回顧過(guò)去的一段時(shí)間，可以更好地了解自己的成長(zhǎng)和變化。如何制定一套較為完美的解決方案是我們需要思考的關(guān)鍵問題。通過(guò)閱讀這些總結(jié)范文，我們可以學(xué)到更多寫總結(jié)的技巧和要點(diǎn)。
調(diào)休假的通知篇一
各區(qū)、縣(市)人民政府，市政府各部門、各直屬單位：
20xx年二十國(guó)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人峰會(huì)(以下簡(jiǎn)稱g20杭州峰會(huì))將于9月4日至5日在杭州召開。為確保與會(huì)各國(guó)代表團(tuán)順利抵達(dá)和離杭返程，盡量減少對(duì)全市交通和市民出行的影響，經(jīng)_和省政府批準(zhǔn)，現(xiàn)就g20杭州峰會(huì)期間調(diào)休放假的安排通知如下：
一、調(diào)休放假時(shí)間。
9月1日至9月7日，共7天。其中：
2天為雙休日：9月3日(星期六)、9月4日(星期日);。
2天為實(shí)際放假：9月2日(星期五)、9月5日(星期一)。
杭州市9個(gè)城區(qū)：上城區(qū)、下城區(qū)、江干區(qū)、拱墅區(qū)、西湖區(qū)、濱江區(qū)、蕭山區(qū)、余杭區(qū)、富陽(yáng)區(qū)。
桐廬縣、淳安縣、建德市、臨安市不實(shí)行調(diào)休放假。
三、調(diào)休放假對(duì)象。
除保障g20杭州峰會(huì)和配套活動(dòng)、城市運(yùn)行等必要的工作崗位，以及承擔(dān)峰會(huì)接待、維穩(wěn)安保、醫(yī)療保障、新聞報(bào)道等任務(wù)的單位和人員外，在杭的中央部屬、省級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體，杭州市及區(qū)(含下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道及基層組織)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體，駐杭機(jī)構(gòu)等實(shí)行調(diào)休放假。市區(qū)企業(yè)和其他社會(huì)組織，可根據(jù)實(shí)際情況自行安排，原則上建議調(diào)休放假。
四、有關(guān)事項(xiàng)。
在調(diào)休放假期間，有關(guān)部門和單位要認(rèn)真做好應(yīng)急值守、安全生產(chǎn)、安保維穩(wěn)、市場(chǎng)供應(yīng)等各項(xiàng)工作，確保社會(huì)生產(chǎn)生活正常進(jìn)行。
杭州市人民政府辦公廳。
20xx年6月27日。
調(diào)休假的通知篇二
各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)國(guó)土資源局、市局各單位：
根據(jù)國(guó)家《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定，市局各單位在確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下，分期分批安排工作人員輪休，輪休時(shí)間集中安排在8月25日至9月30日期間。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
1、各單位要在不影響正常工作的情況下，按照ab崗的要求，統(tǒng)籌安排工作人員（含借調(diào)人員、跟班學(xué)習(xí)人員和臨時(shí)職工）休假，一次休假不得超過(guò)7天（含雙休日）。
2、市局副科級(jí)以上干部（不含正、副主任科員）休假，須經(jīng)市局分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見并報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
3、工作人員休假期間要保持通訊暢通，如遇緊急公務(wù)，應(yīng)及時(shí)到崗。休假結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)銷假。
4、休假期間，嚴(yán)禁用公款、公車外出。
請(qǐng)各單位科學(xué)合理安排休假，并認(rèn)真填寫《市國(guó)土局工作人員年休假安排表》，于8月22日前交市局人事教育科，并報(bào)送一份市局辦公室備案。
5、各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)國(guó)土資源局結(jié)合工作實(shí)際，參照?qǐng)?zhí)行。
xxx。
20xx年xx月xx日。
調(diào)休假的通知篇三
今年是第xx個(gè)“全國(guó)中小學(xué)生安全教育日”,為使學(xué)生在教育活動(dòng)中切實(shí)提高安全意識(shí)和防范能力。為此，我校開展系列專題教育活動(dòng)：3月15日，德育處將《學(xué)生常用安全知識(shí)200問》下發(fā)到各班主任手中。
2、3月19日，對(duì)學(xué)生進(jìn)行“消防技能培訓(xùn)”。
3、3月22日，在學(xué)校主校道懸掛醒目的安全教育標(biāo)語(yǔ)：“珍愛生命，安全第一”。
4、3月25日，德育處在全校大會(huì)上，布置我校開展“全國(guó)中小學(xué)生安全教育日”系列專題教育活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)學(xué)生安全注意事項(xiàng)，要求學(xué)生在教育活動(dòng)中切實(shí)提高安全意識(shí)和防范能力。
6、3月29日，全校各班舉行安全教育主題班會(huì)，學(xué)習(xí)安全常識(shí)和觀看安全教育錄像，強(qiáng)調(diào)交通安全、公共安全、飲食安全、外出安全、消防安全、用電安全等的重要性。
7、在校內(nèi)的櫥窗里張貼交通安全圖片。
8、各班出版安全教育專題黑板報(bào)，3月30日前完成，3月31日由年級(jí)主持評(píng)比。
10、舉行交通安全大檢查，全體學(xué)生各自檢查所騎自行車的安全性，檢查個(gè)人以往的交通安全行為，嚴(yán)禁12歲以下兒童騎自行車。
11、后勤處要配合學(xué)校排查校園及周邊環(huán)境存在的安全隱患。
12、各科老師要對(duì)學(xué)生講解有關(guān)安全常識(shí)。
**學(xué)校。
調(diào)休假的通知篇四
各學(xué)區(qū)、直屬各類學(xué)校，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)、托幼機(jī)構(gòu)：
xxx年秋季開學(xué)在即，為確保各項(xiàng)工作*穩(wěn)順利，安全有序，現(xiàn)就做好xxx年秋季開學(xué)工作通知如下：
1日正式上課。各校要組織教職工清理、打掃、布置好校園，做好寄宿學(xué)生的食宿安排，想方設(shè)法改善學(xué)生食宿條件，以清潔、舒適的校園環(huán)境和良好的精神風(fēng)貌迎接學(xué)生。各校要認(rèn)真制訂新學(xué)期各項(xiàng)工作計(jì)劃，做到早布置、早落實(shí)，確保開學(xué)后一周內(nèi)學(xué)校各項(xiàng)管理工作和教學(xué)工作進(jìn)入正常狀態(tài)，教學(xué)和生活秩序穩(wěn)定。任何學(xué)校不得以任何理由提前或推遲開學(xué)，今年確因建設(shè)工程原因需延期開學(xué)或輪讀的，要及時(shí)向?qū)W區(qū)、縣教育局報(bào)告并通過(guò)書面形式告知家長(zhǎng)。
二、切實(shí)做好安全五大專項(xiàng)整治行動(dòng)。各學(xué)區(qū)、各級(jí)各類學(xué)校要認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》及省市縣安全會(huì)議精神，結(jié)合《關(guān)于印發(fā)的通知》(蒼教發(fā)〔xxx〕63號(hào))有關(guān)要求，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校安全工作，務(wù)必把安全工作擺在首位，著力做好中小學(xué)(含幼兒園)學(xué)生交通安全、校舍消防和基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備安全、非法辦學(xué)機(jī)構(gòu)安全、學(xué)校及周邊安全、學(xué)校食堂飲食安全等五大領(lǐng)域的安全專項(xiàng)行動(dòng)，開展自查自糾，維護(hù)校園*安穩(wěn)定。同時(shí)，加強(qiáng)學(xué)校安全防范意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)校方責(zé)任險(xiǎn)的投保工作;在學(xué)生家長(zhǎng)自愿的原則下，進(jìn)一步提高學(xué)生*安險(xiǎn)的參保率。
