熱門人民代表大會心得體會及感悟(匯總16篇)

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    通過不斷的實踐和思考,我逐漸領(lǐng)悟到了一些重要的道理。在寫心得體會時,要注意邏輯清晰、思路連貫的表達方式。以下是一些寫作心得和體會,希望可以幫助到正在寫作的你。
    人民代表大會心得體會及感悟篇一
    作為一名共產(chǎn)黨員,我時刻牢記著自己的身份和責任,不斷挖掘自己的黨性修養(yǎng),不斷深化對于黨的信仰和理念的認識。如今,我已經(jīng)在黨的隊伍中生活和工作多年,積累了一些黨心得體會感悟,接下來,我想與大家分享這些心路歷程。
    **第一段:黨員的初心與使命**
    初成為一名黨員的時候,我對自己的處境感到無比驕傲和自豪。我知道,自己所擁有的這份榮譽不僅僅是一種榮譽,更是一種責任和使命。作為一名共產(chǎn)黨員,我深刻認識到自己應當投身到人民的利益事業(yè)中去,把自己的全部精力都傾注在為人民服務和為祖國建設(shè)上。用黨的使命感引領(lǐng)自己,我堅信只要我們黨員們齊心協(xié)力,菁英涌現(xiàn),我們就必然能夠書寫輝煌。
    **第二段:在工作中落實黨的理念**
    黨的理念對于每一名黨員來說,都是神圣而具有指導性的。這些理念不僅要上升到思想高度,更需要落實到實際行動上。在我的工作崗位上,我一直堅持以黨的理念作為自己的思想指南,尊重人民、關(guān)心人民、維護人民利益,這是我一貫的工作原則。因為,只有這樣,才能真正踐行黨的信仰和對人民的誓言,才能為人民謀幸福,為國家謀發(fā)展。
    **第三段:牢記黨的十九大精神**
    黨的十九大是以習近平為核心的黨中央,在中國特色社會主義進入新時代的背景下進行的一次歷史性盛會。習近平總書記所作的報告,不僅把黨和國家各項事業(yè)發(fā)展的新方向,新目標,新部署全面闡述出來,更是在思想深度和實踐內(nèi)涵上都作了全方位的展現(xiàn)。因為,我們黨一直都是推動中國特色社會主義偉大事業(yè)向前發(fā)展的主力軍,在新時代的征途中,我們必須深入貫徹落實黨的十九大精神,為我們的共產(chǎn)主義事業(yè)不斷打下更堅實的基礎(chǔ)。
    **第四段:堅定團結(jié)戰(zhàn)斗的信念**
    共產(chǎn)黨員不僅要有一顆愛黨愛國愛人民的心,更要有一雙堅定的眼睛和一口堅定的語言。面對一切來自外部和內(nèi)部的挑戰(zhàn)和考驗,我們都必須時刻保持良好的心態(tài)和健康的思想。堅定團結(jié)戰(zhàn)斗的信念,不僅是共產(chǎn)黨員的必備素質(zhì),也是中國特色社會主義偉大事業(yè)能夠不斷向前推進的重要保障。因為在黨的指引下,我們團結(jié)一心,我們必將披荊斬棘,終有所成。
    **第五段:不斷加強自身黨性修養(yǎng)**
    黨忠誠,是作為一名黨員必須具備的一種品質(zhì)。只有對黨的忠誠,才能保證我們始終堅持正確的政治方向和工作理念,不能受到任何形式的挑戰(zhàn)和干擾。因此,我一直堅持不斷深化自己的黨性修養(yǎng),提高自己的思想認識和工作水平。同時,我也十分重視通過一些志愿服務活動,去培養(yǎng)自己的社會經(jīng)驗和公德意識。因為,作為一名共產(chǎn)黨員,我們要不斷進步,才能更好地為人民服務和為國家發(fā)展獻身。
    以上是我多年來對黨的理念和信仰的一些心得體會感悟,希望我的這份堅定信念和對祖國的熱愛,能夠成為更多人前進的動力和向高處攀登的勇氣。
    人民代表大會心得體會及感悟篇二
    12月14日上午,中央黨校召開校委理論學習中心組擴大會議,專題學習《習近平談治國理政》第二卷。中央黨校常務副校長何毅亭主持會議并講話。中央紀委駐中央組織部紀檢組副組長趙寶江,中央直屬機關(guān)工委宣傳部部長顧祥勝,副校長黃浩濤、王東京、甄占民,教育長羅宗毅,校委委員、教務部主任謝春濤,校委委員、副教育長、科研部主任韓慶祥,副教育長、副秘書長、各直屬單位班子成員和黨組織書記出席會議。黃浩濤、羅宗毅和部分直屬單位代表作了交流發(fā)言。
    何毅亭指出,《習近平談治國理政》第二卷生動記錄了以習近平同志為核心的黨中央團結(jié)帶領(lǐng)全黨全國各族人民在新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義的偉大實踐,集中反映了習近平新時代中國特色社會主義思想的發(fā)展脈絡和主要內(nèi)容。中央明確要求各級黨組織要把《習近平談治國理政》第二卷與先期出版的《習近平談治國理政》第一卷,作為深入學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的權(quán)威讀本,明確要求各級黨委(黨組)理論學習中心組要帶頭學好用好這部重要著作,深入領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想的重大政治意義、理論意義、實踐意義,不斷提高全黨馬克思主義水平。
    何毅亭說,黨的十九大閉幕以來,我們圍繞學習貫徹黨的十九大精神,已經(jīng)召開了三次校委理論學習中心組擴大會議。上周,經(jīng)黨中央批準,在我校舉辦了省部級干部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神第一期研討班。中共中央政治局常委、中央書記處書記王滬寧同志在開班式上作了重要講話,中共中央政治局委員劉鶴、楊曉渡、陳希、黃坤明同志作了專題報告,各教研部的骨干教師和機關(guān)處級以上干部全程參加了報告會,大家普遍反映這五場報告站位很高、視角很新、內(nèi)容很實,具有很強的思想性、針對性、指導性。在省部級干部集中輪訓第一期研討班結(jié)業(yè)不久,我們再一次舉辦校委理論學習中心組擴大會議,就是要通過學原文、讀原著、悟原理,更好地推動全校同志深入領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想的時代背景、科學體系、精神實質(zhì)、實踐要求,進一步推動黨的十九大精神入心入腦。
    何毅亭強調(diào),要進一步增強學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的政治自覺。習近平新時代中國特色社會主義思想是十九大的靈魂和主線,是馬克思主義中國化最新成果,是當代中國的馬克思主義,是具有原創(chuàng)性、時代性的21世紀的馬克思主義,是我們黨劃時代的重大理論創(chuàng)新成果。我們在學習中,要深刻感悟習近平新時代中國特色社會主義思想中蘊含的堅定的政治信仰、強烈的政治擔當、真摯的政治忠誠和赤誠的為民情懷,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,把學習的成效轉(zhuǎn)化為自覺擁戴核心、忠誠核心、維護核心、看齊核心的政治自覺,堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
