人生就像一場長跑，成功不僅僅是靠速度，更要有毅力和堅持不懈的努力?？偨Y要具備啟發(fā)性和激勵性，讓讀者有所收獲和反思?？偨Y范文是對一段時間內(nèi)的經(jīng)歷和感悟的具體呈現(xiàn)，可以給我們帶來思考和啟示。
新聞稿會議流程篇一
10月5日至7日集團“第二屆企業(yè)經(jīng)營管理工作會議”在公司總部溫州召開，此次會議是為了全面貫徹落實集團2011年工作會議精神適時召開的重要會議，在總結1-8月公司經(jīng)營管理工作的基礎上，明確下半年乃至今后一段時間經(jīng)營管理工作思路、經(jīng)營目標和重點工作，創(chuàng)新的提出了“大布局、小團隊、精分工、再創(chuàng)新”的戰(zhàn)略目標。
集團各分公司和部門負責人重點匯報了2011年任務目標完成情況、工作中存在的主要問題以及下半年的工作思路。1-8月份，各分公司和部門緊緊圍繞公司年初預定的經(jīng)營目標，積極落實抓產(chǎn)品、抓管理、抓營銷、抓合作和抓隊伍的工作思路，規(guī)范經(jīng)營，創(chuàng)新舉措，深挖潛力，開源節(jié)流，進一步提高公司抗風險的能力，努力化解市場不利因素，積極做好項目的規(guī)劃落實和公司發(fā)展管理，科學制定完成經(jīng)營任務的舉措和方法，責任落實到人，任務層層分解，為公司實現(xiàn)穩(wěn)步健康發(fā)展打下良好的基礎。
集團董事長沈永賢在聽完各分公司和部門負責人的工作匯報發(fā)言后做了重要講話。他充分肯定了集團1-8月份各項工作所取得的成就，并要求在已取得成績的基礎上，進一步加強規(guī)范管理，突出重點，在節(jié)約成本的同時提高單位成本的產(chǎn)出率，并積極開拓市場，搶占資源，創(chuàng)造新的盈利點和閃光點，積極完成公司下達的本年度經(jīng)營任務。沈董強調(diào)，戰(zhàn)略決定成敗，細節(jié)成就完美，各分公司和部門要從公司發(fā)展、經(jīng)營效益、管理創(chuàng)新、財務管理和加強學習等方面，努力提高核心競爭力和企業(yè)健康快速發(fā)展的后續(xù)動力。各分公司負責人要進一步增強戰(zhàn)略決策能力，各部門要提高管理創(chuàng)新能力，從而保證中天昊宇富有創(chuàng)造力、影響力和戰(zhàn)斗力的現(xiàn)代化企業(yè)。
沈董指出，1-8月企業(yè)能在各種環(huán)境影響下取得又好又快發(fā)展，這說明經(jīng)過大家共同努力，戰(zhàn)略管控、科學發(fā)展在公司是富有成效的。這些成績的取得，得益于公司全體員工自強不息的奮進努力和強烈的緊迫感和使命感;得益于我們堅定不移地貫徹落實公司的發(fā)展戰(zhàn)略、強化集團管控能力，讓中天昊宇成為一個生命共同體;得益于公司經(jīng)營管理體制機制的改善，促進了生產(chǎn)經(jīng)營活動健康發(fā)展;得益于領導團隊的經(jīng)營管理領導能力和經(jīng)營管理能力的提升。
沈董在總結成績的同時，客觀地分析了公司發(fā)展存在的問題。他指出，當前公司一是要抓住老客戶進行大客戶營銷和開拓新客戶的.營銷問題;二是要切實采取措施解決同質(zhì)化的企業(yè)發(fā)展問題，及其定位、規(guī)模效益問題;三是要解決分公司專業(yè)能力培養(yǎng)、專業(yè)化定位和綜合大型化定位的導向問題。
針對公司今后的經(jīng)營管理工作，沈董強調(diào)，要以科學發(fā)展為主題，以轉變發(fā)展方式為主線，切實加強經(jīng)營管理能力，促進經(jīng)營管理工作創(chuàng)新、升級、增效。經(jīng)營管理是質(zhì)量效益企業(yè)的一個主要抓手，是公司可持續(xù)發(fā)展的一個重要工作，是培育和提升公司品牌的基礎工程，是企業(yè)軟實力一個本質(zhì)要素。沈董要求各分公司和部門把經(jīng)營管理工作作為主攻方向來抓，加強經(jīng)營管理的領導力建設，主要負責人要把經(jīng)營管理工作當成重中之重，列入主要議事日程;加強培養(yǎng)經(jīng)營管理職能機構和管理團隊，把技術系統(tǒng)尖子培養(yǎng)成經(jīng)理管理高層高級人才，把經(jīng)營管理工作與生產(chǎn)放在同等地位;提升團隊經(jīng)營管理能力，提升企業(yè)質(zhì)量效益;強化合同管理和成本管理，創(chuàng)造無障礙發(fā)展環(huán)境;堅持標準化、程序化、規(guī)范化、精細化過程管理;堅持提高認識，做好企業(yè)考核評價工作，引導我們發(fā)展方式轉變和經(jīng)營管理能力提升。
此次會議由溫州公司總經(jīng)理張亮主持，會議在圓滿完成各項議程后于10月7日落下帷幕。
會議類新聞稿寫作
會議類新聞通稿在各類通稿中結構最嚴謹，語言邏輯要求最高的一類。這種新聞稿要求作者要將會議精神融入到稿件中。
這一類新聞稿的結構一般是：第一段，寫好導語，點明與會人員、主持人;第二段，提煉領導講話、嘉賓發(fā)言的主要內(nèi)容;第三段，理清會議的程序;第四段，介紹會議舉辦的背景或者舉辦該會議的意義。
寫這類新聞稿時，必須注意一下幾點：
1、標題要恰當，符合會議的規(guī)格
不同的會議，寫的通訊稿不同，首先就體現(xiàn)在標題上，會議的標題要盡量符合會議的規(guī)格。
2、導語中要體現(xiàn)會議的名稱、舉辦的地點等要素的全稱。導語是全文中最直接、最集中體現(xiàn)會議情況的話語，導語寫得好，通訊稿要表達的內(nèi)容就可以很好地把握了。所以，寫導語的時候不能過于省略，而必須正式一點，要把會議全稱、舉辦地點等要素寫清楚。比如“2008年北京奧運會志愿者座談會”,這是會議的全稱，漏掉一個字都不行。會場橫幅上的會議名稱是如此，新聞中就應該這樣體現(xiàn)，這是客觀性的一個體現(xiàn)。而舉辦的地點則要寫清楚明白，這要寫明、寫全。
3、寫清出席的領導姓名、職稱，注意領導的排序問題。會議一般都有領導參加，而且領導是會議的重點內(nèi)容，因此在新聞稿中對出席的領導進行簡要的介紹是必不可少的。介紹出席的領導的時候，要特別注意寫清楚領導的職位，而且職位要在姓名之前。如果有多個領導出席，新聞中還存在介紹領導的先后問題，奉行的原則就是“來賓位于最前，綜合級別、資歷來排序?！钡袝r候，領導的排序不僅要按照級別，也要考慮到領導的資歷問題。例如，同樣是副區(qū)長，為什么有的副區(qū)長一定要放在前面，而有的放在后面，這是因為各位副區(qū)長的資歷不同，有的副區(qū)長職稱較高，有的副區(qū)長任期較久，甚至有的副區(qū)長比較年長，這些都是領導排序需要注意的問題。
4、領導講話內(nèi)容的提煉。在會議類新聞稿中，領導的講話內(nèi)容最重要的。但又不能將領導講話的所有內(nèi)容抄進新聞稿中。所以，要對這些講話內(nèi)容進行提煉。提煉領導的講話內(nèi)容要注意措辭，用詞簡練，要體現(xiàn)出層次感，一些理論方面的提法要準確，要提高理論的高度。領導講話都是很有邏輯性的，將各層次的內(nèi)容用一兩句話提煉出來，再按順序組合，就能把領導的講話的精髓囊括了。比如領導的致辭，一般分為三大部分的內(nèi)容，首先是領導對出席會議的嘉賓、師生代表的歡迎;其次是簡要介紹會議的背景;最后是對與會的人員提出一些希望。再比如領導的重要講話，一般分為四個部分，首先是肯定之前取得的成績;其次是概括召開本次會議的意義，再次是本次會議的主要內(nèi)容的介紹，最后是對與會人員提出幾點關于認真貫徹會議精神的要求。
5、介紹會議的程序要有主次。領導講話結束后，要介紹整個會議的流程，會議上進行的活動可能有很多，這就要求作者要注意分清主次，跟會議主題聯(lián)系緊密的重點介紹，而一些瑣碎的程序則少介紹或不介紹，如會議的討論環(huán)節(jié)、收看重要的視頻資料、表彰環(huán)節(jié)等都是比較重要的程序，而像分發(fā)、收取材料等環(huán)節(jié)則可略去。
6、描繪會場氣氛。會場的氣氛能夠讓讀者了解與會人員對召開此次會議的態(tài)度，了解會議的反響，奠定會議的基調(diào)，是宣傳會議的一個重要部分。一般情況下，會場氣氛往往是熱烈的，主要從與會人員的反應中獲得信息，如“xxx的講話引起了與會人員的激烈討論”、“全場掌聲不斷”等。
7、簡要概括舉辦會議的意義。新聞通訊稿的最后一段往往要簡短評論會議的意義，意義同樣要注意層次感。一般分成三個部分來寫會議的意義，首先是對全區(qū)的意義，其次是對職能部門自身建設的意義或者是對某項制度建設的意義，最后則是對個人的意義。
