報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經驗以及問題的報告，報告對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文，希望大家能夠喜歡!
述責述廉述職報告篇一
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
現將本人2017年度履行職責及廉潔自律的情況予以匯報，敬請領導與同志們給予批評指正，以便進一步改進工作。
一年來，在上級黨委和紀委的正確領導下，在公司班子成員和各部門全體干部職工的大力支持和積極配合下，本人不斷深入學習和全面貫徹落實黨的十八大精神和中紀委二次全會精神，以生產經營為中心，以落實八項規(guī)定、轉變工作作風為抓手，盡職盡責，廉潔奉公，較好地完成了本職工作和組織交辦的各項工作任務，現將一年來的工作情況匯報如下：
一是以黨的十八大勝利召開為契機，認真學習了兩個會議精神和總書記的系列講話精神，努力提高用新的思維、新的方法去觀察、分析、解決問題，增強了政治敏銳性和堅定性；二是積極參加在職學習，利用業(yè)余時間，認真學習專業(yè)知識，進一步鞏固提高自己的專業(yè)文化水平；三是通過學習文件、實踐調研、專業(yè)學習等途徑，較為系統地學習了黨團知識、管理學、經濟學基礎等工作內外的學科知識，不僅夯實了業(yè)務知識基礎，還拓展了思維、開闊了眼界。
（一）抓自身。作為公司紀委書記，我深知“打鐵還需自身
硬”，時刻堅持從我做起，勤政廉潔，努力做到自律、自省、自警、自勵，嚴格遵守廉潔自律的準則，認真落實中央“八項規(guī)定”，清清白白做人，干干凈凈做事，始終保持共產黨人的本色。
（二）抓教育。一年來，公司面對生產任務重、工程改造多，管理壓力大等諸多困難，依托黨的群眾路線教育實踐活動，真抓實干，腳踏實地，不斷提高干部隊伍整體素質和作風建設，筑牢黨員干部職工廉政的思想防線。為推進公司各項工作提供了堅實的思想保障。組織干部員工學習貫徹了《新黨章》、《廉政準則》等內容，對新任中層領導干部進行了廉政談話。深化廉潔文化建設活動，以廉政教育宣傳月為契機，通過開展廉政板報、廉政簽字、廉政宣誓、觀看廉政宣傳片等形式，增強了廣大干部職工廉潔從業(yè)的意識。
（三)抓制度。圍繞干部作風建設以及加強安全生產經營管理等各個方面，建立健全了《職業(yè)病防護用品管理制度》、《干部作風整頓活動安排》、《干部作風督查小分隊》、《中層干部考核評價制度》、《督查督辦工作制度》、《領導干部職務消費行為監(jiān)督管理暫行辦法》、《招標有關辦法(修訂版）》、《員工考勤管理辦法》等制度，為加強公司內部管理，以制度管人、以流程管事奠定了制度基礎。
（四）抓管理。落實黨風廉政建設責任制，與簽訂了黨風廉政建設責任書，各級干部按照“一崗雙責”的要求，認真做好組織落實工作，形成各負其責的工作格局。在此基礎上，強化對黨風廉政建設責任制落實情況的檢查考核，作為對黨員干部年度考核的重要內容。通過對責任和任務的明確分解，使公司黨風廉政建設和反腐朽等各項工作落實到了班子，細化到了部門，量化到了個人，基本做到了業(yè)務工作管到哪里，黨風廉政建設就抓到哪里，初步形成了廉政建設責任機制。
（一）加強對生產安全管理監(jiān)察。重點在安全教育、制度執(zhí)行、外委單位管理、安全考核等方面進行監(jiān)察，確?！鞍踩谝弧钡睦砟钤诠矩瀼貓?zhí)行。
（二）加強對經營管理監(jiān)察。以指標分解為突破口，重點加強對“阿米巴經營”、全面預算、主要指標對標、零庫存等管理。紀檢人員參加早調會、經營例會、招標工作等，及時掌握經營管理的動態(tài)，督促有關部門將要求落到實處。
（三）加強對效能監(jiān)察管理。為規(guī)范對外購市場煤的管理，也為有效降低采購成本，公司對“”進行立項。公司紀委不斷跟進，通過監(jiān)察，取得了較好的監(jiān)察效果。
（四）加強對民主生活會的監(jiān)督。對召開的領導班子成員民主生活會，紀委要求要按時、按程序召開，并作了監(jiān)督。同時，紀委對各位領導干部都提出了要求，必須對自身的廉潔自律情況進行自我檢查和說明。
一年來，我們積極開展信訪維穩(wěn)各項工作，一是嚴格執(zhí)行上級黨委制定的《信訪工作量化考核方案》，設專人與地方和周邊農村進行協調聯系，積極把各種矛盾和問題隱患解決在萌芽狀態(tài)，保證了生產秩序的正常進行；二是堅持定期召開信訪工作例會，確定了由當日值班領導負責信訪接待的“領導信訪接待日”。使員工訴求渠道暢通，對關乎員工切身利益的`事情能夠及時反映、及時解決和反饋。公司呈現了員工有意見及時反映，領導有決策及時公布，上下同心，共建和諧興能的良好現象。
總結一年來的工作，我覺得有得也有失，不足之處主要表現在兩個方面，這也是本人今后進一步努力的方向。一是要提高認識水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難，要注重從總體上把握，增強工作的預見性，處理事情簡單化，時刻保持強烈的憂患意識。二是提高理論、業(yè)務水平和創(chuàng)新工作思路。在以后的工作中，加強政治理論和業(yè)務知識的學習，尤其是要積極的探索對新形勢下經濟工作和反腐朽工作的思路和方法。
新的一年我將進一步把握形勢，堅定信心，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，求真務實的工作作風，銳意進取，扎實工作，為實現公司2017年的各項工作目標做出應有的貢獻！
謝謝大家！
述責述廉述職報告篇二
領導述責述廉
述職報告
范文
述職報告必須把過去一段時間之內所做工作的材料全面地搜集起來，包括面上的材料與點上的材料、正面的材料與反面的材料、事件材料與數字材料以及背景資料等。本篇文章是豆花問答網小編為您整理的領導述責述廉述職報告范文，供大家閱讀。
領導述責述廉述職報告范文【篇一】
尊敬的上級領導：
過去一年中經過群眾路線教育實踐活動，使我的思想認識得到了顯著提高，同時通過群教活動中問題整改使自己的問題得到了不少的改進。結合群教認真學習黨風廉政建設的相關文件，努力做到廉潔執(zhí)法、廉潔從政。現進行20xx年度述責述廉報告。
一、履行“一崗雙責”的情況
1.推動責任落實情況。按照黨風廉政建設“一崗雙責”的要求，認真做好分管工作的黨風廉政建設工作。特別是對分管的安監(jiān)執(zhí)法大隊這一塊，多次與大隊長進行交心談心，對執(zhí)法大隊提出廉潔執(zhí)法的要求，要求執(zhí)法大隊嚴格按程序、按照標準實施行政執(zhí)法行為，一年來沒有出現違反廉政規(guī)定的行為。同時在分管的干部人事工作中，嚴格遵守市委組織部關于干部選拔作用的有關規(guī)定，進行干部的選拔作用。沒有出現違規(guī)用人的現象。
2.加強教育監(jiān)管情況。加強與分管的中層干部的談心談話，今年先后與分管的科長(大隊長)進行了至少一次以上的廉政談話，對科長存在的一些傾向性問題進行了提醒式談話。同時對執(zhí)法人員執(zhí)法行為進行嚴格監(jiān)管，所有的行政處罰都嚴格按照程序進行管理，督促了執(zhí)法人員的規(guī)范執(zhí)法。
3.加強作風建設情況。作為分管黨群工作的分管領導，積極配合紀檢組長加強作風建設工作，通過制度建設、黨課教育、民主生活會等方式，推進黨員干部包括自身作風建設，強化了作風。
4.推進預防腐敗情況。積極參加紀檢組安排的各種預防腐敗教育活動。特別是安排的警示片的觀看，警示案例的學習，并積極撰寫了
心得體會
。同時積極配合紀檢組開展風險點的查找和預防措施的落實工作，做到預防腐敗措施到位。
二、遵守黨的紀律情況
1.嚴格執(zhí)行政治紀律，堅決落實中央、省委、xx市委、我市重大決策部署。
2.認真執(zhí)行相關的組織紀律。作為分管干部人事工作的分管領導，嚴格按照干部選人用人的有關規(guī)定開展推薦、考察、黨組研究決定、公示、報告等程序，做到公正地選人用人。對重大事項做到請示匯報，凡涉及財務、人事及在行政執(zhí)法中的重大行政處罰，都嚴格堅持先請示再執(zhí)行的原則。
3.嚴格執(zhí)行財經紀律，無違規(guī)使用公款吃喝現象。
4.嚴格執(zhí)行工作紀律，嚴格上下班制度，凡外出半天以上的工作都向主要領導報告及向辦公室告之去處。對于上級和黨組安排的工作均不折不扣地完成。
5.在生活中嚴格執(zhí)行生活紀律，特別是在工作期間沒有出現做工作以外的事情。在節(jié)假日偶有與朋友三事聚聚餐打打牌的現象，但沒有使用公款，也沒有進行奢侈消費。在打麻將中沒有與監(jiān)管對象進行打麻將的現象，也沒有進行賭博活動。
三、
落實八項規(guī)定、轉變作風的情況
1.公務用車配備使用情況。沒有配備公務用車。
2.辦公用房使用情況。辦公用房情況?，F辦公用房使用面積約為xx，系與人合用辦公室，符合規(guī)定標準。
3.擔任領導干部以來，沒有以逢年過節(jié)、職務升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機斂財、收受紅包禮金。
4.擔任領導干部以來，自己沒有因公(私)出國(境)。
5.密切聯系群眾情況。積極開展下基層活動，本年度先后三次到xx村、xx村、xx社區(qū)等開展下基層幫扶活動。同時在群教活動中到企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展調查研究。解決實際問題3個。
四、廉潔自律情況
1.沒有參加過影響公正執(zhí)行公務的旅游、娛樂、健身、宴請等活動的情況。
2.沒有違規(guī)收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和會員卡等的情況。
3.按規(guī)定按時、如實向組織報告了個人有關事項的情況。
4.無住房違規(guī)情況。
5.不存在違規(guī)違紀投資情況。
6.配偶、子女及配偶從業(yè)情況。家屬子女從業(yè)情況。妻子xx系xx市實驗小學普通教師，兒子xx現就讀于xx大學信息工程系大二。
7.無配偶、子女移居國(境)外的情況。
述職人：xxx
20xx年x月x日
領導述責述廉述職報告范文【篇二】
按照鎮(zhèn)黨委的要求，就本人一年來個人履行崗位職責以及學習、工作、廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下，請各位領導和同志們批評指正。
一、用理論武裝頭腦，從源頭上強化廉政意識。
頭腦支配行動，為了進一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力，增強貫徹落實黨的方針、政策自覺性、堅定性。我努力改變自己的價值觀、人生觀。用為民、務實、清廉重要思想武裝頭腦，深入貫徹黨的群眾路線。在廉政建設方面能夠嚴格按照習在廉政工作會議上的講話要求自己，深入學習貫徹“廉政條例”，通過堅持日常學習，使自身在思想上，理論上有了新的提高，努力做到文化知識，政治理論，實踐經驗等方面與時俱進。通過加強理論學習，夯實了自身的思想政治基礎，牢固了反腐拒變防線，增強了抵御各種思想侵蝕的免疫力。借著的東風堅持科學發(fā)展觀使我在思想意識上牢固了廉政建設的工作理念，以此端正了工作作風。
二、用行動踐行精神，在工作中落實廉政理念。
在上級領導的關懷指導下，在本鎮(zhèn)領導干部的共同努力下，橫嶺鎮(zhèn)社會經濟日益發(fā)展壯大，民主文明穩(wěn)步推進。發(fā)展促進經濟，經濟帶動發(fā)展。本鎮(zhèn)各項社會事業(yè)呈現蓬勃發(fā)展蒸蒸日上的大好局面。在帶來機遇的同時政府也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。各個工程項目的確立，上級財政的撥款，政企合作的契機無一不是對政府廉政民主的考驗。做為政府的一名干部，我時刻緊記黨黨風廉政的宗旨，堅守廉潔自律的工作作風。在行動中踐行為民、務實、清廉的重要思想。以人民的根本利益為出發(fā)點和落腳點。盡力做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義，始終堅持廉潔自律。在本人職權范圍內嚴格遵守辦事程序，不搞后門關系，不做權錢交易。在本人職權范圍外不越權不跨級。及時請示、報告。在重大決策上不搞獨斷專行，充分發(fā)揮了集體力量，組織會議討論，分析利弊，為作出科學合理的決策奠定了基礎。
三、用風氣影響行動，將廉政轉化為集體意志。
在學習工作中，我不僅嚴格要求自己而且起到了榜樣帶頭作用，多次在會議和日常工作中向下級成員灌輸廉政自律的思想，積極引導和鼓勵自己的干事以為人民服務為工作的宗旨，對工作中廉潔自律的干事及時給予贊揚和肯定。在本鎮(zhèn)帶動起廉潔行政、踏實辦公的好風氣。真正將廉政意識深入到每個干事心中，滲透到每件工作的實施中去。全體政府干部積極向群眾路線靠攏，確保了政府工作的順利進行。
領導述責述廉述職報告范文【篇三】
各位領導、同志們：
根據地區(qū)國稅局年度考核工作的精神，我就個人一年的工作向各位領導和同志們作述職述廉。一年來，在局黨組的正確領導下，在分管部門和全局干部的大力支持下，我認真履行職責，較好地完成了崗位職責和組織賦予的各項工作任務，為推進隊伍建設、黨風廉政建設及全局各項工作任務的圓滿完成做出努力。下面就一年來的學習、工作和廉政情況從4個方面做匯報。
今年3月我走上領導崗位，我深知要想做好副職，協助好書記的工作，自身必須具備較高的政治素質和業(yè)務能力，才能完成上級下達的各項任務。一年來，我始終把提高思想政治素質和黨性修養(yǎng)，當作一種責任，當作提高自己工作能力、領導水平的需求。除了按時參加單位組織的集體學習外，利用業(yè)余時間系統地學習中國特色社會主義理論、各項廉政規(guī)定等，深刻理解其精神實質,努力提高自身的政策理論水平，并結合思想工作實際，加強黨性鍛煉，不斷提升思想境界，增強了政治鑒別力和政治敏銳性，做到在政治上思想上行動上與黨中央和縣局黨組保持高度一致。特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中，我通過認真學習各級領導講話精神，深刻查擺自身在思想觀念和工作作風方面存在的問題，進一步解放了思想、更新了觀念，轉變了作風，為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。在業(yè)務學習我一直常抓不懈，做到不斷更新知識，不斷提高技能，努力在工作實踐中思考、
總結
、提高，以適應稅收科學化、精細化、信息化管理的需要?？傊ㄟ^努力學習，使自身的政治理論水平和業(yè)務技能有了提高，做到了學以致用，提高了運用理論指導實際工作的水平。
一、盡心履職、協助“一把手”做好分管工作
按照局黨組分工，我分管辦公室和財務工作，并于3月份按照領導班子工作銜接安排兼管人事監(jiān)察科工作。在工作中，我從實際出發(fā)，針對各部門工作任務，認真負責地做好分管部門的工作，注重在具體工作中聽取部門領導的意見和建議，支持和協調部門領導的工作，使所分管部門，圓滿完成了各項工作任務。
(一)全力以赴，抓好人事監(jiān)察室工作
一年來，我從具體工作抓起，在人事教育方面指導開展了國稅系統網絡培訓平臺培訓、所得稅知識培訓、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓等培訓工作，在老干部管理方面開展不定期走訪，節(jié)假日探訪，組織老干部座談會，深入了解老干部生活，開展老干部參觀等等活動，不斷地豐富老干部的精神生活。
結合人事監(jiān)察部門的工作特點，認真負責地抓好黨風廉政建設工作，全面落實黨風廉政建設責任制，在黨風廉政建設工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責人、科室負責人與科室成員共簽訂黨風廉政建設目標責任書24份;對領導班子和科室的黨風廉政建設責任進行了分解，把黨風廉政建設工作貫穿于稅收中心工作之中，融入領導班子建設、干部隊伍建設之中，與稅收業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
積極開展“一把手”講黨課，紀檢組長做反腐倡廉報告等活動，增強了領導干部率先垂范的主動性，營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設進行了拓展，不斷提升全局干部的廉政自律意識，工作中勤儉廉潔。
大力強化糾建并舉，深入推進政風行風建設，按季度開展了政風行風問卷調查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風示范窗口檢查，其中，共發(fā)放了調查問卷100份，回收100份;發(fā)放明察暗訪表24份，回收24份，對我局干部遵守廉潔自律規(guī)定、工作作風、服務態(tài)度、服務質量等方面比較滿意，滿意率達98%以上。
大力推進內控機制建設，有效防控廉政風險。定期召開內控機制建設工作會議，帶領紀檢監(jiān)察干部在各科室自查的基礎上對風險點進行排查，對于排查出來的風險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在黨的群眾路線教育工作中，結合本局實際，利用晚上時間帶領干部通過集中學習、觀看影片等方式確保工作順利開展，通過召開老干部座談會、稅企座談會、民主生活會等方式共查擺出班子各類問題89條，其中：“四風的問題”37條。針對提出的問題及時建章立制進行整改，大大加強了班子的凝聚力與戰(zhàn)斗力。
(二)身體力行，抓好辦公室工作
大力加強日常政務管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理，避免拖拉現象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關工作信息;加強政務公開與網絡安全管理。帶頭嚴格按照中央“八項規(guī)定”、自治區(qū)國稅局黨組“六項規(guī)定”的要求，厲行勤儉節(jié)約，制止奢侈浪費，嚴格落實財務管理制度，加強預算管理，合理安排經費支出，認真執(zhí)行預算批復，按月完成基本經費及項目經費預算執(zhí)行進度;嚴格控制“三公”經費支出;堅持重大經費開支實行民主決策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作，對庭院進行了改造，為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環(huán)境;加大了對食堂衛(wèi)生、飯菜質量的管理。
二、大力開展法制學習宣傳和培訓，切實提高依法行政意識和能力
大力開展法制教育。一是制定學法計劃，落實學法內容。將學法計劃分為有關社會和諧穩(wěn)定法律法規(guī)的學習宣傳、有關經濟社會管理法律法規(guī)的學習宣傳和有關廉政法律法規(guī)的學習宣傳三個方面。根據縣普法辦的總體計劃，按月進行細化安排。二是完善學習制度，強化自覺學法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓、干部專題學法等行之有效的學法制度和活動，推動了干部學法用法工作規(guī)范化、制度化。通過多種舉措的學法、普法活動，有效地增強了稅務干部特別是領導干部依法行政的意識和能力。三是加強專業(yè)培訓，提高專業(yè)技能。由于稅收工作的專業(yè)性比較強，稅務機關的行政執(zhí)法在遵守相關公共法律法規(guī)的同時，還要符合稅收專業(yè)法律法規(guī)的規(guī)定。因此，在抓好公共法律法規(guī)學習的同時，我們緊密結合稅收工作實際，本著干什么，學什么的原則，特別注重抓了稅收專業(yè)法的學習培訓，共舉辦各類學法11次。通過法律知識學習使全局稅務干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作，熟悉了稅收法制業(yè)務知識，提高了稅收法治意識和能力。
三、樹立大局意識，從嚴要求自己，帶頭廉潔自律
身為班子成員，反腐糾風工作是我的重要責任，不以權謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。一年來，我能結合稅收工作任務，認真落實上級有關黨風廉政建設的規(guī)定和要求，貫徹落實責任制，堅持常抓不懈，切實做到了責任明確、目標明確、落實到位。在廉政中，嚴格按照有關規(guī)定從自身做起，自覺學習和貫徹稅務人員“十五不準”和領導干部廉潔自律等規(guī)定，自律意識不斷提高，處處注意嚴于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做。在工作中以勤廉為本，說實話、辦事實，求實效，琢磨事、不琢磨人，能堅持原則，用政治、紀律、法律來規(guī)范自己的行為，講政治、講原則、講黨性，恪盡職守，堅持實事求是的態(tài)度，工作扎實，做到警鐘常鳴、常溫規(guī)定，常懷律已之心，反腐糾風的意識不松。對照檢查，警示自己，自覺落實“三禁令”;認真學習，嚴格遵守稅務人員“十五”不準和領導干部廉潔自律的要求，沒有以權謀私的行為，能遵章守紀。
