通過(guò)總結(jié)心得體會(huì)，我們可以更好地應(yīng)對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)和困惑。9.寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，我們可以參考一些優(yōu)秀的范文或經(jīng)典作品，學(xué)習(xí)他人的表達(dá)方式和寫(xiě)作技巧，提升自己的寫(xiě)作水平。這些心得體會(huì)范文僅供參考，大家可以根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行借鑒。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇一
作為一位新入職的員工，走進(jìn)公司的門檻時(shí)心情復(fù)雜，既期待未來(lái)的發(fā)展與機(jī)遇，又懼怕新環(huán)境的不適應(yīng)和挑戰(zhàn)。但經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的工作實(shí)踐和沉淀，我意識(shí)到這段經(jīng)歷是珍貴的，因?yàn)槲以谶@個(gè)過(guò)程中學(xué)到了許多東西，包括正確的職業(yè)心態(tài)、良好的職業(yè)態(tài)度、積極的工作態(tài)度、有效的溝通技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及人際關(guān)系的處理方法等。以下是我入職公司以來(lái)的心得體會(huì)總結(jié)。
一、正確的職業(yè)心態(tài)
在公司的實(shí)習(xí)期間，我深刻體會(huì)到了職業(yè)心態(tài)的重要性。很多時(shí)候，我們不能夠以自己的意愿來(lái)安排和控制工作的進(jìn)展，需要借助于公司或者老師的幫助來(lái)解決問(wèn)題。在這種情況下，我們不應(yīng)該抱怨和失望，而是要抱有一種積極和樂(lè)觀的態(tài)度，運(yùn)用正確的思維方式來(lái)應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和壓力。千萬(wàn)不要把失敗看成是一種打擊，而應(yīng)該把它看作是一種經(jīng)驗(yàn)，一種不可多得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，爭(zhēng)取通過(guò)不斷思考、總結(jié)，來(lái)在下一次的工作中改進(jìn)。
二、良好的職業(yè)態(tài)度
良好的職業(yè)態(tài)度是非常重要的，它是我們?cè)诠ぷ髦腥〉贸晒Φ年P(guān)鍵。在公司里，顧客永遠(yuǎn)是最重要的人，我們應(yīng)該時(shí)刻保持良好的心態(tài)和態(tài)度，從客戶的角度出發(fā)，積極地解決他們的問(wèn)題，使他們感受到公司對(duì)他們的尊重和關(guān)注。在任務(wù)完成后，我們應(yīng)該主動(dòng)地向上司報(bào)告，讓他們了解我們的工作成果和進(jìn)展，以達(dá)到積極溝通和協(xié)作的目的。此外，在工作中，我們不應(yīng)該抱怨，而是要積極尋求解決問(wèn)題的方法，幫助同事和公司，以達(dá)到團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
三、積極的工作態(tài)度
在新員工入職的期間，我們需要積極的工作態(tài)度。這意味著我們應(yīng)該有顯著的進(jìn)取心和敬業(yè)精神，以達(dá)到提高工作質(zhì)量和效率的目的。我們應(yīng)該用心工作，注重細(xì)節(jié)，努力克服困難和壓力，做好自己的工作，以為公司創(chuàng)造價(jià)值。在工作時(shí)，我們應(yīng)該盡可能了解公司的業(yè)務(wù)模式和流程，并熟悉公司的文化和價(jià)值觀，以便有效地幫助公司實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)。
四、有效的溝通技巧
在公司工作期間，我意識(shí)到溝通技巧是非常重要的。這包括口頭和非口頭溝通技巧?？陬^溝通技巧包括傾聽(tīng)、表達(dá)、問(wèn)問(wèn)題和反饋。我們應(yīng)該盡可能清晰、簡(jiǎn)明地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法，并注意傾聽(tīng)和反饋。非口頭溝通技巧包括書(shū)面和電子書(shū)面溝通，以及肢體語(yǔ)言和面部表情。在書(shū)面溝通時(shí)，我們應(yīng)該遵循公司的書(shū)寫(xiě)規(guī)范，以及文檔的格式和布局，以便其他員工或外部客戶能夠順利、準(zhǔn)確地讀取和理解文檔內(nèi)容。
五、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力是非常重要的，因?yàn)樵诂F(xiàn)代企業(yè)中，最重要的產(chǎn)品是知識(shí)和技能，而這些知識(shí)和技能往往分布在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中。在團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面，我們應(yīng)該尊重每個(gè)成員的意見(jiàn)和貢獻(xiàn)，理解每個(gè)成員的需求和優(yōu)勢(shì)，激發(fā)每個(gè)人的潛力，以達(dá)到最佳效果。為了更好地團(tuán)隊(duì)協(xié)作，我們應(yīng)該通過(guò)討論和問(wèn)題解決方法來(lái)協(xié)商和達(dá)成共識(shí)。此外，我們應(yīng)該避免個(gè)人主義和過(guò)度嫉妒的情況，而應(yīng)該團(tuán)結(jié)一致，以確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)能夠得到實(shí)現(xiàn)。
總的來(lái)說(shuō)，入職公司的心得體會(huì)是一種珍貴和寶貴的經(jīng)歷，我們應(yīng)該從中汲取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，更好地適應(yīng)公司的工作環(huán)境，并適應(yīng)公司的文化和價(jià)值觀。希望我的心得體會(huì)能夠幫助到更多的人，讓大家在職業(yè)道路上更加順利和成功。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇二
當(dāng)你剛剛步入職場(chǎng)的時(shí)候，會(huì)發(fā)現(xiàn)自己面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。這是一個(gè)全新的環(huán)境，你需要適應(yīng)新的工作流程、新的同事、新的規(guī)則和制度。然而，正是這些新體驗(yàn)和觀察，讓你更加深入地了解了職場(chǎng)的工作規(guī)律和人際關(guān)系，也能幫助你更好地融入這個(gè)大家庭。
第二段：學(xué)會(huì)聆聽(tīng)和觀察
在新的公司或新的部門里工作，千萬(wàn)不要急于表現(xiàn)自己，更不要急于發(fā)表任何的評(píng)論或建議。你需要先虛心地學(xué)習(xí)，認(rèn)真地聆聽(tīng)別人的話，觀察別人的做法。這樣你才能了解公司的內(nèi)部運(yùn)作、其他同事的性格和習(xí)慣，以及公司核心價(jià)值觀和文化。
第三段：勇于提問(wèn)和反思
當(dāng)你學(xué)習(xí)和觀察了一段時(shí)間以后，就需要勇于提出自己的疑問(wèn)和問(wèn)題。不要害怕問(wèn)，也不要害怕被認(rèn)為是菜鳥(niǎo)。問(wèn)問(wèn)題不僅有助于促進(jìn)自己的學(xué)習(xí)和進(jìn)步，也可以讓你更快地適應(yīng)工作。同時(shí)，你還需要經(jīng)常反思自己的表現(xiàn)和行為，尋找自己的不足和改進(jìn)之處。
第四段：與同事和領(lǐng)導(dǎo)建立良好關(guān)系
在職場(chǎng)中，人際關(guān)系是非常重要的一環(huán)。要想融入公司的文化，與同事和領(lǐng)導(dǎo)建立良好的關(guān)系至關(guān)重要。多主動(dòng)與同事溝通和交流，參加公司組織的活動(dòng)和培訓(xùn)，適當(dāng)?shù)乇硎娟P(guān)心和支持，也不要忘記幫助和協(xié)助他人。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)，要善于傾聽(tīng)和理解，努力完成各項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)也要勇于表達(dá)自己的意見(jiàn)和想法。
第五段：總結(jié)
新人入職需要一些時(shí)間來(lái)適應(yīng)和接納新的環(huán)境和工作要求，但通過(guò)聆聽(tīng)、觀察、提問(wèn)、反思與溝通、交流、合作，你將能夠更好地了解公司的文化和工作模式，逐漸融入到團(tuán)隊(duì)中。同時(shí)，也將建立起和同事、領(lǐng)導(dǎo)之間的良好關(guān)系，實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展。最后，新入職的同事們，一定要自信、勇敢、積極進(jìn)取，把握機(jī)遇，不斷提高自己，創(chuàng)造出更加美好的明天！
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇三
新人入職公司，往往是一段令人充滿期待的過(guò)程。身處陌生環(huán)境，對(duì)于工作職責(zé)、公司文化和組織結(jié)構(gòu)等各方面的了解都是需要時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)的沉淀。在這個(gè)過(guò)程中，作為新人我們需要盡快品嘗公司與職業(yè)發(fā)展所帶來(lái)的各種經(jīng)驗(yàn)和收獲。下面，我就從三個(gè)方面詳細(xì)闡述我的心得體會(huì)。
第二段：學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)
首先，作為新人，我們需要學(xué)習(xí)的不僅僅是職業(yè)技能，更是個(gè)人與團(tuán)隊(duì)之間的協(xié)作。在公司工作中，面臨的問(wèn)題和挑戰(zhàn)遠(yuǎn)不如實(shí)習(xí)時(shí)期那樣簡(jiǎn)單明了，需要我們有思考和分析問(wèn)題的能力，并借助團(tuán)隊(duì)的力量去應(yīng)對(duì)。在這樣的過(guò)程中，不斷學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)，能不斷提高自身的知識(shí)、技能，讓自己在工作上更加優(yōu)秀。同時(shí)，我們也應(yīng)該注重人際關(guān)系的處理。與同事建立良好的關(guān)系，經(jīng)常進(jìn)行溝通和交流，能讓我們?cè)趫F(tuán)隊(duì)中更加融洽、更加自信。
第三段：工作態(tài)度與價(jià)值觀
其次，一個(gè)人的工作態(tài)度和價(jià)值觀是能夠影響他的工作表現(xiàn)的重要因素。在工作中，我們應(yīng)該保持始終如一的高昂工作熱情和勇于承擔(dān)的責(zé)任心。對(duì)于每一個(gè)工作，我們都應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待，盡力做好工作。同時(shí)，我們也應(yīng)該注重價(jià)值觀的培養(yǎng)和砥礪。保持真誠(chéng)、守誠(chéng)信、充滿責(zé)任心和合作精神的做事風(fēng)格，能夠讓我們獲得同事與上司的認(rèn)可與支持，也必將會(huì)讓我們?cè)诼殬I(yè)發(fā)展中得到更好的發(fā)展。
第四段：自我認(rèn)知與自我管理
另外，新人入職時(shí)，自我認(rèn)知和自我管理是至關(guān)重要的。自我認(rèn)知就是要了解自己的優(yōu)點(diǎn)和劣勢(shì)，確定自己在公司中所扮演的角色和定位。同時(shí)，自我管理就是要獨(dú)立思考，正確認(rèn)識(shí)和處理自己的情緒，判斷有利于自己和公司的決策，并將其方案落實(shí)到工作中。通過(guò)自我認(rèn)知和自我管理，我們能夠更加準(zhǔn)確的找到適合自己的職業(yè)方向，也更加明確自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
第五段：總結(jié)
新人入職公司，是一個(gè)全新的環(huán)境和挑戰(zhàn)。我們要時(shí)刻明確自己的方向，不斷努力學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)，注重人際關(guān)系的構(gòu)建，保持高昂的工作熱情和責(zé)任感，自我認(rèn)知和自我管理，才能更好地適應(yīng)和發(fā)展在公司這個(gè)大環(huán)境中。在不斷的努力和實(shí)踐中，我們必將創(chuàng)造出更加光輝的職業(yè)生涯。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇四
作為一名新人進(jìn)入公司，我對(duì)公司的印象非常重要。我會(huì)通過(guò)它的文化、氣氛、環(huán)境和同事來(lái)判斷這是否是一個(gè)適合我的工作場(chǎng)所。公司的環(huán)境、設(shè)施和人員的親和力都非常關(guān)鍵。
第二段：公司文化的重要性
公司的文化對(duì)新員工來(lái)說(shuō)非常重要。每個(gè)公司都有自己的價(jià)值觀和目標(biāo)。入職前，我會(huì)盡可能多地了解公司的文化是什么，尤其是公司的理念、社交活動(dòng)和結(jié)構(gòu)。這將對(duì)我的新工作產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響，也可以幫助我更好地融入到公司的文化中。
第三段：新人如何融入公司
入職后，我會(huì)盡可能多地積累經(jīng)驗(yàn)，融入到公司的文化中。與同事交流，通過(guò)社交活動(dòng)與同事建立聯(lián)系，發(fā)展良好的人際關(guān)系是至關(guān)重要的。我也會(huì)注意公司工作的流程和規(guī)范，盡可能多地了解公司的文化，以便更好地與公司融合，更好地執(zhí)行公司的任務(wù)。
第四段：如何通過(guò)工作與同事建立良好的關(guān)系
通過(guò)工作獲得成功也是非常重要的。我要把握工作機(jī)會(huì)，盡我所能，做好自己的職責(zé)，確保工作的順利開(kāi)展。如果我有問(wèn)題，我會(huì)在合適的時(shí)候?qū)で笸碌膸椭?。通過(guò)與同事的合作和互助，我相信我可以快速融入公司文化，建立良好的人際交往。
第五段：收獲與自我總結(jié)
入職公司的經(jīng)歷可以幫助我獲得大量的新知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)與同事合作，我可以更好地了解公司的文化和環(huán)境，更好地適應(yīng)公司的文化。通過(guò)鞏固自己的工作技能和管理經(jīng)驗(yàn)，我相信我可以為公司做出更好的貢獻(xiàn)，從而獲得更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
總之，剛?cè)肼毠臼且粋€(gè)既興奮又有壓力的時(shí)刻。通過(guò)關(guān)注公司的文化、融入公司，并與同事建立良好的關(guān)系，我相信我會(huì)能夠在工作上有所突破，取得更大的進(jìn)步。整個(gè)體驗(yàn)將對(duì)我的職業(yè)生涯有著深刻的影響。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇五
作為人生中的一個(gè)新起點(diǎn)，新人入職場(chǎng)的經(jīng)歷如同一次成長(zhǎng)的歷練，需要勇氣、耐心和堅(jiān)韌不拔的決心。在步入職場(chǎng)的那一刻，你會(huì)感受到一種心理上的震撼和物質(zhì)上的變化，既興奮又忐忑，這是正常的。接下來(lái)，我將分享我在職場(chǎng)中收獲的心得和體會(huì)。
一、主動(dòng)融入團(tuán)隊(duì)
作為新人，剛進(jìn)入公司時(shí)可能會(huì)感到陌生和局促不安，但這并不代表你要一味地躲在自己的小角落里。積極主動(dòng)地融入團(tuán)隊(duì)，向同事們提出幫助，并且盡可能地多交流，這樣可以更快地適應(yīng)新的工作環(huán)境并更好地獲得更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
我在實(shí)習(xí)期間，就因?yàn)榉e極主動(dòng)，不斷尋求學(xué)習(xí)和提高自己的機(jī)會(huì)，得到了同事們的認(rèn)可和支持。團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人都是你的同僚和伙伴，與他們的良好溝通和合作，可以讓你在職場(chǎng)中獲得更多的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
二、保持謙虛與謹(jǐn)慎
無(wú)論是初入職場(chǎng)的新人，還是有一定經(jīng)驗(yàn)的老手，謙虛和謹(jǐn)慎都是必須的。新人剛來(lái)公司，對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)、各種規(guī)章制度、各種業(yè)務(wù)流程都不是很熟悉，因此要注意避免在犯錯(cuò)誤時(shí)心態(tài)崩潰，要及時(shí)反思總結(jié)，避免犯同樣的錯(cuò)誤。
在成長(zhǎng)的道路上，對(duì)自己的熟練程度要有客觀認(rèn)識(shí)，不該妄自菲薄，但也不應(yīng)看得太高。在工作中敬畏職責(zé)，時(shí)刻提醒自己言行舉止、態(tài)度端正，以樹(shù)立自己的良好形象。
三、學(xué)會(huì)傾聽(tīng)和溝通
在職場(chǎng)中，傾聽(tīng)、溝通和反思是非常重要的，尤其是對(duì)新人來(lái)說(shuō)更是如此。傾聽(tīng)及時(shí)有效的反饋是一種能力，緊密聯(lián)系上司領(lǐng)導(dǎo)和同事，在工作中充分溝通，保持及時(shí)明確的狀態(tài)，能夠更好地完成工作任務(wù)。
傾聽(tīng)和溝通的藝術(shù)也是建立良好職場(chǎng)人脈關(guān)系的基礎(chǔ)。同事之間需要相互信任，尊重別人的意見(jiàn)和觀點(diǎn)，多問(wèn)多學(xué)，利用職場(chǎng)資源，獲取更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。同時(shí)，及時(shí)給領(lǐng)導(dǎo)和同事反饋工作進(jìn)度和完成情況，則可以樹(shù)立基于積極溝通基礎(chǔ)之上的良好職業(yè)形象。
四、珍惜每一次試錯(cuò)機(jī)會(huì)
新人入職場(chǎng)，難免會(huì)面臨挑戰(zhàn)和困難，但是這些挑戰(zhàn)和困難都是成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。切勿逃避面對(duì)困境，利用每一次試錯(cuò)機(jī)會(huì)，不斷提升自己的能力和素養(yǎng)。尤其是面對(duì)初期階段的試煉和考驗(yàn)，要堅(jiān)持和耐心，經(jīng)過(guò)磨練，實(shí)踐提高自己解決問(wèn)題的能力和敏銳度。
在過(guò)程中，要學(xué)會(huì)管理自己的情緒，接受別人的批評(píng)，進(jìn)行自我反省和修正，以便能夠更好的適應(yīng)不同的工作生活環(huán)境，做到行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
五、積極維護(hù)職業(yè)道德
職場(chǎng)是一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的舞臺(tái)，新人需要對(duì)自己銘記維護(hù)職業(yè)道德。職場(chǎng)信用的構(gòu)建是長(zhǎng)期的信任式積累，所以新人尤其要具有高尚的職業(yè)道德，懂得職場(chǎng)規(guī)矩，尺度掌握得當(dāng)具備良好的邏輯思維和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，時(shí)刻把握規(guī)則的底線，保持個(gè)人的職業(yè)形象。
在職場(chǎng)中，無(wú)論是人際關(guān)系，業(yè)績(jī)成果，還是業(yè)務(wù)素養(yǎng)等方面都要表現(xiàn)出真正的職業(yè)道德，與人以誠(chéng)相待，成為大家信任和依靠的人，贏取他人的尊重和認(rèn)可。