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新聞稿會議流程篇二
20xx年x月x日晚六點三十分，我院學生會在大學生活動中心召開本學期第一次全體會議。
會議一開始，學生會主席周柱成對學生會上半學年各項工作進行總結，并表達了對上半年工作的肯定，以及對學生會成員的希冀與鼓勵。同時，也指出工作中存在的一些問題和不足，他強調(diào)，學生會常委與干事之間要增強溝通與交流，隨時了解，及時反饋，并指出，部分成員做事拖沓，干事懶散，缺少時間觀念，組織意識不強。因此，學生會在下半學期的工作重心應轉向?qū)W生會內(nèi)部的紀律整頓，要求學生會全體成員要強化責任意識，加強團學學習，積極參與到學生會的各項工作當中。
接著，辦公室副主任張媛公示了上學期值班考勤狀況，要求學生會成員要從自身實際出發(fā)，增強紀律觀念，培養(yǎng)組織意識。之后，副主席黃歡同學對新學期的工作計劃和思路進行了簡要敘述，為學生會成員進一步的工作指明了方向，在建黨90周年、學院第五次黨代會以及在學院爭先創(chuàng)優(yōu)、進行思想大討論的大背景下，學生會應響應學院號召，認真貫徹落實全院會議精神，充分發(fā)揮學生會自主創(chuàng)新意識，開展貼近主題的創(chuàng)新活動。
一切從實際出發(fā)，鼓勵與會人員加強創(chuàng)新實踐能力，促進自我提升，重新認識各項規(guī)章制度，打破部門局限，加強學生會內(nèi)部建設，不斷整合改良機制，努力構建一個積極健康的學生會工作環(huán)境。
最后，各部門主要負責人就本部門新學期的工作規(guī)劃向大家進行了簡單的介紹，增進了學生會成員對各部門的工作職能和重心的了解，同時也加強了學生會成員對學生會工作動態(tài)的關注。
全會的成功召開使同學們對學生會的工作情況有了更加深入的了解，明確了院學生會服務廣大同學的根本宗旨，促使學生會成員意識到在以后的工作中需要不斷嚴格要求自己，以積極的心態(tài)參與到學生會的各項工作當中。相信在學生會的'全體成員的努力下，合肥師范學院學生會會邁向新的高度。
新聞稿會議流程篇三
增強安全意識，普及安全知識，提高學生自我安全保護能力，9月18日下午，外國語學院在社科樓324教室開展了系列安全教育活動。
我院輔導員老師張鵬及20xx級全體新生共同參加此次活動。
首先，新生班主任張鵬老師為大家普及安全教育知識。
他指出，由于近來全國集中發(fā)生了多名女大學生走失或失聯(lián)的事件。
大學生，尤其是女大學生要提高安全防范意識，增強防范手段。
接著，張老師還結合具體案例，指出作為大學生要強化安全意識，懂得辨別是非，提高防范能力。
同時，他還告誡新生要牢固樹立“安全第一，預防為主”的觀念。
隨后，大家觀看了《大學生安全教育警示系列篇》。
警示片由是視頻短片組成，通過真實的案例向?qū)W生展示了一些不法分子的作案手段、作案工具和作案過程。
短片中涉及的大量電話、傳銷、網(wǎng)絡詐騙及宿舍失火、觸電案例都是發(fā)生在大學生身邊的鮮活案例。
尤其是短片“等車奇遇”、“敞開的宿舍大門”和“都是蚊香惹的禍”十分貼近學生生活。
真實、生動的案例，全面地為新生講述了大學生忽視校園安全而引發(fā)的悲痛經(jīng)歷，引得現(xiàn)場同學一片唏噓。
此外，在大學生系列安全教育視頻中還涉及到了防火、反邪教、防傳銷等相關知識，使新入學的同學們認識到在大學校園這個全新的環(huán)境里能夠?qū)W習加強自我防范意識，在開展學習活動之余，更要注意保護好人身、財產(chǎn)安全。
此次活動作為我院開展的新生入學教育的系列舉措之一，旨在貫徹落實新生安全教育，為廣大新生更好地適應大學生活打下基礎。同時，對營造建設和諧、安全的院風具有重要意義。
新聞稿會議流程篇四
會議類新聞通稿在各類通稿中結構最嚴謹，語言邏輯要求最高的一類。這種新聞稿要求作者要將會議精 神融入到稿件中。
這一類新聞稿的結構一般是：第一段，寫好導語，點明與會人員、主持人;第二段，提煉領導講話、嘉賓發(fā)言的主要內(nèi)容;第三段，理清會議的程序;第四段，介紹會議舉辦的背景或者舉辦該會議的意義。
寫這類新聞稿時，必須注意一下幾點：
不同的會議，寫的通訊稿不同，首先就體現(xiàn)在標題上，會議的標題要盡量符合會議的規(guī)格。
導語是全文中最直接、最集中體現(xiàn)會議情況的話語，導語寫得好，通訊稿要表達的內(nèi)容就可以很好地把握了。所以，寫導語的時候不能過于省略，而必須正式一點，要把會議全稱、舉辦地點等要素寫清楚。比如“2008 年北京奧運會志愿者座談會”,這是會議的全稱，漏掉一個字都不行。會場橫幅上的會議名稱是如此，新聞中就應該這樣體現(xiàn)，這是客觀性的一個體現(xiàn)。而舉辦的地點則要寫清楚明白，這要寫明、寫全。
會議一般都有領導參加，而且領導是會議的重點內(nèi)容，因此在新聞稿中對出席的領導進行簡要的介紹是必不可少的。介紹出席的領導的時候，要特別注意寫清楚領導的職位，而且職位要在姓名之前。如果有多個領導出席，新聞中還存在介紹領導的先后問題，奉行的原則就是“來賓位于最前，綜合級別、資歷來排序?！钡袝r候，領導的排序不僅要按照級別，也要考慮到領導的資歷問題。例如，同樣是副區(qū)長，為什么有的副區(qū)長一定要放在前面，而有的放在后面，這是因為各位副區(qū)長的資歷不同，有的副區(qū)長職稱較高，有的副區(qū)長任期較久，甚至有的副區(qū)長比較年長，這些都是領導排序需要注意的問題。
在會議類新聞稿中，領導的講話內(nèi)容最重要的。但又不能將領導講話的所有內(nèi)容抄進新聞稿中。所以，要對這些講話內(nèi)容進行提煉。提煉領導的講話內(nèi)容要注意措辭，用詞簡練，要體現(xiàn)出層次感，一些理論方面的提法要準確，要提高理論的高度。領導講話都是很有邏輯性的，將各層次的內(nèi)容用一兩句話提煉出來，再按順序組合，就能把領導的講話的精髓囊括了。比如領導的致辭，一般分為三大部分的內(nèi)容，首先是領導對出席會議的嘉賓、師生代表的歡迎;其次是簡要介紹會議的背景;最后是對與會的人員提出一些希望。再比如領導的重要講話，一般分為四個部分，首先是肯定之前取得的成績;其次是概括召開本次會議的意義，再次是本次會議的主要內(nèi)容的介紹，最后是對與會人員提出幾點關于認真貫徹會議精神的要求。
領導講話結束后，要介紹整個會議的流程，會議上進行的活動可能有很多，這就要求作者要注意分清主次，跟會議主題聯(lián)系緊密的重點介紹，而一些瑣碎的程序則少介紹或不介紹，如會議的討論環(huán)節(jié)、收看重要的視頻資料、表彰環(huán)節(jié)等都是比較重要的程序，而像分發(fā)、收取材料等環(huán)節(jié)則可略去。
會場的氣氛能夠讓讀者了解與會人員對召開此次會議的態(tài)度，了解會議的反響，奠定會議的基調(diào)，是宣傳會議的一個重要部分。一般情況下，會場氣氛往往是熱烈的，主要從與會人員的反應中獲得信息，如 “xxx 的講話引起了與會人員的激烈討論”、“全場掌聲不斷”等。
新聞通訊稿的最后一段往往要簡短評論會議的意義，意義同樣要注意層次感。一般分成三個部分來寫會議的意義，首先是對全區(qū)的意義，其次是對職能部門自身建設的意義或者是對某項制度建設的意義，最后則是對個人的意義。
新聞稿會議流程篇五
201x年6月29日至7月1日，陜西xx建筑工程有限公司在西安xx大酒店二樓會議室召開了一年一度的工作會議。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理，各項目管理人員及其公司各職能部門領導等50余人參加了此次會議。
會上，總經(jīng)理xx做了題為《 統(tǒng)一認識，調(diào)整思路，穩(wěn)步發(fā)展》的工作報告。報告分析了現(xiàn)在建筑市場諸多不利因素，全面總結了20x年所作的工作，客觀的分析了工作中存在的問題，并依據(jù)201x年的目標實現(xiàn)情況及工作中存在的問題對下一年的工作做了詳細的安排部署。會議指出：要牢牢把握公司發(fā)展大局，轉變公司發(fā)展戰(zhàn)略，提升企業(yè)品質(zhì)，實行多元化經(jīng)營，在發(fā)展公路、鐵路的前提下，也要進入房建、水利、裝飾裝修等行業(yè)，彌補橋梁單一性帶來的不足，倡導大家要充滿信心、統(tǒng)一思想、大膽嘗試，堅持不懈，確保201x年的經(jīng)營目標的實現(xiàn)。公司副總及書記也對如何加強項目的質(zhì)量、安全、成本、生產(chǎn)經(jīng)營、文化建設方面做了詳盡的報告。