作為一名班子成員，在工作中我能擺正位置，正確處理好工作關系，支持協助黨組成員和配合局長工作，甘當配角，主動當好助手和參謀，做到盡職盡責不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，工作中求真務實，能以事業(yè)和大局為重，發(fā)揮了班子成員和一名黨員應有的作用。做到了時時處處從嚴要求，大小事認真處理。
四、存在的不足
回顧和總結一年的`工作，自感還存在以下不足之處。一是學習不夠深入，學習稅收業(yè)務的主動性不夠，稅收業(yè)務知識需進一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改進，要進一步轉變思想觀念。三是在工作作風上還不夠深入，開展深入實際調查研究不夠，對干部教育培訓工作的思路有待于更新。在新的一年要發(fā)揚與時俱進的思想，對不足之處要認真克服和改正。以上述職，不妥之處請批評指正。
看完的感覺真是無法言喻！
領導述職述責述廉報告
街道領導述職述責述廉報告
年度述職述責述廉報告
領導班子成員述責述廉報告
水利局領導述責述廉報告
述責述廉述職報告篇三
述責述廉述職是干部成長的一次重要渠道，下面是本站小編精心整理的領導班子述責述廉
述職報告
，供大家學習和參閱。
**年，區(qū)人大辦在區(qū)委、區(qū)人大黨組的領導下，在區(qū)主體辦的指導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的xx大，*三中、四中、五中、六中全會精神，緊緊圍繞區(qū)五屆六次人代會決定的各項工作目標和任務，按照憲法和法律賦予的各項職責，解放思想，依法履職，認真履行黨風廉政建設主體責任;按照《中共猇亭區(qū)委辦公室關于印發(fā)關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見(試行)的通知》要求，堅持檢查考核與整改落實相結合，切實加強領導，帶頭廉潔自律，有力地促進了黨風廉政建設工作深入開展。
一、加強組織領導
1、一是落實主體責任。按照黨組統一領導、“一把手”負總責的原則，為加強對黨風廉政建設責任制工作的領導，區(qū)人大辦成立了黨風廉政建設責任制領導小組，明確了職責分工;認真落實“一責任人”的職責，牢固樹立抓黨風廉政建設責任制的政治責任意識，做到“五個親自”，即“親自組織分解當年黨風廉政建設的主要任務”、“親自主持召開領導班子專題會議”、“親自閱批信訪件和接待群眾來訪”、 “親自檢查各專委會執(zhí)行責任制情況”、“親自主持召開領導班子民主生活會”。
2、狠抓工作落實。區(qū)人大辦在年初及時召開專題會議，研究制定全年黨風廉政建設和反腐敗工作安排，對年度工作進行部署;區(qū)人大黨組書記、主任李啟端為組長，”一辦四委”主要負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組，并安排專人負責此項工作。
3、強化督查考核。黨組書記是人大辦黨風廉政建設第一責任人。其他黨組成員按工作分工對所聯系的專委會黨風廉政建設負責，認真落實“一崗雙責”制，并公開向黨員干部作出廉政承諾。黨組書記與黨組成員、黨組成員與分管的專委負責人分別簽定了**年黨風廉政建設目標管理責任書，促進工作任務的全面落實。
二、加強理論學習
結合“三嚴三實”“兩學一做”學習教育活動的開展，組織學習有計劃、有安排、抓落實，把廉政知識學習與政治理論學習有機結合起來。無論是黨組會議、黨支部會議、機關會議、黨風廉政建設專題會，人大主要領導都堅持參加，帶頭認真學習。
組織廣大黨員干部認真學習了黨的xx大、*三中、四中、五中、六中全會精神及系列講話精神，學習中央八項規(guī)定、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨領導干部廉潔自律處分條例》、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，學習政治紀律和政治規(guī)矩。
通過學習和教育活動，提高了對黨風廉政建設重要性的認識，在思想上筑牢了模范執(zhí)行黨風廉政建設和國家政策法律法規(guī)以及執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定的意識。此外，我們還把以廉政自律為重點的黨風廉政建設各項規(guī)定作為黨員干部自學的一項重要任務，要求深刻理解其精神實質，營造“以廉為榮、以貪為恥、敬廉崇潔”的良好氛圍。在工作中，我們始終從講政治的高度充分認識貫徹落實黨風廉政建設責任制的重要性，增強了黨風廉政建設的責任感、緊迫感和自覺性。
三、加強制度建設
區(qū)人大常委會領導班子和機關全體干部以黨風廉政建設的理論為指導，以黨風廉政建設的政策法規(guī)為依據，按照從嚴治黨方針的要求，把黨風廉政建設放在重要位置，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，加強雙防控建設，完善了各項
規(guī)章制度
，把黨風廉政建設工作目標進行分解，責任落實到人，從制度上保證了黨風廉政建設活動的開展。同時，堅持把黨風廉政建設工作同履行人大職能相統一，在安排人大各項工作時，必講黨風廉政，在檢查考核總結工作時，必查黨風廉政建設。區(qū)人大辦進一步修訂完善了機關財務管理、公務接待、會議審批制度、外出考察制度，有效降低了行政成本。認真落實各級黨委關于組織外出學習考察有關規(guī)定，對組織外出的考察與培訓活動，嚴格報批程序，控制考察次數和規(guī)模，控制考察費用,盡量減少人數，縮短行程，減少不必要的經費支出;規(guī)范公務接待，本著熱情、周到、節(jié)儉的原則，嚴格執(zhí)行公務接待各項規(guī)定，實行公務接待報告、審批和結算制度，規(guī)范接待標準，按規(guī)定使用公務卡并報銷接待費用;辦公用品購買執(zhí)行政府采購有關規(guī)定，對于辦公用品做到能用則用、能修則修，確因工作需要更新或購買固定資產時，按政府采購有關規(guī)定報財政部門核準后統一購買;控制會議總量、會議規(guī)模，就近安排會議，提高會議效率。以“提高工作效率、提高服務質量和降低公務支出、降低行政成本”為原則，加強效能建設，使增效節(jié)支成為機關每個干部的自覺行動。
四、依法履行職責
深入了解干部群眾的建議意見，**年區(qū)人大辦領導班子和領導干部嚴格依法履行職責，無一違規(guī)事件發(fā)生。工作中，我們始終把落實黨風廉政建設責任制當作根本性、全局性的重要工作來抓，認真貫徹落實中央、省、市、區(qū)委及各級紀委關于黨風廉政建設的部署和要求，及時研究、安排、部署和組織實施人大的黨風廉政建設工作。
一是嚴肅紀律，圓滿完成換屆工作。人大黨組始終堅持思想上高度重視，程序上嚴密運行，將換屆選舉與“兩學一做”結合起來，克服了工作頭緒多、任務重、要求高、時間緊等諸多困難，強化政治責任，嚴肅換屆紀律，細化
工作方案
，保證換屆風清氣正，認真聽取各方意見，優(yōu)化代表、委員結構，嚴格把控關口，嚴格資格審核，引導和督查，抓實各項工作，為猇亭區(qū)“十三五”發(fā)展謀好篇、布好局。自換屆工作啟動以來，區(qū)人大常委會按照市委、區(qū)委統一部署，嚴格標準、精心組織、統籌推進，換屆工作平穩(wěn)有序，社會各方反響良好。如期圓滿完成換屆工作任務，營造了和諧穩(wěn)定的社會氛圍。
二是認真召開民主生活會。結合黨的群眾路線教育實踐活動開展，按照黨員《準則》和條例的總體要求，以整風精神召開了專題民主生活會，人大機關班子認真撰寫了對照檢查材料，自我剖析整改問題，體現了針對性和實效性較強的特點。
三是嚴以律已廉潔從政。認真貫徹中央八項規(guī)定和省委省政府相關規(guī)定，時時處處注重加強廉政建設，班子成員努力率先垂范，要求別人做到事，自己首先做到，禁止別人做的事，自己堅決不做。時刻警鐘長鳴，處處防微杜漸，始終保持共產黨人的高風亮節(jié)。狠剎奢侈之風，厲行勤儉節(jié)約。每位班子成員認真對照中央、省、市、區(qū)委要求，對執(zhí)行領導干部廉潔自律規(guī)定的情況進行了自查，均無違規(guī)、違紀問題。認真做好會員卡專項清退、收受紅包禮金問題專項整治、“庸懶散浮拖”專項目整治等工作。
四是嚴格管好身邊人員。始終嚴把領導干部不準利用職務和職權上的影響為配偶、子女謀取非法利益的規(guī)定，對自己的親屬嚴格管理，要求他們不能以權謀私，不得接受他人禮金，不得為親朋好友說情謀利。同時，嚴格管理機關工作人員，通過嚴格管理和要求，人大機關領導班子親屬和機關工作人員沒有出現違法違紀現象。
五是深入貫徹黨風廉政主題活動。注意把黨風廉政建設落到實處，落實到日常，落實到全體人員中。領導班子多次召開會議，組織黨員召開述責述廉會議，開展“兩學一做”、“四講四有”等專題活動，分析研究本單位黨風廉政建設情況，按照關于廉潔從政要求，經常性地進行黨風黨紀和廉政教育，堅持標本兼治，綜合治理，不斷完善管理機制和監(jiān)督機制，防止和杜絕了問題的發(fā)生。
五、嚴格干部選拔任用
區(qū)人大機關緊緊圍繞提高選人、用人群眾滿意度這條主線，在選拔任用和培養(yǎng)干部中，嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》要求，堅持民主推薦、任前公示、群眾評議、代表審議，主要領導全程參與，嚴把機關進人關，杜絕了用人上的不正之風。依法行使選舉任免權。在人大常委會決定干部任免事項時，堅持黨的領導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事的基本原則，堅持黨管干部與人大依法選舉任免相統一，確保黨委人事意圖和人事安排順利實現。健全人大及其常委會選舉任免工作機制，完善任前法律知識考試、主任會議審議、擬任職發(fā)言、人大及其常委會會議選舉表決、頒發(fā)任命書、向憲法宣誓等制度，加強對選舉和任命干部履職情況的監(jiān)督。
回顧**年的工作，雖然我們在黨風廉政建設和反腐敗工作上取得了一些成績，但與區(qū)委的要求還有一定的差距，與基層干部群眾的期望還有一定的差距。主要表現在一些干部對落實“八項規(guī)定”精神、反對“四風”方面的自覺性還要進一步加強;反腐倡廉教育的形式還比較單一，教育的力度還應進一步大;攻堅克難的勇氣和精神還需進一步增強。今后，我們將繼續(xù)按照區(qū)委的統一部署，堅持用群眾路線和群眾觀點指導人大工作，進一步加強落實黨風廉政建設“兩個責任”、懲防體系建設、作風建設、廉潔自律等方面工作，振奮精神、銳意進取、攻堅克難、真抓實干，努力開創(chuàng)黨風廉政建設工作新局面。
我局領導班子現有5名成員。**年，按照市委市政府及上級糧食業(yè)務主管部門的部署要求，勤勉務實，認真履職，全市糧食工作保持良好發(fā)展態(tài)勢。
一、履職盡責，圓滿完成全年工作目標任務
**年，我局認真落實糧食安全省長責任制和市委市政府“開放強市、產業(yè)立市”發(fā)展戰(zhàn)略，堅定履行“抓收購、保供給、強產業(yè)、嚴監(jiān)管”的行業(yè)使命，著力夯基礎、調結構、補短板，努力拓展行業(yè)發(fā)展新空間，糧食各項工作取得顯著成效。
1.糧食安全考核開局良好。**年是全面落實糧食安全省長責任制考核的第一年。市糧食局作為糧食安全考核牽頭部門，主動承擔推進糧食安全省長責任制落實的牽頭職責，積極加強上下對接及部門協調，利用考核倒逼機制形成工作合力，抓好省政府對我市的糧食安全省長責任制考核工作以及對各區(qū)縣市政府(管委會)落實糧食安全責任制的年度考核，確保考核落地生根。在**年全省糧食安全省長責任制考核中我市獲得優(yōu)秀等次，位列全省第二。通過考核，各地各部門責任意識普遍增強，各級政府對糧食安全的重視程度進一步提高，考核“指揮棒”作用得以有效發(fā)揮，糧食安全省長責任制各項工作扎實推進，開端良好。
2.糧食市場購銷活躍有序。面對全球稻米市場低迷、倉容不足等矛盾和困難，立足保護種糧農民利益和維護國家糧食安全，采取修舊建新、騰倉并庫、產銷銜接等措施，通過預約收購、非現金結算方式，深化人性化收購服務措施，嚴守“種糧賣得出”底線，確保“顆粒歸倉”，連續(xù)五年圓滿完成托市收購工作，切實杜絕了“賣糧難”和“打白條”等現象。去年我市早稻托市收購在8月16日啟動。在優(yōu)先地方儲備糧輪換后，收購早稻托市糧84723噸(占全省26%)。全市中晚稻托市收購于11月11日啟動，獲批第一、第二批委托庫點46個。截止12月31日，全市已托市收購中晚稻18.9萬噸。進一步了深化與海南、廣西、福建等糧食主銷區(qū)的產銷戰(zhàn)略合作。全年全市銷售糧食2萬噸，其中銷往省外15萬噸。推進軍糧供應、應急供應、成品糧油儲備、放心糧油、主食產業(yè)化“五位一體”融合發(fā)展，確保我市糧食供需總量平衡。
3.糧食調控能力顯著提升。全市建立了以靜態(tài)與動態(tài)儲備相結合、省級與市縣儲備相結合、稻谷與油脂儲備相結合、稻谷儲備與成品儲備、儲備輪換與購銷經營相結合的適應市場經濟要求的地方糧食儲備管理體系。同時，對各級儲備糧承儲企業(yè)庫存、倉儲、輪換進行嚴格監(jiān)管，確保需要時有糧可用、有糧可調、有糧可供。全市確定33家糧油應急供應點、10家應急加工點、**個糧油價格信息監(jiān)測點，提高了緊急狀態(tài)下的糧油應急保障能力。我局**年承擔的納入全省績效評估重點改革事項兩項任務(按要求完成省級儲備糧輪換任務、我市市場綠色有機優(yōu)質糧油產品供給率達到40%以上)提前完成。
4.爭資爭項工作成效顯著。去年我局會同發(fā)改委對**年以前中央預算內投資糧食倉儲和物流項目進行竣工驗收，合計33個項目，爭取中央預算內投資資金1.08億元，新增倉容64萬噸。我市有41個倉儲庫點納入**年全省智能糧食管理系統建設。除倉儲新建項目外，申報全省糧油“千億產業(yè)”項目和“五扶工程”貼息項目貼息項目14個，獲貼息資金1023萬元。全年爭取中央、省專項資金1.3**9億元。
5.產業(yè)經濟發(fā)展持續(xù)提速。在政府和相關部門的支持及市場的倒逼下，我市糧食產業(yè)持續(xù)取得新發(fā)展，形成了一定的區(qū)域特色和市場競爭力及一批知名糧油企業(yè)和品牌產品，糧食工業(yè)總產值逐年上升。**年全市糧油工業(yè)年總產值達到174億元。全市市級以上糧食龍頭企業(yè)家(其中國家級4家、省級23家);全行業(yè)有200多個“糧油”字號農產品進行了商標注冊，其中國家名牌產品2個，**名牌產品21個，中國馳名商標11個，**省著名商標28個;91個取得綠色食品認證;15個取得綠色有機食品認證;國家放心糧油示范企業(yè)12家、省級18家。桃源縣、鼎城區(qū)**年入選中國好糧油行動示范縣;市本級糧油質量檢測中心、鼎城、桃源、漢壽、澧縣納入國家糧食質量檢驗檢測機構體系建設項目;**縣成功申報國家糧食產后服務體系建設項目?！俺５孪忝住钡乩順酥镜怯浺勋@國家有關部門審批進入公示階段。
6.依法管糧工作穩(wěn)步推進。推行“雙隨機一公開”，監(jiān)管方式和跨地區(qū)、跨部門協同聯動機制，全市糧食庫存檢查和“糧食安全隱患大排查快整治嚴執(zhí)法”集中行動成效明顯。成功承辦全省**年世界糧食日和全省愛糧節(jié)糧宣傳周主會場啟動儀式活動。認真開展對政策性糧食購銷活動的監(jiān)督檢查以及收購和代儲資格、質量安全等專項檢查，規(guī)范收購資格審核，依法查辦違法違規(guī)案件，維護流通秩序。嚴格落實儲備糧油、庫存糧油、軍供糧油及收獲糧食質量調查、品質測報及收購環(huán)節(jié)和庫存糧油質量扦樣檢測工作，防止質量不合格的原糧進入口糧市場。全市形成以市糧食質量檢測中心為龍頭，區(qū)縣市糧食質檢機構為骨干，糧食企業(yè)內設質檢機構為基礎的糧食質檢體系，提高我市應對糧食質量安全突發(fā)事件的檢驗能力。
7.機關各項建設不斷加強。緊緊圍繞服務中心、建設隊伍兩大任務，結合夏秋糧收購，深入開展“兩學一做”專題教育。認真抓好全系統黨的建設和黨風廉政建設，嚴格落實糧食行業(yè)全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任，切實履行“一崗雙責”，堅持預防為主、超前防范以及零距離、全過程和全方位監(jiān)督，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，“廉”守“天下糧倉”，實現干部清正廉潔、部門形象良好、服務優(yōu)質高效。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委有關紀律要求，推進作風建設常態(tài)化、長效化。嚴格按照議事規(guī)則對干部任免進行集體研究。通過黨組動議、與組織部銜接匯報、資格審查、民主測評、民主推薦、座談考察和市糧食局黨組集體研究等程序，完成了1名干部提拔任用工作。牢固樹立“人才興糧”的理念，堅持以教育培訓為重點，開展糧食執(zhí)法監(jiān)督檢查人員、糧油質量檢驗等職業(yè)技能培訓，提高糧食行業(yè)從業(yè)人員整體素質。嚴格落實糧食安全生產責任制，妥善處理各類信訪涉穩(wěn)遺留問題，維護了行業(yè)和諧穩(wěn)定。全行業(yè)精神面貌煥然一新，執(zhí)行力全面提升，呈現出團結和諧的良好局面。
二、夯實基礎，自身建設常抓不懈
**年，我局圍繞落實黨建工作和黨風廉政建設責任制，結合學習貫徹黨的十九大精神和深化“兩學一做”專題教育，抓好班子自身建設，全局干部作風更務實，干事創(chuàng)業(yè)氛圍更濃厚，行業(yè)風清氣正，促進了糧食各項工作的開展。
1.注重理論學習，提高領導班子整體素質。局黨組高度重視政治學習。進一步完善各項學習制度，成立了讀書會，舉行“我們的節(jié)日”等經典誦讀;完善落實個人自學、集中研討、撰寫心得、觀看錄像、請專家上輔導課、體會交流等形式。通過學習，領導班子的政治理論水平和業(yè)務能力有新的提高，有力推進了糧食工作。
2.加強黨的建設，提升行業(yè)黨建工作水平。緊緊圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大任務，切實加強黨的建設。一是抓組織保障。堅持定期召開黨組會研究黨建工作，做到黨建工作與業(yè)務工作目標同向。加強對黨員隊伍的日常教育管理，健全和完善黨員思想匯報、黨內思想狀況分析和談心談話、班子成員聯系基層黨組織、支部聯基層等制度，優(yōu)化基層黨支部組織設置。三是抓黨務公開。進一步健全黨務公開機制，規(guī)范公開內容、公開時限和公開程序，自覺接受群眾和社會監(jiān)督。三是抓主題活動。開辦“道德講堂”、與困難企業(yè)、聯系點村、困難職工結對幫扶、結合“兩學一做”專題教育開展“人性化服務在收購工作中閃光 ”以及“愛糧節(jié)糧”、黨員送溫暖志愿服務等主題活動。通過活動的良好氣氛效應，春雨潤物，激發(fā)黨員干部健康向上、務實奮進的激情，形成了目前具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的團結和諧的班子和隊伍。
3.狠抓廉政建設，著力構建廉潔和諧機關。局黨組始終把黨風廉政建設作為重點來抓。一是認真落實廉政建設主體責任。嚴格落實領導干部“一崗雙責”制度，結合班子成員分工，進一步明確了各自分管業(yè)務范圍內的黨風廉政建設責任。二是推進廉政風險防控機制建設。細化和查找局機關存在或潛在的廉政風險點及其表現形式，在已制定廉政風險防范措施的基礎上，有針對性地制定防控風險具體措施，加強對重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)廉政風險點的監(jiān)督和檢查力度。三是嚴格按照民主集中制原則辦事。重大問題堅持事前充分醞釀、黨組集體決定。班子成員自覺以大局為重、以工作為重，團結協作，共謀發(fā)展。在人事任免、項目安排、大額度資金使用等重大事項上堅持黨組研究，集體決策，自覺接受群眾監(jiān)督。四是積極開展廉政文化建設活動。制定了廉政文化建設方案，通過采取廉政形勢教育、黨組書記講廉政黨課、廉潔談話、簽訂廉政承諾書等形式，將黨建文化、廉政文化和機關文化建設進一步推向深入。全年全系統從未因執(zhí)行制度不力而發(fā)生違法違紀案件，也無一例反映黨風黨紀方面突出問題的信訪件。
省級技能大賽等。在上級黨委和學院黨委的正確領導下，盡職盡責，圓滿完成了各項工作任務?，F就本人在履行
崗位職責
