通過寫心得體會(huì)，我們可以記錄和留存下自己寶貴的思考和領(lǐng)悟。寫心得體會(huì)不僅可以關(guān)注自己的經(jīng)驗(yàn)和感悟，還可以參考一些專家或者學(xué)者的觀點(diǎn)，使文章更富有深度。歡迎閱讀小編為大家整理的一些精選心得體會(huì)范文，希望對(duì)大家有所啟發(fā)。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇一
17號(hào)下午，班級(jí)集體參加本次教學(xué)實(shí)踐周的一項(xiàng)重要活動(dòng)參觀同仁堂公司。活動(dòng)流程分為，參觀同仁堂公司企業(yè)文化展覽館、制藥車間、聽講座、合影留念等。參觀完同仁堂公司，我有如下幾點(diǎn)想法：
一、同仁堂的制藥設(shè)備反映了我國制藥領(lǐng)域的科技實(shí)力同仁堂在中醫(yī)藥領(lǐng)域是龍頭企業(yè)，不只表現(xiàn)在它的規(guī)模和營業(yè)額上，同樣也表現(xiàn)在其先進(jìn)的制藥設(shè)備上。某種程度上，同仁堂制藥設(shè)備的先進(jìn)程度反映了我國制藥領(lǐng)域科技實(shí)力的水平。同仁堂大部分制藥設(shè)備是自主研發(fā)，但是也有一些設(shè)備是進(jìn)口的，其中就有膠囊灌裝機(jī)（給空膠囊灌上藥，并自動(dòng)把損壞的膠囊剔除）。
近些年，國家科技實(shí)力的提升是有目共睹的，科技成果不斷涌現(xiàn)，神舟飛天，蛟龍入海，探月工程、北斗導(dǎo)航、航母服役、艦載機(jī)起降、高鐵戰(zhàn)略等等，這些是值得我們驕傲的，但是我們也要看到，在很多電子數(shù)碼產(chǎn)品、汽車等領(lǐng)域，市場(chǎng)大多是被外國產(chǎn)品把控著，比如說日本的相機(jī)、汽車。我們能造出相機(jī)、汽車，但相較于日本，我們的性能顯然整體還不如日本，原因在于核心技術(shù)上我們不如他們。
去年，事件中，有不少人號(hào)召抵制日貨。對(duì)于那些人的倡議，我認(rèn)為只是從愛國的角度看，是不錯(cuò)的，但是不可能實(shí)現(xiàn)。因?yàn)?，抵制日貨，意味著我們需要抵制高性能的?shù)碼電子產(chǎn)品和汽車，而目前國內(nèi)很難生產(chǎn)出可替代的高性能產(chǎn)品來。抵制日貨活動(dòng)，在網(wǎng)上看起來聲勢(shì)浩大，可國內(nèi)電子產(chǎn)品企業(yè)和汽車企業(yè)的老板們，并沒有覺得自己企業(yè)將迎來發(fā)展的春天，因?yàn)樗麄儽饶莻€(gè)在博鰲論壇上說香港奶粉限購是大陸奶企的一個(gè)機(jī)遇的老板更理智，更有自知之明。
二、從同仁堂看時(shí)下民營企業(yè)的發(fā)展300余年歷史的同仁堂一直是個(gè)家族企業(yè)，從清朝到民國，再到新中國前期。社會(huì)主義改造，同仁堂被政府和平贖買，從此同仁堂性質(zhì)改變，由家族企業(yè)成為了國有企業(yè)。同仁堂性質(zhì)的改變，反映的是一部中國朝代更迭和民族的興衰的歷史。
三、合影站位體現(xiàn)中國人的排位觀念聽完講座，兩位老師和姜（音）主任合影，其中有推讓站中間的一幕。類似的場(chǎng)景，時(shí)時(shí)刻刻發(fā)生在我們周圍，我們?cè)缇陀X得那司空見慣了。中國改革開放三十余年，文化上受了不少西方文化的沖擊。有不少文化傳統(tǒng)丟失了，不過也有不少保留了下來。保留下來，說明它有生命力。有生命力的未必都是好的，比如說種莊稼的時(shí)候，地里的草總是比菜長得好，我們需要的是菜，草生命力好，但我們不喜歡。當(dāng)然，失去的也未必都是好的，我們惋惜的'同時(shí)需要理性看待，倘若真是好的，就不應(yīng)該只是惋惜，還要有所行動(dòng)。
排位觀念在國人心中是根深蒂固的，短期內(nèi)不可能改變，當(dāng)然，習(xí)慣了，可以不去改變它，我們就把它當(dāng)做是對(duì)他人尊重的一個(gè)中國特色，但絕不是特權(quán)崇拜、畏懼和等級(jí)森嚴(yán)之區(qū)分。我們應(yīng)該尊重的是一個(gè)人的能力和貢獻(xiàn)，而不是他的職務(wù)。
四、即使做不到但應(yīng)該想得到
聽完姜主任、孟老師的講座，再和我們的成果匯報(bào)相比，不難發(fā)現(xiàn)，自己的思維有局限。思維有局限，那么一個(gè)人的成就是有限的。同理，一個(gè)國家和一個(gè)民族如果戰(zhàn)略眼光有限，那么這個(gè)國家和民族的未來發(fā)展也是有限的。
我的思維有局限，也許我需要反思，自己是不是適合讀研究生，是不是有搞研究做學(xué)問的天賦。有局限的思維，有些時(shí)候，甚至可能帶來災(zāi)難性的后果。拿中國大飛機(jī)運(yùn)十研制來說，在即將成功的時(shí)候，美國麥道飛機(jī)公司向中國拋出橄欖枝，許諾一大堆有利條件。中國有關(guān)部門及其領(lǐng)導(dǎo)心動(dòng)了，并信以為真了。合作開始沒多久，麥道打亂了運(yùn)十的發(fā)展，且機(jī)密數(shù)據(jù)被其獲取，接著，麥道宣布破產(chǎn)被波音公司兼并，之前與中國簽訂的合同宣布作廢，運(yùn)十成了一枚臭蛋，一枚就要孵出鳳凰的臭蛋。中國大飛機(jī)研發(fā)失敗，不久國內(nèi)大飛機(jī)市場(chǎng)被波音和空客占據(jù)。中國為此付出了幾千億美元的購?fù)鈬w機(jī)和中國長期沒有遠(yuǎn)程投送能力帶來對(duì)外威懾力不夠的慘痛代價(jià)。
想法還有不少，但限于字?jǐn)?shù)，就不再多言。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇二
企業(yè)會(huì)議作為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展和提高員工能力的重要活動(dòng)，對(duì)于參與者來說，不僅是一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，更是一個(gè)了解企業(yè)運(yùn)營和管理的機(jī)會(huì)。最近，我有幸參觀了一場(chǎng)企業(yè)會(huì)議，通過參與會(huì)議和與企業(yè)管理人員的交流，我收獲頗豐。下面我將分享我的心得體會(huì)和總結(jié)。
首先，在這次企業(yè)會(huì)議上我深刻感受到了企業(yè)文化的重要性。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂和核心競爭力的體現(xiàn)。通過參觀會(huì)議，我了解到這家企業(yè)非常注重培養(yǎng)員工的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，并一以貫之地傳承和落實(shí)。無論是會(huì)議的組織、規(guī)范還是員工在會(huì)議中的表現(xiàn)，都體現(xiàn)了企業(yè)文化的獨(dú)特性和力量。企業(yè)文化的凝聚力和影響力是無處不在的，并且能夠構(gòu)建和塑造良好的工作氛圍。通過這次參觀，我明白了企業(yè)文化建設(shè)和落地是企業(yè)長期發(fā)展的關(guān)鍵。
其次，在參觀會(huì)議的過程中，我還看到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。企業(yè)會(huì)議不僅是管理層對(duì)整體情況的總結(jié)和規(guī)劃，更是團(tuán)隊(duì)成員展示自己成果和發(fā)表觀點(diǎn)的機(jī)會(huì)。通過與會(huì)議中的不同崗位人員交流，我了解到，每個(gè)崗位的工作都是緊密相連并相互依賴的。只有通過良好的團(tuán)隊(duì)合作，才能夠高效地完成任務(wù)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。在會(huì)議中，我看到各個(gè)部門之間緊密協(xié)作，高效溝通的場(chǎng)景，這種高度的協(xié)同作用使企業(yè)能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。作為一個(gè)員工，我深刻認(rèn)識(shí)到我也是整個(gè)團(tuán)隊(duì)中的一環(huán)，只有通過與團(tuán)隊(duì)的良好協(xié)作，才能夠更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
第三，在企業(yè)會(huì)議中，我不僅學(xué)習(xí)到了專業(yè)知識(shí)，還受到了良好的激勵(lì)和動(dòng)力。會(huì)議中，企業(yè)管理層對(duì)員工們的工作成績給予肯定和表彰，這種及時(shí)的激勵(lì)給員工帶來了自豪感和成就感，更重要的是激發(fā)了員工的工作熱情。有時(shí)候，工作中的各種壓力和困難會(huì)使我失去動(dòng)力和信心，但是通過會(huì)議，我看到了企業(yè)對(duì)員工的關(guān)懷和認(rèn)可，也激發(fā)了我對(duì)工作的熱情和動(dòng)力。同時(shí)，會(huì)議也給了我新的目標(biāo)和方向，在與企業(yè)管理人員的交流中，我明確了自己的發(fā)展方向和規(guī)劃。以此希望通過自己的努力和專業(yè)知識(shí)，為企業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
接下來，這次參觀企業(yè)會(huì)議還讓我了解到了企業(yè)的管理能力和創(chuàng)新能力。會(huì)議中的各個(gè)環(huán)節(jié)都展示了企業(yè)管理的高效性和創(chuàng)新性。從組織會(huì)議的規(guī)范性和流程性，到展示公司業(yè)績的數(shù)據(jù)和圖表，再到管理層對(duì)未來規(guī)劃的展望和創(chuàng)新思維的啟發(fā)，我看到了企業(yè)在運(yùn)營和管理方面的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)。企業(yè)會(huì)議作為一個(gè)創(chuàng)新和學(xué)習(xí)的平臺(tái)，傳遞了企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)對(duì)未來發(fā)展的思考和規(guī)劃。通過參與會(huì)議，我不僅了解到了企業(yè)的現(xiàn)狀和未來，也發(fā)現(xiàn)了自己在管理方面的不足之處，這將幫助我在今后的工作中更加注重學(xué)習(xí)和提升自己的管理能力。
總的來說，通過參觀企業(yè)會(huì)議，我深刻體會(huì)到了企業(yè)文化的重要性、團(tuán)隊(duì)合作的力量、激勵(lì)和動(dòng)力的作用以及企業(yè)管理和創(chuàng)新的能力。作為員工，我將會(huì)把這次會(huì)議的體驗(yàn)和收獲運(yùn)用到實(shí)際工作中，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也希望更多的企業(yè)能夠開放參觀會(huì)議的機(jī)會(huì)，讓員工和外界了解和參與到企業(yè)的發(fā)展中來，共同促進(jìn)企業(yè)的創(chuàng)新和進(jìn)步。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇三
隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化和市場(chǎng)開放進(jìn)程的推進(jìn)，外資企業(yè)在中國的發(fā)展日趨活躍。為了更好地了解和學(xué)習(xí)外資企業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)，我校組織了一次外資企業(yè)參觀活動(dòng)。通過這次參觀，我深刻感受到了外資企業(yè)的先進(jìn)管理理念、先進(jìn)技術(shù)和高效運(yùn)作的優(yōu)勢(shì)，也對(duì)我個(gè)人的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了積極影響。以下是我對(duì)此次參觀的心得體會(huì)的總結(jié)。
首先，參觀外資企業(yè)讓我深刻感受到了先進(jìn)的管理理念的重要性。在參觀的過程中，我發(fā)現(xiàn)外資企業(yè)非常注重人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作。他們通過精心設(shè)計(jì)的培訓(xùn)計(jì)劃，不僅幫助員工不斷提升自己的技能和知識(shí)水平，還注重培養(yǎng)員工的創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。這種管理理念讓我深受啟發(fā)，我意識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，才能在激烈的市場(chǎng)競爭中立于不敗之地。同時(shí)，團(tuán)隊(duì)合作也是我從參觀中獲得的重要經(jīng)驗(yàn)，因?yàn)橹挥袌F(tuán)隊(duì)的協(xié)作和配合，才能夠?qū)崿F(xiàn)更加高效的工作和更好的業(yè)績。
其次，參觀外資企業(yè)讓我領(lǐng)略到了先進(jìn)技術(shù)的魅力。很多外資企業(yè)都有自己獨(dú)特的先進(jìn)技術(shù)和生產(chǎn)設(shè)備，這些技術(shù)和設(shè)備不僅提高了企業(yè)的生產(chǎn)效率，還提高了產(chǎn)品質(zhì)量和降低了成本。通過參觀，我對(duì)先進(jìn)技術(shù)的應(yīng)用和創(chuàng)新的重要性有了更深刻的認(rèn)識(shí)。我意識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)，并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中，才能提高自己的競爭力。與此同時(shí)，也讓我認(rèn)識(shí)到技術(shù)創(chuàng)新對(duì)于一個(gè)企業(yè)的重要性，只有不斷進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，企業(yè)才能適應(yīng)市場(chǎng)的需求變化，保持競爭力。
第三，參觀外資企業(yè)讓我深刻感受到高效運(yùn)作的重要性。在參觀的過程中，我發(fā)現(xiàn)外資企業(yè)注重流程優(yōu)化和資源整合，通過精細(xì)的管理和高效的運(yùn)作，能夠大幅提高企業(yè)的運(yùn)營效率和降低成本。這給我很大啟示，即只有不斷找尋改進(jìn)的機(jī)會(huì)和優(yōu)化方法，才能提高工作效率并降低企業(yè)的成本。同時(shí)，參觀也讓我認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通的重要性，因?yàn)橹挥懈鱾€(gè)部門之間的密切配合和信息的及時(shí)共享，才能實(shí)現(xiàn)高效的運(yùn)作和順利的項(xiàng)目推進(jìn)。
第四，參觀外資企業(yè)讓我對(duì)未來的職業(yè)發(fā)展有了更清晰的規(guī)劃。通過參觀，我有機(jī)會(huì)看到外資企業(yè)中不同崗位的工作內(nèi)容和要求，以及對(duì)于員工的發(fā)展規(guī)劃和機(jī)會(huì)。這讓我明確了自己未來的職業(yè)目標(biāo)，并給我提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的方向和動(dòng)力。我意識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力，才能在激烈的職場(chǎng)競爭中立于不敗之地。同時(shí)，參觀也讓我認(rèn)識(shí)到要在職場(chǎng)中取得成功，除了技術(shù)和知識(shí)水平外，還需要不斷提高自己的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和管理能力。
最后，參觀外資企業(yè)讓我對(duì)中國的發(fā)展充滿了信心。通過參觀外資企業(yè)，我看到了中國經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展和企業(yè)創(chuàng)新的活力。我相信，只要我們牢牢抓住機(jī)遇，積極學(xué)習(xí)借鑒外資企業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)，我們的國家和企業(yè)一定會(huì)在全球經(jīng)濟(jì)中嶄露頭角。
總之，參觀外資企業(yè)是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓我受益匪淺。通過這次參觀，我深刻感受到了先進(jìn)的管理理念、先進(jìn)技術(shù)和高效運(yùn)作的優(yōu)勢(shì)，并對(duì)我的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了積極影響。我相信，只要我不斷學(xué)習(xí)和努力進(jìn)取，在不久的將來，我一定能在自己的職業(yè)生涯中取得更大的成就。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇四
近年來，我國吸引了大量的外資企業(yè)進(jìn)駐，給我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了新的動(dòng)力和機(jī)遇。為了更好地了解外資企業(yè)的運(yùn)作模式和管理經(jīng)驗(yàn)，我們學(xué)校組織了一次參觀外資企業(yè)的活動(dòng)。在這次活動(dòng)中，我不僅對(duì)外資企業(yè)的先進(jìn)管理理念和先進(jìn)技術(shù)有了更深入的了解，還對(duì)我自己的未來發(fā)展有了更加明確的規(guī)劃。
首先，通過參觀外資企業(yè)，我深刻體會(huì)到了科技創(chuàng)新的重要性。在參觀過程中，我發(fā)現(xiàn)外資企業(yè)非常重視科技創(chuàng)新，并且不斷加大研發(fā)投入。他們利用先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備，進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)和創(chuàng)新，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和市場(chǎng)競爭力。這給了我一個(gè)啟示，要想在未來的職業(yè)發(fā)展中取得成功，就必須把科技創(chuàng)新擺在重要位置，不斷提升自己的技術(shù)能力和創(chuàng)新思維。
其次，外資企業(yè)在管理方面有著嚴(yán)格而高效的體系。在參觀過程中，我了解到外資企業(yè)注重員工的培訓(xùn)和管理，建立了一套完善的績效評(píng)估體系。公司內(nèi)部溝通暢通，部門之間合作緊密，各職能崗位的分工明確，形成高效的工作團(tuán)隊(duì)。這給了我一個(gè)教訓(xùn)，作為一個(gè)員工，我要不斷提升自己的綜合素質(zhì)和管理能力，才能適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的需求。
另外，外資企業(yè)非常注重企業(yè)社會(huì)責(zé)任，積極參與公益事業(yè)。在參觀過程中，我了解到外資企業(yè)通過捐款、志愿者活動(dòng)等方式，積極回饋社會(huì)。他們關(guān)注環(huán)境保護(hù)，重視員工福利，并積極參與當(dāng)?shù)氐墓媸聵I(yè)。這給了我一個(gè)啟示，作為一個(gè)有擔(dān)當(dāng)?shù)墓?，我要積極參與社會(huì)公益事業(yè)，回饋社會(huì)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
此外，外資企業(yè)在國際市場(chǎng)上具有較高的競爭力，擁有全球化的視野。通過參觀外資企業(yè)，我了解到他們不僅具備強(qiáng)大的技術(shù)實(shí)力和品牌影響力，還能夠有效運(yùn)用全球資源，開拓國際市場(chǎng)。這給了我一個(gè)啟示，要想在國際舞臺(tái)上有所作為，不僅需要具備過硬的專業(yè)素養(yǎng)，還需要培養(yǎng)全球化思維和國際交流能力。
最后，通過參觀外資企業(yè)，我深刻認(rèn)識(shí)到了自身的不足之處。與外資企業(yè)相比，我在科技創(chuàng)新、管理經(jīng)驗(yàn)和國際視野等方面都存在差距。這讓我意識(shí)到，要想在未來的職業(yè)發(fā)展中取得突破，就必須不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新，不斷提升自己的能力水平。
綜上所述，參觀外資企業(yè)給了我很多啟示和幫助，讓我深刻認(rèn)識(shí)到科技創(chuàng)新的重要性，了解了先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)識(shí)到了企業(yè)社會(huì)責(zé)任的重要性，提高了自己的國際視野。在未來的職業(yè)發(fā)展中，我將注重科技創(chuàng)新，提升自己的管理能力，關(guān)注企業(yè)社會(huì)責(zé)任，努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人和社會(huì)的共同繁榮。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇五
近年來，我國對(duì)外資企業(yè)的吸引力不斷增強(qiáng)，越來越多的外資企業(yè)紛紛進(jìn)入中國市場(chǎng)。為了更好地了解外資企業(yè)在中國的運(yùn)營情況，提高自身的競爭力，我所在的學(xué)校組織了一次外資企業(yè)參觀活動(dòng)。通過這次參觀，我深刻地認(rèn)識(shí)到了外資企業(yè)在管理、技術(shù)、創(chuàng)新等方面的優(yōu)勢(shì)，也對(duì)自己未來的職業(yè)規(guī)劃有了更明確的方向。
第二段：參觀外資企業(yè)的管理體系給我的啟示
在參觀外資企業(yè)的過程中，我首先被他們的管理體系所震撼。他們注重規(guī)章制度的建立和執(zhí)行，以提高工作效率和質(zhì)量。他們還鼓勵(lì)員工參與決策和創(chuàng)新，給予他們更多的自主權(quán)。我意識(shí)到，現(xiàn)代企業(yè)的管理逐漸從“人管理人”轉(zhuǎn)變?yōu)椤凹?lì)自我管理”，這為我以后的職業(yè)發(fā)展提供了很好的參考和借鑒。
第三段：參觀外資企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新給我的啟示
外資企業(yè)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的重視程度也令我深感佩服。他們重視研發(fā)投入，培養(yǎng)一流的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，注重吸收國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)。他們還鼓勵(lì)員工進(jìn)行創(chuàng)新實(shí)踐，提供良好的技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境和平臺(tái)。通過參觀，我認(rèn)識(shí)到技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)長期發(fā)展的關(guān)鍵，也堅(jiān)定了我將來從事技術(shù)工作的決心。
第四段：參觀外資企業(yè)的開放思維給我的啟示
外資企業(yè)在開放思維方面也非常重要。他們注重與供應(yīng)商、合作伙伴的合作，共同促進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展。同時(shí)，他們也積極與國內(nèi)公司進(jìn)行合作，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。這讓我深感到，只有不斷開放思維，與外界進(jìn)行交流合作，才能更好地把握機(jī)遇，應(yīng)對(duì)競爭。
第五段：參觀外資企業(yè)的回顧與收獲總結(jié)
通過參觀外資企業(yè)，我不僅學(xué)到了豐富的管理、技術(shù)和創(chuàng)新知識(shí)，更意識(shí)到了自身的不足和努力方向。我明白了作為未來的職業(yè)人員，要保持對(duì)新知識(shí)和新技術(shù)的學(xué)習(xí)和接受能力，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神，注重提升個(gè)人綜合素質(zhì)，以適應(yīng)日益激烈的市場(chǎng)競爭。同時(shí)，我還認(rèn)識(shí)到，要在技術(shù)創(chuàng)新中尋找機(jī)會(huì)，用開放的思維從合作中獲益。我相信，在今后的職業(yè)生涯中，我一定能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，迎接新的挑戰(zhàn)。
總結(jié)：
通過參觀外資企業(yè)，我對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)管理、技術(shù)創(chuàng)新以及開放思維有了更深入的理解和認(rèn)識(shí)。我將以這次參觀為契機(jī)，不斷努力學(xué)習(xí)和提升自己，發(fā)揮個(gè)人潛力，為中國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)的科技創(chuàng)新貢獻(xiàn)自己的力量。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇六
20xx年x月x日上午，xx級(jí)本科生老師乘坐校車去了xx市國家健康科技產(chǎn)業(yè)基地，分組參觀了xx市xx醫(yī)藥科技有限公司及xx醫(yī)藥股份有限公司。
我們小組學(xué)習(xí)參觀的第一站是致力于手性技術(shù)的開發(fā)和應(yīng)用的xx醫(yī)藥科技有限公司，公司領(lǐng)導(dǎo)熱情的接待了我們，然后帶領(lǐng)我們參觀了化驗(yàn)室、展覽廳、tpu合成車間、放大車間等，期間耐心給我們講解它們的主要功能，并且細(xì)致獨(dú)到的回答了同學(xué)的問題和疑惑，加深了我們對(duì)藥品生產(chǎn)過程的理解和認(rèn)識(shí)。
之后參觀了xx醫(yī)藥股份有限公司，在展覽大廳，公司領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)的為我們介紹了公司的氯雷他定、消化膠囊等知名產(chǎn)品，言語中傳達(dá)出xx科技秉承metoomebetter務(wù)實(shí)的研發(fā)理念。隨后，公司接待人員重點(diǎn)介紹了液氮冷凍干燥技術(shù)，該公司是國內(nèi)首家采用這種干燥方法，該法比其他干燥法更加節(jié)能高效環(huán)保，這充分體現(xiàn)了xx科技以高端科學(xué)技術(shù)為主導(dǎo)的現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營理念。最后，大家在生物谷展覽廳中作了最后的藥廠先進(jìn)產(chǎn)品參觀和學(xué)習(xí)，然后一起和領(lǐng)導(dǎo)共進(jìn)午餐。
