2023年個人月份工作總結個人(通用12篇)

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    總結是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么,我們該怎么寫總結呢?以下是小編精心整理的總結范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
    個人月份工作總結個人篇一
    新一年的1月份就這樣過去了,回顧1月份的工作,才發(fā)現(xiàn)我在大班的工作還是有些不足的,還需要去加強,才能夠把大班的工作給做好,才能管理好大班幼兒的學習和生活。接下來是我一個月的工作情況:
    一、幫助幼兒復習
    進入一月份,也就意味著本學期將結束了,我作為這個大班的班主任,我在這個月要開始幫助幼兒去復習本學期學的知識,畢竟經(jīng)過一學期,前面的知識又沒有進行系統(tǒng)的復習,幼兒學的知識也忘的差不多了。在一月里,我每天早上都會監(jiān)督幼兒讀書,早讀課,我甚至會帶讀。幼兒們要學的新知識早就結束了,剛好趁著這個月,就跟其他老師商量一下,重新重頭把課本給溫習一遍,在老師們的幫助下,孩子們的知識也就能夠記起來,而且還學到一些新的知識。本月復習情況良好,在期末考試中,我班孩子的各科成績都是良好的。
    二、關注孩子們的健康
    一月寒冬凜冽,最是需要注意身體的時候,我早上會早點到達教室把空調(diào)開起,幫助幼兒們把環(huán)境給暖和了,避免孩子們上課感冒。在教室里面我會備一些毯子,以防孩子們冷,方便給他們蓋上,保暖措施做到位。如果班上有幼兒感冒發(fā)燒的情況,我會迅速的送他們到醫(yī)務室就診,然后再打電話通知孩子的父母。本月孩子們很少有生病的,有的也就是小小的感冒,這說明還要在加強關注幼兒的生命健康。
    三、安全問題得到重視
    因為進入寒冬了,天氣變冷,下雨天也多,地面也就變得滑了,為了讓孩子們在園里得到安全保障,我和老師在接送孩子的時候,盡量走干凈的路面,若不然就是抱著孩子上校車。不管是接還是送,都盡量保證他們的安全。每天都會叮囑孩子們走路和玩耍小心,告誡他們注意安全。中午孩子吃飯,我們會保障飯菜的熱度,會監(jiān)督孩子趁熱吃了,畢竟天冷吃冷食,是很容易生病的。
    這一個月就過去了,大班孩子這學期在幼兒園的生活也將要結束了。本月的工作還有很多地方要去反思的,我會把自己做的不太好的地方努力改正的,把大班的各項工作都努力完成。我期待自己更好的管理班級,讓大班幼兒可以有更好的學習及生活環(huán)境。
    個人月份工作總結個人篇二
    7月內(nèi),公司工會服務企業(yè),圍繞重點組織開展工作。 現(xiàn)將公司七月份工會工作總結如下,敬請各位領導提出寶貴意見。
    一、組織開展施工現(xiàn)場防暑降溫慰問。進入盛夏以來,面對點多面廣的施工局面,公司領導心系現(xiàn)場,工會及時組織開展了高溫慰問工作。
    7月5日,繆顯杰書記、張洪祿副經(jīng)理等冒著酷暑慰問機施分公司為漳州工程設備裝船的職工及工程機械廠員工。
    7月13日、15日,繆顯杰、駱家驄、張耀慶等陪同上海電建領導慰問漕涇、工程機械廠及吳涇有關施工作業(yè)區(qū)。
    7月19日,繆顯杰、李蘇來到江蘇太倉項目、閘電項目及外高橋脫硫項目現(xiàn)場,親切看望和慰問正在緊張工作的廣大一線職工。
    7月25日,李蘇慰問了閔行分公司職工。
    7月26日,繆顯杰陪同市總工會副主席汪蘭潔等領導慰問漕涇現(xiàn)常 7月27日,李蘇陪同華東工會主任莊毅群、上海電建工會主席張心定等來到中山項目工地進行高溫慰問。
    高溫慰問所到之處,各級領導們一再叮囑工人師傅們注重身體,勞逸結合;并再三要求項目班子進一步關心好全體員工,更好地落實防暑降溫措施,在把工程促上去的同時,想方設法把職工們照顧好,堅持實踐以人為本的理念,努力為建設和諧企業(yè)和和諧社會作貢獻。
    公司工會及基層組織則把準備工作充分做好。