以及學習、工作、廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下：
求，認真落實意識形態(tài)“一崗雙責”。
二是積極參加黨委理論中心組學習。深入領會系列講話精神和中央有關文件，堅持自主學習與集中學習相結合、精讀文件與專題研討相結合，全面理解、深刻把握、融會貫通，不斷增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性。
員領導干部形象。
四是貫徹黨的群眾路線，反對“四風”，密切與廣大教職工的聯系，在貼近群眾、服務群眾中實現干群互動，廣泛匯集民意，及時解決群眾實際問題。
五是加強廉政建設，做好分管部門的廉政教育，堅持“一崗雙責”。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，教育身邊工作人員和家庭人員嚴格遵守國家規(guī)定。堅持民主集中制，與班子成員團結協作。
六是在榮成市委實施的“大學習、大調研、大改進”活動和“雙提”工程中，認真學習相關文件，推進“大學習、大調研、大改進”活動和“雙提”工程工作深入開展。
二、盡職盡責，按時完成各項工作任務
結合“雙提”工程，使教職工培訓工作更有針對性和實效性，確保培訓不走過場、切實有效。
之中，使課堂教學更生動，更直觀，更易被學生接受，轉變教師的教學觀念和學生的學習觀念，努力將老師的課堂變?yōu)閷W生的學堂。
3、實抓專業(yè)建設，開展校本教研活動，搞好校本教材編寫，讓教學更接地氣，更能結合榮成社會實際和企業(yè)的需要。采取走出去與請進來相結合、校本培訓與專項培訓相結合、師德培訓與業(yè)務培訓相結合的方式，切實提高教師的教育教學能力和學院的教學質量。
，保證課堂五分鐘德育教育，挖掘德育課教學潛力，培養(yǎng)學生做人的品性和做事的定性，增強教學效果。
5、加強教學管理。嚴格教學過程管理，按照教學計劃要求，組織相關人員深入系部、班級，通過聽課、微課比賽、德育展示課等，提高教師課堂教學能力，加強教學督導。以問題為導向，鉆研、解決在督導中發(fā)現教學過程出現的問題，不斷提高教學質量。
訓，智能制造、產品研發(fā)和孵化和承接各類大賽集訓等多種功能的基地。
三、存在的問題
一是創(chuàng)新意識不夠強，工作不夠大膽，對教師的思想工作還不夠深入，缺乏有效性和靈活性。二是專業(yè)知識儲備有短板，對項目創(chuàng)建工作把握不夠精準，全面駕馭本職工作的能力有待于增強。
述責述廉述職報告篇四
深入學習踐行“五個堅持”，突出“高標準、嚴要求、實干實績”導向，大力弘揚求真務實作風，聚焦“六個字”用狠勁使長勁，推動“三服務”水平實現新提升。
一是以文輔政做到一個“實”字。對照“思想庫、智囊團、參謀部”的定位，著眼多出精品力作、提升轉化決策貢獻率，大力提高綜合文稿服務質量水平，實實在在發(fā)揮以謀資政、以策輔政的參謀助手作用。全年共起草各類文稿260余萬字，各類調研報告60多篇，其中市第七次黨代會報告、市委六屆十三次、七屆二次全會報告等重要文件和綜合性文稿，受到各級領導、部門和基層廣泛肯定。緊扣中心和大局講好故事，省級媒體全年采用稿件8篇，編發(fā)雜志13期。
二是信息服務做到一個“準”字。著眼“知天氣、接地氣”，在準確把握上級需求、深刻掌握群眾訴求中，抓住重點、關注熱點、剖析難點，持續(xù)推進信息服務供給側改革，不斷提升信息服務的敏銳性精準度，及時有效為領導決策提供依據。2020年12月—2020年11月，共編發(fā)信息96期，獲省領導批示36件次、市領導批示83件次。
三是辦文辦會做到一個“細”字。以服務“零距離”、辦事“零差錯”為宗旨，倡導“100-1=0”理念，在“精細”二字下苦功練真功。全年共制發(fā)公文624件，辦理領導批示658件，接收檔案文書50卷872件，傳閱文件3萬件次，清退中央密級文件4000余份，交換文件50余萬份。黨內法規(guī)清理、備案工作扎實推進，黨內規(guī)范性文件報備及時率、規(guī)范率均達100%。承辦各類會議近300場，策劃服務各類活動近百場次，其中市第七次黨代會、5次市委全會、全省加快推進供給側結構性改革會議鎮(zhèn)江考察段活動等重要會議活動取得圓滿成功。
四是督查推動做到一個“緊”字。圍繞“六個年”總體部署，緊貼市委中心，緊跟項目建設，緊抓績效考核，緊推專項查辦，扎實開展了一系列富有成效的督查行動，在助推市委決策部署落實、重點項目建設、民生實事辦理和機關作風轉變等方面發(fā)揮了重要作用。全年共發(fā)放督查事項交辦單61份，向市領導報送《督查專報》74期，向全市印發(fā)《督查通報》15期;已辦結市委書記信箱來信960件，優(yōu)質辦理“國考斷面水質達標”、“中央環(huán)保督察反饋問題整改”等市委主要領導交辦的任務近30項。
五是機要保密做到一個“嚴”字。嚴格落實機要保密“第一責任”，認真執(zhí)行保密制度，嚴把環(huán)節(jié)流程管控，確保萬無一失。全年共辦理電報2153份、15705人次，處理領導批示210件。對每一份電報和領導批示做到詳細登記、及時送閱、全程跟蹤。完成市電子政務內網建設。組織涉密專項檢查、復查和審批，開展專題保密教育8次，舉辦業(yè)務培訓、圖片展覽，先后培訓1000余人。建立市重要單位互聯網接入口監(jiān)測平臺，保障和參與省保密測評中心對全市140個網絡終端的保密測評，省保密局給予充分肯定。
六是后勤保障做到一個“優(yōu)”字。弘揚家文化，以更加人本的理念，不斷優(yōu)化后勤保障服務，營造舒心工作、專心創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。做好日常人員管理、辦公用品配置、規(guī)定工資福利發(fā)放、老干部關愛、誤餐保障等相關工作。開展安全行車競賽活動，組織車輛年審、維修、保養(yǎng)和專項檢查，全年行車安全無事故。完成《中辦通訊》和《秘書工作》全市訂閱工作，并獲年度嘉獎。
述責述廉述職報告篇五
20_年，_學院黨委深入貫徹黨的十x、十x大和習近平總書記系列重要講話精神，全面落實省第十一次黨代會決策部署和校第二次黨代會精神，著力推進我?！皩W科攀升年”和“1331工程”實施，不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提高黨建科學化水平，學院黨建工作躍上了一個新臺階。現將有關情況報告如下：
一、確立目標頂層設計，深度融合促進作用發(fā)揮
學院黨委深入落實黨建工作責任制，切實擔起全面從嚴治黨的主體責任。始終從講政治的高度想問題、謀發(fā)展、做工作，圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。較好的完成了全年黨建重點工作。
一是統籌謀劃黨建重點工作。
學院黨委注重把基層黨組織建設與落實立德樹人根本任務相融合，與學校中心工作相融合，與20_年四大專項任務相融合，與學院教學科研管理服務相融合。以文明學院創(chuàng)建為主線，以示范點建設為引領，把“兩學一做”貫穿于履職盡責，把“維護核心”體現在忠誠擔當，把“三基建設”落實到強基固本，把“兩提一創(chuàng)”引申為爭先創(chuàng)優(yōu)。
二是建立健全領導體制和運行機制。
以制度建設為抓手，出臺《中共_大學_學院委員會關于加強黨組織三級聯動全面推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的實施意見》、《中共_大學_學院委員會關于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化深入開展黨員干部“領學領做”的制度》，《中共_大學_學院委員會關于建立健全黨建工作責任制的實施辦法》、《_學院領導班子思想與作風建設制度》、《_學院本科生導師制實施細則》等制度。建立健全基層黨建組織體系、責任體系和黨委、總支、支部“三級聯動”組織模式，以制度化帶動常態(tài)化，進而促進長效化。
二、抓學習、抓落實，在深化思想教育上下功夫
以黨章黨規(guī)、總書記系列重要講話精神以及黨的十x大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想等內容為重點，著力完善常態(tài)化長效化的學習機制，在深化思想教育上主要是做了以下工作：（）
一是上下聯動學。院黨委制定了全年理論學習計劃，系統安排了全年x個專題學習內容；繼續(xù)強化學院黨委中心組學習和教職工政治理論學習日制度，全年共組織集中學x次，編發(fā)學習簡報x期；形成黨委理論學習中心組示范學、黨員干部引領學、黨小組集中學、黨員干部自主學的生動局面。同時，學院黨委把學習宣傳貫徹黨的十x大精神作為當前和今后一段時期首要政治任務，制定學習計劃、學習方案，安排x個學習小組，有主題、有計劃、有內容，在學院不斷掀起學習十x大精神的熱潮。
二是集中輔導學。嚴格周五學習日制度。邀請校宣講團成員作輔導報告3次。學院領導講黨課13次；支部召開交流會4次，并安排了x個專題的黨員互幫互學。
三是創(chuàng)新方式學。采用政治理論專題學習傳閱冊，做到每月1個專題，實現領導干部領學帶學，黨員互學互助；編印《學習在路上》理論學習手冊，人手一冊開展自學；利用新媒體，建設_微信公眾平臺，開設大學生網絡黨校，推送微黨課、微團課，共編發(fā)和推送相關學習內容近400期。
三、抓責任、抓規(guī)范，在強化推進措施上下功夫
學院黨委堅持黨建統領，把方向，謀大事，管大局，以創(chuàng)建文明學院為主線，落實工作責任，強化工作措施，努力推動各項工作落地見效。主要做法是：
一是專題部署。堅持問題導向，統一目標思想，結合全年黨建工作及四大專項任務，通過各項任務專題部署，動員干部引領示范等措施，增強各項工作思想自覺和行動自覺。
二是專項推進。學院黨委堅持黨組織“三級聯動”，堅持樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，目標責任分解，任務做實做細。學院制定了工作差距清單和個人差距清單，時時對照、時時檢查；各級組織簽訂黨風廉政責任書，全體黨員開展先鋒崗示范活動和亮身份、明義務，承諾踐諾；黨員帶頭，先后3次組隊深入_縣扶貧點_、_村進行科技扶貧；按照學?！皩W科攀升年”總體要求，圍繞學院教學科研，加強師德師風建設，召開教師座談會，組織開展教師基本技能競賽；強化學風建設，率先開展學業(yè)預警，創(chuàng)建無手機課堂、誠信考場等；提高學生專業(yè)技能，舉辦微課程競賽、植物創(chuàng)意粘貼畫大賽；實行本科生導師制、處級干部包班制，關心學生成長成才；開展“我為黨旗添彩”系列活動，舉辦“不忘初心、牢記使命”黨員政治生日紀念系列活動等。
三是專檔管理。制定黨組織工作標準，印制黨支部工作手冊，開展了黨務工作檔案規(guī)范化管理工作，分類建檔、分類管理，對“三會一課”、集中學習等黨支部活動進行規(guī)范化、紀實化管理。
四、抓載體、抓創(chuàng)新，在提升工作水平上下功夫
近年來，學院黨建工作成效顯著。新一屆黨委班子堅持傳承發(fā)展創(chuàng)新，通過廣泛調研，深入思考，不斷推動學院黨建工作開創(chuàng)新局面。
一是豐富黨日活動形式。注重走出學校拓寬視野，先后深入_等地；注重開展活動黨性鍛煉，通過黨課、報告會、主題誦讀、義務勞動等內容，每月舉辦“不忘初心、牢記使命”黨員政治生日紀念系列活動。
二是探索黨建載體創(chuàng)新。學院黨委積極探索利用網絡新媒體滲透思想政治教育，打造黨建思政“新陣地”。學院成立新媒體中心，通過微信公眾號，班級微信群、qq群等新媒體手段，已經成為我院黨建思政工作的堅強陣地。
五、抓保障、抓服務，在改善條件服務師生上下功夫
學院努力通過改善條件優(yōu)化環(huán)境切實服務師生學習生活。
一是在_樓安裝2臺公用熱水器，解決了師生飲水問題；二是修復樓前的景觀噴泉，協助栽種“友誼林”，強化環(huán)境育人功能；三是更換樓內走廊led燈，樓內設置愛自修椅，改善了學生學習條件；四是維修粉刷會議室、黨員工作室，加強了陣地建設；五是新增垃圾桶6個，解決衛(wèi)生問題；六是學院加強文化建設，建設學院形象墻、加掛勵志書法字畫，更換樓道及教室展板70多塊，加強文化育人；七是為學院學生組織添設備、搞培訓，提升服務質量。
六、深入推進黨風廉政建設和廉潔教育
院黨委高度重視黨風廉政建設工作，通過加強思想政治教育，嚴明黨的紀律，切實落實學院黨委黨風廉政建設主體責任和領導干部“一崗雙責”要求，通過學院黨風廉政建設和反腐敗工作任務責任分解，實施學院領導干部“一崗雙責”細則，完善了學院黨風廉政風險防控機制；不斷加強干部職工廉潔教育，加強對人才引進、獎助學金發(fā)放、組織發(fā)展、科研經費使用等重點領域廉政風險的防控，對入黨、獎助學金評定發(fā)放、學生貧困庫調整、評先評優(yōu)等熱點問題，堅持信息公開、評選過程公開、事后結果公開。
七、政治功能充分發(fā)揮，黨建引領效果明顯。
學院黨委以立德樹人為根本任務，圍繞中心工作，強基礎、補短板、攻難關，充分發(fā)揮黨建引領作用，學院各項工作整體推進，取得了較好的成效。
一是進一步提高人才培養(yǎng)質量。通過教學管理創(chuàng)新嘗試，教學改革深化拓展，。實驗實習穩(wěn)步推進。不斷提高教學質量。20_年考研再創(chuàng)佳績，考研升學率達x%，位列全校第一，涌現出兩個考研學霸宿舍，引起了全校師生和社會的廣泛關注。學生申報并獲批校級大創(chuàng)項目6項，學生以第一作者在省級以上期刊發(fā)表論文3篇，申請專利1項；學生獲第七屆“_”全國師范生教學技能競賽二等獎1項，_高校教師教育聯盟師范生教學技能競賽三等獎1項。
二是教師科研能力不斷提升。師資隊伍結構逐步合理。青年教師水平逐漸提高。獲得省科技計劃項目1項、_市科研項目3項，發(fā)表學術論文x篇，且有x篇論文被sci收錄。學院與_市第三人民醫(yī)院、_有限責任公司等企事業(yè)單位合作進行科學研究。新建了校內研究所——設施農業(yè)研究所。
三是學院服務社會持續(xù)深入。學院“一院一品”教學改革項目取得階段性成果，成為_省_產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯盟常務理事單位。學院主動加強與地方相關部門、科研院所及行業(yè)企業(yè)密切合作，積極開展橫向課題研究和合作研究。先后聯合申報省市級項目3項，承擔企業(yè)項目3項。
四是校園文化建設成效顯著。20_年，我院學生在第十一屆校園文化藝術節(jié)百人大合唱中獲得一等獎，健身操大賽獲得優(yōu)秀獎。第三屆中國互聯網+大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽_省賽一等獎1人；第十三屆中國-東盟禮儀大賽國際總決賽十佳最具微笑之星x人；中國教師、教育發(fā)展基金會主辦“八瓣格?；ǜ卸饔谛小眱?yōu)秀個人獎15人；_大學第五屆“挑戰(zhàn)杯”大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽1人獲得一等獎，x人獲得二等獎，x人獲得三等獎；第四屆舞蹈大賽非專業(yè)組三等獎x人；_大學第二屆“紅絲帶”視覺創(chuàng)意大賽平面設計作品類三等獎x人；“追憶長征崢嶸歲月，攜手共筑中國夢”主題征文比賽，一等獎x人，三等獎x人；第十屆校園文化藝術節(jié)“春天送你一首詩”朗誦大賽三等獎2人；第二屆挑戰(zhàn)杯辯論賽最佳辯手1人；“創(chuàng)青春”_省興晉挑戰(zhàn)杯競賽金獎1人；“建行杯”第二屆_省“互聯網+”創(chuàng)業(yè)大賽三等獎1人；“百煉之星”校園吉尼斯二等獎2人；“以寸草之心報三春之輝”征文征影活動照片類作品三等獎1人。
五是群團組織活力激發(fā)。20_年，學院團委連續(xù)三年被校團委評為“優(yōu)秀團委”和“暑期實踐先進集體”，連續(xù)兩年學院團委組織的“四進四信”系列活動被團中央評選為基層優(yōu)秀項目，“三農”政策理論普及宣講暑期實踐項目入選團中央“300個最具影響好項目”?！爸腔凵啤甭糜尉珳史鲐殞嵺`團、“三農”政策宣講團等x支團隊活動情況受到主流媒體編發(fā)報道。
六是民主管理逐步推進。學院成功召開教職工大會，對民主管理的規(guī)范化、制度化、程序化具有重要意義，有力推動學院的各項事業(yè)健康和諧又充滿生機活力的發(fā)展。
八、存在的問題與困難
對照黨的十九大精神，對照習近平總書記提出的既要政治過硬，也要本領高強的新要求。特別是十九大報告提出的增強x個方面的執(zhí)政本領，我們深深感到全面從嚴治黨任務依然艱巨，基層黨組織建設仍然存在不少問題和困難。
一是黨建工作本領不夠高強。盡管近年來學院黨建工作取得較好成效。但我們也應清醒地看到，管黨治黨任務依然艱巨繁重，急需提高學習本領、政治領導本領、改革創(chuàng)新本領、科學發(fā)展本領、依法執(zhí)政本領、群眾工作本領、狠抓落實本領和駕馭風險本領。
二是學院對于黨政聯席會議、領導班子會議、院長辦公會議等幾項會議界限不清，職責比較模糊，盡管“三重一大”等事項能夠堅持民主集中制原則，但我們希望學校能進一步指導學院細化責任，明確權限。
三是黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力的發(fā)揮與新時代全面從嚴治黨的要求還有較大差距。
四是學院基層黨組織建設經費少，黨建各項工作難以開展，難以調動和發(fā)揮學院黨委的主動性和創(chuàng)造性。
黨的十九大提出的新思想、新方略、新征程為學院發(fā)展指明了方向。我們要不忘初心、牢記使命，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，用新時代的新標準去衡量工作，繼續(xù)抓好“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化示范點建設，圍繞黨建，深入推進“三基建設”工作，把黨的領導體現在學院的教育教學、管理服務工作中，以更高的標準、更足的干勁、更實的作風，在不斷推進新時代學校發(fā)展和學院事業(yè)進程中，續(xù)寫新篇章、更有新作為、爭創(chuàng)新佳績！
述責述廉述職報告篇六
各位領導，各位同事：
大家好！
作為支行的黨總支書記、行長，我始終以“三個代表”重要思想、十七屆四中全會精神和科學發(fā)展觀作為行動的指南，保持一個黨員干部應有的品德和品格，思想過硬，作風正派，清正廉政，積極發(fā)揮好支行領導作用。
我工作中之所以能夠做到盡心盡力盡職，得益于政治思想的牢固，日常打下了較好的基礎。一是做到認真組織和參加每月的`中心組學習制度，及時學習掌握黨和國家的方針、路線、政策，深刻領會上級黨委的戰(zhàn)略部署和要求，通過政治理論的學習，不斷提高自身的思想素質。二是做到認真學習并貫徹好黨的“兩個條例”，以黨員干部的標準嚴格要求自己，廉潔自律，把黨和群眾的利益放在首位，不謀私利。三是做到抓好黨風廉政建設工作責任制的落實，把黨風廉政建設工作始終放在首位，切實在落實上下工夫，在實際行動中求成效。
20xx年，我行堅持以客戶為中心，進一步加大了市場攻堅力度，經過一年的不懈努力，各項經營指標完成情況良好。全年共實現經營利潤xx萬元，人民幣各項存款比年初新增xx萬元，人民幣各項貸款比年初下降xx萬元，新業(yè)務和電子銀行業(yè)務有較大的發(fā)展，新增不良貸款率為xx。
儲蓄存款市場得到開拓。積極推進個金戰(zhàn)略轉型，制定了《個金工作戰(zhàn)略轉型工作指導意見》，初步形成了全行“大個金”服務格局，成立了個人理財中心，并將原有個人信貸中心與其進行功能整合，理順了個人金融業(yè)務對外服務的關系，逐步加強。
為了對以理財金帳戶為主的高端客戶檔案的建立以及對優(yōu)質客戶“一對一”的服務。加強組織和推動個金業(yè)務營銷活動，先后開展了20xx年個人金融旺季勞動競賽活動和個人金融產品集中整合營銷活動，由于組織有力，措施到位，取得了較好的工作成效，特別是旺季勞動競賽獲得了市分行組織二等獎。在全行開展了“三個一”掛鉤活動，緊抓儲蓄源頭部位，狠抓挖轉他行存款工作，大力組織功關營銷。強化全員營銷意識，發(fā)動全員爭存攬儲，有效地對機關及二線人員進行攬存考核，年末吸儲金額達xxx元。
對公存款發(fā)展迅速。奮力抓好“穩(wěn)定型”、“拓展型”及“挖轉型”等三類客戶的市場拓展工作，制定了客戶攻關目標，明確攻關責任人，對重大客戶行長自身也作為客戶經理帶頭攻關營銷，實行“一對一”跟蹤服務。抓好新開戶，努力尋找市場資源，及時發(fā)現掌握新的客戶，上下聯動，全力跟蹤服務。特別是認真貫徹落實省市分行“5000戶行動計劃”的工作要求，采取點面結合的方式，加強市場調研，確定以機構客戶、三資企業(yè)、中小企業(yè)為主的目標客戶，找準定位，進行有質量有效益的營銷，全年共實現新開戶xx戶，新增存款xxx萬元，其中存款達50萬元以上的xx戶，占新增對公存款的xx。搶抓時機，奮力攻關，利用當前xx拆遷改造的有利時機，及時與拆遷企業(yè)取得聯系，爭取到單位存款近xx萬元。切實加強同業(yè)合作，加大對同業(yè)的服務攻關力度，及時了解同業(yè)需求，為其提供優(yōu)質、高效、貼身的金融服務，成功地與中信實業(yè)銀行建立了合作關系，信貸業(yè)務有所發(fā)展。