會議結合公司目前的現(xiàn)狀，就如何進入新的領域，開拓新市場;如何想辦法做好變更、索賠，怎樣加快項目結算、工程款的回收;如何提高項目的管理能力;如何留住人才等四個大議題進行了激烈的研討，參會人員本著認真負責的態(tài)度，從公司的實際出發(fā)，暢所欲言，進言獻策，共同謀劃著公司的美好未來。
會議還評選了201x年度先進集體、先進個人、先進班組，對他們進行了表彰，肯定了他們的工作，號召大家向他們學習，由此調(diào)動了員工、工班工作的積極性。此次大會，始終貫穿著求真務實的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛，這是一次團結民主、集思廣益的大會，必將引導和激勵公司員工以勇于創(chuàng)新、堅定執(zhí)著的精神，開創(chuàng)公司更加輝煌的明天。
xx建筑201x工作會議的召開，無疑為下一年的工作確定了工作目標，明確了工作任務、經(jīng)濟指標和發(fā)展方向，為來年各部門、各項目完成生產(chǎn)計劃奠定良好的基礎。
新聞稿會議流程篇六
簡介：有時候剛剛召開了一個會議，需要寫一篇新聞稿發(fā)布出來，其實這類稿子都有一般通用的模式，并不難寫。
一：作為一篇新聞稿，首先要注意的就是時效性。一般來說都是在會議結束之后就開始著手撰文，如果拖了一兩天，這篇新聞稿就失去了意義。
二：一般會議新聞稿的標題，都是簡明扼要地直接點題，比如某某部門召開什么會議之類的。如果有領導的講話可以點題，也能作為主標題，副標題寫上某某部門召開會議，兩者都可以。
三：開頭都是寫明時間、地點、與會人員，領導的職務一般都是要寫上的，還有寫上本次會議的主題，是要對某個問題進行討論研究，還是開表彰大會，要開門見山。
四：中間一段，可以寫會議有幾項議程，按照議程的順序?qū)懨鞣謩e是什么具體內(nèi)容。如果有某一項是最主要最核心的，就要寫的詳細一些。有領導做指示的，也要寫在最后。
五：最后是對會議的所有內(nèi)容做一個總結性的陳述，或者是點明會議的意義或重要性所在，也可以寫其他與會人員的心得等，這就要看具體是什么性質(zhì)的會議，再選擇該如何收尾。
新聞稿會議流程篇七
為提高研究生團學干部的素養(yǎng)和工作能力，進一步發(fā)揮團學干部的先鋒模范帶頭作用，促進研究生黨團組織和班集體的發(fā)展和建設，臨床醫(yī)學院于20xx年5月24日在呈貢校區(qū)崇德樓122會議室舉行了研究生團學干部培訓會。
會議由臨床醫(yī)學院研究生科趙榮老師主持，云南中醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院陳燕溪書記，學生處劉仁馨副處長，研究生處孫雪萍老師從不同方面與同學進行了交流。
劉仁馨副處長從學生干部的角度對家提出要求，研究生作為高層次人才，應有更高層次的要求，應明確自身的責任，展現(xiàn)研究生風貌，心懷母校，積極為中醫(yī)事業(yè)而奮斗。
孫雪萍副處長從研究生教育的.角度出發(fā)，希望研究生的團學干部們以人為本，積極解決同學們的困難，做同學們的服務者和貼心人。
陳燕溪書記與同學們圍繞研究生培養(yǎng)與團學干部的成長展開了熱烈而真誠的懇談，陳燕溪書記和趙榮老師對同學們提出的問題和建議進行了耐心細致的解答，要求團學干部加強自身德育的修養(yǎng)，學會包容，不要讓團隊里的任何一員落下。
最后陳燕溪書記對培訓會做了總結并對同學們提出建議和希望。
她說，團學干部是學生中的先進分子，在工作中既要注重智商的培養(yǎng)，更要注重情商的培養(yǎng)，尤其要注重團隊精神的培養(yǎng)，努力打造研究生團學干部的品牌文化，提高思想、科研學術方面的素養(yǎng)，以飽滿的熱情開創(chuàng)研究生工作學習的新局面。
此次團學干部培訓會在同學們熱烈的掌聲中圓滿結束，通過師生懇談的形式，使師生的溝通更深入，彼此的了解更透徹。
此次培訓會促進了團學干部工作的統(tǒng)一和分配，明確了各團學干部的職責，對我院研究生教育的發(fā)展和建設起到了重要的推動作用。
新聞稿會議流程篇八
暨全國“十二五”規(guī)劃重大課題全國示范基地掛牌儀式在云南大學召開
20xx年5月10日，由北京敏特昭陽科技發(fā)展有限公司與云南大學聯(lián)合主辦的“外語教育信息化學術研討會暨全國‘十二五’規(guī)劃重大課題示范基地掛牌儀式”，在云南大學科技館舉行。出席掛牌儀式的領導有云南省教育廳副廳長王建穎、高教處處長王永全、云南省電化教育館館長羅文、云南大學副校長劉曉江、教務處副處長周海燕，現(xiàn)代教育技術中心主任尤偉光，大學外語教學部主任任勤以及東南大學外語教育技術研究所所長莫錦國教授、云南師范大學信息學院副院長劉敏昆教授和來自云南省內(nèi)40多所高校的100多位骨干英語教師。
北京敏特公司總裁林亞琳女士會上講話
會議內(nèi)容為北京敏特昭陽科技發(fā)展有限公司向云南大學大學外語教學部授予――“全國‘十二五’規(guī)劃重大課題示范基地”稱號。
“全國‘十二五’規(guī)劃重大課題示范基地”授牌儀式
參會專家，東南大學外語教育技術研究所所長莫錦國教授以及云南師范大學信息學院副
院長劉敏昆教授還與在場高校教師分享了信息技術在外語教學中的應用以及未來的發(fā)展
前景。
東南大學外語教育技術研究所所長莫錦國教授發(fā)言
云南師范大學信息學院副院長劉敏昆教授發(fā)言
會上，來自云南省內(nèi)40多所高校的英語教師還親身體驗了“敏特英語（大學版）”的系統(tǒng)構成、系統(tǒng)亮點和具體操作方法，在對“敏特英語（大學版）”的學習模式、考評辦法表現(xiàn)出極大興趣的同時，也對“敏特英語（大學版）”系統(tǒng)做出了較高的評價并提出了一些合理化建議。
高校教師體驗“敏特英語（大學版）”系統(tǒng)
會議還對“英文微電影創(chuàng)作平臺”的優(yōu)秀獲獎者進行了表彰，并由北京敏特昭陽科技發(fā)展有限公司總裁林亞琳女士頒發(fā)證書。
北京敏特昭陽科技發(fā)展有限公司總裁林亞琳女士為獲獎者頒發(fā)證書
此次會議是在“敏特教育”與云南大學共同合作基礎上的深度推廣，旨在希望“敏特英語（大學版）”能夠服務于更大規(guī)模的高校英語教學活動，提升高校英語教學的信息化水平并給更多的高校學子帶去更為先進的學習模式。
新聞稿會議流程篇九
新聞稿件發(fā)布流程是什么，下面是小編帶來的新聞稿件發(fā)布流程，僅供參考!
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3、發(fā)稿不含寫稿費用，如果要寫稿費用另算 。
4、發(fā)稿一般通過第三方平臺交易，可以簽合同，提供收據(jù)，提供發(fā)票。
新聞稿發(fā)布的頻率
新聞稿發(fā)布的頻率問題，是大多數(shù)企業(yè)都考慮不清楚的問題，我到底該投放多少篇新聞稿。
就筆者往上推軟文城的經(jīng)驗來看，新聞稿不用特別多，關鍵要有質(zhì)量，一篇好稿子勝過十篇垃圾稿。
新聞稿發(fā)布的數(shù)量
新聞稿發(fā)布多少媒體合適?也是企業(yè)品牌推廣經(jīng)理疑惑較多的問題，見其他企業(yè)有的投10家，有的投100家，甚至更多，為什么有這么大的差異呢?其實，新聞稿發(fā)布的頻率和數(shù)量，都是看企業(yè)的推廣需求，品牌日常公關，一周一篇新聞稿，一篇新聞稿投放10-30家網(wǎng)站都可以，媒體投放的越多，肯定媒體可見度就越高，預算充足可以多投放些媒體，10家以以上都是可以的，也有客戶問投放5家行不行，道理上肯定是可以的，但是策劃一篇稿件耗費的精力和財力也不少，往上推軟文城機構建議10家媒體以上，這樣新聞媒體的稿件創(chuàng)意才可以得到充分發(fā)揮。
新聞稿發(fā)布的時間
新聞稿發(fā)布的時間點也是一個值得思考的問題，有的行業(yè)人士認為新聞稿發(fā)布的時間點都差不多，其實是有一定的技巧可循的。
例如，周五下午更新的文章，會在頁面上停留到下周一;早上10點以前發(fā)布的文章被媒體記者采編的可能性比較大;做頻首或者首頁推薦的文章最好在上午推薦上去，因為很多網(wǎng)站都是每天更新，如果是下午快下班的時候推薦上去，明天一上班就撤下來的話，實在是不太劃算啊!