通過積極參與學(xué)院組織的藥廠參觀學(xué)習(xí)，我收獲了很深刻思考感受心得！首先，這是我第一次深入與專業(yè)相關(guān)的制藥企業(yè)，感受企業(yè)文化，深刻的了解了國內(nèi)制藥廠的發(fā)展現(xiàn)狀，熟悉了藥品的研發(fā)、生產(chǎn)、流通過程等基本環(huán)節(jié)。其次，聽了解說員對(duì)健康基地內(nèi)醫(yī)藥企業(yè)的分布的講解，我了解到從土地的廉價(jià)供應(yīng)，到健康基地的配套基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，再到企業(yè)的成立，政府都給予了大力的支持。這說明了目前政府對(duì)制藥行業(yè)的不懈支持，更是激發(fā)了我以后從事醫(yī)藥行業(yè)的興趣與信心?。?！另外，國內(nèi)目前生產(chǎn)和銷售的多是藥物制劑如針劑、粉劑、凍干劑，中成藥、飲片、仿制藥等，缺乏創(chuàng)新，嚴(yán)格按照經(jīng)典藥物化學(xué)途徑（靶點(diǎn)的識(shí)別和選擇；靶標(biāo)的優(yōu)化；先導(dǎo)化合物的發(fā)現(xiàn)；先導(dǎo)化合物的優(yōu)化）開發(fā)的新藥數(shù)量幾乎沒有，僅僅依靠仿制國外專利到期的暢銷藥作為企業(yè)創(chuàng)新的活力。并且我觀察到，國內(nèi)新藥的研發(fā)嚴(yán)重依賴國外藥學(xué)教授，國內(nèi)的藥學(xué)人才尤其是高端藥學(xué)人才還是非常稀缺的。最后，通過這次藥廠參觀實(shí)踐活動(dòng)，不僅開闊了自己的視野，對(duì)國內(nèi)制藥行業(yè)有了更深的認(rèn)識(shí)，最重要是對(duì)于自己以后的在藥學(xué)專業(yè)方面努力提高發(fā)展的方向，有了更加清晰明確的認(rèn)識(shí)！
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇七
珠海許繼真空自動(dòng)配電開關(guān)（vsp5）及用戶分界負(fù)荷開關(guān)（ffk）型坐落在“浪漫之城、中國珠?！钡脑S繼電氣配網(wǎng)自動(dòng)化公司，是國家電力裝備行業(yè)大型骨干和主導(dǎo)企業(yè)許繼集團(tuán)在珠海的配網(wǎng)自動(dòng)化研發(fā)生產(chǎn)基地，是專業(yè)從事配電設(shè)備及自動(dòng)化監(jiān)控系統(tǒng)科研、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售、工程的高科技企業(yè)?；卣嫉?5000m2，總建占地27000m2。作為配電網(wǎng)自動(dòng)化設(shè)備產(chǎn)品及系統(tǒng)全程解決方案的提供商，許繼電氣配網(wǎng)自動(dòng)化公司形成了一套獨(dú)有的企業(yè)文化與價(jià)值觀。
而本次進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)的fzw28—12（vsp5）真空自動(dòng)配電開關(guān)為許繼電氣公司引進(jìn)日本東芝技術(shù)設(shè)計(jì)生產(chǎn)。1999年通過國家兩部鑒定，是國家經(jīng)貿(mào)委推薦使用產(chǎn)品。該產(chǎn)品在全球已有200000余臺(tái)的運(yùn)行業(yè)績。以其卓越的開斷性能和免維護(hù)特性，廣泛地應(yīng)用于架空配電線路上，在我國的配電網(wǎng)建設(shè)中心發(fā)揮了重要作用，其主要的技術(shù)特點(diǎn)有以下幾方面：
1．采用真空滅弧、sf6氣體外絕緣、無油化設(shè)計(jì)、具有高安全性。
2．采用瓷套和絕緣電纜澆鑄一體的引出成方式，全密封結(jié)構(gòu)，線路連接方便、可靠、十五年免維護(hù)。
3．開關(guān)內(nèi)置隔離斷口、與真空滅弧室串聯(lián)動(dòng)，分合操作更具安全性。
4．安裝，操作簡便，既可當(dāng)手動(dòng)于關(guān)單獨(dú)使用，又可擴(kuò)展到自動(dòng)化應(yīng)用，投資回報(bào)效率高。
1。可檢測(cè)毫安級(jí)的線路零序成流及25倍額定值的相間短路電流，測(cè)近期準(zhǔn)確、動(dòng)靈敏。
2。同一規(guī)格產(chǎn)品可適用于不同中性點(diǎn)接地運(yùn)行方式的電力配電系統(tǒng)。
3。真空滅弧sf6外絕緣、內(nèi)置隔離刀與滅弧室異步聯(lián)動(dòng)，開關(guān)分合能力強(qiáng)、安全性好。
4。latch式彈簧操作機(jī)構(gòu)，拉桿式手動(dòng)合閘、手動(dòng)或電動(dòng)脫扣分閘、操作簡潔方便。
5。工作電源（電壓互感器）內(nèi)置，成套設(shè)備整體免費(fèi)維護(hù)性高。
6。所有部件全密封、耐候性強(qiáng)、抗凝露性能好。
7。全航空插頭電氣連接安裝投運(yùn)快捷、方便、正確、可靠。
8。一般選擇無通信方式運(yùn)行，也可根據(jù)需要配置通信模塊及靈活選擇有線或無線能信方式進(jìn)行集中數(shù)據(jù)管理。能守對(duì)以上兩種設(shè)備的參觀學(xué)習(xí)，使我體會(huì)到新技術(shù)新設(shè)備的應(yīng)用對(duì)于電力系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定運(yùn)行將起到越來截止重要的作用。同時(shí)通過分析討論我們也發(fā)現(xiàn)在現(xiàn)階段貴陽配電網(wǎng)供電系統(tǒng)中，用戶低壓配電柜多采用先壓脫扣保護(hù)。
如果保護(hù)跳閘時(shí)間配合不當(dāng)會(huì)造成用戶低壓負(fù)荷由于高壓側(cè)開關(guān)瞬時(shí)短電而先壓脫扣。影響正常用電。固而在現(xiàn)階段fzw28—12f（ffk）用戶分界負(fù)荷開關(guān)不適合我市配網(wǎng)的供電可靠，而fzw28—12（vsp5）真空自動(dòng)配電開關(guān)，對(duì)于提高配網(wǎng)供電的可靠性將起到非常好的效果和作用！
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇八
5月15日，我們來到廣西南寧xx紙業(yè)有限公司參觀學(xué)習(xí)，此行的主要目的是了解該公司的信息化管理應(yīng)用，受益匪淺，以下是我對(duì)此次參觀的心得體會(huì)歸納：
一、公司簡介
廣西南寧xx紙業(yè)有限公司是國有股份公司，一年生產(chǎn)12萬噸漿紙，是國內(nèi)規(guī)模、生產(chǎn)工藝和技術(shù)裝備最先進(jìn)的漂白硫酸鹽商品化學(xué)木漿專業(yè)生產(chǎn)廠之一。旗下產(chǎn)品有“金鳳”牌針、闊葉木漿和“玉鳳”牌生活用紙系列：原紙、盤紙、面巾紙、餐巾紙、卷筒紙、手帕紙、廚房紙、擦手紙，以及副產(chǎn)品有松節(jié)油和塔羅油。
二、先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備和應(yīng)用系統(tǒng)
公司的主要工藝設(shè)備及控制系統(tǒng)均從國外引進(jìn)，技術(shù)裝備到達(dá)九十年代初國際先進(jìn)水平。
（一）其主要的工藝設(shè)備有：芬蘭公司的圓筒剝皮機(jī)，瑞典公司的單塔水力式等溫連續(xù)蒸煮器和單段擴(kuò)散洗滌器，芬蘭公司的壓力除節(jié)機(jī)、五效板式降膜蒸發(fā)器、閃急干燥的節(jié)能型石灰窯，加拿大sterling公司的r8法二氧化氯制備系統(tǒng)，芬蘭公司的低臭型單汽包堿爐，瑞典公司的氣墊干燥機(jī)。
（二）生產(chǎn)自動(dòng)控制系統(tǒng)為引進(jìn)芬蘭valmet公司的計(jì)算機(jī)集散控制系統(tǒng)（dcs）對(duì)生產(chǎn)工藝、設(shè)備運(yùn)行狀況全過程進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控顯示、操作控制和信息管理。
（三）電氣配電設(shè)備大部分采用瑞典公司的mcc控制柜和acs500系列交流變頻器，直流傳動(dòng)控制為德國siemens公司的成套產(chǎn)品?？刂圃O(shè)備采用了德國siemens公司、法國schneider公司、日本公司和omron公司的可編程序控制器。
（四）另外，對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)生的“三廢”也配有完善的處理系統(tǒng)，其中廢水處理采用二級(jí)生化處理的終端廢水處理設(shè)備。
三、企業(yè)內(nèi)部信息管理
信息中心的梁主任給我們講解了xx紙業(yè)信息管理的相關(guān)流程操作，并以采購流程、生產(chǎn)生活用品流程進(jìn)行了舉例，而中心機(jī)房也給我們?cè)敿?xì)解說了xx紙業(yè)信息管理的硬件設(shè)施和應(yīng)用系統(tǒng)及主要作用。
公司的管理系統(tǒng)主要有四：
（一）企業(yè)資源計(jì)劃erp管理系統(tǒng)，主要應(yīng)用于財(cái)務(wù)管理和生產(chǎn)控制管理。
（二）oa辦公軟件系統(tǒng)，主要應(yīng)用于辦公管理，可對(duì)每個(gè)員工的權(quán)限進(jìn)行控制，同時(shí)也用來存放公司的有關(guān)通知、文件等等。
（三）殺毒軟件系統(tǒng)，主要用來防御不良的網(wǎng)絡(luò)破壞。
（四）網(wǎng)站管理系統(tǒng)，主要用于對(duì)該公司網(wǎng)站的日常維護(hù)及管理。
以上可見，該公司在信息化的應(yīng)用上極為廣泛，無論是辦公的管理、生產(chǎn)的管理、財(cái)務(wù)的管理以及公司網(wǎng)站的運(yùn)營管理等等都應(yīng)用了現(xiàn)代的信息化設(shè)備。如現(xiàn)代化的企業(yè)資源計(jì)劃erp系統(tǒng)，對(duì)于他們的生產(chǎn)中的需求計(jì)劃、生產(chǎn)采購計(jì)劃，采購入庫、出庫等有極大的應(yīng)用，且更有易于對(duì)生產(chǎn)的管理。而oa系統(tǒng)，則能對(duì)公司的有關(guān)文件、通知、事件進(jìn)行詳細(xì)的記錄管理。xx紙業(yè)還應(yīng)用了先進(jìn)的國外設(shè)備進(jìn)行生產(chǎn)，而這些設(shè)備都與信息技術(shù)緊密聯(lián)系。
四、科學(xué)的管理理念
xx紙業(yè)以“講誠信，守法律，顧客滿意；保安康，護(hù)環(huán)境，防治結(jié)合；創(chuàng)優(yōu)質(zhì)，促發(fā)展，持續(xù)改善”的質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全方針等管理理念來進(jìn)行公司的生產(chǎn)經(jīng)營，使原料采購和市場(chǎng)銷售得到了良性循環(huán)，從這也能夠反應(yīng)出xx企業(yè)使一個(gè)有著廣闊發(fā)展空間的企業(yè)。
五、總結(jié)
透過這一次的參觀學(xué)習(xí)，讓我懂得一個(gè)有實(shí)力的企業(yè)是在于他們應(yīng)用的是什么樣的信息技術(shù)，以及他們的管理制度、工作精神，而不是只看表面的成功和輝煌。要想成為一個(gè)有實(shí)力的企業(yè)，就就應(yīng)有適合的自我管理模式及必須的技術(shù)設(shè)備，只有這樣才能把公司管理恰當(dāng)，同時(shí)也為自我的生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。提高工作效率和公司信譽(yù)，是一個(gè)公司走向未來的保障。
感謝老師給我們的這一次參觀機(jī)會(huì)，期望以后有更多的機(jī)會(huì)參觀學(xué)習(xí)。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇九
華為是一家享譽(yù)全球的信息和通信技術(shù)解決方案提供商，為全球超過170個(gè)國家和地區(qū)的運(yùn)營商和企業(yè)客戶提供創(chuàng)新技術(shù)和解決方案。日前，我作為一名大學(xué)生，有幸參觀了華為的企業(yè)總部，并對(duì)這次參觀有了深刻的體會(huì)和收獲。下面我將從公司文化、創(chuàng)新能力、全球化戰(zhàn)略、核心競爭力和發(fā)展前景五個(gè)方面總結(jié)心得體會(huì)。
在參觀過程中，我深深感受到了華為獨(dú)特的公司文化。華為強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作、持續(xù)進(jìn)取和快速響應(yīng)的精神，提倡“以客戶為中心”的理念，鼓勵(lì)員工為實(shí)現(xiàn)客戶目標(biāo)而不斷努力。此外，華為也非常重視員工的培訓(xùn)和成長，提供各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和資源，鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和提高自己的技能。
除了獨(dú)特的公司文化，華為在創(chuàng)新能力方面也令人印象深刻。通過參觀華為的研發(fā)中心和實(shí)驗(yàn)室，我了解到華為擁有龐大且強(qiáng)大的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，不僅投入大量的人力和物力資源進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，而且注重技術(shù)的應(yīng)用和實(shí)踐，以滿足不同客戶的需求。在領(lǐng)先的研發(fā)能力的支持下，華為推出了許多領(lǐng)先行業(yè)的技術(shù)和產(chǎn)品，深受市場(chǎng)和客戶的認(rèn)可。
作為一家全球化的公司，華為擁有強(qiáng)大的全球化戰(zhàn)略，這是我在參觀過程中得到的又一個(gè)體會(huì)。華為在全球范圍內(nèi)建立了廣泛的合作伙伴關(guān)系，并在全球各地設(shè)立了研發(fā)中心和銷售網(wǎng)絡(luò)。華為注重本地化運(yùn)營，根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的需求和特點(diǎn)進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)和推廣，以更好地滿足客戶的需求。
華為之所以能夠成為全球領(lǐng)先的信息和通信技術(shù)解決方案提供商，其核心競爭力是我在參觀中感受到的另一個(gè)重要方面。華為通過不斷的技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級(jí)來保持自己的競爭優(yōu)勢(shì)，并致力于提供高品質(zhì)和高性能的產(chǎn)品。此外，華為還注重合規(guī)和企業(yè)社會(huì)責(zé)任，在公司的經(jīng)營中注重道德和誠信。
最后，參觀華為總部給我留下了一個(gè)深刻的印象，我堅(jiān)信華為的發(fā)展前景一定會(huì)更加美好。華為憑借其創(chuàng)新能力、全球化戰(zhàn)略和核心競爭力，已經(jīng)在全球市場(chǎng)大放光彩，并在5G技術(shù)、人工智能等領(lǐng)域取得了巨大的突破。隨著科技的不斷進(jìn)步和發(fā)展，華為有著無限的發(fā)展?jié)摿Γ貙⒃谖磥懋a(chǎn)生更大的影響。
參觀華為總部讓我深入了解了這家世界頂級(jí)的科技公司，體會(huì)到了華為獨(dú)特的公司文化、創(chuàng)新能力、全球化戰(zhàn)略、核心競爭力和發(fā)展前景。這次參觀不僅增長了我的見識(shí)，也激發(fā)了我的學(xué)習(xí)和進(jìn)取精神。作為一名大學(xué)生，我將努力學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)能力，為實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想做出貢獻(xiàn)，并期待有機(jī)會(huì)能夠?yàn)槿A為這樣的優(yōu)秀企業(yè)工作。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十
近日，本人有幸參觀了一場(chǎng)具有重要意義的企業(yè)會(huì)議。通過這次參觀，我更加深入地了解了現(xiàn)代企業(yè)的運(yùn)作機(jī)制，并從中汲取到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。以下是對(duì)這次參觀的心得體會(huì)的總結(jié)。
首先，這次會(huì)議給我留下了深刻的印象。會(huì)議的主題是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與目標(biāo)規(guī)劃，會(huì)議室內(nèi)氣氛緊張而莊重。在會(huì)議中，我看到了各部門的主要負(fù)責(zé)人齊聚一堂，共同商討企業(yè)的未來發(fā)展方向。他們討論問題的方式務(wù)實(shí)而高效，能夠迅速找到重點(diǎn)并提出解決方案。同時(shí)，主持會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)也以身作則，嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度讓人感到一種強(qiáng)大的責(zé)任感和使命感。
其次，我深刻認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在會(huì)議中，各部門的負(fù)責(zé)人和員工們互相配合，密切協(xié)作，為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。他們沒有爭吵和分歧，而是在思想碰撞中不斷完善和改進(jìn)自己的觀點(diǎn)。通過團(tuán)隊(duì)的智慧，他們相互打破了局限性，拓展了思路，制定出了更加科學(xué)和可行的發(fā)展戰(zhàn)略。
第三，企業(yè)會(huì)議需要注重溝通和交流。在會(huì)議中，我看到參與者們積極發(fā)言，暢所欲言。他們善于傾聽他人的意見和建議，不斷與其他部門進(jìn)行溝通和交流。會(huì)議期間，他們不僅僅是在進(jìn)行工作匯報(bào)，更是集思廣益，共同研究如何解決問題，如何進(jìn)一步發(fā)展。在這種開放的氛圍中，每個(gè)人都能充分發(fā)揮自己的專業(yè)能力和創(chuàng)造力，使企業(yè)得到長足的發(fā)展。
第四，企業(yè)會(huì)議應(yīng)該明確目標(biāo)并制定切實(shí)可行的計(jì)劃。在會(huì)議中，參與者們深入分析企業(yè)的優(yōu)劣勢(shì)以及市場(chǎng)競爭的形勢(shì)，找到了企業(yè)發(fā)展的瓶頸所在，并制定了詳細(xì)的解決方案和實(shí)施計(jì)劃。他們明確了每一項(xiàng)工作的預(yù)期目標(biāo)和周密的時(shí)間安排，使每個(gè)人都有了明確的指引和責(zé)任。這種制定目標(biāo)和計(jì)劃的方法，不僅能夠保證工作的順利推進(jìn)，還能激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。
最后，企業(yè)會(huì)議也需要注重總結(jié)和評(píng)估。在會(huì)議結(jié)束后，領(lǐng)導(dǎo)們及時(shí)總結(jié)了這次會(huì)議的成果和不足之處，并提出了改進(jìn)的措施。他們還制定了進(jìn)一步的工作計(jì)劃，明確未來的發(fā)展方向。這種及時(shí)總結(jié)和評(píng)估的方法可以幫助企業(yè)不斷進(jìn)步，在面對(duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí)能夠更加從容和果斷地做出決策。
綜上所述，通過這次參觀企業(yè)會(huì)議，我深刻認(rèn)識(shí)到了企業(yè)會(huì)議的重要性和舉辦會(huì)議的技巧。通過有效的溝通和團(tuán)隊(duì)合作，明確的目標(biāo)和計(jì)劃，以及及時(shí)的總結(jié)和評(píng)估，企業(yè)能夠更好地發(fā)展，取得更好的效果。參觀這次會(huì)議對(duì)我個(gè)人的成長也有很大的幫助，我會(huì)將這次經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用于今后的工作中，不斷提高自己的專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十一
在參觀了華為總部后，我對(duì)這家企業(yè)有了更深刻的了解。華為作為全球領(lǐng)先的信息通信技術(shù)（ICT）解決方案供應(yīng)商，以其創(chuàng)新和全球化戰(zhàn)略贏得了廣泛贊譽(yù)。參觀過程中，我體會(huì)到了華為積極的企業(yè)文化、卓越的技術(shù)實(shí)力以及對(duì)員工的悉心關(guān)懷。以下是我對(duì)華為參觀的心得體會(huì)。
首先，華為的企業(yè)文化給我留下了深刻印象。參觀過程中，我們發(fā)現(xiàn)華為強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作、創(chuàng)新和自我成長。華為強(qiáng)調(diào)各個(gè)團(tuán)隊(duì)之間的密切合作，他們鼓勵(lì)員工自由表達(dá)意見，相互傾聽。在華為的辦公樓里，我們看到了大量的休息區(qū)域、交流區(qū)域和會(huì)議室，這為員工提供了一個(gè)良好的溝通和協(xié)作環(huán)境。此外，華為還鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能。他們提供了大量的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助員工不斷進(jìn)步。這種積極的企業(yè)文化無疑為華為的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
其次，華為在技術(shù)實(shí)力上給我留下了深刻的印象。參觀過程中，我們了解到華為在通信領(lǐng)域的技術(shù)實(shí)力很強(qiáng)。作為ICT領(lǐng)域的領(lǐng)先企業(yè)，華為持續(xù)投入研發(fā)，不斷推出創(chuàng)新產(chǎn)品和技術(shù)解決方案，為全球客戶提供了更好的服務(wù)。同時(shí)，華為還注重知識(shí)產(chǎn)權(quán)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。在所有的展示區(qū)中，我們看到了華為獲得的各種專利證書，這充分體現(xiàn)了華為在技術(shù)實(shí)力和創(chuàng)新能力方面的優(yōu)勢(shì)。華為不僅在國內(nèi)市場(chǎng)占有很大份額，而且在全球范圍內(nèi)也有著很高的知名度和影響力。
另外，華為對(duì)員工的關(guān)懷也給我留下了深刻的印象。參觀過程中，我們了解到華為為員工提供了良好的福利和發(fā)展機(jī)會(huì)。華為注重員工的健康和福利，為員工提供了舒適、安全的辦公環(huán)境。他們還為員工提供了完善的培訓(xùn)計(jì)劃和晉升機(jī)會(huì)，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。此外，華為還實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制度，激勵(lì)員工創(chuàng)新和積極工作。這些措施充分體現(xiàn)了華為對(duì)員工的關(guān)心和關(guān)懷，也激勵(lì)著員工為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
綜上所述，參觀了華為總部后，我對(duì)這家企業(yè)的印象更加深刻。華為積極的企業(yè)文化、卓越的技術(shù)實(shí)力以及對(duì)員工的悉心關(guān)懷讓我感到震撼。華為憑借其創(chuàng)新和全球化戰(zhàn)略在全球ICT市場(chǎng)取得成功，成為全球領(lǐng)先的ICT解決方案供應(yīng)商。通過這次參觀，我對(duì)華為的全球化戰(zhàn)略和先進(jìn)的信息通信技術(shù)有了更深入的了解，也對(duì)華為作為一家企業(yè)的成功之道有了更深的認(rèn)識(shí)。我相信，在不久的將來，華為將繼續(xù)保持創(chuàng)新氛圍，為更多的用戶提供優(yōu)質(zhì)的技術(shù)和服務(wù)。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十二
在這個(gè)假期里，我們這一批學(xué)生有幸在學(xué)校的組織下前往公司進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，這種能夠近距離接觸最新或是市場(chǎng)上最常用技術(shù)的機(jī)會(huì)，是我們每一個(gè)勵(lì)志想在這個(gè)專業(yè)行業(yè)占據(jù)一席之地的學(xué)生夢(mèng)寐以求的。因此我們都非常的興奮，在來之前我們都有過暢想，能夠在這里揭開對(duì)我們來說還顯得有些神秘和朦朧的行業(yè)面紗，看到想在市場(chǎng)上先進(jìn)的公司是什么樣子。
在老師的組織下，我們乘上了大巴車前往公司所在地，在一段不短的路程后，我們終于看到了公司大樓。當(dāng)然，到了目的地以后，我們也沒有立刻下車，公司是一個(gè)占地面積交廣的企業(yè)，我們也在公司人員的指引下在車上大致的瀏覽了一下公司的各個(gè)區(qū)域?？粗粋€(gè)個(gè)工作人員在各個(gè)崗位熱火朝天的工作確實(shí)是一個(gè)非常新奇而且讓人看著有種莫名滿足感的事情。
參觀完這些規(guī)劃的路線了解了公司后，我們又在公司員工的帶領(lǐng)下前往各個(gè)區(qū)域參觀公司的工藝流程，系統(tǒng)的了解公司所用的工藝，了解員工在其中的作用，了解各個(gè)環(huán)節(jié)之間銜接的注意事項(xiàng)和準(zhǔn)則。說實(shí)話，這些真正在工作當(dāng)中積累下來的經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我們這些還沒有走出大學(xué)象牙塔的人來說是非常珍貴的，因此我們一點(diǎn)也不敢落下，全員都在好好的記錄。時(shí)不時(shí)拿出手機(jī)來在征得允許的情況下拍一兩張照片，留待以后對(duì)比筆記加深學(xué)習(xí)。
參觀結(jié)束后，我們有了一段自由行動(dòng)的時(shí)間，當(dāng)然不能太過隨意的亂闖，我們也知道輕重，大多三五成群往自己感興趣的區(qū)域進(jìn)發(fā)，進(jìn)一步的學(xué)習(xí)先進(jìn)工作理念。
