xx]16號）“中等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時間到企業(yè)等用人單位頂崗實習”的文件精神，積極探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)模式，增強學生的專業(yè)技能，經甲、乙、丙三方共同協(xié)商，就赴幼兒園頂崗實習事宜，達成如下協(xié)議，以期共同信守。
實習時間：20xx年10月7日至20xx年11月11日。
一、甲方職責和義務。
1、甲方在不影響本單位正常教學的前提下，為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的條件下工作，并明確乙方崗位的工作內容和要求。
2、甲方按照本單位的規(guī)章制度以內部員工的要求對乙方頂崗實習進行管理，并提供一定的生活保障。
3、與丙方一起做好頂崗實習學生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育以及職業(yè)道德教育，并委派幼兒園內骨干員工對頂崗實習的學生進行實習指導。
4、實習期間，甲方有責任對乙方進行安全生產教育，并落實必要的安全措施。
5、實習期間，若乙方不能勝任工作或不服從安排，甲方應及時通知丙方，共同協(xié)商解決辦法。
6、頂崗實習結束后，根據(jù)乙方的具體表現(xiàn)進行考核和評定，并簽署鑒定意見，以作為考核乙方實習效果的依據(jù)。
二、乙方職責和義務。
1、服從安排，積極參加頂崗實習。
2、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，并服從甲方的工作安排和管理，在崗位上認真履行職責，接受實習單位的考核，尊重實習單位的各級領導、實習指導教師和其他員工。3、頂崗實習期間遵紀守法、注意人身安全，增強自我安全保護意識；如因不服從實習單位管理而造成的傷害事故，由乙方自己承擔責任。
4、定期向校內指導教師、輔導員（或班主任）匯報自己的情況，及時了解學校教學情況及其他方面的工作安排。
5、頂崗實習期間，未經批準，不得擅自離開實習單位，如因病或事確需離開的必須向甲方領導及校內指導教師履行請假手續(xù)，待指導教師同一頭方可離開。
三、丙方職責和義務。
1、與甲方一起做好頂崗實習學生的思想教育和指導工作。
2、為了保障實習期間的安全，丙方應組織乙方學習有關人身、生產安全的教育。乙方在實習期間若因不服從甲方管理而發(fā)生意外事故，由丙方負責處理，甲方有義務協(xié)助。
3、安排校內指導教師到甲方現(xiàn)場指導和了解乙方的頂崗實習情況，加強與甲方指導教師的聯(lián)系和溝通，及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。
4、與甲方一起做好對乙方的頂崗實習考核鑒定工作，對其實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。
5、對在頂崗實習過程中違反《頂崗實習協(xié)議書》、擅自離開實習單位的學生，丙方將按學校的有關規(guī)定進行處理。
四、三方約定的其他條款：
五、本協(xié)議一經簽訂，甲、乙、丙三方須共同遵守。其他未盡事宜，由三方協(xié)商解決。
六、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：乙方（簽名）：
年月日年月日。
丙方（蓋章）：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇六
鑒于的特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，________年________月________日出生。乙方向甲方提供的身體情況如下:。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時，乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為其女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對其女病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天上午8：00---11：40和下午2：00---5：00為在園托管時間，乙方應按時接送。每天在上午10：00和下午3：00，甲方督促即時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式。
七、因為的特殊體質，甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下，受托。為此，甲方不為在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、鑒于的特殊體質，入園不收取伙食費，收取保育費100元。其他費用和正常體質幼兒一樣。
九、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
十、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
協(xié)議簽訂時間：________年________月________日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇七
乙方：
鑒于的特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，年月日出生。乙方向甲方提供的身體情況如下:。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時，乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為其女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對其女病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天上午8：00---11：40和下午2：00---5：00為在園托管時間，乙方應按時接送。每天在上午10：00和下午3：00，甲方督促即時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式。
在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、鑒于的特殊體質，入園不收取伙食費，收取保育費100元。其他費用和正常體質幼兒一樣。
九、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
十、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方：趙莊幼兒園。
乙方：
協(xié)議簽訂時間：20xx年4月13日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇八
乙方：________________
您的孩子來到我們幼兒園，從此，我們之間將架起一道重要的橋梁。孩子們身心健康的發(fā)展是我們共同的心愿，我們將付出所有的愛心、耐心和細心，讓快樂伴隨孩子們成長的每一天。
“安全第一”這是貫穿于人們生活中的基本原則之一。做好幼兒園安全工作，確保每一位入園兒童的安全，是幼兒園義不容辭的責任。同時您的配合將保證您的孩子更安全，有以下各項事宜提醒您注意：
一、與班級教師保持密切聯(lián)系，及時向教師反饋幼兒的思想、生活及身體情況，家長必須詳細的把幼兒的健康狀況告知園方，以便能做好及時的處理工作。如有先天性的遺傳疾病(心臟并癲癇等)，食物過敏，藥物過敏等。家長如有隱瞞，出現(xiàn)問題后果自負。如有發(fā)現(xiàn)不符合幼兒入園的健康狀況要求的，請及時退園。
二、早晨送孩子入園時，應自覺帶孩子接受保健老師的晨檢；配合幼兒園對幼兒進行安全教育、管理和保護，孩子入園時不準帶零食(糖果、水果凍等)、危險物品(如：刀、剪、小珠子、有毒及具有危險性的玩具和用具等)，一律不準給孩子佩戴任何飾物(項鏈、手鏈、耳環(huán)、玉器等)，否則，其遺失或因飾物所造成的事故，園方不負責任。
三、家長應了解幼兒園的作息時間，必須將幼兒親自送到教師手中，然后從教師手中接走幼兒，不能讓幼兒自己到園離園。接送幼兒，原則上由父母親自接送，如有困難委托爺爺奶奶或他人接送時，應具備完全行為能力(年滿18歲的正常人)。若臨時委托時，接送前打電話將委托人姓名、年齡、特征及與孩子之間的關系告訴給本班教師，方可履行接送手續(xù)，否則后果自負。
四、如果您的孩子身體不適，需要教師喂藥，您必須出示醫(yī)院就診病歷卡，否則我園不予接收。接收的藥物我們會按時給孩子喂藥。
五、如果您的孩子因某種原因不能來園，請您及時向老師請假，以便我們做好孩子的出勤工作。
六、當您為孩子選擇衣物、鞋子的時候，要留意盡量讓您的孩子穿著簡單方便(最好不要穿高跟、綁帶、硬膠底的鞋和窄小的衣物)。孩子衣物一樣的較多，為了不放錯、不丟失，方便的話請您在孩子的衣物上繡上名字，最好能教幼兒自己辨認衣物的特征。
七、家長接送幼兒時不能因聚在一起聊天而忽視幼兒的看管，以防意外事故的發(fā)生。家長不能攜帶有污染有毒的危險品入園；不能在園內吸煙及打鬧。為防止一切意外事故的發(fā)生，為防止手足口病及水痘等傳染病的傳播與蔓延，放學后禁止在園內逗留，如勸告制止不從者，發(fā)生事故，幼兒園概不負責。
八、為了加強家園聯(lián)系，家長須告知詳細住址及電話號碼，保證遇有特殊情況能隨時聯(lián)系。
九、我們的聯(lián)系方法有多種，請家長選擇最適合自己的形式與教師進行溝通。在教育過程中，有建議和意見請隨時向園長反映交流，以便我們更好地做好工作。
此協(xié)議雙方簽字(蓋章)后生效，有效期至幼兒畢業(yè)離園為止。
甲方：________________乙方：________________
幼兒園園長免責協(xié)議書篇九
出租方：
承租方：
乙方根據(jù)年月日的甲方公開招租公告，于年月日經過資格審核和公開競標，獲得小區(qū)三期幼兒園承租權。
現(xiàn)根據(jù)招租要求對__幼兒園租賃辦園事宜達成如下協(xié)議：
一、甲方出租的幼兒園位于小區(qū)，
建筑面積平方米，為小區(qū)配套幼兒園，主要解決本地居民幼兒的學前教育問題。
二、該幼兒園租賃期限為六年一個周期，
每個周期結束后自行解除合同，乙方應主動將符合本協(xié)議要求的房屋交還甲方。
在同等條件下，乙方有優(yōu)先承租權。
第一個租賃周期自年月日起，至年月日止。
三、付款方式。
1.租金標準為：年月日至年月日每年租金元人民幣，年月日至年月日每年元人民幣。
2.租金支付方式：租金預付，第一年度租金于本協(xié)議簽定后五日內乙方匯至甲方指定賬戶，以后的五年于每年的月日前付清下一年度的租金。
3.乙方經營及生活中使用的水、電、氣、通訊、有線電視、物業(yè)管理等相關費用一概由乙方承擔。
四、本協(xié)議簽定五日內，
乙方支付甲方租賃保證金人民幣元整。
乙方租賃期滿后，在遵守本協(xié)議的各項規(guī)定如未拖欠租金、未破壞房屋質量及附屬設施的基礎上、結清水、電、氣、通訊、物管等費用，該租賃保證金由甲方作無息退還，否則甲方可從保證金中扣除違約金。
五、乙方對房屋改造、裝修時，
不能擅自對幼兒園現(xiàn)有房屋建筑進行改變，如確需改動應先報甲方批準后實施，改造裝修產生費用及安全責任一概由乙方承擔。
如乙方因使用不當或其他人為原因造成的房屋或設施損壞，乙方負責賠償或修復，并向甲方支付違約金。
租賃期滿，房屋內留置物品應在10天內全部帶走，否則由甲方自行處理，如需拆除的，乙方須將房屋、設施恢復至原狀，否則甲方將從乙方保證金中扣除其相關修復費用。
六、乙方租賃該房屋僅用于乙方開辦幼兒園，
一切辦園手續(xù)由乙方自行辦理，甲方為其提供必要的審批服務。
乙方不得利用該房屋從事其他經營活動，不得私自將該房屋轉租給第三方。
租賃期間，乙方必須遵守所在小區(qū)的物業(yè)管理規(guī)定。
七、乙方要做好幼兒園安全保衛(wèi)和衛(wèi)生預防保健工作，
確保食品安全，不得發(fā)生嚴重疾病傳染和食物中毒事件;。
乙方租賃期間所發(fā)生的安全責任事故、糾紛等由乙方自行負責處理，并承擔相應經濟損失，甲方不承擔任何連帶責任。
影響惡劣的將中止租賃協(xié)議，取消其辦園資格，并沒收其租賃保證金。
八、乙方在辦園過程中要嚴格執(zhí)行。
《中華人民共和國民辦教育促進法》《幼兒園管理條例》《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》和《__省學前教育條例》，辦園宗旨明確，辦園行為規(guī)范，服從__區(qū)社會事業(yè)局統(tǒng)一管理。
1.規(guī)范招生收費，具有開發(fā)區(qū)戶口及所有符合所在安置小區(qū)安置對象子女有優(yōu)先入園權，收費要按照區(qū)物價局審核的收費標準收取。
2.嚴格按照省優(yōu)質幼兒園評估標準加強幼兒園設施投入，首期投入的設施配備、睡床、廚房等)不得低于市優(yōu)質幼兒園標準。
3.所聘任的幼兒園園長具有學前教育教師資格且從事學前教育工作要滿5年，取得縣區(qū)級以上園長培訓合格證并有3年以上幼兒園管理工作經歷。
專任教師、保育員等人員配備要符合《__省幼兒園注冊辦法》中的相關規(guī)定，要按《勞動法》規(guī)定簽訂用工合同，繳納社會保險。
4.乙方承諾在取得辦園許可證后可招收幼兒，二年內通過市優(yōu)質幼兒園創(chuàng)建驗收，四年內爭創(chuàng)建成省優(yōu)質幼兒園。
九、__區(qū)社會事業(yè)局將履行業(yè)務主管部門職責，
定期對乙方所辦幼兒園的辦園行為進行督查考核，加強對幼兒園進行業(yè)務指導，促進辦園水平和辦園效益的提高。
十、違約責任：
因不可抗力或政府政策發(fā)生重大調整等原因造成對方損失的，雙方互不承擔責任，如因此而終止合同的，租金按實際使用時間計算，多退少補。
十一、甲、乙雙方應對自己的出租和承租行為負責，
在本協(xié)議執(zhí)行過程中發(fā)生爭議的，雙方通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可通過仲裁機構裁決，或向屬地人民法院提起訴訟。
十二、附則：
1.未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
2.本協(xié)議有效時間為年月日至年月日止。
3.本協(xié)議一式六份，甲方四份，乙方兩份。
甲方：
簽字：
乙方：
簽字：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十
甲方：趙莊幼兒園
乙方：
鑒于的特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，年月日出生。乙方向甲方提供的身體情況如下:。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明新的'病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時，乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為其女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對其女病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天上午8：00---11：40和下午2：00---5：00為在園托管時間，乙方應按時接送。每天在上午10：00和下午3：00，甲方督促即時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式。