新聞稿發(fā)布的媒體及版塊
曾經(jīng)有些企業(yè)做過了新聞軟文營銷，發(fā)布了不少新聞稿或者叫軟文，但是沒有感覺到什么效果，如果是做了三個月以上沒感覺到效果的話，肯定是執(zhí)行之中存在問題。
新聞營銷是信息傳播的源頭是推廣之中首要的推廣方法，推廣效果肯定也是勿容置疑的，如果沒有感覺到效果就在自己推廣的方法上找原因。
往上推軟文城機構的顧問，大多是伴隨互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展而成長的一批營銷人才，機構本身和一些重要客戶也都通過新聞營銷取得了明顯的成果，所以我們不用懷疑新聞營銷本身的.效果。
很有可能的原因就是投放的版塊不對，與媒體的目標人群不符，文章也沒有考慮到seo截取搜索的潛在客戶，那么這樣一個新聞稿是很難起到效果的。
新聞稿發(fā)布要發(fā)布在文章內(nèi)容相關的頻道或版塊，或者可以理解為目標群體樂于關注的版塊，例如說一篇手機營銷的稿件應該投放在科技、數(shù)碼版塊，也可以投放到時尚、消費版塊，女性手機也可以去投放到女性版塊，但原則上不要投放到房產(chǎn)、家居、能源等無關的版塊，這里舉的這個例子是大眾消費品，可能投放的任何一個版塊都會有效果，但如果是企業(yè)網(wǎng)盤這類的產(chǎn)品，最好是投放在科技、新聞、財經(jīng)這些受企業(yè)關注的頻道，投放到娛樂、女性、生活類的頻道效果肯定不會理想。
新聞稿會議流程篇十
2月8日上午，春節(jié)長假過后上班第一天，我局在會議室召開了春節(jié)后收心會。局黨委書記、局長在收心會作重要講話，他要求大家及時收攏思想，調(diào)整狀態(tài)，集中精力，迅速有序地投入到工作中去，全力抓好全局各項工作，確保全年工作起好步，開好頭。局黨組副書記主持收心會，局領導班子成員，機關各股室、局屬各單位副股級以上干部參加了會議。
會上，各分管局長就分管工作進行詳細安排，明確了任務目標和時間節(jié)點。黎勇同志針對全局工作，按照縣委“五年”活動方案，提出具體要求。
一是通過召開“收心會”讓機關干部意識到“新”。節(jié)后第一時間召開全體機關干部會議，統(tǒng)一思想，提高認識，重在引導全體機關干部學會“收心”，以飽滿的精神、昂揚的姿態(tài)投入到新一年的工作中。
二是通過召開“收心會”讓機關干部意識到“緊”，及時擬定工作思路。要求各科室搶抓先機，理清工作思路，有針對性地制定工作對策，尋求工作中的亮點，落實目標責任。
三是通過召開“收心會”，讓機關干部意識到“嚴”，加強機關內(nèi)部制度管理。嚴格考勤制度，對機關干部的出勤和遵守辦公管理規(guī)范情況進行不定時檢查，幫助其盡快進入工作狀態(tài)，走出節(jié)日余波的影響，提高機關干部工作的'積極性，確保各項工作有條不紊地開展。
在收心會后，大家紛紛表示既要收形，更要收神，理清思路，振奮精神，調(diào)整好工作狀態(tài)，靜下心來思考和研究當前及今后一個時期的工作，為全辦起好帶頭作用。
新聞稿會議流程篇十一
為了提高學生“防詐、識詐、反詐”意識和能力，筑牢分院大學生安全意識防線，鑒湖學院于xx年11月17日中午在分院教學樓7309會議室召開了主題為“平安鑒湖，反詐同行”的防范電信網(wǎng)絡詐騙安全專題會議。會議由鑒湖學院黨總支書記金永淼主持，參會的還有鑒湖學院學工辦主管張志國、全體輔導員以及大一、大二各班級負責人。
首先，分院負責“電詐”安全工作的輔導員余寧爾老師向大家介紹了我院自9月份開學以來發(fā)生的幾起被騙案件，同時也向大家科普了大學生被騙的四種主要類型：兼職刷單詐騙、冒充好友詐騙、游戲交易詐騙和購物退款詐騙。
接著，全體參會成員觀看了國家反詐中心的防范詐騙宣傳片，通過生動形象的.幾個片段讓同學們對騙子常用的詐騙手段有了更加深刻的了解，從而進一步提醒大家要時刻注意防范身邊的各種電信網(wǎng)絡詐騙，也加強了同學們對電信網(wǎng)絡詐騙安全的重視。
隨后，金書記表示，參會的同學都是大一、大二各班的負責人，都應該肩負起宣傳“防詐、反詐”的責任，要常提醒班級同學注意電信網(wǎng)絡詐騙，要關注班級同學的財產(chǎn)安全。同時，金書記也讓各班負責人要進一步積極動員，確保班級全體同學均完成“楓橋式全民反詐小程序”注冊和“國家反詐中心app”下載安裝任務，為同學們的財產(chǎn)安全保駕護航。
最后，金書記向各班分發(fā)了鑒湖學院定制的反詐宣傳帆布袋，希望同學們在平時看到這個帆布袋就能夠想到要防范電信網(wǎng)絡詐騙，要時刻提醒自己，擦亮眼睛、識破身邊的各種騙術，保護好自己的“錢袋子”。
新聞稿會議流程篇十二
11月3日下午4時，我校區(qū)首屆軟件節(jié)開幕式于圖書館二樓中央大廳舉行，出席開幕式的有校區(qū)領導xxx等人，黨政辦、教務部、學工部和各系相關負責人，以及各系教師、學生代表。黨政辦公室主任章陶主持開幕式。校區(qū)校長朱嵩在開幕式上講話。他表示，舉辦軟件文化節(jié)的目的是為了營造校園軟件文化，深化教學改革，凝練辦學特色，展現(xiàn)校區(qū)教育教學成果，促進師生學習交流。他說，隨著it業(yè)的崛起和互聯(lián)網(wǎng)時代的到來，學軟件、用軟件已經(jīng)成為每個人能力素質(zhì)的基本元素，它無孔不入地滲透到大家的日常工作和生活的方方面面，如果不能掌握必備的軟件知識，不去主動融入這個程序與代碼無處不在，而且?guī)缀鯚o所不能的新時代，或許就將成為二十一世紀的“新文盲”。他同時指出，在我校區(qū)目前的辦學層次和格局中，軟件學院依然占據(jù)主導地位。
因此，如何更好地營造軟件學院的辦學氛圍，深入推進教學改革，進一步提高軟件工程專業(yè)的培養(yǎng)質(zhì)量，打造軟件學院的辦學特色，向社會輸送受歡迎的人才，是南昌校區(qū)辦學的關鍵，也是需要長期探索和努力的`方向與目標。本次活動是軟件辦學特色凝練的推進，是深化改革、提高質(zhì)量的重要舉措。本次活動將以學生為主，通過師生互動，以賽促學，以學促教，鼓勵校區(qū)全體師生了解軟件、學習軟件、應用軟件，積極投身到“軟件+背景”復合型人才培養(yǎng)的改革與實踐當中去。朱嵩希望校區(qū)全體師生充分認識舉辦軟件文化節(jié)對于營造文化、注重能力、打造特色、提升質(zhì)量所帶來的積極意義和影響，以主人翁的姿態(tài)，勇于挑戰(zhàn)自我，主動參與其中，充分展現(xiàn)自身的創(chuàng)新能力和青春風采，并預祝首屆軟件文化節(jié)取得圓滿成功。
開幕式上，校區(qū)黨委副書記曾春水宣讀了《關于舉辦首屆軟件文化節(jié)的通知》。本屆軟件文化節(jié)的主題是“新時代、新思維、新方法xx切身感受軟件魅力”，時間從20xx年11月3日至28日，包括各種比賽、講座和成果展示等十三項活動。信息工程系xx老師和20xx級軟件工程(嵌入式方向)專業(yè)的王勁松同學分別作為指導教師代表和參賽學生代表發(fā)言，表達了舉辦軟件文化節(jié)對教師和學生的積極意義，并表示將熱情參與各項活動。
最后，出席活動的校區(qū)領導共同觸摸水晶球，正式啟動我校區(qū)首屆軟件文化節(jié)。、
新聞稿會議流程篇十三
20xx年5月xx日晚上6：30，廣東培正學院xx系第二次黨支部大會在3教101教室隆重召開。本次大會主要圍繞我系“接受新黨員，發(fā)展預備黨員”這一主題而召開，大會由我系黨支部副書記肖賓和學生黨支部書記牛涵老師出席，參加此次大會的還有各支部負責人，xx級﹑xx級、xx級、xx級的所有轉正黨員和預備黨員、入黨積極分子。
大會開始，由入黨積極分子逐一進行思想?yún)R報。xx位入黨積極分子分別進行入黨志愿書的宣讀，并且都表達了對入黨的'向往，對黨的忠誠，表示堅定不移跟黨走，為黨的工作付出自己的力量，為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生。
接著，入黨積極分子依次表明入黨動機。所有黨員充分發(fā)表各自意見，擁有表決權的黨員對接收預備黨員進行了表決，肖賓老師對發(fā)展預備黨員寄予希望，希望他們能以身作則，堅持黨性原則，關注時事，帶動集體。最終，歐陽燕華等xx名發(fā)展對象正式成為預備黨員。學生黨支部書記牛涵老師對大會進行了總結，針對xx系現(xiàn)狀，要求xx系成員要堅持黨的領導，繼承黨的精神，參與到xx系學生會舉辦的活動中來。至此，大會圓滿落幕。
本次大會，我系黨支部注入了新鮮的血液，進一步擴大了預備黨員隊伍，對我系黨員接收工作是一次巨大的推進。新預備黨員也將以他們良好的風貌，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。希望歐陽燕華等xx名預備黨員能在接下來的考察期里更加努力為系部做貢獻，再接再厲爭取下一年正式轉為黨員。