    二、開展重并特困職工家庭慰問。7月25日,為密切聯(lián)系群眾,關心職工冷暖,公司領導夜訪困難職工家庭。公司領導繆顯杰、李蘇、張耀慶、田剛、湯定壟張洪祿、周進賢、何兆坤,在中心組討論學習結束后,兵分五路,代表公司各級黨組織,親切看望并慰問了公司患重病和困難職工家庭,并送上了慰問金。公司領導們強調(diào):一些職工和黨員為企業(yè)的發(fā)展作出了很大的貢獻,付出了很多的心血,現(xiàn)在他們因個人及家庭原因,出現(xiàn)了生活困難,作為我們企業(yè),不僅要讓在崗職工的收入穩(wěn)步提高,同時也要讓這部分有實際困難的職工家庭感受到企業(yè)的關心和溫暖,這是黨員領導干部義不容辭的責任。月內(nèi),公司工會還對其它有困難的職工進行了慰問補助。
    三、公司八屆二次職工代表大會會務。月內(nèi),公司工會圍繞公司八屆二次職工代表大會準備,進行了積極認真的工作。公司各基層工會先后召開了民主懇談會,共有170余位職工參加,并提出了18 條意見,涉及到企業(yè)發(fā)展、人才培訓、管理工作、安全生產(chǎn)及班組建設等五個方面;同時,還有134人/次職工參與了職代會提案活動,計有職工代表議案7份、職工議案4份,共計11份;主要內(nèi)容為企業(yè)發(fā)展、人才培訓、班組建設等方面。目前,行政工作報告、上半年安措報告等大會文件資料及會務均已完成,正式會議將于下月上旬召開。
    四、“安全挑刺”活動進入?yún)R總評比階段。由公司工會組織開展的“安全挑刺”活動,進入最后匯總、整理階段。相比較于“揭短”,“挑刺”更注重自我加壓,鞏固和提高員工安全意識。公司從嚴要求,基層廣泛發(fā)動,整理推出50多個“刺點”,集中反映了公司及基層安全管理層面、各基層單位現(xiàn)場的安全布局、重大的機械設備及危險源控制、施工班組的習慣性安全違章、職工群眾的安全意識最薄弱點及職工最為關心和擔憂的安全生產(chǎn)熱點;等等。
    目前,主要有“在上下爐架時用移動電話收發(fā)信息、能樹立為安全典型的班組屈指可數(shù)、習慣性違章沒有根本杜絕、對外來建設者的安全管理不夠”等一批“刺點”涌現(xiàn)。下月,工會將組織評比出“最佳刺點”若干;并由工會牽頭,組織領導和專家對“剌點”進行按號入座會診后,從公司、基層單位、班組的三級層面進行“撥剌”整治。
    五、公司立功競賽上半年度總結自查。月內(nèi),根據(jù)市競賽辦及上海電建的要求,公司工會對上半年度立功競賽工作,以“以人才發(fā)展為突破口,以安全實效為著力點”為標題,進行了回顧和總結。今年,我們公司堅持以xx對上海發(fā)展提出的新要求為方向,按照市競賽辦提出的“三圍繞三確?!钡闹卮蠊こ塘⒐Ω傎惢顒拥囊?,并結合上海電力建設有限責任公司提出的競賽工作重點,以人為本,積極開展以爭創(chuàng)“電建精英杯”為主題的立功競賽活動。不僅在工程建設主戰(zhàn)場上確保在建工程的全面達標,而且在人才培養(yǎng)、創(chuàng)新管理等企業(yè)發(fā)展前瞻性領域中開展立功競賽,以努力推動企業(yè)兩個文明建設再創(chuàng)新的佳績。
    從這份xx-xx年上半年工作總結報告中可以看出,工作主要突出為四個方面:
    一、加強新一輪競賽基礎工作。
    二、結合重大工程確保競賽
    三、圍繞人才發(fā)展推動競賽創(chuàng)新。四、針對安全生產(chǎn)強化競賽氛圍。
    個人月份工作總結個人篇三
    一、班級組織管理:
    1、安全教育:利用晨會班會課,加強學生的安全教育,培養(yǎng)學生較強的安全意識。班級每天有兩名學生管理全班的班級秩序,同時在全班掀起了人人爭做安全監(jiān)督員的活動,防止任何安全事故的發(fā)生。組織學生收聽成主任的安全教育講座,制定班級安全公約(一份公示在教室里,一份已交成主任),讓學生把安全時刻牢記在心中。