雖然這次的參觀時(shí)間并不長，但是對(duì)我們的知識(shí)積累起到了一個(gè)突破性質(zhì)的發(fā)展，讓我的知識(shí)體系進(jìn)一步的完善，今后的工作中一定也能夠發(fā)揮出讓我感到驚喜的成就。希望以后還有機(jī)會(huì)再次來這里參觀，甚至是來這里工作，這一次的參觀經(jīng)歷我會(huì)牢牢地記在心里，用在實(shí)際上。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十三
期待已久的見習(xí)周已經(jīng)結(jié)束了，雖然只有短短的不到7個(gè)小時(shí)，我還是感觸挺深的。作為一個(gè)選擇了軟件方向的數(shù)理系學(xué)生，在此之前學(xué)習(xí)的還一直只是各種基礎(chǔ)數(shù)學(xué)和一種c語言基礎(chǔ)，對(duì)自己的專業(yè)和未來是比較迷茫的。對(duì)于企業(yè)工作環(huán)境的認(rèn)識(shí)也只是停留于各種影視作品中寫字樓內(nèi)整整齊齊分布的臺(tái)式電腦，與坐在靠椅子上不斷敲打著鍵盤打字的白領(lǐng)們。對(duì)于企業(yè)中的人際關(guān)系與商務(wù)禮儀的理解也只是停留于見面握手穿西裝的表層認(rèn)識(shí)。而現(xiàn)在，我對(duì)未來的工作認(rèn)識(shí)已提高了一個(gè)檔次。下面，我對(duì)三次見習(xí)分別闡述我的認(rèn)識(shí)收獲：
一、榕基企業(yè)參觀：
路上：我們于8點(diǎn)刻鐘上車向榕基出發(fā)，一路上優(yōu)美的綠化風(fēng)景讓我有點(diǎn)后悔——為什么天天宅宿舍，卻錯(cuò)過了校外街邊的人造美景！當(dāng)然，軟件園內(nèi)的綠化更令人驚嘆！
榕基文化墻：到達(dá)榕基所在大樓，外表一般，進(jìn)入底堂，見到的是榕基的企業(yè)文化墻。墻上講訴的是榕基企業(yè)的發(fā)展歷程，發(fā)展方向及企業(yè)文化認(rèn)同感等。還有一面墻是榕基企業(yè)多年來所獲得的各種榮譽(yù)，這些榮譽(yù)掛滿了整面墻。榕基對(duì)于員工的要求是忠于企業(yè)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
榕基企業(yè)文化介紹：工作人員帶我們上到三樓的會(huì)議室，招呼我們坐下，由人事部經(jīng)理向我們介紹榕基企業(yè)文化。會(huì)議室很寬敞，經(jīng)理給我們放了企業(yè)xx年來發(fā)展歷程的紀(jì)錄片，再放一部企業(yè)文化簡介片。而后開始詳細(xì)介紹了榕基企業(yè)的創(chuàng)辦到興盛，到現(xiàn)在，一步一個(gè)腳印，扎扎實(shí)實(shí)走了過來，延長了軟件行業(yè)常規(guī)壽命，逃過了早熟早衰的命運(yùn)。介紹了榕基企業(yè)的各種業(yè)務(wù)項(xiàng)目，各種輝煌，各種精彩。我們了解到了榕基企業(yè)的職工結(jié)構(gòu)，業(yè)務(wù)方向，招聘員工要求，員工待遇等諸多我們所期望理解的問題。讓我對(duì)這個(gè)軟件行業(yè)中大大的佼佼者產(chǎn)生了好感。
參觀工作室：聽完經(jīng)理的各種介紹，工作人員帶我們參觀了二樓的員工工作室。剛進(jìn)去時(shí)感覺房間挺寬敞的，就是陰暗了些。那天是艷陽高照，而屋內(nèi)卻感覺外邊可能是烏云密布。寬敞的房間沒怎么裝飾，只是隨意地?cái)[著幾張寫字桌，也許是為了交流方便吧！室內(nèi)很安靜，還有幾張寫字桌上擺著電腦卻沒人坐。工作人員介紹，有些員工為了做出符合企業(yè)需求的軟件產(chǎn)品，需要到企業(yè)去直接在哪兒做項(xiàng)目，作息都按客戶企業(yè)的作息時(shí)間。出了工作室，大家普遍認(rèn)為工作室太壓抑了。
再次了解：回到會(huì)議室，我們又向工作人員了解了一些情況。工作人員說：企業(yè)每年都會(huì)招一批大三實(shí)習(xí)生到企業(yè)里實(shí)習(xí)，學(xué)習(xí)，待畢業(yè)后留下部分升為正式員工。當(dāng)然，實(shí)習(xí)生的收取也是要通過考試來篩選的。公司底樓設(shè)有乒乓桌，吊沙袋等設(shè)備供員工工作之余消遣娛樂。平時(shí)，工作煩躁時(shí)，可以打打乒乓球，打打沙袋。公司時(shí)不時(shí)的還會(huì)組織一些活動(dòng)，如球賽，登山，游泳，旅行等，這些都是有利于員工舒緩煩躁情緒的。
回學(xué)校：再次掃視街邊美景，已沒了興致，回到學(xué)校，已是2點(diǎn)整。
二、java語言編寫android應(yīng)用程序的初步認(rèn)識(shí)：
課前準(zhǔn)備：6點(diǎn)半左右，我匆匆趕到機(jī)房，才知道太早了。于是，我打開一臺(tái)電腦(旁邊一臺(tái)已經(jīng)打開，不確定是否有人預(yù)定)，打開打字游戲練習(xí)打字。等待老師的到來，一會(huì)兒，老師來了，時(shí)間是7點(diǎn)50分。
四種手機(jī)操作系統(tǒng)：正式上課，老師先向我們大致講述了智能手機(jī)四種主要操作系統(tǒng)的區(qū)別：以三國比代四種系統(tǒng)，android是為曹魏，iphone是為東吳，wp是為蜀漢，而symbian則是沒落諸侯。沒落的諸侯symbian系統(tǒng)應(yīng)用程序是由c語言直接編寫的，周期長，投資大回報(bào)低。wp是諾基亞與微軟結(jié)合的產(chǎn)物，無法挽回symbian走向沒落的命運(yùn)，iphone是貴族型奢侈產(chǎn)品，非一般民眾所能接受，而且其大多應(yīng)用都要收費(fèi)，也只能是華麗而難完占市場(chǎng)。唯有android，其應(yīng)用程序由簡單的java語言編寫，編程語言簡單，周期短，更新快，應(yīng)用上架率高，是群眾推廣型智能機(jī)操作系統(tǒng)的首選。java編寫環(huán)境與android應(yīng)用開發(fā)：老師給我們發(fā)了一個(gè)壓縮包，一比一步教我們安裝了java開發(fā)虛擬機(jī)jdk，java開發(fā)環(huán)境eclipse。又一步一步指導(dǎo)我們完成eclipse與android開發(fā)環(huán)境的對(duì)接，與一些編程前準(zhǔn)備。由于eclipse是一款補(bǔ)充型軟件，你可以編寫插件程序，安裝以補(bǔ)充eclipse的相應(yīng)功能。欲以java語言開發(fā)android應(yīng)用程序，就必須安裝其開發(fā)插件。android開發(fā)插件簡稱為adt，可以從網(wǎng)上下載。而后，老師又演示了，android應(yīng)用程序的創(chuàng)建與集成，創(chuàng)建一個(gè)android程序的操作等。
android應(yīng)用程序虛擬機(jī)測(cè)試：在了解了以上內(nèi)容后，老師又親自給我們演示了坦克大戰(zhàn)游戲程序的虛擬機(jī)測(cè)試，雖然過程有點(diǎn)卡，我們還是看的十分興趣。
遺憾的是：雖然這節(jié)課內(nèi)容豐富，操作內(nèi)容吸引了我，可惜的是，每當(dāng)我要解壓壓縮包時(shí)，電腦就死機(jī)了，死了這臺(tái)，移到旁邊解壓，又死機(jī)，使得本節(jié)操作全部失敗告終。唉！
三、商務(wù)禮儀課：
課前點(diǎn)名：2點(diǎn)半，女老師準(zhǔn)時(shí)開口與大家寒暄，大家都見過。點(diǎn)名開始，人遲到，老師說：企業(yè)員工代表的是企業(yè)的整體形象。舉個(gè)例子，今天人遲到了，老師不會(huì)說都是誰誰誰在她課上遲到了，而會(huì)說某某專業(yè)的某某班有人在她課上遲到了。這樣，個(gè)人就影響整個(gè)集體，因此良好的個(gè)人形象十分重要。
關(guān)于商務(wù)禮儀：老師說，商務(wù)禮儀真的很重要，內(nèi)容真的好多好多，若要細(xì)講，一年半載也講不完，更別說是2個(gè)鐘頭了。所以我會(huì)以盡可能短的時(shí)間向大家介紹盡可能多的商務(wù)禮儀實(shí)用知識(shí)，讓大家都能在以后的求職中用到。
儀表儀態(tài)禮儀(以下是我的筆記)：、在儀表方面，頭發(fā)清潔，修飾得體，發(fā)型結(jié)合自身?xiàng)l件，身份和工作性質(zhì)。每天修面剃須，表情自然從容，目光專注、穩(wěn)重、柔和。手部清潔，不留長指甲。2、著裝，正裝多為西裝。西裝務(wù)求整潔、筆挺、套裝。內(nèi)單色襯衫，打領(lǐng)帶，穿深色皮鞋。整體潔凈，領(lǐng)帶搭配襯衫西裝，整體少于三色。襯衫伸出袖口少許，褲管略高鞋跟，穿襪不選白。3、站姿，挺值、舒展，手臂自然下垂，兩腳并肩寬，手不插口袋，不叉胸前。4、坐姿，入座時(shí)輕而緩，椅面只坐三分二，雙腿微分，雙手自然放置膝蓋上。5、走姿，抬頭，挺胸，收腹，前傾，上體正直，雙肩放松，兩臂自然擺動(dòng)，腳步輕而穩(wěn)，目光專注。
實(shí)踐環(huán)節(jié)：老師讓我們分組實(shí)踐。實(shí)踐內(nèi)容為：檢查對(duì)方儀容，著裝，站姿，坐姿，走姿等方式。實(shí)踐中，我感慨頗多，商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，禁得住磨練的才能在戰(zhàn)場(chǎng)上獲勝。我只能是小小遵從，做得并不好，不過我會(huì)努力修正的，盡量達(dá)成職場(chǎng)精英。
實(shí)踐環(huán)節(jié)2：老師找了幾位遲到的同學(xué)上臺(tái)為大家演示收發(fā)名片的正確姿勢(shì)，看著他們的表演，我只想說：職場(chǎng)難呆，規(guī)矩好多。
結(jié)束本課：4點(diǎn)30分整，老師宣告結(jié)束，大家起身離開。
通過這一周的實(shí)習(xí)，我真的學(xué)習(xí)到了，許許多多的知識(shí)，只是許多東西只能是藏在心中，讓自己在以后的學(xué)習(xí)生活中慢慢通過行動(dòng)表現(xiàn)出來。它不是你想表達(dá)，想表達(dá)就能表達(dá)，藏在心中，慢慢發(fā)掘才是真道理。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十四
4月15日 奎屯市經(jīng)貿(mào)委組織全體工作人員及退休老干部對(duì)我市重點(diǎn)商貿(mào)物流和工業(yè)企業(yè)項(xiàng)目。
經(jīng)貿(mào)委領(lǐng)導(dǎo)介紹了總投資21億元人民幣的新疆北疆國際汽車機(jī)電貿(mào)易園。該貿(mào)易園將是新疆北疆地區(qū)最大的汽車機(jī)電商貿(mào)基地。
貿(mào)易園位于奎屯市城西區(qū)，接烏奎高速出口，奎屯市217國道以東、北京路西以南、裕民街以西、南環(huán)路南北兩側(cè)。項(xiàng)目總用地1600畝，建筑面積近150萬平方米，是新疆北疆伊犁州、奎屯市重點(diǎn)項(xiàng)目,奎屯大城市發(fā)展框架的重要組成部分。
布局規(guī)劃定位“五大中心，十大板塊”，是以汽車、機(jī)電、物流、信息等業(yè)態(tài)為先導(dǎo)，以“全國品牌”特色街區(qū)和景觀住宅為兩翼的集商貿(mào)、休閑、生活于一體的城市化園區(qū)。園區(qū)建設(shè)有汽車4s店區(qū)、二手車市場(chǎng)、汽配用品區(qū)、汽車維修區(qū)、汽車博覽區(qū)、五金機(jī)電區(qū)、倉儲(chǔ)物流區(qū)、電子商務(wù)中心、商業(yè)中心區(qū)、生活休閑區(qū)等內(nèi)容。
經(jīng)貿(mào)委領(lǐng)導(dǎo)講解了奎屯市現(xiàn)在正在建設(shè)中的賽美購物中心,友好天百購物中心及團(tuán)結(jié)街人防工程和其他項(xiàng)目，讓我對(duì)奎屯市的.發(fā)展又有了進(jìn)一步的了解，讓我認(rèn)識(shí)到在未來幾年，奎屯市將發(fā)生天翻地覆的變化。
經(jīng)貿(mào)委工作人員還對(duì)工業(yè)企業(yè)進(jìn)行了參觀，了解了企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和未來將要達(dá)到的目標(biāo)。
通過此次參觀讓我對(duì)奎屯市的未來充滿了期待。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十五
xxxx年12月11日，一個(gè)難忘的日子。難忘的是，我完成了我的第一次企業(yè)參觀；難忘的是，我完成了交給自己的學(xué)習(xí)任務(wù)--學(xué)習(xí)企業(yè)文化；難忘的是，我完成了和企協(xié)大家庭第一次外出的奇妙之旅。
隨著夜幕的降臨，我的第一次企業(yè)參觀之旅也在笑聲之中結(jié)束了。雖然時(shí)間如此之短暫，但是，收獲卻是頗為豐富的。
隨隊(duì)進(jìn)入xx電子有限公司，感覺很舒服。工作人員很客氣，很親切。這就是我的第一感受。以往我一直以為，進(jìn)入一個(gè)這么大的公司，自己肯定會(huì)有一種卑微的感覺，行為舉止一定會(huì)唯唯諾諾的?？墒?，進(jìn)入xx電子，這種感覺卻消失的無影無蹤了?；蛟S是這里的人、事、物，這里的布局?jǐn)[設(shè)使我改變吧。 在xx電子，印象最深刻的，莫過于劉文勇主任那生動(dòng)風(fēng)趣的講座了?！扒Ю镏惺加谧阆隆笔窃诟嬲]我們：有了目標(biāo)就要付諸行動(dòng)。我自己對(duì)這場(chǎng)講座的理解是：確定夢(mèng)想-將夢(mèng)想分解-行動(dòng)?！奥殬I(yè)理想具體化，隔熱設(shè)計(jì)科學(xué)化，人生夢(mèng)想現(xiàn)實(shí)化?！?，“pdca”循環(huán)模式。對(duì)于我們這些大一新生，如何定位自己，為自己做一個(gè)科學(xué)現(xiàn)實(shí)的職業(yè)規(guī)劃，不就是很好的指導(dǎo)嗎？再者，正如劉主任所說，一個(gè)人的精力是有限的，我們不可能什么都做。我們應(yīng)該把自己有限的，最好的精力投入到自己最鐘情的事情中去。要讓自己開心的工作。
學(xué)習(xí)企業(yè)文化，何嘗不是一個(gè)在學(xué)習(xí)做人做事的過程？
此次企業(yè)文化之旅，我還看到了我們企協(xié)人那種高素質(zhì)的體現(xiàn)。比如，一下車，工作人員就溫馨提示大家“不要踩到草坪上”。整個(gè)參觀過程，大家都沒有喧嘩，沒有造成各種擁擠。這是身為企協(xié)人的驕傲，也正是我應(yīng)該向大家學(xué)習(xí)的。
我是學(xué)理科的，文筆一直不好，不會(huì)用華麗的語言來表達(dá)自己的內(nèi)心感受。與其說是心得體會(huì)，不如說是茶余飯后的閑談。
感謝xx電子，感謝各位工作人員，感謝我們企協(xié)。謝謝大家，讓我學(xué)到了很多。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十六
隨隊(duì)進(jìn)入電子有限公司，感覺很舒服。工作人員很客氣，很親切。這就是我的第一感受。以往我一直以為，進(jìn)入一個(gè)這么大的公司，自己肯定會(huì)有一種卑微的感覺，行為舉止一定會(huì)唯唯諾諾的?？墒?，進(jìn)入電子，這種感覺卻消失的無影無蹤了?；蛟S是這里的人、事、物，這里的布局?jǐn)[設(shè)使我改變吧。
參觀展覽廳，為看到這么多尖端技術(shù)產(chǎn)品而折服;參觀生產(chǎn)線，為第一次近距離觀察這些產(chǎn)品生產(chǎn)而嘆服。聽著工作人員耐心的講解，原來懵懂的頭腦頓悟了不少。終于知道了什么叫“激光視盤機(jī)”了。終于了解到電源保護(hù)系統(tǒng)對(duì)我們手機(jī)的保護(hù)。終于“開竅”了不少。此外，作為國家520戶重點(diǎn)企業(yè)，中國500強(qiáng)，電子信息百強(qiáng)企業(yè)，這家公司不僅注重技術(shù)研發(fā)，產(chǎn)品生產(chǎn)，還很注重員工素質(zhì)的培養(yǎng)。在參觀生產(chǎn)線時(shí)，我們會(huì)時(shí)不時(shí)的看到一些溫馨的標(biāo)語，如“今天工作不安全，明天生活無保障”;“請(qǐng)保持車間整潔，還你我舒適環(huán)境”在參觀過程中，和一位工人阿姨閑聊了兩句，從她親切的話語中，不難發(fā)現(xiàn)，在這里工作，挺舒服的。從走廊往車間里看，很多工人都是笑著干活的，給人感覺工作很自在，沒有壓力。記得在一塊寫字板上，這樣寫著：“10：30-12：00，生產(chǎn)：330;實(shí)際生產(chǎn)：456、”這不就了，讓員工舒服的工作，他們才會(huì)更加投入。“科學(xué)管理，高效服務(wù)，不斷創(chuàng)新，持續(xù)發(fā)展”，“勤，誠，學(xué)，勇，和”“追求卓越，挑戰(zhàn)極限”這是電子公司在用實(shí)際向我們展示他們自己的企業(yè)文化。我想，正是因?yàn)檫@良好的企業(yè)文化造就企業(yè)的成功。
在電子，印象最深刻的，莫過于劉文勇主任那生動(dòng)風(fēng)趣的講座了。“千里之行始于足下”是在告誡我們：有了目標(biāo)就要付諸行動(dòng)。我自己對(duì)這場(chǎng)講座的理解是：確定夢(mèng)想-將夢(mèng)想分解-行動(dòng)?！奥殬I(yè)理想具體化，隔熱設(shè)計(jì)科學(xué)化，人生夢(mèng)想現(xiàn)實(shí)化?！?，“pdca”循環(huán)模式。對(duì)于我們這些大一新生，如何定位自己，為自己做一個(gè)科學(xué)現(xiàn)實(shí)的職業(yè)規(guī)劃，不就是很好的指導(dǎo)嗎?再者，正如劉主任所說，一個(gè)人的精力是有限的，我們不可能什么都做。我們應(yīng)該把自己有限的，最好的精力投入到自己最鐘情的事情中去。要讓自己開心的工作。
學(xué)習(xí)企業(yè)文化，何嘗不是一個(gè)在學(xué)習(xí)做人做事的過程?
此次企業(yè)文化之旅，我還看到了我們企協(xié)人那種高素質(zhì)的體現(xiàn)。比如，一下車，工作人員就溫馨提示大家“不要踩到草坪上”。整個(gè)參觀過程，大家都沒有喧嘩，沒有造成各種擁擠。這是身為企協(xié)人的驕傲，也正是我應(yīng)該向大家學(xué)習(xí)的。
我是學(xué)理科的，文筆一直不好，不會(huì)用華麗的語言來表達(dá)自己的內(nèi)心感受。與其說是心得體會(huì)，不如說是茶余飯后的閑談。
感謝電子，感謝各位工作人員，感謝我們企協(xié)。謝謝大家，讓我學(xué)到了很多。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十七
在我院領(lǐng)導(dǎo)教師的帶領(lǐng)下，我們來到__市x工廠開始了為期十天的“化工原理見習(xí)”。本次實(shí)習(xí)主旨在于：針對(duì)我們上學(xué)期開設(shè)的化工原理課程，實(shí)踐性的了解實(shí)際生產(chǎn)中的化學(xué)工藝流程、更好的鞏固所學(xué)的化工原理知識(shí)、提高實(shí)際動(dòng)手本事和操作本事。
__市__工廠于20__年籌建，20__年建成投產(chǎn)。x年代初引進(jìn)美國的硝酸生產(chǎn)設(shè)備，后逐漸增加硝酸鈉、硫酸鈉、有機(jī)硝基苯、苯胺等產(chǎn)品的生產(chǎn)項(xiàng)目。逐漸成為以苯胺為龍頭產(chǎn)品的的大型化工企業(yè)。工廠現(xiàn)有職工__余人，實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值x億多元，上繳利稅__多萬元，并棲身于__市民營企業(yè)二十強(qiáng)、全國化工企業(yè)五百強(qiáng)。20__年本廠成功收購x市化肥廠并成功實(shí)現(xiàn)該廠的轉(zhuǎn)型。
本次實(shí)習(xí)我們主要是學(xué)習(xí)兩鈉（硝酸鈉、亞硝酸鈉）生產(chǎn)車間的化工流程。
該在這短短的時(shí)間內(nèi)，我收獲了很多的東西，這些都是我在學(xué)校里和課本上找不到的，此刻我們已經(jīng)是大四了，立刻就要踏入社會(huì)，這些實(shí)踐性的東西對(duì)我們來說是至關(guān)重要的，它讓我們脫離了書生的稚氣，增加了對(duì)社會(huì)的感性認(rèn)識(shí)、對(duì)知識(shí)的更深入的了解。
共同工作的時(shí)間久了才明白自我的想法是多么的幼稚，我們此刻吃穿不愁，可是真正到了社會(huì)上，首先我們的自我養(yǎng)活自我！然后的為家庭擔(dān)起相應(yīng)的職責(zé)！我們必須靠自我的勞動(dòng)來實(shí)現(xiàn)這些！這時(shí)我們就不會(huì)覺得這八個(gè)小時(shí)是多么的漫長了，因?yàn)檫@八個(gè)小時(shí)的背后是我們勞動(dòng)換來的收獲。
和我們?cè)谝积R工作的工人師傅文化水平不是很高，平均是高中畢業(yè)，可是在經(jīng)過長久的實(shí)際工作，他們的經(jīng)驗(yàn)和熟練程度是我們這些大學(xué)生在課本上得不到的，所以，今后走入社會(huì)，我想我首先應(yīng)當(dāng)克服的就是眼高手低的毛病，俯下身來、踏踏實(shí)實(shí)的工作，去積累自我的經(jīng)驗(yàn)，增加自我的知識(shí)！可是由于工人師傅的文化水平有限，這也是一個(gè)很大的制約性因素，他們可能在這個(gè)崗位上干了很多年，能夠說比他們的領(lǐng)導(dǎo)干的都好，可是他們并不明白這其中的原理、管理上的因素，所以，文化水平可能永遠(yuǎn)是他們工作生涯中的一道障礙，從這當(dāng)中，我明白了知識(shí)的重要性，它是我們不斷學(xué)習(xí)的基石，也是我們前進(jìn)的資本，我想經(jīng)過實(shí)習(xí)我會(huì)更加珍惜自我的學(xué)習(xí)。
在實(shí)習(xí)時(shí)的工作學(xué)習(xí)同時(shí)讓我認(rèn)識(shí)到社會(huì)是殘酷的，沒有文化、沒有本領(lǐng)、懶惰，就注定你永遠(yuǎn)是社會(huì)的最底層！但同時(shí)社會(huì)又是完美的，只要你肯干、有進(jìn)取心，它就會(huì)給你回報(bào)、讓你得到自我想要的！
總之，雖然實(shí)習(xí)的時(shí)間很短，但對(duì)我來說，收獲是很大的。我會(huì)更加珍惜我的學(xué)習(xí)，并且用實(shí)習(xí)的心得時(shí)時(shí)激勵(lì)自我！
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十八
按照區(qū)政府的統(tǒng)一安排，十一月五日至七日，我?guī)ш?duì)到南京參觀考察學(xué)習(xí)物流。分別考察了南京仙林物流市場(chǎng)、江蘇順源集團(tuán)。參觀了仙林的停車場(chǎng)、順源物流的兩個(gè)倉庫、江寧開發(fā)區(qū)外向型加工區(qū)以及順源集團(tuán)總部，拜訪了順源集團(tuán)的總裁及幾個(gè)部門經(jīng)理，對(duì)物流市場(chǎng)和物流企業(yè)的培育和設(shè)立以及運(yùn)作管理進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，收獲頗大。
幾點(diǎn)啟發(fā)：
一、物流園區(qū)的設(shè)立一定要符合政府的統(tǒng)一規(guī)劃要求。按照山東省“十一五”服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要要求，劃定淄博作為魯中物流聚集區(qū)的樞紐城市。按照淄博市“十一五”服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要，西起周村東至臨淄的309國道作為物流產(chǎn)業(yè)帶，因此，選擇在309國道建立物流園區(qū)符合政府統(tǒng)一規(guī)劃要求。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十九
20xx年11月 5日，我校組織全校教職工利用半天的時(shí)間參觀了大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、常州高新技術(shù)開發(fā)區(qū)、大豐港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)。我們?cè)诖筘S經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)重點(diǎn)參觀了大豐明進(jìn)機(jī)械有限責(zé)任公司、金風(fēng)科技風(fēng)力發(fā)電設(shè)備有限公司、中國南車大豐分公司。我們?cè)诔Ｖ莞咝录夹g(shù)開發(fā)區(qū)重點(diǎn)參觀了江蘇眾志銅業(yè)電氣有限公司。我們?cè)诟蹍^(qū)重點(diǎn)參觀了大豐港第二期碼頭、江蘇大豐鹽土大地現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園。
這次活動(dòng)針對(duì)性強(qiáng)、效果明顯。本人在我市“三區(qū)”企業(yè)參觀學(xué)習(xí)后的心得體會(huì)主要有如下幾點(diǎn)： 第一，內(nèi)容豐富。我們這次到“三區(qū)”5個(gè)企業(yè)的參觀考察的時(shí)間雖短，但安排緊湊，主題鮮明，突出了加快發(fā)展的主旋律，通過參觀考察，使我們進(jìn)一步了解了我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)。這次到“三區(qū)”
5個(gè)企業(yè)的參觀，給我的印象是：
一是大豐明進(jìn)機(jī)械有限責(zé)任公司生產(chǎn)的自動(dòng)化程度高，經(jīng)濟(jì)效益好。該公司是由韓國（株）明進(jìn)tech獨(dú)立出資組建的外商獨(dú)資企業(yè)。自20xx年5月投產(chǎn)以來，率先與東風(fēng)悅達(dá)起亞進(jìn)行配套生產(chǎn)，至20xx年底銷售額7000萬元。20xx年，公司又繼續(xù)擴(kuò)大規(guī)模，新上沖壓和焊裝等4條生產(chǎn)線，預(yù)計(jì)今年將完成產(chǎn)值2.6億元人民幣；未來幾年準(zhǔn)備添設(shè)研發(fā)機(jī)構(gòu)，提高設(shè)計(jì)能力。