一是在公司類信貸客戶營銷上，我行繼續(xù)堅持好中選優(yōu)的原則，嚴格把握上級行信貸投向政策，進一步優(yōu)化信貸結構，降低信貸風險，全年辦理打包貸款xx萬元，開辦低風險貸款業(yè)務xx萬元。加大了信貸退出力度，對信用等級為a-的xx廠成功退出流動資金貸款xx萬元。
二是繼續(xù)加快個人信貸業(yè)務發(fā)展，堅持做到數量、效益、風險的三統一。大力開辦汽車消費貸款、綜合消費貸款業(yè)務以及存單等業(yè)務，全年累計發(fā)放個人消費貸款xx筆，累計發(fā)放額達xx萬元，貸款余額比年初新增xx萬元。在大力發(fā)展個人信貸業(yè)務的同時，嚴把新增貸款質量關，加強貸前調查，強化貸后管理工作，加強了貸款到期前提醒、貸款間隔期檢查、優(yōu)質客戶貸后回訪等工作。
中間業(yè)務發(fā)展成效顯著。切實加強對中間業(yè)務的領導，制定了《20xx年中間業(yè)務管理指導意見》，完善中間業(yè)務的組織管理體系，形成了由業(yè)務管理科牽頭，各部門齊抓共管的局面。充分發(fā)揮結算網絡優(yōu)勢，大力發(fā)展結算業(yè)務，促成市分行與中信銀行建立了合作關系，填補了我行支付結算代理業(yè)務的空白。依靠網點優(yōu)勢，大力發(fā)展代理業(yè)務，全年共代理銷售基金xx萬元，代理發(fā)行國債xx萬元，代理保險xx萬元。充公利用中間業(yè)務平臺，積極拓展代收代付業(yè)務，發(fā)動全行員工開展委托代扣營銷活動，利用xx公司取消柜面現金交易的良機，主動上門營銷我行銀證轉帳產品，實現新開戶xx戶。全年實現中間業(yè)務收入xx萬元，比上年提高xxx，新增xx萬元。
新業(yè)務發(fā)展迅猛。加速電子銀行業(yè)務的發(fā)展，利用個人金融產品集中整合營銷活動契機，積極宣傳營銷網上銀行、電話銀行等業(yè)務，擴大交易額，把網上銀行發(fā)展成為吸引重點公司客戶和優(yōu)質個人客戶的品牌產品。至年末，全行企業(yè)網上銀行、個人網上銀行、電話銀行的新開戶及交易額均超額完成市分行下達的任務計劃。大力宣傳我行“匯款直通車”業(yè)務，加快“儲蓄異地通”等結算新產品的推廣使用促進個人匯款業(yè)務迅猛發(fā)展。加強“銀保通”、金融@家、靈通e時代等新的業(yè)務品牌的推廣。國際業(yè)務得到發(fā)展，全年實現國際業(yè)務結算量xx萬美元，外匯資金交易量xx萬美元。
全面加強內控建設。一是開展形式多樣的內控教育活動。通過開展“以制度為中心”的管理文化教育活動，增強員工的風險防范意識，提高員工的職業(yè)道德水平。開展了“內控文化教育月”以及 “集中整治案件隱患月”活動，通過內控談話、我為內控獻一策、簽訂“執(zhí)行業(yè)務規(guī)章制度承諾書”等活動的開展，進一步加強內控制度教育，建立、健全內控管理體制和工作機制，促使全行內控管理水平有一個新的提高。二是整章建制，切實提高內控水平。制定了支行《20xx年掃雷及案件防范工作方案》，進一步完善了內部控制制度，組織開展了全行內控達標上等級和基層網點內控達標活動，全行內控達標總分達到80分以上，有 個網點內控達標達 級。繼續(xù)推進“掃雷工程”工作制度化、程序化、規(guī)范化運作。三是切實做好案件防范工作，從源頭上防范操作風險。定期專題召開案件防范分析會，進一步落實安全保衛(wèi)工作責任制，與各網點負責人簽訂了案防工作責任狀。規(guī)范了網點在機具定位、操作定型上的要求，杜絕業(yè)務操作中的隨意性，切實防范風險。
二是抓好文明服務工作，著力營造“大服務”格局。加強對服務工作的組織領導，與各營業(yè)網點簽訂服務工作責任狀，與員工簽訂了優(yōu)質文明服務承諾書，切實做到“二線為一線，一線為客戶”的服務承諾。制定了《20xx年服務工作意見》，提出了全年的服務工作目標及工作措施。積極開展“迎行慶、抓旺季”優(yōu)質文明服務百日競賽活動以及“文明服務推進月”活動，提高全行員工的服務意識、服務水平，改善服務軟環(huán)境。加大服務工作檢查力度，改進服務工作檢查方式，加大獎懲力度。
三是加強工作的規(guī)范化管理。建立了行長例會制度、聯系掛鉤網點制度、職能科室工作對照會議制度、每周三的班后學習制度以及中層干部每周工作報告制度。建立了員工行為檔案，對其服務獎懲、規(guī)章制度檢查處罰、獎勵及表彰等情況均記錄在冊。增收節(jié)支，制定了支行《網點水、電、電話費用管理暫行辦法》，進一步開源節(jié)流，節(jié)約費用。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
述責述廉述職報告篇七
20xx年市旅游局黨組深入貫徹黨的十八大精神，切實加強執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，努力夯實基層基礎，打造學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織，為推動沅江市旅游經濟發(fā)展、建設幸福沅江提供堅強組織保障?，F就個人和市旅游局基層黨建工作開展情況匯報如下：
一、切實履行黨要管黨職責
（一）緊緊把握基層黨建工作整體方向。根據年初與市委簽定的黨建責任狀，組織黨組成員商定全年基層黨建工作責任目標、主要措施等基層黨建工作主要內容。主持開展了黨員干部學習貫徹十八大精神、黨風廉政知識學習、民主評議黨員、重溫入黨誓詞、作風建設主題活動等。通過這些活動保證了黨員隊伍的先進性、純潔性和戰(zhàn)斗堡壘作用。
（二）堅持實事求是、密切聯系群眾的工作方法。帶頭深入開展調查研究，多次走訪旅游企業(yè)、聯系站點，與黨員干部談話談心，從人民群眾中汲取知識、改進工作、服務社會。通過調研走訪了解了基層群眾的實際困難、掌握了業(yè)務工作第一手資料。根據調研走訪，撰寫了《加快沅江旅游產業(yè)發(fā)展調研報告》；慰問聯系村困難居民和五保戶25戶，發(fā)放扶助資金5000元；為2個聯系村解決發(fā)展所需資金4萬元；協助聯系村調解林權糾紛。確保黨建工作起到密切聯系群眾、指導工作開展、使人們群眾受益的作用。
，定期召開黨建工作述職和黨建工作專題會議。深入“三會一課”、民主評議黨員、處置不合格黨員、黨組織和黨員公開承諾等活動。做到了基層黨建工作有分工、有計劃、有步驟、有
總結
、有整改。
二、夯實黨建工作基礎
制度
。積極開展雷鋒志愿者服務、民主評議黨員、民主生活會等活動。結合水上旅游交通安全值守工作，在安瀾閣開設志愿者服務站，為游客免費發(fā)放藥品、提供開水、接受咨詢。評議黨員干部7人，查找自身問題16條，接受意見和建議6條，提出整改措施19條。
（二）加強隊伍建設、改進工作作風。
1、加強學習、規(guī)范制度。組織全局黨員干部學習《十八大報告》、《新黨章》、《湖南省政務服務規(guī)定》、《湖南省影響機關效能損害經濟發(fā)展行為處理辦法》等法律法規(guī)和政策。結合本單位實際情況，制定了《機關公車管理辦法》、《考勤簽到制度》、《財務報銷制度》等工作制度。提高全局黨員干部思想覺悟、規(guī)范黨員干部行為。
2、培訓黨員、壯大隊伍。全年共選送機關干部1名、下屬企業(yè)人員3名參加市委黨校舉辦的入黨積極分子培訓班。局黨組成員參加干部輪訓。及時研究預備黨員轉正1名。培養(yǎng)專職黨務干部1名。
3、真抓實干、創(chuàng)先爭優(yōu)。發(fā)動黨員先后籌集黨員關愛資金500元、特困學子扶助金400元、慈善一日捐500元，走訪慰問群眾25戶。實行黨員公開承諾和“三亮三比三評工作”，激發(fā)黨員干部為民服務熱情和工作責任心。黨員干部開展良性競爭，干勁十足。
三、存在的不足
本局黨建工作主要不足之處有：一是陣地建設相對滯后。由于辦公條件限制，黨員活動室建設仍有很大改進空間。沒有專門的黨員活動室，黨旗沒有上墻，制度和動態(tài)上墻更新不及時。二是主題活動開展不夠深入。由于人手較少，主題活動與業(yè)務工作安排存在一定沖突，沒有將業(yè)務工作安排與主題活動、組建扶貧工作更有效的結合起來。
四、下一步黨建工作
計劃
（一）、建立基層黨建長效機制。鞏固我局當前黨建工作成果，進一步完善制度、立足制度執(zhí)行落實。黨建工作要做到有計劃、有目標、有步驟、有總結、有提高。建立黨建工作考核評價體系。黨建規(guī)范化工作常抓不懈。
（二）、圍繞中心工作抓好黨建。要立足現有條件和工作職能，圍繞中心工作抓好黨建工作，業(yè)務工作和黨建工作互相促進。將業(yè)務工作與作風建設、隊伍建設、主題活動緊密結合，融為一體；以黨建工作推動作風轉變、強化隊伍戰(zhàn)斗力，從而提高業(yè)務工作水平。
述職
人：xxx
時間：20xx年xx月x日
述責述廉述職報告篇八
按照上級有關要求和學校黨委工作安排，下面，我就履職盡責、廉潔自律等方面的情況，從三個方面簡要報告如下：
一、履行崗位職責的情況
總體來講，一年來，學校各項事業(yè)繼續(xù)保持了較好的發(fā)展態(tài)勢，取得了一些成績，受到上級領導、主管部門與師生員工的肯定和好評。這些成績的取得，得益于省委省政府的正確領導，得益于學校領導班子的團結進取，得益于綜合改革的切實推動，更是全校師生特別是在座各位共同努力的結果。借此機會，我對大家的辛勤付出以及對我本人的大力支持表示衷心的感謝!
作為校長，我深刻感受到三個方面的工作壓力：一是國家和省委省政府關于全面深化高等教育領域改革的鼓聲越來越響、鼓點越來越密、要求越來越高;二是學校雖然站在了省部共建的新起點上，但前有標兵、后有追兵，競爭激烈，如同逆水行舟一般;三是省委省政府和廣大師生對我們班子，包括對我本人寄予了很高期望。為把這些壓力切實轉化為發(fā)展動力，我在不斷加強學習，及時把握上級政策、認真吃透文件精神的基礎上，始終把立德樹人、學科建設、科研興校、人才強校，以及提升辦學保障與服務能力、加強和諧校園建設等工作放在心頭、扛在肩上，著力抓好設計把好方向，做了一些統籌謀劃、集思廣益和推動落實的工作。
(一)面上工作情況
對抓好學校面上工作，我在年初時基本明確了“抓好立德樹人這個根本、走好式發(fā)展這條道路、運轉好改革創(chuàng)新這臺驅動引擎、下好依法治校這盤棋，堅持對內挖潛提升，對外開放借力”的總體思路。具體來講：
在立德樹人方面，我堅持把人才培養(yǎng)質量作為衡量學校辦學水平的最主要標準，著力提高辦學定位與社會需要的適應度，領導精力、師資力量、資源配置等對人才培養(yǎng)的保障度，辦學質量和效益對社會發(fā)展的貢獻度，以及學生、家長和社會對人才培養(yǎng)質量的滿意度。為此，學校持續(xù)推進了“一流本科教育”，全面加強本科專業(yè)、課程、教材、質量體系、教學平臺等方面的建設;積極實施了“創(chuàng)新人才培養(yǎng)計劃”，進一步完善人才選拔與供給結構，探索實施“十年樹人計劃”，健全校內外開放式培養(yǎng)、跨學科交叉式培養(yǎng)等多樣化人才培養(yǎng)體系;加快落實了“研究生教育質量提升計劃”,不斷加強研究生導師隊伍建設與管理，完善研究生培養(yǎng)質量保障與監(jiān)控體系，拓展研究生拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)平臺;繼續(xù)加大支持力度，統籌發(fā)展了其他各類辦學。
一年來，學校本科專業(yè)、戰(zhàn)略新興支柱“產業(yè)計劃”項目、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目、省級研究生工作站、優(yōu)質教學課程資源等都有增加。成功召開首次研究生教育工作會議，為進一步抓好研究生教育工作指明了方向、明確了任務、完善了培養(yǎng)機制。首次發(fā)布本科生、研究生就業(yè)質量年度報告，本科生、碩士生就業(yè)率都超過92%，博士研究生就業(yè)率100%。學生獲省級優(yōu)秀博士、碩士學位論文總數居__省屬高校首位。此外，繼續(xù)教育示范基地建設順利通過教育部驗收。首次招收了中國政府獎學金留學生，面向港澳臺地區(qū)招生申請獲批。知行學院成為__省轉型發(fā)展試點院校。在__的本科招錄工作，文科、理科最低投檔線分別高出省線16分和12分，取得歷史最好成績。
在學科建設方面，我深刻認識到學科建設是大學發(fā)展的龍頭，是提高教學科研水平、保證人才培養(yǎng)質量的基礎，從而著力以完善和啟動學科專業(yè)動態(tài)調整機制為突破口，積極優(yōu)化調整結構;以抓好對標建設、注重培育和管理為手段，不斷加強重點學科建設;以“基礎突破、應用領先、協調發(fā)展”為理念，推動實現“基礎研究推出高水平成果，應用研究服務社會取得實質性貢獻，基礎和應用整體協調發(fā)展”的建設目標。
目前來看，全年學科建設工作成效明顯?；瘜W學科在esi國際學科全球排名前1%中，由去年的836位提升到820位。獲批碩士專業(yè)學位授權點數量在__省屬高校中最多，特別是藝術碩士的獲批，填補了我校學科結構的空白。繼續(xù)安排2000萬元專項經費支持了重點學科建設。制訂學位授權點管理辦法和動態(tài)調整辦法，基本構建了“能上能下”的新機制。
在科研興校方面，不斷強化“以服務求支持、以貢獻求發(fā)展”的理念，堅持把科技創(chuàng)新與人才培養(yǎng)有機結合作，把推進協同創(chuàng)新作為戰(zhàn)略選擇，積極謀劃重點重大科研項目，著力推出有重要影響和顯示度的成果，大力支持產學研合作。
20，學校科技工作亮點紛呈：實現國家自然科學基金“優(yōu)青”項目零突破，國家社科基金重大招標項目再次立項，全年累計科研經費總量再次過億，人文社科縱向項目科研經費首次突破千萬大關，成功獲得軍工“三證”中最后“兩證”，獲得省科技進步一等獎和省社會科學優(yōu)秀成果一等獎，研創(chuàng)國內首部文化建設藍皮書，獲批教育信息化等3個省級科研平臺，簽訂272項合作協議，獲得第十屆中國--__產學研合作項目洽談會“最佳組織獎”。
在人才強校方面，堅持對外引進和校內培育“兩手抓”，認真落實人才強校主戰(zhàn)略，高層次人才隊伍進一步壯大，師資隊伍及平臺建設進一步加強。獲批了國家首批“萬人計劃”教學名師，新增了__省“百人計劃”特聘專家、全國模范教師、__省有突出貢獻中青年專家和“楚天學者”等高層次人才。首次實施了“__大學青年教師成長發(fā)展工程”，新增了專業(yè)技術二級、三級教授。選派資助各類出國訪學研修教師同比增長24.4%。
在提升保障與服務能力方面，為確保教學科研活動正常開展、教師職工安居樂業(yè)、廣大學生安心樂學，堅持做到了深化改革激發(fā)內生動力、對外開放爭取辦學資源。
一年來，目標管理和績效考核指標體系和考評方案更加科學，在__省屬高校中率先完成大學章程制定工作。按照教授委員會章程規(guī)定，順利完成教授委員會換屆調整。啟動實施教師分級分類管理和科級管理干部輪崗交流等改革，初步形成《__大學省部共建實施方案》。全年爭取財政撥款總額比上年增加3394萬余元，增幅11.4%，全年化減債務2659萬元，努力將債務規(guī)模從最高時期的9.8億降到了2個億以下。綜合實訓中心大樓開工建設，新建學生公寓完成校園修規(guī)，學報(哲社版)獲得教育部名欄建設支持，館藏文獻資料更加豐富，校園網運行質量、“數字化校園”水平進一步提高。工會、檔案、離退休、密碼等工作都獲得了省級表彰。
在和諧校園建設方面，著力以創(chuàng)建“五好”領導班子活動為契機，不斷推動了基層黨組織建設;注重學習宣傳、創(chuàng)新載體、氛圍營造，較好發(fā)揮了思想政治引領作用，學?？偨Y凝練的文化成果第三次獲得__省高校文化成果一等獎，學校在中國大學媒體影響力排名連續(xù)3年進入百強，學校綜合排名繼續(xù)保持進位態(tài)勢，穩(wěn)居__省屬高校首位。
特別是在改善民生方面，最大的民生工程琴園小區(qū)已順利交房，困擾多年的忠誠教師公寓“辦證難”問題取得了實質性進展，二輪房改草案已通過省房改部門批準，所有學生寢室全部安裝熱水供應設備,公費醫(yī)療支出1600萬元，大學生自愿參保率超過99%。另外，學校通過不斷加強財力建設，努力實現了教職工年收入10%的增長目標。
(二)分管和聯系單位的工作情況
根據分工，我還分管和聯系幾個單位。在具體工作中，本人堅持以把好方向、公平公正、多走訪、不干涉為基本原則，充分信任和依靠相關單位班子成員，指導他們較好完成了年度目標任務。目前來看，學校辦公室綜合協調成效進一步凸顯，調研工作質量進一步提高;保密辦公室在制度建設、教育培訓、督促檢查等方面做了大量工作;法律顧問室為學校重大決策、相關辦學活動積極提供法律咨詢，有效規(guī)避了法律風險;機關黨委順利完成首次換屆，建立健全相關制度，推動機關各支部理論學習和作風建設進入新常態(tài);新聞傳播學院、文學院在提高人才培養(yǎng)質量、拓展辦學平臺、加強師資隊伍建設等方面都取得了較好成績。
(三)高度重視校園治安綜合治理
作為學校綜治工作領導小組組長，我牢固樹立了安全重于泰山、穩(wěn)定壓倒一切的政治意識，堅持做到綜治工作年初有統一部署、年末有集中檢查，在平時的工作布置會上，始終將安全穩(wěn)定工作同步研究部署。全年投入280萬元升級改造視頻監(jiān)控系統，啟動實施了車輛門禁系統，校園安全穩(wěn)定工作六項硬指標全部達標，學校再次被省委省政府授予綜治工作先進單位。
(四)積極履行工作職責
一年來，本人堅持帶頭參加保密知識學習，帶頭遵守保密紀律，切實做到涉密文件即閱即批、第一時間送回，積極支持相關硬件設施建設，多次在相關會議上就保密進行強調部署，并代表學校向有關單位作出加強軍工保密建設的承諾。
二、嚴守黨的各項紀律情況
在遵守黨的政治紀律方面，個人能堅決貫徹執(zhí)行中央和省委的重大方針政策及各項決定，堅持社會主義辦學方向不動搖，從未公開發(fā)表與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論，從未采取同上級黨委的決定、決議相違背的行動，堅決避免了自由主義現象發(fā)生。
在遵守黨的組織紀律方面，堅持發(fā)揚民主，在議事決策前充分溝通、醞釀，在議事決策時不先入為主進行引導性發(fā)言，并認真聽取班子成員和相關單位負責人意見。能認真執(zhí)行黨委領導下的校長負責制，依法行使作為高校法人代表的相關權力，堅決杜絕了搞任人唯親、拉幫結派、收買人心、自行其是等行為。
在遵守黨的廉政紀律方面，嚴格履行“一崗雙責”，堅持按規(guī)定使用辦公用房和公務用車，嚴格執(zhí)行個人情況報告制度，沒有持會員卡、有價證券等情況。對班子成員和各單位嚴格要求，學校全年沒有發(fā)生較大違法違紀案件。
三、加強群眾路線教育實踐活動整改工作情況
對照群眾路線教育實踐活動個人整改方案，本人主要提出了“理想信念更加堅定、聯系群眾更加緊密、工作作風更加扎實、清正廉潔更加自覺”等四個整改目標。廉潔自律情況剛才已經報告，這里再重點報告另外三個方面的整改情況。
在堅定理想信念方面，主要按照學有所獲、理論與實踐結合的總體要求，堅持參加學校黨委理論學習中心組和相關會議的集中研學，并利用工作之余加強自學。深入學習了黨的十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，以及通過學校機要渠道傳送的各類文件資料。在學習過程中，通過與學校領導班子成員和干部教師代表進行交流、座談，個人深刻領會了黨和國家關于全面深化高等教育領域改革的總體部署和工作要求，進一步增強了加快學?？茖W發(fā)展、式發(fā)展的責任感、緊迫感。通過結合學校工作實際，及時對接和貫徹落實了上級有關新精神、新要求。
在踐行群眾路線方面，主要以愛學校、愛事業(yè)、愛教師、愛學生的“四愛”意識為指引，堅持帶頭落實校領導接待日、校黨委常委聯系民主黨派與僑聯等制度，做到了每學期開展專項調研不少于2次。
在改進工作作風方面，主要通過不斷解放思想，深入推進內部綜合體制改革、認真落實省部共建工作、積極拓展開放辦學渠道等舉措，在對內挖潛與對外借力兩個方面下了一些功夫。
回顧過去一年的工作，我深刻感受到，與省委省政府的高標準、嚴要求和師生的殷切期盼相比，本人還有不少方面需要改進和提高，特別是謀劃學校改革發(fā)展的頂層設計不夠、加快省部共建政策和項目落地的辦法還不夠多、改善辦學條件特別是改善學生住宿條件還有待加強。在新的一年里，我將進一步加強學習，率先垂范，與全校師生一起，務實奮進，切實推動學校各項事業(yè)發(fā)展再上新臺階。
謝謝大家!
