通過總結，我們可以發(fā)現(xiàn)并糾正在工作或學習中的錯誤或不足之處。總結應該包含事實和數(shù)據(jù)等具體證據(jù)來支撐觀點?？偨Y范文展示了作者在一段時間內的努力和收獲，體現(xiàn)了他們的思考和反思。
非稅工作總結篇一
20××年，借縣政府籌建政務服務中心之機，xx縣非稅局把加強非稅收入管理與政務服務中心的行政審批、辦證工作有機結合起來，實施了非稅收入征繳改革，創(chuàng)建了“單位開單、財政開票、銀行收款”的征繳模式。
具體做法是：
(一)改進票據(jù)供應方式，加強票據(jù)管理。一是根據(jù)執(zhí)收單位的具體情況和各種票據(jù)的使用范圍，確定了票據(jù)供應方式。票據(jù)供應方式是根據(jù)收費性質、地域遠近的不同而確定的，即對具有較強控制手段的收費(為行政審批相關收費)，財政一律不提供現(xiàn)場執(zhí)收的手工票據(jù)，僅供應《非稅收入繳款通知單》，單位一律開具《非稅收入繳款通知單》通知繳款義務人到政務服務中心財政窗口開具《非稅收入一般繳款書》(電腦打印票據(jù))，繳款義務人憑《一般繳款書》到中心銀行窗口繳款；對控制手段較弱必須現(xiàn)場執(zhí)收的收費，按照“限量供應、驗舊換新、集中匯繳、票款同步”的原則提供手工票據(jù)。二是建立票據(jù)發(fā)放、年檢與日?；橄嘟Y合的工作機制，加大對票據(jù)使用的檢查力度。每半年對全縣用票單位進行一次全面的票據(jù)檢查，由非稅收入管理局、政務服務中心和行政效能投訴中心共同組成非稅收入票據(jù)“稽查組”，對縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的非稅收入票據(jù)使用進行全面檢查，并對票據(jù)檢查情況予以公布，對查出來的違紀違規(guī)問題進行嚴肅處理，從源頭上遏制非稅收入的“跑、昌、滴、漏”，達到了以票管收的目的。
二、努力挖掘非稅收入征收潛力近年來，xx縣在完善非稅收入征收管理基礎上，努力拓寬非稅收入征收領域，進一步挖掘非稅收入征收潛力。
(一)加強對國有資源(資產)有償使用收入的征管。一是加大對國有資產經營收入管理，將國有資產經營收入納入非稅收入管理范疇。成立了國有資產經營管理有限責任公司，對全縣行政事業(yè)單位的國有資產實行歸口管理，通過資產融合，統(tǒng)一租賃、經營承包等方式，有效盤活了行政事業(yè)單位無形資產和閑置固定資產，實現(xiàn)了國有資產經營收益的最大化，成為非稅收入增長的新生力量；二是加大對國有資源的管理力度。對縣直單位戶外廣告經營權和出租車經營權一律通過“招標、拍賣、掛牌”方式取得，全額納入非稅收入管理。據(jù)統(tǒng)計，20××年，全縣實現(xiàn)國有資源(資產)有償使用收入1292萬元，比上年增加640萬元，增長。
(二)將部分服務性收入納入非稅收入管理。20××年以來，xx縣對規(guī)劃部門的設計、測繪收入、廣播電視臺的廣告收入，環(huán)保部門的尾氣監(jiān)測費、環(huán)境影響評價、咨詢收費等利用政府權力、政府信譽和政府公共資源取得的經營服務性收入，逐步納入非稅管理。據(jù)統(tǒng)計，20××年全縣行政事業(yè)單位經營服務性收入納入非稅管理達325萬元。
三、推行部門預算改革，增強政府宏觀調控能力20××年，xx縣積極推行部門預算管理改革，按照“收入全額上繳、支出統(tǒng)籌安排，超收獎勵、短收不補”的原則把非稅收入全額納入部門預算管理，增強了政府宏觀調控能力。
(一)科學編制部門預算。
第三，統(tǒng)籌后的行政性收費納入預算管理，統(tǒng)籌后的事業(yè)性收費、其他非稅收入納入財政專戶管理，收入計劃內部分安排單位使用，編入部門預算；第四，非稅收入支出預算按照人員經費(主要是津補貼)、公用經費、項目支出的先后順序進行安排。
(二)建立科學的非稅收入撥付機制。部門預算的編制由財政預算部門預算指標下達到財政各支出業(yè)務部門，非稅收入撥款改由各業(yè)務部門開單，便于部門預算的統(tǒng)一執(zhí)行，財政非稅收入管理機構僅保留自收自支單位非稅收入的開單權。
(三)建立非稅收入獎懲機制。部門預算指標一經下達，各單位必須嚴格執(zhí)行，上半年原則上不進行預算調整，下半年可視政策變化等因素適當進行預算調整。年終，對非稅收入預算完成較好的單位酌情給予經費獎勵，對收入計劃完成較差的單位，不僅扣減其預算指標，還必須向政府主要領導說明原因。
非稅工作總結篇二
在剛剛過去的“口”，口省稅務局黨委面對國內國際兩個大局、稅收改革發(fā)展重任以及統(tǒng)籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展要求，加強黨的全面領導，同步發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，同步引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用，以黨建高質量發(fā)展促進稅收工作高質量推進，克難奮進求突破、拼搏競進謀發(fā)展，推動各項工作不斷邁上新臺階，全力服務經濟社會發(fā)展大局，奏響了一曲新時期全面從嚴治黨的恢宏樂章。
“口”期間，全省稅收收入總量達到 萬億元，比“十二五”時期增長 倍。國稅、地稅從協(xié)作合作到 2018 年全面合并，營改增全面推開、個稅改革推進、社保非稅劃轉征收，業(yè)務體系、管理模式、信息系統(tǒng)調整升級，高效統(tǒng)一的征管體系初步確立。嚴格落實組織收入原則，全力確保減稅降費落地生根，稅費收入量質齊升。強化征管，加強法治，推進監(jiān)管，治稅理念、治稅方式和治理效果不斷提升。簡環(huán)節(jié)、優(yōu)流程，構建智慧稅務，打造“陽光 e 稅”服務品牌，納稅人繳費人滿意度持續(xù)提升，在口年全國納稅人滿意度調查中，取得 31 個省區(qū)市第五名、36 個考評單位第八名、華北 5 省區(qū)市第一名的好成績。
2 口年是極不平凡的一年，省稅務局黨委統(tǒng)籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展，依法科學組織收入，不折不扣落實減稅降費，全年組織稅費收入億元，其中稅收收入億元、社保費收入 億元、非稅收入 億元，圓滿完成國家_下達的預期目標，完成全省一般公共預算收入目標。預計全年新增減稅降費 800 億元，為抗擊疫情、支持復工復產、促進經濟增長發(fā)揮了重要作用。
抓機關突出以上率下 在國家_黨委對班子考評中獲得優(yōu)秀，在黨委書記抓黨建述職評議中位列全國第二，在政治生態(tài)測評中“較好”以上比例達到 ，在全國稅務系統(tǒng)績效考評中名列前茅，獲評“省直機關十佳黨組（黨委）理論學習中心組”……這是口省稅務局黨委在口年黨建工作中交出的一份靚麗答卷。
“努力把省局機關錘煉成‘講政治、守紀律、負責任、有效率’的政治機關，把機關黨組織鍛造成攻堅克難的戰(zhàn)斗堡壘，把廣大黨員磨煉成作風過硬的時代先鋒，為推進新時代口稅務高質量發(fā)展提供堅強保障，為新時代全面建設經濟強省、美麗口作出新的更大貢獻?！笨谀?10 月 30 日，口省稅務局黨委書記、局長盧自強以《錘煉過硬作風、當好三個表率，努力建設“讓_放心、讓人民群眾滿意”的模范機關》為題，為機關黨員干部講授了一次專題黨課。
3 口省稅務局黨委牢固樹立“稅務機關首先是政治機關、稅收工作首先是政治工作”的理念，教育引導廣大黨員干部不斷增強政治意識，主動把握政治大局，將堅決做到“兩個維護”落實到稅收工作全過程、各方面。制定《關于開展強化政治機關意識教育工作的實施方案》，各級黨組織書記圍繞強化政治機關意識，為本單位黨員干部講授專題黨課，及時學習黨的十九屆五中全會精神，確保全系統(tǒng)在政治上思想上行動上始終同以_同志為核心的_保持高度一致，促進機關黨員干部政治機關意識提升和黨建工作質量提高。
在強化政治機關意識的同時，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，全力打造風清氣正的政治生態(tài)。制定和完善《黨委會工作規(guī)則》《加強全省稅務系統(tǒng)黨的政治建設的具體措施》等制度文件，壓實政治責任，堅決糾正落實“兩個維護”中存在的溫差、落差、偏差。嚴格執(zhí)行廉潔自律準則、黨內政治生活若干準則、重大事項請示報告制度、領導干部個人有關事項報告制度，引導黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀言行，堅決杜絕違反政治紀律和政治規(guī)矩的行為。制定《關于加強全省稅務系統(tǒng)政治生態(tài)建設推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的意見》等制度，建立常態(tài)化、制度化政治生態(tài)評價體系，打造“正氣充盈、政治清明”的政治生態(tài)圈。
口年，省局機關先后有 2 名黨員和 2 個支部分別獲得省直
強基層筑牢戰(zhàn)斗堡壘 黨支部是黨的基礎組織，是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。從省局機關到基層稅務分局（所），都把黨的組織健全起來，把主體責任擔當起來。面對新冠肺炎疫情，黨員干部從嚴從細內防內控、盡職盡責聯(lián)防聯(lián)控，各級組建志愿隊、突擊隊 952 個，參加志愿服務 5萬多人次，捐款捐物 496 萬元，以實際行動展現(xiàn)了黨員風采，彰顯了黨組織力量。
省稅務局堅持重心下移、責任下沉。深化細化“下抓兩級、抓深一層”工作機制，堅持機關與系統(tǒng)黨建一盤棋謀劃、一個標準考核、“一竿子到底”落實，實現(xiàn)省、市、縣、分局四級聯(lián)動，形成“一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實”的工作格局。
緊緊抓住“責任制”這個牛鼻子，把各級黨委抓黨建工作情況納入基層領導班子考核指標，組織開展黨委落實管黨治黨主體責任情況和黨委書記抓黨建述職評議情況考核，并擴大選取一定數(shù)量的下兩級黨組織書記進行現(xiàn)場述職，延伸責任傳導壓力，進一步促進責任落實。
非稅工作總結篇三
非稅收入管理局
20xx年，非稅收入征管工作緊緊圍繞縣委、縣政府關于財政工作的總體部署和要求，立足服務經濟發(fā)展大局，以《**省非稅收入管理條例》為準繩，以“科學規(guī)范、務實高效、改革創(chuàng)新”為主線，以“依法征收、應收盡收、納入預算、統(tǒng)籌安排、規(guī)范管理”為目標，齊心協(xié)力，強化舉措，年初各項工作目標任務圓滿完成。
一、20xx年工作回顧
20xx年共完成公共財政預算非稅收入**億元，占年初預算**億元的**，占調整預算**億元的**%，比去年同期凈增**億元，增長**%，其中：專項收入**億元，罰沒收入**億元，國有資源（資產）有償使用收入**億元，行政事業(yè)性收費收入**億元，其他收入**億元。完成政府性基金收入**億元（不含國土出讓金）。
（一）突出重點，強化征收管理
非稅工作總結篇四
珠海市政府非稅收入管理條例
(1月17日珠海市第六屆_常務委員會第十五次會議通過 203月30日廣東省第十屆_常務委員會第二十四次會議批準 年4月24日珠海市_常務委員會公告第13號公布 自2006年7月1日起施行)
第一章 總則
為了規(guī)范政府非稅收入管理，加強宏觀調控，根據(jù)有關法律、法規(guī)，結合本市實際，制定本條例。
本市各級政府非稅收入的征收管理、資金管理、票據(jù)管理及監(jiān)督檢查，適用本條例。
本條例所稱政府非稅收入，是指除稅收以外，各級國家機關、事業(yè)單位、代行政府職能的社會團體以及其他組織，依法利用政府權力、政府信譽、國有資產、國有資源、國家賦予的壟斷職能或者提供公共服務、準公共服務取得并用于滿足社會公共需要或者準公共需要的各種財政性資金。包括下列各項:
(一)行政事業(yè)性收費;
(二)政府性基金(資金、附加);
(三)彩票公益金;
(四)罰沒收入;
(五)國有資本經營收益;
(六)國有資產有償使用收入;
(七)土地、海域、灘涂、礦藏、場地、無線電頻率等國有資源有償使用收入;
(九)國有的廣播、電視機構和報社等文化企(事)業(yè)單位的經營、服務性收益;
(十)以政府名義接受的各種捐贈資金;
(十一)按照國家規(guī)定集中的非財政預算安排的收入;
(十二)法律、法規(guī)規(guī)定的其他政府非稅收入;
(十三)上述第(一)至第(十二)項的利息收入。
上述項目屬應納稅范圍的，其依法納稅后的資金為政府非稅收入。
各級人民政府應當加強對政府非稅收入管理工作的領導，嚴格實施法律、法規(guī)中有關政府非稅收入管理的規(guī)定，推進政府非稅收入管理信息化建設，提高政府非稅收入管理效率。
市、區(qū)人民政府財政部門(以下簡稱財政部門)是政府非稅收入的主管部門，依法履行下列職責:
(二)參與政府非稅收入項目的設立和調整，參與特許經營項目收費的審定;
(三)負責政府非稅收入的征繳、核算和監(jiān)督管理;
(四)負責編制政府非稅收入預、決算;
(五)負責政府非稅收入票據(jù)的保管、發(fā)放、使用核銷、檢查等日常管理;
(六)負責對政府彩票的銷售、發(fā)行和資金使用實行監(jiān)督管理;
(七)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他政府非稅收入管理職責。
市、區(qū)人民政府財政部門下設政府非稅收入管理機構，負責政府非稅收入征收管理的具體工作。
第二章 征收管理
行政事業(yè)性收費、政府性基金(資金、附加)和罰沒收入應當依法設定和征收。
國有資產、國有資源有償使用收入，按照國有資產、國有資源權屬關系，由市、區(qū)人民政府依法設定和收取。
其他政府非稅收入由市、區(qū)人民政府依法設定和收取。
任何機關、單位不得違法設定非稅收入的項目、范圍和標準，不得擅自將行政事業(yè)性收費轉為經營服務性收費，不得將國家已取消的行政事業(yè)性收費、政府性基金轉為經營服務性收費收取。
政府非稅收入項目，應當由法定執(zhí)收單位依法征收或者收取。法定執(zhí)收單位依法委托其他單位征收或者收取的，應當將委托協(xié)議書送本級財政部門備案。
政府非稅收入項目沒有法定執(zhí)收單位的，由本級財政部門直接征收或者收取，也可以依法委托有關單位征收或者收取。
委托其他單位征收或者收取政府非稅收入的，委托單位應當對受委托單位的征收或者收取行為實施監(jiān)督，并承擔該征收或者收取行為的法律責任;受委托單位在委托范圍內，以委托單位的名義征收或者收取政府非稅收入，并不得轉委托。
執(zhí)收單位應當依法征收或者收取政府非稅收入，不得多征、少征或者擅自緩征、減征、免征。
政府非稅收入實行收繳分離制度，由執(zhí)收單位開票、銀行代收，禁止執(zhí)收單位或者受委托單位當場收取現(xiàn)款。依法可以當場收取的除外。
財政部門應當公開選定政府非稅收入收款銀行，并在選定的收款銀行開設政府非稅收入匯繳結算賬戶，用于歸集、記錄、結算政府非稅收入資金。
對不具備委托銀行代收款條件的政府非稅收入，由財政部門核準，準予設立執(zhí)收單位收入匯繳過渡賬戶，專門用于政府非稅收入收繳，不得用于執(zhí)收單位支出。
執(zhí)收單位不得擅自開設政府非稅收入過渡賬戶。
繳款義務人應當按照法規(guī)、規(guī)章和相關規(guī)范性文件規(guī)定的時間、數(shù)額，到本級財政部門選定的收款銀行繳款。
執(zhí)收單位或者受委托單位依法當場收取現(xiàn)款的，應當在本級財政部門規(guī)定的時間內，將所收款項全額繳入政府非稅收入匯繳結算賬戶。
執(zhí)收單位或者受委托單位不得隱匿、轉移、截留、坐支、挪用、私分或者變相私分所收款項，或者將所收款項存入政府非稅收入匯繳結算賬戶以外的賬戶。
執(zhí)收單位應當履行下列職責:
(二)在規(guī)定時間內向本級財政部門編報本部門、本單位政府非稅收入年度預、決算草案;
(三)依法向繳款義務人足額征繳政府非稅收入款項;
(四)記錄、匯總、核對并向本級財政部門定期報告本單位政府非稅收入收繳情況。
各級人民政府應當采取措施，降低政府非稅收入征收或者收取成本，改進征收或者收取方式，方便繳款義務人。
第三章 資金管理
財政部門應當將政府非稅收入匯繳結算賬戶內的資金，按照收入級次和規(guī)定的類別定期劃解國庫或者財政專戶，不得拖延、滯壓、挪用。
上下級分成的政府非稅收入，通過各級國庫或者財政專戶運作，執(zhí)收單位上下級之間不得直接對政府非稅收入實行集中、提取及分成，法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外;財政部門不得拖延、滯壓、隱瞞、截留。
政府非稅收入屬于國家財政性資金，應當按照國家有關規(guī)定和綜合財政預算的要求，統(tǒng)一納入政府預算管理體系。
政府非稅收入按照資金性質實行分類管理:
(三)國有資本經營收益和國有資產、國有資源、公共資源的有償使用所取得的收入和其他政府非稅收入，按規(guī)定納入預算管理或者財政專戶管理。
征收和管理政府非稅收入所發(fā)生的成本和費用，納入部門預算或者財政專戶核定管理，不得直接在非稅收入中按比例計提。
第四章 票據(jù)管理
市財政部門應當按規(guī)定建立健全政府非稅收入票據(jù)管理制度，統(tǒng)一管理政府非稅收入票據(jù)。
財政部門應當做好政府非稅收入票據(jù)的保管、發(fā)放、使用核銷、檢查等工作。
除應依法納稅的政府非稅收入使用稅務發(fā)票外，執(zhí)收單位征收或者收取政府非稅收入，應當向繳款義務人出具由省人民政府財政部門統(tǒng)一印制的政府非稅收入票據(jù)。
執(zhí)收單位使用的`政府非稅收入票據(jù)，按照收入級次或者財務隸屬關系向本級財政部門申領。
執(zhí)收單位應當建立健全政府非稅收入票據(jù)領用、保管、繳銷、審核等制度，保證票據(jù)安全。
禁止轉讓、出借、代開政府非稅收入票據(jù);禁止私自印制、偽造政府非稅收入票據(jù);禁止使用非法票據(jù)或者不按照規(guī)定開具政府非稅收入票據(jù)。
遺失政府非稅收入票據(jù)的，應當及時報告本級財政部門，并公告作廢。
第五章 監(jiān)督檢查
各級人民政府應當定期向本級_常務委員會報告政府非稅收入征收、管理、審計情況，接受其檢查監(jiān)督。
市、區(qū)_常務委員會組成人員及人大代表可以依照法律規(guī)定的程序，就政府非稅收入管理中的有關問題提出詢問或者質詢，被詢問或者質詢的各級人民政府或財政部門應當及時給予答復。
市、區(qū)人民政府應當加強對本級政府各部門、單位和下級政府執(zhí)行政府非稅收入管理法律、法規(guī)、規(guī)章的監(jiān)督，建立政府非稅收入征管績效考評機制，依法處理政府非稅收入管理中的重大問題。
財政、審計、監(jiān)察、物價等部門應當按照各自的職責，做好政府非稅收入的有關監(jiān)督管理工作。
財政部門應當加強對政府非稅收入征收或者收取、匯繳、劃解及其他管理事務的日常監(jiān)督、專項稽查，依法查處政府非稅收入管理中的違法行為。
執(zhí)收單位應當自覺接受財政、審計、監(jiān)察、物價等部門的監(jiān)督檢查，如實提供賬證、報表、政府非稅收入票據(jù)等有關資料，真實反映有關情況。
任何單位和個人有權舉報政府非稅收入管理中的違法行為，對重大違法行為的舉報，經查證核實，可以對舉報單位或者個人給予適當獎勵。財政、審計、監(jiān)察、物價等部門應當按照各自法定的職責，查明事實，依法作出處理，并為舉報人保密。
第六章 法律責任
違反本條例規(guī)定，有下列行為之一的，由財政部門或者有關部門責令改正，追繳違法資金;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任:
(一)違法設定政府非稅收入項目、范圍、標準的;
(二)擅自緩征、減征、免征政府非稅收入的;
(四)違法當場收取現(xiàn)款的;
(五)拖延、滯壓、截留應當上繳或者下?lián)苷嵌愂杖胭Y金的;
(六)違法將政府非稅收入資金直接或者變相繳付上級執(zhí)收單位、撥付下級執(zhí)收單位的;
(八)違法發(fā)放、銷毀政府非稅收入票據(jù)的;
(九)保管不善造成政府非稅收入票據(jù)毀損、滅失的。
違反本條例規(guī)定，非法印制、偽造、買賣政府非稅收入票據(jù)的，由財政部門會同相關部門收繳并銷毀違法票據(jù)、沒收作案工具和違法所得，并處以違法所得一倍以上三倍以下罰款;沒有違法所得或者違法所得不足五千元的，處以五千元以上一萬元以下罰款。
財政部門和其他有關監(jiān)督部門工作人員在政府非稅收入管理中玩忽職守、徇私舞弊、濫用職權以及有其他違法違紀行為的，依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第七章 附則
本條例自2006年7月1日起施行。
非稅工作總結篇五
根據(jù)^v^縣委機構編制委員會辦公室《關于做好20__年度機構編制目標考核工作的通知》文件要求，高度重視，精心組織開展了自查自糾工作?，F(xiàn)將機構編制相關工作情況總結如下：
一、機構設置及人員配置情況
(一)機構設置管理。按照^v^縣委辦公室人民政府辦公室關于印發(fā)《財政局職能配置、內設機構和人員編制規(guī)定》的通知文件精神，財政局設12個內設機構：辦公室、政府采購監(jiān)督管理股、預算股、國庫股、行政政法和教科文股、農業(yè)農村股、社會保障股、自然資源和生態(tài)環(huán)境股、經濟建設和投資管理股、財政監(jiān)督與績效管理股、政府債務管理股(政府和社會資本合作股)、國有資產監(jiān)督管理股。局下設參公事業(yè)單位1個：財政國庫集中支付中心;下設其他事業(yè)單位2個：政府非稅收入管理中心、財政投資評審中心。全局各內設機構設置按照“三定”規(guī)定(方案)執(zhí)行。內設機構總體設置比較規(guī)范，盡量體現(xiàn)綜合、精干的要求，避免了分工過細、設置過多的弊端。因形勢的發(fā)展，需要增加人員均按照機構編制管理議事規(guī)則，經研究決定后辦理，嚴格按照上級批準的機構改革方案設置，無擅自設立、撤銷、合并行政機構或變更規(guī)格、名稱的情況。
(二)人員編制管理。局機關可使用編制20名，其中工勤人員編制2名，實際局機關在編人員19名，其中工勤人員2名，空編1名。局下屬參公事業(yè)單位財政國庫集中支付中心核定編制16名，實有16名，空編0名;局下屬事業(yè)單位政府非稅收入管理中心核定編制6名，實有6名;局下屬事業(yè)單位財政投資評審中心核定編制8名，實有8名，空編0名。經嚴格自查，未出現(xiàn)超編超配現(xiàn)象。
二、今后工作方向和重點
今后，將繼續(xù)認真貫徹落實機構編制管理的相關政策法規(guī)，嚴格執(zhí)行機構編制紀律，加強編制管理工作，不斷提高行政效率，為推進全縣經濟社會又好又快發(fā)展做出積極的貢獻。為此將重點抓好以下幾方工作：一是進一步加強宣傳工作，提高單位領導特別是主要領導對機構編制工作重要性的認識和重視程度;二是結合市、縣機構編制管理工作要求，學習借鑒先進管理經驗和做法，建立和完善機構編制管理的各項規(guī)章制度，促進編制管理程序法定化、規(guī)范化;三是加強對機構編制工作的監(jiān)督和檢查，嚴格執(zhí)行縣委、縣政府“三定”方案規(guī)定，把好編制使用審批關。
非稅工作總結篇六
為加強政府宏觀調控，增強地方財政實力，我市在幾年前就開始對規(guī)范非稅收入管理問題進行了不懈探索。年成立了市收費管理局，××年又將機構更名為非稅收入管理局，××年又借《湖南省非稅收入管理條例》頒布實施的契機，積極探索建立非稅收入征管新模式，將全市所有非稅收入實行統(tǒng)一征集、統(tǒng)一管理。通過幾年的不懈努力，我市非稅收入管理已取得明顯成效，非稅收入從××年的萬元增加到××年的萬元，年均增長，××年更是上了一個臺階，截止月底則達到萬元。加強非稅收入管理，不僅堵塞了亂收費的漏洞，而且緩解了預算的壓力，為地方經濟的發(fā)展做出了積極貢獻。
一、加強領導，統(tǒng)一認識，營造良好氛圍
由于我市財政拮據(jù)，非稅收入在財政收入中起到了舉足輕重的作用。據(jù)此，我們經過幾年努力，反復用過來非稅收入占財政收入的比重，在平衡地方財政中所起的作用向市委、人大、政府、政協(xié)四大。的通知》。在《通知》中，明確界定了非稅收入管理范圍、非稅收入管理職責、非稅收入征收管理方式、非稅收入資金管理等內容。在此基礎上，我局以吉財非稅號文件出臺了《關于實行非稅收入集中征收的通知》，對非稅收入集中征收和委托征收操作流程作了明確規(guī)定。通過制定相關規(guī)范性的制度文件，搭建了管理非稅收入的操作平臺，使我市的非稅收入管理步入了科學化、制度化、規(guī)范化、合法化軌道。
一、一稽查”?！耙粚彶椤本褪菍彶閱挝荒芊袢〉闷睋?jù)購領資格。在單位取得票據(jù)前，我們審查單位是否有收費權限和項目，是否有收費許可證，是否有健全的管理制度?！岸y(tǒng)一”一是統(tǒng)一票據(jù)使用種類，根據(jù)非稅收入的性質，我們嚴格按照省廳票據(jù)管理規(guī)定出售票據(jù)，督促執(zhí)收執(zhí)罰單位根據(jù)收費項目正確使用票據(jù)種類，不亂開、不錯開非稅收入票據(jù)；二是統(tǒng)一票據(jù)管理，對不征稅的非稅收入項目，要求單位一律使用財政部門印制的票據(jù)，由非稅收入管理部門負責發(fā)放管理?！耙换椤本褪欠嵌愂杖牍芾聿块T對單位票據(jù)實行稽查年檢制度，對單位票據(jù)的領購、使用、核銷進行全過程的檢查，防止問題的發(fā)生。
（三）改進征管方式。針對非稅收入涉及面廣、政策性強的特點，我們按照有利征收、方便繳款的原則，對非稅收入的征收由過去單一的委托執(zhí)收執(zhí)罰單位征收改為直接征收和委托征收相結合的征管方式。具體采取三種方式，一是設立非稅收入征收大廳，把非稅收入匯繳結算戶開戶銀行引入大廳，采取直接征收的辦法，按照“單位開單、財政開票、銀行收款、財政統(tǒng)管、政府統(tǒng)籌”的方式運作，實行由單位開具《非稅收入繳款通知單》，由繳款義務人持單到征收大廳財政窗口開具《非稅收入一般繳款書》，然后持《非稅收入一般繳款書》到銀行窗口繳款，將《通知單》和《繳款書》的相關聯(lián)退給繳款義務人回單位辦理相關業(yè)務；二是對收費金額較小或需要上門征收的非稅收入，實行委托單位直接征收的辦法，即單位開具《非稅收入一般繳款書》（手工票）直接收款，在小時之內將所收款項匯總并填具《非稅收入繳款通知單》，全額匯繳到非稅收入結算賬戶；三是在收費業(yè)務量大且集中的市交警大隊、市國土局、市房產局設立征收點，委托單位代開《非稅收入一般繳款書》、銀行代收款。
三、統(tǒng)籌財力，綜合管理，增強調控能力
政府按照“區(qū)別對待，適度調控”的原則，對非稅收入進行統(tǒng)籌安排。一是對非稅收入采取不同的管理類型，對行政性收費、罰沒收入、國有資產收益納入一般預算管理，對政府性基金（附加）納入基金預算管理，對事業(yè)性收費、其他非稅收入和服務性收費納入專戶管理。二是建立政府統(tǒng)籌資金，對各單位收取的非稅收入，首先由市非稅收入管理局于預算年度前，核定執(zhí)收單位非稅收入年度計劃，然后按照實際征收的非稅收入的不同比例提取統(tǒng)籌資金，即行政性收費按收入總額的統(tǒng)籌，事業(yè)性收費按收入總額的統(tǒng)籌，政府性基金按收入總額的統(tǒng)籌，其他非稅收入按總額的統(tǒng)籌，同時對各執(zhí)收單位超年初核定計劃部分，政府實行統(tǒng)籌。
非稅工作總結篇七
一、近年依法治稅工作的主要做法
近年來，我局在市局的正確領導下，堅持依法治稅、從嚴治隊和科技加管理的方針，結合自身實際，積極探索推進依法治稅工作，確立了“以轉變觀念為先導，以健全機制為途徑，以制約權力為重點，以執(zhí)法監(jiān)督為保障”的依法治稅工作思路，努力實現(xiàn)了依法行政“公開、公平、公正、效率”的內在要求，取得了積極的成效。
（一）完善法制基礎，是構建依法治稅科學規(guī)范的行政決策機制
首先，我局成立了以分局黨組成員和各相關職能科室負責人為核心的“重大稅務案件審理委員會”、“減免稅審批委員會”等機構，對重大稅務案件和減免稅工作進行統(tǒng)一集體審理、把關。明確職責和權限，規(guī)范了審理工作程序，確保了執(zhí)法質量，形成了科學化、民主化、規(guī)范化的行政決策機制。
其次，以法規(guī)部門為依托，落實省局的《重大稅務具體行政行為審理暫行辦法》。一線征管部門所有適用一般程序的稅務具體行政行為首先須上報法規(guī)部門審理，在法律文書呈分局領導簽發(fā)前，法規(guī)部門都逐案審理，從政策法規(guī)、事實依據(jù)、執(zhí)法程序、文書內容上進行把關，最大限度地防止和糾正違規(guī)執(zhí)法行為的出現(xiàn)。
第三，通過組織機構的建設把執(zhí)法監(jiān)督延伸、嵌入到稅收執(zhí)法一線中。在市局的指示下，我局挑選了政治素質高、業(yè)務能力強的同志，在10個業(yè)務科(所)、2個稅收征稽站設立了法規(guī)監(jiān)督員，建立了法規(guī)監(jiān)督員工作制度，細化、量化了工作任務，明確了職責，使執(zhí)法監(jiān)督在稅收執(zhí)法的第一線得以實現(xiàn)，扭轉了過去執(zhí)法行為在前，執(zhí)法監(jiān)督滯后的局面。
（二）健全法制規(guī)章，是構建依法治稅相互制衡的組織運行機制
一、二季度的目標管理考核，對分局的稅收基礎工作、精細化管理和規(guī)范化執(zhí)法等方面，都帶來了很大的促進作用。
（三）健全法制監(jiān)督，是構建依法治稅重在治權的組織保障機制
我局以“四五普法”活動為契機，建立了干部學習制度，強化依法行政知識培訓。采取自學與集中培訓相結合的方式，組織全局干部學習《行政許可法》和相關稅收法律法規(guī)。一是通過“報告會”的形式集中學習《行政許可法》等系列法律。我局邀請了湖南大學知名法學教授來我局為全局干部做專題講座。二是以各科所為單位組織學習討論，每個干部都要寫出學習心得。在全局上下形成了一股學習討論《行政許可法》的熱潮。還先后組織了《行政許可法》學習考試和“四五普法”考試，全局干部除兩位長年病休的同志外全部都參加了考試，并取得了優(yōu)良的成績。
有了較大改觀，廣大干部從思想意識上對依法行政的重要性有了更深刻的認識。另外我局還以文明創(chuàng)建為載體全面推進依法行政，依法治稅工作，深入開展了“依法辦事示范窗口”的創(chuàng)建活動。2004年我局“出租車稅收征稽站”被省依法治省領導小組、省局授予“依法辦事示范窗口”的光榮稱號。
（四）加強法制宣傳，是構建依法治稅全面廣泛的組織服務機制
非稅工作總結篇八
20xx年1—12月份我縣非稅收入完成萬元，其中政府性基金預算收入完成萬元；納入財政專戶管理的非稅收入完成2800萬元；納入公共財政預算管理的非稅收入完成萬元，完成年初預算任務4885萬元的。
二、主要工作情況
（一）、深入推進源頭管理，著力創(chuàng)新非稅收入票管機制
（二）、深入推進征收管理，著力創(chuàng)新非稅收入監(jiān)管手段
一是實行重點、經常性非稅收入計劃目標管理，按照部門預算編報口徑要求，科學測算核定當年每項非稅收入計劃，經人大批準后以文件形式下發(fā)到執(zhí)收執(zhí)罰單位，確保應收盡收，杜絕隨意減免。二是搞好土地收入征收管理，加強政策研究，完善了土地收儲資金管理，積極參與協(xié)調土地“招、拍、掛”工作，加強土地收入清收力度。三是嚴格把關“短期培訓班”收費，今年11月份我局起草了《永順縣財政局關于改進和規(guī)范非稅收入征收管理的通知》，《通知》的出臺使我們在審核短期培訓班收費時有更可靠文件依據(jù)。
（三）深入推進監(jiān)督管理，著力創(chuàng)新非稅收入稽查方式
嚴格執(zhí)行非稅收入收支兩條線管理各項制度，堅持監(jiān)督與征管相結合、日常檢查與專項檢查相結合、監(jiān)督檢查與規(guī)范管理相結合，創(chuàng)新稽查方式，加大稽查力度，提升稽查效果。一是周密安排稽查計劃，通過年初的票據(jù)年檢結果擬選8個單位作為當年重點檢查單位，并將稽查時間、稽查內容、稽查單位等納入計劃管理。二是創(chuàng)新稽查方式，今年稽查工作中試行了公告制度，向所在單位公告檢查的內容聯(lián)系方式；實行延伸檢查制度，在縣國土資源局等大單位開展非稅收入延伸檢查；全面實行了檢查結果反饋制度，要求各檢查組檢查結束后，要向單位分管領導和財務人員反饋情況，肯定成績，指出問題并提出整改建議。
20xx年非稅收入工作雖然取得一定成績，但目前工作仍存在一些不足：一是個別同志學習的自覺性不夠，由于非稅收入工作任務繁重，同志們忙于抓工作，放松了學習；二是非稅收入“跑冒滴漏”現(xiàn)象任然存在；三是一些單位仍然存在著坐收坐支問題，針對不足今后我們會在工作中會加以克服和改進。
非稅工作總結篇九
今年以來，縣財政局在縣委、縣政府的正確領導下，牢牢把握“穩(wěn)字當頭、穩(wěn)中求進”總基調，認真落實積極財政政策，積極應對需求收縮、供給沖擊、預期轉弱三重壓力，統(tǒng)籌推進常態(tài)化疫情防控和經濟社會發(fā)展，扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務，為全縣經濟社會持續(xù)健康、高質量發(fā)展提供了堅實的財力保障?，F(xiàn)將 xxxx 年上半年工作總結和下半年工作打算報告如下：
一、財政收支完成情況 元—x 月份，全縣地方財政總收入預計完成 xx 萬元（上年同期 xx 萬元），增長 xx%。其中，一般公共預算收入預計完成 xx 萬元（上年同期 xx 萬元），增長 xx%,繼續(xù)保持平穩(wěn)增長。一般公共預算收入中稅收收入預計完成 xx 萬元（上年同期 xx 萬元），增長 xx%，占一般公共預算收入的 xx%；非稅收入預計完成 xx 萬元（上年同期 xx 萬元），下降 xx%，占一般公共預算收入的 xx%。全縣一般公共預算支出預計完成 xx 萬元（上年同期 xx 萬元），增長 xx%。
億元，占比 ，同比增長 %。三是強化開源節(jié)流。嚴格執(zhí)行省財政廳關于堅持過緊日子的 xx 項舉措，持續(xù)推進公務用車經費預算定額管理，加強縣直部門公務接待費、會議費、培訓費、差旅費管理，大力壓減非剛性非重點支出，“三公經費”得到有效控制。嚴格執(zhí)行國庫集中支付管理制度，規(guī)范財政資金撥付和使用程序，加強預算支出動態(tài)監(jiān)控，硬化預算約束，嚴控預算追加。
微企業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)給予貸款貼息。x-x 月份，支付 xx 家規(guī)上企業(yè)和 x 家物流公司物流補貼 xxxx 萬元；免收 xxx 家中小微企業(yè)和個體工商戶租金xxxx萬元；累計發(fā)放貼息貸款xxxx萬元（其中重點人群 xx 戶 xxxx 萬元，小微企業(yè) xx 戶 xxxx萬元），兌現(xiàn)貼息資金 xxx 萬元。三是撬動金融資源助力。繼續(xù)執(zhí)行政府性融資擔保機構商業(yè)擔保貸款 x%的費率，創(chuàng)業(yè)貸款和扶貧貸款擔保繼續(xù)實行免收費；落實小微企業(yè)融資擔保業(yè)務降費獎補政策，對政府性融資擔保機構單戶擔保xxxx 萬元及以下、平均擔保費率不超過 x%的小微企業(yè)、“三農”擔保和創(chuàng)業(yè)擔保業(yè)務給予適當保費補貼。推動政府性融資擔保機構發(fā)揮融資擔保增信作用，x-x 月份累計辦理新型政銀擔業(yè)務 億元、續(xù)貸過橋業(yè)務 億元。引導金融機構加大對受疫情影響市場主體的金融支持，增加中小微企業(yè)和個體工商戶的首貸、信用貸、續(xù)貸等，全縣金融機構累計發(fā)放首貸 億元、信用貸款 億元、無還本續(xù)貸 x 億元。強化銀企供求信息互通，組織召開了 xxxx 年全縣銀企對接會，有效解決中小微企業(yè)融資難問題。制定出臺《金寨縣支持企業(yè)上市（掛牌）十條財政獎補政策》，從企業(yè)上市獎補、掛牌獎補、新增稅收獎勵、直接債券融資獎勵、直接股權投資獎勵等方面給予支持。
實行先上繳，后由縣鄉(xiāng)村振興工作領導小組統(tǒng)一安排使用；積極參與項目集中評審和現(xiàn)場審核，按月開展銜接資金“月調度”，加快項目實施和資金支付進度；委托第三方組織開展 xxxx 年銜接、統(tǒng)籌整合資金重點項目績效評價。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為老年人門診就醫(yī)提供便利服務；完成困難老年人居家適老化改造 xx 戶，完成率 xx%；在梅山鎮(zhèn)潭灣、黃林、紅星 x 個社區(qū)和沙河鄉(xiāng)西河村建設助餐點，推進老年助餐服務試點。六是“住有宜居”加速推進。新開工 xxxx 套棚戶區(qū)改造有序推進，x 個城鎮(zhèn)老舊小區(qū) xxx 戶 萬平方米提升改造工程，現(xiàn)已完成 xxx 戶 x 萬平方米；xx 分鐘健身圈項目規(guī)劃 xx 個健身場地、xx 處鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設健身路徑，均在建設之中；xx 分鐘閱讀圈項目縣圖書館閱讀空間已正常開放，江店、青山等 x 個社區(qū)城市閱讀空間計劃在 x 月底和 xx 月開放； “四好農村路”建設完成農村公路提質改造 公里、養(yǎng)護 公里。七是“弱有所扶”持續(xù)改善。發(fā)放農村居民最低生活補助 萬元，特困救助供養(yǎng)基本生活保障金 萬元；發(fā)放困難殘疾生活補貼 xxxxx 人 萬元，重度殘疾人護理補貼 xxxxx 人 萬元，困難精神殘疾人藥費補助 xxxx 人 萬元，康復訓練殘疾兒童 xxx人，提供殘疾兒童適配假肢矯形器等輔助器具 xx 人；發(fā)放困難職工家庭生活救助金 xxx 戶 萬元；辦理城鄉(xiāng)困難群體法律援助案件 xxx 件。
集體企業(yè) x 家；納入縣級臺賬管理的縣林業(yè)局竹膠板總廠已落實維穩(wěn)方案，縣科商經信局的異型鋼管廠、外貿包裝廠和縣衛(wèi)建委的天然保健品廠目前正在推進。六是加強縣屬國有企業(yè) xxxx 年度財務審計。委托 x 家會計師事務所對 xx 家縣屬國有企業(yè)開展審計，并將根據(jù)審計結果梳理問題清單，落實整改責任。
推進。明確各級各部門的績效管理主體責任，實現(xiàn)由財政部門“一家主導”向全縣預算部門“共同推進”的轉變。持續(xù)加強績效指標體系建設，編制項目績效目標 xxxx 個，涉及資金 億元；委托第三方開展財政重點工作、重點項目績效評價 xx 個，涉及資金 億元。四是加強直達資金監(jiān)管。完善直達資金常態(tài)化監(jiān)管工作流程，充分利用中央財政直達資金監(jiān)控系統(tǒng)，對直達資金的分配、下達和使用進行全過程、全天候監(jiān)督，做到及時接收、及時分配下達，嚴格執(zhí)行國庫集中支付，確保每筆資金流向明確，賬目可查。上半年，全縣直達資金 億元，累計支出 億元，支出進度 。五是盤活存量資金。實行財政存量資金清理常態(tài)化，上半年對全縣 xx 個縣直部門和 x 個財...
