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煤礦事故案例教育心得體會篇一
4月9日上午,公司召開了“3·14”事故反思教育整頓大會。我認真聽取了路董事長在反思教育整頓大會上的講話,受傷家屬代表孟啟明妻子發(fā)言錄音更直接警醒了大家,要時刻注意安全,珍惜生命。讓大家認識到了世上沒有后悔藥,所有事故的背后都是長期思想麻痹、長期違章作業(yè)、習(xí)以為安、安全意識不高發(fā)生的。
在接下來的工作中,我們要知恥而后勇,深刻汲取事故教訓(xùn),把壓力轉(zhuǎn)變成工作的動力。我們必須亡羊補牢,刻不容緩。
首先,隊組通過定期召開安全討論會議、班前會,不定期組織開展安全文化活動,無論是管理人員還是技術(shù)人員必須掌握現(xiàn)場各項工作條件,深入現(xiàn)場。沒有現(xiàn)場調(diào)研就沒有發(fā)言權(quán),絕不能蠻干。安排工作與現(xiàn)場實際限度結(jié)合,避免安排工作后難以落實。
其次,關(guān)鍵人物關(guān)鍵抓。對班組長要使用更要培養(yǎng),抓好了班組長就抓住了現(xiàn)場、管理和規(guī)范。加強對員工現(xiàn)場安全培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn);加強員工的現(xiàn)場危險源辨識和排除能力。狠反“三違”嚴(yán)厲查處生產(chǎn)過程中出現(xiàn)和存在的“三違”現(xiàn)象。真正使每一位員工認識“安全就是生命”的意識,形成“敬畏生命、敬畏規(guī)程;重視安全、強化安全”的工作態(tài)勢。安全工作從點滴抓起,從細節(jié)抓起,從基礎(chǔ)做起,真正做到預(yù)測、預(yù)知、預(yù)警、預(yù)防,從而實現(xiàn)管理落地。
我們不要帶血的經(jīng)營指標(biāo),安全才是最重要的經(jīng)營指標(biāo),沒有安全,一切成績都是蒼白。只要我們都能付諸努力,相信事故就會遠離我們。
煤礦事故案例教育心得體會篇二
經(jīng)過“事故反思月”活動的開展,全礦各級干部職工如履薄冰、如臨深淵的危機意識進一步增強,在全礦構(gòu)成了強管理、嚴(yán)落實、全員查隱患、超前抓安全的自主安全管理氛圍,進一步夯實了自主安全管理工作的基礎(chǔ)。
同時,該礦組織各科室專業(yè)人員對礦井偏遠地區(qū),薄弱環(huán)節(jié),薄弱地點進行隱患大排查,各業(yè)務(wù)科室和隊組及時制定出相應(yīng)措施,各級干部進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)格執(zhí)行“三走到、三必到”制度,深入現(xiàn)場查隱患。針對整合礦井安全監(jiān)管工作,常村礦進一步健全完善以礦帶礦,以科帶科、以隊帶隊方案,安監(jiān)處、生產(chǎn)科、地測科等生產(chǎn)職能科室深入整合礦井開展傳幫帶活動,幫忙整合礦井查找存在的.問題,制定出相應(yīng)的整改措施,提高其管理質(zhì)效。
煤礦事故案例教育心得體會篇三
煤炭是我國的主體能源,煤炭工業(yè)為國民經(jīng)濟發(fā)展作出了重要貢獻。接下來就跟本站小編一起去了解一下關(guān)于煤礦事故案例
心得體會
吧!
工作繁瑣乏味、容易造成工作人員思想上的松懈。而一旦發(fā)生事故輕則造成經(jīng)濟上的損失,重則危及生命、設(shè)備和礦上的安全,甚至給社會帶來不安定因素,影響社會的穩(wěn)定。從觀看安全警示教育片中,我們不難發(fā)現(xiàn)大多是工作人員安全意識淡薄,自我保護能力差而違章作業(yè)造成的。為此,我們必須全力以赴搞好安全生產(chǎn)工作,形成人人講安全,事事為安全,時時想安全,處處要安全的良好氛圍。我認為我們應(yīng)當(dāng)從以下三方面來搞好安全生產(chǎn)工作。
一、加強安全培訓(xùn),提高職工安全技術(shù)素質(zhì),建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊伍,是煤礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證。企業(yè)的生產(chǎn)必須有高素質(zhì)員工隊伍為依托。員工沒有安全意識,安全生產(chǎn)無從談起。
二、要根據(jù)安全生產(chǎn)的目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)各崗位的分工,層層細化分解責(zé)任,將責(zé)任具體化、合理化、規(guī)范化,切實做到誰管的事、誰負責(zé),有章可循,違章必究。安全責(zé)任制不能流于形式,在進行每項工作時都要保證做到計劃到位、準(zhǔn)備到位、檢查督促到位、驗收到位。這樣,才能使各項工作安全順利的開展。
三、加強隱患排查治理,提高超前預(yù)防能力。做到對不安全因素“發(fā)現(xiàn)得快、控制得住、排查得早、解決得好”。深入排查安全隱患,不定期地開展隱患排查活動,加強對重大隱患危險源的整改監(jiān)控,把事故發(fā)生后的責(zé)任追究提前到對隱患責(zé)任的追究,對違反隱患排查有關(guān)規(guī)定者,追究責(zé)任。對于員工提出的安全隱患,限期整改并適當(dāng)給予獎勵。
總之,血的事故教訓(xùn)必須深刻吸取,時時刻刻銘記在心。安全工作不能只停留在宣傳片的觀看體會上,我們一定要牢固樹立“生命至上,安全發(fā)展”理念,堅守“發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價”這條紅線,始終把人民生命安全放在首位,嚴(yán)格依法依規(guī)組織生產(chǎn),認真貫徹落實國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》(國辦發(fā)〔20xx〕99號)文件精神,把《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》和煤礦安全生產(chǎn)“七大攻堅舉措”落到實處。最終是要在自身崗位上切切實實履行自己的職責(zé),把“安全生產(chǎn),警鐘長鳴”真正放在心上,在各項工作認真做到位。
學(xué)習(xí)了這多起事故案例,給我以深刻的體會。這些事故的發(fā)生,給國家和人民的生命財產(chǎn)帶來了巨大的損失,也給公司的安全生產(chǎn)造成極大的負面影響。同時也暴露出安全思想松懈、管理混亂等一系列問題。痛定思痛,我們應(yīng)該深刻汲取這些事故的教訓(xùn),舉一反三的抓好煤礦安全生產(chǎn),努力把義橋煤礦打造成一個本質(zhì)安全型、和諧穩(wěn)定型、強勢競爭型、科學(xué)發(fā)展型的現(xiàn)代化企業(yè)。
思想決定行動。抓好煤礦安全生產(chǎn),首先要始終擺正搞質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與安全之間的關(guān)系、與生產(chǎn)之間的關(guān)系、與經(jīng)濟效益之間的關(guān)系,牢固樹立“質(zhì)量為本、安全為天”和“持之以恒抓質(zhì)量、扎實有序做工作”的思想觀念,牢固樹立起“抓質(zhì)量就等于抓安全、就等于增效益”的觀念,牢固樹立“沒有質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)就沒有安全生產(chǎn)的良性循環(huán)”的思想觀念,在全礦上下形成共識,凝聚合力。要制定科學(xué)的管理機制、考核機制、事故問責(zé)機制和激勵機制等一系列制度。
制度落實是關(guān)鍵。思想提升了,制度完善了,我們就要不折不扣去執(zhí)行,去落實,去管理。層層落實開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的責(zé)任,做到事事有人管、件件有著落。只有實施強有力的管理,才能保證安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作扎實穩(wěn)步地向前推進。才能保證礦井的安全生產(chǎn)。
殺不住“三違”的風(fēng),就邁不開安全的路。從發(fā)生的這幾起事故來看,每一起幾乎都是由于違章指揮和違章作業(yè)造成的。要想徹底消除“三違”,就要廣泛動員組織各方面的力量,努力形成黨政領(lǐng)導(dǎo)一條線,工團組織一條線、縱向管理一條線、女工家屬一條線,在全礦形成對“三違”現(xiàn)象施以重壓的態(tài)勢。各隊,班組要充分利用班前會、口頭問答、知識測試、獻身說法、案例分析、“三違”亮相等形式,認識“三違”危害,普及煤礦三大規(guī)程安全知識。對有“三違”思想的人員下重藥,提高人員的知識水平和技能素質(zhì)。安檢部門要在加強集中教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,通過制度來約束和規(guī)范員工的操作行為,對于違章違紀(jì),不論責(zé)任者處于什么目的,無論是否造成后果,一律按規(guī)定進行處理。這一點主要是我們管理干部要徹底轉(zhuǎn)變觀念,決不能當(dāng)好人,作到寧聽罵聲,不聽哭聲,使干部員工對制度、規(guī)定形成敬畏感。對于各項制度,要求,必須有相應(yīng)的追查落實機制,按照逐級負責(zé)制、崗位責(zé)任制的要求,一追到底,徹底追查不落實的人事。
細節(jié)決定成敗。礦井的采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”等生產(chǎn)環(huán)節(jié)和相關(guān)崗位的安全質(zhì)量工作,是煤礦的生命線。因此,在礦井建設(shè)中,我們不僅需要先進的技術(shù)裝備,更需要將精細化管理落實到安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的全過程。通過實施精細化管理,使安全生產(chǎn)符合國家法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程等規(guī)定,并達到和保持一定的標(biāo)準(zhǔn),使煤礦始終處于安全生產(chǎn)的良好狀態(tài),保證生產(chǎn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)的各項制度得到正常、規(guī)范、優(yōu)化的運行,全過程監(jiān)控一切影響生產(chǎn)安全質(zhì)量各環(huán)節(jié)、細節(jié)因素,最大限度地用科學(xué)的制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等,持續(xù)消除不安全和降損質(zhì)量的隱患性問題。
科技興企,文化強企。通過形式多樣的形勢教育和文體活動,廣泛宣傳安全文化理念和企業(yè)發(fā)展前景,進一步改善員工的精神狀態(tài)、思想觀念,增強了廣大員工的自豪感、責(zé)任感和使命感。用實際行動自覺投身到抓安全、抓質(zhì)量的隊伍里來,為義橋煤礦的建設(shè)和發(fā)展貢獻力量。
學(xué)習(xí)了這多起事故案例,給我以深刻的體會。這些事故的發(fā)生,給國家和人民的生命財產(chǎn)帶來了巨大的損失,也給公司的安全生產(chǎn)造成極大的負面影響。同時也暴露出安全思想松懈、管理混亂等一系列問題。痛定思痛,我們應(yīng)該深刻汲取這些事故的教訓(xùn),舉一反三的抓好煤礦安全生產(chǎn),努力把義橋煤礦打造成一個本質(zhì)安全型、和諧穩(wěn)定型、強勢競爭型、科學(xué)發(fā)展型的現(xiàn)代化企業(yè)。思想決定行動。抓好煤礦安全生產(chǎn),首先要始終擺正搞質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與安全之間的關(guān)系、與生產(chǎn)之間的關(guān)系、與經(jīng)濟效益之間的關(guān)系,牢固樹立“質(zhì)量為本、安全為天”和“持之以恒抓質(zhì)量、扎實有序做工作”的思想觀念,牢固樹立起“抓質(zhì)量就等于抓安全、就等于增效益”的觀念,牢固樹立“沒有質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)就沒有安全生產(chǎn)的良性循環(huán)”的思想觀念,在全礦上下形成共識,凝聚合力。要制定科學(xué)的管理機制、考核機制、事故問責(zé)機制和激勵機制等一系列制度。制度落實是關(guān)鍵。思想提升了,制度完善了,我們就要不折不扣去執(zhí)行,去落實,去管理。層層落實開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的責(zé)任,做到事事有人管、件件有著落。只有實施強有力的管理,才能保證安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作扎實穩(wěn)步地向前推進。才能保證礦井的安全生產(chǎn)。
