總結(jié)還可以幫助我們建立正確的目標和規(guī)劃，為未來的發(fā)展打下基礎(chǔ)。寫一篇較為完美的總結(jié)需要全面考慮各個方面。通過閱讀總結(jié)范文，我們可以對自己的總結(jié)進行對比，找到差距和提高空間。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇一
眨眼間，任職交通協(xié)管員工作已有半年。回首20xx年的工作歷程，我經(jīng)歷了許多沒有接觸的事物和事情，也在實際的工作中，學習到了人與人之間的交流和溝通。這段時間里，在部門領(lǐng)導的帶領(lǐng)下取得了一些成績，具體工作匯報如下：
1：強化形象，提高自身素質(zhì)。為做好交通協(xié)管員的工作，我堅持嚴格要求自己，注重以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，二是錘煉自身講提高。經(jīng)過半年的學習和鍛煉，我在崗位上能嚴格按照交通協(xié)管員的水平來衡量自己，遵守各項規(guī)章制度，履行好交通協(xié)管員的各項職責。細心學習他人長處，改掉自己不足，在不斷工作和探索中使自己在工作水平上有所提高。
高服務水平。維護道路交通秩序，勸阻交通安全違法行為；維護交通事故現(xiàn)場秩序，保護事故現(xiàn)場，搶救受傷人員；進行交通安全宣傳教育；及時報告道路上的交通、治安情況和其他重要情況；接受群眾求助，這是我們的職責。在眾多路口的人行道邊都有我們的身影，工作中，我們把服務放在第一位。在這半年里，遇到各種各樣的事情，我都積極主動的解決，與同事團結(jié)協(xié)作，心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
半年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是學習、服務上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把自己交通協(xié)管員的崗位站得更好。
為了我們的生命安全，為了街道交通的暢通。交通協(xié)管員雖然是一個普普通通的工作。在每個城市，都可以見到協(xié)管員的身影。 在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為社會美好的明天盡一份力。不辜負領(lǐng)導對我的期望。
我是xx社區(qū)一名計生協(xié)管員，在街道黨工委、計生辦和社區(qū)兩委的領(lǐng)導下，這三年來認真做好本職工作，在工作中積極學習計生業(yè)務知識，遇到問題積極向老主任請教，在工作中積累經(jīng)驗，不斷提高自己的業(yè)務水平?，F(xiàn)將這三年來的工作情況述職如下：
三年來，為了提高自身素質(zhì)，本人堅持不懈地學習社區(qū)理論知識，計生法律法規(guī)政策，自覺做到勤學多想。在日常工作中，我時刻牢記自己是個新人，工作經(jīng)驗不足，遇到問題，本人都以求教的工作態(tài)度向社區(qū)主任、同事前輩學習，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，改變工作方式，開闊工作思路，及時糾正自己的不足之處，跟上領(lǐng)導工作節(jié)拍，與同事工作合拍，積極融入社區(qū)大家庭，努力提高自己的工作能力和業(yè)務素質(zhì)。
在計生全面宣傳訪視工作中，本人與中心戶小姐長積極配合，發(fā)放宣傳單、宣傳品，做到面對面宣傳，由于轄區(qū)內(nèi)的流動人口復雜，要多次入戶才能工作到位。個別群眾不理解我們的工作，冷言冷語，門難進，但我們總是笑臉相迎，做到動之經(jīng)情，曉之以理，最近終得到居民的.理解與肯定。三年來，本人均能以良好的精神風貌接待來辦事的每位居民，為居民辦理流口人口婚育證、生育證、獨生子女證、雙無業(yè)獨生子女獎勵等，對于無法辦理生育證或無法開出的證明，我將耐心解答他們的疑問，并幫其解釋一些辦證的程序，得到居民的諒解。我時刻牢記“居民之事是大事”居民關(guān)心的事要認認真真地做，居民犯愁的事要義不容辭去幫。
總之，在社區(qū)領(lǐng)導的細心指導，關(guān)心教育，同事之間的熱心幫助，讓我深深體會到社區(qū)大家庭的溫暖，手上開展的工作得到社區(qū)居民的肯定，同事認可，讓我深受鼓舞，同時我也深深地意識到自己的社區(qū)工作經(jīng)驗薄弱，工作還不夠大膽，主動等，這些問題都有待完善與加強。在今后，我要更加努力學習和工作，克服缺點和不足，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，使自己的工作水平和工作能力不斷提高，不辜負領(lǐng)導的期望。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇二
青年志愿者協(xié)會以“立足校園，服務社會，鍛煉自我，奉獻愛心”為宗旨，以“與人方便自己方便”為原則，倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神。下面對我們這學期的活動做系統(tǒng)的總結(jié)。
1、需完善青協(xié)內(nèi)部的管理體制和相關(guān)制度。明確部門分工，落實人事考核和業(yè)務培訓，提高工作效率。
2、需加強對部門委員干部，各小隊負責人的培訓和監(jiān)督工作。
3是要加強理論與實際相結(jié)合，開拓新思路，不斷加強自身建設(shè)；
4務實.踏實的工作作風和熱情與激情是做好一切工作的原動力。任何一項工作都需要有從策劃到執(zhí)行,到宣傳等一系列的過程. 5對于別的部門別的院系開展的活動，多多留意，學習他們活動的優(yōu)點，發(fā)現(xiàn)他們的不足，從而為以后本部門做好類似的活動積累經(jīng)驗。
6、注意活動本身的效果與后期總結(jié)與宣傳，注意無意義活動與有意義活動。盡量讓活動開展得有效果，做就要使我們開展的活動真正有意義，讓同學們得到了什么或使別人得到了什么，做就做在校內(nèi)外有影響的活動， 7加強協(xié)會的組織化與制度化。
8最大的是志愿者熱情問題。
9我們作為干部，就應該創(chuàng)造更多的機會，讓他們學習更多知識，雖然這很大程度上要靠個人去發(fā)掘，但是我們還是應該為他們創(chuàng)造舞臺。
10或許更多的時候，我們應該多聽聽志愿者的心聲，更好的了解青協(xié)，
11需提高的志愿者文化服務理念，
只有提高效率同時提高工作質(zhì)量，工作才能在最短的時間內(nèi)做到最好。最后，做人要有主見，要有創(chuàng)新意識。不要人家叫你做什么，你就做什么，沒有自己的想法。部門需要的不是這種人，而是在這個基礎(chǔ)上同時能有自己的主見，并提出意見或建議的人。創(chuàng)新能促進人的進步。在工作中，如果遇到一些問題比較棘手的，可以想想有什么方法能讓這個問題變得簡單。不能像機器人一樣死板地做每一件事，這樣就違背了效率與質(zhì)量相結(jié)合的原則。
第一，時間觀念。我們會長不是強調(diào)做事要有時間觀念，準時切不可遲到，這個我非常認可且要發(fā)揚。所以，我認為以后對青協(xié)成員時間觀念抓嚴。對于那些缺少時間觀念，經(jīng)常遲到要給予警告教導，且要讓負責人去打考勤，凡是屢次不改成員給予開除，絕不寬容。
第二，管理程序，選負責人。對加入的青協(xié)成員，統(tǒng)計不同專業(yè)人員。然后在各個專業(yè)人中通過嚴格面試競選出一個負責人。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇三
今年，我在縣藥監(jiān)局和黨委政府的正確領(lǐng)導下，認真實踐“三個代表”重要思想，堅持以科學發(fā)展觀為指導，扎實開展藥品監(jiān)督管理工作，堅持“以監(jiān)督為中心，監(jiān)、幫、促相結(jié)合”的工作方針，大力加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推進藥品誠信體系建設(shè)，促進了全鎮(zhèn)藥品經(jīng)濟協(xié)調(diào)、健康、持續(xù)發(fā)展，同時開展厲莊鎮(zhèn)藥品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，確保了全鎮(zhèn)人民群眾的用藥安全?，F(xiàn)就20xx年藥品安全工作總結(jié)如下：
1、按照協(xié)管員的職責和規(guī)章制度，協(xié)助藥品安全工作領(lǐng)導小組辦公室的工作，處理上級來問，傳達、協(xié)調(diào)辦公室工作。
2、協(xié)助上級領(lǐng)導部門對藥品生產(chǎn)經(jīng)營單位的協(xié)管工作，積極配合上級有關(guān)部門做好轄區(qū)內(nèi)的藥品衛(wèi)生安全監(jiān)督管理工作，做到認真巡查，發(fā)現(xiàn)問題立即督促整改。
3、認真做好宣傳工作，利用鎮(zhèn)里板報、專欄進行宣傳和張貼宣傳畫、標語等進行宣傳；鎮(zhèn)政府多次利用“3.15”“5.1”、“10.1”、中秋、元旦、國慶等重大開展藥品安全宣傳，大力宣傳搞好藥品安全工作的重要性和必要性，動員居民積極參與，提高安全防范意識，發(fā)現(xiàn)一起舉報一起，堅決打擊非法經(jīng)營藥品的單位和個人，從而確保我鎮(zhèn)居民的身體健康。
4、認真開展巡查工作。每月不定時開展對各個村內(nèi)的藥品安全的巡查和大檢查活動，重點檢查非法生產(chǎn)、加工、經(jīng)營藥品的單位和個人，并要求依法經(jīng)營的單位做好貨物的進出登記、自查和整改工作。
5、做好信息員的培訓工作。今年，針對藥品安全示范鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作開展了兩期信息員的培訓，效果很顯著。
6、做好信息員的信息上報工作，使村級店藥品安全管理工作規(guī)范化。
7、認真做好藥品安全示范鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作，按照創(chuàng)建細則認真查漏補缺，做好檢查臺帳，迎接驗收。
通過一年的努力，我鎮(zhèn)未發(fā)生藥品安全事故，無非法生產(chǎn)、加工藥品的單位和個人，達到藥品安全示范鎮(zhèn)的創(chuàng)建要求。全鎮(zhèn)干部群眾的安全意識得到進一步提高，確保了我鎮(zhèn)一方平安。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇四
風風雨雨經(jīng)歷了許多，無論成功與否那都是一段生活經(jīng)歷。經(jīng)歷多了，對待生活的感悟也頗有感受了。從我第一天報到進入**物業(yè)開始，我就面臨著一個新的挑戰(zhàn)；當我第一天跨入工商銀行大門開始，我就知道這是我又一個新生活的開始。
銀行大堂協(xié)管員的工作主要表現(xiàn)在建立和維護客戶關(guān)系上的一項工作，如：引導分流客戶、保持“一米線”的距離、解答客戶咨詢、幫助客戶解決一些實際困難、注意目標客戶、滿足重點客戶特殊需求、處理客戶不滿、保持大堂整潔、及時清理柜面上的雜物等等；面對此項工作我也快一年了，在此期間我從開始時的不適應到現(xiàn)在能很好地融入到這個集體中，我的心態(tài)有了很大的轉(zhuǎn)變。剛開始時，我覺得不僅要與銀行工作人員處理好關(guān)系，還要與自己搭班的協(xié)管員把關(guān)系處理好，更重要的是把本職工作做到細致、到位。每天工作下來時常感到身心疲憊，一天的工作時間是用分秒計算下來的。
在服務上我主動迎接不同的客戶，做到了熱情、大方的解答客戶的問題；輕松微笑的讓客戶在“一米線”外等待，及時以溫和的語氣提醒客戶不要在公共場所吸煙，指導客戶在柜員機上正確使用，對待肢體殘疾和老人盡量的給予優(yōu)質(zhì)的服務；在我跑班的永安分理處就經(jīng)常有一位坐著輪椅來辦理業(yè)務的肢殘人，只要看見他遠遠的來了我必定會給他撩起門簾讓他方便的進入大廳。安排他在“一米線”外等候，我主動的充當他的“二傳手”，幫他遞送單據(jù)到窗口辦理業(yè)務，把需要本人簽字的單據(jù)再遞到他的手上，熱情的和他講明情況直至把他送走。遇到行動不便的老人安排他在座椅上等待，等輪到他的時候再及時的將其攙扶至窗口辦理業(yè)務。服務只要做到熱情、文明、誠懇、耐心、準確的解答客戶的問題我想這樣的服務應該就不成問題了。
在客戶維護上我做到眼勤、口勤、手勤、腿勤，如今客戶的咨詢我基本上都能解答，也能適當?shù)陌矒峥蛻?，讓客戶來到這里有一個好的氛圍，好的服務標準；穿梭服務于客戶之間，我與一些客戶也慢慢的熟悉起來。常常在我忙于工作的時候有客戶主動的和我打招呼，每每這個時侯我的心里都是甜的。
通過這么長時間的相處和磨煉，我和銀行工作人員及同行協(xié)管員之間的關(guān)系也相處的非常融洽。跑點讓我與一些銀行工作人員成為了好朋友，也跟一些協(xié)管員成為了很默契的搭檔，常常會和大家小聚一下聯(lián)絡聯(lián)絡彼此之間的感情。雖然由于銀行工作人員的工作變動，我總能時常接到他們的電話或問候。雖然我離開了曾經(jīng)搭班一段時間的伙伴，但總能聽到一聲半聲親切的“**姐”的聲音。我覺得要想把工作做好，和大家的配合是息息相關(guān)的，彼此之間的融洽也是對工作的一個很好的促進。這需要一個大度、寬容的心態(tài)。
我深知作為一個大堂協(xié)管員的一言一行都受到客戶的關(guān)注，這樣的工作在今后的工作中還需要面臨更大的挑戰(zhàn)性。但是我會在有限的工作時間里，盡量多的吸取知識拓寬我的能量。作為協(xié)管員的工作我感到非?？鞓罚驗槲覀冇幸粠秃芎玫念I(lǐng)導，他們讓我們有一個很好的后盾，支持和理解我們的工作，讓一切事物都變的得心應手，生命也因此而燦爛了。我會在這樣的.集體里，工作中不斷的充實和完善自我，最終成為一個優(yōu)秀合格的大堂協(xié)管員。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇五
為有效遏制國土資源違法行為，更好地協(xié)助團場國土資源分局作好連隊行政區(qū)域內(nèi)國土資源管理工作，兵團國土資源局制定了協(xié)管員制度。今年是貫徹落實協(xié)管員制度的第二年，在協(xié)管員制度的實際中有很多需要總結(jié)的東西，現(xiàn)就農(nóng)場20__年度協(xié)管員工作總結(jié)如下：
一、協(xié)管員主要的工作情況
(一)、協(xié)管員的選定和培訓
農(nóng)場在連隊選出了14名協(xié)管員，這些協(xié)管員都是連隊有威望，并且積極工作的農(nóng)場職工。為了更好地發(fā)揮協(xié)管員的作用，農(nóng)場制定了協(xié)管員的考核制度，并且定期對協(xié)管員進行培訓。今年，分局共舉行了兩次協(xié)管員的集中學習，取得了良好的效果。
(二)、協(xié)管員的工作情況
協(xié)管員的職責是協(xié)助農(nóng)場國土資源分局做好轄區(qū)內(nèi)的國土資源管理工作，按時上報巡查報表，內(nèi)容準確完整，協(xié)查占用土地違法事件，積極配合農(nóng)場分局人員共同執(zhí)法，有違法事件發(fā)生，能及時電話聯(lián)系分局工作人員。表現(xiàn)好的有吳生貴，趙桂林、趙風江、張建生，他們都能較好地完成土地協(xié)管員的職責，在此提出表揚。馬忠，魏新功作為協(xié)管員，對轄區(qū)內(nèi)的土地違法行為發(fā)現(xiàn)不及時，在此提出批評。今后希望所有協(xié)管員加強學習，增強責任心，更加努力地投入到協(xié)管員的工作中。
二、協(xié)管員存在的問題
實行一年的協(xié)管員制度，證明了協(xié)管員制度的優(yōu)越性。由于是本連隊的職工，所以一旦連隊有土地違法行為發(fā)生，他們就首先知道。。但有些協(xié)管員責任心不強，發(fā)現(xiàn)土地違法行為沒有及時制止，也沒有上報農(nóng)場土地分局。同時，協(xié)管員要進一步加強對土地違法行為的巡查工作，特別是土地違法重點區(qū)域的巡查工作。
針對協(xié)管員存在的問題，分局要在明年的工作中，加強協(xié)管員的培訓，樹立他們的責任心，鼓勵他們同土地違法行為作斗爭，不要有怕得罪人的包袱。同時，加強協(xié)管員的考核，獎勵優(yōu)秀的協(xié)管員，并根據(jù)實際情況清除一批責任心不強的協(xié)管員。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇六
轉(zhuǎn)眼間工作兩年了，在勞動保障中心領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，在全體同事的幫助、支持下，使我在各個方面都得到了鍛煉和一定程度的提高。工作中我始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了勞動保障中心安排的各項工作任務。
認真準時地完成了勞動保障中心安排的各種任務，并整理好各種信息。同時，還認真學習工作技能，不斷改造思想觀念，努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力。積極參加組織的每一次學習和會議，把學到的新知識、新技能、新本領(lǐng)和會議傳達的精神，充分運用、發(fā)揮到工作和學習中。本人愛崗敬業(yè)，在工作期間對自身嚴格要求，工作勤奮，能吃苦耐勞，對領(lǐng)導安排的任務加班加點的完成，從不拖拉，始終把務實作為自己的準則。把自身建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守勞動保障中心的各項規(guī)章制度；尊重領(lǐng)導，團結(jié)同事，謙虛謹慎，主動虛心接受領(lǐng)導、同事和來自各方面的意見和建議；不斷的改進工作和加強自身建設(shè)。堅持做到不利于政府形象的事不做，不利于協(xié)理員形象的話不說，積極維護勞動保障中心最基礎(chǔ)層服務窗口的良好形象。
己的工作中，一定要做到今日事今日畢，決不能拖拖拉拉，更要克服自己的性格缺陷，要不斷反思自己的一言一行，做到多聽、少說、多做，發(fā)揮自己的優(yōu)點，彌補自己的缺點，多向有經(jīng)驗的同事、領(lǐng)導學習，加強工作的積極性和主動性。
在今后的工作中，我會更加的努力保質(zhì)保量的做好領(lǐng)導部署和安排的各項工作任務。在對待工作上要有高度負責的態(tài)度，腳踏實地、盡職盡責地做好各項工作。
青年志愿者協(xié)會以“立足校園，服務社會，鍛煉自我，奉獻愛心”為宗旨，以“與人方便自己方便”為原則，倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神。下面對我們這學期的活動做系統(tǒng)的總結(jié)。
1、需完善青協(xié)內(nèi)部的管理體制和相關(guān)制度。明確部門分工，落實人事考核和業(yè)務培訓，提高工作效率。
2、需加強對部門委員干部，各小隊負責人的培訓和監(jiān)督工作。
3是要加強理論與實際相結(jié)合，開拓新思路，不斷加強自身建設(shè)；
4務實.踏實的工作作風和熱情與激情是做好一切工作的原動力。任何一項工作都需要有從策劃到執(zhí)行,到宣傳等一系列的過程. 5對于別的`部門別的院系開展的活動，多多留意，學習他們活動的優(yōu)點，發(fā)現(xiàn)他們的不足，從而為以后本部門做好類似的活動積累經(jīng)驗。
6、注意活動本身的效果與后期總結(jié)與宣傳，注意無意義活動與有意義活動。盡量讓活動開展得有效果，做就要使我們開展的活動真正有意義，讓同學們得到了什么或使別人得到了什么，做就做在校內(nèi)外有影響的活動， 7加強協(xié)會的組織化與制度化。
8最大的是志愿者熱情問題。
9我們作為干部，就應該創(chuàng)造更多的機會，讓他們學習更多知識，雖然這很大程度上要靠個人去發(fā)掘，但是我們還是應該為他們創(chuàng)造舞臺。
10或許更多的時候，我們應該多聽聽志愿者的心聲，更好的了解青協(xié)，
11需提高的志愿者文化服務理念，
只有提高效率同時提高工作質(zhì)量，工作才能在最短的時間內(nèi)做到最好。最后，做人要有主見，要有創(chuàng)新意識。不要人家叫你做什么，你就做什么，沒有自己的想法。部門需要的不是這種人，而是在這個基礎(chǔ)上同時能有自己的主見，并提出意見或建議的人。創(chuàng)新能促進人的進步。在工作中，如果遇到一些問題比較棘手的，可以想想有什么方法能讓這個問題變得簡單。不能像機器人一樣死板地做每一件事，這樣就違背了效率與質(zhì)量相結(jié)合的原則。
第一，時間觀念。我們會長不是強調(diào)做事要有時間觀念，準時切不可遲到，這個我非常認可且要發(fā)揚。所以，我認為以后對青協(xié)成員時間觀念抓嚴。對于那些缺少時間觀念，經(jīng)常遲到要給予警告教導，且要讓負責人去打考勤，凡是屢次不改成員給予開除，絕不寬容。
第二，管理程序，選負責人。對加入的青協(xié)成員，統(tǒng)計不同專業(yè)人員。然后在各個專業(yè)人中通過嚴格面試競選出一個負責人。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇七
我處在市xx局的正確領(lǐng)導下，認真學習貫徹上級林政執(zhí)法的精神，通過執(zhí)法人員的不懈努力，做到知法、懂法、文明執(zhí)法、嚴格執(zhí)法，取得了一定成績，受到各方的好評?，F(xiàn)就我單位在林政執(zhí)法工作中的基本情況、存在問題總結(jié)如下：
一、行政執(zhí)法工作的基本情況
行政執(zhí)法是一項非常嚴肅、政策性較強的工作，這項工作搞好搞不好，將直接影響到政府在人民群眾中的形象和威信。因此，我處將林政執(zhí)法工作，作為一項經(jīng)常性工作來抓，對林政執(zhí)法人員嚴格要求，定期組織林政執(zhí)法人員學習有關(guān)林政執(zhí)法的知識、規(guī)定和條例；吃透上級精神，學習和交流在林政執(zhí)法工作的經(jīng)驗和體會，相互學習、互相借鑒、相互促進。我單位名執(zhí)法人員，在全年執(zhí)法過程中，沒有一人被投訴或被舉報、滿意率達。在執(zhí)法過程中，我們要求每個執(zhí)法人員都要做到知法、懂法、文明執(zhí)法和嚴格執(zhí)法。
1、林政執(zhí)法人員執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)的違法案件及處理情況
截止到今年9月，我處處理違法案件計件，其中執(zhí)法人員巡查發(fā)現(xiàn)件。為了及時發(fā)現(xiàn)違法案件，我單位公布了群眾舉報電話，到今年9月份共接到群眾舉報電話件，以上大多是折樹枝、向樹坑倒污水、在樹上亂掛物品等輕微的損壞行為，我們對這些人進行說服教育，今后要愛護樹木，減少此類案件的發(fā)生，目前較嚴重的事件還未發(fā)現(xiàn)。由于我們在執(zhí)法過程中，能夠文明執(zhí)法、嚴格執(zhí)法，以事實為依據(jù)，并做到罰教相結(jié)合，不以罰代教，收到了較好效果，達到了執(zhí)法目的，并樹立了良好林政執(zhí)法人員的形象，得到了群眾的充分肯定。
2、砍伐、移植樹木報批情況。
我處嚴格按照市xx局的規(guī)定執(zhí)行樹木砍伐移植報批制度，認真做好申報砍伐、移植樹木的勘察審核工作。我單位嚴格履行樹木砍伐、移植的報批手續(xù)，認真做好申報做砍伐、移植的調(diào)查工作，派專人進行現(xiàn)場勘察，確定確需砍伐樹木的樹種、數(shù)量及規(guī)格。做好樹木移植及補植的管理工作。對移植、補植樹木進行跟蹤監(jiān)督管理，建立樹木移植、補植檔案，設(shè)專人負責此項工作，落實樹木移植、補植的樹種、數(shù)量、時間、地點，確保移植、補植樹木的成活率。到9月為止，建城區(qū)內(nèi)砍伐樹木株，分別是馬道建設(shè)株、xx廠修復株、xx廠株、xx廠倒伏楊樹株、xx小學株。
二、存在問題
1、執(zhí)法力度薄弱，機構(gòu)不健全，造成有些違法案件不能及時發(fā)現(xiàn)和處理，處罰力度較小，難度大對一些破壞園林綠化植物和設(shè)施的單位和個人不能起到震懾作用。
2、林政執(zhí)法人員的工作能力和水平還有待提高。在這方面，應該著重加強林政執(zhí)法人員的學習，使之不斷提高林政執(zhí)法人員的工作能力和執(zhí)法水平。
3、林政執(zhí)法宣傳力度不夠。在這方面，我們要加強宣傳力度，利用一切宣傳工具進行宣傳，做到家喻戶曉，人人皆知，使人民群眾知法、懂法、守法。
三、9月行政審批事項辦理情況及主要問題。
1、行政審批事項辦理情況，今年9月份，行政審批事項共有項分別是xx院遷建項目、塑料廠新建項目、xx小學重建、復建項目、綠化竣工驗收。
2、主要問題。城市綠化工程項目規(guī)劃在前期審批環(huán)節(jié)多數(shù)能夠達到規(guī)定的要求，但是由于在中間實施環(huán)節(jié)缺乏監(jiān)督，造成有些綠化工程項目不按照綠化規(guī)劃實施。隨意改變綠化方案的現(xiàn)象時有發(fā)生。因此建議健全相關(guān)制度措施，強化對綠化工程項目中間實施環(huán)節(jié)的監(jiān)督，加大執(zhí)法力度，經(jīng)常組織工作人員，對此類工程進行巡視和檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，確保城市綠化工程達到標準，提高城市綠化水平。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇八