總結(jié)而得，新人進(jìn)入職場(chǎng)，需要具備適應(yīng)環(huán)境的心態(tài)和行動(dòng)，需要勤奮、耐心和恒心，也需要在實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)中慢慢摸索成長(zhǎng)，方可成就事業(yè)，贏得職場(chǎng)的信任和認(rèn)可。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇六
每個(gè)人在新的工作崗位上開(kāi)始的時(shí)候都會(huì)有期待和焦慮的情緒。我也不例外，當(dāng)我收到錄用通知后，內(nèi)心充滿了期待，期待能夠在新的職場(chǎng)中展示自己的才華和能力。然而，同時(shí)也擔(dān)心自己是否能夠勝任工作，是否能夠融入團(tuán)隊(duì)。入職的前一天晚上，我難以入眠，一直思考著未來(lái)的種種可能。
第二段：迎接新的挑戰(zhàn)
新的一天終于來(lái)臨了，我選了一套合適的服裝，信心滿滿地踏入公司大門。進(jìn)入辦公室后，我迎來(lái)了一位友善的同事，她帶我參觀了整個(gè)工作環(huán)境。在接下來(lái)的幾天里，我逐漸熟悉了公司的制度和流程，并開(kāi)始接觸實(shí)際的工作內(nèi)容。雖然一開(kāi)始感覺(jué)有些吃力，但我堅(jiān)信只要努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐，就能夠適應(yīng)并克服這些新的挑戰(zhàn)。
第三段：學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)
在新的工作崗位上，我更加深刻地體會(huì)到學(xué)習(xí)的重要性。在與老同事接觸的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)每個(gè)人都有著自己的專業(yè)領(lǐng)域和技能。通過(guò)與他們交流和學(xué)習(xí)，我不斷提升自己的知識(shí)和技能，并嘗試將其運(yùn)用到實(shí)際的工作中。同時(shí)，公司也提供了各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我積極參加，不斷拓展自己的知識(shí)面和技能樹(shù)。在不斷的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)中，我逐漸提高了自己的工作效率和能力。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作與融入
一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)是工作順利進(jìn)行的保障。剛開(kāi)始的時(shí)候，我融入團(tuán)隊(duì)的過(guò)程并不順利，有時(shí)感覺(jué)自己像一個(gè)局外人，無(wú)法獲得他人的信任和支持。然而，我并沒(méi)有放棄，我主動(dòng)與同事們合作，并積極參與到團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中。漸漸地，同事們開(kāi)始認(rèn)可并信任我，我們能夠更好地合作完成各種任務(wù)。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)歷，我學(xué)會(huì)了互相幫助、傾聽(tīng)他人意見(jiàn)和有效溝通，這些技能在工作中都是至關(guān)重要的。
第五段：展望與感悟
回首這段新人入職的經(jīng)歷，我深感收獲良多。首先，我突破了自己的舒適區(qū)，學(xué)會(huì)了勇敢面對(duì)新的挑戰(zhàn)；其次，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我提高了自己的能力，并為公司的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)；最后，我與團(tuán)隊(duì)建立了良好的合作關(guān)系，感受到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量。展望未來(lái)，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié)：新人入職天對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一個(gè)新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。面對(duì)這個(gè)挑戰(zhàn)，我們要保持積極的心態(tài)，勇敢面對(duì)并適應(yīng)新的環(huán)境和工作內(nèi)容。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我們能夠提高自己的能力，并與團(tuán)隊(duì)建立良好的合作關(guān)系。只有這樣，我們才能在新的工作崗位上取得更大的成就。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇七
幼兒入職實(shí)習(xí)是幼兒教育專業(yè)學(xué)生的一項(xiàng)重要課程，通過(guò)這一實(shí)習(xí)，可以讓學(xué)生更好地了解幼兒教育工作的具體操作和實(shí)際應(yīng)用。在這個(gè)過(guò)程中，我有了很多收獲和體會(huì)，供大家參考。
二、實(shí)習(xí)感悟
1.思想上的轉(zhuǎn)變
在實(shí)習(xí)過(guò)程中，我最深刻的收獲是思想上的轉(zhuǎn)變，我開(kāi)始理解到幼兒教育是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作，培養(yǎng)孩子的心靈和品格是十分重要的任務(wù)，幼兒老師需要以身作則，經(jīng)常反思自己的行為和教育方式，為幼兒的健康成長(zhǎng)提供更好的幫助。
2.操作技巧的提高
同時(shí)，我還通過(guò)實(shí)習(xí)學(xué)習(xí)到了很多幼兒教育的實(shí)際操作技巧。比如如何與幼兒溝通和交流，如何組織課堂活動(dòng)和管理幼兒園里的事務(wù)等。這些技巧不僅讓我更加熟練掌握幼兒教育中的各種教育手段，也增強(qiáng)了我對(duì)幼兒教育的自信心和熱情。
3.團(tuán)隊(duì)合作
此外，我還意識(shí)到作為一名幼兒教育工作者，需要具備團(tuán)隊(duì)合作的能力，通過(guò)與同事和家長(zhǎng)的合作，制定更好的教育計(jì)劃和方案。
三、面臨的挑戰(zhàn)和解決方法
在實(shí)習(xí)中，我也遇到了一些挑戰(zhàn)。比如，時(shí)常面臨孩子哭鬧和情緒波動(dòng)等行為問(wèn)題，這時(shí)候我不僅需要保持冷靜，還需要善于思考和運(yùn)用自己學(xué)習(xí)到的教育方法和策略。通過(guò)與老師和同學(xué)的交流和分享，我逐漸找到了應(yīng)對(duì)這些問(wèn)題的有效辦法。
四、學(xué)習(xí)之后
在實(shí)習(xí)結(jié)束之后，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，并對(duì)自己的工作有更高的要求和期望。我會(huì)參加更多的課程和研討會(huì)，不斷增加自己的知識(shí)儲(chǔ)備和專業(yè)技能；同時(shí)也將更多地參與幼兒教育領(lǐng)域的討論和行動(dòng)，推動(dòng)人才和資源的合理配置。
五、結(jié)論
總之，我相信在未來(lái)的工作中，我能夠?qū)⒆约簩W(xué)習(xí)到的知識(shí)和技能發(fā)揮出來(lái)，為幼兒的成長(zhǎng)和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)我也希望更多的年輕人能夠加入到幼兒教育事業(yè)中來(lái)，共同推動(dòng)這個(gè)領(lǐng)域的不斷發(fā)展和進(jìn)步。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇八
我很愛(ài)好景豐，多是由于每天問(wèn)早的那句“早上好”;多是由于那句振奮人心、催人奮進(jìn)的“挑戰(zhàn)企圖，快樂(lè)成長(zhǎng)”;亦多是每天繚繞在耳畔的廠歌《匯美的夢(mèng)》!
3月28日，我加入景豐一部品質(zhì)已有一個(gè)月零八天了。作為一位新員工，盡管在過(guò)去的工作中積存了一定的工作體會(huì)，但還是有點(diǎn)壓力。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，我遇到工作問(wèn)題，都會(huì)及時(shí)請(qǐng)教上級(jí)和同事，他們都不厭其煩地教誨我。自己也會(huì)積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)，努力地提高自己的工作水平。
在這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識(shí)，自己的技術(shù)水平也得到很大的提高，過(guò)得非常充實(shí)和快樂(lè)，再累也是值得的'。
在這里，我要特別感謝在這段時(shí)間里，幫助我的管理員和同事，正由于有了他們的關(guān)懷和教誨，才使我很快地排除緊張和不安感，很快地適應(yīng)環(huán)境，全心投入到工作中。我能感遭到公司是切實(shí)關(guān)心每一個(gè)員工，公司給予每一個(gè)員工足夠大的平臺(tái)來(lái)展現(xiàn)自己才華。
未來(lái)，我會(huì)連續(xù)努力，將不斷提高自己的工作能力，絕不辜負(fù)大家對(duì)我的期望，我會(huì)盡我的能力完成各項(xiàng)工作及抓住學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
相信在我們大家的共同努力下，景豐公司的明天一定會(huì)更好!
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇九
前蘇聯(lián)教育家娜·康·克魯普斯卡婭曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“教師是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)”，米哈伊爾·伊凡諾維奇·加里寧也曾提出“教師是人類靈魂的工程師”。以前，我只是略微知曉這些名言名句。但是現(xiàn)在，當(dāng)我真正成為一名教師的時(shí)候，我才懂得了其中的深意與內(nèi)涵。
20xx年9月24日至11月5日，xxs20xx年新教師入職培訓(xùn)在xx大學(xué)開(kāi)班，來(lái)自老三區(qū)的新教師集聚于此，我也有幸成為其中的一員。經(jīng)過(guò)10天的培訓(xùn)，我對(duì)教師這個(gè)職業(yè)有了更深的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。
在培訓(xùn)的過(guò)程中，每位老師都以鮮活的實(shí)例、豐富的知識(shí)內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動(dòng)了我的心，使我的思想煥發(fā)出激情，燃燒起斗志，受益匪淺。給我留下印象最深刻的是老師的一段話：教育是一項(xiàng)事業(yè)，事業(yè)的意義在于奉獻(xiàn)；教育是一門科學(xué)，科學(xué)的質(zhì)量在于勤懇；教育是一門藝術(shù)，藝術(shù)的靈魂在于創(chuàng)新。他用短小精悍的語(yǔ)言概括出了教育的真諦，更是指引了師者前進(jìn)的方向。
“師者，傳道、授業(yè)、解惑也”，這是從知識(shí)傳遞的角度來(lái)闡釋老師；“仰之彌高，鉆之彌堅(jiān)”，這是從德行卓越的角度來(lái)闡釋老師；“學(xué)高為師，身正為范”，這是從人格魅力的角度來(lái)闡釋老師；“隨風(fēng)潛入夜，潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”，這是從潛移默化產(chǎn)生影響的角度來(lái)闡釋老師；“桃李不言，下自成蹊”，這是從身教的角度來(lái)闡釋老師……作為一名老師，不僅需要廣博的文化知識(shí)，更需要專業(yè)的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、高尚的職業(yè)道德和新型的教育理念以及不竭的創(chuàng)新意識(shí)。教師不僅要向?qū)W生傳授文化知識(shí)，而且要對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育和心理教育，塑造年青一代正確的價(jià)值觀和美好的心靈。
古往今來(lái)，對(duì)師者的稱謂不勝枚舉：老師——最廣泛流行的敬稱；先生——最歷史悠久的尊稱；夫子——最古老的尊稱；教員——港臺(tái)等地區(qū)最流行的稱呼；園丁——最質(zhì)樸無(wú)華的褒稱；慈母——最真情感人的愛(ài)稱；蠟燭——最溫馨動(dòng)人的稱謂；春蠶——最純摯的稱謂；春雨——最生動(dòng)形象的默稱；人梯——最高評(píng)價(jià)的專稱；孺子牛——最具中國(guó)特色的喻稱；人類靈魂工程師——最富哲理的稱謂……這不僅體現(xiàn)出了師者的受人愛(ài)戴，更多的體現(xiàn)出的卻是作為師者的重大責(zé)任和大眾對(duì)師者的殷切期望。
兒時(shí)的夢(mèng)想通過(guò)資教之路成為了現(xiàn)實(shí)，我終于成為了一名真正的老師。在新教師培訓(xùn)結(jié)束之后，我將繼續(xù)不斷努力工作、積極進(jìn)取，盡自己的最大力量做好一名教師，以期不負(fù)“師者”這一神圣的稱謂。
剛走出大學(xué)校門，我就很榮幸地成為合肥格力公司中的一員，懷著自己美好的希望和從零開(kāi)始的心態(tài)，開(kāi)始了自己人生的新征程。
為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作，公司特地從7月8日開(kāi)始對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，主要有公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)七天的培訓(xùn)，使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過(guò)的專業(yè)知識(shí)等。通過(guò)這次培訓(xùn)，使我受益非淺、深有體會(huì)。
開(kāi)始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革，芮書(shū)記介紹得很詳細(xì)，仿佛帶領(lǐng)我們重走過(guò)這50多年的風(fēng)雨，見(jiàn)證企業(yè)的進(jìn)化，也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來(lái)之不易的今天，激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。
在同一天，張書(shū)記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu)，使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能，為以后聯(lián)系工作，提高工作效率做好鋪墊。張書(shū)記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來(lái)，我感覺(jué)公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧，放松則是心理上的，這正是“工作著并快樂(lè)著”的感覺(jué)，讓我感到無(wú)比的滿足。
我在公司的檔案室工作，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí)，可以說(shuō)，對(duì)于勘察測(cè)量這方面來(lái)說(shuō)，我完全是個(gè)門外漢。這一次培訓(xùn)，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí)，真是受益不少，學(xué)到了很多新的知識(shí)。
經(jīng)過(guò)幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，我大致了解了公司的主要工作任務(wù)，大概分為勘察、測(cè)量、巖土試驗(yàn)、測(cè)試這幾大方面，并分別有對(duì)應(yīng)的部門負(fù)責(zé)。比如說(shuō)工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作，主要有勘察、設(shè)計(jì)、治理、檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè)；測(cè)試中心主要負(fù)責(zé)原位測(cè)試、樁基檢測(cè)等等。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大致的了解，總算不會(huì)像剛來(lái)的時(shí)候一樣，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。
用了一天的時(shí)間，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識(shí)與公司管理體系方面的知識(shí)。我想這對(duì)于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，還是比較陌生的知識(shí)。我認(rèn)為其目的就是為了一、保證安全生產(chǎn)；二、提高工作效率、三、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識(shí)與制度，這還需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中就注意，比如安全，在任何一個(gè)細(xì)小的'環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問(wèn)題，比如人走斷電、防火、防盜，還有特別是在施工現(xiàn)場(chǎng)的一些用電安全、人員安全等。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問(wèn)題，并寫(xiě)入制度，是安全管理更加規(guī)范。
公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司，并有符合公司實(shí)際情況的管理方針。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬(wàn)變的管理模式，也就是pdca循環(huán)：從play（計(jì)劃）到do（實(shí)施）到check（分析檢查）到action（持續(xù)改進(jìn)）。不管是qhsems、ems、ohsms，這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看，這一循環(huán)也適用于我們生活各方面，這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過(guò)程，從不會(huì)到會(huì)，從不好到好，從好到更好的一個(gè)過(guò)程。我相信，這個(gè)簡(jiǎn)單而明確的循環(huán)會(huì)伴隨我一生，成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺。
最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能。由于我是在檔案室工作，并且已經(jīng)進(jìn)行過(guò)2個(gè)月的實(shí)習(xí)，對(duì)這一方面比較熟悉。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用，在別人需要資料的時(shí)候，能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的歷史，制度健全，庫(kù)房分類明確。在實(shí)習(xí)中，我就深深的體會(huì)到，我沒(méi)有選錯(cuò)單位。有好的基本建設(shè)，有好的師傅，真正的讓我能學(xué)以致用，并能通過(guò)實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識(shí)。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理，并有專門的閱覽室，是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài)。