三、認(rèn)真組織開學(xué)聽課活動(dòng)。各級(jí)各類學(xué)校要高度重視開學(xué)進(jìn)課堂活動(dòng)，在開學(xué)第一周自行組織領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)課堂聽課活動(dòng)，突出教學(xué)中心意識(shí)，營(yíng)造校長(zhǎng)帶頭深入教學(xué)一線、教師鉆研教學(xué)的氛圍。開學(xué)第一周，縣教育局將組織開學(xué)工作綜合督查組(相關(guān)科室干部、教研員、師訓(xùn)員等)深入相關(guān)學(xué)校、幼兒園，重點(diǎn)了解學(xué)校開學(xué)上課情況，進(jìn)課堂聽不少于1節(jié)隨堂課，做好聽課筆記，并參加學(xué)校的評(píng)課活動(dòng)?；顒?dòng)結(jié)束后，督察組將開學(xué)聽課過(guò)程中存在的問題及時(shí)反饋給縣教研室。
四、依法做好保學(xué)控輟工作。義務(wù)教育階段的公辦學(xué)校嚴(yán)格按照就近入學(xué)原則積極組織學(xué)生入學(xué)，扎實(shí)做好保學(xué)控流工作，確保施教區(qū)內(nèi)的小學(xué)生入學(xué)率和鞏固率均達(dá)100%，小學(xué)升初中的升學(xué)率100%，初中的年鞏固率以上。要依法依規(guī)招收學(xué)生，不得拒收原在籍學(xué)生，確保所有學(xué)生都能順利入學(xué)。普通高中學(xué)校要堅(jiān)持全面評(píng)價(jià)、擇優(yōu)錄取原則，嚴(yán)格執(zhí)行招生計(jì)劃;職業(yè)學(xué)校要充分利用開學(xué)前的有利時(shí)機(jī)，繼續(xù)做好招生工作，切實(shí)做好高二、高三學(xué)生保學(xué)控流工作，確保普高和職高年鞏固率。嚴(yán)格執(zhí)行中小學(xué)學(xué)籍管理規(guī)定，要嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定辦理學(xué)生入學(xué)和轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。
五、嚴(yán)格規(guī)范教育收費(fèi)行為。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，不得擅自設(shè)立教育收費(fèi)項(xiàng)目、擴(kuò)大收費(fèi)范圍和提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步落實(shí)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，堅(jiān)持收費(fèi)公示制度，公開收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)督電話，自覺接受學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)監(jiān)督。義務(wù)教育階段學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行免費(fèi)政策，免收與入學(xué)有關(guān)的一切費(fèi)用;高中階段要嚴(yán)格按不同等級(jí)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取學(xué)費(fèi)，代辦費(fèi)要按審核備案后的標(biāo)準(zhǔn)收取;普高擇校生要嚴(yán)格執(zhí)行“三限”政策，收取擇校費(fèi)后不得再收取學(xué)費(fèi);職高要報(bào)有關(guān)部門審核批準(zhǔn)后收取學(xué)費(fèi)和代管費(fèi)，不得收取擇校費(fèi)、捐資等;幼兒園要根據(jù)不同等級(jí)收取保教費(fèi)，幼兒園代辦服務(wù)項(xiàng)目有中餐點(diǎn)心費(fèi)和代管費(fèi)。嚴(yán)肅查處教育亂收費(fèi)，對(duì)涉及教育亂收費(fèi)的現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。
六、嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為。各級(jí)各類學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃，不得違背教育規(guī)律、隨意加深課程難度、隨意增減課程和課時(shí)、趕超教學(xué)進(jìn)度或提前結(jié)束課程，保證學(xué)校開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)時(shí)間。要規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，堅(jiān)決制止義務(wù)教育階段學(xué)校分設(shè)重點(diǎn)班或?qū)嶒?yàn)班、按考試成績(jī)對(duì)學(xué)生進(jìn)行排名等不規(guī)范的辦學(xué)行為，切實(shí)減輕課內(nèi)外過(guò)重的課業(yè)負(fù)擔(dān)。認(rèn)真落實(shí)浙江省教育廳《關(guān)于完善和規(guī)范義務(wù)教育階段學(xué)校區(qū)域性學(xué)科“統(tǒng)測(cè)”工作的通知》(浙教基〔xxx〕14號(hào))文件精神，要嚴(yán)格規(guī)范考試科目與次數(shù)，考試命題要科學(xué)合理，考試內(nèi)容要符合課程的基本要求，不得隨意提升考試難度、增加考試次數(shù)。鞏固無(wú)證民辦幼兒園清理整頓成果，妥善做好在園幼兒的分流安置工作。
八、組織開展“走親連心”活動(dòng)。各學(xué)區(qū)、各級(jí)各類學(xué)校要堅(jiān)持家訪制度，用真心愛護(hù)關(guān)心貧困生，通過(guò)多種渠道給予幫助和資助，確保每一個(gè)貧困家庭的學(xué)生都能上好學(xué)。要做好每一名學(xué)生教育工作，特別是后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化和幫扶工作。積極做好新居民子女義務(wù)教育工作，確保新居民子女*等接受義務(wù)教育。進(jìn)一步關(guān)注“留守兒童”的教育問題，努力為“留守兒童”營(yíng)造良好的成長(zhǎng)環(huán)境。學(xué)前教育以鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建設(shè)和上等級(jí)為載體，提高學(xué)前三年入學(xué)率。同時(shí)創(chuàng)造條件，進(jìn)一步提高適齡殘疾兒童、少年義務(wù)教育入學(xué)率。
調(diào)休假的通知篇五
根據(jù)貴陽(yáng)市市委、市政府辦公廳《關(guān)于在中國(guó)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)峰會(huì)暨中國(guó)電子商務(wù)創(chuàng)新發(fā)展峰會(huì)期間對(duì)貴陽(yáng)市部分區(qū)域內(nèi)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體實(shí)行調(diào)休和放假的通知》安排，現(xiàn)白云區(qū)人民政府政務(wù)中心大廳對(duì)“數(shù)博會(huì)”期間工作時(shí)間進(jìn)行安排調(diào)整。
205月24日(星期二)至5月26日(星期四)調(diào)休放假，5月22日(星期日)、5月28日(星期六)補(bǔ)休上班，其他時(shí)間不變。請(qǐng)各位前來(lái)辦事人員相互轉(zhuǎn)告，以免造成不便。
白云區(qū)人民政府政務(wù)服務(wù)中心。
年05月19日。
調(diào)休假的通知篇六
年假怎么休?職工帶薪年休假條例規(guī)定，機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假(以下簡(jiǎn)稱年休假)。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
哪些人可以享受年休假。
休息權(quán)是我國(guó)憲法規(guī)定的公民權(quán)利，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)平等享有。為了平等保護(hù)各類職工的休息休假權(quán)利，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的工作積極性，條例對(duì)各類用人單位實(shí)行廣覆蓋，規(guī)定：機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假。
年休假的天數(shù)。
目前，確有部分職工因工作需要不能休年休假[1]。為了保障這部分職工的權(quán)益，條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的，單位除正常支付工資收入外，還要支付相應(yīng)的補(bǔ)償。對(duì)于補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，在征求意見過(guò)程中，有不少意見認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)符合勞動(dòng)法關(guān)于“法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬”的規(guī)定。據(jù)此,條例規(guī)定：?jiǎn)挝淮_因工作需要不能安排職工休年休假的，經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。
年休假與其他休假的關(guān)系，年休假可以分開休嗎?