在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、鑒于的特殊體質，入園不收取伙食費，收取保育費100元。其他費用和正常體質幼兒一樣。
九、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
十、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方：趙莊幼兒園
乙方：
協(xié)議簽訂時間：20xx年4月13日
甲方:*******中心幼兒園
乙方:*******(家長名，父母)
鑒于******的特殊體質，甲乙雙方為了******能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、******為乙方之女，20xx年1月19日出生。乙方向甲方提供******的身體情況如下:******有1型糖尿病病史，目前每天由乙方給其注射胰島素。******目前的糖尿病癥狀是“三多一少”，即多飲、多尿、多食與消瘦。******除此病情外，無其它病情。
乙方為甲方所提供的******病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報******的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供******的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時地以書面的方式向甲方說明******新的病情和應注意的事項。在******生病期間或身體不舒服時(包括但不限于糖尿病所引起的一切身體不適)，乙方不得將******送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為******的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對******病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是******的監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對******無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在******就托期間，每天在9:30點---10:00點，督促******及時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流******就托的情況，但并不以書面形式。
七、因為******的特殊體質，甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下，受托******。為此，甲方不為******在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
九、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方:******中心幼兒園乙方:(******父親)
(******母親)
協(xié)議簽訂時間:20xx年5月18日
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十一
乙方：________________
我代表xx幼兒園，向xx市教育局、本園全體幼兒生家長和幼兒學生作如下安全、安保、衛(wèi)生、教育教學、保證：
認真貫徹落實教育主管部門的各項安全法律、法規(guī)、政策和要求，做好幼兒園安全防護體系和安全制度建設，充實和完善安全設施設備，切實履行對幼兒生的安全監(jiān)護責任，確保每個幼兒生安全、健康、快樂地成長。嚴格做好以下幾個方面工作：
1、安保落實，貫徹實際。
幼兒園采取租賃學校校舍為基礎，日常安全保衛(wèi)工作和學校一致，由門衛(wèi)和保安人員共同負責，并配備相應的安全監(jiān)控系統(tǒng)，對來訪家長都有明確登記和嚴格的盤查。
2、切實抓好消防安全
按照消防法規(guī)和當?shù)毓膊块T的要求，配備消防設施、器材，組建義務消防隊(成年人組成)，定期進行消防檢查和消防演練。電源線路、避雷設施，制定消防安全制度，并嚴格管理。
3、加強交通安全管制
高度重視交通的安全教育工作。特別是在接送幼兒生的過程中要有嚴格的交接手續(xù)，注意接送的安全，原則上不使用學生接送車輛，確需使用接送車，嚴格按照《湖北省校車交通安全管理辦法》文件規(guī)定辦理相關手續(xù)。加強寄宿制幼兒生的管理和午睡的管理，防止意外事故的發(fā)生。
4、切實做好校內外師生集體活動的安全保障工作
園內集會、運動會、文藝演出，由園長批準進行。戶外活動須有序安全組織進行，避免擁擠發(fā)生事故。幼兒園須組織幼兒外出參觀、學習、郊游活動，要貫徹安全、就近的原則。
5、嚴格執(zhí)行安全事故報告制度和安全責任追究制度
如發(fā)生安全事故，在兩小時內報告當?shù)嘏沙鏊褪薪逃鞴懿块T。若發(fā)生安全責任事故，愿意接受上級部門的責任追究和處理。
1、認真執(zhí)行《傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》，切實加強對學生防疫和食堂、豆奶、午休室的檢查和管理，不采購無固定廠址、無商標、無衛(wèi)生許可證的各種食品及藥品，不用發(fā)霉變質的食品。堅決杜絕食物食品中毒事件發(fā)生。學生打預防針、服用預防藥，須經上級組織部門共同認可后進行。加強食堂管理，不準無關人員進入食堂廚房和食品存放點。管好飲用水。定期對廚師、保育員進行健康體檢，防止流行病、傳染病的傳播。食堂人員須對幼兒用餐的菜品作餐前試嘗，感覺無異，方可食用，并將當天所食的菜品留樣，若當天無任何不適或無食物中毒，所留樣品于次日處理，不得“回鍋”再食用。
2、嚴格落實一日生活制度，切實履行晨檢和午檢登記，嚴防幼兒發(fā)生身體不適，對教室衛(wèi)生每天必須進行一次徹底打掃，定時消毒幼兒水杯和餐具，毛巾，做到“六勤”“四不”定期對園舍進行消毒打掃，定期對教室空氣進行殺菌，切實做到教室通風條件良好，室內空間干燥。
1、按時完成上級領導對幼兒園安排的各項工作，遵守園內的各項規(guī)章制度，服從上級領導的指令。
2、認真?zhèn)浜妹抗?jié)課的教學內容。(尤其是教具及游戲)
3、了解每個幼兒的情況(尤其新生)，抓好幼兒的生活常規(guī)，以培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣自理能力及積極樂觀的生活態(tài)度。
4、時刻關心孩子的身體健康，認真做好及配合好保育工作。
5、經過家訪電訪方式，多與家長溝通，聽取家長合理的意見，共同教育幼兒。
6、不管任何時刻，全面關注幼兒，個別幼兒個別教育，讓孩子都在同一條線上，師生同心，其力斷金，為幼兒打造更加快樂健康地樂園。
甲方：________________乙方：________________
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十二
鑒于__________的特殊體質,甲乙雙方為了___________能夠正常地在幼兒園生活?特協(xié)商確定以下條款?以資共同遵守。
一、____________為乙方之子/女?年月日出生。乙方向甲方提供的身體狀況如下______________________。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果?由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任?乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供_____________的病歷?該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷，否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明___________新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時?乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構?沒有設備、技術與人員為其子/女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)?甲方對其子/女病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人,沒有監(jiān)護之責?甲方對________無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在__________就托期間?每天上午8：00至下午16:30為在園托管時間?乙方應按時接送。
六、甲方及時與乙方交流_____________就托的情況?但并不以書面形式。
七、因為_____________的特殊體質,甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下?受托。為此?甲方不為___________在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份?具同等效力。
九、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂?以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方磁灶鎮(zhèn)張林中心幼兒園園長(簽字):。
乙方(學生監(jiān)護人簽字)：
班主任(簽字)：
協(xié)議簽訂時間:?年月日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十三
法人(負責人)：_________。
居民身份證號碼：________戶口所在地址：______________。
常住地址：___________。
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經雙方協(xié)商批準，簽訂本協(xié)議。
一、勞動協(xié)議期限。
本協(xié)議有效期年，自年月日起至年月日止。其中試用期從年月日到年月日止。
二、工作內容。
甲方根據(jù)需要安排乙方從事園(副)長工作。乙方應勝任本職工作，并進步職業(yè)園長技巧，完成工作任務。
三、勞動保護和勞動條件。
甲方應供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報酬及內容。
(一)甲方付給園長工資為元/月，崗位補貼元/月。
(二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
(三)工作內容：
1、全園的安全工作，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后，進行解聘。
(四)工作考評:。
1、學期考評，幼兒園招生達到上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故(指幼兒園費用在300元以下),辦園規(guī)范，記錄完整的發(fā)500元考評獎。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中獲得第一的獎100元，第二的獎50元，第三的獎30元。最后一名扣發(fā)10元(從工資中扣除)。
五、勞動紀律。
甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相干的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止。
甲乙雙方經協(xié)商批準可以變更勞動合同的相關內容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件呈現(xiàn)，勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商批準，可以續(xù)訂勞動合同。
七、勞動合同的解除。
(一)經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面情勢通知甲方。
(二)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同;。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;。
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
(三)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
3、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產生重大變更，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。
(五)乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同;。
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、患病或者因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
(六)有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動協(xié)議：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的;。
2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
八、違背勞動協(xié)議的義務。
甲乙雙方違約不履行本協(xié)議，應由違約方賠償給對方違約金1000元，協(xié)議期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。
培訓費用及需要工作的年限(從學習之日起計算工作年限)表如下：
1000――xx元3年,――4999元5年.
九、本協(xié)議依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本協(xié)議產生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。
十一、本協(xié)議未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。
十二、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
1、嚴重違背勞動紀律視為違約.