新聞稿會議流程篇一
10月5日至7日集團“第二屆企業(yè)經(jīng)營管理工作會議”在公司總部溫州召開，此次會議是為了全面貫徹落實集團2011年工作會議精神適時召開的重要會議，在總結1-8月公司經(jīng)營管理工作的基礎上，明確下半年乃至今后一段時間經(jīng)營管理工作思路、經(jīng)營目標和重點工作，創(chuàng)新的提出了“大布局、小團隊、精分工、再創(chuàng)新”的戰(zhàn)略目標。
集團各分公司和部門負責人重點匯報了2011年任務目標完成情況、工作中存在的主要問題以及下半年的工作思路。1-8月份，各分公司和部門緊緊圍繞公司年初預定的經(jīng)營目標，積極落實抓產(chǎn)品、抓管理、抓營銷、抓合作和抓隊伍的工作思路，規(guī)范經(jīng)營，創(chuàng)新舉措，深挖潛力，開源節(jié)流，進一步提高公司抗風險的能力，努力化解市場不利因素，積極做好項目的規(guī)劃落實和公司發(fā)展管理，科學制定完成經(jīng)營任務的舉措和方法，責任落實到人，任務層層分解，為公司實現(xiàn)穩(wěn)步健康發(fā)展打下良好的基礎。
集團董事長沈永賢在聽完各分公司和部門負責人的工作匯報發(fā)言后做了重要講話。他充分肯定了集團1-8月份各項工作所取得的成就，并要求在已取得成績的基礎上，進一步加強規(guī)范管理，突出重點，在節(jié)約成本的同時提高單位成本的產(chǎn)出率，并積極開拓市場，搶占資源，創(chuàng)造新的盈利點和閃光點，積極完成公司下達的本年度經(jīng)營任務。沈董強調(diào)，戰(zhàn)略決定成敗，細節(jié)成就完美，各分公司和部門要從公司發(fā)展、經(jīng)營效益、管理創(chuàng)新、財務管理和加強學習等方面，努力提高核心競爭力和企業(yè)健康快速發(fā)展的后續(xù)動力。各分公司負責人要進一步增強戰(zhàn)略決策能力，各部門要提高管理創(chuàng)新能力，從而保證中天昊宇富有創(chuàng)造力、影響力和戰(zhàn)斗力的現(xiàn)代化企業(yè)。
沈董指出，1-8月企業(yè)能在各種環(huán)境影響下取得又好又快發(fā)展，這說明經(jīng)過大家共同努力，戰(zhàn)略管控、科學發(fā)展在公司是富有成效的。這些成績的取得，得益于公司全體員工自強不息的奮進努力和強烈的緊迫感和使命感;得益于我們堅定不移地貫徹落實公司的發(fā)展戰(zhàn)略、強化集團管控能力，讓中天昊宇成為一個生命共同體;得益于公司經(jīng)營管理體制機制的改善，促進了生產(chǎn)經(jīng)營活動健康發(fā)展;得益于領導團隊的經(jīng)營管理領導能力和經(jīng)營管理能力的提升。
沈董在總結成績的同時，客觀地分析了公司發(fā)展存在的問題。他指出，當前公司一是要抓住老客戶進行大客戶營銷和開拓新客戶的.營銷問題;二是要切實采取措施解決同質(zhì)化的企業(yè)發(fā)展問題，及其定位、規(guī)模效益問題;三是要解決分公司專業(yè)能力培養(yǎng)、專業(yè)化定位和綜合大型化定位的導向問題。
針對公司今后的經(jīng)營管理工作，沈董強調(diào)，要以科學發(fā)展為主題，以轉變發(fā)展方式為主線，切實加強經(jīng)營管理能力，促進經(jīng)營管理工作創(chuàng)新、升級、增效。經(jīng)營管理是質(zhì)量效益企業(yè)的一個主要抓手，是公司可持續(xù)發(fā)展的一個重要工作，是培育和提升公司品牌的基礎工程，是企業(yè)軟實力一個本質(zhì)要素。沈董要求各分公司和部門把經(jīng)營管理工作作為主攻方向來抓，加強經(jīng)營管理的領導力建設，主要負責人要把經(jīng)營管理工作當成重中之重，列入主要議事日程;加強培養(yǎng)經(jīng)營管理職能機構和管理團隊，把技術系統(tǒng)尖子培養(yǎng)成經(jīng)理管理高層高級人才，把經(jīng)營管理工作與生產(chǎn)放在同等地位;提升團隊經(jīng)營管理能力，提升企業(yè)質(zhì)量效益;強化合同管理和成本管理，創(chuàng)造無障礙發(fā)展環(huán)境;堅持標準化、程序化、規(guī)范化、精細化過程管理;堅持提高認識，做好企業(yè)考核評價工作，引導我們發(fā)展方式轉變和經(jīng)營管理能力提升。
此次會議由溫州公司總經(jīng)理張亮主持，會議在圓滿完成各項議程后于10月7日落下帷幕。
會議類新聞稿寫作
會議類新聞通稿在各類通稿中結構最嚴謹，語言邏輯要求最高的一類。這種新聞稿要求作者要將會議精神融入到稿件中。
這一類新聞稿的結構一般是：第一段，寫好導語，點明與會人員、主持人;第二段，提煉領導講話、嘉賓發(fā)言的主要內(nèi)容;第三段，理清會議的程序;第四段，介紹會議舉辦的背景或者舉辦該會議的意義。
寫這類新聞稿時，必須注意一下幾點：
1、標題要恰當，符合會議的規(guī)格
不同的會議，寫的通訊稿不同，首先就體現(xiàn)在標題上，會議的標題要盡量符合會議的規(guī)格。
2、導語中要體現(xiàn)會議的名稱、舉辦的地點等要素的全稱。導語是全文中最直接、最集中體現(xiàn)會議情況的話語，導語寫得好，通訊稿要表達的內(nèi)容就可以很好地把握了。所以，寫導語的時候不能過于省略，而必須正式一點，要把會議全稱、舉辦地點等要素寫清楚。比如“2008年北京奧運會志愿者座談會”,這是會議的全稱，漏掉一個字都不行。會場橫幅上的會議名稱是如此，新聞中就應該這樣體現(xiàn)，這是客觀性的一個體現(xiàn)。而舉辦的地點則要寫清楚明白，這要寫明、寫全。
3、寫清出席的領導姓名、職稱，注意領導的排序問題。會議一般都有領導參加，而且領導是會議的重點內(nèi)容，因此在新聞稿中對出席的領導進行簡要的介紹是必不可少的。介紹出席的領導的時候，要特別注意寫清楚領導的職位，而且職位要在姓名之前。如果有多個領導出席，新聞中還存在介紹領導的先后問題，奉行的原則就是“來賓位于最前，綜合級別、資歷來排序?！钡袝r候，領導的排序不僅要按照級別，也要考慮到領導的資歷問題。例如，同樣是副區(qū)長，為什么有的副區(qū)長一定要放在前面，而有的放在后面，這是因為各位副區(qū)長的資歷不同，有的副區(qū)長職稱較高，有的副區(qū)長任期較久，甚至有的副區(qū)長比較年長，這些都是領導排序需要注意的問題。
4、領導講話內(nèi)容的提煉。在會議類新聞稿中，領導的講話內(nèi)容最重要的。但又不能將領導講話的所有內(nèi)容抄進新聞稿中。所以，要對這些講話內(nèi)容進行提煉。提煉領導的講話內(nèi)容要注意措辭，用詞簡練，要體現(xiàn)出層次感，一些理論方面的提法要準確，要提高理論的高度。領導講話都是很有邏輯性的，將各層次的內(nèi)容用一兩句話提煉出來，再按順序組合，就能把領導的講話的精髓囊括了。比如領導的致辭，一般分為三大部分的內(nèi)容，首先是領導對出席會議的嘉賓、師生代表的歡迎;其次是簡要介紹會議的背景;最后是對與會的人員提出一些希望。再比如領導的重要講話，一般分為四個部分，首先是肯定之前取得的成績;其次是概括召開本次會議的意義，再次是本次會議的主要內(nèi)容的介紹，最后是對與會人員提出幾點關于認真貫徹會議精神的要求。
5、介紹會議的程序要有主次。領導講話結束后，要介紹整個會議的流程，會議上進行的活動可能有很多，這就要求作者要注意分清主次，跟會議主題聯(lián)系緊密的重點介紹，而一些瑣碎的程序則少介紹或不介紹，如會議的討論環(huán)節(jié)、收看重要的視頻資料、表彰環(huán)節(jié)等都是比較重要的程序，而像分發(fā)、收取材料等環(huán)節(jié)則可略去。
6、描繪會場氣氛。會場的氣氛能夠讓讀者了解與會人員對召開此次會議的態(tài)度，了解會議的反響，奠定會議的基調(diào)，是宣傳會議的一個重要部分。一般情況下，會場氣氛往往是熱烈的，主要從與會人員的反應中獲得信息，如“xxx的講話引起了與會人員的激烈討論”、“全場掌聲不斷”等。
7、簡要概括舉辦會議的意義。新聞通訊稿的最后一段往往要簡短評論會議的意義，意義同樣要注意層次感。一般分成三個部分來寫會議的意義，首先是對全區(qū)的意義，其次是對職能部門自身建設的意義或者是對某項制度建設的意義，最后則是對個人的意義。
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新聞稿會議流程篇二