二是金風(fēng)科技風(fēng)力發(fā)電設(shè)備有限公司和中國南車大豐分公司生產(chǎn)的產(chǎn)品屬于新興產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)品，其生產(chǎn)的產(chǎn)品主要用于新能源——風(fēng)力發(fā)電，其前景看好。三是江蘇眾志銅業(yè)電氣有限公司的標(biāo)準(zhǔn)廠房建得好，很有特色。其是一家高起點(diǎn)的新興企業(yè)，擁有豐富的生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)和一流管理團(tuán)隊(duì)，生產(chǎn)各種高品質(zhì)的銅母線及銅包鋁母線產(chǎn)品，在同行和客戶中擁有良好的產(chǎn)品信譽(yù)和企業(yè)形象，公司擁有先進(jìn)的銅排生產(chǎn)擠壓機(jī)設(shè)備，年產(chǎn)2萬噸銅材產(chǎn)品，公司始終貫徹實(shí)施iso9001:20xx國際質(zhì)量管理體系，以先進(jìn)的理念完善企業(yè)，企業(yè)榮獲多項(xiàng)榮譽(yù)稱企業(yè)參觀學(xué)習(xí)心得(2) 號(hào)產(chǎn)品營銷網(wǎng)絡(luò)遍及全國各地。四是去年4月份，由三航局承建的江蘇大豐港二期工程5-10萬噸級(jí)碼頭正式投入運(yùn)營。該工程位于鹽城市大豐港一期工程以南7.5公里，屬敞開式泊位工程，主要包括碼頭、引橋兩部分。其中，碼頭總長585米，由1個(gè)5萬噸級(jí)專業(yè)散貨泊位和1個(gè)2萬噸級(jí)雜貨泊位（兼靠4萬噸級(jí)）組成；引橋長2877米，寬18米。該工程正式投入運(yùn)營后，進(jìn)一步提升了鹽城港貨物吞吐能力，有利于加快蘇北地區(qū)港口建設(shè)，促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展。五是江蘇大豐鹽土大地現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園位于大豐港經(jīng)濟(jì)區(qū)，由大豐港集團(tuán)公司和大豐港農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司共同投資，江蘇大豐鹽土大地農(nóng)業(yè)科技有限公司負(fù)責(zé)承建，公司注冊(cè)資本為5000萬元人民幣。鹽土大地現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園項(xiàng)目計(jì)劃總投資4億元，規(guī)劃建設(shè)面積1萬畝，其中核心區(qū)3000畝，主要包括鹽土種植業(yè)、耐鹽林果、鹽土養(yǎng)殖業(yè)、鹽土牧業(yè)的生產(chǎn)示范區(qū)、鹽土農(nóng)產(chǎn)品精深加工區(qū)、科技研發(fā)區(qū)、生物質(zhì)新能源研發(fā)孵化區(qū)、鹽土文化及科普培訓(xùn)區(qū)、綜合服務(wù)區(qū)等六大功能區(qū)。重點(diǎn)建設(shè)鹽土農(nóng)業(yè)科技館、科技研發(fā)中心、種植示范中心、精深加工中心、市場(chǎng)服務(wù)中心等“一館四中心”。 科技園注重招引園藝、園林、食品科學(xué)與工程、生物工程等專業(yè)的科技人才，強(qiáng)化鹽土農(nóng)業(yè)高新技術(shù)的研究、引進(jìn)、試驗(yàn)示范和推廣，圍繞“鹽土、科技”特色進(jìn)行招商引資，以項(xiàng)目吸引客商入駐園區(qū)，投資興業(yè)，努力把鹽土大地農(nóng)業(yè)科技園打造成規(guī)劃理念先進(jìn)、高新科技領(lǐng)先、種養(yǎng)品種豐富、建設(shè)氣勢(shì)恢弘、觀光景色宜人的鹽土農(nóng)業(yè)新興特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)，使之成為全國鹽土農(nóng)業(yè)推進(jìn)的先導(dǎo)區(qū)、鹽土農(nóng)業(yè)科技研發(fā)及成果的孵化器、鹽土特色產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、鹽土科技培訓(xùn)及教育實(shí)踐基地、鹽土文化及生態(tài)觀光休閑區(qū)。 第二，受益匪淺。這次，我們集中半天時(shí)間，組團(tuán)赴我市“三區(qū)”實(shí)地考察，目睹了我市“三區(qū)”中一些企業(yè)近幾年來的巨大變化，感受了我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的濃厚氛圍，學(xué)到了一些企業(yè)推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)。
在短短半天考察時(shí)間內(nèi)，本人一路學(xué)習(xí)取經(jīng)，一路深入思考，得到了許多有益的啟示：一是必須牢牢抓住發(fā)展不放松。最近幾年我市的一些優(yōu)秀企業(yè)發(fā)展的速度很快，經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益都取得了雙豐收，但其始終不滿足、不松懈，始終咬定發(fā)展不放松，聚精會(huì)神搞建設(shè)。有些企業(yè)即使現(xiàn)在已處于一個(gè)很高的平臺(tái)上，其企業(yè)的負(fù)責(zé)人仍然保持著強(qiáng)烈的危機(jī)感、緊迫感，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的勁頭一刻也沒有放松，奮力拼搏的精神絲毫沒有減弱。其的經(jīng)驗(yàn)告訴我們，在任何時(shí)候、任何情況下，發(fā)展始終是第一要?jiǎng)?wù)，必須時(shí)刻緊抓不放。二是必須始終堅(jiān)持解放思想。我市的一些優(yōu)秀企業(yè)的發(fā)展之所以又好又快，除有國家政策支持外，很重要的一條就是其有一個(gè)好的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子。多年來，他們敢于突破，敢于創(chuàng)新，敢于進(jìn)取，在企業(yè)改革方面一直走在全省乃至全國前列，孕育了“敢闖敢試、敢為天下先”的改革精神。他們意識(shí)超前、思維敏銳，善于捕捉、把握和用好了機(jī)遇，這些都是值得我們學(xué)習(xí)的。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇二十
20xx年x月，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，集團(tuán)工會(huì)積極組織班組長赴外單位和xx集團(tuán)一水廠、xx集團(tuán)xx項(xiàng)目部等地進(jìn)行了別開生面、形式鮮明的參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)。
在這有限的幾天里，我們主要參觀了這些企業(yè)的生產(chǎn)車間，辦公場(chǎng)所，聽取了所到之地領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于企業(yè)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)介紹。我們不僅感受到了他們的熱情好客，更重要的是我們吸取了很多有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)。并且，通過參觀先進(jìn)生產(chǎn)班組，的的確確開闊了眼界，更加解放了思想，更新了觀念。他們的許多發(fā)展理念和工作措施很值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒。此次參觀學(xué)習(xí)感受很深，收獲非淺。實(shí)地的考察參觀學(xué)習(xí)極具特色。
外出參觀學(xué)習(xí)的時(shí)間雖然不長，但安排緊湊。通過觀摩考察，切實(shí)地感受到了先進(jìn)班組的優(yōu)秀性，看到了龍頭企業(yè)和我公司存在的差距，也看到了我公司集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下具有的優(yōu)勢(shì)，激發(fā)了員工的工作熱情，促進(jìn)了員工團(tuán)結(jié)向上的理念，奏響了企業(yè)提速前進(jìn)，堅(jiān)決完成年度目標(biāo)的最強(qiáng)音。
這次參觀學(xué)習(xí)，大家互比互學(xué)，通過發(fā)達(dá)地區(qū)和本地的比較，領(lǐng)略了集團(tuán)各個(gè)先進(jìn)班組的發(fā)展亮點(diǎn)；外出交流考察，通過對(duì)龍頭企業(yè)的實(shí)際學(xué)習(xí)，把目光投得更遠(yuǎn)，奔赴行業(yè)發(fā)展最前沿，做到了內(nèi)外兼顧，遠(yuǎn)近結(jié)合。
通過參觀學(xué)習(xí)，共謀發(fā)展，總結(jié)過去，描繪未來，展現(xiàn)出奮發(fā)進(jìn)取、積極向上的精神風(fēng)貌。
這次，我們集中一天的時(shí)間，領(lǐng)略了xx集團(tuán)近幾年來的巨大變化，感受了先進(jìn)班組發(fā)展的濃厚氛圍，學(xué)習(xí)了他們通過不斷地創(chuàng)新，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)，看到了跟我地在一些方面的差距，同時(shí)看到了發(fā)展的巨大成果。有危機(jī)感，也有了參照，有了目標(biāo)，更有了干勁。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇二十一
為了我們這批即將步入實(shí)習(xí)崗位的學(xué)生，學(xué)校都予以高度的重視，為我們開了企業(yè)實(shí)訓(xùn)這門課程，并且能夠與實(shí)體公司正面交流，在我看來，對(duì)于即將要步入工作崗位的實(shí)習(xí)生來說，能夠在職前去實(shí)體公司(海南英賽德信息系統(tǒng)有限公司)了解情況、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)感到非常的榮幸，我會(huì)好好把握這次實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)，并且能夠在實(shí)訓(xùn)中學(xué)到更多書本上所學(xué)不到的知識(shí)和技能。通過蔣總的一番話感受頗多，也在很大程度上了解了企業(yè)現(xiàn)在的需求型人才，充分認(rèn)識(shí)到，作為一名現(xiàn)代大學(xué)生該以如何的精神面貌和態(tài)度去對(duì)待現(xiàn)在所從事的職業(yè)。
蔣總主要強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：
1、大學(xué)生在公司的忠誠度;
2、大學(xué)生的心理素質(zhì)問題;
3、講述公司的大概義務(wù);
4、關(guān)于其公司大概的考核標(biāo)準(zhǔn)。
蔣總特別重視的是實(shí)習(xí)生對(duì)公司忠誠度的問題，如今職場(chǎng)上面臨的是許多初入職場(chǎng)的大學(xué)生經(jīng)常跳槽，剛在公司學(xué)會(huì)了一點(diǎn)知識(shí)，自以為可以出去找工資更高的公司，于是就出去尋找另一個(gè)機(jī)遇去了，剛剛教會(huì)了一個(gè)職員可以入手工作，職員就跑掉了， 對(duì)于這種現(xiàn)象，公司的損失是很大的，這樣子，還要再花時(shí)間和資金去聘請(qǐng)下一位員工，所以說這樣子導(dǎo)致很多經(jīng)歷過這種事情的公司都不愿意去聘請(qǐng)剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，寧愿去聘請(qǐng)一位沒有學(xué)歷而在社會(huì)上有一年以上工作經(jīng)歷的員工。
所以，作為一名大學(xué)生，要珍惜就業(yè)機(jī)會(huì)，自覺培養(yǎng)對(duì)企業(yè)的熱情和忠誠度;要找準(zhǔn)個(gè)人利益與企業(yè)利益的結(jié)合點(diǎn)，腳踏實(shí)地、立足大局，同時(shí)還要做到擺正自己的位置，虛心學(xué)習(xí)，努力實(shí)踐，掌握實(shí)際本領(lǐng)，珍惜眼前的機(jī)遇，深入實(shí)踐，提高技術(shù)，在工作崗位上要確定目標(biāo)，快速的去適應(yīng)環(huán)境，踏實(shí)工作增長才干，為今后能盡快承擔(dān)起更大的責(zé)任打好基礎(chǔ)。
除此之外，給我感觸很深的還有公司的競爭問題，不僅僅是外面的公司與公司之間的競爭，企業(yè)內(nèi)部職員之間的競爭也是相當(dāng)?shù)募ち?，就以蔣總的公司為例，公司內(nèi)部每天每個(gè)月都有考核標(biāo)準(zhǔn)的排名公布，這樣子，就會(huì)激勵(lì)排名往后職員的工作干勁，聽到這些，真的感覺職場(chǎng)如殺場(chǎng)，并沒有我想象中那么輕松，那么美好，不過，反過來想想，這樣子的考核制度不僅能夠提高我們的心理壓力的抵抗能力，而且可以很快的提高工作能力，閉上眼睛想想還是很有感覺的，恨不得馬上進(jìn)入他們的競爭之中，即使被拖得遍體鱗傷也值得。
其實(shí)挺想到蔣總的公司去工作的，我一直以來對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷推廣工作也是挺感興趣的，而且，那里的工作環(huán)境真的很好，希望在這個(gè)公司能夠不斷的磨練自己，取得業(yè)績，在這個(gè)神經(jīng)緊繃的工作環(huán)境下快速成長。
通過這次的公司拜訪，我對(duì)自己有了更高層次的要求，體會(huì)到了實(shí)際的工作與書本上的知識(shí)是有一定距離的，并且需要進(jìn)一步的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提高自己的水平。不僅如此，更要提高自己對(duì)自己所選擇職業(yè)的忠誠度，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)，以適應(yīng)職場(chǎng)的需要。 其實(shí)重要的不是教會(huì)了我們什么，而是啟示了我們，啟發(fā)我們?nèi)ニ伎肌⑷ャ@研。院長和蔣總的許多平實(shí)的話語中蘊(yùn)含的深刻的道理需要我們?nèi)ゼ?xì)細(xì)琢磨，許多知識(shí)更需要我們自己去親身實(shí)踐!寶刀鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，只要我們做好吃苦的準(zhǔn)備，不怕苦，不懼累，相信我們的明天會(huì)更好!
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇二十二
1月7日，根據(jù)黨校統(tǒng)一安排，我們?nèi)デ鄭u集團(tuán)學(xué)習(xí)參觀。集團(tuán)，1984年創(chuàng)立于青島，現(xiàn)任董事局主席、首席執(zhí)行官張是的主要?jiǎng)?chuàng)始人。截至年，集團(tuán)在全球建立了29個(gè)制造基地，8個(gè)綜合研發(fā)中心，19個(gè)海外貿(mào)易公司，全球員工超過6萬人。是世界白色家電第一品牌，中國民族企業(yè)的驕傲。眼見、耳聽集團(tuán)二十多年來的滄桑巨變，由衷地感覺收獲頗豐，其企業(yè)文化、管理模式、用人機(jī)制對(duì)目前的基層央行具頗具借鑒意義，心得體會(huì)如下：
一、行的特色企業(yè)文化。
企業(yè)是人，文化是魂。企業(yè)文化是什么?企業(yè)文化就是被企業(yè)全體員工認(rèn)同的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人創(chuàng)新的價(jià)值觀，是提高企業(yè)競爭力和公信力的無形資產(chǎn)。所以能夠快速、創(chuàng)新發(fā)展，從無到有、從小到大、從大到強(qiáng)、走向世界，與其首席執(zhí)行官張瑞敏創(chuàng)立員工普遍認(rèn)同并主動(dòng)參與的文化底蘊(yùn)是分不開的。文化的核心是創(chuàng)新;的定位是一個(gè)從創(chuàng)業(yè)開始高速發(fā)展并不斷創(chuàng)新變革的企業(yè);的目標(biāo)是(敢爭第一的)企業(yè)與。海力在創(chuàng)新發(fā)展實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程中，憑借其特定的企業(yè)文化，將企業(yè)發(fā)展和員工個(gè)人的價(jià)值追求完美地結(jié)合在一起，造就了一支志同道合的員工團(tuán)隊(duì)，顯著提高了團(tuán)隊(duì)凝聚力和企業(yè)競爭力，這是其縱橫市場(chǎng)、百戰(zhàn)百勝、高速發(fā)展的基礎(chǔ)。如何打造成功的企業(yè)文化呢?在企業(yè)文化核心被廣大員工認(rèn)同后，企業(yè)文化的形成就要靠全體員工的積極參與。我認(rèn)為推行有特色的企業(yè)文化的重點(diǎn)和難點(diǎn)，就是要層層發(fā)動(dòng)、科學(xué)組織全體員工積極參與。企業(yè)管理的高層和中層首先要積極行動(dòng)起來，全方位宣傳企業(yè)文化;特別是相關(guān)職能部門，要認(rèn)真履行部門職責(zé)，深入研究企業(yè)文化，盡快編寫企業(yè)文化教材，然后通過宣傳、教育、培訓(xùn)等各種形式，宣傳企業(yè)文化，造就企業(yè)文化氛圍，使其深入人心。
二、的管理理念。
講求管理之道的管理模式，開創(chuàng)了中國式現(xiàn)代企業(yè)管理的先河。學(xué)經(jīng)驗(yàn)，不僅要學(xué)習(xí)其先進(jìn)的管理方法，還應(yīng)學(xué)的管理之道。奉信，管理的本質(zhì)不在于“知”而在于“行”，其管理之道值得借鑒。
1、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。教育各層員工，只有始終保持強(qiáng)烈的憂患意識(shí)，才會(huì)在市場(chǎng)競爭中立于不敗之地，因?yàn)槭袌?chǎng)不給你改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)和改正錯(cuò)誤的時(shí)間。能否建此憂患意識(shí)，確實(shí)是我們企業(yè)能否在市場(chǎng)競爭中立足的前提，因?yàn)橛辛艘庾R(shí)，才會(huì)有行動(dòng)。警鐘必須長鳴，建立憂患意識(shí)勢(shì)在必行。
2、的解決問題三步法，高度概括總結(jié)了企業(yè)日常管理中的處事原則，簡單、明了、實(shí)用，抓住了解決問題的要害。結(jié)合我部門在實(shí)際工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，也可以建立快速發(fā)應(yīng)機(jī)制，編寫規(guī)范，納入管理。緊急措施：將出現(xiàn)的問題迅速處理，制止事態(tài)擴(kuò)大，緊急措施必須果斷有效;過渡措施;在對(duì)問題產(chǎn)生的原因充分了解的前提下，采取措施盡可能挽回造成的損失，并保證同類問題不再發(fā)生;根治措施：針對(duì)問題的根源拿出具體可操作的措施，能夠從體系上使問題得以根治，消除管理工作中發(fā)生問題的外部環(huán)境。
3、的格言化管理值得學(xué)習(xí)。格言管理就是將管理中的制度、經(jīng)驗(yàn)、要求、注意事項(xiàng)等總結(jié)成簡單明了、易背好記的醒目語言，公示警示，提醒員工時(shí)時(shí)規(guī)范工作行為，建立正確的認(rèn)識(shí)和理念，循矩辦事。如“終端的問題就是領(lǐng)導(dǎo)的問題;看不出問題就是的問題;重復(fù)出現(xiàn)的問題是作風(fēng)上的問題”，“部下素質(zhì)低不是你的責(zé)任，但是不能提高部下的素質(zhì)是你的責(zé)任”。
三、“oec”管理法。
“oec”管理法，是在全方位優(yōu)化管理法的基礎(chǔ)上不斷優(yōu)化所得的一種先進(jìn)的基礎(chǔ)管理方法。“oec”管理法也叫“日日清”管理法，其含義是全方位地對(duì)每人、每日所作的每事進(jìn)行控制和清理，做到“日事日畢、日清日高”，今天的工作今天必須完成，今天的效果應(yīng)該比昨天有提高，明天的目標(biāo)要比今天的目標(biāo)高。具體地講就是要達(dá)到對(duì)事物全系統(tǒng)、全過程、全方位的控制，確保事物向預(yù)定的目標(biāo)發(fā)展。即：總帳不漏項(xiàng)、事事有人管、人人都管事、管事憑效果、管人憑考核。其目的是以求把問題控制在最小范圍、解決在最短時(shí)間，把損失降低到最低程度，以保證在“永遠(yuǎn)在變”的市場(chǎng)競爭中取勝。引入“oec”管理法，可以有效地克服企業(yè)目前的多重管理缺陷，提升生產(chǎn)組織、現(xiàn)場(chǎng)管理、全面質(zhì)量管理和員工勞動(dòng)管理水平，顯著提高企業(yè)的管理效率，使我們的工作程序化，簡單化，職責(zé)分明，考核嚴(yán)格。
四、的人才觀念和用人機(jī)制。“人人是人才，賽馬不相馬”是的人才觀。認(rèn)為，現(xiàn)在缺的不是人才，而是出人才的機(jī)制。管理者的責(zé)任就是要通過搭建“賽馬場(chǎng)”為員工營造創(chuàng)新的空間。賽馬機(jī)制包括三條原則：一是公平競爭，任人唯賢;二是職適其能，人盡其才;三是合理流動(dòng)，動(dòng)態(tài)管理。員工全員競聘上崗，在用工制度上，實(shí)行一套優(yōu)秀員工、合格員工、試用員工“三工并存，動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)換”的機(jī)制和升遷競爭、淘汰機(jī)制。對(duì)中層干部實(shí)行分類考核、管理，干部職位不固定，屆滿輪換;授權(quán)與監(jiān)督相結(jié)合，規(guī)定“在位要受控，升遷靠競爭，屆滿要輪崗，末尾要淘汰”?？傊?，人力資源開發(fā)和管理的要義是，充分發(fā)揮每個(gè)人的潛在能力，讓每個(gè)人每天都能感到來自企業(yè)內(nèi)部和市場(chǎng)的競爭壓力，又能夠?qū)毫D(zhuǎn)換成競爭的動(dòng)力，這是持續(xù)發(fā)展的秘訣。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇二十三
星期五，在蒙蒙細(xì)雨中，參觀了九州通和中百物流公司的操作間和倉庫。
首先是九州通，到達(dá)公司后，行政人員將我們帶到了立體倉庫，這是一個(gè)全自動(dòng)化立體倉庫。高一百五十米，可同時(shí)倉儲(chǔ)三萬件產(chǎn)品。里面的入貨，出貨和補(bǔ)貨都是自動(dòng)完成，在旁邊有個(gè)監(jiān)控中心，可以實(shí)時(shí)監(jiān)控倉庫的異常情況并及時(shí)解決問題。我們?cè)诔鲐浛谝欢?，看見高位叉車將貨物從貨架上取下，有?jié)奏地把貨物放到運(yùn)輸通道上，完成出貨和補(bǔ)貨。
隨后我們進(jìn)入出貨口，由于是早上，車間并不是很忙碌，在地上有黃色噴漆噴的方格狀區(qū)域，上面零散的放著等待出貨的貨物，這里不僅有整箱的藥品，還有零散的，上面都有個(gè)標(biāo)簽，通過手持終端掃描后可以實(shí)時(shí)監(jiān)督貨物的運(yùn)送過程。上面也包含了貨物的幾乎所有信息。
穿過出貨區(qū)，進(jìn)入立體倉庫的進(jìn)貨口，這里同樣是通過將貨物放到運(yùn)輸通道上，然后自動(dòng)完成入庫。由于暫時(shí)沒有啟動(dòng)，所以入庫的這條工作線是靜止的。隨后我們到了出貨區(qū)，這里也是根據(jù)客戶需要分成了大批量，也就是每種商品都是整箱整箱的，還有小批量，數(shù)量不是很多。要求人員參與最多的是拆零區(qū)，這里的貨架比較像藥店里的貨架，只不過上面的貨物品種更多，更全，在這里，通過運(yùn)輸通道，將已經(jīng)拆零的藥品通過藍(lán)色小箱子運(yùn)過來，然后工作人員通過手持終端掃描，與之對(duì)應(yīng)的在貨架上有個(gè)紅色的燈會(huì)亮起來，說明這些貨物是應(yīng)該放在這個(gè)貨架位置上的。這樣子減少了出錯(cuò)率。由于是拆零區(qū)，目前還沒有實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化，所以消耗了大量的人力在這里。畢竟是人工作業(yè)，難免會(huì)出現(xiàn)差錯(cuò)，而這些是和員工的績效考核緊密相關(guān)的。
之后我們?nèi)?huì)議室觀看了公司的宣傳片，有公司核心價(jià)值觀，企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、經(jīng)營理念、管理理念。同時(shí)還有一句企業(yè)形象語：醫(yī)藥通九州 健康送萬家。隨后主管物流的公司主管為我們進(jìn)行了答疑解惑，主要就公司的盈利點(diǎn)解釋了成本控制和質(zhì)量保證是公司的核心競爭力， 成本控制方面，九州通積極自主研發(fā)并且不斷引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，通過走高新科技之路來不斷的為未來節(jié)約和控制成本。質(zhì)量保證方面，九州通堅(jiān)持自己做醫(yī)藥分銷渠道，基本保證了各個(gè)連鎖店的藥都是直接從九州通配送中心發(fā)出。于此同時(shí)，九州通的快速發(fā)展也使得業(yè)務(wù)發(fā)展成了一個(gè)急需解決的問題，在這方面，突出的問題是倉庫的容量偏小，已有倉庫滿庫容量是三萬件，但是現(xiàn)在實(shí)際貨物件數(shù)是三萬七千多件，致使在分揀區(qū)也有貨物堆積的現(xiàn)象。另外在市場(chǎng)方面，有位同學(xué)提出了進(jìn)入醫(yī)院市場(chǎng)，這看起來是一個(gè)很有潛力的市場(chǎng)，可是業(yè)務(wù)主管說現(xiàn)在才剛剛起步，因?yàn)獒t(yī)院那邊的潛規(guī)則太多，有著太多的現(xiàn)實(shí)因素阻礙了進(jìn)入的腳步，為了未來這塊市場(chǎng)的發(fā)展，現(xiàn)在已經(jīng)有公關(guān)人員和醫(yī)院進(jìn)行了溝通和協(xié)商，估計(jì)在未來，有可能進(jìn)入，并且成為新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)。
參觀完九州通之后我們來到了中百物流公司的操作車間。由于是面向超市的物流公司，所以車間里比較忙碌，甚至有點(diǎn)忙亂。公司人員先大概介紹了下情況，隨后我們進(jìn)入了車間。先是到達(dá)了低位貨架區(qū)，在貨架中間不時(shí)有工人忙碌地穿過。在出口處，是高位站臺(tái)，并且有卷簾門和一個(gè)可以升降的小平臺(tái)，方便將貨物用小推車直接推入貨車，節(jié)省了大量的人力資源。在參觀期間，講解員和我們做了一個(gè)互動(dòng)，讓我們判斷中百物流公司屬于第幾方物流公司，由于潛意識(shí)中認(rèn)為是第三方物流，結(jié)果講解人說是不對(duì)的，雖然公司對(duì)外說事第三方物流公司，但是它屬于中百集團(tuán)下屬全資子公司，其業(yè)務(wù)對(duì)象主要是中百超市和中百倉儲(chǔ)，負(fù)責(zé)它們的供貨和配送，所以確切的說是屬于第二方物流企業(yè)。這就讓我們思考中國物流企業(yè)的定位問題。
由于是針對(duì)超市和便利店，所以倉庫中的貨物種類很多，可以看到，在靠墻的一邊，八、九個(gè)員工在各自的電腦和掃描器前緊張地揀選貨物，她們的熟練動(dòng)作讓我想起了工業(yè)時(shí)代的機(jī)器，這些工作本來是可以通過引進(jìn)自動(dòng)揀選機(jī)來完成的。
在經(jīng)過高位貨架時(shí)，看到高位叉車將貨物放到高層貨架上，還有一種是不能升降很大幅度的叉車，也在靈活的工作。不要小看了這些叉車，聽講解員說，這些車的駕駛是需要叉車的駕照的，同時(shí)我們?cè)谪浖苌弦部吹搅思t色的顯示器和黃色的警示器，在走到盡頭，還有一個(gè)懸掛的顯示屏。這些都是為了幫助和提醒工人把貨物放到正確的貨架上，減少出錯(cuò)率，這個(gè)和九州通的拆零區(qū)設(shè)備差不多。