殺不住“三違”的風(fēng),就邁不開安全的路。從發(fā)生的這幾起事故來看,每一起幾乎都是由于違章指揮和違章作業(yè)造成的。要想徹底消除“三違”,就要廣泛動員組織各方面的力量,努力形成黨政領(lǐng)導(dǎo)一條線,工團組織一條線、縱向管理一條線、女工家屬一條線,在全礦形成對“三違”現(xiàn)象施以重壓的態(tài)勢。各隊,班組要充分利用班前會、口頭問答、知識測試、獻身說法、案例分析、“三違”亮相等形式,認識“三違”危害,普及煤礦三大規(guī)程安全知識。對有“三違”思想的人員下重藥,提高人員的知識水平和技能素質(zhì)。安檢部門要在加強集中教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,通過制度來約束和規(guī)范員工的操作行為,對于違章違紀(jì),不論責(zé)任者處于什么目的,無論是否造成后果,一律按規(guī)定進行處理。這一點主要是我們管理干部要徹底轉(zhuǎn)變觀念,決不能當(dāng)好人,作到寧聽罵聲,不聽哭聲,使干部員工對制度、規(guī)定形成敬畏感。對于各項制度,要求,必須有相應(yīng)的追查落實機制,按照逐級負責(zé)制、崗位責(zé)任制的要求,一追到底,徹底追查不落實的人事。
細節(jié)決定成敗。礦井的采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”等生產(chǎn)環(huán)節(jié)和相關(guān)崗位的安全質(zhì)量工作,是煤礦的生命線。因此,在礦井建設(shè)中,我們不僅需要先進的技術(shù)裝備,更需要將精細化管理落實到安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的全過程。通過實施精細化管理,使安全生產(chǎn)符合國家法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程等規(guī)定,并達到和保持一定的標(biāo)準(zhǔn),使煤礦始終處于安全生產(chǎn)的良好狀態(tài),保證生產(chǎn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)的各項制度得到正常、規(guī)范、優(yōu)化的運行,全過程監(jiān)控一切影響生產(chǎn)安全質(zhì)量各環(huán)節(jié)、細節(jié)因素,最大限度地用科學(xué)的制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等,持續(xù)消除不安全和降損質(zhì)量的隱患性問題。
自覺投身到抓安全、抓質(zhì)量的隊伍里來,為義橋煤礦的建設(shè)和發(fā)展貢獻力量。
煤礦事故案例教育心得體會篇四
安全,是一個永恒的話題,也是一個老生常談的話題,但對于煤礦工人來說,安全永遠是一個至關(guān)重要的話題,無論是誰,都應(yīng)該愛惜生命,在工作生活中了解一些保護生命安全的最基本常識。對于一個在煤礦一線工作的上有老下有小的成年人來說,安全的重要性更是毋庸置疑的。
近日,區(qū)里組織大家學(xué)習(xí)了近兩年來我省發(fā)生的多起煤礦煤礦事故案例,講述我們身邊真實的安全事故,一條條生命的逝去讓我感到無比的震撼。
過去的錯誤就是將來的智慧和成功,任何教訓(xùn)都是學(xué)問。對于安全生產(chǎn)工作而言,事故教訓(xùn)也是寶貴的財富。解析它,追問它,透視機理,發(fā)現(xiàn)規(guī)律,從而舉一反三,突出預(yù)防為主,突出加強監(jiān)管,突出落實責(zé)任,從而推動工作。
通過學(xué)習(xí)了近年來發(fā)生的一些典型煤礦事故案例,通過回顧反思,強化意識,宣傳法規(guī),傳授知識,進一步加深了安全意識。事故教訓(xùn)不應(yīng)該結(jié)束,不應(yīng)該過去,更不應(yīng)該忘記。煤礦事故給人民群眾生命財產(chǎn)、社會和諧和家庭幸福造成的破壞和影響,以案論教增強了我們的安全意識。從案例中我發(fā)現(xiàn)了很多因安全知識缺乏、安全技能不足而導(dǎo)致事故后果擴大的教訓(xùn),使我認識到,我需要進一步學(xué)習(xí)安全知識、提高安全技能。
總之,只有自己打心底里認識了安全的'意義、理解了安全本質(zhì),而且在工作中不斷地、自覺地通過自身的努力來提高安全意識、安全素養(yǎng),才能真正的實現(xiàn)自身的安全、他人的安全、企業(yè)的安全。
煤礦事故案例教育心得體會篇五
深刻剖析,反思工作不足。一是對自己的要求不夠高。二是安全知識還不夠豐富。三是服務(wù)意識仍需要提高。主要體現(xiàn)在個別時候要求的多,批評的嚴(yán),而指導(dǎo)基層工作幫扶的`次數(shù)少、不深入。四是工作方法創(chuàng)新程度不足。
制定計劃,切實提升自我能力。
嚴(yán)于律己,不斷提高。進一步增強工作積極性,樹立強烈的自覺意識和責(zé)任意識。不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn),落實好各項制度,明確責(zé)任,加強安排工作的落實。
加強學(xué)習(xí),夯實知識。在新規(guī)定、新標(biāo)準(zhǔn)、新要求下發(fā)后,及時召開部門內(nèi)部學(xué)習(xí)會議,積極學(xué)習(xí),認真討論、研讀,確保學(xué)習(xí)到位。
轉(zhuǎn)變意識,提升服務(wù)。切實轉(zhuǎn)變意識,下礦檢查不只要找問題、查隱患,更要現(xiàn)場指導(dǎo)整改,為問題、隱患整改定思路、想發(fā)法、謀對策,不斷加強對基層單位工作幫扶的次數(shù),以此持續(xù)提升服務(wù)意識。
開闊思路,強化創(chuàng)新。積極與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通交流,不斷總結(jié)和完善,開闊思路,創(chuàng)新工作方法,確保各項工作高效完成。
煤礦事故案例教育心得體會篇六
當(dāng)事故發(fā)生后,我們總是在反思,總是在思索下次如何才能避免這種事故的發(fā)生,從每一起事故的發(fā)生我們能夠看出,事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、職責(zé)不到位、從業(yè)人員安全意識不高、現(xiàn)場管理有漏洞都有直接關(guān)系;我們要做的就是要理解教訓(xùn),把心里的壓力轉(zhuǎn)變成我們工作執(zhí)行的壓力,將壓力有效地傳遞下去。
首先要將“安全就是生命”的根本理念貫徹到我們每個人的心理,還要真正將“從零開始,向零奮斗”的安全文化理念滲透到每一名員工的思想、意識、操控、行為中;真正做到本質(zhì)安全,不能麻痹大意。
二是要提高我們每名員工的安全認知本事、安全職責(zé)感,嚴(yán)厲打擊不安全行為。
三是必須要做好各種隱患的排查,防患于未然。排查隱患最重要的是要細致,不但要排查工作中的不安全狀態(tài)也要排查思想上的麻痹大意。
四是必須要抓好本質(zhì)安全和本質(zhì)質(zhì)量。
一手抓規(guī)程約束,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)程規(guī)定,規(guī)范操作,保證施工的安全實施。我們要追求的就是凡事有標(biāo)準(zhǔn),凡事按標(biāo)準(zhǔn)去做,堅持一個長期的、動態(tài)的、習(xí)慣糾正過程。五是要抓好關(guān)鍵人物。首先是班組長。班組長與現(xiàn)場工作結(jié)合最緊密,班組長履職本事很大程度就是一個單位履職程度的.體現(xiàn),抓好了班組長這一層面就抓住了現(xiàn)場、抓住了管理、抓住了規(guī)范。再就是我們的新工人、老工人。新員工對安全意識認識不明確、安全操作技能不成熟,存在冒險主義;老工人憑著老經(jīng)驗、老習(xí)慣違章作業(yè)的思想根深蒂固,難以規(guī)范。
總之,安全就是命,我們要將“從零開始向零奮斗”的安全文化理念滲透作用于每一名員工,抓安全不僅僅是為了別人,也是為了自我,既要對自我負責(zé)更要對他人負責(zé),促使員工發(fā)自內(nèi)心的提升自我保護意識。我們要學(xué)習(xí)事故,認識事故,分析事故,總結(jié)事故,保證安全生產(chǎn)的順利進行。
煤礦事故案例教育心得體會篇七
應(yīng)對事故,我們要提高超前防范的安全意識,要做好隱患的排查工作。安全工作的關(guān)鍵就是要防患于未然,能“見于未萌、避危于無形”,變被動為主動。事故的`發(fā)生往往是因為不能及時的發(fā)現(xiàn)問題,未能及時查出現(xiàn)場設(shè)備安全隱患,不能切實地解決安全運行中的困難。存在僥幸和“等等看”的的錯誤思想認識。所以排查隱患很重要的是要細致,慎之又慎,查找深層次的問題,對異常信號的原因進行深查細究,徹底消除隱患。
所以對一些隱患,尤其是細微隱患,我們要以最快的速度在事態(tài)惡化前提前做好整改,真正將所有事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
總之,要我牢牢記住此次事故的教訓(xùn),時刻緊繃安全的弦,不能只是嘴上說,更重要的是付諸于行動,為公司成為一個本質(zhì)安全型、和諧穩(wěn)定型、強勢競爭型、科學(xué)發(fā)展型的現(xiàn)代化企業(yè)。交一份滿意的答卷。
煤礦事故案例教育心得體會篇八
煤礦事故頻發(fā),已經(jīng)成為了公眾關(guān)注的焦點。煤礦事故嚴(yán)重危害了人類的生命安全和身體健康,也對環(huán)境造成了污染。本文將結(jié)合真實煤礦事故案例,對煤礦安全進行探討,希望能夠引起人們的重視。
二、事故案例介紹
案例背景:某煤礦生產(chǎn)當(dāng)日,工人們進行井下作業(yè)。突然間,一聲巨響傳來,一條通道坍塌了,導(dǎo)致了20名煤礦工人被活埋井下。
事故背景分析:煤礦作業(yè)容易受到自然災(zāi)害的影響,通道坍塌是最常見的災(zāi)害之一。而該煤礦未按照相關(guān)規(guī)定建造安全的通道,沒有采取必要的防范措施,黑窩井道口沒有設(shè)置防護裝置,用人單位以及負責(zé)人都沒有對此做出有效解決方案。
三、對事故原因的思考
煤礦安全事故主要是由于管理不善、設(shè)備老化、操作不規(guī)范以及人為因素導(dǎo)致。在該煤礦事故中,管理不當(dāng)是造成事故的根源。
首先,煤礦管理部門未能落實應(yīng)有的負責(zé)制度,對事故的防范措施及安全生產(chǎn)任務(wù)不夠重視和認真落實。其次,煤礦的安全設(shè)備已經(jīng)過時,也沒能對設(shè)備進行維護更新。再次,在操作人員方面,由于對安全意識缺失,導(dǎo)致了事故的發(fā)生。最后,由于煤礦負責(zé)人未能履行應(yīng)有的安全防范義務(wù),導(dǎo)致了該次事故的發(fā)生。
四、對煤礦安全問題的思考
在生產(chǎn)中,原材料、設(shè)備、工藝、人員是構(gòu)成安全生產(chǎn)體系的基本元素。只有這四個要素協(xié)調(diào)配合,才能保證人身安全、設(shè)備的穩(wěn)定運行。同時,在煤礦安全事故中,人員因素是具有決定性作用的。
因此,加強人員素質(zhì)的培訓(xùn),提高安全意識的重要性不言而喻。同時,煤礦設(shè)備的維護更新、安全技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)急預(yù)案的制定都可以有效地避免事故的發(fā)生。煤礦負責(zé)人應(yīng)該更加注重安全問題,具備主動發(fā)現(xiàn)隱患和問題、積極推進提高安全措施的能力。
五、結(jié)論