    人民代表大會心得體會及感悟篇三
    3月5日,習近平總書記參加十三屆全國人大第五次會議,審議時強調(diào):“高質(zhì)量發(fā)展是‘十四五’乃至更長時期我國經(jīng)濟社會發(fā)展的主題,關(guān)系我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)全局?!边@是今年全國兩會總書記第三次重點強調(diào)高質(zhì)量發(fā)展這一主題。對于基層干部來說,如何實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展值得深思。
    習近平總書記具體闡述了高質(zhì)量發(fā)展的深刻內(nèi)涵,“高質(zhì)量發(fā)展不只是一個經(jīng)濟要求,而是對經(jīng)濟社會發(fā)展方方面面的總要求;不是只對經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的要求,而是所有地區(qū)發(fā)展都必須貫徹的要求;不是一時一事的要求,而是必須長期堅持的要求?!绷暯娇倳泴Ω哔|(zhì)量發(fā)展工作的重視足以可見,對基層干部來說高質(zhì)量發(fā)展是“十四五”時期必須抓緊抓好的重要工作,如何衡量好高質(zhì)量發(fā)展的“寬度”需要有寬度的思路、有寬度的眼界和有寬度的策略。
    保持思路寬,全面完整地領(lǐng)會好高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵。對于基層干部來說不能僅僅把高質(zhì)量發(fā)展局限在自己的本職工作上,面對新階段和新挑戰(zhàn),要有新的思路和想法。要充分認識到高質(zhì)量發(fā)展不是局限于經(jīng)濟工作,在各項工作上都要貫徹好“高質(zhì)量”的要求,要發(fā)掘工作中的新的增長點,把地方特色和工作實際有效結(jié)合好,在走好創(chuàng)新之路上注重高質(zhì)量發(fā)展的重要性。要善于運用辯證思維、系統(tǒng)思想,去思考工作中的問題,學習優(yōu)秀的經(jīng)驗做法,創(chuàng)新自己的工作思路。
    保持眼界寬,全面準確地落實好高質(zhì)量發(fā)展的理念。面對“十四五”開局之年的挑戰(zhàn),在高質(zhì)量發(fā)展的過程中,基層干部要有前瞻性、創(chuàng)造性、實效性,對標經(jīng)濟發(fā)展的新要求,創(chuàng)新工作思路,為經(jīng)濟發(fā)展出謀劃策。習近平總書記強調(diào),“要立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局,推動高質(zhì)量發(fā)展”,基層干部在新的發(fā)展階段眼界要寬,才能在高質(zhì)量發(fā)展中站位高、創(chuàng)新多,才能在具體工作中把高質(zhì)量發(fā)展理念貫徹好落實好。
    保持策略寬,全面具體地貫徹好高質(zhì)量發(fā)展的道路。習近平總書記強調(diào),“走高質(zhì)量發(fā)展之路,就要堅持以人民為中心的發(fā)展思想,堅持創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展?!睂鶎痈刹縼碚f,在發(fā)展中不能忽視人民群眾的根本利益,高質(zhì)量發(fā)展首先是利國利民的發(fā)展,基層干部在服務群眾的最前沿,在發(fā)展工作的最前線,在貫徹落實高質(zhì)量發(fā)展的要求時,不能忽視人民群眾生活水平的提高,這就需要在面對種種機遇和挑戰(zhàn)時,保持策略的寬度。在工作中要敢于直面問題,認真聽取基層意見建議,擴大群眾參與面,面對面、心貼心與干部群眾交談交流,認真聽取基層意見建議,才能更好地實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的要求。
    人民代表大會心得體會及感悟篇四
    在生活中,我們時常會面對各種各樣的困境和挑戰(zhàn)。有時候我們會感到困惑和無助,不知道如何應對。然而,當我們變得更加成熟和理智時,我們會漸漸明白,其實這些困境和挑戰(zhàn)是人生賦予我們的寶貴財富,是我們成長和進步的機會。在這個過程中,我體會到了許多心得和感悟,讓我懂得了如何更好地與自己、與他人和世界相處。
    二、個人成長與自我認知的體會
    在自己的成長道路上,我學會了認識和了解自己。我發(fā)現(xiàn),只有真正了解自己的優(yōu)點和不足,才能更好地改變自己,提升自己。通過認識自己的優(yōu)勢和短板,我明白了自己的定位和目標,找到了適合自己的發(fā)展方向和方法。同時,我也明白了我們每個人都有自己的特點和天賦,我們不需要去比較和模仿他人,而是應該保持獨特性,發(fā)掘和發(fā)展自己的優(yōu)勢。
    三、與他人的相處與合作的感悟
    在與他人的相處與合作中,我明白了溝通的重要性。溝通不僅包括語言的傳遞,更重要的是傾聽對方的心聲,理解對方的感受。只有真正傾聽和理解對方,才能建立起良好的溝通和合作關(guān)系。在與他人的相處中,我也學會了尊重和包容他人。每個人都有自己的觀點和策略,我們應該尊重每一個人的選擇和決定。同時,我也深刻認識到只有通過合作和團隊精神,才能取得更大的成功和成就。
    四、對世界的觀察與反思的體會
    在對世界的觀察與反思中,我明白了珍惜和感恩的重要性。世界上有太多珍貴的瞬間和事物,我們應該學會珍惜和感恩。無論是陽光明媚的早晨,還是友人間的相互幫助,都是值得我們珍惜和感激的。同時,我也意識到我們生活在一個多元和復雜的世界中,我們要學會寬容和理解。每個人都有自己的生活和價值觀,我們應該尊重和理解他人的差異,學會與他人和諧相處。
    五、展望未來的期許與希冀
    在總結(jié)和反思這些心得和感悟之后,我對未來充滿了期許和希冀。我希望自己能夠保持對自我認知和成長的持續(xù)關(guān)注,不斷完善和提升自己。同時,我也希望能夠繼續(xù)與他人保持良好的關(guān)系,攜手合作,共同實現(xiàn)更大的目標和夢想。最重要的是,我希望能夠永遠懷有感恩之心,珍惜每一個瞬間和經(jīng)歷,以樂觀的態(tài)度面對人生的起伏和挑戰(zhàn)。
    綜上所述,通過這些心得和感悟,我明白了自己與他人、與世界和諧相處的重要性。我將繼續(xù)不斷地學習和成長,與他人合作共贏,以積極的心態(tài)面對未來的挑戰(zhàn)和機遇。我相信,只要我堅持努力和奮斗,我一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的理想和夢想。
    人民代表大會心得體會及感悟篇五
    一年一度的兩會在北京召開,對《政府工作報告》中提到的熱點難點問題,“部長”專訪通道里進行一一回應,獻“錦囊妙計”**人民群眾關(guān)心的熱點難點問題。