在進(jìn)貨口，我們看到了一張供貨方提供的單據(jù)，和一個(gè)手持終端，上面有入庫貨物的所有信息。其實(shí)貨物入庫前還是需要一道程序的，那就是質(zhì)檢科，在入口的.旁邊一個(gè)辦公室里，我們看到了質(zhì)檢的規(guī)章制度和流程圖，時(shí)間也比較早，看得出來中百物流對(duì)于入庫的貨物的質(zhì)量把關(guān)還是比較嚴(yán)格的。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇一
17號(hào)下午，班級(jí)集體參加本次教學(xué)實(shí)踐周的一項(xiàng)重要活動(dòng)參觀同仁堂公司。活動(dòng)流程分為，參觀同仁堂公司企業(yè)文化展覽館、制藥車間、聽講座、合影留念等。參觀完同仁堂公司，我有如下幾點(diǎn)想法：
一、同仁堂的制藥設(shè)備反映了我國制藥領(lǐng)域的科技實(shí)力同仁堂在中醫(yī)藥領(lǐng)域是龍頭企業(yè)，不只表現(xiàn)在它的規(guī)模和營業(yè)額上，同樣也表現(xiàn)在其先進(jìn)的制藥設(shè)備上。某種程度上，同仁堂制藥設(shè)備的先進(jìn)程度反映了我國制藥領(lǐng)域科技實(shí)力的水平。同仁堂大部分制藥設(shè)備是自主研發(fā)，但是也有一些設(shè)備是進(jìn)口的，其中就有膠囊灌裝機(jī)（給空膠囊灌上藥，并自動(dòng)把損壞的膠囊剔除）。
近些年，國家科技實(shí)力的提升是有目共睹的，科技成果不斷涌現(xiàn)，神舟飛天，蛟龍入海，探月工程、北斗導(dǎo)航、航母服役、艦載機(jī)起降、高鐵戰(zhàn)略等等，這些是值得我們驕傲的，但是我們也要看到，在很多電子數(shù)碼產(chǎn)品、汽車等領(lǐng)域，市場(chǎng)大多是被外國產(chǎn)品把控著，比如說日本的相機(jī)、汽車。我們能造出相機(jī)、汽車，但相較于日本，我們的性能顯然整體還不如日本，原因在于核心技術(shù)上我們不如他們。
去年，事件中，有不少人號(hào)召抵制日貨。對(duì)于那些人的倡議，我認(rèn)為只是從愛國的角度看，是不錯(cuò)的，但是不可能實(shí)現(xiàn)。因?yàn)?，抵制日貨，意味著我們需要抵制高性能的?shù)碼電子產(chǎn)品和汽車，而目前國內(nèi)很難生產(chǎn)出可替代的高性能產(chǎn)品來。抵制日貨活動(dòng)，在網(wǎng)上看起來聲勢(shì)浩大，可國內(nèi)電子產(chǎn)品企業(yè)和汽車企業(yè)的老板們，并沒有覺得自己企業(yè)將迎來發(fā)展的春天，因?yàn)樗麄儽饶莻€(gè)在博鰲論壇上說香港奶粉限購是大陸奶企的一個(gè)機(jī)遇的老板更理智，更有自知之明。
二、從同仁堂看時(shí)下民營企業(yè)的發(fā)展300余年歷史的同仁堂一直是個(gè)家族企業(yè)，從清朝到民國，再到新中國前期。社會(huì)主義改造，同仁堂被政府和平贖買，從此同仁堂性質(zhì)改變，由家族企業(yè)成為了國有企業(yè)。同仁堂性質(zhì)的改變，反映的是一部中國朝代更迭和民族的興衰的歷史。
三、合影站位體現(xiàn)中國人的排位觀念聽完講座，兩位老師和姜（音）主任合影，其中有推讓站中間的一幕。類似的場(chǎng)景，時(shí)時(shí)刻刻發(fā)生在我們周圍，我們?cè)缇陀X得那司空見慣了。中國改革開放三十余年，文化上受了不少西方文化的沖擊。有不少文化傳統(tǒng)丟失了，不過也有不少保留了下來。保留下來，說明它有生命力。有生命力的未必都是好的，比如說種莊稼的時(shí)候，地里的草總是比菜長得好，我們需要的是菜，草生命力好，但我們不喜歡。當(dāng)然，失去的也未必都是好的，我們惋惜的'同時(shí)需要理性看待，倘若真是好的，就不應(yīng)該只是惋惜，還要有所行動(dòng)。
排位觀念在國人心中是根深蒂固的，短期內(nèi)不可能改變，當(dāng)然，習(xí)慣了，可以不去改變它，我們就把它當(dāng)做是對(duì)他人尊重的一個(gè)中國特色，但絕不是特權(quán)崇拜、畏懼和等級(jí)森嚴(yán)之區(qū)分。我們應(yīng)該尊重的是一個(gè)人的能力和貢獻(xiàn)，而不是他的職務(wù)。
四、即使做不到但應(yīng)該想得到
聽完姜主任、孟老師的講座，再和我們的成果匯報(bào)相比，不難發(fā)現(xiàn)，自己的思維有局限。思維有局限，那么一個(gè)人的成就是有限的。同理，一個(gè)國家和一個(gè)民族如果戰(zhàn)略眼光有限，那么這個(gè)國家和民族的未來發(fā)展也是有限的。
我的思維有局限，也許我需要反思，自己是不是適合讀研究生，是不是有搞研究做學(xué)問的天賦。有局限的思維，有些時(shí)候，甚至可能帶來災(zāi)難性的后果。拿中國大飛機(jī)運(yùn)十研制來說，在即將成功的時(shí)候，美國麥道飛機(jī)公司向中國拋出橄欖枝，許諾一大堆有利條件。中國有關(guān)部門及其領(lǐng)導(dǎo)心動(dòng)了，并信以為真了。合作開始沒多久，麥道打亂了運(yùn)十的發(fā)展，且機(jī)密數(shù)據(jù)被其獲取，接著，麥道宣布破產(chǎn)被波音公司兼并，之前與中國簽訂的合同宣布作廢，運(yùn)十成了一枚臭蛋，一枚就要孵出鳳凰的臭蛋。中國大飛機(jī)研發(fā)失敗，不久國內(nèi)大飛機(jī)市場(chǎng)被波音和空客占據(jù)。中國為此付出了幾千億美元的購?fù)鈬w機(jī)和中國長期沒有遠(yuǎn)程投送能力帶來對(duì)外威懾力不夠的慘痛代價(jià)。
想法還有不少，但限于字?jǐn)?shù)，就不再多言。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇二
企業(yè)會(huì)議作為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展和提高員工能力的重要活動(dòng)，對(duì)于參與者來說，不僅是一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，更是一個(gè)了解企業(yè)運(yùn)營和管理的機(jī)會(huì)。最近，我有幸參觀了一場(chǎng)企業(yè)會(huì)議，通過參與會(huì)議和與企業(yè)管理人員的交流，我收獲頗豐。下面我將分享我的心得體會(huì)和總結(jié)。
首先，在這次企業(yè)會(huì)議上我深刻感受到了企業(yè)文化的重要性。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂和核心競爭力的體現(xiàn)。通過參觀會(huì)議，我了解到這家企業(yè)非常注重培養(yǎng)員工的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，并一以貫之地傳承和落實(shí)。無論是會(huì)議的組織、規(guī)范還是員工在會(huì)議中的表現(xiàn)，都體現(xiàn)了企業(yè)文化的獨(dú)特性和力量。企業(yè)文化的凝聚力和影響力是無處不在的，并且能夠構(gòu)建和塑造良好的工作氛圍。通過這次參觀，我明白了企業(yè)文化建設(shè)和落地是企業(yè)長期發(fā)展的關(guān)鍵。
其次，在參觀會(huì)議的過程中，我還看到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。企業(yè)會(huì)議不僅是管理層對(duì)整體情況的總結(jié)和規(guī)劃，更是團(tuán)隊(duì)成員展示自己成果和發(fā)表觀點(diǎn)的機(jī)會(huì)。通過與會(huì)議中的不同崗位人員交流，我了解到，每個(gè)崗位的工作都是緊密相連并相互依賴的。只有通過良好的團(tuán)隊(duì)合作，才能夠高效地完成任務(wù)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。在會(huì)議中，我看到各個(gè)部門之間緊密協(xié)作，高效溝通的場(chǎng)景，這種高度的協(xié)同作用使企業(yè)能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。作為一個(gè)員工，我深刻認(rèn)識(shí)到我也是整個(gè)團(tuán)隊(duì)中的一環(huán)，只有通過與團(tuán)隊(duì)的良好協(xié)作，才能夠更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
第三，在企業(yè)會(huì)議中，我不僅學(xué)習(xí)到了專業(yè)知識(shí)，還受到了良好的激勵(lì)和動(dòng)力。會(huì)議中，企業(yè)管理層對(duì)員工們的工作成績給予肯定和表彰，這種及時(shí)的激勵(lì)給員工帶來了自豪感和成就感，更重要的是激發(fā)了員工的工作熱情。有時(shí)候，工作中的各種壓力和困難會(huì)使我失去動(dòng)力和信心，但是通過會(huì)議，我看到了企業(yè)對(duì)員工的關(guān)懷和認(rèn)可，也激發(fā)了我對(duì)工作的熱情和動(dòng)力。同時(shí)，會(huì)議也給了我新的目標(biāo)和方向，在與企業(yè)管理人員的交流中，我明確了自己的發(fā)展方向和規(guī)劃。以此希望通過自己的努力和專業(yè)知識(shí)，為企業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
接下來，這次參觀企業(yè)會(huì)議還讓我了解到了企業(yè)的管理能力和創(chuàng)新能力。會(huì)議中的各個(gè)環(huán)節(jié)都展示了企業(yè)管理的高效性和創(chuàng)新性。從組織會(huì)議的規(guī)范性和流程性，到展示公司業(yè)績的數(shù)據(jù)和圖表，再到管理層對(duì)未來規(guī)劃的展望和創(chuàng)新思維的啟發(fā)，我看到了企業(yè)在運(yùn)營和管理方面的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)。企業(yè)會(huì)議作為一個(gè)創(chuàng)新和學(xué)習(xí)的平臺(tái)，傳遞了企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)對(duì)未來發(fā)展的思考和規(guī)劃。通過參與會(huì)議，我不僅了解到了企業(yè)的現(xiàn)狀和未來，也發(fā)現(xiàn)了自己在管理方面的不足之處，這將幫助我在今后的工作中更加注重學(xué)習(xí)和提升自己的管理能力。
總的來說，通過參觀企業(yè)會(huì)議，我深刻體會(huì)到了企業(yè)文化的重要性、團(tuán)隊(duì)合作的力量、激勵(lì)和動(dòng)力的作用以及企業(yè)管理和創(chuàng)新的能力。作為員工，我將會(huì)把這次會(huì)議的體驗(yàn)和收獲運(yùn)用到實(shí)際工作中，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也希望更多的企業(yè)能夠開放參觀會(huì)議的機(jī)會(huì)，讓員工和外界了解和參與到企業(yè)的發(fā)展中來，共同促進(jìn)企業(yè)的創(chuàng)新和進(jìn)步。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇三
隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化和市場(chǎng)開放進(jìn)程的推進(jìn)，外資企業(yè)在中國的發(fā)展日趨活躍。為了更好地了解和學(xué)習(xí)外資企業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)，我校組織了一次外資企業(yè)參觀活動(dòng)。通過這次參觀，我深刻感受到了外資企業(yè)的先進(jìn)管理理念、先進(jìn)技術(shù)和高效運(yùn)作的優(yōu)勢(shì)，也對(duì)我個(gè)人的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了積極影響。以下是我對(duì)此次參觀的心得體會(huì)的總結(jié)。
首先，參觀外資企業(yè)讓我深刻感受到了先進(jìn)的管理理念的重要性。在參觀的過程中，我發(fā)現(xiàn)外資企業(yè)非常注重人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作。他們通過精心設(shè)計(jì)的培訓(xùn)計(jì)劃，不僅幫助員工不斷提升自己的技能和知識(shí)水平，還注重培養(yǎng)員工的創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。這種管理理念讓我深受啟發(fā)，我意識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，才能在激烈的市場(chǎng)競爭中立于不敗之地。同時(shí)，團(tuán)隊(duì)合作也是我從參觀中獲得的重要經(jīng)驗(yàn)，因?yàn)橹挥袌F(tuán)隊(duì)的協(xié)作和配合，才能夠?qū)崿F(xiàn)更加高效的工作和更好的業(yè)績。
其次，參觀外資企業(yè)讓我領(lǐng)略到了先進(jìn)技術(shù)的魅力。很多外資企業(yè)都有自己獨(dú)特的先進(jìn)技術(shù)和生產(chǎn)設(shè)備，這些技術(shù)和設(shè)備不僅提高了企業(yè)的生產(chǎn)效率，還提高了產(chǎn)品質(zhì)量和降低了成本。通過參觀，我對(duì)先進(jìn)技術(shù)的應(yīng)用和創(chuàng)新的重要性有了更深刻的認(rèn)識(shí)。我意識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)，并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中，才能提高自己的競爭力。與此同時(shí)，也讓我認(rèn)識(shí)到技術(shù)創(chuàng)新對(duì)于一個(gè)企業(yè)的重要性，只有不斷進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，企業(yè)才能適應(yīng)市場(chǎng)的需求變化，保持競爭力。
第三，參觀外資企業(yè)讓我深刻感受到高效運(yùn)作的重要性。在參觀的過程中，我發(fā)現(xiàn)外資企業(yè)注重流程優(yōu)化和資源整合，通過精細(xì)的管理和高效的運(yùn)作，能夠大幅提高企業(yè)的運(yùn)營效率和降低成本。這給我很大啟示，即只有不斷找尋改進(jìn)的機(jī)會(huì)和優(yōu)化方法，才能提高工作效率并降低企業(yè)的成本。同時(shí)，參觀也讓我認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通的重要性，因?yàn)橹挥懈鱾€(gè)部門之間的密切配合和信息的及時(shí)共享，才能實(shí)現(xiàn)高效的運(yùn)作和順利的項(xiàng)目推進(jìn)。
第四，參觀外資企業(yè)讓我對(duì)未來的職業(yè)發(fā)展有了更清晰的規(guī)劃。通過參觀，我有機(jī)會(huì)看到外資企業(yè)中不同崗位的工作內(nèi)容和要求，以及對(duì)于員工的發(fā)展規(guī)劃和機(jī)會(huì)。這讓我明確了自己未來的職業(yè)目標(biāo)，并給我提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的方向和動(dòng)力。我意識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力，才能在激烈的職場(chǎng)競爭中立于不敗之地。同時(shí)，參觀也讓我認(rèn)識(shí)到要在職場(chǎng)中取得成功，除了技術(shù)和知識(shí)水平外，還需要不斷提高自己的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和管理能力。
最后，參觀外資企業(yè)讓我對(duì)中國的發(fā)展充滿了信心。通過參觀外資企業(yè)，我看到了中國經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展和企業(yè)創(chuàng)新的活力。我相信，只要我們牢牢抓住機(jī)遇，積極學(xué)習(xí)借鑒外資企業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)，我們的國家和企業(yè)一定會(huì)在全球經(jīng)濟(jì)中嶄露頭角。
總之，參觀外資企業(yè)是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓我受益匪淺。通過這次參觀，我深刻感受到了先進(jìn)的管理理念、先進(jìn)技術(shù)和高效運(yùn)作的優(yōu)勢(shì)，并對(duì)我的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了積極影響。我相信，只要我不斷學(xué)習(xí)和努力進(jìn)取，在不久的將來，我一定能在自己的職業(yè)生涯中取得更大的成就。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇四
近年來，我國吸引了大量的外資企業(yè)進(jìn)駐，給我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了新的動(dòng)力和機(jī)遇。為了更好地了解外資企業(yè)的運(yùn)作模式和管理經(jīng)驗(yàn)，我們學(xué)校組織了一次參觀外資企業(yè)的活動(dòng)。在這次活動(dòng)中，我不僅對(duì)外資企業(yè)的先進(jìn)管理理念和先進(jìn)技術(shù)有了更深入的了解，還對(duì)我自己的未來發(fā)展有了更加明確的規(guī)劃。
首先，通過參觀外資企業(yè)，我深刻體會(huì)到了科技創(chuàng)新的重要性。在參觀過程中，我發(fā)現(xiàn)外資企業(yè)非常重視科技創(chuàng)新，并且不斷加大研發(fā)投入。他們利用先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備，進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)和創(chuàng)新，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和市場(chǎng)競爭力。這給了我一個(gè)啟示，要想在未來的職業(yè)發(fā)展中取得成功，就必須把科技創(chuàng)新擺在重要位置，不斷提升自己的技術(shù)能力和創(chuàng)新思維。
其次，外資企業(yè)在管理方面有著嚴(yán)格而高效的體系。在參觀過程中，我了解到外資企業(yè)注重員工的培訓(xùn)和管理，建立了一套完善的績效評(píng)估體系。公司內(nèi)部溝通暢通，部門之間合作緊密，各職能崗位的分工明確，形成高效的工作團(tuán)隊(duì)。這給了我一個(gè)教訓(xùn)，作為一個(gè)員工，我要不斷提升自己的綜合素質(zhì)和管理能力，才能適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的需求。
另外，外資企業(yè)非常注重企業(yè)社會(huì)責(zé)任，積極參與公益事業(yè)。在參觀過程中，我了解到外資企業(yè)通過捐款、志愿者活動(dòng)等方式，積極回饋社會(huì)。他們關(guān)注環(huán)境保護(hù)，重視員工福利，并積極參與當(dāng)?shù)氐墓媸聵I(yè)。這給了我一個(gè)啟示，作為一個(gè)有擔(dān)當(dāng)?shù)墓?，我要積極參與社會(huì)公益事業(yè)，回饋社會(huì)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
此外，外資企業(yè)在國際市場(chǎng)上具有較高的競爭力，擁有全球化的視野。通過參觀外資企業(yè)，我了解到他們不僅具備強(qiáng)大的技術(shù)實(shí)力和品牌影響力，還能夠有效運(yùn)用全球資源，開拓國際市場(chǎng)。這給了我一個(gè)啟示，要想在國際舞臺(tái)上有所作為，不僅需要具備過硬的專業(yè)素養(yǎng)，還需要培養(yǎng)全球化思維和國際交流能力。
最后，通過參觀外資企業(yè)，我深刻認(rèn)識(shí)到了自身的不足之處。與外資企業(yè)相比，我在科技創(chuàng)新、管理經(jīng)驗(yàn)和國際視野等方面都存在差距。這讓我意識(shí)到，要想在未來的職業(yè)發(fā)展中取得突破，就必須不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新，不斷提升自己的能力水平。
綜上所述，參觀外資企業(yè)給了我很多啟示和幫助，讓我深刻認(rèn)識(shí)到科技創(chuàng)新的重要性，了解了先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)識(shí)到了企業(yè)社會(huì)責(zé)任的重要性，提高了自己的國際視野。在未來的職業(yè)發(fā)展中，我將注重科技創(chuàng)新，提升自己的管理能力，關(guān)注企業(yè)社會(huì)責(zé)任，努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人和社會(huì)的共同繁榮。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇五
近年來，我國對(duì)外資企業(yè)的吸引力不斷增強(qiáng)，越來越多的外資企業(yè)紛紛進(jìn)入中國市場(chǎng)。為了更好地了解外資企業(yè)在中國的運(yùn)營情況，提高自身的競爭力，我所在的學(xué)校組織了一次外資企業(yè)參觀活動(dòng)。通過這次參觀，我深刻地認(rèn)識(shí)到了外資企業(yè)在管理、技術(shù)、創(chuàng)新等方面的優(yōu)勢(shì)，也對(duì)自己未來的職業(yè)規(guī)劃有了更明確的方向。
第二段：參觀外資企業(yè)的管理體系給我的啟示
在參觀外資企業(yè)的過程中，我首先被他們的管理體系所震撼。他們注重規(guī)章制度的建立和執(zhí)行，以提高工作效率和質(zhì)量。他們還鼓勵(lì)員工參與決策和創(chuàng)新，給予他們更多的自主權(quán)。我意識(shí)到，現(xiàn)代企業(yè)的管理逐漸從“人管理人”轉(zhuǎn)變?yōu)椤凹?lì)自我管理”，這為我以后的職業(yè)發(fā)展提供了很好的參考和借鑒。
第三段：參觀外資企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新給我的啟示
外資企業(yè)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的重視程度也令我深感佩服。他們重視研發(fā)投入，培養(yǎng)一流的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，注重吸收國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)。他們還鼓勵(lì)員工進(jìn)行創(chuàng)新實(shí)踐，提供良好的技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境和平臺(tái)。通過參觀，我認(rèn)識(shí)到技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)長期發(fā)展的關(guān)鍵，也堅(jiān)定了我將來從事技術(shù)工作的決心。
第四段：參觀外資企業(yè)的開放思維給我的啟示
外資企業(yè)在開放思維方面也非常重要。他們注重與供應(yīng)商、合作伙伴的合作，共同促進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展。同時(shí)，他們也積極與國內(nèi)公司進(jìn)行合作，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。這讓我深感到，只有不斷開放思維，與外界進(jìn)行交流合作，才能更好地把握機(jī)遇，應(yīng)對(duì)競爭。
第五段：參觀外資企業(yè)的回顧與收獲總結(jié)
通過參觀外資企業(yè)，我不僅學(xué)到了豐富的管理、技術(shù)和創(chuàng)新知識(shí)，更意識(shí)到了自身的不足和努力方向。我明白了作為未來的職業(yè)人員，要保持對(duì)新知識(shí)和新技術(shù)的學(xué)習(xí)和接受能力，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神，注重提升個(gè)人綜合素質(zhì)，以適應(yīng)日益激烈的市場(chǎng)競爭。同時(shí)，我還認(rèn)識(shí)到，要在技術(shù)創(chuàng)新中尋找機(jī)會(huì)，用開放的思維從合作中獲益。我相信，在今后的職業(yè)生涯中，我一定能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，迎接新的挑戰(zhàn)。
總結(jié)：
通過參觀外資企業(yè)，我對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)管理、技術(shù)創(chuàng)新以及開放思維有了更深入的理解和認(rèn)識(shí)。我將以這次參觀為契機(jī)，不斷努力學(xué)習(xí)和提升自己，發(fā)揮個(gè)人潛力，為中國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)的科技創(chuàng)新貢獻(xiàn)自己的力量。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇六
20xx年x月x日上午，xx級(jí)本科生老師乘坐校車去了xx市國家健康科技產(chǎn)業(yè)基地，分組參觀了xx市xx醫(yī)藥科技有限公司及xx醫(yī)藥股份有限公司。
我們小組學(xué)習(xí)參觀的第一站是致力于手性技術(shù)的開發(fā)和應(yīng)用的xx醫(yī)藥科技有限公司，公司領(lǐng)導(dǎo)熱情的接待了我們，然后帶領(lǐng)我們參觀了化驗(yàn)室、展覽廳、tpu合成車間、放大車間等，期間耐心給我們講解它們的主要功能，并且細(xì)致獨(dú)到的回答了同學(xué)的問題和疑惑，加深了我們對(duì)藥品生產(chǎn)過程的理解和認(rèn)識(shí)。
之后參觀了xx醫(yī)藥股份有限公司，在展覽大廳，公司領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)的為我們介紹了公司的氯雷他定、消化膠囊等知名產(chǎn)品，言語中傳達(dá)出xx科技秉承metoomebetter務(wù)實(shí)的研發(fā)理念。隨后，公司接待人員重點(diǎn)介紹了液氮冷凍干燥技術(shù)，該公司是國內(nèi)首家采用這種干燥方法，該法比其他干燥法更加節(jié)能高效環(huán)保，這充分體現(xiàn)了xx科技以高端科學(xué)技術(shù)為主導(dǎo)的現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營理念。最后，大家在生物谷展覽廳中作了最后的藥廠先進(jìn)產(chǎn)品參觀和學(xué)習(xí)，然后一起和領(lǐng)導(dǎo)共進(jìn)午餐。