2、曾參加外出培訓的教師，無論何種原因不能完成甲方要求工作年限，須付清費用總額。
甲方：(蓋章)。
法人：(簽字)。
授權代理人：(簽字)。
乙方(簽字)：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十四
地址：
園長資格證編號：教師資格證編號：
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商，達成一致意見，自愿簽訂本合同并共同遵守。
一、勞動合同期限
(一)本合同有效期年，自年月日起至年月日止。
其中試用期從年月日到年月日止，為期個月。
二、工作崗位與工作量
第一條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任工作。工作量為每周工作40小時，應特殊工作需要可視情況每周工作6天。每天工作有可能會在同一天早上和晚上兩個時間段，也有可能會在園內或園外。
第三條乙方應根據(jù)甲方的合法要求，按質按量完成幼兒園的管理工作任務。
三、工作條件與勞動保護
第四條乙方工作執(zhí)行綜合計算工時工作制，平均日和平均周工作時間不得超過法定標準工作時間。
第五條甲方安排乙方加班的，甲方應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資。
第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和完善的園所設施設備，建立健全有關管理和勞動安全衛(wèi)生制度，確保乙方管理工作的正常安全進行。
第七條乙方在業(yè)務培訓、職務聘任、教齡和工齡計算、表彰獎勵、社會活動等方面依法享有與公辦學校教職工同等的權利。
四、工作內容
第八條甲方根據(jù)需要安排乙方從事本園園長工作。乙方應勝任本職工作，要保質保量的完成工作任務，履行園長職責，具體內容如下：
五、工作報酬及內容
(一)甲方付給乙方試用期工資為元/月，轉正后工資為元/月，崗位補貼為元/月，加園所達標業(yè)績提成**%(達標標準為每學期生源為人)，每學期末結算。
六、保險福利待遇
第十一條甲乙雙方應當按國家有關規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。
第十二條乙方患病或因公負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照執(zhí)行。
第十三條甲方還為乙方提供以下福利待遇：。
六、工作紀律、獎勵與懲處
第十四條乙方應當認真履行法定義務，遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛護甲方財產;按要求完成任務。
第十五條甲方負責對乙方的工作進行考核。
具體考核內容：
1、全園的教育教學計劃，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教和安全工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、后勤管理工作，
7、總園安排的其他工作。
甲方予以表彰、獎勵。雙方就獎勵做如下約定：
第十六工作考評獎勵:
1、學期考評，幼兒園招生達到上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故,辦園規(guī)范，記錄完整的發(fā)元考評獎。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中獲得第一的獎元，第二的獎元，第三的獎元，最后一名扣罰元(從工資扣除)。
第十七條處罰：
甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相關的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
以上情況發(fā)生處以實際損失2倍以上賠償。
七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十八條經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿30日前以書面形式通知甲方。
第十九條乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同;
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違背勞動紀律或者幼兒園規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
第二十條有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
2、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產生重大變更，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
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幼兒園園長免責協(xié)議書篇十五
地址：_______
法人（負責人）：_________
居民身份證號碼：________戶口所在地址：______________
常住地址：___________
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經雙方協(xié)商批準，簽訂本協(xié)議。
一、勞動協(xié)議期限
本協(xié)議有效期年，自年月日起至年月日止。其中試用期從年月日到年月日止。
二、工作內容
甲方根據(jù)需要安排乙方從事園（副）長工作。乙方應勝任本職工作，并進步職業(yè)園長技巧，完成工作任務。
三、勞動保護和勞動條件
甲方應供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報酬及內容
（一）甲方付給園長工資為元/月，崗位補貼元/月
（二）乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
（三）工作內容：
1、全園的安全工作，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后，進行解聘。
（四）工作考評:
1、學期考評，幼兒園招生達到上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故（指幼兒園費用在300元以下）,辦園規(guī)范，記錄完整的發(fā)500元考評獎。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中獲得第一的獎100元，第二的獎50元，第三的獎30元。最后一名扣發(fā)10元（從工資中扣除）。
五、勞動紀律
甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相干的'各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止
甲乙雙方經協(xié)商批準可以變更勞動合同的相關內容；勞動合同期滿或勞動合同終止條件呈現(xiàn)，勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商批準，可以續(xù)訂勞動合同。
七、勞動合同的解除
（一）經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面情勢通知甲方。
（二）乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同；
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的；
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
（三）有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
3、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產生重大變更，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
（四）甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。
（五）乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同；
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、患病或者因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
（六）有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動協(xié)議：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的；
2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
八、違背勞動協(xié)議的義務
甲乙雙方違約不履行本協(xié)議，應由違約方賠償給對方違約金1000元，協(xié)議期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。
九、本協(xié)議依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本協(xié)議產生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。
十一、本協(xié)議未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。
十二、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
1、嚴重違背勞動紀律視為違約.
2、曾參加外出培訓的教師，無論何種原因不能完成甲方要求工作年限，須付清費用總額。
甲方：（蓋章）
法人：（簽字）
授權代理人：（簽字）
乙方（簽字）：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十六
甲方（債權轉讓方）：
身份證號：
乙方（債權受讓方）：
身份證號：
經雙方共同協(xié)商自愿簽訂的債權轉讓協(xié)議，現(xiàn)對該協(xié)議標的質押物車輛進行移交：
2、鑰匙_______把、行駛證、原購置證、保險單（以實際移交查看為準）
1、自本附件協(xié)議簽訂起（以本附件簽訂時間為準）上述車輛的今后所產生的所有違章及罰款、交通事故、以及非法使用所產生經濟問題及法律責任均由乙方承擔，與甲方及原車輛登記車主無關（以前的乙方在購買債權時應自行對債權標的質押物車輛進行查詢，并無條件接受）。
2、乙方在購買債權簽訂本附件協(xié)議時自行在車管所核實該標的質押物車輛的狀態(tài)及相關手續(xù)并同意接受。
3、該標的質押物車輛在交付之后，包括但不限于以下風險：因標的質押車輛滅失、被盜搶、交通事故、以及國家對機動車登記的政策和機動車狀態(tài)的改變或法律法規(guī)發(fā)生變化等。以上風險責任全部由乙方承擔。
4、甲方對乙方移交債權標的質押物車輛屬車輛靜態(tài)的物品移交，乙方自行想辦法合法移庫質押物，若因違法移庫（如無證駕駛、脫審駕駛等）移動質押物車輛所產生的違法責任、交通事故連帶責任跟甲方無關，全部由乙方承擔。
甲方（債權轉讓方）：
乙方（債權受讓方）：
簽訂日期：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十七
xx幼兒園（乙方）：_________________
甲方的孩子是乙方幼兒園的學生，因為生病不適合在學校做運動、上體育課等繁重的體育活動。經協(xié)商，雙方達成如下協(xié)議：
1.甲方應密切關注和掌握孩子的病情，及時就醫(yī)，如果孩子在學校生病，可請假。通常情況下，孩子們經常被教育不要做更多的體育活動，他們的疾病會報告給班主任。
2.甲方的孩子（體質特殊）可以隨時向體育老師報告不做運動，不去上體育課等重體育活動。
3.乙方班主任發(fā)現(xiàn)班級有特殊體質的學生，應及時向教務外報告?zhèn)浒福⒔洺ｊP注，經常聯(lián)系家長，發(fā)現(xiàn)異常情況及時向家長和學校報告。告知體育老師，經常教育體質特殊的學生，不要做運動、上體育課等大型體育活動。
4.如果甲方孩子在學校再次患病，乙方應及時通知甲方，乙方不承擔任何不當行為的責任。
本責任書一式兩份，學校和家長各持一份，自簽字之日起生效。
xx幼兒園（乙方）：_________________
家長（甲方）：_________________
簽署時間：_______年________月______日
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十八
乙方：________________
鑒于的特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，________年________月________日出生。乙方向甲方提供的身體情況如下:。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時，乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為其女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對其女病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天上午8：00---11：40和下午2：00---5：00為在園托管時間，乙方應按時接送。每天在上午10：00和下午3：00，甲方督促即時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式。
七、因為的特殊體質，甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下，受托。為此，甲方不為在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、鑒于的特殊體質，入園不收取伙食費，收取保育費100元。其他費用和正常體質幼兒一樣。
九、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
十、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方：________________乙方：________________
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十九
第二十一條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第十九、二十條終止、解除本合同：
(1)患病或非因公負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;
(2)女教師在孕期、產期或哺乳期內的;
第二十二條乙方患職業(yè)病或因公負傷，醫(yī)療終結，經市區(qū)以上勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的，按辦理，不得依據(jù)本合同第十九條、第二十條解除勞動合同。
第二十三條乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方。
第二十四條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
(1)在試用期內的;
(3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第二十五條本合同期限屆滿，甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
第二十六條訂立無固定期限勞動合同的，乙方退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn)，本合同終止。
八、經濟補償與賠償
第二十七條下列情形之一，甲方違反和解除乙方勞動合同的，應按下列標準支付乙方經濟補償金：
(1)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內支付乙方工資報酬外，還需加發(fā)相當工資報酬25%的經濟補償金。
(2)甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工作標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當?shù)陀诓糠值?5%的經濟補償金。
第二十八條下列情形之一，甲方應根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當于乙方解除合同前十二個月平均工資一個月的經濟補償金，最多不超過十二個月：
(1)經與乙方協(xié)商一致，甲方解除本合同的;
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同。
第二十九條下列情形之一，甲方應根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當于本單位上年月平均工資一個月的經濟補償金:
(3)甲方辦學效益極差頻臨關閉進行法定整頓期間，必須裁減人員的。以上三種情況，如果乙方被解除本合同前十二個月的平均工資高于單位上年月平均工資的，按本人月平均工資計發(fā)。
第三十條甲方解除本合同后，未按規(guī)定給予乙方經濟補償?shù)模~發(fā)給經濟補償金外，還須按該經濟補償金數(shù)額的50%支付額外經濟賠償金。
第三十一條支付乙方經濟補償金時，乙方在甲方工作不滿一年的，按一年的標準發(fā)給經濟補償金。
第三十二條乙方患病或者因公負傷，經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方還應發(fā)給乙方不低于單位上年月人均工資六個月的醫(yī)療補助費，患重病和絕癥的還應增加醫(yī)療補助費，患重病的增加部門不低于醫(yī)療補助費的50%，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補助費的100%。
第三十三條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方的原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，甲方應承擔賠償責任。
第三十四條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保密條款，給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。
第三十五條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓的招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費，其標準為。
九、勞動爭議處理
第三十六條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調節(jié)委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
第三十七條甲方以下列規(guī)章制度作為本合同的附件：
第三十八條本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
第三十九條辦合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方法人：(簽字)乙方:(簽字)
(蓋章)(手印)
日期：日期：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇二十
一、聘方(甲方)：法人代表(負責人)：
應聘方(乙方)：住址：身份證號碼：
聯(lián)系電話：
二、聘用期限：自年月日至年月日。
三、聘請待遇：
1.每月工資人民幣：元(大寫:)，假期不付，臨近放假不足一個月的按日工資計算。
2.獎金：按園教師考評方案兌現(xiàn)。
四、其它事宜：
1.甲方根據(jù)本幼兒園工作需要，安排乙方從事工作。乙方嚴格遵守本幼兒園的各項規(guī)章制度，按時、按質、按量完成其本職工作，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象，學校有權中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識，如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故，甲方承擔經濟損失的30%，乙方承擔70%。
2.押金：乙方一個月工資20%。
3.乙方在聘期內未經幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。
4.乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責任，由乙方自行承擔。
5.乙方在聘期被本園解聘或經本園允許主動辭職，次協(xié)議自解聘之日起無效。
6.甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金。
7。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財物，甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā)，否則酌情處理。
8.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方：(簽字或蓋章)乙方：(簽字或蓋章)。
合同簽定日期：年月日
幼兒園園長免責協(xié)議書篇二十一
乙方：_________________
茲有乙方的孩子_______ ，因患有先天性癲癇病，而且在幼兒園有突發(fā)病現(xiàn)象，考慮到乙方孩子的實際情況，甲方同意其到_______班隨班就讀，為了使該幼兒能更好地在園安心就讀，現(xiàn)依據(jù)國家有關法律法規(guī)，經與家長雙方平等自愿協(xié)商，共同制定本安全責任協(xié)議，具體事宜如下：
甲方責任：
二、不組織或者安排該幼兒參與戶外大型教學活動。
三、不安排該幼兒參與運動量較大的體育活動。
四、做到在該幼兒犯病時第一時間通知家長.