煤礦安全至關(guān)重要。對于煤礦而言,安全意識可以說是根本性的要素。在煤礦的生產(chǎn)過程中,管理方面、設(shè)備的可靠性、技術(shù)運用和人員安全素質(zhì)都是至關(guān)重要的。煤礦管理者應(yīng)該在實際操作中加強安全教育和培訓(xùn),提升全員的安全意識。同時,在煤礦設(shè)備更新、技術(shù)研發(fā)和應(yīng)急預(yù)案制定方面也要加強。唯有這樣,才能夠更好地預(yù)防事故的發(fā)生,保障人民群眾的安全生產(chǎn)。
煤礦事故案例教育心得體會篇九
《煤礦安全規(guī)程》是礦山安全的一部關(guān)鍵技術(shù)性規(guī)章制度,可以說煤炭企業(yè)的我國憲法,其影響力無可替代。礦山安全的方針是“安全第一、防患于未然”,做好礦山安全應(yīng)該始終堅持“以民為本,安全第一”原則,煤礦生產(chǎn)的經(jīng)驗說明要保護職工的健康與人身安全,務(wù)必從源頭上做好生產(chǎn)安全。做好生產(chǎn)安全務(wù)必借助科技進步的高速發(fā)展,提升職工的生產(chǎn)安全專業(yè)技能、改進勞動環(huán)境、提升礦山的事故分類水平,由傳統(tǒng)事故型向事故分類型觀念轉(zhuǎn)變。
水工作中,提高防治水技術(shù)以及工作效能,有效遏制重大水患安全事故,推動煤炭工程的持續(xù)發(fā)展。
《煤礦安全規(guī)程》防治水一部分一共有44條,此次更改了39條,只要5條(第二百五十三、二百七十四、二百七十六、二百七十九、二百八十一條)并沒有改動。在學(xué)習(xí)中新版本《規(guī)程》,我認為新版本《規(guī)程》中有以下好多個特性:
一是進一步明確了煤礦企業(yè)、煤礦理應(yīng)配置防治水專業(yè)技術(shù)人員、探放水設(shè)備及應(yīng)急救援裝備。
二是規(guī)定煤礦企業(yè)、煤礦理應(yīng)創(chuàng)建水患防范和管理機制,發(fā)覺煤礦有透水性預(yù)兆時,應(yīng)當(dāng)立即退出礦井受水威協(xié)區(qū)域的全部工作人員。
三是確定了采掘工作面的探放水方式,礦井探放水必須使用專用型鉆探機、通過專業(yè)人員及職業(yè)團隊進行施工。
四是增強了新創(chuàng)建煤礦相關(guān)防治水規(guī)定。
五是對水浸區(qū)下開采作出了明文規(guī)定,禁止在水質(zhì)下、空區(qū)水浸地區(qū)下采掘急歪斜煤巷。
生產(chǎn)制造戰(zhàn)略方針,為煤礦業(yè)公司的發(fā)展帶來了科學(xué)論證。
融合大家生產(chǎn)制造的`具體,我們應(yīng)該在認真組織學(xué)習(xí)好新《規(guī)程》
前提下,努力學(xué)習(xí)好每一份《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》和《安全措施》,持續(xù)總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提升自身的安全性專業(yè)技能。與此同時把握住人危害因素,增加狠反“三違”的幅度,避免冒險蠻干的情況,并結(jié)合自身的工作特點,細致入微的做好安全生產(chǎn)工作,保證發(fā)現(xiàn)隱患妥善處理報告,把意外解決在萌芽階段。
煤礦事故案例教育心得體會篇十
煤礦事故是一種嚴(yán)重的生產(chǎn)安全事故,對于全國人民都有著嚴(yán)重的影響。煤礦事故雖然屢禁不止,但是我們也能看到,在改革開放以后,國家已經(jīng)采取了很多措施來減少煤礦事故的發(fā)生率。作為一個高中生,我在這次真實的煤礦事故中有了很深刻的體會和感悟。
這次煤礦事故發(fā)生后,很多人紛紛譴責(zé)廠家,指責(zé)煤礦廠家對于生產(chǎn)過程中的安全規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)格。實際上,作為生產(chǎn)廠家,煤礦廠家應(yīng)該更加重視生產(chǎn)安全。對于煤礦工人來說,生命和家庭的幸福都應(yīng)該得到保障,并不該輕易地被危險所威脅。從這次事故中可以看到,很多人的金錢利益盲目地追求著生產(chǎn)效益,卻不顧及工人的生命安全。這種盲目的追求利益行為應(yīng)該被堅決杜絕。
除了煤礦廠家的責(zé)任,工人也應(yīng)該在自己的工作中嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度。作為一個工人,我們應(yīng)該意識到我們自己的安全,及早發(fā)現(xiàn)和提醒工作中的安全隱患?!扒Ю镏虤в谙佈ā?,在生產(chǎn)工作中,生產(chǎn)安全的隱患往往是一些看似不起眼的小細節(jié)。我們要在生產(chǎn)工作中多留心觀察,多關(guān)心同事,發(fā)現(xiàn)問題及時上報和解決。
作為現(xiàn)代青年人,我們應(yīng)該秉持著“安全第一,預(yù)防為主”的信念。在日常生活中,我們也應(yīng)該重視安全,在交通出行、食品安全、消防安全等方面多加注意,防患于未然。當(dāng)然,生產(chǎn)出產(chǎn)數(shù)據(jù)的上升也是我國經(jīng)濟快速發(fā)展的重要體現(xiàn),但安全生產(chǎn)絕不能被放在二線。我們應(yīng)該通過多方面的途徑,來提高人們對安全生產(chǎn)的重視,讓更多的人能夠認識到安全對于每個人來說都非常的重要。
在這次煤礦事故中,我們看到了生產(chǎn)安全的重要性。我們更要從中得到教訓(xùn),杜絕事故再次發(fā)生。我們要通過每個人在自己崗位上的努力,來保護和珍視每一個人的生命,讓更多的人能夠享受到幸福的生活。
煤礦事故案例教育心得體會篇十一
xx集團xx煤業(yè)“10.20”事故發(fā)生后,作為煤礦工作人員的我心情感到十分悲痛。近期發(fā)生的每一起事故都給我們帶來沉痛的教訓(xùn)和慎重的警示。
有生產(chǎn)的`地方就會有安全隱患存在。既然,我們的生產(chǎn)躲不開安全隱患,那么我們就要讓視線牢牢地鎖定危險并解決掉它。想要促經(jīng)濟、謀發(fā)展,就必須搞好安全。珍惜生命,更要重視安全。安全是什么?安全是企業(yè)的生命,是家庭的幸福,更是一種珍愛人生的態(tài)度。
抓安全就必須有一種向“看慣了、習(xí)慣了、做慣了”的不良工作習(xí)慣,拖沓的、懶惰的思想“亮劍”,敢于對工作沒思考和所有觸碰安全行為堅決說不。以下就結(jié)合后勤工作如何開展安全生產(chǎn)工作談四點看法:
一、對安全有一個新的認識,安全是根本,安全是效益,安全更是責(zé)任
在煤礦企業(yè),一提到安全工作,首先想到安全只在井下,其實安全工作處處都在。后勤安全工作涉及到的面也是很寬泛——鍋爐運行、食品及飲用水安全、水處理崗位操作安全及員工上下班途中安全等等。安全工作意識需要我們時時提高、處處警醒。
二、學(xué)習(xí)常態(tài)化。
安全教育不非得要集中培訓(xùn),還可以安排每日班前會、崗間操作現(xiàn)場指導(dǎo)、班后會,只要能強化學(xué)習(xí),提高安全防范意識的環(huán)境下都是學(xué)習(xí)空間。只有提高職工安全技術(shù)素質(zhì),建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊伍,才是煤礦安全生產(chǎn)的根本保障。
三、要根據(jù)安全生產(chǎn)的目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)各崗位的分工,層層細化分解責(zé)任,將責(zé)任具體化、合理化、規(guī)范化,切實做到誰辦理的事誰負責(zé),有章可循、違章必究。安全責(zé)任不能流于形式,在進行每項工作時都要做到計劃到位、準(zhǔn)備到位、檢查到位、驗收到位,這樣才能使各項工作安全順利開展。
四、加強隱患排查治理,提高超前預(yù)防能力,做到對不安全因素“發(fā)現(xiàn)得快、控制得住、排查得早、解決得好”,深入排查安全隱患,不定期地開展隱患排查活動,把事故發(fā)生后的責(zé)任追究提前到事故發(fā)生前的隱患整改責(zé)任追究。
發(fā)生事故說明我們的安全工作還沒有做到位。這些事故的一個共性是自身的安全意識太差,安全認識不到位,無視安全或者說存在教育別人而忽視自身安全的現(xiàn)象。安全工作是要在工作中真抓實干,不能停留在形式上。
總之,安全是一種態(tài)度,是一種責(zé)任。在工作崗位上,每一位職工都應(yīng)有一絲不茍的工作態(tài)度,才能有安全保障。血的事故教訓(xùn)必須深刻吸取,時時刻刻銘記。
煤礦事故案例教育心得體會篇十二
最近,中國發(fā)生了一起令人痛心的煤礦事故——崔莊煤礦事故。這起事故造成了多人死亡和傷殘,給受害者家庭和整個社會帶來了巨大的悲痛和震驚。作為一個普通公民,我深感煤礦事故的嚴(yán)重性和危害。在此,我想借此機會分享一些我對崔莊煤礦事故案例的心得體會。
首先,崔莊煤礦事故使我意識到煤礦安全問題的重要性。煤礦作為一個重要的能源產(chǎn)業(yè),對于國家和地方經(jīng)濟的發(fā)展起著重要作用。然而,煤礦行業(yè)也是一個高危行業(yè),工人們的生命安全牽動著每一個人的心。事故發(fā)生后,我意識到我們不能再忽視煤礦安全以及保護工人生命的重要性。政府部門和企業(yè)必須加強對煤礦的監(jiān)管和安全管理,確保工人們能夠在一個安全的環(huán)境下工作。
其次,崔莊煤礦事故還揭示了部分企業(yè)和政府官員的不作為和責(zé)任逃避問題。據(jù)報道,崔莊煤礦在安全生產(chǎn)方面存在多個違規(guī)行為。例如,煤礦存在安全檢查不力、安全設(shè)備損壞和未培訓(xùn)的員工等問題。這些問題的出現(xiàn)說明了部分企業(yè)對煤礦安全問題的忽視和政府監(jiān)管的不力。在這個事件中,涉及到的企業(yè)和官員應(yīng)該為他們的失職行為負責(zé)。同時,政府應(yīng)加強對企業(yè)的執(zhí)法,并確保公正和透明的處理事件。
第三,崔莊煤礦事故提醒我們要關(guān)注礦工們的權(quán)益。礦工作為一個辛勤勞動者,他們付出了巨大的努力和犧牲來支持國家的發(fā)展。然而,礦工的工資待遇和工作環(huán)境卻相對較差。在這次事故中,部分礦工得不到及時的救援和賠償,并面臨著生活困境。崔莊煤礦事故告訴我們,我們需要更關(guān)注礦工們的權(quán)益,提供更好的工作環(huán)境和保障。同時,我們也需要完善礦工權(quán)益保護的法律法規(guī),確保他們的合法權(quán)益得到維護。
第四,崔莊煤礦事故引發(fā)了以安全為中心的反思。這次事故再次提醒我們,人的生命價值無法用任何東西來衡量。無論是政府、企業(yè)還是個人,我們都不能以犧牲安全為代價追求利益。我們應(yīng)該建立以人為本的安全文化,在工作中時刻將安全放在首位。只有這樣,我們才能夠避免類似的事故再次發(fā)生,保障每一個勞動者的安全。
最后,崔莊煤礦事故敲響了每個人內(nèi)心深處的警鐘。作為社會的一員,我們不能袖手旁觀,而是應(yīng)該積極參與到煤礦安全監(jiān)管和相關(guān)活動中。我們可以通過支持相關(guān)組織、關(guān)注礦工權(quán)益、提出合理化建議等方式來為煤礦安全工作貢獻自己的力量。只有全社會共同努力,才能夠改善煤礦安全狀況,保護工人的生命和權(quán)益。
總結(jié)起來,崔莊煤礦事故案例讓我認識到煤礦安全問題的重要性,揭露了企業(yè)和政府官員的不作為和責(zé)任逃避,提醒我們關(guān)注礦工權(quán)益,引發(fā)了以安全為中心的反思,并敲響了每個人的警鐘。我希望這次事故能夠成為我們警醒的一次教訓(xùn),喚醒全社會對煤礦安全問題的重視,并采取切實有效的措施來保障工人們的生命安全。只有這樣,我們才能夠共創(chuàng)一個更加安全和繁榮的社會。
煤礦事故案例教育心得體會篇十三
引言:
隨著近年來煤礦行業(yè)的發(fā)展,煤礦事故頻頻發(fā)生,給社會安全帶來了嚴(yán)重威脅。而崔莊煤礦事故作為其中一起重大的事故案例,引起了廣泛的關(guān)注和討論。通過對該案例的分析與思考,我深刻認識到了安全生產(chǎn)的重要性,同時也意識到在煤礦行業(yè)中要做好安全管理工作的緊迫性。下面從對崔莊煤礦事故案例的分析出發(fā),談一談我對該案例的心得體會。
第一段:案例分析