    破“咬文嚼字”,用百姓語言說百姓之事。通讀《政府工作報告》,精簡易懂,很暖心??偫碓趫蟾嬷姓f:“在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下,中國人民有戰(zhàn)勝任何艱難險阻的勇氣、智慧和力量,中國的發(fā)展沒有過不去的坎。”千萬個小家庭組織一個國家大家庭,家庭成員都要齊心努力去翻越這個“坎”,國家如此,小家也更要如此。在小家庭面對這個“坎”的時候,把個人利益與社會經(jīng)濟發(fā)展效益聯(lián)系起來,把國家發(fā)展需要相結(jié)合起來,把熱情轉(zhuǎn)化為支持國家建設(shè)聯(lián)系起來,就不會去計較個人得失,克服心靈之“坎”,才能翻越行動之“坎”,投身于社會和國家建設(shè)中去做貢獻。
    破“惠民壯企”難題,為國民派發(fā)大紅包。在穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風險工作中,特別是在面對發(fā)展中的新情況新變化,不但不搞“大水漫灌”,還出臺一系列惠民政策和“破、立、降”力度,切實解決發(fā)展中遇到的各類難題。
    對于我國還是發(fā)展中國家,要達到發(fā)達國家的水平,還有很長一段路需要去闖,不但要“擼起袖子加油干”,還要有“勒緊褲腰帶過日子”的思想準備,有了思危方能居安,才會攻堅克難**發(fā)展中的難道,讓政府的“紅包”惠及更多人。
    破“懶政怠政”難題,為干部擔當加砝碼。在一些領(lǐng)域和單位還有“大水漫灌”的現(xiàn)象,由于監(jiān)督執(zhí)紀不到位,民主渠道不暢通,搞形式主義和欺上瞞下依然存在。隨著機構(gòu)改革進一步深入,“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”進一步實施,體制機制進一步健全,選人用人進一步公開公平,政企分開深入推進,營商環(huán)境進一步優(yōu)化,利用好監(jiān)督執(zhí)紀這把“利劍”,切實讓吃大鍋飯、油嘴滑舌、作風不實現(xiàn)象無處藏身,讓能干的受到重用,讓過得去的受到“冷落”,才能有力促進干部干事?lián)斪鳛椤?BR>    人民代表大會心得體會及感悟篇六
    聽力與語言是人類相互交流和認識世界的重要手段,然而,耳病和聽力障礙的陰霾卻襲擾著人類。隨著人口壽命增長和老齡化,老年性耳聾的人數(shù)不斷增加,聽力障礙嚴重影響著這些人的社會交往和個人生活質(zhì)量。導致耳聾的因素有耳毒性藥物、遺傳、感染和疾病,因環(huán)境噪聲污染、意外事故導致耳聾的人數(shù)逐漸增多。這一人數(shù)眾多、特殊困難的殘疾人群體,已引起全社會,特別是衛(wèi)生部門的高度重視。
    3月,在政協(xié)第九屆全國委員會第一次會議上,社會福利組15名委員針對我國耳聾發(fā)病率高、數(shù)量多、危害大,預防薄弱這一現(xiàn)實,提出了《關(guān)于建議確立愛耳日宣傳活動》的第2330號提案。
    ,為了樹立全民愛耳意識,減少耳聾發(fā)生,加強耳病防治,預防工作薄弱的現(xiàn)實,衛(wèi)生部、教育部、民政部、國家計劃生育委員會、國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、國家藥品監(jiān)督管理局、國家廣播電影電視總局、中華全國婦女聯(lián)合會、中國老齡協(xié)會、中國殘疾人聯(lián)合會等10部委局共同確定:每年的3月3日為“全國愛耳日”(earcareday)。并于20xx年在首都和各省會城市成功地開展了第一個全國“愛耳日”宣傳教育活動。
    活動主題:安全用耳,保護聽力
    宣傳內(nèi)容:
    1、宣傳噪聲對聽力健康的損害,提高對愛耳護耳必要性和重要性的認識。
    2、如何養(yǎng)成健康用耳習慣,自覺減少噪聲,保護聽力健康。
    3、關(guān)注生活周邊的噪聲危害,積極參與噪聲治理與聽力保護。
    宣傳口號:
    減少噪聲,保護聽力;減少環(huán)境噪聲,呵護聽力健康;保護聽力,健康用耳;健康環(huán)境,聆聽和諧;保護環(huán)境,減少噪聲;保護聽力,從我做起;防治環(huán)境噪聲污染,保護生活環(huán)境;消除噪聲,學會傾聽,享受安靜。
    歷年全國愛耳日主題
    20xx年3月3日第一次“全國愛耳日”主題:預防耳毒性藥物致聾
    20xx年3月3日第二次“全國愛耳日”主題:減少耳聾發(fā)生實施早期干預
    20xx年3月3日第三次“全國愛耳日”主題:聽力助殘----救助貧困聾兒
    20xx年3月3日第四次“全國愛耳日”主題:提高人口素質(zhì),減少出生聽力缺陷
    20xx年3月3日第五次“全國愛耳日”主題:防聾走進社區(qū)
    20xx年3月3日第七次“全國愛耳日”主題:預防聽力損傷和耳聾,人人享有健康聽力
    20xx年3月3日第八次“全國愛耳日”主題:珍愛聽力,快樂成長
    20xx年3月3日第九次“全國愛耳日”主題:奧運精彩—我聽到
    20xx年3月3日第十次“全國愛耳日”主題:正確使用助聽器
    20xx年3月3日第十一次“全國愛耳日”主題:人工耳蝸——重建聽力的希望
    20xx年3月3日第十三次“全國愛耳日”主題:“減少噪聲,保護聽力”
    20xx年3月3日第十四次“全國愛耳日”主題:“健康聽力,幸福人生——關(guān)注老年人聽力健康”
    20xx年3月3日第十五次“全國愛耳日”主題:“愛耳護耳,健康聽力”
    20xx年3月3日第十六次”全國愛耳日“主題:”安全用耳,保護聽力“
    人民代表大會心得體會及感悟篇七
    人的一生中充滿了各種各樣的體驗與感悟,有些時候我們會想在紙上記錄下來,用文字來表達自己的心情與感受,傾訴內(nèi)心的思緒。這種寫感悟心得的體會不僅能讓我們與自己進行對話,更能幫助我們更好地認識自己,成長為更好的人。
    首先,寫感悟心得的體會可以讓我們更加清晰地思考問題。人的思維經(jīng)常會在復雜的社會環(huán)境中被困擾,容易迷失方向。然而,當我們將自己的感悟用文字記錄下來時,我們會發(fā)現(xiàn)自己提煉出了一些原則和道理,這些原則和道理會幫助我們更好地思考問題,更好地解決問題。通過寫感悟心得,我們可以從迷茫中走出來,找到正確的方向。
    其次,寫感悟心得的體會可以讓我們更好地經(jīng)歷自己的成長。人的一生就是不斷成長的過程,無數(shù)次的挫折和困難都會伴隨著我們成長。當我們將自己的感悟記錄下來時,我們會看到自己曾經(jīng)的困惑和迷茫。而通過時間的推移,我們會明白自己是如何一步步走過來,如何一次次戰(zhàn)勝困難,這種成長的感悟會讓我們更加珍惜和感激自己的努力。
    再次,寫感悟心得的體會可以讓我們更加理解他人的感受。人是社會性動物,我們的生活中充滿了各種各樣的人際關(guān)系。有時候我們會感同身受他人的痛苦,有時候我們會希望能夠給予他人一些幫助。而當我們將自己的感悟記錄下來并分享給他人時,我們會發(fā)現(xiàn)自己不僅僅是幫助了他人,更重要的是,我們對他人的理解也在不斷增加。通過寫感悟心得,我們可以更加體諒他人,更加寬容他人,從而建立更好的人際關(guān)系。