乙方責任：
一、乙方要積極支持并配合甲方對孩子進行安全教育.
責，避免安全事故的發(fā)生。
三、乙方應向甲方提交孩子的病例證明（縣級以上醫(yī)院），以便甲方存檔。
四、 小朋友如果在校生病時，乙方須立即接其回家休養(yǎng).
小朋友在日常在園期間，凡因生病而出現(xiàn)的仟何事故，冢長須承擔一切責任，xx兒童中心
教師概不承擔責任.
五、有下列行為的，甲方可通知乙方終止此協(xié)議，由乙方將幼兒帶回家接受教育，造成的一切后果并由其本人和乙方承擔，幼兒園和教師概不承擔責任。
1、幼兒不聽從甲方管理，經教育無效的；
2、幼兒在園生病時，甲方及時通知之方，之方沒有積極配合甲方進行及時處理的。
甲、乙雙方要共同遵守本協(xié)議，如違反己方責任，一切后果自負.此協(xié)議書一式二份，具備同等法律效力。甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
監(jiān)護人（簽名）：? ?_________________
帶班老師（簽名）： _________________
園長（簽名）：_________________
簽署時間：_______年________月______日
幼兒園園長免責協(xié)議書篇二十二
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經雙方協(xié)商批準，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
(一)本合同有效期年，自年月日起至年月日止。其中試用期從年月日到年月日止。
二、工作內容
甲方根據(jù)需要安排乙方從事園(副)長工作。乙方應勝任本職工作，并進步職業(yè)園長技能，完成工作任務。
三、勞動保護和勞動條件
甲方應供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報酬及內容
(一)甲方付給園長工資為元/月
(二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
(三)工作內容：
1、全園的安全工作，
2、招生宣傳工作，
3、平常保教工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后，進行解聘。
(四)工作考評:
1、學期考評，幼兒園招生到達上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故(指幼兒園用度在300元以下),辦園規(guī)范，記錄完全的發(fā)500元考評獎。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中取得第一的獎100元，第二的獎50元，第三的獎30元。最后一位扣發(fā)10元(從工資中扣除)。
五、勞動紀律
甲方依照國家的有關法律、法規(guī)制定相干的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有以下情況之一為嚴重違反勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或侵犯甲方財物的。
2、私下將生源先容到其他單位的。
3、故意或過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或缺少必要的安全保健意識，給甲方造成損失或給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違反工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違反甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止
甲乙雙方經協(xié)商批準可以變更勞動合同的相干內容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件顯現(xiàn)，勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商批準，可以續(xù)訂勞動合同。
七、勞動合同的消除
(一)經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以消除。乙方消除勞動合同應在合同期滿前三旬日以書面情勢通知甲方。
(二)乙方有以下情況之一的，甲方可以消除勞動合同;
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
(三)有以下情況之一的，甲方可以消除勞動合同，但是應當提早通知乙方：
1、乙方得病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
2、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產生重大變更，導致原勞動合同沒法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、得病或因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
(六)有以下情況之一的，乙方可隨時通知甲方消除勞動合同：
1、甲方以暴力、要挾或非法限制人身自由的手段逼迫勞動的;
2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
八、違反勞動合同的義務
甲乙雙方違約不履行本合同，應由違約方賠償給對方違約金1000元，合同期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等用度。
九、本合同依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本合同產生爭議，任何一方有權向上級有關部分提起仲裁和訴訟。
十一、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。
十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
1、嚴重違反勞動紀律視為違約.
2、曾參加外出培訓的教師，不管何種緣由不能完成甲方要求工作年限，須付清用度總額。
甲方：(簽字)
乙方：(簽字)
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幼兒園園長免責協(xié)議書篇二十三
地址：xx縣西城鎮(zhèn)
法人（負責人）：_________
居民身份證號碼：________戶口所在地址：______________
常住地址：___________
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經雙方協(xié)商批準，簽訂本協(xié)議。
本協(xié)議有效期年，自年 月 日起至年 月 日止。其中試用期從年 月 日到年 月 日止。
甲方根據(jù)需要安排乙方從事園長工作。乙方應勝任本職工作，并進步職業(yè)園長技巧，完成工作任務。
甲方應供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
（一）甲方付給園長工資為 元/月，崗位補貼 元/月
（二）乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
（三）工作內容：
1、全園的安全工作，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后，進行解聘。
（四）工作考評:
1、學期考評，幼兒園招生達到上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故（指幼兒園費用在300元以下）,辦園規(guī)范，記錄完整的發(fā)500元考評獎。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中獲得第一的獎100元，第二的獎50元，第三的獎30元。最后一名扣發(fā)10元（從工資中扣除）。
甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相干的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
甲乙雙方經協(xié)商批準可以變更勞動合同的相關內容；勞動合同期滿或勞動合同終止條件呈現(xiàn)，勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商批準，可以續(xù)訂勞動合同。
（一）經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面情勢通知甲方。
（二）乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同；
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的；
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
（三）有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
3、勞動合同訂立時所根據(jù)的'客觀情況產生重大變更，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
（四）甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。
（五）乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同；
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、患病或者因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
（六）有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動協(xié)議：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的；
2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
甲乙雙方違約不履行本協(xié)議，應由違約方賠償給對方違約金1000 元，協(xié)議期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。
九、本協(xié)議依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本協(xié)議產生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。
十一、本協(xié)議未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。
十二、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
1、嚴重違背勞動紀律視為違約.
2、曾參加外出培訓的教師，無論何種原因不能完成甲方要求工作年限，須付清費用總額。
甲方：（蓋章）
法人：（簽字）
授權代理人：（簽字）
乙方（簽字）：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇二十四
鑒于的特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，年月日出生。乙方向甲方提供的身體情況如下。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時，乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為其女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對其孩子病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天上午8：00---11：40和下午2：00---5：00為在園托管時間，乙方應按時接送。每天在上午10：00和下午3：00，甲方督促即時加餐（食品由乙方自備）。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式，
七、因為的特殊體質，甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下，受托。為此，甲方不為在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、鑒于的特殊體質，入園不收取伙食費，收取保育費xx元。
其他費用和正常體質幼兒一樣。
九、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
十、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
簽署時間：_______年________月______日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇一
乙方：________________
關愛幼兒，確保安全，是我們家園共同的責任，為使孩子們健康、自由、快樂的成長，特制定安全接送協(xié)議，具體如下：
一、幼兒早7：00—7：30在家長的陪送下準時入園，下午5：45(冬季5：15)固定人員準時接孩子離園。(如有特殊情況，跟本班教師聯(lián)系，允許后方可接送。)
二、送孩子入園時，必須將孩子親自交待給本班或值班教師，防止意外事情的發(fā)生。
三、為安全期間，請家長不要讓幼兒攜帶貴重物品、細孝危險物品入園。
四、早晨送孩子入園時，應自覺帶孩子接受教師的晨檢，如需要喂藥，請將藥效、藥名、用量、次數(shù)如實地填在晨檢登記表上。
五、幼兒不得以任何理由無故缺席、遲到，如身體不適，應及時打電話向本班教師請假。
六、接送幼兒入園或離園時，原則上由父母親自接送，如有困難委托他人接送時，應具備完全行為能力(年滿18歲的正常人)，接送前打電話將委托人姓名、年齡、特征及與孩子之間的.關系告訴給本班教師，方可履行接送手續(xù)，否則后果自負。
七、為防止一切意外事故的發(fā)生，為防止手、足、口病及水痘的傳播與蔓延，放學后禁止在園內逗留，禁止在園內玩各種玩具，如勸告制止不從者，發(fā)生事故，幼兒園概不負責。
甲方：________________乙方：________________
幼兒園園長免責協(xié)議書篇二
乙方:(家長名，父母)。
鑒于特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，20xx年1月19日出生。乙方向甲方提供身體情況如下:有1型糖尿病病史，目前每天由乙方給其注射胰島素。目前的糖尿病癥狀是“三多一少”，即多飲、多尿、多食與消瘦。除此病情外，無其它病情。
乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時地以書面的方式向甲方說明新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時(包括但不限于糖尿病所引起的一切身體不適)，乙方不得將送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天在9:30點---10:00點，督促及時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式。
七、因為特殊體質，甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下，受托。為此，甲方不為在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
九、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方:中心幼兒園乙方:(父親)。
(母親)。
協(xié)議簽訂時間:20xx年5月18日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇三
一、根據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲乙雙方經友好協(xié)商，就接送小孩丙達成如下協(xié)議：