崔莊煤礦事故是一起造成了多人傷亡的大規(guī)模煤礦事故。根據(jù)事故調(diào)查報告,該礦在事故發(fā)生前存在許多安全隱患,如通風(fēng)不暢、防爆設(shè)備缺乏、員工缺乏安全意識等等。而且礦方對于安全管理工作缺乏有效監(jiān)督和控制,事故發(fā)生時迅速蔓延造成了嚴(yán)重的后果。這起事故不僅讓家庭失去了親人,也使得整個煤礦行業(yè)受到了巨大的沖擊。通過對該案例的分析,我們可以看到事故的發(fā)生與礦方在安全管理上的疏漏密不可分。
第二段:安全生產(chǎn)的重要性
崔莊煤礦事故案例再次提醒我們,安全生產(chǎn)是企業(yè)生存與發(fā)展的基礎(chǔ)。只有確保安全生產(chǎn),才能保護員工的生命財產(chǎn)安全,維護社會的和諧穩(wěn)定。無論是國家還是企業(yè),都應(yīng)該把安全生產(chǎn)擺在首位,將其作為最為重要的指導(dǎo)思想貫穿在各項工作中。只有加強安全生產(chǎn)管理,才能有效地減少事故的發(fā)生,保護每一個勞動者的生命安全。
第三段:加大監(jiān)管力度
對于安全生產(chǎn)管理來說,監(jiān)管力度的加大是至關(guān)重要的。政府應(yīng)該加強對煤礦行業(yè)的監(jiān)管工作,加大對礦方的處罰力度,確保安全標(biāo)準(zhǔn)的完全得到落實。同時,礦方也應(yīng)該主動承擔(dān)起自己的責(zé)任,在安全管理上投入更多的人力、物力和財力,加強對員工的安全教育培訓(xùn),提高員工的安全意識和專業(yè)技能。只有形成政府監(jiān)管和企業(yè)自律相結(jié)合的良好局面,才能避免類似崔莊煤礦事故的發(fā)生。
第四段:加強技術(shù)創(chuàng)新
在煤礦行業(yè),技術(shù)創(chuàng)新是預(yù)防事故的重要手段。研發(fā)先進的采礦設(shè)備和安全探測裝備,可以更好地確保礦工的安全。同時,利用現(xiàn)代化的信息技術(shù)手段,加強對煤礦生產(chǎn)過程的實時監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并進行處理。通過技術(shù)創(chuàng)新,可以不斷完善煤礦安全管理體系,提高事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力,為煤礦事故的減少提供技術(shù)支持。
第五段:個人責(zé)任與社會責(zé)任
事故的發(fā)生往往是多種因素的綜合作用,而個人責(zé)任和社會責(zé)任應(yīng)當(dāng)共同承擔(dān)。每一位從業(yè)人員都應(yīng)該時刻保持警覺,提高安全意識,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。同時,社會也應(yīng)該加強安全宣傳教育,通過各種途徑普及安全知識,讓更多的人了解煤礦事故的危害,從而增強公眾對安全行為的認識。只有個人和社會共同發(fā)揮自身的責(zé)任,才能夠為安全生產(chǎn)建設(shè)創(chuàng)造更好的環(huán)境。
結(jié)論:
通過對崔莊煤礦事故案例的分析與思考,我們認識到了安全生產(chǎn)的重要性,意識到煤礦行業(yè)安全管理的緊迫性。必須加大監(jiān)管力度,加強技術(shù)創(chuàng)新,并積極承擔(dān)個人責(zé)任和社會責(zé)任,共同努力構(gòu)建一個安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。只有這樣,我們才能夠有效地預(yù)防煤礦事故的發(fā)生,保護人民群眾的生命安全和社會利益的最大化。
煤礦事故案例教育心得體會篇十四
煤礦事故是近年來中國工業(yè)安全的一大隱患,每年都有眾多煤礦工人因為事故而遇難或受傷。通過了解煤礦真實事故案例,我們不僅可以深入理解事故原因,還能從中汲取教訓(xùn),提高煤礦安全意識,減少類似事件的發(fā)生。以下是我對煤礦真實事故案例的一些心得體會。
首先,煤礦事故的根源通常是因人為原因造成的。煤礦工人的操作錯誤、違規(guī)行為或疏忽大意,往往會直接導(dǎo)致事故的發(fā)生。有一次,我了解到一個煤礦事故是因為工人在操作設(shè)備時疏忽大意,導(dǎo)致爆炸事故的發(fā)生。這個案例讓我深刻認識到,只有通過加強煤礦工人的安全培訓(xùn)和教育,提高他們的安全意識和操作技能,才能有效地減少人為事故的發(fā)生。
其次,管理層在煤礦事故中負有重要責(zé)任。煤礦事故往往是因為管理層的疏忽或失職造成的。例如,有一起煤礦事故是由于管理層對設(shè)備維護不當(dāng),導(dǎo)致設(shè)備出現(xiàn)故障引發(fā)火災(zāi)。這個案例讓我意識到,煤礦的管理層應(yīng)該加強對設(shè)備的檢修和維護,確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和安全使用。同時,管理層還應(yīng)該制定嚴(yán)格的安全管理制度和安全操作規(guī)程,確保工人按照規(guī)定進行操作,避免事故的發(fā)生。
另外,技術(shù)手段在煤礦安全事故中扮演了重要角色。煤礦的技術(shù)設(shè)備和工藝流程直接關(guān)系到安全生產(chǎn)。有一次,我了解到一起煤礦事故是由于技術(shù)設(shè)備的故障所致。這個案例讓我認識到,煤礦應(yīng)該加強對技術(shù)設(shè)備的改進和更新,采用先進的技術(shù)手段來提高煤礦生產(chǎn)效率和安全性。同時,還應(yīng)該加強對技術(shù)人員的培養(yǎng)和培訓(xùn),提高他們的技術(shù)水平和解決問題的能力,確保煤礦的安全生產(chǎn)。
此外,政府在煤礦事故中的監(jiān)管作用不可忽視。政府應(yīng)該加強對煤礦的監(jiān)管力度,加強煤礦安全生產(chǎn)的檢查和監(jiān)督。同時,政府還應(yīng)該建立健全煤礦事故的應(yīng)急處理機制,加強對煤礦事故的預(yù)防和應(yīng)對能力,及時采取措施減少事故造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失。
綜上所述,通過了解煤礦真實事故案例,我們可以從中深刻認識到事故發(fā)生的原因和教訓(xùn)。只有加強煤礦工人的安全培訓(xùn)和教育,提高他們的安全意識和操作技能;加強煤礦的管理層對設(shè)備的檢修和維護;采用先進的技術(shù)手段來提高煤礦的安全生產(chǎn);加強政府的監(jiān)管和應(yīng)急處理能力,才能有效地減少煤礦事故的發(fā)生,保障煤礦工人的生命安全和財產(chǎn)安全,推動中國煤礦安全事業(yè)的發(fā)展。
煤礦事故案例教育心得體會篇十五
近年來,中國發(fā)生了多起煤礦事故,每一起事故背后都有痛苦的犧牲和巨大的損失。其中一起引起廣泛關(guān)注的案例是崔莊煤礦事故。通過對這起事故的深入研究,我領(lǐng)悟到了一些令人震驚又深刻的教訓(xùn)。只有通過不斷總結(jié)和改進,我們才能為礦工提供更安全的工作環(huán)境。
首先,通過研究崔莊煤礦事故,我們可以看到管理層在安全方面的不負責(zé)任。事故發(fā)生前,曾有多個違規(guī)行為被發(fā)現(xiàn),但管理層沒有及時采取措施進行整改。這種對安全問題的忽視導(dǎo)致了悲劇的發(fā)生。因此,公司的高層管理人員必須意識到,安全問題是他們的首要任務(wù),他們應(yīng)該認真履行管理職責(zé),確保工人的生命安全。
其次,我認識到煤礦工人的培訓(xùn)和意識素養(yǎng)非常重要。在崔莊煤礦事故中,工人的安全意識和應(yīng)對突發(fā)狀況的能力不足,導(dǎo)致了事故的惡化。因此,為了提高工人的安全意識和技能水平,公司應(yīng)加強培訓(xùn),并定期進行演練,以確保工人在危險情況下能夠正確應(yīng)對。
第三,政府監(jiān)管部門的監(jiān)管職責(zé)不能忽視。崔莊煤礦事故中,監(jiān)管部門在安全監(jiān)管方面存在疏漏。一些不合規(guī)定的行為沒有得到及時發(fā)現(xiàn)和處理。因此,政府部門應(yīng)該更加關(guān)注安全問題,加強對煤礦企業(yè)的監(jiān)管力度,確保規(guī)章制度的有效實施。
第四,我深刻認識到安全文化的重要性。安全文化是指整個組織中所有員工對安全的共同認識和共同信念,是一種深入人心的文化現(xiàn)象。在崔莊煤礦事故中,據(jù)報道,一些工人為了追求經(jīng)濟利益,故意違反安全規(guī)定。這表明煤礦企業(yè)在塑造安全文化方面還有很大的工作要做。企業(yè)應(yīng)該在員工中培養(yǎng)和弘揚安全文化,讓每個人都認識到安全的重要性,并將其融入到日常工作中。
最后,對于崔莊煤礦事故這樣的悲劇,我們不能只是簡單地在事故發(fā)生時關(guān)注,而是應(yīng)該從中吸取教訓(xùn),不斷進行改進。作為整個社會的一員,我們都應(yīng)該發(fā)揮自己的作用,呼吁企業(yè)、政府和社會各方共同努力,推動煤礦行業(yè)的安全發(fā)展。
總之,通過對崔莊煤礦事故的研究,我對于煤礦安全問題有了更深刻的認識。只有通過加強安全管理、提高工人素養(yǎng)、加強政府監(jiān)管、培養(yǎng)安全文化等方面的努力,我們才能為礦工提供更安全的工作環(huán)境,避免類似事故的再次發(fā)生。讓我們共同努力,為建設(shè)安全、和諧的煤礦行業(yè)貢獻自己的力量。
煤礦事故案例教育心得體會篇一
4月9日上午,公司召開了“3·14”事故反思教育整頓大會。我認真聽取了路董事長在反思教育整頓大會上的講話,受傷家屬代表孟啟明妻子發(fā)言錄音更直接警醒了大家,要時刻注意安全,珍惜生命。讓大家認識到了世上沒有后悔藥,所有事故的背后都是長期思想麻痹、長期違章作業(yè)、習(xí)以為安、安全意識不高發(fā)生的。
在接下來的工作中,我們要知恥而后勇,深刻汲取事故教訓(xùn),把壓力轉(zhuǎn)變成工作的動力。我們必須亡羊補牢,刻不容緩。
首先,隊組通過定期召開安全討論會議、班前會,不定期組織開展安全文化活動,無論是管理人員還是技術(shù)人員必須掌握現(xiàn)場各項工作條件,深入現(xiàn)場。沒有現(xiàn)場調(diào)研就沒有發(fā)言權(quán),絕不能蠻干。安排工作與現(xiàn)場實際限度結(jié)合,避免安排工作后難以落實。
其次,關(guān)鍵人物關(guān)鍵抓。對班組長要使用更要培養(yǎng),抓好了班組長就抓住了現(xiàn)場、管理和規(guī)范。加強對員工現(xiàn)場安全培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn);加強員工的現(xiàn)場危險源辨識和排除能力。狠反“三違”嚴(yán)厲查處生產(chǎn)過程中出現(xiàn)和存在的“三違”現(xiàn)象。真正使每一位員工認識“安全就是生命”的意識,形成“敬畏生命、敬畏規(guī)程;重視安全、強化安全”的工作態(tài)勢。安全工作從點滴抓起,從細節(jié)抓起,從基礎(chǔ)做起,真正做到預(yù)測、預(yù)知、預(yù)警、預(yù)防,從而實現(xiàn)管理落地。
我們不要帶血的經(jīng)營指標(biāo),安全才是最重要的經(jīng)營指標(biāo),沒有安全,一切成績都是蒼白。只要我們都能付諸努力,相信事故就會遠離我們。
煤礦事故案例教育心得體會篇二
經(jīng)過“事故反思月”活動的開展,全礦各級干部職工如履薄冰、如臨深淵的危機意識進一步增強,在全礦構(gòu)成了強管理、嚴(yán)落實、全員查隱患、超前抓安全的自主安全管理氛圍,進一步夯實了自主安全管理工作的基礎(chǔ)。
同時,該礦組織各科室專業(yè)人員對礦井偏遠地區(qū),薄弱環(huán)節(jié),薄弱地點進行隱患大排查,各業(yè)務(wù)科室和隊組及時制定出相應(yīng)措施,各級干部進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)格執(zhí)行“三走到、三必到”制度,深入現(xiàn)場查隱患。針對整合礦井安全監(jiān)管工作,常村礦進一步健全完善以礦帶礦,以科帶科、以隊帶隊方案,安監(jiān)處、生產(chǎn)科、地測科等生產(chǎn)職能科室深入整合礦井開展傳幫帶活動,幫忙整合礦井查找存在的.問題,制定出相應(yīng)的整改措施,提高其管理質(zhì)效。
煤礦事故案例教育心得體會篇三
煤炭是我國的主體能源,煤炭工業(yè)為國民經(jīng)濟發(fā)展作出了重要貢獻。接下來就跟本站小編一起去了解一下關(guān)于煤礦事故案例
心得體會
吧!