    此外,寫感悟心得的體會可以讓我們更清楚地認識自己。人的內(nèi)心是復雜而深沉的,我們常常不能理解自己的內(nèi)心,也讓他人難以理解我們。然而,當我們將自己的感悟通過文字記錄下來時,我們會在文字中發(fā)現(xiàn)自己真正的想法和情感。通過與自己對話,我們可以更清楚地認識自己,包括自己的優(yōu)點和缺點,自己的喜好和厭惡。通過寫感悟心得,我們可以更好地認識自己,從而找到更好地與自己相處的方式。
    最后,寫感悟心得的體會可以讓我們更加堅守初心。人的一生中充滿了無數(shù)的選擇和誘惑,我們往往容易迷失自己,偏離最初的目標。然而,當我們將自己的感悟記錄下來時,我們會不斷提醒自己最初的目標和信念,激勵自己繼續(xù)前行。通過寫感悟心得,我們可以更加堅守初心,不斷追求自己的夢想,走向成功的道路。
    總之,寫感悟心得的體會是一種對自己的思考和認識,是一種與自己對話的方式。通過寫感悟心得,我們可以更加清晰地思考問題,更好地經(jīng)歷自己的成長,更好地理解他人的感受,更清楚地認識自己,更加堅守初心。讓我們用筆尖記錄下來,傾訴內(nèi)心的感悟,讓我們的一生更加有意義,更加精彩。
    人民代表大會心得體會及感悟篇八
    周感悟心得體會是我們在每周末或每月底對過去一周或一個月的工作、學習或生活進行反思總結(jié),從中發(fā)現(xiàn)問題,找到解決辦法,不斷提升自己。我們可以從時間規(guī)劃、學習成果、情緒管理、人際關(guān)系和自我認知這五個方面來探索和分享自己的周感悟心得體會。
    第一段:時間規(guī)劃
    時間對于每個人來說都是公平的,只是有的人能夠合理安排時間,提高效率,而有的人卻常常陷入時間的漩渦中。經(jīng)過一周的工作和學習,我意識到時間管理的重要性。我意識到每天都要有一份合理的計劃,將時間分配給不同的任務,并嚴格按照計劃執(zhí)行。通過這種方式,我能夠更好地掌握時間,提高效率,并順利完成工作和學習任務。
    第二段:學習成果
    每一周都是一個新的開始,在這個過程中,我意識到學習成果不僅僅取決于課堂上的學習,而更重要的是自主學習和思考。通過每周總結(jié),我發(fā)現(xiàn)自己在自主學習和思考方面還有很大的提升空間。于是,我開始尋找適合自己的學習方法,提高自己的學習效果。同時,我也意識到學習是一個持續(xù)的過程,需要不斷積累和總結(jié)經(jīng)驗,才能取得更好的成果。
    第三段:情緒管理
    每個人都有不同的情緒體驗,在工作和學習中,情緒的管理對于個人的發(fā)展至關(guān)重要。通過反思自己的情緒管理能力,我發(fā)現(xiàn)自己在面對困難和挑戰(zhàn)時常常會變得焦慮和沮喪,從而影響了工作和學習的效果。因此,我開始尋找適合自己的情緒管理方法,如積極的思維方式、放松和調(diào)節(jié)情緒的活動等。通過這些努力,我能夠更好地控制自己的情緒,提高工作和學習的積極性和效率。
    第四段:人際關(guān)系
    在工作和學習中,良好的人際關(guān)系對于個人的發(fā)展和成長非常重要。通過周感悟心得體會,我發(fā)現(xiàn)自己在與他人交流和合作方面還存在一些問題。有時候我會過于強調(diào)自己的觀點和想法,忽視了與他人的交流和溝通。因此,我開始關(guān)注和學習溝通技巧和合作能力,主動參與團隊活動,并嘗試從他人的角度去理解問題和解決方案。通過這些努力,我發(fā)現(xiàn)與他人的關(guān)系變得更加融洽,合作更加順利。
    第五段:自我認知
    在每周或每月的總結(jié)中,我還深刻意識到自我認知的重要性。我們需要意識到自己的優(yōu)點和不足,并能夠客觀地評價自己的表現(xiàn)。通過對自我認知的深入了解,我能夠更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢,改進自己的不足,并不斷提升自己的能力和素質(zhì)。在未來的工作和學習中,我將繼續(xù)保持對自我認知的關(guān)注,并積極尋求和接受他人的反饋意見,以實現(xiàn)個人的全面發(fā)展和成長。
    在周感悟心得體會中,我們可以通過時間規(guī)劃、學習成果、情緒管理、人際關(guān)系和自我認知這五個方面的總結(jié)和分析,發(fā)現(xiàn)自己的問題和不足,找到解決辦法,不斷提升自己。通過這樣的反思與總結(jié),我們有機會在不斷的改進和成長中實現(xiàn)個人的目標和理想。
    人民代表大會心得體會及感悟篇九
    今天響應學院號召,我們觀看了十三屆人大三次會議的開幕式。通過這次學習我受益良多。要緊扣做好“六穩(wěn)”、“六?!惫ぷ髀穆毐M責,在促進經(jīng)濟運行在合理區(qū)間、保持社會大局和諧穩(wěn)定、打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、確保如期全面建成小康社會等方面更好發(fā)揮代表作用。要緊扣推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化履職盡責,在貫徹落實十九屆四中全會《決定》、堅持和完善人民代表大會制度等方面更好發(fā)揮代表作用。十三屆全國人大三次會議意義重大、舉世矚目。要旗幟鮮明講政治,切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上來。要嚴守大會會風會紀,認真落實中央八項規(guī)定實施細則精神,做好疫情防控工作,集中精力開好會議。
    在今年的政府工作報告中指出:今年的重要目標是城鎮(zhèn)新增就業(yè)900萬人以上。清理取消對就業(yè)的不合理限制,促就業(yè)舉措應出盡出。作為教育工作者要切實用好國家政策,促進學生的高質(zhì)量就業(yè)。從引導學生樹立正確的就業(yè)觀,幫助學生提高就業(yè)能力入手,廣泛宣傳就業(yè)政策,切實解決就業(yè)困難,著力提升就業(yè)質(zhì)量。為學生做好服務,為國家的就業(yè)目標完成貢獻力量。
    作為黨的教育工作者,我們要把從報告中汲取的力量轉(zhuǎn)化為立足崗位、擔當奉獻的強大動力,將為黨育人的責任牢牢地扛在肩上。我們要以這次疫情為鮮活的教材,引領(lǐng)學生感受祖國溫暖,增強家國情懷,勇?lián)鷷r代使命。我們要踐行“對學生最負責任”的辦學愿景,堅持學生中心,產(chǎn)出導向,以提高學生就業(yè)質(zhì)量為目標抓改革、促發(fā)展、出實效。當下我們要著力做好今年畢業(yè)生就業(yè)工作,幫助學生正確研判就業(yè)形勢,擴寬就業(yè)渠道,增強求職能力,多措并舉促使學生順利就業(yè),在實際工作中踐行共產(chǎn)黨員的初心和使命。
    人民代表大會心得體會及感悟篇十
    盡你的能力,影響身邊的孩子,先喚醒沉睡在他們身上的自尊自重自愛,才可能讓他們的心觸摸到“陽光”“感恩”“寬容”等等美好的詞兒,而只有他們懷揣這些詞兒了,才會萌發(fā)出對自己對生活蓬勃的熱愛!