基本實現(xiàn)了城市環(huán)境的全天候、全方位管理，中國大學網(wǎng)范文之工作總結(jié):***執(zhí)法個人工作總結(jié)。 5、全力完成創(chuàng)文明城區(qū)綜合執(zhí)法任務。認真落實創(chuàng)建任務，對照爭創(chuàng)全國文明城區(qū)標準和查擺出的問題，明確***隊伍創(chuàng)建全國文明城區(qū)的11項重點工作任務，制作了《***大隊爭創(chuàng)全國文明城區(qū)重點任務分解表》，規(guī)定了完成任務的要求、時限、責任部門、責任人，將創(chuàng)文明城區(qū)的環(huán)境治理任務細化、分解，落實到人。加強創(chuàng)建督察。成立了創(chuàng)建全國文明城區(qū)工作督查組，實行了***工作督查告知制度和追究辦法，對落實大隊創(chuàng)建任務或履行綜合執(zhí)法職責不力的部門、中隊，及時限期整改督辦，對督辦事項整改不力的責任領(lǐng)導和責任人予以嚴肅處理。 三、堅持執(zhí)法為民，在創(chuàng)文明城區(qū)工作中樹立形象 1、狠抓文明執(zhí)法。深入開展文明執(zhí)法教育活動，認真落實了***隊伍文明用語和禁用語規(guī)定、文明執(zhí)法制度等規(guī)定，組織全體隊員及協(xié)管人員集中學習文明執(zhí)法的各項規(guī)章制度，教育隊員樹立“三為民”、“五人”意識，實施親情管理，執(zhí)法中隊員做到了舉止端莊，語言文明，行為規(guī)范。涌現(xiàn)出多起執(zhí)法中為民服務的典型事跡，被今晚報等媒體報道。加強紀檢監(jiān)察，完善紀檢監(jiān)察相關(guān)規(guī)定，加大隊員文明執(zhí)法、廉潔自律情況的檢查、處罰，全年通報處理三起違規(guī)行為。通過加強教育管理，減少了不文明執(zhí)法行為的發(fā)生，逐步樹立起***隊伍良好形象，郭寶文等多名同志被評為“文明執(zhí)法隊員”。 2、加大宣傳監(jiān)督力度。重新制定了政務公開制度，將隊伍職責、管轄區(qū)域、執(zhí)法依據(jù)、程序、辦事準則全部上墻公開。加強新聞媒體宣傳，今年共上報宣傳稿件100多篇，被采納65篇，編印了17期《大港***簡訊》和10期《督察通報》，發(fā)放到大隊各部門及機關(guān)、企事業(yè)單位。實施了“四進”工程，廣泛與企業(yè)、社區(qū)、學校、機關(guān)單位共建，認真開展了“大手拉小手”等清臟治亂活動，在學校設(shè)置***校外輔導員，廣泛發(fā)動社會力量參與***綜合執(zhí)法工作，工作總結(jié)《***執(zhí)法個人工作總結(jié)》。加強對***工作的監(jiān)督，聘請了39名社會監(jiān)督員，多次征求人大代表、政協(xié)委員及社會各界的意見建議，努力改進工作，樹立了***隊伍良好形象。 3、竭誠為民服務。加強信訪工作，始終把受理群眾來信來訪來電作為聯(lián)系群眾、為群眾排憂解難的有效途徑，認真組織實施。大隊設(shè)立指揮中心，負責群眾反映問題的.辦理工作，專人晝夜受理群眾投訴，成立“111”應急巡查隊伍，及時解決群眾舉報問題。同時，大隊還進一步完善了《服務承諾》等一系列相關(guān)規(guī)定，健全了為民服務的機制，通過嚴格的規(guī)范和紀律約束，強化全體執(zhí)法人員的宗旨意識和服務觀念。今年，大隊共處理群眾來信18件，辦理政協(xié)、人大代表、提案意見5份，處理區(qū)長熱線反映問題21件，接聽處理群眾舉報電話465個，群眾滿意率達95%以上。 2006年工作思路 認真貫徹區(qū)委五屆八次全會精神，以落實科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以提高自主創(chuàng)新能力為動力，以“三個效益”協(xié)調(diào)發(fā)展為指導，緊緊圍繞“環(huán)境優(yōu)美、衛(wèi)生整潔、文明有序、社會安定、經(jīng)濟繁榮”的城市管理總目標和建設(shè)一支“*合格、紀律嚴明、作風過硬、業(yè)務精通”親民型******隊伍的建隊方針，著力提高兩個素質(zhì)，加強三個方面建設(shè)，樹立四種形象，實現(xiàn)一個目標，以成立綜合行政執(zhí)法局為契機，推進市容環(huán)境管理、隊伍建設(shè)和依法行政各方面工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)新突破、再上新水平。 1、認真落實“三為民”、“五人”親民理念。通過學習“三個代表”及執(zhí)法為民理論，教育引導大家在執(zhí)法中必須強化權(quán)為民所用、情為民所系、利民所謀的“三為民”理念，在執(zhí)法和管理中做到尊重人、理解人、幫助人、關(guān)心人、引導人，樹立親民型***隊伍形象。 2、大力實施***進學校、進社區(qū)、進企業(yè)、進行政機關(guān)單位的“四進”工程?；鶎?**隊伍與轄區(qū)學校共建，開展“大手拉小手”等宣傳服務實踐活動，在各居委會設(shè)置***宣傳專欄，定期走訪社區(qū)居民、企業(yè)單位，征求意見，宣傳法規(guī)，解決社區(qū)、企業(yè)、機關(guān)單位環(huán)境管理方面的問題，主動上門服務。 3、完善內(nèi)部管理體制。強化執(zhí)法勤務區(qū)管理，各中隊、部門按區(qū)域設(shè)置勤務區(qū)，實行劃片管理，勤務區(qū)內(nèi)劃分居民小區(qū)和路段，責任到人，每人一段責任路（區(qū)），根據(jù)勤務區(qū)狀況，制定勤務區(qū)及勤務段等級管理標準，按標準實施管理、督察考核，提高城市環(huán)境質(zhì)量。 4、實施全方位、全職責、全天候管理。健全快速應急巡查隊伍和專項治理隊伍，24小時處理群眾舉報及突發(fā)事件，對重點難點違章實施重點治理，調(diào)整人員安排，全面履行綜合執(zhí)法職責，對我區(qū)市容環(huán)境實施全方位治理，確保我區(qū)環(huán)境保持天天干凈整潔。 5、鞏固創(chuàng)建成果。集中力量拆除區(qū)委區(qū)政府部署的各類違章建筑，加大城鄉(xiāng)結(jié)合部、市場周邊、居民小區(qū)、沿街立面環(huán)境治理力度，依法糾正查處各類破壞城市環(huán)境的違法違章行為，凈化城市環(huán)境。 6、加強紀檢監(jiān)察，進一步完善紀檢監(jiān)察規(guī)定，將檢查內(nèi)容細化分解，落實到大隊領(lǐng)導及責任科室，加強文明執(zhí)法、廉潔自律等各項制度落實的監(jiān)督檢查，嚴肅處理違規(guī)違紀行為，樹立隊伍良好形象。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇九
我局行政執(zhí)法工作在市委、市人民政府和州安監(jiān)局的正確領(lǐng)導下，在市法制辦的指導幫助下，進一步增強全局干部職工的法律意識，積極落實行政執(zhí)法責任制，規(guī)范行政執(zhí)法行為,提高依法治安、依法行政水平，嚴格安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)督，全局依法行政水平不斷提高，現(xiàn)將我局上半年行政執(zhí)法工作總結(jié)如下：
一、加強學習，提高依法行政水平為提高安監(jiān)隊伍素質(zhì)，我局本著培養(yǎng)一支“政治過硬、業(yè)務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷、人民放心”的安監(jiān)隊伍的目標，始終把安全生產(chǎn)宣傳教育和學習培訓工作做為安全生產(chǎn)的頭等大事來抓，有計劃地組織干部職工開展法律法規(guī)學習。局里制定了安監(jiān)執(zhí)法人員培訓計劃和學習制度，學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)，建立了學習考勤制度，要求集中學習有記錄，平時自學有筆記。領(lǐng)導干部自覺帶頭學法、用法、守法，對照工作實際，利用多種渠道收集整理學習資料并結(jié)合事故案例，討論分析，現(xiàn)身說法，幫助解決在實際執(zhí)法過程中遇到的疑難問題，取得了良好的效果。月份，根6據(jù)市政府持證執(zhí)法培訓工作的安排，組織全局干部職工參加了市法制辦舉辦的持證執(zhí)法知識培訓班，全局10名執(zhí)法人員參加了執(zhí)法培訓，各行政執(zhí)法人員將全部做到了持證上崗。
二、深入宣傳，不斷提高法制意識一是今年六月份在第11個全國“安全生產(chǎn)月”活動全面開展之際，根據(jù)國家和自治區(qū)、自治州“安全生產(chǎn)月”宣傳活動的安排部署，我局及時制定印發(fā)了《庫爾勒“安全生產(chǎn)月”活動實施方案》，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門及企業(yè)認真開展了以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直部門等安委會成員單位、規(guī)模以上企業(yè)在單位門前、城市主要街道懸掛有關(guān)安全月活動和安全生產(chǎn)方面的橫幅54條，張貼宣傳標語160多張。同時利用電視、廣播、網(wǎng)絡等媒體進行廣泛宣傳，積極播發(fā)和宣傳各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)在“安全生產(chǎn)月”活動中的好經(jīng)驗和做法，不斷加大安全法律法規(guī)宣傳力度。月16日組織公安交警、6消防、建設(shè)、教育、衛(wèi)生、電力、中小企業(yè)局、交通局等十幾個安委會成員單位在人員密集的人民廣場組織開展了“安全生產(chǎn)月”法規(guī)宣傳咨詢?nèi)栈顒?，各單位精心制作宣傳展?0多塊，裝扮宣傳車15輛，散發(fā)宣傳資料20__多份，并設(shè)臵了咨詢臺開展咨詢服務，集中宣傳安全法律、法規(guī)，職業(yè)衛(wèi)生安全，基本防火常識，道路交通法規(guī)，建筑施工安全和爆炸物品的管理使用等法律法規(guī)。市政府主管領(lǐng)導親臨活動現(xiàn)場進行了指導。促進了“安全生產(chǎn)月”活動的深入開展。二是結(jié)合本地實際，采取多種形式，利用各種新聞媒體開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、表揚先進、鞭策后進等媒體宣傳活動，止目前已先后各類報刊刊登安全信息稿件三十多篇。三是結(jié)合“安全生產(chǎn)年”、“打非治違”等專項行動，在全市煤礦、非煤礦山、道路交通、?；返刃袠I(yè)開展行政執(zhí)法活動。
三、健全機制，規(guī)范行政執(zhí)法程序為切實加強對行政執(zhí)法責任制工作的領(lǐng)導，今年我局進一步調(diào)整充實了局行政執(zhí)法責任制工作領(lǐng)導小組，由局長任組長，副局長任副組長，綜合科、非煤礦山科、煤礦監(jiān)察科、?；啤⑥k公室等科室負責人為成員。完善安全監(jiān)督檢查及行政處罰的集體研究和罰、繳分離制度，實行了嚴格的分工負責制，由辦公室統(tǒng)一制定檢查計劃，負責下達檢查通知，并對檢查結(jié)果及下發(fā)的各類監(jiān)察執(zhí)法文書進行總結(jié)通報，統(tǒng)一歸檔處理。同時辦公室還負責對執(zhí)法人員資格、行政處罰法律法規(guī)依據(jù)進行審查和專業(yè)法規(guī)資料購買配發(fā);各執(zhí)法科室負責依法監(jiān)督檢查和違法違紀案件的查處工作,負責組織法律法規(guī)的培訓及宣傳普及;分管領(lǐng)導負責立案、處理處罰案件的審批;局行政執(zhí)法責任制領(lǐng)導小組負責對處罰金額1千元以上或十分復雜的案件進行立案審核審批，并進行集體討論，集體決定。增強了行政執(zhí)法的公開性、公平性和創(chuàng)造性。根據(jù)上級部門的安排，年初及時組織召開了全市安全生產(chǎn)工作會議和全市煤礦、非煤礦山及?；钒踩a(chǎn)專項整治工作會議，安排部署了全年的行政執(zhí)法工作，市政府與全市各安委會成員單位，我局與各煤礦、非煤礦山企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任書，做到目標明確，責任到人。
四、突出重點，開展隱患排查治理我們建立健全了隱患排查的.長效機制，堅持政府統(tǒng)一領(lǐng)導，部門監(jiān)督落實，企業(yè)全面負責的原則，定期不定期協(xié)調(diào)國土、公安、工商等部門組成聯(lián)合執(zhí)法組，深入一線、逐企排查，做到關(guān)口前移，重心下移，措施近移，人盯死守，嚴管重罰，分別對轄區(qū)內(nèi)的重點行業(yè)和領(lǐng)域認真組織開展了安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動。1、加強礦山企業(yè)安全隱患排查及“打非治違”專項行動。安監(jiān)員責任追究制度、企業(yè)主體責任制度。年初修訂與完善了《安全生產(chǎn)責任狀》，明確了各監(jiān)管人員與煤礦主要負責人的安全生產(chǎn)職責。并與兩煤礦主要負責人簽定了安全生產(chǎn)責任狀，煤礦建立健全了從礦長、副礦長、總工程師、管理部門、區(qū)隊管理人員到每一個崗位工的安全生產(chǎn)責任制。在專項檢查整治中，我們按照一井一證，一套生產(chǎn)系統(tǒng)，一套管理人員的要求，對全市礦山企業(yè)進行了拉網(wǎng)式檢查。元至六月,對煤礦共計安全檢查25次，其中下井檢查8次，出動人員100余次，下達執(zhí)法文書8份，共計檢查出安全隱患118條，整改安全隱患118條，整改率100%。對非煤礦山檢查2、加強?；钒踩[患排查及“打非治違”專項行動。元至六月份,由我局牽頭，協(xié)調(diào)工商、商務等部門，共開展危品經(jīng)營單位安全生產(chǎn)大檢查5次，檢查?；方?jīng)營單位90多戶/次，下發(fā)各類執(zhí)法文書90多份，查處隱患180多處，當場責令整改120處，消除了不安全隱患。4、建筑行業(yè)安全隱患排查。元至六月份,建設(shè)行政主管部門會同我局對全縣城鄉(xiāng)在建工程項目的安全情況進行了三次聯(lián)合執(zhí)法安全大檢查，共下發(fā)限期整改指令書32份，整改安全隱患96處，杜絕了建筑施工企業(yè)不安全事故的發(fā)生。5、其它行業(yè)安全隱患排查。至目前，全縣各安委會成員單位在我局的牽頭下會同相關(guān)部門，形成聯(lián)合執(zhí)法，分組對全縣煤礦、非煤礦山、加油站點、液化氣站、建筑企業(yè)、大型飯店、市場、賓館、網(wǎng)吧、學校以及公共聚集場所等重點行業(yè)和領(lǐng)域進行了安全生產(chǎn)隱患專項排查治理，共檢查512個單位/次，下發(fā)各類執(zhí)法文書530份，查處各類安全隱患870處，當場責令整改770處，下發(fā)責令改正書328份，下發(fā)復查意見書181份，下達現(xiàn)場處罰決定書22份，立案查處9起，使一些安全生產(chǎn)違法行為得到了懲處，有效預防了不安全事故的發(fā)生，安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動取得了顯著成效。
五、存在的主要問題一是部分行政執(zhí)法人員對依法行政的重要性必要性認識不足，執(zhí)政為民的意識比較淡薄，工作缺乏主動性，責任不到位，作風不細致;二是一些行政執(zhí)法人員業(yè)務素質(zhì)不高，尚未完全掌握法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，在事實認定和法律適用上把握不準;三是部分行政機關(guān)執(zhí)法人員存在重實體輕程序的現(xiàn)象，操作流程過于簡單化。
六、下一步工作打算1、深化認識，提高依法行政的自覺性。今后要進一步提高對依法行政重要性必要性的認識，把依法治國方略落實到依法行政的行動上，在作出每一項具體行政行為時，都要貫徹依法行政的原則，按照法律的規(guī)定辦事，要加強對行政執(zhí)法人員的監(jiān)督、管理和政治教育，強化執(zhí)政為民的服務意識，樹立求真務實的工作作風，增強工作的責任感，依法履行法定職責，杜絕不作為行政行為，不斷提高全體工作人員依法行政的自覺性和主動性。2、加強對行政執(zhí)法人員的業(yè)務知識和訴訟能力的培訓，提高依法行政的水平。要有計劃地組織行政執(zhí)法人員學習行政訴訟法及有關(guān)的法律法規(guī)，學習實施具體行政行為的操作規(guī)程，熟悉有關(guān)的法律條文和行政執(zhí)法中的有關(guān)程序，提高他們的業(yè)務能力。3、堅持實體、程序并重，嚴把案件質(zhì)量關(guān)。程序是實體公正的保障。我們今后不但要重視對案件處理實體上的適用，也要重視對案件處理程序上的把握。辦理行政執(zhí)法案件，一定要從事實上、證據(jù)上、處理的程序和結(jié)果上、適用的法律法規(guī)上嚴格把關(guān)，確保行政執(zhí)法案件質(zhì)量，以減少和避免在行政訴訟中敗訴。4、建立健全監(jiān)督制約機制，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法行政行為。一要強化責任制考核。建立行政執(zhí)法責任人考核制度，健全行政執(zhí)法人員責任制，把執(zhí)法人員工作的好壞與對個人的獎懲掛鉤，增強執(zhí)法人員責任心。二要落實行政執(zhí)法監(jiān)督員制度。要充分發(fā)揮監(jiān)督員的作用，及時與監(jiān)督員交流與溝通，及時糾正不當或違法的行政行為。5、強化監(jiān)督檢查，全面完成隱患排查任務。認真落實安全監(jiān)管責任制，嚴格按照上級要求，結(jié)合我縣實際，加強重點行業(yè)和領(lǐng)域的安全生產(chǎn)隱患排查治理，采取先檢查后督查的方式，全面認真、廣泛深入、一戶不漏地開展隱患排查治理，對不能按時整改到位的，現(xiàn)場下發(fā)整改指令書，對拒不整改的，嚴管重罰，堅決不允許開工生產(chǎn)。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十
自依法治縣工作開展以來，我局以__理論和“__”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照《中共縣委辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》和《縣依法治縣領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》文件精神和具體要求，結(jié)合我局工作實際狠抓落實，圓滿完成普法依法工作任務,取得了較好的效果。現(xiàn)將我們的主要工作匯報如下：
一、加強組織，確保普法工作順利實施
為了推進依法治縣工作的順利開展，年初局黨組按照縣依法治縣工作領(lǐng)導小組的要求，結(jié)合招商引資工作實際，對開展依法治縣工作及時作出安排部署，保證了工作的順利開展。
二、多措并舉，開展經(jīng)常性的普法教育
1.進機關(guān)，開展“中心組集體學法”“干部學法”。
通過辦講座、辦培訓會，集中學習和分散自學等形式，全局職工積極學習憲法基本精神，學習黨的報告關(guān)于社會主義民主法治建設(shè)的新思想、新論斷、新要求，學習與招商引資工作有關(guān)的各項法律法規(guī)。用法律知識來武裝大腦，做到學法、知法、守法。
2.進社區(qū)，開展__月法制宣傳月活動。
利用發(fā)放傳單、現(xiàn)場咨詢等形式，開展維護國家安全、促進社會和諧穩(wěn)定、加強社會治安綜合治理、突發(fā)事件應對、信訪、投訴、調(diào)解等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳，引導公民依法參與社會管理、依法表達利益訴求、依法解決矛盾糾紛。
3.進鄉(xiāng)村，開展送法下鄉(xiāng)活動。
利用趕場日，深入聯(lián)系村——鄉(xiāng)村，開展“送法下鄉(xiāng)”活動。加大勞動用工、征地拆遷、安全生產(chǎn)、交通運輸?shù)阮I(lǐng)域的法制宣傳，努力化解矛盾，服務民生、維護民利，營造平安和諧的鄉(xiāng)風鄉(xiāng)貌。
4.進企業(yè)，開展“安全生產(chǎn)”“生態(tài)文明”專題教育。
落實專人，組成企業(yè)宣講組，在重點外來企業(yè)向各業(yè)主、中層干部宣傳安全生產(chǎn)和生態(tài)保護、節(jié)能減排、發(fā)展低碳經(jīng)濟等方面的法律法規(guī)宣傳，提升企業(yè)保護環(huán)境的社會責任感，主動搞好“三廢”處理。
三、完善制度，確保普法工作卓見成效
我局干部平時注重學習法律法規(guī)，自覺運用法紀知識指導各自的行政和管理工作。在日常事務中依法行政，依法處理各種糾紛，未發(fā)生重大違法行政行為。
我局在管理中長期堅持局務公開制度，對局重大的活動、財務收支、組織發(fā)展、評優(yōu)評先等及時在局全體干部職工會議上進行公布，讓全體干部職工了解本局的大事和具體情況，自覺接受職工群眾的監(jiān)督，杜絕暗箱操作，增加決策的透明度。經(jīng)常對局領(lǐng)導進行測評，收集干部職工對管理及建設(shè)的意見和建議。
經(jīng)過近年的普法工作，我局依法治理工作取得了階段性成績：
一是干部職工法律意識不斷增強。
二是依法行政水平不斷提高。
三是招商投資環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。
今后，我局將一如既往抓好普法依法治理的工作，為招商引資工作順利開展提供保障。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十一
20xx年，在市委、市政府的關(guān)心和支持下，在市局黨委的正確下，本人兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，圓滿完成了全年的各項目標任務，現(xiàn)將本人今年的工作情況匯報如下：
一、一年來履行崗位職責情況
(一)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想已經(jīng)xx大為指導，注重學習、勤于思考，不斷提高自己的政策理論水平。
我作為市交警大隊的副大隊長，始終堅持認真學習深刻鄧小平理論、“三個代表”重要思想、xx大、xx大會議精神，把自身的學習和帶領(lǐng)全隊學習結(jié)合起來，充分發(fā)揮副職的參謀助手作用，在抓警風、轉(zhuǎn)作風、促行風中堅持講學習、講政治、講正氣，引導大局大事講原則、小事講風格，與時俱進、團結(jié)一心向前看，使我隊工作朝著務實、清廉、高效的方向發(fā)展。通過始終如一地抓好理論學習，進一步增強了自己的政治敏銳力和鑒別力，增強了貫徹執(zhí)行上級黨委決策部署的自覺性，增強了用理論指導實踐，為不斷提高自身的執(zhí)政能力奠定了基礎(chǔ)。
(二)認真開展執(zhí)法為民教育活動，思想認識和綜合素質(zhì)進一步提高。
今年以來，根據(jù)上級黨委和公安業(yè)務部門的安排要求，在開展執(zhí)法為民教育活動中，我和支部其他成員一道，嚴格按照上級的安排和部署，保質(zhì)保量地完成了各個階段的任務，在學習動員階段，我在集中學習的基礎(chǔ)上，利用休息時間認真進行自學，并按照規(guī)定的篇目撰寫了，做到了學習人員、時間、內(nèi)容、效果四落實。與此同時，我還參加了市局統(tǒng)一安排的專題活動，觀看了黨風廉政警示教育片《禍起特權(quán)思想》;并在支部民主生活會上進行了交流發(fā)言。
在分析評議階段，我根據(jù)本人的實際工作情況和思想狀況，撰寫了剖析，同時針對黨組織和民警對我提出的問題，制定了整改措施，針對制定的整改措施廣泛征求社會各界和群眾的意見，進一步修改完善，并建立了整改工作長效機制，將整改措施向社會公開，主動接受群眾的監(jiān)督，使整改措施真正落到了實處，通過執(zhí)法為民教育活動的深入開展，使我的思想認識和綜合素質(zhì)有了進一步的提高，將學習成果轉(zhuǎn)化到實際工作中，推動了業(yè)務工作的開展。
(三)勤奮敬業(yè)，開拓進取，不斷加強自身執(zhí)政能力建設(shè)。
作為副大隊長，我始終把發(fā)展作為第一要務，以堅定的理想信念，始終如一地堅持勤奮敬業(yè)、不畏艱難，堅持以人為本的科學發(fā)展觀，以較高的政治素養(yǎng)、較強的服務意識，從工作大局出發(fā)，全心全意做好本職工作，并在工作中感受到成功的樂趣，在奉獻中體現(xiàn)認識價值，做到吃苦不叫苦，受氣不賭氣，以一個黨員干部的良好形象，堅定不移地貫徹執(zhí)行上級的決定，自覺遵守各項規(guī)章制度，自身執(zhí)政能力得到進一步增強。
(四)從我做起，以身作則，嚴肅工作紀律
一年來，本人能夠自覺遵守考勤制度，經(jīng)常早出晚歸，加班加點，在工作中堅持高標準，生活上低標準，吃苦在前，享受在后，只講奉獻，不求回報，能積極參加各項學習、勞動等，全年出勤情況良好。
二、落實黨風廉政建設(shè)責任制和執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定情況
一年來，本人能夠率先垂范，堅決貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的各項部署、要求，認真學習《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干原則》等文件，作為一名大隊領(lǐng)導，時刻將自己置身于民警和群眾的監(jiān)督下，時刻提醒自己要運用好手中的權(quán)力，要擺正自己的位置，自己的權(quán)力的人民賦予的，我只有加倍努力工作，才能回報組織和民警對我的信任，對待來辦事的群眾，我能做到一視同仁，盡我所能為群眾解決困難，對違法原則的事情，不管是親戚還是朋友，我堅決不辦，除此之外，民警生病我和大隊領(lǐng)導都要去看望，增強了全隊的凝聚力和向心力，從而更好的推動工作的開展。
三、業(yè)務工作開展情況
回顧全年的工作，在取得一定成績的同時，也存在著不足之處，本人的政治理論學習還要進一步提高，對全市的交通秩序管理還要進一步加大研究整治力度，在以后的工作中，我將認真經(jīng)驗，發(fā)揚成績，彌補不足，力爭取得更好的成績!