    2、行為習慣:本班調(diào)皮的男孩子較多,很多地方都需要老師的不斷提醒,我結合每周德育要點,針對班級出現(xiàn)的情況,注重學生行為習慣的養(yǎng)成教育,及時發(fā)現(xiàn)學生中隱藏著的矛盾,正確對待、及時處理。經(jīng)過一個月的學習,絕大多數(shù)學生已經(jīng)開始形成良好的行為習慣。
    3、紀律情況:經(jīng)過上一個學期的培養(yǎng),班級已經(jīng)初步形成了良好的紀律習慣。絕大多數(shù)孩子能主動遵守課堂紀律,遵守校紀校規(guī),不帶零食到校。平時的晨會課、班會課上,我經(jīng)常采用孩子樂意接受又易明白的方法把有關紀律一一向學生講清、講透,使他們牢記在心。
    4、衛(wèi)生情況:班級每天的衛(wèi)生都落實到人,飲水機、黑板講臺、窗臺等都有專人負責,孩子們已養(yǎng)成了不亂扔紙的好習慣,但發(fā)現(xiàn)每次上完美術課,勞技課教室里的衛(wèi)生狀況就較差了,所以要求孩子做手工時,同桌互相檢查,自覺搞好自己座位旁邊的衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
    5、公共財產(chǎn):孩子能發(fā)揚主人翁精神,愛班如家,不在桌上亂涂亂畫,每天把窗臺、飲水機、電腦擦得干干凈凈。
    6、文明就餐:本班中午吃飯人數(shù)較多,我把他們分成4個小組,每個組都安排了一名組長,要求及時拿飯拿菜,送鍋送筒。人人遵守紀律,依次排隊盛飯,不挑食,不浪費飯菜,飯后能及時把自己吃飯的地方收拾干凈。
    二、關注學生全面發(fā)展:
    1、家校聯(lián)系:要想教育好學生,家長的配合是一項不可忽視的工作。平時都能及時地將學生在學校情況反饋給家長,共發(fā)家校通信息數(shù)十條,并與蔡佳偉、林滔、吳輝祥、徐偉成等的家長交流他們的作業(yè)情況,與顧嘉琪的家長了解他在家里情況,多方聯(lián)系,共同努力,糾正學生的錯誤想法及在學校里及家里的不良表現(xiàn)。
    2、與科任老師的聯(lián)系:注重與科任老師的交流溝通,及時了解本班學生各科的學習情況,征求和采納他們對班務工作的建議,并在學生中樹立科任老師的威信,讓學生愛老師,敬老師。
    3、個別教育:關心熱愛每位學生,教育方法因人而異,做好學生的心理健康教育。我發(fā)現(xiàn)李倩同學比較郁悶,與之談心,了解情況,和她交朋友,她的心情好了許多。對個別行為習慣不太好的學生常談心,曉之以理,動之以情,促進學生之間的和睦相處,增進師生之間的感情。
    三、班隊活動:
    1、組織學生參加開學典禮,并提出會場紀律要求,學生表現(xiàn)良好,及時肯定。
    2、建立班級博客,給孩子與家長一個網(wǎng)絡的家,一個溝通的平臺。
    3、組織元宵節(jié)活動,跳舞,猜燈謎,吃湯圓,感受傳統(tǒng)節(jié)日的魅力。
    3、聽雷鋒的故事,參觀雷鋒的圖片。走近雷鋒,了解雷鋒,教育孩子向雷鋒叔叔學習,發(fā)揚釘子精神。
    4、三八婦女節(jié)對孩子進行感恩教育,要求孩子在節(jié)日這天,用自己喜歡的方式為媽媽、奶奶做一件事情。
    5、利用晨會向學生介紹旱災地區(qū)的情況,組織學生向旱災地區(qū)的小伙伴捐款,本班共捐款158元,讓愛心延續(xù)下去。
    6、爭創(chuàng)文明班級,每周都分析扣分原因,并制訂下周爭創(chuàng)的計劃。針對檢查中出現(xiàn)的問題,我及時帶領全班同學進行總結,激發(fā)學生積極向上,勇于改正自身存在的缺點,爭做一名優(yōu)秀的少先隊員。
    班主任工作雖然是瑣碎的,但是只要我能細致地對待。定能盡全力把班級管理好,讓每個學生都能愉快地學習和生活。
    個人月份工作總結個人篇四