述責述廉述職報告篇一
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
現將本人2017年度履行職責及廉潔自律的情況予以匯報，敬請領導與同志們給予批評指正，以便進一步改進工作。
一年來，在上級黨委和紀委的正確領導下，在公司班子成員和各部門全體干部職工的大力支持和積極配合下，本人不斷深入學習和全面貫徹落實黨的十八大精神和中紀委二次全會精神，以生產經營為中心，以落實八項規(guī)定、轉變工作作風為抓手，盡職盡責，廉潔奉公，較好地完成了本職工作和組織交辦的各項工作任務，現將一年來的工作情況匯報如下：
一是以黨的十八大勝利召開為契機，認真學習了兩個會議精神和總書記的系列講話精神，努力提高用新的思維、新的方法去觀察、分析、解決問題，增強了政治敏銳性和堅定性；二是積極參加在職學習，利用業(yè)余時間，認真學習專業(yè)知識，進一步鞏固提高自己的專業(yè)文化水平；三是通過學習文件、實踐調研、專業(yè)學習等途徑，較為系統地學習了黨團知識、管理學、經濟學基礎等工作內外的學科知識，不僅夯實了業(yè)務知識基礎，還拓展了思維、開闊了眼界。
（一）抓自身。作為公司紀委書記，我深知“打鐵還需自身
硬”，時刻堅持從我做起，勤政廉潔，努力做到自律、自省、自警、自勵，嚴格遵守廉潔自律的準則，認真落實中央“八項規(guī)定”，清清白白做人，干干凈凈做事，始終保持共產黨人的本色。
（二）抓教育。一年來，公司面對生產任務重、工程改造多，管理壓力大等諸多困難，依托黨的群眾路線教育實踐活動，真抓實干，腳踏實地，不斷提高干部隊伍整體素質和作風建設，筑牢黨員干部職工廉政的思想防線。為推進公司各項工作提供了堅實的思想保障。組織干部員工學習貫徹了《新黨章》、《廉政準則》等內容，對新任中層領導干部進行了廉政談話。深化廉潔文化建設活動，以廉政教育宣傳月為契機，通過開展廉政板報、廉政簽字、廉政宣誓、觀看廉政宣傳片等形式，增強了廣大干部職工廉潔從業(yè)的意識。
（三)抓制度。圍繞干部作風建設以及加強安全生產經營管理等各個方面，建立健全了《職業(yè)病防護用品管理制度》、《干部作風整頓活動安排》、《干部作風督查小分隊》、《中層干部考核評價制度》、《督查督辦工作制度》、《領導干部職務消費行為監(jiān)督管理暫行辦法》、《招標有關辦法(修訂版）》、《員工考勤管理辦法》等制度，為加強公司內部管理，以制度管人、以流程管事奠定了制度基礎。
（四）抓管理。落實黨風廉政建設責任制，與簽訂了黨風廉政建設責任書，各級干部按照“一崗雙責”的要求，認真做好組織落實工作，形成各負其責的工作格局。在此基礎上，強化對黨風廉政建設責任制落實情況的檢查考核，作為對黨員干部年度考核的重要內容。通過對責任和任務的明確分解，使公司黨風廉政建設和反腐朽等各項工作落實到了班子，細化到了部門，量化到了個人，基本做到了業(yè)務工作管到哪里，黨風廉政建設就抓到哪里，初步形成了廉政建設責任機制。
（一）加強對生產安全管理監(jiān)察。重點在安全教育、制度執(zhí)行、外委單位管理、安全考核等方面進行監(jiān)察，確?！鞍踩谝弧钡睦砟钤诠矩瀼貓?zhí)行。
（二）加強對經營管理監(jiān)察。以指標分解為突破口，重點加強對“阿米巴經營”、全面預算、主要指標對標、零庫存等管理。紀檢人員參加早調會、經營例會、招標工作等，及時掌握經營管理的動態(tài)，督促有關部門將要求落到實處。
（三）加強對效能監(jiān)察管理。為規(guī)范對外購市場煤的管理，也為有效降低采購成本，公司對“”進行立項。公司紀委不斷跟進，通過監(jiān)察，取得了較好的監(jiān)察效果。
（四）加強對民主生活會的監(jiān)督。對召開的領導班子成員民主生活會，紀委要求要按時、按程序召開，并作了監(jiān)督。同時，紀委對各位領導干部都提出了要求，必須對自身的廉潔自律情況進行自我檢查和說明。
一年來，我們積極開展信訪維穩(wěn)各項工作，一是嚴格執(zhí)行上級黨委制定的《信訪工作量化考核方案》，設專人與地方和周邊農村進行協調聯系，積極把各種矛盾和問題隱患解決在萌芽狀態(tài)，保證了生產秩序的正常進行；二是堅持定期召開信訪工作例會，確定了由當日值班領導負責信訪接待的“領導信訪接待日”。使員工訴求渠道暢通，對關乎員工切身利益的`事情能夠及時反映、及時解決和反饋。公司呈現了員工有意見及時反映，領導有決策及時公布，上下同心，共建和諧興能的良好現象。
總結一年來的工作，我覺得有得也有失，不足之處主要表現在兩個方面，這也是本人今后進一步努力的方向。一是要提高認識水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難，要注重從總體上把握，增強工作的預見性，處理事情簡單化，時刻保持強烈的憂患意識。二是提高理論、業(yè)務水平和創(chuàng)新工作思路。在以后的工作中，加強政治理論和業(yè)務知識的學習，尤其是要積極的探索對新形勢下經濟工作和反腐朽工作的思路和方法。
新的一年我將進一步把握形勢，堅定信心，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，求真務實的工作作風，銳意進取，扎實工作，為實現公司2017年的各項工作目標做出應有的貢獻！
謝謝大家！
述責述廉述職報告篇二
領導述責述廉
述職報告
范文
述職報告必須把過去一段時間之內所做工作的材料全面地搜集起來，包括面上的材料與點上的材料、正面的材料與反面的材料、事件材料與數字材料以及背景資料等。本篇文章是豆花問答網小編為您整理的領導述責述廉述職報告范文，供大家閱讀。
領導述責述廉述職報告范文【篇一】
尊敬的上級領導：
過去一年中經過群眾路線教育實踐活動，使我的思想認識得到了顯著提高，同時通過群教活動中問題整改使自己的問題得到了不少的改進。結合群教認真學習黨風廉政建設的相關文件，努力做到廉潔執(zhí)法、廉潔從政。現進行20xx年度述責述廉報告。
一、履行“一崗雙責”的情況
1.推動責任落實情況。按照黨風廉政建設“一崗雙責”的要求，認真做好分管工作的黨風廉政建設工作。特別是對分管的安監(jiān)執(zhí)法大隊這一塊，多次與大隊長進行交心談心，對執(zhí)法大隊提出廉潔執(zhí)法的要求，要求執(zhí)法大隊嚴格按程序、按照標準實施行政執(zhí)法行為，一年來沒有出現違反廉政規(guī)定的行為。同時在分管的干部人事工作中，嚴格遵守市委組織部關于干部選拔作用的有關規(guī)定，進行干部的選拔作用。沒有出現違規(guī)用人的現象。
2.加強教育監(jiān)管情況。加強與分管的中層干部的談心談話，今年先后與分管的科長(大隊長)進行了至少一次以上的廉政談話，對科長存在的一些傾向性問題進行了提醒式談話。同時對執(zhí)法人員執(zhí)法行為進行嚴格監(jiān)管，所有的行政處罰都嚴格按照程序進行管理，督促了執(zhí)法人員的規(guī)范執(zhí)法。
3.加強作風建設情況。作為分管黨群工作的分管領導，積極配合紀檢組長加強作風建設工作，通過制度建設、黨課教育、民主生活會等方式，推進黨員干部包括自身作風建設，強化了作風。
4.推進預防腐敗情況。積極參加紀檢組安排的各種預防腐敗教育活動。特別是安排的警示片的觀看，警示案例的學習，并積極撰寫了
心得體會
。同時積極配合紀檢組開展風險點的查找和預防措施的落實工作，做到預防腐敗措施到位。
二、遵守黨的紀律情況
1.嚴格執(zhí)行政治紀律，堅決落實中央、省委、xx市委、我市重大決策部署。
2.認真執(zhí)行相關的組織紀律。作為分管干部人事工作的分管領導，嚴格按照干部選人用人的有關規(guī)定開展推薦、考察、黨組研究決定、公示、報告等程序，做到公正地選人用人。對重大事項做到請示匯報，凡涉及財務、人事及在行政執(zhí)法中的重大行政處罰，都嚴格堅持先請示再執(zhí)行的原則。
3.嚴格執(zhí)行財經紀律，無違規(guī)使用公款吃喝現象。
4.嚴格執(zhí)行工作紀律，嚴格上下班制度，凡外出半天以上的工作都向主要領導報告及向辦公室告之去處。對于上級和黨組安排的工作均不折不扣地完成。
5.在生活中嚴格執(zhí)行生活紀律，特別是在工作期間沒有出現做工作以外的事情。在節(jié)假日偶有與朋友三事聚聚餐打打牌的現象，但沒有使用公款，也沒有進行奢侈消費。在打麻將中沒有與監(jiān)管對象進行打麻將的現象，也沒有進行賭博活動。
三、
落實八項規(guī)定、轉變作風的情況
1.公務用車配備使用情況。沒有配備公務用車。
2.辦公用房使用情況。辦公用房情況?，F辦公用房使用面積約為xx，系與人合用辦公室，符合規(guī)定標準。
3.擔任領導干部以來，沒有以逢年過節(jié)、職務升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機斂財、收受紅包禮金。
4.擔任領導干部以來，自己沒有因公(私)出國(境)。
5.密切聯系群眾情況。積極開展下基層活動，本年度先后三次到xx村、xx村、xx社區(qū)等開展下基層幫扶活動。同時在群教活動中到企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展調查研究。解決實際問題3個。
四、廉潔自律情況
1.沒有參加過影響公正執(zhí)行公務的旅游、娛樂、健身、宴請等活動的情況。
2.沒有違規(guī)收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和會員卡等的情況。
3.按規(guī)定按時、如實向組織報告了個人有關事項的情況。
4.無住房違規(guī)情況。
5.不存在違規(guī)違紀投資情況。
6.配偶、子女及配偶從業(yè)情況。家屬子女從業(yè)情況。妻子xx系xx市實驗小學普通教師，兒子xx現就讀于xx大學信息工程系大二。
7.無配偶、子女移居國(境)外的情況。
述職人：xxx
20xx年x月x日
領導述責述廉述職報告范文【篇二】
按照鎮(zhèn)黨委的要求，就本人一年來個人履行崗位職責以及學習、工作、廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下，請各位領導和同志們批評指正。
一、用理論武裝頭腦，從源頭上強化廉政意識。
頭腦支配行動，為了進一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力，增強貫徹落實黨的方針、政策自覺性、堅定性。我努力改變自己的價值觀、人生觀。用為民、務實、清廉重要思想武裝頭腦，深入貫徹黨的群眾路線。在廉政建設方面能夠嚴格按照習在廉政工作會議上的講話要求自己，深入學習貫徹“廉政條例”，通過堅持日常學習，使自身在思想上，理論上有了新的提高，努力做到文化知識，政治理論，實踐經驗等方面與時俱進。通過加強理論學習，夯實了自身的思想政治基礎，牢固了反腐拒變防線，增強了抵御各種思想侵蝕的免疫力。借著的東風堅持科學發(fā)展觀使我在思想意識上牢固了廉政建設的工作理念，以此端正了工作作風。
二、用行動踐行精神，在工作中落實廉政理念。
在上級領導的關懷指導下，在本鎮(zhèn)領導干部的共同努力下，橫嶺鎮(zhèn)社會經濟日益發(fā)展壯大，民主文明穩(wěn)步推進。發(fā)展促進經濟，經濟帶動發(fā)展。本鎮(zhèn)各項社會事業(yè)呈現蓬勃發(fā)展蒸蒸日上的大好局面。在帶來機遇的同時政府也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。各個工程項目的確立，上級財政的撥款，政企合作的契機無一不是對政府廉政民主的考驗。做為政府的一名干部，我時刻緊記黨黨風廉政的宗旨，堅守廉潔自律的工作作風。在行動中踐行為民、務實、清廉的重要思想。以人民的根本利益為出發(fā)點和落腳點。盡力做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義，始終堅持廉潔自律。在本人職權范圍內嚴格遵守辦事程序，不搞后門關系，不做權錢交易。在本人職權范圍外不越權不跨級。及時請示、報告。在重大決策上不搞獨斷專行，充分發(fā)揮了集體力量，組織會議討論，分析利弊，為作出科學合理的決策奠定了基礎。
三、用風氣影響行動，將廉政轉化為集體意志。
在學習工作中，我不僅嚴格要求自己而且起到了榜樣帶頭作用，多次在會議和日常工作中向下級成員灌輸廉政自律的思想，積極引導和鼓勵自己的干事以為人民服務為工作的宗旨，對工作中廉潔自律的干事及時給予贊揚和肯定。在本鎮(zhèn)帶動起廉潔行政、踏實辦公的好風氣。真正將廉政意識深入到每個干事心中，滲透到每件工作的實施中去。全體政府干部積極向群眾路線靠攏，確保了政府工作的順利進行。
領導述責述廉述職報告范文【篇三】
各位領導、同志們：
根據地區(qū)國稅局年度考核工作的精神，我就個人一年的工作向各位領導和同志們作述職述廉。一年來，在局黨組的正確領導下，在分管部門和全局干部的大力支持下，我認真履行職責，較好地完成了崗位職責和組織賦予的各項工作任務，為推進隊伍建設、黨風廉政建設及全局各項工作任務的圓滿完成做出努力。下面就一年來的學習、工作和廉政情況從4個方面做匯報。
今年3月我走上領導崗位，我深知要想做好副職，協助好書記的工作，自身必須具備較高的政治素質和業(yè)務能力，才能完成上級下達的各項任務。一年來，我始終把提高思想政治素質和黨性修養(yǎng)，當作一種責任，當作提高自己工作能力、領導水平的需求。除了按時參加單位組織的集體學習外，利用業(yè)余時間系統地學習中國特色社會主義理論、各項廉政規(guī)定等，深刻理解其精神實質,努力提高自身的政策理論水平，并結合思想工作實際，加強黨性鍛煉，不斷提升思想境界，增強了政治鑒別力和政治敏銳性，做到在政治上思想上行動上與黨中央和縣局黨組保持高度一致。特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中，我通過認真學習各級領導講話精神，深刻查擺自身在思想觀念和工作作風方面存在的問題，進一步解放了思想、更新了觀念，轉變了作風，為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。在業(yè)務學習我一直常抓不懈，做到不斷更新知識，不斷提高技能，努力在工作實踐中思考、
總結
、提高，以適應稅收科學化、精細化、信息化管理的需要?？傊ㄟ^努力學習，使自身的政治理論水平和業(yè)務技能有了提高，做到了學以致用，提高了運用理論指導實際工作的水平。
一、盡心履職、協助“一把手”做好分管工作
按照局黨組分工，我分管辦公室和財務工作，并于3月份按照領導班子工作銜接安排兼管人事監(jiān)察科工作。在工作中，我從實際出發(fā)，針對各部門工作任務，認真負責地做好分管部門的工作，注重在具體工作中聽取部門領導的意見和建議，支持和協調部門領導的工作，使所分管部門，圓滿完成了各項工作任務。
(一)全力以赴，抓好人事監(jiān)察室工作
一年來，我從具體工作抓起，在人事教育方面指導開展了國稅系統網絡培訓平臺培訓、所得稅知識培訓、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓等培訓工作，在老干部管理方面開展不定期走訪，節(jié)假日探訪，組織老干部座談會，深入了解老干部生活，開展老干部參觀等等活動，不斷地豐富老干部的精神生活。
結合人事監(jiān)察部門的工作特點，認真負責地抓好黨風廉政建設工作，全面落實黨風廉政建設責任制，在黨風廉政建設工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責人、科室負責人與科室成員共簽訂黨風廉政建設目標責任書24份;對領導班子和科室的黨風廉政建設責任進行了分解，把黨風廉政建設工作貫穿于稅收中心工作之中，融入領導班子建設、干部隊伍建設之中，與稅收業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
積極開展“一把手”講黨課，紀檢組長做反腐倡廉報告等活動，增強了領導干部率先垂范的主動性，營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設進行了拓展，不斷提升全局干部的廉政自律意識，工作中勤儉廉潔。
大力強化糾建并舉，深入推進政風行風建設，按季度開展了政風行風問卷調查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風示范窗口檢查，其中，共發(fā)放了調查問卷100份，回收100份;發(fā)放明察暗訪表24份，回收24份，對我局干部遵守廉潔自律規(guī)定、工作作風、服務態(tài)度、服務質量等方面比較滿意，滿意率達98%以上。
大力推進內控機制建設，有效防控廉政風險。定期召開內控機制建設工作會議，帶領紀檢監(jiān)察干部在各科室自查的基礎上對風險點進行排查，對于排查出來的風險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在黨的群眾路線教育工作中，結合本局實際，利用晚上時間帶領干部通過集中學習、觀看影片等方式確保工作順利開展，通過召開老干部座談會、稅企座談會、民主生活會等方式共查擺出班子各類問題89條，其中：“四風的問題”37條。針對提出的問題及時建章立制進行整改，大大加強了班子的凝聚力與戰(zhàn)斗力。
(二)身體力行，抓好辦公室工作
大力加強日常政務管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理，避免拖拉現象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關工作信息;加強政務公開與網絡安全管理。帶頭嚴格按照中央“八項規(guī)定”、自治區(qū)國稅局黨組“六項規(guī)定”的要求，厲行勤儉節(jié)約，制止奢侈浪費，嚴格落實財務管理制度，加強預算管理，合理安排經費支出，認真執(zhí)行預算批復，按月完成基本經費及項目經費預算執(zhí)行進度;嚴格控制“三公”經費支出;堅持重大經費開支實行民主決策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作，對庭院進行了改造，為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環(huán)境;加大了對食堂衛(wèi)生、飯菜質量的管理。
二、大力開展法制學習宣傳和培訓，切實提高依法行政意識和能力
大力開展法制教育。一是制定學法計劃，落實學法內容。將學法計劃分為有關社會和諧穩(wěn)定法律法規(guī)的學習宣傳、有關經濟社會管理法律法規(guī)的學習宣傳和有關廉政法律法規(guī)的學習宣傳三個方面。根據縣普法辦的總體計劃，按月進行細化安排。二是完善學習制度，強化自覺學法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓、干部專題學法等行之有效的學法制度和活動，推動了干部學法用法工作規(guī)范化、制度化。通過多種舉措的學法、普法活動，有效地增強了稅務干部特別是領導干部依法行政的意識和能力。三是加強專業(yè)培訓，提高專業(yè)技能。由于稅收工作的專業(yè)性比較強，稅務機關的行政執(zhí)法在遵守相關公共法律法規(guī)的同時，還要符合稅收專業(yè)法律法規(guī)的規(guī)定。因此，在抓好公共法律法規(guī)學習的同時，我們緊密結合稅收工作實際，本著干什么，學什么的原則，特別注重抓了稅收專業(yè)法的學習培訓，共舉辦各類學法11次。通過法律知識學習使全局稅務干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作，熟悉了稅收法制業(yè)務知識，提高了稅收法治意識和能力。
三、樹立大局意識，從嚴要求自己，帶頭廉潔自律
身為班子成員，反腐糾風工作是我的重要責任，不以權謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。一年來，我能結合稅收工作任務，認真落實上級有關黨風廉政建設的規(guī)定和要求，貫徹落實責任制，堅持常抓不懈，切實做到了責任明確、目標明確、落實到位。在廉政中，嚴格按照有關規(guī)定從自身做起，自覺學習和貫徹稅務人員“十五不準”和領導干部廉潔自律等規(guī)定，自律意識不斷提高，處處注意嚴于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做。在工作中以勤廉為本，說實話、辦事實，求實效，琢磨事、不琢磨人，能堅持原則，用政治、紀律、法律來規(guī)范自己的行為，講政治、講原則、講黨性，恪盡職守，堅持實事求是的態(tài)度，工作扎實，做到警鐘常鳴、常溫規(guī)定，常懷律已之心，反腐糾風的意識不松。對照檢查，警示自己，自覺落實“三禁令”;認真學習，嚴格遵守稅務人員“十五”不準和領導干部廉潔自律的要求，沒有以權謀私的行為，能遵章守紀。