目前，我國(guó)職工可以享受的其他休假主要有：寒暑假、探親假、病假、事假等。條例對(duì)年休假與這些休假的關(guān)系作了明確規(guī)定：
第一，年休假與寒暑假。在我國(guó)，學(xué)校一直實(shí)行寒暑假制度，教職員工享受的寒暑假天數(shù)(寒假2至3周，暑假5至6周)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)條例規(guī)定的年休假天數(shù)。因此，條例規(guī)定：職工依法享受寒暑假，其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的，不享受當(dāng)年的年休假。
調(diào)休假的通知篇七
為規(guī)范公司管理，保證公司各項(xiàng)工作及業(yè)務(wù)的高效運(yùn)營(yíng)，現(xiàn)對(duì)員工加班與調(diào)休做如下補(bǔ)充規(guī)定：
1、員工加班需以部門為單位提前填寫加班申請(qǐng)，報(bào)經(jīng)部門負(fù)責(zé)人和人力資源部核準(zhǔn)后方可作為加班處理。加班申請(qǐng)單必須于完成加班后的三個(gè)工作日內(nèi)提交至人力資源部考勤核實(shí)備案(逾期人力資源部將不再受理該加班申請(qǐng))。
2、節(jié)假日(含周末)期間，不涵蓋用餐時(shí)間段的加班，一次性加班時(shí)間達(dá)2小時(shí)(含2小時(shí))以上，才可計(jì)為可調(diào)休的加班時(shí)間。涵蓋用餐時(shí)間段(中午12:00-13:00;下午18:00-19:00)的加班，均需在扣除60分鐘用餐休息時(shí)間的基礎(chǔ)上，一次性加班時(shí)間達(dá)2小時(shí)(含2小時(shí))以上，才可計(jì)為可調(diào)休的加班時(shí)間。
3、正常工作日加班 周一至周五，自18:00至21:00一次性加班3小時(shí)，則計(jì)可調(diào)休的加班時(shí)間為2小時(shí)， 21:00以后的加班按實(shí)際加班時(shí)間計(jì);小周周六，自17:00至20:00一次性加班時(shí)間3小時(shí)，則計(jì)可調(diào)休的加班時(shí)間為2小時(shí)，20:00以后的加班按實(shí)際加班時(shí)間計(jì)。
4、在公司內(nèi)加班的員工必須打卡，考勤時(shí)一律以打卡時(shí)間來(lái)確認(rèn)加班時(shí)間，當(dāng)日加班如不打卡則不視為加班時(shí)間(注：加班忘記打卡的不適用填寫未打卡證明)，一律作當(dāng)日正常出勤處理。
5、因公司的加班時(shí)間以2小時(shí)起計(jì)算，所以員工加班調(diào)休的一次性最短時(shí)間為2小時(shí)，調(diào)休不到2小時(shí)的均以2小時(shí)計(jì)算。
6、 一個(gè)月內(nèi)最多可調(diào)休四天，每次最多可連續(xù)調(diào)休兩天。所有調(diào)休須在三個(gè)月內(nèi)休完，每三個(gè)月清零一次。
7、員工在所有非工作時(shí)間參加會(huì)議、培訓(xùn)、客情關(guān)系、業(yè)務(wù)應(yīng)酬及業(yè)務(wù)拓展等活動(dòng)的時(shí)間，及日常工作日在外出差或執(zhí)行活動(dòng)的時(shí)間均不視為加班時(shí)間。
8、節(jié)假日因在外執(zhí)行公司活動(dòng)項(xiàng)目或出差執(zhí)行活動(dòng)加班的員工，一次性加班時(shí)間達(dá)到4小時(shí)(含4小時(shí))以上，才可計(jì)為可調(diào)休的加班時(shí)間。超過(guò)一天不足兩天的均按一天來(lái)計(jì)，并相應(yīng)地給予補(bǔ)休。
以上規(guī)定從20xx年5月1日起執(zhí)行。
特此通知
x集團(tuán)
20xx年4月24日
調(diào)休假的通知篇八
致公司全體員工：
親愛的小伙伴們，感謝大家一路風(fēng)風(fēng)雨雨陪著公司走過(guò)來(lái)，為提高大家在崗時(shí)間的工作效率和工作積極性，做到勞逸結(jié)合。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，針對(duì)帶薪年假調(diào)休做出如下規(guī)定：
1、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定針對(duì)在公司工作1年以上不滿20xx年的員工給予5天的年假！
2、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的情況下，年假可以在春節(jié)一次性修完！
3、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的情況下，可分期在本年度工作日中適當(dāng)調(diào)整分期休假！
4、調(diào)整休假期間當(dāng)月不予扣除相關(guān)費(fèi)用！
xxx
20xx年xx月xx日
調(diào)休假的通知篇九
親愛的`小伙伴們，感謝大家一路風(fēng)風(fēng)雨雨陪著公司走過(guò)來(lái)，為提高大家在崗時(shí)間的工作效率和工作積極性，做到勞逸結(jié)合。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，針對(duì)帶薪年假調(diào)休做出如下規(guī)定：
1、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定針對(duì)在公司工作1年以上不滿10年的員工給予5天的年假!
2、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的情況下，年假可以在春節(jié)一次性修完!
3、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的情況下，可分期在本年度工作日中適當(dāng)調(diào)整分期休假!
4、調(diào)整休假期間當(dāng)月不予扣除相關(guān)費(fèi)用!
人 力 資 源 部
20xx年x月x日
調(diào)休假的通知篇十
全體員工：
為了更好的協(xié)調(diào)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)往來(lái)，發(fā)展個(gè)人的業(yè)績(jī)，故從xx年x月x日起，對(duì)大家的休假作出以下調(diào)整：
1、每周一不休假
2、周二至周天每天休假不能超過(guò)6人
3、調(diào)休人員需提前填好調(diào)休單，需部門領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可
望大家積極配合，努力完成公司的各項(xiàng)指標(biāo)，提前做好相關(guān)工作安排。
特此通知
行政部
xx年x月x日
調(diào)休假的通知篇十一
公司各部門：
經(jīng)董事長(zhǎng)決議，現(xiàn)對(duì)公司行政員工調(diào)休作如下調(diào)整：
1、一個(gè)月內(nèi)周末加班可作調(diào)休（注：一個(gè)月內(nèi)最多加班6天）。
2、一個(gè)月內(nèi)6天的加班必須填寫加班申請(qǐng)并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行。
3、只能在本月內(nèi)調(diào)休并且按照周四休周日晚回的制度執(zhí)行；自愿放棄調(diào)休的按加班工資120元/天計(jì)算。
1、一個(gè)月內(nèi)周末加班可作調(diào)休（注：一個(gè)月內(nèi)最多加班6天）。
2、一個(gè)月內(nèi)6天的加班必須填寫加班申請(qǐng)并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行。
3、如果在本月內(nèi)調(diào)休，必須按照周四休周日晚回的制度執(zhí)行，不享受公司的路費(fèi)補(bǔ)貼；如果累計(jì)到季度調(diào)休（6天調(diào)休+2天正休），要先寫好調(diào)休表并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行，并可享受公司的路費(fèi)補(bǔ)貼（副總及以上職位補(bǔ)貼20xx元；副經(jīng)理及經(jīng)理職位補(bǔ)貼1500元；普通員工補(bǔ)貼1200元）。
注：所有調(diào)休必須要有加班抵扣；沒有加班抵扣的則按實(shí)際工資抵扣。