非稅工作總結篇十
2019年，我局認真貫徹落實《信訪條例》，暢通信訪渠道，加強信訪工作，著力解決各類信訪問題，努力為服務科學發(fā)展、維護人民群眾合法權益和共建和諧稅收營造良好的社會環(huán)境?，F(xiàn)將有關工作情況總結如下：
一、信訪辦理基本情況
(一)辦理情況
我局2019年全年共受理人民來信、來訪和來電976件(含重復件)。其中：“涉稅舉報中心”受理776件件，市長專線轉辦177件，市信訪局、市人大轉交辦和群眾直接來信23件;已辦結951件，辦結率97.44%;稅收立案查處立案95件;查補總額830.20萬元(稅費524.87萬元、滯納金76.48元、罰款228.85萬元)，比上年減少58.78%。
信訪反映問題主要包括：舉報企業(yè)或個體戶偷逃稅費等不法行為;用人單位未按規(guī)定為員工繳交社保;不按規(guī)定開具發(fā)票;哀求幫助解決申報納稅中遇到的問題;對地稅工作提出意見、建議;舉報干部廉政問題等。我局高度重視信訪辦理工作，做到“及時受理、全程管理、專人負責、限時辦結”，除有特別情況，對每個信訪問題均按時辦結并反饋，絕大多數(shù)信訪人對我局的辦理情況表示滿意，本年未發(fā)生集體上訪情況。
(二)主要特點
1.社保問題和發(fā)票違章仍是信訪的主要來源。
舉報中心受理的789件中：未按規(guī)定辦理社保醫(yī)保舉報案件403件;發(fā)票違章舉報案件為255件;隱瞞收入、未按規(guī)定申報納稅偷稅漏稅的舉報案件131件，分別占案件受理數(shù)的51.07%、32.31%、16.60%。其中發(fā)票違章問題##旅館餐飲業(yè)不按規(guī)定開具發(fā)票或不提供發(fā)票;社保問題主如果舉報所在單位不按規(guī)定為員工參保繳費、本地居民按外地務工人員參保和反映在辦理社保過程中遇到的困難。
2.一般性的、簡易的政策或業(yè)務辦理咨詢占相當比重。
從辦公室受理的情況看，市長專線轉辦件中，有近三分之一屬于簡樸業(yè)務咨詢;舉報中心全年受理的789件中，有527件給予當場處理和協(xié)調解決，占66.79%。
3.口頭舉報案件較多，書面舉報的案件較少。
舉報中心接聽的舉報電話，除去未能進一步提供原始的證據(jù)材料的這部分數(shù)量較大的電話未列入受理數(shù)內之外，對于舉報線索明白、提供了肯定的證據(jù)材料的舉報案件我市地稅稽查部門均列入受理案件數(shù)。
在受理的789起舉報案件中：來電舉報案件318件占受理數(shù)的40.3%，來信舉報案件137件占受理數(shù)的17.36%，來訪舉報案件97件占受理數(shù)的12.29%，網上舉報案件179件占受理數(shù)的22.68%，外單位轉辦31件占3.92%，其他27件占3.42%。
二、信訪工作的主要做法
(一)進一步重視信訪工作。
我局分管信訪工作的局領導多次對信訪工作專門作出批示，對信訪工作提出明確要求，并經常指導參與信訪件的辦理?？偩洲k公廳《關于做好20cx年全國稅務系統(tǒng)信訪工作的通知》和《關于進一步做好全國稅務系統(tǒng)信訪工作的緊急通知》下發(fā)后，我局高度重視，及時將總局辦公廳文件轉發(fā)到各基層局，結合今年舉辦##等重大活動，提出詳細貫徹落實意見，進一步明確責任，加強組織領導，要求各基層局和信訪承辦單位按總局通知要求做好信訪排查、防范等工作，落實好信訪工作責任制，確保從源頭上預防和減少信訪問題。
(二)開展信訪排查，加強信訪防范工作。
5月份，我局按總局要求，對存量信訪問題逐一清理，徹底排查。對存量信訪件中信訪(投訴人)反映比較強烈的，市局辦公室加強督辦，督促承辦單位妥善、及時辦理并答復信訪人。
在做好信訪排查、信訪辦結工作的同時，我局將進一步健全完善信訪應急預案，完善安全防護、監(jiān)視器材等裝備的裝備配備，做到一旦出現(xiàn)情況趕緊制止，嚴防因涉稅信訪問題引發(fā)極端惡性事件。
(三)切實維護群眾權益，做好信訪人思想工作。
我局日常受理信訪件，大多是市信訪局“市長專線”轉辦的市民投訴信訪件，反映的問題大都集中在反映用人單位不按規(guī)定為員工繳納社保醫(yī)保和舉報偷漏稅兩大類。
特別是觸及反映用人單位不給員工繳納社保問題的信訪件，因與信訪人(勞動者)個人權益直接相關，信訪人反映普遍比較迫切、強烈。對此類信訪件，我局高度重視，把解決民生和弱勢群體反映的涉稅(社保)等切身利益的信訪問題作為信訪工作的重點，要求承辦單位認真對待、妥善解決，維護群眾的合法權益。
對一時無法解決或不符合政策的，認真做好信訪人宣傳解釋和思想工作。如在信訪排查中，有1件為信訪人多次重復反映其個人社保問題的信訪件，因其反映問題觸及社保政策的確定，需由勞動與社會保障部門先明確政策才能辦理，我局分管領導為此親自帶領業(yè)務部門和承辦單位的同志多次到市勞動社會保障局進行協(xié)商，協(xié)調解決信訪人反映的問題。
非稅工作總結篇十一
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篇一：xx年非稅收入管理半年工作總結
xx年非稅收入管理工作總結
禮泉縣收費管理處
半年來，我處以開展黨的群眾路線教育實踐活動為主題，以非稅收入征管為主線，緊緊圍繞年初制定的工作計劃，強化征收措施，突出管理重點，不斷開拓創(chuàng)新，各項工作取得了顯著成效?，F(xiàn)將半年非稅收入管理工作情況簡要匯報如下：
一、工作的基本情況與做法
1-6月份全縣非稅收入資金共入庫 3605萬元，占年任務的80%，其中：行政事業(yè)性收費資金入庫2543萬元，罰沒收入入庫1062萬元，超計劃完成任務，計劃執(zhí)行良好。
（一）加大宣傳,統(tǒng)一思想,提高認識。
三月份，在全縣開展了廣泛深入的省、市、縣“非稅收入”管理政策宣傳活動，利用宣傳車、懸掛橫幅、上街發(fā)放宣傳單、在電視臺開辦非稅收入專題等多種形式宣傳我縣“非稅收入”管理辦法、省市“非稅收入”政策文件及政府非稅收入收繳制度改革實施方案，為進一步提高非稅收入管理工作奠定了基礎。
（二）加強監(jiān)督檢查，做好非稅收入各項日常管理工作。
1、完善各項制度，規(guī)范非稅收入管理流程。
根據(jù)日常監(jiān)管工作中積累的豐富經驗，進行調查研究，繼續(xù)完善禮泉縣非稅收入稽查管理辦法，強化征收管理，積極與征收部門協(xié)作，實現(xiàn)了各項非稅收入按月及時入庫，做到了“單位開票、銀行代收、財政統(tǒng)管，政府統(tǒng)籌”的非稅收入管理新摸式。年初及時下達非稅收入收支計劃，分解任務，層層簽訂目標責任書，成立征收組，把執(zhí)收單位任務稽查分包給各組，明確責任，應收盡收，應繳盡繳。在非稅收入稽查上，繼續(xù)實行稽查零報告制度，要求被稽查單位每月在票據(jù)核銷清單表上加蓋本單位公章及法人簽字，以防坐支、挪用；稽查周例會制度，要求每個稽查員每周五將本周工作中存在問題及經驗，以書面形式匯報，并作為資料予以存查，有利于相互交流，取長補短，促進工作；制定稽查工作流程圖，制牌上墻，使外單位前來辦理業(yè)務的同志及本單位同志，工作思路清晰，目標明確；稽查月兌帳制度，要求稽查人員每月末及時和被稽查單位核兌票、款數(shù)額，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，確保各項工作順利開展，全年工作月有計劃，周有安排。
便于發(fā)現(xiàn)問題，采取先易后難的工作方法，邊工作邊學習，通過檢查，我們將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題通過“非稅收入稽查底稿”反映并存入稽查檔案中，另外對群眾反映的問題及時深入單位進行檢查，及時糾正，查漏補缺，保證了收費資金和罰沒收入及時足額上繳財政專戶。
3、挖掘潛力，不斷擴大非稅收入管理范圍。
繼續(xù)加大對國有資產（資源）收益等收費項目以外的其它非稅收入的征管力度。對土地經營收入、國有資產處置收入、企業(yè)改制過程中的土地收入，全面納入非稅收入管理，實現(xiàn)了規(guī)范化管理。
4、加強溝通，緊密配合，形成合力，全面做好非稅收入征收征繳工作。
對執(zhí)收執(zhí)罰較差的單位進行定期工作回訪，有真對性的去了解征收工作中存在的問題，幫助和解決這些問題，使執(zhí)收執(zhí)罰單位有章可循，督促全面完成全年征收任務。并對更換法人和會計人員的執(zhí)收執(zhí)罰單位進行非稅收入政策法規(guī)宣傳，了解存在問題，幫助解決。同時，為了加強黨風廉政建設，警示干部職工廉潔自律，我處經常深入執(zhí)收執(zhí)罰單位，了解工作人員在日?；檫^程中有無違紀違規(guī)行為，及其與被稽查單位在工作方面的配合情況，有效地杜絕了任何不廉潔行為的發(fā)生，進一步健全了稽查制度，堵絕了管理上的死角。
（三）加大力度，強化票據(jù)管理，以票控費。
堅持以票控費，做到源頭監(jiān)控。非稅收入征管中，源頭監(jiān)控是首要環(huán)節(jié)，以票控費是重要手段。嚴把票據(jù)使用核銷關，繼續(xù)堅持“分次限量、核舊領新、限期使用、票款同步、月清月結”的原則進行管理。對各執(zhí)收執(zhí)罰單位從票據(jù)領購、使用、繳銷、結存等環(huán)節(jié)實行全程監(jiān)控。一是健全票據(jù)發(fā)放制度，票據(jù)實行誰管理誰發(fā)放，核舊領新，先核后領的管理辦法。二是規(guī)定票據(jù)使用期限，嚴格控制票據(jù)用量。在往年經驗的基礎上今年繼續(xù)對所有現(xiàn)用票據(jù)全部加蓋了“票據(jù)使用限期”專用章，控制了多領票據(jù)，杜絕了收入截留、坐支和票據(jù)跨年度使用等現(xiàn)象的發(fā)生。三是建立票據(jù)核銷臺帳觀摩制。要求各稽查組根據(jù)各執(zhí)收執(zhí)罰單位領用的票據(jù)種類、日期、冊（聯(lián)）號及時建立票據(jù)稽查臺賬，核銷時，依據(jù)會計平行登記記帳原理，對收入金額，繳銷時間逐份核銷，平行登記，核銷實行月報制度，并每月將臺帳集中觀摩，看記帳程序、記帳方法、記帳規(guī)則是否健全規(guī)范，有利于相互交流，取長補短，促進工作，確保了非稅收入足額納入財政統(tǒng)管范疇，真正達到以票控費，以查促收的目的。
（四）嚴格執(zhí)行非稅收入收支計劃，力爭收入任務順利完成
單位逐個核實本年度的收入、成本、人員經費及上解下?lián)?、支出計劃等，進行統(tǒng)計匯總，結合縣級部門預算統(tǒng)籌安排非稅收入收支計劃。
在非稅收入計劃的執(zhí)行上，加大專戶管理力度，要求執(zhí)收單位將行政事業(yè)性收費和罰沒收入及時足額上繳財政專戶，確保收入任務按時按進度完成。在支出管理上，堅持按收入進度，量入為出原則，結合行政事業(yè)性收費、罰沒收入上繳情況，根據(jù)政府批準的支出預算，按照計劃進度撥付，實行綜合財政預算管理，嚴格控制支出。（五）規(guī)范和加強非稅收入管理，全面深化和推行非稅收入收繳制度改革繼續(xù)完善政府非稅收入絡化征收管理新體系，全縣所有執(zhí)收執(zhí)罰單位全面推行非稅收入絡化征收管理，對工作中存在的一些問題，邊運行、邊探索、邊解決，今年5月份，對全縣所有執(zhí)收執(zhí)罰單位非稅收入收繳管理制度改革、非稅收入票據(jù)上機操作流程等有關業(yè)務進行了進一步培訓，使非稅收入收繳制度改革得到進一步完善，業(yè)務水平得到進一步提高。
（六）未雨綢繆，扎實工作，財政綜合工作有序開展。
核對及時撥付殘疾人保障金和彩票公益金資助金，有力地支持了殘疾人事業(yè)和慈善事業(yè)等社會公益事業(yè)的發(fā)展；四是撥付住房公積金辦公室400萬元，確保個人住房公積金縣級配套資金全部到位；五是嚴格審批程序，處理交通事故案件13人，撥付交通事故社會救助基金萬元，為我縣道路交通事故處理工作提供了有力的支持，破解了長期以來事故處理工作中受害人得不到及時救助的問題。
xx年工作總結和xx年工作思路
非稅收入管理局
省非稅收入管理條例》為準繩，以“科學規(guī)范、務實高效、改革創(chuàng)新”為主線，以“依法征收、應收盡收、納入預算、統(tǒng)籌安排、規(guī)范管理”為目標，齊心協(xié)力，強化舉措，年初各項工作目標任務圓滿完成。
一、xx年工作回顧
xx年共完成公共財政預算非稅收入**億元，占年初預算**億元的**，占調整預算**億元的**%，比去年同期凈增**億元，增長**%，其中：專項收入**億元，罰沒收入**億元，國有資源（資產）有償使用收入**億元，行政事業(yè)性收費收入**億元，其他收入**億元。完成政府性基金收入**億元（不含國土出讓金）。
（一）突出重點，強化征收管理
規(guī)范。二是加大征收力度。在深入調研的基礎上，加強
對非稅收入預算執(zhí)行的預測分析，采取座談調研、上門服務、優(yōu)化流程、動態(tài)督查等方式，重點在國有資源有償使用代征、污水處理費和城市公用事業(yè)費附加征管等方面進一步加大力度。三是落實考核政策。年初以政府文件形式下達**年非稅收入征收計劃，按《非稅收入征收考核激勵實施細則》量化考核內容，同時落實**年獎勵兌現(xiàn)，督促執(zhí)收單位“依法征收、應收盡收”。
（二）夯實基礎，改進收繳結算
作效率。全年辦理法院案款等退付業(yè)務**筆，金額**億元，2
涉及當事人**余人。三是加強待查收入管理。為根治待查收入處理效率較低的“頑疾”，今年5月我局組織相關人員赴**市非稅局學習先進經驗，組織代理銀行、重點執(zhí)收單位召開專題會議，結合我縣實際制定解決方案，分階段、分責任、分輕重緩急逐步實現(xiàn)待查收入“零余額”，截至12月底，待查收入余額由年初的**多萬元減少到**萬元。
（三）規(guī)范管理，改善征管環(huán)境
服務性收費管理，確保收費工作的規(guī)范性，優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境。
（四）提高質量，規(guī)范票據(jù)管理
嚴格票據(jù)管理，切實履行“以票管收”職能。一是日常3
響應省市關于推進非稅收入票據(jù)電子化管理工作的號召，積極爭取資金，實現(xiàn)軟件硬件配套升級，提高財政票據(jù)監(jiān)管效能。
(五)豐富活動，提升隊伍素質
二00一年政府非稅收入管理工作總結
項目庫；二是根據(jù)執(zhí)收單位報送的單位基本情況，對執(zhí)收單位統(tǒng)一進行計算機標準化編碼管理，建立了執(zhí)收單位基本信息庫。
二，改進了本級預算外資金賬務核算體系。根據(jù)非稅收入“票款分離”工作的需要，發(fā)揮電算化的優(yōu)勢，我們還改進了本級預算外資金賬務核算體系，實現(xiàn)了非稅收入“票款分離”管理系統(tǒng)與收費票據(jù)管理系統(tǒng)的集成以及與預算外總會計核算系統(tǒng)的銜接，進而實現(xiàn)票據(jù)管理、資金管理與會計核算的有機統(tǒng)一。
三，嚴格票據(jù)管理。改革政府非稅收入票據(jù)種類，改進票據(jù)管理
都通過銀行代收即時、就地繳入了財政專戶，財政部門通過計算機絡管理，實現(xiàn)了對執(zhí)收單位已使用收據(jù)的即時核銷，真正實現(xiàn)了票據(jù)源頭管理的作用，達到“以票管費”的目的。
收范圍、管理方式、操作程序、非稅收據(jù)專用繳款書的使用和管理、賬務核對等非稅收入改革的若干政策規(guī)定。
作用。二是違紀行為得到明顯遏制。行政事業(yè)單位預算外資金收入實行直繳財政后，各單位原有的收入過渡賬戶一律撤消，從制度上解決了過去由于各單位自行收取款項造成的資金上繳財政不及時、坐收坐支的問題，保證了政府非稅收入的及時足額入庫，在整頓經濟秩序，規(guī)范各收費單位的收費行為，抵制亂收費，優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，從源頭上治理腐敗等方面都發(fā)揮了積極作用。三是推進和深化了財政體制改革。非稅收入管理改革為財政的系列改革奠定了基礎。通過非稅收入管理改革，按政策應歸口財政管理的非稅收入都歸集到了財政專戶，杜絕了財政資金體外循環(huán)的現(xiàn)象，政府對單位非稅收入的宏觀調控能力、監(jiān)督管理能力都得到了明顯增強。
一步加強和完善。
二0一一年十二月
篇四：非稅局個人工作總結
個人工作總結
回首xx年，有面對挑戰(zhàn)的不安，也有收獲技能的喜悅；有因為疏忽受到的批評，也有取得進步獲得的肯定；有疲于工作的偶爾懈怠，也有斗志昂揚的積極進??；有努力不得的失望，也有意外收獲的欣喜?？偠灾?，收獲的是智慧，積累的是經驗，記住的是美好。
一、xx年工作總結
1、勤學多問，業(yè)務工作漸入正軌。“不知則問，不能則學”，抱著這樣的心態(tài)，工作交接時我仔細記錄，遇到難題時積極請教，一有閑暇時認真專研，努力學習《湖南省非稅收入管理條例》等非稅相關政策規(guī)程，認真翻看學習往年賬簿，慢慢的，非稅專戶的賬務處理、報表的編制、匯繳戶工商銀行和建設銀行的賬務處理、憑證裝訂等會計工作都能獨立、準確的完成。
結，勤勉謹慎，沒有出現(xiàn)一筆錯誤，確保了收入及時、足額繳庫。
3、熱情細致，綜合工作力求周全。綜合工作紛繁復雜、千頭萬緒。作為非稅局綜合專干，我積極組織各項活動，我縣的“非稅收入十周年宣傳”活動獲得了省市的一致好評，“爭創(chuàng)巾幗文明崗”活動卓有成效，已通過縣級驗收；認真撰寫文字材料，共篇通訊稿在省市財政站上發(fā)表，嚴格要求自己，工作總結等材料力求高質量；熱情為同事服務，及時上傳下達，完成各項內勤事物，力求周到細致，營造良好的工作氛圍。
格按上級要求，建立問題整改等工作臺賬，并及時跟進完善；二是積極參加演講比賽、征文比賽、文藝匯演、拔河比賽等活動，精心準備，勤于演練，都取得了不錯的成績。
二、存在的缺點和不足
限，和領導的期望還存在一定的差距。
三、xx年工作思路
1、學習應當更勤勉。“書到用時方恨少”，要端正認識，勤勉好學，把學習常態(tài)化。學習新業(yè)務時，認真細致，不遺巨細；定時關注財政信息，及時把握新動態(tài)，學習新政策；充分利用業(yè)余時間，不求晝耕夜誦、博覽群書，但求日日有書、知書達理。
2、工作應當更扎實?！扒Ю镏?，始于足下”，要一步一個腳印，踏踏實實做事。凡是工作，事無巨細都應仔細認真對待，盡職盡責，不留遺憾；日常工作，要堅持“今日事，今日畢”，絕不拖拉懈怠，心存僥幸；分內工作，認真細致，爭取圓滿完成，分外之事，盡心盡力，不辭勞苦。
3、做人應當更沉穩(wěn)。俗話說，做事先做人。我將以新的一年為起點，戒浮躁自負，戒拖拉猶豫，戒小雞肚腸，少說話多做事，高調做事、低調做人，謙虛謹慎，沉淀智慧，不求如長江之水轟轟烈烈，但求似明鏡之湖沉靜開闊。
非稅局
xx年月日
篇五：非稅局上半年工作總結
xx年上半年工作總結
今年上半年，非稅收入征管工作緊緊圍繞縣委、縣政府關于財政工作的總體部署和要求，立足服務經濟發(fā)展大局。
以《**省非稅收入管理條例》為準繩，以“科學規(guī)范、務實高效、改革創(chuàng)新”為主線，以“依法征收、應收盡收、納入預算、統(tǒng)籌安排、規(guī)范管理”為目標，齊心協(xié)力，強化舉措，各項工作有序推進。
一、積極探索，主動作為，工作卓有成效。
上半年，完成公共財政預算非稅收入**億元，占年初預算**億元的**%，比去年同期凈增**億元，增長**%，其中：專項收入**億元，罰沒收入**億元，國有資源（資產）有償使用收入**億元，行政事業(yè)性收費收入**億元，其他收入**億元。完成政府性基金收入**億元（不含國土出讓金）。
（一）加強宣傳，征管環(huán)境有改善。一是以《**省非稅收入管理條例》頒布**年為契機，通過電視、報紙及橫幅等多種形式對相關法律、法規(guī)進行宣傳，多措并舉，多層推進，營造了良好的非稅收入征管氛圍。積極組織參加全省非稅上知識競賽，全縣參賽單位達**多個，參賽人次**人次，參賽規(guī)模居全省第一，同時榮獲全省優(yōu)秀組織獎。二是組織全縣**家執(zhí)收單位及**個代理銀行的相關負責人進行集中培訓，省非稅局長易繼元親自授課，從多個層面多個角度闡述了全面規(guī)范政府非稅收入管理工作在現(xiàn)代財政體制改革中的重要意義，同時結合實際對縣級非稅收入如何管提出了很有價值的指導意見，效果很好。三是通過創(chuàng)建“巾幗文明崗”工作，營造學習宣傳氛圍，**月底已通過縣級驗收。
（二）深入調研，科學決策有依據(jù)。一是對法院、住保局、經開區(qū)等**多個收入規(guī)模較大或有代表性的單位進行了走訪，詳細了解執(zhí)收情況，認真聽取意見建議，全面總結分析，為保障全縣非稅收入規(guī)模、提高非稅收入質量提出了科學合理的建議。同時，經過深入研究，將住保局作為測算執(zhí)收成本試點單位，為推進執(zhí)收成本改革做好準備。二是參與對公安局、衛(wèi)生局等**家重點單位進行專項檢查，有效促進整改到位、行為規(guī)范，進一步優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境。三是對全縣**家執(zhí)收單位的非稅收入進行全面清查，已完成了第一階段“自查申報”工作。
征收管理工作，確保收入及時入庫。票據(jù)管理工作方面。嚴格票據(jù)管理，切實履行“以票管收”職能。上半年共發(fā)放各類財政票據(jù)**萬份，核銷**萬份，代開**份，金額**萬元。同時對全縣**家相關單位及社會團體**年度購領、使用的財政票據(jù)進行了年檢，對所有執(zhí)收單位使用的各類財政票據(jù)進行了清理，對票據(jù)管理先進單位和個人以及不合格單位進行通報，對違規(guī)行為責令整改，對云帆學校丟失票據(jù)一案進行調查處理。進一步規(guī)范對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政票據(jù)的管理，**月份正式出臺了《關于進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政票據(jù)管理的通知》。綜合工作方面。通過與部門單位、相關科室溝通、實地察看，結合相關政策規(guī)定及我縣財力情況，對**萬元移民資金，**萬元彩票公益金，**萬元住房資金，提出科學合理的分配方案。第三步津補貼提標工作有序推進，研究制定的方案已通過市上報省，得到了省廳肯定。
二、制度缺失，執(zhí)行不力，問題不容忽視。
到目前為止，除《**省非稅收入管理條例》外，沒有系
統(tǒng)的、操作性強的相關法律法規(guī)，致使整個工作無章可循，同時在實際中規(guī)范管理的意識不強，重視不夠，加上多方面的主、客觀原因，因此，非稅管理工作存在的問題也不少。
一是對全縣執(zhí)收單位情況了解不深入，底子不清楚，管理缺底氣。二是罰沒物資管理有待進一步科學精細，從上而下，至今無正式的相關管理辦法，因此，憑經驗及主管臆斷辦理現(xiàn)象存在。三是待查收入余額仍然較大，有待改進。四是工作流程有待進一步優(yōu)化，往來款的撥付、案款的退付有不及時現(xiàn)象。
三、發(fā)揚成績，直視問題，后段科學謀劃
（一）進一步加大宣傳調研力度。一是多渠道多層面長期對
政府非稅收入的相關政策、知識進行宣傳，讓“政府非稅收入取之于民、用之于民、征收有度、使用有規(guī)”的理念深入人心，使我縣非稅收入征管工作在法治化、規(guī)范化軌道上走得更遠更好。二是多深入各執(zhí)收單位，對收費項目、標準、目前存在的問題進行全面調查摸底，仔細統(tǒng)計，科學分析，完成一篇有深度有價值的調研報告，為領導科學決策提供依據(jù)。
的征管力度。二是建議和參與修訂《關于進一步規(guī)范規(guī)模企業(yè)行政事業(yè)性服務性收費和基金征收工作的通知》（**政發(fā)【**】**號）文件，保障政府非稅收入依法征收、應收盡收。
（三）進一步加大規(guī)范管理力度。一是結合稅收征管體制，進一步完善非稅收入的“征、管、查”制度，形成一個以財政為主體，物價、審計、監(jiān)察等部門和執(zhí)收單位相配合的監(jiān)督檢查模式，對亂收亂罰、應收不收的亂作為和不作為現(xiàn)象加大處罰力度。二是學習邵陽經驗，從根本上解決待查收入過大的問題，爭取達到待查收入期末余額為零的目標。三是進一步規(guī)范業(yè)務處理流程，提高辦事效率。
xx年**月**日
**縣非稅收入管理局
省非稅收入征收管理局
xx年12月19日
一、xx年工作總結
增長21%，其中納入一般預算管理的非稅收入將達到490億元，同比增長45%。省本級預計完成非稅收入240億元，同比增長10%，其中納入一般預算管理的非稅收入65億元，同比增長65%。
（一）完善征管辦法，有效推進了非稅收入征收管理制度化。為進一步挖掘征收潛力，堵塞征管漏洞，我們在廣泛調研的基礎上新出臺了一些征收管理制度和辦法，進一步完善了非稅收入管理制度體系。一是完善國有資產資源有償使用收入征管辦法。配合廳綜合處、稅政法規(guī)處提請省政府出臺了《湖南省國有資源有償使用收入管理辦法》，據(jù)此研究印發(fā)了《湖南省財政廳關于貫徹落實的意見》；研究擬定并積極促成省委、省政府出臺了《湖南省國有資產有償使用收入征收管理辦法》，為進一步加強和規(guī)范我省國有資源資產及其有償使用收入管理提供了制度保障。二是完善水利建設基金征管辦法。根據(jù)財政部《水利建設基金籌集和使用管理辦法》，積極配合相關部門研究擬定并提請省政府出臺了《湖南省水利建設基金籌集和使用管理辦法》，并會同廳綜合處制定了《湖南省水利建設基金籌集管理實施細則》，較好地實現(xiàn)了新老政策之間的銜接。三是完善非稅收入稽查辦法。根據(jù)政策變化情況，結合我省實際，適時修訂和完善《湖南省非稅收入稽查辦法》及《湖南省舉報非稅收入違法行為獎勵辦法》，確保了非稅收入稽查工作有章可循。
內容。五是強化非稅收入績效預算。積極爭取將非稅收入執(zhí)收工作納入全省績效評估考核內容，并對照湘績發(fā)[xx]2號文件要求，認真開展省直執(zhí)收單位非稅收入執(zhí)收工作的績效考核評估，有力推動了非稅收入執(zhí)收工作的順利開展，有效防治了非稅收入執(zhí)收工作中的亂作為和不作為，一定程度上減少了財政收入的流失。
強財政票據(jù)打防工作。繼續(xù)開展打擊非稅收入票據(jù)違法犯罪專項行動，提高財政票據(jù)防偽功能，構建打防工作長效機制，不斷完善以票管收的有效措施。
南省非稅收入完成情況分析》，通過精確統(tǒng)計、縱橫比較、深入分析，為領導決策提供了數(shù)據(jù)和理論支持。
非稅收入管理辦公室
二0一0年工作總結
xx年，非稅辦在局黨委的正確領導下，在***市收入局的業(yè)務指導下，在局各業(yè)務科室的大力支持和配合下，繼續(xù)落實《***市政府非稅收入管理辦法》，突出依法征收、源頭控收、以票管收的工作重點，全辦同志凝心聚力、勇挑重擔、求實進取、扎實工作，緊緊圍繞年初制定的工作目標，強化征收措施，突出管理重心，爭創(chuàng)一流業(yè)績，努力實現(xiàn)應收盡收，各項工作取得了顯著成效，超額完成了局里年初下達的非稅收入目標。現(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、切實加強學習，提高素質能力。
高了宗旨觀念，增強了廉潔自律的自覺性；以新安裝非稅收入管理軟件為契機，組織科室內部業(yè)務學習，由安裝軟件的工程師集中授課，使全辦人員對新安裝軟件盡快熟悉；對上級會議精神和下達的文件進行認真學習，及時掌握新政策，吃透新精神。通過多種形式的政治和業(yè)務學習，增強了全辦人員的政治素質和業(yè)務能力，提高了非稅收入監(jiān)管水平。針對當前征管工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，深入開展調查研究，進一步探索非稅收入管理新途徑。
二、做好六項工作，完成收入目標。
為扎實完成收入目標，重點做好以下六個方面的工作：
1、編制收入計劃，明確收入目標。
認真編制各執(zhí)收單位非稅收入年度計劃是非稅辦的一項十分重要的工作。為了全面掌握全年收入情況，年初我辦對各單位逐一進行調查摸底，并按照各執(zhí)收單位收費項目及上年度實際完成情況和增減因素，編制了xx年非稅收入計劃表，為局領導制訂xx年全年財政收入目標提供了可靠的依據(jù)。通過年初計劃編制、收入調查摸底工作，充分做到心中有數(shù)，開展征收工作目標明、方向清。并將非稅收入目標科學而公平的分解到各執(zhí)收單位，從而形成齊抓共管的格局，做到了規(guī)范合理、目標明確，為有計劃、按進度圓滿完成全市非稅收入目標奠定了堅實的基礎。
2、強化征收管理，加強系統(tǒng)建設。
我辦始終堅持“依法征收，源頭控收，以票管收”為重心，強化內部管理，搞好優(yōu)質服務。一是進一步健全完善了工作和管理制度，切實做到用制度管人，按程序辦事。二是實施非稅收入征收管理信息化平臺建設，作為提高非稅收入征管工作效率和服務質量的重要舉措，首先是繼續(xù)完善非稅收入征管系統(tǒng)，按照財政部關于收支分類改革的要求，結合我市實際，我辦對非稅收入征管系統(tǒng)軟件進行了更新改進，完善了系統(tǒng)功能，提高了工作效率。三是加強非稅收入管理，確保非稅收入及時足額上繳，我辦在人員少，目標重的情況下，堅持從嚴要求，克服重重困難，加班加點，深入基層，以治理“亂收費”為重點，發(fā)揮多方合力，加強非稅收入經常性的督促、檢查，做到了應收盡收。
3、強化非稅分析，掌握信息動態(tài)。
協(xié)助完成收入進度較慢的科室分析原因，采取有效措施，按進度完成收入。
4、加大稽查力度，改善征管環(huán)境。
按照稽查為征管服務的工作思路，加強稽查工作，關注熱點，把握重點，突破難點，為非稅收入征管創(chuàng)造良好條件。一是認真開展日?；椋遣扇〖袡z查，在檢查過程中，發(fā)現(xiàn)問題，及時進行整改，并對部分單位下達了整改通知書，通過稽查共催繳入庫500余萬元，杜絕了非稅收入的截留、坐支和挪用現(xiàn)象，有效地防止了非稅收入的體外循環(huán)。
5、做好報表工作，確保準確詳實。
我辦認真按時、按質、按量完成各類報表的填報和分析工作，確保數(shù)字準確，內容詳實，分析完整。每月編制《***市政府非稅收入完成情況》并印制成書，將小書版式擴大，增添內容，使小書更加詳實豐富，同時查找出存在的問題，針對問題提出采取的具體措施，為局領導提供了一份更加直觀具體、真實可靠的收入依據(jù)。
6、參與中心工作，完成包鄉(xiāng)任務。
資金兌現(xiàn)工作。
xx年，我市政府非稅收入共計完成61110萬元，去年同期完成了43792萬元，同比增長40%，增收17318萬元。其中：一般預算收入為33868萬元，去年同期為30663萬元，同比增長10%，增收3205萬元；基金預算收入完成23643萬元,去年同期為9599萬元,同比增長146%，增收14044萬元；預算外財政專戶完成3599萬元，去年同期為3530萬元，同比增長2%，增收69萬元。
按項目類別具體分析如下：
（一）納入一般預算收入的完成情況
我市一般預算收入累計完成33868萬元。其中行政事業(yè)性收費完成8075萬元，罰沒收入完成3066萬元，專項收入完成5008萬元?，F(xiàn)將具體情況分析如下：
1、行政事業(yè)性收費累計完成8075萬元，去年同期是11880萬元，同比下降了32%，減少了3805萬元。主要原因是去年新晉高速公路交納耕地開墾費3918萬元,今年無此類一次性大額收入。
2、罰沒收入累計完成3066萬元較上年同期的2900萬元增長6%，增收166萬元。
增收947萬元。
4、國有資本經營收入累計完成10672萬元，較上年同期的9291萬元增長15%，增收1381萬元。
5、國有資源（資產）有償使用收入累計完成5660萬元，較上年同期的2848萬元增長了99%，增收2812萬元。
（二）基金預算收入的完成情況
非稅收業(yè)務綜合行政部門工作崗位
=個人原創(chuàng)，絕非絡復制，歡迎下載=
非稅辦二0一0年工作總結
xx年，非稅辦在局黨委的正確領導和高度重視下，在...市收入局的業(yè)務指導下，在局各業(yè)務科室的大力支持和配合下，繼續(xù)落實《...市政府非稅收入管理辦法》，突出依法征收，源頭控收，以票管收的工作重點，堅持以非稅收入征管為主線，大力發(fā)揚艱苦奮斗、永挑重擔、團結拼搏、求實開拓的精神，緊緊圍繞年初制定的工作目標，強化征收措施，突出管理重點，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，努力實現(xiàn)應收盡收，各項工作取得了顯著的成效，超額完成了局里年初下達的非稅收入目標。回顧一年來，我辦主要做了以下幾項工作：
樂的政治思想教育活動，增強黨員干部廉潔自律的自覺性，建設一支高素質的非稅收入征管隊伍。
二、明確職責，努力做好本職工作。
1、編制非稅收入計劃，明確收入目標，為圓滿完成全年收入任務奠定堅實基礎。
認真編制各執(zhí)收單位非稅收入年度計劃是非稅辦的一項十分重要的工作，為全面掌握全年收入征收情況，年初我辦對各單位逐一進行調查摸底，并按照各執(zhí)收單位收費項目及上年度實際完成情況和政策增減因素，編制了xx年非稅收入計劃表，為局領導制訂xx年全年財政收入目標提供了可靠的依據(jù)。通過年初計劃編制、收入調查摸底工作，充分做到心中有數(shù)，開展征收工作有方向。并將非稅收入目標科學而公平的分解到各執(zhí)收單位，從而形成齊抓共管的格局，做到了既規(guī)范合理、目標明確，又為有計劃、按進度圓滿完成全市非稅收入目標奠定了堅實的基礎。
結合我市實際，我們對非稅收入征收管理系統(tǒng)軟件進行了改進，完善了系統(tǒng)功能，提高了工作效率。三是我們注重遵紀守法，工作中堅持做到解放思想，實事求是，熱情接待，禮貌待人的好作風，無論是群眾來信來訪，還是上級領導檢查工作，我們都能做到“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯清茶暖心，一腔熱忱接待，一身正氣辦事，一句好話送行”，做到了辦事快捷高效，雷厲風行。四是加強非稅收入管理，確保非稅收入及時足額上繳，我們辦公室自成立以來，在人員少，目標重的情況下，我們克服重重困難，加班加點，堅持從嚴要求，深入基層，以治理“亂收費”為重點，發(fā)揮多方合力，加強非稅收入經常性的督促、檢查，做到了應收盡收。
3、加大稽查力度，關注熱點，把握重點，突破難點，改善了非稅收入征管環(huán)境。
按照稽查為征管服務的工作思路，強化服務意識，加強稽查工作，為非稅收入征管創(chuàng)造良好條件。一是認真開展日?；椋遣扇〖袡z查，在檢查過程中，發(fā)現(xiàn)問題，及時進行整改，并對部分單位下達了整改通知書，通過稽查共催繳入庫500余萬元，基本杜絕了非稅收入的截留、坐支和挪用現(xiàn)象，有效地防止了非稅收入的體外循環(huán)，從而做到了應收盡收。
4、圓滿完成了局黨委下達我辦的非稅收入目標。 xx年，
成萬元，較上年同期的萬元增長了 %，增收萬元，其中：一般預算內非稅收入完成萬元，基金預算收入完成萬元，納入財政專戶的非稅收入完成萬元，為確保我市財政收入目標的完成做出了積極的貢獻。
5、按時、按質、按量完成各種報表工作。
我辦平時認真做好各
非稅工作總結篇十二
1
非稅收入工作總結