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十二
今年，行政綜合執(zhí)法 中隊支部在局黨委的正確領(lǐng)導 下，以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞局黨組確定的黨建工作目標，不斷深化和加強黨建工作。以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體。開展了豐富多彩的支部活動。增強了黨員干部的凝聚 力。充分發(fā)揮了基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用?，F(xiàn)將本年度黨 建工作開展情況匯報如下：
1、 加強思想政治建設(shè) 建立了黨員學習教育的長效管理機制，堅持三會一課制度，制定了詳細的支部學習計劃，重點抓好黨的十x屆x中 全會、科學發(fā)展觀、局黨委有關(guān)會議精神的學習貫徹 ，嚴肅學習紀律，建立學習檔案，注重學習考核，保證了理論學 習時間和效果。通過黨員個人自學、領(lǐng)導上黨課、撰寫心得體會、討論交流等形式，使黨員干部樹立了勤于學習、終身 學習理念，增強了黨員干部“和諧執(zhí)法，服務群眾”的意識。
2、落實黨風廉政建設(shè)相關(guān)制度 一是強化組織領(lǐng)導，落實黨風廉政建設(shè)責任制。制定黨 風廉政建設(shè)責任分解表，與局黨組簽訂黨風廉政建設(shè)目標管 理責任書。二是強化宣傳教育。專題組織了《廉政準則》學 習，特別針對“八個禁止”,“五十二條不準”進行了逐項 逐條對照進行自查，黨員干部廉政自律意識明顯提高。三是 整頓思想作風。以提高黨員干部公仆意識，群眾意識，自律意識為重點開展專題教育，使黨員干部在糖衣炮彈面前增強辨別能 力;在誘惑面前增強自控能力，在警示面前增強悔過能力。四是 加大黨內(nèi)監(jiān)督力度，從源頭上預防腐敗，加強制度建設(shè)，強化監(jiān) 督制約，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度。建立健全了民主 決策制度，做到了重大決策、重大執(zhí)法活動的集體討論。五是堅 持領(lǐng)導干部廉潔自律專題民主生活會制度。 嚴格按照局黨組的要 求，召開了黨員的專題民主生活會，會上黨員坦誠地開展了批評 與自我批評，達到了預期的效果。
3、推行黨務公開制度 堅持實事求是，面向基層，面向群眾，不回避矛盾，不 避重就輕，內(nèi)容真實可信，結(jié)果客觀公正，依法依紀進行黨 務公開，努力使公開工作逐步走上規(guī)范化、制度化軌道。堅 持從實際出發(fā)，增強黨務公開的針對性和實效性，既方便群 眾的知情參與，又保障黨員干部的民主權(quán)利，采取合適的公 開形式，講求形式和效果的統(tǒng)一。始終遵循以黨務公開促進 加快發(fā)展，以加快發(fā)展的成果檢驗公開的成效這一基本思 路，不斷創(chuàng)新公開的形式，豐富公開的內(nèi)涵。調(diào)動黨員參與 黨務公開工作積極性。
4.黨建工作帶動各項事業(yè)齊頭并進 中隊黨支部經(jīng)過開會討論決定，把申報創(chuàng)建青年文明號. 明確為黨建工作促進團建工作開展的一項重要任務。把創(chuàng)建 “青年文明號”活動作為凝聚青年、團結(jié)青年、帶領(lǐng)青年建 功立業(yè)的有效形式，緊密結(jié)合望城區(qū)行政執(zhí)法工作特點，以倡導“和諧執(zhí)法、服務群眾“為核心，確立了“誠信為本、 有諾必踐、恪守職責、率先垂范”的文明公約。以黨建工作 帶動工會、共青團、婦委會等各項工作的開展，通過開展多 種形式的活動，豐富了廣大隊員的業(yè)余生活，形成了各項事 業(yè)齊頭并進，執(zhí)法工作跨越式發(fā)展的良好局面。
5、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。 堅持高起點、高標準、高質(zhì)量，精心設(shè)計載體、豐富活 動內(nèi)容，采取有力措施，在全體共產(chǎn)黨員中開展“創(chuàng)先爭優(yōu)” 活動。在廣大執(zhí)法隊員中大力弘揚愛崗敬業(yè)、勇于奉獻的精 神，為基層黨建注入了新鮮的活力。今年支部開展“愛心扶 貧”、 “隊校攜手共創(chuàng)十佳”等支部活動都收到了良好效果， 增強了黨員干部凝聚力的同時，也為鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政綜合執(zhí)法工作 的開展打下了良好的群眾基礎(chǔ)。
回顧今年的黨建工作還存在一些不足： 1.支部建設(shè)、隊伍建設(shè)的長效機制還不夠健全。考核、 監(jiān)督、獎懲的制度還有待完善。 2.黨建工作創(chuàng)新意識還有待進一步增強。 3.理論和實際之間的轉(zhuǎn)化還不能及時跟上。 在今后的工作中，我們將把支部黨建工作作為一項長期 任務來抓，不斷加強黨支部建設(shè)：切實落實好黨風廉政建設(shè) 工作。進一步分解黨風廉政建設(shè)責任。抓好支部黨員政治理 論學習。廣泛地開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。增強創(chuàng)新機制。積極發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。營造出一個黨建工作和行政 執(zhí)法工作共同發(fā)展的良好局面。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十三
我在xx市、區(qū)城管辦、街道黨工委、辦事處正確領(lǐng)導及同事的支持和幫助下，按照單位發(fā)展要求并結(jié)合實行工作情況，較好地完成了自己的本職工作。歲首年終，我靜心回顧這一年的工作生活，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這一年的學習工作情況總結(jié)如下：
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的'對待每一次工作，工作投入，熱心為大家服務，嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度。注重儀表、規(guī)范著裝、具有較強的組織紀律觀念，時刻保持良好的綜合執(zhí)法隊員的良好形象。堅持自重、自省、自警、自勵，從未有吃、拿、卡、要等事件，做到廉潔自律的自覺性。要8小時以外，同樣堅持原則，并敢于同一切不良現(xiàn)象行為作斗爭。
在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，執(zhí)情接待來訪群眾，認真處理來訪群眾反映的問題和上級部門轉(zhuǎn)辦的督辦案件，對群眾提出的問題、建儀、均登記，入檔并轉(zhuǎn)交有關(guān)責任部門或單位進行處理，及時解決情況，對反饋情況逐件登記，做到對人了負責態(tài)度，推進“首問責任制”，一查到底，事事有落實、件件有反饋。對每宗投訴我隊都認真核查、積極落實。同時對群眾要求立即解決，但需延后我、解決的問題，要認真解釋、耐心做好群眾思想工作。
在同事及領(lǐng)導關(guān)心支持和幫助下，各項工作均取得了圓滿的好成績。我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平比較底，現(xiàn)代辦公技能還不夠。
今后，我一定認真克服缺點，自學把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，在實際工作中要虛心向單位同事請教，通過多看多聽多想多問，努力提高自身的工作能力工作素養(yǎng)。繼續(xù)發(fā)揚無私奉獻精神，真實、高質(zhì)、高效地完成領(lǐng)導安排的各項工作任務;工作之余要廣泛學習城市管理法律、法規(guī)等知識，拓寬自己的知識面，不斷提高自己的政治理論素養(yǎng)、思維能力，力爭做一名合格的綜合執(zhí)法隊員。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十四
按照紅山區(qū)紀委《關(guān)于建立基層黨政機關(guān)主要領(lǐng)導干部向區(qū)紀委全委會述廉制度的實施辦法》通知要求，以《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》及上級有關(guān)文件和規(guī)定為依據(jù)，在征求局機關(guān)干部職工意見和建議的基礎(chǔ)上，對一年來我在貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制和遵守廉潔自律規(guī)定方面的情況做了總結(jié)，現(xiàn)向區(qū)紀委全委會報告如下：
一、貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制方面的情況
(一)加強黨風廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。
為確保黨風廉政建設(shè)取得實效，我一直把黨風廉政建設(shè)放在工作的重要位置上。一是認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。年初，我牽頭專門召開了局中心工作和紀檢工作專題會議，對黨風廉政建設(shè)工作進行了專題部署，及時調(diào)整了紅山區(qū)招商局黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組，對黨風廉政建設(shè)責任制進行了層層分解，明確了黨風廉政建設(shè)責任目標和責任人。在具體工作中，我按照一崗雙責的要求，認真履行好自我職責。對全局的黨風廉政建設(shè)工作，我始終親自抓，做到安排部署到位，責任落實到位，工作完成到位。通過定期召開專題會議的形式，及時掌握全局黨風廉政建設(shè)責任制的落實情況，帶頭分析原因，查找不足，解決突出問題。二是嚴格實行民主集中制。凡是屬于局里工作的重要部署和干部任免、獎懲、調(diào)動及經(jīng)費等重大問題，我都嚴格按照議事規(guī)則和三重一大決策程序，形成了集體討論，集體研究，集體解決的黨風廉政工作機制。通過實行領(lǐng)導末位發(fā)言制度，讓機關(guān)干部充分發(fā)表意見，讓大家消除顧慮，敢于講真話，敢于提出問題，我虛心聽取大家的意見、建議。這樣，增強了班子的生機活力，在全局上下形成了多理解，多支持，多配合，多尊重，團結(jié)協(xié)作的黨風廉政建設(shè)的新氛圍。三是開展好科級領(lǐng)導干部專題民主生活會及黨員干部組織生活會。在民主生活會上，我認真進行批評和自我批評，著重剖析在黨風廉政建設(shè)方面存在的問題和不足，機關(guān)同志們對我的工作坦誠地提出意見、建議，在班子成員和機關(guān)干部之間形成了相互交流、相互學習、相互監(jiān)督、相互進步的民主生活氛圍。四是認真抓好黨務公開工作。按照區(qū)紀委要求，我在抓好行政工作的同時，認真開展好黨務公開工作，今年我們從中心及重點工作、黨風廉政建設(shè)工作、思想宣傳工作、組織人事工作四個方面入手，制定了黨務公開目錄，目錄中對干部的公開任命、黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核、領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人重大事項等方面明確了責任人和公開時限。我根據(jù)黨務公開目錄要求，認真填報了領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人重大事項等有關(guān)內(nèi)容，帶頭做好此項工作，確保工作落到實處。
(二)堅持帶頭學習廉政教育，增強干部職工反腐倡廉意識。
201x年，按照全區(qū)開展的貫徹執(zhí)行《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》的工作要求，我把《廉政準則》學習教育作為黨風廉政建設(shè)宣傳教育中一項重要內(nèi)容來抓，帶頭開展了學習和宣傳教育活動。一是認真學習上級有關(guān)文件精神。除了積極參加區(qū)里組織的學習活動外，還通過網(wǎng)絡、報紙、書籍等渠道認真學習領(lǐng)會__在國務院第三次廉政建設(shè)工作會議上發(fā)表的重要講話和自治區(qū)主席巴特爾在全區(qū)第四次廉政工作會議上講話的精神，認真學習了紅山區(qū)委《關(guān)于貫徹執(zhí)行廉政準則工作實施方案》、修訂后的《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》等內(nèi)容，對黨紀政紀、法律法規(guī)有了更加深刻的認識和理解，增強了遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律的自覺性，八項要求得到了較好的遵守，自己的理論水平和理想信念也得到了進一步提升。三是以《廉政準則》為依據(jù)，我按照一崗雙責的要求，結(jié)合本人工作情況，認真鞏固和查找自身在崗位及廉潔自律方面存在的風險點，對所分管的工作及個人風險點進行重新審核、評估，劃分了風險等級，對新出現(xiàn)的風險點，及時制定了防范措施，保證了廉政風險防范工作長效機制的建立和不斷完善。四是向榜樣學習，筑牢廉潔從政的思想防線。今年，區(qū)里開展了向優(yōu)秀人民警察孟令春同志學習的活動。孟令春同志在工作中堅持原則，一身正氣，廉潔從政，嚴以律己。作為領(lǐng)導干部，我?guī)ьI(lǐng)全局干部職工，以孟令春同志為榜樣，學習他的崇高品質(zhì)，發(fā)揚他愛崗敬業(yè)，廉潔自律的精神，查找自身不足，努力改進。努力把各項工作做好。一年來，局領(lǐng)導和干部沒有出現(xiàn)違法違紀事件。
(三)認真開展治庸、治懶、治散，創(chuàng)和諧高效機關(guān)活動，效果顯著。
按照區(qū)委、區(qū)政府治庸治懶，提高效能的具體要求，我?guī)ьI(lǐng)局機關(guān)干部認真開展了三治一創(chuàng)活動。
根據(jù)局機關(guān)制定的三治一創(chuàng)活動實施方案總體要求，我專門組織班子成員召開會議，認
真部署此項工作，同時要求機關(guān)黨員干部結(jié)合自身實際，在業(yè)務學習、紀律作風、工作作風等方面進行自我剖析，深入細致地查找問題，剖析原因。根據(jù)現(xiàn)階段方案要求，我結(jié)合本人工作實際，帶頭查擺問題，從根源入手，認真總結(jié)和分析原因，制定了詳細的整改措施，為下一步深入開展三治一創(chuàng)活動打下良好基礎(chǔ)。
(四)進一步加強機關(guān)制度建設(shè)，形成黨風廉政建設(shè)工作的長效機制。
在工作中，我始終堅持用制度管人，用制度辦事的原則，不斷加強招商局的制度建設(shè)。針對以前制度不完善的問題，年初以來，我親自組織局人事、紀檢干部和辦公室人員，對招商局的廉政制度進行了補充和完善，重點完善制定了《三重一大議事規(guī)則》《重大事項責任追究制度》《黨員領(lǐng)導干部談心談話制度》等規(guī)章制度，同時以創(chuàng)先爭優(yōu)學習活動為契機，繼續(xù)抓好崗位責任制、服務承諾制、首問負責制、限時辦結(jié)制、民主生活會議等制度的規(guī)范完善和落實，逐步實現(xiàn)靠制度辦事，用制度管人的工作機制，保證了局機關(guān)各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
二、個人遵守廉潔自律規(guī)定情況
(一)加強學習，提高自身修養(yǎng)。
堅持政治學習，提高廉政思想認識。一年來，我認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則(試行)》以及中央和自治區(qū)、市有關(guān)規(guī)定，認真學習區(qū)委懲治和預防腐敗體系有關(guān)文件精神，認真參加區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委組織的各類學習活動，牢固樹立權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的理念，提高工作的責任感、使命感。
作為單位行政一把手，我嚴格按照《廉政準則》的要求，堅決做到在思想上重視黨風廉政建設(shè)，在工作中認真貫徹落實《廉政準則》，確保自己在思想上的純潔和行為上的規(guī)范。通過學習，我深刻地認識到，《廉政準則》是規(guī)范黨員領(lǐng)導干部從政行為的重要基礎(chǔ)性法規(guī)，對于解決黨員領(lǐng)導干部利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動、違反規(guī)定干預和插手市場經(jīng)濟活動、利用職權(quán)和職務影響為親屬及身邊工作人員謀取利益、違反規(guī)定選拔任用干部等突出問題具有切實作用。我本人認真對照《廉政準則》八個嚴禁和52個不準，細致剖析，逐條檢查，本人能夠按照廉政準則要求管好自己、帶好隊伍，并按照規(guī)定的要求和制度履行職責。
官有所畏，業(yè)有所成。通過加強對廉政準則的學習，使我進一步認識到作為一名黨員領(lǐng)導干部，必須自重、自省、自警、自勵。常修為政之德，常懷律己之心，清正做人，清白做官，全心全意為人民服務。
(二)加強作風建設(shè)，提高機關(guān)工作執(zhí)政水平
在一年的工作中我十分重視加強和改進思想作風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風建設(shè)，能夠按《關(guān)于切實加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)各項規(guī)定》嚴格要求自己。在招商引資的實際工作中，作為局長我最深刻的體會就是全局上下團結(jié)一心，求真務實，各項工作都力求實效，不圖虛名。我團結(jié)班子成員，以滿腔熱忱和開拓進取的敬業(yè)精神，認真抓好全局各項工作，帶領(lǐng)全局干部職工踏實勤奮工作，實現(xiàn)了重點工作的新突破。一是招商引資超額完成。截至目前全區(qū)引進國內(nèi)區(qū)外資金48.3億元，同比增長37.6%;二是認真細致開展局機關(guān)日常管理工作，基礎(chǔ)性管理工作得到加強;三是加強隊伍建設(shè)，培養(yǎng)一支想干事，能干事，干成事，不出事的招商引資隊伍。
三、下一步繼續(xù)加強黨風廉政建設(shè)責任制的執(zhí)行和落實，做好自己的本職工作。
對照區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委有關(guān)要求，針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足，在黨風廉政建設(shè)工作上，下一步我要做好以下三個方面的工作：
(一)加強廉政教育，強化思想意識。
我?guī)ь^積極參加各類廉政教育活動，并找時間、擠時間自學，不斷用科學的理論武裝頭腦，不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，永葆思想上的純潔、政治上的敏銳。本著內(nèi)容求深、載體求新、形式求活、效果求實的原則，以廉潔奉公、勤政為民為主題，組織開展勤政廉政教育活動，做到警鐘長鳴。
(二)加強職業(yè)道德和工作作風建設(shè)。
針對在創(chuàng)先爭優(yōu)、三服務一創(chuàng)建等活動中查找出來的突出問題，特別是招商引資過程中出現(xiàn)的實際問題，我多措并舉，全面加強職業(yè)道德建設(shè)和工作作風建設(shè)。積極引導和教育本局職工牢固樹立解放思想、實事求是的觀念，努力爭當黨性堅強，勤奮學習的表率;提能增效，務實干事的表率;厲行節(jié)約，簡約成事的表率，規(guī)范有序，遵紀守法的表率;公正廉潔，嚴格自律的表率。
(三)發(fā)揮先鋒作用，當廉潔自律的楷模。
在今后的工作中，我要更加自覺地遵守黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行審計八不準，不徇私情，廉潔從政，牢記兩個務必，始終保持清廉的本色。積極發(fā)揮先鋒帶頭作用，爭當廉潔自律的楷模。
回顧一年來的工作，我能夠嚴于律己，廉潔從政，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，但在工作和學習等方面還存在一些缺點和不足。一是理論學習不系統(tǒng)、不深入，特別是對中國特色社會主義理論和科學發(fā)展觀的學習領(lǐng)會，需要進一步加強。二是深入基層調(diào)研不夠，忙于日常事務多。今后，我將竭力進取攻關(guān)，努力克服不足，創(chuàng)造性地開展工作，加強學習，加強調(diào)研，加強作風和黨風廉政建設(shè)，把招商引資工作做好，也懇請同志們批評監(jiān)督。真誠感謝各位領(lǐng)導和同志們對我的關(guān)心、支持和幫助。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十五
自依法治縣工作開展以來，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照《中共縣委辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》和《縣依法治縣領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》文件精神和具體要求，結(jié)合我局工作實際狠抓落實，圓滿完成普法依法工作任務,取得了較好的效果?，F(xiàn)將我們的主要工作匯報如下：
一、加強組織，確保普法工作順利實施
為了推進依法治縣工作的順利開展，年初局黨組按照縣依法治縣工作領(lǐng)導小組的要求，結(jié)合招商引資工作實際，對開展依法治縣工作及時作出安排部署，保證了工作的順利開展。
二、多措并舉，開展經(jīng)常性的普法教育
1.進機關(guān)，開展“中心組集體學法”“干部學法”。
通過辦講座、辦培訓會，集中學習和分散自學等形式，全局職工積極學習憲法基本精神，學習黨的報告關(guān)于社會主義民主法治建設(shè)的新思想、新論斷、新要求，學習與招商引資工作有關(guān)的各項法律法規(guī)。用法律知識來武裝大腦，做到學法、知法、守法。
2.進社區(qū)，開展__月法制宣傳月活動。
利用發(fā)放傳單、現(xiàn)場咨詢等形式，開展維護國家安全、促進社會和諧穩(wěn)定、加強社會治安綜合治理、突發(fā)事件應對、信訪、投訴、調(diào)解等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳，引導公民依法參與社會管理、依法表達利益訴求、依法解決矛盾糾紛。
3.進鄉(xiāng)村，開展送法下鄉(xiāng)活動。
利用趕場日，深入聯(lián)系村——鄉(xiāng)村，開展“送法下鄉(xiāng)”活動。加大勞動用工、征地拆遷、安全生產(chǎn)、交通運輸?shù)阮I(lǐng)域的法制宣傳，努力化解矛盾，服務民生、維護民利，營造平安和諧的鄉(xiāng)風鄉(xiāng)貌。
4.進企業(yè)，開展“安全生產(chǎn)”“生態(tài)文明”專題教育。
落實專人，組成企業(yè)宣講組，在重點外來企業(yè)向各業(yè)主、中層干部宣傳安全生產(chǎn)和生態(tài)保護、節(jié)能減排、發(fā)展低碳經(jīng)濟等方面的法律法規(guī)宣傳，提升企業(yè)保護環(huán)境的社會責任感，主動搞好“三廢”處理。
三、完善制度，確保普法工作卓見成效
我局干部平時注重學習法律法規(guī)，自覺運用法紀知識指導各自的行政和管理工作。在日常事務中依法行政，依法處理各種糾紛，未發(fā)生重大違法行政行為。
我局在管理中長期堅持局務公開制度，對局重大的活動、財務收支、組織發(fā)展、評優(yōu)評先等及時在局全體干部職工會議上進行公布，讓全體干部職工了解本局的大事和具體情況，自覺接受職工群眾的監(jiān)督，杜絕暗箱操作，增加決策的透明度。經(jīng)常對局領(lǐng)導進行測評，收集干部職工對管理及建設(shè)的意見和建議。