以上通知從20xx年x月x日起執(zhí)行，請(qǐng)各位同事互相通知。謝謝！
xxxx有限公司
行政綜合部
xx年x月x日
調(diào)休假的通知篇十二
全體員工：
接電業(yè)局no:0013082號(hào)計(jì)劃性停電通知書，現(xiàn)代之窗大樓將在20xx年x月11日(本周五)早上6:30時(shí)至晚19:00時(shí)停電，現(xiàn)經(jīng)公司研究決定：20xx年x月11日(星期五)全體員工調(diào)休至20xx年x月12日(星期六)，調(diào)休1天。
放假期間請(qǐng)各部門做好防火、防盜工作，關(guān)好門窗，關(guān)好電源，確保放假期間財(cái)產(chǎn)安全。
主題詞：調(diào)休停電通知
校對(duì)：
審批人員：
x有限公司
二0xx年四月八日印發(fā)
調(diào)休假的通知篇十三
公司各部門：
xx月xx日接xxx電力公司xxx供電公司《停電檢修通知書》，我公司電力線路于xx月xx日（星期x）要進(jìn)行電力設(shè)施檢修，當(dāng)天停電時(shí)間為早上7：00———晚上17：30。結(jié)合公司的''目前的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，公司決定xx月xx日與xx月xx日對(duì)調(diào)，xx月xx日調(diào)休休息，xx月xx日上班、xx月xx日正常休息，xx月xx日正常上班?，F(xiàn)將停電調(diào)休前后工作安排通知如下：
一、由于目前正值生產(chǎn)旺季，___日停電期間管理部安排電工用發(fā)電機(jī)發(fā)電，供銷售部接單人員和財(cái)務(wù)報(bào)價(jià)人員及部分技術(shù)人員、采購(gòu)人員專用，網(wǎng)管值班接通傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)（打印機(jī)）、財(cái)務(wù)銀行網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)。以上幾部門將調(diào)休期間值班人員名單報(bào)管理部備案。
五、管理部協(xié)調(diào)制造部電工做好用電對(duì)接工作；保安人員停電調(diào)休期間按章執(zhí)勤，做好外來(lái)人員及車輛出入的登記工作；食堂人員做好食品蔬菜的儲(chǔ)藏工作。
六、管理部及時(shí)將停電情況通知冰峰公司、安徽公司，便于正常工作交流和信息處理。
以上事項(xiàng)希望各部門、車間主管及時(shí)通知全體員工知曉，并遵照?qǐng)?zhí)行！業(yè)務(wù)部門及時(shí)向客戶和關(guān)聯(lián)單位告知我公司調(diào)休時(shí)間及工作安排，以便工作協(xié)調(diào)和配合！
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
調(diào)休假的通知篇十四
xx全體員工：
20xx年春節(jié)將至，為使公司員工共同度過(guò)一個(gè)歡樂、祥和、平安的新春佳節(jié)，提前做好春節(jié)假期的行程安排，現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下：
一、放假時(shí)間：1月27日至2月2日放假調(diào)休，共7天。
二、外地辦事處的同事請(qǐng)于20xx年2月12日晚，回總部，參加2月13日關(guān)于“20xx年年終總結(jié)大會(huì)”。
三、請(qǐng)各部門、各辦事處在假前，認(rèn)真做好安全檢查和清潔掃除工作。對(duì)所屬辦公區(qū)域進(jìn)行防火、防盜為主要內(nèi)容的安全大檢查，要認(rèn)真清理文件資料，將重要文件和物品放在安全處，防止被盜。要求做到：地面整潔、桌椅整齊、物品擺放有序。
由各部門、各辦事處負(fù)責(zé)人確認(rèn)落實(shí)：門窗、水電氣閥門的關(guān)閉和落鎖，確認(rèn)無(wú)誤后方可離開。
四、春節(jié)假期間為事故多發(fā)期，在節(jié)日期間返鄉(xiāng)的同事需注意旅途人身、錢物安全。
預(yù)祝：全體員工新春愉快，闔家歡樂，萬(wàn)事如意！
值班電話：
市場(chǎng)部：
特此通知！
人力資源部
20xx年xx月xx日
調(diào)休假的通知篇十五
接成都電業(yè)局通知，20xx年x月x號(hào)(下周一)對(duì)天宇路線路進(jìn)行電網(wǎng)維修，維修期間將對(duì)該線路停電。停電時(shí)間：x月1xx日07：30分到22：00。
停電期間公司各部門的工作將受到嚴(yán)重影響。為保障公司各部門的`正常運(yùn)營(yíng)，公司決定將下周一的工作時(shí)間與下周六的休息時(shí)間進(jìn)行調(diào)換。
即：x月x號(hào)(周一)放假，x月x號(hào)(周六)正常上班。
公司各部門已做好相關(guān)安排，放假期間，公司暫不發(fā)貨，客戶服務(wù)部電話和銷售咨詢電話24小時(shí)為大家服務(wù)，歡迎廣大客戶咨詢!
x公司。
20xx年xx月xx日。
調(diào)休假的通知篇十六
尊敬的客戶：
新春伊始，萬(wàn)象更新。xxxxx國(guó)際有限公司全體員工在此深深感謝您長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)我司的支持與厚愛！向您致以最誠(chéng)摯的祝福和問候！在新的一年里，我司會(huì)更加努力，給您提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)！
結(jié)合我司的具體狀況，公司春節(jié)放假時(shí)間具體安排如下：
春節(jié)放假時(shí)間：x月xx日(農(nóng)歷十二月廿五)——x月xx日(農(nóng)歷正月初七)。x月xx日(農(nóng)歷正月初八)恢復(fù)正常上班。
放假期間業(yè)務(wù)聯(lián)系電話：
因放假給您帶來(lái)的不便，深表歉意，望見諒！
人力資源部
20xx年xx月xx日
調(diào)休假的通知篇十七
因供電公司管理檢修需要，20___年___月___日我公司將停電一天。故公司決定20___年___月___日(星期四)休息一天，上班時(shí)間調(diào)整為20___年___月22日(星期日)。
請(qǐng)各部門將停電調(diào)休通知及時(shí)通告相關(guān)部門和人員，防止對(duì)外工作聯(lián)系出現(xiàn)耽誤。
xx機(jī)械有限公司
20___年___月17日
調(diào)休假的通知篇十八
公司各部門：
___月___日接_____電力公司______供電公司《停電檢修通知書》，我公司電力線路于___月___日(星期___)要進(jìn)行電力設(shè)施檢修，當(dāng)天停電時(shí)間為早上7:00---晚上17:30。結(jié)合公司的目前的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，公司決定___月___日與___月___日對(duì)調(diào)，___月___日調(diào)休休息，___月___日上班、___月___日正常休息，___月___日正常上班?，F(xiàn)將停電調(diào)休前后工作安排通知如下：
一、由于目前正值生產(chǎn)旺季，___日停電期間管理部安排電工用發(fā)電機(jī)發(fā)電，供銷售部接單人員和財(cái)務(wù)報(bào)價(jià)人員及部分技術(shù)人員、采購(gòu)人員專用，網(wǎng)管值班接通傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)(打印機(jī))、財(cái)務(wù)銀行網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)。以上幾部門將調(diào)休期間值班人員名單報(bào)管理部備案。
五、管理部協(xié)調(diào)制造部電工做好用電對(duì)接工作;保安人員停電調(diào)休期間按章執(zhí)勤，做好外來(lái)人員及車輛出入的登記工作;食堂人員做好食品蔬菜的儲(chǔ)藏工作。
六、管理部及時(shí)將停電情況通知冰峰公司、安徽公司，便于正常工作交流和信息處理。
以上事項(xiàng)希望各部門、車間主管及時(shí)通知全體員工知曉，并遵照?qǐng)?zhí)行!業(yè)務(wù)部門及時(shí)向客戶和關(guān)聯(lián)單位告知我公司調(diào)休時(shí)間及工作安排，以便工作協(xié)調(diào)和配合!