人事方面，李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇、假期、職稱等問(wèn)題。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話題。李主任介紹得很詳細(xì)，分別介紹了各部門的工資情況，我也覺(jué)得越透明越公平，越公開(kāi)越不敏感。我比較關(guān)心職稱的問(wèn)題，檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的，我想從現(xiàn)在開(kāi)始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識(shí)不放松，爭(zhēng)取能早日更上一層樓。
這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識(shí)，但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個(gè)要求，那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松，不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識(shí)，還要了解其他專業(yè)的知識(shí)，比如說(shuō)我自己，就應(yīng)該多了解了解勘察、測(cè)量等方面的知識(shí)，這樣有利于我了解檔案內(nèi)容，提高工作效率與質(zhì)量。此外，就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài)，做好思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變，從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位，畢竟已經(jīng)經(jīng)過(guò)了2個(gè)月的實(shí)習(xí)，感覺(jué)現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作，養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣，為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益。
到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了3個(gè)月了，這次的職前培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更深的了解，增進(jìn)了不少知識(shí)，更重要的是讓我對(duì)自己有了新的認(rèn)識(shí)與新的奮斗目標(biāo)，“水不流則腐，人不進(jìn)則退”，在今后的工作中，生活中我將加倍地學(xué)習(xí)，不斷地提高自己的素質(zhì)。在公司走“新、特、精”強(qiáng)企之路之際，我作為公司的一員，也要有這樣的理念，發(fā)展自身的“新、特、精”，為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己，爭(zhēng)取做到自己對(duì)公司利益的最大化。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十
時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)來(lái)到公司兩個(gè)月了。剛由學(xué)生生涯過(guò)渡到社會(huì)舞臺(tái)，開(kāi)始由青澀的校園生活融入到復(fù)雜并富有挑戰(zhàn)性的社會(huì)大熔爐中，將是檢驗(yàn)我們?cè)诖髮W(xué)學(xué)到的知識(shí)技能及對(duì)社會(huì)地適應(yīng)力的時(shí)機(jī)，心里既興奮又感到有些茫然。
初到公司便得到了去成都考察的寶貴學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，在一個(gè)全新的環(huán)境，無(wú)論工作還是生活方面，這都將是對(duì)我的一大考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。在天氣悶熱的成都，為了得到考察項(xiàng)目的第一手資料和高峰時(shí)刻的真實(shí)數(shù)據(jù)，必須每天準(zhǔn)時(shí)到達(dá)前一天規(guī)劃好的地點(diǎn)，進(jìn)行實(shí)測(cè)數(shù)據(jù)和記錄比對(duì)工作，晚上進(jìn)行數(shù)據(jù)的匯總和對(duì)大數(shù)據(jù)的分析研究，期間也和相關(guān)行業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行詢問(wèn)學(xué)習(xí)，每天都很忙碌很充實(shí)，丟棄了大學(xué)時(shí)期懶散感，就這樣為期兩個(gè)月的出差考察很快結(jié)束了。
這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷，在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關(guān)心，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為公司的一份子而自豪。在這兩個(gè)多月的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，透過(guò)自身的努力，各方面均取得了很大的進(jìn)步。
出差回來(lái)后被分配到了公司的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部，相對(duì)而言又是新工作和新環(huán)境。作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在過(guò)去的出差考察工作中積累了一些必須的工作經(jīng)驗(yàn)，但是對(duì)于學(xué)習(xí)交通運(yùn)輸專業(yè)的我來(lái)講，關(guān)于道路橋梁施工以及項(xiàng)目招投標(biāo)相關(guān)專業(yè)知識(shí)的嚴(yán)重匱乏成為了工作時(shí)的一大難題，難免還是有壓力的，況且主任又告訴我這個(gè)部門不允許出一點(diǎn)錯(cuò)，哪怕是一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)都會(huì)影響最終項(xiàng)目的成敗，這更是讓我有了壓力。
剛開(kāi)始的幾天，每天在辦公桌前翻閱招標(biāo)文件，學(xué)習(xí)相關(guān)的商務(wù)和技術(shù)知識(shí)，盡管是看了一本又一本還是一頭霧水，不知道從何看起，對(duì)于招標(biāo)文件的內(nèi)容也是似懂非懂，為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，我做到了勤學(xué)好問(wèn)，有問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教同事，用心學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。三天以后開(kāi)始慢慢的接觸做超標(biāo)文件，對(duì)于每一項(xiàng)內(nèi)容都認(rèn)真填寫(xiě)，仔細(xì)審查，努力做到零失誤。
短短的一周我學(xué)到了很多知識(shí)，也不像剛剛進(jìn)入部門時(shí)什么也不懂，感覺(jué)自己還是充實(shí)了很多，自己的'技術(shù)水平也得到了一定提高，每天過(guò)的過(guò)得十分充實(shí)快樂(lè)。但是即使這樣我深知自己的不足，需要學(xué)習(xí)的地方還有很多，在今后的工作中，我會(huì)努力做到以下幾點(diǎn)來(lái)不斷提高自己，完善自身的不足之處：
1、盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變、找準(zhǔn)個(gè)人定位、融入新的環(huán)境
從學(xué)校到社會(huì)是一個(gè)大的轉(zhuǎn)變，在這個(gè)過(guò)程中難免會(huì)有不適，但是這不能成為我逃避的借口，熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、加強(qiáng)紀(jì)律性，以此來(lái)嚴(yán)格要求自己，來(lái)找準(zhǔn)自己的定位、盡快融入這個(gè)大家庭。
2、著力培養(yǎng)忠誠(chéng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、吃苦耐勞意識(shí)
要有危機(jī)意識(shí)，時(shí)刻牢記先有大家再有小家，把自身利益放在集體利益之后，把對(duì)公司的忠誠(chéng)放在第一位，要敢擔(dān)責(zé)任、敢于吃苦耐勞，通過(guò)自己的努力不斷創(chuàng)造優(yōu)秀的業(yè)績(jī)，以此來(lái)證明自己。
3、時(shí)刻謙虛謹(jǐn)慎、虛心學(xué)習(xí)，盡快熟悉本職工作，提升業(yè)務(wù)知識(shí)
作為剛走出校門的學(xué)生，思想里面更多的是理論知識(shí)、少的是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。因此，在新的工作崗位上，要有一切從零開(kāi)始的勇氣和決心，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的精神、虛心向公司的同事以及前輩學(xué)習(xí)，要善于從小事做起，通過(guò)小事鍛煉能力、積累經(jīng)驗(yàn)、實(shí)現(xiàn)快速成長(zhǎng)。
以上是我在這短短的兩個(gè)月工作中的心得體會(huì)以及對(duì)未來(lái)工作方向的展望，雖然現(xiàn)在還在試用階段，但是在做好自己的本職工作的同時(shí)，我也有信心積極的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。我也相信有公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)，有公司各位前輩和同事的悉心幫助，有我自己的不懈努力，任何困難都會(huì)被克服。
與此同時(shí)也希望各位同事能夠監(jiān)督我引導(dǎo)我，希望能夠與各位同事共勉，我也會(huì)積極快速的融入這個(gè)大家庭。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十一
20xx年新員工入職培訓(xùn)在人力資源部全體同事的精心策劃和嚴(yán)密組織之下圓滿結(jié)束了，這次集團(tuán)人力資源部為我們新員工安排的一系列培訓(xùn)課程內(nèi)容涵蓋豐富、多彩，貼近新員工實(shí)際需求，各位講師授課生動(dòng)有趣、通俗易懂。即使僅有短短的兩天集中培訓(xùn)時(shí)間，但是，卻讓我受益匪淺、感受頗多。
培訓(xùn)期間，我感觸最大的就是深刻了解公司的企業(yè)使命“建筑理想生活”“理想生活到”的企業(yè)愿景，以及以“誠(chéng)信責(zé)任創(chuàng)新共贏”為企業(yè)的核心價(jià)值觀等等，這讓我們新入職的員工感到了是有責(zé)任心的企業(yè)，是一個(gè)有燦爛夢(mèng)想和遠(yuǎn)大理想的企業(yè)，同時(shí)對(duì)公司的輝煌明天也充滿了信心和希望。
通過(guò)本次培訓(xùn)，我更加深了對(duì)了解和認(rèn)識(shí)，也感受到了xx人的熱心用心和細(xì)心的作風(fēng)和態(tài)度，同時(shí)也感受到了集團(tuán)總裁、副總裁等集團(tuán)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)入職新員工的重視、鼓勵(lì)和期望。通過(guò)這次培訓(xùn)，更加堅(jiān)定了我的選擇，更加有信心快速融入到這個(gè)團(tuán)隊(duì)，更快的融入到工作中，為發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一點(diǎn)微薄之力。
規(guī)章制度是一個(gè)公司發(fā)展的基石，企業(yè)文化是一個(gè)公司發(fā)展的動(dòng)力，我將以此次新員工入職培訓(xùn)為契機(jī)，認(rèn)真、全面、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度并認(rèn)真遵守、執(zhí)行；在熟悉規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，逐步深入的了解和熟悉公司的工作流程和企業(yè)文化。積極向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教、學(xué)習(xí)，了解公司各在建項(xiàng)目進(jìn)度情況，收集各項(xiàng)目設(shè)計(jì)各階段設(shè)計(jì)成果，認(rèn)真學(xué)習(xí)，在熟悉圖紙的基礎(chǔ)上，快速融入角色和團(tuán)隊(duì)。
品質(zhì)源于細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)成就完美。通過(guò)參觀遠(yuǎn)大理想城項(xiàng)目，就能感受到集團(tuán)對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)品質(zhì)的追求，精益求精。正因?yàn)樵从趯?duì)細(xì)節(jié)的把控才使得遠(yuǎn)大理想城項(xiàng)目在乃至全省地產(chǎn)界聲名顯赫。從規(guī)劃到工程，從工程到銷售、從銷售到竣工交房，以及后期的物業(yè)服務(wù)等等，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié)，決定了項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)成功。通過(guò)參觀學(xué)習(xí)，積累和延續(xù)公司優(yōu)秀的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，將細(xì)節(jié)融入到自己的本職工作中，從點(diǎn)滴做起，從小事做起，關(guān)注和重視細(xì)節(jié)問(wèn)題，踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇，將工作做扎實(shí)。
翻開(kāi)“xx人”專刊，其中有這樣一句話“建筑是因，理想生活是果；建筑是物質(zhì)載體，理想生活是精神追求；建筑不是，但其承載的精神追求是”，可以感受到xx人是在為社會(huì)和客戶創(chuàng)造更大價(jià)值，讓城市更加美麗，讓客戶生活更為理想，引導(dǎo)客戶理想的生活方式。作為一員，我也將這句話印在我的'腦海里，作為我的座右銘，牢記自己的責(zé)任和使命，配合王總和部門同事做好總工辦的本職工作，不斷學(xué)習(xí)和專研業(yè)務(wù)，更好的服務(wù)好集團(tuán)其他職能部門和項(xiàng)目公司，提高工作效率、效能和效果，提升執(zhí)行能力，做好事前、事中和事后控制，向規(guī)劃化和精細(xì)化管理要成果。
總而言之，我認(rèn)為公司這次新員工入職培訓(xùn)對(duì)我個(gè)人收獲是特別大的。它不僅加強(qiáng)了我對(duì)公司的認(rèn)識(shí)和了解，更重要的是，給了我們快速融入公司的信心和決心。非常榮幸能夠加入到這樣一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，我定當(dāng)全力以赴，多向優(yōu)秀同事學(xué)習(xí)，竭盡全力，為發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量！
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十二
工作了，告別了大學(xué)的象牙塔，做為一個(gè)職場(chǎng)新人，很多東西需要學(xué)習(xí)，不論是為人處事還是工作。還清晰記得剛剛?cè)胨镜男氯伺嘤?xùn)，韓經(jīng)理說(shuō)過(guò)一句話：踏上工作崗位的大學(xué)生，3個(gè)月是個(gè)磨合期，首先要擺正自己的心態(tài)。是的，心態(tài)很重要，不能擺正心態(tài)，就不能很好的投身于工作中，干什么都沒(méi)有動(dòng)力。入司后芯四部門經(jīng)理的一席話深深打動(dòng)了我：離開(kāi)大學(xué)，踏上工作崗位，作為一個(gè)職場(chǎng)新人，你們要做好3到5年的人生職業(yè)規(guī)劃，想想自己以后會(huì)發(fā)展到什么位置;要保持一顆平常心，經(jīng)得起各方面的考驗(yàn)。學(xué)會(huì)忍耐，勤奮，傾聽(tīng)，細(xì)心，踏實(shí)...
工作中難免遇到種種不愉快，我也說(shuō)說(shuō)心里話，發(fā)泄心中的不滿、牢騷。我們是第二批報(bào)道的，分到芯四20多人吧，12人在光刻。12人分到四個(gè)班次，也就是3個(gè)新人一個(gè)班。根據(jù)部門崗位需要，1人學(xué)習(xí)光刻機(jī)，1人檢驗(yàn)，1人勻膠機(jī)，班長(zhǎng)說(shuō)過(guò)學(xué)習(xí)光刻機(jī)和檢驗(yàn)容易提升，8個(gè)相對(duì)好的職務(wù)很快被分出去，我是剩下4個(gè)勻膠名額之一。當(dāng)時(shí)覺(jué)得自己相對(duì)其他人起步就晚了，有點(diǎn)挺失落的。工作1個(gè)月的時(shí)候，感覺(jué)操作勻膠機(jī)的活很忙很雜，當(dāng)時(shí)覺(jué)得自己就像一個(gè)操作工似的，每天忙忙碌碌的站著工作，倒班的生活打亂了生物鐘，幾乎是沒(méi)有鬧鐘自己的時(shí)間都不能控制好。1個(gè)月過(guò)去了，適應(yīng)了這樣的工作，自己能夠獨(dú)立完成工作。當(dāng)初來(lái)公司面試，我應(yīng)聘的是工藝工程師，我不知道自己倒班什么時(shí)候能結(jié)束，是3個(gè)月?6個(gè)月?1年?整天做著簡(jiǎn)單而重復(fù)機(jī)械的操作，有點(diǎn)失去了剛剛畢業(yè)時(shí)的雄心壯志。開(kāi)心也是一天，不開(kāi)心也是一天，所以我選擇開(kāi)心的工作，每天只要能學(xué)到一點(diǎn)點(diǎn)東西，心里就挺高興的。日子不能一天天的熬下去，如果那樣的話，工作就沒(méi)意義了。
我們大家只有聽(tīng)從指揮，齊心協(xié)力，團(tuán)結(jié)一致，才能充分發(fā)揮集體優(yōu)勢(shì)，否則，所有的努力和汗水都會(huì)付諸東流的。由此，我開(kāi)始對(duì)“團(tuán)結(jié)”兩個(gè)字有了深刻的理解。我們只有團(tuán)結(jié)起來(lái)，才能達(dá)到整齊劃一的效果。每個(gè)人端正了態(tài)度，才能夠認(rèn)真投入進(jìn)去，從而收到良好的效果。由此我想到在日常工作和生活中，每個(gè)人在處理個(gè)人利益和集體利益時(shí)，一定要把集體利益放在首位，充分信任同伴并能超越自己，才可能達(dá)到成功的'彼岸。其次，這些進(jìn)步和公司領(lǐng)導(dǎo)的辛勤指導(dǎo)是分不開(kāi)的。一個(gè)人自身的素質(zhì)固然重要，正確的指揮也是非常必要的，這就是指揮者的魅力所在。只有指揮到位，才可以事半功倍，否則就會(huì)事倍功半了。我們應(yīng)該一改往日的慵懶，投入到緊張有序的工作中去，感受到超越自己的快樂(lè)。工作不僅培養(yǎng)了我們堅(jiān)強(qiáng)的品格，也增強(qiáng)了我不斷超越自我的勇氣，使我們懂得了責(zé)任感的重要性，更加加強(qiáng)了我們的整體團(tuán)隊(duì)意識(shí)，也使我認(rèn)識(shí)了許多新同事，讓我們能夠更快的融入這個(gè)集體中更好的工作。能夠進(jìn)入新安發(fā)這樣一個(gè)蓬勃發(fā)展的公司，身處這樣一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)照和鼓勵(lì)中，我決心提高自己，不斷學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取以優(yōu)良的工作表現(xiàn)來(lái)回報(bào)大家，回報(bào)公司。
華微電子給我最初的印象是20__年4月份，當(dāng)時(shí)我們專業(yè)的學(xué)生來(lái)公司實(shí)習(xí)，我學(xué)的專業(yè)比較對(duì)口。公司的環(huán)境挺好的，企業(yè)文化也不錯(cuò)，把愛(ài)心灑滿人間，用真誠(chéng)鑄就和-諧。一個(gè)企業(yè)，能不能留得住人才，關(guān)鍵在于它的管理制度和對(duì)人才的培養(yǎng)方案!