二、甲方委托乙方自20xx年9月1日至20xx年8月31日接送乙的女兒(丙)從蒙氏格林幼兒園清水分部的工作。乙方給付甲方的報酬，標準為_________元／月，每月_________日之前憑甲方的收款憑據(jù)支付報酬。
三、預付甲方的第一個月報酬。合同期內乙方如對甲方的工作人員不滿意，可以調換，但必須提前一周通知公司，新工作人員調換到位后，如果試工期滿之后，乙方不與甲方聯(lián)系，則視為乙方與甲方的工作人員私下達成協(xié)議，甲方除扣掉乙方所交費用之外，還將調回工作人員，并保留追究乙方責任的權利。
四、甲方工作人員每周工作_________天，每天_________次。節(jié)假日加班費按鐘點工計算。
五、甲方報酬的支付從甲方工作人員抵達工作地起算，直至合同結束之日止。
六、甲方的義務：
1．按照乙方的需要與要求選擇工作人員，協(xié)助乙方對工作人員進行管理與培訓；
2．負責辦理工作人員所需的有關手續(xù)；教育工作人員遵守法律法規(guī)，《_________》的規(guī)定，信守合同，勤奮工作。
3．在對工作人員進行管理過程中，協(xié)同乙方處理有關糾紛。
七、乙方要為甲方工作人員提供適宜的工作條件，按期給付甲方報酬。乙方負責甲方工作人員的意外保險金費用。如換工作人員后，后續(xù)保險費用由甲方出。
八、若因乙方原因致使合同不能執(zhí)行構成違約，乙方須補償甲方一個月的報酬。反之一樣。
九、本合同未盡之事，由甲乙雙方商定補充，補充合同與本合同具有同等法律效力。
十、本合同一式二份，甲乙雙方各一份。雙方簽字之日起生效。
甲方（公章）：_________乙方（簽字）：_________。
代表（簽字）：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇四
為了確保幼兒園每日所購食品的安全衛(wèi)生、保質保量,按照《食品衛(wèi)生法》、《食品管理制度》、《餐飲行業(yè)索證制度》等規(guī)定,甲乙雙方特簽訂如下協(xié)議:。
一、甲方向乙方購買_________,乙方應以平價按期如數(shù)出售給甲方。
二、乙方向甲方所出售的_________,必須符合國家及地方政府相關法律法規(guī)標準,具有相關部門的質檢報告,貨品包裝完整,標識清楚,不得摻假。
三、乙方不得向甲方出售過期、變質和不合格食品,如因此造成食品中毒等安全事故,將依法追究乙方法律責任。
四、乙方必須遵守甲方食堂食品衛(wèi)生管理制度,為甲方提供優(yōu)質的服務。
五、乙方需向甲方提供合法有效地相關證件的復印件以備甲方存檔:食品衛(wèi)生許可證、生產許可證、健康體檢、衛(wèi)生培訓合格證等。
六、本合同期為伍個月,從_________起至_________止,自_________起開始生效。
甲方：___________。
乙方：___________。
____年_____月_____日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇五
甲方（實習單位）：
乙方（實習學生）：
丙方（學校部門）：南宮市職業(yè)教育中心。
為貫徹教育部《關于全面提高中職業(yè)教育教學質量的若干意見》（教中。
[20xx]16號）“中等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時間到企業(yè)等用人單位頂崗實習”的文件精神，積極探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)模式，增強學生的專業(yè)技能，經甲、乙、丙三方共同協(xié)商，就赴幼兒園頂崗實習事宜，達成如下協(xié)議，以期共同信守。
實習時間：20xx年10月7日至20xx年11月11日。
一、甲方職責和義務。
1、甲方在不影響本單位正常教學的前提下，為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的條件下工作，并明確乙方崗位的工作內容和要求。
2、甲方按照本單位的規(guī)章制度以內部員工的要求對乙方頂崗實習進行管理，并提供一定的生活保障。
3、與丙方一起做好頂崗實習學生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育以及職業(yè)道德教育，并委派幼兒園內骨干員工對頂崗實習的學生進行實習指導。
4、實習期間，甲方有責任對乙方進行安全生產教育，并落實必要的安全措施。
5、實習期間，若乙方不能勝任工作或不服從安排，甲方應及時通知丙方，共同協(xié)商解決辦法。
6、頂崗實習結束后，根據(jù)乙方的具體表現(xiàn)進行考核和評定，并簽署鑒定意見，以作為考核乙方實習效果的依據(jù)。
二、乙方職責和義務。
1、服從安排，積極參加頂崗實習。
2、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，并服從甲方的工作安排和管理，在崗位上認真履行職責，接受實習單位的考核，尊重實習單位的各級領導、實習指導教師和其他員工。3、頂崗實習期間遵紀守法、注意人身安全，增強自我安全保護意識；如因不服從實習單位管理而造成的傷害事故，由乙方自己承擔責任。
4、定期向校內指導教師、輔導員（或班主任）匯報自己的情況，及時了解學校教學情況及其他方面的工作安排。
5、頂崗實習期間，未經批準，不得擅自離開實習單位，如因病或事確需離開的必須向甲方領導及校內指導教師履行請假手續(xù)，待指導教師同一頭方可離開。
三、丙方職責和義務。
1、與甲方一起做好頂崗實習學生的思想教育和指導工作。
2、為了保障實習期間的安全，丙方應組織乙方學習有關人身、生產安全的教育。乙方在實習期間若因不服從甲方管理而發(fā)生意外事故，由丙方負責處理，甲方有義務協(xié)助。
3、安排校內指導教師到甲方現(xiàn)場指導和了解乙方的頂崗實習情況，加強與甲方指導教師的聯(lián)系和溝通，及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。
4、與甲方一起做好對乙方的頂崗實習考核鑒定工作，對其實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。
5、對在頂崗實習過程中違反《頂崗實習協(xié)議書》、擅自離開實習單位的學生，丙方將按學校的有關規(guī)定進行處理。
四、三方約定的其他條款：
五、本協(xié)議一經簽訂，甲、乙、丙三方須共同遵守。其他未盡事宜，由三方協(xié)商解決。
六、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：乙方（簽名）：
年月日年月日。
丙方（蓋章）：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇六
鑒于的特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，________年________月________日出生。乙方向甲方提供的身體情況如下:。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時，乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為其女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對其女病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天上午8：00---11：40和下午2：00---5：00為在園托管時間，乙方應按時接送。每天在上午10：00和下午3：00，甲方督促即時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式。
七、因為的特殊體質，甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下，受托。為此，甲方不為在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、鑒于的特殊體質，入園不收取伙食費，收取保育費100元。其他費用和正常體質幼兒一樣。
九、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
十、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
協(xié)議簽訂時間：________年________月________日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇七
乙方：
鑒于的特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，年月日出生。乙方向甲方提供的身體情況如下:。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時，乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為其女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對其女病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天上午8：00---11：40和下午2：00---5：00為在園托管時間，乙方應按時接送。每天在上午10：00和下午3：00，甲方督促即時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式。
在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、鑒于的特殊體質，入園不收取伙食費，收取保育費100元。其他費用和正常體質幼兒一樣。
九、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
十、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方：趙莊幼兒園。
乙方：
協(xié)議簽訂時間：20xx年4月13日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇八
乙方：________________
您的孩子來到我們幼兒園，從此，我們之間將架起一道重要的橋梁。孩子們身心健康的發(fā)展是我們共同的心愿，我們將付出所有的愛心、耐心和細心，讓快樂伴隨孩子們成長的每一天。
“安全第一”這是貫穿于人們生活中的基本原則之一。做好幼兒園安全工作，確保每一位入園兒童的安全，是幼兒園義不容辭的責任。同時您的配合將保證您的孩子更安全，有以下各項事宜提醒您注意：
一、與班級教師保持密切聯(lián)系，及時向教師反饋幼兒的思想、生活及身體情況，家長必須詳細的把幼兒的健康狀況告知園方，以便能做好及時的處理工作。如有先天性的遺傳疾病(心臟并癲癇等)，食物過敏，藥物過敏等。家長如有隱瞞，出現(xiàn)問題后果自負。如有發(fā)現(xiàn)不符合幼兒入園的健康狀況要求的，請及時退園。
二、早晨送孩子入園時，應自覺帶孩子接受保健老師的晨檢；配合幼兒園對幼兒進行安全教育、管理和保護，孩子入園時不準帶零食(糖果、水果凍等)、危險物品(如：刀、剪、小珠子、有毒及具有危險性的玩具和用具等)，一律不準給孩子佩戴任何飾物(項鏈、手鏈、耳環(huán)、玉器等)，否則，其遺失或因飾物所造成的事故，園方不負責任。
三、家長應了解幼兒園的作息時間，必須將幼兒親自送到教師手中，然后從教師手中接走幼兒，不能讓幼兒自己到園離園。接送幼兒，原則上由父母親自接送，如有困難委托爺爺奶奶或他人接送時，應具備完全行為能力(年滿18歲的正常人)。若臨時委托時，接送前打電話將委托人姓名、年齡、特征及與孩子之間的關系告訴給本班教師，方可履行接送手續(xù)，否則后果自負。
四、如果您的孩子身體不適，需要教師喂藥，您必須出示醫(yī)院就診病歷卡，否則我園不予接收。接收的藥物我們會按時給孩子喂藥。
五、如果您的孩子因某種原因不能來園，請您及時向老師請假，以便我們做好孩子的出勤工作。
六、當您為孩子選擇衣物、鞋子的時候，要留意盡量讓您的孩子穿著簡單方便(最好不要穿高跟、綁帶、硬膠底的鞋和窄小的衣物)。孩子衣物一樣的較多，為了不放錯、不丟失，方便的話請您在孩子的衣物上繡上名字，最好能教幼兒自己辨認衣物的特征。
七、家長接送幼兒時不能因聚在一起聊天而忽視幼兒的看管，以防意外事故的發(fā)生。家長不能攜帶有污染有毒的危險品入園；不能在園內吸煙及打鬧。為防止一切意外事故的發(fā)生，為防止手足口病及水痘等傳染病的傳播與蔓延，放學后禁止在園內逗留，如勸告制止不從者，發(fā)生事故，幼兒園概不負責。
八、為了加強家園聯(lián)系，家長須告知詳細住址及電話號碼，保證遇有特殊情況能隨時聯(lián)系。
九、我們的聯(lián)系方法有多種，請家長選擇最適合自己的形式與教師進行溝通。在教育過程中，有建議和意見請隨時向園長反映交流，以便我們更好地做好工作。
此協(xié)議雙方簽字(蓋章)后生效，有效期至幼兒畢業(yè)離園為止。
甲方：________________乙方：________________
幼兒園園長免責協(xié)議書篇九
出租方：
承租方：
乙方根據(jù)年月日的甲方公開招租公告，于年月日經過資格審核和公開競標，獲得小區(qū)三期幼兒園承租權。
現(xiàn)根據(jù)招租要求對__幼兒園租賃辦園事宜達成如下協(xié)議：
一、甲方出租的幼兒園位于小區(qū)，
建筑面積平方米，為小區(qū)配套幼兒園，主要解決本地居民幼兒的學前教育問題。
二、該幼兒園租賃期限為六年一個周期，
每個周期結束后自行解除合同，乙方應主動將符合本協(xié)議要求的房屋交還甲方。
在同等條件下，乙方有優(yōu)先承租權。
第一個租賃周期自年月日起，至年月日止。
三、付款方式。
1.租金標準為：年月日至年月日每年租金元人民幣，年月日至年月日每年元人民幣。
2.租金支付方式：租金預付，第一年度租金于本協(xié)議簽定后五日內乙方匯至甲方指定賬戶，以后的五年于每年的月日前付清下一年度的租金。
3.乙方經營及生活中使用的水、電、氣、通訊、有線電視、物業(yè)管理等相關費用一概由乙方承擔。
四、本協(xié)議簽定五日內，
乙方支付甲方租賃保證金人民幣元整。
乙方租賃期滿后，在遵守本協(xié)議的各項規(guī)定如未拖欠租金、未破壞房屋質量及附屬設施的基礎上、結清水、電、氣、通訊、物管等費用，該租賃保證金由甲方作無息退還，否則甲方可從保證金中扣除違約金。
五、乙方對房屋改造、裝修時，
不能擅自對幼兒園現(xiàn)有房屋建筑進行改變，如確需改動應先報甲方批準后實施，改造裝修產生費用及安全責任一概由乙方承擔。
如乙方因使用不當或其他人為原因造成的房屋或設施損壞，乙方負責賠償或修復，并向甲方支付違約金。
租賃期滿，房屋內留置物品應在10天內全部帶走，否則由甲方自行處理，如需拆除的，乙方須將房屋、設施恢復至原狀，否則甲方將從乙方保證金中扣除其相關修復費用。
六、乙方租賃該房屋僅用于乙方開辦幼兒園，
一切辦園手續(xù)由乙方自行辦理，甲方為其提供必要的審批服務。
乙方不得利用該房屋從事其他經營活動，不得私自將該房屋轉租給第三方。
租賃期間，乙方必須遵守所在小區(qū)的物業(yè)管理規(guī)定。
七、乙方要做好幼兒園安全保衛(wèi)和衛(wèi)生預防保健工作，
確保食品安全，不得發(fā)生嚴重疾病傳染和食物中毒事件;。
乙方租賃期間所發(fā)生的安全責任事故、糾紛等由乙方自行負責處理，并承擔相應經濟損失，甲方不承擔任何連帶責任。
影響惡劣的將中止租賃協(xié)議，取消其辦園資格，并沒收其租賃保證金。
八、乙方在辦園過程中要嚴格執(zhí)行。
《中華人民共和國民辦教育促進法》《幼兒園管理條例》《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》和《__省學前教育條例》，辦園宗旨明確，辦園行為規(guī)范，服從__區(qū)社會事業(yè)局統(tǒng)一管理。
1.規(guī)范招生收費，具有開發(fā)區(qū)戶口及所有符合所在安置小區(qū)安置對象子女有優(yōu)先入園權，收費要按照區(qū)物價局審核的收費標準收取。
2.嚴格按照省優(yōu)質幼兒園評估標準加強幼兒園設施投入，首期投入的設施配備、睡床、廚房等)不得低于市優(yōu)質幼兒園標準。
3.所聘任的幼兒園園長具有學前教育教師資格且從事學前教育工作要滿5年，取得縣區(qū)級以上園長培訓合格證并有3年以上幼兒園管理工作經歷。
專任教師、保育員等人員配備要符合《__省幼兒園注冊辦法》中的相關規(guī)定，要按《勞動法》規(guī)定簽訂用工合同，繳納社會保險。
4.乙方承諾在取得辦園許可證后可招收幼兒，二年內通過市優(yōu)質幼兒園創(chuàng)建驗收，四年內爭創(chuàng)建成省優(yōu)質幼兒園。