今年，我們非稅局工作總的思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大精神，加強機關效能建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府確立的“3357”發(fā)展戰(zhàn)略，推動和加強非稅和票據(jù)管理工作，為實現(xiàn)全年各項工作目標任務的完成而努力奮斗。半年來，全局廣大干部職工緊扣全局工作思路主題，認真加強政治理論學習，開展意識創(chuàng)新、思路創(chuàng)新、工作和方法創(chuàng)新，加強政治思想和工作作風建設，全面提高工作技能水平和優(yōu)質服務的能力，各項工作得到了健康有序的發(fā)展，實現(xiàn)了時間過半任務過半的雙過半目標，歸納起來主要抓了以下幾方面的工作。
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一、突出主題，牢固把握效能建設主要內容和重點工作
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加強機關效能建設工作在動員階段一開始，我們就高度重視其重要性和必要性的認識，為在這次活動中緊扣主題，抓住重點，確保效能建設活動的質量和效果，結合我局實際，作了具體的安排和統(tǒng)籌部署。
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（一）建立班子，組建隊伍，使活動有序推進
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一是成立領導班子：由局長龐坤全同志為組長，副局長黃國平、吳繼東為副組長，王敬清、朱方淑、李學進、魏光凡、張杰五名股室長為成員。
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二是領導小組下設辦公室，由王敬清、陳麗偉、龔馳崴、趙亮、嚴玉華五名同志組成，具體負責效能建設活動的日常工作。
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三是結合本單位實際科學制定活動意見和實施方案。
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（二）組織學習，提高認識，確保我局效能建設活動高度統(tǒng)一。
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效能建設活動一開始，也就是在組織發(fā)動階段，我們嚴格按照縣委、縣政府和效能辦的安排部署，分別制定了學習計劃和學習內容。通過學習，進一步提高了全局干部職工對加強機關效能建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重大意義、指導思想和基本原則的認識，全局干部職工明確了加強機關效能建設化發(fā)展環(huán)境的主要內容和工作重點。學習中，我們印發(fā)職工效能建設專用筆記本48本，局領導小組定期不定期地檢查職工學習筆記情況，對學習認真的予以表揚，對個別走過場和應付形勢的我們指派專人負責對其補課，并在全局通報批評；學習中開展多種形勢討論活動和中心發(fā)言20余人（次），寫心得體會48份，已形成書面材料交辦公室存檔。通過學習，反映出的結果是：大家思想統(tǒng)一，認識一致，明確了目標和發(fā)展方向。
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（三）緊扣主題，圍繞效能建設的主要內容和重點開展工作。
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效能建設活動一開始，我們就嚴格按照縣委、縣政府和效能辦的根本要求，教育和引導全局干部職工充分認識和明確這次活動的主要內容和工作重點，也就是在這次活動中，我們要明確什么，解決哪些問題，怎么去做。使大家真正懂得，在這次活動，要緊緊圍繞“建設效能機關推進達縣跨越”這個主題，以“為發(fā)展提速，為機關增效，為干部鼓勁，為群眾謀利”為宗旨，以建設“法治、服務、務實、高效機關”為目標的基本含義和內容，同時要解決：“抓好行政效能建設，行政管理體制改革，干部作風轉變和干部素質提升，切實解決責任意識不強，服務形象不佳，行政審批繁多，工作效率不高，政令執(zhí)行不暢”等突出問題，是這次活動要解決的重點工作和主要內容。
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根據(jù)以上要求，我們根據(jù)職工的思想，工作和單位的實際情況，進行了認真的總結和對照檢查，我們主要解決的具體問題：
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一是統(tǒng)一思想認識，服從服務于縣委、縣政府和財政局的統(tǒng)一領導，解決政令執(zhí)行力的問題。
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二是規(guī)范干部職工行為，重點解決執(zhí)行“四大紀律”和“五條禁令”的問題。
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三是完善內部各項制度建設，規(guī)范管理的問題。
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四是加強窗口建設，做到優(yōu)質服務的問題。
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五是盡職盡責，合法征收，努力完成目標任務，為全縣社會經濟發(fā)展服務的問題。
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二、抓住重點，確保效能建設和非稅工作并舉發(fā)展。
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我們非稅局跟縣級有些單位不同，每年政府給我們下達近1億余元的非稅收入目標要靠全局48個干部職工一分一厘的收回來。今年效能建設工作也顯得尤為重要。所以，半年來，我們面臨兩項重大工作任務，抓住重點，科學安排，兩手并舉，打好兩大硬仗，堅決按照目標任務，做到進度與時間同步。
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（一）把握重點，查擺解決了存在的突出問題。
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一是查擺問題，轉變了作風。在討論中開展了批評和自我批評，分析總結出了存在的主要問題以及存在問題的根本原因，分別提出了今年努力的方向。目前，大家的工作積極性明顯增強，優(yōu)質服務的水平大大提高，對外來辦事的服務對象都是讓凳子，遞杯子，笑臉相迎，熱情相送；對外來電話文明接轉；辦事效率有很大提升，表現(xiàn)在，對外來辦事者或情況查詢，誰接手，誰主辦，并急時辦，決不推諉挑剔，對一些服務對象因單位有事，不能按時前來領票或交款，我們的同志就及時把票送下去，把款收回來，使我們的服務對象非常滿意。
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二是組織紀律明顯增強。大家始終堅持在崗位上，戰(zhàn)斗在工作中，大大改變了以前紀律松懈，上班走讀的現(xiàn)象。特別是在這次汶川大地震中，在單位房子在搖，地皮在抖的情況下，但大家不畏懼，不退縮，始終堅守在工作崗位上認認真真的工作，經受住了大地震的嚴峻考驗。
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三是惠民為民工作在進一步增強。我局對平灘中心校留守兒童徐智勇實行長期目標進行資助，每年為其解決課本、生活補助近千余元；對河市鎮(zhèn)三居委二社區(qū)7名黨員和北山鄉(xiāng)順塘村脫貧致富，解決生產發(fā)展費用。特別是在這次汶川大地震中，我們派專人前往了解其災情和經濟發(fā)展情況。特別是在這次汶川大地震中，我局組織全局48名干部職工踴躍捐款8900余元，20余名黨員繳納“特殊黨費”3900余元，支援災區(qū)。特別是局工會主席楊秀梅同志先后兩次捐資1500元。
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四是加強和完善了各項制度建設。在效能建設中，為了認真解決存在的突出問題，提高工作效率，轉變工作作風，提升服務水平，我們建立了“首問責任制，限時辦結制，責任追究制，服務承諾制”和“內部內務，紀律和工作目標考核”等制度，這些制度已上墻公示，讓全體干部職工監(jiān)督執(zhí)行。
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五是加強信息網絡建設，是建設服務型政府的需要，非稅工作是政府職能工作的一個重要組成部分，年初一開始，我們對信息工作就非常重視，把非稅工作的一些政策、規(guī)定和工作情況利用網絡全面推向社會，進一步增強非稅工作透明度，不僅如此，1-5月，報送非稅信息5期，票管信息2期。
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（二）明確職責，快速增效，確保任務完成與時間同步。
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今年以來，在認真抓好效能建設活動開展的基礎上，我們的主管業(yè)務工作也有了新的起色和發(fā)展。年初一開始，我們的工作就突出了“三個早字”，即早計劃、早安排和早落實，將政府下達的非稅收入目標任務，分解到各股室，分片包干簽訂責任書，建立嚴格的制度計入年終考核。在效能建設的感召和強大動力的推動下，全局干部職工在開展“三大主題”活動中，以建設“五型”機關為目標，認真開展“五零服務”和“爭創(chuàng)服務明星”活動，在工作上努力奮起，創(chuàng)新思維，堅持原則，以票管收，刻苦攻關，破解難題，促進了非稅事業(yè)的不斷向前發(fā)展，取得了可喜的成績。
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一是堅持票據(jù)管理原則和以票管收的工作制度，大大促進了非稅收入按時足額入庫。全縣各執(zhí)收執(zhí)罰部門，在每月領購新票時，必須按規(guī)定交清舊票和已開票額的收入入庫，做到票款同行。否則，票據(jù)管理中心一律不發(fā)售新票。
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二是堅持銀行代收制制度，使非稅收入得到了規(guī)范化管理，一方面，各執(zhí)收執(zhí)罰單位在指定銀行設置收入帳戶，在行使項目收費時，只開據(jù)一般繳款書不收錢，由交款單位憑票直接到所在銀行交款入庫；另一方面，我們對執(zhí)收執(zhí)罰單位在發(fā)售收費票據(jù)時，根據(jù)實際情況，盡量限售其他收費票據(jù)，擴大一般繳款書的使用量和使用范圍。目前，縣級各執(zhí)收執(zhí)罰單位已全部進入了銀行代收制管理。
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三是加大宣傳力度，開展稽核檢查，嚴肅檢查收費單位違紀違規(guī)行為，今年5月，為確保上半年時間過半，收入任務過半，一方面，我們在南城三岔路口開展非稅工作宣傳活動，共發(fā)放宣傳資料1200余份，政策咨詢150余人次；二一方面，開展稽核檢查，全局共分五個組，對縣級收費單位實行拉網式檢查，對個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行重點檢查，經過20天時間的努力，全縣查繳非稅入庫金額達350余萬元。
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四是我們有一支堅強有力的戰(zhàn)斗隊伍。今年以來，我局全體干部職工面對效能建設和非稅收入兩大主要工作任務的情況下，冷靜思考，科學安排，緊張有序的努力工作，終于戰(zhàn)勝了工作中的重重困難和壓力，確保了效能建設和非稅收入工作的同步推進。抓好機關效能建設是我縣今年的重大政治任務，必須按要求、保質量和按步驟推進；抓好非稅收入工作是我們實現(xiàn)政府非稅收入目標任務完成的工作現(xiàn)任。必須按時間與任務同步。1-6月，我局全體干部職工面對兩大工作任務，科學安排，堅持兩手抓，一手抓機關效能建設，一手抓非稅收入，兩者并舉，同步進行，特別是在抓非稅收入工作中，我們以機關效能建設為動力，全面促進干部職工的工作作風轉變和工作質量的提高。在非稅收入資源緊缺、任務壓力大的情況下堅持帶票結算，以票管收的制度，把任務劃分到片區(qū)，把責任落實到股室，實行月進度、季小結、半年一考核的目標考核制度。半年來，全局干部職工團結戰(zhàn)斗、奮力拼搏、沖破層層阻力，戰(zhàn)勝各種困難，深入實際，扎實工作，使我局非稅工作取得突破性進展。特別是在6月27日，我們面臨任務過半尚差980萬元的情況下，上級又追加1030萬元的收入指標，在十分沉重的壓力面前，我們47名干部職工頭頂烈日，不畏酷熱，奔向單位，深入鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），清理檢查，通過3天的緊張突擊，全縣清繳和追繳非稅收入入庫850萬元。到6月30日止，全局上半年共計實現(xiàn)非稅收入3287萬元，占任務的50。93%，其中：征收社會撫養(yǎng)費2300余萬元，與去年同期增加1200多萬元，增長52。2%。實現(xiàn)了時間過半任務過半的目標要求。事實證明，我們已建設成為一支壓不垮、難不倒的非稅收入工作隊伍。
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總之，在縣委、縣政府的正確領導下，在財政局的直接指導下，經過努力，我們順利實現(xiàn)了政府非稅收入時間任務雙過半，其他工作也得到了正常推進，但離上級的要求還有一定的差距，因此，在下半年的各項工作中，我們將繼續(xù)加大力度，提升工作質量，進一步添補措施，奮力拼搏，為全面完成年終各項工作目標任務而努力奮斗。
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非稅收入工作經驗總結
郵儲銀行莒縣支行根據(jù)省市行有關新增代收非稅收入業(yè)務的有關文件精神為提高我行新開業(yè)務的知名度，明確政府非稅收入界限，拓展業(yè)務來源，結合我縣的實際非稅收入，通過近一個多月的努力，實現(xiàn)第一個非稅收入——莒縣四中非稅收入存入我行，提高我行公司業(yè)務余額200多萬元，為以后非稅收入的存款打下了良好的基礎。
一、主要措施
（1）、提高認識，明確代收政府非稅收入的業(yè)務范圍
郵儲銀行莒縣支行通過積極組織全員對非稅收入的學習，明確政府非稅收入是政府財政收入的組成部分，是政府參與國民收入分配和再分配的一種重要形式。政府非稅收入是指除稅收收入以外，凡本縣市所屬各級政府、國家機關、事業(yè)單位、代行政府職能的社會團體以及其他組織，依法利用政府權力和信譽、國有資產以及國有資源提供公共服務取得并用于滿足社會公共需要的財政性資金，包括行政事業(yè)性收費、政府性基金、罰沒收入、國有資產和國有資源有償使用收入、國有資本經營收益、彩票公益金、以政府名義接受的捐贈收入、主管部門集中收入以及政府財政資金產生的利息收入。
（2）、各部門明確職責，制定具體工作計劃
縣行領導小組認真行使我行代收非稅收入業(yè)務的領導職能，認真制定我行代收非稅收入業(yè)務的工作計劃，明確各職能部門責任，協(xié)調各部門關系。制定我行非稅收入業(yè)務的實施辦法，充分發(fā)揮領導職能作用，建立決策、管理、執(zhí)行各環(huán)節(jié)相對分離制約的非稅收入業(yè)務體系。各部門認真分析在我縣非稅收入上繳單位的實際情況，充分動員全員營銷力量，通過積極走訪，爭取最大限度的非稅收入存入我行。
（3）、加強宣傳培訓，增強非稅收入業(yè)務技能培訓
由于非稅收入剛剛到我行落戶，員工對非稅收入的業(yè)務征收范圍方法認識還比較模糊，我行通過加大對非稅收入的宣傳學習力度明確政府非稅收入的征管范圍和收費標準積極動員老客戶將非稅收入存入我行，同時改變原有單位存款中我行不能代繳非稅收入的思想認識，增強代收單位非稅收入的業(yè)務宣傳意識。
二、存在的問題和不足
目前，我行雖對非稅收入業(yè)務宣傳做了大量工作，取得了一定的成績，但還存在一些問題和不足。
（1）、個別單位對政府非稅收入在我行的上繳認識仍然模糊，對我行新業(yè)務的開展不熟悉。
（2）、我行對非稅收入的征管范圍了解不全面，認識不到位。例如房屋出租、以政府名義接受的捐贈收入、礦山資源有償使用收入等國有資源和國有資產有償收入并未全部納入非稅收入專戶管理。致使不能在宣傳中較好的開展業(yè)務。
在今后的工作中，我行將會隨著非稅收入代收規(guī)模的不斷擴大，代收業(yè)務種類的不斷增多，代收流程的不斷規(guī)范，代收能力的不斷增強，努力提高我行非稅收入的代收力度，通過加強財銀合作，不斷提升服務水平和質量，積極構建優(yōu)質的服務體系，認真履行代收職責，切實做好銀行非稅代收工作，為我行代收非稅的發(fā)展打下良好的基礎。
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2014年非稅收入工作總結
今年來，在局黨組的正確領導和大力支持下，在州非稅局的指導下，積極參加“黨的群眾路線教育實踐活動”，按照年初制定的工作思路，堅持非稅收入以管理創(chuàng)新為主題，以信息網絡平臺建設為抓手，實現(xiàn)電子服務監(jiān)察系統(tǒng)與財政非稅征管系統(tǒng)互通互聯(lián)，全面推行“單位開單，銀行開票收款，政府統(tǒng)管”模式，著力強化以票控管，以查強管，切實加強干部隊伍建設，在創(chuàng)新中求發(fā)展，在管理中求效益，超額完成年初預算任務的目標，現(xiàn)將有關情況總結如下：
一、全年收入完成情況
20xx年1—12月份我縣非稅收入完成16296.44萬元，其中政府性基金預算收入完成8483.57萬元；納入財政專戶管理的非稅收入完成2800萬元；納入公共財政預算管理的非稅收入完成5012.87萬元，完成年初預算任務4885萬元的102.6%。
二、主要工作情況
（一）、深入推進源頭管理，著力創(chuàng)新非稅收入票管機制
堅持把票據(jù)管理作為加強非稅收入源頭控管的重要環(huán)節(jié)，緊扣“以票管收，源頭控收”的目標，堅持“憑證購領、繳舊領新、限量供應、票款同步”的原則。積極探索網絡監(jiān)管；用票計劃管理；統(tǒng)一先核后銷程序等管理手段，為非稅收入的征收管理提供強有力的保障。一是精心組織全縣所有收費單位的收費系統(tǒng)與電子政務系統(tǒng)對接，目前，該縣政務服務中心首批入駐窗口服務單位有35家，共設辦事窗口129個，受理的審批服務事項共計653項，收費項目138項，包括新型墻體材料基金、防空地下室易地建設費等收費全部納入服務中心收取。據(jù)測算，政務服務中心征收的非稅收入將占該縣本級的86%，大幅提高了非稅收入的征收效能；二是扎實開展票據(jù)專項稽查工作，7月份，我局派出檢查組深入縣市場管理服務中心等8個單位進行了非稅收入及票據(jù)管理專項檢查，通過檢查，及時督促整改票據(jù)使用不規(guī)范、不完整等問題，補繳非稅收入327827。6元；三是加強票據(jù)管理基礎工作，嚴把票據(jù)領發(fā)關、繳銷關、保管關，堅持實行網絡管理，夯實了票據(jù)基礎工作。
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（二）、深入推進征收管理，著力創(chuàng)新非稅收入監(jiān)管手段
一是實行重點、經常性非稅收入計劃目標管理，按照部門預算編報口徑要求，科學測算核定當年每項非稅收入計劃，經人大批準后以文件形式下發(fā)到執(zhí)收執(zhí)罰單位，確保應收盡收，杜絕隨意減免。二是搞好土地收入征收管理，加強政策研究，完善了土地收儲資金管理，積極參與協(xié)調土地“招、拍、掛”工作，加強土地收入清收力度。三是嚴格把關“短期培訓班”收費，今年11月份我局起草了《永順縣財政局關于改進和規(guī)范非稅收入征收管理的通知》，《通知》的出臺使我們在審核短期培訓班收費時有更可靠文件依據(jù)。
（三）深入推進監(jiān)督管理，著力創(chuàng)新非稅收入稽查方式
嚴格執(zhí)行非稅收入收支兩條線管理各項制度，堅持監(jiān)督與征管相結合、日常檢查與專項檢查相結合、監(jiān)督檢查與規(guī)范管理相結合，創(chuàng)新稽查方式，加大稽查力度，提升稽查效果。一是周密安排稽查計劃，通過年初的票據(jù)年檢結果擬選8個單位作為當年重點檢查單位，并將稽查時間、稽查內容、稽查單位等納入計劃管理。二是創(chuàng)新稽查方式，今年稽查工作中試行了公告制度，向所在單位公告檢查的內容聯(lián)系方式；實行延伸檢查制度，在縣國土資源局等大單位開展非稅收入延伸檢查；全面實行了檢查結果反饋制度，要求各檢查組檢查結束后，要向單位分管領導和財務人員反饋情況，肯定成績，指出問題并提出整改建議。
20xx年非稅收入工作雖然取得一定成績，但目前工作仍存在一些不足：一是個別同志學習的自覺性不夠，由于非稅收入工作任務繁重，同志們忙于抓工作，放松了學習；二是非稅收入“跑冒滴漏”現(xiàn)象任然存在；三是一些單位仍然存在著坐收坐支問題，針對不足今后我們會在工作中會加以克服和改進。
20xx年非稅收入工作計劃
20xx年，我局將在縣財政局黨委的領導下，堅持以科學發(fā)展觀和黨的群眾路線教育實踐活動為契機，緊緊圍繞縣政府中心工作，以科學化、精細化管理為目標，強化征管，提能增效，確保全面完成年度非稅收入征收任務。
1、深入推進非稅收入征收管理，創(chuàng)新思路，轉變觀念，保證非稅收入應收盡收；
2、加強土地收入征收管理，嚴格執(zhí)行國務院文件精神，實行土地收入收支兩條線管理；
3、加強罰沒物資管理，嚴格按《永順縣罰沒物資處置工作規(guī)程》辦理。
4、提升機關文明創(chuàng)建水平，按照“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動要求，積極開展各類活動，營造健康向上工作氛圍，加強內部基礎工作，規(guī)范內部辦事程序，形成監(jiān)督有力、運轉有序的工作制度。
5、深入調查研究，不斷探索非稅收入征管機制，認真開展調查研究，特別是加強“城市公用事業(yè)附加收入”收費項目的調查研究工作。
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非稅收入 個人思想工作總結
*** 近年來，在局班子的正確領導和同志們的配合支持下，以實踐“三個代表”重要思想，落實科學發(fā)展觀，創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，認真貫徹市、縣財政工作會議精神，緊緊圍繞財政局目標管理考核的各項指標，立足本職崗位，以規(guī)范和加強非稅收入征收管理為目標，較好地完成了各項工作目標和任務。
一、加強學習，不斷增強政策理論水平和思想道德素質，在思想上、政治上、行動上同黨組織、局班子保持高度一致。
多年來，把學習作為第一要務，牢固樹立終身學習的思想，堅持不懈的加強學習，自覺養(yǎng)成勤奮學習的習慣，堅定不移地用馬克思主義中國化的理論武裝頭腦，以此作為統(tǒng)攬全局，貫穿各項工作的靈魂。一是認真學習鄧小平理論，“三個代表”重要思想和科學發(fā)展理論知識，堅持用科學理論指導非稅收入管理工作；二是認真學習財政法規(guī)和業(yè)務知識，加快自身知識更新，優(yōu)化知識結構，為勝任本職工作打下良好的基礎。三是堅持向領導和同志們學習，取別人之長，補自己之短。通過自覺地學習和貫徹黨的基本理論、基本綱領和基本路線，身體力行“三個代表”重要思想，激發(fā)了自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神，能夠不斷地朝著新的目標奮進。同時個人的道德修養(yǎng)得到了不斷的加強和鍛煉。自從擔任副職干部以來，始終注重加強主觀世界的改造，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，保持了良好的道德風尚。不管以前主持預算外資金管理中心工作，還是非稅局成立后擔任副局長，我都能夠從嚴要求自己，堅持做到在學習上認認真真，在做人上堂堂正正，在做事上踏踏實實。無論什么情況下，做什么工作都能擺正同組織、同事業(yè)的關系，把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領導的安排緊密結合起來。在工作和事業(yè)面前，能夠顧全大局，從來不爭名奪利，不計較個人得失；在困難面前，能夠保持良好的心態(tài)，始終做到順境時不得意忘形，困難時不失意悲觀。
二、立足本職崗位，踏實工作，做到保證非稅收入資金應收盡收，較好地完成了財政收入任務。
下面臨各種具體困難，因此，在具體工作中，必須突出征收工作的積極主動性，切實加強與執(zhí)收執(zhí)罰部門、單位的溝通協(xié)調和聯(lián)系，爭取部門、單位對非稅收入征收工作的理解和支持，才能做到應收盡收，提高非稅收入資金的入庫率、專戶率。自非稅局成立以來，通過全局干部上下一心、團結協(xié)作、共同努力，每年均超額完成了財政局下達的非稅收入征收目標任務。自己作為分管征收和票據(jù)工作的干部，感到很欣慰。在配合局長全力抓好正常非稅征繳工作的同時，一是建章立制，構建我縣非稅收入制度框架，完善了我縣非稅收入管理制度。根據(jù)《甘肅省非稅收入管理辦法》，參照市局的規(guī)章制度，結合我縣實際，起草了《**縣非稅收入管理辦法》、《**縣非稅收入票據(jù)管理辦法》、《**縣非稅收入票據(jù)管理工作規(guī)程》初稿。二是加大非稅收入工作的檢查和稽核力度，進一步規(guī)范非稅收入管理秩序。把實行以票控費，以票管收，清票催收作為工作的龍頭環(huán)節(jié)，經常深入執(zhí)收執(zhí)罰單位，按照《財政票據(jù)檢查工作規(guī)范》要求，對單位領購票據(jù)管理、使用情況進行清查稽核，對緩繳、拖繳非稅收入的單位，查清屬實，形成材料，移交有關單位，按《行政違法行為處罰條例》處理。每年經常性檢查催收都達四次或四次以上，極大地提高了非稅收入資金繳庫專戶率，盡最大努力減少了一些單位坐收坐支問題的發(fā)生。
三、盡心履職，團結同志，積極主動發(fā)揮參謀、助手作用。
自非稅局成立以來，作為一名副職，能以高度的責任感、使命感，堅持原則，對非稅事業(yè)負責，對局長負責的態(tài)度全心全意當好配角。
一是擺正態(tài)度，端正態(tài)度，充分發(fā)揮自己參政、議政的作用，為局長當好參謀助手，積極主動地協(xié)助局長開展好各項工作。
二是服從局長的指揮和領導，全力支持局長工作。同時與其他副職以誠相待，互相支持，在工作中顧全大局，按規(guī)矩辦事，對上不越位，對下不攬權，不文過飾非，不邀功請賞，敢于擔責任。既堅持原則，又密切配合，做到分工不分家。
三是管好分管業(yè)務，干好本職工作，為推進全局的整體工作有效開展，積極出主意，想辦法。
四、能夠自覺履行廉潔自律的各項規(guī)定，沒有任何違法違紀的問題。
參加工作以來，堅持不為名利所累，不為物欲所惑，不為人情所擾，自覺做到不義之財不取，分外之物不拿。在生活細節(jié)上，日常的一舉一動中，嚴格約束自己，堅持吃苦在前，享受在后，與同志們同甘共苦，遵守工作、政治、學習、生活、紀律，謙虛做事，謹慎做人。
當然，工作中也有一些不足。一是學習還欠深入，知識不夠全面；二是有時工作標準要求不夠高，要求不夠嚴，只求過得去，不求過得硬；三是缺乏敢作敢為的創(chuàng)新意識，這些不足，我決心在今后的工作中認真克服，努力改進。
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2013年非稅收入管理工作總結
今年是我縣全面推行非稅收入管理的第一年，我局在市局、縣政府、縣財政局的正確領導和大力支持下，牢固樹立“以票管錢”宗旨，認真制訂了票據(jù)管理制度，努力拓寬了征收管理范圍，切實履行了征管稽查職能，各項收入任務亦按規(guī)定完成。
具體而言，重點做了以下三項工作：
一、全面實施了非稅收入管理，努力拓寬了征收管理范圍。
《xx縣人民政府關于印發(fā)xx縣非稅收入管理暫行辦法的通知》(x政發(fā)[xxxx]xx號)文件明確指出“非稅收入是指除稅收以外，由國家機關、行政事業(yè)單位、社會團體以及具有行政管理職能的組織，依據(jù)有關法律、法規(guī)和政策收取、提取、籌集的和上級部門撥付的含預算外收入、罰沒收入、專項收入及經營服務性收入在內的各種政府性資金?！边@一文件為我局今年實施非稅收入管理、拓寬征管范圍提供了有力依據(jù)，也徹底解決了近幾年來我局在征收中所一直困惑的“經營服務性收入、專項收入能否征收政府調節(jié)基金”這一難題。為此，我局在縣財政局的重視支持下，一方面積極爭取縣人民政府同意對縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院恢復征收，另一方面著力抓了其他行政事業(yè)單位經營服務性收入、專項收入的征管，力爭拓寬征管范圍。同時由于今年我縣財政撥款的縣直行政事業(yè)單位均納入了會計核算中心的核算范圍，因此，今年的征管戶也比去掉有所增加。
二、牢固樹立了“以票管錢”宗旨，認真制訂了票據(jù)管理制度。我局今年在非稅收入管理模式下提出“以票管錢”這一宗旨是基于以下兩個因素：一是我縣行政事業(yè)單位會計集中核算模式的拓展運行、各行政事業(yè)單位銀行收支帳戶的逐步取消為這一宗旨實施提供了良好的外部條件；二是近幾年的工作實踐也充分驗證了“票據(jù)管理是各項收入管理的牛鼻子”這一觀念的正確性。為此，我局緊緊抓住票據(jù)管理這一有利契機，重點抓了以下四個方面的收費票據(jù)管理基礎工作，為下一步順利實施“以票管錢”的非稅收入管理模式奠定了基礎。
(一)認真制定了票據(jù)管理專項文件。今年3月，我局依據(jù)省、市、縣有關文件精神，結合實際，下發(fā)了x財非稅[xxxx]xx號《xx縣財政局關于印發(fā)〈xx縣非稅收入票據(jù)管理試行辦法〉的通知》給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所、縣直各行政事業(yè)單位。該文件就非稅收入票據(jù)的申領對象、使用范圍、領繳程序及違規(guī)處罰予以了明確。
(二)及時印制了票據(jù)管理有關資料。為了將我局票據(jù)管理落在實處，今年4月份我局認真擬定并印制了《xx縣行政事業(yè)單位收費票據(jù)領繳證》、《xx縣各種收費票據(jù)繳銷單》及本局內部票據(jù)管理所需的《xx縣各種收費票據(jù)領繳情況登記表》。目前，包括《票據(jù)申領單》在內的此一證兩單均已下發(fā)到縣直各行政事業(yè)單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所，且大部分領票單位《票據(jù)申領單》已填報本局備查、《票據(jù)領繳證》已審核發(fā)放到位、《票據(jù)繳銷單》亦在按規(guī)定試行。
(三)認真督促各用票單位繳銷票據(jù)。在這方面我們從以下幾個方面入手：一是要求我局票據(jù)管理員按時上報《票據(jù)使用情況月報表》及《收費票據(jù)分戶領、繳、存情況季報表》；二是根據(jù)票據(jù)管理員提供的票據(jù)回收情況，采取會議布置、電話催繳、上門督促、停供票據(jù)、緩撥經費等各種形式予以催繳，成效比較顯著。
(四)逐漸規(guī)范了票據(jù)領繳有關事宜。
具體表現(xiàn)在以下兩個堅持：
1、堅持了“專人憑證、限量供票”原則。我們在供給新票時堅持了“五不”：一是購票主體資格不符不供票；二是非票據(jù)專管員不供票；三是購票數(shù)量超過《票據(jù)申領單》批準限量不供票；四是罰沒收入票據(jù)未經審批不供票；五是前次領用票據(jù)未繳銷者不供票。截止目前止，我局已婉言拒絕了10余戶不符合文件規(guī)定者的申購要求，嚴把了收費票據(jù)購領者的資格關和數(shù)量關。
2、堅持了“繳舊領新、收入稽核”制度。今年以來，我局認真執(zhí)行了x財非稅[xxxx]xx號文件規(guī)定，逐漸理順了各用票單位票據(jù)領繳程序，嚴格要求了各用票單位自覺遵守“繳舊領新、收入稽核”規(guī)定，基本上做到了在確認非稅收入已繳存財政收費專戶的前提下才準購新票。
三、切實履行了征管稽查職能，力爭完成了各項收入任務。
今年縣財政預算安排給我局的征收任務有六大項，共計xxxx萬元，其中，既有前幾年一直由本局征收的縣級行政性收費及政府統(tǒng)籌收入xxx萬元、防洪保安資金xx萬元，又有去年下半年開始從縣農稅局轉由本局負責的罰沒收入xxx萬元、國有土地出讓收入xxx萬元，同時還有今年才從財政企財股、產權統(tǒng)計股轉由本局征收的排污費收入xx萬元、國有資產占用費收入x萬元。因此，為確保完成各項收入任務，我局今年正確面對人少事多、征收任務重的現(xiàn)狀，采取各項措施，努力完成了縣財政分季度下達的各項收入征收任務。經常深入各單位就可能存在的以上六項征收內容進行認真細致的檢查，重點查處隱瞞、轉移、坐支問題。針對個別單位非稅收入未納入財政專戶管理的錯誤行為我們明文要求限期補交入庫，對逾期不補交入庫的積極采取一切措施督促入庫，并予以處罰。同時，加強了與會計核算中心的協(xié)作，促使進入會計核算中心的行政事業(yè)單位非稅收入全額納入財政專戶，實現(xiàn)了政府統(tǒng)籌應收盡收的目的。
今年，完成了行政性收費及政府統(tǒng)籌收入xxx萬元(其中財政可用財力xxx萬元)、罰沒收入xxx萬元、土地出讓收入xxx萬元、防洪保安資金xx萬元(本局完成xx萬元)、排污費收入xx萬元及國資占用費x萬元。以上是我局今年所做的三項主要工作，另外，今年上半年我局在各級領導的重視支持下，簡化了收費程序，在x月份撤銷了“縣財政收費繳納站”，在x月份接受了農稅票據(jù)管理工作，同時，在縣財政局主要領導的重視下，及時查處了原局收費員xxx“貪污公款案”、xxx“票據(jù)管理失職案”及xxxx“學雜費收費糾紛案”等有關事項。另外，我局工作人員還自覺遵守了財政各項規(guī)章制度，切實按照市、縣財政統(tǒng)一安排，努力完成了非稅收入宣傳、財政監(jiān)督檢查、協(xié)管鄉(xiāng)鎮(zhèn)稅收、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務調查、財政通訊報道、周轉借款回收、市局交叉檢查等各項工作。
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財政局非稅收入管理工作總結
近年來，xx縣按照國務院和湖南省人民政府的要求，大力推進政務公開，按照“一站式審批、一票制收費、一條龍服務”的要求積極籌建政務服務中心，xx縣財政部門全程參與了政務服務中心建設，并借助政務服務中心這一載體，利用中心現(xiàn)有的網絡設備，實行資源共享，構建了非稅收入網絡信息化征收平臺，建立以大廳征收為主，現(xiàn)場執(zhí)收為輔的征收模式，實施了非稅收入征管改革，進一步優(yōu)化了經濟發(fā)展環(huán)境，促進了廉政建設，為實現(xiàn)縣域經濟社會又好又快發(fā)展作出了貢獻。