通過積極參與學(xué)院組織的藥廠參觀學(xué)習(xí)，我收獲了很深刻思考感受心得！首先，這是我第一次深入與專業(yè)相關(guān)的制藥企業(yè)，感受企業(yè)文化，深刻的了解了國內(nèi)制藥廠的發(fā)展現(xiàn)狀，熟悉了藥品的研發(fā)、生產(chǎn)、流通過程等基本環(huán)節(jié)。其次，聽了解說員對(duì)健康基地內(nèi)醫(yī)藥企業(yè)的分布的講解，我了解到從土地的廉價(jià)供應(yīng)，到健康基地的配套基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，再到企業(yè)的成立，政府都給予了大力的支持。這說明了目前政府對(duì)制藥行業(yè)的不懈支持，更是激發(fā)了我以后從事醫(yī)藥行業(yè)的興趣與信心?。?！另外，國內(nèi)目前生產(chǎn)和銷售的多是藥物制劑如針劑、粉劑、凍干劑，中成藥、飲片、仿制藥等，缺乏創(chuàng)新，嚴(yán)格按照經(jīng)典藥物化學(xué)途徑（靶點(diǎn)的識(shí)別和選擇；靶標(biāo)的優(yōu)化；先導(dǎo)化合物的發(fā)現(xiàn)；先導(dǎo)化合物的優(yōu)化）開發(fā)的新藥數(shù)量幾乎沒有，僅僅依靠仿制國外專利到期的暢銷藥作為企業(yè)創(chuàng)新的活力。并且我觀察到，國內(nèi)新藥的研發(fā)嚴(yán)重依賴國外藥學(xué)教授，國內(nèi)的藥學(xué)人才尤其是高端藥學(xué)人才還是非常稀缺的。最后，通過這次藥廠參觀實(shí)踐活動(dòng)，不僅開闊了自己的視野，對(duì)國內(nèi)制藥行業(yè)有了更深的認(rèn)識(shí)，最重要是對(duì)于自己以后的在藥學(xué)專業(yè)方面努力提高發(fā)展的方向，有了更加清晰明確的認(rèn)識(shí)！
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇七
珠海許繼真空自動(dòng)配電開關(guān)（vsp5）及用戶分界負(fù)荷開關(guān)（ffk）型坐落在“浪漫之城、中國珠?！钡脑S繼電氣配網(wǎng)自動(dòng)化公司，是國家電力裝備行業(yè)大型骨干和主導(dǎo)企業(yè)許繼集團(tuán)在珠海的配網(wǎng)自動(dòng)化研發(fā)生產(chǎn)基地，是專業(yè)從事配電設(shè)備及自動(dòng)化監(jiān)控系統(tǒng)科研、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售、工程的高科技企業(yè)?；卣嫉?5000m2，總建占地27000m2。作為配電網(wǎng)自動(dòng)化設(shè)備產(chǎn)品及系統(tǒng)全程解決方案的提供商，許繼電氣配網(wǎng)自動(dòng)化公司形成了一套獨(dú)有的企業(yè)文化與價(jià)值觀。
而本次進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)的fzw28—12（vsp5）真空自動(dòng)配電開關(guān)為許繼電氣公司引進(jìn)日本東芝技術(shù)設(shè)計(jì)生產(chǎn)。1999年通過國家兩部鑒定，是國家經(jīng)貿(mào)委推薦使用產(chǎn)品。該產(chǎn)品在全球已有200000余臺(tái)的運(yùn)行業(yè)績。以其卓越的開斷性能和免維護(hù)特性，廣泛地應(yīng)用于架空配電線路上，在我國的配電網(wǎng)建設(shè)中心發(fā)揮了重要作用，其主要的技術(shù)特點(diǎn)有以下幾方面：
1．采用真空滅弧、sf6氣體外絕緣、無油化設(shè)計(jì)、具有高安全性。
2．采用瓷套和絕緣電纜澆鑄一體的引出成方式，全密封結(jié)構(gòu)，線路連接方便、可靠、十五年免維護(hù)。
3．開關(guān)內(nèi)置隔離斷口、與真空滅弧室串聯(lián)動(dòng)，分合操作更具安全性。
4．安裝，操作簡便，既可當(dāng)手動(dòng)于關(guān)單獨(dú)使用，又可擴(kuò)展到自動(dòng)化應(yīng)用，投資回報(bào)效率高。
1。可檢測(cè)毫安級(jí)的線路零序成流及25倍額定值的相間短路電流，測(cè)近期準(zhǔn)確、動(dòng)靈敏。
2。同一規(guī)格產(chǎn)品可適用于不同中性點(diǎn)接地運(yùn)行方式的電力配電系統(tǒng)。
3。真空滅弧sf6外絕緣、內(nèi)置隔離刀與滅弧室異步聯(lián)動(dòng)，開關(guān)分合能力強(qiáng)、安全性好。
4。latch式彈簧操作機(jī)構(gòu)，拉桿式手動(dòng)合閘、手動(dòng)或電動(dòng)脫扣分閘、操作簡潔方便。
5。工作電源（電壓互感器）內(nèi)置，成套設(shè)備整體免費(fèi)維護(hù)性高。
6。所有部件全密封、耐候性強(qiáng)、抗凝露性能好。
7。全航空插頭電氣連接安裝投運(yùn)快捷、方便、正確、可靠。
8。一般選擇無通信方式運(yùn)行，也可根據(jù)需要配置通信模塊及靈活選擇有線或無線能信方式進(jìn)行集中數(shù)據(jù)管理。能守對(duì)以上兩種設(shè)備的參觀學(xué)習(xí)，使我體會(huì)到新技術(shù)新設(shè)備的應(yīng)用對(duì)于電力系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定運(yùn)行將起到越來截止重要的作用。同時(shí)通過分析討論我們也發(fā)現(xiàn)在現(xiàn)階段貴陽配電網(wǎng)供電系統(tǒng)中，用戶低壓配電柜多采用先壓脫扣保護(hù)。
如果保護(hù)跳閘時(shí)間配合不當(dāng)會(huì)造成用戶低壓負(fù)荷由于高壓側(cè)開關(guān)瞬時(shí)短電而先壓脫扣。影響正常用電。固而在現(xiàn)階段fzw28—12f（ffk）用戶分界負(fù)荷開關(guān)不適合我市配網(wǎng)的供電可靠，而fzw28—12（vsp5）真空自動(dòng)配電開關(guān)，對(duì)于提高配網(wǎng)供電的可靠性將起到非常好的效果和作用！
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇八
5月15日，我們來到廣西南寧xx紙業(yè)有限公司參觀學(xué)習(xí)，此行的主要目的是了解該公司的信息化管理應(yīng)用，受益匪淺，以下是我對(duì)此次參觀的心得體會(huì)歸納：
一、公司簡介
廣西南寧xx紙業(yè)有限公司是國有股份公司，一年生產(chǎn)12萬噸漿紙，是國內(nèi)規(guī)模、生產(chǎn)工藝和技術(shù)裝備最先進(jìn)的漂白硫酸鹽商品化學(xué)木漿專業(yè)生產(chǎn)廠之一。旗下產(chǎn)品有“金鳳”牌針、闊葉木漿和“玉鳳”牌生活用紙系列：原紙、盤紙、面巾紙、餐巾紙、卷筒紙、手帕紙、廚房紙、擦手紙，以及副產(chǎn)品有松節(jié)油和塔羅油。
二、先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備和應(yīng)用系統(tǒng)
公司的主要工藝設(shè)備及控制系統(tǒng)均從國外引進(jìn)，技術(shù)裝備到達(dá)九十年代初國際先進(jìn)水平。
（一）其主要的工藝設(shè)備有：芬蘭公司的圓筒剝皮機(jī)，瑞典公司的單塔水力式等溫連續(xù)蒸煮器和單段擴(kuò)散洗滌器，芬蘭公司的壓力除節(jié)機(jī)、五效板式降膜蒸發(fā)器、閃急干燥的節(jié)能型石灰窯，加拿大sterling公司的r8法二氧化氯制備系統(tǒng)，芬蘭公司的低臭型單汽包堿爐，瑞典公司的氣墊干燥機(jī)。
（二）生產(chǎn)自動(dòng)控制系統(tǒng)為引進(jìn)芬蘭valmet公司的計(jì)算機(jī)集散控制系統(tǒng)（dcs）對(duì)生產(chǎn)工藝、設(shè)備運(yùn)行狀況全過程進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控顯示、操作控制和信息管理。
（三）電氣配電設(shè)備大部分采用瑞典公司的mcc控制柜和acs500系列交流變頻器，直流傳動(dòng)控制為德國siemens公司的成套產(chǎn)品?？刂圃O(shè)備采用了德國siemens公司、法國schneider公司、日本公司和omron公司的可編程序控制器。
（四）另外，對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)生的“三廢”也配有完善的處理系統(tǒng)，其中廢水處理采用二級(jí)生化處理的終端廢水處理設(shè)備。
三、企業(yè)內(nèi)部信息管理
信息中心的梁主任給我們講解了xx紙業(yè)信息管理的相關(guān)流程操作，并以采購流程、生產(chǎn)生活用品流程進(jìn)行了舉例，而中心機(jī)房也給我們?cè)敿?xì)解說了xx紙業(yè)信息管理的硬件設(shè)施和應(yīng)用系統(tǒng)及主要作用。
公司的管理系統(tǒng)主要有四：
（一）企業(yè)資源計(jì)劃erp管理系統(tǒng)，主要應(yīng)用于財(cái)務(wù)管理和生產(chǎn)控制管理。
（二）oa辦公軟件系統(tǒng)，主要應(yīng)用于辦公管理，可對(duì)每個(gè)員工的權(quán)限進(jìn)行控制，同時(shí)也用來存放公司的有關(guān)通知、文件等等。
（三）殺毒軟件系統(tǒng)，主要用來防御不良的網(wǎng)絡(luò)破壞。
（四）網(wǎng)站管理系統(tǒng)，主要用于對(duì)該公司網(wǎng)站的日常維護(hù)及管理。
以上可見，該公司在信息化的應(yīng)用上極為廣泛，無論是辦公的管理、生產(chǎn)的管理、財(cái)務(wù)的管理以及公司網(wǎng)站的運(yùn)營管理等等都應(yīng)用了現(xiàn)代的信息化設(shè)備。如現(xiàn)代化的企業(yè)資源計(jì)劃erp系統(tǒng)，對(duì)于他們的生產(chǎn)中的需求計(jì)劃、生產(chǎn)采購計(jì)劃，采購入庫、出庫等有極大的應(yīng)用，且更有易于對(duì)生產(chǎn)的管理。而oa系統(tǒng)，則能對(duì)公司的有關(guān)文件、通知、事件進(jìn)行詳細(xì)的記錄管理。xx紙業(yè)還應(yīng)用了先進(jìn)的國外設(shè)備進(jìn)行生產(chǎn)，而這些設(shè)備都與信息技術(shù)緊密聯(lián)系。
四、科學(xué)的管理理念
xx紙業(yè)以“講誠信，守法律，顧客滿意；保安康，護(hù)環(huán)境，防治結(jié)合；創(chuàng)優(yōu)質(zhì)，促發(fā)展，持續(xù)改善”的質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全方針等管理理念來進(jìn)行公司的生產(chǎn)經(jīng)營，使原料采購和市場(chǎng)銷售得到了良性循環(huán)，從這也能夠反應(yīng)出xx企業(yè)使一個(gè)有著廣闊發(fā)展空間的企業(yè)。
五、總結(jié)
透過這一次的參觀學(xué)習(xí)，讓我懂得一個(gè)有實(shí)力的企業(yè)是在于他們應(yīng)用的是什么樣的信息技術(shù)，以及他們的管理制度、工作精神，而不是只看表面的成功和輝煌。要想成為一個(gè)有實(shí)力的企業(yè)，就就應(yīng)有適合的自我管理模式及必須的技術(shù)設(shè)備，只有這樣才能把公司管理恰當(dāng)，同時(shí)也為自我的生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。提高工作效率和公司信譽(yù)，是一個(gè)公司走向未來的保障。
感謝老師給我們的這一次參觀機(jī)會(huì)，期望以后有更多的機(jī)會(huì)參觀學(xué)習(xí)。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇九
華為是一家享譽(yù)全球的信息和通信技術(shù)解決方案提供商，為全球超過170個(gè)國家和地區(qū)的運(yùn)營商和企業(yè)客戶提供創(chuàng)新技術(shù)和解決方案。日前，我作為一名大學(xué)生，有幸參觀了華為的企業(yè)總部，并對(duì)這次參觀有了深刻的體會(huì)和收獲。下面我將從公司文化、創(chuàng)新能力、全球化戰(zhàn)略、核心競爭力和發(fā)展前景五個(gè)方面總結(jié)心得體會(huì)。
在參觀過程中，我深深感受到了華為獨(dú)特的公司文化。華為強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作、持續(xù)進(jìn)取和快速響應(yīng)的精神，提倡“以客戶為中心”的理念，鼓勵(lì)員工為實(shí)現(xiàn)客戶目標(biāo)而不斷努力。此外，華為也非常重視員工的培訓(xùn)和成長，提供各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和資源，鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和提高自己的技能。
除了獨(dú)特的公司文化，華為在創(chuàng)新能力方面也令人印象深刻。通過參觀華為的研發(fā)中心和實(shí)驗(yàn)室，我了解到華為擁有龐大且強(qiáng)大的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，不僅投入大量的人力和物力資源進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，而且注重技術(shù)的應(yīng)用和實(shí)踐，以滿足不同客戶的需求。在領(lǐng)先的研發(fā)能力的支持下，華為推出了許多領(lǐng)先行業(yè)的技術(shù)和產(chǎn)品，深受市場(chǎng)和客戶的認(rèn)可。
作為一家全球化的公司，華為擁有強(qiáng)大的全球化戰(zhàn)略，這是我在參觀過程中得到的又一個(gè)體會(huì)。華為在全球范圍內(nèi)建立了廣泛的合作伙伴關(guān)系，并在全球各地設(shè)立了研發(fā)中心和銷售網(wǎng)絡(luò)。華為注重本地化運(yùn)營，根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的需求和特點(diǎn)進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)和推廣，以更好地滿足客戶的需求。
華為之所以能夠成為全球領(lǐng)先的信息和通信技術(shù)解決方案提供商，其核心競爭力是我在參觀中感受到的另一個(gè)重要方面。華為通過不斷的技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級(jí)來保持自己的競爭優(yōu)勢(shì)，并致力于提供高品質(zhì)和高性能的產(chǎn)品。此外，華為還注重合規(guī)和企業(yè)社會(huì)責(zé)任，在公司的經(jīng)營中注重道德和誠信。
最后，參觀華為總部給我留下了一個(gè)深刻的印象，我堅(jiān)信華為的發(fā)展前景一定會(huì)更加美好。華為憑借其創(chuàng)新能力、全球化戰(zhàn)略和核心競爭力，已經(jīng)在全球市場(chǎng)大放光彩，并在5G技術(shù)、人工智能等領(lǐng)域取得了巨大的突破。隨著科技的不斷進(jìn)步和發(fā)展，華為有著無限的發(fā)展?jié)摿Γ貙⒃谖磥懋a(chǎn)生更大的影響。
參觀華為總部讓我深入了解了這家世界頂級(jí)的科技公司，體會(huì)到了華為獨(dú)特的公司文化、創(chuàng)新能力、全球化戰(zhàn)略、核心競爭力和發(fā)展前景。這次參觀不僅增長了我的見識(shí)，也激發(fā)了我的學(xué)習(xí)和進(jìn)取精神。作為一名大學(xué)生，我將努力學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)能力，為實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想做出貢獻(xiàn)，并期待有機(jī)會(huì)能夠?yàn)槿A為這樣的優(yōu)秀企業(yè)工作。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十
近日，本人有幸參觀了一場(chǎng)具有重要意義的企業(yè)會(huì)議。通過這次參觀，我更加深入地了解了現(xiàn)代企業(yè)的運(yùn)作機(jī)制，并從中汲取到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。以下是對(duì)這次參觀的心得體會(huì)的總結(jié)。
首先，這次會(huì)議給我留下了深刻的印象。會(huì)議的主題是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與目標(biāo)規(guī)劃，會(huì)議室內(nèi)氣氛緊張而莊重。在會(huì)議中，我看到了各部門的主要負(fù)責(zé)人齊聚一堂，共同商討企業(yè)的未來發(fā)展方向。他們討論問題的方式務(wù)實(shí)而高效，能夠迅速找到重點(diǎn)并提出解決方案。同時(shí)，主持會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)也以身作則，嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度讓人感到一種強(qiáng)大的責(zé)任感和使命感。
其次，我深刻認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在會(huì)議中，各部門的負(fù)責(zé)人和員工們互相配合，密切協(xié)作，為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。他們沒有爭吵和分歧，而是在思想碰撞中不斷完善和改進(jìn)自己的觀點(diǎn)。通過團(tuán)隊(duì)的智慧，他們相互打破了局限性，拓展了思路，制定出了更加科學(xué)和可行的發(fā)展戰(zhàn)略。
第三，企業(yè)會(huì)議需要注重溝通和交流。在會(huì)議中，我看到參與者們積極發(fā)言，暢所欲言。他們善于傾聽他人的意見和建議，不斷與其他部門進(jìn)行溝通和交流。會(huì)議期間，他們不僅僅是在進(jìn)行工作匯報(bào)，更是集思廣益，共同研究如何解決問題，如何進(jìn)一步發(fā)展。在這種開放的氛圍中，每個(gè)人都能充分發(fā)揮自己的專業(yè)能力和創(chuàng)造力，使企業(yè)得到長足的發(fā)展。
第四，企業(yè)會(huì)議應(yīng)該明確目標(biāo)并制定切實(shí)可行的計(jì)劃。在會(huì)議中，參與者們深入分析企業(yè)的優(yōu)劣勢(shì)以及市場(chǎng)競爭的形勢(shì)，找到了企業(yè)發(fā)展的瓶頸所在，并制定了詳細(xì)的解決方案和實(shí)施計(jì)劃。他們明確了每一項(xiàng)工作的預(yù)期目標(biāo)和周密的時(shí)間安排，使每個(gè)人都有了明確的指引和責(zé)任。這種制定目標(biāo)和計(jì)劃的方法，不僅能夠保證工作的順利推進(jìn)，還能激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。
最后，企業(yè)會(huì)議也需要注重總結(jié)和評(píng)估。在會(huì)議結(jié)束后，領(lǐng)導(dǎo)們及時(shí)總結(jié)了這次會(huì)議的成果和不足之處，并提出了改進(jìn)的措施。他們還制定了進(jìn)一步的工作計(jì)劃，明確未來的發(fā)展方向。這種及時(shí)總結(jié)和評(píng)估的方法可以幫助企業(yè)不斷進(jìn)步，在面對(duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí)能夠更加從容和果斷地做出決策。
綜上所述，通過這次參觀企業(yè)會(huì)議，我深刻認(rèn)識(shí)到了企業(yè)會(huì)議的重要性和舉辦會(huì)議的技巧。通過有效的溝通和團(tuán)隊(duì)合作，明確的目標(biāo)和計(jì)劃，以及及時(shí)的總結(jié)和評(píng)估，企業(yè)能夠更好地發(fā)展，取得更好的效果。參觀這次會(huì)議對(duì)我個(gè)人的成長也有很大的幫助，我會(huì)將這次經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用于今后的工作中，不斷提高自己的專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十一
在參觀了華為總部后，我對(duì)這家企業(yè)有了更深刻的了解。華為作為全球領(lǐng)先的信息通信技術(shù)（ICT）解決方案供應(yīng)商，以其創(chuàng)新和全球化戰(zhàn)略贏得了廣泛贊譽(yù)。參觀過程中，我體會(huì)到了華為積極的企業(yè)文化、卓越的技術(shù)實(shí)力以及對(duì)員工的悉心關(guān)懷。以下是我對(duì)華為參觀的心得體會(huì)。
首先，華為的企業(yè)文化給我留下了深刻印象。參觀過程中，我們發(fā)現(xiàn)華為強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作、創(chuàng)新和自我成長。華為強(qiáng)調(diào)各個(gè)團(tuán)隊(duì)之間的密切合作，他們鼓勵(lì)員工自由表達(dá)意見，相互傾聽。在華為的辦公樓里，我們看到了大量的休息區(qū)域、交流區(qū)域和會(huì)議室，這為員工提供了一個(gè)良好的溝通和協(xié)作環(huán)境。此外，華為還鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能。他們提供了大量的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助員工不斷進(jìn)步。這種積極的企業(yè)文化無疑為華為的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
其次，華為在技術(shù)實(shí)力上給我留下了深刻的印象。參觀過程中，我們了解到華為在通信領(lǐng)域的技術(shù)實(shí)力很強(qiáng)。作為ICT領(lǐng)域的領(lǐng)先企業(yè)，華為持續(xù)投入研發(fā)，不斷推出創(chuàng)新產(chǎn)品和技術(shù)解決方案，為全球客戶提供了更好的服務(wù)。同時(shí)，華為還注重知識(shí)產(chǎn)權(quán)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。在所有的展示區(qū)中，我們看到了華為獲得的各種專利證書，這充分體現(xiàn)了華為在技術(shù)實(shí)力和創(chuàng)新能力方面的優(yōu)勢(shì)。華為不僅在國內(nèi)市場(chǎng)占有很大份額，而且在全球范圍內(nèi)也有著很高的知名度和影響力。
另外，華為對(duì)員工的關(guān)懷也給我留下了深刻的印象。參觀過程中，我們了解到華為為員工提供了良好的福利和發(fā)展機(jī)會(huì)。華為注重員工的健康和福利，為員工提供了舒適、安全的辦公環(huán)境。他們還為員工提供了完善的培訓(xùn)計(jì)劃和晉升機(jī)會(huì)，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。此外，華為還實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制度，激勵(lì)員工創(chuàng)新和積極工作。這些措施充分體現(xiàn)了華為對(duì)員工的關(guān)心和關(guān)懷，也激勵(lì)著員工為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
綜上所述，參觀了華為總部后，我對(duì)這家企業(yè)的印象更加深刻。華為積極的企業(yè)文化、卓越的技術(shù)實(shí)力以及對(duì)員工的悉心關(guān)懷讓我感到震撼。華為憑借其創(chuàng)新和全球化戰(zhàn)略在全球ICT市場(chǎng)取得成功，成為全球領(lǐng)先的ICT解決方案供應(yīng)商。通過這次參觀，我對(duì)華為的全球化戰(zhàn)略和先進(jìn)的信息通信技術(shù)有了更深入的了解，也對(duì)華為作為一家企業(yè)的成功之道有了更深的認(rèn)識(shí)。我相信，在不久的將來，華為將繼續(xù)保持創(chuàng)新氛圍，為更多的用戶提供優(yōu)質(zhì)的技術(shù)和服務(wù)。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十二
在這個(gè)假期里，我們這一批學(xué)生有幸在學(xué)校的組織下前往公司進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，這種能夠近距離接觸最新或是市場(chǎng)上最常用技術(shù)的機(jī)會(huì)，是我們每一個(gè)勵(lì)志想在這個(gè)專業(yè)行業(yè)占據(jù)一席之地的學(xué)生夢(mèng)寐以求的。因此我們都非常的興奮，在來之前我們都有過暢想，能夠在這里揭開對(duì)我們來說還顯得有些神秘和朦朧的行業(yè)面紗，看到想在市場(chǎng)上先進(jìn)的公司是什么樣子。
在老師的組織下，我們乘上了大巴車前往公司所在地，在一段不短的路程后，我們終于看到了公司大樓。當(dāng)然，到了目的地以后，我們也沒有立刻下車，公司是一個(gè)占地面積交廣的企業(yè)，我們也在公司人員的指引下在車上大致的瀏覽了一下公司的各個(gè)區(qū)域?？粗粋€(gè)個(gè)工作人員在各個(gè)崗位熱火朝天的工作確實(shí)是一個(gè)非常新奇而且讓人看著有種莫名滿足感的事情。
參觀完這些規(guī)劃的路線了解了公司后，我們又在公司員工的帶領(lǐng)下前往各個(gè)區(qū)域參觀公司的工藝流程，系統(tǒng)的了解公司所用的工藝，了解員工在其中的作用，了解各個(gè)環(huán)節(jié)之間銜接的注意事項(xiàng)和準(zhǔn)則。說實(shí)話，這些真正在工作當(dāng)中積累下來的經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我們這些還沒有走出大學(xué)象牙塔的人來說是非常珍貴的，因此我們一點(diǎn)也不敢落下，全員都在好好的記錄。時(shí)不時(shí)拿出手機(jī)來在征得允許的情況下拍一兩張照片，留待以后對(duì)比筆記加深學(xué)習(xí)。
參觀結(jié)束后，我們有了一段自由行動(dòng)的時(shí)間，當(dāng)然不能太過隨意的亂闖，我們也知道輕重，大多三五成群往自己感興趣的區(qū)域進(jìn)發(fā)，進(jìn)一步的學(xué)習(xí)先進(jìn)工作理念。