工作繁瑣乏味、容易造成工作人員思想上的松懈。而一旦發(fā)生事故輕則造成經(jīng)濟上的損失,重則危及生命、設(shè)備和礦上的安全,甚至給社會帶來不安定因素,影響社會的穩(wěn)定。從觀看安全警示教育片中,我們不難發(fā)現(xiàn)大多是工作人員安全意識淡薄,自我保護能力差而違章作業(yè)造成的。為此,我們必須全力以赴搞好安全生產(chǎn)工作,形成人人講安全,事事為安全,時時想安全,處處要安全的良好氛圍。我認為我們應(yīng)當(dāng)從以下三方面來搞好安全生產(chǎn)工作。
一、加強安全培訓(xùn),提高職工安全技術(shù)素質(zhì),建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊伍,是煤礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證。企業(yè)的生產(chǎn)必須有高素質(zhì)員工隊伍為依托。員工沒有安全意識,安全生產(chǎn)無從談起。
二、要根據(jù)安全生產(chǎn)的目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)各崗位的分工,層層細化分解責(zé)任,將責(zé)任具體化、合理化、規(guī)范化,切實做到誰管的事、誰負責(zé),有章可循,違章必究。安全責(zé)任制不能流于形式,在進行每項工作時都要保證做到計劃到位、準(zhǔn)備到位、檢查督促到位、驗收到位。這樣,才能使各項工作安全順利的開展。
三、加強隱患排查治理,提高超前預(yù)防能力。做到對不安全因素“發(fā)現(xiàn)得快、控制得住、排查得早、解決得好”。深入排查安全隱患,不定期地開展隱患排查活動,加強對重大隱患危險源的整改監(jiān)控,把事故發(fā)生后的責(zé)任追究提前到對隱患責(zé)任的追究,對違反隱患排查有關(guān)規(guī)定者,追究責(zé)任。對于員工提出的安全隱患,限期整改并適當(dāng)給予獎勵。
總之,血的事故教訓(xùn)必須深刻吸取,時時刻刻銘記在心。安全工作不能只停留在宣傳片的觀看體會上,我們一定要牢固樹立“生命至上,安全發(fā)展”理念,堅守“發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價”這條紅線,始終把人民生命安全放在首位,嚴(yán)格依法依規(guī)組織生產(chǎn),認真貫徹落實國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》(國辦發(fā)〔20xx〕99號)文件精神,把《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》和煤礦安全生產(chǎn)“七大攻堅舉措”落到實處。最終是要在自身崗位上切切實實履行自己的職責(zé),把“安全生產(chǎn),警鐘長鳴”真正放在心上,在各項工作認真做到位。
學(xué)習(xí)了這多起事故案例,給我以深刻的體會。這些事故的發(fā)生,給國家和人民的生命財產(chǎn)帶來了巨大的損失,也給公司的安全生產(chǎn)造成極大的負面影響。同時也暴露出安全思想松懈、管理混亂等一系列問題。痛定思痛,我們應(yīng)該深刻汲取這些事故的教訓(xùn),舉一反三的抓好煤礦安全生產(chǎn),努力把義橋煤礦打造成一個本質(zhì)安全型、和諧穩(wěn)定型、強勢競爭型、科學(xué)發(fā)展型的現(xiàn)代化企業(yè)。
思想決定行動。抓好煤礦安全生產(chǎn),首先要始終擺正搞質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與安全之間的關(guān)系、與生產(chǎn)之間的關(guān)系、與經(jīng)濟效益之間的關(guān)系,牢固樹立“質(zhì)量為本、安全為天”和“持之以恒抓質(zhì)量、扎實有序做工作”的思想觀念,牢固樹立起“抓質(zhì)量就等于抓安全、就等于增效益”的觀念,牢固樹立“沒有質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)就沒有安全生產(chǎn)的良性循環(huán)”的思想觀念,在全礦上下形成共識,凝聚合力。要制定科學(xué)的管理機制、考核機制、事故問責(zé)機制和激勵機制等一系列制度。
制度落實是關(guān)鍵。思想提升了,制度完善了,我們就要不折不扣去執(zhí)行,去落實,去管理。層層落實開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的責(zé)任,做到事事有人管、件件有著落。只有實施強有力的管理,才能保證安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作扎實穩(wěn)步地向前推進。才能保證礦井的安全生產(chǎn)。
殺不住“三違”的風(fēng),就邁不開安全的路。從發(fā)生的這幾起事故來看,每一起幾乎都是由于違章指揮和違章作業(yè)造成的。要想徹底消除“三違”,就要廣泛動員組織各方面的力量,努力形成黨政領(lǐng)導(dǎo)一條線,工團組織一條線、縱向管理一條線、女工家屬一條線,在全礦形成對“三違”現(xiàn)象施以重壓的態(tài)勢。各隊,班組要充分利用班前會、口頭問答、知識測試、獻身說法、案例分析、“三違”亮相等形式,認識“三違”危害,普及煤礦三大規(guī)程安全知識。對有“三違”思想的人員下重藥,提高人員的知識水平和技能素質(zhì)。安檢部門要在加強集中教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,通過制度來約束和規(guī)范員工的操作行為,對于違章違紀(jì),不論責(zé)任者處于什么目的,無論是否造成后果,一律按規(guī)定進行處理。這一點主要是我們管理干部要徹底轉(zhuǎn)變觀念,決不能當(dāng)好人,作到寧聽罵聲,不聽哭聲,使干部員工對制度、規(guī)定形成敬畏感。對于各項制度,要求,必須有相應(yīng)的追查落實機制,按照逐級負責(zé)制、崗位責(zé)任制的要求,一追到底,徹底追查不落實的人事。
細節(jié)決定成敗。礦井的采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”等生產(chǎn)環(huán)節(jié)和相關(guān)崗位的安全質(zhì)量工作,是煤礦的生命線。因此,在礦井建設(shè)中,我們不僅需要先進的技術(shù)裝備,更需要將精細化管理落實到安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的全過程。通過實施精細化管理,使安全生產(chǎn)符合國家法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程等規(guī)定,并達到和保持一定的標(biāo)準(zhǔn),使煤礦始終處于安全生產(chǎn)的良好狀態(tài),保證生產(chǎn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)的各項制度得到正常、規(guī)范、優(yōu)化的運行,全過程監(jiān)控一切影響生產(chǎn)安全質(zhì)量各環(huán)節(jié)、細節(jié)因素,最大限度地用科學(xué)的制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等,持續(xù)消除不安全和降損質(zhì)量的隱患性問題。
科技興企,文化強企。通過形式多樣的形勢教育和文體活動,廣泛宣傳安全文化理念和企業(yè)發(fā)展前景,進一步改善員工的精神狀態(tài)、思想觀念,增強了廣大員工的自豪感、責(zé)任感和使命感。用實際行動自覺投身到抓安全、抓質(zhì)量的隊伍里來,為義橋煤礦的建設(shè)和發(fā)展貢獻力量。
學(xué)習(xí)了這多起事故案例,給我以深刻的體會。這些事故的發(fā)生,給國家和人民的生命財產(chǎn)帶來了巨大的損失,也給公司的安全生產(chǎn)造成極大的負面影響。同時也暴露出安全思想松懈、管理混亂等一系列問題。痛定思痛,我們應(yīng)該深刻汲取這些事故的教訓(xùn),舉一反三的抓好煤礦安全生產(chǎn),努力把義橋煤礦打造成一個本質(zhì)安全型、和諧穩(wěn)定型、強勢競爭型、科學(xué)發(fā)展型的現(xiàn)代化企業(yè)。思想決定行動。抓好煤礦安全生產(chǎn),首先要始終擺正搞質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與安全之間的關(guān)系、與生產(chǎn)之間的關(guān)系、與經(jīng)濟效益之間的關(guān)系,牢固樹立“質(zhì)量為本、安全為天”和“持之以恒抓質(zhì)量、扎實有序做工作”的思想觀念,牢固樹立起“抓質(zhì)量就等于抓安全、就等于增效益”的觀念,牢固樹立“沒有質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)就沒有安全生產(chǎn)的良性循環(huán)”的思想觀念,在全礦上下形成共識,凝聚合力。要制定科學(xué)的管理機制、考核機制、事故問責(zé)機制和激勵機制等一系列制度。制度落實是關(guān)鍵。思想提升了,制度完善了,我們就要不折不扣去執(zhí)行,去落實,去管理。層層落實開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的責(zé)任,做到事事有人管、件件有著落。只有實施強有力的管理,才能保證安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作扎實穩(wěn)步地向前推進。才能保證礦井的安全生產(chǎn)。
殺不住“三違”的風(fēng),就邁不開安全的路。從發(fā)生的這幾起事故來看,每一起幾乎都是由于違章指揮和違章作業(yè)造成的。要想徹底消除“三違”,就要廣泛動員組織各方面的力量,努力形成黨政領(lǐng)導(dǎo)一條線,工團組織一條線、縱向管理一條線、女工家屬一條線,在全礦形成對“三違”現(xiàn)象施以重壓的態(tài)勢。各隊,班組要充分利用班前會、口頭問答、知識測試、獻身說法、案例分析、“三違”亮相等形式,認識“三違”危害,普及煤礦三大規(guī)程安全知識。對有“三違”思想的人員下重藥,提高人員的知識水平和技能素質(zhì)。安檢部門要在加強集中教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,通過制度來約束和規(guī)范員工的操作行為,對于違章違紀(jì),不論責(zé)任者處于什么目的,無論是否造成后果,一律按規(guī)定進行處理。這一點主要是我們管理干部要徹底轉(zhuǎn)變觀念,決不能當(dāng)好人,作到寧聽罵聲,不聽哭聲,使干部員工對制度、規(guī)定形成敬畏感。對于各項制度,要求,必須有相應(yīng)的追查落實機制,按照逐級負責(zé)制、崗位責(zé)任制的要求,一追到底,徹底追查不落實的人事。