經(jīng)過近年的普法工作，我局依法治理工作取得了階段性成績：
一是干部職工法律意識不斷增強。
二是依法行政水平不斷提高。
三是招商投資環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。
今后，我局將一如既往抓好普法依法治理的工作，為招商引資工作順利開展提供保障。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十六
《水法》、《水保法》、《防洪法》等水行政法律法規(guī)頒布實施以來，我縣堅持“有法必依、執(zhí)法必嚴”的原則，切實加大宣傳力度，健全執(zhí)法機構(gòu)，強化執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為，維護了正常的水事秩序和良好的水事環(huán)境。特別是近年來，我們以構(gòu)建和諧社會為目標，以科學發(fā)展觀為指導，進一步加大執(zhí)法力度，強化依法治水管水工作，深入開展了水環(huán)境和水土流失治理活動，保證了水資源的合理開發(fā)和利用，促進了經(jīng)濟社會持續(xù)、快速、健康發(fā)展?，F(xiàn)就我縣水行政執(zhí)法工作情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導，為水行政執(zhí)法提供保障。
1、領(lǐng)導重視，執(zhí)法工作納入日常議事日程。我局高度重視水行政執(zhí)法工作，把依法治水、科學治水納入水行政執(zhí)法工作重中之重來抓，與水利工程建設(shè)同部署、同安排、同落實?？h政府分管縣長召開專題會，研究水行政執(zhí)法工作，明確水政監(jiān)察大隊工作目標任務，使我縣水行政執(zhí)法工作有條不紊地開展，圓滿完成了20xx年工作任務。
2、健全機構(gòu)，確保有人辦事。我縣水政監(jiān)察大隊于20xx年升格為副科級建制事業(yè)單位，設(shè)隊長、書記兩個副科級職數(shù)。大隊依法受水務局的委托，履行水資源、水保、防洪和河道執(zhí)法責任，在執(zhí)法上實現(xiàn)了水行政執(zhí)法權(quán)的統(tǒng)一。
3、投入資金，完善執(zhí)法裝備。根據(jù)水行政執(zhí)法要求和需要，縣政府安排專項執(zhí)法資金，配備了執(zhí)法車1輛，電腦7臺，打印機1臺，照相機、攝像機各1臺，提供執(zhí)法辦公室4間，基本滿足了日常執(zhí)法辦案等工作需要。
二、加強隊伍建設(shè)，為水行政執(zhí)法奠定基礎(chǔ)。
加強水行政執(zhí)法隊伍建設(shè)是確保水行政法規(guī)全面貫徹實施的基礎(chǔ)條件。近年來，我局以創(chuàng)建一支“依法履政、文明執(zhí)法”的水行政執(zhí)法隊伍為目標，不斷強化隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法水平。
1、加強政治理論學習，提高執(zhí)法隊伍政治水平?？h水政監(jiān)察大隊黨支部利用每周五的政治理論學習時間，組織執(zhí)法人員學習黨的路線方針和上級主管部門的文件精神，讓每個人政治立場堅定，作風過硬，能吃苦，能扎實開展工作。
2、強化法律法規(guī)學習，提高執(zhí)法隊伍業(yè)務水平。一是水務局分管領(lǐng)導定期組織執(zhí)法人員學習相關(guān)水法律法規(guī)，提高執(zhí)法隊伍的法律意識;二是組織人員到本縣執(zhí)法先進單位學習其調(diào)查程序和運用法律法規(guī)等情況，增強執(zhí)法隊伍的認知能力;三是開展執(zhí)法案件大討論，增強執(zhí)法隊伍的協(xié)作能力和判斷力。
3、強化業(yè)務培訓。積極參加省、市和縣政府法制辦舉行的行政執(zhí)法培訓，統(tǒng)一辦理行政執(zhí)法證，實行持證上崗。
三、加強水法律法規(guī)宣傳，為水行政執(zhí)法營造良好氛圍。
1、著力開展“水日”、“水周”水法律宣傳活動，緊緊圍繞宣傳主題，以設(shè)立宣傳臺、出動宣傳車、散發(fā)宣傳單等常規(guī)形式對公民進行了水法規(guī)宣傳;繼續(xù)在縣級“兩會”期間以給代表、委員一封信的形式向人大代表、政協(xié)委員宣傳水法規(guī);以請縣電視臺對涉河涉水違法案件報道的形式宣傳違法的危害性。
2、結(jié)合“12.4”普法宣傳，在縣政府法治廣場開辟水利普法專欄，努力提高公民對水法律法規(guī)的認識程度，增強公民守法意識，提高公民對計劃用水、節(jié)約用水、合理用水必要性的認識。
四、規(guī)范行政許可，理順執(zhí)法程序，加強規(guī)費征收。
1、根據(jù)縣政府的要求，我局水行政許可事項進行了全面清理，水行政許可審批15項全部進入縣公共政務管理局，在政務管理局設(shè)置服務窗口，所有水行政許可審批辦理均由“窗口”統(tǒng)一受理、告知，按規(guī)定程序和時間“一站式”為企事業(yè)單位辦理水行政許可審批。
2、按省政府令第206號文精神，堅守用水“三條紅線”，加強全縣取用水戶管理，對取用水條件不符合要求、退水水質(zhì)不達標、地下水超采區(qū)域堅決不予審批。全面開展水資源論證工作，對所有辦理取水許可證的單位均要求以編制水資源論證為審批前置條件，20xx年5家申請取水許可單位均按要求編制了水資源論證，水資源論證編制率達100%，目前有金龍純凈水、萍青啤酒有限公司依法取得了取水許可證，長青、恒達紙業(yè)有限公司和九峰山泉有限公司取水許可正按程序進行審批。對需換發(fā)證的單位開展了水資源論證補報工作，目前彭高鎮(zhèn)韶陂電站的論證正在編制中。
3、認真落實《水保法》，狠抓工業(yè)園區(qū)企業(yè)水保審批和生產(chǎn)建設(shè)單位水保驗收工作。今年來，縣工業(yè)園區(qū)共有5家企業(yè)編制了水保方案并按程序申報水保審批，其中鑫揚電子、天陽攪拌站2家企業(yè)水保方案已審批，德陽機械、正德藥業(yè)等3家企業(yè)水保方案正在報批中。一年來，縣水務局共審批企業(yè)水保方案12起，水保方案申報率達90%，審批率達80%。依據(jù)《水保法》要求，縣水務局先后對萍鄉(xiāng)cng加氣母站、萍泰農(nóng)林開發(fā)有限公司、萍鄉(xiāng)市楊岐山煤礦等9個生產(chǎn)建設(shè)項目開展了水保設(shè)施驗收，驗收率達88%。
4、按照水保監(jiān)便字[20xx]053號《關(guān)于印發(fā)水土保持行政執(zhí)法文書和制作規(guī)范的通知》要求并結(jié)合工作實際，理順了水保執(zhí)法程序，完善了案卷歸檔，對執(zhí)法文書的制作、歸檔進行了調(diào)整，做到立案查處違法案件依據(jù)充分、執(zhí)法身份、取證方式、程度、時間、現(xiàn)場處理等手段合法，法律運用、執(zhí)法文書正確，案件查處過程有詳細記錄和證據(jù)保全。
5、全面開展水行政規(guī)費征收工作，組建兩個執(zhí)法中隊，分別到各企事業(yè)單位對水資源、水保費依法進行征收，20xx年共收取到們水利規(guī)費75.6796萬元，同比上年增長近25%，其中：水保費60.3243萬元，水資源費15.3553萬元。
五、加大違法案件查處力度，促全縣水事秩序穩(wěn)定。
1、抽調(diào)縣供水公司人員成立專門供水監(jiān)察隊伍，由縣水政監(jiān)察大隊統(tǒng)一管理，加強城區(qū)盜、轉(zhuǎn)供水案件的查處。
2、加強河道和用水巡查，及時發(fā)現(xiàn)違法案件并作出處理。先后對上栗縣碧水藍天洗浴會所違法取水、赤山鎮(zhèn)樓泉村村民易某某違法占河建房行為進行了立案查處。
3、加強上下聯(lián)動，及時查處水保違法案件。一年來縣水政大隊配合市水政支隊查處了江西誠泰金屬、江西佳聯(lián)科技有限公司、贛西變壓器有限公司3家水保違法案。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十七
20xx年，我所林業(yè)行政執(zhí)法工作，在高縣林業(yè)局正確領(lǐng)導和高縣森林公安局指導下，強化林業(yè)法制建設(shè)，規(guī)范林業(yè)行政執(zhí)法程序，嚴格公正執(zhí)法，服務林業(yè)發(fā)展。嚴格按照《中華人民共和國森林法》和《中華人民共和國森林法實施條例》等法律法規(guī)，堅持大力宣傳林業(yè)法律法規(guī)，提高全民法制觀念和保護森林資源意識，加強林業(yè)行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，積極做好林業(yè)行政執(zhí)法工作，使我所森林資源管理逐步走上科學化、規(guī)范化和法制化的軌道。
一、取得的成效
20xx年，我所查獲盜伐國有林木案5起，收回木材2、5立方米，收損失費1080元；依法協(xié)調(diào)解決林權(quán)糾紛2起；協(xié)助來復林區(qū)派出所破獲森林火災案件2起；在來復林區(qū)派出所的支持下制止了業(yè)主在黃水口國有林內(nèi)非法開采石英砂礦石行為。進一步健全完善林區(qū)治安防控體系，維護了林區(qū)安全穩(wěn)定，有效地保護了我所管護國有林3、531萬畝森林資源的安全，促進了森林資源保護和林業(yè)發(fā)展。
1、積極開展活動，大力加強林業(yè)法律法規(guī)宣傳。加大對林業(yè)法律知識的宣傳力度，特別是“濕地日”、“愛鳥周”、“野生動物保護宣傳月”、“森林防火宣傳月”及保護森林資源專項整治活動中，利用廣播、設(shè)點宣傳、張貼宣傳標語等形式，大張旗鼓地向全社會宣傳有關(guān)林業(yè)法律法規(guī)和政策，宣傳依法治林的重要意義，為提高行政執(zhí)法水平創(chuàng)造了良好的氛圍。
2、注重學習培訓，不斷提高林業(yè)行政執(zhí)法水平。為進一步提高我所全體林業(yè)執(zhí)法人員的工作效率和業(yè)務能力，把學習培訓工作列入重要議事日程，除常規(guī)抓好法律法規(guī)知識學習、上崗培訓外，我所多次請高縣森林公安局對我所執(zhí)法人員進行行政執(zhí)法培訓，進一步規(guī)范文書制作。
3、認真辦理案件，進一步提高行政處罰案件質(zhì)量。林業(yè)行政執(zhí)法人員嚴格遵守《林業(yè)行政處罰程序規(guī)定》和《林業(yè)行政執(zhí)法監(jiān)督辦法》的各項規(guī)定，明確執(zhí)法主體，落實執(zhí)法責任，依法實施處罰，尤其注重執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為。對于不依法履行職責，或履行職責時故意或過失造成執(zhí)法過錯的，要追究林業(yè)行政執(zhí)法人員的責任。確保了辦案質(zhì)量的進一步提高。
4、認真組織實施，進一步確保森林資源的安全。為了確保森林資源的安全，嚴厲打擊破壞森林資源違法犯罪行為，我所根據(jù)縣林業(yè)局組織發(fā)動的“春季森林防火”、“春季行動”、“打擊違法占用林地等破壞森林資源”等專項行動和集中打擊破壞野生動物資源違法犯罪專項行動等一系列嚴打整治行動，對亂砍濫伐嚴重的區(qū)域?qū)嵤┲攸c打擊，有效地打擊了毀林違法犯罪分子的囂張氣焰，同時以案釋法，教育了一大批群眾參與愛林護林，共同維護林區(qū)治安穩(wěn)定。
四、行政執(zhí)法中存在的一些問題
1、執(zhí)法理念落后
存在重處罰、輕防范的思想，認為執(zhí)法就是處罰，成績就是破案率，缺乏如何降低發(fā)案數(shù)，如何讓廣大人民群眾了解法律，自覺地遵守法律的思想。樹立執(zhí)法是為人民服務，執(zhí)法是維護人民群眾利益的執(zhí)法理念有待進一步加強。
2、林業(yè)行政執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)不高
執(zhí)法人員都是從事林業(yè)技術(shù)推廣工作，對林業(yè)法律、法規(guī)系統(tǒng)學習時間較少，缺乏行政執(zhí)法所必備的法律知識及相關(guān)的執(zhí)法技能，在具體執(zhí)法過程中存在著執(zhí)法不嚴、執(zhí)法不懂法甚至是執(zhí)法違法的現(xiàn)象。許多執(zhí)法人員不會制作執(zhí)法文書。原因有幾個方面：一是發(fā)放執(zhí)法證件前的崗位培訓、考試流于形式；二是有些執(zhí)法人員在平時的工作和生活中，不注重政治學習和自身修養(yǎng)，忘記了“執(zhí)法為民”的宗旨，把執(zhí)法權(quán)當作謀取單位和個人利益的工具；三是平時林業(yè)行政執(zhí)法的學習培訓不夠，對執(zhí)行的法律、法規(guī)不熟悉，有的一知半解，不能勝任本職工作。另外還有不能做到持證上崗，拿著過期執(zhí)法證件進行執(zhí)法的問題。
3、林業(yè)行政執(zhí)法手段單一。裝備落后由于沒有林業(yè)行政執(zhí)法專項經(jīng)費保障，物質(zhì)裝備落后，缺乏必需的物質(zhì)手段，導致執(zhí)法檢查、*和實施處罰困難，嚴重*了行政執(zhí)法人員的手腳，影響了執(zhí)法水平和質(zhì)量的提高。如在查處亂捕濫獵野生動物案件時，偷獵者有船只等工具裝備我們執(zhí)法人員因工具裝備落后或不齊全而*手腳，不能接近現(xiàn)場取證，無可奈何。
4、對《森林法》等法律法規(guī)的宣傳還不夠深入，缺乏應具的法律*。自《森林法》公布以來，雖然多次大張旗鼓地開展宣傳，但往往限于帖標語、發(fā)資料、辦專欄、出動宣傳車等形式，而深入基層*、以案釋法的較少，結(jié)果是聲勢大收效小。據(jù)調(diào)查，目前，全縣干部中有13%、群眾中有52%的人不了解甚至不知道《森林法》。特別是一些不識字的農(nóng)民，對《森林法》知之甚少，有的只知道《森林法》就是不能隨便砍別人的樹，認為只要樹是自己栽的，想怎樣處理就怎樣處理，因而違了法也不知道。有的村干部認為集體的林木屬集體管理，砍幾棵樹自己有處理權(quán)，砍集體的樹給社員解決困難沒什么不對。有的社員認為山林是分給自己的，自己房前屋后栽的樹，砍樹辦不辦手續(xù)、砍多砍少是自己的事，別人管不著。另外，在《森林法》的宣傳中，存在講大道理、喊口號的情況多，對有關(guān)的具體規(guī)定和具體的配套法規(guī)講得少的問題，如占用使用林地、木材采伐申請、苗木種子檢疫、木材憑證運輸?shù)纫恍┚唧w規(guī)定，有很多群眾不知道，待違法后處理時，受罰人感到很委屈，不服以至造成訴訟。
5、有法難依，執(zhí)法不嚴現(xiàn)象仍然存在。林業(yè)案件有法難依、執(zhí)法不嚴其原因是多方面的：一是對涉及人情關(guān)系的案子，特別是涉及領(lǐng)導干部違法的案件，由于受到各方面的干擾，以至林業(yè)行政執(zhí)法相當困難，阻力較大，很難做到嚴格秉公執(zhí)法。如有的領(lǐng)導干部明知是違法采伐或運輸?shù)哪静模瑓s礙于情面和關(guān)系，打招呼，暗示執(zhí)法人員開綠燈放行或輕描淡寫作一般林政案件處理了事。由此而來，促使一些已構(gòu)成刑事犯罪的案件，不能及時依法移送司法部門立案處理，其結(jié)果是該追究沒得到追究，該處罰的沒得到處罰，由此而來，損害了林業(yè)行政執(zhí)法的威信，在群眾中造成了不良的影響；二是個別執(zhí)法人員存在工作方法簡單，在開展執(zhí)法工作時，對案件處理不作深究細查，圖省事而輕處罰，一律以教育了之。如對群眾的亂砍濫伐問題，感到法不治眾，一般只作象征性的口頭教育處理，因而，助長了一些人的毀林歪風；三是執(zhí)法程序不嚴，*簡單化。在辦案*中，個別執(zhí)法人員存在“以嘴代卷”現(xiàn)象，忽視證據(jù)材料的充分有力與相互印證，收集的材料不齊不力，不充分的問題。四是執(zhí)法力量不足，對盜伐濫伐林木、無證運輸木材、非法收購林木行為難以做到有效監(jiān)控和取證，使很多案件無力查處。五是部門之間缺乏溝通與協(xié)調(diào)，造成執(zhí)法困難。如涉及農(nóng)田水利基本建設(shè)、城市建設(shè)、路政工程建設(shè)、電力工程建設(shè)等，需要對樹木進行砍伐時，有些部門忽視林業(yè)部門的存在，只根據(jù)自己部門的規(guī)定和建設(shè)的需要擅自砍伐樹木，或先砍后補手續(xù)，將違法變成合法。
五、整改措施
1、徹底轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念。牢固樹立執(zhí)法為民的思想利用各種形式如舉辦培訓班、電視講座、報告會等，對行政執(zhí)法人員進行執(zhí)法理念的教育，要徹底改變“重處罰，輕防范、輕服務”的執(zhí)法理念，牢同樹立執(zhí)法為民的思想意識。開展一次“為誰執(zhí)法，執(zhí)法為誰”的大討論活動，由比誰的罰款多，到比誰的服務好，讓“文明執(zhí)法，執(zhí)法為民”的思想理念成為每位林業(yè)行政執(zhí)法人員的座右銘。加強服務意識，增強群眾的理解與支持，樹立良好的林業(yè)行政執(zhí)法隊伍的形象。
2、加強執(zhí)法隊伍建設(shè)，改善執(zhí)法人員的物質(zhì)裝備要建立一支全心全意為人民服務的執(zhí)法隊伍必須從人才的選拔標準、人才的培養(yǎng)等方面著手，引入競爭機制，提高執(zhí)法隊伍素質(zhì)。應根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化層次、業(yè)務素質(zhì)、政治修養(yǎng)等狀況及其變化，適時地進行優(yōu)化組合，實行崗位職務責任制。要盡可能地加大投入力度，改變目前執(zhí)法物質(zhì)裝備落后的現(xiàn)象，以便于優(yōu)質(zhì)高效地完成林業(yè)行政執(zhí)法任務。
3、規(guī)范執(zhí)法程序及文書制作。在林業(yè)行政執(zhí)法過程中，應當嚴格按照《行政處罰法》及《林業(yè)行政處罰程序規(guī)定》認真執(zhí)行，依照法律法規(guī)的規(guī)定進一步規(guī)范執(zhí)法文書的制作，避免因執(zhí)法程序違法而引起的行政復議或行政訴訟敗訴等問題。把工作中的一些細節(jié)都納入規(guī)范管理的范疇。
4、加強法制宣傳教育。提高公民認識一是加大媒體宣傳力度。運用多種形式開展法律法規(guī)的宣傳，營造濃厚的社會氛圍，要讓林業(yè)行政執(zhí)法人員和廣大公民、法人、其他組織都明白自己的權(quán)利義務，既有利于林業(yè)行政執(zhí)法人員依法行政，更有利于行政相對人監(jiān)督執(zhí)法行為，維護自己的合法權(quán)益。二是結(jié)合查處的案件，公開曝光以案示法，起到震懾作用。
5、有個別林政執(zhí)法人員對《行政訴訟法》和《行政許可法》的實施存在著畏懼心理，擔心弄不好會當被告，因而在執(zhí)法中畏首畏尾，不敢大膽執(zhí)法，這是由于對《行政訴訟法》和《行政許可法》缺乏正確的認識。要樹立敢于打破“人情關(guān)”的勇氣，對來自各方面的干擾，應向相關(guān)部門領(lǐng)導作好匯報和解釋，求得他們的支持，當?shù)亟鉀Q不了的問題，應及時向上級反映，不能知難而退，放縱違法。同時，在林業(yè)行政執(zhí)法中要做到事實清楚，于法有據(jù)，程序合法，手續(xù)（文書）完備，處罰適當，這樣我們就能在工作中始終處于有利地位，有效地維護林業(yè)法制的*和嚴肅性。
6、正確行使自由裁量權(quán)。初次違法的，可以按法律法規(guī)規(guī)定的最低限度處理，情節(jié)顯著輕微的只教育，不處罰，充分體現(xiàn)以人為本的原則。建立違法人員卡當案，對多次違法，屢教不改的行政相對人，則從重處罰。處罰的原則、處罰的標準都對行政相對人公開，做到讓違法人員心服口服，從根本上解決處罰的隨意性，杜絕辦人情案的現(xiàn)象。
7、建立健全制度，加強執(zhí)法監(jiān)督。確保依法行政建立健全林業(yè)行政執(zhí)法管理制度、行政執(zhí)法人員管理制度、行政執(zhí)法公開制度、重大案件審批、查處、備案制度、執(zhí)法過錯和錯案追究制度。做到制度到位，責任到人。依靠制度，強化管理，規(guī)范行政執(zhí)法行為，要改變目前林業(yè)行政執(zhí)法等同于林業(yè)行政處罰的現(xiàn)象。嚴格做到主體合法、依據(jù)合法、行為合法、程序合法。加強執(zhí)法監(jiān)督，確保依法行政。一是加強內(nèi)部監(jiān)督，實行執(zhí)法責任制和評議考核制，明確執(zhí)法機構(gòu)負責人及執(zhí)法人員的責任。二是建立健全外部監(jiān)督機制，向外界公布執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、投訴電話，接受管理相對人的監(jiān)督，接受司法機關(guān)和社會輿論監(jiān)督。做到嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇一
眨眼間，任職交通協(xié)管員工作已有半年。回首20xx年的工作歷程，我經(jīng)歷了許多沒有接觸的事物和事情，也在實際的工作中，學習到了人與人之間的交流和溝通。這段時間里，在部門領(lǐng)導的帶領(lǐng)下取得了一些成績，具體工作匯報如下：
1：強化形象，提高自身素質(zhì)。為做好交通協(xié)管員的工作，我堅持嚴格要求自己，注重以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，二是錘煉自身講提高。經(jīng)過半年的學習和鍛煉，我在崗位上能嚴格按照交通協(xié)管員的水平來衡量自己，遵守各項規(guī)章制度，履行好交通協(xié)管員的各項職責。細心學習他人長處，改掉自己不足，在不斷工作和探索中使自己在工作水平上有所提高。
高服務水平。維護道路交通秩序，勸阻交通安全違法行為；維護交通事故現(xiàn)場秩序，保護事故現(xiàn)場，搶救受傷人員；進行交通安全宣傳教育；及時報告道路上的交通、治安情況和其他重要情況；接受群眾求助，這是我們的職責。在眾多路口的人行道邊都有我們的身影，工作中，我們把服務放在第一位。在這半年里，遇到各種各樣的事情，我都積極主動的解決，與同事團結(jié)協(xié)作，心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
半年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是學習、服務上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把自己交通協(xié)管員的崗位站得更好。
為了我們的生命安全，為了街道交通的暢通。交通協(xié)管員雖然是一個普普通通的工作。在每個城市，都可以見到協(xié)管員的身影。 在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為社會美好的明天盡一份力。不辜負領(lǐng)導對我的期望。
我是xx社區(qū)一名計生協(xié)管員，在街道黨工委、計生辦和社區(qū)兩委的領(lǐng)導下，這三年來認真做好本職工作，在工作中積極學習計生業(yè)務知識，遇到問題積極向老主任請教，在工作中積累經(jīng)驗，不斷提高自己的業(yè)務水平?，F(xiàn)將這三年來的工作情況述職如下：
三年來，為了提高自身素質(zhì)，本人堅持不懈地學習社區(qū)理論知識，計生法律法規(guī)政策，自覺做到勤學多想。在日常工作中，我時刻牢記自己是個新人，工作經(jīng)驗不足，遇到問題，本人都以求教的工作態(tài)度向社區(qū)主任、同事前輩學習，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，改變工作方式，開闊工作思路，及時糾正自己的不足之處，跟上領(lǐng)導工作節(jié)拍，與同事工作合拍，積極融入社區(qū)大家庭，努力提高自己的工作能力和業(yè)務素質(zhì)。