    我找到了那個孩子:“班主任傷害了你,你恨她?”沒有。他回答得很干脆。沒有無緣無故的恨或惡,總得事出有因吧?我追問,“跟老師有點小矛盾?”沒事干,好玩。他一副敢作敢當?shù)膭C然,將我的心又狠狠地砸了一個坑,比聽同事轉(zhuǎn)述時更厲害。
    我努力使自己平復下來,繼續(xù)跟他溝通?!澳隳菢訉Υ蠋煹氖痔?,看起來是手套,其實傷害的是老師的感情……如果你一進教室,發(fā)現(xiàn)自己的書包公然被同學們踢來踢去,甚至踩得臟兮兮,你會怎么樣?你可能會很傷心甚至很憤怒,就像踢你自己一樣?!彼拖铝祟^,用腳在地上劃拉著。我繼續(xù)說,“你的書包跟老師的手套從根本上講是一樣的……因為你的那個舉動,老師批評你甚至打你倆耳光,都是正常的,那就叫‘自取其辱’,——你不尊重別人,自然得不到對方的尊重……”
    后來事情發(fā)展得有點狗血,家長死死抓住“打了孩子一巴掌”這一點大鬧,并要求處分老師。不難想象,那孩子被我苦口婆心說得低下去的頭又會高昂起來。
    我知道,我無力改變社會的種種畸形,無法影響有些孩子身后的家庭,只能拼力來喚醒孩子自身沉睡著的美好。我也知道自己沒有金剛鉆,卻還是見瓷器活就想試試。我堅信,沒有孩子生來就是破罐子,也一定還有些孩子在危機四伏的原生家庭里很小心地保護著自己的潔凈與良善,等著自己有能力了盡快逃離。
    “老師”這個身份很沉重,教書育人不能只劃定在自己所帶的班級里。盡你的能力,影響身邊的孩子,先喚醒沉睡在他們身上的自尊自重自愛,才可能讓他們的心觸摸到“陽光”“感恩”“寬容”等等美好的詞兒,而只有他們懷揣這些詞兒了,才會萌發(fā)出對自己對生活蓬勃的熱愛!
    人民代表大會心得體會及感悟篇十一
    微感悟是生活中瑣碎的細節(jié)引起的一瞬間的心靈觸動,它能夠讓我們真正去關(guān)注生活的細微之處。在經(jīng)歷種種瑣事之后,我深感微感悟的重要性,并從中汲取了許多寶貴的體會。
    第二段:身體與健康
    一次晴朗的早晨,我?guī)е鋹偟男那槿ス珗@晨跑。在道路旁的長椅上,我發(fā)現(xiàn)一位老人正在努力地拉伸她僵硬的關(guān)節(jié)。我不由得想起了自己那些懶散的時刻,意識到現(xiàn)在是時候好好關(guān)照自己的身體了。從那以后,我開始更加關(guān)注自己的飲食、鍛煉和休息,以充分保護自己的身心健康。
    第三段:情感與人際關(guān)系
    一次朋友的婚禮上,我被新娘的父親的致辭所感動。他提到了家庭和親情對每個人的重要性。我突然意識到,與親人和朋友建立更深厚的情感聯(lián)系是多么的重要。于是,我開始更加努力地與我的家人和朋友保持聯(lián)系,分享彼此的生活和情感,盡量減少生活中的摩擦和誤解。
    第四段:學習與成長
    在一次繁忙的工作日,我遇到了一個遇到困難的同事。而他并沒有放棄,而是積極地尋找解決辦法。我從他身上學到了堅持和勇氣。從那以后,我改變了對待學習和工作的態(tài)度,更加注重解決問題的能力,并愿意接受挑戰(zhàn)而不退縮。這個微感悟讓我有了更多的學習機會,也讓我在工作上得到更多的成長。
    第五段:心態(tài)與生活態(tài)度
    一次偶然的機會,我閱讀了一篇有關(guān)積極心態(tài)的文章。作者用溫暖的語言向讀者傳遞了積極向上的價值觀。這篇文章讓我深感自己在生活中的消極態(tài)度。我開始重新審視自己,放下負面情緒,積極樂觀地面對人生中的挫折和困難。這樣的心態(tài)不僅讓我更加快樂,還讓我更加樂于接受新的挑戰(zhàn)和機會。
    結(jié)尾段:總結(jié)
    微感悟是生活中寶貴的潤滑油,它能夠讓我們更深入地觸摸生活的細節(jié)。通過微感悟,我們可以更好地照顧自己的身體健康、建立更深厚的人際關(guān)系,培養(yǎng)積極的學習和工作態(tài)度,以及培養(yǎng)樂觀的心態(tài)。只有在微觀的關(guān)注和體驗中,我們才能真正感悟到生活的美好與意義。因此,我將繼續(xù)保持對微感悟的敏感,持續(xù)地從生活中汲取智慧和體會,并將其運用到自己的生活中,讓自己變得更加充實與幸福。
    人民代表大會心得體會及感悟篇十二
    在我幼時,對于感悟和心得體會這兩個詞并不陌生。那時候,我常常會在夜晚躺在床上,思索著生活中的各種問題,并從中獲得一些關(guān)于人生的思考和領(lǐng)悟。雖然那時的感悟只是片面的和膚淺的,但我相信這種習慣的養(yǎng)成奠定了我以后對于感悟和心得體會的重要性的認知。
    第二段: 進入社會,拓展視野
    進入大學后,我開始有機會接觸更多不同領(lǐng)域的知識和人們。在大學課堂上,我學到了很多專業(yè)知識,也學到了一些關(guān)于人際關(guān)系、溝通技巧等方面的知識。此外,課外活動也成為了我獲取感悟和心得的渠道之一。通過參加各種社團活動和志愿者工作,我觸碰到了更多各行各業(yè)的人,了解到了他們在工作和生活中的見解與經(jīng)驗。
    第三段: 面臨挫折和困難的感悟
    人生中難免會遇到挫折和困難,這是對我們意志力和實力的一次考驗,同時也是獲取感悟和心得的機會。我記得那次申請實習時被多家公司拒絕,當時我感到非常沮喪和失落。然而,這次經(jīng)歷讓我明白了失敗和挫折不是終點,而是一個成長的過程。逆境中的感悟讓我學會堅持和奮斗,讓我相信只要付出努力,總會有收獲。
    第四段: 勇于嘗試與開放心態(tài)
    在工作和學習中,我發(fā)現(xiàn)只有勇于嘗試和持有開放的心態(tài),才能獲得更多的感悟和心得體會。很多時候,我們習慣于待在自己的舒適區(qū)內(nèi),不愿意冒險嘗試新的事物。但是,只有當我們跳出舒適區(qū),敢于挑戰(zhàn)自己,嘗試新鮮事物時,我們才能獲得一種不同的成長和體驗,從而獲得更多的感悟與領(lǐng)悟。
    第五段: 堅守信念與善待他人
    通過多年的閱歷和體驗,我最終得出的感悟和心得就是堅守自己的信念,并善待他人。人生中的道路并非一帆風順,面對各種艱難和誘惑時,只有堅守自己的信念,追求真正的價值,我們才能在風雨中保持堅韌。同時,善待他人也是我們獲取感悟和心得的重要途徑之一。與他人溝通交流,互相幫助和理解,我們在每一次互動中也能從中獲得一些關(guān)于人性、善良與同理心的感悟。
    總結(jié):
    感悟和心得體會是生活中不可或缺的一部分,在我們的成長和發(fā)展中起到了重要的作用。通過幼時的認知,拓展視野,面對挫折的感悟,勇于嘗試和開放心態(tài)以及堅守信念和善待他人,我不斷從中獲得成長和積累。感悟和心得體會帶給了我在人生中的智慧和力量,讓我更加堅定地面對生活中的各種挑戰(zhàn)和機遇。
    人民代表大會心得體會及感悟篇十三
    8月3日,我們在笑翻天拓展基地進行了一場拓展訓練比賽,以幫助企業(yè)老板及中高層打造企業(yè)冠軍團隊為目的,企業(yè)文化實施步驟、冠軍團隊五大特質(zhì)等幾大方面,通過笑翻天教練的實戰(zhàn)經(jīng)驗講解、分享,導師與學員互動分享、拓展訓練等環(huán)節(jié),訓練學員學會如何找到企業(yè)的“魂”文化,進而打造出屬于自己的“冠軍團隊”!