工作了，就要學(xué)會(huì)忍耐，學(xué)會(huì)踏實(shí)工作。新的生活才剛剛開(kāi)始，以前經(jīng)歷的只不過(guò)是人生旅途的小插曲而已，前方還有更長(zhǎng)的路。不管多苦多累，對(duì)自己都是人生的一種歷練。我對(duì)自己大聲說(shuō)：堅(jiān)持住，加油!
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十三
人的一生就像城市中的公交車，有許許許多多的驛站，每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程。懷著自己美好的期望和從零開(kāi)始的心態(tài)，我加入了中建五局三公司這樣一個(gè)充滿生氣活力的團(tuán)隊(duì)中，開(kāi)始了我的一個(gè)新的征程，也是在這樣的一個(gè)全新的開(kāi)始中，迎來(lái)了堅(jiān)持四天的新員工培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練、企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授有關(guān)規(guī)章制度和自身體會(huì)的傳授等等，雖然全部培訓(xùn)的時(shí)間并不長(zhǎng)，但在這短短的幾天經(jīng)歷中，我的知識(shí)得到了更新、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益匪淺、深有體會(huì)。
一是要加強(qiáng)同事之間的溝通，努力提高團(tuán)隊(duì)精神。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我深深地體會(huì)到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實(shí)際工作中，不管自己從事哪個(gè)行業(yè)，哪個(gè)崗位，都離不開(kāi)同事之間的配合，由于一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合，那么就必須溝通，只有不同部門之間、同時(shí)之間相互溝通、相互配合、團(tuán)結(jié)一致，才能提高工作效率，進(jìn)步更快。
二是從改造自己入手，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天，我們就應(yīng)當(dāng)清楚的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是公司的一位員工，我們最最少的.一點(diǎn)就是要通過(guò)努力工作來(lái)改造自己，當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu)，還有素養(yǎng)和道德等方面的改造，由于德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?BR> 三是從細(xì)微工作入手，積極調(diào)全部人心態(tài)。從學(xué)校到企業(yè)，環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物一切都是新的，我們都需要時(shí)間來(lái)適應(yīng)，公司聘請(qǐng)了我們，在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可，但作為公司的新員工，我們要低調(diào)，要實(shí)干，要在光榮眼前退一步、在困難眼前進(jìn)一步，同時(shí)應(yīng)當(dāng)接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大、做人不計(jì)小，由于細(xì)節(jié)決定成敗。
以上是我在這次培訓(xùn)中得到的一點(diǎn)體會(huì)，在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn)，我會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融會(huì)到今后的工作實(shí)踐中去，同時(shí)在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外，我還會(huì)時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)豪情，不斷地補(bǔ)充知識(shí)和努力改變自己的不足，使自己成為一位適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我期望各位新員工和我一起來(lái)證明一份耕耘一份收獲的道理;和我一起奮進(jìn)，去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力，為xx公司更光輝的明天而奮斗。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十四
告別19年的學(xué)習(xí)生涯，終于在進(jìn)入了我的工作單位。對(duì)于我的人生來(lái)說(shuō)，這又是一個(gè)新的起點(diǎn)，從那天起我真真實(shí)實(shí)的感覺(jué)到自己已經(jīng)成為了一個(gè)成年人，進(jìn)入到了這個(gè)“豐富”的大社會(huì)，肩上多了很多很多東西，有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、有懵懂，也有希望!
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十五
在中心總經(jīng)理和副總經(jīng)理的帶領(lǐng)和教導(dǎo)下，我深入學(xué)習(xí)了作為一名采購(gòu)督察人員所應(yīng)該具體的知識(shí)和素養(yǎng)。剛來(lái)中心不久，林洋總經(jīng)理就著手讓我接觸各公司20xx年度責(zé)任書(shū)的考核方案以及綜合統(tǒng)計(jì)、控制分析等方面的知識(shí)，并且針對(duì)匯泰化工有限公司的月度考核做了大量的準(zhǔn)備工作，如去工地了解化工產(chǎn)品的工藝流程，并掌握各種原材料單耗的計(jì)算方法以及原材料的加權(quán)平均價(jià)格等知識(shí)。通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)踐為我以后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
如今我每天都需要匯總化工園區(qū)各類主要原、輔材料的入庫(kù);各個(gè)生產(chǎn)車間原、輔材料的日耗情況;月底進(jìn)行匯總并進(jìn)行分析。要想完成這些工作，我必須仔細(xì)的核對(duì)每一張地磅單據(jù)，認(rèn)真的核對(duì)每個(gè)公司的生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表，對(duì)單據(jù)和報(bào)表中異常的地方做出標(biāo)記，并聯(lián)系相關(guān)人員進(jìn)行詢問(wèn)。本著對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題之后要實(shí)事求是的向領(lǐng)導(dǎo)反映情況，以便領(lǐng)導(dǎo)作出正確的判斷。
大宗采購(gòu)原料價(jià)格的監(jiān)管方面，每天對(duì)化工園區(qū)所入庫(kù)的原材料價(jià)格進(jìn)行匯總，并定期通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話等方式聯(lián)系供貨商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)，以確保公司所采購(gòu)的原材料價(jià)格都是最低價(jià)的。月底對(duì)每天入庫(kù)的原材料價(jià)格進(jìn)行匯總，說(shuō)明一個(gè)月來(lái)各種原材料總的價(jià)格趨勢(shì)，方便領(lǐng)導(dǎo)能夠正確決定各種原材料的囤積或零散購(gòu)入。對(duì)于公司從二級(jí)供貨商處采購(gòu)的原材料，要調(diào)查原因并作出說(shuō)明。
集團(tuán)各子公司各類采購(gòu)及維修申請(qǐng)的審核及報(bào)批，并定時(shí)進(jìn)行跟蹤方面，對(duì)于各子公司提報(bào)的申請(qǐng)，要及時(shí)的了解情況，必要時(shí)需要去現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行查看，了解情況之后在第一時(shí)間內(nèi)對(duì)提報(bào)到我中心的申請(qǐng)作出書(shū)面說(shuō)明報(bào)總經(jīng)理批示。真正意義上做到了當(dāng)天的申請(qǐng)當(dāng)天審，絕不拖延時(shí)間?？偨?jīng)理批示之后，我定期對(duì)各單位提報(bào)的申請(qǐng)進(jìn)行跟蹤，記錄事情的進(jìn)展情況。如有需我中心協(xié)助執(zhí)行的采購(gòu)申請(qǐng)，則需聯(lián)系三家以上信譽(yù)度較好的供貨商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)，并在付款方式和交貨時(shí)間等方面作出匯總，方便使用單位在價(jià)格、質(zhì)量方面做出對(duì)比，選擇最合適的供貨商進(jìn)行合作。
以上就是我的主要工作，在今后的工作中我一定按照總經(jīng)理和董事長(zhǎng)的在會(huì)議上的指示，本著端正的態(tài)度不折不扣的完成公司交個(gè)我的各項(xiàng)任務(wù)。在工作中處處留意、多看、多思考、多學(xué)習(xí)，不斷提高充實(shí)自己，爭(zhēng)取為匯泰投資集團(tuán)的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的一份力量。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十六
自今年3月份加xx公司以來(lái)，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學(xué)習(xí)，埋頭工作，實(shí)行職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，下頭將任職來(lái)的工作情形匯報(bào)以下：
我是初次接觸房地產(chǎn)工作，對(duì)行政綜合的職職責(zé)務(wù)不甚了解，為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心請(qǐng)教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，現(xiàn)已基本勝任本職。一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌控方法積存體會(huì)。我重視以工作任務(wù)為牽引，依靠工作崗位學(xué)習(xí)提高，經(jīng)過(guò)視察、摸索、查閱資料和實(shí)踐錘煉，較快地進(jìn)入了工作情形。另一方面，問(wèn)書(shū)本、問(wèn)同事，不斷豐富知識(shí)掌控技能。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙指導(dǎo)下，從不會(huì)到會(huì)，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的'基本情形，找到了切入點(diǎn)，掌控住工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
由于工作實(shí)踐比較少，缺少相干工作體會(huì)，二個(gè)半月工作中存在以下不足：
(一)對(duì)財(cái)務(wù)規(guī)定了解不夠，非常是對(duì)以往的一些收費(fèi)情形了解還不夠及時(shí);
(二)同事之間的及時(shí)溝通不夠及時(shí);
(三)未來(lái)物業(yè)工作形勢(shì)嚴(yán)肅，自身要在物業(yè)管理上還要下更大的工夫。
針對(duì)二個(gè)半月工作中存在的不足，為了做好的工作，突出做好以下幾個(gè)方面：
(一)靜心，虛心;
(三)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十七
一轉(zhuǎn)眼間x年即將過(guò)去,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各領(lǐng)導(dǎo)與各同事的共同努力下,我們認(rèn)真完成了公司各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了一定的成績(jī),在xxxx總的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下,xxxx年共完成甲供材料設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃88份,新簽合同xxxxxx份,完成乙供材料計(jì)劃核批價(jià)格xxxxxx份,共計(jì)完成材料設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃228份,執(zhí)行情況良好,較圓滿地完成了所承擔(dān)的任務(wù),采購(gòu)工作總結(jié)如下:
1、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事.x年通過(guò)組織學(xué)習(xí)《采購(gòu)管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,通過(guò)換版之機(jī)完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購(gòu)控制流程》、《采購(gòu)及供方評(píng)價(jià)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》等采購(gòu)管理制度.制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽(yáng)光采購(gòu)奠定了理論礎(chǔ).
制定采購(gòu)預(yù)算與估計(jì)成本.制定采購(gòu)預(yù)算是在具體實(shí)施項(xiàng)目采購(gòu)行為之前對(duì)項(xiàng)目采購(gòu)成本的一種估計(jì)和預(yù)測(cè),是對(duì)整個(gè)項(xiàng)目資金的一種理性的規(guī)劃.為節(jié)約資金,防止庫(kù)存積壓,堅(jiān)持零庫(kù)存管理方法,在采購(gòu)量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計(jì),精心組織尋找貨源,積極組織落實(shí),始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產(chǎn)和科研開(kāi)發(fā)這個(gè)中心來(lái)開(kāi)展,圓滿完成了工作任務(wù).
2、與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系,x年采供部進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)供應(yīng)商管理,本著對(duì)每一位來(lái)訪的供應(yīng)商負(fù)責(zé)的態(tài)度,制定了《采購(gòu)供應(yīng)部供方信息表》,對(duì)每一位來(lái)訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個(gè)供應(yīng)商資料不會(huì)流失.同時(shí)也利于采供對(duì)供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場(chǎng)信息空間.建立了合格供方名錄,在進(jìn)行邀標(biāo)報(bào)價(jià)之前,對(duì)商家進(jìn)行評(píng)價(jià)和分析,合格者才能進(jìn)入合格供方名錄、才具有報(bào)價(jià)資格.
根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來(lái),甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來(lái)看待.因?yàn)楣镜某杀竞诵母?jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)最主要的來(lái)自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對(duì)每家客戶不同的政策特別給予我司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的政策的好壞將直接影響到我司的`成本核心競(jìng)爭(zhēng)力的高低.
3、工作中團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要.按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)物料.
對(duì)采購(gòu)工作的幾點(diǎn)心得和體會(huì)總結(jié)如下:
1、加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào).對(duì)每一位來(lái)訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個(gè)供應(yīng)商資料不會(huì)流失.合作過(guò)程中,采購(gòu)人員必須公正嚴(yán)明,杜絕徇私舞弊.最終為酒店選擇最佳供應(yīng)商戰(zhàn)略伙伴關(guān)系.
2、圍繞控制成本、采購(gòu)性價(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開(kāi)展工作.采購(gòu)人員在充分了解市場(chǎng)信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比價(jià),注重溝通技巧和談判策略.
3、公開(kāi)透明的按采購(gòu)制度程序辦事.在采購(gòu)前、采購(gòu)中、采購(gòu)后的各個(gè)環(huán)節(jié)中都主動(dòng)接受財(cái)務(wù)及其他部門監(jiān)督.有問(wèn)題第一時(shí)間反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo).
4、提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感.x年采供部特別注重,除組織部門人員進(jìn)行培訓(xùn)外,還注重在平時(shí)的每項(xiàng)具體工作和每個(gè)工作細(xì)節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時(shí)反復(fù)強(qiáng)調(diào)采購(gòu)人員的責(zé)任感,強(qiáng)調(diào)每個(gè)人對(duì)自己采購(gòu)的材料設(shè)備負(fù)責(zé)到底,保證了對(duì)材料、設(shè)備有效的追蹤.
5、逐步加強(qiáng)對(duì)材料、設(shè)備價(jià)格信息的管理.每一次材料設(shè)備的計(jì)劃、詢比價(jià)都進(jìn)行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時(shí)與辦公文員配合把資料輸入電腦保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫(kù),以備隨時(shí)查閱、對(duì)比.
在工作中計(jì)劃性不強(qiáng),沒(méi)有充分了解市場(chǎng)行情,特別是正極材料市場(chǎng)價(jià)格變化情況,沒(méi)有徹底貫徹何總指示的備貨任務(wù),對(duì)正極材料市場(chǎng)了解也不夠深刻,沒(méi)有深刻解讀國(guó)家關(guān)于鋰離子電池政策的力度,一直帶著一種懷疑態(tài)度開(kāi)展工作,直接導(dǎo)致了走的步伐不大,備貨不充分.目前公司的供應(yīng)商新建立,短期內(nèi)無(wú)法形成真正意義的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系.部門與部門之間的溝通未能達(dá)到理想效果;特別是與生產(chǎn)部、技術(shù)部的溝通不到位.
1、建立完善的供應(yīng)商體系.確保資材能夠及時(shí)供應(yīng),隨時(shí)關(guān)注市場(chǎng)變化,盡力利用多渠道來(lái)降低成本價(jià)格,控制質(zhì)量.穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開(kāi)發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商.不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系.在工作中不斷改進(jìn)工作方法,不斷積累經(jīng)驗(yàn).
2、極力配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問(wèn)題,與質(zhì)檢部討論某些質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)超過(guò)現(xiàn)有市場(chǎng)水平的解決方案.
3、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事。
x年通過(guò)組織學(xué)習(xí)《采購(gòu)管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,通過(guò)換版之機(jī)完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購(gòu)控制流程》、《采購(gòu)及供方評(píng)價(jià)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》等采購(gòu)管理制度.制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽(yáng)光采購(gòu)奠定了理論基礎(chǔ).
4、監(jiān)督機(jī)制基本形成.
做好價(jià)格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價(jià)格必須經(jīng)采供部和審計(jì)部,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機(jī)制;防范、抑制腐敗.建立材料價(jià)格信息庫(kù)和材料價(jià)格監(jiān)管機(jī)制,提高采購(gòu)人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的購(gòu)買材料,減少工程成本,提高采購(gòu)效率,提高企業(yè)利潤(rùn).
在x年的工作中,我部門仍會(huì)虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗(yàn),借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)采購(gòu)工作透明,在采購(gòu)工作中做到公開(kāi)、公平、公正.不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采購(gòu),都盡量多的邀請(qǐng)相關(guān)職能部門參與.即使在時(shí)間緊,任務(wù)重的時(shí)候,也始終堅(jiān)持這個(gè)原則,邀請(qǐng)審計(jì)部相關(guān)人員一起詢比價(jià),采購(gòu)前、采購(gòu)中、采購(gòu)后的各個(gè)環(huán)節(jié)中主動(dòng)接受審計(jì)監(jiān)督.即確保工作的透明,同時(shí)保證了工程進(jìn)度.