在計生全面宣傳訪視工作中，本人與中心戶小姐長積極配合，發(fā)放宣傳單、宣傳品，做到面對面宣傳，由于轄區(qū)內(nèi)的流動人口復雜，要多次入戶才能工作到位。個別群眾不理解我們的工作，冷言冷語，門難進，但我們總是笑臉相迎，做到動之經(jīng)情，曉之以理，最近終得到居民的.理解與肯定。三年來，本人均能以良好的精神風貌接待來辦事的每位居民，為居民辦理流口人口婚育證、生育證、獨生子女證、雙無業(yè)獨生子女獎勵等，對于無法辦理生育證或無法開出的證明，我將耐心解答他們的疑問，并幫其解釋一些辦證的程序，得到居民的諒解。我時刻牢記“居民之事是大事”居民關(guān)心的事要認認真真地做，居民犯愁的事要義不容辭去幫。
總之，在社區(qū)領(lǐng)導的細心指導，關(guān)心教育，同事之間的熱心幫助，讓我深深體會到社區(qū)大家庭的溫暖，手上開展的工作得到社區(qū)居民的肯定，同事認可，讓我深受鼓舞，同時我也深深地意識到自己的社區(qū)工作經(jīng)驗薄弱，工作還不夠大膽，主動等，這些問題都有待完善與加強。在今后，我要更加努力學習和工作，克服缺點和不足，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，使自己的工作水平和工作能力不斷提高，不辜負領(lǐng)導的期望。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇二
青年志愿者協(xié)會以“立足校園，服務社會，鍛煉自我，奉獻愛心”為宗旨，以“與人方便自己方便”為原則，倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神。下面對我們這學期的活動做系統(tǒng)的總結(jié)。
1、需完善青協(xié)內(nèi)部的管理體制和相關(guān)制度。明確部門分工，落實人事考核和業(yè)務培訓，提高工作效率。
2、需加強對部門委員干部，各小隊負責人的培訓和監(jiān)督工作。
3是要加強理論與實際相結(jié)合，開拓新思路，不斷加強自身建設(shè)；
4務實.踏實的工作作風和熱情與激情是做好一切工作的原動力。任何一項工作都需要有從策劃到執(zhí)行,到宣傳等一系列的過程. 5對于別的部門別的院系開展的活動，多多留意，學習他們活動的優(yōu)點，發(fā)現(xiàn)他們的不足，從而為以后本部門做好類似的活動積累經(jīng)驗。
6、注意活動本身的效果與后期總結(jié)與宣傳，注意無意義活動與有意義活動。盡量讓活動開展得有效果，做就要使我們開展的活動真正有意義，讓同學們得到了什么或使別人得到了什么，做就做在校內(nèi)外有影響的活動， 7加強協(xié)會的組織化與制度化。
8最大的是志愿者熱情問題。
9我們作為干部，就應該創(chuàng)造更多的機會，讓他們學習更多知識，雖然這很大程度上要靠個人去發(fā)掘，但是我們還是應該為他們創(chuàng)造舞臺。
10或許更多的時候，我們應該多聽聽志愿者的心聲，更好的了解青協(xié)，
11需提高的志愿者文化服務理念，
只有提高效率同時提高工作質(zhì)量，工作才能在最短的時間內(nèi)做到最好。最后，做人要有主見，要有創(chuàng)新意識。不要人家叫你做什么，你就做什么，沒有自己的想法。部門需要的不是這種人，而是在這個基礎(chǔ)上同時能有自己的主見，并提出意見或建議的人。創(chuàng)新能促進人的進步。在工作中，如果遇到一些問題比較棘手的，可以想想有什么方法能讓這個問題變得簡單。不能像機器人一樣死板地做每一件事，這樣就違背了效率與質(zhì)量相結(jié)合的原則。
第一，時間觀念。我們會長不是強調(diào)做事要有時間觀念，準時切不可遲到，這個我非常認可且要發(fā)揚。所以，我認為以后對青協(xié)成員時間觀念抓嚴。對于那些缺少時間觀念，經(jīng)常遲到要給予警告教導，且要讓負責人去打考勤，凡是屢次不改成員給予開除，絕不寬容。
第二，管理程序，選負責人。對加入的青協(xié)成員，統(tǒng)計不同專業(yè)人員。然后在各個專業(yè)人中通過嚴格面試競選出一個負責人。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇三
今年，我在縣藥監(jiān)局和黨委政府的正確領(lǐng)導下，認真實踐“三個代表”重要思想，堅持以科學發(fā)展觀為指導，扎實開展藥品監(jiān)督管理工作，堅持“以監(jiān)督為中心，監(jiān)、幫、促相結(jié)合”的工作方針，大力加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推進藥品誠信體系建設(shè)，促進了全鎮(zhèn)藥品經(jīng)濟協(xié)調(diào)、健康、持續(xù)發(fā)展，同時開展厲莊鎮(zhèn)藥品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，確保了全鎮(zhèn)人民群眾的用藥安全?，F(xiàn)就20xx年藥品安全工作總結(jié)如下：
1、按照協(xié)管員的職責和規(guī)章制度，協(xié)助藥品安全工作領(lǐng)導小組辦公室的工作，處理上級來問，傳達、協(xié)調(diào)辦公室工作。
2、協(xié)助上級領(lǐng)導部門對藥品生產(chǎn)經(jīng)營單位的協(xié)管工作，積極配合上級有關(guān)部門做好轄區(qū)內(nèi)的藥品衛(wèi)生安全監(jiān)督管理工作，做到認真巡查，發(fā)現(xiàn)問題立即督促整改。
3、認真做好宣傳工作，利用鎮(zhèn)里板報、專欄進行宣傳和張貼宣傳畫、標語等進行宣傳；鎮(zhèn)政府多次利用“3.15”“5.1”、“10.1”、中秋、元旦、國慶等重大開展藥品安全宣傳，大力宣傳搞好藥品安全工作的重要性和必要性，動員居民積極參與，提高安全防范意識，發(fā)現(xiàn)一起舉報一起，堅決打擊非法經(jīng)營藥品的單位和個人，從而確保我鎮(zhèn)居民的身體健康。
4、認真開展巡查工作。每月不定時開展對各個村內(nèi)的藥品安全的巡查和大檢查活動，重點檢查非法生產(chǎn)、加工、經(jīng)營藥品的單位和個人，并要求依法經(jīng)營的單位做好貨物的進出登記、自查和整改工作。
5、做好信息員的培訓工作。今年，針對藥品安全示范鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作開展了兩期信息員的培訓，效果很顯著。
6、做好信息員的信息上報工作，使村級店藥品安全管理工作規(guī)范化。
7、認真做好藥品安全示范鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作，按照創(chuàng)建細則認真查漏補缺，做好檢查臺帳，迎接驗收。
通過一年的努力，我鎮(zhèn)未發(fā)生藥品安全事故，無非法生產(chǎn)、加工藥品的單位和個人，達到藥品安全示范鎮(zhèn)的創(chuàng)建要求。全鎮(zhèn)干部群眾的安全意識得到進一步提高，確保了我鎮(zhèn)一方平安。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇四
風風雨雨經(jīng)歷了許多，無論成功與否那都是一段生活經(jīng)歷。經(jīng)歷多了，對待生活的感悟也頗有感受了。從我第一天報到進入**物業(yè)開始，我就面臨著一個新的挑戰(zhàn)；當我第一天跨入工商銀行大門開始，我就知道這是我又一個新生活的開始。
銀行大堂協(xié)管員的工作主要表現(xiàn)在建立和維護客戶關(guān)系上的一項工作，如：引導分流客戶、保持“一米線”的距離、解答客戶咨詢、幫助客戶解決一些實際困難、注意目標客戶、滿足重點客戶特殊需求、處理客戶不滿、保持大堂整潔、及時清理柜面上的雜物等等；面對此項工作我也快一年了，在此期間我從開始時的不適應到現(xiàn)在能很好地融入到這個集體中，我的心態(tài)有了很大的轉(zhuǎn)變。剛開始時，我覺得不僅要與銀行工作人員處理好關(guān)系，還要與自己搭班的協(xié)管員把關(guān)系處理好，更重要的是把本職工作做到細致、到位。每天工作下來時常感到身心疲憊，一天的工作時間是用分秒計算下來的。
在服務上我主動迎接不同的客戶，做到了熱情、大方的解答客戶的問題；輕松微笑的讓客戶在“一米線”外等待，及時以溫和的語氣提醒客戶不要在公共場所吸煙，指導客戶在柜員機上正確使用，對待肢體殘疾和老人盡量的給予優(yōu)質(zhì)的服務；在我跑班的永安分理處就經(jīng)常有一位坐著輪椅來辦理業(yè)務的肢殘人，只要看見他遠遠的來了我必定會給他撩起門簾讓他方便的進入大廳。安排他在“一米線”外等候，我主動的充當他的“二傳手”，幫他遞送單據(jù)到窗口辦理業(yè)務，把需要本人簽字的單據(jù)再遞到他的手上，熱情的和他講明情況直至把他送走。遇到行動不便的老人安排他在座椅上等待，等輪到他的時候再及時的將其攙扶至窗口辦理業(yè)務。服務只要做到熱情、文明、誠懇、耐心、準確的解答客戶的問題我想這樣的服務應該就不成問題了。
在客戶維護上我做到眼勤、口勤、手勤、腿勤，如今客戶的咨詢我基本上都能解答，也能適當?shù)陌矒峥蛻?，讓客戶來到這里有一個好的氛圍，好的服務標準；穿梭服務于客戶之間，我與一些客戶也慢慢的熟悉起來。常常在我忙于工作的時候有客戶主動的和我打招呼，每每這個時侯我的心里都是甜的。
通過這么長時間的相處和磨煉，我和銀行工作人員及同行協(xié)管員之間的關(guān)系也相處的非常融洽。跑點讓我與一些銀行工作人員成為了好朋友，也跟一些協(xié)管員成為了很默契的搭檔，常常會和大家小聚一下聯(lián)絡聯(lián)絡彼此之間的感情。雖然由于銀行工作人員的工作變動，我總能時常接到他們的電話或問候。雖然我離開了曾經(jīng)搭班一段時間的伙伴，但總能聽到一聲半聲親切的“**姐”的聲音。我覺得要想把工作做好，和大家的配合是息息相關(guān)的，彼此之間的融洽也是對工作的一個很好的促進。這需要一個大度、寬容的心態(tài)。
我深知作為一個大堂協(xié)管員的一言一行都受到客戶的關(guān)注，這樣的工作在今后的工作中還需要面臨更大的挑戰(zhàn)性。但是我會在有限的工作時間里，盡量多的吸取知識拓寬我的能量。作為協(xié)管員的工作我感到非?？鞓罚驗槲覀冇幸粠秃芎玫念I(lǐng)導，他們讓我們有一個很好的后盾，支持和理解我們的工作，讓一切事物都變的得心應手，生命也因此而燦爛了。我會在這樣的.集體里，工作中不斷的充實和完善自我，最終成為一個優(yōu)秀合格的大堂協(xié)管員。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇五
為有效遏制國土資源違法行為，更好地協(xié)助團場國土資源分局作好連隊行政區(qū)域內(nèi)國土資源管理工作，兵團國土資源局制定了協(xié)管員制度。今年是貫徹落實協(xié)管員制度的第二年，在協(xié)管員制度的實際中有很多需要總結(jié)的東西，現(xiàn)就農(nóng)場20__年度協(xié)管員工作總結(jié)如下：
一、協(xié)管員主要的工作情況
(一)、協(xié)管員的選定和培訓
農(nóng)場在連隊選出了14名協(xié)管員，這些協(xié)管員都是連隊有威望，并且積極工作的農(nóng)場職工。為了更好地發(fā)揮協(xié)管員的作用，農(nóng)場制定了協(xié)管員的考核制度，并且定期對協(xié)管員進行培訓。今年，分局共舉行了兩次協(xié)管員的集中學習，取得了良好的效果。
(二)、協(xié)管員的工作情況
協(xié)管員的職責是協(xié)助農(nóng)場國土資源分局做好轄區(qū)內(nèi)的國土資源管理工作，按時上報巡查報表，內(nèi)容準確完整，協(xié)查占用土地違法事件，積極配合農(nóng)場分局人員共同執(zhí)法，有違法事件發(fā)生，能及時電話聯(lián)系分局工作人員。表現(xiàn)好的有吳生貴，趙桂林、趙風江、張建生，他們都能較好地完成土地協(xié)管員的職責，在此提出表揚。馬忠，魏新功作為協(xié)管員，對轄區(qū)內(nèi)的土地違法行為發(fā)現(xiàn)不及時，在此提出批評。今后希望所有協(xié)管員加強學習，增強責任心，更加努力地投入到協(xié)管員的工作中。
二、協(xié)管員存在的問題
實行一年的協(xié)管員制度，證明了協(xié)管員制度的優(yōu)越性。由于是本連隊的職工，所以一旦連隊有土地違法行為發(fā)生，他們就首先知道。。但有些協(xié)管員責任心不強，發(fā)現(xiàn)土地違法行為沒有及時制止，也沒有上報農(nóng)場土地分局。同時，協(xié)管員要進一步加強對土地違法行為的巡查工作，特別是土地違法重點區(qū)域的巡查工作。
針對協(xié)管員存在的問題，分局要在明年的工作中，加強協(xié)管員的培訓，樹立他們的責任心，鼓勵他們同土地違法行為作斗爭，不要有怕得罪人的包袱。同時，加強協(xié)管員的考核，獎勵優(yōu)秀的協(xié)管員，并根據(jù)實際情況清除一批責任心不強的協(xié)管員。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇六
轉(zhuǎn)眼間工作兩年了，在勞動保障中心領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，在全體同事的幫助、支持下，使我在各個方面都得到了鍛煉和一定程度的提高。工作中我始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了勞動保障中心安排的各項工作任務。
認真準時地完成了勞動保障中心安排的各種任務，并整理好各種信息。同時，還認真學習工作技能，不斷改造思想觀念，努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力。積極參加組織的每一次學習和會議，把學到的新知識、新技能、新本領(lǐng)和會議傳達的精神，充分運用、發(fā)揮到工作和學習中。本人愛崗敬業(yè)，在工作期間對自身嚴格要求，工作勤奮，能吃苦耐勞，對領(lǐng)導安排的任務加班加點的完成，從不拖拉，始終把務實作為自己的準則。把自身建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守勞動保障中心的各項規(guī)章制度；尊重領(lǐng)導，團結(jié)同事，謙虛謹慎，主動虛心接受領(lǐng)導、同事和來自各方面的意見和建議；不斷的改進工作和加強自身建設(shè)。堅持做到不利于政府形象的事不做，不利于協(xié)理員形象的話不說，積極維護勞動保障中心最基礎(chǔ)層服務窗口的良好形象。
己的工作中，一定要做到今日事今日畢，決不能拖拖拉拉，更要克服自己的性格缺陷，要不斷反思自己的一言一行，做到多聽、少說、多做，發(fā)揮自己的優(yōu)點，彌補自己的缺點，多向有經(jīng)驗的同事、領(lǐng)導學習，加強工作的積極性和主動性。
在今后的工作中，我會更加的努力保質(zhì)保量的做好領(lǐng)導部署和安排的各項工作任務。在對待工作上要有高度負責的態(tài)度，腳踏實地、盡職盡責地做好各項工作。
青年志愿者協(xié)會以“立足校園，服務社會，鍛煉自我，奉獻愛心”為宗旨，以“與人方便自己方便”為原則，倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神。下面對我們這學期的活動做系統(tǒng)的總結(jié)。
1、需完善青協(xié)內(nèi)部的管理體制和相關(guān)制度。明確部門分工，落實人事考核和業(yè)務培訓，提高工作效率。
2、需加強對部門委員干部，各小隊負責人的培訓和監(jiān)督工作。
3是要加強理論與實際相結(jié)合，開拓新思路，不斷加強自身建設(shè)；
4務實.踏實的工作作風和熱情與激情是做好一切工作的原動力。任何一項工作都需要有從策劃到執(zhí)行,到宣傳等一系列的過程. 5對于別的`部門別的院系開展的活動，多多留意，學習他們活動的優(yōu)點，發(fā)現(xiàn)他們的不足，從而為以后本部門做好類似的活動積累經(jīng)驗。
6、注意活動本身的效果與后期總結(jié)與宣傳，注意無意義活動與有意義活動。盡量讓活動開展得有效果，做就要使我們開展的活動真正有意義，讓同學們得到了什么或使別人得到了什么，做就做在校內(nèi)外有影響的活動， 7加強協(xié)會的組織化與制度化。
8最大的是志愿者熱情問題。
9我們作為干部，就應該創(chuàng)造更多的機會，讓他們學習更多知識，雖然這很大程度上要靠個人去發(fā)掘，但是我們還是應該為他們創(chuàng)造舞臺。
10或許更多的時候，我們應該多聽聽志愿者的心聲，更好的了解青協(xié)，
11需提高的志愿者文化服務理念，
只有提高效率同時提高工作質(zhì)量，工作才能在最短的時間內(nèi)做到最好。最后，做人要有主見，要有創(chuàng)新意識。不要人家叫你做什么，你就做什么，沒有自己的想法。部門需要的不是這種人，而是在這個基礎(chǔ)上同時能有自己的主見，并提出意見或建議的人。創(chuàng)新能促進人的進步。在工作中，如果遇到一些問題比較棘手的，可以想想有什么方法能讓這個問題變得簡單。不能像機器人一樣死板地做每一件事，這樣就違背了效率與質(zhì)量相結(jié)合的原則。
第一，時間觀念。我們會長不是強調(diào)做事要有時間觀念，準時切不可遲到，這個我非常認可且要發(fā)揚。所以，我認為以后對青協(xié)成員時間觀念抓嚴。對于那些缺少時間觀念，經(jīng)常遲到要給予警告教導，且要讓負責人去打考勤，凡是屢次不改成員給予開除，絕不寬容。
第二，管理程序，選負責人。對加入的青協(xié)成員，統(tǒng)計不同專業(yè)人員。然后在各個專業(yè)人中通過嚴格面試競選出一個負責人。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇七
我處在市xx局的正確領(lǐng)導下，認真學習貫徹上級林政執(zhí)法的精神，通過執(zhí)法人員的不懈努力，做到知法、懂法、文明執(zhí)法、嚴格執(zhí)法，取得了一定成績，受到各方的好評?，F(xiàn)就我單位在林政執(zhí)法工作中的基本情況、存在問題總結(jié)如下：
一、行政執(zhí)法工作的基本情況
行政執(zhí)法是一項非常嚴肅、政策性較強的工作，這項工作搞好搞不好，將直接影響到政府在人民群眾中的形象和威信。因此，我處將林政執(zhí)法工作，作為一項經(jīng)常性工作來抓，對林政執(zhí)法人員嚴格要求，定期組織林政執(zhí)法人員學習有關(guān)林政執(zhí)法的知識、規(guī)定和條例；吃透上級精神，學習和交流在林政執(zhí)法工作的經(jīng)驗和體會，相互學習、互相借鑒、相互促進。我單位名執(zhí)法人員，在全年執(zhí)法過程中，沒有一人被投訴或被舉報、滿意率達。在執(zhí)法過程中，我們要求每個執(zhí)法人員都要做到知法、懂法、文明執(zhí)法和嚴格執(zhí)法。
1、林政執(zhí)法人員執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)的違法案件及處理情況
截止到今年9月，我處處理違法案件計件，其中執(zhí)法人員巡查發(fā)現(xiàn)件。為了及時發(fā)現(xiàn)違法案件，我單位公布了群眾舉報電話，到今年9月份共接到群眾舉報電話件，以上大多是折樹枝、向樹坑倒污水、在樹上亂掛物品等輕微的損壞行為，我們對這些人進行說服教育，今后要愛護樹木，減少此類案件的發(fā)生，目前較嚴重的事件還未發(fā)現(xiàn)。由于我們在執(zhí)法過程中，能夠文明執(zhí)法、嚴格執(zhí)法，以事實為依據(jù)，并做到罰教相結(jié)合，不以罰代教，收到了較好效果，達到了執(zhí)法目的，并樹立了良好林政執(zhí)法人員的形象，得到了群眾的充分肯定。
2、砍伐、移植樹木報批情況。
我處嚴格按照市xx局的規(guī)定執(zhí)行樹木砍伐移植報批制度，認真做好申報砍伐、移植樹木的勘察審核工作。我單位嚴格履行樹木砍伐、移植的報批手續(xù)，認真做好申報做砍伐、移植的調(diào)查工作，派專人進行現(xiàn)場勘察，確定確需砍伐樹木的樹種、數(shù)量及規(guī)格。做好樹木移植及補植的管理工作。對移植、補植樹木進行跟蹤監(jiān)督管理，建立樹木移植、補植檔案，設(shè)專人負責此項工作，落實樹木移植、補植的樹種、數(shù)量、時間、地點，確保移植、補植樹木的成活率。到9月為止，建城區(qū)內(nèi)砍伐樹木株，分別是馬道建設(shè)株、xx廠修復株、xx廠株、xx廠倒伏楊樹株、xx小學株。
二、存在問題
1、執(zhí)法力度薄弱，機構(gòu)不健全，造成有些違法案件不能及時發(fā)現(xiàn)和處理，處罰力度較小，難度大對一些破壞園林綠化植物和設(shè)施的單位和個人不能起到震懾作用。
2、林政執(zhí)法人員的工作能力和水平還有待提高。在這方面，應該著重加強林政執(zhí)法人員的學習，使之不斷提高林政執(zhí)法人員的工作能力和執(zhí)法水平。
3、林政執(zhí)法宣傳力度不夠。在這方面，我們要加強宣傳力度，利用一切宣傳工具進行宣傳，做到家喻戶曉，人人皆知，使人民群眾知法、懂法、守法。
三、9月行政審批事項辦理情況及主要問題。
1、行政審批事項辦理情況，今年9月份，行政審批事項共有項分別是xx院遷建項目、塑料廠新建項目、xx小學重建、復建項目、綠化竣工驗收。
2、主要問題。城市綠化工程項目規(guī)劃在前期審批環(huán)節(jié)多數(shù)能夠達到規(guī)定的要求，但是由于在中間實施環(huán)節(jié)缺乏監(jiān)督，造成有些綠化工程項目不按照綠化規(guī)劃實施。隨意改變綠化方案的現(xiàn)象時有發(fā)生。因此建議健全相關(guān)制度措施，強化對綠化工程項目中間實施環(huán)節(jié)的監(jiān)督，加大執(zhí)法力度，經(jīng)常組織工作人員，對此類工程進行巡視和檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，確保城市綠化工程達到標準，提高城市綠化水平。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇八