    接下來就是進行拓展比賽了,我們滿懷信心來到了比賽現(xiàn)場。本以為每一個項目都可以試試自己的身手,可惜教官只給我們選擇一個項目的機會,無奈大家只能憑自己的身體條件選擇一個項目了,而我選擇了緬甸橋,看看那個場地,心里還真是有點心慌慌的,長二、三十米的繩索,要靠自己走過去,感覺真的是蠻困難。可是教官告訴我們那些來玩緬甸橋的從來都沒有掉下來過,這樣我們才放心很多。
    終于在漫長的等待中輪到我們了,我們迅速地穿好了保護的器具,等待著這屬于我們的一刻,“加油,加油”,我向?qū)γ娴年犛押爸M蝗徊恢朗裁丛?,他們?nèi)齻€人都從繩索上掉了下來,可是一秒鐘之后,他們又奇跡般地讓腳踩在了鋼絲上。說實話這一幕真是又讓我害怕又讓我驚喜,害怕的是如果剛剛他們沒辦法踩回來那該怎么辦,驚喜的是三個人同時下去,又在短暫的時間中同時踩回在鋼絲上,我也相信有這樣機緣巧合的事情,說明老天也在幫助我們,我們一定會成功的。該我了,我告訴自己往前走,往前走,勝利是屬于敢跨大步勇往直前的勇者的?!耙徊?、二步、三步……”到了,終于到了,我們從教官那里打探到了小道消息,目前我們的成績是最好的,開心、喜悅的心情一下子都寫在了我們臉上,因為我們用心做到了最好,而且這就是我們想要的最好。
    由于緬甸橋的進程較快,當所有的隊員完成比賽,其它的項目天梯和空中抓杠才進行到一半,所以我們馬上趕了回去為同隊的隊友加油,其實最困難的當屬天梯,因為上去的三個隊友只能靠互相之間的合作借不到其它的外力,天梯越往上面,兩根棍之間的距離會越來越大,最后的兩根棍之的距離有1.8米多,而對于女生來說那是多么困難的事情啊!到我們班的同學上場了,一節(jié)一節(jié)再一節(jié),前三根進展的都蠻順利的,可是快到第四根的時候,女生已經(jīng)夠不著什么了,由于大家的支持和上面隊友的鼓勵,讓她站在了第四根棒上了,雖然沒有到達頂峰,但是她們盡力了,我們以她們?yōu)榘痢?BR>    最后舉行的是盲人方陣的比賽,15個人蒙著眼,手拉手完成了正方形,而且完成得相當出色。我們贏了,贏了自己,也贏得了教官贊許的目光,我永遠不會忘記教官問我們好時,我們回答的響亮而又干脆的聲音“好、很好、非常好!”也永遠不會忘記15個人同甘共苦地走過了這么有意義的一天,隊友們,我會記住這一天,讓人感動的這一天;我也會記住這一次別開生面的野外拓展活動。
    第一次參加團隊拓展訓練,有很多感受,很多感悟,一時間不知道應該如何組織語言。但是拓展訓練就是通過一次次的游戲活動,讓你明白團隊合作的重要性。用行動讓你親身體會帶領(lǐng)團隊做任務的困難,問題,和反思。戶外拓展訓練的學員通過集體解決問題,能增進對集體的參與意識與責任心,對克服心里惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力、啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力都很有幫助。重要的是從實踐中總結(jié)經(jīng)驗!!
    破冰活動搶先行 破除隔閡顯真情。15—20人隨機分組,破冰組隊,起隊名,編隊歌,制隊徽,自我介紹,以特殊形式增進團隊間了解,凝聚團隊精神。感知一個團隊的建立、需要團隊成員、團隊文化,破冰游戲就是團隊文化的建立、讓大家認知團隊這個概念。通過破冰活動打破人與人之間的尖冰。拓展訓練開始之前的第一個項目“破冰組建團隊”為整個拓展培訓做好心理和身體準備;使增強隊員之間的互相認識和了解,鼓勵溝通,打消彼此隔膜、拉近距離;在初步團隊建設(shè)完成各項任務的過程中營造團隊氣氛,形成初步統(tǒng)一的團隊。
    拓展訓練中“盲人方陣”這個拓展項目意義重大,所有人帶上眼罩,不許偷看,只能聽聲音來完成教練給我們的任務。團隊運作中的領(lǐng)導、決策、計劃、執(zhí)行和溝通。讓大家在笑聲中領(lǐng)悟了在一個團體中,領(lǐng)導的重要性、計劃的重要性以及團隊合作的重要性。大家紛紛表示這樣的活動可以多開展些,對于寓教于樂的形式非常樂于接受。盲人方陣給我最深的感受。溝通是解決一切問題的根本。
    最后一個項目我被感動了,飛奪瀘定橋!因為一個失誤都會導致全體隊員重來,但大家依然團結(jié),努力,凝聚每個人的力量,無私奉獻的精神!希望每個人都找到自己,超越自己。 20人做橋墩,剩下40人依次踩著20雙手過河,中間有人掉河則重新搭橋樁開始,最后基本上都哭了。其實生活中有很多感動,父母,親人,朋友何不是我們的橋樁呢,我們又何嘗不是踩著他們的雙手走了20多年呢? 感謝......
    不知不覺的一天拓展訓練圓滿結(jié)束。在一天的體驗式培訓中,全體員工都表現(xiàn)出較強的個人素質(zhì)和良好的團隊協(xié)作精神,出色地完成了全部訓練課程。大家在體驗著挑戰(zhàn)帶來的成功喜悅后,深刻感受到團隊的重要性。更讓我們學會了如何培養(yǎng)和鍛煉與人交往能力、領(lǐng)導能力、感恩的心。我們將在這里,通過互動體驗,給您帶來不一樣的收獲!相信今后,我們這個團隊會以更加積極向上的面貌推動公司持續(xù)發(fā)展。
    人民代表大會心得體會及感悟篇十四
    一個領(lǐng)域,兩種人;三分痛苦,四分幸福;陽光燦爛,軍隊在中國;七天軍訓,多學習!七天的小軍訓雖然辛苦,卻讓人們受益匪淺。我們?nèi)匀挥浀脤熃探o我們的人生哲學。
    哲學一:統(tǒng)一
    人要想成功,堅持和努力是必不可少的。烈日炎炎,我們要站在陽光下完成教官布置的任務,——。雖然只有短短的30分鐘,但對于我們這些從小養(yǎng)尊處優(yōu)的人來說,卻是一個巨大的挑戰(zhàn)。你有沒有在七天軍訓期間喊累了,生氣了,哭了,想家了,想過放棄?但是如果真的放棄了,軍訓還有什么意義呢?值得嗎?堅持就是勝利,只有堅持才能成功。
    自信是人生不可或缺的。如果一個人失去了自信,人生的意義是什么?做任何事都想著:我不行,我做不到,那你真的做不到,只是因為你還沒開始,你選擇了結(jié)束。相反,為什么不試著選擇絕望,大膽前進呢?大喊:“我能,我能!"相信自己的能力,即使碰壁失敗,即使遇到挫折,只要相信自己有那個能力,相信自己能成功就好。
    能完成!
    短短的七天軍訓,卻讓我學會了許多,讓我體驗到了很多,我們學會了團結(jié),學會了如何去對待自己所在的那個團體,學會了堅強,樹立了自信,同時也重新認識了自己。
    我們在軍訓中如此,在生活中如此,在學習上也應如此,感謝教官玉老師的諄諄教導,也感謝自己的堅持,在高中三年中,我會學軍訓一般,為自己的夢想,奮力起航!