一、依托政務中心平臺，實施非稅收入征繳改革
20××年，借縣政府籌建政務服務中心之機，xx縣非稅局把加強非稅收入管理與政務服務中心的行政審批、辦證工作有機結合起來，實施了非稅收入征繳改革，創(chuàng)建了“單位開單、財政開票、銀行收款”的征繳模式。
具體做法是：
(一)改進票據(jù)供應方式，加強票據(jù)管理。一是根據(jù)執(zhí)收單位的具體情況和各種票據(jù)的使用范圍，確定了票據(jù)供應方式。票據(jù)供應方式是根據(jù)收費性質、地域遠近的不同而確定的，即對具有較強控制手段的收費(為行政審批相關收費)，財政一律不提供現(xiàn)場執(zhí)收的手工票據(jù)，僅供應《非稅收入繳款通知單》，單位一律開具《非稅收入繳款通知單》通知繳款義務人到政務服務中心財政窗口開具《非稅收入一般繳款書》(電腦打印票據(jù))，繳款義務人憑《一般繳款書》到中心銀行窗口繳款；對控制手段較弱必須現(xiàn)場執(zhí)收的收費，按照“限量供應、驗舊換新、集中匯繳、票款同步”的原則提供手工票據(jù)。二是建立票據(jù)發(fā)放、年檢與日?；橄嘟Y合的工作機制，加大對票據(jù)使用的檢查力度。每半年對全縣用票單位進行一次全面的票據(jù)檢查，由非稅收入管理局、政務服務中心和行政效能投訴中心共同組成非稅收入票據(jù)“稽查組”，對縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的非稅收入票據(jù)使用進行全面檢查，并對票據(jù)檢查情況予以公布，對查出來的違紀違規(guī)問題進行嚴肅處理，從源頭上遏制非稅收入的“跑、昌、滴、漏”，達到了以票管收的目的。
(二)構建信息化管理網絡，改進繳款方式。一是構建非稅收入征管網絡。20××年，根據(jù)省、州非稅收入管理部門的統(tǒng)一要求，xx縣購置了數(shù)據(jù)庫服務器、電腦等設備、搭建了電信網絡，安裝了湖南省第一版非稅收入征管軟件，并將非稅收入征管系統(tǒng)與政務服務中心行政審批軟件系統(tǒng)實行對接，實現(xiàn)了從行政審批-開票-繳款-辦證整個流程的電子信息化管理；二是改進了繳款方式。根據(jù)單位性質的不同確定了兩種不同的繳款方式，即已納入政務服務中心管理的單位實行財政直接征收，按照“單位開單、財政開票、銀行收款”的模式運行，對暫未納入政務中心管理的單位實行委托征收、按照“單位開票、集中匯繳”的方式運行。
二、努力挖掘非稅收入征收潛力近年來，xx縣在完善非稅收入征收管理基礎上，努力拓寬非稅收入征收領域，進一步挖掘非稅收入征收潛力。
(一)加強對國有資源(資產)有償使用收入的征管。一是加大對國有資產經營收入管理，將國有資產經營收入納入非稅收入管理范疇。成立了國有資產經營管理有限責任公司，對全縣行政事業(yè)單位的國有資產實行歸口管理，通過資產融合，統(tǒng)一租賃、經營承包等方式，有效盤活了行政事業(yè)單位無形資產和閑置固定資產，實現(xiàn)了國有資產經營收益的最大化，成為非稅收入增長的新生力量；二是加大對國有資源的管理力度。對縣直單位戶外廣告經營權和出租車經營權一律通過“招標、拍賣、掛牌”方式取得，全額納入非稅收入管理。據(jù)統(tǒng)計，20××年，全縣實現(xiàn)國有資源(資產)有償使用收入1292萬元，比上年增加640萬元，增長92.49%。
(二)將部分服務性收入納入非稅收入管理。20××年以來，xx縣對規(guī)劃部門的設計、測繪收入、廣播電視臺的廣告收入，環(huán)保部門的尾氣監(jiān)測費、環(huán)境影響評價、咨詢收費等利用政府權力、政府信譽和政府公共資源取得的經營服務性收入，逐步納入非稅管理。據(jù)統(tǒng)計，20××年全縣行政事業(yè)單位經營服務性收入納入非稅管理達325萬元。
三、推行部門預算改革，增強政府宏觀調控能力20××年，xx縣積極推行部門預算管理改革，按照“收入全額上繳、支出統(tǒng)籌安排，超收獎勵、短收不補”的原則把非稅收入全額納入部門預算管理，增強了政府宏觀調控能力。
(一)科學編制部門預算。
第三，統(tǒng)籌后的行政性收費納入預算管理，統(tǒng)籌后的事業(yè)性收費、其他非稅收入納入財政專戶管理，收入計劃內部分安排單位使用，編入部門預算；第四，非稅收入支出預算按照人員經費(主要是津補貼)、公用經費、項目支出的先后順序進行安排。
(二)建立科學的非稅收入撥付機制。部門預算的編制由財政預算部門預算指標下達到財政各支出業(yè)務部門，非稅收入撥款改由各業(yè)務部門開單，便于部門預算的統(tǒng)一執(zhí)行，財政非稅收入管理機構僅保留自收自支單位非稅收入的開單權。
(三)建立非稅收入獎懲機制。部門預算指標一經下達，各單位必須嚴格執(zhí)行，上半年原則上不進行預算調整，下半年可視政策變化等因素適當進行預算調整。年終，對非稅收入預算完成較好的單位酌情給予經費獎勵，對收入計劃完成較差的單位，不僅扣減其預算指標，還必須向政府主要領導說明原因。
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非稅工作總結篇十三
在市局的正確領導下，在區(qū)委、區(qū)政府的關心支持下，在全局干部職工的共同努力下，區(qū)局以三個代表重要思想和黨的xx大精神為指針，一手抓抗擊非典，一手抓組織收入，全面加強稅收信息化建設，隊伍建設，行風建設，提高服務質量,規(guī)范執(zhí)法行為，出色地完成了各項工作任務。
一、強化稅收征管，努力完成收入任務。
區(qū)局按照抓緊、抓早、抓實，抓出成效和有稅盡收，無稅禁收的思路，采取有力措施，大力組織收入。
1.明確任務，落實到人。年初，區(qū)局就將稅收任務分解到各征收分局、征收所，各單位又將任務及時落實到人，做到任務早落實，明確了今年的奮斗目標。
2.落實獎懲，激發(fā)活力。在征收工作中，實行組織收入與目標責任制掛鉤，局領導分片包所，定期召開稅收收入分析會，及時解決在組織收入工作中出現(xiàn)的問題，層層簽訂責任狀，把組織收入完成情況與個人的經濟利益直接掛鉤，有效地激發(fā)了干部職工的工作積極性。
3.重點稅源，規(guī)范管理。在實行區(qū)局、所和征收管理人員三級監(jiān)控的基礎上，區(qū)局進一步加大了對重點稅源企業(yè)的稅收分析及監(jiān)控力度，規(guī)定征收管理人員必須每月將重點稅源企業(yè)收入變化情況以及影響收入增減的因素等重要情況及時反饋給局領導，幫助領導正確決策，確保了大宗稅款的及時足額入庫，保持稅收收入能夠穩(wěn)定快速增長。
4.戰(zhàn)勝非典，努力征收。面對非典，區(qū)局增強了緊迫意識，抓好四個到位，組織領導到位，預防措施到位，宣傳措施到位，落實制度到位，迎難而上，多措并舉，大力組織收入，以多收超收，支持經濟發(fā)展。
5.強化稽查，追繳入庫。今年以來，稽查局以磚瓦廠、印刷企業(yè)、福利企業(yè)的小五金廠做為檢查重點，對轄區(qū)內的企業(yè)進行了專項檢查，共查補入庫稅款.x萬元，萬元，萬元，調減留底.x萬元，有效打擊了不法商販的違法行為，維護了稅法的嚴肅性。截止xx月xx日，區(qū)局完成稅收任務x.億元，占年計劃的.x%,比上年同期增長.x%，同比增收x.億元。
二、增強人員素質，隊伍建設推陳出新
(一)團結民主，求真務實，抓好領導班子建設。
區(qū)局重視班子自身建設，班子成員都能自覺地在政治帶頭，勤政帶頭，廉潔帶頭，團結帶頭四個方面，嚴格要求自己，堅持民主生活會制度，落實民主集中制原則，勇于開展批評與自我批評。工作中大家分工協(xié)作，無論哪一塊工作有問題都相互提醒一下，真正發(fā)揮揮了每一位成員的主觀能動性，使領導班子在工作中形成合力，創(chuàng)建了一個團結合作的領導群體，塑造了良好的班子整體形象，給全局干部起到了表率作用，在全局形成了一個令行禁止、政令暢通的工作局面。
x月份，為提高干部隊伍的整體素質，優(yōu)化人員結構，區(qū)局進行了人事機構改革，對現(xiàn)有股所級干部崗位重新競爭上崗，實行末位淘汰，xx歲以上的老同志不再參加競爭，對一般干部的工作崗位普遍進行交流，并且取得了圓滿成功。新任正、副股長xx名，均在大專以上文化程度，正職平均年齡由原xx歲降低到xx歲，副職的平均年齡由原xx歲降低到xx歲，落崗x人。這次改革改變了傳統(tǒng)的用人模式，實現(xiàn)了以下幾點突破：一是傳統(tǒng)領導方式上的突破，二是用人標準上的突破，三是情感上的突破，四是工作效率上的突破，為區(qū)局工作注入了新的生機和活力。
(三)加強學習，提高認識，打造一支高素質干部隊伍。
區(qū)局堅持對稅務干部進行深入的理想信念、職業(yè)道德和反腐倡廉等思想教育。一是聘請檢察院的同志為大家做預防職務犯罪的報告，剖析各種經濟犯罪的根源和誘因，分析易發(fā)生犯罪的環(huán)境和環(huán)節(jié),關口前移，有效預防職務犯罪現(xiàn)象的發(fā)生。二是充分利用網絡資源，及時將xx大報告、hjt在中央政治局第二次學習研討班上的講話和在西柏坡考察學習時的講話等內容、以及相關的稅收政策放到學習園地，要求各科、所及時下載學習。三是全局干部認真學習市局機關黨課講話精神，認真組織開展三德教育的學習以及人生價值大討論活動，尤其是副股級以上的干部結合工作實際認真領會，并寫出心得體會，要求大家做到不圖虛名、不圖利益、不圖權力，剔除心靈上的垃圾。四是結合清明節(jié)掃墓、青年志愿者到醫(yī)院看望幫扶對象等活動，加強干部的政治覺悟、廉政意識和法制觀念。
(四)廉潔勤政、歷行節(jié)約，樹立過緊日子的思想。
經費改革后，萬元，全年減少.x萬元，全年的經費收入比去年減少x萬元。全局干部牢固樹立了過緊日子的思想，厲行節(jié)約。辦公經費較上年節(jié)約xx萬元，其中辦公費x萬元，交通車輛維修x.x萬元，差旅費x.x萬元，帳表印制x.x萬元，修繕費.x萬元。把節(jié)約的資金投入到一窗式管理、電子申報等納稅服務項目上，使有限的經費發(fā)揮了更大的服務效能。
三、強化科技觀念，信息化建設不斷加強。
信息化建設是科技興稅的重要基石，為此區(qū)局從以下三個方面加強信息化建設。(一)加強公文處理運用，提高辦公效率。班子成員充分認識推進計算機公文處理工作的重要性，帶頭學習，帶頭運用。局域網改造升級工作已基本完成，實現(xiàn)了網絡化、自動化辦公，區(qū)局充分利用網絡資源，對于能夠通過網絡上傳下達的文件、信息、數(shù)據(jù)、資料等內容，盡量通過局域網傳遞，降低了辦公成本，提高了辦公效率，把機關的工作效率和質量提高到一個新水平。(二)加強金稅協(xié)查職能，搞好發(fā)票認證。今年，稽查局受托協(xié)查起，份發(fā)票。其中有問題起，萬元，元，元，調整留底.x萬元。委托發(fā)出協(xié)查起，份發(fā)票，有問題發(fā)票份，金額.x萬元，稅款.x萬元，萬元，元，進項轉出x元。在金稅數(shù)據(jù)采集方面，我局嚴格執(zhí)行不認證，不抵扣的規(guī)定，確保信息準確及時錄入，提高了數(shù)據(jù)采集的準確性和完整性，未發(fā)生一張錯采、漏采數(shù)據(jù)，保證了發(fā)票的采集率%。在發(fā)票的采集錄入上，我局同志們付出了辛勤的勞動，征收大廳的張秀俊同志深夜點趕到區(qū)局為納稅人認證，田迎新同志為了金稅數(shù)據(jù)的采集經常周六、周日不休息，這是一種敬業(yè)精神、奉獻精神，只有學習和弘揚這種精神，我局的工作才能蒸蒸日上，再上新臺階。(三)加強科技提速手段，提高征管質量。區(qū)局于年初推行了簡易報稅和電話報稅申報方式，實現(xiàn)了真正意義上的零時間、零距離辦稅，有效地解決了征期內納稅人在稅務機關排隊繳稅的問題，給納稅人帶來極大的便利。截止到目前，我局管轄的x戶個體工商戶已全部納入簡易報稅，x戶小規(guī)模企業(yè)中有x戶已納入電話報稅，每月正常通過銀行劃繳稅款約xx萬元。
新的一年又要開始了，回首過去，展望未來，我們將在xx大精神的感召和指引下，繼續(xù)高舉三個代表重要思想的偉大旗幟，與時俱進，開拓創(chuàng)新，圓滿完成各項工作和任務，使我們的稅收工作再上新臺階!
非稅工作總結篇十四
為進一步加強安全生產宣傳教育工作，_局結合環(huán)衛(wèi)工作實際情況，緊緊圍繞“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”的主題，于20__年6月1日至30日開展了此次“安全生產月”活動，著力深化全局干部職工安全生產責任意識，牢固樹立安全生產“紅線”意識，以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”的理念，進一步加強和改進安全生產工作，現(xiàn)將本次“安全生產月”活動工作情況總結如下：
一、高度重視，加強領導
為加強本次活動的組織領導，確保安全生產月活動的有效落實，_局成立了“安全生產月”活動領導小組，制定了詳實可行的活動實施方案，對活動進行認真組織、周密部署、精心安排，與各股(室)、隊層層簽訂了《安全生產責任狀》，落實責任，真正做到思想上高度重視，措施上完善具體，行動上快速有力，確?；顒佑薪M織、有方案、有行動、有效果。
二、突出主題，精心組織
_局圍繞“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”這一主題，開展安全生產月一系列活動，營造濃厚的活動氛圍，讓“安全發(fā)展”理念深入人心。一是緊緊圍繞“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”的主題，組織召開了局務擴大會，重點學習了關于安全生產一系列重要講話精神，讓職工牢固樹立安全生產“紅線”的意識，把規(guī)范自己的行為、注重安全生產變?yōu)樽杂X行動，真正從思想上提高安全安全的責任意識，克服麻痹思想和僥幸心理。二是利用社區(qū)公告欄、橫幅、宣傳欄等形式進行宣傳，在全局積極營造氛圍，開展安全生產知識宣傳，普及相關法制理念。三是開展生產安全事故警示教育活動，通過安全教育討論活動，剖析典型安全生產事故的原因，吸取教訓，“舉一反三”認真查找單位存在的安全生產隱患，杜絕同類事故的發(fā)生。聽取環(huán)衛(wèi)職工和群眾對安全生產的意見和建議，切實做好防范工作。
三、以活動為契機，落實安全生產隱患排查治理
為了將本次安全生產月活動落實到實處，使活動的開展有成效，局領導到基層進行安全檢查，針對環(huán)衛(wèi)工作特點，重點檢查了清洗清運車隊車輛、生活垃圾中轉站設備運行情況。在安全生產月活動中，堅持日常檢查、周安全檢查及不定期抽查相結合的檢查方式，對所查出的安全隱患問題及時進行了整改落實，并建立了臺賬。通過進行的有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查，使_單位安全生產月活動變得更加具體、更加全面，有力地推動了安全工作，為環(huán)衛(wèi)工作的安全穩(wěn)定發(fā)展提供了良好的環(huán)境。
四、下一步的工作措施
通過開展這次“安全生產月”活動，結合實際，今后重點抓好以下幾個方面的工作：
1、認清形勢，提高認識，切實加強對安全生產工作的領導。要堅決克服麻痹思想和松懈情緒，增強緊迫感和責任感，加強對干部職工的安全生產教育，提高安全生產意識，層層建立安全生產責任制，加大安全生產工作力度，采取有力的安全防范措施。
2、認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，按照“以人為本”的思想理念，定期對職工進行安全生產教育，使全體干部職工做到“警鐘長鳴、防微杜漸”，把各類事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕各類事故的產生。
3、嚴肅查處各種違章和安全責任事故。今后_局將認真貫徹上級有關安全生產的法律法規(guī)，加大安全生產管理的力度，跟蹤督查隱患的整改進展情況，安全生產領導小組將定期對各股室隊安全生產情況進行檢查，大力消除事故隱患，確保安全生產形勢穩(wěn)定。
非稅工作總結篇十五
20____年是緊張而繁忙的一年，所取得的成績，除了自己努力?工作外，更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果，在過去取?得的成績的同時，我深知自己還有不小的差距。在今后的工作中，?我將進一步發(fā)揮自己的主動性，注重自身思想修養(yǎng)的提高，努力?提高自己的業(yè)務工作能力，力爭出色完成自身工作和領導安排的任務，作出應有的貢獻。
非稅工作總結篇十六
20xx年，我局按照“規(guī)范一切、和諧全局”的總體要求，系統(tǒng)上下團結一心，努力奮斗，國稅事業(yè)發(fā)展較為迅速、工作業(yè)績較為突出。在全面完成各項工作任務的同時，形成了一些強項，培育了一些亮點，實現(xiàn)了一些突破，取得了一些榮譽，贏得了“十一五”發(fā)展的良好開局。
（一）稅收收入再創(chuàng)新高。以加強稅源監(jiān)管、堵漏挖潛增收為目標，相繼開展了“七個專項整治”，項項均增收千萬元以上。一是整治申報異常稅負畸低企業(yè)，借鑒省局在桐城的做法，集中時間，集中力量對市區(qū)與部分縣的一批申報異常和稅負畸低的企業(yè)集中開展分析評估，累計查補稅款1100萬元；二是整頓治理欠稅，在嚴格控制新欠的同時，共清理陳欠1050萬元；三是整頓治理煤礦稅收秩序，規(guī)范總機構與分支機構結算價格，增收稅款2600余萬元；四是整頓治理儲蓄存款利息個人所得稅，理清了稅源，防控了金融風險，增收2000余萬元；五是整頓治理房地產行業(yè)所得稅，增收1300多萬元，行業(yè)稅負達到3.32％，結束了該行業(yè)稅收長期失控的局面。六是整頓治理車輛購置稅，把農用車輛和摩托車納入控管范圍，總量突破7千萬，增收了2030萬元；七是整頓治理個體集貿稅收秩序，增收1000多萬元。20xx年，全局共組織各類收入9.6億元，同比增長23.6%，完成計劃的112.33%。
（二）征管基礎不斷夯實。按照科學化、精細化管理的要求，不斷夯實征管基礎。一是抓好稅源普查。集中時間、集中力量打好稅源管理攻堅戰(zhàn)。事前周密運籌，全面?zhèn)鋺?zhàn)；事中全程監(jiān)控，抓點帶面；事后嚴格驗收，整改建制。整個工作在普查清理的力度與成效、信息采集的質量與數(shù)量、推進節(jié)奏的緊張與有序、全員操作的嚴謹與精細等方面前所未有，不僅達到了澄清稅源、擠實漏戶、核實應征、找準癥結、分清責任、整理老系統(tǒng)、構建新系統(tǒng)的預期目標，為規(guī)范和改進稅源監(jiān)管奠定了堅實基礎，而且形成并強化了科學精細、頑強堅韌的工作精神。省局《普查信息》專文推介了我們的做法。二是抓好“一戶式”管理。全市建立了以市局中心檔案庫為主的5個資料庫，集征管查資料于一體，按戶索引，集中保管，綜合利用。其中市局中心檔案庫庫容25萬卷，已入庫卷宗近10萬卷。三是抓好個體稅收管理。將個體大戶指標、個體稅收增長指標、達起征點指標納入目標管理考核，對新辦戶、達點戶、非正常戶加強日常監(jiān)管。全年共入庫固定個體稅收1779萬元，同比增長24％，個體大戶增加388戶，增長38%，達點戶比去年底增加850戶，同比增長18％。四是抓好發(fā)票管理。加強普通發(fā)票管理，統(tǒng)一換發(fā)新版領購簿，嚴格“驗舊供新”，加強增值稅抵扣憑證管理，開展了廢舊物資收購發(fā)票的專項清理，做好省局在我市進行的農產品收購發(fā)票的試點工作，完成了總局部署的“四項核查”工作。
（三）稽查改革取得實效。從內外兩個方面入手實施稽查改革。一是整合稽查資源。統(tǒng)一調度指揮員，各縣稽查局長與市局稽查局科長在全市范圍內輪崗交流，掛職鍛煉；統(tǒng)一調度稽查骨干，參與大案、要案以及疑難案件的查處；統(tǒng)一調度稽查審理骨干，跨系列選定30名業(yè)務骨干參與重大案件的預審工作；統(tǒng)一調度稽查案源，對a類一般納稅人和100個稅源大戶由市局統(tǒng)一安排檢查。二是加強外部監(jiān)管。建立健全重大案件審理委員會及其辦公室機構和制度。加強選案管理，由重大案件審理委員會綜合各方因素，統(tǒng)籌下達稽查計劃；加強重大案件的預審管理，由預審員對稽查部門的重大案件進行初審把關；加強案件的復查管理，定期組織對已結案件的復查、復審。三是加強質量管理。堅持“不輕易進入，不輕易退出，不輕易結論”的三個不輕易原則，提高了辦案質量和打擊震懾效應。完善稽查考核指標體系，將查補收入入庫率、結案率、結論率、成本率等列入目標管理考核，并開展精品案例評選活動加強執(zhí)法質量管理?；槭杖胼^前增長了四倍半，稽查成本降低了五倍以上，結論率降低了四倍多。
（四）信息化建設步伐加快。以數(shù)據(jù)監(jiān)管應用為重點，加快信息化建設步伐。一是改善信息化裝備。更新配置了電腦、網絡等信息化裝備，并將網絡延伸到縣以下農村分局。二是提高數(shù)據(jù)監(jiān)管質量。建立了檢測、通報、講評和網上發(fā)布制度，規(guī)范操作，嚴把數(shù)據(jù)質量關，形成了從采集、錄入、維護到追究的完整責任鏈。全年共下發(fā)數(shù)據(jù)通報25期，糾正錯誤信息5700余條。數(shù)據(jù)運行質量與應用程度得到省局肯定。三是完善應用系統(tǒng)。加強綜合征管軟件的運用；推行一機多票系統(tǒng)，全市共推行937戶，占一般納稅人的75％；升級并完善了金稅工程預審軟件，保證了金稅工程運行質量；推行稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)，嚴密監(jiān)控執(zhí)法過程，跟蹤執(zhí)法結果，執(zhí)法過錯率明顯下降，月均差錯率由上線之初的2014條下降到年末的166條。四是加強網站建設。豐富了網頁內容，活躍了版面形式，擦亮了網絡窗口，上稿率、點擊率均位居全省前列。
（五）效能建設逐步深入。一是著眼戰(zhàn)略決策，制定發(fā)展規(guī)劃。思路決定出路，規(guī)劃決定長遠。市局組成專題小組，深入調研，廣泛借鑒，反復論證，多方咨詢，數(shù)易其稿，制定了《宿州市國稅局“十一五”時期發(fā)展規(guī)劃綱要》?！毒V要》在理清發(fā)展思路，轉換發(fā)展方式，明確發(fā)展目標，規(guī)定發(fā)展任務等方面進行了有益的探索與嘗試。為此后五年宿州國稅的全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展提供了較為科學可行的藍本，同時還培養(yǎng)鍛煉了全局干部特別是領導干部的戰(zhàn)略思維、系統(tǒng)籌劃與科學前瞻的能力。在凝結集體智慧的同時凝聚了共同的發(fā)展愿景。二是整合管理制度，做到體系健全。市局組成四個課題組，對現(xiàn)有制度、辦法進行全面梳理，系統(tǒng)整合，精細加工，使之形成完整、規(guī)范、簡化、優(yōu)化、一體化的制度機制體系。已出臺的有：分析評估稽查互動機制，集崗責、規(guī)程、監(jiān)督、考評、獎懲為一體的稅收業(yè)務管理制度體系、稅收執(zhí)法監(jiān)督體系等。三是盤活服務資源，做到優(yōu)質高效。拓展辦稅服務廳的功能，將車購稅并入辦稅服務廳，并與行政服務大廳聯(lián)網，實現(xiàn)了辦稅服務的同城通辦；統(tǒng)一辦稅服務廳設置，完善“一站式”服務。四是盤活人力資源，做到人盡其才。從高等院校聘請決策、管理、法律顧問，利用“外腦”，對重大問題的咨詢論證和授課輔導；籌建本系統(tǒng)專家隊伍，整合各系列業(yè)務骨干，參與課題攻關和專題調研；實施中年干部動力工程，舉辦了中年干部培訓班，調動了中年干部的積極性。五是盤活物力資源，做到物盡其用。兩次開展清產核資，盤盈固定資產900余萬元；本著“調劑余缺、儉省節(jié)約”的原則，將市局機關騰出的辦公桌與電腦桌裝備了區(qū)局機關和4個基層分局，做到了物盡其用。調整了市局與部分直屬單位的辦公場所，在不擴大基建經費開支的情況下，滿足了各自需求。
非稅工作總結篇十七
20xx年，我局將在縣財政局黨委的領導下，堅持以科學發(fā)展觀和黨的群眾路線教育實踐活動為契機，緊緊圍繞縣政府中心工作，以科學化、精細化管理為目標，強化征管，提能增效，確保全面完成年度非稅收入征收任務。
1、深入推進非稅收入征收管理，創(chuàng)新思路，轉變觀念，保證非稅收入應收盡收；
2、加強土地收入征收管理，嚴格執(zhí)行_文件精神，實行土地收入收支兩條線管理；
3、加強罰沒物資管理，嚴格按《永順縣罰沒物資處置工作規(guī)程》辦理。
4、提升機關文明創(chuàng)建水平，按照“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動要求，積極開展各類活動，營造健康向上工作氛圍，加強內部基礎工作，規(guī)范內部辦事程序，形成監(jiān)督有力、運轉有序的工作制度。
5、深入調查研究，不斷探索非稅收入征管機制，認真開展調查研究，特別是加強“城市公用事業(yè)附加收入”收費項目的調查研究工作。
非稅工作總結篇十八
舊的一年即將過去，一年來，自己在科領導和全體同事的關心、支持和幫助下，堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作，在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領導和同事們作一下總結。
一、在政治思想方面。
我主動要求進步，能夠嚴格遵守局里各項規(guī)章制度，在思想和行動上嚴格要求自己。一方面，注重加強自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng)，思想覺悟和政治理論水平得到很大提高。另一方面，通過積極參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“熱愛偉大祖國，建設美好家園”、“機關文化建設年”、“爭做一名合格的公職人員”等一系列活動，對提高政治素質重要性的認識更加深刻，對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務的信念更也更加堅定。
二、在學習及文體活動方面。
一是加強政治理論、業(yè)務知識學習。從講政治的高度來認識加強理論學習的重要性和必要性，堅持把學習和積累作為提升自身素質，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學習活動與自學結合起來，并認真做好重點學習筆記，撰寫相關心得體會，做到個人與組織相一致，理論與業(yè)務相結合。同時，通過積極參與每期的科務會、財務例會、業(yè)務經辦知識競賽等，加強了對基金財務知識、社保業(yè)務政策知識的了解、認識和學習，提高了理論聯(lián)系實際的工作能力。
二是積極參加局里組織的各項文體活動。其中，代表局機關三支部參加局里組織的羽毛球賽，獲得團體第一名好成績。另外，積極參加全市機關干部才藝大賽，也贏得了榮譽。
三、工作完成情況。
一是在做好和會計賬的對賬工作的基礎上，認真完成了定期與銀行、財政專戶、自治區(qū)社保局的各項社保基金收支對賬工作。一方面，及時編制銀行余額調節(jié)表，清理未達賬項，保證了基金財務數(shù)據(jù)的準確性。另一方面，加強與財政的溝通，完成了社?；鹜顿Y國債、定期存款進行保值增值的核對統(tǒng)計工作。另外，完成了新系統(tǒng)上線以來，有關基金出納業(yè)務的優(yōu)化及問題的反饋、協(xié)調處理工作。同時，從今年1月起全局出納正式開始使用自治區(qū)社會保險基金業(yè)務與會計一體化信息系統(tǒng)出納管理進行記賬工作，我按照領導安排，完成了該系統(tǒng)的前期測試、組織培訓、問題協(xié)調反饋工作，并對各分局出納的實際使用情況進行了必要的交流和指導。為了更好的運用出納管理系統(tǒng)，后期在總結經驗的基礎上，進一步統(tǒng)一明確了出納系統(tǒng)的操作流程和標準以及使用過程中的重點注意事項，大大方便了出納人員的實際操作，提高了工作效率。
二是做好了全年區(qū)屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一，做了大量年初的數(shù)據(jù)核對以及新增人員的待遇核定工作，為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎。其二，及時完成了按月足額正常發(fā)放及補發(fā)差額工資工作，并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。其三，重點做好了退休教師個人及管理單位的來電來訪來信的接待工作，避免了出現(xiàn)退休教師多跑腿、跑空趟的現(xiàn)象。其四，加強與財政廳企業(yè)處的溝通反饋，確保了區(qū)屬教師個別特殊人員的待遇發(fā)放的及時性和準確性。
三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險的征繳、退費工作。其一，完成了全年大額醫(yī)療保險批量報盤提交銀行的扣繳工作。其二，完成了各分局收繳報送的審核整理工作。其三，統(tǒng)一規(guī)范了業(yè)務流程，并分別建立了征繳、退費情況的電子臺賬，定期與各分局核對。
四是完成了各項基金支付的往來業(yè)務。其一，及時完成了基金網銀支付第一步審核、上傳文件操作。其二，做好了醫(yī)療保險預留保證金的劃轉支付工作。其三，負責完成了撥付各分局離退休醫(yī)療補助金、各險種周轉金等的審核支付操作，以及后續(xù)核對整理分局紅聯(lián)收據(jù)的返還情況的工作。其四，完成了基金支付退票的回單登記、退費險種查詢以及與結算崗的交接工作。其五，及時完成了月底錄入并核對各分局收支情況，以及對各分局收入戶、支出戶的網銀劃款工作。同時，負責完成了每月匯總上繳財政專戶社保基金，并向財政局報送社?；鹣略掠每钌暾堫~度。
五是認真做好本職工作的同時，及時完成了領導交辦的其他工作和任務，并積極發(fā)揮自己的長處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務。
四、在生活作風方面。
生活中繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約、團結互助的優(yōu)良作風，并有意識約束自己的言行，努力做到：能自己解決的絕不找領導解決，能暫時湊合的絕不跟領導反映，絕不提過分和無理的要求。同時，正確處理好工作與生活的關系，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎。
五、存在的問題和不足。
工作取得了一些成績，是與領導同事的信任和幫助是分不開的，同時也意識到自身還存在著許多不足之處，與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致，但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤，雖然都及時補救，但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒，精神狀態(tài)不夠好，導致進度較慢，需要認真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時，同時，因為時間緊，工作任務多，對支出戶未達賬項的定期清理情況也不理想。五是因為基本在財務崗工作，對具體業(yè)務經辦技能掌握較少，進而導致對各項業(yè)務政策的理解和掌握程度不夠，需要進一步加強學習。
針對以上的問題和不足，我將在以后的工作中認真加以克服，同時進一步提高思想政治覺悟，通過不斷的學習進行彌補，克服不良情緒，積極主動的做好本職工作。在工作過程中也請領導和同事多批評多指教，使我取得更大的進步。
非稅工作總結篇一
20××年，借縣政府籌建政務服務中心之機，xx縣非稅局把加強非稅收入管理與政務服務中心的行政審批、辦證工作有機結合起來，實施了非稅收入征繳改革，創(chuàng)建了“單位開單、財政開票、銀行收款”的征繳模式。
具體做法是：
(一)改進票據(jù)供應方式，加強票據(jù)管理。一是根據(jù)執(zhí)收單位的具體情況和各種票據(jù)的使用范圍，確定了票據(jù)供應方式。票據(jù)供應方式是根據(jù)收費性質、地域遠近的不同而確定的，即對具有較強控制手段的收費(為行政審批相關收費)，財政一律不提供現(xiàn)場執(zhí)收的手工票據(jù)，僅供應《非稅收入繳款通知單》，單位一律開具《非稅收入繳款通知單》通知繳款義務人到政務服務中心財政窗口開具《非稅收入一般繳款書》(電腦打印票據(jù))，繳款義務人憑《一般繳款書》到中心銀行窗口繳款；對控制手段較弱必須現(xiàn)場執(zhí)收的收費，按照“限量供應、驗舊換新、集中匯繳、票款同步”的原則提供手工票據(jù)。二是建立票據(jù)發(fā)放、年檢與日?；橄嘟Y合的工作機制，加大對票據(jù)使用的檢查力度。每半年對全縣用票單位進行一次全面的票據(jù)檢查，由非稅收入管理局、政務服務中心和行政效能投訴中心共同組成非稅收入票據(jù)“稽查組”，對縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的非稅收入票據(jù)使用進行全面檢查，并對票據(jù)檢查情況予以公布，對查出來的違紀違規(guī)問題進行嚴肅處理，從源頭上遏制非稅收入的“跑、昌、滴、漏”，達到了以票管收的目的。
二、努力挖掘非稅收入征收潛力近年來，xx縣在完善非稅收入征收管理基礎上，努力拓寬非稅收入征收領域，進一步挖掘非稅收入征收潛力。
(一)加強對國有資源(資產)有償使用收入的征管。一是加大對國有資產經營收入管理，將國有資產經營收入納入非稅收入管理范疇。成立了國有資產經營管理有限責任公司，對全縣行政事業(yè)單位的國有資產實行歸口管理，通過資產融合，統(tǒng)一租賃、經營承包等方式，有效盤活了行政事業(yè)單位無形資產和閑置固定資產，實現(xiàn)了國有資產經營收益的最大化，成為非稅收入增長的新生力量；二是加大對國有資源的管理力度。對縣直單位戶外廣告經營權和出租車經營權一律通過“招標、拍賣、掛牌”方式取得，全額納入非稅收入管理。據(jù)統(tǒng)計，20××年，全縣實現(xiàn)國有資源(資產)有償使用收入1292萬元，比上年增加640萬元，增長。
(二)將部分服務性收入納入非稅收入管理。20××年以來，xx縣對規(guī)劃部門的設計、測繪收入、廣播電視臺的廣告收入，環(huán)保部門的尾氣監(jiān)測費、環(huán)境影響評價、咨詢收費等利用政府權力、政府信譽和政府公共資源取得的經營服務性收入，逐步納入非稅管理。據(jù)統(tǒng)計，20××年全縣行政事業(yè)單位經營服務性收入納入非稅管理達325萬元。
三、推行部門預算改革，增強政府宏觀調控能力20××年，xx縣積極推行部門預算管理改革，按照“收入全額上繳、支出統(tǒng)籌安排，超收獎勵、短收不補”的原則把非稅收入全額納入部門預算管理，增強了政府宏觀調控能力。
(一)科學編制部門預算。
第三，統(tǒng)籌后的行政性收費納入預算管理，統(tǒng)籌后的事業(yè)性收費、其他非稅收入納入財政專戶管理，收入計劃內部分安排單位使用，編入部門預算；第四，非稅收入支出預算按照人員經費(主要是津補貼)、公用經費、項目支出的先后順序進行安排。