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇一
作為一位新入職的員工，走進(jìn)公司的門檻時(shí)心情復(fù)雜，既期待未來(lái)的發(fā)展與機(jī)遇，又懼怕新環(huán)境的不適應(yīng)和挑戰(zhàn)。但經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的工作實(shí)踐和沉淀，我意識(shí)到這段經(jīng)歷是珍貴的，因?yàn)槲以谶@個(gè)過(guò)程中學(xué)到了許多東西，包括正確的職業(yè)心態(tài)、良好的職業(yè)態(tài)度、積極的工作態(tài)度、有效的溝通技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及人際關(guān)系的處理方法等。以下是我入職公司以來(lái)的心得體會(huì)總結(jié)。
一、正確的職業(yè)心態(tài)
在公司的實(shí)習(xí)期間，我深刻體會(huì)到了職業(yè)心態(tài)的重要性。很多時(shí)候，我們不能夠以自己的意愿來(lái)安排和控制工作的進(jìn)展，需要借助于公司或者老師的幫助來(lái)解決問(wèn)題。在這種情況下，我們不應(yīng)該抱怨和失望，而是要抱有一種積極和樂(lè)觀的態(tài)度，運(yùn)用正確的思維方式來(lái)應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和壓力。千萬(wàn)不要把失敗看成是一種打擊，而應(yīng)該把它看作是一種經(jīng)驗(yàn)，一種不可多得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，爭(zhēng)取通過(guò)不斷思考、總結(jié)，來(lái)在下一次的工作中改進(jìn)。
二、良好的職業(yè)態(tài)度
良好的職業(yè)態(tài)度是非常重要的，它是我們?cè)诠ぷ髦腥〉贸晒Φ年P(guān)鍵。在公司里，顧客永遠(yuǎn)是最重要的人，我們應(yīng)該時(shí)刻保持良好的心態(tài)和態(tài)度，從客戶的角度出發(fā)，積極地解決他們的問(wèn)題，使他們感受到公司對(duì)他們的尊重和關(guān)注。在任務(wù)完成后，我們應(yīng)該主動(dòng)地向上司報(bào)告，讓他們了解我們的工作成果和進(jìn)展，以達(dá)到積極溝通和協(xié)作的目的。此外，在工作中，我們不應(yīng)該抱怨，而是要積極尋求解決問(wèn)題的方法，幫助同事和公司，以達(dá)到團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
三、積極的工作態(tài)度
在新員工入職的期間，我們需要積極的工作態(tài)度。這意味著我們應(yīng)該有顯著的進(jìn)取心和敬業(yè)精神，以達(dá)到提高工作質(zhì)量和效率的目的。我們應(yīng)該用心工作，注重細(xì)節(jié)，努力克服困難和壓力，做好自己的工作，以為公司創(chuàng)造價(jià)值。在工作時(shí)，我們應(yīng)該盡可能了解公司的業(yè)務(wù)模式和流程，并熟悉公司的文化和價(jià)值觀，以便有效地幫助公司實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)。
四、有效的溝通技巧
在公司工作期間，我意識(shí)到溝通技巧是非常重要的。這包括口頭和非口頭溝通技巧?？陬^溝通技巧包括傾聽(tīng)、表達(dá)、問(wèn)問(wèn)題和反饋。我們應(yīng)該盡可能清晰、簡(jiǎn)明地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法，并注意傾聽(tīng)和反饋。非口頭溝通技巧包括書(shū)面和電子書(shū)面溝通，以及肢體語(yǔ)言和面部表情。在書(shū)面溝通時(shí)，我們應(yīng)該遵循公司的書(shū)寫(xiě)規(guī)范，以及文檔的格式和布局，以便其他員工或外部客戶能夠順利、準(zhǔn)確地讀取和理解文檔內(nèi)容。
五、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力是非常重要的，因?yàn)樵诂F(xiàn)代企業(yè)中，最重要的產(chǎn)品是知識(shí)和技能，而這些知識(shí)和技能往往分布在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中。在團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面，我們應(yīng)該尊重每個(gè)成員的意見(jiàn)和貢獻(xiàn)，理解每個(gè)成員的需求和優(yōu)勢(shì)，激發(fā)每個(gè)人的潛力，以達(dá)到最佳效果。為了更好地團(tuán)隊(duì)協(xié)作，我們應(yīng)該通過(guò)討論和問(wèn)題解決方法來(lái)協(xié)商和達(dá)成共識(shí)。此外，我們應(yīng)該避免個(gè)人主義和過(guò)度嫉妒的情況，而應(yīng)該團(tuán)結(jié)一致，以確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)能夠得到實(shí)現(xiàn)。
總的來(lái)說(shuō)，入職公司的心得體會(huì)是一種珍貴和寶貴的經(jīng)歷，我們應(yīng)該從中汲取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，更好地適應(yīng)公司的工作環(huán)境，并適應(yīng)公司的文化和價(jià)值觀。希望我的心得體會(huì)能夠幫助到更多的人，讓大家在職業(yè)道路上更加順利和成功。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇二
當(dāng)你剛剛步入職場(chǎng)的時(shí)候，會(huì)發(fā)現(xiàn)自己面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。這是一個(gè)全新的環(huán)境，你需要適應(yīng)新的工作流程、新的同事、新的規(guī)則和制度。然而，正是這些新體驗(yàn)和觀察，讓你更加深入地了解了職場(chǎng)的工作規(guī)律和人際關(guān)系，也能幫助你更好地融入這個(gè)大家庭。
第二段：學(xué)會(huì)聆聽(tīng)和觀察
在新的公司或新的部門里工作，千萬(wàn)不要急于表現(xiàn)自己，更不要急于發(fā)表任何的評(píng)論或建議。你需要先虛心地學(xué)習(xí)，認(rèn)真地聆聽(tīng)別人的話，觀察別人的做法。這樣你才能了解公司的內(nèi)部運(yùn)作、其他同事的性格和習(xí)慣，以及公司核心價(jià)值觀和文化。
第三段：勇于提問(wèn)和反思
當(dāng)你學(xué)習(xí)和觀察了一段時(shí)間以后，就需要勇于提出自己的疑問(wèn)和問(wèn)題。不要害怕問(wèn)，也不要害怕被認(rèn)為是菜鳥(niǎo)。問(wèn)問(wèn)題不僅有助于促進(jìn)自己的學(xué)習(xí)和進(jìn)步，也可以讓你更快地適應(yīng)工作。同時(shí)，你還需要經(jīng)常反思自己的表現(xiàn)和行為，尋找自己的不足和改進(jìn)之處。
第四段：與同事和領(lǐng)導(dǎo)建立良好關(guān)系
在職場(chǎng)中，人際關(guān)系是非常重要的一環(huán)。要想融入公司的文化，與同事和領(lǐng)導(dǎo)建立良好的關(guān)系至關(guān)重要。多主動(dòng)與同事溝通和交流，參加公司組織的活動(dòng)和培訓(xùn)，適當(dāng)?shù)乇硎娟P(guān)心和支持，也不要忘記幫助和協(xié)助他人。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)，要善于傾聽(tīng)和理解，努力完成各項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)也要勇于表達(dá)自己的意見(jiàn)和想法。
第五段：總結(jié)
新人入職需要一些時(shí)間來(lái)適應(yīng)和接納新的環(huán)境和工作要求，但通過(guò)聆聽(tīng)、觀察、提問(wèn)、反思與溝通、交流、合作，你將能夠更好地了解公司的文化和工作模式，逐漸融入到團(tuán)隊(duì)中。同時(shí)，也將建立起和同事、領(lǐng)導(dǎo)之間的良好關(guān)系，實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展。最后，新入職的同事們，一定要自信、勇敢、積極進(jìn)取，把握機(jī)遇，不斷提高自己，創(chuàng)造出更加美好的明天！
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇三
新人入職公司，往往是一段令人充滿期待的過(guò)程。身處陌生環(huán)境，對(duì)于工作職責(zé)、公司文化和組織結(jié)構(gòu)等各方面的了解都是需要時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)的沉淀。在這個(gè)過(guò)程中，作為新人我們需要盡快品嘗公司與職業(yè)發(fā)展所帶來(lái)的各種經(jīng)驗(yàn)和收獲。下面，我就從三個(gè)方面詳細(xì)闡述我的心得體會(huì)。
第二段：學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)
首先，作為新人，我們需要學(xué)習(xí)的不僅僅是職業(yè)技能，更是個(gè)人與團(tuán)隊(duì)之間的協(xié)作。在公司工作中，面臨的問(wèn)題和挑戰(zhàn)遠(yuǎn)不如實(shí)習(xí)時(shí)期那樣簡(jiǎn)單明了，需要我們有思考和分析問(wèn)題的能力，并借助團(tuán)隊(duì)的力量去應(yīng)對(duì)。在這樣的過(guò)程中，不斷學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)，能不斷提高自身的知識(shí)、技能，讓自己在工作上更加優(yōu)秀。同時(shí)，我們也應(yīng)該注重人際關(guān)系的處理。與同事建立良好的關(guān)系，經(jīng)常進(jìn)行溝通和交流，能讓我們?cè)趫F(tuán)隊(duì)中更加融洽、更加自信。
第三段：工作態(tài)度與價(jià)值觀
其次，一個(gè)人的工作態(tài)度和價(jià)值觀是能夠影響他的工作表現(xiàn)的重要因素。在工作中，我們應(yīng)該保持始終如一的高昂工作熱情和勇于承擔(dān)的責(zé)任心。對(duì)于每一個(gè)工作，我們都應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待，盡力做好工作。同時(shí)，我們也應(yīng)該注重價(jià)值觀的培養(yǎng)和砥礪。保持真誠(chéng)、守誠(chéng)信、充滿責(zé)任心和合作精神的做事風(fēng)格，能夠讓我們獲得同事與上司的認(rèn)可與支持，也必將會(huì)讓我們?cè)诼殬I(yè)發(fā)展中得到更好的發(fā)展。
第四段：自我認(rèn)知與自我管理
另外，新人入職時(shí)，自我認(rèn)知和自我管理是至關(guān)重要的。自我認(rèn)知就是要了解自己的優(yōu)點(diǎn)和劣勢(shì)，確定自己在公司中所扮演的角色和定位。同時(shí)，自我管理就是要獨(dú)立思考，正確認(rèn)識(shí)和處理自己的情緒，判斷有利于自己和公司的決策，并將其方案落實(shí)到工作中。通過(guò)自我認(rèn)知和自我管理，我們能夠更加準(zhǔn)確的找到適合自己的職業(yè)方向，也更加明確自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
第五段：總結(jié)
新人入職公司，是一個(gè)全新的環(huán)境和挑戰(zhàn)。我們要時(shí)刻明確自己的方向，不斷努力學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)，注重人際關(guān)系的構(gòu)建，保持高昂的工作熱情和責(zé)任感，自我認(rèn)知和自我管理，才能更好地適應(yīng)和發(fā)展在公司這個(gè)大環(huán)境中。在不斷的努力和實(shí)踐中，我們必將創(chuàng)造出更加光輝的職業(yè)生涯。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇四
作為一名新人進(jìn)入公司，我對(duì)公司的印象非常重要。我會(huì)通過(guò)它的文化、氣氛、環(huán)境和同事來(lái)判斷這是否是一個(gè)適合我的工作場(chǎng)所。公司的環(huán)境、設(shè)施和人員的親和力都非常關(guān)鍵。
第二段：公司文化的重要性
公司的文化對(duì)新員工來(lái)說(shuō)非常重要。每個(gè)公司都有自己的價(jià)值觀和目標(biāo)。入職前，我會(huì)盡可能多地了解公司的文化是什么，尤其是公司的理念、社交活動(dòng)和結(jié)構(gòu)。這將對(duì)我的新工作產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響，也可以幫助我更好地融入到公司的文化中。
第三段：新人如何融入公司
入職后，我會(huì)盡可能多地積累經(jīng)驗(yàn)，融入到公司的文化中。與同事交流，通過(guò)社交活動(dòng)與同事建立聯(lián)系，發(fā)展良好的人際關(guān)系是至關(guān)重要的。我也會(huì)注意公司工作的流程和規(guī)范，盡可能多地了解公司的文化，以便更好地與公司融合，更好地執(zhí)行公司的任務(wù)。
第四段：如何通過(guò)工作與同事建立良好的關(guān)系
通過(guò)工作獲得成功也是非常重要的。我要把握工作機(jī)會(huì)，盡我所能，做好自己的職責(zé)，確保工作的順利開(kāi)展。如果我有問(wèn)題，我會(huì)在合適的時(shí)候?qū)で笸碌膸椭?。通過(guò)與同事的合作和互助，我相信我可以快速融入公司文化，建立良好的人際交往。
第五段：收獲與自我總結(jié)
入職公司的經(jīng)歷可以幫助我獲得大量的新知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)與同事合作，我可以更好地了解公司的文化和環(huán)境，更好地適應(yīng)公司的文化。通過(guò)鞏固自己的工作技能和管理經(jīng)驗(yàn)，我相信我可以為公司做出更好的貢獻(xiàn)，從而獲得更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
總之，剛?cè)肼毠臼且粋€(gè)既興奮又有壓力的時(shí)刻。通過(guò)關(guān)注公司的文化、融入公司，并與同事建立良好的關(guān)系，我相信我會(huì)能夠在工作上有所突破，取得更大的進(jìn)步。整個(gè)體驗(yàn)將對(duì)我的職業(yè)生涯有著深刻的影響。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇五
作為人生中的一個(gè)新起點(diǎn)，新人入職場(chǎng)的經(jīng)歷如同一次成長(zhǎng)的歷練，需要勇氣、耐心和堅(jiān)韌不拔的決心。在步入職場(chǎng)的那一刻，你會(huì)感受到一種心理上的震撼和物質(zhì)上的變化，既興奮又忐忑，這是正常的。接下來(lái)，我將分享我在職場(chǎng)中收獲的心得和體會(huì)。
一、主動(dòng)融入團(tuán)隊(duì)
作為新人，剛進(jìn)入公司時(shí)可能會(huì)感到陌生和局促不安，但這并不代表你要一味地躲在自己的小角落里。積極主動(dòng)地融入團(tuán)隊(duì)，向同事們提出幫助，并且盡可能地多交流，這樣可以更快地適應(yīng)新的工作環(huán)境并更好地獲得更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
我在實(shí)習(xí)期間，就因?yàn)榉e極主動(dòng)，不斷尋求學(xué)習(xí)和提高自己的機(jī)會(huì)，得到了同事們的認(rèn)可和支持。團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人都是你的同僚和伙伴，與他們的良好溝通和合作，可以讓你在職場(chǎng)中獲得更多的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
二、保持謙虛與謹(jǐn)慎
無(wú)論是初入職場(chǎng)的新人，還是有一定經(jīng)驗(yàn)的老手，謙虛和謹(jǐn)慎都是必須的。新人剛來(lái)公司，對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)、各種規(guī)章制度、各種業(yè)務(wù)流程都不是很熟悉，因此要注意避免在犯錯(cuò)誤時(shí)心態(tài)崩潰，要及時(shí)反思總結(jié)，避免犯同樣的錯(cuò)誤。
在成長(zhǎng)的道路上，對(duì)自己的熟練程度要有客觀認(rèn)識(shí)，不該妄自菲薄，但也不應(yīng)看得太高。在工作中敬畏職責(zé)，時(shí)刻提醒自己言行舉止、態(tài)度端正，以樹(shù)立自己的良好形象。
三、學(xué)會(huì)傾聽(tīng)和溝通
在職場(chǎng)中，傾聽(tīng)、溝通和反思是非常重要的，尤其是對(duì)新人來(lái)說(shuō)更是如此。傾聽(tīng)及時(shí)有效的反饋是一種能力，緊密聯(lián)系上司領(lǐng)導(dǎo)和同事，在工作中充分溝通，保持及時(shí)明確的狀態(tài)，能夠更好地完成工作任務(wù)。
傾聽(tīng)和溝通的藝術(shù)也是建立良好職場(chǎng)人脈關(guān)系的基礎(chǔ)。同事之間需要相互信任，尊重別人的意見(jiàn)和觀點(diǎn)，多問(wèn)多學(xué)，利用職場(chǎng)資源，獲取更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。同時(shí)，及時(shí)給領(lǐng)導(dǎo)和同事反饋工作進(jìn)度和完成情況，則可以樹(shù)立基于積極溝通基礎(chǔ)之上的良好職業(yè)形象。
四、珍惜每一次試錯(cuò)機(jī)會(huì)
新人入職場(chǎng)，難免會(huì)面臨挑戰(zhàn)和困難，但是這些挑戰(zhàn)和困難都是成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。切勿逃避面對(duì)困境，利用每一次試錯(cuò)機(jī)會(huì)，不斷提升自己的能力和素養(yǎng)。尤其是面對(duì)初期階段的試煉和考驗(yàn)，要堅(jiān)持和耐心，經(jīng)過(guò)磨練，實(shí)踐提高自己解決問(wèn)題的能力和敏銳度。
在過(guò)程中，要學(xué)會(huì)管理自己的情緒，接受別人的批評(píng)，進(jìn)行自我反省和修正，以便能夠更好的適應(yīng)不同的工作生活環(huán)境，做到行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
五、積極維護(hù)職業(yè)道德
職場(chǎng)是一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的舞臺(tái)，新人需要對(duì)自己銘記維護(hù)職業(yè)道德。職場(chǎng)信用的構(gòu)建是長(zhǎng)期的信任式積累，所以新人尤其要具有高尚的職業(yè)道德，懂得職場(chǎng)規(guī)矩，尺度掌握得當(dāng)具備良好的邏輯思維和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，時(shí)刻把握規(guī)則的底線，保持個(gè)人的職業(yè)形象。
在職場(chǎng)中，無(wú)論是人際關(guān)系，業(yè)績(jī)成果，還是業(yè)務(wù)素養(yǎng)等方面都要表現(xiàn)出真正的職業(yè)道德，與人以誠(chéng)相待，成為大家信任和依靠的人，贏取他人的尊重和認(rèn)可。
總結(jié)而得，新人進(jìn)入職場(chǎng)，需要具備適應(yīng)環(huán)境的心態(tài)和行動(dòng)，需要勤奮、耐心和恒心，也需要在實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)中慢慢摸索成長(zhǎng)，方可成就事業(yè)，贏得職場(chǎng)的信任和認(rèn)可。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇六