    人民代表大會心得體會及感悟篇十五
    QC(質(zhì)量控制)是Quality Control的縮寫, 是一種通過檢測和檢驗產(chǎn)品或服務來確保其質(zhì)量的管理方法。作為一位從業(yè)多年的質(zhì)量控制專家,我從中得到了許多感悟和體會。以下是我對QC的心得體會,希望對大家有所啟發(fā)。
    第一段:認識和理解QC的重要性(引入)
    QC在現(xiàn)代生產(chǎn)和服務領(lǐng)域中扮演著至關(guān)重要的角色。它是一種用于確保產(chǎn)品或服務質(zhì)量的管理方法。在競爭激烈的市場環(huán)境中,質(zhì)量成為各個行業(yè)中企業(yè)競爭力的關(guān)鍵因素。只有通過嚴格的質(zhì)量控制,才能提供高質(zhì)量、可靠的產(chǎn)品或服務。QC的理念不僅僅適用于制造業(yè),也適用于服務業(yè)。通過質(zhì)量控制,我們可以不斷改進和提高我們的產(chǎn)品或服務,滿足客戶需求,提高客戶滿意度。
    第二段:全員參與的重要性
    在QC中,全員參與是非常重要的。每個人都應該意識到質(zhì)量控制是所有崗位的責任,而不僅僅是質(zhì)量部門的責任。質(zhì)量控制需要各個環(huán)節(jié)的配合和協(xié)同工作,只有全員參與才能確保每個環(huán)節(jié)都符合質(zhì)量要求。通過全員參與,每個人都能了解質(zhì)量控制的重要性,不斷提高自己的工作質(zhì)量,促進整個企業(yè)的發(fā)展。
    第三段:持續(xù)改進的意義和方法
    持續(xù)改進是質(zhì)量控制的核心理念。沒有完美的產(chǎn)品和服務,但我們可以通過持續(xù)改進來不斷接近完美。這需要團隊成員的持續(xù)努力和創(chuàng)新精神。方法上,我們可以運用PDCA(Plan-Do-Check-Act)循環(huán),通過制定計劃、執(zhí)行計劃、檢查結(jié)果和采取行動的方式來不斷改進過程和產(chǎn)品。另外,借助數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計工具,我們可以更好地了解產(chǎn)品和過程的變化和潛在問題,以便及時采取措施進行改進。
    第四段:培養(yǎng)專業(yè)技能的重要性
    質(zhì)量控制是一項需要專業(yè)技能和知識的工作。為了成為一名合格的QC專家,我們需要不斷學習和提升自己的技能。我們可以通過參加培訓課程、獲得認證以及與其他專業(yè)人士的交流與合作來不斷提高自己。此外,了解相關(guān)行業(yè)標準和法規(guī)也是非常重要的,這有助于我們更好地理解和應用QC技術(shù)和方法。
    第五段:內(nèi)外質(zhì)量的關(guān)系及對QC的信心
    最后,內(nèi)外質(zhì)量之間的關(guān)系對QC有著重要的影響。內(nèi)質(zhì)量是指產(chǎn)品或服務的實際質(zhì)量,而外質(zhì)量是指外部認可的質(zhì)量。只有內(nèi)外質(zhì)量都得到保證,我們的產(chǎn)品或服務才能在市場上獲得競爭力并獲得客戶的信賴。而正是QC的存在和實施,使得我們對產(chǎn)品或服務的質(zhì)量有了更大的信心,能夠信念滿滿地向客戶推薦。
    總結(jié):
    質(zhì)量控制是現(xiàn)代企業(yè)不可或缺的管理方法。全員參與、持續(xù)改進、培養(yǎng)專業(yè)技能、維護內(nèi)外質(zhì)量的關(guān)系是QC成功的關(guān)鍵。相信通過不斷的努力和實踐,我們一定能夠提供更好的產(chǎn)品和服務,為客戶創(chuàng)造更大的價值。
    人民代表大會心得體會及感悟篇十六
     20xx年就快結(jié)束,回首年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近。
     可以說,年是公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。
     現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:
     一、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務!
     (一)在年里,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。
     我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。
     另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。
     在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。
     (二)年工程維修主要有:在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!
     二、心系本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制。
     (一)年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年,行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評,將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。
     在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。
     (二)對清潔工每周不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。
     (三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負責宿舍固定資產(chǎn)管理,對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護。
     (四)加強組織領(lǐng)導,切實落實消防工作責任制,為全面貫徹落實“預防為主、防消結(jié)合”的方針,公司消防安全工作在上級領(lǐng)導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。
     三、主要經(jīng)驗和收獲
     在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
     (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能更好適應工作崗位。
     (二)只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
     (三)只有堅持原則落實制度,認真統(tǒng)計盤點,才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。
     (四)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。
     (五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。
     四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己。
     (一)開展常規(guī)檢查。
     把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。
     冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。
     (二)經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。
     (三)總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。
     在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。
     五、要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢于薦舉賢才,總結(jié)工作成績與問題,及時采取對策!
     六、存在的不足
     總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
     1對新的東西學習不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
     2本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利于同事之間的團結(jié),要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
     3宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識,但這還不能解決根本問題,后來引起上級領(lǐng)導的重視,現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的預防被盜事件的發(fā)生。
     七、下步的打算
     針對年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:
     (一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào),進一步理順關(guān)系;
     (二)加強管理知識的學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;
     (三)加強基礎(chǔ)工作建設(shè),強化管理的創(chuàng)新實踐,促進管理水平的提升。
     在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。
     在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。
     我們的工作要團結(jié)才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領(lǐng)導下,cssm大安防的明天更美好!
     提升自我洞察的能力,增強個人與團隊成功的信念,發(fā)現(xiàn)自身的盲點與不足,增強對公司的歸屬感、事業(yè)的忠誠度,提高自身的工作素質(zhì)、快樂工作方法,向優(yōu)秀員工、執(zhí)行力團隊靠攏,是一個打造無障礙溝通、責任、節(jié)約、互信、高效、協(xié)作、付出、積極、進取、創(chuàng)新、奉獻、感恩的學習型企業(yè)的優(yōu)秀課程!