_________有限公司
20___年___月___日
調(diào)休假的通知篇一
各區(qū)、縣(市)人民政府，市政府各部門、各直屬單位：
20xx年二十國(guó)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人峰會(huì)(以下簡(jiǎn)稱g20杭州峰會(huì))將于9月4日至5日在杭州召開。為確保與會(huì)各國(guó)代表團(tuán)順利抵達(dá)和離杭返程，盡量減少對(duì)全市交通和市民出行的影響，經(jīng)_和省政府批準(zhǔn)，現(xiàn)就g20杭州峰會(huì)期間調(diào)休放假的安排通知如下：
一、調(diào)休放假時(shí)間。
9月1日至9月7日，共7天。其中：
2天為雙休日：9月3日(星期六)、9月4日(星期日);。
2天為實(shí)際放假：9月2日(星期五)、9月5日(星期一)。
杭州市9個(gè)城區(qū)：上城區(qū)、下城區(qū)、江干區(qū)、拱墅區(qū)、西湖區(qū)、濱江區(qū)、蕭山區(qū)、余杭區(qū)、富陽(yáng)區(qū)。
桐廬縣、淳安縣、建德市、臨安市不實(shí)行調(diào)休放假。
三、調(diào)休放假對(duì)象。
除保障g20杭州峰會(huì)和配套活動(dòng)、城市運(yùn)行等必要的工作崗位，以及承擔(dān)峰會(huì)接待、維穩(wěn)安保、醫(yī)療保障、新聞報(bào)道等任務(wù)的單位和人員外，在杭的中央部屬、省級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體，杭州市及區(qū)(含下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道及基層組織)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體，駐杭機(jī)構(gòu)等實(shí)行調(diào)休放假。市區(qū)企業(yè)和其他社會(huì)組織，可根據(jù)實(shí)際情況自行安排，原則上建議調(diào)休放假。
四、有關(guān)事項(xiàng)。
在調(diào)休放假期間，有關(guān)部門和單位要認(rèn)真做好應(yīng)急值守、安全生產(chǎn)、安保維穩(wěn)、市場(chǎng)供應(yīng)等各項(xiàng)工作，確保社會(huì)生產(chǎn)生活正常進(jìn)行。
杭州市人民政府辦公廳。
20xx年6月27日。
調(diào)休假的通知篇二
各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)國(guó)土資源局、市局各單位：
根據(jù)國(guó)家《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定，市局各單位在確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下，分期分批安排工作人員輪休，輪休時(shí)間集中安排在8月25日至9月30日期間。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
1、各單位要在不影響正常工作的情況下，按照ab崗的要求，統(tǒng)籌安排工作人員（含借調(diào)人員、跟班學(xué)習(xí)人員和臨時(shí)職工）休假，一次休假不得超過(guò)7天（含雙休日）。
2、市局副科級(jí)以上干部（不含正、副主任科員）休假，須經(jīng)市局分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見并報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
3、工作人員休假期間要保持通訊暢通，如遇緊急公務(wù)，應(yīng)及時(shí)到崗。休假結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)銷假。
4、休假期間，嚴(yán)禁用公款、公車外出。
請(qǐng)各單位科學(xué)合理安排休假，并認(rèn)真填寫《市國(guó)土局工作人員年休假安排表》，于8月22日前交市局人事教育科，并報(bào)送一份市局辦公室備案。
5、各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)國(guó)土資源局結(jié)合工作實(shí)際，參照?qǐng)?zhí)行。
xxx。
20xx年xx月xx日。
調(diào)休假的通知篇三
今年是第xx個(gè)“全國(guó)中小學(xué)生安全教育日”,為使學(xué)生在教育活動(dòng)中切實(shí)提高安全意識(shí)和防范能力。為此，我校開展系列專題教育活動(dòng)：3月15日，德育處將《學(xué)生常用安全知識(shí)200問》下發(fā)到各班主任手中。
2、3月19日，對(duì)學(xué)生進(jìn)行“消防技能培訓(xùn)”。
3、3月22日，在學(xué)校主校道懸掛醒目的安全教育標(biāo)語(yǔ)：“珍愛生命，安全第一”。
4、3月25日，德育處在全校大會(huì)上，布置我校開展“全國(guó)中小學(xué)生安全教育日”系列專題教育活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)學(xué)生安全注意事項(xiàng)，要求學(xué)生在教育活動(dòng)中切實(shí)提高安全意識(shí)和防范能力。
6、3月29日，全校各班舉行安全教育主題班會(huì)，學(xué)習(xí)安全常識(shí)和觀看安全教育錄像，強(qiáng)調(diào)交通安全、公共安全、飲食安全、外出安全、消防安全、用電安全等的重要性。
7、在校內(nèi)的櫥窗里張貼交通安全圖片。
8、各班出版安全教育專題黑板報(bào)，3月30日前完成，3月31日由年級(jí)主持評(píng)比。
10、舉行交通安全大檢查，全體學(xué)生各自檢查所騎自行車的安全性，檢查個(gè)人以往的交通安全行為，嚴(yán)禁12歲以下兒童騎自行車。
11、后勤處要配合學(xué)校排查校園及周邊環(huán)境存在的安全隱患。
12、各科老師要對(duì)學(xué)生講解有關(guān)安全常識(shí)。
**學(xué)校。
調(diào)休假的通知篇四
各學(xué)區(qū)、直屬各類學(xué)校，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)、托幼機(jī)構(gòu)：
xxx年秋季開學(xué)在即，為確保各項(xiàng)工作*穩(wěn)順利，安全有序，現(xiàn)就做好xxx年秋季開學(xué)工作通知如下：
1日正式上課。各校要組織教職工清理、打掃、布置好校園，做好寄宿學(xué)生的食宿安排，想方設(shè)法改善學(xué)生食宿條件，以清潔、舒適的校園環(huán)境和良好的精神風(fēng)貌迎接學(xué)生。各校要認(rèn)真制訂新學(xué)期各項(xiàng)工作計(jì)劃，做到早布置、早落實(shí)，確保開學(xué)后一周內(nèi)學(xué)校各項(xiàng)管理工作和教學(xué)工作進(jìn)入正常狀態(tài)，教學(xué)和生活秩序穩(wěn)定。任何學(xué)校不得以任何理由提前或推遲開學(xué)，今年確因建設(shè)工程原因需延期開學(xué)或輪讀的，要及時(shí)向?qū)W區(qū)、縣教育局報(bào)告并通過(guò)書面形式告知家長(zhǎng)。
二、切實(shí)做好安全五大專項(xiàng)整治行動(dòng)。各學(xué)區(qū)、各級(jí)各類學(xué)校要認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》及省市縣安全會(huì)議精神，結(jié)合《關(guān)于印發(fā)的通知》(蒼教發(fā)〔xxx〕63號(hào))有關(guān)要求，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校安全工作，務(wù)必把安全工作擺在首位，著力做好中小學(xué)(含幼兒園)學(xué)生交通安全、校舍消防和基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備安全、非法辦學(xué)機(jī)構(gòu)安全、學(xué)校及周邊安全、學(xué)校食堂飲食安全等五大領(lǐng)域的安全專項(xiàng)行動(dòng)，開展自查自糾，維護(hù)校園*安穩(wěn)定。同時(shí)，加強(qiáng)學(xué)校安全防范意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)校方責(zé)任險(xiǎn)的投保工作;在學(xué)生家長(zhǎng)自愿的原則下，進(jìn)一步提高學(xué)生*安險(xiǎn)的參保率。
三、認(rèn)真組織開學(xué)聽課活動(dòng)。各級(jí)各類學(xué)校要高度重視開學(xué)進(jìn)課堂活動(dòng)，在開學(xué)第一周自行組織領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)課堂聽課活動(dòng)，突出教學(xué)中心意識(shí)，營(yíng)造校長(zhǎng)帶頭深入教學(xué)一線、教師鉆研教學(xué)的氛圍。開學(xué)第一周，縣教育局將組織開學(xué)工作綜合督查組(相關(guān)科室干部、教研員、師訓(xùn)員等)深入相關(guān)學(xué)校、幼兒園，重點(diǎn)了解學(xué)校開學(xué)上課情況，進(jìn)課堂聽不少于1節(jié)隨堂課，做好聽課筆記，并參加學(xué)校的評(píng)課活動(dòng)?；顒?dòng)結(jié)束后，督察組將開學(xué)聽課過(guò)程中存在的問題及時(shí)反饋給縣教研室。