每個(gè)人在新的工作崗位上開(kāi)始的時(shí)候都會(huì)有期待和焦慮的情緒。我也不例外，當(dāng)我收到錄用通知后，內(nèi)心充滿了期待，期待能夠在新的職場(chǎng)中展示自己的才華和能力。然而，同時(shí)也擔(dān)心自己是否能夠勝任工作，是否能夠融入團(tuán)隊(duì)。入職的前一天晚上，我難以入眠，一直思考著未來(lái)的種種可能。
第二段：迎接新的挑戰(zhàn)
新的一天終于來(lái)臨了，我選了一套合適的服裝，信心滿滿地踏入公司大門。進(jìn)入辦公室后，我迎來(lái)了一位友善的同事，她帶我參觀了整個(gè)工作環(huán)境。在接下來(lái)的幾天里，我逐漸熟悉了公司的制度和流程，并開(kāi)始接觸實(shí)際的工作內(nèi)容。雖然一開(kāi)始感覺(jué)有些吃力，但我堅(jiān)信只要努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐，就能夠適應(yīng)并克服這些新的挑戰(zhàn)。
第三段：學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)
在新的工作崗位上，我更加深刻地體會(huì)到學(xué)習(xí)的重要性。在與老同事接觸的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)每個(gè)人都有著自己的專業(yè)領(lǐng)域和技能。通過(guò)與他們交流和學(xué)習(xí)，我不斷提升自己的知識(shí)和技能，并嘗試將其運(yùn)用到實(shí)際的工作中。同時(shí)，公司也提供了各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我積極參加，不斷拓展自己的知識(shí)面和技能樹(shù)。在不斷的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)中，我逐漸提高了自己的工作效率和能力。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作與融入
一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)是工作順利進(jìn)行的保障。剛開(kāi)始的時(shí)候，我融入團(tuán)隊(duì)的過(guò)程并不順利，有時(shí)感覺(jué)自己像一個(gè)局外人，無(wú)法獲得他人的信任和支持。然而，我并沒(méi)有放棄，我主動(dòng)與同事們合作，并積極參與到團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中。漸漸地，同事們開(kāi)始認(rèn)可并信任我，我們能夠更好地合作完成各種任務(wù)。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)歷，我學(xué)會(huì)了互相幫助、傾聽(tīng)他人意見(jiàn)和有效溝通，這些技能在工作中都是至關(guān)重要的。
第五段：展望與感悟
回首這段新人入職的經(jīng)歷，我深感收獲良多。首先，我突破了自己的舒適區(qū)，學(xué)會(huì)了勇敢面對(duì)新的挑戰(zhàn)；其次，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我提高了自己的能力，并為公司的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)；最后，我與團(tuán)隊(duì)建立了良好的合作關(guān)系，感受到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量。展望未來(lái)，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié)：新人入職天對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一個(gè)新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。面對(duì)這個(gè)挑戰(zhàn)，我們要保持積極的心態(tài)，勇敢面對(duì)并適應(yīng)新的環(huán)境和工作內(nèi)容。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我們能夠提高自己的能力，并與團(tuán)隊(duì)建立良好的合作關(guān)系。只有這樣，我們才能在新的工作崗位上取得更大的成就。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇七
幼兒入職實(shí)習(xí)是幼兒教育專業(yè)學(xué)生的一項(xiàng)重要課程，通過(guò)這一實(shí)習(xí)，可以讓學(xué)生更好地了解幼兒教育工作的具體操作和實(shí)際應(yīng)用。在這個(gè)過(guò)程中，我有了很多收獲和體會(huì)，供大家參考。
二、實(shí)習(xí)感悟
1.思想上的轉(zhuǎn)變
在實(shí)習(xí)過(guò)程中，我最深刻的收獲是思想上的轉(zhuǎn)變，我開(kāi)始理解到幼兒教育是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作，培養(yǎng)孩子的心靈和品格是十分重要的任務(wù)，幼兒老師需要以身作則，經(jīng)常反思自己的行為和教育方式，為幼兒的健康成長(zhǎng)提供更好的幫助。
2.操作技巧的提高
同時(shí)，我還通過(guò)實(shí)習(xí)學(xué)習(xí)到了很多幼兒教育的實(shí)際操作技巧。比如如何與幼兒溝通和交流，如何組織課堂活動(dòng)和管理幼兒園里的事務(wù)等。這些技巧不僅讓我更加熟練掌握幼兒教育中的各種教育手段，也增強(qiáng)了我對(duì)幼兒教育的自信心和熱情。
3.團(tuán)隊(duì)合作
此外，我還意識(shí)到作為一名幼兒教育工作者，需要具備團(tuán)隊(duì)合作的能力，通過(guò)與同事和家長(zhǎng)的合作，制定更好的教育計(jì)劃和方案。
三、面臨的挑戰(zhàn)和解決方法
在實(shí)習(xí)中，我也遇到了一些挑戰(zhàn)。比如，時(shí)常面臨孩子哭鬧和情緒波動(dòng)等行為問(wèn)題，這時(shí)候我不僅需要保持冷靜，還需要善于思考和運(yùn)用自己學(xué)習(xí)到的教育方法和策略。通過(guò)與老師和同學(xué)的交流和分享，我逐漸找到了應(yīng)對(duì)這些問(wèn)題的有效辦法。
四、學(xué)習(xí)之后
在實(shí)習(xí)結(jié)束之后，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，并對(duì)自己的工作有更高的要求和期望。我會(huì)參加更多的課程和研討會(huì)，不斷增加自己的知識(shí)儲(chǔ)備和專業(yè)技能；同時(shí)也將更多地參與幼兒教育領(lǐng)域的討論和行動(dòng)，推動(dòng)人才和資源的合理配置。
五、結(jié)論
總之，我相信在未來(lái)的工作中，我能夠?qū)⒆约簩W(xué)習(xí)到的知識(shí)和技能發(fā)揮出來(lái)，為幼兒的成長(zhǎng)和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)我也希望更多的年輕人能夠加入到幼兒教育事業(yè)中來(lái)，共同推動(dòng)這個(gè)領(lǐng)域的不斷發(fā)展和進(jìn)步。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇八
我很愛(ài)好景豐，多是由于每天問(wèn)早的那句“早上好”;多是由于那句振奮人心、催人奮進(jìn)的“挑戰(zhàn)企圖，快樂(lè)成長(zhǎng)”;亦多是每天繚繞在耳畔的廠歌《匯美的夢(mèng)》!
3月28日，我加入景豐一部品質(zhì)已有一個(gè)月零八天了。作為一位新員工，盡管在過(guò)去的工作中積存了一定的工作體會(huì)，但還是有點(diǎn)壓力。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，我遇到工作問(wèn)題，都會(huì)及時(shí)請(qǐng)教上級(jí)和同事，他們都不厭其煩地教誨我。自己也會(huì)積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)，努力地提高自己的工作水平。
在這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識(shí)，自己的技術(shù)水平也得到很大的提高，過(guò)得非常充實(shí)和快樂(lè)，再累也是值得的'。
在這里，我要特別感謝在這段時(shí)間里，幫助我的管理員和同事，正由于有了他們的關(guān)懷和教誨，才使我很快地排除緊張和不安感，很快地適應(yīng)環(huán)境，全心投入到工作中。我能感遭到公司是切實(shí)關(guān)心每一個(gè)員工，公司給予每一個(gè)員工足夠大的平臺(tái)來(lái)展現(xiàn)自己才華。
未來(lái)，我會(huì)連續(xù)努力，將不斷提高自己的工作能力，絕不辜負(fù)大家對(duì)我的期望，我會(huì)盡我的能力完成各項(xiàng)工作及抓住學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
相信在我們大家的共同努力下，景豐公司的明天一定會(huì)更好!
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇九
前蘇聯(lián)教育家娜·康·克魯普斯卡婭曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“教師是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)”，米哈伊爾·伊凡諾維奇·加里寧也曾提出“教師是人類靈魂的工程師”。以前，我只是略微知曉這些名言名句。但是現(xiàn)在，當(dāng)我真正成為一名教師的時(shí)候，我才懂得了其中的深意與內(nèi)涵。
20xx年9月24日至11月5日，xxs20xx年新教師入職培訓(xùn)在xx大學(xué)開(kāi)班，來(lái)自老三區(qū)的新教師集聚于此，我也有幸成為其中的一員。經(jīng)過(guò)10天的培訓(xùn)，我對(duì)教師這個(gè)職業(yè)有了更深的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。
在培訓(xùn)的過(guò)程中，每位老師都以鮮活的實(shí)例、豐富的知識(shí)內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動(dòng)了我的心，使我的思想煥發(fā)出激情，燃燒起斗志，受益匪淺。給我留下印象最深刻的是老師的一段話：教育是一項(xiàng)事業(yè)，事業(yè)的意義在于奉獻(xiàn)；教育是一門科學(xué)，科學(xué)的質(zhì)量在于勤懇；教育是一門藝術(shù)，藝術(shù)的靈魂在于創(chuàng)新。他用短小精悍的語(yǔ)言概括出了教育的真諦，更是指引了師者前進(jìn)的方向。
“師者，傳道、授業(yè)、解惑也”，這是從知識(shí)傳遞的角度來(lái)闡釋老師；“仰之彌高，鉆之彌堅(jiān)”，這是從德行卓越的角度來(lái)闡釋老師；“學(xué)高為師，身正為范”，這是從人格魅力的角度來(lái)闡釋老師；“隨風(fēng)潛入夜，潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”，這是從潛移默化產(chǎn)生影響的角度來(lái)闡釋老師；“桃李不言，下自成蹊”，這是從身教的角度來(lái)闡釋老師……作為一名老師，不僅需要廣博的文化知識(shí)，更需要專業(yè)的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、高尚的職業(yè)道德和新型的教育理念以及不竭的創(chuàng)新意識(shí)。教師不僅要向?qū)W生傳授文化知識(shí)，而且要對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育和心理教育，塑造年青一代正確的價(jià)值觀和美好的心靈。
古往今來(lái)，對(duì)師者的稱謂不勝枚舉：老師——最廣泛流行的敬稱；先生——最歷史悠久的尊稱；夫子——最古老的尊稱；教員——港臺(tái)等地區(qū)最流行的稱呼；園丁——最質(zhì)樸無(wú)華的褒稱；慈母——最真情感人的愛(ài)稱；蠟燭——最溫馨動(dòng)人的稱謂；春蠶——最純摯的稱謂；春雨——最生動(dòng)形象的默稱；人梯——最高評(píng)價(jià)的專稱；孺子牛——最具中國(guó)特色的喻稱；人類靈魂工程師——最富哲理的稱謂……這不僅體現(xiàn)出了師者的受人愛(ài)戴，更多的體現(xiàn)出的卻是作為師者的重大責(zé)任和大眾對(duì)師者的殷切期望。
兒時(shí)的夢(mèng)想通過(guò)資教之路成為了現(xiàn)實(shí)，我終于成為了一名真正的老師。在新教師培訓(xùn)結(jié)束之后，我將繼續(xù)不斷努力工作、積極進(jìn)取，盡自己的最大力量做好一名教師，以期不負(fù)“師者”這一神圣的稱謂。
剛走出大學(xué)校門，我就很榮幸地成為合肥格力公司中的一員，懷著自己美好的希望和從零開(kāi)始的心態(tài)，開(kāi)始了自己人生的新征程。
為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作，公司特地從7月8日開(kāi)始對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，主要有公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)七天的培訓(xùn)，使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過(guò)的專業(yè)知識(shí)等。通過(guò)這次培訓(xùn)，使我受益非淺、深有體會(huì)。
開(kāi)始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革，芮書(shū)記介紹得很詳細(xì)，仿佛帶領(lǐng)我們重走過(guò)這50多年的風(fēng)雨，見(jiàn)證企業(yè)的進(jìn)化，也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來(lái)之不易的今天，激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。
在同一天，張書(shū)記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu)，使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能，為以后聯(lián)系工作，提高工作效率做好鋪墊。張書(shū)記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來(lái)，我感覺(jué)公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧，放松則是心理上的，這正是“工作著并快樂(lè)著”的感覺(jué)，讓我感到無(wú)比的滿足。
我在公司的檔案室工作，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí)，可以說(shuō)，對(duì)于勘察測(cè)量這方面來(lái)說(shuō)，我完全是個(gè)門外漢。這一次培訓(xùn)，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí)，真是受益不少，學(xué)到了很多新的知識(shí)。
經(jīng)過(guò)幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，我大致了解了公司的主要工作任務(wù)，大概分為勘察、測(cè)量、巖土試驗(yàn)、測(cè)試這幾大方面，并分別有對(duì)應(yīng)的部門負(fù)責(zé)。比如說(shuō)工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作，主要有勘察、設(shè)計(jì)、治理、檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè)；測(cè)試中心主要負(fù)責(zé)原位測(cè)試、樁基檢測(cè)等等。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大致的了解，總算不會(huì)像剛來(lái)的時(shí)候一樣，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。
用了一天的時(shí)間，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識(shí)與公司管理體系方面的知識(shí)。我想這對(duì)于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，還是比較陌生的知識(shí)。我認(rèn)為其目的就是為了一、保證安全生產(chǎn)；二、提高工作效率、三、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識(shí)與制度，這還需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中就注意，比如安全，在任何一個(gè)細(xì)小的'環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問(wèn)題，比如人走斷電、防火、防盜，還有特別是在施工現(xiàn)場(chǎng)的一些用電安全、人員安全等。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問(wèn)題，并寫(xiě)入制度，是安全管理更加規(guī)范。
公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司，并有符合公司實(shí)際情況的管理方針。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬(wàn)變的管理模式，也就是pdca循環(huán)：從play（計(jì)劃）到do（實(shí)施）到check（分析檢查）到action（持續(xù)改進(jìn)）。不管是qhsems、ems、ohsms，這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看，這一循環(huán)也適用于我們生活各方面，這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過(guò)程，從不會(huì)到會(huì)，從不好到好，從好到更好的一個(gè)過(guò)程。我相信，這個(gè)簡(jiǎn)單而明確的循環(huán)會(huì)伴隨我一生，成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺。
最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能。由于我是在檔案室工作，并且已經(jīng)進(jìn)行過(guò)2個(gè)月的實(shí)習(xí)，對(duì)這一方面比較熟悉。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用，在別人需要資料的時(shí)候，能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的歷史，制度健全，庫(kù)房分類明確。在實(shí)習(xí)中，我就深深的體會(huì)到，我沒(méi)有選錯(cuò)單位。有好的基本建設(shè)，有好的師傅，真正的讓我能學(xué)以致用，并能通過(guò)實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識(shí)。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理，并有專門的閱覽室，是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài)。