基本實現(xiàn)了城市環(huán)境的全天候、全方位管理，中國大學網(wǎng)范文之工作總結(jié):***執(zhí)法個人工作總結(jié)。 5、全力完成創(chuàng)文明城區(qū)綜合執(zhí)法任務。認真落實創(chuàng)建任務，對照爭創(chuàng)全國文明城區(qū)標準和查擺出的問題，明確***隊伍創(chuàng)建全國文明城區(qū)的11項重點工作任務，制作了《***大隊爭創(chuàng)全國文明城區(qū)重點任務分解表》，規(guī)定了完成任務的要求、時限、責任部門、責任人，將創(chuàng)文明城區(qū)的環(huán)境治理任務細化、分解，落實到人。加強創(chuàng)建督察。成立了創(chuàng)建全國文明城區(qū)工作督查組，實行了***工作督查告知制度和追究辦法，對落實大隊創(chuàng)建任務或履行綜合執(zhí)法職責不力的部門、中隊，及時限期整改督辦，對督辦事項整改不力的責任領(lǐng)導和責任人予以嚴肅處理。 三、堅持執(zhí)法為民，在創(chuàng)文明城區(qū)工作中樹立形象 1、狠抓文明執(zhí)法。深入開展文明執(zhí)法教育活動，認真落實了***隊伍文明用語和禁用語規(guī)定、文明執(zhí)法制度等規(guī)定，組織全體隊員及協(xié)管人員集中學習文明執(zhí)法的各項規(guī)章制度，教育隊員樹立“三為民”、“五人”意識，實施親情管理，執(zhí)法中隊員做到了舉止端莊，語言文明，行為規(guī)范。涌現(xiàn)出多起執(zhí)法中為民服務的典型事跡，被今晚報等媒體報道。加強紀檢監(jiān)察，完善紀檢監(jiān)察相關(guān)規(guī)定，加大隊員文明執(zhí)法、廉潔自律情況的檢查、處罰，全年通報處理三起違規(guī)行為。通過加強教育管理，減少了不文明執(zhí)法行為的發(fā)生，逐步樹立起***隊伍良好形象，郭寶文等多名同志被評為“文明執(zhí)法隊員”。 2、加大宣傳監(jiān)督力度。重新制定了政務公開制度，將隊伍職責、管轄區(qū)域、執(zhí)法依據(jù)、程序、辦事準則全部上墻公開。加強新聞媒體宣傳，今年共上報宣傳稿件100多篇，被采納65篇，編印了17期《大港***簡訊》和10期《督察通報》，發(fā)放到大隊各部門及機關(guān)、企事業(yè)單位。實施了“四進”工程，廣泛與企業(yè)、社區(qū)、學校、機關(guān)單位共建，認真開展了“大手拉小手”等清臟治亂活動，在學校設(shè)置***校外輔導員，廣泛發(fā)動社會力量參與***綜合執(zhí)法工作，工作總結(jié)《***執(zhí)法個人工作總結(jié)》。加強對***工作的監(jiān)督，聘請了39名社會監(jiān)督員，多次征求人大代表、政協(xié)委員及社會各界的意見建議，努力改進工作，樹立了***隊伍良好形象。 3、竭誠為民服務。加強信訪工作，始終把受理群眾來信來訪來電作為聯(lián)系群眾、為群眾排憂解難的有效途徑，認真組織實施。大隊設(shè)立指揮中心，負責群眾反映問題的.辦理工作，專人晝夜受理群眾投訴，成立“111”應急巡查隊伍，及時解決群眾舉報問題。同時，大隊還進一步完善了《服務承諾》等一系列相關(guān)規(guī)定，健全了為民服務的機制，通過嚴格的規(guī)范和紀律約束，強化全體執(zhí)法人員的宗旨意識和服務觀念。今年，大隊共處理群眾來信18件，辦理政協(xié)、人大代表、提案意見5份，處理區(qū)長熱線反映問題21件，接聽處理群眾舉報電話465個，群眾滿意率達95%以上。 2006年工作思路 認真貫徹區(qū)委五屆八次全會精神，以落實科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以提高自主創(chuàng)新能力為動力，以“三個效益”協(xié)調(diào)發(fā)展為指導，緊緊圍繞“環(huán)境優(yōu)美、衛(wèi)生整潔、文明有序、社會安定、經(jīng)濟繁榮”的城市管理總目標和建設(shè)一支“*合格、紀律嚴明、作風過硬、業(yè)務精通”親民型******隊伍的建隊方針，著力提高兩個素質(zhì)，加強三個方面建設(shè)，樹立四種形象，實現(xiàn)一個目標，以成立綜合行政執(zhí)法局為契機，推進市容環(huán)境管理、隊伍建設(shè)和依法行政各方面工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)新突破、再上新水平。 1、認真落實“三為民”、“五人”親民理念。通過學習“三個代表”及執(zhí)法為民理論，教育引導大家在執(zhí)法中必須強化權(quán)為民所用、情為民所系、利民所謀的“三為民”理念，在執(zhí)法和管理中做到尊重人、理解人、幫助人、關(guān)心人、引導人，樹立親民型***隊伍形象。 2、大力實施***進學校、進社區(qū)、進企業(yè)、進行政機關(guān)單位的“四進”工程?；鶎?**隊伍與轄區(qū)學校共建，開展“大手拉小手”等宣傳服務實踐活動，在各居委會設(shè)置***宣傳專欄，定期走訪社區(qū)居民、企業(yè)單位，征求意見，宣傳法規(guī)，解決社區(qū)、企業(yè)、機關(guān)單位環(huán)境管理方面的問題，主動上門服務。 3、完善內(nèi)部管理體制。強化執(zhí)法勤務區(qū)管理，各中隊、部門按區(qū)域設(shè)置勤務區(qū)，實行劃片管理，勤務區(qū)內(nèi)劃分居民小區(qū)和路段，責任到人，每人一段責任路（區(qū)），根據(jù)勤務區(qū)狀況，制定勤務區(qū)及勤務段等級管理標準，按標準實施管理、督察考核，提高城市環(huán)境質(zhì)量。 4、實施全方位、全職責、全天候管理。健全快速應急巡查隊伍和專項治理隊伍，24小時處理群眾舉報及突發(fā)事件，對重點難點違章實施重點治理，調(diào)整人員安排，全面履行綜合執(zhí)法職責，對我區(qū)市容環(huán)境實施全方位治理，確保我區(qū)環(huán)境保持天天干凈整潔。 5、鞏固創(chuàng)建成果。集中力量拆除區(qū)委區(qū)政府部署的各類違章建筑，加大城鄉(xiāng)結(jié)合部、市場周邊、居民小區(qū)、沿街立面環(huán)境治理力度，依法糾正查處各類破壞城市環(huán)境的違法違章行為，凈化城市環(huán)境。 6、加強紀檢監(jiān)察，進一步完善紀檢監(jiān)察規(guī)定，將檢查內(nèi)容細化分解，落實到大隊領(lǐng)導及責任科室，加強文明執(zhí)法、廉潔自律等各項制度落實的監(jiān)督檢查，嚴肅處理違規(guī)違紀行為，樹立隊伍良好形象。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇九
我局行政執(zhí)法工作在市委、市人民政府和州安監(jiān)局的正確領(lǐng)導下，在市法制辦的指導幫助下，進一步增強全局干部職工的法律意識，積極落實行政執(zhí)法責任制，規(guī)范行政執(zhí)法行為,提高依法治安、依法行政水平，嚴格安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)督，全局依法行政水平不斷提高，現(xiàn)將我局上半年行政執(zhí)法工作總結(jié)如下：
一、加強學習，提高依法行政水平為提高安監(jiān)隊伍素質(zhì)，我局本著培養(yǎng)一支“政治過硬、業(yè)務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷、人民放心”的安監(jiān)隊伍的目標，始終把安全生產(chǎn)宣傳教育和學習培訓工作做為安全生產(chǎn)的頭等大事來抓，有計劃地組織干部職工開展法律法規(guī)學習。局里制定了安監(jiān)執(zhí)法人員培訓計劃和學習制度，學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)，建立了學習考勤制度，要求集中學習有記錄，平時自學有筆記。領(lǐng)導干部自覺帶頭學法、用法、守法，對照工作實際，利用多種渠道收集整理學習資料并結(jié)合事故案例，討論分析，現(xiàn)身說法，幫助解決在實際執(zhí)法過程中遇到的疑難問題，取得了良好的效果。月份，根6據(jù)市政府持證執(zhí)法培訓工作的安排，組織全局干部職工參加了市法制辦舉辦的持證執(zhí)法知識培訓班，全局10名執(zhí)法人員參加了執(zhí)法培訓，各行政執(zhí)法人員將全部做到了持證上崗。
二、深入宣傳，不斷提高法制意識一是今年六月份在第11個全國“安全生產(chǎn)月”活動全面開展之際，根據(jù)國家和自治區(qū)、自治州“安全生產(chǎn)月”宣傳活動的安排部署，我局及時制定印發(fā)了《庫爾勒“安全生產(chǎn)月”活動實施方案》，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門及企業(yè)認真開展了以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直部門等安委會成員單位、規(guī)模以上企業(yè)在單位門前、城市主要街道懸掛有關(guān)安全月活動和安全生產(chǎn)方面的橫幅54條，張貼宣傳標語160多張。同時利用電視、廣播、網(wǎng)絡等媒體進行廣泛宣傳，積極播發(fā)和宣傳各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)在“安全生產(chǎn)月”活動中的好經(jīng)驗和做法，不斷加大安全法律法規(guī)宣傳力度。月16日組織公安交警、6消防、建設(shè)、教育、衛(wèi)生、電力、中小企業(yè)局、交通局等十幾個安委會成員單位在人員密集的人民廣場組織開展了“安全生產(chǎn)月”法規(guī)宣傳咨詢?nèi)栈顒?，各單位精心制作宣傳展?0多塊，裝扮宣傳車15輛，散發(fā)宣傳資料20__多份，并設(shè)臵了咨詢臺開展咨詢服務，集中宣傳安全法律、法規(guī)，職業(yè)衛(wèi)生安全，基本防火常識，道路交通法規(guī)，建筑施工安全和爆炸物品的管理使用等法律法規(guī)。市政府主管領(lǐng)導親臨活動現(xiàn)場進行了指導。促進了“安全生產(chǎn)月”活動的深入開展。二是結(jié)合本地實際，采取多種形式，利用各種新聞媒體開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、表揚先進、鞭策后進等媒體宣傳活動，止目前已先后各類報刊刊登安全信息稿件三十多篇。三是結(jié)合“安全生產(chǎn)年”、“打非治違”等專項行動，在全市煤礦、非煤礦山、道路交通、?；返刃袠I(yè)開展行政執(zhí)法活動。
三、健全機制，規(guī)范行政執(zhí)法程序為切實加強對行政執(zhí)法責任制工作的領(lǐng)導，今年我局進一步調(diào)整充實了局行政執(zhí)法責任制工作領(lǐng)導小組，由局長任組長，副局長任副組長，綜合科、非煤礦山科、煤礦監(jiān)察科、?；啤⑥k公室等科室負責人為成員。完善安全監(jiān)督檢查及行政處罰的集體研究和罰、繳分離制度，實行了嚴格的分工負責制，由辦公室統(tǒng)一制定檢查計劃，負責下達檢查通知，并對檢查結(jié)果及下發(fā)的各類監(jiān)察執(zhí)法文書進行總結(jié)通報，統(tǒng)一歸檔處理。同時辦公室還負責對執(zhí)法人員資格、行政處罰法律法規(guī)依據(jù)進行審查和專業(yè)法規(guī)資料購買配發(fā);各執(zhí)法科室負責依法監(jiān)督檢查和違法違紀案件的查處工作,負責組織法律法規(guī)的培訓及宣傳普及;分管領(lǐng)導負責立案、處理處罰案件的審批;局行政執(zhí)法責任制領(lǐng)導小組負責對處罰金額1千元以上或十分復雜的案件進行立案審核審批，并進行集體討論，集體決定。增強了行政執(zhí)法的公開性、公平性和創(chuàng)造性。根據(jù)上級部門的安排，年初及時組織召開了全市安全生產(chǎn)工作會議和全市煤礦、非煤礦山及?；钒踩a(chǎn)專項整治工作會議，安排部署了全年的行政執(zhí)法工作，市政府與全市各安委會成員單位，我局與各煤礦、非煤礦山企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任書，做到目標明確，責任到人。
四、突出重點，開展隱患排查治理我們建立健全了隱患排查的.長效機制，堅持政府統(tǒng)一領(lǐng)導，部門監(jiān)督落實，企業(yè)全面負責的原則，定期不定期協(xié)調(diào)國土、公安、工商等部門組成聯(lián)合執(zhí)法組，深入一線、逐企排查，做到關(guān)口前移，重心下移，措施近移，人盯死守，嚴管重罰，分別對轄區(qū)內(nèi)的重點行業(yè)和領(lǐng)域認真組織開展了安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動。1、加強礦山企業(yè)安全隱患排查及“打非治違”專項行動。安監(jiān)員責任追究制度、企業(yè)主體責任制度。年初修訂與完善了《安全生產(chǎn)責任狀》，明確了各監(jiān)管人員與煤礦主要負責人的安全生產(chǎn)職責。并與兩煤礦主要負責人簽定了安全生產(chǎn)責任狀，煤礦建立健全了從礦長、副礦長、總工程師、管理部門、區(qū)隊管理人員到每一個崗位工的安全生產(chǎn)責任制。在專項檢查整治中，我們按照一井一證，一套生產(chǎn)系統(tǒng)，一套管理人員的要求，對全市礦山企業(yè)進行了拉網(wǎng)式檢查。元至六月,對煤礦共計安全檢查25次，其中下井檢查8次，出動人員100余次，下達執(zhí)法文書8份，共計檢查出安全隱患118條，整改安全隱患118條，整改率100%。對非煤礦山檢查2、加強?；钒踩[患排查及“打非治違”專項行動。元至六月份,由我局牽頭，協(xié)調(diào)工商、商務等部門，共開展危品經(jīng)營單位安全生產(chǎn)大檢查5次，檢查?；方?jīng)營單位90多戶/次，下發(fā)各類執(zhí)法文書90多份，查處隱患180多處，當場責令整改120處，消除了不安全隱患。4、建筑行業(yè)安全隱患排查。元至六月份,建設(shè)行政主管部門會同我局對全縣城鄉(xiāng)在建工程項目的安全情況進行了三次聯(lián)合執(zhí)法安全大檢查，共下發(fā)限期整改指令書32份，整改安全隱患96處，杜絕了建筑施工企業(yè)不安全事故的發(fā)生。5、其它行業(yè)安全隱患排查。至目前，全縣各安委會成員單位在我局的牽頭下會同相關(guān)部門，形成聯(lián)合執(zhí)法，分組對全縣煤礦、非煤礦山、加油站點、液化氣站、建筑企業(yè)、大型飯店、市場、賓館、網(wǎng)吧、學校以及公共聚集場所等重點行業(yè)和領(lǐng)域進行了安全生產(chǎn)隱患專項排查治理，共檢查512個單位/次，下發(fā)各類執(zhí)法文書530份，查處各類安全隱患870處，當場責令整改770處，下發(fā)責令改正書328份，下發(fā)復查意見書181份，下達現(xiàn)場處罰決定書22份，立案查處9起，使一些安全生產(chǎn)違法行為得到了懲處，有效預防了不安全事故的發(fā)生，安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動取得了顯著成效。
五、存在的主要問題一是部分行政執(zhí)法人員對依法行政的重要性必要性認識不足，執(zhí)政為民的意識比較淡薄，工作缺乏主動性，責任不到位，作風不細致;二是一些行政執(zhí)法人員業(yè)務素質(zhì)不高，尚未完全掌握法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，在事實認定和法律適用上把握不準;三是部分行政機關(guān)執(zhí)法人員存在重實體輕程序的現(xiàn)象，操作流程過于簡單化。
六、下一步工作打算1、深化認識，提高依法行政的自覺性。今后要進一步提高對依法行政重要性必要性的認識，把依法治國方略落實到依法行政的行動上，在作出每一項具體行政行為時，都要貫徹依法行政的原則，按照法律的規(guī)定辦事，要加強對行政執(zhí)法人員的監(jiān)督、管理和政治教育，強化執(zhí)政為民的服務意識，樹立求真務實的工作作風，增強工作的責任感，依法履行法定職責，杜絕不作為行政行為，不斷提高全體工作人員依法行政的自覺性和主動性。2、加強對行政執(zhí)法人員的業(yè)務知識和訴訟能力的培訓，提高依法行政的水平。要有計劃地組織行政執(zhí)法人員學習行政訴訟法及有關(guān)的法律法規(guī)，學習實施具體行政行為的操作規(guī)程，熟悉有關(guān)的法律條文和行政執(zhí)法中的有關(guān)程序，提高他們的業(yè)務能力。3、堅持實體、程序并重，嚴把案件質(zhì)量關(guān)。程序是實體公正的保障。我們今后不但要重視對案件處理實體上的適用，也要重視對案件處理程序上的把握。辦理行政執(zhí)法案件，一定要從事實上、證據(jù)上、處理的程序和結(jié)果上、適用的法律法規(guī)上嚴格把關(guān)，確保行政執(zhí)法案件質(zhì)量，以減少和避免在行政訴訟中敗訴。4、建立健全監(jiān)督制約機制，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法行政行為。一要強化責任制考核。建立行政執(zhí)法責任人考核制度，健全行政執(zhí)法人員責任制，把執(zhí)法人員工作的好壞與對個人的獎懲掛鉤，增強執(zhí)法人員責任心。二要落實行政執(zhí)法監(jiān)督員制度。要充分發(fā)揮監(jiān)督員的作用，及時與監(jiān)督員交流與溝通，及時糾正不當或違法的行政行為。5、強化監(jiān)督檢查，全面完成隱患排查任務。認真落實安全監(jiān)管責任制，嚴格按照上級要求，結(jié)合我縣實際，加強重點行業(yè)和領(lǐng)域的安全生產(chǎn)隱患排查治理，采取先檢查后督查的方式，全面認真、廣泛深入、一戶不漏地開展隱患排查治理，對不能按時整改到位的，現(xiàn)場下發(fā)整改指令書，對拒不整改的，嚴管重罰，堅決不允許開工生產(chǎn)。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十
自依法治縣工作開展以來，我局以__理論和“__”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照《中共縣委辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》和《縣依法治縣領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》文件精神和具體要求，結(jié)合我局工作實際狠抓落實，圓滿完成普法依法工作任務,取得了較好的效果。現(xiàn)將我們的主要工作匯報如下：
一、加強組織，確保普法工作順利實施
為了推進依法治縣工作的順利開展，年初局黨組按照縣依法治縣工作領(lǐng)導小組的要求，結(jié)合招商引資工作實際，對開展依法治縣工作及時作出安排部署，保證了工作的順利開展。
二、多措并舉，開展經(jīng)常性的普法教育
1.進機關(guān)，開展“中心組集體學法”“干部學法”。
通過辦講座、辦培訓會，集中學習和分散自學等形式，全局職工積極學習憲法基本精神，學習黨的報告關(guān)于社會主義民主法治建設(shè)的新思想、新論斷、新要求，學習與招商引資工作有關(guān)的各項法律法規(guī)。用法律知識來武裝大腦，做到學法、知法、守法。
2.進社區(qū)，開展__月法制宣傳月活動。
利用發(fā)放傳單、現(xiàn)場咨詢等形式，開展維護國家安全、促進社會和諧穩(wěn)定、加強社會治安綜合治理、突發(fā)事件應對、信訪、投訴、調(diào)解等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳，引導公民依法參與社會管理、依法表達利益訴求、依法解決矛盾糾紛。
3.進鄉(xiāng)村，開展送法下鄉(xiāng)活動。
利用趕場日，深入聯(lián)系村——鄉(xiāng)村，開展“送法下鄉(xiāng)”活動。加大勞動用工、征地拆遷、安全生產(chǎn)、交通運輸?shù)阮I(lǐng)域的法制宣傳，努力化解矛盾，服務民生、維護民利，營造平安和諧的鄉(xiāng)風鄉(xiāng)貌。
4.進企業(yè)，開展“安全生產(chǎn)”“生態(tài)文明”專題教育。
落實專人，組成企業(yè)宣講組，在重點外來企業(yè)向各業(yè)主、中層干部宣傳安全生產(chǎn)和生態(tài)保護、節(jié)能減排、發(fā)展低碳經(jīng)濟等方面的法律法規(guī)宣傳，提升企業(yè)保護環(huán)境的社會責任感，主動搞好“三廢”處理。
三、完善制度，確保普法工作卓見成效
我局干部平時注重學習法律法規(guī)，自覺運用法紀知識指導各自的行政和管理工作。在日常事務中依法行政，依法處理各種糾紛，未發(fā)生重大違法行政行為。
我局在管理中長期堅持局務公開制度，對局重大的活動、財務收支、組織發(fā)展、評優(yōu)評先等及時在局全體干部職工會議上進行公布，讓全體干部職工了解本局的大事和具體情況，自覺接受職工群眾的監(jiān)督，杜絕暗箱操作，增加決策的透明度。經(jīng)常對局領(lǐng)導進行測評，收集干部職工對管理及建設(shè)的意見和建議。
經(jīng)過近年的普法工作，我局依法治理工作取得了階段性成績：
一是干部職工法律意識不斷增強。
二是依法行政水平不斷提高。
三是招商投資環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。
今后，我局將一如既往抓好普法依法治理的工作，為招商引資工作順利開展提供保障。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十一
20xx年，在市委、市政府的關(guān)心和支持下，在市局黨委的正確下，本人兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，圓滿完成了全年的各項目標任務，現(xiàn)將本人今年的工作情況匯報如下：
一、一年來履行崗位職責情況
(一)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想已經(jīng)xx大為指導，注重學習、勤于思考，不斷提高自己的政策理論水平。
我作為市交警大隊的副大隊長，始終堅持認真學習深刻鄧小平理論、“三個代表”重要思想、xx大、xx大會議精神，把自身的學習和帶領(lǐng)全隊學習結(jié)合起來，充分發(fā)揮副職的參謀助手作用，在抓警風、轉(zhuǎn)作風、促行風中堅持講學習、講政治、講正氣，引導大局大事講原則、小事講風格，與時俱進、團結(jié)一心向前看，使我隊工作朝著務實、清廉、高效的方向發(fā)展。通過始終如一地抓好理論學習，進一步增強了自己的政治敏銳力和鑒別力，增強了貫徹執(zhí)行上級黨委決策部署的自覺性，增強了用理論指導實踐，為不斷提高自身的執(zhí)政能力奠定了基礎(chǔ)。
(二)認真開展執(zhí)法為民教育活動，思想認識和綜合素質(zhì)進一步提高。
今年以來，根據(jù)上級黨委和公安業(yè)務部門的安排要求，在開展執(zhí)法為民教育活動中，我和支部其他成員一道，嚴格按照上級的安排和部署，保質(zhì)保量地完成了各個階段的任務，在學習動員階段，我在集中學習的基礎(chǔ)上，利用休息時間認真進行自學，并按照規(guī)定的篇目撰寫了，做到了學習人員、時間、內(nèi)容、效果四落實。與此同時，我還參加了市局統(tǒng)一安排的專題活動，觀看了黨風廉政警示教育片《禍起特權(quán)思想》;并在支部民主生活會上進行了交流發(fā)言。
在分析評議階段，我根據(jù)本人的實際工作情況和思想狀況，撰寫了剖析，同時針對黨組織和民警對我提出的問題，制定了整改措施，針對制定的整改措施廣泛征求社會各界和群眾的意見，進一步修改完善，并建立了整改工作長效機制，將整改措施向社會公開，主動接受群眾的監(jiān)督，使整改措施真正落到了實處，通過執(zhí)法為民教育活動的深入開展，使我的思想認識和綜合素質(zhì)有了進一步的提高，將學習成果轉(zhuǎn)化到實際工作中，推動了業(yè)務工作的開展。
(三)勤奮敬業(yè)，開拓進取，不斷加強自身執(zhí)政能力建設(shè)。
作為副大隊長，我始終把發(fā)展作為第一要務，以堅定的理想信念，始終如一地堅持勤奮敬業(yè)、不畏艱難，堅持以人為本的科學發(fā)展觀，以較高的政治素養(yǎng)、較強的服務意識，從工作大局出發(fā)，全心全意做好本職工作，并在工作中感受到成功的樂趣，在奉獻中體現(xiàn)認識價值，做到吃苦不叫苦，受氣不賭氣，以一個黨員干部的良好形象，堅定不移地貫徹執(zhí)行上級的決定，自覺遵守各項規(guī)章制度，自身執(zhí)政能力得到進一步增強。
(四)從我做起，以身作則，嚴肅工作紀律
一年來，本人能夠自覺遵守考勤制度，經(jīng)常早出晚歸，加班加點，在工作中堅持高標準，生活上低標準，吃苦在前，享受在后，只講奉獻，不求回報，能積極參加各項學習、勞動等，全年出勤情況良好。
二、落實黨風廉政建設(shè)責任制和執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定情況
一年來，本人能夠率先垂范，堅決貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的各項部署、要求，認真學習《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干原則》等文件，作為一名大隊領(lǐng)導，時刻將自己置身于民警和群眾的監(jiān)督下，時刻提醒自己要運用好手中的權(quán)力，要擺正自己的位置，自己的權(quán)力的人民賦予的，我只有加倍努力工作，才能回報組織和民警對我的信任，對待來辦事的群眾，我能做到一視同仁，盡我所能為群眾解決困難，對違法原則的事情，不管是親戚還是朋友，我堅決不辦，除此之外，民警生病我和大隊領(lǐng)導都要去看望，增強了全隊的凝聚力和向心力，從而更好的推動工作的開展。
三、業(yè)務工作開展情況
回顧全年的工作，在取得一定成績的同時，也存在著不足之處，本人的政治理論學習還要進一步提高，對全市的交通秩序管理還要進一步加大研究整治力度，在以后的工作中，我將認真經(jīng)驗，發(fā)揚成績，彌補不足，力爭取得更好的成績!