雖然這次的參觀時(shí)間并不長，但是對(duì)我們的知識(shí)積累起到了一個(gè)突破性質(zhì)的發(fā)展，讓我的知識(shí)體系進(jìn)一步的完善，今后的工作中一定也能夠發(fā)揮出讓我感到驚喜的成就。希望以后還有機(jī)會(huì)再次來這里參觀，甚至是來這里工作，這一次的參觀經(jīng)歷我會(huì)牢牢地記在心里，用在實(shí)際上。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十三
期待已久的見習(xí)周已經(jīng)結(jié)束了，雖然只有短短的不到7個(gè)小時(shí)，我還是感觸挺深的。作為一個(gè)選擇了軟件方向的數(shù)理系學(xué)生，在此之前學(xué)習(xí)的還一直只是各種基礎(chǔ)數(shù)學(xué)和一種c語言基礎(chǔ)，對(duì)自己的專業(yè)和未來是比較迷茫的。對(duì)于企業(yè)工作環(huán)境的認(rèn)識(shí)也只是停留于各種影視作品中寫字樓內(nèi)整整齊齊分布的臺(tái)式電腦，與坐在靠椅子上不斷敲打著鍵盤打字的白領(lǐng)們。對(duì)于企業(yè)中的人際關(guān)系與商務(wù)禮儀的理解也只是停留于見面握手穿西裝的表層認(rèn)識(shí)。而現(xiàn)在，我對(duì)未來的工作認(rèn)識(shí)已提高了一個(gè)檔次。下面，我對(duì)三次見習(xí)分別闡述我的認(rèn)識(shí)收獲：
一、榕基企業(yè)參觀：
路上：我們于8點(diǎn)刻鐘上車向榕基出發(fā)，一路上優(yōu)美的綠化風(fēng)景讓我有點(diǎn)后悔——為什么天天宅宿舍，卻錯(cuò)過了校外街邊的人造美景！當(dāng)然，軟件園內(nèi)的綠化更令人驚嘆！
榕基文化墻：到達(dá)榕基所在大樓，外表一般，進(jìn)入底堂，見到的是榕基的企業(yè)文化墻。墻上講訴的是榕基企業(yè)的發(fā)展歷程，發(fā)展方向及企業(yè)文化認(rèn)同感等。還有一面墻是榕基企業(yè)多年來所獲得的各種榮譽(yù)，這些榮譽(yù)掛滿了整面墻。榕基對(duì)于員工的要求是忠于企業(yè)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
榕基企業(yè)文化介紹：工作人員帶我們上到三樓的會(huì)議室，招呼我們坐下，由人事部經(jīng)理向我們介紹榕基企業(yè)文化。會(huì)議室很寬敞，經(jīng)理給我們放了企業(yè)xx年來發(fā)展歷程的紀(jì)錄片，再放一部企業(yè)文化簡介片。而后開始詳細(xì)介紹了榕基企業(yè)的創(chuàng)辦到興盛，到現(xiàn)在，一步一個(gè)腳印，扎扎實(shí)實(shí)走了過來，延長了軟件行業(yè)常規(guī)壽命，逃過了早熟早衰的命運(yùn)。介紹了榕基企業(yè)的各種業(yè)務(wù)項(xiàng)目，各種輝煌，各種精彩。我們了解到了榕基企業(yè)的職工結(jié)構(gòu)，業(yè)務(wù)方向，招聘員工要求，員工待遇等諸多我們所期望理解的問題。讓我對(duì)這個(gè)軟件行業(yè)中大大的佼佼者產(chǎn)生了好感。
參觀工作室：聽完經(jīng)理的各種介紹，工作人員帶我們參觀了二樓的員工工作室。剛進(jìn)去時(shí)感覺房間挺寬敞的，就是陰暗了些。那天是艷陽高照，而屋內(nèi)卻感覺外邊可能是烏云密布。寬敞的房間沒怎么裝飾，只是隨意地?cái)[著幾張寫字桌，也許是為了交流方便吧！室內(nèi)很安靜，還有幾張寫字桌上擺著電腦卻沒人坐。工作人員介紹，有些員工為了做出符合企業(yè)需求的軟件產(chǎn)品，需要到企業(yè)去直接在哪兒做項(xiàng)目，作息都按客戶企業(yè)的作息時(shí)間。出了工作室，大家普遍認(rèn)為工作室太壓抑了。
再次了解：回到會(huì)議室，我們又向工作人員了解了一些情況。工作人員說：企業(yè)每年都會(huì)招一批大三實(shí)習(xí)生到企業(yè)里實(shí)習(xí)，學(xué)習(xí)，待畢業(yè)后留下部分升為正式員工。當(dāng)然，實(shí)習(xí)生的收取也是要通過考試來篩選的。公司底樓設(shè)有乒乓桌，吊沙袋等設(shè)備供員工工作之余消遣娛樂。平時(shí)，工作煩躁時(shí)，可以打打乒乓球，打打沙袋。公司時(shí)不時(shí)的還會(huì)組織一些活動(dòng)，如球賽，登山，游泳，旅行等，這些都是有利于員工舒緩煩躁情緒的。
回學(xué)校：再次掃視街邊美景，已沒了興致，回到學(xué)校，已是2點(diǎn)整。
二、java語言編寫android應(yīng)用程序的初步認(rèn)識(shí)：
課前準(zhǔn)備：6點(diǎn)半左右，我匆匆趕到機(jī)房，才知道太早了。于是，我打開一臺(tái)電腦(旁邊一臺(tái)已經(jīng)打開，不確定是否有人預(yù)定)，打開打字游戲練習(xí)打字。等待老師的到來，一會(huì)兒，老師來了，時(shí)間是7點(diǎn)50分。
四種手機(jī)操作系統(tǒng)：正式上課，老師先向我們大致講述了智能手機(jī)四種主要操作系統(tǒng)的區(qū)別：以三國比代四種系統(tǒng)，android是為曹魏，iphone是為東吳，wp是為蜀漢，而symbian則是沒落諸侯。沒落的諸侯symbian系統(tǒng)應(yīng)用程序是由c語言直接編寫的，周期長，投資大回報(bào)低。wp是諾基亞與微軟結(jié)合的產(chǎn)物，無法挽回symbian走向沒落的命運(yùn)，iphone是貴族型奢侈產(chǎn)品，非一般民眾所能接受，而且其大多應(yīng)用都要收費(fèi)，也只能是華麗而難完占市場(chǎng)。唯有android，其應(yīng)用程序由簡單的java語言編寫，編程語言簡單，周期短，更新快，應(yīng)用上架率高，是群眾推廣型智能機(jī)操作系統(tǒng)的首選。java編寫環(huán)境與android應(yīng)用開發(fā)：老師給我們發(fā)了一個(gè)壓縮包，一比一步教我們安裝了java開發(fā)虛擬機(jī)jdk，java開發(fā)環(huán)境eclipse。又一步一步指導(dǎo)我們完成eclipse與android開發(fā)環(huán)境的對(duì)接，與一些編程前準(zhǔn)備。由于eclipse是一款補(bǔ)充型軟件，你可以編寫插件程序，安裝以補(bǔ)充eclipse的相應(yīng)功能。欲以java語言開發(fā)android應(yīng)用程序，就必須安裝其開發(fā)插件。android開發(fā)插件簡稱為adt，可以從網(wǎng)上下載。而后，老師又演示了，android應(yīng)用程序的創(chuàng)建與集成，創(chuàng)建一個(gè)android程序的操作等。
android應(yīng)用程序虛擬機(jī)測(cè)試：在了解了以上內(nèi)容后，老師又親自給我們演示了坦克大戰(zhàn)游戲程序的虛擬機(jī)測(cè)試，雖然過程有點(diǎn)卡，我們還是看的十分興趣。
遺憾的是：雖然這節(jié)課內(nèi)容豐富，操作內(nèi)容吸引了我，可惜的是，每當(dāng)我要解壓壓縮包時(shí)，電腦就死機(jī)了，死了這臺(tái)，移到旁邊解壓，又死機(jī)，使得本節(jié)操作全部失敗告終。唉！
三、商務(wù)禮儀課：
課前點(diǎn)名：2點(diǎn)半，女老師準(zhǔn)時(shí)開口與大家寒暄，大家都見過。點(diǎn)名開始，人遲到，老師說：企業(yè)員工代表的是企業(yè)的整體形象。舉個(gè)例子，今天人遲到了，老師不會(huì)說都是誰誰誰在她課上遲到了，而會(huì)說某某專業(yè)的某某班有人在她課上遲到了。這樣，個(gè)人就影響整個(gè)集體，因此良好的個(gè)人形象十分重要。
關(guān)于商務(wù)禮儀：老師說，商務(wù)禮儀真的很重要，內(nèi)容真的好多好多，若要細(xì)講，一年半載也講不完，更別說是2個(gè)鐘頭了。所以我會(huì)以盡可能短的時(shí)間向大家介紹盡可能多的商務(wù)禮儀實(shí)用知識(shí)，讓大家都能在以后的求職中用到。
儀表儀態(tài)禮儀(以下是我的筆記)：、在儀表方面，頭發(fā)清潔，修飾得體，發(fā)型結(jié)合自身?xiàng)l件，身份和工作性質(zhì)。每天修面剃須，表情自然從容，目光專注、穩(wěn)重、柔和。手部清潔，不留長指甲。2、著裝，正裝多為西裝。西裝務(wù)求整潔、筆挺、套裝。內(nèi)單色襯衫，打領(lǐng)帶，穿深色皮鞋。整體潔凈，領(lǐng)帶搭配襯衫西裝，整體少于三色。襯衫伸出袖口少許，褲管略高鞋跟，穿襪不選白。3、站姿，挺值、舒展，手臂自然下垂，兩腳并肩寬，手不插口袋，不叉胸前。4、坐姿，入座時(shí)輕而緩，椅面只坐三分二，雙腿微分，雙手自然放置膝蓋上。5、走姿，抬頭，挺胸，收腹，前傾，上體正直，雙肩放松，兩臂自然擺動(dòng)，腳步輕而穩(wěn)，目光專注。
實(shí)踐環(huán)節(jié)：老師讓我們分組實(shí)踐。實(shí)踐內(nèi)容為：檢查對(duì)方儀容，著裝，站姿，坐姿，走姿等方式。實(shí)踐中，我感慨頗多，商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，禁得住磨練的才能在戰(zhàn)場(chǎng)上獲勝。我只能是小小遵從，做得并不好，不過我會(huì)努力修正的，盡量達(dá)成職場(chǎng)精英。
實(shí)踐環(huán)節(jié)2：老師找了幾位遲到的同學(xué)上臺(tái)為大家演示收發(fā)名片的正確姿勢(shì)，看著他們的表演，我只想說：職場(chǎng)難呆，規(guī)矩好多。
結(jié)束本課：4點(diǎn)30分整，老師宣告結(jié)束，大家起身離開。
通過這一周的實(shí)習(xí)，我真的學(xué)習(xí)到了，許許多多的知識(shí)，只是許多東西只能是藏在心中，讓自己在以后的學(xué)習(xí)生活中慢慢通過行動(dòng)表現(xiàn)出來。它不是你想表達(dá)，想表達(dá)就能表達(dá)，藏在心中，慢慢發(fā)掘才是真道理。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十四
4月15日 奎屯市經(jīng)貿(mào)委組織全體工作人員及退休老干部對(duì)我市重點(diǎn)商貿(mào)物流和工業(yè)企業(yè)項(xiàng)目。
經(jīng)貿(mào)委領(lǐng)導(dǎo)介紹了總投資21億元人民幣的新疆北疆國際汽車機(jī)電貿(mào)易園。該貿(mào)易園將是新疆北疆地區(qū)最大的汽車機(jī)電商貿(mào)基地。
貿(mào)易園位于奎屯市城西區(qū)，接烏奎高速出口，奎屯市217國道以東、北京路西以南、裕民街以西、南環(huán)路南北兩側(cè)。項(xiàng)目總用地1600畝，建筑面積近150萬平方米，是新疆北疆伊犁州、奎屯市重點(diǎn)項(xiàng)目,奎屯大城市發(fā)展框架的重要組成部分。
布局規(guī)劃定位“五大中心，十大板塊”，是以汽車、機(jī)電、物流、信息等業(yè)態(tài)為先導(dǎo)，以“全國品牌”特色街區(qū)和景觀住宅為兩翼的集商貿(mào)、休閑、生活于一體的城市化園區(qū)。園區(qū)建設(shè)有汽車4s店區(qū)、二手車市場(chǎng)、汽配用品區(qū)、汽車維修區(qū)、汽車博覽區(qū)、五金機(jī)電區(qū)、倉儲(chǔ)物流區(qū)、電子商務(wù)中心、商業(yè)中心區(qū)、生活休閑區(qū)等內(nèi)容。
經(jīng)貿(mào)委領(lǐng)導(dǎo)講解了奎屯市現(xiàn)在正在建設(shè)中的賽美購物中心,友好天百購物中心及團(tuán)結(jié)街人防工程和其他項(xiàng)目，讓我對(duì)奎屯市的.發(fā)展又有了進(jìn)一步的了解，讓我認(rèn)識(shí)到在未來幾年，奎屯市將發(fā)生天翻地覆的變化。
經(jīng)貿(mào)委工作人員還對(duì)工業(yè)企業(yè)進(jìn)行了參觀，了解了企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和未來將要達(dá)到的目標(biāo)。
通過此次參觀讓我對(duì)奎屯市的未來充滿了期待。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十五
xxxx年12月11日，一個(gè)難忘的日子。難忘的是，我完成了我的第一次企業(yè)參觀；難忘的是，我完成了交給自己的學(xué)習(xí)任務(wù)--學(xué)習(xí)企業(yè)文化；難忘的是，我完成了和企協(xié)大家庭第一次外出的奇妙之旅。
隨著夜幕的降臨，我的第一次企業(yè)參觀之旅也在笑聲之中結(jié)束了。雖然時(shí)間如此之短暫，但是，收獲卻是頗為豐富的。
隨隊(duì)進(jìn)入xx電子有限公司，感覺很舒服。工作人員很客氣，很親切。這就是我的第一感受。以往我一直以為，進(jìn)入一個(gè)這么大的公司，自己肯定會(huì)有一種卑微的感覺，行為舉止一定會(huì)唯唯諾諾的?？墒?，進(jìn)入xx電子，這種感覺卻消失的無影無蹤了?；蛟S是這里的人、事、物，這里的布局?jǐn)[設(shè)使我改變吧。 在xx電子，印象最深刻的，莫過于劉文勇主任那生動(dòng)風(fēng)趣的講座了?！扒Ю镏惺加谧阆隆笔窃诟嬲]我們：有了目標(biāo)就要付諸行動(dòng)。我自己對(duì)這場(chǎng)講座的理解是：確定夢(mèng)想-將夢(mèng)想分解-行動(dòng)?！奥殬I(yè)理想具體化，隔熱設(shè)計(jì)科學(xué)化，人生夢(mèng)想現(xiàn)實(shí)化?！?，“pdca”循環(huán)模式。對(duì)于我們這些大一新生，如何定位自己，為自己做一個(gè)科學(xué)現(xiàn)實(shí)的職業(yè)規(guī)劃，不就是很好的指導(dǎo)嗎？再者，正如劉主任所說，一個(gè)人的精力是有限的，我們不可能什么都做。我們應(yīng)該把自己有限的，最好的精力投入到自己最鐘情的事情中去。要讓自己開心的工作。
學(xué)習(xí)企業(yè)文化，何嘗不是一個(gè)在學(xué)習(xí)做人做事的過程？
此次企業(yè)文化之旅，我還看到了我們企協(xié)人那種高素質(zhì)的體現(xiàn)。比如，一下車，工作人員就溫馨提示大家“不要踩到草坪上”。整個(gè)參觀過程，大家都沒有喧嘩，沒有造成各種擁擠。這是身為企協(xié)人的驕傲，也正是我應(yīng)該向大家學(xué)習(xí)的。
我是學(xué)理科的，文筆一直不好，不會(huì)用華麗的語言來表達(dá)自己的內(nèi)心感受。與其說是心得體會(huì)，不如說是茶余飯后的閑談。
感謝xx電子，感謝各位工作人員，感謝我們企協(xié)。謝謝大家，讓我學(xué)到了很多。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十六
隨隊(duì)進(jìn)入電子有限公司，感覺很舒服。工作人員很客氣，很親切。這就是我的第一感受。以往我一直以為，進(jìn)入一個(gè)這么大的公司，自己肯定會(huì)有一種卑微的感覺，行為舉止一定會(huì)唯唯諾諾的?？墒?，進(jìn)入電子，這種感覺卻消失的無影無蹤了?；蛟S是這里的人、事、物，這里的布局?jǐn)[設(shè)使我改變吧。
參觀展覽廳，為看到這么多尖端技術(shù)產(chǎn)品而折服;參觀生產(chǎn)線，為第一次近距離觀察這些產(chǎn)品生產(chǎn)而嘆服。聽著工作人員耐心的講解，原來懵懂的頭腦頓悟了不少。終于知道了什么叫“激光視盤機(jī)”了。終于了解到電源保護(hù)系統(tǒng)對(duì)我們手機(jī)的保護(hù)。終于“開竅”了不少。此外，作為國家520戶重點(diǎn)企業(yè)，中國500強(qiáng)，電子信息百強(qiáng)企業(yè)，這家公司不僅注重技術(shù)研發(fā)，產(chǎn)品生產(chǎn)，還很注重員工素質(zhì)的培養(yǎng)。在參觀生產(chǎn)線時(shí)，我們會(huì)時(shí)不時(shí)的看到一些溫馨的標(biāo)語，如“今天工作不安全，明天生活無保障”;“請(qǐng)保持車間整潔，還你我舒適環(huán)境”在參觀過程中，和一位工人阿姨閑聊了兩句，從她親切的話語中，不難發(fā)現(xiàn)，在這里工作，挺舒服的。從走廊往車間里看，很多工人都是笑著干活的，給人感覺工作很自在，沒有壓力。記得在一塊寫字板上，這樣寫著：“10：30-12：00，生產(chǎn)：330;實(shí)際生產(chǎn)：456、”這不就了，讓員工舒服的工作，他們才會(huì)更加投入。“科學(xué)管理，高效服務(wù)，不斷創(chuàng)新，持續(xù)發(fā)展”，“勤，誠，學(xué)，勇，和”“追求卓越，挑戰(zhàn)極限”這是電子公司在用實(shí)際向我們展示他們自己的企業(yè)文化。我想，正是因?yàn)檫@良好的企業(yè)文化造就企業(yè)的成功。
在電子，印象最深刻的，莫過于劉文勇主任那生動(dòng)風(fēng)趣的講座了。“千里之行始于足下”是在告誡我們：有了目標(biāo)就要付諸行動(dòng)。我自己對(duì)這場(chǎng)講座的理解是：確定夢(mèng)想-將夢(mèng)想分解-行動(dòng)?！奥殬I(yè)理想具體化，隔熱設(shè)計(jì)科學(xué)化，人生夢(mèng)想現(xiàn)實(shí)化?！?，“pdca”循環(huán)模式。對(duì)于我們這些大一新生，如何定位自己，為自己做一個(gè)科學(xué)現(xiàn)實(shí)的職業(yè)規(guī)劃，不就是很好的指導(dǎo)嗎?再者，正如劉主任所說，一個(gè)人的精力是有限的，我們不可能什么都做。我們應(yīng)該把自己有限的，最好的精力投入到自己最鐘情的事情中去。要讓自己開心的工作。
學(xué)習(xí)企業(yè)文化，何嘗不是一個(gè)在學(xué)習(xí)做人做事的過程?
此次企業(yè)文化之旅，我還看到了我們企協(xié)人那種高素質(zhì)的體現(xiàn)。比如，一下車，工作人員就溫馨提示大家“不要踩到草坪上”。整個(gè)參觀過程，大家都沒有喧嘩，沒有造成各種擁擠。這是身為企協(xié)人的驕傲，也正是我應(yīng)該向大家學(xué)習(xí)的。
我是學(xué)理科的，文筆一直不好，不會(huì)用華麗的語言來表達(dá)自己的內(nèi)心感受。與其說是心得體會(huì)，不如說是茶余飯后的閑談。
感謝電子，感謝各位工作人員，感謝我們企協(xié)。謝謝大家，讓我學(xué)到了很多。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十七
在我院領(lǐng)導(dǎo)教師的帶領(lǐng)下，我們來到__市x工廠開始了為期十天的“化工原理見習(xí)”。本次實(shí)習(xí)主旨在于：針對(duì)我們上學(xué)期開設(shè)的化工原理課程，實(shí)踐性的了解實(shí)際生產(chǎn)中的化學(xué)工藝流程、更好的鞏固所學(xué)的化工原理知識(shí)、提高實(shí)際動(dòng)手本事和操作本事。
__市__工廠于20__年籌建，20__年建成投產(chǎn)。x年代初引進(jìn)美國的硝酸生產(chǎn)設(shè)備，后逐漸增加硝酸鈉、硫酸鈉、有機(jī)硝基苯、苯胺等產(chǎn)品的生產(chǎn)項(xiàng)目。逐漸成為以苯胺為龍頭產(chǎn)品的的大型化工企業(yè)。工廠現(xiàn)有職工__余人，實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值x億多元，上繳利稅__多萬元，并棲身于__市民營企業(yè)二十強(qiáng)、全國化工企業(yè)五百強(qiáng)。20__年本廠成功收購x市化肥廠并成功實(shí)現(xiàn)該廠的轉(zhuǎn)型。
本次實(shí)習(xí)我們主要是學(xué)習(xí)兩鈉（硝酸鈉、亞硝酸鈉）生產(chǎn)車間的化工流程。
該在這短短的時(shí)間內(nèi)，我收獲了很多的東西，這些都是我在學(xué)校里和課本上找不到的，此刻我們已經(jīng)是大四了，立刻就要踏入社會(huì)，這些實(shí)踐性的東西對(duì)我們來說是至關(guān)重要的，它讓我們脫離了書生的稚氣，增加了對(duì)社會(huì)的感性認(rèn)識(shí)、對(duì)知識(shí)的更深入的了解。
共同工作的時(shí)間久了才明白自我的想法是多么的幼稚，我們此刻吃穿不愁，可是真正到了社會(huì)上，首先我們的自我養(yǎng)活自我！然后的為家庭擔(dān)起相應(yīng)的職責(zé)！我們必須靠自我的勞動(dòng)來實(shí)現(xiàn)這些！這時(shí)我們就不會(huì)覺得這八個(gè)小時(shí)是多么的漫長了，因?yàn)檫@八個(gè)小時(shí)的背后是我們勞動(dòng)換來的收獲。
和我們?cè)谝积R工作的工人師傅文化水平不是很高，平均是高中畢業(yè)，可是在經(jīng)過長久的實(shí)際工作，他們的經(jīng)驗(yàn)和熟練程度是我們這些大學(xué)生在課本上得不到的，所以，今后走入社會(huì)，我想我首先應(yīng)當(dāng)克服的就是眼高手低的毛病，俯下身來、踏踏實(shí)實(shí)的工作，去積累自我的經(jīng)驗(yàn)，增加自我的知識(shí)！可是由于工人師傅的文化水平有限，這也是一個(gè)很大的制約性因素，他們可能在這個(gè)崗位上干了很多年，能夠說比他們的領(lǐng)導(dǎo)干的都好，可是他們并不明白這其中的原理、管理上的因素，所以，文化水平可能永遠(yuǎn)是他們工作生涯中的一道障礙，從這當(dāng)中，我明白了知識(shí)的重要性，它是我們不斷學(xué)習(xí)的基石，也是我們前進(jìn)的資本，我想經(jīng)過實(shí)習(xí)我會(huì)更加珍惜自我的學(xué)習(xí)。
在實(shí)習(xí)時(shí)的工作學(xué)習(xí)同時(shí)讓我認(rèn)識(shí)到社會(huì)是殘酷的，沒有文化、沒有本領(lǐng)、懶惰，就注定你永遠(yuǎn)是社會(huì)的最底層！但同時(shí)社會(huì)又是完美的，只要你肯干、有進(jìn)取心，它就會(huì)給你回報(bào)、讓你得到自我想要的！
總之，雖然實(shí)習(xí)的時(shí)間很短，但對(duì)我來說，收獲是很大的。我會(huì)更加珍惜我的學(xué)習(xí)，并且用實(shí)習(xí)的心得時(shí)時(shí)激勵(lì)自我！
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十八
按照區(qū)政府的統(tǒng)一安排，十一月五日至七日，我?guī)ш?duì)到南京參觀考察學(xué)習(xí)物流。分別考察了南京仙林物流市場(chǎng)、江蘇順源集團(tuán)。參觀了仙林的停車場(chǎng)、順源物流的兩個(gè)倉庫、江寧開發(fā)區(qū)外向型加工區(qū)以及順源集團(tuán)總部，拜訪了順源集團(tuán)的總裁及幾個(gè)部門經(jīng)理，對(duì)物流市場(chǎng)和物流企業(yè)的培育和設(shè)立以及運(yùn)作管理進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，收獲頗大。
幾點(diǎn)啟發(fā)：
一、物流園區(qū)的設(shè)立一定要符合政府的統(tǒng)一規(guī)劃要求。按照山東省“十一五”服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要要求，劃定淄博作為魯中物流聚集區(qū)的樞紐城市。按照淄博市“十一五”服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要，西起周村東至臨淄的309國道作為物流產(chǎn)業(yè)帶，因此，選擇在309國道建立物流園區(qū)符合政府統(tǒng)一規(guī)劃要求。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇十九
20xx年11月 5日，我校組織全校教職工利用半天的時(shí)間參觀了大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、常州高新技術(shù)開發(fā)區(qū)、大豐港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)。我們?cè)诖筘S經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)重點(diǎn)參觀了大豐明進(jìn)機(jī)械有限責(zé)任公司、金風(fēng)科技風(fēng)力發(fā)電設(shè)備有限公司、中國南車大豐分公司。我們?cè)诔Ｖ莞咝录夹g(shù)開發(fā)區(qū)重點(diǎn)參觀了江蘇眾志銅業(yè)電氣有限公司。我們?cè)诟蹍^(qū)重點(diǎn)參觀了大豐港第二期碼頭、江蘇大豐鹽土大地現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園。
這次活動(dòng)針對(duì)性強(qiáng)、效果明顯。本人在我市“三區(qū)”企業(yè)參觀學(xué)習(xí)后的心得體會(huì)主要有如下幾點(diǎn)： 第一，內(nèi)容豐富。我們這次到“三區(qū)”5個(gè)企業(yè)的參觀考察的時(shí)間雖短，但安排緊湊，主題鮮明，突出了加快發(fā)展的主旋律，通過參觀考察，使我們進(jìn)一步了解了我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)。這次到“三區(qū)”
5個(gè)企業(yè)的參觀，給我的印象是：
一是大豐明進(jìn)機(jī)械有限責(zé)任公司生產(chǎn)的自動(dòng)化程度高，經(jīng)濟(jì)效益好。該公司是由韓國（株）明進(jìn)tech獨(dú)立出資組建的外商獨(dú)資企業(yè)。自20xx年5月投產(chǎn)以來，率先與東風(fēng)悅達(dá)起亞進(jìn)行配套生產(chǎn)，至20xx年底銷售額7000萬元。20xx年，公司又繼續(xù)擴(kuò)大規(guī)模，新上沖壓和焊裝等4條生產(chǎn)線，預(yù)計(jì)今年將完成產(chǎn)值2.6億元人民幣；未來幾年準(zhǔn)備添設(shè)研發(fā)機(jī)構(gòu)，提高設(shè)計(jì)能力。