人事方面，李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇、假期、職稱等問(wèn)題。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話題。李主任介紹得很詳細(xì)，分別介紹了各部門的工資情況，我也覺(jué)得越透明越公平，越公開(kāi)越不敏感。我比較關(guān)心職稱的問(wèn)題，檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的，我想從現(xiàn)在開(kāi)始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識(shí)不放松，爭(zhēng)取能早日更上一層樓。
這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識(shí)，但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個(gè)要求，那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松，不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識(shí)，還要了解其他專業(yè)的知識(shí)，比如說(shuō)我自己，就應(yīng)該多了解了解勘察、測(cè)量等方面的知識(shí)，這樣有利于我了解檔案內(nèi)容，提高工作效率與質(zhì)量。此外，就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài)，做好思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變，從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位，畢竟已經(jīng)經(jīng)過(guò)了2個(gè)月的實(shí)習(xí)，感覺(jué)現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作，養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣，為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益。
到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了3個(gè)月了，這次的職前培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更深的了解，增進(jìn)了不少知識(shí)，更重要的是讓我對(duì)自己有了新的認(rèn)識(shí)與新的奮斗目標(biāo)，“水不流則腐，人不進(jìn)則退”，在今后的工作中，生活中我將加倍地學(xué)習(xí)，不斷地提高自己的素質(zhì)。在公司走“新、特、精”強(qiáng)企之路之際，我作為公司的一員，也要有這樣的理念，發(fā)展自身的“新、特、精”，為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己，爭(zhēng)取做到自己對(duì)公司利益的最大化。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十
時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)來(lái)到公司兩個(gè)月了。剛由學(xué)生生涯過(guò)渡到社會(huì)舞臺(tái)，開(kāi)始由青澀的校園生活融入到復(fù)雜并富有挑戰(zhàn)性的社會(huì)大熔爐中，將是檢驗(yàn)我們?cè)诖髮W(xué)學(xué)到的知識(shí)技能及對(duì)社會(huì)地適應(yīng)力的時(shí)機(jī)，心里既興奮又感到有些茫然。
初到公司便得到了去成都考察的寶貴學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，在一個(gè)全新的環(huán)境，無(wú)論工作還是生活方面，這都將是對(duì)我的一大考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。在天氣悶熱的成都，為了得到考察項(xiàng)目的第一手資料和高峰時(shí)刻的真實(shí)數(shù)據(jù)，必須每天準(zhǔn)時(shí)到達(dá)前一天規(guī)劃好的地點(diǎn)，進(jìn)行實(shí)測(cè)數(shù)據(jù)和記錄比對(duì)工作，晚上進(jìn)行數(shù)據(jù)的匯總和對(duì)大數(shù)據(jù)的分析研究，期間也和相關(guān)行業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行詢問(wèn)學(xué)習(xí)，每天都很忙碌很充實(shí)，丟棄了大學(xué)時(shí)期懶散感，就這樣為期兩個(gè)月的出差考察很快結(jié)束了。
這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷，在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關(guān)心，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為公司的一份子而自豪。在這兩個(gè)多月的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，透過(guò)自身的努力，各方面均取得了很大的進(jìn)步。
出差回來(lái)后被分配到了公司的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部，相對(duì)而言又是新工作和新環(huán)境。作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在過(guò)去的出差考察工作中積累了一些必須的工作經(jīng)驗(yàn)，但是對(duì)于學(xué)習(xí)交通運(yùn)輸專業(yè)的我來(lái)講，關(guān)于道路橋梁施工以及項(xiàng)目招投標(biāo)相關(guān)專業(yè)知識(shí)的嚴(yán)重匱乏成為了工作時(shí)的一大難題，難免還是有壓力的，況且主任又告訴我這個(gè)部門不允許出一點(diǎn)錯(cuò)，哪怕是一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)都會(huì)影響最終項(xiàng)目的成敗，這更是讓我有了壓力。
剛開(kāi)始的幾天，每天在辦公桌前翻閱招標(biāo)文件，學(xué)習(xí)相關(guān)的商務(wù)和技術(shù)知識(shí)，盡管是看了一本又一本還是一頭霧水，不知道從何看起，對(duì)于招標(biāo)文件的內(nèi)容也是似懂非懂，為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，我做到了勤學(xué)好問(wèn)，有問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教同事，用心學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。三天以后開(kāi)始慢慢的接觸做超標(biāo)文件，對(duì)于每一項(xiàng)內(nèi)容都認(rèn)真填寫(xiě)，仔細(xì)審查，努力做到零失誤。
短短的一周我學(xué)到了很多知識(shí)，也不像剛剛進(jìn)入部門時(shí)什么也不懂，感覺(jué)自己還是充實(shí)了很多，自己的'技術(shù)水平也得到了一定提高，每天過(guò)的過(guò)得十分充實(shí)快樂(lè)。但是即使這樣我深知自己的不足，需要學(xué)習(xí)的地方還有很多，在今后的工作中，我會(huì)努力做到以下幾點(diǎn)來(lái)不斷提高自己，完善自身的不足之處：
1、盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變、找準(zhǔn)個(gè)人定位、融入新的環(huán)境
從學(xué)校到社會(huì)是一個(gè)大的轉(zhuǎn)變，在這個(gè)過(guò)程中難免會(huì)有不適，但是這不能成為我逃避的借口，熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、加強(qiáng)紀(jì)律性，以此來(lái)嚴(yán)格要求自己，來(lái)找準(zhǔn)自己的定位、盡快融入這個(gè)大家庭。
2、著力培養(yǎng)忠誠(chéng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、吃苦耐勞意識(shí)
要有危機(jī)意識(shí)，時(shí)刻牢記先有大家再有小家，把自身利益放在集體利益之后，把對(duì)公司的忠誠(chéng)放在第一位，要敢擔(dān)責(zé)任、敢于吃苦耐勞，通過(guò)自己的努力不斷創(chuàng)造優(yōu)秀的業(yè)績(jī)，以此來(lái)證明自己。
3、時(shí)刻謙虛謹(jǐn)慎、虛心學(xué)習(xí)，盡快熟悉本職工作，提升業(yè)務(wù)知識(shí)
作為剛走出校門的學(xué)生，思想里面更多的是理論知識(shí)、少的是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。因此，在新的工作崗位上，要有一切從零開(kāi)始的勇氣和決心，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的精神、虛心向公司的同事以及前輩學(xué)習(xí)，要善于從小事做起，通過(guò)小事鍛煉能力、積累經(jīng)驗(yàn)、實(shí)現(xiàn)快速成長(zhǎng)。
以上是我在這短短的兩個(gè)月工作中的心得體會(huì)以及對(duì)未來(lái)工作方向的展望，雖然現(xiàn)在還在試用階段，但是在做好自己的本職工作的同時(shí)，我也有信心積極的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。我也相信有公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)，有公司各位前輩和同事的悉心幫助，有我自己的不懈努力，任何困難都會(huì)被克服。
與此同時(shí)也希望各位同事能夠監(jiān)督我引導(dǎo)我，希望能夠與各位同事共勉，我也會(huì)積極快速的融入這個(gè)大家庭。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十一
20xx年新員工入職培訓(xùn)在人力資源部全體同事的精心策劃和嚴(yán)密組織之下圓滿結(jié)束了，這次集團(tuán)人力資源部為我們新員工安排的一系列培訓(xùn)課程內(nèi)容涵蓋豐富、多彩，貼近新員工實(shí)際需求，各位講師授課生動(dòng)有趣、通俗易懂。即使僅有短短的兩天集中培訓(xùn)時(shí)間，但是，卻讓我受益匪淺、感受頗多。
培訓(xùn)期間，我感觸最大的就是深刻了解公司的企業(yè)使命“建筑理想生活”“理想生活到”的企業(yè)愿景，以及以“誠(chéng)信責(zé)任創(chuàng)新共贏”為企業(yè)的核心價(jià)值觀等等，這讓我們新入職的員工感到了是有責(zé)任心的企業(yè)，是一個(gè)有燦爛夢(mèng)想和遠(yuǎn)大理想的企業(yè)，同時(shí)對(duì)公司的輝煌明天也充滿了信心和希望。
通過(guò)本次培訓(xùn)，我更加深了對(duì)了解和認(rèn)識(shí)，也感受到了xx人的熱心用心和細(xì)心的作風(fēng)和態(tài)度，同時(shí)也感受到了集團(tuán)總裁、副總裁等集團(tuán)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)入職新員工的重視、鼓勵(lì)和期望。通過(guò)這次培訓(xùn)，更加堅(jiān)定了我的選擇，更加有信心快速融入到這個(gè)團(tuán)隊(duì)，更快的融入到工作中，為發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一點(diǎn)微薄之力。
規(guī)章制度是一個(gè)公司發(fā)展的基石，企業(yè)文化是一個(gè)公司發(fā)展的動(dòng)力，我將以此次新員工入職培訓(xùn)為契機(jī)，認(rèn)真、全面、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度并認(rèn)真遵守、執(zhí)行；在熟悉規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，逐步深入的了解和熟悉公司的工作流程和企業(yè)文化。積極向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教、學(xué)習(xí)，了解公司各在建項(xiàng)目進(jìn)度情況，收集各項(xiàng)目設(shè)計(jì)各階段設(shè)計(jì)成果，認(rèn)真學(xué)習(xí)，在熟悉圖紙的基礎(chǔ)上，快速融入角色和團(tuán)隊(duì)。
品質(zhì)源于細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)成就完美。通過(guò)參觀遠(yuǎn)大理想城項(xiàng)目，就能感受到集團(tuán)對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)品質(zhì)的追求，精益求精。正因?yàn)樵从趯?duì)細(xì)節(jié)的把控才使得遠(yuǎn)大理想城項(xiàng)目在乃至全省地產(chǎn)界聲名顯赫。從規(guī)劃到工程，從工程到銷售、從銷售到竣工交房，以及后期的物業(yè)服務(wù)等等，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié)，決定了項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)成功。通過(guò)參觀學(xué)習(xí)，積累和延續(xù)公司優(yōu)秀的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，將細(xì)節(jié)融入到自己的本職工作中，從點(diǎn)滴做起，從小事做起，關(guān)注和重視細(xì)節(jié)問(wèn)題，踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇，將工作做扎實(shí)。
翻開(kāi)“xx人”專刊，其中有這樣一句話“建筑是因，理想生活是果；建筑是物質(zhì)載體，理想生活是精神追求；建筑不是，但其承載的精神追求是”，可以感受到xx人是在為社會(huì)和客戶創(chuàng)造更大價(jià)值，讓城市更加美麗，讓客戶生活更為理想，引導(dǎo)客戶理想的生活方式。作為一員，我也將這句話印在我的'腦海里，作為我的座右銘，牢記自己的責(zé)任和使命，配合王總和部門同事做好總工辦的本職工作，不斷學(xué)習(xí)和專研業(yè)務(wù)，更好的服務(wù)好集團(tuán)其他職能部門和項(xiàng)目公司，提高工作效率、效能和效果，提升執(zhí)行能力，做好事前、事中和事后控制，向規(guī)劃化和精細(xì)化管理要成果。
總而言之，我認(rèn)為公司這次新員工入職培訓(xùn)對(duì)我個(gè)人收獲是特別大的。它不僅加強(qiáng)了我對(duì)公司的認(rèn)識(shí)和了解，更重要的是，給了我們快速融入公司的信心和決心。非常榮幸能夠加入到這樣一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，我定當(dāng)全力以赴，多向優(yōu)秀同事學(xué)習(xí)，竭盡全力，為發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量！
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十二
工作了，告別了大學(xué)的象牙塔，做為一個(gè)職場(chǎng)新人，很多東西需要學(xué)習(xí)，不論是為人處事還是工作。還清晰記得剛剛?cè)胨镜男氯伺嘤?xùn)，韓經(jīng)理說(shuō)過(guò)一句話：踏上工作崗位的大學(xué)生，3個(gè)月是個(gè)磨合期，首先要擺正自己的心態(tài)。是的，心態(tài)很重要，不能擺正心態(tài)，就不能很好的投身于工作中，干什么都沒(méi)有動(dòng)力。入司后芯四部門經(jīng)理的一席話深深打動(dòng)了我：離開(kāi)大學(xué)，踏上工作崗位，作為一個(gè)職場(chǎng)新人，你們要做好3到5年的人生職業(yè)規(guī)劃，想想自己以后會(huì)發(fā)展到什么位置;要保持一顆平常心，經(jīng)得起各方面的考驗(yàn)。學(xué)會(huì)忍耐，勤奮，傾聽(tīng)，細(xì)心，踏實(shí)...
工作中難免遇到種種不愉快，我也說(shuō)說(shuō)心里話，發(fā)泄心中的不滿、牢騷。我們是第二批報(bào)道的，分到芯四20多人吧，12人在光刻。12人分到四個(gè)班次，也就是3個(gè)新人一個(gè)班。根據(jù)部門崗位需要，1人學(xué)習(xí)光刻機(jī)，1人檢驗(yàn)，1人勻膠機(jī)，班長(zhǎng)說(shuō)過(guò)學(xué)習(xí)光刻機(jī)和檢驗(yàn)容易提升，8個(gè)相對(duì)好的職務(wù)很快被分出去，我是剩下4個(gè)勻膠名額之一。當(dāng)時(shí)覺(jué)得自己相對(duì)其他人起步就晚了，有點(diǎn)挺失落的。工作1個(gè)月的時(shí)候，感覺(jué)操作勻膠機(jī)的活很忙很雜，當(dāng)時(shí)覺(jué)得自己就像一個(gè)操作工似的，每天忙忙碌碌的站著工作，倒班的生活打亂了生物鐘，幾乎是沒(méi)有鬧鐘自己的時(shí)間都不能控制好。1個(gè)月過(guò)去了，適應(yīng)了這樣的工作，自己能夠獨(dú)立完成工作。當(dāng)初來(lái)公司面試，我應(yīng)聘的是工藝工程師，我不知道自己倒班什么時(shí)候能結(jié)束，是3個(gè)月?6個(gè)月?1年?整天做著簡(jiǎn)單而重復(fù)機(jī)械的操作，有點(diǎn)失去了剛剛畢業(yè)時(shí)的雄心壯志。開(kāi)心也是一天，不開(kāi)心也是一天，所以我選擇開(kāi)心的工作，每天只要能學(xué)到一點(diǎn)點(diǎn)東西，心里就挺高興的。日子不能一天天的熬下去，如果那樣的話，工作就沒(méi)意義了。
我們大家只有聽(tīng)從指揮，齊心協(xié)力，團(tuán)結(jié)一致，才能充分發(fā)揮集體優(yōu)勢(shì)，否則，所有的努力和汗水都會(huì)付諸東流的。由此，我開(kāi)始對(duì)“團(tuán)結(jié)”兩個(gè)字有了深刻的理解。我們只有團(tuán)結(jié)起來(lái)，才能達(dá)到整齊劃一的效果。每個(gè)人端正了態(tài)度，才能夠認(rèn)真投入進(jìn)去，從而收到良好的效果。由此我想到在日常工作和生活中，每個(gè)人在處理個(gè)人利益和集體利益時(shí)，一定要把集體利益放在首位，充分信任同伴并能超越自己，才可能達(dá)到成功的'彼岸。其次，這些進(jìn)步和公司領(lǐng)導(dǎo)的辛勤指導(dǎo)是分不開(kāi)的。一個(gè)人自身的素質(zhì)固然重要，正確的指揮也是非常必要的，這就是指揮者的魅力所在。只有指揮到位，才可以事半功倍，否則就會(huì)事倍功半了。我們應(yīng)該一改往日的慵懶，投入到緊張有序的工作中去，感受到超越自己的快樂(lè)。工作不僅培養(yǎng)了我們堅(jiān)強(qiáng)的品格，也增強(qiáng)了我不斷超越自我的勇氣，使我們懂得了責(zé)任感的重要性，更加加強(qiáng)了我們的整體團(tuán)隊(duì)意識(shí)，也使我認(rèn)識(shí)了許多新同事，讓我們能夠更快的融入這個(gè)集體中更好的工作。能夠進(jìn)入新安發(fā)這樣一個(gè)蓬勃發(fā)展的公司，身處這樣一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)照和鼓勵(lì)中，我決心提高自己，不斷學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取以優(yōu)良的工作表現(xiàn)來(lái)回報(bào)大家，回報(bào)公司。
華微電子給我最初的印象是20__年4月份，當(dāng)時(shí)我們專業(yè)的學(xué)生來(lái)公司實(shí)習(xí)，我學(xué)的專業(yè)比較對(duì)口。公司的環(huán)境挺好的，企業(yè)文化也不錯(cuò)，把愛(ài)心灑滿人間，用真誠(chéng)鑄就和-諧。一個(gè)企業(yè)，能不能留得住人才，關(guān)鍵在于它的管理制度和對(duì)人才的培養(yǎng)方案!