     如果問大家,公司靠什么生存?大家一定會毫不含糊地回答:利潤。
     利潤從哪里來?學過財務的人都知道:利潤=收入-支出。
     那么影響收入和支出的因素又有哪些呢?從大的方面來說,有營業(yè)收入、營業(yè)成本、管理費用、財務費用和銷售費用等;再細化下去,有產(chǎn)品創(chuàng)新能力、產(chǎn)品質(zhì)量、原材料采購價格、安全管理、人力成本、設(shè)備維修成本等等。
     在我們參與生產(chǎn)的產(chǎn)品中,質(zhì)量是否達到了顧客的要求?有沒有被退貨?許多日常工作,我們是否都做好了?是否存在經(jīng)常被上級指正或批評?是否經(jīng)常要返工?由于自己工作的失誤,有無給公司帶來直接的經(jīng)濟損失?這些看似與利潤無直接關(guān)系的事,時刻都在影響公司的利潤。
     不管我們從事何種工作,都必須確保工作質(zhì)量,以工作質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量,保證工作質(zhì)量的前提是必須要樹立良好的質(zhì)量意識。
     因為公司的產(chǎn)品質(zhì)量好,價格合理,顧客才樂于購買我們的產(chǎn)品,公司才會因此而獲得利潤,并以此保障廣大員工的生活和股東的紅利,公司才得以健康發(fā)展。
     以最低的價格獲得更多質(zhì)量優(yōu)良的產(chǎn)品--這是顧客共同的愿望,因此公司必須生產(chǎn)價廉物美的產(chǎn)品,才能滿足顧客的需要,確保源源不斷的利潤。
     如果一家公司的產(chǎn)品、服務等均比不上別家公司,那么就不會有人購買它的產(chǎn)品,更談不上賺取利潤,而沒有利潤的公司出路只有一條--那就是關(guān)門。
     質(zhì)量良好的產(chǎn)品,是每一個顧客所熱切希望的,同樣,質(zhì)量良好的工作結(jié)果,也是每一位上級所熱切希望的,因此,我們要按照程序要求和正確的工作方法開展各項工作。
     如果一件工作或一個產(chǎn)品做完之后,才發(fā)現(xiàn)其質(zhì)量不合格,那不僅浪費了勞力,也浪費了時間和原材料,因此,在工作進行的過程中能夠及早發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不良的情形或先兆,就可減少或避免無謂的浪費。
     在質(zhì)量問題上對于顧客而言,100-1=0,也就是說 1%的微小質(zhì)量錯誤,卻可能帶來100%的損失。
     關(guān)于質(zhì)量意識問題,我們不得不提海爾:海爾傳播質(zhì)量意識的第一個行動就是曾轟動全國,而后被廣泛傳為佳話的砸冰箱事件,用海爾人的話說,那不是砸爛76臺冰箱,而是砸爛了原來低劣的質(zhì)量意識(砸爛的76臺冰箱不是不能用,而是存在缺陷,如外觀有瑕疵,當時買冰箱都憑票供應,流向市場就是暢銷貨,因此有許多老工人希望能處理給他們,砸冰箱時他們都淚流滿面。
     不過話又說回來,如果這76臺冰箱當時不砸的話,也就沒有今天輝煌的海爾)。
     以低劣的質(zhì)量意識能夠生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,這是不可想象的。
     二、對質(zhì)量的認識和要求
     1 質(zhì)量就是符合要求,并非越高越好
     產(chǎn)品在質(zhì)量就是符合要求,符合客戶要求和行業(yè)標準要求,并不是越高越好。
     如果一味地追求高質(zhì)量,勢必增加額外的成本,而加重負擔。
     例如,一個尺寸要求可以偏差+/-0.5mm而沒有影響功能,就不要定在0.1mm,因為標準越高,生產(chǎn)的難度自然就越大,這明顯影響到生產(chǎn)效率,如果較低的標準都可以滿足要求,自然生產(chǎn)效率就越高,次品率就會越低。
     2 質(zhì)量觀念必須正確。
     “態(tài)度決定一切,思想決定行動”
     如果有正確的質(zhì)量觀念,則在工作中把質(zhì)量放在首位。
     相反,就會反感,忽視質(zhì)量工作 ,更談不上把質(zhì)量放在首位。
     思想決定行動
     絕大多數(shù)是管理者和工人的`思想意識決定了生產(chǎn)作業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量狀況。
     1.如果你認為生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量問題比率在97%是合理的,那么你就一定不會持續(xù)改善這3%的次品率。
     2.如果你認為生產(chǎn)過程中堆積產(chǎn)品是很正常的事,那么你就一定不會去改善那些產(chǎn)品堆積的問題。
     3.如果你認為這件事是不可能完成的,那么你一定不會再想辦法去完成它。
     因而我們必須有正確的質(zhì)量觀念,那就是所有問題都是可以解決的,任何困難都是可以克服的。
     3 第一次就要將事情做好。
     對于產(chǎn)品,我們必須第一次就把質(zhì)量做好,避免返工以浪費材料、時間和人力,從而爭取更多的時間進行生產(chǎn)。
     而對于程序和工作步驟方面,第一次就做好,更可以避免相關(guān)人員在按照這些程序或指引工作時出現(xiàn)錯誤。
     4 質(zhì)量,并不只是質(zhì)量部的事,所有與產(chǎn)品相關(guān)的人都必須為產(chǎn)品質(zhì)量負責。
     二、良好的質(zhì)量意識會給公司與自身帶來什么樣的好處?
     如果我們都養(yǎng)成良好的質(zhì)量意識將會給公司帶來的好處我歸納了以下幾條:
     1.提高我們的工作效率;
     2.降低我們的損耗;
     3.增加公司信譽及客戶滿意度;
     4.加快公司產(chǎn)品的流通;
     5.提高我們的產(chǎn)能;
     6.減少工作時間;
     7.相同時間內(nèi)提高我們的收入;
     8.提高產(chǎn)品的合格率;
     9.減少不必要的返工;
     10.提高公司的競爭力。
     我只歸納了以上幾點,可能還有很多的好處。
     三、如果沒有良好的質(zhì)量意識會有什么好處?
     沒有良好的質(zhì)量意識習慣,不但公司的產(chǎn)品沒有競爭力,相信在坐各位同事能力將會大打折扣。
     如果大家都沒有養(yǎng)成好質(zhì)量習慣,生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量將會出現(xiàn)惡性循環(huán),產(chǎn)品的質(zhì)量不但不能提升,反而會更加差,我們的訂單將越來越少,遲早一天,我們都會去重新找工作。
     如果大家對公司還有一感情,相信沒有任何一個人愿意看到這一天的到來。
     沒有良好質(zhì)量習慣,我們會陷入永無止境的返工的工作中去,不斷地跟客戶解釋與道歉當中。
     不斷地降低公司的信譽其次,公司的所有品管人員,不但要做好自律的工作,還要不斷提醒其他部門的同事,不要做一些影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為。
     發(fā)現(xiàn)不良行為要立即糾正。
     第三,公司的同事,要相互監(jiān)督與提醒,發(fā)現(xiàn)不良的質(zhì)量行為,即刻糾正。
     第四,新入職的員工,在入職培訓時,增加此項培訓。
     其上司有義務向新入職員工宣傳這方面的知。
     第五,不斷收集客戶的投訴信息,加強公司的內(nèi)部培訓與管理。
     以下是我的一些個人方法:
     1.品管人員指出各位同事的不良行為,是為了幫助你們糾正錯誤,不是找你們的小辮子(找麻煩)。
     各位同事如果都有這種良好的心態(tài)去處理品管發(fā)現(xiàn)的問題,相信總有一天,我們的產(chǎn)品質(zhì)量,將無可挑剔(機器設(shè)備缺陷除外)。
     2.品管人員要主動與各部門的同事進行溝通,如果發(fā)現(xiàn)意見不同的情況,不要爭執(zhí),要向自己上司匯報并尋求解決的辦法。
     3.品管人員發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)的同事有影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為時,應有禮貌制止他們的行為,并告訴他們,這樣做有什么樣的危害。
     如果不聽勸告者,立即向其上司反映,并向品質(zhì)主管匯報。
     4.生產(chǎn)過程中出現(xiàn)資料與樣辦不符的情況,要立即停止生產(chǎn),并向上級匯報,尋求解決的途徑,品管人員義務進行跟蹤,直到問題解決為止。
     5.生產(chǎn)同事如果發(fā)現(xiàn)品管人員玩忽職守,有義務向品管主管/經(jīng)理對其進行投訴,并協(xié)助調(diào)查投訴情況。