20xx年x月x日晚六點三十分，我院學生會在大學生活動中心召開本學期第一次全體會議。
會議一開始，學生會主席周柱成對學生會上半學年各項工作進行總結，并表達了對上半年工作的肯定，以及對學生會成員的希冀與鼓勵。同時，也指出工作中存在的一些問題和不足，他強調(diào)，學生會常委與干事之間要增強溝通與交流，隨時了解，及時反饋，并指出，部分成員做事拖沓，干事懶散，缺少時間觀念，組織意識不強。因此，學生會在下半學期的工作重心應轉向?qū)W生會內(nèi)部的紀律整頓，要求學生會全體成員要強化責任意識，加強團學學習，積極參與到學生會的各項工作當中。
接著，辦公室副主任張媛公示了上學期值班考勤狀況，要求學生會成員要從自身實際出發(fā)，增強紀律觀念，培養(yǎng)組織意識。之后，副主席黃歡同學對新學期的工作計劃和思路進行了簡要敘述，為學生會成員進一步的工作指明了方向，在建黨90周年、學院第五次黨代會以及在學院爭先創(chuàng)優(yōu)、進行思想大討論的大背景下，學生會應響應學院號召，認真貫徹落實全院會議精神，充分發(fā)揮學生會自主創(chuàng)新意識，開展貼近主題的創(chuàng)新活動。
一切從實際出發(fā)，鼓勵與會人員加強創(chuàng)新實踐能力，促進自我提升，重新認識各項規(guī)章制度，打破部門局限，加強學生會內(nèi)部建設，不斷整合改良機制，努力構建一個積極健康的學生會工作環(huán)境。
最后，各部門主要負責人就本部門新學期的工作規(guī)劃向大家進行了簡單的介紹，增進了學生會成員對各部門的工作職能和重心的了解，同時也加強了學生會成員對學生會工作動態(tài)的關注。
全會的成功召開使同學們對學生會的工作情況有了更加深入的了解，明確了院學生會服務廣大同學的根本宗旨，促使學生會成員意識到在以后的工作中需要不斷嚴格要求自己，以積極的心態(tài)參與到學生會的各項工作當中。相信在學生會的'全體成員的努力下，合肥師范學院學生會會邁向新的高度。
新聞稿會議流程篇三
增強安全意識，普及安全知識，提高學生自我安全保護能力，9月18日下午，外國語學院在社科樓324教室開展了系列安全教育活動。
我院輔導員老師張鵬及20xx級全體新生共同參加此次活動。
首先，新生班主任張鵬老師為大家普及安全教育知識。
他指出，由于近來全國集中發(fā)生了多名女大學生走失或失聯(lián)的事件。
大學生，尤其是女大學生要提高安全防范意識，增強防范手段。
接著，張老師還結合具體案例，指出作為大學生要強化安全意識，懂得辨別是非，提高防范能力。
同時，他還告誡新生要牢固樹立“安全第一，預防為主”的觀念。
隨后，大家觀看了《大學生安全教育警示系列篇》。
警示片由是視頻短片組成，通過真實的案例向?qū)W生展示了一些不法分子的作案手段、作案工具和作案過程。
短片中涉及的大量電話、傳銷、網(wǎng)絡詐騙及宿舍失火、觸電案例都是發(fā)生在大學生身邊的鮮活案例。
尤其是短片“等車奇遇”、“敞開的宿舍大門”和“都是蚊香惹的禍”十分貼近學生生活。
真實、生動的案例，全面地為新生講述了大學生忽視校園安全而引發(fā)的悲痛經(jīng)歷，引得現(xiàn)場同學一片唏噓。
此外，在大學生系列安全教育視頻中還涉及到了防火、反邪教、防傳銷等相關知識，使新入學的同學們認識到在大學校園這個全新的環(huán)境里能夠?qū)W習加強自我防范意識，在開展學習活動之余，更要注意保護好人身、財產(chǎn)安全。
此次活動作為我院開展的新生入學教育的系列舉措之一，旨在貫徹落實新生安全教育，為廣大新生更好地適應大學生活打下基礎。同時，對營造建設和諧、安全的院風具有重要意義。
新聞稿會議流程篇四
會議類新聞通稿在各類通稿中結構最嚴謹，語言邏輯要求最高的一類。這種新聞稿要求作者要將會議精 神融入到稿件中。
這一類新聞稿的結構一般是：第一段，寫好導語，點明與會人員、主持人;第二段，提煉領導講話、嘉賓發(fā)言的主要內(nèi)容;第三段，理清會議的程序;第四段，介紹會議舉辦的背景或者舉辦該會議的意義。
寫這類新聞稿時，必須注意一下幾點：
不同的會議，寫的通訊稿不同，首先就體現(xiàn)在標題上，會議的標題要盡量符合會議的規(guī)格。
導語是全文中最直接、最集中體現(xiàn)會議情況的話語，導語寫得好，通訊稿要表達的內(nèi)容就可以很好地把握了。所以，寫導語的時候不能過于省略，而必須正式一點，要把會議全稱、舉辦地點等要素寫清楚。比如“2008 年北京奧運會志愿者座談會”,這是會議的全稱，漏掉一個字都不行。會場橫幅上的會議名稱是如此，新聞中就應該這樣體現(xiàn)，這是客觀性的一個體現(xiàn)。而舉辦的地點則要寫清楚明白，這要寫明、寫全。
會議一般都有領導參加，而且領導是會議的重點內(nèi)容，因此在新聞稿中對出席的領導進行簡要的介紹是必不可少的。介紹出席的領導的時候，要特別注意寫清楚領導的職位，而且職位要在姓名之前。如果有多個領導出席，新聞中還存在介紹領導的先后問題，奉行的原則就是“來賓位于最前，綜合級別、資歷來排序?！钡袝r候，領導的排序不僅要按照級別，也要考慮到領導的資歷問題。例如，同樣是副區(qū)長，為什么有的副區(qū)長一定要放在前面，而有的放在后面，這是因為各位副區(qū)長的資歷不同，有的副區(qū)長職稱較高，有的副區(qū)長任期較久，甚至有的副區(qū)長比較年長，這些都是領導排序需要注意的問題。
在會議類新聞稿中，領導的講話內(nèi)容最重要的。但又不能將領導講話的所有內(nèi)容抄進新聞稿中。所以，要對這些講話內(nèi)容進行提煉。提煉領導的講話內(nèi)容要注意措辭，用詞簡練，要體現(xiàn)出層次感，一些理論方面的提法要準確，要提高理論的高度。領導講話都是很有邏輯性的，將各層次的內(nèi)容用一兩句話提煉出來，再按順序組合，就能把領導的講話的精髓囊括了。比如領導的致辭，一般分為三大部分的內(nèi)容，首先是領導對出席會議的嘉賓、師生代表的歡迎;其次是簡要介紹會議的背景;最后是對與會的人員提出一些希望。再比如領導的重要講話，一般分為四個部分，首先是肯定之前取得的成績;其次是概括召開本次會議的意義，再次是本次會議的主要內(nèi)容的介紹，最后是對與會人員提出幾點關于認真貫徹會議精神的要求。
領導講話結束后，要介紹整個會議的流程，會議上進行的活動可能有很多，這就要求作者要注意分清主次，跟會議主題聯(lián)系緊密的重點介紹，而一些瑣碎的程序則少介紹或不介紹，如會議的討論環(huán)節(jié)、收看重要的視頻資料、表彰環(huán)節(jié)等都是比較重要的程序，而像分發(fā)、收取材料等環(huán)節(jié)則可略去。
會場的氣氛能夠讓讀者了解與會人員對召開此次會議的態(tài)度，了解會議的反響，奠定會議的基調(diào)，是宣傳會議的一個重要部分。一般情況下，會場氣氛往往是熱烈的，主要從與會人員的反應中獲得信息，如 “xxx 的講話引起了與會人員的激烈討論”、“全場掌聲不斷”等。
新聞通訊稿的最后一段往往要簡短評論會議的意義，意義同樣要注意層次感。一般分成三個部分來寫會議的意義，首先是對全區(qū)的意義，其次是對職能部門自身建設的意義或者是對某項制度建設的意義，最后則是對個人的意義。
新聞稿會議流程篇五
201x年6月29日至7月1日，陜西xx建筑工程有限公司在西安xx大酒店二樓會議室召開了一年一度的工作會議。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理，各項目管理人員及其公司各職能部門領導等50余人參加了此次會議。
會上，總經(jīng)理xx做了題為《 統(tǒng)一認識，調(diào)整思路，穩(wěn)步發(fā)展》的工作報告。報告分析了現(xiàn)在建筑市場諸多不利因素，全面總結了20x年所作的工作，客觀的分析了工作中存在的問題，并依據(jù)201x年的目標實現(xiàn)情況及工作中存在的問題對下一年的工作做了詳細的安排部署。會議指出：要牢牢把握公司發(fā)展大局，轉變公司發(fā)展戰(zhàn)略，提升企業(yè)品質(zhì)，實行多元化經(jīng)營，在發(fā)展公路、鐵路的前提下，也要進入房建、水利、裝飾裝修等行業(yè)，彌補橋梁單一性帶來的不足，倡導大家要充滿信心、統(tǒng)一思想、大膽嘗試，堅持不懈，確保201x年的經(jīng)營目標的實現(xiàn)。公司副總及書記也對如何加強項目的質(zhì)量、安全、成本、生產(chǎn)經(jīng)營、文化建設方面做了詳盡的報告。