工作了，就要學(xué)會(huì)忍耐，學(xué)會(huì)踏實(shí)工作。新的生活才剛剛開(kāi)始，以前經(jīng)歷的只不過(guò)是人生旅途的小插曲而已，前方還有更長(zhǎng)的路。不管多苦多累，對(duì)自己都是人生的一種歷練。我對(duì)自己大聲說(shuō)：堅(jiān)持住，加油!
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十三
人的一生就像城市中的公交車，有許許許多多的驛站，每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程。懷著自己美好的期望和從零開(kāi)始的心態(tài)，我加入了中建五局三公司這樣一個(gè)充滿生氣活力的團(tuán)隊(duì)中，開(kāi)始了我的一個(gè)新的征程，也是在這樣的一個(gè)全新的開(kāi)始中，迎來(lái)了堅(jiān)持四天的新員工培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練、企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授有關(guān)規(guī)章制度和自身體會(huì)的傳授等等，雖然全部培訓(xùn)的時(shí)間并不長(zhǎng)，但在這短短的幾天經(jīng)歷中，我的知識(shí)得到了更新、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益匪淺、深有體會(huì)。
一是要加強(qiáng)同事之間的溝通，努力提高團(tuán)隊(duì)精神。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我深深地體會(huì)到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實(shí)際工作中，不管自己從事哪個(gè)行業(yè)，哪個(gè)崗位，都離不開(kāi)同事之間的配合，由于一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合，那么就必須溝通，只有不同部門之間、同時(shí)之間相互溝通、相互配合、團(tuán)結(jié)一致，才能提高工作效率，進(jìn)步更快。
二是從改造自己入手，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天，我們就應(yīng)當(dāng)清楚的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是公司的一位員工，我們最最少的.一點(diǎn)就是要通過(guò)努力工作來(lái)改造自己，當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu)，還有素養(yǎng)和道德等方面的改造，由于德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?BR> 三是從細(xì)微工作入手，積極調(diào)全部人心態(tài)。從學(xué)校到企業(yè)，環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物一切都是新的，我們都需要時(shí)間來(lái)適應(yīng)，公司聘請(qǐng)了我們，在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可，但作為公司的新員工，我們要低調(diào)，要實(shí)干，要在光榮眼前退一步、在困難眼前進(jìn)一步，同時(shí)應(yīng)當(dāng)接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大、做人不計(jì)小，由于細(xì)節(jié)決定成敗。
以上是我在這次培訓(xùn)中得到的一點(diǎn)體會(huì)，在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn)，我會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融會(huì)到今后的工作實(shí)踐中去，同時(shí)在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外，我還會(huì)時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)豪情，不斷地補(bǔ)充知識(shí)和努力改變自己的不足，使自己成為一位適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我期望各位新員工和我一起來(lái)證明一份耕耘一份收獲的道理;和我一起奮進(jìn)，去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力，為xx公司更光輝的明天而奮斗。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十四
告別19年的學(xué)習(xí)生涯，終于在進(jìn)入了我的工作單位。對(duì)于我的人生來(lái)說(shuō)，這又是一個(gè)新的起點(diǎn)，從那天起我真真實(shí)實(shí)的感覺(jué)到自己已經(jīng)成為了一個(gè)成年人，進(jìn)入到了這個(gè)“豐富”的大社會(huì)，肩上多了很多很多東西，有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、有懵懂，也有希望!
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十五
在中心總經(jīng)理和副總經(jīng)理的帶領(lǐng)和教導(dǎo)下，我深入學(xué)習(xí)了作為一名采購(gòu)督察人員所應(yīng)該具體的知識(shí)和素養(yǎng)。剛來(lái)中心不久，林洋總經(jīng)理就著手讓我接觸各公司20xx年度責(zé)任書(shū)的考核方案以及綜合統(tǒng)計(jì)、控制分析等方面的知識(shí)，并且針對(duì)匯泰化工有限公司的月度考核做了大量的準(zhǔn)備工作，如去工地了解化工產(chǎn)品的工藝流程，并掌握各種原材料單耗的計(jì)算方法以及原材料的加權(quán)平均價(jià)格等知識(shí)。通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)踐為我以后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
如今我每天都需要匯總化工園區(qū)各類主要原、輔材料的入庫(kù);各個(gè)生產(chǎn)車間原、輔材料的日耗情況;月底進(jìn)行匯總并進(jìn)行分析。要想完成這些工作，我必須仔細(xì)的核對(duì)每一張地磅單據(jù)，認(rèn)真的核對(duì)每個(gè)公司的生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表，對(duì)單據(jù)和報(bào)表中異常的地方做出標(biāo)記，并聯(lián)系相關(guān)人員進(jìn)行詢問(wèn)。本著對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題之后要實(shí)事求是的向領(lǐng)導(dǎo)反映情況，以便領(lǐng)導(dǎo)作出正確的判斷。
大宗采購(gòu)原料價(jià)格的監(jiān)管方面，每天對(duì)化工園區(qū)所入庫(kù)的原材料價(jià)格進(jìn)行匯總，并定期通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話等方式聯(lián)系供貨商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)，以確保公司所采購(gòu)的原材料價(jià)格都是最低價(jià)的。月底對(duì)每天入庫(kù)的原材料價(jià)格進(jìn)行匯總，說(shuō)明一個(gè)月來(lái)各種原材料總的價(jià)格趨勢(shì)，方便領(lǐng)導(dǎo)能夠正確決定各種原材料的囤積或零散購(gòu)入。對(duì)于公司從二級(jí)供貨商處采購(gòu)的原材料，要調(diào)查原因并作出說(shuō)明。
集團(tuán)各子公司各類采購(gòu)及維修申請(qǐng)的審核及報(bào)批，并定時(shí)進(jìn)行跟蹤方面，對(duì)于各子公司提報(bào)的申請(qǐng)，要及時(shí)的了解情況，必要時(shí)需要去現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行查看，了解情況之后在第一時(shí)間內(nèi)對(duì)提報(bào)到我中心的申請(qǐng)作出書(shū)面說(shuō)明報(bào)總經(jīng)理批示。真正意義上做到了當(dāng)天的申請(qǐng)當(dāng)天審，絕不拖延時(shí)間?？偨?jīng)理批示之后，我定期對(duì)各單位提報(bào)的申請(qǐng)進(jìn)行跟蹤，記錄事情的進(jìn)展情況。如有需我中心協(xié)助執(zhí)行的采購(gòu)申請(qǐng)，則需聯(lián)系三家以上信譽(yù)度較好的供貨商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)，并在付款方式和交貨時(shí)間等方面作出匯總，方便使用單位在價(jià)格、質(zhì)量方面做出對(duì)比，選擇最合適的供貨商進(jìn)行合作。
以上就是我的主要工作，在今后的工作中我一定按照總經(jīng)理和董事長(zhǎng)的在會(huì)議上的指示，本著端正的態(tài)度不折不扣的完成公司交個(gè)我的各項(xiàng)任務(wù)。在工作中處處留意、多看、多思考、多學(xué)習(xí)，不斷提高充實(shí)自己，爭(zhēng)取為匯泰投資集團(tuán)的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的一份力量。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十六
自今年3月份加xx公司以來(lái)，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學(xué)習(xí)，埋頭工作，實(shí)行職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，下頭將任職來(lái)的工作情形匯報(bào)以下：
我是初次接觸房地產(chǎn)工作，對(duì)行政綜合的職職責(zé)務(wù)不甚了解，為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心請(qǐng)教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，現(xiàn)已基本勝任本職。一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌控方法積存體會(huì)。我重視以工作任務(wù)為牽引，依靠工作崗位學(xué)習(xí)提高，經(jīng)過(guò)視察、摸索、查閱資料和實(shí)踐錘煉，較快地進(jìn)入了工作情形。另一方面，問(wèn)書(shū)本、問(wèn)同事，不斷豐富知識(shí)掌控技能。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙指導(dǎo)下，從不會(huì)到會(huì)，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的'基本情形，找到了切入點(diǎn)，掌控住工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
由于工作實(shí)踐比較少，缺少相干工作體會(huì)，二個(gè)半月工作中存在以下不足：
(一)對(duì)財(cái)務(wù)規(guī)定了解不夠，非常是對(duì)以往的一些收費(fèi)情形了解還不夠及時(shí);
(二)同事之間的及時(shí)溝通不夠及時(shí);
(三)未來(lái)物業(yè)工作形勢(shì)嚴(yán)肅，自身要在物業(yè)管理上還要下更大的工夫。
針對(duì)二個(gè)半月工作中存在的不足，為了做好的工作，突出做好以下幾個(gè)方面：
(一)靜心，虛心;
(三)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益。
新人入職心得體會(huì)總結(jié)篇十七
一轉(zhuǎn)眼間x年即將過(guò)去,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各領(lǐng)導(dǎo)與各同事的共同努力下,我們認(rèn)真完成了公司各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了一定的成績(jī),在xxxx總的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下,xxxx年共完成甲供材料設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃88份,新簽合同xxxxxx份,完成乙供材料計(jì)劃核批價(jià)格xxxxxx份,共計(jì)完成材料設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃228份,執(zhí)行情況良好,較圓滿地完成了所承擔(dān)的任務(wù),采購(gòu)工作總結(jié)如下:
1、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事.x年通過(guò)組織學(xué)習(xí)《采購(gòu)管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,通過(guò)換版之機(jī)完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購(gòu)控制流程》、《采購(gòu)及供方評(píng)價(jià)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》等采購(gòu)管理制度.制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽(yáng)光采購(gòu)奠定了理論礎(chǔ).
制定采購(gòu)預(yù)算與估計(jì)成本.制定采購(gòu)預(yù)算是在具體實(shí)施項(xiàng)目采購(gòu)行為之前對(duì)項(xiàng)目采購(gòu)成本的一種估計(jì)和預(yù)測(cè),是對(duì)整個(gè)項(xiàng)目資金的一種理性的規(guī)劃.為節(jié)約資金,防止庫(kù)存積壓,堅(jiān)持零庫(kù)存管理方法,在采購(gòu)量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計(jì),精心組織尋找貨源,積極組織落實(shí),始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產(chǎn)和科研開(kāi)發(fā)這個(gè)中心來(lái)開(kāi)展,圓滿完成了工作任務(wù).
2、與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系,x年采供部進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)供應(yīng)商管理,本著對(duì)每一位來(lái)訪的供應(yīng)商負(fù)責(zé)的態(tài)度,制定了《采購(gòu)供應(yīng)部供方信息表》,對(duì)每一位來(lái)訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個(gè)供應(yīng)商資料不會(huì)流失.同時(shí)也利于采供對(duì)供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場(chǎng)信息空間.建立了合格供方名錄,在進(jìn)行邀標(biāo)報(bào)價(jià)之前,對(duì)商家進(jìn)行評(píng)價(jià)和分析,合格者才能進(jìn)入合格供方名錄、才具有報(bào)價(jià)資格.
根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來(lái),甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來(lái)看待.因?yàn)楣镜某杀竞诵母?jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)最主要的來(lái)自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對(duì)每家客戶不同的政策特別給予我司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的政策的好壞將直接影響到我司的`成本核心競(jìng)爭(zhēng)力的高低.
3、工作中團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要.按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)物料.
對(duì)采購(gòu)工作的幾點(diǎn)心得和體會(huì)總結(jié)如下:
1、加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào).對(duì)每一位來(lái)訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個(gè)供應(yīng)商資料不會(huì)流失.合作過(guò)程中,采購(gòu)人員必須公正嚴(yán)明,杜絕徇私舞弊.最終為酒店選擇最佳供應(yīng)商戰(zhàn)略伙伴關(guān)系.
2、圍繞控制成本、采購(gòu)性價(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開(kāi)展工作.采購(gòu)人員在充分了解市場(chǎng)信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比價(jià),注重溝通技巧和談判策略.
3、公開(kāi)透明的按采購(gòu)制度程序辦事.在采購(gòu)前、采購(gòu)中、采購(gòu)后的各個(gè)環(huán)節(jié)中都主動(dòng)接受財(cái)務(wù)及其他部門監(jiān)督.有問(wèn)題第一時(shí)間反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo).
4、提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感.x年采供部特別注重,除組織部門人員進(jìn)行培訓(xùn)外,還注重在平時(shí)的每項(xiàng)具體工作和每個(gè)工作細(xì)節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時(shí)反復(fù)強(qiáng)調(diào)采購(gòu)人員的責(zé)任感,強(qiáng)調(diào)每個(gè)人對(duì)自己采購(gòu)的材料設(shè)備負(fù)責(zé)到底,保證了對(duì)材料、設(shè)備有效的追蹤.
5、逐步加強(qiáng)對(duì)材料、設(shè)備價(jià)格信息的管理.每一次材料設(shè)備的計(jì)劃、詢比價(jià)都進(jìn)行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時(shí)與辦公文員配合把資料輸入電腦保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫(kù),以備隨時(shí)查閱、對(duì)比.
在工作中計(jì)劃性不強(qiáng),沒(méi)有充分了解市場(chǎng)行情,特別是正極材料市場(chǎng)價(jià)格變化情況,沒(méi)有徹底貫徹何總指示的備貨任務(wù),對(duì)正極材料市場(chǎng)了解也不夠深刻,沒(méi)有深刻解讀國(guó)家關(guān)于鋰離子電池政策的力度,一直帶著一種懷疑態(tài)度開(kāi)展工作,直接導(dǎo)致了走的步伐不大,備貨不充分.目前公司的供應(yīng)商新建立,短期內(nèi)無(wú)法形成真正意義的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系.部門與部門之間的溝通未能達(dá)到理想效果;特別是與生產(chǎn)部、技術(shù)部的溝通不到位.
1、建立完善的供應(yīng)商體系.確保資材能夠及時(shí)供應(yīng),隨時(shí)關(guān)注市場(chǎng)變化,盡力利用多渠道來(lái)降低成本價(jià)格,控制質(zhì)量.穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開(kāi)發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商.不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系.在工作中不斷改進(jìn)工作方法,不斷積累經(jīng)驗(yàn).
2、極力配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問(wèn)題,與質(zhì)檢部討論某些質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)超過(guò)現(xiàn)有市場(chǎng)水平的解決方案.
3、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事。
x年通過(guò)組織學(xué)習(xí)《采購(gòu)管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,通過(guò)換版之機(jī)完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購(gòu)控制流程》、《采購(gòu)及供方評(píng)價(jià)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》等采購(gòu)管理制度.制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽(yáng)光采購(gòu)奠定了理論基礎(chǔ).
4、監(jiān)督機(jī)制基本形成.
做好價(jià)格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價(jià)格必須經(jīng)采供部和審計(jì)部,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機(jī)制;防范、抑制腐敗.建立材料價(jià)格信息庫(kù)和材料價(jià)格監(jiān)管機(jī)制,提高采購(gòu)人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的購(gòu)買材料,減少工程成本,提高采購(gòu)效率,提高企業(yè)利潤(rùn).
在x年的工作中,我部門仍會(huì)虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗(yàn),借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)采購(gòu)工作透明,在采購(gòu)工作中做到公開(kāi)、公平、公正.不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采購(gòu),都盡量多的邀請(qǐng)相關(guān)職能部門參與.即使在時(shí)間緊,任務(wù)重的時(shí)候,也始終堅(jiān)持這個(gè)原則,邀請(qǐng)審計(jì)部相關(guān)人員一起詢比價(jià),采購(gòu)前、采購(gòu)中、采購(gòu)后的各個(gè)環(huán)節(jié)中主動(dòng)接受審計(jì)監(jiān)督.即確保工作的透明,同時(shí)保證了工程進(jìn)度.