作為一名班子成員，在工作中我能擺正位置，正確處理好工作關系，支持協助黨組成員和配合局長工作，甘當配角，主動當好助手和參謀，做到盡職盡責不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，工作中求真務實，能以事業(yè)和大局為重，發(fā)揮了班子成員和一名黨員應有的作用。做到了時時處處從嚴要求，大小事認真處理。
四、存在的不足
回顧和總結一年的`工作，自感還存在以下不足之處。一是學習不夠深入，學習稅收業(yè)務的主動性不夠，稅收業(yè)務知識需進一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改進，要進一步轉變思想觀念。三是在工作作風上還不夠深入，開展深入實際調查研究不夠，對干部教育培訓工作的思路有待于更新。在新的一年要發(fā)揚與時俱進的思想，對不足之處要認真克服和改正。以上述職，不妥之處請批評指正。
看完的感覺真是無法言喻！
領導述職述責述廉報告
街道領導述職述責述廉報告
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領導班子成員述責述廉報告
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述責述廉述職報告篇三
述責述廉述職是干部成長的一次重要渠道，下面是本站小編精心整理的領導班子述責述廉
述職報告
，供大家學習和參閱。
**年，區(qū)人大辦在區(qū)委、區(qū)人大黨組的領導下，在區(qū)主體辦的指導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的xx大，*三中、四中、五中、六中全會精神，緊緊圍繞區(qū)五屆六次人代會決定的各項工作目標和任務，按照憲法和法律賦予的各項職責，解放思想，依法履職，認真履行黨風廉政建設主體責任;按照《中共猇亭區(qū)委辦公室關于印發(fā)關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見(試行)的通知》要求，堅持檢查考核與整改落實相結合，切實加強領導，帶頭廉潔自律，有力地促進了黨風廉政建設工作深入開展。
一、加強組織領導
1、一是落實主體責任。按照黨組統一領導、“一把手”負總責的原則，為加強對黨風廉政建設責任制工作的領導，區(qū)人大辦成立了黨風廉政建設責任制領導小組，明確了職責分工;認真落實“一責任人”的職責，牢固樹立抓黨風廉政建設責任制的政治責任意識，做到“五個親自”，即“親自組織分解當年黨風廉政建設的主要任務”、“親自主持召開領導班子專題會議”、“親自閱批信訪件和接待群眾來訪”、 “親自檢查各專委會執(zhí)行責任制情況”、“親自主持召開領導班子民主生活會”。
2、狠抓工作落實。區(qū)人大辦在年初及時召開專題會議，研究制定全年黨風廉政建設和反腐敗工作安排，對年度工作進行部署;區(qū)人大黨組書記、主任李啟端為組長，”一辦四委”主要負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組，并安排專人負責此項工作。
3、強化督查考核。黨組書記是人大辦黨風廉政建設第一責任人。其他黨組成員按工作分工對所聯系的專委會黨風廉政建設負責，認真落實“一崗雙責”制，并公開向黨員干部作出廉政承諾。黨組書記與黨組成員、黨組成員與分管的專委負責人分別簽定了**年黨風廉政建設目標管理責任書，促進工作任務的全面落實。
二、加強理論學習
結合“三嚴三實”“兩學一做”學習教育活動的開展，組織學習有計劃、有安排、抓落實，把廉政知識學習與政治理論學習有機結合起來。無論是黨組會議、黨支部會議、機關會議、黨風廉政建設專題會，人大主要領導都堅持參加，帶頭認真學習。
組織廣大黨員干部認真學習了黨的xx大、*三中、四中、五中、六中全會精神及系列講話精神，學習中央八項規(guī)定、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨領導干部廉潔自律處分條例》、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，學習政治紀律和政治規(guī)矩。
通過學習和教育活動，提高了對黨風廉政建設重要性的認識，在思想上筑牢了模范執(zhí)行黨風廉政建設和國家政策法律法規(guī)以及執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定的意識。此外，我們還把以廉政自律為重點的黨風廉政建設各項規(guī)定作為黨員干部自學的一項重要任務，要求深刻理解其精神實質，營造“以廉為榮、以貪為恥、敬廉崇潔”的良好氛圍。在工作中，我們始終從講政治的高度充分認識貫徹落實黨風廉政建設責任制的重要性，增強了黨風廉政建設的責任感、緊迫感和自覺性。
三、加強制度建設
區(qū)人大常委會領導班子和機關全體干部以黨風廉政建設的理論為指導，以黨風廉政建設的政策法規(guī)為依據，按照從嚴治黨方針的要求，把黨風廉政建設放在重要位置，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，加強雙防控建設，完善了各項
規(guī)章制度
，把黨風廉政建設工作目標進行分解，責任落實到人，從制度上保證了黨風廉政建設活動的開展。同時，堅持把黨風廉政建設工作同履行人大職能相統一，在安排人大各項工作時，必講黨風廉政，在檢查考核總結工作時，必查黨風廉政建設。區(qū)人大辦進一步修訂完善了機關財務管理、公務接待、會議審批制度、外出考察制度，有效降低了行政成本。認真落實各級黨委關于組織外出學習考察有關規(guī)定，對組織外出的考察與培訓活動，嚴格報批程序，控制考察次數和規(guī)模，控制考察費用,盡量減少人數，縮短行程，減少不必要的經費支出;規(guī)范公務接待，本著熱情、周到、節(jié)儉的原則，嚴格執(zhí)行公務接待各項規(guī)定，實行公務接待報告、審批和結算制度，規(guī)范接待標準，按規(guī)定使用公務卡并報銷接待費用;辦公用品購買執(zhí)行政府采購有關規(guī)定，對于辦公用品做到能用則用、能修則修，確因工作需要更新或購買固定資產時，按政府采購有關規(guī)定報財政部門核準后統一購買;控制會議總量、會議規(guī)模，就近安排會議，提高會議效率。以“提高工作效率、提高服務質量和降低公務支出、降低行政成本”為原則，加強效能建設，使增效節(jié)支成為機關每個干部的自覺行動。
四、依法履行職責
深入了解干部群眾的建議意見，**年區(qū)人大辦領導班子和領導干部嚴格依法履行職責，無一違規(guī)事件發(fā)生。工作中，我們始終把落實黨風廉政建設責任制當作根本性、全局性的重要工作來抓，認真貫徹落實中央、省、市、區(qū)委及各級紀委關于黨風廉政建設的部署和要求，及時研究、安排、部署和組織實施人大的黨風廉政建設工作。
一是嚴肅紀律，圓滿完成換屆工作。人大黨組始終堅持思想上高度重視，程序上嚴密運行，將換屆選舉與“兩學一做”結合起來，克服了工作頭緒多、任務重、要求高、時間緊等諸多困難，強化政治責任，嚴肅換屆紀律，細化
工作方案
，保證換屆風清氣正，認真聽取各方意見，優(yōu)化代表、委員結構，嚴格把控關口，嚴格資格審核，引導和督查，抓實各項工作，為猇亭區(qū)“十三五”發(fā)展謀好篇、布好局。自換屆工作啟動以來，區(qū)人大常委會按照市委、區(qū)委統一部署，嚴格標準、精心組織、統籌推進，換屆工作平穩(wěn)有序，社會各方反響良好。如期圓滿完成換屆工作任務，營造了和諧穩(wěn)定的社會氛圍。
二是認真召開民主生活會。結合黨的群眾路線教育實踐活動開展，按照黨員《準則》和條例的總體要求，以整風精神召開了專題民主生活會，人大機關班子認真撰寫了對照檢查材料，自我剖析整改問題，體現了針對性和實效性較強的特點。
三是嚴以律已廉潔從政。認真貫徹中央八項規(guī)定和省委省政府相關規(guī)定，時時處處注重加強廉政建設，班子成員努力率先垂范，要求別人做到事，自己首先做到，禁止別人做的事，自己堅決不做。時刻警鐘長鳴，處處防微杜漸，始終保持共產黨人的高風亮節(jié)。狠剎奢侈之風，厲行勤儉節(jié)約。每位班子成員認真對照中央、省、市、區(qū)委要求，對執(zhí)行領導干部廉潔自律規(guī)定的情況進行了自查，均無違規(guī)、違紀問題。認真做好會員卡專項清退、收受紅包禮金問題專項整治、“庸懶散浮拖”專項目整治等工作。
四是嚴格管好身邊人員。始終嚴把領導干部不準利用職務和職權上的影響為配偶、子女謀取非法利益的規(guī)定，對自己的親屬嚴格管理，要求他們不能以權謀私，不得接受他人禮金，不得為親朋好友說情謀利。同時，嚴格管理機關工作人員，通過嚴格管理和要求，人大機關領導班子親屬和機關工作人員沒有出現違法違紀現象。
五是深入貫徹黨風廉政主題活動。注意把黨風廉政建設落到實處，落實到日常，落實到全體人員中。領導班子多次召開會議，組織黨員召開述責述廉會議，開展“兩學一做”、“四講四有”等專題活動，分析研究本單位黨風廉政建設情況，按照關于廉潔從政要求，經常性地進行黨風黨紀和廉政教育，堅持標本兼治，綜合治理，不斷完善管理機制和監(jiān)督機制，防止和杜絕了問題的發(fā)生。
五、嚴格干部選拔任用
區(qū)人大機關緊緊圍繞提高選人、用人群眾滿意度這條主線，在選拔任用和培養(yǎng)干部中，嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》要求，堅持民主推薦、任前公示、群眾評議、代表審議，主要領導全程參與，嚴把機關進人關，杜絕了用人上的不正之風。依法行使選舉任免權。在人大常委會決定干部任免事項時，堅持黨的領導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事的基本原則，堅持黨管干部與人大依法選舉任免相統一，確保黨委人事意圖和人事安排順利實現。健全人大及其常委會選舉任免工作機制，完善任前法律知識考試、主任會議審議、擬任職發(fā)言、人大及其常委會會議選舉表決、頒發(fā)任命書、向憲法宣誓等制度，加強對選舉和任命干部履職情況的監(jiān)督。
回顧**年的工作，雖然我們在黨風廉政建設和反腐敗工作上取得了一些成績，但與區(qū)委的要求還有一定的差距，與基層干部群眾的期望還有一定的差距。主要表現在一些干部對落實“八項規(guī)定”精神、反對“四風”方面的自覺性還要進一步加強;反腐倡廉教育的形式還比較單一，教育的力度還應進一步大;攻堅克難的勇氣和精神還需進一步增強。今后，我們將繼續(xù)按照區(qū)委的統一部署，堅持用群眾路線和群眾觀點指導人大工作，進一步加強落實黨風廉政建設“兩個責任”、懲防體系建設、作風建設、廉潔自律等方面工作，振奮精神、銳意進取、攻堅克難、真抓實干，努力開創(chuàng)黨風廉政建設工作新局面。
我局領導班子現有5名成員。**年，按照市委市政府及上級糧食業(yè)務主管部門的部署要求，勤勉務實，認真履職，全市糧食工作保持良好發(fā)展態(tài)勢。
一、履職盡責，圓滿完成全年工作目標任務
**年，我局認真落實糧食安全省長責任制和市委市政府“開放強市、產業(yè)立市”發(fā)展戰(zhàn)略，堅定履行“抓收購、保供給、強產業(yè)、嚴監(jiān)管”的行業(yè)使命，著力夯基礎、調結構、補短板，努力拓展行業(yè)發(fā)展新空間，糧食各項工作取得顯著成效。
1.糧食安全考核開局良好。**年是全面落實糧食安全省長責任制考核的第一年。市糧食局作為糧食安全考核牽頭部門，主動承擔推進糧食安全省長責任制落實的牽頭職責，積極加強上下對接及部門協調，利用考核倒逼機制形成工作合力，抓好省政府對我市的糧食安全省長責任制考核工作以及對各區(qū)縣市政府(管委會)落實糧食安全責任制的年度考核，確保考核落地生根。在**年全省糧食安全省長責任制考核中我市獲得優(yōu)秀等次，位列全省第二。通過考核，各地各部門責任意識普遍增強，各級政府對糧食安全的重視程度進一步提高，考核“指揮棒”作用得以有效發(fā)揮，糧食安全省長責任制各項工作扎實推進，開端良好。
2.糧食市場購銷活躍有序。面對全球稻米市場低迷、倉容不足等矛盾和困難，立足保護種糧農民利益和維護國家糧食安全，采取修舊建新、騰倉并庫、產銷銜接等措施，通過預約收購、非現金結算方式，深化人性化收購服務措施，嚴守“種糧賣得出”底線，確保“顆粒歸倉”，連續(xù)五年圓滿完成托市收購工作，切實杜絕了“賣糧難”和“打白條”等現象。去年我市早稻托市收購在8月16日啟動。在優(yōu)先地方儲備糧輪換后，收購早稻托市糧84723噸(占全省26%)。全市中晚稻托市收購于11月11日啟動，獲批第一、第二批委托庫點46個。截止12月31日，全市已托市收購中晚稻18.9萬噸。進一步了深化與海南、廣西、福建等糧食主銷區(qū)的產銷戰(zhàn)略合作。全年全市銷售糧食2萬噸，其中銷往省外15萬噸。推進軍糧供應、應急供應、成品糧油儲備、放心糧油、主食產業(yè)化“五位一體”融合發(fā)展，確保我市糧食供需總量平衡。
3.糧食調控能力顯著提升。全市建立了以靜態(tài)與動態(tài)儲備相結合、省級與市縣儲備相結合、稻谷與油脂儲備相結合、稻谷儲備與成品儲備、儲備輪換與購銷經營相結合的適應市場經濟要求的地方糧食儲備管理體系。同時，對各級儲備糧承儲企業(yè)庫存、倉儲、輪換進行嚴格監(jiān)管，確保需要時有糧可用、有糧可調、有糧可供。全市確定33家糧油應急供應點、10家應急加工點、**個糧油價格信息監(jiān)測點，提高了緊急狀態(tài)下的糧油應急保障能力。我局**年承擔的納入全省績效評估重點改革事項兩項任務(按要求完成省級儲備糧輪換任務、我市市場綠色有機優(yōu)質糧油產品供給率達到40%以上)提前完成。
4.爭資爭項工作成效顯著。去年我局會同發(fā)改委對**年以前中央預算內投資糧食倉儲和物流項目進行竣工驗收，合計33個項目，爭取中央預算內投資資金1.08億元，新增倉容64萬噸。我市有41個倉儲庫點納入**年全省智能糧食管理系統建設。除倉儲新建項目外，申報全省糧油“千億產業(yè)”項目和“五扶工程”貼息項目貼息項目14個，獲貼息資金1023萬元。全年爭取中央、省專項資金1.3**9億元。
5.產業(yè)經濟發(fā)展持續(xù)提速。在政府和相關部門的支持及市場的倒逼下，我市糧食產業(yè)持續(xù)取得新發(fā)展，形成了一定的區(qū)域特色和市場競爭力及一批知名糧油企業(yè)和品牌產品，糧食工業(yè)總產值逐年上升。**年全市糧油工業(yè)年總產值達到174億元。全市市級以上糧食龍頭企業(yè)家(其中國家級4家、省級23家);全行業(yè)有200多個“糧油”字號農產品進行了商標注冊，其中國家名牌產品2個，**名牌產品21個，中國馳名商標11個，**省著名商標28個;91個取得綠色食品認證;15個取得綠色有機食品認證;國家放心糧油示范企業(yè)12家、省級18家。桃源縣、鼎城區(qū)**年入選中國好糧油行動示范縣;市本級糧油質量檢測中心、鼎城、桃源、漢壽、澧縣納入國家糧食質量檢驗檢測機構體系建設項目;**縣成功申報國家糧食產后服務體系建設項目?！俺５孪忝住钡乩順酥镜怯浺勋@國家有關部門審批進入公示階段。
6.依法管糧工作穩(wěn)步推進。推行“雙隨機一公開”，監(jiān)管方式和跨地區(qū)、跨部門協同聯動機制，全市糧食庫存檢查和“糧食安全隱患大排查快整治嚴執(zhí)法”集中行動成效明顯。成功承辦全省**年世界糧食日和全省愛糧節(jié)糧宣傳周主會場啟動儀式活動。認真開展對政策性糧食購銷活動的監(jiān)督檢查以及收購和代儲資格、質量安全等專項檢查，規(guī)范收購資格審核，依法查辦違法違規(guī)案件，維護流通秩序。嚴格落實儲備糧油、庫存糧油、軍供糧油及收獲糧食質量調查、品質測報及收購環(huán)節(jié)和庫存糧油質量扦樣檢測工作，防止質量不合格的原糧進入口糧市場。全市形成以市糧食質量檢測中心為龍頭，區(qū)縣市糧食質檢機構為骨干，糧食企業(yè)內設質檢機構為基礎的糧食質檢體系，提高我市應對糧食質量安全突發(fā)事件的檢驗能力。
7.機關各項建設不斷加強。緊緊圍繞服務中心、建設隊伍兩大任務，結合夏秋糧收購，深入開展“兩學一做”專題教育。認真抓好全系統黨的建設和黨風廉政建設，嚴格落實糧食行業(yè)全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任，切實履行“一崗雙責”，堅持預防為主、超前防范以及零距離、全過程和全方位監(jiān)督，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，“廉”守“天下糧倉”，實現干部清正廉潔、部門形象良好、服務優(yōu)質高效。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委有關紀律要求，推進作風建設常態(tài)化、長效化。嚴格按照議事規(guī)則對干部任免進行集體研究。通過黨組動議、與組織部銜接匯報、資格審查、民主測評、民主推薦、座談考察和市糧食局黨組集體研究等程序，完成了1名干部提拔任用工作。牢固樹立“人才興糧”的理念，堅持以教育培訓為重點，開展糧食執(zhí)法監(jiān)督檢查人員、糧油質量檢驗等職業(yè)技能培訓，提高糧食行業(yè)從業(yè)人員整體素質。嚴格落實糧食安全生產責任制，妥善處理各類信訪涉穩(wěn)遺留問題，維護了行業(yè)和諧穩(wěn)定。全行業(yè)精神面貌煥然一新，執(zhí)行力全面提升，呈現出團結和諧的良好局面。
二、夯實基礎，自身建設常抓不懈
**年，我局圍繞落實黨建工作和黨風廉政建設責任制，結合學習貫徹黨的十九大精神和深化“兩學一做”專題教育，抓好班子自身建設，全局干部作風更務實，干事創(chuàng)業(yè)氛圍更濃厚，行業(yè)風清氣正，促進了糧食各項工作的開展。
1.注重理論學習，提高領導班子整體素質。局黨組高度重視政治學習。進一步完善各項學習制度，成立了讀書會，舉行“我們的節(jié)日”等經典誦讀;完善落實個人自學、集中研討、撰寫心得、觀看錄像、請專家上輔導課、體會交流等形式。通過學習，領導班子的政治理論水平和業(yè)務能力有新的提高，有力推進了糧食工作。
2.加強黨的建設，提升行業(yè)黨建工作水平。緊緊圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大任務，切實加強黨的建設。一是抓組織保障。堅持定期召開黨組會研究黨建工作，做到黨建工作與業(yè)務工作目標同向。加強對黨員隊伍的日常教育管理，健全和完善黨員思想匯報、黨內思想狀況分析和談心談話、班子成員聯系基層黨組織、支部聯基層等制度，優(yōu)化基層黨支部組織設置。三是抓黨務公開。進一步健全黨務公開機制，規(guī)范公開內容、公開時限和公開程序，自覺接受群眾和社會監(jiān)督。三是抓主題活動。開辦“道德講堂”、與困難企業(yè)、聯系點村、困難職工結對幫扶、結合“兩學一做”專題教育開展“人性化服務在收購工作中閃光 ”以及“愛糧節(jié)糧”、黨員送溫暖志愿服務等主題活動。通過活動的良好氣氛效應，春雨潤物，激發(fā)黨員干部健康向上、務實奮進的激情，形成了目前具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的團結和諧的班子和隊伍。
3.狠抓廉政建設，著力構建廉潔和諧機關。局黨組始終把黨風廉政建設作為重點來抓。一是認真落實廉政建設主體責任。嚴格落實領導干部“一崗雙責”制度，結合班子成員分工，進一步明確了各自分管業(yè)務范圍內的黨風廉政建設責任。二是推進廉政風險防控機制建設。細化和查找局機關存在或潛在的廉政風險點及其表現形式，在已制定廉政風險防范措施的基礎上，有針對性地制定防控風險具體措施，加強對重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)廉政風險點的監(jiān)督和檢查力度。三是嚴格按照民主集中制原則辦事。重大問題堅持事前充分醞釀、黨組集體決定。班子成員自覺以大局為重、以工作為重，團結協作，共謀發(fā)展。在人事任免、項目安排、大額度資金使用等重大事項上堅持黨組研究，集體決策，自覺接受群眾監(jiān)督。四是積極開展廉政文化建設活動。制定了廉政文化建設方案，通過采取廉政形勢教育、黨組書記講廉政黨課、廉潔談話、簽訂廉政承諾書等形式，將黨建文化、廉政文化和機關文化建設進一步推向深入。全年全系統從未因執(zhí)行制度不力而發(fā)生違法違紀案件，也無一例反映黨風黨紀方面突出問題的信訪件。
省級技能大賽等。在上級黨委和學院黨委的正確領導下，盡職盡責，圓滿完成了各項工作任務?，F就本人在履行
崗位職責
以及學習、工作、廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下：