細節(jié)決定成敗。礦井的采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”等生產(chǎn)環(huán)節(jié)和相關(guān)崗位的安全質(zhì)量工作,是煤礦的生命線。因此,在礦井建設(shè)中,我們不僅需要先進的技術(shù)裝備,更需要將精細化管理落實到安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的全過程。通過實施精細化管理,使安全生產(chǎn)符合國家法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程等規(guī)定,并達到和保持一定的標(biāo)準(zhǔn),使煤礦始終處于安全生產(chǎn)的良好狀態(tài),保證生產(chǎn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)的各項制度得到正常、規(guī)范、優(yōu)化的運行,全過程監(jiān)控一切影響生產(chǎn)安全質(zhì)量各環(huán)節(jié)、細節(jié)因素,最大限度地用科學(xué)的制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等,持續(xù)消除不安全和降損質(zhì)量的隱患性問題。
自覺投身到抓安全、抓質(zhì)量的隊伍里來,為義橋煤礦的建設(shè)和發(fā)展貢獻力量。
煤礦事故案例教育心得體會篇四
安全,是一個永恒的話題,也是一個老生常談的話題,但對于煤礦工人來說,安全永遠是一個至關(guān)重要的話題,無論是誰,都應(yīng)該愛惜生命,在工作生活中了解一些保護生命安全的最基本常識。對于一個在煤礦一線工作的上有老下有小的成年人來說,安全的重要性更是毋庸置疑的。
近日,區(qū)里組織大家學(xué)習(xí)了近兩年來我省發(fā)生的多起煤礦煤礦事故案例,講述我們身邊真實的安全事故,一條條生命的逝去讓我感到無比的震撼。
過去的錯誤就是將來的智慧和成功,任何教訓(xùn)都是學(xué)問。對于安全生產(chǎn)工作而言,事故教訓(xùn)也是寶貴的財富。解析它,追問它,透視機理,發(fā)現(xiàn)規(guī)律,從而舉一反三,突出預(yù)防為主,突出加強監(jiān)管,突出落實責(zé)任,從而推動工作。
通過學(xué)習(xí)了近年來發(fā)生的一些典型煤礦事故案例,通過回顧反思,強化意識,宣傳法規(guī),傳授知識,進一步加深了安全意識。事故教訓(xùn)不應(yīng)該結(jié)束,不應(yīng)該過去,更不應(yīng)該忘記。煤礦事故給人民群眾生命財產(chǎn)、社會和諧和家庭幸福造成的破壞和影響,以案論教增強了我們的安全意識。從案例中我發(fā)現(xiàn)了很多因安全知識缺乏、安全技能不足而導(dǎo)致事故后果擴大的教訓(xùn),使我認識到,我需要進一步學(xué)習(xí)安全知識、提高安全技能。
總之,只有自己打心底里認識了安全的'意義、理解了安全本質(zhì),而且在工作中不斷地、自覺地通過自身的努力來提高安全意識、安全素養(yǎng),才能真正的實現(xiàn)自身的安全、他人的安全、企業(yè)的安全。
煤礦事故案例教育心得體會篇五
深刻剖析,反思工作不足。一是對自己的要求不夠高。二是安全知識還不夠豐富。三是服務(wù)意識仍需要提高。主要體現(xiàn)在個別時候要求的多,批評的嚴(yán),而指導(dǎo)基層工作幫扶的`次數(shù)少、不深入。四是工作方法創(chuàng)新程度不足。
制定計劃,切實提升自我能力。
嚴(yán)于律己,不斷提高。進一步增強工作積極性,樹立強烈的自覺意識和責(zé)任意識。不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn),落實好各項制度,明確責(zé)任,加強安排工作的落實。
加強學(xué)習(xí),夯實知識。在新規(guī)定、新標(biāo)準(zhǔn)、新要求下發(fā)后,及時召開部門內(nèi)部學(xué)習(xí)會議,積極學(xué)習(xí),認真討論、研讀,確保學(xué)習(xí)到位。
轉(zhuǎn)變意識,提升服務(wù)。切實轉(zhuǎn)變意識,下礦檢查不只要找問題、查隱患,更要現(xiàn)場指導(dǎo)整改,為問題、隱患整改定思路、想發(fā)法、謀對策,不斷加強對基層單位工作幫扶的次數(shù),以此持續(xù)提升服務(wù)意識。
開闊思路,強化創(chuàng)新。積極與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通交流,不斷總結(jié)和完善,開闊思路,創(chuàng)新工作方法,確保各項工作高效完成。
煤礦事故案例教育心得體會篇六
當(dāng)事故發(fā)生后,我們總是在反思,總是在思索下次如何才能避免這種事故的發(fā)生,從每一起事故的發(fā)生我們能夠看出,事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、職責(zé)不到位、從業(yè)人員安全意識不高、現(xiàn)場管理有漏洞都有直接關(guān)系;我們要做的就是要理解教訓(xùn),把心里的壓力轉(zhuǎn)變成我們工作執(zhí)行的壓力,將壓力有效地傳遞下去。
首先要將“安全就是生命”的根本理念貫徹到我們每個人的心理,還要真正將“從零開始,向零奮斗”的安全文化理念滲透到每一名員工的思想、意識、操控、行為中;真正做到本質(zhì)安全,不能麻痹大意。
二是要提高我們每名員工的安全認知本事、安全職責(zé)感,嚴(yán)厲打擊不安全行為。
三是必須要做好各種隱患的排查,防患于未然。排查隱患最重要的是要細致,不但要排查工作中的不安全狀態(tài)也要排查思想上的麻痹大意。
四是必須要抓好本質(zhì)安全和本質(zhì)質(zhì)量。
一手抓規(guī)程約束,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)程規(guī)定,規(guī)范操作,保證施工的安全實施。我們要追求的就是凡事有標(biāo)準(zhǔn),凡事按標(biāo)準(zhǔn)去做,堅持一個長期的、動態(tài)的、習(xí)慣糾正過程。五是要抓好關(guān)鍵人物。首先是班組長。班組長與現(xiàn)場工作結(jié)合最緊密,班組長履職本事很大程度就是一個單位履職程度的.體現(xiàn),抓好了班組長這一層面就抓住了現(xiàn)場、抓住了管理、抓住了規(guī)范。再就是我們的新工人、老工人。新員工對安全意識認識不明確、安全操作技能不成熟,存在冒險主義;老工人憑著老經(jīng)驗、老習(xí)慣違章作業(yè)的思想根深蒂固,難以規(guī)范。
總之,安全就是命,我們要將“從零開始向零奮斗”的安全文化理念滲透作用于每一名員工,抓安全不僅僅是為了別人,也是為了自我,既要對自我負責(zé)更要對他人負責(zé),促使員工發(fā)自內(nèi)心的提升自我保護意識。我們要學(xué)習(xí)事故,認識事故,分析事故,總結(jié)事故,保證安全生產(chǎn)的順利進行。
煤礦事故案例教育心得體會篇七
應(yīng)對事故,我們要提高超前防范的安全意識,要做好隱患的排查工作。安全工作的關(guān)鍵就是要防患于未然,能“見于未萌、避危于無形”,變被動為主動。事故的`發(fā)生往往是因為不能及時的發(fā)現(xiàn)問題,未能及時查出現(xiàn)場設(shè)備安全隱患,不能切實地解決安全運行中的困難。存在僥幸和“等等看”的的錯誤思想認識。所以排查隱患很重要的是要細致,慎之又慎,查找深層次的問題,對異常信號的原因進行深查細究,徹底消除隱患。
所以對一些隱患,尤其是細微隱患,我們要以最快的速度在事態(tài)惡化前提前做好整改,真正將所有事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
總之,要我牢牢記住此次事故的教訓(xùn),時刻緊繃安全的弦,不能只是嘴上說,更重要的是付諸于行動,為公司成為一個本質(zhì)安全型、和諧穩(wěn)定型、強勢競爭型、科學(xué)發(fā)展型的現(xiàn)代化企業(yè)。交一份滿意的答卷。
煤礦事故案例教育心得體會篇八
煤礦事故頻發(fā),已經(jīng)成為了公眾關(guān)注的焦點。煤礦事故嚴(yán)重危害了人類的生命安全和身體健康,也對環(huán)境造成了污染。本文將結(jié)合真實煤礦事故案例,對煤礦安全進行探討,希望能夠引起人們的重視。
二、事故案例介紹
案例背景:某煤礦生產(chǎn)當(dāng)日,工人們進行井下作業(yè)。突然間,一聲巨響傳來,一條通道坍塌了,導(dǎo)致了20名煤礦工人被活埋井下。
事故背景分析:煤礦作業(yè)容易受到自然災(zāi)害的影響,通道坍塌是最常見的災(zāi)害之一。而該煤礦未按照相關(guān)規(guī)定建造安全的通道,沒有采取必要的防范措施,黑窩井道口沒有設(shè)置防護裝置,用人單位以及負責(zé)人都沒有對此做出有效解決方案。
三、對事故原因的思考
煤礦安全事故主要是由于管理不善、設(shè)備老化、操作不規(guī)范以及人為因素導(dǎo)致。在該煤礦事故中,管理不當(dāng)是造成事故的根源。
首先,煤礦管理部門未能落實應(yīng)有的負責(zé)制度,對事故的防范措施及安全生產(chǎn)任務(wù)不夠重視和認真落實。其次,煤礦的安全設(shè)備已經(jīng)過時,也沒能對設(shè)備進行維護更新。再次,在操作人員方面,由于對安全意識缺失,導(dǎo)致了事故的發(fā)生。最后,由于煤礦負責(zé)人未能履行應(yīng)有的安全防范義務(wù),導(dǎo)致了該次事故的發(fā)生。
四、對煤礦安全問題的思考
在生產(chǎn)中,原材料、設(shè)備、工藝、人員是構(gòu)成安全生產(chǎn)體系的基本元素。只有這四個要素協(xié)調(diào)配合,才能保證人身安全、設(shè)備的穩(wěn)定運行。同時,在煤礦安全事故中,人員因素是具有決定性作用的。
因此,加強人員素質(zhì)的培訓(xùn),提高安全意識的重要性不言而喻。同時,煤礦設(shè)備的維護更新、安全技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)急預(yù)案的制定都可以有效地避免事故的發(fā)生。煤礦負責(zé)人應(yīng)該更加注重安全問題,具備主動發(fā)現(xiàn)隱患和問題、積極推進提高安全措施的能力。
五、結(jié)論