會議結合公司目前的現(xiàn)狀，就如何進入新的領域，開拓新市場;如何想辦法做好變更、索賠，怎樣加快項目結算、工程款的回收;如何提高項目的管理能力;如何留住人才等四個大議題進行了激烈的研討，參會人員本著認真負責的態(tài)度，從公司的實際出發(fā)，暢所欲言，進言獻策，共同謀劃著公司的美好未來。
會議還評選了201x年度先進集體、先進個人、先進班組，對他們進行了表彰，肯定了他們的工作，號召大家向他們學習，由此調(diào)動了員工、工班工作的積極性。此次大會，始終貫穿著求真務實的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛，這是一次團結民主、集思廣益的大會，必將引導和激勵公司員工以勇于創(chuàng)新、堅定執(zhí)著的精神，開創(chuàng)公司更加輝煌的明天。
xx建筑201x工作會議的召開，無疑為下一年的工作確定了工作目標，明確了工作任務、經(jīng)濟指標和發(fā)展方向，為來年各部門、各項目完成生產(chǎn)計劃奠定良好的基礎。
新聞稿會議流程篇六
簡介：有時候剛剛召開了一個會議，需要寫一篇新聞稿發(fā)布出來，其實這類稿子都有一般通用的模式，并不難寫。
一：作為一篇新聞稿，首先要注意的就是時效性。一般來說都是在會議結束之后就開始著手撰文，如果拖了一兩天，這篇新聞稿就失去了意義。
二：一般會議新聞稿的標題，都是簡明扼要地直接點題，比如某某部門召開什么會議之類的。如果有領導的講話可以點題，也能作為主標題，副標題寫上某某部門召開會議，兩者都可以。
三：開頭都是寫明時間、地點、與會人員，領導的職務一般都是要寫上的，還有寫上本次會議的主題，是要對某個問題進行討論研究，還是開表彰大會，要開門見山。
四：中間一段，可以寫會議有幾項議程，按照議程的順序?qū)懨鞣謩e是什么具體內(nèi)容。如果有某一項是最主要最核心的，就要寫的詳細一些。有領導做指示的，也要寫在最后。
五：最后是對會議的所有內(nèi)容做一個總結性的陳述，或者是點明會議的意義或重要性所在，也可以寫其他與會人員的心得等，這就要看具體是什么性質(zhì)的會議，再選擇該如何收尾。
新聞稿會議流程篇七
為提高研究生團學干部的素養(yǎng)和工作能力，進一步發(fā)揮團學干部的先鋒模范帶頭作用，促進研究生黨團組織和班集體的發(fā)展和建設，臨床醫(yī)學院于20xx年5月24日在呈貢校區(qū)崇德樓122會議室舉行了研究生團學干部培訓會。
會議由臨床醫(yī)學院研究生科趙榮老師主持，云南中醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院陳燕溪書記，學生處劉仁馨副處長，研究生處孫雪萍老師從不同方面與同學進行了交流。
劉仁馨副處長從學生干部的角度對家提出要求，研究生作為高層次人才，應有更高層次的要求，應明確自身的責任，展現(xiàn)研究生風貌，心懷母校，積極為中醫(yī)事業(yè)而奮斗。
孫雪萍副處長從研究生教育的.角度出發(fā)，希望研究生的團學干部們以人為本，積極解決同學們的困難，做同學們的服務者和貼心人。
陳燕溪書記與同學們圍繞研究生培養(yǎng)與團學干部的成長展開了熱烈而真誠的懇談，陳燕溪書記和趙榮老師對同學們提出的問題和建議進行了耐心細致的解答，要求團學干部加強自身德育的修養(yǎng)，學會包容，不要讓團隊里的任何一員落下。
最后陳燕溪書記對培訓會做了總結并對同學們提出建議和希望。
她說，團學干部是學生中的先進分子，在工作中既要注重智商的培養(yǎng)，更要注重情商的培養(yǎng)，尤其要注重團隊精神的培養(yǎng)，努力打造研究生團學干部的品牌文化，提高思想、科研學術方面的素養(yǎng)，以飽滿的熱情開創(chuàng)研究生工作學習的新局面。
此次團學干部培訓會在同學們熱烈的掌聲中圓滿結束，通過師生懇談的形式，使師生的溝通更深入，彼此的了解更透徹。
此次培訓會促進了團學干部工作的統(tǒng)一和分配，明確了各團學干部的職責，對我院研究生教育的發(fā)展和建設起到了重要的推動作用。
新聞稿會議流程篇八
暨全國“十二五”規(guī)劃重大課題全國示范基地掛牌儀式在云南大學召開
20xx年5月10日，由北京敏特昭陽科技發(fā)展有限公司與云南大學聯(lián)合主辦的“外語教育信息化學術研討會暨全國‘十二五’規(guī)劃重大課題示范基地掛牌儀式”，在云南大學科技館舉行。出席掛牌儀式的領導有云南省教育廳副廳長王建穎、高教處處長王永全、云南省電化教育館館長羅文、云南大學副校長劉曉江、教務處副處長周海燕，現(xiàn)代教育技術中心主任尤偉光，大學外語教學部主任任勤以及東南大學外語教育技術研究所所長莫錦國教授、云南師范大學信息學院副院長劉敏昆教授和來自云南省內(nèi)40多所高校的100多位骨干英語教師。
北京敏特公司總裁林亞琳女士會上講話
會議內(nèi)容為北京敏特昭陽科技發(fā)展有限公司向云南大學大學外語教學部授予――“全國‘十二五’規(guī)劃重大課題示范基地”稱號。
“全國‘十二五’規(guī)劃重大課題示范基地”授牌儀式
參會專家，東南大學外語教育技術研究所所長莫錦國教授以及云南師范大學信息學院副
院長劉敏昆教授還與在場高校教師分享了信息技術在外語教學中的應用以及未來的發(fā)展
前景。
東南大學外語教育技術研究所所長莫錦國教授發(fā)言
云南師范大學信息學院副院長劉敏昆教授發(fā)言
會上，來自云南省內(nèi)40多所高校的英語教師還親身體驗了“敏特英語（大學版）”的系統(tǒng)構成、系統(tǒng)亮點和具體操作方法，在對“敏特英語（大學版）”的學習模式、考評辦法表現(xiàn)出極大興趣的同時，也對“敏特英語（大學版）”系統(tǒng)做出了較高的評價并提出了一些合理化建議。
高校教師體驗“敏特英語（大學版）”系統(tǒng)
會議還對“英文微電影創(chuàng)作平臺”的優(yōu)秀獲獎者進行了表彰，并由北京敏特昭陽科技發(fā)展有限公司總裁林亞琳女士頒發(fā)證書。
北京敏特昭陽科技發(fā)展有限公司總裁林亞琳女士為獲獎者頒發(fā)證書
此次會議是在“敏特教育”與云南大學共同合作基礎上的深度推廣，旨在希望“敏特英語（大學版）”能夠服務于更大規(guī)模的高校英語教學活動，提升高校英語教學的信息化水平并給更多的高校學子帶去更為先進的學習模式。
新聞稿會議流程篇九
新聞稿件發(fā)布流程是什么，下面是小編帶來的新聞稿件發(fā)布流程，僅供參考!
1聯(lián)系洽談——2確定發(fā)稿數(shù)量和價錢——3簽訂合同——4執(zhí)行發(fā)稿——5給出發(fā)稿鏈接 確認無誤淘寶或者銀行支付款項 發(fā)稿完成! 備注:
1、 因為網(wǎng)站調(diào)整，編輯變動，政策影響等不定因素 媒體列表的網(wǎng)站不能確保100%能發(fā)布，但保證80%能發(fā)布。
2、可以每站發(fā)不同的稿子(部分不能發(fā)原發(fā)的站例外)，也可以一篇稿子發(fā)不同的站，總的就是一個站發(fā)一次!
3、發(fā)稿不含寫稿費用，如果要寫稿費用另算 。
4、發(fā)稿一般通過第三方平臺交易，可以簽合同，提供收據(jù)，提供發(fā)票。
新聞稿發(fā)布的頻率
新聞稿發(fā)布的頻率問題，是大多數(shù)企業(yè)都考慮不清楚的問題，我到底該投放多少篇新聞稿。
就筆者往上推軟文城的經(jīng)驗來看，新聞稿不用特別多，關鍵要有質(zhì)量，一篇好稿子勝過十篇垃圾稿。
新聞稿發(fā)布的數(shù)量
新聞稿發(fā)布多少媒體合適?也是企業(yè)品牌推廣經(jīng)理疑惑較多的問題，見其他企業(yè)有的投10家，有的投100家，甚至更多，為什么有這么大的差異呢?其實，新聞稿發(fā)布的頻率和數(shù)量，都是看企業(yè)的推廣需求，品牌日常公關，一周一篇新聞稿，一篇新聞稿投放10-30家網(wǎng)站都可以，媒體投放的越多，肯定媒體可見度就越高，預算充足可以多投放些媒體，10家以以上都是可以的，也有客戶問投放5家行不行，道理上肯定是可以的，但是策劃一篇稿件耗費的精力和財力也不少，往上推軟文城機構建議10家媒體以上，這樣新聞媒體的稿件創(chuàng)意才可以得到充分發(fā)揮。
新聞稿發(fā)布的時間
新聞稿發(fā)布的時間點也是一個值得思考的問題，有的行業(yè)人士認為新聞稿發(fā)布的時間點都差不多，其實是有一定的技巧可循的。
例如，周五下午更新的文章，會在頁面上停留到下周一;早上10點以前發(fā)布的文章被媒體記者采編的可能性比較大;做頻首或者首頁推薦的文章最好在上午推薦上去，因為很多網(wǎng)站都是每天更新，如果是下午快下班的時候推薦上去，明天一上班就撤下來的話，實在是不太劃算啊!