(二)建立科學的非稅收入撥付機制。部門預算的編制由財政預算部門預算指標下達到財政各支出業(yè)務部門，非稅收入撥款改由各業(yè)務部門開單，便于部門預算的統(tǒng)一執(zhí)行，財政非稅收入管理機構僅保留自收自支單位非稅收入的開單權。
(三)建立非稅收入獎懲機制。部門預算指標一經下達，各單位必須嚴格執(zhí)行，上半年原則上不進行預算調整，下半年可視政策變化等因素適當進行預算調整。年終，對非稅收入預算完成較好的單位酌情給予經費獎勵，對收入計劃完成較差的單位，不僅扣減其預算指標，還必須向政府主要領導說明原因。
非稅工作總結篇二
在剛剛過去的“口”，口省稅務局黨委面對國內國際兩個大局、稅收改革發(fā)展重任以及統(tǒng)籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展要求，加強黨的全面領導，同步發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，同步引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用，以黨建高質量發(fā)展促進稅收工作高質量推進，克難奮進求突破、拼搏競進謀發(fā)展，推動各項工作不斷邁上新臺階，全力服務經濟社會發(fā)展大局，奏響了一曲新時期全面從嚴治黨的恢宏樂章。
“口”期間，全省稅收收入總量達到 萬億元，比“十二五”時期增長 倍。國稅、地稅從協(xié)作合作到 2018 年全面合并，營改增全面推開、個稅改革推進、社保非稅劃轉征收，業(yè)務體系、管理模式、信息系統(tǒng)調整升級，高效統(tǒng)一的征管體系初步確立。嚴格落實組織收入原則，全力確保減稅降費落地生根，稅費收入量質齊升。強化征管，加強法治，推進監(jiān)管，治稅理念、治稅方式和治理效果不斷提升。簡環(huán)節(jié)、優(yōu)流程，構建智慧稅務，打造“陽光 e 稅”服務品牌，納稅人繳費人滿意度持續(xù)提升，在口年全國納稅人滿意度調查中，取得 31 個省區(qū)市第五名、36 個考評單位第八名、華北 5 省區(qū)市第一名的好成績。
2 口年是極不平凡的一年，省稅務局黨委統(tǒng)籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展，依法科學組織收入，不折不扣落實減稅降費，全年組織稅費收入億元，其中稅收收入億元、社保費收入 億元、非稅收入 億元，圓滿完成國家_下達的預期目標，完成全省一般公共預算收入目標。預計全年新增減稅降費 800 億元，為抗擊疫情、支持復工復產、促進經濟增長發(fā)揮了重要作用。
抓機關突出以上率下 在國家_黨委對班子考評中獲得優(yōu)秀，在黨委書記抓黨建述職評議中位列全國第二，在政治生態(tài)測評中“較好”以上比例達到 ，在全國稅務系統(tǒng)績效考評中名列前茅，獲評“省直機關十佳黨組（黨委）理論學習中心組”……這是口省稅務局黨委在口年黨建工作中交出的一份靚麗答卷。
“努力把省局機關錘煉成‘講政治、守紀律、負責任、有效率’的政治機關，把機關黨組織鍛造成攻堅克難的戰(zhàn)斗堡壘，把廣大黨員磨煉成作風過硬的時代先鋒，為推進新時代口稅務高質量發(fā)展提供堅強保障，為新時代全面建設經濟強省、美麗口作出新的更大貢獻?！笨谀?10 月 30 日，口省稅務局黨委書記、局長盧自強以《錘煉過硬作風、當好三個表率，努力建設“讓_放心、讓人民群眾滿意”的模范機關》為題，為機關黨員干部講授了一次專題黨課。
3 口省稅務局黨委牢固樹立“稅務機關首先是政治機關、稅收工作首先是政治工作”的理念，教育引導廣大黨員干部不斷增強政治意識，主動把握政治大局，將堅決做到“兩個維護”落實到稅收工作全過程、各方面。制定《關于開展強化政治機關意識教育工作的實施方案》，各級黨組織書記圍繞強化政治機關意識，為本單位黨員干部講授專題黨課，及時學習黨的十九屆五中全會精神，確保全系統(tǒng)在政治上思想上行動上始終同以_同志為核心的_保持高度一致，促進機關黨員干部政治機關意識提升和黨建工作質量提高。
在強化政治機關意識的同時，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，全力打造風清氣正的政治生態(tài)。制定和完善《黨委會工作規(guī)則》《加強全省稅務系統(tǒng)黨的政治建設的具體措施》等制度文件，壓實政治責任，堅決糾正落實“兩個維護”中存在的溫差、落差、偏差。嚴格執(zhí)行廉潔自律準則、黨內政治生活若干準則、重大事項請示報告制度、領導干部個人有關事項報告制度，引導黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀言行，堅決杜絕違反政治紀律和政治規(guī)矩的行為。制定《關于加強全省稅務系統(tǒng)政治生態(tài)建設推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的意見》等制度，建立常態(tài)化、制度化政治生態(tài)評價體系，打造“正氣充盈、政治清明”的政治生態(tài)圈。
口年，省局機關先后有 2 名黨員和 2 個支部分別獲得省直
強基層筑牢戰(zhàn)斗堡壘 黨支部是黨的基礎組織，是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。從省局機關到基層稅務分局（所），都把黨的組織健全起來，把主體責任擔當起來。面對新冠肺炎疫情，黨員干部從嚴從細內防內控、盡職盡責聯(lián)防聯(lián)控，各級組建志愿隊、突擊隊 952 個，參加志愿服務 5萬多人次，捐款捐物 496 萬元，以實際行動展現(xiàn)了黨員風采，彰顯了黨組織力量。
省稅務局堅持重心下移、責任下沉。深化細化“下抓兩級、抓深一層”工作機制，堅持機關與系統(tǒng)黨建一盤棋謀劃、一個標準考核、“一竿子到底”落實，實現(xiàn)省、市、縣、分局四級聯(lián)動，形成“一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實”的工作格局。
緊緊抓住“責任制”這個牛鼻子，把各級黨委抓黨建工作情況納入基層領導班子考核指標，組織開展黨委落實管黨治黨主體責任情況和黨委書記抓黨建述職評議情況考核，并擴大選取一定數(shù)量的下兩級黨組織書記進行現(xiàn)場述職，延伸責任傳導壓力，進一步促進責任落實。
非稅工作總結篇三
非稅收入管理局
20xx年，非稅收入征管工作緊緊圍繞縣委、縣政府關于財政工作的總體部署和要求，立足服務經濟發(fā)展大局，以《**省非稅收入管理條例》為準繩，以“科學規(guī)范、務實高效、改革創(chuàng)新”為主線，以“依法征收、應收盡收、納入預算、統(tǒng)籌安排、規(guī)范管理”為目標，齊心協(xié)力，強化舉措，年初各項工作目標任務圓滿完成。
一、20xx年工作回顧
20xx年共完成公共財政預算非稅收入**億元，占年初預算**億元的**，占調整預算**億元的**%，比去年同期凈增**億元，增長**%，其中：專項收入**億元，罰沒收入**億元，國有資源（資產）有償使用收入**億元，行政事業(yè)性收費收入**億元，其他收入**億元。完成政府性基金收入**億元（不含國土出讓金）。
（一）突出重點，強化征收管理
非稅工作總結篇四
珠海市政府非稅收入管理條例
(1月17日珠海市第六屆_常務委員會第十五次會議通過 203月30日廣東省第十屆_常務委員會第二十四次會議批準 年4月24日珠海市_常務委員會公告第13號公布 自2006年7月1日起施行)
第一章 總則
為了規(guī)范政府非稅收入管理，加強宏觀調控，根據(jù)有關法律、法規(guī)，結合本市實際，制定本條例。
本市各級政府非稅收入的征收管理、資金管理、票據(jù)管理及監(jiān)督檢查，適用本條例。
本條例所稱政府非稅收入，是指除稅收以外，各級國家機關、事業(yè)單位、代行政府職能的社會團體以及其他組織，依法利用政府權力、政府信譽、國有資產、國有資源、國家賦予的壟斷職能或者提供公共服務、準公共服務取得并用于滿足社會公共需要或者準公共需要的各種財政性資金。包括下列各項:
(一)行政事業(yè)性收費;
(二)政府性基金(資金、附加);
(三)彩票公益金;
(四)罰沒收入;
(五)國有資本經營收益;
(六)國有資產有償使用收入;
(七)土地、海域、灘涂、礦藏、場地、無線電頻率等國有資源有償使用收入;
(九)國有的廣播、電視機構和報社等文化企(事)業(yè)單位的經營、服務性收益;
(十)以政府名義接受的各種捐贈資金;
(十一)按照國家規(guī)定集中的非財政預算安排的收入;
(十二)法律、法規(guī)規(guī)定的其他政府非稅收入;
(十三)上述第(一)至第(十二)項的利息收入。
上述項目屬應納稅范圍的，其依法納稅后的資金為政府非稅收入。
各級人民政府應當加強對政府非稅收入管理工作的領導，嚴格實施法律、法規(guī)中有關政府非稅收入管理的規(guī)定，推進政府非稅收入管理信息化建設，提高政府非稅收入管理效率。
市、區(qū)人民政府財政部門(以下簡稱財政部門)是政府非稅收入的主管部門，依法履行下列職責:
(二)參與政府非稅收入項目的設立和調整，參與特許經營項目收費的審定;
(三)負責政府非稅收入的征繳、核算和監(jiān)督管理;
(四)負責編制政府非稅收入預、決算;
(五)負責政府非稅收入票據(jù)的保管、發(fā)放、使用核銷、檢查等日常管理;
(六)負責對政府彩票的銷售、發(fā)行和資金使用實行監(jiān)督管理;
(七)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他政府非稅收入管理職責。
市、區(qū)人民政府財政部門下設政府非稅收入管理機構，負責政府非稅收入征收管理的具體工作。
第二章 征收管理
行政事業(yè)性收費、政府性基金(資金、附加)和罰沒收入應當依法設定和征收。
國有資產、國有資源有償使用收入，按照國有資產、國有資源權屬關系，由市、區(qū)人民政府依法設定和收取。
其他政府非稅收入由市、區(qū)人民政府依法設定和收取。
任何機關、單位不得違法設定非稅收入的項目、范圍和標準，不得擅自將行政事業(yè)性收費轉為經營服務性收費，不得將國家已取消的行政事業(yè)性收費、政府性基金轉為經營服務性收費收取。
政府非稅收入項目，應當由法定執(zhí)收單位依法征收或者收取。法定執(zhí)收單位依法委托其他單位征收或者收取的，應當將委托協(xié)議書送本級財政部門備案。
政府非稅收入項目沒有法定執(zhí)收單位的，由本級財政部門直接征收或者收取，也可以依法委托有關單位征收或者收取。
委托其他單位征收或者收取政府非稅收入的，委托單位應當對受委托單位的征收或者收取行為實施監(jiān)督，并承擔該征收或者收取行為的法律責任;受委托單位在委托范圍內，以委托單位的名義征收或者收取政府非稅收入，并不得轉委托。
執(zhí)收單位應當依法征收或者收取政府非稅收入，不得多征、少征或者擅自緩征、減征、免征。
政府非稅收入實行收繳分離制度，由執(zhí)收單位開票、銀行代收，禁止執(zhí)收單位或者受委托單位當場收取現(xiàn)款。依法可以當場收取的除外。
財政部門應當公開選定政府非稅收入收款銀行，并在選定的收款銀行開設政府非稅收入匯繳結算賬戶，用于歸集、記錄、結算政府非稅收入資金。
對不具備委托銀行代收款條件的政府非稅收入，由財政部門核準，準予設立執(zhí)收單位收入匯繳過渡賬戶，專門用于政府非稅收入收繳，不得用于執(zhí)收單位支出。
執(zhí)收單位不得擅自開設政府非稅收入過渡賬戶。
繳款義務人應當按照法規(guī)、規(guī)章和相關規(guī)范性文件規(guī)定的時間、數(shù)額，到本級財政部門選定的收款銀行繳款。
執(zhí)收單位或者受委托單位依法當場收取現(xiàn)款的，應當在本級財政部門規(guī)定的時間內，將所收款項全額繳入政府非稅收入匯繳結算賬戶。
執(zhí)收單位或者受委托單位不得隱匿、轉移、截留、坐支、挪用、私分或者變相私分所收款項，或者將所收款項存入政府非稅收入匯繳結算賬戶以外的賬戶。
執(zhí)收單位應當履行下列職責:
(二)在規(guī)定時間內向本級財政部門編報本部門、本單位政府非稅收入年度預、決算草案;
(三)依法向繳款義務人足額征繳政府非稅收入款項;
(四)記錄、匯總、核對并向本級財政部門定期報告本單位政府非稅收入收繳情況。
各級人民政府應當采取措施，降低政府非稅收入征收或者收取成本，改進征收或者收取方式，方便繳款義務人。
第三章 資金管理
財政部門應當將政府非稅收入匯繳結算賬戶內的資金，按照收入級次和規(guī)定的類別定期劃解國庫或者財政專戶，不得拖延、滯壓、挪用。
上下級分成的政府非稅收入，通過各級國庫或者財政專戶運作，執(zhí)收單位上下級之間不得直接對政府非稅收入實行集中、提取及分成，法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外;財政部門不得拖延、滯壓、隱瞞、截留。
政府非稅收入屬于國家財政性資金，應當按照國家有關規(guī)定和綜合財政預算的要求，統(tǒng)一納入政府預算管理體系。
政府非稅收入按照資金性質實行分類管理:
(三)國有資本經營收益和國有資產、國有資源、公共資源的有償使用所取得的收入和其他政府非稅收入，按規(guī)定納入預算管理或者財政專戶管理。
征收和管理政府非稅收入所發(fā)生的成本和費用，納入部門預算或者財政專戶核定管理，不得直接在非稅收入中按比例計提。
第四章 票據(jù)管理
市財政部門應當按規(guī)定建立健全政府非稅收入票據(jù)管理制度，統(tǒng)一管理政府非稅收入票據(jù)。
財政部門應當做好政府非稅收入票據(jù)的保管、發(fā)放、使用核銷、檢查等工作。
除應依法納稅的政府非稅收入使用稅務發(fā)票外，執(zhí)收單位征收或者收取政府非稅收入，應當向繳款義務人出具由省人民政府財政部門統(tǒng)一印制的政府非稅收入票據(jù)。
執(zhí)收單位使用的`政府非稅收入票據(jù)，按照收入級次或者財務隸屬關系向本級財政部門申領。
執(zhí)收單位應當建立健全政府非稅收入票據(jù)領用、保管、繳銷、審核等制度，保證票據(jù)安全。
禁止轉讓、出借、代開政府非稅收入票據(jù);禁止私自印制、偽造政府非稅收入票據(jù);禁止使用非法票據(jù)或者不按照規(guī)定開具政府非稅收入票據(jù)。
遺失政府非稅收入票據(jù)的，應當及時報告本級財政部門，并公告作廢。
第五章 監(jiān)督檢查
各級人民政府應當定期向本級_常務委員會報告政府非稅收入征收、管理、審計情況，接受其檢查監(jiān)督。
市、區(qū)_常務委員會組成人員及人大代表可以依照法律規(guī)定的程序，就政府非稅收入管理中的有關問題提出詢問或者質詢，被詢問或者質詢的各級人民政府或財政部門應當及時給予答復。
市、區(qū)人民政府應當加強對本級政府各部門、單位和下級政府執(zhí)行政府非稅收入管理法律、法規(guī)、規(guī)章的監(jiān)督，建立政府非稅收入征管績效考評機制，依法處理政府非稅收入管理中的重大問題。
財政、審計、監(jiān)察、物價等部門應當按照各自的職責，做好政府非稅收入的有關監(jiān)督管理工作。
財政部門應當加強對政府非稅收入征收或者收取、匯繳、劃解及其他管理事務的日常監(jiān)督、專項稽查，依法查處政府非稅收入管理中的違法行為。
執(zhí)收單位應當自覺接受財政、審計、監(jiān)察、物價等部門的監(jiān)督檢查，如實提供賬證、報表、政府非稅收入票據(jù)等有關資料，真實反映有關情況。
任何單位和個人有權舉報政府非稅收入管理中的違法行為，對重大違法行為的舉報，經查證核實，可以對舉報單位或者個人給予適當獎勵。財政、審計、監(jiān)察、物價等部門應當按照各自法定的職責，查明事實，依法作出處理，并為舉報人保密。
第六章 法律責任
違反本條例規(guī)定，有下列行為之一的，由財政部門或者有關部門責令改正，追繳違法資金;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任:
(一)違法設定政府非稅收入項目、范圍、標準的;
(二)擅自緩征、減征、免征政府非稅收入的;
(四)違法當場收取現(xiàn)款的;
(五)拖延、滯壓、截留應當上繳或者下?lián)苷嵌愂杖胭Y金的;
(六)違法將政府非稅收入資金直接或者變相繳付上級執(zhí)收單位、撥付下級執(zhí)收單位的;
(八)違法發(fā)放、銷毀政府非稅收入票據(jù)的;
(九)保管不善造成政府非稅收入票據(jù)毀損、滅失的。
違反本條例規(guī)定，非法印制、偽造、買賣政府非稅收入票據(jù)的，由財政部門會同相關部門收繳并銷毀違法票據(jù)、沒收作案工具和違法所得，并處以違法所得一倍以上三倍以下罰款;沒有違法所得或者違法所得不足五千元的，處以五千元以上一萬元以下罰款。
財政部門和其他有關監(jiān)督部門工作人員在政府非稅收入管理中玩忽職守、徇私舞弊、濫用職權以及有其他違法違紀行為的，依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第七章 附則
本條例自2006年7月1日起施行。
非稅工作總結篇五
根據(jù)^v^縣委機構編制委員會辦公室《關于做好20__年度機構編制目標考核工作的通知》文件要求，高度重視，精心組織開展了自查自糾工作?，F(xiàn)將機構編制相關工作情況總結如下：
一、機構設置及人員配置情況
(一)機構設置管理。按照^v^縣委辦公室人民政府辦公室關于印發(fā)《財政局職能配置、內設機構和人員編制規(guī)定》的通知文件精神，財政局設12個內設機構：辦公室、政府采購監(jiān)督管理股、預算股、國庫股、行政政法和教科文股、農業(yè)農村股、社會保障股、自然資源和生態(tài)環(huán)境股、經濟建設和投資管理股、財政監(jiān)督與績效管理股、政府債務管理股(政府和社會資本合作股)、國有資產監(jiān)督管理股。局下設參公事業(yè)單位1個：財政國庫集中支付中心;下設其他事業(yè)單位2個：政府非稅收入管理中心、財政投資評審中心。全局各內設機構設置按照“三定”規(guī)定(方案)執(zhí)行。內設機構總體設置比較規(guī)范，盡量體現(xiàn)綜合、精干的要求，避免了分工過細、設置過多的弊端。因形勢的發(fā)展，需要增加人員均按照機構編制管理議事規(guī)則，經研究決定后辦理，嚴格按照上級批準的機構改革方案設置，無擅自設立、撤銷、合并行政機構或變更規(guī)格、名稱的情況。
(二)人員編制管理。局機關可使用編制20名，其中工勤人員編制2名，實際局機關在編人員19名，其中工勤人員2名，空編1名。局下屬參公事業(yè)單位財政國庫集中支付中心核定編制16名，實有16名，空編0名;局下屬事業(yè)單位政府非稅收入管理中心核定編制6名，實有6名;局下屬事業(yè)單位財政投資評審中心核定編制8名，實有8名，空編0名。經嚴格自查，未出現(xiàn)超編超配現(xiàn)象。
二、今后工作方向和重點
今后，將繼續(xù)認真貫徹落實機構編制管理的相關政策法規(guī)，嚴格執(zhí)行機構編制紀律，加強編制管理工作，不斷提高行政效率，為推進全縣經濟社會又好又快發(fā)展做出積極的貢獻。為此將重點抓好以下幾方工作：一是進一步加強宣傳工作，提高單位領導特別是主要領導對機構編制工作重要性的認識和重視程度;二是結合市、縣機構編制管理工作要求，學習借鑒先進管理經驗和做法，建立和完善機構編制管理的各項規(guī)章制度，促進編制管理程序法定化、規(guī)范化;三是加強對機構編制工作的監(jiān)督和檢查，嚴格執(zhí)行縣委、縣政府“三定”方案規(guī)定，把好編制使用審批關。
非稅工作總結篇六
為加強政府宏觀調控，增強地方財政實力，我市在幾年前就開始對規(guī)范非稅收入管理問題進行了不懈探索。年成立了市收費管理局，××年又將機構更名為非稅收入管理局，××年又借《湖南省非稅收入管理條例》頒布實施的契機，積極探索建立非稅收入征管新模式，將全市所有非稅收入實行統(tǒng)一征集、統(tǒng)一管理。通過幾年的不懈努力，我市非稅收入管理已取得明顯成效，非稅收入從××年的萬元增加到××年的萬元，年均增長，××年更是上了一個臺階，截止月底則達到萬元。加強非稅收入管理，不僅堵塞了亂收費的漏洞，而且緩解了預算的壓力，為地方經濟的發(fā)展做出了積極貢獻。
一、加強領導，統(tǒng)一認識，營造良好氛圍
由于我市財政拮據(jù)，非稅收入在財政收入中起到了舉足輕重的作用。據(jù)此，我們經過幾年努力，反復用過來非稅收入占財政收入的比重，在平衡地方財政中所起的作用向市委、人大、政府、政協(xié)四大。的通知》。在《通知》中，明確界定了非稅收入管理范圍、非稅收入管理職責、非稅收入征收管理方式、非稅收入資金管理等內容。在此基礎上，我局以吉財非稅號文件出臺了《關于實行非稅收入集中征收的通知》，對非稅收入集中征收和委托征收操作流程作了明確規(guī)定。通過制定相關規(guī)范性的制度文件，搭建了管理非稅收入的操作平臺，使我市的非稅收入管理步入了科學化、制度化、規(guī)范化、合法化軌道。
一、一稽查”?！耙粚彶椤本褪菍彶閱挝荒芊袢〉闷睋?jù)購領資格。在單位取得票據(jù)前，我們審查單位是否有收費權限和項目，是否有收費許可證，是否有健全的管理制度?！岸y(tǒng)一”一是統(tǒng)一票據(jù)使用種類，根據(jù)非稅收入的性質，我們嚴格按照省廳票據(jù)管理規(guī)定出售票據(jù)，督促執(zhí)收執(zhí)罰單位根據(jù)收費項目正確使用票據(jù)種類，不亂開、不錯開非稅收入票據(jù)；二是統(tǒng)一票據(jù)管理，對不征稅的非稅收入項目，要求單位一律使用財政部門印制的票據(jù)，由非稅收入管理部門負責發(fā)放管理?！耙换椤本褪欠嵌愂杖牍芾聿块T對單位票據(jù)實行稽查年檢制度，對單位票據(jù)的領購、使用、核銷進行全過程的檢查，防止問題的發(fā)生。
（三）改進征管方式。針對非稅收入涉及面廣、政策性強的特點，我們按照有利征收、方便繳款的原則，對非稅收入的征收由過去單一的委托執(zhí)收執(zhí)罰單位征收改為直接征收和委托征收相結合的征管方式。具體采取三種方式，一是設立非稅收入征收大廳，把非稅收入匯繳結算戶開戶銀行引入大廳，采取直接征收的辦法，按照“單位開單、財政開票、銀行收款、財政統(tǒng)管、政府統(tǒng)籌”的方式運作，實行由單位開具《非稅收入繳款通知單》，由繳款義務人持單到征收大廳財政窗口開具《非稅收入一般繳款書》，然后持《非稅收入一般繳款書》到銀行窗口繳款，將《通知單》和《繳款書》的相關聯(lián)退給繳款義務人回單位辦理相關業(yè)務；二是對收費金額較小或需要上門征收的非稅收入，實行委托單位直接征收的辦法，即單位開具《非稅收入一般繳款書》（手工票）直接收款，在小時之內將所收款項匯總并填具《非稅收入繳款通知單》，全額匯繳到非稅收入結算賬戶；三是在收費業(yè)務量大且集中的市交警大隊、市國土局、市房產局設立征收點，委托單位代開《非稅收入一般繳款書》、銀行代收款。
三、統(tǒng)籌財力，綜合管理，增強調控能力
政府按照“區(qū)別對待，適度調控”的原則，對非稅收入進行統(tǒng)籌安排。一是對非稅收入采取不同的管理類型，對行政性收費、罰沒收入、國有資產收益納入一般預算管理，對政府性基金（附加）納入基金預算管理，對事業(yè)性收費、其他非稅收入和服務性收費納入專戶管理。二是建立政府統(tǒng)籌資金，對各單位收取的非稅收入，首先由市非稅收入管理局于預算年度前，核定執(zhí)收單位非稅收入年度計劃，然后按照實際征收的非稅收入的不同比例提取統(tǒng)籌資金，即行政性收費按收入總額的統(tǒng)籌，事業(yè)性收費按收入總額的統(tǒng)籌，政府性基金按收入總額的統(tǒng)籌，其他非稅收入按總額的統(tǒng)籌，同時對各執(zhí)收單位超年初核定計劃部分，政府實行統(tǒng)籌。
非稅工作總結篇七
一、近年依法治稅工作的主要做法
近年來，我局在市局的正確領導下，堅持依法治稅、從嚴治隊和科技加管理的方針，結合自身實際，積極探索推進依法治稅工作，確立了“以轉變觀念為先導，以健全機制為途徑，以制約權力為重點，以執(zhí)法監(jiān)督為保障”的依法治稅工作思路，努力實現(xiàn)了依法行政“公開、公平、公正、效率”的內在要求，取得了積極的成效。
（一）完善法制基礎，是構建依法治稅科學規(guī)范的行政決策機制
首先，我局成立了以分局黨組成員和各相關職能科室負責人為核心的“重大稅務案件審理委員會”、“減免稅審批委員會”等機構，對重大稅務案件和減免稅工作進行統(tǒng)一集體審理、把關。明確職責和權限，規(guī)范了審理工作程序，確保了執(zhí)法質量，形成了科學化、民主化、規(guī)范化的行政決策機制。
其次，以法規(guī)部門為依托，落實省局的《重大稅務具體行政行為審理暫行辦法》。一線征管部門所有適用一般程序的稅務具體行政行為首先須上報法規(guī)部門審理，在法律文書呈分局領導簽發(fā)前，法規(guī)部門都逐案審理，從政策法規(guī)、事實依據(jù)、執(zhí)法程序、文書內容上進行把關，最大限度地防止和糾正違規(guī)執(zhí)法行為的出現(xiàn)。
第三，通過組織機構的建設把執(zhí)法監(jiān)督延伸、嵌入到稅收執(zhí)法一線中。在市局的指示下，我局挑選了政治素質高、業(yè)務能力強的同志，在10個業(yè)務科(所)、2個稅收征稽站設立了法規(guī)監(jiān)督員，建立了法規(guī)監(jiān)督員工作制度，細化、量化了工作任務，明確了職責，使執(zhí)法監(jiān)督在稅收執(zhí)法的第一線得以實現(xiàn)，扭轉了過去執(zhí)法行為在前，執(zhí)法監(jiān)督滯后的局面。
（二）健全法制規(guī)章，是構建依法治稅相互制衡的組織運行機制
一、二季度的目標管理考核，對分局的稅收基礎工作、精細化管理和規(guī)范化執(zhí)法等方面，都帶來了很大的促進作用。
（三）健全法制監(jiān)督，是構建依法治稅重在治權的組織保障機制
我局以“四五普法”活動為契機，建立了干部學習制度，強化依法行政知識培訓。采取自學與集中培訓相結合的方式，組織全局干部學習《行政許可法》和相關稅收法律法規(guī)。一是通過“報告會”的形式集中學習《行政許可法》等系列法律。我局邀請了湖南大學知名法學教授來我局為全局干部做專題講座。二是以各科所為單位組織學習討論，每個干部都要寫出學習心得。在全局上下形成了一股學習討論《行政許可法》的熱潮。還先后組織了《行政許可法》學習考試和“四五普法”考試，全局干部除兩位長年病休的同志外全部都參加了考試，并取得了優(yōu)良的成績。
有了較大改觀，廣大干部從思想意識上對依法行政的重要性有了更深刻的認識。另外我局還以文明創(chuàng)建為載體全面推進依法行政，依法治稅工作，深入開展了“依法辦事示范窗口”的創(chuàng)建活動。2004年我局“出租車稅收征稽站”被省依法治省領導小組、省局授予“依法辦事示范窗口”的光榮稱號。
（四）加強法制宣傳，是構建依法治稅全面廣泛的組織服務機制
非稅工作總結篇八
20xx年1—12月份我縣非稅收入完成萬元，其中政府性基金預算收入完成萬元；納入財政專戶管理的非稅收入完成2800萬元；納入公共財政預算管理的非稅收入完成萬元，完成年初預算任務4885萬元的。
二、主要工作情況
（一）、深入推進源頭管理，著力創(chuàng)新非稅收入票管機制
（二）、深入推進征收管理，著力創(chuàng)新非稅收入監(jiān)管手段
一是實行重點、經常性非稅收入計劃目標管理，按照部門預算編報口徑要求，科學測算核定當年每項非稅收入計劃，經人大批準后以文件形式下發(fā)到執(zhí)收執(zhí)罰單位，確保應收盡收，杜絕隨意減免。二是搞好土地收入征收管理，加強政策研究，完善了土地收儲資金管理，積極參與協(xié)調土地“招、拍、掛”工作，加強土地收入清收力度。三是嚴格把關“短期培訓班”收費，今年11月份我局起草了《永順縣財政局關于改進和規(guī)范非稅收入征收管理的通知》，《通知》的出臺使我們在審核短期培訓班收費時有更可靠文件依據(jù)。
（三）深入推進監(jiān)督管理，著力創(chuàng)新非稅收入稽查方式
嚴格執(zhí)行非稅收入收支兩條線管理各項制度，堅持監(jiān)督與征管相結合、日常檢查與專項檢查相結合、監(jiān)督檢查與規(guī)范管理相結合，創(chuàng)新稽查方式，加大稽查力度，提升稽查效果。一是周密安排稽查計劃，通過年初的票據(jù)年檢結果擬選8個單位作為當年重點檢查單位，并將稽查時間、稽查內容、稽查單位等納入計劃管理。二是創(chuàng)新稽查方式，今年稽查工作中試行了公告制度，向所在單位公告檢查的內容聯(lián)系方式；實行延伸檢查制度，在縣國土資源局等大單位開展非稅收入延伸檢查；全面實行了檢查結果反饋制度，要求各檢查組檢查結束后，要向單位分管領導和財務人員反饋情況，肯定成績，指出問題并提出整改建議。
20xx年非稅收入工作雖然取得一定成績，但目前工作仍存在一些不足：一是個別同志學習的自覺性不夠，由于非稅收入工作任務繁重，同志們忙于抓工作，放松了學習；二是非稅收入“跑冒滴漏”現(xiàn)象任然存在；三是一些單位仍然存在著坐收坐支問題，針對不足今后我們會在工作中會加以克服和改進。
非稅工作總結篇九
今年以來，縣財政局在縣委、縣政府的正確領導下，牢牢把握“穩(wěn)字當頭、穩(wěn)中求進”總基調，認真落實積極財政政策，積極應對需求收縮、供給沖擊、預期轉弱三重壓力，統(tǒng)籌推進常態(tài)化疫情防控和經濟社會發(fā)展，扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務，為全縣經濟社會持續(xù)健康、高質量發(fā)展提供了堅實的財力保障?，F(xiàn)將 xxxx 年上半年工作總結和下半年工作打算報告如下：
一、財政收支完成情況 元—x 月份，全縣地方財政總收入預計完成 xx 萬元（上年同期 xx 萬元），增長 xx%。其中，一般公共預算收入預計完成 xx 萬元（上年同期 xx 萬元），增長 xx%,繼續(xù)保持平穩(wěn)增長。一般公共預算收入中稅收收入預計完成 xx 萬元（上年同期 xx 萬元），增長 xx%，占一般公共預算收入的 xx%；非稅收入預計完成 xx 萬元（上年同期 xx 萬元），下降 xx%，占一般公共預算收入的 xx%。全縣一般公共預算支出預計完成 xx 萬元（上年同期 xx 萬元），增長 xx%。
億元，占比 ，同比增長 %。三是強化開源節(jié)流。嚴格執(zhí)行省財政廳關于堅持過緊日子的 xx 項舉措，持續(xù)推進公務用車經費預算定額管理，加強縣直部門公務接待費、會議費、培訓費、差旅費管理，大力壓減非剛性非重點支出，“三公經費”得到有效控制。嚴格執(zhí)行國庫集中支付管理制度，規(guī)范財政資金撥付和使用程序，加強預算支出動態(tài)監(jiān)控，硬化預算約束，嚴控預算追加。
微企業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)給予貸款貼息。x-x 月份，支付 xx 家規(guī)上企業(yè)和 x 家物流公司物流補貼 xxxx 萬元；免收 xxx 家中小微企業(yè)和個體工商戶租金xxxx萬元；累計發(fā)放貼息貸款xxxx萬元（其中重點人群 xx 戶 xxxx 萬元，小微企業(yè) xx 戶 xxxx萬元），兌現(xiàn)貼息資金 xxx 萬元。三是撬動金融資源助力。繼續(xù)執(zhí)行政府性融資擔保機構商業(yè)擔保貸款 x%的費率，創(chuàng)業(yè)貸款和扶貧貸款擔保繼續(xù)實行免收費；落實小微企業(yè)融資擔保業(yè)務降費獎補政策，對政府性融資擔保機構單戶擔保xxxx 萬元及以下、平均擔保費率不超過 x%的小微企業(yè)、“三農”擔保和創(chuàng)業(yè)擔保業(yè)務給予適當保費補貼。推動政府性融資擔保機構發(fā)揮融資擔保增信作用，x-x 月份累計辦理新型政銀擔業(yè)務 億元、續(xù)貸過橋業(yè)務 億元。引導金融機構加大對受疫情影響市場主體的金融支持，增加中小微企業(yè)和個體工商戶的首貸、信用貸、續(xù)貸等，全縣金融機構累計發(fā)放首貸 億元、信用貸款 億元、無還本續(xù)貸 x 億元。強化銀企供求信息互通，組織召開了 xxxx 年全縣銀企對接會，有效解決中小微企業(yè)融資難問題。制定出臺《金寨縣支持企業(yè)上市（掛牌）十條財政獎補政策》，從企業(yè)上市獎補、掛牌獎補、新增稅收獎勵、直接債券融資獎勵、直接股權投資獎勵等方面給予支持。
實行先上繳，后由縣鄉(xiāng)村振興工作領導小組統(tǒng)一安排使用；積極參與項目集中評審和現(xiàn)場審核，按月開展銜接資金“月調度”，加快項目實施和資金支付進度；委托第三方組織開展 xxxx 年銜接、統(tǒng)籌整合資金重點項目績效評價。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為老年人門診就醫(yī)提供便利服務；完成困難老年人居家適老化改造 xx 戶，完成率 xx%；在梅山鎮(zhèn)潭灣、黃林、紅星 x 個社區(qū)和沙河鄉(xiāng)西河村建設助餐點，推進老年助餐服務試點。六是“住有宜居”加速推進。新開工 xxxx 套棚戶區(qū)改造有序推進，x 個城鎮(zhèn)老舊小區(qū) xxx 戶 萬平方米提升改造工程，現(xiàn)已完成 xxx 戶 x 萬平方米；xx 分鐘健身圈項目規(guī)劃 xx 個健身場地、xx 處鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設健身路徑，均在建設之中；xx 分鐘閱讀圈項目縣圖書館閱讀空間已正常開放，江店、青山等 x 個社區(qū)城市閱讀空間計劃在 x 月底和 xx 月開放； “四好農村路”建設完成農村公路提質改造 公里、養(yǎng)護 公里。七是“弱有所扶”持續(xù)改善。發(fā)放農村居民最低生活補助 萬元，特困救助供養(yǎng)基本生活保障金 萬元；發(fā)放困難殘疾生活補貼 xxxxx 人 萬元，重度殘疾人護理補貼 xxxxx 人 萬元，困難精神殘疾人藥費補助 xxxx 人 萬元，康復訓練殘疾兒童 xxx人，提供殘疾兒童適配假肢矯形器等輔助器具 xx 人；發(fā)放困難職工家庭生活救助金 xxx 戶 萬元；辦理城鄉(xiāng)困難群體法律援助案件 xxx 件。
集體企業(yè) x 家；納入縣級臺賬管理的縣林業(yè)局竹膠板總廠已落實維穩(wěn)方案，縣科商經信局的異型鋼管廠、外貿包裝廠和縣衛(wèi)建委的天然保健品廠目前正在推進。六是加強縣屬國有企業(yè) xxxx 年度財務審計。委托 x 家會計師事務所對 xx 家縣屬國有企業(yè)開展審計，并將根據(jù)審計結果梳理問題清單，落實整改責任。
推進。明確各級各部門的績效管理主體責任，實現(xiàn)由財政部門“一家主導”向全縣預算部門“共同推進”的轉變。持續(xù)加強績效指標體系建設，編制項目績效目標 xxxx 個，涉及資金 億元；委托第三方開展財政重點工作、重點項目績效評價 xx 個，涉及資金 億元。四是加強直達資金監(jiān)管。完善直達資金常態(tài)化監(jiān)管工作流程，充分利用中央財政直達資金監(jiān)控系統(tǒng)，對直達資金的分配、下達和使用進行全過程、全天候監(jiān)督，做到及時接收、及時分配下達，嚴格執(zhí)行國庫集中支付，確保每筆資金流向明確，賬目可查。上半年，全縣直達資金 億元，累計支出 億元，支出進度 。五是盤活存量資金。實行財政存量資金清理常態(tài)化，上半年對全縣 xx 個縣直部門和 x 個財...