煤礦安全至關(guān)重要。對于煤礦而言,安全意識可以說是根本性的要素。在煤礦的生產(chǎn)過程中,管理方面、設(shè)備的可靠性、技術(shù)運用和人員安全素質(zhì)都是至關(guān)重要的。煤礦管理者應(yīng)該在實際操作中加強安全教育和培訓(xùn),提升全員的安全意識。同時,在煤礦設(shè)備更新、技術(shù)研發(fā)和應(yīng)急預(yù)案制定方面也要加強。唯有這樣,才能夠更好地預(yù)防事故的發(fā)生,保障人民群眾的安全生產(chǎn)。
煤礦事故案例教育心得體會篇九
《煤礦安全規(guī)程》是礦山安全的一部關(guān)鍵技術(shù)性規(guī)章制度,可以說煤炭企業(yè)的我國憲法,其影響力無可替代。礦山安全的方針是“安全第一、防患于未然”,做好礦山安全應(yīng)該始終堅持“以民為本,安全第一”原則,煤礦生產(chǎn)的經(jīng)驗說明要保護職工的健康與人身安全,務(wù)必從源頭上做好生產(chǎn)安全。做好生產(chǎn)安全務(wù)必借助科技進步的高速發(fā)展,提升職工的生產(chǎn)安全專業(yè)技能、改進勞動環(huán)境、提升礦山的事故分類水平,由傳統(tǒng)事故型向事故分類型觀念轉(zhuǎn)變。
水工作中,提高防治水技術(shù)以及工作效能,有效遏制重大水患安全事故,推動煤炭工程的持續(xù)發(fā)展。
《煤礦安全規(guī)程》防治水一部分一共有44條,此次更改了39條,只要5條(第二百五十三、二百七十四、二百七十六、二百七十九、二百八十一條)并沒有改動。在學(xué)習(xí)中新版本《規(guī)程》,我認為新版本《規(guī)程》中有以下好多個特性:
一是進一步明確了煤礦企業(yè)、煤礦理應(yīng)配置防治水專業(yè)技術(shù)人員、探放水設(shè)備及應(yīng)急救援裝備。
二是規(guī)定煤礦企業(yè)、煤礦理應(yīng)創(chuàng)建水患防范和管理機制,發(fā)覺煤礦有透水性預(yù)兆時,應(yīng)當(dāng)立即退出礦井受水威協(xié)區(qū)域的全部工作人員。
三是確定了采掘工作面的探放水方式,礦井探放水必須使用專用型鉆探機、通過專業(yè)人員及職業(yè)團隊進行施工。
四是增強了新創(chuàng)建煤礦相關(guān)防治水規(guī)定。
五是對水浸區(qū)下開采作出了明文規(guī)定,禁止在水質(zhì)下、空區(qū)水浸地區(qū)下采掘急歪斜煤巷。
生產(chǎn)制造戰(zhàn)略方針,為煤礦業(yè)公司的發(fā)展帶來了科學(xué)論證。
融合大家生產(chǎn)制造的`具體,我們應(yīng)該在認真組織學(xué)習(xí)好新《規(guī)程》
前提下,努力學(xué)習(xí)好每一份《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》和《安全措施》,持續(xù)總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提升自身的安全性專業(yè)技能。與此同時把握住人危害因素,增加狠反“三違”的幅度,避免冒險蠻干的情況,并結(jié)合自身的工作特點,細致入微的做好安全生產(chǎn)工作,保證發(fā)現(xiàn)隱患妥善處理報告,把意外解決在萌芽階段。
煤礦事故案例教育心得體會篇十
煤礦事故是一種嚴(yán)重的生產(chǎn)安全事故,對于全國人民都有著嚴(yán)重的影響。煤礦事故雖然屢禁不止,但是我們也能看到,在改革開放以后,國家已經(jīng)采取了很多措施來減少煤礦事故的發(fā)生率。作為一個高中生,我在這次真實的煤礦事故中有了很深刻的體會和感悟。
這次煤礦事故發(fā)生后,很多人紛紛譴責(zé)廠家,指責(zé)煤礦廠家對于生產(chǎn)過程中的安全規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)格。實際上,作為生產(chǎn)廠家,煤礦廠家應(yīng)該更加重視生產(chǎn)安全。對于煤礦工人來說,生命和家庭的幸福都應(yīng)該得到保障,并不該輕易地被危險所威脅。從這次事故中可以看到,很多人的金錢利益盲目地追求著生產(chǎn)效益,卻不顧及工人的生命安全。這種盲目的追求利益行為應(yīng)該被堅決杜絕。
除了煤礦廠家的責(zé)任,工人也應(yīng)該在自己的工作中嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度。作為一個工人,我們應(yīng)該意識到我們自己的安全,及早發(fā)現(xiàn)和提醒工作中的安全隱患?!扒Ю镏虤в谙佈ā?,在生產(chǎn)工作中,生產(chǎn)安全的隱患往往是一些看似不起眼的小細節(jié)。我們要在生產(chǎn)工作中多留心觀察,多關(guān)心同事,發(fā)現(xiàn)問題及時上報和解決。
作為現(xiàn)代青年人,我們應(yīng)該秉持著“安全第一,預(yù)防為主”的信念。在日常生活中,我們也應(yīng)該重視安全,在交通出行、食品安全、消防安全等方面多加注意,防患于未然。當(dāng)然,生產(chǎn)出產(chǎn)數(shù)據(jù)的上升也是我國經(jīng)濟快速發(fā)展的重要體現(xiàn),但安全生產(chǎn)絕不能被放在二線。我們應(yīng)該通過多方面的途徑,來提高人們對安全生產(chǎn)的重視,讓更多的人能夠認識到安全對于每個人來說都非常的重要。
在這次煤礦事故中,我們看到了生產(chǎn)安全的重要性。我們更要從中得到教訓(xùn),杜絕事故再次發(fā)生。我們要通過每個人在自己崗位上的努力,來保護和珍視每一個人的生命,讓更多的人能夠享受到幸福的生活。
煤礦事故案例教育心得體會篇十一
xx集團xx煤業(yè)“10.20”事故發(fā)生后,作為煤礦工作人員的我心情感到十分悲痛。近期發(fā)生的每一起事故都給我們帶來沉痛的教訓(xùn)和慎重的警示。
有生產(chǎn)的`地方就會有安全隱患存在。既然,我們的生產(chǎn)躲不開安全隱患,那么我們就要讓視線牢牢地鎖定危險并解決掉它。想要促經(jīng)濟、謀發(fā)展,就必須搞好安全。珍惜生命,更要重視安全。安全是什么?安全是企業(yè)的生命,是家庭的幸福,更是一種珍愛人生的態(tài)度。
抓安全就必須有一種向“看慣了、習(xí)慣了、做慣了”的不良工作習(xí)慣,拖沓的、懶惰的思想“亮劍”,敢于對工作沒思考和所有觸碰安全行為堅決說不。以下就結(jié)合后勤工作如何開展安全生產(chǎn)工作談四點看法:
一、對安全有一個新的認識,安全是根本,安全是效益,安全更是責(zé)任
在煤礦企業(yè),一提到安全工作,首先想到安全只在井下,其實安全工作處處都在。后勤安全工作涉及到的面也是很寬泛——鍋爐運行、食品及飲用水安全、水處理崗位操作安全及員工上下班途中安全等等。安全工作意識需要我們時時提高、處處警醒。
二、學(xué)習(xí)常態(tài)化。
安全教育不非得要集中培訓(xùn),還可以安排每日班前會、崗間操作現(xiàn)場指導(dǎo)、班后會,只要能強化學(xué)習(xí),提高安全防范意識的環(huán)境下都是學(xué)習(xí)空間。只有提高職工安全技術(shù)素質(zhì),建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊伍,才是煤礦安全生產(chǎn)的根本保障。
三、要根據(jù)安全生產(chǎn)的目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)各崗位的分工,層層細化分解責(zé)任,將責(zé)任具體化、合理化、規(guī)范化,切實做到誰辦理的事誰負責(zé),有章可循、違章必究。安全責(zé)任不能流于形式,在進行每項工作時都要做到計劃到位、準(zhǔn)備到位、檢查到位、驗收到位,這樣才能使各項工作安全順利開展。
四、加強隱患排查治理,提高超前預(yù)防能力,做到對不安全因素“發(fā)現(xiàn)得快、控制得住、排查得早、解決得好”,深入排查安全隱患,不定期地開展隱患排查活動,把事故發(fā)生后的責(zé)任追究提前到事故發(fā)生前的隱患整改責(zé)任追究。
發(fā)生事故說明我們的安全工作還沒有做到位。這些事故的一個共性是自身的安全意識太差,安全認識不到位,無視安全或者說存在教育別人而忽視自身安全的現(xiàn)象。安全工作是要在工作中真抓實干,不能停留在形式上。
總之,安全是一種態(tài)度,是一種責(zé)任。在工作崗位上,每一位職工都應(yīng)有一絲不茍的工作態(tài)度,才能有安全保障。血的事故教訓(xùn)必須深刻吸取,時時刻刻銘記。
煤礦事故案例教育心得體會篇十二
最近,中國發(fā)生了一起令人痛心的煤礦事故——崔莊煤礦事故。這起事故造成了多人死亡和傷殘,給受害者家庭和整個社會帶來了巨大的悲痛和震驚。作為一個普通公民,我深感煤礦事故的嚴(yán)重性和危害。在此,我想借此機會分享一些我對崔莊煤礦事故案例的心得體會。
首先,崔莊煤礦事故使我意識到煤礦安全問題的重要性。煤礦作為一個重要的能源產(chǎn)業(yè),對于國家和地方經(jīng)濟的發(fā)展起著重要作用。然而,煤礦行業(yè)也是一個高危行業(yè),工人們的生命安全牽動著每一個人的心。事故發(fā)生后,我意識到我們不能再忽視煤礦安全以及保護工人生命的重要性。政府部門和企業(yè)必須加強對煤礦的監(jiān)管和安全管理,確保工人們能夠在一個安全的環(huán)境下工作。
其次,崔莊煤礦事故還揭示了部分企業(yè)和政府官員的不作為和責(zé)任逃避問題。據(jù)報道,崔莊煤礦在安全生產(chǎn)方面存在多個違規(guī)行為。例如,煤礦存在安全檢查不力、安全設(shè)備損壞和未培訓(xùn)的員工等問題。這些問題的出現(xiàn)說明了部分企業(yè)對煤礦安全問題的忽視和政府監(jiān)管的不力。在這個事件中,涉及到的企業(yè)和官員應(yīng)該為他們的失職行為負責(zé)。同時,政府應(yīng)加強對企業(yè)的執(zhí)法,并確保公正和透明的處理事件。
第三,崔莊煤礦事故提醒我們要關(guān)注礦工們的權(quán)益。礦工作為一個辛勤勞動者,他們付出了巨大的努力和犧牲來支持國家的發(fā)展。然而,礦工的工資待遇和工作環(huán)境卻相對較差。在這次事故中,部分礦工得不到及時的救援和賠償,并面臨著生活困境。崔莊煤礦事故告訴我們,我們需要更關(guān)注礦工們的權(quán)益,提供更好的工作環(huán)境和保障。同時,我們也需要完善礦工權(quán)益保護的法律法規(guī),確保他們的合法權(quán)益得到維護。
第四,崔莊煤礦事故引發(fā)了以安全為中心的反思。這次事故再次提醒我們,人的生命價值無法用任何東西來衡量。無論是政府、企業(yè)還是個人,我們都不能以犧牲安全為代價追求利益。我們應(yīng)該建立以人為本的安全文化,在工作中時刻將安全放在首位。只有這樣,我們才能夠避免類似的事故再次發(fā)生,保障每一個勞動者的安全。