四、依法做好保學(xué)控輟工作。義務(wù)教育階段的公辦學(xué)校嚴(yán)格按照就近入學(xué)原則積極組織學(xué)生入學(xué)，扎實(shí)做好保學(xué)控流工作，確保施教區(qū)內(nèi)的小學(xué)生入學(xué)率和鞏固率均達(dá)100%，小學(xué)升初中的升學(xué)率100%，初中的年鞏固率以上。要依法依規(guī)招收學(xué)生，不得拒收原在籍學(xué)生，確保所有學(xué)生都能順利入學(xué)。普通高中學(xué)校要堅(jiān)持全面評(píng)價(jià)、擇優(yōu)錄取原則，嚴(yán)格執(zhí)行招生計(jì)劃;職業(yè)學(xué)校要充分利用開學(xué)前的有利時(shí)機(jī)，繼續(xù)做好招生工作，切實(shí)做好高二、高三學(xué)生保學(xué)控流工作，確保普高和職高年鞏固率。嚴(yán)格執(zhí)行中小學(xué)學(xué)籍管理規(guī)定，要嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定辦理學(xué)生入學(xué)和轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。
五、嚴(yán)格規(guī)范教育收費(fèi)行為。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，不得擅自設(shè)立教育收費(fèi)項(xiàng)目、擴(kuò)大收費(fèi)范圍和提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步落實(shí)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，堅(jiān)持收費(fèi)公示制度，公開收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)督電話，自覺接受學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)監(jiān)督。義務(wù)教育階段學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行免費(fèi)政策，免收與入學(xué)有關(guān)的一切費(fèi)用;高中階段要嚴(yán)格按不同等級(jí)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取學(xué)費(fèi)，代辦費(fèi)要按審核備案后的標(biāo)準(zhǔn)收取;普高擇校生要嚴(yán)格執(zhí)行“三限”政策，收取擇校費(fèi)后不得再收取學(xué)費(fèi);職高要報(bào)有關(guān)部門審核批準(zhǔn)后收取學(xué)費(fèi)和代管費(fèi)，不得收取擇校費(fèi)、捐資等;幼兒園要根據(jù)不同等級(jí)收取保教費(fèi)，幼兒園代辦服務(wù)項(xiàng)目有中餐點(diǎn)心費(fèi)和代管費(fèi)。嚴(yán)肅查處教育亂收費(fèi)，對(duì)涉及教育亂收費(fèi)的現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。
六、嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為。各級(jí)各類學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃，不得違背教育規(guī)律、隨意加深課程難度、隨意增減課程和課時(shí)、趕超教學(xué)進(jìn)度或提前結(jié)束課程，保證學(xué)校開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)時(shí)間。要規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，堅(jiān)決制止義務(wù)教育階段學(xué)校分設(shè)重點(diǎn)班或?qū)嶒?yàn)班、按考試成績(jī)對(duì)學(xué)生進(jìn)行排名等不規(guī)范的辦學(xué)行為，切實(shí)減輕課內(nèi)外過(guò)重的課業(yè)負(fù)擔(dān)。認(rèn)真落實(shí)浙江省教育廳《關(guān)于完善和規(guī)范義務(wù)教育階段學(xué)校區(qū)域性學(xué)科“統(tǒng)測(cè)”工作的通知》(浙教基〔xxx〕14號(hào))文件精神，要嚴(yán)格規(guī)范考試科目與次數(shù)，考試命題要科學(xué)合理，考試內(nèi)容要符合課程的基本要求，不得隨意提升考試難度、增加考試次數(shù)。鞏固無(wú)證民辦幼兒園清理整頓成果，妥善做好在園幼兒的分流安置工作。
八、組織開展“走親連心”活動(dòng)。各學(xué)區(qū)、各級(jí)各類學(xué)校要堅(jiān)持家訪制度，用真心愛護(hù)關(guān)心貧困生，通過(guò)多種渠道給予幫助和資助，確保每一個(gè)貧困家庭的學(xué)生都能上好學(xué)。要做好每一名學(xué)生教育工作，特別是后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化和幫扶工作。積極做好新居民子女義務(wù)教育工作，確保新居民子女*等接受義務(wù)教育。進(jìn)一步關(guān)注“留守兒童”的教育問題，努力為“留守兒童”營(yíng)造良好的成長(zhǎng)環(huán)境。學(xué)前教育以鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建設(shè)和上等級(jí)為載體，提高學(xué)前三年入學(xué)率。同時(shí)創(chuàng)造條件，進(jìn)一步提高適齡殘疾兒童、少年義務(wù)教育入學(xué)率。
調(diào)休假的通知篇五
根據(jù)貴陽(yáng)市市委、市政府辦公廳《關(guān)于在中國(guó)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)峰會(huì)暨中國(guó)電子商務(wù)創(chuàng)新發(fā)展峰會(huì)期間對(duì)貴陽(yáng)市部分區(qū)域內(nèi)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體實(shí)行調(diào)休和放假的通知》安排，現(xiàn)白云區(qū)人民政府政務(wù)中心大廳對(duì)“數(shù)博會(huì)”期間工作時(shí)間進(jìn)行安排調(diào)整。
205月24日(星期二)至5月26日(星期四)調(diào)休放假，5月22日(星期日)、5月28日(星期六)補(bǔ)休上班，其他時(shí)間不變。請(qǐng)各位前來(lái)辦事人員相互轉(zhuǎn)告，以免造成不便。
白云區(qū)人民政府政務(wù)服務(wù)中心。
年05月19日。
調(diào)休假的通知篇六
年假怎么休?職工帶薪年休假條例規(guī)定，機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假(以下簡(jiǎn)稱年休假)。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
哪些人可以享受年休假。
休息權(quán)是我國(guó)憲法規(guī)定的公民權(quán)利，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)平等享有。為了平等保護(hù)各類職工的休息休假權(quán)利，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的工作積極性，條例對(duì)各類用人單位實(shí)行廣覆蓋，規(guī)定：機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假。
年休假的天數(shù)。
目前，確有部分職工因工作需要不能休年休假[1]。為了保障這部分職工的權(quán)益，條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的，單位除正常支付工資收入外，還要支付相應(yīng)的補(bǔ)償。對(duì)于補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，在征求意見過(guò)程中，有不少意見認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)符合勞動(dòng)法關(guān)于“法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬”的規(guī)定。據(jù)此,條例規(guī)定：?jiǎn)挝淮_因工作需要不能安排職工休年休假的，經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。
年休假與其他休假的關(guān)系，年休假可以分開休嗎?