    帶著夢想,帶著希望,來到了股份生產(chǎn)服務部。這是我從生產(chǎn)線走到后勤的第一站。隨著時間的流淌,我已在生產(chǎn)服務部上了一個月的班。在這一個月里,讓我的視野得到了開闊,綜合能力得到了全面的提升。新的環(huán)境,新的機遇,新的挑戰(zhàn)。不同的工作環(huán)境,不同的工作方式,一切都是新的,一切都需從頭學起。生產(chǎn)服務部的目的就是為高層提供各線生產(chǎn)信息,并把高層的精神傳播到各線,是聯(lián)系高層和各線的橋梁。讓我充分認識到了 市場服務部的重要性,無形中增加了我的責任心。用心學習基本業(yè)務知識是我的首要任務。在這里,我首先感謝我的領導周陽和同事師彩霞、韓麗和張偉,他們用真誠和耐心傳授給我基本業(yè)務知識,讓我學會了怎樣填報表、發(fā)報表、簽開出門證等基礎知識,也讓我學會了很多待人接物方面的知識。
    以下是我5月份的工作學習情況:
    1、學會了填發(fā)日報表。
    2、到各分廠發(fā)送總部送來的文件,認識了各分廠的負責人。
    3、參加了發(fā)酵二廠的周生產(chǎn)例會,總結會議紀要。
    4、深入到三制糖車間,與張勛利主任溝通學習制糖車間工藝指標和操作規(guī)程。
    5、到老發(fā)酵車間與操作工郟軍虎學習老發(fā)酵工藝指標和操作規(guī)程。
    6、到新發(fā)酵與值班主任韓中華學習了解新發(fā)酵工藝指標和操作規(guī)程。
    7、和技術部呂輝聯(lián)系,借《味精生產(chǎn)操作規(guī)程與工藝指標》一書,認真學習味精生產(chǎn)知識。
    我清楚的認識到,我的工作能力還遠遠達不到生產(chǎn)服務部的要求,特別是在與北區(qū)領導溝通協(xié)調(diào)方面還需要更加努力學習。在以后的工作中,我會盡心盡職,加強自我管理,制定好目標,爭取做一個優(yōu)秀的生產(chǎn)服務部人員。
    以下是我制定的六月份工作學習計劃:
    1、進一步學精、學通業(yè)務基本知識。
    2、爭取在六月份把制糖、發(fā)酵、粗制、精制等車間的工藝指標和操作規(guī)程學會。
    3、多與各車間的領導溝通交流,學習他們的管理理念和專業(yè)知識。
    4、多參加各分廠的生產(chǎn)例會,了解生產(chǎn)經(jīng)營情況及發(fā)生的問題。
    5、多去生產(chǎn)一線,查找有關安全、環(huán)保、紀律等方面的問題。
    生產(chǎn)服務部影響著蓮花,我會讓蓮花盛開的更加鮮艷!
    個人月份工作總結個人篇五
    為了進一步搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)治理執(zhí)法工作,強化提高城管執(zhí)法工作效能,明確工作職責與治理目標,隨著城管革新的方式,城督工作將賡續(xù)地完善,現(xiàn)將1月份如下:
    1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)油煙治理情況匯總
    為迎接省、市環(huán)保督查組對我縣20xx年年夜氣污染防治工作的考察,我局執(zhí)法人員加班加點對鎮(zhèn)區(qū)餐飲門店進行督促檢查,并對未安裝的單位下發(fā)整改通知,現(xiàn)將整改工作總結如下:
    截止目前為止,8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共統(tǒng)計餐飲門店275家,已安裝油煙凈化器55家,未安裝220家,使用清潔能源138家,未使用清潔能源137家。三渠鎮(zhèn):鎮(zhèn)域內(nèi)26家餐飲門店,2家安裝油煙凈化設施,14家使用清潔能源。安吳鎮(zhèn):鎮(zhèn)域內(nèi)66家餐飲門店,1家安裝油煙凈化設施,28家使用清潔能源。王橋鎮(zhèn):鎮(zhèn)域內(nèi)39家餐飲門店,17家安裝油煙凈化設施,12家使用清潔能源。橋底鎮(zhèn):鎮(zhèn)域內(nèi)37家餐飲門店,19家安裝油煙凈化設施,;37家使用清潔能源;有單位15家,4家無灶,已安裝3家,未安裝8家。中張鎮(zhèn):鎮(zhèn)域內(nèi)8家餐飲門店,3家安裝油煙凈化設施,3家使用清潔能源??阪?zhèn):鎮(zhèn)域內(nèi)28家餐飲門店,0家安裝油煙凈化設施,6家使用清潔能源。云陽鎮(zhèn):鎮(zhèn)域內(nèi)31家餐飲門店,8家安裝油煙凈化設施;19家使用清潔能源。興隆鎮(zhèn):鎮(zhèn)域內(nèi)40家餐飲門店,5家安裝油煙凈化設施18家使用清潔能源。