九、__區(qū)社會事業(yè)局將履行業(yè)務主管部門職責，
定期對乙方所辦幼兒園的辦園行為進行督查考核，加強對幼兒園進行業(yè)務指導，促進辦園水平和辦園效益的提高。
十、違約責任：
因不可抗力或政府政策發(fā)生重大調整等原因造成對方損失的，雙方互不承擔責任，如因此而終止合同的，租金按實際使用時間計算，多退少補。
十一、甲、乙雙方應對自己的出租和承租行為負責，
在本協(xié)議執(zhí)行過程中發(fā)生爭議的，雙方通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可通過仲裁機構裁決，或向屬地人民法院提起訴訟。
十二、附則：
1.未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
2.本協(xié)議有效時間為年月日至年月日止。
3.本協(xié)議一式六份，甲方四份，乙方兩份。
甲方：
簽字：
乙方：
簽字：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十
甲方：趙莊幼兒園
乙方：
鑒于的特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，年月日出生。乙方向甲方提供的身體情況如下:。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明新的'病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時，乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為其女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對其女病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天上午8：00---11：40和下午2：00---5：00為在園托管時間，乙方應按時接送。每天在上午10：00和下午3：00，甲方督促即時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式。
在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、鑒于的特殊體質，入園不收取伙食費，收取保育費100元。其他費用和正常體質幼兒一樣。
九、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
十、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方：趙莊幼兒園
乙方：
協(xié)議簽訂時間：20xx年4月13日
甲方:*******中心幼兒園
乙方:*******(家長名，父母)
鑒于******的特殊體質，甲乙雙方為了******能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、******為乙方之女，20xx年1月19日出生。乙方向甲方提供******的身體情況如下:******有1型糖尿病病史，目前每天由乙方給其注射胰島素。******目前的糖尿病癥狀是“三多一少”，即多飲、多尿、多食與消瘦。******除此病情外，無其它病情。
乙方為甲方所提供的******病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報******的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供******的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時地以書面的方式向甲方說明******新的病情和應注意的事項。在******生病期間或身體不舒服時(包括但不限于糖尿病所引起的一切身體不適)，乙方不得將******送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為******的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對******病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是******的監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對******無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在******就托期間，每天在9:30點---10:00點，督促******及時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流******就托的情況，但并不以書面形式。
七、因為******的特殊體質，甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下，受托******。為此，甲方不為******在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
九、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方:******中心幼兒園乙方:(******父親)
(******母親)
協(xié)議簽訂時間:20xx年5月18日
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十一
乙方：________________
我代表xx幼兒園，向xx市教育局、本園全體幼兒生家長和幼兒學生作如下安全、安保、衛(wèi)生、教育教學、保證：
認真貫徹落實教育主管部門的各項安全法律、法規(guī)、政策和要求，做好幼兒園安全防護體系和安全制度建設，充實和完善安全設施設備，切實履行對幼兒生的安全監(jiān)護責任，確保每個幼兒生安全、健康、快樂地成長。嚴格做好以下幾個方面工作：
1、安保落實，貫徹實際。
幼兒園采取租賃學校校舍為基礎，日常安全保衛(wèi)工作和學校一致，由門衛(wèi)和保安人員共同負責，并配備相應的安全監(jiān)控系統(tǒng)，對來訪家長都有明確登記和嚴格的盤查。
2、切實抓好消防安全
按照消防法規(guī)和當?shù)毓膊块T的要求，配備消防設施、器材，組建義務消防隊(成年人組成)，定期進行消防檢查和消防演練。電源線路、避雷設施，制定消防安全制度，并嚴格管理。
3、加強交通安全管制
高度重視交通的安全教育工作。特別是在接送幼兒生的過程中要有嚴格的交接手續(xù)，注意接送的安全，原則上不使用學生接送車輛，確需使用接送車，嚴格按照《湖北省校車交通安全管理辦法》文件規(guī)定辦理相關手續(xù)。加強寄宿制幼兒生的管理和午睡的管理，防止意外事故的發(fā)生。
4、切實做好校內外師生集體活動的安全保障工作
園內集會、運動會、文藝演出，由園長批準進行。戶外活動須有序安全組織進行，避免擁擠發(fā)生事故。幼兒園須組織幼兒外出參觀、學習、郊游活動，要貫徹安全、就近的原則。
5、嚴格執(zhí)行安全事故報告制度和安全責任追究制度
如發(fā)生安全事故，在兩小時內報告當?shù)嘏沙鏊褪薪逃鞴懿块T。若發(fā)生安全責任事故，愿意接受上級部門的責任追究和處理。
1、認真執(zhí)行《傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》，切實加強對學生防疫和食堂、豆奶、午休室的檢查和管理，不采購無固定廠址、無商標、無衛(wèi)生許可證的各種食品及藥品，不用發(fā)霉變質的食品。堅決杜絕食物食品中毒事件發(fā)生。學生打預防針、服用預防藥，須經上級組織部門共同認可后進行。加強食堂管理，不準無關人員進入食堂廚房和食品存放點。管好飲用水。定期對廚師、保育員進行健康體檢，防止流行病、傳染病的傳播。食堂人員須對幼兒用餐的菜品作餐前試嘗，感覺無異，方可食用，并將當天所食的菜品留樣，若當天無任何不適或無食物中毒，所留樣品于次日處理，不得“回鍋”再食用。
2、嚴格落實一日生活制度，切實履行晨檢和午檢登記，嚴防幼兒發(fā)生身體不適，對教室衛(wèi)生每天必須進行一次徹底打掃，定時消毒幼兒水杯和餐具，毛巾，做到“六勤”“四不”定期對園舍進行消毒打掃，定期對教室空氣進行殺菌，切實做到教室通風條件良好，室內空間干燥。
1、按時完成上級領導對幼兒園安排的各項工作，遵守園內的各項規(guī)章制度，服從上級領導的指令。
2、認真?zhèn)浜妹抗?jié)課的教學內容。(尤其是教具及游戲)
3、了解每個幼兒的情況(尤其新生)，抓好幼兒的生活常規(guī)，以培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣自理能力及積極樂觀的生活態(tài)度。
4、時刻關心孩子的身體健康，認真做好及配合好保育工作。
5、經過家訪電訪方式，多與家長溝通，聽取家長合理的意見，共同教育幼兒。
6、不管任何時刻，全面關注幼兒，個別幼兒個別教育，讓孩子都在同一條線上，師生同心，其力斷金，為幼兒打造更加快樂健康地樂園。
甲方：________________乙方：________________
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十二
鑒于__________的特殊體質,甲乙雙方為了___________能夠正常地在幼兒園生活?特協(xié)商確定以下條款?以資共同遵守。
一、____________為乙方之子/女?年月日出生。乙方向甲方提供的身體狀況如下______________________。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果?由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任?乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供_____________的病歷?該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷，否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明___________新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時?乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構?沒有設備、技術與人員為其子/女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)?甲方對其子/女病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人,沒有監(jiān)護之責?甲方對________無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在__________就托期間?每天上午8：00至下午16:30為在園托管時間?乙方應按時接送。
六、甲方及時與乙方交流_____________就托的情況?但并不以書面形式。
七、因為_____________的特殊體質,甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下?受托。為此?甲方不為___________在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份?具同等效力。
九、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂?以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方磁灶鎮(zhèn)張林中心幼兒園園長(簽字):。
乙方(學生監(jiān)護人簽字)：
班主任(簽字)：
協(xié)議簽訂時間:?年月日。
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十三
法人(負責人)：_________。
居民身份證號碼：________戶口所在地址：______________。
常住地址：___________。
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經雙方協(xié)商批準，簽訂本協(xié)議。
一、勞動協(xié)議期限。
本協(xié)議有效期年，自年月日起至年月日止。其中試用期從年月日到年月日止。
二、工作內容。
甲方根據(jù)需要安排乙方從事園(副)長工作。乙方應勝任本職工作，并進步職業(yè)園長技巧，完成工作任務。
三、勞動保護和勞動條件。
甲方應供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報酬及內容。
(一)甲方付給園長工資為元/月，崗位補貼元/月。
(二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
(三)工作內容：
1、全園的安全工作，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后，進行解聘。
(四)工作考評:。
1、學期考評，幼兒園招生達到上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故(指幼兒園費用在300元以下),辦園規(guī)范，記錄完整的發(fā)500元考評獎。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中獲得第一的獎100元，第二的獎50元，第三的獎30元。最后一名扣發(fā)10元(從工資中扣除)。
五、勞動紀律。
甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相干的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止。
甲乙雙方經協(xié)商批準可以變更勞動合同的相關內容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件呈現(xiàn)，勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商批準，可以續(xù)訂勞動合同。
七、勞動合同的解除。
(一)經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面情勢通知甲方。
(二)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同;。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;。
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
(三)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
3、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產生重大變更，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。
(五)乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同;。
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、患病或者因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
(六)有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動協(xié)議：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的;。
2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
八、違背勞動協(xié)議的義務。
甲乙雙方違約不履行本協(xié)議，應由違約方賠償給對方違約金1000元，協(xié)議期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。
培訓費用及需要工作的年限(從學習之日起計算工作年限)表如下：
1000――xx元3年,――4999元5年.