新聞稿發(fā)布的媒體及版塊
曾經(jīng)有些企業(yè)做過了新聞軟文營銷，發(fā)布了不少新聞稿或者叫軟文，但是沒有感覺到什么效果，如果是做了三個月以上沒感覺到效果的話，肯定是執(zhí)行之中存在問題。
新聞營銷是信息傳播的源頭是推廣之中首要的推廣方法，推廣效果肯定也是勿容置疑的，如果沒有感覺到效果就在自己推廣的方法上找原因。
往上推軟文城機構的顧問，大多是伴隨互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展而成長的一批營銷人才，機構本身和一些重要客戶也都通過新聞營銷取得了明顯的成果，所以我們不用懷疑新聞營銷本身的.效果。
很有可能的原因就是投放的版塊不對，與媒體的目標人群不符，文章也沒有考慮到seo截取搜索的潛在客戶，那么這樣一個新聞稿是很難起到效果的。
新聞稿發(fā)布要發(fā)布在文章內(nèi)容相關的頻道或版塊，或者可以理解為目標群體樂于關注的版塊，例如說一篇手機營銷的稿件應該投放在科技、數(shù)碼版塊，也可以投放到時尚、消費版塊，女性手機也可以去投放到女性版塊，但原則上不要投放到房產(chǎn)、家居、能源等無關的版塊，這里舉的這個例子是大眾消費品，可能投放的任何一個版塊都會有效果，但如果是企業(yè)網(wǎng)盤這類的產(chǎn)品，最好是投放在科技、新聞、財經(jīng)這些受企業(yè)關注的頻道，投放到娛樂、女性、生活類的頻道效果肯定不會理想。
新聞稿會議流程篇十
2月8日上午，春節(jié)長假過后上班第一天，我局在會議室召開了春節(jié)后收心會。局黨委書記、局長在收心會作重要講話，他要求大家及時收攏思想，調(diào)整狀態(tài)，集中精力，迅速有序地投入到工作中去，全力抓好全局各項工作，確保全年工作起好步，開好頭。局黨組副書記主持收心會，局領導班子成員，機關各股室、局屬各單位副股級以上干部參加了會議。
會上，各分管局長就分管工作進行詳細安排，明確了任務目標和時間節(jié)點。黎勇同志針對全局工作，按照縣委“五年”活動方案，提出具體要求。
一是通過召開“收心會”讓機關干部意識到“新”。節(jié)后第一時間召開全體機關干部會議，統(tǒng)一思想，提高認識，重在引導全體機關干部學會“收心”，以飽滿的精神、昂揚的姿態(tài)投入到新一年的工作中。
二是通過召開“收心會”讓機關干部意識到“緊”，及時擬定工作思路。要求各科室搶抓先機，理清工作思路，有針對性地制定工作對策，尋求工作中的亮點，落實目標責任。
三是通過召開“收心會”，讓機關干部意識到“嚴”，加強機關內(nèi)部制度管理。嚴格考勤制度，對機關干部的出勤和遵守辦公管理規(guī)范情況進行不定時檢查，幫助其盡快進入工作狀態(tài)，走出節(jié)日余波的影響，提高機關干部工作的'積極性，確保各項工作有條不紊地開展。
在收心會后，大家紛紛表示既要收形，更要收神，理清思路，振奮精神，調(diào)整好工作狀態(tài)，靜下心來思考和研究當前及今后一個時期的工作，為全辦起好帶頭作用。
新聞稿會議流程篇十一
為了提高學生“防詐、識詐、反詐”意識和能力，筑牢分院大學生安全意識防線，鑒湖學院于xx年11月17日中午在分院教學樓7309會議室召開了主題為“平安鑒湖，反詐同行”的防范電信網(wǎng)絡詐騙安全專題會議。會議由鑒湖學院黨總支書記金永淼主持，參會的還有鑒湖學院學工辦主管張志國、全體輔導員以及大一、大二各班級負責人。
首先，分院負責“電詐”安全工作的輔導員余寧爾老師向大家介紹了我院自9月份開學以來發(fā)生的幾起被騙案件，同時也向大家科普了大學生被騙的四種主要類型：兼職刷單詐騙、冒充好友詐騙、游戲交易詐騙和購物退款詐騙。
接著，全體參會成員觀看了國家反詐中心的防范詐騙宣傳片，通過生動形象的.幾個片段讓同學們對騙子常用的詐騙手段有了更加深刻的了解，從而進一步提醒大家要時刻注意防范身邊的各種電信網(wǎng)絡詐騙，也加強了同學們對電信網(wǎng)絡詐騙安全的重視。
隨后，金書記表示，參會的同學都是大一、大二各班的負責人，都應該肩負起宣傳“防詐、反詐”的責任，要常提醒班級同學注意電信網(wǎng)絡詐騙，要關注班級同學的財產(chǎn)安全。同時，金書記也讓各班負責人要進一步積極動員，確保班級全體同學均完成“楓橋式全民反詐小程序”注冊和“國家反詐中心app”下載安裝任務，為同學們的財產(chǎn)安全保駕護航。
最后，金書記向各班分發(fā)了鑒湖學院定制的反詐宣傳帆布袋，希望同學們在平時看到這個帆布袋就能夠想到要防范電信網(wǎng)絡詐騙，要時刻提醒自己，擦亮眼睛、識破身邊的各種騙術，保護好自己的“錢袋子”。
新聞稿會議流程篇十二
11月3日下午4時，我校區(qū)首屆軟件節(jié)開幕式于圖書館二樓中央大廳舉行，出席開幕式的有校區(qū)領導xxx等人，黨政辦、教務部、學工部和各系相關負責人，以及各系教師、學生代表。黨政辦公室主任章陶主持開幕式。校區(qū)校長朱嵩在開幕式上講話。他表示，舉辦軟件文化節(jié)的目的是為了營造校園軟件文化，深化教學改革，凝練辦學特色，展現(xiàn)校區(qū)教育教學成果，促進師生學習交流。他說，隨著it業(yè)的崛起和互聯(lián)網(wǎng)時代的到來，學軟件、用軟件已經(jīng)成為每個人能力素質(zhì)的基本元素，它無孔不入地滲透到大家的日常工作和生活的方方面面，如果不能掌握必備的軟件知識，不去主動融入這個程序與代碼無處不在，而且?guī)缀鯚o所不能的新時代，或許就將成為二十一世紀的“新文盲”。他同時指出，在我校區(qū)目前的辦學層次和格局中，軟件學院依然占據(jù)主導地位。
因此，如何更好地營造軟件學院的辦學氛圍，深入推進教學改革，進一步提高軟件工程專業(yè)的培養(yǎng)質(zhì)量，打造軟件學院的辦學特色，向社會輸送受歡迎的人才，是南昌校區(qū)辦學的關鍵，也是需要長期探索和努力的`方向與目標。本次活動是軟件辦學特色凝練的推進，是深化改革、提高質(zhì)量的重要舉措。本次活動將以學生為主，通過師生互動，以賽促學，以學促教，鼓勵校區(qū)全體師生了解軟件、學習軟件、應用軟件，積極投身到“軟件+背景”復合型人才培養(yǎng)的改革與實踐當中去。朱嵩希望校區(qū)全體師生充分認識舉辦軟件文化節(jié)對于營造文化、注重能力、打造特色、提升質(zhì)量所帶來的積極意義和影響，以主人翁的姿態(tài)，勇于挑戰(zhàn)自我，主動參與其中，充分展現(xiàn)自身的創(chuàng)新能力和青春風采，并預祝首屆軟件文化節(jié)取得圓滿成功。
開幕式上，校區(qū)黨委副書記曾春水宣讀了《關于舉辦首屆軟件文化節(jié)的通知》。本屆軟件文化節(jié)的主題是“新時代、新思維、新方法xx切身感受軟件魅力”，時間從20xx年11月3日至28日，包括各種比賽、講座和成果展示等十三項活動。信息工程系xx老師和20xx級軟件工程(嵌入式方向)專業(yè)的王勁松同學分別作為指導教師代表和參賽學生代表發(fā)言，表達了舉辦軟件文化節(jié)對教師和學生的積極意義，并表示將熱情參與各項活動。
最后，出席活動的校區(qū)領導共同觸摸水晶球，正式啟動我校區(qū)首屆軟件文化節(jié)。、
新聞稿會議流程篇十三
20xx年5月xx日晚上6：30，廣東培正學院xx系第二次黨支部大會在3教101教室隆重召開。本次大會主要圍繞我系“接受新黨員，發(fā)展預備黨員”這一主題而召開，大會由我系黨支部副書記肖賓和學生黨支部書記牛涵老師出席，參加此次大會的還有各支部負責人，xx級﹑xx級、xx級、xx級的所有轉正黨員和預備黨員、入黨積極分子。
大會開始，由入黨積極分子逐一進行思想?yún)R報。xx位入黨積極分子分別進行入黨志愿書的宣讀，并且都表達了對入黨的'向往，對黨的忠誠，表示堅定不移跟黨走，為黨的工作付出自己的力量，為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生。
接著，入黨積極分子依次表明入黨動機。所有黨員充分發(fā)表各自意見，擁有表決權的黨員對接收預備黨員進行了表決，肖賓老師對發(fā)展預備黨員寄予希望，希望他們能以身作則，堅持黨性原則，關注時事，帶動集體。最終，歐陽燕華等xx名發(fā)展對象正式成為預備黨員。學生黨支部書記牛涵老師對大會進行了總結，針對xx系現(xiàn)狀，要求xx系成員要堅持黨的領導，繼承黨的精神，參與到xx系學生會舉辦的活動中來。至此，大會圓滿落幕。
本次大會，我系黨支部注入了新鮮的血液，進一步擴大了預備黨員隊伍，對我系黨員接收工作是一次巨大的推進。新預備黨員也將以他們良好的風貌，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。希望歐陽燕華等xx名預備黨員能在接下來的考察期里更加努力為系部做貢獻，再接再厲爭取下一年正式轉為黨員。