求，認真落實意識形態(tài)“一崗雙責”。
二是積極參加黨委理論中心組學習。深入領會系列講話精神和中央有關文件，堅持自主學習與集中學習相結合、精讀文件與專題研討相結合，全面理解、深刻把握、融會貫通，不斷增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性。
員領導干部形象。
四是貫徹黨的群眾路線，反對“四風”，密切與廣大教職工的聯系，在貼近群眾、服務群眾中實現干群互動，廣泛匯集民意，及時解決群眾實際問題。
五是加強廉政建設，做好分管部門的廉政教育，堅持“一崗雙責”。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，教育身邊工作人員和家庭人員嚴格遵守國家規(guī)定。堅持民主集中制，與班子成員團結協作。
六是在榮成市委實施的“大學習、大調研、大改進”活動和“雙提”工程中，認真學習相關文件，推進“大學習、大調研、大改進”活動和“雙提”工程工作深入開展。
二、盡職盡責，按時完成各項工作任務
結合“雙提”工程，使教職工培訓工作更有針對性和實效性，確保培訓不走過場、切實有效。
之中，使課堂教學更生動，更直觀，更易被學生接受，轉變教師的教學觀念和學生的學習觀念，努力將老師的課堂變?yōu)閷W生的學堂。
3、實抓專業(yè)建設，開展校本教研活動，搞好校本教材編寫，讓教學更接地氣，更能結合榮成社會實際和企業(yè)的需要。采取走出去與請進來相結合、校本培訓與專項培訓相結合、師德培訓與業(yè)務培訓相結合的方式，切實提高教師的教育教學能力和學院的教學質量。
，保證課堂五分鐘德育教育，挖掘德育課教學潛力，培養(yǎng)學生做人的品性和做事的定性，增強教學效果。
5、加強教學管理。嚴格教學過程管理，按照教學計劃要求，組織相關人員深入系部、班級，通過聽課、微課比賽、德育展示課等，提高教師課堂教學能力，加強教學督導。以問題為導向，鉆研、解決在督導中發(fā)現教學過程出現的問題，不斷提高教學質量。
訓，智能制造、產品研發(fā)和孵化和承接各類大賽集訓等多種功能的基地。
三、存在的問題
一是創(chuàng)新意識不夠強，工作不夠大膽，對教師的思想工作還不夠深入，缺乏有效性和靈活性。二是專業(yè)知識儲備有短板，對項目創(chuàng)建工作把握不夠精準，全面駕馭本職工作的能力有待于增強。
述責述廉述職報告篇四
深入學習踐行“五個堅持”，突出“高標準、嚴要求、實干實績”導向，大力弘揚求真務實作風，聚焦“六個字”用狠勁使長勁，推動“三服務”水平實現新提升。
一是以文輔政做到一個“實”字。對照“思想庫、智囊團、參謀部”的定位，著眼多出精品力作、提升轉化決策貢獻率，大力提高綜合文稿服務質量水平，實實在在發(fā)揮以謀資政、以策輔政的參謀助手作用。全年共起草各類文稿260余萬字，各類調研報告60多篇，其中市第七次黨代會報告、市委六屆十三次、七屆二次全會報告等重要文件和綜合性文稿，受到各級領導、部門和基層廣泛肯定。緊扣中心和大局講好故事，省級媒體全年采用稿件8篇，編發(fā)雜志13期。
二是信息服務做到一個“準”字。著眼“知天氣、接地氣”，在準確把握上級需求、深刻掌握群眾訴求中，抓住重點、關注熱點、剖析難點，持續(xù)推進信息服務供給側改革，不斷提升信息服務的敏銳性精準度，及時有效為領導決策提供依據。2020年12月—2020年11月，共編發(fā)信息96期，獲省領導批示36件次、市領導批示83件次。
三是辦文辦會做到一個“細”字。以服務“零距離”、辦事“零差錯”為宗旨，倡導“100-1=0”理念，在“精細”二字下苦功練真功。全年共制發(fā)公文624件，辦理領導批示658件，接收檔案文書50卷872件，傳閱文件3萬件次，清退中央密級文件4000余份，交換文件50余萬份。黨內法規(guī)清理、備案工作扎實推進，黨內規(guī)范性文件報備及時率、規(guī)范率均達100%。承辦各類會議近300場，策劃服務各類活動近百場次，其中市第七次黨代會、5次市委全會、全省加快推進供給側結構性改革會議鎮(zhèn)江考察段活動等重要會議活動取得圓滿成功。
四是督查推動做到一個“緊”字。圍繞“六個年”總體部署，緊貼市委中心，緊跟項目建設，緊抓績效考核，緊推專項查辦，扎實開展了一系列富有成效的督查行動，在助推市委決策部署落實、重點項目建設、民生實事辦理和機關作風轉變等方面發(fā)揮了重要作用。全年共發(fā)放督查事項交辦單61份，向市領導報送《督查專報》74期，向全市印發(fā)《督查通報》15期;已辦結市委書記信箱來信960件，優(yōu)質辦理“國考斷面水質達標”、“中央環(huán)保督察反饋問題整改”等市委主要領導交辦的任務近30項。
五是機要保密做到一個“嚴”字。嚴格落實機要保密“第一責任”，認真執(zhí)行保密制度，嚴把環(huán)節(jié)流程管控，確保萬無一失。全年共辦理電報2153份、15705人次，處理領導批示210件。對每一份電報和領導批示做到詳細登記、及時送閱、全程跟蹤。完成市電子政務內網建設。組織涉密專項檢查、復查和審批，開展專題保密教育8次，舉辦業(yè)務培訓、圖片展覽，先后培訓1000余人。建立市重要單位互聯網接入口監(jiān)測平臺，保障和參與省保密測評中心對全市140個網絡終端的保密測評，省保密局給予充分肯定。
六是后勤保障做到一個“優(yōu)”字。弘揚家文化，以更加人本的理念，不斷優(yōu)化后勤保障服務，營造舒心工作、專心創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。做好日常人員管理、辦公用品配置、規(guī)定工資福利發(fā)放、老干部關愛、誤餐保障等相關工作。開展安全行車競賽活動，組織車輛年審、維修、保養(yǎng)和專項檢查，全年行車安全無事故。完成《中辦通訊》和《秘書工作》全市訂閱工作，并獲年度嘉獎。
述責述廉述職報告篇五
20_年，_學院黨委深入貫徹黨的十x、十x大和習近平總書記系列重要講話精神，全面落實省第十一次黨代會決策部署和校第二次黨代會精神，著力推進我?！皩W科攀升年”和“1331工程”實施，不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提高黨建科學化水平，學院黨建工作躍上了一個新臺階。現將有關情況報告如下：
一、確立目標頂層設計，深度融合促進作用發(fā)揮
學院黨委深入落實黨建工作責任制，切實擔起全面從嚴治黨的主體責任。始終從講政治的高度想問題、謀發(fā)展、做工作，圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。較好的完成了全年黨建重點工作。
一是統籌謀劃黨建重點工作。
學院黨委注重把基層黨組織建設與落實立德樹人根本任務相融合，與學校中心工作相融合，與20_年四大專項任務相融合，與學院教學科研管理服務相融合。以文明學院創(chuàng)建為主線，以示范點建設為引領，把“兩學一做”貫穿于履職盡責，把“維護核心”體現在忠誠擔當，把“三基建設”落實到強基固本，把“兩提一創(chuàng)”引申為爭先創(chuàng)優(yōu)。
二是建立健全領導體制和運行機制。
以制度建設為抓手，出臺《中共_大學_學院委員會關于加強黨組織三級聯動全面推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的實施意見》、《中共_大學_學院委員會關于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化深入開展黨員干部“領學領做”的制度》，《中共_大學_學院委員會關于建立健全黨建工作責任制的實施辦法》、《_學院領導班子思想與作風建設制度》、《_學院本科生導師制實施細則》等制度。建立健全基層黨建組織體系、責任體系和黨委、總支、支部“三級聯動”組織模式，以制度化帶動常態(tài)化，進而促進長效化。
二、抓學習、抓落實，在深化思想教育上下功夫
以黨章黨規(guī)、總書記系列重要講話精神以及黨的十x大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想等內容為重點，著力完善常態(tài)化長效化的學習機制，在深化思想教育上主要是做了以下工作：（）
一是上下聯動學。院黨委制定了全年理論學習計劃，系統安排了全年x個專題學習內容；繼續(xù)強化學院黨委中心組學習和教職工政治理論學習日制度，全年共組織集中學x次，編發(fā)學習簡報x期；形成黨委理論學習中心組示范學、黨員干部引領學、黨小組集中學、黨員干部自主學的生動局面。同時，學院黨委把學習宣傳貫徹黨的十x大精神作為當前和今后一段時期首要政治任務，制定學習計劃、學習方案，安排x個學習小組，有主題、有計劃、有內容，在學院不斷掀起學習十x大精神的熱潮。
二是集中輔導學。嚴格周五學習日制度。邀請校宣講團成員作輔導報告3次。學院領導講黨課13次；支部召開交流會4次，并安排了x個專題的黨員互幫互學。
三是創(chuàng)新方式學。采用政治理論專題學習傳閱冊，做到每月1個專題，實現領導干部領學帶學，黨員互學互助；編印《學習在路上》理論學習手冊，人手一冊開展自學；利用新媒體，建設_微信公眾平臺，開設大學生網絡黨校，推送微黨課、微團課，共編發(fā)和推送相關學習內容近400期。
三、抓責任、抓規(guī)范，在強化推進措施上下功夫
學院黨委堅持黨建統領，把方向，謀大事，管大局，以創(chuàng)建文明學院為主線，落實工作責任，強化工作措施，努力推動各項工作落地見效。主要做法是：
一是專題部署。堅持問題導向，統一目標思想，結合全年黨建工作及四大專項任務，通過各項任務專題部署，動員干部引領示范等措施，增強各項工作思想自覺和行動自覺。
二是專項推進。學院黨委堅持黨組織“三級聯動”，堅持樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，目標責任分解，任務做實做細。學院制定了工作差距清單和個人差距清單，時時對照、時時檢查；各級組織簽訂黨風廉政責任書，全體黨員開展先鋒崗示范活動和亮身份、明義務，承諾踐諾；黨員帶頭，先后3次組隊深入_縣扶貧點_、_村進行科技扶貧；按照學?！皩W科攀升年”總體要求，圍繞學院教學科研，加強師德師風建設，召開教師座談會，組織開展教師基本技能競賽；強化學風建設，率先開展學業(yè)預警，創(chuàng)建無手機課堂、誠信考場等；提高學生專業(yè)技能，舉辦微課程競賽、植物創(chuàng)意粘貼畫大賽；實行本科生導師制、處級干部包班制，關心學生成長成才；開展“我為黨旗添彩”系列活動，舉辦“不忘初心、牢記使命”黨員政治生日紀念系列活動等。
三是專檔管理。制定黨組織工作標準，印制黨支部工作手冊，開展了黨務工作檔案規(guī)范化管理工作，分類建檔、分類管理，對“三會一課”、集中學習等黨支部活動進行規(guī)范化、紀實化管理。
四、抓載體、抓創(chuàng)新，在提升工作水平上下功夫
近年來，學院黨建工作成效顯著。新一屆黨委班子堅持傳承發(fā)展創(chuàng)新，通過廣泛調研，深入思考，不斷推動學院黨建工作開創(chuàng)新局面。
一是豐富黨日活動形式。注重走出學校拓寬視野，先后深入_等地；注重開展活動黨性鍛煉，通過黨課、報告會、主題誦讀、義務勞動等內容，每月舉辦“不忘初心、牢記使命”黨員政治生日紀念系列活動。
二是探索黨建載體創(chuàng)新。學院黨委積極探索利用網絡新媒體滲透思想政治教育，打造黨建思政“新陣地”。學院成立新媒體中心，通過微信公眾號，班級微信群、qq群等新媒體手段，已經成為我院黨建思政工作的堅強陣地。
五、抓保障、抓服務，在改善條件服務師生上下功夫
學院努力通過改善條件優(yōu)化環(huán)境切實服務師生學習生活。
一是在_樓安裝2臺公用熱水器，解決了師生飲水問題；二是修復樓前的景觀噴泉，協助栽種“友誼林”，強化環(huán)境育人功能；三是更換樓內走廊led燈，樓內設置愛自修椅，改善了學生學習條件；四是維修粉刷會議室、黨員工作室，加強了陣地建設；五是新增垃圾桶6個，解決衛(wèi)生問題；六是學院加強文化建設，建設學院形象墻、加掛勵志書法字畫，更換樓道及教室展板70多塊，加強文化育人；七是為學院學生組織添設備、搞培訓，提升服務質量。
六、深入推進黨風廉政建設和廉潔教育
院黨委高度重視黨風廉政建設工作，通過加強思想政治教育，嚴明黨的紀律，切實落實學院黨委黨風廉政建設主體責任和領導干部“一崗雙責”要求，通過學院黨風廉政建設和反腐敗工作任務責任分解，實施學院領導干部“一崗雙責”細則，完善了學院黨風廉政風險防控機制；不斷加強干部職工廉潔教育，加強對人才引進、獎助學金發(fā)放、組織發(fā)展、科研經費使用等重點領域廉政風險的防控，對入黨、獎助學金評定發(fā)放、學生貧困庫調整、評先評優(yōu)等熱點問題，堅持信息公開、評選過程公開、事后結果公開。
七、政治功能充分發(fā)揮，黨建引領效果明顯。
學院黨委以立德樹人為根本任務，圍繞中心工作，強基礎、補短板、攻難關，充分發(fā)揮黨建引領作用，學院各項工作整體推進，取得了較好的成效。
一是進一步提高人才培養(yǎng)質量。通過教學管理創(chuàng)新嘗試，教學改革深化拓展，。實驗實習穩(wěn)步推進。不斷提高教學質量。20_年考研再創(chuàng)佳績，考研升學率達x%，位列全校第一，涌現出兩個考研學霸宿舍，引起了全校師生和社會的廣泛關注。學生申報并獲批校級大創(chuàng)項目6項，學生以第一作者在省級以上期刊發(fā)表論文3篇，申請專利1項；學生獲第七屆“_”全國師范生教學技能競賽二等獎1項，_高校教師教育聯盟師范生教學技能競賽三等獎1項。
二是教師科研能力不斷提升。師資隊伍結構逐步合理。青年教師水平逐漸提高。獲得省科技計劃項目1項、_市科研項目3項，發(fā)表學術論文x篇，且有x篇論文被sci收錄。學院與_市第三人民醫(yī)院、_有限責任公司等企事業(yè)單位合作進行科學研究。新建了校內研究所——設施農業(yè)研究所。
三是學院服務社會持續(xù)深入。學院“一院一品”教學改革項目取得階段性成果，成為_省_產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯盟常務理事單位。學院主動加強與地方相關部門、科研院所及行業(yè)企業(yè)密切合作，積極開展橫向課題研究和合作研究。先后聯合申報省市級項目3項，承擔企業(yè)項目3項。
四是校園文化建設成效顯著。20_年，我院學生在第十一屆校園文化藝術節(jié)百人大合唱中獲得一等獎，健身操大賽獲得優(yōu)秀獎。第三屆中國互聯網+大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽_省賽一等獎1人；第十三屆中國-東盟禮儀大賽國際總決賽十佳最具微笑之星x人；中國教師、教育發(fā)展基金會主辦“八瓣格?；ǜ卸饔谛小眱?yōu)秀個人獎15人；_大學第五屆“挑戰(zhàn)杯”大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽1人獲得一等獎，x人獲得二等獎，x人獲得三等獎；第四屆舞蹈大賽非專業(yè)組三等獎x人；_大學第二屆“紅絲帶”視覺創(chuàng)意大賽平面設計作品類三等獎x人；“追憶長征崢嶸歲月，攜手共筑中國夢”主題征文比賽，一等獎x人，三等獎x人；第十屆校園文化藝術節(jié)“春天送你一首詩”朗誦大賽三等獎2人；第二屆挑戰(zhàn)杯辯論賽最佳辯手1人；“創(chuàng)青春”_省興晉挑戰(zhàn)杯競賽金獎1人；“建行杯”第二屆_省“互聯網+”創(chuàng)業(yè)大賽三等獎1人；“百煉之星”校園吉尼斯二等獎2人；“以寸草之心報三春之輝”征文征影活動照片類作品三等獎1人。
五是群團組織活力激發(fā)。20_年，學院團委連續(xù)三年被校團委評為“優(yōu)秀團委”和“暑期實踐先進集體”，連續(xù)兩年學院團委組織的“四進四信”系列活動被團中央評選為基層優(yōu)秀項目，“三農”政策理論普及宣講暑期實踐項目入選團中央“300個最具影響好項目”?！爸腔凵啤甭糜尉珳史鲐殞嵺`團、“三農”政策宣講團等x支團隊活動情況受到主流媒體編發(fā)報道。
六是民主管理逐步推進。學院成功召開教職工大會，對民主管理的規(guī)范化、制度化、程序化具有重要意義，有力推動學院的各項事業(yè)健康和諧又充滿生機活力的發(fā)展。
八、存在的問題與困難
對照黨的十九大精神，對照習近平總書記提出的既要政治過硬，也要本領高強的新要求。特別是十九大報告提出的增強x個方面的執(zhí)政本領，我們深深感到全面從嚴治黨任務依然艱巨，基層黨組織建設仍然存在不少問題和困難。
一是黨建工作本領不夠高強。盡管近年來學院黨建工作取得較好成效。但我們也應清醒地看到，管黨治黨任務依然艱巨繁重，急需提高學習本領、政治領導本領、改革創(chuàng)新本領、科學發(fā)展本領、依法執(zhí)政本領、群眾工作本領、狠抓落實本領和駕馭風險本領。
二是學院對于黨政聯席會議、領導班子會議、院長辦公會議等幾項會議界限不清，職責比較模糊，盡管“三重一大”等事項能夠堅持民主集中制原則，但我們希望學校能進一步指導學院細化責任，明確權限。
三是黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力的發(fā)揮與新時代全面從嚴治黨的要求還有較大差距。
四是學院基層黨組織建設經費少，黨建各項工作難以開展，難以調動和發(fā)揮學院黨委的主動性和創(chuàng)造性。
黨的十九大提出的新思想、新方略、新征程為學院發(fā)展指明了方向。我們要不忘初心、牢記使命，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，用新時代的新標準去衡量工作，繼續(xù)抓好“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化示范點建設，圍繞黨建，深入推進“三基建設”工作，把黨的領導體現在學院的教育教學、管理服務工作中，以更高的標準、更足的干勁、更實的作風，在不斷推進新時代學校發(fā)展和學院事業(yè)進程中，續(xù)寫新篇章、更有新作為、爭創(chuàng)新佳績！
述責述廉述職報告篇六
各位領導，各位同事：
大家好！
作為支行的黨總支書記、行長，我始終以“三個代表”重要思想、十七屆四中全會精神和科學發(fā)展觀作為行動的指南，保持一個黨員干部應有的品德和品格，思想過硬，作風正派，清正廉政，積極發(fā)揮好支行領導作用。
我工作中之所以能夠做到盡心盡力盡職，得益于政治思想的牢固，日常打下了較好的基礎。一是做到認真組織和參加每月的`中心組學習制度，及時學習掌握黨和國家的方針、路線、政策，深刻領會上級黨委的戰(zhàn)略部署和要求，通過政治理論的學習，不斷提高自身的思想素質。二是做到認真學習并貫徹好黨的“兩個條例”，以黨員干部的標準嚴格要求自己，廉潔自律，把黨和群眾的利益放在首位，不謀私利。三是做到抓好黨風廉政建設工作責任制的落實，把黨風廉政建設工作始終放在首位，切實在落實上下工夫，在實際行動中求成效。
20xx年，我行堅持以客戶為中心，進一步加大了市場攻堅力度，經過一年的不懈努力，各項經營指標完成情況良好。全年共實現經營利潤xx萬元，人民幣各項存款比年初新增xx萬元，人民幣各項貸款比年初下降xx萬元，新業(yè)務和電子銀行業(yè)務有較大的發(fā)展，新增不良貸款率為xx。
儲蓄存款市場得到開拓。積極推進個金戰(zhàn)略轉型，制定了《個金工作戰(zhàn)略轉型工作指導意見》，初步形成了全行“大個金”服務格局，成立了個人理財中心，并將原有個人信貸中心與其進行功能整合，理順了個人金融業(yè)務對外服務的關系，逐步加強。
為了對以理財金帳戶為主的高端客戶檔案的建立以及對優(yōu)質客戶“一對一”的服務。加強組織和推動個金業(yè)務營銷活動，先后開展了20xx年個人金融旺季勞動競賽活動和個人金融產品集中整合營銷活動，由于組織有力，措施到位，取得了較好的工作成效，特別是旺季勞動競賽獲得了市分行組織二等獎。在全行開展了“三個一”掛鉤活動，緊抓儲蓄源頭部位，狠抓挖轉他行存款工作，大力組織功關營銷。強化全員營銷意識，發(fā)動全員爭存攬儲，有效地對機關及二線人員進行攬存考核，年末吸儲金額達xxx元。
對公存款發(fā)展迅速。奮力抓好“穩(wěn)定型”、“拓展型”及“挖轉型”等三類客戶的市場拓展工作，制定了客戶攻關目標，明確攻關責任人，對重大客戶行長自身也作為客戶經理帶頭攻關營銷，實行“一對一”跟蹤服務。抓好新開戶，努力尋找市場資源，及時發(fā)現掌握新的客戶，上下聯動，全力跟蹤服務。特別是認真貫徹落實省市分行“5000戶行動計劃”的工作要求，采取點面結合的方式，加強市場調研，確定以機構客戶、三資企業(yè)、中小企業(yè)為主的目標客戶，找準定位，進行有質量有效益的營銷，全年共實現新開戶xx戶，新增存款xxx萬元，其中存款達50萬元以上的xx戶，占新增對公存款的xx。搶抓時機，奮力攻關，利用當前xx拆遷改造的有利時機，及時與拆遷企業(yè)取得聯系，爭取到單位存款近xx萬元。切實加強同業(yè)合作，加大對同業(yè)的服務攻關力度，及時了解同業(yè)需求，為其提供優(yōu)質、高效、貼身的金融服務，成功地與中信實業(yè)銀行建立了合作關系，信貸業(yè)務有所發(fā)展。