    2、農(nóng)村生活垃圾規(guī)范化處置懲罰
    (1)支配專人和《西咸新區(qū)年夜鴻昌裝飾工程有限公司》對接,加快收集站的扶植工作,并通知相關鎮(zhèn)為新扶植完工的垃圾收集站領取垃圾收集桶,為相關途徑垃圾清運工作展開做好前期準備工作。
    (2)現(xiàn)依照《涇陽縣農(nóng)村生活垃圾清運治理制度》草案,我局積極同各鄉(xiāng)鎮(zhèn)接洽,確定各村垃圾收集轉運人員,明確人員職責,使各村垃圾桶的發(fā)下班作落到實處,村生活垃圾的收集、垃圾桶的治理責任到人。使農(nóng)村生活垃圾收集轉運工作能夠環(huán)環(huán)相扣、級級治理、層層負責、治理到人、落實到人。
    (3)環(huán)衛(wèi)隊年夜隊長同《涇城公司》負責人對相關的垃圾收集轉運工作進行商談,明確垃圾清運工作要求,探討垃圾收集運輸路線。并率領同志到王橋鎮(zhèn)同鎮(zhèn)綜治辦負責人就王橋鎮(zhèn)區(qū)兩個收集站存在的問題進行溝通協(xié)商配合解決問題。
    (4)做好運行收集站點的巡查工作,對各站點的收集、保潔、維護、人員到崗情況、平安作業(yè)工作進行督促檢查,并做好巡查記錄。
    3、精準扶貧治理工作
    為深入推進精準脫貧工作,落實縣委、縣政府要求,幫扶隊及幫扶人員連續(xù)存眷貧困戶根本情況,使幫扶方法落到實處,并初步落實《關于做好第一書記和駐村工作隊員輪換工作的通知》文件精力。
    4、鎮(zhèn)村情況衛(wèi)生治理情況
    由于涇河新城劃轉,我局現(xiàn)將城管監(jiān)察隊所有人員分為4個中隊,分手到3個試點鎮(zhèn)(安吳鎮(zhèn)、王橋鎮(zhèn)、云陽鎮(zhèn))開展鎮(zhèn)區(qū)市容秩序的治理工作。
    1、20xx年1月縣垃圾填埋場完成生活垃圾無害化處置懲罰、科學填埋3900噸,填埋庫區(qū)一期填埋停止,現(xiàn)在二期庫容內(nèi)傾倒,縣城生活垃圾無害化處置懲罰率達98。8%。做到隨時來垃圾隨時推平、碾壓、用黃土籠罩,消殺每日兩次,用高效復合微生物對垃圾進行除臭一次。填埋場滲濾液處置懲罰量600噸。
    2、對填埋場出場途徑、生活區(qū)周圍新栽綠化苗木進行養(yǎng)護,確保樹木成活率。
    3、增強對出場途徑的清掃及出站車輛的沖刷,并增強對拉運車輛途中飄、漏的治理,掌握拉運車輛造成的二次污染問題。
    個人月份工作總結個人篇六
    二月份正值新年之際,客房部雖處淡季,但由于各種節(jié)日的到來,也顯得有一些忙碌,二月份有春節(jié)、情人節(jié)、兩個重大節(jié)日,客房部也采取了相應的惠客措施;現(xiàn)將2021年二月份個人工作總結報告如下:
    1.節(jié)日期間對老客戶的回訪,贈送水果、干果等慰問活動。
    2.做好個人工作計劃,做好員工節(jié)日的休息安排,除保證正常的工作之外,最主要的是做好春節(jié)的接待工作,保證用餐房間的衛(wèi)生情景。
    3.節(jié)能降耗??头坎吭?0__年12月份低值易耗品出現(xiàn)上升狀況,所以客房部在20__年1月份采取相應的措施,全體員工簽署保證書,保證不拿、不浪費酒店的一次性用品,努力回收一次性用品,為酒店節(jié)儉現(xiàn)節(jié)儉,采取的相應措施也得到了必須的成效,20__年1月份,相對于20__年的12月份,根據(jù)房間的比例節(jié)儉了近2800元整。這是客房部的員工共同努力的結果。
    4.人力資源的調(diào)整。調(diào)整了2文員,由于2名文員提出辭職,春節(jié)過后離職,為了不影響客房20__年旺季時的接待工作,新年過后立刻進入3月份,還有一個月的時間進入旺季,在培訓新的員工上存在新一系列的問題,所以我們及時補招了2名文員,在淡季時對員工進行培訓,以便于以后的工作。辭退一名員工,此員工不適合酒店工作,經(jīng)過一段時間的培訓后,員工有所提高,但時間一常,會把子自我的工作情緒帶給客人,造成客人的不滿,為不影響20__年客房部的整體工作,給予辭退。