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十二
今年，行政綜合執(zhí)法 中隊支部在局黨委的正確領(lǐng)導 下，以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞局黨組確定的黨建工作目標，不斷深化和加強黨建工作。以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體。開展了豐富多彩的支部活動。增強了黨員干部的凝聚 力。充分發(fā)揮了基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用?，F(xiàn)將本年度黨 建工作開展情況匯報如下：
1、 加強思想政治建設(shè) 建立了黨員學習教育的長效管理機制，堅持三會一課制度，制定了詳細的支部學習計劃，重點抓好黨的十x屆x中 全會、科學發(fā)展觀、局黨委有關(guān)會議精神的學習貫徹 ，嚴肅學習紀律，建立學習檔案，注重學習考核，保證了理論學 習時間和效果。通過黨員個人自學、領(lǐng)導上黨課、撰寫心得體會、討論交流等形式，使黨員干部樹立了勤于學習、終身 學習理念，增強了黨員干部“和諧執(zhí)法，服務群眾”的意識。
2、落實黨風廉政建設(shè)相關(guān)制度 一是強化組織領(lǐng)導，落實黨風廉政建設(shè)責任制。制定黨 風廉政建設(shè)責任分解表，與局黨組簽訂黨風廉政建設(shè)目標管 理責任書。二是強化宣傳教育。專題組織了《廉政準則》學 習，特別針對“八個禁止”,“五十二條不準”進行了逐項 逐條對照進行自查，黨員干部廉政自律意識明顯提高。三是 整頓思想作風。以提高黨員干部公仆意識，群眾意識，自律意識為重點開展專題教育，使黨員干部在糖衣炮彈面前增強辨別能 力;在誘惑面前增強自控能力，在警示面前增強悔過能力。四是 加大黨內(nèi)監(jiān)督力度，從源頭上預防腐敗，加強制度建設(shè)，強化監(jiān) 督制約，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度。建立健全了民主 決策制度，做到了重大決策、重大執(zhí)法活動的集體討論。五是堅 持領(lǐng)導干部廉潔自律專題民主生活會制度。 嚴格按照局黨組的要 求，召開了黨員的專題民主生活會，會上黨員坦誠地開展了批評 與自我批評，達到了預期的效果。
3、推行黨務公開制度 堅持實事求是，面向基層，面向群眾，不回避矛盾，不 避重就輕，內(nèi)容真實可信，結(jié)果客觀公正，依法依紀進行黨 務公開，努力使公開工作逐步走上規(guī)范化、制度化軌道。堅 持從實際出發(fā)，增強黨務公開的針對性和實效性，既方便群 眾的知情參與，又保障黨員干部的民主權(quán)利，采取合適的公 開形式，講求形式和效果的統(tǒng)一。始終遵循以黨務公開促進 加快發(fā)展，以加快發(fā)展的成果檢驗公開的成效這一基本思 路，不斷創(chuàng)新公開的形式，豐富公開的內(nèi)涵。調(diào)動黨員參與 黨務公開工作積極性。
4.黨建工作帶動各項事業(yè)齊頭并進 中隊黨支部經(jīng)過開會討論決定，把申報創(chuàng)建青年文明號. 明確為黨建工作促進團建工作開展的一項重要任務。把創(chuàng)建 “青年文明號”活動作為凝聚青年、團結(jié)青年、帶領(lǐng)青年建 功立業(yè)的有效形式，緊密結(jié)合望城區(qū)行政執(zhí)法工作特點，以倡導“和諧執(zhí)法、服務群眾“為核心，確立了“誠信為本、 有諾必踐、恪守職責、率先垂范”的文明公約。以黨建工作 帶動工會、共青團、婦委會等各項工作的開展，通過開展多 種形式的活動，豐富了廣大隊員的業(yè)余生活，形成了各項事 業(yè)齊頭并進，執(zhí)法工作跨越式發(fā)展的良好局面。
5、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。 堅持高起點、高標準、高質(zhì)量，精心設(shè)計載體、豐富活 動內(nèi)容，采取有力措施，在全體共產(chǎn)黨員中開展“創(chuàng)先爭優(yōu)” 活動。在廣大執(zhí)法隊員中大力弘揚愛崗敬業(yè)、勇于奉獻的精 神，為基層黨建注入了新鮮的活力。今年支部開展“愛心扶 貧”、 “隊校攜手共創(chuàng)十佳”等支部活動都收到了良好效果， 增強了黨員干部凝聚力的同時，也為鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政綜合執(zhí)法工作 的開展打下了良好的群眾基礎(chǔ)。
回顧今年的黨建工作還存在一些不足： 1.支部建設(shè)、隊伍建設(shè)的長效機制還不夠健全。考核、 監(jiān)督、獎懲的制度還有待完善。 2.黨建工作創(chuàng)新意識還有待進一步增強。 3.理論和實際之間的轉(zhuǎn)化還不能及時跟上。 在今后的工作中，我們將把支部黨建工作作為一項長期 任務來抓，不斷加強黨支部建設(shè)：切實落實好黨風廉政建設(shè) 工作。進一步分解黨風廉政建設(shè)責任。抓好支部黨員政治理 論學習。廣泛地開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。增強創(chuàng)新機制。積極發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。營造出一個黨建工作和行政 執(zhí)法工作共同發(fā)展的良好局面。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十三
我在xx市、區(qū)城管辦、街道黨工委、辦事處正確領(lǐng)導及同事的支持和幫助下，按照單位發(fā)展要求并結(jié)合實行工作情況，較好地完成了自己的本職工作。歲首年終，我靜心回顧這一年的工作生活，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這一年的學習工作情況總結(jié)如下：
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的'對待每一次工作，工作投入，熱心為大家服務，嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度。注重儀表、規(guī)范著裝、具有較強的組織紀律觀念，時刻保持良好的綜合執(zhí)法隊員的良好形象。堅持自重、自省、自警、自勵，從未有吃、拿、卡、要等事件，做到廉潔自律的自覺性。要8小時以外，同樣堅持原則，并敢于同一切不良現(xiàn)象行為作斗爭。
在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，執(zhí)情接待來訪群眾，認真處理來訪群眾反映的問題和上級部門轉(zhuǎn)辦的督辦案件，對群眾提出的問題、建儀、均登記，入檔并轉(zhuǎn)交有關(guān)責任部門或單位進行處理，及時解決情況，對反饋情況逐件登記，做到對人了負責態(tài)度，推進“首問責任制”，一查到底，事事有落實、件件有反饋。對每宗投訴我隊都認真核查、積極落實。同時對群眾要求立即解決，但需延后我、解決的問題，要認真解釋、耐心做好群眾思想工作。
在同事及領(lǐng)導關(guān)心支持和幫助下，各項工作均取得了圓滿的好成績。我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平比較底，現(xiàn)代辦公技能還不夠。
今后，我一定認真克服缺點，自學把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，在實際工作中要虛心向單位同事請教，通過多看多聽多想多問，努力提高自身的工作能力工作素養(yǎng)。繼續(xù)發(fā)揚無私奉獻精神，真實、高質(zhì)、高效地完成領(lǐng)導安排的各項工作任務;工作之余要廣泛學習城市管理法律、法規(guī)等知識，拓寬自己的知識面，不斷提高自己的政治理論素養(yǎng)、思維能力，力爭做一名合格的綜合執(zhí)法隊員。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十四
按照紅山區(qū)紀委《關(guān)于建立基層黨政機關(guān)主要領(lǐng)導干部向區(qū)紀委全委會述廉制度的實施辦法》通知要求，以《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》及上級有關(guān)文件和規(guī)定為依據(jù)，在征求局機關(guān)干部職工意見和建議的基礎(chǔ)上，對一年來我在貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制和遵守廉潔自律規(guī)定方面的情況做了總結(jié)，現(xiàn)向區(qū)紀委全委會報告如下：
一、貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制方面的情況
(一)加強黨風廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。
為確保黨風廉政建設(shè)取得實效，我一直把黨風廉政建設(shè)放在工作的重要位置上。一是認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。年初，我牽頭專門召開了局中心工作和紀檢工作專題會議，對黨風廉政建設(shè)工作進行了專題部署，及時調(diào)整了紅山區(qū)招商局黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組，對黨風廉政建設(shè)責任制進行了層層分解，明確了黨風廉政建設(shè)責任目標和責任人。在具體工作中，我按照一崗雙責的要求，認真履行好自我職責。對全局的黨風廉政建設(shè)工作，我始終親自抓，做到安排部署到位，責任落實到位，工作完成到位。通過定期召開專題會議的形式，及時掌握全局黨風廉政建設(shè)責任制的落實情況，帶頭分析原因，查找不足，解決突出問題。二是嚴格實行民主集中制。凡是屬于局里工作的重要部署和干部任免、獎懲、調(diào)動及經(jīng)費等重大問題，我都嚴格按照議事規(guī)則和三重一大決策程序，形成了集體討論，集體研究，集體解決的黨風廉政工作機制。通過實行領(lǐng)導末位發(fā)言制度，讓機關(guān)干部充分發(fā)表意見，讓大家消除顧慮，敢于講真話，敢于提出問題，我虛心聽取大家的意見、建議。這樣，增強了班子的生機活力，在全局上下形成了多理解，多支持，多配合，多尊重，團結(jié)協(xié)作的黨風廉政建設(shè)的新氛圍。三是開展好科級領(lǐng)導干部專題民主生活會及黨員干部組織生活會。在民主生活會上，我認真進行批評和自我批評，著重剖析在黨風廉政建設(shè)方面存在的問題和不足，機關(guān)同志們對我的工作坦誠地提出意見、建議，在班子成員和機關(guān)干部之間形成了相互交流、相互學習、相互監(jiān)督、相互進步的民主生活氛圍。四是認真抓好黨務公開工作。按照區(qū)紀委要求，我在抓好行政工作的同時，認真開展好黨務公開工作，今年我們從中心及重點工作、黨風廉政建設(shè)工作、思想宣傳工作、組織人事工作四個方面入手，制定了黨務公開目錄，目錄中對干部的公開任命、黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核、領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人重大事項等方面明確了責任人和公開時限。我根據(jù)黨務公開目錄要求，認真填報了領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人重大事項等有關(guān)內(nèi)容，帶頭做好此項工作，確保工作落到實處。
(二)堅持帶頭學習廉政教育，增強干部職工反腐倡廉意識。
201x年，按照全區(qū)開展的貫徹執(zhí)行《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》的工作要求，我把《廉政準則》學習教育作為黨風廉政建設(shè)宣傳教育中一項重要內(nèi)容來抓，帶頭開展了學習和宣傳教育活動。一是認真學習上級有關(guān)文件精神。除了積極參加區(qū)里組織的學習活動外，還通過網(wǎng)絡、報紙、書籍等渠道認真學習領(lǐng)會__在國務院第三次廉政建設(shè)工作會議上發(fā)表的重要講話和自治區(qū)主席巴特爾在全區(qū)第四次廉政工作會議上講話的精神，認真學習了紅山區(qū)委《關(guān)于貫徹執(zhí)行廉政準則工作實施方案》、修訂后的《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》等內(nèi)容，對黨紀政紀、法律法規(guī)有了更加深刻的認識和理解，增強了遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律的自覺性，八項要求得到了較好的遵守，自己的理論水平和理想信念也得到了進一步提升。三是以《廉政準則》為依據(jù)，我按照一崗雙責的要求，結(jié)合本人工作情況，認真鞏固和查找自身在崗位及廉潔自律方面存在的風險點，對所分管的工作及個人風險點進行重新審核、評估，劃分了風險等級，對新出現(xiàn)的風險點，及時制定了防范措施，保證了廉政風險防范工作長效機制的建立和不斷完善。四是向榜樣學習，筑牢廉潔從政的思想防線。今年，區(qū)里開展了向優(yōu)秀人民警察孟令春同志學習的活動。孟令春同志在工作中堅持原則，一身正氣，廉潔從政，嚴以律己。作為領(lǐng)導干部，我?guī)ьI(lǐng)全局干部職工，以孟令春同志為榜樣，學習他的崇高品質(zhì)，發(fā)揚他愛崗敬業(yè)，廉潔自律的精神，查找自身不足，努力改進。努力把各項工作做好。一年來，局領(lǐng)導和干部沒有出現(xiàn)違法違紀事件。
(三)認真開展治庸、治懶、治散，創(chuàng)和諧高效機關(guān)活動，效果顯著。
按照區(qū)委、區(qū)政府治庸治懶，提高效能的具體要求，我?guī)ьI(lǐng)局機關(guān)干部認真開展了三治一創(chuàng)活動。
根據(jù)局機關(guān)制定的三治一創(chuàng)活動實施方案總體要求，我專門組織班子成員召開會議，認
真部署此項工作，同時要求機關(guān)黨員干部結(jié)合自身實際，在業(yè)務學習、紀律作風、工作作風等方面進行自我剖析，深入細致地查找問題，剖析原因。根據(jù)現(xiàn)階段方案要求，我結(jié)合本人工作實際，帶頭查擺問題，從根源入手，認真總結(jié)和分析原因，制定了詳細的整改措施，為下一步深入開展三治一創(chuàng)活動打下良好基礎(chǔ)。
(四)進一步加強機關(guān)制度建設(shè)，形成黨風廉政建設(shè)工作的長效機制。
在工作中，我始終堅持用制度管人，用制度辦事的原則，不斷加強招商局的制度建設(shè)。針對以前制度不完善的問題，年初以來，我親自組織局人事、紀檢干部和辦公室人員，對招商局的廉政制度進行了補充和完善，重點完善制定了《三重一大議事規(guī)則》《重大事項責任追究制度》《黨員領(lǐng)導干部談心談話制度》等規(guī)章制度，同時以創(chuàng)先爭優(yōu)學習活動為契機，繼續(xù)抓好崗位責任制、服務承諾制、首問負責制、限時辦結(jié)制、民主生活會議等制度的規(guī)范完善和落實，逐步實現(xiàn)靠制度辦事，用制度管人的工作機制，保證了局機關(guān)各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
二、個人遵守廉潔自律規(guī)定情況
(一)加強學習，提高自身修養(yǎng)。
堅持政治學習，提高廉政思想認識。一年來，我認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則(試行)》以及中央和自治區(qū)、市有關(guān)規(guī)定，認真學習區(qū)委懲治和預防腐敗體系有關(guān)文件精神，認真參加區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委組織的各類學習活動，牢固樹立權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的理念，提高工作的責任感、使命感。
作為單位行政一把手，我嚴格按照《廉政準則》的要求，堅決做到在思想上重視黨風廉政建設(shè)，在工作中認真貫徹落實《廉政準則》，確保自己在思想上的純潔和行為上的規(guī)范。通過學習，我深刻地認識到，《廉政準則》是規(guī)范黨員領(lǐng)導干部從政行為的重要基礎(chǔ)性法規(guī)，對于解決黨員領(lǐng)導干部利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動、違反規(guī)定干預和插手市場經(jīng)濟活動、利用職權(quán)和職務影響為親屬及身邊工作人員謀取利益、違反規(guī)定選拔任用干部等突出問題具有切實作用。我本人認真對照《廉政準則》八個嚴禁和52個不準，細致剖析，逐條檢查，本人能夠按照廉政準則要求管好自己、帶好隊伍，并按照規(guī)定的要求和制度履行職責。
官有所畏，業(yè)有所成。通過加強對廉政準則的學習，使我進一步認識到作為一名黨員領(lǐng)導干部，必須自重、自省、自警、自勵。常修為政之德，常懷律己之心，清正做人，清白做官，全心全意為人民服務。
(二)加強作風建設(shè)，提高機關(guān)工作執(zhí)政水平
在一年的工作中我十分重視加強和改進思想作風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風建設(shè)，能夠按《關(guān)于切實加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)各項規(guī)定》嚴格要求自己。在招商引資的實際工作中，作為局長我最深刻的體會就是全局上下團結(jié)一心，求真務實，各項工作都力求實效，不圖虛名。我團結(jié)班子成員，以滿腔熱忱和開拓進取的敬業(yè)精神，認真抓好全局各項工作，帶領(lǐng)全局干部職工踏實勤奮工作，實現(xiàn)了重點工作的新突破。一是招商引資超額完成。截至目前全區(qū)引進國內(nèi)區(qū)外資金48.3億元，同比增長37.6%;二是認真細致開展局機關(guān)日常管理工作，基礎(chǔ)性管理工作得到加強;三是加強隊伍建設(shè)，培養(yǎng)一支想干事，能干事，干成事，不出事的招商引資隊伍。
三、下一步繼續(xù)加強黨風廉政建設(shè)責任制的執(zhí)行和落實，做好自己的本職工作。
對照區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委有關(guān)要求，針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足，在黨風廉政建設(shè)工作上，下一步我要做好以下三個方面的工作：
(一)加強廉政教育，強化思想意識。
我?guī)ь^積極參加各類廉政教育活動，并找時間、擠時間自學，不斷用科學的理論武裝頭腦，不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，永葆思想上的純潔、政治上的敏銳。本著內(nèi)容求深、載體求新、形式求活、效果求實的原則，以廉潔奉公、勤政為民為主題，組織開展勤政廉政教育活動，做到警鐘長鳴。
(二)加強職業(yè)道德和工作作風建設(shè)。
針對在創(chuàng)先爭優(yōu)、三服務一創(chuàng)建等活動中查找出來的突出問題，特別是招商引資過程中出現(xiàn)的實際問題，我多措并舉，全面加強職業(yè)道德建設(shè)和工作作風建設(shè)。積極引導和教育本局職工牢固樹立解放思想、實事求是的觀念，努力爭當黨性堅強，勤奮學習的表率;提能增效，務實干事的表率;厲行節(jié)約，簡約成事的表率，規(guī)范有序，遵紀守法的表率;公正廉潔，嚴格自律的表率。
(三)發(fā)揮先鋒作用，當廉潔自律的楷模。
在今后的工作中，我要更加自覺地遵守黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行審計八不準，不徇私情，廉潔從政，牢記兩個務必，始終保持清廉的本色。積極發(fā)揮先鋒帶頭作用，爭當廉潔自律的楷模。
回顧一年來的工作，我能夠嚴于律己，廉潔從政，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，但在工作和學習等方面還存在一些缺點和不足。一是理論學習不系統(tǒng)、不深入，特別是對中國特色社會主義理論和科學發(fā)展觀的學習領(lǐng)會，需要進一步加強。二是深入基層調(diào)研不夠，忙于日常事務多。今后，我將竭力進取攻關(guān)，努力克服不足，創(chuàng)造性地開展工作，加強學習，加強調(diào)研，加強作風和黨風廉政建設(shè)，把招商引資工作做好，也懇請同志們批評監(jiān)督。真誠感謝各位領(lǐng)導和同志們對我的關(guān)心、支持和幫助。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十五
自依法治縣工作開展以來，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照《中共縣委辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》和《縣依法治縣領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》文件精神和具體要求，結(jié)合我局工作實際狠抓落實，圓滿完成普法依法工作任務,取得了較好的效果?，F(xiàn)將我們的主要工作匯報如下：
一、加強組織，確保普法工作順利實施
為了推進依法治縣工作的順利開展，年初局黨組按照縣依法治縣工作領(lǐng)導小組的要求，結(jié)合招商引資工作實際，對開展依法治縣工作及時作出安排部署，保證了工作的順利開展。
二、多措并舉，開展經(jīng)常性的普法教育
1.進機關(guān)，開展“中心組集體學法”“干部學法”。
通過辦講座、辦培訓會，集中學習和分散自學等形式，全局職工積極學習憲法基本精神，學習黨的報告關(guān)于社會主義民主法治建設(shè)的新思想、新論斷、新要求，學習與招商引資工作有關(guān)的各項法律法規(guī)。用法律知識來武裝大腦，做到學法、知法、守法。
2.進社區(qū)，開展__月法制宣傳月活動。