一是在公司類信貸客戶營銷上，我行繼續(xù)堅持好中選優(yōu)的原則，嚴格把握上級行信貸投向政策，進一步優(yōu)化信貸結構，降低信貸風險，全年辦理打包貸款xx萬元，開辦低風險貸款業(yè)務xx萬元。加大了信貸退出力度，對信用等級為a-的xx廠成功退出流動資金貸款xx萬元。
二是繼續(xù)加快個人信貸業(yè)務發(fā)展，堅持做到數量、效益、風險的三統一。大力開辦汽車消費貸款、綜合消費貸款業(yè)務以及存單等業(yè)務，全年累計發(fā)放個人消費貸款xx筆，累計發(fā)放額達xx萬元，貸款余額比年初新增xx萬元。在大力發(fā)展個人信貸業(yè)務的同時，嚴把新增貸款質量關，加強貸前調查，強化貸后管理工作，加強了貸款到期前提醒、貸款間隔期檢查、優(yōu)質客戶貸后回訪等工作。
中間業(yè)務發(fā)展成效顯著。切實加強對中間業(yè)務的領導，制定了《20xx年中間業(yè)務管理指導意見》，完善中間業(yè)務的組織管理體系，形成了由業(yè)務管理科牽頭，各部門齊抓共管的局面。充分發(fā)揮結算網絡優(yōu)勢，大力發(fā)展結算業(yè)務，促成市分行與中信銀行建立了合作關系，填補了我行支付結算代理業(yè)務的空白。依靠網點優(yōu)勢，大力發(fā)展代理業(yè)務，全年共代理銷售基金xx萬元，代理發(fā)行國債xx萬元，代理保險xx萬元。充公利用中間業(yè)務平臺，積極拓展代收代付業(yè)務，發(fā)動全行員工開展委托代扣營銷活動，利用xx公司取消柜面現金交易的良機，主動上門營銷我行銀證轉帳產品，實現新開戶xx戶。全年實現中間業(yè)務收入xx萬元，比上年提高xxx，新增xx萬元。
新業(yè)務發(fā)展迅猛。加速電子銀行業(yè)務的發(fā)展，利用個人金融產品集中整合營銷活動契機，積極宣傳營銷網上銀行、電話銀行等業(yè)務，擴大交易額，把網上銀行發(fā)展成為吸引重點公司客戶和優(yōu)質個人客戶的品牌產品。至年末，全行企業(yè)網上銀行、個人網上銀行、電話銀行的新開戶及交易額均超額完成市分行下達的任務計劃。大力宣傳我行“匯款直通車”業(yè)務，加快“儲蓄異地通”等結算新產品的推廣使用促進個人匯款業(yè)務迅猛發(fā)展。加強“銀保通”、金融@家、靈通e時代等新的業(yè)務品牌的推廣。國際業(yè)務得到發(fā)展，全年實現國際業(yè)務結算量xx萬美元，外匯資金交易量xx萬美元。
全面加強內控建設。一是開展形式多樣的內控教育活動。通過開展“以制度為中心”的管理文化教育活動，增強員工的風險防范意識，提高員工的職業(yè)道德水平。開展了“內控文化教育月”以及 “集中整治案件隱患月”活動，通過內控談話、我為內控獻一策、簽訂“執(zhí)行業(yè)務規(guī)章制度承諾書”等活動的開展，進一步加強內控制度教育，建立、健全內控管理體制和工作機制，促使全行內控管理水平有一個新的提高。二是整章建制，切實提高內控水平。制定了支行《20xx年掃雷及案件防范工作方案》，進一步完善了內部控制制度，組織開展了全行內控達標上等級和基層網點內控達標活動，全行內控達標總分達到80分以上，有 個網點內控達標達 級。繼續(xù)推進“掃雷工程”工作制度化、程序化、規(guī)范化運作。三是切實做好案件防范工作，從源頭上防范操作風險。定期專題召開案件防范分析會，進一步落實安全保衛(wèi)工作責任制，與各網點負責人簽訂了案防工作責任狀。規(guī)范了網點在機具定位、操作定型上的要求，杜絕業(yè)務操作中的隨意性，切實防范風險。
二是抓好文明服務工作，著力營造“大服務”格局。加強對服務工作的組織領導，與各營業(yè)網點簽訂服務工作責任狀，與員工簽訂了優(yōu)質文明服務承諾書，切實做到“二線為一線，一線為客戶”的服務承諾。制定了《20xx年服務工作意見》，提出了全年的服務工作目標及工作措施。積極開展“迎行慶、抓旺季”優(yōu)質文明服務百日競賽活動以及“文明服務推進月”活動，提高全行員工的服務意識、服務水平，改善服務軟環(huán)境。加大服務工作檢查力度，改進服務工作檢查方式，加大獎懲力度。
三是加強工作的規(guī)范化管理。建立了行長例會制度、聯系掛鉤網點制度、職能科室工作對照會議制度、每周三的班后學習制度以及中層干部每周工作報告制度。建立了員工行為檔案，對其服務獎懲、規(guī)章制度檢查處罰、獎勵及表彰等情況均記錄在冊。增收節(jié)支，制定了支行《網點水、電、電話費用管理暫行辦法》，進一步開源節(jié)流，節(jié)約費用。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
述責述廉述職報告篇七
20xx年市旅游局黨組深入貫徹黨的十八大精神，切實加強執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，努力夯實基層基礎，打造學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織，為推動沅江市旅游經濟發(fā)展、建設幸福沅江提供堅強組織保障?，F就個人和市旅游局基層黨建工作開展情況匯報如下：
一、切實履行黨要管黨職責
（一）緊緊把握基層黨建工作整體方向。根據年初與市委簽定的黨建責任狀，組織黨組成員商定全年基層黨建工作責任目標、主要措施等基層黨建工作主要內容。主持開展了黨員干部學習貫徹十八大精神、黨風廉政知識學習、民主評議黨員、重溫入黨誓詞、作風建設主題活動等。通過這些活動保證了黨員隊伍的先進性、純潔性和戰(zhàn)斗堡壘作用。
（二）堅持實事求是、密切聯系群眾的工作方法。帶頭深入開展調查研究，多次走訪旅游企業(yè)、聯系站點，與黨員干部談話談心，從人民群眾中汲取知識、改進工作、服務社會。通過調研走訪了解了基層群眾的實際困難、掌握了業(yè)務工作第一手資料。根據調研走訪，撰寫了《加快沅江旅游產業(yè)發(fā)展調研報告》；慰問聯系村困難居民和五保戶25戶，發(fā)放扶助資金5000元；為2個聯系村解決發(fā)展所需資金4萬元；協助聯系村調解林權糾紛。確保黨建工作起到密切聯系群眾、指導工作開展、使人們群眾受益的作用。
，定期召開黨建工作述職和黨建工作專題會議。深入“三會一課”、民主評議黨員、處置不合格黨員、黨組織和黨員公開承諾等活動。做到了基層黨建工作有分工、有計劃、有步驟、有
總結
、有整改。
二、夯實黨建工作基礎
制度
。積極開展雷鋒志愿者服務、民主評議黨員、民主生活會等活動。結合水上旅游交通安全值守工作，在安瀾閣開設志愿者服務站，為游客免費發(fā)放藥品、提供開水、接受咨詢。評議黨員干部7人，查找自身問題16條，接受意見和建議6條，提出整改措施19條。
（二）加強隊伍建設、改進工作作風。
1、加強學習、規(guī)范制度。組織全局黨員干部學習《十八大報告》、《新黨章》、《湖南省政務服務規(guī)定》、《湖南省影響機關效能損害經濟發(fā)展行為處理辦法》等法律法規(guī)和政策。結合本單位實際情況，制定了《機關公車管理辦法》、《考勤簽到制度》、《財務報銷制度》等工作制度。提高全局黨員干部思想覺悟、規(guī)范黨員干部行為。
2、培訓黨員、壯大隊伍。全年共選送機關干部1名、下屬企業(yè)人員3名參加市委黨校舉辦的入黨積極分子培訓班。局黨組成員參加干部輪訓。及時研究預備黨員轉正1名。培養(yǎng)專職黨務干部1名。
3、真抓實干、創(chuàng)先爭優(yōu)。發(fā)動黨員先后籌集黨員關愛資金500元、特困學子扶助金400元、慈善一日捐500元，走訪慰問群眾25戶。實行黨員公開承諾和“三亮三比三評工作”，激發(fā)黨員干部為民服務熱情和工作責任心。黨員干部開展良性競爭，干勁十足。
三、存在的不足
本局黨建工作主要不足之處有：一是陣地建設相對滯后。由于辦公條件限制，黨員活動室建設仍有很大改進空間。沒有專門的黨員活動室，黨旗沒有上墻，制度和動態(tài)上墻更新不及時。二是主題活動開展不夠深入。由于人手較少，主題活動與業(yè)務工作安排存在一定沖突，沒有將業(yè)務工作安排與主題活動、組建扶貧工作更有效的結合起來。
四、下一步黨建工作
計劃
（一）、建立基層黨建長效機制。鞏固我局當前黨建工作成果，進一步完善制度、立足制度執(zhí)行落實。黨建工作要做到有計劃、有目標、有步驟、有總結、有提高。建立黨建工作考核評價體系。黨建規(guī)范化工作常抓不懈。
（二）、圍繞中心工作抓好黨建。要立足現有條件和工作職能，圍繞中心工作抓好黨建工作，業(yè)務工作和黨建工作互相促進。將業(yè)務工作與作風建設、隊伍建設、主題活動緊密結合，融為一體；以黨建工作推動作風轉變、強化隊伍戰(zhàn)斗力，從而提高業(yè)務工作水平。
述職
人：xxx
時間：20xx年xx月x日
述責述廉述職報告篇八
按照上級有關要求和學校黨委工作安排，下面，我就履職盡責、廉潔自律等方面的情況，從三個方面簡要報告如下：
一、履行崗位職責的情況
總體來講，一年來，學校各項事業(yè)繼續(xù)保持了較好的發(fā)展態(tài)勢，取得了一些成績，受到上級領導、主管部門與師生員工的肯定和好評。這些成績的取得，得益于省委省政府的正確領導，得益于學校領導班子的團結進取，得益于綜合改革的切實推動，更是全校師生特別是在座各位共同努力的結果。借此機會，我對大家的辛勤付出以及對我本人的大力支持表示衷心的感謝!
作為校長，我深刻感受到三個方面的工作壓力：一是國家和省委省政府關于全面深化高等教育領域改革的鼓聲越來越響、鼓點越來越密、要求越來越高;二是學校雖然站在了省部共建的新起點上，但前有標兵、后有追兵，競爭激烈，如同逆水行舟一般;三是省委省政府和廣大師生對我們班子，包括對我本人寄予了很高期望。為把這些壓力切實轉化為發(fā)展動力，我在不斷加強學習，及時把握上級政策、認真吃透文件精神的基礎上，始終把立德樹人、學科建設、科研興校、人才強校，以及提升辦學保障與服務能力、加強和諧校園建設等工作放在心頭、扛在肩上，著力抓好設計把好方向，做了一些統籌謀劃、集思廣益和推動落實的工作。
(一)面上工作情況
對抓好學校面上工作，我在年初時基本明確了“抓好立德樹人這個根本、走好式發(fā)展這條道路、運轉好改革創(chuàng)新這臺驅動引擎、下好依法治校這盤棋，堅持對內挖潛提升，對外開放借力”的總體思路。具體來講：
在立德樹人方面，我堅持把人才培養(yǎng)質量作為衡量學校辦學水平的最主要標準，著力提高辦學定位與社會需要的適應度，領導精力、師資力量、資源配置等對人才培養(yǎng)的保障度，辦學質量和效益對社會發(fā)展的貢獻度，以及學生、家長和社會對人才培養(yǎng)質量的滿意度。為此，學校持續(xù)推進了“一流本科教育”，全面加強本科專業(yè)、課程、教材、質量體系、教學平臺等方面的建設;積極實施了“創(chuàng)新人才培養(yǎng)計劃”，進一步完善人才選拔與供給結構，探索實施“十年樹人計劃”，健全校內外開放式培養(yǎng)、跨學科交叉式培養(yǎng)等多樣化人才培養(yǎng)體系;加快落實了“研究生教育質量提升計劃”,不斷加強研究生導師隊伍建設與管理，完善研究生培養(yǎng)質量保障與監(jiān)控體系，拓展研究生拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)平臺;繼續(xù)加大支持力度，統籌發(fā)展了其他各類辦學。
一年來，學校本科專業(yè)、戰(zhàn)略新興支柱“產業(yè)計劃”項目、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目、省級研究生工作站、優(yōu)質教學課程資源等都有增加。成功召開首次研究生教育工作會議，為進一步抓好研究生教育工作指明了方向、明確了任務、完善了培養(yǎng)機制。首次發(fā)布本科生、研究生就業(yè)質量年度報告，本科生、碩士生就業(yè)率都超過92%，博士研究生就業(yè)率100%。學生獲省級優(yōu)秀博士、碩士學位論文總數居__省屬高校首位。此外，繼續(xù)教育示范基地建設順利通過教育部驗收。首次招收了中國政府獎學金留學生，面向港澳臺地區(qū)招生申請獲批。知行學院成為__省轉型發(fā)展試點院校。在__的本科招錄工作，文科、理科最低投檔線分別高出省線16分和12分，取得歷史最好成績。
在學科建設方面，我深刻認識到學科建設是大學發(fā)展的龍頭，是提高教學科研水平、保證人才培養(yǎng)質量的基礎，從而著力以完善和啟動學科專業(yè)動態(tài)調整機制為突破口，積極優(yōu)化調整結構;以抓好對標建設、注重培育和管理為手段，不斷加強重點學科建設;以“基礎突破、應用領先、協調發(fā)展”為理念，推動實現“基礎研究推出高水平成果，應用研究服務社會取得實質性貢獻，基礎和應用整體協調發(fā)展”的建設目標。
目前來看，全年學科建設工作成效明顯?；瘜W學科在esi國際學科全球排名前1%中，由去年的836位提升到820位。獲批碩士專業(yè)學位授權點數量在__省屬高校中最多，特別是藝術碩士的獲批，填補了我校學科結構的空白。繼續(xù)安排2000萬元專項經費支持了重點學科建設。制訂學位授權點管理辦法和動態(tài)調整辦法，基本構建了“能上能下”的新機制。
在科研興校方面，不斷強化“以服務求支持、以貢獻求發(fā)展”的理念，堅持把科技創(chuàng)新與人才培養(yǎng)有機結合作，把推進協同創(chuàng)新作為戰(zhàn)略選擇，積極謀劃重點重大科研項目，著力推出有重要影響和顯示度的成果，大力支持產學研合作。
20，學校科技工作亮點紛呈：實現國家自然科學基金“優(yōu)青”項目零突破，國家社科基金重大招標項目再次立項，全年累計科研經費總量再次過億，人文社科縱向項目科研經費首次突破千萬大關，成功獲得軍工“三證”中最后“兩證”，獲得省科技進步一等獎和省社會科學優(yōu)秀成果一等獎，研創(chuàng)國內首部文化建設藍皮書，獲批教育信息化等3個省級科研平臺，簽訂272項合作協議，獲得第十屆中國--__產學研合作項目洽談會“最佳組織獎”。
在人才強校方面，堅持對外引進和校內培育“兩手抓”，認真落實人才強校主戰(zhàn)略，高層次人才隊伍進一步壯大，師資隊伍及平臺建設進一步加強。獲批了國家首批“萬人計劃”教學名師，新增了__省“百人計劃”特聘專家、全國模范教師、__省有突出貢獻中青年專家和“楚天學者”等高層次人才。首次實施了“__大學青年教師成長發(fā)展工程”，新增了專業(yè)技術二級、三級教授。選派資助各類出國訪學研修教師同比增長24.4%。
在提升保障與服務能力方面，為確保教學科研活動正常開展、教師職工安居樂業(yè)、廣大學生安心樂學，堅持做到了深化改革激發(fā)內生動力、對外開放爭取辦學資源。
一年來，目標管理和績效考核指標體系和考評方案更加科學，在__省屬高校中率先完成大學章程制定工作。按照教授委員會章程規(guī)定，順利完成教授委員會換屆調整。啟動實施教師分級分類管理和科級管理干部輪崗交流等改革，初步形成《__大學省部共建實施方案》。全年爭取財政撥款總額比上年增加3394萬余元，增幅11.4%，全年化減債務2659萬元，努力將債務規(guī)模從最高時期的9.8億降到了2個億以下。綜合實訓中心大樓開工建設，新建學生公寓完成校園修規(guī)，學報(哲社版)獲得教育部名欄建設支持，館藏文獻資料更加豐富，校園網運行質量、“數字化校園”水平進一步提高。工會、檔案、離退休、密碼等工作都獲得了省級表彰。
在和諧校園建設方面，著力以創(chuàng)建“五好”領導班子活動為契機，不斷推動了基層黨組織建設;注重學習宣傳、創(chuàng)新載體、氛圍營造，較好發(fā)揮了思想政治引領作用，學?？偨Y凝練的文化成果第三次獲得__省高校文化成果一等獎，學校在中國大學媒體影響力排名連續(xù)3年進入百強，學校綜合排名繼續(xù)保持進位態(tài)勢，穩(wěn)居__省屬高校首位。
特別是在改善民生方面，最大的民生工程琴園小區(qū)已順利交房，困擾多年的忠誠教師公寓“辦證難”問題取得了實質性進展，二輪房改草案已通過省房改部門批準，所有學生寢室全部安裝熱水供應設備,公費醫(yī)療支出1600萬元，大學生自愿參保率超過99%。另外，學校通過不斷加強財力建設，努力實現了教職工年收入10%的增長目標。
(二)分管和聯系單位的工作情況
根據分工，我還分管和聯系幾個單位。在具體工作中，本人堅持以把好方向、公平公正、多走訪、不干涉為基本原則，充分信任和依靠相關單位班子成員，指導他們較好完成了年度目標任務。目前來看，學校辦公室綜合協調成效進一步凸顯，調研工作質量進一步提高;保密辦公室在制度建設、教育培訓、督促檢查等方面做了大量工作;法律顧問室為學校重大決策、相關辦學活動積極提供法律咨詢，有效規(guī)避了法律風險;機關黨委順利完成首次換屆，建立健全相關制度，推動機關各支部理論學習和作風建設進入新常態(tài);新聞傳播學院、文學院在提高人才培養(yǎng)質量、拓展辦學平臺、加強師資隊伍建設等方面都取得了較好成績。
(三)高度重視校園治安綜合治理
作為學校綜治工作領導小組組長，我牢固樹立了安全重于泰山、穩(wěn)定壓倒一切的政治意識，堅持做到綜治工作年初有統一部署、年末有集中檢查，在平時的工作布置會上，始終將安全穩(wěn)定工作同步研究部署。全年投入280萬元升級改造視頻監(jiān)控系統，啟動實施了車輛門禁系統，校園安全穩(wěn)定工作六項硬指標全部達標，學校再次被省委省政府授予綜治工作先進單位。
(四)積極履行工作職責
一年來，本人堅持帶頭參加保密知識學習，帶頭遵守保密紀律，切實做到涉密文件即閱即批、第一時間送回，積極支持相關硬件設施建設，多次在相關會議上就保密進行強調部署，并代表學校向有關單位作出加強軍工保密建設的承諾。
二、嚴守黨的各項紀律情況
在遵守黨的政治紀律方面，個人能堅決貫徹執(zhí)行中央和省委的重大方針政策及各項決定，堅持社會主義辦學方向不動搖，從未公開發(fā)表與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論，從未采取同上級黨委的決定、決議相違背的行動，堅決避免了自由主義現象發(fā)生。
在遵守黨的組織紀律方面，堅持發(fā)揚民主，在議事決策前充分溝通、醞釀，在議事決策時不先入為主進行引導性發(fā)言，并認真聽取班子成員和相關單位負責人意見。能認真執(zhí)行黨委領導下的校長負責制，依法行使作為高校法人代表的相關權力，堅決杜絕了搞任人唯親、拉幫結派、收買人心、自行其是等行為。
在遵守黨的廉政紀律方面，嚴格履行“一崗雙責”，堅持按規(guī)定使用辦公用房和公務用車，嚴格執(zhí)行個人情況報告制度，沒有持會員卡、有價證券等情況。對班子成員和各單位嚴格要求，學校全年沒有發(fā)生較大違法違紀案件。
三、加強群眾路線教育實踐活動整改工作情況
對照群眾路線教育實踐活動個人整改方案，本人主要提出了“理想信念更加堅定、聯系群眾更加緊密、工作作風更加扎實、清正廉潔更加自覺”等四個整改目標。廉潔自律情況剛才已經報告，這里再重點報告另外三個方面的整改情況。
在堅定理想信念方面，主要按照學有所獲、理論與實踐結合的總體要求，堅持參加學校黨委理論學習中心組和相關會議的集中研學，并利用工作之余加強自學。深入學習了黨的十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，以及通過學校機要渠道傳送的各類文件資料。在學習過程中，通過與學校領導班子成員和干部教師代表進行交流、座談，個人深刻領會了黨和國家關于全面深化高等教育領域改革的總體部署和工作要求，進一步增強了加快學?？茖W發(fā)展、式發(fā)展的責任感、緊迫感。通過結合學校工作實際，及時對接和貫徹落實了上級有關新精神、新要求。
在踐行群眾路線方面，主要以愛學校、愛事業(yè)、愛教師、愛學生的“四愛”意識為指引，堅持帶頭落實校領導接待日、校黨委常委聯系民主黨派與僑聯等制度，做到了每學期開展專項調研不少于2次。
在改進工作作風方面，主要通過不斷解放思想，深入推進內部綜合體制改革、認真落實省部共建工作、積極拓展開放辦學渠道等舉措，在對內挖潛與對外借力兩個方面下了一些功夫。
回顧過去一年的工作，我深刻感受到，與省委省政府的高標準、嚴要求和師生的殷切期盼相比，本人還有不少方面需要改進和提高，特別是謀劃學校改革發(fā)展的頂層設計不夠、加快省部共建政策和項目落地的辦法還不夠多、改善辦學條件特別是改善學生住宿條件還有待加強。在新的一年里，我將進一步加強學習，率先垂范，與全校師生一起，務實奮進，切實推動學校各項事業(yè)發(fā)展再上新臺階。
謝謝大家!