九、本協(xié)議依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本協(xié)議產生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。
十一、本協(xié)議未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。
十二、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
1、嚴重違背勞動紀律視為違約.
2、曾參加外出培訓的教師，無論何種原因不能完成甲方要求工作年限，須付清費用總額。
甲方：(蓋章)。
法人：(簽字)。
授權代理人：(簽字)。
乙方(簽字)：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十四
地址：
園長資格證編號：教師資格證編號：
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商，達成一致意見，自愿簽訂本合同并共同遵守。
一、勞動合同期限
(一)本合同有效期年，自年月日起至年月日止。
其中試用期從年月日到年月日止，為期個月。
二、工作崗位與工作量
第一條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任工作。工作量為每周工作40小時，應特殊工作需要可視情況每周工作6天。每天工作有可能會在同一天早上和晚上兩個時間段，也有可能會在園內或園外。
第三條乙方應根據(jù)甲方的合法要求，按質按量完成幼兒園的管理工作任務。
三、工作條件與勞動保護
第四條乙方工作執(zhí)行綜合計算工時工作制，平均日和平均周工作時間不得超過法定標準工作時間。
第五條甲方安排乙方加班的，甲方應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資。
第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和完善的園所設施設備，建立健全有關管理和勞動安全衛(wèi)生制度，確保乙方管理工作的正常安全進行。
第七條乙方在業(yè)務培訓、職務聘任、教齡和工齡計算、表彰獎勵、社會活動等方面依法享有與公辦學校教職工同等的權利。
四、工作內容
第八條甲方根據(jù)需要安排乙方從事本園園長工作。乙方應勝任本職工作，要保質保量的完成工作任務，履行園長職責，具體內容如下：
五、工作報酬及內容
(一)甲方付給乙方試用期工資為元/月，轉正后工資為元/月，崗位補貼為元/月，加園所達標業(yè)績提成**%(達標標準為每學期生源為人)，每學期末結算。
六、保險福利待遇
第十一條甲乙雙方應當按國家有關規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。
第十二條乙方患病或因公負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照執(zhí)行。
第十三條甲方還為乙方提供以下福利待遇：。
六、工作紀律、獎勵與懲處
第十四條乙方應當認真履行法定義務，遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛護甲方財產;按要求完成任務。
第十五條甲方負責對乙方的工作進行考核。
具體考核內容：
1、全園的教育教學計劃，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教和安全工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、后勤管理工作，
7、總園安排的其他工作。
甲方予以表彰、獎勵。雙方就獎勵做如下約定：
第十六工作考評獎勵:
1、學期考評，幼兒園招生達到上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故,辦園規(guī)范，記錄完整的發(fā)元考評獎。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中獲得第一的獎元，第二的獎元，第三的獎元，最后一名扣罰元(從工資扣除)。
第十七條處罰：
甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相關的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
以上情況發(fā)生處以實際損失2倍以上賠償。
七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十八條經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿30日前以書面形式通知甲方。
第十九條乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同;
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違背勞動紀律或者幼兒園規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
第二十條有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
2、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產生重大變更，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
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幼兒園園長免責協(xié)議書篇十五
地址：_______
法人（負責人）：_________
居民身份證號碼：________戶口所在地址：______________
常住地址：___________
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經雙方協(xié)商批準，簽訂本協(xié)議。
一、勞動協(xié)議期限
本協(xié)議有效期年，自年月日起至年月日止。其中試用期從年月日到年月日止。
二、工作內容
甲方根據(jù)需要安排乙方從事園（副）長工作。乙方應勝任本職工作，并進步職業(yè)園長技巧，完成工作任務。
三、勞動保護和勞動條件
甲方應供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報酬及內容
（一）甲方付給園長工資為元/月，崗位補貼元/月
（二）乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
（三）工作內容：
1、全園的安全工作，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后，進行解聘。
（四）工作考評:
1、學期考評，幼兒園招生達到上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故（指幼兒園費用在300元以下）,辦園規(guī)范，記錄完整的發(fā)500元考評獎。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中獲得第一的獎100元，第二的獎50元，第三的獎30元。最后一名扣發(fā)10元（從工資中扣除）。
五、勞動紀律
甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相干的'各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止
甲乙雙方經協(xié)商批準可以變更勞動合同的相關內容；勞動合同期滿或勞動合同終止條件呈現(xiàn)，勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商批準，可以續(xù)訂勞動合同。
七、勞動合同的解除
（一）經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面情勢通知甲方。
（二）乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同；
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的；
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
（三）有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
3、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產生重大變更，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
（四）甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。
（五）乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同；
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、患病或者因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
（六）有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動協(xié)議：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的；
2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
八、違背勞動協(xié)議的義務
甲乙雙方違約不履行本協(xié)議，應由違約方賠償給對方違約金1000元，協(xié)議期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。
九、本協(xié)議依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本協(xié)議產生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。
十一、本協(xié)議未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。
十二、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
1、嚴重違背勞動紀律視為違約.
2、曾參加外出培訓的教師，無論何種原因不能完成甲方要求工作年限，須付清費用總額。
甲方：（蓋章）
法人：（簽字）
授權代理人：（簽字）
乙方（簽字）：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十六
甲方（債權轉讓方）：
身份證號：
乙方（債權受讓方）：
身份證號：
經雙方共同協(xié)商自愿簽訂的債權轉讓協(xié)議，現(xiàn)對該協(xié)議標的質押物車輛進行移交：
2、鑰匙_______把、行駛證、原購置證、保險單（以實際移交查看為準）
1、自本附件協(xié)議簽訂起（以本附件簽訂時間為準）上述車輛的今后所產生的所有違章及罰款、交通事故、以及非法使用所產生經濟問題及法律責任均由乙方承擔，與甲方及原車輛登記車主無關（以前的乙方在購買債權時應自行對債權標的質押物車輛進行查詢，并無條件接受）。
2、乙方在購買債權簽訂本附件協(xié)議時自行在車管所核實該標的質押物車輛的狀態(tài)及相關手續(xù)并同意接受。
3、該標的質押物車輛在交付之后，包括但不限于以下風險：因標的質押車輛滅失、被盜搶、交通事故、以及國家對機動車登記的政策和機動車狀態(tài)的改變或法律法規(guī)發(fā)生變化等。以上風險責任全部由乙方承擔。
4、甲方對乙方移交債權標的質押物車輛屬車輛靜態(tài)的物品移交，乙方自行想辦法合法移庫質押物，若因違法移庫（如無證駕駛、脫審駕駛等）移動質押物車輛所產生的違法責任、交通事故連帶責任跟甲方無關，全部由乙方承擔。
甲方（債權轉讓方）：
乙方（債權受讓方）：
簽訂日期：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十七
xx幼兒園（乙方）：_________________
甲方的孩子是乙方幼兒園的學生，因為生病不適合在學校做運動、上體育課等繁重的體育活動。經協(xié)商，雙方達成如下協(xié)議：
1.甲方應密切關注和掌握孩子的病情，及時就醫(yī)，如果孩子在學校生病，可請假。通常情況下，孩子們經常被教育不要做更多的體育活動，他們的疾病會報告給班主任。
2.甲方的孩子（體質特殊）可以隨時向體育老師報告不做運動，不去上體育課等重體育活動。
3.乙方班主任發(fā)現(xiàn)班級有特殊體質的學生，應及時向教務外報告?zhèn)浒福⒔洺ｊP注，經常聯(lián)系家長，發(fā)現(xiàn)異常情況及時向家長和學校報告。告知體育老師，經常教育體質特殊的學生，不要做運動、上體育課等大型體育活動。
4.如果甲方孩子在學校再次患病，乙方應及時通知甲方，乙方不承擔任何不當行為的責任。
本責任書一式兩份，學校和家長各持一份，自簽字之日起生效。
xx幼兒園（乙方）：_________________
家長（甲方）：_________________
簽署時間：_______年________月______日
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十八
乙方：________________
鑒于的特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，________年________月________日出生。乙方向甲方提供的身體情況如下:。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時，乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為其女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對其女病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天上午8：00---11：40和下午2：00---5：00為在園托管時間，乙方應按時接送。每天在上午10：00和下午3：00，甲方督促即時加餐(食品由乙方自備)。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式。
七、因為的特殊體質，甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下，受托。為此，甲方不為在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、鑒于的特殊體質，入園不收取伙食費，收取保育費100元。其他費用和正常體質幼兒一樣。
九、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
十、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
甲方：________________乙方：________________
幼兒園園長免責協(xié)議書篇十九
第二十一條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第十九、二十條終止、解除本合同：
(1)患病或非因公負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;
(2)女教師在孕期、產期或哺乳期內的;
第二十二條乙方患職業(yè)病或因公負傷，醫(yī)療終結，經市區(qū)以上勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的，按辦理，不得依據(jù)本合同第十九條、第二十條解除勞動合同。
第二十三條乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方。
第二十四條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
(1)在試用期內的;
(3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第二十五條本合同期限屆滿，甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
第二十六條訂立無固定期限勞動合同的，乙方退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn)，本合同終止。
八、經濟補償與賠償
第二十七條下列情形之一，甲方違反和解除乙方勞動合同的，應按下列標準支付乙方經濟補償金：
(1)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內支付乙方工資報酬外，還需加發(fā)相當工資報酬25%的經濟補償金。
(2)甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工作標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當?shù)陀诓糠值?5%的經濟補償金。
第二十八條下列情形之一，甲方應根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當于乙方解除合同前十二個月平均工資一個月的經濟補償金，最多不超過十二個月：
(1)經與乙方協(xié)商一致，甲方解除本合同的;
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同。
第二十九條下列情形之一，甲方應根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當于本單位上年月平均工資一個月的經濟補償金:
(3)甲方辦學效益極差頻臨關閉進行法定整頓期間，必須裁減人員的。以上三種情況，如果乙方被解除本合同前十二個月的平均工資高于單位上年月平均工資的，按本人月平均工資計發(fā)。
第三十條甲方解除本合同后，未按規(guī)定給予乙方經濟補償?shù)模~發(fā)給經濟補償金外，還須按該經濟補償金數(shù)額的50%支付額外經濟賠償金。
第三十一條支付乙方經濟補償金時，乙方在甲方工作不滿一年的，按一年的標準發(fā)給經濟補償金。
第三十二條乙方患病或者因公負傷，經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方還應發(fā)給乙方不低于單位上年月人均工資六個月的醫(yī)療補助費，患重病和絕癥的還應增加醫(yī)療補助費，患重病的增加部門不低于醫(yī)療補助費的50%，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補助費的100%。
第三十三條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方的原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，甲方應承擔賠償責任。
第三十四條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保密條款，給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。
第三十五條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓的招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費，其標準為。
九、勞動爭議處理
第三十六條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調節(jié)委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
第三十七條甲方以下列規(guī)章制度作為本合同的附件：
第三十八條本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
第三十九條辦合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方法人：(簽字)乙方:(簽字)
(蓋章)(手印)
日期：日期：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇二十
一、聘方(甲方)：法人代表(負責人)：
應聘方(乙方)：住址：身份證號碼：
聯(lián)系電話：
二、聘用期限：自年月日至年月日。
三、聘請待遇：
1.每月工資人民幣：元(大寫:)，假期不付，臨近放假不足一個月的按日工資計算。
2.獎金：按園教師考評方案兌現(xiàn)。
四、其它事宜：
1.甲方根據(jù)本幼兒園工作需要，安排乙方從事工作。乙方嚴格遵守本幼兒園的各項規(guī)章制度，按時、按質、按量完成其本職工作，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象，學校有權中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識，如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故，甲方承擔經濟損失的30%，乙方承擔70%。
2.押金：乙方一個月工資20%。
3.乙方在聘期內未經幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。
4.乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責任，由乙方自行承擔。
5.乙方在聘期被本園解聘或經本園允許主動辭職，次協(xié)議自解聘之日起無效。
6.甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金。
7。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財物，甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā)，否則酌情處理。
8.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方：(簽字或蓋章)乙方：(簽字或蓋章)。
合同簽定日期：年月日
幼兒園園長免責協(xié)議書篇二十一
乙方：_________________
茲有乙方的孩子_______ ，因患有先天性癲癇病，而且在幼兒園有突發(fā)病現(xiàn)象，考慮到乙方孩子的實際情況，甲方同意其到_______班隨班就讀，為了使該幼兒能更好地在園安心就讀，現(xiàn)依據(jù)國家有關法律法規(guī)，經與家長雙方平等自愿協(xié)商，共同制定本安全責任協(xié)議，具體事宜如下：
甲方責任：
二、不組織或者安排該幼兒參與戶外大型教學活動。
三、不安排該幼兒參與運動量較大的體育活動。
四、做到在該幼兒犯病時第一時間通知家長.