利用發(fā)放傳單、現(xiàn)場咨詢等形式，開展維護國家安全、促進社會和諧穩(wěn)定、加強社會治安綜合治理、突發(fā)事件應對、信訪、投訴、調(diào)解等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳，引導公民依法參與社會管理、依法表達利益訴求、依法解決矛盾糾紛。
3.進鄉(xiāng)村，開展送法下鄉(xiāng)活動。
利用趕場日，深入聯(lián)系村——鄉(xiāng)村，開展“送法下鄉(xiāng)”活動。加大勞動用工、征地拆遷、安全生產(chǎn)、交通運輸?shù)阮I(lǐng)域的法制宣傳，努力化解矛盾，服務民生、維護民利，營造平安和諧的鄉(xiāng)風鄉(xiāng)貌。
4.進企業(yè)，開展“安全生產(chǎn)”“生態(tài)文明”專題教育。
落實專人，組成企業(yè)宣講組，在重點外來企業(yè)向各業(yè)主、中層干部宣傳安全生產(chǎn)和生態(tài)保護、節(jié)能減排、發(fā)展低碳經(jīng)濟等方面的法律法規(guī)宣傳，提升企業(yè)保護環(huán)境的社會責任感，主動搞好“三廢”處理。
三、完善制度，確保普法工作卓見成效
我局干部平時注重學習法律法規(guī)，自覺運用法紀知識指導各自的行政和管理工作。在日常事務中依法行政，依法處理各種糾紛，未發(fā)生重大違法行政行為。
我局在管理中長期堅持局務公開制度，對局重大的活動、財務收支、組織發(fā)展、評優(yōu)評先等及時在局全體干部職工會議上進行公布，讓全體干部職工了解本局的大事和具體情況，自覺接受職工群眾的監(jiān)督，杜絕暗箱操作，增加決策的透明度。經(jīng)常對局領(lǐng)導進行測評，收集干部職工對管理及建設(shè)的意見和建議。
經(jīng)過近年的普法工作，我局依法治理工作取得了階段性成績：
一是干部職工法律意識不斷增強。
二是依法行政水平不斷提高。
三是招商投資環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。
今后，我局將一如既往抓好普法依法治理的工作，為招商引資工作順利開展提供保障。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十六
《水法》、《水保法》、《防洪法》等水行政法律法規(guī)頒布實施以來，我縣堅持“有法必依、執(zhí)法必嚴”的原則，切實加大宣傳力度，健全執(zhí)法機構(gòu)，強化執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為，維護了正常的水事秩序和良好的水事環(huán)境。特別是近年來，我們以構(gòu)建和諧社會為目標，以科學發(fā)展觀為指導，進一步加大執(zhí)法力度，強化依法治水管水工作，深入開展了水環(huán)境和水土流失治理活動，保證了水資源的合理開發(fā)和利用，促進了經(jīng)濟社會持續(xù)、快速、健康發(fā)展?，F(xiàn)就我縣水行政執(zhí)法工作情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導，為水行政執(zhí)法提供保障。
1、領(lǐng)導重視，執(zhí)法工作納入日常議事日程。我局高度重視水行政執(zhí)法工作，把依法治水、科學治水納入水行政執(zhí)法工作重中之重來抓，與水利工程建設(shè)同部署、同安排、同落實?？h政府分管縣長召開專題會，研究水行政執(zhí)法工作，明確水政監(jiān)察大隊工作目標任務，使我縣水行政執(zhí)法工作有條不紊地開展，圓滿完成了20xx年工作任務。
2、健全機構(gòu)，確保有人辦事。我縣水政監(jiān)察大隊于20xx年升格為副科級建制事業(yè)單位，設(shè)隊長、書記兩個副科級職數(shù)。大隊依法受水務局的委托，履行水資源、水保、防洪和河道執(zhí)法責任，在執(zhí)法上實現(xiàn)了水行政執(zhí)法權(quán)的統(tǒng)一。
3、投入資金，完善執(zhí)法裝備。根據(jù)水行政執(zhí)法要求和需要，縣政府安排專項執(zhí)法資金，配備了執(zhí)法車1輛，電腦7臺，打印機1臺，照相機、攝像機各1臺，提供執(zhí)法辦公室4間，基本滿足了日常執(zhí)法辦案等工作需要。
二、加強隊伍建設(shè)，為水行政執(zhí)法奠定基礎(chǔ)。
加強水行政執(zhí)法隊伍建設(shè)是確保水行政法規(guī)全面貫徹實施的基礎(chǔ)條件。近年來，我局以創(chuàng)建一支“依法履政、文明執(zhí)法”的水行政執(zhí)法隊伍為目標，不斷強化隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法水平。
1、加強政治理論學習，提高執(zhí)法隊伍政治水平?？h水政監(jiān)察大隊黨支部利用每周五的政治理論學習時間，組織執(zhí)法人員學習黨的路線方針和上級主管部門的文件精神，讓每個人政治立場堅定，作風過硬，能吃苦，能扎實開展工作。
2、強化法律法規(guī)學習，提高執(zhí)法隊伍業(yè)務水平。一是水務局分管領(lǐng)導定期組織執(zhí)法人員學習相關(guān)水法律法規(guī)，提高執(zhí)法隊伍的法律意識;二是組織人員到本縣執(zhí)法先進單位學習其調(diào)查程序和運用法律法規(guī)等情況，增強執(zhí)法隊伍的認知能力;三是開展執(zhí)法案件大討論，增強執(zhí)法隊伍的協(xié)作能力和判斷力。
3、強化業(yè)務培訓。積極參加省、市和縣政府法制辦舉行的行政執(zhí)法培訓，統(tǒng)一辦理行政執(zhí)法證，實行持證上崗。
三、加強水法律法規(guī)宣傳，為水行政執(zhí)法營造良好氛圍。
1、著力開展“水日”、“水周”水法律宣傳活動，緊緊圍繞宣傳主題，以設(shè)立宣傳臺、出動宣傳車、散發(fā)宣傳單等常規(guī)形式對公民進行了水法規(guī)宣傳;繼續(xù)在縣級“兩會”期間以給代表、委員一封信的形式向人大代表、政協(xié)委員宣傳水法規(guī);以請縣電視臺對涉河涉水違法案件報道的形式宣傳違法的危害性。
2、結(jié)合“12.4”普法宣傳，在縣政府法治廣場開辟水利普法專欄，努力提高公民對水法律法規(guī)的認識程度，增強公民守法意識，提高公民對計劃用水、節(jié)約用水、合理用水必要性的認識。
四、規(guī)范行政許可，理順執(zhí)法程序，加強規(guī)費征收。
1、根據(jù)縣政府的要求，我局水行政許可事項進行了全面清理，水行政許可審批15項全部進入縣公共政務管理局，在政務管理局設(shè)置服務窗口，所有水行政許可審批辦理均由“窗口”統(tǒng)一受理、告知，按規(guī)定程序和時間“一站式”為企事業(yè)單位辦理水行政許可審批。
2、按省政府令第206號文精神，堅守用水“三條紅線”，加強全縣取用水戶管理，對取用水條件不符合要求、退水水質(zhì)不達標、地下水超采區(qū)域堅決不予審批。全面開展水資源論證工作，對所有辦理取水許可證的單位均要求以編制水資源論證為審批前置條件，20xx年5家申請取水許可單位均按要求編制了水資源論證，水資源論證編制率達100%，目前有金龍純凈水、萍青啤酒有限公司依法取得了取水許可證，長青、恒達紙業(yè)有限公司和九峰山泉有限公司取水許可正按程序進行審批。對需換發(fā)證的單位開展了水資源論證補報工作，目前彭高鎮(zhèn)韶陂電站的論證正在編制中。
3、認真落實《水保法》，狠抓工業(yè)園區(qū)企業(yè)水保審批和生產(chǎn)建設(shè)單位水保驗收工作。今年來，縣工業(yè)園區(qū)共有5家企業(yè)編制了水保方案并按程序申報水保審批，其中鑫揚電子、天陽攪拌站2家企業(yè)水保方案已審批，德陽機械、正德藥業(yè)等3家企業(yè)水保方案正在報批中。一年來，縣水務局共審批企業(yè)水保方案12起，水保方案申報率達90%，審批率達80%。依據(jù)《水保法》要求，縣水務局先后對萍鄉(xiāng)cng加氣母站、萍泰農(nóng)林開發(fā)有限公司、萍鄉(xiāng)市楊岐山煤礦等9個生產(chǎn)建設(shè)項目開展了水保設(shè)施驗收，驗收率達88%。
4、按照水保監(jiān)便字[20xx]053號《關(guān)于印發(fā)水土保持行政執(zhí)法文書和制作規(guī)范的通知》要求并結(jié)合工作實際，理順了水保執(zhí)法程序，完善了案卷歸檔，對執(zhí)法文書的制作、歸檔進行了調(diào)整，做到立案查處違法案件依據(jù)充分、執(zhí)法身份、取證方式、程度、時間、現(xiàn)場處理等手段合法，法律運用、執(zhí)法文書正確，案件查處過程有詳細記錄和證據(jù)保全。
5、全面開展水行政規(guī)費征收工作，組建兩個執(zhí)法中隊，分別到各企事業(yè)單位對水資源、水保費依法進行征收，20xx年共收取到們水利規(guī)費75.6796萬元，同比上年增長近25%，其中：水保費60.3243萬元，水資源費15.3553萬元。
五、加大違法案件查處力度，促全縣水事秩序穩(wěn)定。
1、抽調(diào)縣供水公司人員成立專門供水監(jiān)察隊伍，由縣水政監(jiān)察大隊統(tǒng)一管理，加強城區(qū)盜、轉(zhuǎn)供水案件的查處。
2、加強河道和用水巡查，及時發(fā)現(xiàn)違法案件并作出處理。先后對上栗縣碧水藍天洗浴會所違法取水、赤山鎮(zhèn)樓泉村村民易某某違法占河建房行為進行了立案查處。
3、加強上下聯(lián)動，及時查處水保違法案件。一年來縣水政大隊配合市水政支隊查處了江西誠泰金屬、江西佳聯(lián)科技有限公司、贛西變壓器有限公司3家水保違法案。
協(xié)管員個人工作總結(jié)執(zhí)法篇十七
20xx年，我所林業(yè)行政執(zhí)法工作，在高縣林業(yè)局正確領(lǐng)導和高縣森林公安局指導下，強化林業(yè)法制建設(shè)，規(guī)范林業(yè)行政執(zhí)法程序，嚴格公正執(zhí)法，服務林業(yè)發(fā)展。嚴格按照《中華人民共和國森林法》和《中華人民共和國森林法實施條例》等法律法規(guī)，堅持大力宣傳林業(yè)法律法規(guī)，提高全民法制觀念和保護森林資源意識，加強林業(yè)行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，積極做好林業(yè)行政執(zhí)法工作，使我所森林資源管理逐步走上科學化、規(guī)范化和法制化的軌道。
一、取得的成效
20xx年，我所查獲盜伐國有林木案5起，收回木材2、5立方米，收損失費1080元；依法協(xié)調(diào)解決林權(quán)糾紛2起；協(xié)助來復林區(qū)派出所破獲森林火災案件2起；在來復林區(qū)派出所的支持下制止了業(yè)主在黃水口國有林內(nèi)非法開采石英砂礦石行為。進一步健全完善林區(qū)治安防控體系，維護了林區(qū)安全穩(wěn)定，有效地保護了我所管護國有林3、531萬畝森林資源的安全，促進了森林資源保護和林業(yè)發(fā)展。
1、積極開展活動，大力加強林業(yè)法律法規(guī)宣傳。加大對林業(yè)法律知識的宣傳力度，特別是“濕地日”、“愛鳥周”、“野生動物保護宣傳月”、“森林防火宣傳月”及保護森林資源專項整治活動中，利用廣播、設(shè)點宣傳、張貼宣傳標語等形式，大張旗鼓地向全社會宣傳有關(guān)林業(yè)法律法規(guī)和政策，宣傳依法治林的重要意義，為提高行政執(zhí)法水平創(chuàng)造了良好的氛圍。
2、注重學習培訓，不斷提高林業(yè)行政執(zhí)法水平。為進一步提高我所全體林業(yè)執(zhí)法人員的工作效率和業(yè)務能力，把學習培訓工作列入重要議事日程，除常規(guī)抓好法律法規(guī)知識學習、上崗培訓外，我所多次請高縣森林公安局對我所執(zhí)法人員進行行政執(zhí)法培訓，進一步規(guī)范文書制作。
3、認真辦理案件，進一步提高行政處罰案件質(zhì)量。林業(yè)行政執(zhí)法人員嚴格遵守《林業(yè)行政處罰程序規(guī)定》和《林業(yè)行政執(zhí)法監(jiān)督辦法》的各項規(guī)定，明確執(zhí)法主體，落實執(zhí)法責任，依法實施處罰，尤其注重執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為。對于不依法履行職責，或履行職責時故意或過失造成執(zhí)法過錯的，要追究林業(yè)行政執(zhí)法人員的責任。確保了辦案質(zhì)量的進一步提高。
4、認真組織實施，進一步確保森林資源的安全。為了確保森林資源的安全，嚴厲打擊破壞森林資源違法犯罪行為，我所根據(jù)縣林業(yè)局組織發(fā)動的“春季森林防火”、“春季行動”、“打擊違法占用林地等破壞森林資源”等專項行動和集中打擊破壞野生動物資源違法犯罪專項行動等一系列嚴打整治行動，對亂砍濫伐嚴重的區(qū)域?qū)嵤┲攸c打擊，有效地打擊了毀林違法犯罪分子的囂張氣焰，同時以案釋法，教育了一大批群眾參與愛林護林，共同維護林區(qū)治安穩(wěn)定。
四、行政執(zhí)法中存在的一些問題
1、執(zhí)法理念落后
存在重處罰、輕防范的思想，認為執(zhí)法就是處罰，成績就是破案率，缺乏如何降低發(fā)案數(shù)，如何讓廣大人民群眾了解法律，自覺地遵守法律的思想。樹立執(zhí)法是為人民服務，執(zhí)法是維護人民群眾利益的執(zhí)法理念有待進一步加強。
2、林業(yè)行政執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)不高
執(zhí)法人員都是從事林業(yè)技術(shù)推廣工作，對林業(yè)法律、法規(guī)系統(tǒng)學習時間較少，缺乏行政執(zhí)法所必備的法律知識及相關(guān)的執(zhí)法技能，在具體執(zhí)法過程中存在著執(zhí)法不嚴、執(zhí)法不懂法甚至是執(zhí)法違法的現(xiàn)象。許多執(zhí)法人員不會制作執(zhí)法文書。原因有幾個方面：一是發(fā)放執(zhí)法證件前的崗位培訓、考試流于形式；二是有些執(zhí)法人員在平時的工作和生活中，不注重政治學習和自身修養(yǎng)，忘記了“執(zhí)法為民”的宗旨，把執(zhí)法權(quán)當作謀取單位和個人利益的工具；三是平時林業(yè)行政執(zhí)法的學習培訓不夠，對執(zhí)行的法律、法規(guī)不熟悉，有的一知半解，不能勝任本職工作。另外還有不能做到持證上崗，拿著過期執(zhí)法證件進行執(zhí)法的問題。
3、林業(yè)行政執(zhí)法手段單一。裝備落后由于沒有林業(yè)行政執(zhí)法專項經(jīng)費保障，物質(zhì)裝備落后，缺乏必需的物質(zhì)手段，導致執(zhí)法檢查、*和實施處罰困難，嚴重*了行政執(zhí)法人員的手腳，影響了執(zhí)法水平和質(zhì)量的提高。如在查處亂捕濫獵野生動物案件時，偷獵者有船只等工具裝備我們執(zhí)法人員因工具裝備落后或不齊全而*手腳，不能接近現(xiàn)場取證，無可奈何。
4、對《森林法》等法律法規(guī)的宣傳還不夠深入，缺乏應具的法律*。自《森林法》公布以來，雖然多次大張旗鼓地開展宣傳，但往往限于帖標語、發(fā)資料、辦專欄、出動宣傳車等形式，而深入基層*、以案釋法的較少，結(jié)果是聲勢大收效小。據(jù)調(diào)查，目前，全縣干部中有13%、群眾中有52%的人不了解甚至不知道《森林法》。特別是一些不識字的農(nóng)民，對《森林法》知之甚少，有的只知道《森林法》就是不能隨便砍別人的樹，認為只要樹是自己栽的，想怎樣處理就怎樣處理，因而違了法也不知道。有的村干部認為集體的林木屬集體管理，砍幾棵樹自己有處理權(quán)，砍集體的樹給社員解決困難沒什么不對。有的社員認為山林是分給自己的，自己房前屋后栽的樹，砍樹辦不辦手續(xù)、砍多砍少是自己的事，別人管不著。另外，在《森林法》的宣傳中，存在講大道理、喊口號的情況多，對有關(guān)的具體規(guī)定和具體的配套法規(guī)講得少的問題，如占用使用林地、木材采伐申請、苗木種子檢疫、木材憑證運輸?shù)纫恍┚唧w規(guī)定，有很多群眾不知道，待違法后處理時，受罰人感到很委屈，不服以至造成訴訟。
5、有法難依，執(zhí)法不嚴現(xiàn)象仍然存在。林業(yè)案件有法難依、執(zhí)法不嚴其原因是多方面的：一是對涉及人情關(guān)系的案子，特別是涉及領(lǐng)導干部違法的案件，由于受到各方面的干擾，以至林業(yè)行政執(zhí)法相當困難，阻力較大，很難做到嚴格秉公執(zhí)法。如有的領(lǐng)導干部明知是違法采伐或運輸?shù)哪静模瑓s礙于情面和關(guān)系，打招呼，暗示執(zhí)法人員開綠燈放行或輕描淡寫作一般林政案件處理了事。由此而來，促使一些已構(gòu)成刑事犯罪的案件，不能及時依法移送司法部門立案處理，其結(jié)果是該追究沒得到追究，該處罰的沒得到處罰，由此而來，損害了林業(yè)行政執(zhí)法的威信，在群眾中造成了不良的影響；二是個別執(zhí)法人員存在工作方法簡單，在開展執(zhí)法工作時，對案件處理不作深究細查，圖省事而輕處罰，一律以教育了之。如對群眾的亂砍濫伐問題，感到法不治眾，一般只作象征性的口頭教育處理，因而，助長了一些人的毀林歪風；三是執(zhí)法程序不嚴，*簡單化。在辦案*中，個別執(zhí)法人員存在“以嘴代卷”現(xiàn)象，忽視證據(jù)材料的充分有力與相互印證，收集的材料不齊不力，不充分的問題。四是執(zhí)法力量不足，對盜伐濫伐林木、無證運輸木材、非法收購林木行為難以做到有效監(jiān)控和取證，使很多案件無力查處。五是部門之間缺乏溝通與協(xié)調(diào)，造成執(zhí)法困難。如涉及農(nóng)田水利基本建設(shè)、城市建設(shè)、路政工程建設(shè)、電力工程建設(shè)等，需要對樹木進行砍伐時，有些部門忽視林業(yè)部門的存在，只根據(jù)自己部門的規(guī)定和建設(shè)的需要擅自砍伐樹木，或先砍后補手續(xù)，將違法變成合法。
五、整改措施
1、徹底轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念。牢固樹立執(zhí)法為民的思想利用各種形式如舉辦培訓班、電視講座、報告會等，對行政執(zhí)法人員進行執(zhí)法理念的教育，要徹底改變“重處罰，輕防范、輕服務”的執(zhí)法理念，牢同樹立執(zhí)法為民的思想意識。開展一次“為誰執(zhí)法，執(zhí)法為誰”的大討論活動，由比誰的罰款多，到比誰的服務好，讓“文明執(zhí)法，執(zhí)法為民”的思想理念成為每位林業(yè)行政執(zhí)法人員的座右銘。加強服務意識，增強群眾的理解與支持，樹立良好的林業(yè)行政執(zhí)法隊伍的形象。
2、加強執(zhí)法隊伍建設(shè)，改善執(zhí)法人員的物質(zhì)裝備要建立一支全心全意為人民服務的執(zhí)法隊伍必須從人才的選拔標準、人才的培養(yǎng)等方面著手，引入競爭機制，提高執(zhí)法隊伍素質(zhì)。應根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化層次、業(yè)務素質(zhì)、政治修養(yǎng)等狀況及其變化，適時地進行優(yōu)化組合，實行崗位職務責任制。要盡可能地加大投入力度，改變目前執(zhí)法物質(zhì)裝備落后的現(xiàn)象，以便于優(yōu)質(zhì)高效地完成林業(yè)行政執(zhí)法任務。
3、規(guī)范執(zhí)法程序及文書制作。在林業(yè)行政執(zhí)法過程中，應當嚴格按照《行政處罰法》及《林業(yè)行政處罰程序規(guī)定》認真執(zhí)行，依照法律法規(guī)的規(guī)定進一步規(guī)范執(zhí)法文書的制作，避免因執(zhí)法程序違法而引起的行政復議或行政訴訟敗訴等問題。把工作中的一些細節(jié)都納入規(guī)范管理的范疇。
4、加強法制宣傳教育。提高公民認識一是加大媒體宣傳力度。運用多種形式開展法律法規(guī)的宣傳，營造濃厚的社會氛圍，要讓林業(yè)行政執(zhí)法人員和廣大公民、法人、其他組織都明白自己的權(quán)利義務，既有利于林業(yè)行政執(zhí)法人員依法行政，更有利于行政相對人監(jiān)督執(zhí)法行為，維護自己的合法權(quán)益。二是結(jié)合查處的案件，公開曝光以案示法，起到震懾作用。
5、有個別林政執(zhí)法人員對《行政訴訟法》和《行政許可法》的實施存在著畏懼心理，擔心弄不好會當被告，因而在執(zhí)法中畏首畏尾，不敢大膽執(zhí)法，這是由于對《行政訴訟法》和《行政許可法》缺乏正確的認識。要樹立敢于打破“人情關(guān)”的勇氣，對來自各方面的干擾，應向相關(guān)部門領(lǐng)導作好匯報和解釋，求得他們的支持，當?shù)亟鉀Q不了的問題，應及時向上級反映，不能知難而退，放縱違法。同時，在林業(yè)行政執(zhí)法中要做到事實清楚，于法有據(jù)，程序合法，手續(xù)（文書）完備，處罰適當，這樣我們就能在工作中始終處于有利地位，有效地維護林業(yè)法制的*和嚴肅性。
6、正確行使自由裁量權(quán)。初次違法的，可以按法律法規(guī)規(guī)定的最低限度處理，情節(jié)顯著輕微的只教育，不處罰，充分體現(xiàn)以人為本的原則。建立違法人員卡當案，對多次違法，屢教不改的行政相對人，則從重處罰。處罰的原則、處罰的標準都對行政相對人公開，做到讓違法人員心服口服，從根本上解決處罰的隨意性，杜絕辦人情案的現(xiàn)象。
7、建立健全制度，加強執(zhí)法監(jiān)督。確保依法行政建立健全林業(yè)行政執(zhí)法管理制度、行政執(zhí)法人員管理制度、行政執(zhí)法公開制度、重大案件審批、查處、備案制度、執(zhí)法過錯和錯案追究制度。做到制度到位，責任到人。依靠制度，強化管理，規(guī)范行政執(zhí)法行為，要改變目前林業(yè)行政執(zhí)法等同于林業(yè)行政處罰的現(xiàn)象。嚴格做到主體合法、依據(jù)合法、行為合法、程序合法。加強執(zhí)法監(jiān)督，確保依法行政。一是加強內(nèi)部監(jiān)督，實行執(zhí)法責任制和評議考核制，明確執(zhí)法機構(gòu)負責人及執(zhí)法人員的責任。二是建立健全外部監(jiān)督機制，向外界公布執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、投訴電話，接受管理相對人的監(jiān)督，接受司法機關(guān)和社會輿論監(jiān)督。做到嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。