最后,崔莊煤礦事故敲響了每個人內(nèi)心深處的警鐘。作為社會的一員,我們不能袖手旁觀,而是應(yīng)該積極參與到煤礦安全監(jiān)管和相關(guān)活動中。我們可以通過支持相關(guān)組織、關(guān)注礦工權(quán)益、提出合理化建議等方式來為煤礦安全工作貢獻自己的力量。只有全社會共同努力,才能夠改善煤礦安全狀況,保護工人的生命和權(quán)益。
總結(jié)起來,崔莊煤礦事故案例讓我認識到煤礦安全問題的重要性,揭露了企業(yè)和政府官員的不作為和責(zé)任逃避,提醒我們關(guān)注礦工權(quán)益,引發(fā)了以安全為中心的反思,并敲響了每個人的警鐘。我希望這次事故能夠成為我們警醒的一次教訓(xùn),喚醒全社會對煤礦安全問題的重視,并采取切實有效的措施來保障工人們的生命安全。只有這樣,我們才能夠共創(chuàng)一個更加安全和繁榮的社會。
煤礦事故案例教育心得體會篇十三
引言:
隨著近年來煤礦行業(yè)的發(fā)展,煤礦事故頻頻發(fā)生,給社會安全帶來了嚴(yán)重威脅。而崔莊煤礦事故作為其中一起重大的事故案例,引起了廣泛的關(guān)注和討論。通過對該案例的分析與思考,我深刻認識到了安全生產(chǎn)的重要性,同時也意識到在煤礦行業(yè)中要做好安全管理工作的緊迫性。下面從對崔莊煤礦事故案例的分析出發(fā),談一談我對該案例的心得體會。
第一段:案例分析
崔莊煤礦事故是一起造成了多人傷亡的大規(guī)模煤礦事故。根據(jù)事故調(diào)查報告,該礦在事故發(fā)生前存在許多安全隱患,如通風(fēng)不暢、防爆設(shè)備缺乏、員工缺乏安全意識等等。而且礦方對于安全管理工作缺乏有效監(jiān)督和控制,事故發(fā)生時迅速蔓延造成了嚴(yán)重的后果。這起事故不僅讓家庭失去了親人,也使得整個煤礦行業(yè)受到了巨大的沖擊。通過對該案例的分析,我們可以看到事故的發(fā)生與礦方在安全管理上的疏漏密不可分。
第二段:安全生產(chǎn)的重要性
崔莊煤礦事故案例再次提醒我們,安全生產(chǎn)是企業(yè)生存與發(fā)展的基礎(chǔ)。只有確保安全生產(chǎn),才能保護員工的生命財產(chǎn)安全,維護社會的和諧穩(wěn)定。無論是國家還是企業(yè),都應(yīng)該把安全生產(chǎn)擺在首位,將其作為最為重要的指導(dǎo)思想貫穿在各項工作中。只有加強安全生產(chǎn)管理,才能有效地減少事故的發(fā)生,保護每一個勞動者的生命安全。
第三段:加大監(jiān)管力度
對于安全生產(chǎn)管理來說,監(jiān)管力度的加大是至關(guān)重要的。政府應(yīng)該加強對煤礦行業(yè)的監(jiān)管工作,加大對礦方的處罰力度,確保安全標(biāo)準(zhǔn)的完全得到落實。同時,礦方也應(yīng)該主動承擔(dān)起自己的責(zé)任,在安全管理上投入更多的人力、物力和財力,加強對員工的安全教育培訓(xùn),提高員工的安全意識和專業(yè)技能。只有形成政府監(jiān)管和企業(yè)自律相結(jié)合的良好局面,才能避免類似崔莊煤礦事故的發(fā)生。
第四段:加強技術(shù)創(chuàng)新
在煤礦行業(yè),技術(shù)創(chuàng)新是預(yù)防事故的重要手段。研發(fā)先進的采礦設(shè)備和安全探測裝備,可以更好地確保礦工的安全。同時,利用現(xiàn)代化的信息技術(shù)手段,加強對煤礦生產(chǎn)過程的實時監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并進行處理。通過技術(shù)創(chuàng)新,可以不斷完善煤礦安全管理體系,提高事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力,為煤礦事故的減少提供技術(shù)支持。
第五段:個人責(zé)任與社會責(zé)任
事故的發(fā)生往往是多種因素的綜合作用,而個人責(zé)任和社會責(zé)任應(yīng)當(dāng)共同承擔(dān)。每一位從業(yè)人員都應(yīng)該時刻保持警覺,提高安全意識,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。同時,社會也應(yīng)該加強安全宣傳教育,通過各種途徑普及安全知識,讓更多的人了解煤礦事故的危害,從而增強公眾對安全行為的認識。只有個人和社會共同發(fā)揮自身的責(zé)任,才能夠為安全生產(chǎn)建設(shè)創(chuàng)造更好的環(huán)境。
結(jié)論:
通過對崔莊煤礦事故案例的分析與思考,我們認識到了安全生產(chǎn)的重要性,意識到煤礦行業(yè)安全管理的緊迫性。必須加大監(jiān)管力度,加強技術(shù)創(chuàng)新,并積極承擔(dān)個人責(zé)任和社會責(zé)任,共同努力構(gòu)建一個安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。只有這樣,我們才能夠有效地預(yù)防煤礦事故的發(fā)生,保護人民群眾的生命安全和社會利益的最大化。
煤礦事故案例教育心得體會篇十四
煤礦事故是近年來中國工業(yè)安全的一大隱患,每年都有眾多煤礦工人因為事故而遇難或受傷。通過了解煤礦真實事故案例,我們不僅可以深入理解事故原因,還能從中汲取教訓(xùn),提高煤礦安全意識,減少類似事件的發(fā)生。以下是我對煤礦真實事故案例的一些心得體會。
首先,煤礦事故的根源通常是因人為原因造成的。煤礦工人的操作錯誤、違規(guī)行為或疏忽大意,往往會直接導(dǎo)致事故的發(fā)生。有一次,我了解到一個煤礦事故是因為工人在操作設(shè)備時疏忽大意,導(dǎo)致爆炸事故的發(fā)生。這個案例讓我深刻認識到,只有通過加強煤礦工人的安全培訓(xùn)和教育,提高他們的安全意識和操作技能,才能有效地減少人為事故的發(fā)生。
其次,管理層在煤礦事故中負有重要責(zé)任。煤礦事故往往是因為管理層的疏忽或失職造成的。例如,有一起煤礦事故是由于管理層對設(shè)備維護不當(dāng),導(dǎo)致設(shè)備出現(xiàn)故障引發(fā)火災(zāi)。這個案例讓我意識到,煤礦的管理層應(yīng)該加強對設(shè)備的檢修和維護,確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和安全使用。同時,管理層還應(yīng)該制定嚴(yán)格的安全管理制度和安全操作規(guī)程,確保工人按照規(guī)定進行操作,避免事故的發(fā)生。
另外,技術(shù)手段在煤礦安全事故中扮演了重要角色。煤礦的技術(shù)設(shè)備和工藝流程直接關(guān)系到安全生產(chǎn)。有一次,我了解到一起煤礦事故是由于技術(shù)設(shè)備的故障所致。這個案例讓我認識到,煤礦應(yīng)該加強對技術(shù)設(shè)備的改進和更新,采用先進的技術(shù)手段來提高煤礦生產(chǎn)效率和安全性。同時,還應(yīng)該加強對技術(shù)人員的培養(yǎng)和培訓(xùn),提高他們的技術(shù)水平和解決問題的能力,確保煤礦的安全生產(chǎn)。
此外,政府在煤礦事故中的監(jiān)管作用不可忽視。政府應(yīng)該加強對煤礦的監(jiān)管力度,加強煤礦安全生產(chǎn)的檢查和監(jiān)督。同時,政府還應(yīng)該建立健全煤礦事故的應(yīng)急處理機制,加強對煤礦事故的預(yù)防和應(yīng)對能力,及時采取措施減少事故造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失。
綜上所述,通過了解煤礦真實事故案例,我們可以從中深刻認識到事故發(fā)生的原因和教訓(xùn)。只有加強煤礦工人的安全培訓(xùn)和教育,提高他們的安全意識和操作技能;加強煤礦的管理層對設(shè)備的檢修和維護;采用先進的技術(shù)手段來提高煤礦的安全生產(chǎn);加強政府的監(jiān)管和應(yīng)急處理能力,才能有效地減少煤礦事故的發(fā)生,保障煤礦工人的生命安全和財產(chǎn)安全,推動中國煤礦安全事業(yè)的發(fā)展。
煤礦事故案例教育心得體會篇十五
近年來,中國發(fā)生了多起煤礦事故,每一起事故背后都有痛苦的犧牲和巨大的損失。其中一起引起廣泛關(guān)注的案例是崔莊煤礦事故。通過對這起事故的深入研究,我領(lǐng)悟到了一些令人震驚又深刻的教訓(xùn)。只有通過不斷總結(jié)和改進,我們才能為礦工提供更安全的工作環(huán)境。
首先,通過研究崔莊煤礦事故,我們可以看到管理層在安全方面的不負責(zé)任。事故發(fā)生前,曾有多個違規(guī)行為被發(fā)現(xiàn),但管理層沒有及時采取措施進行整改。這種對安全問題的忽視導(dǎo)致了悲劇的發(fā)生。因此,公司的高層管理人員必須意識到,安全問題是他們的首要任務(wù),他們應(yīng)該認真履行管理職責(zé),確保工人的生命安全。
其次,我認識到煤礦工人的培訓(xùn)和意識素養(yǎng)非常重要。在崔莊煤礦事故中,工人的安全意識和應(yīng)對突發(fā)狀況的能力不足,導(dǎo)致了事故的惡化。因此,為了提高工人的安全意識和技能水平,公司應(yīng)加強培訓(xùn),并定期進行演練,以確保工人在危險情況下能夠正確應(yīng)對。
第三,政府監(jiān)管部門的監(jiān)管職責(zé)不能忽視。崔莊煤礦事故中,監(jiān)管部門在安全監(jiān)管方面存在疏漏。一些不合規(guī)定的行為沒有得到及時發(fā)現(xiàn)和處理。因此,政府部門應(yīng)該更加關(guān)注安全問題,加強對煤礦企業(yè)的監(jiān)管力度,確保規(guī)章制度的有效實施。
第四,我深刻認識到安全文化的重要性。安全文化是指整個組織中所有員工對安全的共同認識和共同信念,是一種深入人心的文化現(xiàn)象。在崔莊煤礦事故中,據(jù)報道,一些工人為了追求經(jīng)濟利益,故意違反安全規(guī)定。這表明煤礦企業(yè)在塑造安全文化方面還有很大的工作要做。企業(yè)應(yīng)該在員工中培養(yǎng)和弘揚安全文化,讓每個人都認識到安全的重要性,并將其融入到日常工作中。
最后,對于崔莊煤礦事故這樣的悲劇,我們不能只是簡單地在事故發(fā)生時關(guān)注,而是應(yīng)該從中吸取教訓(xùn),不斷進行改進。作為整個社會的一員,我們都應(yīng)該發(fā)揮自己的作用,呼吁企業(yè)、政府和社會各方共同努力,推動煤礦行業(yè)的安全發(fā)展。
總之,通過對崔莊煤礦事故的研究,我對于煤礦安全問題有了更深刻的認識。只有通過加強安全管理、提高工人素養(yǎng)、加強政府監(jiān)管、培養(yǎng)安全文化等方面的努力,我們才能為礦工提供更安全的工作環(huán)境,避免類似事故的再次發(fā)生。讓我們共同努力,為建設(shè)安全、和諧的煤礦行業(yè)貢獻自己的力量。