目前，我國(guó)職工可以享受的其他休假主要有：寒暑假、探親假、病假、事假等。條例對(duì)年休假與這些休假的關(guān)系作了明確規(guī)定：
第一，年休假與寒暑假。在我國(guó)，學(xué)校一直實(shí)行寒暑假制度，教職員工享受的寒暑假天數(shù)(寒假2至3周，暑假5至6周)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)條例規(guī)定的年休假天數(shù)。因此，條例規(guī)定：職工依法享受寒暑假，其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的，不享受當(dāng)年的年休假。
調(diào)休假的通知篇七
為規(guī)范公司管理，保證公司各項(xiàng)工作及業(yè)務(wù)的高效運(yùn)營(yíng)，現(xiàn)對(duì)員工加班與調(diào)休做如下補(bǔ)充規(guī)定：
1、員工加班需以部門為單位提前填寫加班申請(qǐng)，報(bào)經(jīng)部門負(fù)責(zé)人和人力資源部核準(zhǔn)后方可作為加班處理。加班申請(qǐng)單必須于完成加班后的三個(gè)工作日內(nèi)提交至人力資源部考勤核實(shí)備案(逾期人力資源部將不再受理該加班申請(qǐng))。
2、節(jié)假日(含周末)期間，不涵蓋用餐時(shí)間段的加班，一次性加班時(shí)間達(dá)2小時(shí)(含2小時(shí))以上，才可計(jì)為可調(diào)休的加班時(shí)間。涵蓋用餐時(shí)間段(中午12:00-13:00;下午18:00-19:00)的加班，均需在扣除60分鐘用餐休息時(shí)間的基礎(chǔ)上，一次性加班時(shí)間達(dá)2小時(shí)(含2小時(shí))以上，才可計(jì)為可調(diào)休的加班時(shí)間。
3、正常工作日加班 周一至周五，自18:00至21:00一次性加班3小時(shí)，則計(jì)可調(diào)休的加班時(shí)間為2小時(shí)， 21:00以后的加班按實(shí)際加班時(shí)間計(jì);小周周六，自17:00至20:00一次性加班時(shí)間3小時(shí)，則計(jì)可調(diào)休的加班時(shí)間為2小時(shí)，20:00以后的加班按實(shí)際加班時(shí)間計(jì)。
4、在公司內(nèi)加班的員工必須打卡，考勤時(shí)一律以打卡時(shí)間來(lái)確認(rèn)加班時(shí)間，當(dāng)日加班如不打卡則不視為加班時(shí)間(注：加班忘記打卡的不適用填寫未打卡證明)，一律作當(dāng)日正常出勤處理。
5、因公司的加班時(shí)間以2小時(shí)起計(jì)算，所以員工加班調(diào)休的一次性最短時(shí)間為2小時(shí)，調(diào)休不到2小時(shí)的均以2小時(shí)計(jì)算。
6、 一個(gè)月內(nèi)最多可調(diào)休四天，每次最多可連續(xù)調(diào)休兩天。所有調(diào)休須在三個(gè)月內(nèi)休完，每三個(gè)月清零一次。
7、員工在所有非工作時(shí)間參加會(huì)議、培訓(xùn)、客情關(guān)系、業(yè)務(wù)應(yīng)酬及業(yè)務(wù)拓展等活動(dòng)的時(shí)間，及日常工作日在外出差或執(zhí)行活動(dòng)的時(shí)間均不視為加班時(shí)間。
8、節(jié)假日因在外執(zhí)行公司活動(dòng)項(xiàng)目或出差執(zhí)行活動(dòng)加班的員工，一次性加班時(shí)間達(dá)到4小時(shí)(含4小時(shí))以上，才可計(jì)為可調(diào)休的加班時(shí)間。超過(guò)一天不足兩天的均按一天來(lái)計(jì)，并相應(yīng)地給予補(bǔ)休。
以上規(guī)定從20xx年5月1日起執(zhí)行。
特此通知
x集團(tuán)
20xx年4月24日
調(diào)休假的通知篇八
致公司全體員工：
親愛的小伙伴們，感謝大家一路風(fēng)風(fēng)雨雨陪著公司走過(guò)來(lái)，為提高大家在崗時(shí)間的工作效率和工作積極性，做到勞逸結(jié)合。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，針對(duì)帶薪年假調(diào)休做出如下規(guī)定：
1、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定針對(duì)在公司工作1年以上不滿20xx年的員工給予5天的年假！
2、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的情況下，年假可以在春節(jié)一次性修完！
3、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的情況下，可分期在本年度工作日中適當(dāng)調(diào)整分期休假！
4、調(diào)整休假期間當(dāng)月不予扣除相關(guān)費(fèi)用！
xxx
20xx年xx月xx日
調(diào)休假的通知篇九
親愛的`小伙伴們，感謝大家一路風(fēng)風(fēng)雨雨陪著公司走過(guò)來(lái)，為提高大家在崗時(shí)間的工作效率和工作積極性，做到勞逸結(jié)合。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，針對(duì)帶薪年假調(diào)休做出如下規(guī)定：
1、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定針對(duì)在公司工作1年以上不滿10年的員工給予5天的年假!
2、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的情況下，年假可以在春節(jié)一次性修完!
3、公司員工在不影響工作并征得部門主管同意的情況下，可分期在本年度工作日中適當(dāng)調(diào)整分期休假!
4、調(diào)整休假期間當(dāng)月不予扣除相關(guān)費(fèi)用!
人 力 資 源 部
20xx年x月x日
調(diào)休假的通知篇十
全體員工：
為了更好的協(xié)調(diào)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)往來(lái)，發(fā)展個(gè)人的業(yè)績(jī)，故從xx年x月x日起，對(duì)大家的休假作出以下調(diào)整：
1、每周一不休假
2、周二至周天每天休假不能超過(guò)6人
3、調(diào)休人員需提前填好調(diào)休單，需部門領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可
望大家積極配合，努力完成公司的各項(xiàng)指標(biāo)，提前做好相關(guān)工作安排。
特此通知
行政部
xx年x月x日
調(diào)休假的通知篇十一
公司各部門：
經(jīng)董事長(zhǎng)決議，現(xiàn)對(duì)公司行政員工調(diào)休作如下調(diào)整：
1、一個(gè)月內(nèi)周末加班可作調(diào)休（注：一個(gè)月內(nèi)最多加班6天）。
2、一個(gè)月內(nèi)6天的加班必須填寫加班申請(qǐng)并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行。
3、只能在本月內(nèi)調(diào)休并且按照周四休周日晚回的制度執(zhí)行；自愿放棄調(diào)休的按加班工資120元/天計(jì)算。
1、一個(gè)月內(nèi)周末加班可作調(diào)休（注：一個(gè)月內(nèi)最多加班6天）。
2、一個(gè)月內(nèi)6天的加班必須填寫加班申請(qǐng)并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行。
3、如果在本月內(nèi)調(diào)休，必須按照周四休周日晚回的制度執(zhí)行，不享受公司的路費(fèi)補(bǔ)貼；如果累計(jì)到季度調(diào)休（6天調(diào)休+2天正休），要先寫好調(diào)休表并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行，并可享受公司的路費(fèi)補(bǔ)貼（副總及以上職位補(bǔ)貼20xx元；副經(jīng)理及經(jīng)理職位補(bǔ)貼1500元；普通員工補(bǔ)貼1200元）。
注：所有調(diào)休必須要有加班抵扣；沒有加班抵扣的則按實(shí)際工資抵扣。