乙方責任：
一、乙方要積極支持并配合甲方對孩子進行安全教育.
責，避免安全事故的發(fā)生。
三、乙方應向甲方提交孩子的病例證明（縣級以上醫(yī)院），以便甲方存檔。
四、 小朋友如果在校生病時，乙方須立即接其回家休養(yǎng).
小朋友在日常在園期間，凡因生病而出現(xiàn)的仟何事故，冢長須承擔一切責任，xx兒童中心
教師概不承擔責任.
五、有下列行為的，甲方可通知乙方終止此協(xié)議，由乙方將幼兒帶回家接受教育，造成的一切后果并由其本人和乙方承擔，幼兒園和教師概不承擔責任。
1、幼兒不聽從甲方管理，經教育無效的；
2、幼兒在園生病時，甲方及時通知之方，之方沒有積極配合甲方進行及時處理的。
甲、乙雙方要共同遵守本協(xié)議，如違反己方責任，一切后果自負.此協(xié)議書一式二份，具備同等法律效力。甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
監(jiān)護人（簽名）：? ?_________________
帶班老師（簽名）： _________________
園長（簽名）：_________________
簽署時間：_______年________月______日
幼兒園園長免責協(xié)議書篇二十二
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經雙方協(xié)商批準，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
(一)本合同有效期年，自年月日起至年月日止。其中試用期從年月日到年月日止。
二、工作內容
甲方根據(jù)需要安排乙方從事園(副)長工作。乙方應勝任本職工作，并進步職業(yè)園長技能，完成工作任務。
三、勞動保護和勞動條件
甲方應供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報酬及內容
(一)甲方付給園長工資為元/月
(二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
(三)工作內容：
1、全園的安全工作，
2、招生宣傳工作，
3、平常保教工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后，進行解聘。
(四)工作考評:
1、學期考評，幼兒園招生到達上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故(指幼兒園用度在300元以下),辦園規(guī)范，記錄完全的發(fā)500元考評獎。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中取得第一的獎100元，第二的獎50元，第三的獎30元。最后一位扣發(fā)10元(從工資中扣除)。
五、勞動紀律
甲方依照國家的有關法律、法規(guī)制定相干的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有以下情況之一為嚴重違反勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或侵犯甲方財物的。
2、私下將生源先容到其他單位的。
3、故意或過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或缺少必要的安全保健意識，給甲方造成損失或給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違反工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違反甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止
甲乙雙方經協(xié)商批準可以變更勞動合同的相干內容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件顯現(xiàn)，勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商批準，可以續(xù)訂勞動合同。
七、勞動合同的消除
(一)經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以消除。乙方消除勞動合同應在合同期滿前三旬日以書面情勢通知甲方。
(二)乙方有以下情況之一的，甲方可以消除勞動合同;
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
(三)有以下情況之一的，甲方可以消除勞動合同，但是應當提早通知乙方：
1、乙方得病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
2、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產生重大變更，導致原勞動合同沒法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、得病或因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
(六)有以下情況之一的，乙方可隨時通知甲方消除勞動合同：
1、甲方以暴力、要挾或非法限制人身自由的手段逼迫勞動的;
2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
八、違反勞動合同的義務
甲乙雙方違約不履行本合同，應由違約方賠償給對方違約金1000元，合同期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等用度。
九、本合同依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本合同產生爭議，任何一方有權向上級有關部分提起仲裁和訴訟。
十一、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。
十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
1、嚴重違反勞動紀律視為違約.
2、曾參加外出培訓的教師，不管何種緣由不能完成甲方要求工作年限，須付清用度總額。
甲方：(簽字)
乙方：(簽字)
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幼兒園園長免責協(xié)議書篇二十三
地址：xx縣西城鎮(zhèn)
法人（負責人）：_________
居民身份證號碼：________戶口所在地址：______________
常住地址：___________
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經雙方協(xié)商批準，簽訂本協(xié)議。
本協(xié)議有效期年，自年 月 日起至年 月 日止。其中試用期從年 月 日到年 月 日止。
甲方根據(jù)需要安排乙方從事園長工作。乙方應勝任本職工作，并進步職業(yè)園長技巧，完成工作任務。
甲方應供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
（一）甲方付給園長工資為 元/月，崗位補貼 元/月
（二）乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
（三）工作內容：
1、全園的安全工作，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后，進行解聘。
（四）工作考評:
1、學期考評，幼兒園招生達到上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故（指幼兒園費用在300元以下）,辦園規(guī)范，記錄完整的發(fā)500元考評獎。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中獲得第一的獎100元，第二的獎50元，第三的獎30元。最后一名扣發(fā)10元（從工資中扣除）。
甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相干的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
甲乙雙方經協(xié)商批準可以變更勞動合同的相關內容；勞動合同期滿或勞動合同終止條件呈現(xiàn)，勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商批準，可以續(xù)訂勞動合同。
（一）經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面情勢通知甲方。
（二）乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同；
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的；
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
（三）有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
3、勞動合同訂立時所根據(jù)的'客觀情況產生重大變更，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
（四）甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。
（五）乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同；
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、患病或者因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
（六）有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動協(xié)議：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的；
2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
甲乙雙方違約不履行本協(xié)議，應由違約方賠償給對方違約金1000 元，協(xié)議期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。
九、本協(xié)議依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本協(xié)議產生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。
十一、本協(xié)議未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。
十二、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
1、嚴重違背勞動紀律視為違約.
2、曾參加外出培訓的教師，無論何種原因不能完成甲方要求工作年限，須付清費用總額。
甲方：（蓋章）
法人：（簽字）
授權代理人：（簽字）
乙方（簽字）：
幼兒園園長免責協(xié)議書篇二十四
鑒于的特殊體質，甲乙雙方為了能夠正常地在幼兒園生活，特協(xié)商確定以下條款，以資共同遵守。
一、為乙方之女，年月日出生。乙方向甲方提供的身體情況如下。乙方為甲方所提供的病情的真實性、全面性負責。由于乙方漏報、謊報、遲報的病情而造成的一切不良后果，由乙方自身承擔全部責任。甲方不承擔任何責任，乙方也不得以任何的事由來追究甲方的管理之責。
二、乙方須向甲方提供的病歷，該病歷包括以前、現(xiàn)在以及將來仍在甲方受托期間的病歷。否則甲方免于一切管理之責。
三、乙方須及時向甲方說明新的病情和應注意的事項。在生病期間或身體不舒服時，乙方不得送到甲方。否則甲方免于一切管理之責。
四、鑒于甲方不是醫(yī)療與保健機構，沒有設備、技術與人員為其女的身體狀況進行醫(yī)療與保養(yǎng)，甲方對其孩子病情的處理及身體康復無任何義務。甲方也不是監(jiān)護人，沒有監(jiān)護之責，甲方對無論是否因病情引發(fā)的性恪和心情所導致身體傷害不承擔任何責任。
五、甲方配合乙方在就托期間，每天上午8：00---11：40和下午2：00---5：00為在園托管時間，乙方應按時接送。每天在上午10：00和下午3：00，甲方督促即時加餐（食品由乙方自備）。
六、甲方及時與乙方交流就托的情況，但并不以書面形式，
七、因為的特殊體質，甲方是在乙方完全免于甲方任何責任的前提下，受托。為此，甲方不為在受托期間復發(fā)或因其它引發(fā)的病情以及可能的其它事故承擔任何責任。乙方也保證不以任何事由追究甲方的管理之責。
八、鑒于的特殊體質，入園不收取伙食費，收取保育費xx元。
其他費用和正常體質幼兒一樣。
九、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，具同等效力。
十、本協(xié)議由甲乙雙方自愿協(xié)商簽訂，以上各條款含義甲乙雙方明白其無異議。
簽署時間：_______年________月______日。