非稅工作總結篇十
2019年，我局認真貫徹落實《信訪條例》，暢通信訪渠道，加強信訪工作，著力解決各類信訪問題，努力為服務科學發(fā)展、維護人民群眾合法權益和共建和諧稅收營造良好的社會環(huán)境?，F(xiàn)將有關工作情況總結如下：
一、信訪辦理基本情況
(一)辦理情況
我局2019年全年共受理人民來信、來訪和來電976件(含重復件)。其中：“涉稅舉報中心”受理776件件，市長專線轉辦177件，市信訪局、市人大轉交辦和群眾直接來信23件;已辦結951件，辦結率97.44%;稅收立案查處立案95件;查補總額830.20萬元(稅費524.87萬元、滯納金76.48元、罰款228.85萬元)，比上年減少58.78%。
信訪反映問題主要包括：舉報企業(yè)或個體戶偷逃稅費等不法行為;用人單位未按規(guī)定為員工繳交社保;不按規(guī)定開具發(fā)票;哀求幫助解決申報納稅中遇到的問題;對地稅工作提出意見、建議;舉報干部廉政問題等。我局高度重視信訪辦理工作，做到“及時受理、全程管理、專人負責、限時辦結”，除有特別情況，對每個信訪問題均按時辦結并反饋，絕大多數(shù)信訪人對我局的辦理情況表示滿意，本年未發(fā)生集體上訪情況。
(二)主要特點
1.社保問題和發(fā)票違章仍是信訪的主要來源。
舉報中心受理的789件中：未按規(guī)定辦理社保醫(yī)保舉報案件403件;發(fā)票違章舉報案件為255件;隱瞞收入、未按規(guī)定申報納稅偷稅漏稅的舉報案件131件，分別占案件受理數(shù)的51.07%、32.31%、16.60%。其中發(fā)票違章問題##旅館餐飲業(yè)不按規(guī)定開具發(fā)票或不提供發(fā)票;社保問題主如果舉報所在單位不按規(guī)定為員工參保繳費、本地居民按外地務工人員參保和反映在辦理社保過程中遇到的困難。
2.一般性的、簡易的政策或業(yè)務辦理咨詢占相當比重。
從辦公室受理的情況看，市長專線轉辦件中，有近三分之一屬于簡樸業(yè)務咨詢;舉報中心全年受理的789件中，有527件給予當場處理和協(xié)調解決，占66.79%。
3.口頭舉報案件較多，書面舉報的案件較少。
舉報中心接聽的舉報電話，除去未能進一步提供原始的證據(jù)材料的這部分數(shù)量較大的電話未列入受理數(shù)內之外，對于舉報線索明白、提供了肯定的證據(jù)材料的舉報案件我市地稅稽查部門均列入受理案件數(shù)。
在受理的789起舉報案件中：來電舉報案件318件占受理數(shù)的40.3%，來信舉報案件137件占受理數(shù)的17.36%，來訪舉報案件97件占受理數(shù)的12.29%，網上舉報案件179件占受理數(shù)的22.68%，外單位轉辦31件占3.92%，其他27件占3.42%。
二、信訪工作的主要做法
(一)進一步重視信訪工作。
我局分管信訪工作的局領導多次對信訪工作專門作出批示，對信訪工作提出明確要求，并經常指導參與信訪件的辦理?？偩洲k公廳《關于做好20cx年全國稅務系統(tǒng)信訪工作的通知》和《關于進一步做好全國稅務系統(tǒng)信訪工作的緊急通知》下發(fā)后，我局高度重視，及時將總局辦公廳文件轉發(fā)到各基層局，結合今年舉辦##等重大活動，提出詳細貫徹落實意見，進一步明確責任，加強組織領導，要求各基層局和信訪承辦單位按總局通知要求做好信訪排查、防范等工作，落實好信訪工作責任制，確保從源頭上預防和減少信訪問題。
(二)開展信訪排查，加強信訪防范工作。
5月份，我局按總局要求，對存量信訪問題逐一清理，徹底排查。對存量信訪件中信訪(投訴人)反映比較強烈的，市局辦公室加強督辦，督促承辦單位妥善、及時辦理并答復信訪人。
在做好信訪排查、信訪辦結工作的同時，我局將進一步健全完善信訪應急預案，完善安全防護、監(jiān)視器材等裝備的裝備配備，做到一旦出現(xiàn)情況趕緊制止，嚴防因涉稅信訪問題引發(fā)極端惡性事件。
(三)切實維護群眾權益，做好信訪人思想工作。
我局日常受理信訪件，大多是市信訪局“市長專線”轉辦的市民投訴信訪件，反映的問題大都集中在反映用人單位不按規(guī)定為員工繳納社保醫(yī)保和舉報偷漏稅兩大類。
特別是觸及反映用人單位不給員工繳納社保問題的信訪件，因與信訪人(勞動者)個人權益直接相關，信訪人反映普遍比較迫切、強烈。對此類信訪件，我局高度重視，把解決民生和弱勢群體反映的涉稅(社保)等切身利益的信訪問題作為信訪工作的重點，要求承辦單位認真對待、妥善解決，維護群眾的合法權益。
對一時無法解決或不符合政策的，認真做好信訪人宣傳解釋和思想工作。如在信訪排查中，有1件為信訪人多次重復反映其個人社保問題的信訪件，因其反映問題觸及社保政策的確定，需由勞動與社會保障部門先明確政策才能辦理，我局分管領導為此親自帶領業(yè)務部門和承辦單位的同志多次到市勞動社會保障局進行協(xié)商，協(xié)調解決信訪人反映的問題。
非稅工作總結篇十一
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篇一：xx年非稅收入管理半年工作總結
xx年非稅收入管理工作總結
禮泉縣收費管理處
半年來，我處以開展黨的群眾路線教育實踐活動為主題，以非稅收入征管為主線，緊緊圍繞年初制定的工作計劃，強化征收措施，突出管理重點，不斷開拓創(chuàng)新，各項工作取得了顯著成效?，F(xiàn)將半年非稅收入管理工作情況簡要匯報如下：
一、工作的基本情況與做法
1-6月份全縣非稅收入資金共入庫 3605萬元，占年任務的80%，其中：行政事業(yè)性收費資金入庫2543萬元，罰沒收入入庫1062萬元，超計劃完成任務，計劃執(zhí)行良好。
（一）加大宣傳,統(tǒng)一思想,提高認識。
三月份，在全縣開展了廣泛深入的省、市、縣“非稅收入”管理政策宣傳活動，利用宣傳車、懸掛橫幅、上街發(fā)放宣傳單、在電視臺開辦非稅收入專題等多種形式宣傳我縣“非稅收入”管理辦法、省市“非稅收入”政策文件及政府非稅收入收繳制度改革實施方案，為進一步提高非稅收入管理工作奠定了基礎。
（二）加強監(jiān)督檢查，做好非稅收入各項日常管理工作。
1、完善各項制度，規(guī)范非稅收入管理流程。
根據(jù)日常監(jiān)管工作中積累的豐富經驗，進行調查研究，繼續(xù)完善禮泉縣非稅收入稽查管理辦法，強化征收管理，積極與征收部門協(xié)作，實現(xiàn)了各項非稅收入按月及時入庫，做到了“單位開票、銀行代收、財政統(tǒng)管，政府統(tǒng)籌”的非稅收入管理新摸式。年初及時下達非稅收入收支計劃，分解任務，層層簽訂目標責任書，成立征收組，把執(zhí)收單位任務稽查分包給各組，明確責任，應收盡收，應繳盡繳。在非稅收入稽查上，繼續(xù)實行稽查零報告制度，要求被稽查單位每月在票據(jù)核銷清單表上加蓋本單位公章及法人簽字，以防坐支、挪用；稽查周例會制度，要求每個稽查員每周五將本周工作中存在問題及經驗，以書面形式匯報，并作為資料予以存查，有利于相互交流，取長補短，促進工作；制定稽查工作流程圖，制牌上墻，使外單位前來辦理業(yè)務的同志及本單位同志，工作思路清晰，目標明確；稽查月兌帳制度，要求稽查人員每月末及時和被稽查單位核兌票、款數(shù)額，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，確保各項工作順利開展，全年工作月有計劃，周有安排。
便于發(fā)現(xiàn)問題，采取先易后難的工作方法，邊工作邊學習，通過檢查，我們將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題通過“非稅收入稽查底稿”反映并存入稽查檔案中，另外對群眾反映的問題及時深入單位進行檢查，及時糾正，查漏補缺，保證了收費資金和罰沒收入及時足額上繳財政專戶。
3、挖掘潛力，不斷擴大非稅收入管理范圍。
繼續(xù)加大對國有資產（資源）收益等收費項目以外的其它非稅收入的征管力度。對土地經營收入、國有資產處置收入、企業(yè)改制過程中的土地收入，全面納入非稅收入管理，實現(xiàn)了規(guī)范化管理。
4、加強溝通，緊密配合，形成合力，全面做好非稅收入征收征繳工作。
對執(zhí)收執(zhí)罰較差的單位進行定期工作回訪，有真對性的去了解征收工作中存在的問題，幫助和解決這些問題，使執(zhí)收執(zhí)罰單位有章可循，督促全面完成全年征收任務。并對更換法人和會計人員的執(zhí)收執(zhí)罰單位進行非稅收入政策法規(guī)宣傳，了解存在問題，幫助解決。同時，為了加強黨風廉政建設，警示干部職工廉潔自律，我處經常深入執(zhí)收執(zhí)罰單位，了解工作人員在日?；檫^程中有無違紀違規(guī)行為，及其與被稽查單位在工作方面的配合情況，有效地杜絕了任何不廉潔行為的發(fā)生，進一步健全了稽查制度，堵絕了管理上的死角。
（三）加大力度，強化票據(jù)管理，以票控費。
堅持以票控費，做到源頭監(jiān)控。非稅收入征管中，源頭監(jiān)控是首要環(huán)節(jié)，以票控費是重要手段。嚴把票據(jù)使用核銷關，繼續(xù)堅持“分次限量、核舊領新、限期使用、票款同步、月清月結”的原則進行管理。對各執(zhí)收執(zhí)罰單位從票據(jù)領購、使用、繳銷、結存等環(huán)節(jié)實行全程監(jiān)控。一是健全票據(jù)發(fā)放制度，票據(jù)實行誰管理誰發(fā)放，核舊領新，先核后領的管理辦法。二是規(guī)定票據(jù)使用期限，嚴格控制票據(jù)用量。在往年經驗的基礎上今年繼續(xù)對所有現(xiàn)用票據(jù)全部加蓋了“票據(jù)使用限期”專用章，控制了多領票據(jù)，杜絕了收入截留、坐支和票據(jù)跨年度使用等現(xiàn)象的發(fā)生。三是建立票據(jù)核銷臺帳觀摩制。要求各稽查組根據(jù)各執(zhí)收執(zhí)罰單位領用的票據(jù)種類、日期、冊（聯(lián)）號及時建立票據(jù)稽查臺賬，核銷時，依據(jù)會計平行登記記帳原理，對收入金額，繳銷時間逐份核銷，平行登記，核銷實行月報制度，并每月將臺帳集中觀摩，看記帳程序、記帳方法、記帳規(guī)則是否健全規(guī)范，有利于相互交流，取長補短，促進工作，確保了非稅收入足額納入財政統(tǒng)管范疇，真正達到以票控費，以查促收的目的。
（四）嚴格執(zhí)行非稅收入收支計劃，力爭收入任務順利完成
單位逐個核實本年度的收入、成本、人員經費及上解下?lián)?、支出計劃等，進行統(tǒng)計匯總，結合縣級部門預算統(tǒng)籌安排非稅收入收支計劃。
在非稅收入計劃的執(zhí)行上，加大專戶管理力度，要求執(zhí)收單位將行政事業(yè)性收費和罰沒收入及時足額上繳財政專戶，確保收入任務按時按進度完成。在支出管理上，堅持按收入進度，量入為出原則，結合行政事業(yè)性收費、罰沒收入上繳情況，根據(jù)政府批準的支出預算，按照計劃進度撥付，實行綜合財政預算管理，嚴格控制支出。（五）規(guī)范和加強非稅收入管理，全面深化和推行非稅收入收繳制度改革繼續(xù)完善政府非稅收入絡化征收管理新體系，全縣所有執(zhí)收執(zhí)罰單位全面推行非稅收入絡化征收管理，對工作中存在的一些問題，邊運行、邊探索、邊解決，今年5月份，對全縣所有執(zhí)收執(zhí)罰單位非稅收入收繳管理制度改革、非稅收入票據(jù)上機操作流程等有關業(yè)務進行了進一步培訓，使非稅收入收繳制度改革得到進一步完善，業(yè)務水平得到進一步提高。
（六）未雨綢繆，扎實工作，財政綜合工作有序開展。
核對及時撥付殘疾人保障金和彩票公益金資助金，有力地支持了殘疾人事業(yè)和慈善事業(yè)等社會公益事業(yè)的發(fā)展；四是撥付住房公積金辦公室400萬元，確保個人住房公積金縣級配套資金全部到位；五是嚴格審批程序，處理交通事故案件13人，撥付交通事故社會救助基金萬元，為我縣道路交通事故處理工作提供了有力的支持，破解了長期以來事故處理工作中受害人得不到及時救助的問題。
xx年工作總結和xx年工作思路
非稅收入管理局
省非稅收入管理條例》為準繩，以“科學規(guī)范、務實高效、改革創(chuàng)新”為主線，以“依法征收、應收盡收、納入預算、統(tǒng)籌安排、規(guī)范管理”為目標，齊心協(xié)力，強化舉措，年初各項工作目標任務圓滿完成。
一、xx年工作回顧
xx年共完成公共財政預算非稅收入**億元，占年初預算**億元的**，占調整預算**億元的**%，比去年同期凈增**億元，增長**%，其中：專項收入**億元，罰沒收入**億元，國有資源（資產）有償使用收入**億元，行政事業(yè)性收費收入**億元，其他收入**億元。完成政府性基金收入**億元（不含國土出讓金）。
（一）突出重點，強化征收管理
規(guī)范。二是加大征收力度。在深入調研的基礎上，加強
對非稅收入預算執(zhí)行的預測分析，采取座談調研、上門服務、優(yōu)化流程、動態(tài)督查等方式，重點在國有資源有償使用代征、污水處理費和城市公用事業(yè)費附加征管等方面進一步加大力度。三是落實考核政策。年初以政府文件形式下達**年非稅收入征收計劃，按《非稅收入征收考核激勵實施細則》量化考核內容，同時落實**年獎勵兌現(xiàn)，督促執(zhí)收單位“依法征收、應收盡收”。
（二）夯實基礎，改進收繳結算
作效率。全年辦理法院案款等退付業(yè)務**筆，金額**億元，2
涉及當事人**余人。三是加強待查收入管理。為根治待查收入處理效率較低的“頑疾”，今年5月我局組織相關人員赴**市非稅局學習先進經驗，組織代理銀行、重點執(zhí)收單位召開專題會議，結合我縣實際制定解決方案，分階段、分責任、分輕重緩急逐步實現(xiàn)待查收入“零余額”，截至12月底，待查收入余額由年初的**多萬元減少到**萬元。
（三）規(guī)范管理，改善征管環(huán)境
服務性收費管理，確保收費工作的規(guī)范性，優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境。
（四）提高質量，規(guī)范票據(jù)管理
嚴格票據(jù)管理，切實履行“以票管收”職能。一是日常3
響應省市關于推進非稅收入票據(jù)電子化管理工作的號召，積極爭取資金，實現(xiàn)軟件硬件配套升級，提高財政票據(jù)監(jiān)管效能。
(五)豐富活動，提升隊伍素質
二00一年政府非稅收入管理工作總結
項目庫；二是根據(jù)執(zhí)收單位報送的單位基本情況，對執(zhí)收單位統(tǒng)一進行計算機標準化編碼管理，建立了執(zhí)收單位基本信息庫。
二，改進了本級預算外資金賬務核算體系。根據(jù)非稅收入“票款分離”工作的需要，發(fā)揮電算化的優(yōu)勢，我們還改進了本級預算外資金賬務核算體系，實現(xiàn)了非稅收入“票款分離”管理系統(tǒng)與收費票據(jù)管理系統(tǒng)的集成以及與預算外總會計核算系統(tǒng)的銜接，進而實現(xiàn)票據(jù)管理、資金管理與會計核算的有機統(tǒng)一。
三，嚴格票據(jù)管理。改革政府非稅收入票據(jù)種類，改進票據(jù)管理
都通過銀行代收即時、就地繳入了財政專戶，財政部門通過計算機絡管理，實現(xiàn)了對執(zhí)收單位已使用收據(jù)的即時核銷，真正實現(xiàn)了票據(jù)源頭管理的作用，達到“以票管費”的目的。
收范圍、管理方式、操作程序、非稅收據(jù)專用繳款書的使用和管理、賬務核對等非稅收入改革的若干政策規(guī)定。
作用。二是違紀行為得到明顯遏制。行政事業(yè)單位預算外資金收入實行直繳財政后，各單位原有的收入過渡賬戶一律撤消，從制度上解決了過去由于各單位自行收取款項造成的資金上繳財政不及時、坐收坐支的問題，保證了政府非稅收入的及時足額入庫，在整頓經濟秩序，規(guī)范各收費單位的收費行為，抵制亂收費，優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，從源頭上治理腐敗等方面都發(fā)揮了積極作用。三是推進和深化了財政體制改革。非稅收入管理改革為財政的系列改革奠定了基礎。通過非稅收入管理改革，按政策應歸口財政管理的非稅收入都歸集到了財政專戶，杜絕了財政資金體外循環(huán)的現(xiàn)象，政府對單位非稅收入的宏觀調控能力、監(jiān)督管理能力都得到了明顯增強。
一步加強和完善。
二0一一年十二月
篇四：非稅局個人工作總結
個人工作總結
回首xx年，有面對挑戰(zhàn)的不安，也有收獲技能的喜悅；有因為疏忽受到的批評，也有取得進步獲得的肯定；有疲于工作的偶爾懈怠，也有斗志昂揚的積極進??；有努力不得的失望，也有意外收獲的欣喜?？偠灾?，收獲的是智慧，積累的是經驗，記住的是美好。
一、xx年工作總結
1、勤學多問，業(yè)務工作漸入正軌。“不知則問，不能則學”，抱著這樣的心態(tài)，工作交接時我仔細記錄，遇到難題時積極請教，一有閑暇時認真專研，努力學習《湖南省非稅收入管理條例》等非稅相關政策規(guī)程，認真翻看學習往年賬簿，慢慢的，非稅專戶的賬務處理、報表的編制、匯繳戶工商銀行和建設銀行的賬務處理、憑證裝訂等會計工作都能獨立、準確的完成。
結，勤勉謹慎，沒有出現(xiàn)一筆錯誤，確保了收入及時、足額繳庫。
3、熱情細致，綜合工作力求周全。綜合工作紛繁復雜、千頭萬緒。作為非稅局綜合專干，我積極組織各項活動，我縣的“非稅收入十周年宣傳”活動獲得了省市的一致好評，“爭創(chuàng)巾幗文明崗”活動卓有成效，已通過縣級驗收；認真撰寫文字材料，共篇通訊稿在省市財政站上發(fā)表，嚴格要求自己，工作總結等材料力求高質量；熱情為同事服務，及時上傳下達，完成各項內勤事物，力求周到細致，營造良好的工作氛圍。
格按上級要求，建立問題整改等工作臺賬，并及時跟進完善；二是積極參加演講比賽、征文比賽、文藝匯演、拔河比賽等活動，精心準備，勤于演練，都取得了不錯的成績。
二、存在的缺點和不足
限，和領導的期望還存在一定的差距。
三、xx年工作思路
1、學習應當更勤勉。“書到用時方恨少”，要端正認識，勤勉好學，把學習常態(tài)化。學習新業(yè)務時，認真細致，不遺巨細；定時關注財政信息，及時把握新動態(tài)，學習新政策；充分利用業(yè)余時間，不求晝耕夜誦、博覽群書，但求日日有書、知書達理。
2、工作應當更扎實?！扒Ю镏?，始于足下”，要一步一個腳印，踏踏實實做事。凡是工作，事無巨細都應仔細認真對待，盡職盡責，不留遺憾；日常工作，要堅持“今日事，今日畢”，絕不拖拉懈怠，心存僥幸；分內工作，認真細致，爭取圓滿完成，分外之事，盡心盡力，不辭勞苦。
3、做人應當更沉穩(wěn)。俗話說，做事先做人。我將以新的一年為起點，戒浮躁自負，戒拖拉猶豫，戒小雞肚腸，少說話多做事，高調做事、低調做人，謙虛謹慎，沉淀智慧，不求如長江之水轟轟烈烈，但求似明鏡之湖沉靜開闊。
非稅局
xx年月日
篇五：非稅局上半年工作總結
xx年上半年工作總結
今年上半年，非稅收入征管工作緊緊圍繞縣委、縣政府關于財政工作的總體部署和要求，立足服務經濟發(fā)展大局。
以《**省非稅收入管理條例》為準繩，以“科學規(guī)范、務實高效、改革創(chuàng)新”為主線，以“依法征收、應收盡收、納入預算、統(tǒng)籌安排、規(guī)范管理”為目標，齊心協(xié)力，強化舉措，各項工作有序推進。
一、積極探索，主動作為，工作卓有成效。
上半年，完成公共財政預算非稅收入**億元，占年初預算**億元的**%，比去年同期凈增**億元，增長**%，其中：專項收入**億元，罰沒收入**億元，國有資源（資產）有償使用收入**億元，行政事業(yè)性收費收入**億元，其他收入**億元。完成政府性基金收入**億元（不含國土出讓金）。
（一）加強宣傳，征管環(huán)境有改善。一是以《**省非稅收入管理條例》頒布**年為契機，通過電視、報紙及橫幅等多種形式對相關法律、法規(guī)進行宣傳，多措并舉，多層推進，營造了良好的非稅收入征管氛圍。積極組織參加全省非稅上知識競賽，全縣參賽單位達**多個，參賽人次**人次，參賽規(guī)模居全省第一，同時榮獲全省優(yōu)秀組織獎。二是組織全縣**家執(zhí)收單位及**個代理銀行的相關負責人進行集中培訓，省非稅局長易繼元親自授課，從多個層面多個角度闡述了全面規(guī)范政府非稅收入管理工作在現(xiàn)代財政體制改革中的重要意義，同時結合實際對縣級非稅收入如何管提出了很有價值的指導意見，效果很好。三是通過創(chuàng)建“巾幗文明崗”工作，營造學習宣傳氛圍，**月底已通過縣級驗收。
（二）深入調研，科學決策有依據(jù)。一是對法院、住保局、經開區(qū)等**多個收入規(guī)模較大或有代表性的單位進行了走訪，詳細了解執(zhí)收情況，認真聽取意見建議，全面總結分析，為保障全縣非稅收入規(guī)模、提高非稅收入質量提出了科學合理的建議。同時，經過深入研究，將住保局作為測算執(zhí)收成本試點單位，為推進執(zhí)收成本改革做好準備。二是參與對公安局、衛(wèi)生局等**家重點單位進行專項檢查，有效促進整改到位、行為規(guī)范，進一步優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境。三是對全縣**家執(zhí)收單位的非稅收入進行全面清查，已完成了第一階段“自查申報”工作。
征收管理工作，確保收入及時入庫。票據(jù)管理工作方面。嚴格票據(jù)管理，切實履行“以票管收”職能。上半年共發(fā)放各類財政票據(jù)**萬份，核銷**萬份，代開**份，金額**萬元。同時對全縣**家相關單位及社會團體**年度購領、使用的財政票據(jù)進行了年檢，對所有執(zhí)收單位使用的各類財政票據(jù)進行了清理，對票據(jù)管理先進單位和個人以及不合格單位進行通報，對違規(guī)行為責令整改，對云帆學校丟失票據(jù)一案進行調查處理。進一步規(guī)范對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政票據(jù)的管理，**月份正式出臺了《關于進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政票據(jù)管理的通知》。綜合工作方面。通過與部門單位、相關科室溝通、實地察看，結合相關政策規(guī)定及我縣財力情況，對**萬元移民資金，**萬元彩票公益金，**萬元住房資金，提出科學合理的分配方案。第三步津補貼提標工作有序推進，研究制定的方案已通過市上報省，得到了省廳肯定。
二、制度缺失，執(zhí)行不力，問題不容忽視。
到目前為止，除《**省非稅收入管理條例》外，沒有系
統(tǒng)的、操作性強的相關法律法規(guī)，致使整個工作無章可循，同時在實際中規(guī)范管理的意識不強，重視不夠，加上多方面的主、客觀原因，因此，非稅管理工作存在的問題也不少。
一是對全縣執(zhí)收單位情況了解不深入，底子不清楚，管理缺底氣。二是罰沒物資管理有待進一步科學精細，從上而下，至今無正式的相關管理辦法，因此，憑經驗及主管臆斷辦理現(xiàn)象存在。三是待查收入余額仍然較大，有待改進。四是工作流程有待進一步優(yōu)化，往來款的撥付、案款的退付有不及時現(xiàn)象。
三、發(fā)揚成績，直視問題，后段科學謀劃
（一）進一步加大宣傳調研力度。一是多渠道多層面長期對
政府非稅收入的相關政策、知識進行宣傳，讓“政府非稅收入取之于民、用之于民、征收有度、使用有規(guī)”的理念深入人心，使我縣非稅收入征管工作在法治化、規(guī)范化軌道上走得更遠更好。二是多深入各執(zhí)收單位，對收費項目、標準、目前存在的問題進行全面調查摸底，仔細統(tǒng)計，科學分析，完成一篇有深度有價值的調研報告，為領導科學決策提供依據(jù)。
的征管力度。二是建議和參與修訂《關于進一步規(guī)范規(guī)模企業(yè)行政事業(yè)性服務性收費和基金征收工作的通知》（**政發(fā)【**】**號）文件，保障政府非稅收入依法征收、應收盡收。
（三）進一步加大規(guī)范管理力度。一是結合稅收征管體制，進一步完善非稅收入的“征、管、查”制度，形成一個以財政為主體，物價、審計、監(jiān)察等部門和執(zhí)收單位相配合的監(jiān)督檢查模式，對亂收亂罰、應收不收的亂作為和不作為現(xiàn)象加大處罰力度。二是學習邵陽經驗，從根本上解決待查收入過大的問題，爭取達到待查收入期末余額為零的目標。三是進一步規(guī)范業(yè)務處理流程，提高辦事效率。
xx年**月**日
**縣非稅收入管理局
省非稅收入征收管理局
xx年12月19日
一、xx年工作總結
增長21%，其中納入一般預算管理的非稅收入將達到490億元，同比增長45%。省本級預計完成非稅收入240億元，同比增長10%，其中納入一般預算管理的非稅收入65億元，同比增長65%。
（一）完善征管辦法，有效推進了非稅收入征收管理制度化。為進一步挖掘征收潛力，堵塞征管漏洞，我們在廣泛調研的基礎上新出臺了一些征收管理制度和辦法，進一步完善了非稅收入管理制度體系。一是完善國有資產資源有償使用收入征管辦法。配合廳綜合處、稅政法規(guī)處提請省政府出臺了《湖南省國有資源有償使用收入管理辦法》，據(jù)此研究印發(fā)了《湖南省財政廳關于貫徹落實的意見》；研究擬定并積極促成省委、省政府出臺了《湖南省國有資產有償使用收入征收管理辦法》，為進一步加強和規(guī)范我省國有資源資產及其有償使用收入管理提供了制度保障。二是完善水利建設基金征管辦法。根據(jù)財政部《水利建設基金籌集和使用管理辦法》，積極配合相關部門研究擬定并提請省政府出臺了《湖南省水利建設基金籌集和使用管理辦法》，并會同廳綜合處制定了《湖南省水利建設基金籌集管理實施細則》，較好地實現(xiàn)了新老政策之間的銜接。三是完善非稅收入稽查辦法。根據(jù)政策變化情況，結合我省實際，適時修訂和完善《湖南省非稅收入稽查辦法》及《湖南省舉報非稅收入違法行為獎勵辦法》，確保了非稅收入稽查工作有章可循。
內容。五是強化非稅收入績效預算。積極爭取將非稅收入執(zhí)收工作納入全省績效評估考核內容，并對照湘績發(fā)[xx]2號文件要求，認真開展省直執(zhí)收單位非稅收入執(zhí)收工作的績效考核評估，有力推動了非稅收入執(zhí)收工作的順利開展，有效防治了非稅收入執(zhí)收工作中的亂作為和不作為，一定程度上減少了財政收入的流失。
強財政票據(jù)打防工作。繼續(xù)開展打擊非稅收入票據(jù)違法犯罪專項行動，提高財政票據(jù)防偽功能，構建打防工作長效機制，不斷完善以票管收的有效措施。
南省非稅收入完成情況分析》，通過精確統(tǒng)計、縱橫比較、深入分析，為領導決策提供了數(shù)據(jù)和理論支持。
非稅收入管理辦公室
二0一0年工作總結
xx年，非稅辦在局黨委的正確領導下，在***市收入局的業(yè)務指導下，在局各業(yè)務科室的大力支持和配合下，繼續(xù)落實《***市政府非稅收入管理辦法》，突出依法征收、源頭控收、以票管收的工作重點，全辦同志凝心聚力、勇挑重擔、求實進取、扎實工作，緊緊圍繞年初制定的工作目標，強化征收措施，突出管理重心，爭創(chuàng)一流業(yè)績，努力實現(xiàn)應收盡收，各項工作取得了顯著成效，超額完成了局里年初下達的非稅收入目標。現(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、切實加強學習，提高素質能力。
高了宗旨觀念，增強了廉潔自律的自覺性；以新安裝非稅收入管理軟件為契機，組織科室內部業(yè)務學習，由安裝軟件的工程師集中授課，使全辦人員對新安裝軟件盡快熟悉；對上級會議精神和下達的文件進行認真學習，及時掌握新政策，吃透新精神。通過多種形式的政治和業(yè)務學習，增強了全辦人員的政治素質和業(yè)務能力，提高了非稅收入監(jiān)管水平。針對當前征管工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，深入開展調查研究，進一步探索非稅收入管理新途徑。
二、做好六項工作，完成收入目標。
為扎實完成收入目標，重點做好以下六個方面的工作：
1、編制收入計劃，明確收入目標。
認真編制各執(zhí)收單位非稅收入年度計劃是非稅辦的一項十分重要的工作。為了全面掌握全年收入情況，年初我辦對各單位逐一進行調查摸底，并按照各執(zhí)收單位收費項目及上年度實際完成情況和增減因素，編制了xx年非稅收入計劃表，為局領導制訂xx年全年財政收入目標提供了可靠的依據(jù)。通過年初計劃編制、收入調查摸底工作，充分做到心中有數(shù)，開展征收工作目標明、方向清。并將非稅收入目標科學而公平的分解到各執(zhí)收單位，從而形成齊抓共管的格局，做到了規(guī)范合理、目標明確，為有計劃、按進度圓滿完成全市非稅收入目標奠定了堅實的基礎。
2、強化征收管理，加強系統(tǒng)建設。
我辦始終堅持“依法征收，源頭控收，以票管收”為重心，強化內部管理，搞好優(yōu)質服務。一是進一步健全完善了工作和管理制度，切實做到用制度管人，按程序辦事。二是實施非稅收入征收管理信息化平臺建設，作為提高非稅收入征管工作效率和服務質量的重要舉措，首先是繼續(xù)完善非稅收入征管系統(tǒng)，按照財政部關于收支分類改革的要求，結合我市實際，我辦對非稅收入征管系統(tǒng)軟件進行了更新改進，完善了系統(tǒng)功能，提高了工作效率。三是加強非稅收入管理，確保非稅收入及時足額上繳，我辦在人員少，目標重的情況下，堅持從嚴要求，克服重重困難，加班加點，深入基層，以治理“亂收費”為重點，發(fā)揮多方合力，加強非稅收入經常性的督促、檢查，做到了應收盡收。
3、強化非稅分析，掌握信息動態(tài)。
協(xié)助完成收入進度較慢的科室分析原因，采取有效措施，按進度完成收入。
4、加大稽查力度，改善征管環(huán)境。
按照稽查為征管服務的工作思路，加強稽查工作，關注熱點，把握重點，突破難點，為非稅收入征管創(chuàng)造良好條件。一是認真開展日?；椋遣扇〖袡z查，在檢查過程中，發(fā)現(xiàn)問題，及時進行整改，并對部分單位下達了整改通知書，通過稽查共催繳入庫500余萬元，杜絕了非稅收入的截留、坐支和挪用現(xiàn)象，有效地防止了非稅收入的體外循環(huán)。
5、做好報表工作，確保準確詳實。
我辦認真按時、按質、按量完成各類報表的填報和分析工作，確保數(shù)字準確，內容詳實，分析完整。每月編制《***市政府非稅收入完成情況》并印制成書，將小書版式擴大，增添內容，使小書更加詳實豐富，同時查找出存在的問題，針對問題提出采取的具體措施，為局領導提供了一份更加直觀具體、真實可靠的收入依據(jù)。
6、參與中心工作，完成包鄉(xiāng)任務。
資金兌現(xiàn)工作。
xx年，我市政府非稅收入共計完成61110萬元，去年同期完成了43792萬元，同比增長40%，增收17318萬元。其中：一般預算收入為33868萬元，去年同期為30663萬元，同比增長10%，增收3205萬元；基金預算收入完成23643萬元,去年同期為9599萬元,同比增長146%，增收14044萬元；預算外財政專戶完成3599萬元，去年同期為3530萬元，同比增長2%，增收69萬元。
按項目類別具體分析如下：
（一）納入一般預算收入的完成情況
我市一般預算收入累計完成33868萬元。其中行政事業(yè)性收費完成8075萬元，罰沒收入完成3066萬元，專項收入完成5008萬元?，F(xiàn)將具體情況分析如下：
1、行政事業(yè)性收費累計完成8075萬元，去年同期是11880萬元，同比下降了32%，減少了3805萬元。主要原因是去年新晉高速公路交納耕地開墾費3918萬元,今年無此類一次性大額收入。
2、罰沒收入累計完成3066萬元較上年同期的2900萬元增長6%，增收166萬元。
增收947萬元。
4、國有資本經營收入累計完成10672萬元，較上年同期的9291萬元增長15%，增收1381萬元。
5、國有資源（資產）有償使用收入累計完成5660萬元，較上年同期的2848萬元增長了99%，增收2812萬元。
（二）基金預算收入的完成情況
非稅收業(yè)務綜合行政部門工作崗位
=個人原創(chuàng)，絕非絡復制，歡迎下載=
非稅辦二0一0年工作總結
xx年，非稅辦在局黨委的正確領導和高度重視下，在...市收入局的業(yè)務指導下，在局各業(yè)務科室的大力支持和配合下，繼續(xù)落實《...市政府非稅收入管理辦法》，突出依法征收，源頭控收，以票管收的工作重點，堅持以非稅收入征管為主線，大力發(fā)揚艱苦奮斗、永挑重擔、團結拼搏、求實開拓的精神，緊緊圍繞年初制定的工作目標，強化征收措施，突出管理重點，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，努力實現(xiàn)應收盡收，各項工作取得了顯著的成效，超額完成了局里年初下達的非稅收入目標。回顧一年來，我辦主要做了以下幾項工作：
樂的政治思想教育活動，增強黨員干部廉潔自律的自覺性，建設一支高素質的非稅收入征管隊伍。
二、明確職責，努力做好本職工作。
1、編制非稅收入計劃，明確收入目標，為圓滿完成全年收入任務奠定堅實基礎。
認真編制各執(zhí)收單位非稅收入年度計劃是非稅辦的一項十分重要的工作，為全面掌握全年收入征收情況，年初我辦對各單位逐一進行調查摸底，并按照各執(zhí)收單位收費項目及上年度實際完成情況和政策增減因素，編制了xx年非稅收入計劃表，為局領導制訂xx年全年財政收入目標提供了可靠的依據(jù)。通過年初計劃編制、收入調查摸底工作，充分做到心中有數(shù)，開展征收工作有方向。并將非稅收入目標科學而公平的分解到各執(zhí)收單位，從而形成齊抓共管的格局，做到了既規(guī)范合理、目標明確，又為有計劃、按進度圓滿完成全市非稅收入目標奠定了堅實的基礎。
結合我市實際，我們對非稅收入征收管理系統(tǒng)軟件進行了改進，完善了系統(tǒng)功能，提高了工作效率。三是我們注重遵紀守法，工作中堅持做到解放思想，實事求是，熱情接待，禮貌待人的好作風，無論是群眾來信來訪，還是上級領導檢查工作，我們都能做到“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯清茶暖心，一腔熱忱接待，一身正氣辦事，一句好話送行”，做到了辦事快捷高效，雷厲風行。四是加強非稅收入管理，確保非稅收入及時足額上繳，我們辦公室自成立以來，在人員少，目標重的情況下，我們克服重重困難，加班加點，堅持從嚴要求，深入基層，以治理“亂收費”為重點，發(fā)揮多方合力，加強非稅收入經常性的督促、檢查，做到了應收盡收。