以上通知從20xx年x月x日起執(zhí)行，請(qǐng)各位同事互相通知。謝謝！
xxxx有限公司
行政綜合部
xx年x月x日
調(diào)休假的通知篇十二
全體員工：
接電業(yè)局no:0013082號(hào)計(jì)劃性停電通知書，現(xiàn)代之窗大樓將在20xx年x月11日(本周五)早上6:30時(shí)至晚19:00時(shí)停電，現(xiàn)經(jīng)公司研究決定：20xx年x月11日(星期五)全體員工調(diào)休至20xx年x月12日(星期六)，調(diào)休1天。
放假期間請(qǐng)各部門做好防火、防盜工作，關(guān)好門窗，關(guān)好電源，確保放假期間財(cái)產(chǎn)安全。
主題詞：調(diào)休停電通知
校對(duì)：
審批人員：
x有限公司
二0xx年四月八日印發(fā)
調(diào)休假的通知篇十三
公司各部門：
xx月xx日接xxx電力公司xxx供電公司《停電檢修通知書》，我公司電力線路于xx月xx日（星期x）要進(jìn)行電力設(shè)施檢修，當(dāng)天停電時(shí)間為早上7：00———晚上17：30。結(jié)合公司的''目前的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，公司決定xx月xx日與xx月xx日對(duì)調(diào)，xx月xx日調(diào)休休息，xx月xx日上班、xx月xx日正常休息，xx月xx日正常上班?，F(xiàn)將停電調(diào)休前后工作安排通知如下：
一、由于目前正值生產(chǎn)旺季，___日停電期間管理部安排電工用發(fā)電機(jī)發(fā)電，供銷售部接單人員和財(cái)務(wù)報(bào)價(jià)人員及部分技術(shù)人員、采購(gòu)人員專用，網(wǎng)管值班接通傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)（打印機(jī)）、財(cái)務(wù)銀行網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)。以上幾部門將調(diào)休期間值班人員名單報(bào)管理部備案。
五、管理部協(xié)調(diào)制造部電工做好用電對(duì)接工作；保安人員停電調(diào)休期間按章執(zhí)勤，做好外來(lái)人員及車輛出入的登記工作；食堂人員做好食品蔬菜的儲(chǔ)藏工作。
六、管理部及時(shí)將停電情況通知冰峰公司、安徽公司，便于正常工作交流和信息處理。
以上事項(xiàng)希望各部門、車間主管及時(shí)通知全體員工知曉，并遵照?qǐng)?zhí)行！業(yè)務(wù)部門及時(shí)向客戶和關(guān)聯(lián)單位告知我公司調(diào)休時(shí)間及工作安排，以便工作協(xié)調(diào)和配合！
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
調(diào)休假的通知篇十四
xx全體員工：
20xx年春節(jié)將至，為使公司員工共同度過(guò)一個(gè)歡樂、祥和、平安的新春佳節(jié)，提前做好春節(jié)假期的行程安排，現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下：
一、放假時(shí)間：1月27日至2月2日放假調(diào)休，共7天。
二、外地辦事處的同事請(qǐng)于20xx年2月12日晚，回總部，參加2月13日關(guān)于“20xx年年終總結(jié)大會(huì)”。
三、請(qǐng)各部門、各辦事處在假前，認(rèn)真做好安全檢查和清潔掃除工作。對(duì)所屬辦公區(qū)域進(jìn)行防火、防盜為主要內(nèi)容的安全大檢查，要認(rèn)真清理文件資料，將重要文件和物品放在安全處，防止被盜。要求做到：地面整潔、桌椅整齊、物品擺放有序。
由各部門、各辦事處負(fù)責(zé)人確認(rèn)落實(shí)：門窗、水電氣閥門的關(guān)閉和落鎖，確認(rèn)無(wú)誤后方可離開。
四、春節(jié)假期間為事故多發(fā)期，在節(jié)日期間返鄉(xiāng)的同事需注意旅途人身、錢物安全。
預(yù)祝：全體員工新春愉快，闔家歡樂，萬(wàn)事如意！
值班電話：
市場(chǎng)部：
特此通知！
人力資源部
20xx年xx月xx日
調(diào)休假的通知篇十五
接成都電業(yè)局通知，20xx年x月x號(hào)(下周一)對(duì)天宇路線路進(jìn)行電網(wǎng)維修，維修期間將對(duì)該線路停電。停電時(shí)間：x月1xx日07：30分到22：00。
停電期間公司各部門的工作將受到嚴(yán)重影響。為保障公司各部門的`正常運(yùn)營(yíng)，公司決定將下周一的工作時(shí)間與下周六的休息時(shí)間進(jìn)行調(diào)換。
即：x月x號(hào)(周一)放假，x月x號(hào)(周六)正常上班。
公司各部門已做好相關(guān)安排，放假期間，公司暫不發(fā)貨，客戶服務(wù)部電話和銷售咨詢電話24小時(shí)為大家服務(wù)，歡迎廣大客戶咨詢!
x公司。
20xx年xx月xx日。
調(diào)休假的通知篇十六
尊敬的客戶：
新春伊始，萬(wàn)象更新。xxxxx國(guó)際有限公司全體員工在此深深感謝您長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)我司的支持與厚愛！向您致以最誠(chéng)摯的祝福和問候！在新的一年里，我司會(huì)更加努力，給您提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)！
結(jié)合我司的具體狀況，公司春節(jié)放假時(shí)間具體安排如下：
春節(jié)放假時(shí)間：x月xx日(農(nóng)歷十二月廿五)——x月xx日(農(nóng)歷正月初七)。x月xx日(農(nóng)歷正月初八)恢復(fù)正常上班。
放假期間業(yè)務(wù)聯(lián)系電話：
因放假給您帶來(lái)的不便，深表歉意，望見諒！
人力資源部
20xx年xx月xx日
調(diào)休假的通知篇十七
因供電公司管理檢修需要，20___年___月___日我公司將停電一天。故公司決定20___年___月___日(星期四)休息一天，上班時(shí)間調(diào)整為20___年___月22日(星期日)。
請(qǐng)各部門將停電調(diào)休通知及時(shí)通告相關(guān)部門和人員，防止對(duì)外工作聯(lián)系出現(xiàn)耽誤。
xx機(jī)械有限公司
20___年___月17日
調(diào)休假的通知篇十八
公司各部門：
___月___日接_____電力公司______供電公司《停電檢修通知書》，我公司電力線路于___月___日(星期___)要進(jìn)行電力設(shè)施檢修，當(dāng)天停電時(shí)間為早上7:00---晚上17:30。結(jié)合公司的目前的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，公司決定___月___日與___月___日對(duì)調(diào)，___月___日調(diào)休休息，___月___日上班、___月___日正常休息，___月___日正常上班?，F(xiàn)將停電調(diào)休前后工作安排通知如下：
一、由于目前正值生產(chǎn)旺季，___日停電期間管理部安排電工用發(fā)電機(jī)發(fā)電，供銷售部接單人員和財(cái)務(wù)報(bào)價(jià)人員及部分技術(shù)人員、采購(gòu)人員專用，網(wǎng)管值班接通傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)(打印機(jī))、財(cái)務(wù)銀行網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)。以上幾部門將調(diào)休期間值班人員名單報(bào)管理部備案。
五、管理部協(xié)調(diào)制造部電工做好用電對(duì)接工作;保安人員停電調(diào)休期間按章執(zhí)勤，做好外來(lái)人員及車輛出入的登記工作;食堂人員做好食品蔬菜的儲(chǔ)藏工作。
六、管理部及時(shí)將停電情況通知冰峰公司、安徽公司，便于正常工作交流和信息處理。
以上事項(xiàng)希望各部門、車間主管及時(shí)通知全體員工知曉，并遵照?qǐng)?zhí)行!業(yè)務(wù)部門及時(shí)向客戶和關(guān)聯(lián)單位告知我公司調(diào)休時(shí)間及工作安排，以便工作協(xié)調(diào)和配合!
_________有限公司
20___年___月___日