二是金風(fēng)科技風(fēng)力發(fā)電設(shè)備有限公司和中國南車大豐分公司生產(chǎn)的產(chǎn)品屬于新興產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)品，其生產(chǎn)的產(chǎn)品主要用于新能源——風(fēng)力發(fā)電，其前景看好。三是江蘇眾志銅業(yè)電氣有限公司的標(biāo)準(zhǔn)廠房建得好，很有特色。其是一家高起點(diǎn)的新興企業(yè)，擁有豐富的生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)和一流管理團(tuán)隊(duì)，生產(chǎn)各種高品質(zhì)的銅母線及銅包鋁母線產(chǎn)品，在同行和客戶中擁有良好的產(chǎn)品信譽(yù)和企業(yè)形象，公司擁有先進(jìn)的銅排生產(chǎn)擠壓機(jī)設(shè)備，年產(chǎn)2萬噸銅材產(chǎn)品，公司始終貫徹實(shí)施iso9001:20xx國際質(zhì)量管理體系，以先進(jìn)的理念完善企業(yè)，企業(yè)榮獲多項(xiàng)榮譽(yù)稱企業(yè)參觀學(xué)習(xí)心得(2) 號(hào)產(chǎn)品營銷網(wǎng)絡(luò)遍及全國各地。四是去年4月份，由三航局承建的江蘇大豐港二期工程5-10萬噸級(jí)碼頭正式投入運(yùn)營。該工程位于鹽城市大豐港一期工程以南7.5公里，屬敞開式泊位工程，主要包括碼頭、引橋兩部分。其中，碼頭總長585米，由1個(gè)5萬噸級(jí)專業(yè)散貨泊位和1個(gè)2萬噸級(jí)雜貨泊位（兼靠4萬噸級(jí)）組成；引橋長2877米，寬18米。該工程正式投入運(yùn)營后，進(jìn)一步提升了鹽城港貨物吞吐能力，有利于加快蘇北地區(qū)港口建設(shè)，促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展。五是江蘇大豐鹽土大地現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園位于大豐港經(jīng)濟(jì)區(qū)，由大豐港集團(tuán)公司和大豐港農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司共同投資，江蘇大豐鹽土大地農(nóng)業(yè)科技有限公司負(fù)責(zé)承建，公司注冊(cè)資本為5000萬元人民幣。鹽土大地現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園項(xiàng)目計(jì)劃總投資4億元，規(guī)劃建設(shè)面積1萬畝，其中核心區(qū)3000畝，主要包括鹽土種植業(yè)、耐鹽林果、鹽土養(yǎng)殖業(yè)、鹽土牧業(yè)的生產(chǎn)示范區(qū)、鹽土農(nóng)產(chǎn)品精深加工區(qū)、科技研發(fā)區(qū)、生物質(zhì)新能源研發(fā)孵化區(qū)、鹽土文化及科普培訓(xùn)區(qū)、綜合服務(wù)區(qū)等六大功能區(qū)。重點(diǎn)建設(shè)鹽土農(nóng)業(yè)科技館、科技研發(fā)中心、種植示范中心、精深加工中心、市場(chǎng)服務(wù)中心等“一館四中心”。 科技園注重招引園藝、園林、食品科學(xué)與工程、生物工程等專業(yè)的科技人才，強(qiáng)化鹽土農(nóng)業(yè)高新技術(shù)的研究、引進(jìn)、試驗(yàn)示范和推廣，圍繞“鹽土、科技”特色進(jìn)行招商引資，以項(xiàng)目吸引客商入駐園區(qū)，投資興業(yè)，努力把鹽土大地農(nóng)業(yè)科技園打造成規(guī)劃理念先進(jìn)、高新科技領(lǐng)先、種養(yǎng)品種豐富、建設(shè)氣勢(shì)恢弘、觀光景色宜人的鹽土農(nóng)業(yè)新興特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)，使之成為全國鹽土農(nóng)業(yè)推進(jìn)的先導(dǎo)區(qū)、鹽土農(nóng)業(yè)科技研發(fā)及成果的孵化器、鹽土特色產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、鹽土科技培訓(xùn)及教育實(shí)踐基地、鹽土文化及生態(tài)觀光休閑區(qū)。 第二，受益匪淺。這次，我們集中半天時(shí)間，組團(tuán)赴我市“三區(qū)”實(shí)地考察，目睹了我市“三區(qū)”中一些企業(yè)近幾年來的巨大變化，感受了我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的濃厚氛圍，學(xué)到了一些企業(yè)推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)。
在短短半天考察時(shí)間內(nèi)，本人一路學(xué)習(xí)取經(jīng)，一路深入思考，得到了許多有益的啟示：一是必須牢牢抓住發(fā)展不放松。最近幾年我市的一些優(yōu)秀企業(yè)發(fā)展的速度很快，經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益都取得了雙豐收，但其始終不滿足、不松懈，始終咬定發(fā)展不放松，聚精會(huì)神搞建設(shè)。有些企業(yè)即使現(xiàn)在已處于一個(gè)很高的平臺(tái)上，其企業(yè)的負(fù)責(zé)人仍然保持著強(qiáng)烈的危機(jī)感、緊迫感，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的勁頭一刻也沒有放松，奮力拼搏的精神絲毫沒有減弱。其的經(jīng)驗(yàn)告訴我們，在任何時(shí)候、任何情況下，發(fā)展始終是第一要?jiǎng)?wù)，必須時(shí)刻緊抓不放。二是必須始終堅(jiān)持解放思想。我市的一些優(yōu)秀企業(yè)的發(fā)展之所以又好又快，除有國家政策支持外，很重要的一條就是其有一個(gè)好的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子。多年來，他們敢于突破，敢于創(chuàng)新，敢于進(jìn)取，在企業(yè)改革方面一直走在全省乃至全國前列，孕育了“敢闖敢試、敢為天下先”的改革精神。他們意識(shí)超前、思維敏銳，善于捕捉、把握和用好了機(jī)遇，這些都是值得我們學(xué)習(xí)的。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇二十
20xx年x月，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，集團(tuán)工會(huì)積極組織班組長赴外單位和xx集團(tuán)一水廠、xx集團(tuán)xx項(xiàng)目部等地進(jìn)行了別開生面、形式鮮明的參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)。
在這有限的幾天里，我們主要參觀了這些企業(yè)的生產(chǎn)車間，辦公場(chǎng)所，聽取了所到之地領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于企業(yè)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)介紹。我們不僅感受到了他們的熱情好客，更重要的是我們吸取了很多有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)。并且，通過參觀先進(jìn)生產(chǎn)班組，的的確確開闊了眼界，更加解放了思想，更新了觀念。他們的許多發(fā)展理念和工作措施很值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒。此次參觀學(xué)習(xí)感受很深，收獲非淺。實(shí)地的考察參觀學(xué)習(xí)極具特色。
外出參觀學(xué)習(xí)的時(shí)間雖然不長，但安排緊湊。通過觀摩考察，切實(shí)地感受到了先進(jìn)班組的優(yōu)秀性，看到了龍頭企業(yè)和我公司存在的差距，也看到了我公司集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下具有的優(yōu)勢(shì)，激發(fā)了員工的工作熱情，促進(jìn)了員工團(tuán)結(jié)向上的理念，奏響了企業(yè)提速前進(jìn)，堅(jiān)決完成年度目標(biāo)的最強(qiáng)音。
這次參觀學(xué)習(xí)，大家互比互學(xué)，通過發(fā)達(dá)地區(qū)和本地的比較，領(lǐng)略了集團(tuán)各個(gè)先進(jìn)班組的發(fā)展亮點(diǎn)；外出交流考察，通過對(duì)龍頭企業(yè)的實(shí)際學(xué)習(xí)，把目光投得更遠(yuǎn)，奔赴行業(yè)發(fā)展最前沿，做到了內(nèi)外兼顧，遠(yuǎn)近結(jié)合。
通過參觀學(xué)習(xí)，共謀發(fā)展，總結(jié)過去，描繪未來，展現(xiàn)出奮發(fā)進(jìn)取、積極向上的精神風(fēng)貌。
這次，我們集中一天的時(shí)間，領(lǐng)略了xx集團(tuán)近幾年來的巨大變化，感受了先進(jìn)班組發(fā)展的濃厚氛圍，學(xué)習(xí)了他們通過不斷地創(chuàng)新，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)，看到了跟我地在一些方面的差距，同時(shí)看到了發(fā)展的巨大成果。有危機(jī)感，也有了參照，有了目標(biāo)，更有了干勁。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇二十一
為了我們這批即將步入實(shí)習(xí)崗位的學(xué)生，學(xué)校都予以高度的重視，為我們開了企業(yè)實(shí)訓(xùn)這門課程，并且能夠與實(shí)體公司正面交流，在我看來，對(duì)于即將要步入工作崗位的實(shí)習(xí)生來說，能夠在職前去實(shí)體公司(海南英賽德信息系統(tǒng)有限公司)了解情況、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)感到非常的榮幸，我會(huì)好好把握這次實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)，并且能夠在實(shí)訓(xùn)中學(xué)到更多書本上所學(xué)不到的知識(shí)和技能。通過蔣總的一番話感受頗多，也在很大程度上了解了企業(yè)現(xiàn)在的需求型人才，充分認(rèn)識(shí)到，作為一名現(xiàn)代大學(xué)生該以如何的精神面貌和態(tài)度去對(duì)待現(xiàn)在所從事的職業(yè)。
蔣總主要強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：
1、大學(xué)生在公司的忠誠度;
2、大學(xué)生的心理素質(zhì)問題;
3、講述公司的大概義務(wù);
4、關(guān)于其公司大概的考核標(biāo)準(zhǔn)。
蔣總特別重視的是實(shí)習(xí)生對(duì)公司忠誠度的問題，如今職場(chǎng)上面臨的是許多初入職場(chǎng)的大學(xué)生經(jīng)常跳槽，剛在公司學(xué)會(huì)了一點(diǎn)知識(shí)，自以為可以出去找工資更高的公司，于是就出去尋找另一個(gè)機(jī)遇去了，剛剛教會(huì)了一個(gè)職員可以入手工作，職員就跑掉了， 對(duì)于這種現(xiàn)象，公司的損失是很大的，這樣子，還要再花時(shí)間和資金去聘請(qǐng)下一位員工，所以說這樣子導(dǎo)致很多經(jīng)歷過這種事情的公司都不愿意去聘請(qǐng)剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，寧愿去聘請(qǐng)一位沒有學(xué)歷而在社會(huì)上有一年以上工作經(jīng)歷的員工。
所以，作為一名大學(xué)生，要珍惜就業(yè)機(jī)會(huì)，自覺培養(yǎng)對(duì)企業(yè)的熱情和忠誠度;要找準(zhǔn)個(gè)人利益與企業(yè)利益的結(jié)合點(diǎn)，腳踏實(shí)地、立足大局，同時(shí)還要做到擺正自己的位置，虛心學(xué)習(xí)，努力實(shí)踐，掌握實(shí)際本領(lǐng)，珍惜眼前的機(jī)遇，深入實(shí)踐，提高技術(shù)，在工作崗位上要確定目標(biāo)，快速的去適應(yīng)環(huán)境，踏實(shí)工作增長才干，為今后能盡快承擔(dān)起更大的責(zé)任打好基礎(chǔ)。
除此之外，給我感觸很深的還有公司的競爭問題，不僅僅是外面的公司與公司之間的競爭，企業(yè)內(nèi)部職員之間的競爭也是相當(dāng)?shù)募ち?，就以蔣總的公司為例，公司內(nèi)部每天每個(gè)月都有考核標(biāo)準(zhǔn)的排名公布，這樣子，就會(huì)激勵(lì)排名往后職員的工作干勁，聽到這些，真的感覺職場(chǎng)如殺場(chǎng)，并沒有我想象中那么輕松，那么美好，不過，反過來想想，這樣子的考核制度不僅能夠提高我們的心理壓力的抵抗能力，而且可以很快的提高工作能力，閉上眼睛想想還是很有感覺的，恨不得馬上進(jìn)入他們的競爭之中，即使被拖得遍體鱗傷也值得。
其實(shí)挺想到蔣總的公司去工作的，我一直以來對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷推廣工作也是挺感興趣的，而且，那里的工作環(huán)境真的很好，希望在這個(gè)公司能夠不斷的磨練自己，取得業(yè)績，在這個(gè)神經(jīng)緊繃的工作環(huán)境下快速成長。
通過這次的公司拜訪，我對(duì)自己有了更高層次的要求，體會(huì)到了實(shí)際的工作與書本上的知識(shí)是有一定距離的，并且需要進(jìn)一步的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提高自己的水平。不僅如此，更要提高自己對(duì)自己所選擇職業(yè)的忠誠度，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)，以適應(yīng)職場(chǎng)的需要。 其實(shí)重要的不是教會(huì)了我們什么，而是啟示了我們，啟發(fā)我們?nèi)ニ伎肌⑷ャ@研。院長和蔣總的許多平實(shí)的話語中蘊(yùn)含的深刻的道理需要我們?nèi)ゼ?xì)細(xì)琢磨，許多知識(shí)更需要我們自己去親身實(shí)踐!寶刀鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，只要我們做好吃苦的準(zhǔn)備，不怕苦，不懼累，相信我們的明天會(huì)更好!
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇二十二
1月7日，根據(jù)黨校統(tǒng)一安排，我們?nèi)デ鄭u集團(tuán)學(xué)習(xí)參觀。集團(tuán)，1984年創(chuàng)立于青島，現(xiàn)任董事局主席、首席執(zhí)行官張是的主要?jiǎng)?chuàng)始人。截至年，集團(tuán)在全球建立了29個(gè)制造基地，8個(gè)綜合研發(fā)中心，19個(gè)海外貿(mào)易公司，全球員工超過6萬人。是世界白色家電第一品牌，中國民族企業(yè)的驕傲。眼見、耳聽集團(tuán)二十多年來的滄桑巨變，由衷地感覺收獲頗豐，其企業(yè)文化、管理模式、用人機(jī)制對(duì)目前的基層央行具頗具借鑒意義，心得體會(huì)如下：
一、行的特色企業(yè)文化。
企業(yè)是人，文化是魂。企業(yè)文化是什么?企業(yè)文化就是被企業(yè)全體員工認(rèn)同的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人創(chuàng)新的價(jià)值觀，是提高企業(yè)競爭力和公信力的無形資產(chǎn)。所以能夠快速、創(chuàng)新發(fā)展，從無到有、從小到大、從大到強(qiáng)、走向世界，與其首席執(zhí)行官張瑞敏創(chuàng)立員工普遍認(rèn)同并主動(dòng)參與的文化底蘊(yùn)是分不開的。文化的核心是創(chuàng)新;的定位是一個(gè)從創(chuàng)業(yè)開始高速發(fā)展并不斷創(chuàng)新變革的企業(yè);的目標(biāo)是(敢爭第一的)企業(yè)與。海力在創(chuàng)新發(fā)展實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程中，憑借其特定的企業(yè)文化，將企業(yè)發(fā)展和員工個(gè)人的價(jià)值追求完美地結(jié)合在一起，造就了一支志同道合的員工團(tuán)隊(duì)，顯著提高了團(tuán)隊(duì)凝聚力和企業(yè)競爭力，這是其縱橫市場(chǎng)、百戰(zhàn)百勝、高速發(fā)展的基礎(chǔ)。如何打造成功的企業(yè)文化呢?在企業(yè)文化核心被廣大員工認(rèn)同后，企業(yè)文化的形成就要靠全體員工的積極參與。我認(rèn)為推行有特色的企業(yè)文化的重點(diǎn)和難點(diǎn)，就是要層層發(fā)動(dòng)、科學(xué)組織全體員工積極參與。企業(yè)管理的高層和中層首先要積極行動(dòng)起來，全方位宣傳企業(yè)文化;特別是相關(guān)職能部門，要認(rèn)真履行部門職責(zé)，深入研究企業(yè)文化，盡快編寫企業(yè)文化教材，然后通過宣傳、教育、培訓(xùn)等各種形式，宣傳企業(yè)文化，造就企業(yè)文化氛圍，使其深入人心。
二、的管理理念。
講求管理之道的管理模式，開創(chuàng)了中國式現(xiàn)代企業(yè)管理的先河。學(xué)經(jīng)驗(yàn)，不僅要學(xué)習(xí)其先進(jìn)的管理方法，還應(yīng)學(xué)的管理之道。奉信，管理的本質(zhì)不在于“知”而在于“行”，其管理之道值得借鑒。
1、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。教育各層員工，只有始終保持強(qiáng)烈的憂患意識(shí)，才會(huì)在市場(chǎng)競爭中立于不敗之地，因?yàn)槭袌?chǎng)不給你改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)和改正錯(cuò)誤的時(shí)間。能否建此憂患意識(shí)，確實(shí)是我們企業(yè)能否在市場(chǎng)競爭中立足的前提，因?yàn)橛辛艘庾R(shí)，才會(huì)有行動(dòng)。警鐘必須長鳴，建立憂患意識(shí)勢(shì)在必行。
2、的解決問題三步法，高度概括總結(jié)了企業(yè)日常管理中的處事原則，簡單、明了、實(shí)用，抓住了解決問題的要害。結(jié)合我部門在實(shí)際工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，也可以建立快速發(fā)應(yīng)機(jī)制，編寫規(guī)范，納入管理。緊急措施：將出現(xiàn)的問題迅速處理，制止事態(tài)擴(kuò)大，緊急措施必須果斷有效;過渡措施;在對(duì)問題產(chǎn)生的原因充分了解的前提下，采取措施盡可能挽回造成的損失，并保證同類問題不再發(fā)生;根治措施：針對(duì)問題的根源拿出具體可操作的措施，能夠從體系上使問題得以根治，消除管理工作中發(fā)生問題的外部環(huán)境。
3、的格言化管理值得學(xué)習(xí)。格言管理就是將管理中的制度、經(jīng)驗(yàn)、要求、注意事項(xiàng)等總結(jié)成簡單明了、易背好記的醒目語言，公示警示，提醒員工時(shí)時(shí)規(guī)范工作行為，建立正確的認(rèn)識(shí)和理念，循矩辦事。如“終端的問題就是領(lǐng)導(dǎo)的問題;看不出問題就是的問題;重復(fù)出現(xiàn)的問題是作風(fēng)上的問題”，“部下素質(zhì)低不是你的責(zé)任，但是不能提高部下的素質(zhì)是你的責(zé)任”。
三、“oec”管理法。
“oec”管理法，是在全方位優(yōu)化管理法的基礎(chǔ)上不斷優(yōu)化所得的一種先進(jìn)的基礎(chǔ)管理方法。“oec”管理法也叫“日日清”管理法，其含義是全方位地對(duì)每人、每日所作的每事進(jìn)行控制和清理，做到“日事日畢、日清日高”，今天的工作今天必須完成，今天的效果應(yīng)該比昨天有提高，明天的目標(biāo)要比今天的目標(biāo)高。具體地講就是要達(dá)到對(duì)事物全系統(tǒng)、全過程、全方位的控制，確保事物向預(yù)定的目標(biāo)發(fā)展。即：總帳不漏項(xiàng)、事事有人管、人人都管事、管事憑效果、管人憑考核。其目的是以求把問題控制在最小范圍、解決在最短時(shí)間，把損失降低到最低程度，以保證在“永遠(yuǎn)在變”的市場(chǎng)競爭中取勝。引入“oec”管理法，可以有效地克服企業(yè)目前的多重管理缺陷，提升生產(chǎn)組織、現(xiàn)場(chǎng)管理、全面質(zhì)量管理和員工勞動(dòng)管理水平，顯著提高企業(yè)的管理效率，使我們的工作程序化，簡單化，職責(zé)分明，考核嚴(yán)格。
四、的人才觀念和用人機(jī)制。“人人是人才，賽馬不相馬”是的人才觀。認(rèn)為，現(xiàn)在缺的不是人才，而是出人才的機(jī)制。管理者的責(zé)任就是要通過搭建“賽馬場(chǎng)”為員工營造創(chuàng)新的空間。賽馬機(jī)制包括三條原則：一是公平競爭，任人唯賢;二是職適其能，人盡其才;三是合理流動(dòng)，動(dòng)態(tài)管理。員工全員競聘上崗，在用工制度上，實(shí)行一套優(yōu)秀員工、合格員工、試用員工“三工并存，動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)換”的機(jī)制和升遷競爭、淘汰機(jī)制。對(duì)中層干部實(shí)行分類考核、管理，干部職位不固定，屆滿輪換;授權(quán)與監(jiān)督相結(jié)合，規(guī)定“在位要受控，升遷靠競爭，屆滿要輪崗，末尾要淘汰”?？傊?，人力資源開發(fā)和管理的要義是，充分發(fā)揮每個(gè)人的潛在能力，讓每個(gè)人每天都能感到來自企業(yè)內(nèi)部和市場(chǎng)的競爭壓力，又能夠?qū)毫D(zhuǎn)換成競爭的動(dòng)力，這是持續(xù)發(fā)展的秘訣。
參觀企業(yè)心得體會(huì)總結(jié)篇二十三
星期五，在蒙蒙細(xì)雨中，參觀了九州通和中百物流公司的操作間和倉庫。
首先是九州通，到達(dá)公司后，行政人員將我們帶到了立體倉庫，這是一個(gè)全自動(dòng)化立體倉庫。高一百五十米，可同時(shí)倉儲(chǔ)三萬件產(chǎn)品。里面的入貨，出貨和補(bǔ)貨都是自動(dòng)完成，在旁邊有個(gè)監(jiān)控中心，可以實(shí)時(shí)監(jiān)控倉庫的異常情況并及時(shí)解決問題。我們?cè)诔鲐浛谝欢?，看見高位叉車將貨物從貨架上取下，有?jié)奏地把貨物放到運(yùn)輸通道上，完成出貨和補(bǔ)貨。
隨后我們進(jìn)入出貨口，由于是早上，車間并不是很忙碌，在地上有黃色噴漆噴的方格狀區(qū)域，上面零散的放著等待出貨的貨物，這里不僅有整箱的藥品，還有零散的，上面都有個(gè)標(biāo)簽，通過手持終端掃描后可以實(shí)時(shí)監(jiān)督貨物的運(yùn)送過程。上面也包含了貨物的幾乎所有信息。
穿過出貨區(qū)，進(jìn)入立體倉庫的進(jìn)貨口，這里同樣是通過將貨物放到運(yùn)輸通道上，然后自動(dòng)完成入庫。由于暫時(shí)沒有啟動(dòng)，所以入庫的這條工作線是靜止的。隨后我們到了出貨區(qū)，這里也是根據(jù)客戶需要分成了大批量，也就是每種商品都是整箱整箱的，還有小批量，數(shù)量不是很多。要求人員參與最多的是拆零區(qū)，這里的貨架比較像藥店里的貨架，只不過上面的貨物品種更多，更全，在這里，通過運(yùn)輸通道，將已經(jīng)拆零的藥品通過藍(lán)色小箱子運(yùn)過來，然后工作人員通過手持終端掃描，與之對(duì)應(yīng)的在貨架上有個(gè)紅色的燈會(huì)亮起來，說明這些貨物是應(yīng)該放在這個(gè)貨架位置上的。這樣子減少了出錯(cuò)率。由于是拆零區(qū)，目前還沒有實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化，所以消耗了大量的人力在這里。畢竟是人工作業(yè)，難免會(huì)出現(xiàn)差錯(cuò)，而這些是和員工的績效考核緊密相關(guān)的。
之后我們?nèi)?huì)議室觀看了公司的宣傳片，有公司核心價(jià)值觀，企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、經(jīng)營理念、管理理念。同時(shí)還有一句企業(yè)形象語：醫(yī)藥通九州 健康送萬家。隨后主管物流的公司主管為我們進(jìn)行了答疑解惑，主要就公司的盈利點(diǎn)解釋了成本控制和質(zhì)量保證是公司的核心競爭力， 成本控制方面，九州通積極自主研發(fā)并且不斷引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，通過走高新科技之路來不斷的為未來節(jié)約和控制成本。質(zhì)量保證方面，九州通堅(jiān)持自己做醫(yī)藥分銷渠道，基本保證了各個(gè)連鎖店的藥都是直接從九州通配送中心發(fā)出。于此同時(shí)，九州通的快速發(fā)展也使得業(yè)務(wù)發(fā)展成了一個(gè)急需解決的問題，在這方面，突出的問題是倉庫的容量偏小，已有倉庫滿庫容量是三萬件，但是現(xiàn)在實(shí)際貨物件數(shù)是三萬七千多件，致使在分揀區(qū)也有貨物堆積的現(xiàn)象。另外在市場(chǎng)方面，有位同學(xué)提出了進(jìn)入醫(yī)院市場(chǎng)，這看起來是一個(gè)很有潛力的市場(chǎng)，可是業(yè)務(wù)主管說現(xiàn)在才剛剛起步，因?yàn)獒t(yī)院那邊的潛規(guī)則太多，有著太多的現(xiàn)實(shí)因素阻礙了進(jìn)入的腳步，為了未來這塊市場(chǎng)的發(fā)展，現(xiàn)在已經(jīng)有公關(guān)人員和醫(yī)院進(jìn)行了溝通和協(xié)商，估計(jì)在未來，有可能進(jìn)入，并且成為新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)。
參觀完九州通之后我們來到了中百物流公司的操作車間。由于是面向超市的物流公司，所以車間里比較忙碌，甚至有點(diǎn)忙亂。公司人員先大概介紹了下情況，隨后我們進(jìn)入了車間。先是到達(dá)了低位貨架區(qū)，在貨架中間不時(shí)有工人忙碌地穿過。在出口處，是高位站臺(tái)，并且有卷簾門和一個(gè)可以升降的小平臺(tái)，方便將貨物用小推車直接推入貨車，節(jié)省了大量的人力資源。在參觀期間，講解員和我們做了一個(gè)互動(dòng)，讓我們判斷中百物流公司屬于第幾方物流公司，由于潛意識(shí)中認(rèn)為是第三方物流，結(jié)果講解人說是不對(duì)的，雖然公司對(duì)外說事第三方物流公司，但是它屬于中百集團(tuán)下屬全資子公司，其業(yè)務(wù)對(duì)象主要是中百超市和中百倉儲(chǔ)，負(fù)責(zé)它們的供貨和配送，所以確切的說是屬于第二方物流企業(yè)。這就讓我們思考中國物流企業(yè)的定位問題。
由于是針對(duì)超市和便利店，所以倉庫中的貨物種類很多，可以看到，在靠墻的一邊，八、九個(gè)員工在各自的電腦和掃描器前緊張地揀選貨物，她們的熟練動(dòng)作讓我想起了工業(yè)時(shí)代的機(jī)器，這些工作本來是可以通過引進(jìn)自動(dòng)揀選機(jī)來完成的。
在經(jīng)過高位貨架時(shí)，看到高位叉車將貨物放到高層貨架上，還有一種是不能升降很大幅度的叉車，也在靈活的工作。不要小看了這些叉車，聽講解員說，這些車的駕駛是需要叉車的駕照的，同時(shí)我們?cè)谪浖苌弦部吹搅思t色的顯示器和黃色的警示器，在走到盡頭，還有一個(gè)懸掛的顯示屏。這些都是為了幫助和提醒工人把貨物放到正確的貨架上，減少出錯(cuò)率，這個(gè)和九州通的拆零區(qū)設(shè)備差不多。
在進(jìn)貨口，我們看到了一張供貨方提供的單據(jù)，和一個(gè)手持終端，上面有入庫貨物的所有信息。其實(shí)貨物入庫前還是需要一道程序的，那就是質(zhì)檢科，在入口的.旁邊一個(gè)辦公室里，我們看到了質(zhì)檢的規(guī)章制度和流程圖，時(shí)間也比較早，看得出來中百物流對(duì)于入庫的貨物的質(zhì)量把關(guān)還是比較嚴(yán)格的。