3、加大稽查力度，關注熱點，把握重點，突破難點，改善了非稅收入征管環(huán)境。
按照稽查為征管服務的工作思路，強化服務意識，加強稽查工作，為非稅收入征管創(chuàng)造良好條件。一是認真開展日?；椋遣扇〖袡z查，在檢查過程中，發(fā)現(xiàn)問題，及時進行整改，并對部分單位下達了整改通知書，通過稽查共催繳入庫500余萬元，基本杜絕了非稅收入的截留、坐支和挪用現(xiàn)象，有效地防止了非稅收入的體外循環(huán)，從而做到了應收盡收。
4、圓滿完成了局黨委下達我辦的非稅收入目標。 xx年，
成萬元，較上年同期的萬元增長了 %，增收萬元，其中：一般預算內非稅收入完成萬元，基金預算收入完成萬元，納入財政專戶的非稅收入完成萬元，為確保我市財政收入目標的完成做出了積極的貢獻。
5、按時、按質、按量完成各種報表工作。
我辦平時認真做好各
非稅工作總結篇十二
1
非稅收入工作總結
今年，我們非稅局工作總的思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大精神，加強機關效能建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府確立的“3357”發(fā)展戰(zhàn)略，推動和加強非稅和票據(jù)管理工作，為實現(xiàn)全年各項工作目標任務的完成而努力奮斗。半年來，全局廣大干部職工緊扣全局工作思路主題，認真加強政治理論學習，開展意識創(chuàng)新、思路創(chuàng)新、工作和方法創(chuàng)新，加強政治思想和工作作風建設，全面提高工作技能水平和優(yōu)質服務的能力，各項工作得到了健康有序的發(fā)展，實現(xiàn)了時間過半任務過半的雙過半目標，歸納起來主要抓了以下幾方面的工作。
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一、突出主題，牢固把握效能建設主要內容和重點工作
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加強機關效能建設工作在動員階段一開始，我們就高度重視其重要性和必要性的認識，為在這次活動中緊扣主題，抓住重點，確保效能建設活動的質量和效果，結合我局實際，作了具體的安排和統(tǒng)籌部署。
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（一）建立班子，組建隊伍，使活動有序推進
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一是成立領導班子：由局長龐坤全同志為組長，副局長黃國平、吳繼東為副組長，王敬清、朱方淑、李學進、魏光凡、張杰五名股室長為成員。
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二是領導小組下設辦公室，由王敬清、陳麗偉、龔馳崴、趙亮、嚴玉華五名同志組成，具體負責效能建設活動的日常工作。
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三是結合本單位實際科學制定活動意見和實施方案。
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（二）組織學習，提高認識，確保我局效能建設活動高度統(tǒng)一。
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效能建設活動一開始，也就是在組織發(fā)動階段，我們嚴格按照縣委、縣政府和效能辦的安排部署，分別制定了學習計劃和學習內容。通過學習，進一步提高了全局干部職工對加強機關效能建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重大意義、指導思想和基本原則的認識，全局干部職工明確了加強機關效能建設化發(fā)展環(huán)境的主要內容和工作重點。學習中，我們印發(fā)職工效能建設專用筆記本48本，局領導小組定期不定期地檢查職工學習筆記情況，對學習認真的予以表揚，對個別走過場和應付形勢的我們指派專人負責對其補課，并在全局通報批評；學習中開展多種形勢討論活動和中心發(fā)言20余人（次），寫心得體會48份，已形成書面材料交辦公室存檔。通過學習，反映出的結果是：大家思想統(tǒng)一，認識一致，明確了目標和發(fā)展方向。
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（三）緊扣主題，圍繞效能建設的主要內容和重點開展工作。
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效能建設活動一開始，我們就嚴格按照縣委、縣政府和效能辦的根本要求，教育和引導全局干部職工充分認識和明確這次活動的主要內容和工作重點，也就是在這次活動中，我們要明確什么，解決哪些問題，怎么去做。使大家真正懂得，在這次活動，要緊緊圍繞“建設效能機關推進達縣跨越”這個主題，以“為發(fā)展提速，為機關增效，為干部鼓勁，為群眾謀利”為宗旨，以建設“法治、服務、務實、高效機關”為目標的基本含義和內容，同時要解決：“抓好行政效能建設，行政管理體制改革，干部作風轉變和干部素質提升，切實解決責任意識不強，服務形象不佳，行政審批繁多，工作效率不高，政令執(zhí)行不暢”等突出問題，是這次活動要解決的重點工作和主要內容。
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根據(jù)以上要求，我們根據(jù)職工的思想，工作和單位的實際情況，進行了認真的總結和對照檢查，我們主要解決的具體問題：
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一是統(tǒng)一思想認識，服從服務于縣委、縣政府和財政局的統(tǒng)一領導，解決政令執(zhí)行力的問題。
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二是規(guī)范干部職工行為，重點解決執(zhí)行“四大紀律”和“五條禁令”的問題。
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三是完善內部各項制度建設，規(guī)范管理的問題。
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四是加強窗口建設，做到優(yōu)質服務的問題。
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五是盡職盡責，合法征收，努力完成目標任務，為全縣社會經濟發(fā)展服務的問題。
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二、抓住重點，確保效能建設和非稅工作并舉發(fā)展。
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我們非稅局跟縣級有些單位不同，每年政府給我們下達近1億余元的非稅收入目標要靠全局48個干部職工一分一厘的收回來。今年效能建設工作也顯得尤為重要。所以，半年來，我們面臨兩項重大工作任務，抓住重點，科學安排，兩手并舉，打好兩大硬仗，堅決按照目標任務，做到進度與時間同步。
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（一）把握重點，查擺解決了存在的突出問題。
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一是查擺問題，轉變了作風。在討論中開展了批評和自我批評，分析總結出了存在的主要問題以及存在問題的根本原因，分別提出了今年努力的方向。目前，大家的工作積極性明顯增強，優(yōu)質服務的水平大大提高，對外來辦事的服務對象都是讓凳子，遞杯子，笑臉相迎，熱情相送；對外來電話文明接轉；辦事效率有很大提升，表現(xiàn)在，對外來辦事者或情況查詢，誰接手，誰主辦，并急時辦，決不推諉挑剔，對一些服務對象因單位有事，不能按時前來領票或交款，我們的同志就及時把票送下去，把款收回來，使我們的服務對象非常滿意。
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二是組織紀律明顯增強。大家始終堅持在崗位上，戰(zhàn)斗在工作中，大大改變了以前紀律松懈，上班走讀的現(xiàn)象。特別是在這次汶川大地震中，在單位房子在搖，地皮在抖的情況下，但大家不畏懼，不退縮，始終堅守在工作崗位上認認真真的工作，經受住了大地震的嚴峻考驗。
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三是惠民為民工作在進一步增強。我局對平灘中心校留守兒童徐智勇實行長期目標進行資助，每年為其解決課本、生活補助近千余元；對河市鎮(zhèn)三居委二社區(qū)7名黨員和北山鄉(xiāng)順塘村脫貧致富，解決生產發(fā)展費用。特別是在這次汶川大地震中，我們派專人前往了解其災情和經濟發(fā)展情況。特別是在這次汶川大地震中，我局組織全局48名干部職工踴躍捐款8900余元，20余名黨員繳納“特殊黨費”3900余元，支援災區(qū)。特別是局工會主席楊秀梅同志先后兩次捐資1500元。
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四是加強和完善了各項制度建設。在效能建設中，為了認真解決存在的突出問題，提高工作效率，轉變工作作風，提升服務水平，我們建立了“首問責任制，限時辦結制，責任追究制，服務承諾制”和“內部內務，紀律和工作目標考核”等制度，這些制度已上墻公示，讓全體干部職工監(jiān)督執(zhí)行。
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五是加強信息網絡建設，是建設服務型政府的需要，非稅工作是政府職能工作的一個重要組成部分，年初一開始，我們對信息工作就非常重視，把非稅工作的一些政策、規(guī)定和工作情況利用網絡全面推向社會，進一步增強非稅工作透明度，不僅如此，1-5月，報送非稅信息5期，票管信息2期。
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（二）明確職責，快速增效，確保任務完成與時間同步。
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今年以來，在認真抓好效能建設活動開展的基礎上，我們的主管業(yè)務工作也有了新的起色和發(fā)展。年初一開始，我們的工作就突出了“三個早字”，即早計劃、早安排和早落實，將政府下達的非稅收入目標任務，分解到各股室，分片包干簽訂責任書，建立嚴格的制度計入年終考核。在效能建設的感召和強大動力的推動下，全局干部職工在開展“三大主題”活動中，以建設“五型”機關為目標，認真開展“五零服務”和“爭創(chuàng)服務明星”活動，在工作上努力奮起，創(chuàng)新思維，堅持原則，以票管收，刻苦攻關，破解難題，促進了非稅事業(yè)的不斷向前發(fā)展，取得了可喜的成績。
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一是堅持票據(jù)管理原則和以票管收的工作制度，大大促進了非稅收入按時足額入庫。全縣各執(zhí)收執(zhí)罰部門，在每月領購新票時，必須按規(guī)定交清舊票和已開票額的收入入庫，做到票款同行。否則，票據(jù)管理中心一律不發(fā)售新票。
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二是堅持銀行代收制制度，使非稅收入得到了規(guī)范化管理，一方面，各執(zhí)收執(zhí)罰單位在指定銀行設置收入帳戶，在行使項目收費時，只開據(jù)一般繳款書不收錢，由交款單位憑票直接到所在銀行交款入庫；另一方面，我們對執(zhí)收執(zhí)罰單位在發(fā)售收費票據(jù)時，根據(jù)實際情況，盡量限售其他收費票據(jù)，擴大一般繳款書的使用量和使用范圍。目前，縣級各執(zhí)收執(zhí)罰單位已全部進入了銀行代收制管理。
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三是加大宣傳力度，開展稽核檢查，嚴肅檢查收費單位違紀違規(guī)行為，今年5月，為確保上半年時間過半，收入任務過半，一方面，我們在南城三岔路口開展非稅工作宣傳活動，共發(fā)放宣傳資料1200余份，政策咨詢150余人次；二一方面，開展稽核檢查，全局共分五個組，對縣級收費單位實行拉網式檢查，對個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行重點檢查，經過20天時間的努力，全縣查繳非稅入庫金額達350余萬元。
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四是我們有一支堅強有力的戰(zhàn)斗隊伍。今年以來，我局全體干部職工面對效能建設和非稅收入兩大主要工作任務的情況下，冷靜思考，科學安排，緊張有序的努力工作，終于戰(zhàn)勝了工作中的重重困難和壓力，確保了效能建設和非稅收入工作的同步推進。抓好機關效能建設是我縣今年的重大政治任務，必須按要求、保質量和按步驟推進；抓好非稅收入工作是我們實現(xiàn)政府非稅收入目標任務完成的工作現(xiàn)任。必須按時間與任務同步。1-6月，我局全體干部職工面對兩大工作任務，科學安排，堅持兩手抓，一手抓機關效能建設，一手抓非稅收入，兩者并舉，同步進行，特別是在抓非稅收入工作中，我們以機關效能建設為動力，全面促進干部職工的工作作風轉變和工作質量的提高。在非稅收入資源緊缺、任務壓力大的情況下堅持帶票結算，以票管收的制度，把任務劃分到片區(qū)，把責任落實到股室，實行月進度、季小結、半年一考核的目標考核制度。半年來，全局干部職工團結戰(zhàn)斗、奮力拼搏、沖破層層阻力，戰(zhàn)勝各種困難，深入實際，扎實工作，使我局非稅工作取得突破性進展。特別是在6月27日，我們面臨任務過半尚差980萬元的情況下，上級又追加1030萬元的收入指標，在十分沉重的壓力面前，我們47名干部職工頭頂烈日，不畏酷熱，奔向單位，深入鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），清理檢查，通過3天的緊張突擊，全縣清繳和追繳非稅收入入庫850萬元。到6月30日止，全局上半年共計實現(xiàn)非稅收入3287萬元，占任務的50。93%，其中：征收社會撫養(yǎng)費2300余萬元，與去年同期增加1200多萬元，增長52。2%。實現(xiàn)了時間過半任務過半的目標要求。事實證明，我們已建設成為一支壓不垮、難不倒的非稅收入工作隊伍。
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總之，在縣委、縣政府的正確領導下，在財政局的直接指導下，經過努力，我們順利實現(xiàn)了政府非稅收入時間任務雙過半，其他工作也得到了正常推進，但離上級的要求還有一定的差距，因此，在下半年的各項工作中，我們將繼續(xù)加大力度，提升工作質量，進一步添補措施，奮力拼搏，為全面完成年終各項工作目標任務而努力奮斗。
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非稅收入工作經驗總結
郵儲銀行莒縣支行根據(jù)省市行有關新增代收非稅收入業(yè)務的有關文件精神為提高我行新開業(yè)務的知名度，明確政府非稅收入界限，拓展業(yè)務來源，結合我縣的實際非稅收入，通過近一個多月的努力，實現(xiàn)第一個非稅收入——莒縣四中非稅收入存入我行，提高我行公司業(yè)務余額200多萬元，為以后非稅收入的存款打下了良好的基礎。
一、主要措施
（1）、提高認識，明確代收政府非稅收入的業(yè)務范圍
郵儲銀行莒縣支行通過積極組織全員對非稅收入的學習，明確政府非稅收入是政府財政收入的組成部分，是政府參與國民收入分配和再分配的一種重要形式。政府非稅收入是指除稅收收入以外，凡本縣市所屬各級政府、國家機關、事業(yè)單位、代行政府職能的社會團體以及其他組織，依法利用政府權力和信譽、國有資產以及國有資源提供公共服務取得并用于滿足社會公共需要的財政性資金，包括行政事業(yè)性收費、政府性基金、罰沒收入、國有資產和國有資源有償使用收入、國有資本經營收益、彩票公益金、以政府名義接受的捐贈收入、主管部門集中收入以及政府財政資金產生的利息收入。
（2）、各部門明確職責，制定具體工作計劃
縣行領導小組認真行使我行代收非稅收入業(yè)務的領導職能，認真制定我行代收非稅收入業(yè)務的工作計劃，明確各職能部門責任，協(xié)調各部門關系。制定我行非稅收入業(yè)務的實施辦法，充分發(fā)揮領導職能作用，建立決策、管理、執(zhí)行各環(huán)節(jié)相對分離制約的非稅收入業(yè)務體系。各部門認真分析在我縣非稅收入上繳單位的實際情況，充分動員全員營銷力量，通過積極走訪，爭取最大限度的非稅收入存入我行。
（3）、加強宣傳培訓，增強非稅收入業(yè)務技能培訓
由于非稅收入剛剛到我行落戶，員工對非稅收入的業(yè)務征收范圍方法認識還比較模糊，我行通過加大對非稅收入的宣傳學習力度明確政府非稅收入的征管范圍和收費標準積極動員老客戶將非稅收入存入我行，同時改變原有單位存款中我行不能代繳非稅收入的思想認識，增強代收單位非稅收入的業(yè)務宣傳意識。
二、存在的問題和不足
目前，我行雖對非稅收入業(yè)務宣傳做了大量工作，取得了一定的成績，但還存在一些問題和不足。
（1）、個別單位對政府非稅收入在我行的上繳認識仍然模糊，對我行新業(yè)務的開展不熟悉。
（2）、我行對非稅收入的征管范圍了解不全面，認識不到位。例如房屋出租、以政府名義接受的捐贈收入、礦山資源有償使用收入等國有資源和國有資產有償收入并未全部納入非稅收入專戶管理。致使不能在宣傳中較好的開展業(yè)務。
在今后的工作中，我行將會隨著非稅收入代收規(guī)模的不斷擴大，代收業(yè)務種類的不斷增多，代收流程的不斷規(guī)范，代收能力的不斷增強，努力提高我行非稅收入的代收力度，通過加強財銀合作，不斷提升服務水平和質量，積極構建優(yōu)質的服務體系，認真履行代收職責，切實做好銀行非稅代收工作，為我行代收非稅的發(fā)展打下良好的基礎。
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2014年非稅收入工作總結
今年來，在局黨組的正確領導和大力支持下，在州非稅局的指導下，積極參加“黨的群眾路線教育實踐活動”，按照年初制定的工作思路，堅持非稅收入以管理創(chuàng)新為主題，以信息網絡平臺建設為抓手，實現(xiàn)電子服務監(jiān)察系統(tǒng)與財政非稅征管系統(tǒng)互通互聯(lián)，全面推行“單位開單，銀行開票收款，政府統(tǒng)管”模式，著力強化以票控管，以查強管，切實加強干部隊伍建設，在創(chuàng)新中求發(fā)展，在管理中求效益，超額完成年初預算任務的目標，現(xiàn)將有關情況總結如下：
一、全年收入完成情況
20xx年1—12月份我縣非稅收入完成16296.44萬元，其中政府性基金預算收入完成8483.57萬元；納入財政專戶管理的非稅收入完成2800萬元；納入公共財政預算管理的非稅收入完成5012.87萬元，完成年初預算任務4885萬元的102.6%。
二、主要工作情況
（一）、深入推進源頭管理，著力創(chuàng)新非稅收入票管機制
堅持把票據(jù)管理作為加強非稅收入源頭控管的重要環(huán)節(jié)，緊扣“以票管收，源頭控收”的目標，堅持“憑證購領、繳舊領新、限量供應、票款同步”的原則。積極探索網絡監(jiān)管；用票計劃管理；統(tǒng)一先核后銷程序等管理手段，為非稅收入的征收管理提供強有力的保障。一是精心組織全縣所有收費單位的收費系統(tǒng)與電子政務系統(tǒng)對接，目前，該縣政務服務中心首批入駐窗口服務單位有35家，共設辦事窗口129個，受理的審批服務事項共計653項，收費項目138項，包括新型墻體材料基金、防空地下室易地建設費等收費全部納入服務中心收取。據(jù)測算，政務服務中心征收的非稅收入將占該縣本級的86%，大幅提高了非稅收入的征收效能；二是扎實開展票據(jù)專項稽查工作，7月份，我局派出檢查組深入縣市場管理服務中心等8個單位進行了非稅收入及票據(jù)管理專項檢查，通過檢查，及時督促整改票據(jù)使用不規(guī)范、不完整等問題，補繳非稅收入327827。6元；三是加強票據(jù)管理基礎工作，嚴把票據(jù)領發(fā)關、繳銷關、保管關，堅持實行網絡管理，夯實了票據(jù)基礎工作。
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（二）、深入推進征收管理，著力創(chuàng)新非稅收入監(jiān)管手段
一是實行重點、經常性非稅收入計劃目標管理，按照部門預算編報口徑要求，科學測算核定當年每項非稅收入計劃，經人大批準后以文件形式下發(fā)到執(zhí)收執(zhí)罰單位，確保應收盡收，杜絕隨意減免。二是搞好土地收入征收管理，加強政策研究，完善了土地收儲資金管理，積極參與協(xié)調土地“招、拍、掛”工作，加強土地收入清收力度。三是嚴格把關“短期培訓班”收費，今年11月份我局起草了《永順縣財政局關于改進和規(guī)范非稅收入征收管理的通知》，《通知》的出臺使我們在審核短期培訓班收費時有更可靠文件依據(jù)。
（三）深入推進監(jiān)督管理，著力創(chuàng)新非稅收入稽查方式
嚴格執(zhí)行非稅收入收支兩條線管理各項制度，堅持監(jiān)督與征管相結合、日常檢查與專項檢查相結合、監(jiān)督檢查與規(guī)范管理相結合，創(chuàng)新稽查方式，加大稽查力度，提升稽查效果。一是周密安排稽查計劃，通過年初的票據(jù)年檢結果擬選8個單位作為當年重點檢查單位，并將稽查時間、稽查內容、稽查單位等納入計劃管理。二是創(chuàng)新稽查方式，今年稽查工作中試行了公告制度，向所在單位公告檢查的內容聯(lián)系方式；實行延伸檢查制度，在縣國土資源局等大單位開展非稅收入延伸檢查；全面實行了檢查結果反饋制度，要求各檢查組檢查結束后，要向單位分管領導和財務人員反饋情況，肯定成績，指出問題并提出整改建議。
20xx年非稅收入工作雖然取得一定成績，但目前工作仍存在一些不足：一是個別同志學習的自覺性不夠，由于非稅收入工作任務繁重，同志們忙于抓工作，放松了學習；二是非稅收入“跑冒滴漏”現(xiàn)象任然存在；三是一些單位仍然存在著坐收坐支問題，針對不足今后我們會在工作中會加以克服和改進。
20xx年非稅收入工作計劃
20xx年，我局將在縣財政局黨委的領導下，堅持以科學發(fā)展觀和黨的群眾路線教育實踐活動為契機，緊緊圍繞縣政府中心工作，以科學化、精細化管理為目標，強化征管，提能增效，確保全面完成年度非稅收入征收任務。
1、深入推進非稅收入征收管理，創(chuàng)新思路，轉變觀念，保證非稅收入應收盡收；
2、加強土地收入征收管理，嚴格執(zhí)行國務院文件精神，實行土地收入收支兩條線管理；
3、加強罰沒物資管理，嚴格按《永順縣罰沒物資處置工作規(guī)程》辦理。
4、提升機關文明創(chuàng)建水平，按照“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動要求，積極開展各類活動，營造健康向上工作氛圍，加強內部基礎工作，規(guī)范內部辦事程序，形成監(jiān)督有力、運轉有序的工作制度。
5、深入調查研究，不斷探索非稅收入征管機制，認真開展調查研究，特別是加強“城市公用事業(yè)附加收入”收費項目的調查研究工作。
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非稅收入 個人思想工作總結
*** 近年來，在局班子的正確領導和同志們的配合支持下，以實踐“三個代表”重要思想，落實科學發(fā)展觀，創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，認真貫徹市、縣財政工作會議精神，緊緊圍繞財政局目標管理考核的各項指標，立足本職崗位，以規(guī)范和加強非稅收入征收管理為目標，較好地完成了各項工作目標和任務。
一、加強學習，不斷增強政策理論水平和思想道德素質，在思想上、政治上、行動上同黨組織、局班子保持高度一致。
多年來，把學習作為第一要務，牢固樹立終身學習的思想，堅持不懈的加強學習，自覺養(yǎng)成勤奮學習的習慣，堅定不移地用馬克思主義中國化的理論武裝頭腦，以此作為統(tǒng)攬全局，貫穿各項工作的靈魂。一是認真學習鄧小平理論，“三個代表”重要思想和科學發(fā)展理論知識，堅持用科學理論指導非稅收入管理工作；二是認真學習財政法規(guī)和業(yè)務知識，加快自身知識更新，優(yōu)化知識結構，為勝任本職工作打下良好的基礎。三是堅持向領導和同志們學習，取別人之長，補自己之短。通過自覺地學習和貫徹黨的基本理論、基本綱領和基本路線，身體力行“三個代表”重要思想，激發(fā)了自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神，能夠不斷地朝著新的目標奮進。同時個人的道德修養(yǎng)得到了不斷的加強和鍛煉。自從擔任副職干部以來，始終注重加強主觀世界的改造，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，保持了良好的道德風尚。不管以前主持預算外資金管理中心工作，還是非稅局成立后擔任副局長，我都能夠從嚴要求自己，堅持做到在學習上認認真真，在做人上堂堂正正，在做事上踏踏實實。無論什么情況下，做什么工作都能擺正同組織、同事業(yè)的關系，把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領導的安排緊密結合起來。在工作和事業(yè)面前，能夠顧全大局，從來不爭名奪利，不計較個人得失；在困難面前，能夠保持良好的心態(tài)，始終做到順境時不得意忘形，困難時不失意悲觀。
二、立足本職崗位，踏實工作，做到保證非稅收入資金應收盡收，較好地完成了財政收入任務。
下面臨各種具體困難，因此，在具體工作中，必須突出征收工作的積極主動性，切實加強與執(zhí)收執(zhí)罰部門、單位的溝通協(xié)調和聯(lián)系，爭取部門、單位對非稅收入征收工作的理解和支持，才能做到應收盡收，提高非稅收入資金的入庫率、專戶率。自非稅局成立以來，通過全局干部上下一心、團結協(xié)作、共同努力，每年均超額完成了財政局下達的非稅收入征收目標任務。自己作為分管征收和票據(jù)工作的干部，感到很欣慰。在配合局長全力抓好正常非稅征繳工作的同時，一是建章立制，構建我縣非稅收入制度框架，完善了我縣非稅收入管理制度。根據(jù)《甘肅省非稅收入管理辦法》，參照市局的規(guī)章制度，結合我縣實際，起草了《**縣非稅收入管理辦法》、《**縣非稅收入票據(jù)管理辦法》、《**縣非稅收入票據(jù)管理工作規(guī)程》初稿。二是加大非稅收入工作的檢查和稽核力度，進一步規(guī)范非稅收入管理秩序。把實行以票控費，以票管收，清票催收作為工作的龍頭環(huán)節(jié)，經常深入執(zhí)收執(zhí)罰單位，按照《財政票據(jù)檢查工作規(guī)范》要求，對單位領購票據(jù)管理、使用情況進行清查稽核，對緩繳、拖繳非稅收入的單位，查清屬實，形成材料，移交有關單位，按《行政違法行為處罰條例》處理。每年經常性檢查催收都達四次或四次以上，極大地提高了非稅收入資金繳庫專戶率，盡最大努力減少了一些單位坐收坐支問題的發(fā)生。
三、盡心履職，團結同志，積極主動發(fā)揮參謀、助手作用。
自非稅局成立以來，作為一名副職，能以高度的責任感、使命感，堅持原則，對非稅事業(yè)負責，對局長負責的態(tài)度全心全意當好配角。
一是擺正態(tài)度，端正態(tài)度，充分發(fā)揮自己參政、議政的作用，為局長當好參謀助手，積極主動地協(xié)助局長開展好各項工作。
二是服從局長的指揮和領導，全力支持局長工作。同時與其他副職以誠相待，互相支持，在工作中顧全大局，按規(guī)矩辦事，對上不越位，對下不攬權，不文過飾非，不邀功請賞，敢于擔責任。既堅持原則，又密切配合，做到分工不分家。
三是管好分管業(yè)務，干好本職工作，為推進全局的整體工作有效開展，積極出主意，想辦法。
四、能夠自覺履行廉潔自律的各項規(guī)定，沒有任何違法違紀的問題。
參加工作以來，堅持不為名利所累，不為物欲所惑，不為人情所擾，自覺做到不義之財不取，分外之物不拿。在生活細節(jié)上，日常的一舉一動中，嚴格約束自己，堅持吃苦在前，享受在后，與同志們同甘共苦，遵守工作、政治、學習、生活、紀律，謙虛做事，謹慎做人。
當然，工作中也有一些不足。一是學習還欠深入，知識不夠全面；二是有時工作標準要求不夠高，要求不夠嚴，只求過得去，不求過得硬；三是缺乏敢作敢為的創(chuàng)新意識，這些不足，我決心在今后的工作中認真克服，努力改進。
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2013年非稅收入管理工作總結
今年是我縣全面推行非稅收入管理的第一年，我局在市局、縣政府、縣財政局的正確領導和大力支持下，牢固樹立“以票管錢”宗旨，認真制訂了票據(jù)管理制度，努力拓寬了征收管理范圍，切實履行了征管稽查職能，各項收入任務亦按規(guī)定完成。
具體而言，重點做了以下三項工作：
一、全面實施了非稅收入管理，努力拓寬了征收管理范圍。
《xx縣人民政府關于印發(fā)xx縣非稅收入管理暫行辦法的通知》(x政發(fā)[xxxx]xx號)文件明確指出“非稅收入是指除稅收以外，由國家機關、行政事業(yè)單位、社會團體以及具有行政管理職能的組織，依據(jù)有關法律、法規(guī)和政策收取、提取、籌集的和上級部門撥付的含預算外收入、罰沒收入、專項收入及經營服務性收入在內的各種政府性資金?！边@一文件為我局今年實施非稅收入管理、拓寬征管范圍提供了有力依據(jù)，也徹底解決了近幾年來我局在征收中所一直困惑的“經營服務性收入、專項收入能否征收政府調節(jié)基金”這一難題。為此，我局在縣財政局的重視支持下，一方面積極爭取縣人民政府同意對縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院恢復征收，另一方面著力抓了其他行政事業(yè)單位經營服務性收入、專項收入的征管，力爭拓寬征管范圍。同時由于今年我縣財政撥款的縣直行政事業(yè)單位均納入了會計核算中心的核算范圍，因此，今年的征管戶也比去掉有所增加。
二、牢固樹立了“以票管錢”宗旨，認真制訂了票據(jù)管理制度。我局今年在非稅收入管理模式下提出“以票管錢”這一宗旨是基于以下兩個因素：一是我縣行政事業(yè)單位會計集中核算模式的拓展運行、各行政事業(yè)單位銀行收支帳戶的逐步取消為這一宗旨實施提供了良好的外部條件；二是近幾年的工作實踐也充分驗證了“票據(jù)管理是各項收入管理的牛鼻子”這一觀念的正確性。為此，我局緊緊抓住票據(jù)管理這一有利契機，重點抓了以下四個方面的收費票據(jù)管理基礎工作，為下一步順利實施“以票管錢”的非稅收入管理模式奠定了基礎。
(一)認真制定了票據(jù)管理專項文件。今年3月，我局依據(jù)省、市、縣有關文件精神，結合實際，下發(fā)了x財非稅[xxxx]xx號《xx縣財政局關于印發(fā)〈xx縣非稅收入票據(jù)管理試行辦法〉的通知》給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所、縣直各行政事業(yè)單位。該文件就非稅收入票據(jù)的申領對象、使用范圍、領繳程序及違規(guī)處罰予以了明確。
(二)及時印制了票據(jù)管理有關資料。為了將我局票據(jù)管理落在實處，今年4月份我局認真擬定并印制了《xx縣行政事業(yè)單位收費票據(jù)領繳證》、《xx縣各種收費票據(jù)繳銷單》及本局內部票據(jù)管理所需的《xx縣各種收費票據(jù)領繳情況登記表》。目前，包括《票據(jù)申領單》在內的此一證兩單均已下發(fā)到縣直各行政事業(yè)單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所，且大部分領票單位《票據(jù)申領單》已填報本局備查、《票據(jù)領繳證》已審核發(fā)放到位、《票據(jù)繳銷單》亦在按規(guī)定試行。
(三)認真督促各用票單位繳銷票據(jù)。在這方面我們從以下幾個方面入手：一是要求我局票據(jù)管理員按時上報《票據(jù)使用情況月報表》及《收費票據(jù)分戶領、繳、存情況季報表》；二是根據(jù)票據(jù)管理員提供的票據(jù)回收情況，采取會議布置、電話催繳、上門督促、停供票據(jù)、緩撥經費等各種形式予以催繳，成效比較顯著。
(四)逐漸規(guī)范了票據(jù)領繳有關事宜。
具體表現(xiàn)在以下兩個堅持：
1、堅持了“專人憑證、限量供票”原則。我們在供給新票時堅持了“五不”：一是購票主體資格不符不供票；二是非票據(jù)專管員不供票；三是購票數(shù)量超過《票據(jù)申領單》批準限量不供票；四是罰沒收入票據(jù)未經審批不供票；五是前次領用票據(jù)未繳銷者不供票。截止目前止，我局已婉言拒絕了10余戶不符合文件規(guī)定者的申購要求，嚴把了收費票據(jù)購領者的資格關和數(shù)量關。
2、堅持了“繳舊領新、收入稽核”制度。今年以來，我局認真執(zhí)行了x財非稅[xxxx]xx號文件規(guī)定，逐漸理順了各用票單位票據(jù)領繳程序，嚴格要求了各用票單位自覺遵守“繳舊領新、收入稽核”規(guī)定，基本上做到了在確認非稅收入已繳存財政收費專戶的前提下才準購新票。
三、切實履行了征管稽查職能，力爭完成了各項收入任務。
今年縣財政預算安排給我局的征收任務有六大項，共計xxxx萬元，其中，既有前幾年一直由本局征收的縣級行政性收費及政府統(tǒng)籌收入xxx萬元、防洪保安資金xx萬元，又有去年下半年開始從縣農稅局轉由本局負責的罰沒收入xxx萬元、國有土地出讓收入xxx萬元，同時還有今年才從財政企財股、產權統(tǒng)計股轉由本局征收的排污費收入xx萬元、國有資產占用費收入x萬元。因此，為確保完成各項收入任務，我局今年正確面對人少事多、征收任務重的現(xiàn)狀，采取各項措施，努力完成了縣財政分季度下達的各項收入征收任務。經常深入各單位就可能存在的以上六項征收內容進行認真細致的檢查，重點查處隱瞞、轉移、坐支問題。針對個別單位非稅收入未納入財政專戶管理的錯誤行為我們明文要求限期補交入庫，對逾期不補交入庫的積極采取一切措施督促入庫，并予以處罰。同時，加強了與會計核算中心的協(xié)作，促使進入會計核算中心的行政事業(yè)單位非稅收入全額納入財政專戶，實現(xiàn)了政府統(tǒng)籌應收盡收的目的。
今年，完成了行政性收費及政府統(tǒng)籌收入xxx萬元(其中財政可用財力xxx萬元)、罰沒收入xxx萬元、土地出讓收入xxx萬元、防洪保安資金xx萬元(本局完成xx萬元)、排污費收入xx萬元及國資占用費x萬元。以上是我局今年所做的三項主要工作，另外，今年上半年我局在各級領導的重視支持下，簡化了收費程序，在x月份撤銷了“縣財政收費繳納站”，在x月份接受了農稅票據(jù)管理工作，同時，在縣財政局主要領導的重視下，及時查處了原局收費員xxx“貪污公款案”、xxx“票據(jù)管理失職案”及xxxx“學雜費收費糾紛案”等有關事項。另外，我局工作人員還自覺遵守了財政各項規(guī)章制度，切實按照市、縣財政統(tǒng)一安排，努力完成了非稅收入宣傳、財政監(jiān)督檢查、協(xié)管鄉(xiāng)鎮(zhèn)稅收、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務調查、財政通訊報道、周轉借款回收、市局交叉檢查等各項工作。
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財政局非稅收入管理工作總結
近年來，xx縣按照國務院和湖南省人民政府的要求，大力推進政務公開，按照“一站式審批、一票制收費、一條龍服務”的要求積極籌建政務服務中心，xx縣財政部門全程參與了政務服務中心建設，并借助政務服務中心這一載體，利用中心現(xiàn)有的網絡設備，實行資源共享，構建了非稅收入網絡信息化征收平臺，建立以大廳征收為主，現(xiàn)場執(zhí)收為輔的征收模式，實施了非稅收入征管改革，進一步優(yōu)化了經濟發(fā)展環(huán)境，促進了廉政建設，為實現(xiàn)縣域經濟社會又好又快發(fā)展作出了貢獻。
一、依托政務中心平臺，實施非稅收入征繳改革
20××年，借縣政府籌建政務服務中心之機，xx縣非稅局把加強非稅收入管理與政務服務中心的行政審批、辦證工作有機結合起來，實施了非稅收入征繳改革，創(chuàng)建了“單位開單、財政開票、銀行收款”的征繳模式。
具體做法是：
(一)改進票據(jù)供應方式，加強票據(jù)管理。一是根據(jù)執(zhí)收單位的具體情況和各種票據(jù)的使用范圍，確定了票據(jù)供應方式。票據(jù)供應方式是根據(jù)收費性質、地域遠近的不同而確定的，即對具有較強控制手段的收費(為行政審批相關收費)，財政一律不提供現(xiàn)場執(zhí)收的手工票據(jù)，僅供應《非稅收入繳款通知單》，單位一律開具《非稅收入繳款通知單》通知繳款義務人到政務服務中心財政窗口開具《非稅收入一般繳款書》(電腦打印票據(jù))，繳款義務人憑《一般繳款書》到中心銀行窗口繳款；對控制手段較弱必須現(xiàn)場執(zhí)收的收費，按照“限量供應、驗舊換新、集中匯繳、票款同步”的原則提供手工票據(jù)。二是建立票據(jù)發(fā)放、年檢與日?；橄嘟Y合的工作機制，加大對票據(jù)使用的檢查力度。每半年對全縣用票單位進行一次全面的票據(jù)檢查，由非稅收入管理局、政務服務中心和行政效能投訴中心共同組成非稅收入票據(jù)“稽查組”，對縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的非稅收入票據(jù)使用進行全面檢查，并對票據(jù)檢查情況予以公布，對查出來的違紀違規(guī)問題進行嚴肅處理，從源頭上遏制非稅收入的“跑、昌、滴、漏”，達到了以票管收的目的。
(二)構建信息化管理網絡，改進繳款方式。一是構建非稅收入征管網絡。20××年，根據(jù)省、州非稅收入管理部門的統(tǒng)一要求，xx縣購置了數(shù)據(jù)庫服務器、電腦等設備、搭建了電信網絡，安裝了湖南省第一版非稅收入征管軟件，并將非稅收入征管系統(tǒng)與政務服務中心行政審批軟件系統(tǒng)實行對接，實現(xiàn)了從行政審批-開票-繳款-辦證整個流程的電子信息化管理；二是改進了繳款方式。根據(jù)單位性質的不同確定了兩種不同的繳款方式，即已納入政務服務中心管理的單位實行財政直接征收，按照“單位開單、財政開票、銀行收款”的模式運行，對暫未納入政務中心管理的單位實行委托征收、按照“單位開票、集中匯繳”的方式運行。
二、努力挖掘非稅收入征收潛力近年來，xx縣在完善非稅收入征收管理基礎上，努力拓寬非稅收入征收領域，進一步挖掘非稅收入征收潛力。
(一)加強對國有資源(資產)有償使用收入的征管。一是加大對國有資產經營收入管理，將國有資產經營收入納入非稅收入管理范疇。成立了國有資產經營管理有限責任公司，對全縣行政事業(yè)單位的國有資產實行歸口管理，通過資產融合，統(tǒng)一租賃、經營承包等方式，有效盤活了行政事業(yè)單位無形資產和閑置固定資產，實現(xiàn)了國有資產經營收益的最大化，成為非稅收入增長的新生力量；二是加大對國有資源的管理力度。對縣直單位戶外廣告經營權和出租車經營權一律通過“招標、拍賣、掛牌”方式取得，全額納入非稅收入管理。據(jù)統(tǒng)計，20××年，全縣實現(xiàn)國有資源(資產)有償使用收入1292萬元，比上年增加640萬元，增長92.49%。
(二)將部分服務性收入納入非稅收入管理。20××年以來，xx縣對規(guī)劃部門的設計、測繪收入、廣播電視臺的廣告收入，環(huán)保部門的尾氣監(jiān)測費、環(huán)境影響評價、咨詢收費等利用政府權力、政府信譽和政府公共資源取得的經營服務性收入，逐步納入非稅管理。據(jù)統(tǒng)計，20××年全縣行政事業(yè)單位經營服務性收入納入非稅管理達325萬元。
三、推行部門預算改革，增強政府宏觀調控能力20××年，xx縣積極推行部門預算管理改革，按照“收入全額上繳、支出統(tǒng)籌安排，超收獎勵、短收不補”的原則把非稅收入全額納入部門預算管理，增強了政府宏觀調控能力。
(一)科學編制部門預算。
第三，統(tǒng)籌后的行政性收費納入預算管理，統(tǒng)籌后的事業(yè)性收費、其他非稅收入納入財政專戶管理，收入計劃內部分安排單位使用，編入部門預算；第四，非稅收入支出預算按照人員經費(主要是津補貼)、公用經費、項目支出的先后順序進行安排。
(二)建立科學的非稅收入撥付機制。部門預算的編制由財政預算部門預算指標下達到財政各支出業(yè)務部門，非稅收入撥款改由各業(yè)務部門開單，便于部門預算的統(tǒng)一執(zhí)行，財政非稅收入管理機構僅保留自收自支單位非稅收入的開單權。
(三)建立非稅收入獎懲機制。部門預算指標一經下達，各單位必須嚴格執(zhí)行，上半年原則上不進行預算調整，下半年可視政策變化等因素適當進行預算調整。年終，對非稅收入預算完成較好的單位酌情給予經費獎勵，對收入計劃完成較差的單位，不僅扣減其預算指標，還必須向政府主要領導說明原因。
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非稅工作總結篇十三
在市局的正確領導下，在區(qū)委、區(qū)政府的關心支持下，在全局干部職工的共同努力下，區(qū)局以三個代表重要思想和黨的xx大精神為指針，一手抓抗擊非典，一手抓組織收入，全面加強稅收信息化建設，隊伍建設，行風建設，提高服務質量,規(guī)范執(zhí)法行為，出色地完成了各項工作任務。
一、強化稅收征管，努力完成收入任務。
區(qū)局按照抓緊、抓早、抓實，抓出成效和有稅盡收，無稅禁收的思路，采取有力措施，大力組織收入。
1.明確任務，落實到人。年初，區(qū)局就將稅收任務分解到各征收分局、征收所，各單位又將任務及時落實到人，做到任務早落實，明確了今年的奮斗目標。
2.落實獎懲，激發(fā)活力。在征收工作中，實行組織收入與目標責任制掛鉤，局領導分片包所，定期召開稅收收入分析會，及時解決在組織收入工作中出現(xiàn)的問題，層層簽訂責任狀，把組織收入完成情況與個人的經濟利益直接掛鉤，有效地激發(fā)了干部職工的工作積極性。
3.重點稅源，規(guī)范管理。在實行區(qū)局、所和征收管理人員三級監(jiān)控的基礎上，區(qū)局進一步加大了對重點稅源企業(yè)的稅收分析及監(jiān)控力度，規(guī)定征收管理人員必須每月將重點稅源企業(yè)收入變化情況以及影響收入增減的因素等重要情況及時反饋給局領導，幫助領導正確決策，確保了大宗稅款的及時足額入庫，保持稅收收入能夠穩(wěn)定快速增長。
4.戰(zhàn)勝非典，努力征收。面對非典，區(qū)局增強了緊迫意識，抓好四個到位，組織領導到位，預防措施到位，宣傳措施到位，落實制度到位，迎難而上，多措并舉，大力組織收入，以多收超收，支持經濟發(fā)展。
5.強化稽查，追繳入庫。今年以來，稽查局以磚瓦廠、印刷企業(yè)、福利企業(yè)的小五金廠做為檢查重點，對轄區(qū)內的企業(yè)進行了專項檢查，共查補入庫稅款.x萬元，萬元，萬元，調減留底.x萬元，有效打擊了不法商販的違法行為，維護了稅法的嚴肅性。截止xx月xx日，區(qū)局完成稅收任務x.億元，占年計劃的.x%,比上年同期增長.x%，同比增收x.億元。
二、增強人員素質，隊伍建設推陳出新
(一)團結民主，求真務實，抓好領導班子建設。
區(qū)局重視班子自身建設，班子成員都能自覺地在政治帶頭，勤政帶頭，廉潔帶頭，團結帶頭四個方面，嚴格要求自己，堅持民主生活會制度，落實民主集中制原則，勇于開展批評與自我批評。工作中大家分工協(xié)作，無論哪一塊工作有問題都相互提醒一下，真正發(fā)揮揮了每一位成員的主觀能動性，使領導班子在工作中形成合力，創(chuàng)建了一個團結合作的領導群體，塑造了良好的班子整體形象，給全局干部起到了表率作用，在全局形成了一個令行禁止、政令暢通的工作局面。
x月份，為提高干部隊伍的整體素質，優(yōu)化人員結構，區(qū)局進行了人事機構改革，對現(xiàn)有股所級干部崗位重新競爭上崗，實行末位淘汰，xx歲以上的老同志不再參加競爭，對一般干部的工作崗位普遍進行交流，并且取得了圓滿成功。新任正、副股長xx名，均在大專以上文化程度，正職平均年齡由原xx歲降低到xx歲，副職的平均年齡由原xx歲降低到xx歲，落崗x人。這次改革改變了傳統(tǒng)的用人模式，實現(xiàn)了以下幾點突破：一是傳統(tǒng)領導方式上的突破，二是用人標準上的突破，三是情感上的突破，四是工作效率上的突破，為區(qū)局工作注入了新的生機和活力。
(三)加強學習，提高認識，打造一支高素質干部隊伍。
區(qū)局堅持對稅務干部進行深入的理想信念、職業(yè)道德和反腐倡廉等思想教育。一是聘請檢察院的同志為大家做預防職務犯罪的報告，剖析各種經濟犯罪的根源和誘因，分析易發(fā)生犯罪的環(huán)境和環(huán)節(jié),關口前移，有效預防職務犯罪現(xiàn)象的發(fā)生。二是充分利用網絡資源，及時將xx大報告、hjt在中央政治局第二次學習研討班上的講話和在西柏坡考察學習時的講話等內容、以及相關的稅收政策放到學習園地，要求各科、所及時下載學習。三是全局干部認真學習市局機關黨課講話精神，認真組織開展三德教育的學習以及人生價值大討論活動，尤其是副股級以上的干部結合工作實際認真領會，并寫出心得體會，要求大家做到不圖虛名、不圖利益、不圖權力，剔除心靈上的垃圾。四是結合清明節(jié)掃墓、青年志愿者到醫(yī)院看望幫扶對象等活動，加強干部的政治覺悟、廉政意識和法制觀念。
(四)廉潔勤政、歷行節(jié)約，樹立過緊日子的思想。
經費改革后，萬元，全年減少.x萬元，全年的經費收入比去年減少x萬元。全局干部牢固樹立了過緊日子的思想，厲行節(jié)約。辦公經費較上年節(jié)約xx萬元，其中辦公費x萬元，交通車輛維修x.x萬元，差旅費x.x萬元，帳表印制x.x萬元，修繕費.x萬元。把節(jié)約的資金投入到一窗式管理、電子申報等納稅服務項目上，使有限的經費發(fā)揮了更大的服務效能。
三、強化科技觀念，信息化建設不斷加強。
信息化建設是科技興稅的重要基石，為此區(qū)局從以下三個方面加強信息化建設。(一)加強公文處理運用，提高辦公效率。班子成員充分認識推進計算機公文處理工作的重要性，帶頭學習，帶頭運用。局域網改造升級工作已基本完成，實現(xiàn)了網絡化、自動化辦公，區(qū)局充分利用網絡資源，對于能夠通過網絡上傳下達的文件、信息、數(shù)據(jù)、資料等內容，盡量通過局域網傳遞，降低了辦公成本，提高了辦公效率，把機關的工作效率和質量提高到一個新水平。(二)加強金稅協(xié)查職能，搞好發(fā)票認證。今年，稽查局受托協(xié)查起，份發(fā)票。其中有問題起，萬元，元，元，調整留底.x萬元。委托發(fā)出協(xié)查起，份發(fā)票，有問題發(fā)票份，金額.x萬元，稅款.x萬元，萬元，元，進項轉出x元。在金稅數(shù)據(jù)采集方面，我局嚴格執(zhí)行不認證，不抵扣的規(guī)定，確保信息準確及時錄入，提高了數(shù)據(jù)采集的準確性和完整性，未發(fā)生一張錯采、漏采數(shù)據(jù)，保證了發(fā)票的采集率%。在發(fā)票的采集錄入上，我局同志們付出了辛勤的勞動，征收大廳的張秀俊同志深夜點趕到區(qū)局為納稅人認證，田迎新同志為了金稅數(shù)據(jù)的采集經常周六、周日不休息，這是一種敬業(yè)精神、奉獻精神，只有學習和弘揚這種精神，我局的工作才能蒸蒸日上，再上新臺階。(三)加強科技提速手段，提高征管質量。區(qū)局于年初推行了簡易報稅和電話報稅申報方式，實現(xiàn)了真正意義上的零時間、零距離辦稅，有效地解決了征期內納稅人在稅務機關排隊繳稅的問題，給納稅人帶來極大的便利。截止到目前，我局管轄的x戶個體工商戶已全部納入簡易報稅，x戶小規(guī)模企業(yè)中有x戶已納入電話報稅，每月正常通過銀行劃繳稅款約xx萬元。
新的一年又要開始了，回首過去，展望未來，我們將在xx大精神的感召和指引下，繼續(xù)高舉三個代表重要思想的偉大旗幟，與時俱進，開拓創(chuàng)新，圓滿完成各項工作和任務，使我們的稅收工作再上新臺階!
非稅工作總結篇十四
為進一步加強安全生產宣傳教育工作，_局結合環(huán)衛(wèi)工作實際情況，緊緊圍繞“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”的主題，于20__年6月1日至30日開展了此次“安全生產月”活動，著力深化全局干部職工安全生產責任意識，牢固樹立安全生產“紅線”意識，以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”的理念，進一步加強和改進安全生產工作，現(xiàn)將本次“安全生產月”活動工作情況總結如下：
一、高度重視，加強領導
為加強本次活動的組織領導，確保安全生產月活動的有效落實，_局成立了“安全生產月”活動領導小組，制定了詳實可行的活動實施方案，對活動進行認真組織、周密部署、精心安排，與各股(室)、隊層層簽訂了《安全生產責任狀》，落實責任，真正做到思想上高度重視，措施上完善具體，行動上快速有力，確?；顒佑薪M織、有方案、有行動、有效果。
二、突出主題，精心組織
_局圍繞“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”這一主題，開展安全生產月一系列活動，營造濃厚的活動氛圍，讓“安全發(fā)展”理念深入人心。一是緊緊圍繞“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”的主題，組織召開了局務擴大會，重點學習了關于安全生產一系列重要講話精神，讓職工牢固樹立安全生產“紅線”的意識，把規(guī)范自己的行為、注重安全生產變?yōu)樽杂X行動，真正從思想上提高安全安全的責任意識，克服麻痹思想和僥幸心理。二是利用社區(qū)公告欄、橫幅、宣傳欄等形式進行宣傳，在全局積極營造氛圍，開展安全生產知識宣傳，普及相關法制理念。三是開展生產安全事故警示教育活動，通過安全教育討論活動，剖析典型安全生產事故的原因，吸取教訓，“舉一反三”認真查找單位存在的安全生產隱患，杜絕同類事故的發(fā)生。聽取環(huán)衛(wèi)職工和群眾對安全生產的意見和建議，切實做好防范工作。
三、以活動為契機，落實安全生產隱患排查治理
為了將本次安全生產月活動落實到實處，使活動的開展有成效，局領導到基層進行安全檢查，針對環(huán)衛(wèi)工作特點，重點檢查了清洗清運車隊車輛、生活垃圾中轉站設備運行情況。在安全生產月活動中，堅持日常檢查、周安全檢查及不定期抽查相結合的檢查方式，對所查出的安全隱患問題及時進行了整改落實，并建立了臺賬。通過進行的有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查，使_單位安全生產月活動變得更加具體、更加全面，有力地推動了安全工作，為環(huán)衛(wèi)工作的安全穩(wěn)定發(fā)展提供了良好的環(huán)境。
四、下一步的工作措施
通過開展這次“安全生產月”活動，結合實際，今后重點抓好以下幾個方面的工作：
1、認清形勢，提高認識，切實加強對安全生產工作的領導。要堅決克服麻痹思想和松懈情緒，增強緊迫感和責任感，加強對干部職工的安全生產教育，提高安全生產意識，層層建立安全生產責任制，加大安全生產工作力度，采取有力的安全防范措施。
2、認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，按照“以人為本”的思想理念，定期對職工進行安全生產教育，使全體干部職工做到“警鐘長鳴、防微杜漸”，把各類事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕各類事故的產生。
3、嚴肅查處各種違章和安全責任事故。今后_局將認真貫徹上級有關安全生產的法律法規(guī)，加大安全生產管理的力度，跟蹤督查隱患的整改進展情況，安全生產領導小組將定期對各股室隊安全生產情況進行檢查，大力消除事故隱患，確保安全生產形勢穩(wěn)定。
非稅工作總結篇十五
20____年是緊張而繁忙的一年，所取得的成績，除了自己努力?工作外，更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果，在過去取?得的成績的同時，我深知自己還有不小的差距。在今后的工作中，?我將進一步發(fā)揮自己的主動性，注重自身思想修養(yǎng)的提高，努力?提高自己的業(yè)務工作能力，力爭出色完成自身工作和領導安排的任務，作出應有的貢獻。
非稅工作總結篇十六
20xx年，我局按照“規(guī)范一切、和諧全局”的總體要求，系統(tǒng)上下團結一心，努力奮斗，國稅事業(yè)發(fā)展較為迅速、工作業(yè)績較為突出。在全面完成各項工作任務的同時，形成了一些強項，培育了一些亮點，實現(xiàn)了一些突破，取得了一些榮譽，贏得了“十一五”發(fā)展的良好開局。
（一）稅收收入再創(chuàng)新高。以加強稅源監(jiān)管、堵漏挖潛增收為目標，相繼開展了“七個專項整治”，項項均增收千萬元以上。一是整治申報異常稅負畸低企業(yè)，借鑒省局在桐城的做法，集中時間，集中力量對市區(qū)與部分縣的一批申報異常和稅負畸低的企業(yè)集中開展分析評估，累計查補稅款1100萬元；二是整頓治理欠稅，在嚴格控制新欠的同時，共清理陳欠1050萬元；三是整頓治理煤礦稅收秩序，規(guī)范總機構與分支機構結算價格，增收稅款2600余萬元；四是整頓治理儲蓄存款利息個人所得稅，理清了稅源，防控了金融風險，增收2000余萬元；五是整頓治理房地產行業(yè)所得稅，增收1300多萬元，行業(yè)稅負達到3.32％，結束了該行業(yè)稅收長期失控的局面。六是整頓治理車輛購置稅，把農用車輛和摩托車納入控管范圍，總量突破7千萬，增收了2030萬元；七是整頓治理個體集貿稅收秩序，增收1000多萬元。20xx年，全局共組織各類收入9.6億元，同比增長23.6%，完成計劃的112.33%。
（二）征管基礎不斷夯實。按照科學化、精細化管理的要求，不斷夯實征管基礎。一是抓好稅源普查。集中時間、集中力量打好稅源管理攻堅戰(zhàn)。事前周密運籌，全面?zhèn)鋺?zhàn)；事中全程監(jiān)控，抓點帶面；事后嚴格驗收，整改建制。整個工作在普查清理的力度與成效、信息采集的質量與數(shù)量、推進節(jié)奏的緊張與有序、全員操作的嚴謹與精細等方面前所未有，不僅達到了澄清稅源、擠實漏戶、核實應征、找準癥結、分清責任、整理老系統(tǒng)、構建新系統(tǒng)的預期目標，為規(guī)范和改進稅源監(jiān)管奠定了堅實基礎，而且形成并強化了科學精細、頑強堅韌的工作精神。省局《普查信息》專文推介了我們的做法。二是抓好“一戶式”管理。全市建立了以市局中心檔案庫為主的5個資料庫，集征管查資料于一體，按戶索引，集中保管，綜合利用。其中市局中心檔案庫庫容25萬卷，已入庫卷宗近10萬卷。三是抓好個體稅收管理。將個體大戶指標、個體稅收增長指標、達起征點指標納入目標管理考核，對新辦戶、達點戶、非正常戶加強日常監(jiān)管。全年共入庫固定個體稅收1779萬元，同比增長24％，個體大戶增加388戶，增長38%，達點戶比去年底增加850戶，同比增長18％。四是抓好發(fā)票管理。加強普通發(fā)票管理，統(tǒng)一換發(fā)新版領購簿，嚴格“驗舊供新”，加強增值稅抵扣憑證管理，開展了廢舊物資收購發(fā)票的專項清理，做好省局在我市進行的農產品收購發(fā)票的試點工作，完成了總局部署的“四項核查”工作。
（三）稽查改革取得實效。從內外兩個方面入手實施稽查改革。一是整合稽查資源。統(tǒng)一調度指揮員，各縣稽查局長與市局稽查局科長在全市范圍內輪崗交流，掛職鍛煉；統(tǒng)一調度稽查骨干，參與大案、要案以及疑難案件的查處；統(tǒng)一調度稽查審理骨干，跨系列選定30名業(yè)務骨干參與重大案件的預審工作；統(tǒng)一調度稽查案源，對a類一般納稅人和100個稅源大戶由市局統(tǒng)一安排檢查。二是加強外部監(jiān)管。建立健全重大案件審理委員會及其辦公室機構和制度。加強選案管理，由重大案件審理委員會綜合各方因素，統(tǒng)籌下達稽查計劃；加強重大案件的預審管理，由預審員對稽查部門的重大案件進行初審把關；加強案件的復查管理，定期組織對已結案件的復查、復審。三是加強質量管理。堅持“不輕易進入，不輕易退出，不輕易結論”的三個不輕易原則，提高了辦案質量和打擊震懾效應。完善稽查考核指標體系，將查補收入入庫率、結案率、結論率、成本率等列入目標管理考核，并開展精品案例評選活動加強執(zhí)法質量管理?；槭杖胼^前增長了四倍半，稽查成本降低了五倍以上，結論率降低了四倍多。
（四）信息化建設步伐加快。以數(shù)據(jù)監(jiān)管應用為重點，加快信息化建設步伐。一是改善信息化裝備。更新配置了電腦、網絡等信息化裝備，并將網絡延伸到縣以下農村分局。二是提高數(shù)據(jù)監(jiān)管質量。建立了檢測、通報、講評和網上發(fā)布制度，規(guī)范操作，嚴把數(shù)據(jù)質量關，形成了從采集、錄入、維護到追究的完整責任鏈。全年共下發(fā)數(shù)據(jù)通報25期，糾正錯誤信息5700余條。數(shù)據(jù)運行質量與應用程度得到省局肯定。三是完善應用系統(tǒng)。加強綜合征管軟件的運用；推行一機多票系統(tǒng)，全市共推行937戶，占一般納稅人的75％；升級并完善了金稅工程預審軟件，保證了金稅工程運行質量；推行稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)，嚴密監(jiān)控執(zhí)法過程，跟蹤執(zhí)法結果，執(zhí)法過錯率明顯下降，月均差錯率由上線之初的2014條下降到年末的166條。四是加強網站建設。豐富了網頁內容，活躍了版面形式，擦亮了網絡窗口，上稿率、點擊率均位居全省前列。
（五）效能建設逐步深入。一是著眼戰(zhàn)略決策，制定發(fā)展規(guī)劃。思路決定出路，規(guī)劃決定長遠。市局組成專題小組，深入調研，廣泛借鑒，反復論證，多方咨詢，數(shù)易其稿，制定了《宿州市國稅局“十一五”時期發(fā)展規(guī)劃綱要》?！毒V要》在理清發(fā)展思路，轉換發(fā)展方式，明確發(fā)展目標，規(guī)定發(fā)展任務等方面進行了有益的探索與嘗試。為此后五年宿州國稅的全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展提供了較為科學可行的藍本，同時還培養(yǎng)鍛煉了全局干部特別是領導干部的戰(zhàn)略思維、系統(tǒng)籌劃與科學前瞻的能力。在凝結集體智慧的同時凝聚了共同的發(fā)展愿景。二是整合管理制度，做到體系健全。市局組成四個課題組，對現(xiàn)有制度、辦法進行全面梳理，系統(tǒng)整合，精細加工，使之形成完整、規(guī)范、簡化、優(yōu)化、一體化的制度機制體系。已出臺的有：分析評估稽查互動機制，集崗責、規(guī)程、監(jiān)督、考評、獎懲為一體的稅收業(yè)務管理制度體系、稅收執(zhí)法監(jiān)督體系等。三是盤活服務資源，做到優(yōu)質高效。拓展辦稅服務廳的功能，將車購稅并入辦稅服務廳，并與行政服務大廳聯(lián)網，實現(xiàn)了辦稅服務的同城通辦；統(tǒng)一辦稅服務廳設置，完善“一站式”服務。四是盤活人力資源，做到人盡其才。從高等院校聘請決策、管理、法律顧問，利用“外腦”，對重大問題的咨詢論證和授課輔導；籌建本系統(tǒng)專家隊伍，整合各系列業(yè)務骨干，參與課題攻關和專題調研；實施中年干部動力工程，舉辦了中年干部培訓班，調動了中年干部的積極性。五是盤活物力資源，做到物盡其用。兩次開展清產核資，盤盈固定資產900余萬元；本著“調劑余缺、儉省節(jié)約”的原則，將市局機關騰出的辦公桌與電腦桌裝備了區(qū)局機關和4個基層分局，做到了物盡其用。調整了市局與部分直屬單位的辦公場所，在不擴大基建經費開支的情況下，滿足了各自需求。
非稅工作總結篇十七
20xx年，我局將在縣財政局黨委的領導下，堅持以科學發(fā)展觀和黨的群眾路線教育實踐活動為契機，緊緊圍繞縣政府中心工作，以科學化、精細化管理為目標，強化征管，提能增效，確保全面完成年度非稅收入征收任務。
1、深入推進非稅收入征收管理，創(chuàng)新思路，轉變觀念，保證非稅收入應收盡收；
2、加強土地收入征收管理，嚴格執(zhí)行_文件精神，實行土地收入收支兩條線管理；
3、加強罰沒物資管理，嚴格按《永順縣罰沒物資處置工作規(guī)程》辦理。
4、提升機關文明創(chuàng)建水平，按照“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動要求，積極開展各類活動，營造健康向上工作氛圍，加強內部基礎工作，規(guī)范內部辦事程序，形成監(jiān)督有力、運轉有序的工作制度。
5、深入調查研究，不斷探索非稅收入征管機制，認真開展調查研究，特別是加強“城市公用事業(yè)附加收入”收費項目的調查研究工作。
非稅工作總結篇十八
舊的一年即將過去，一年來，自己在科領導和全體同事的關心、支持和幫助下，堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作，在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領導和同事們作一下總結。
一、在政治思想方面。
我主動要求進步，能夠嚴格遵守局里各項規(guī)章制度，在思想和行動上嚴格要求自己。一方面，注重加強自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng)，思想覺悟和政治理論水平得到很大提高。另一方面，通過積極參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“熱愛偉大祖國，建設美好家園”、“機關文化建設年”、“爭做一名合格的公職人員”等一系列活動，對提高政治素質重要性的認識更加深刻，對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務的信念更也更加堅定。
二、在學習及文體活動方面。
一是加強政治理論、業(yè)務知識學習。從講政治的高度來認識加強理論學習的重要性和必要性，堅持把學習和積累作為提升自身素質，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學習活動與自學結合起來，并認真做好重點學習筆記，撰寫相關心得體會，做到個人與組織相一致，理論與業(yè)務相結合。同時，通過積極參與每期的科務會、財務例會、業(yè)務經辦知識競賽等，加強了對基金財務知識、社保業(yè)務政策知識的了解、認識和學習，提高了理論聯(lián)系實際的工作能力。
二是積極參加局里組織的各項文體活動。其中，代表局機關三支部參加局里組織的羽毛球賽，獲得團體第一名好成績。另外，積極參加全市機關干部才藝大賽，也贏得了榮譽。
三、工作完成情況。
一是在做好和會計賬的對賬工作的基礎上，認真完成了定期與銀行、財政專戶、自治區(qū)社保局的各項社保基金收支對賬工作。一方面，及時編制銀行余額調節(jié)表，清理未達賬項，保證了基金財務數(shù)據(jù)的準確性。另一方面，加強與財政的溝通，完成了社?；鹜顿Y國債、定期存款進行保值增值的核對統(tǒng)計工作。另外，完成了新系統(tǒng)上線以來，有關基金出納業(yè)務的優(yōu)化及問題的反饋、協(xié)調處理工作。同時，從今年1月起全局出納正式開始使用自治區(qū)社會保險基金業(yè)務與會計一體化信息系統(tǒng)出納管理進行記賬工作，我按照領導安排，完成了該系統(tǒng)的前期測試、組織培訓、問題協(xié)調反饋工作，并對各分局出納的實際使用情況進行了必要的交流和指導。為了更好的運用出納管理系統(tǒng)，后期在總結經驗的基礎上，進一步統(tǒng)一明確了出納系統(tǒng)的操作流程和標準以及使用過程中的重點注意事項，大大方便了出納人員的實際操作，提高了工作效率。
二是做好了全年區(qū)屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一，做了大量年初的數(shù)據(jù)核對以及新增人員的待遇核定工作，為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎。其二，及時完成了按月足額正常發(fā)放及補發(fā)差額工資工作，并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。其三，重點做好了退休教師個人及管理單位的來電來訪來信的接待工作，避免了出現(xiàn)退休教師多跑腿、跑空趟的現(xiàn)象。其四，加強與財政廳企業(yè)處的溝通反饋，確保了區(qū)屬教師個別特殊人員的待遇發(fā)放的及時性和準確性。
三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險的征繳、退費工作。其一，完成了全年大額醫(yī)療保險批量報盤提交銀行的扣繳工作。其二，完成了各分局收繳報送的審核整理工作。其三，統(tǒng)一規(guī)范了業(yè)務流程，并分別建立了征繳、退費情況的電子臺賬，定期與各分局核對。
四是完成了各項基金支付的往來業(yè)務。其一，及時完成了基金網銀支付第一步審核、上傳文件操作。其二，做好了醫(yī)療保險預留保證金的劃轉支付工作。其三，負責完成了撥付各分局離退休醫(yī)療補助金、各險種周轉金等的審核支付操作，以及后續(xù)核對整理分局紅聯(lián)收據(jù)的返還情況的工作。其四，完成了基金支付退票的回單登記、退費險種查詢以及與結算崗的交接工作。其五，及時完成了月底錄入并核對各分局收支情況，以及對各分局收入戶、支出戶的網銀劃款工作。同時，負責完成了每月匯總上繳財政專戶社保基金，并向財政局報送社?；鹣略掠每钌暾堫~度。
五是認真做好本職工作的同時，及時完成了領導交辦的其他工作和任務，并積極發(fā)揮自己的長處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務。
四、在生活作風方面。
生活中繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約、團結互助的優(yōu)良作風，并有意識約束自己的言行，努力做到：能自己解決的絕不找領導解決，能暫時湊合的絕不跟領導反映，絕不提過分和無理的要求。同時，正確處理好工作與生活的關系，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎。
五、存在的問題和不足。
工作取得了一些成績，是與領導同事的信任和幫助是分不開的，同時也意識到自身還存在著許多不足之處，與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致，但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤，雖然都及時補救，但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒，精神狀態(tài)不夠好，導致進度較慢，需要認真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時，同時，因為時間緊，工作任務多，對支出戶未達賬項的定期清理情況也不理想。五是因為基本在財務崗工作，對具體業(yè)務經辦技能掌握較少，進而導致對各項業(yè)務政策的理解和掌握程度不夠，需要進一步加強學習。
針對以上的問題和不足，我將在以后的工作中認真加以克服，同時進一步提高思想政治覺悟，通過不斷的學習進行彌補，克服不良情緒，積極主動的做好本職工作。在工作過程中也請領導和同事多批評多指教，使我取得更大的進步。