    5.設施設備的維護保養(yǎng)。本月將20__年的工程遺留問題,工程部做了一個修復,除木制面未修外,大的工程問題做了一項維修,未完成的工作木制面的修補、3006、3008。3026。3028房間氣味難聞未解決,6015外面衛(wèi)生間管道井未上鎖,3018。3019擋風墻冬季特冷,在20__年應研究做保溫墻。
    個人月份工作總結個人篇七
    回顧8月,在忙碌而充實的工作中,在領導們和同事們的指導幫助下,我已對自己的工作理的較順,具體總結如下:
    8月的招聘職位重點集中在java、c++、采購、行政司機、銷售經(jīng)理這幾個職位,其中采購因為招聘需求細節(jié)月底才具體確定,所以招聘周期比預期的長。
    1、軟考:確定報名軟考的同事都無參培的意愿,所以未報名軟考培訓;
    2、九大員考試:9月確定了b資料員的報名;
    3、安防證書培訓報名:因為公司安防資質(zhì)即將過期,9月安排了安防證書培訓的報名。
    提交a的中級職稱申報材料時,因為工作性質(zhì)的原因,材料未提交成功。
    8月,公司有兩項工作是全公司需參與的:外審和資質(zhì)升級。我的工作是協(xié)助領導完成企管辦的資料提交,這塊工作之前從未接觸,所以做起來較困難。
    1、辦理員工入離職手續(xù);
    2、更新花名冊及通訊錄等。這些都是在出現(xiàn)人員異動的時候的常規(guī)性工作,所花的時間較多較雜。
    工作中需改進的地方:
    需增強招聘進度。
    以上是我8月工作總結,進入10月,我將會一如既往認真、努力工作,完成領導交辦的一切任務。
    個人月份工作總結個人篇八
    xx環(huán)衛(wèi)隊在七月份,全隊員工認真學習崗位技能,嚴格執(zhí)行“三基”工作實施細則,徹底貫徹落實社區(qū)及環(huán)衛(wèi)站的各項指示精神,克服人員少、任務重、工作龐雜,再加上社區(qū)基建工程收尾階段遺留疑問等難處,充分調(diào)動了職工家屬們的工作積極性,徹底完成了社區(qū)及站下達的各項生產(chǎn)任務。
    一個月以來,咱們認真貫徹落實xx 精神文明建設的一系列部署,在深入抓好生產(chǎn)經(jīng)營的同時,把實施環(huán)境工程作為開展精神文明建設工作的主要內(nèi)容,從提高企業(yè)形象,創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境,提高職工文明素質(zhì),提高維護水平的高度,重視抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,取得了可喜成效,環(huán)境面貌有了很大改觀,有力地促進了工作水平的提高和生產(chǎn)經(jīng)營任務順利完成。
    這一個月共累計清掃路面xx萬平方米;清運垃圾約xx噸;疏通下水道xx次;更換各類蓋板xx塊;滅蠅滅蚊噴藥xx次,累計噴藥面積xx萬平方米;整理、清運建筑垃圾xx噸;推垃圾場垃圾xx噸;維護、保養(yǎng)車輛xx輛/次;維修車輛xx輛/次;修理三輪車xx輛;板車xx輛等;清洗車輛xx輛;給廁所打藥xx次,給流動垃圾收集車打藥xx輛。全隊本月認真作好了各項安全工作,認真執(zhí)行車輛及裝備的各項維護制度,對車輛及裝備按規(guī)定執(zhí)行 了保養(yǎng)維護,認真落實執(zhí)行機動車駕駛員崗位責任制,杜絕了安全事故的發(fā)生。
    為確保環(huán)衛(wèi)工作的順利開展,我隊充分調(diào)動全處干部職工和各單位的積極性,形成強悍合力抓落實。物業(yè)部門和物業(yè)保潔人員未發(fā)生過相互指責、相互推諉的事情,兩家遇事互相諒解、互相支撐、共同管護。
    廣泛發(fā)動職工積極參與環(huán)境衛(wèi)生建設活動,做好個人工作計劃。咱們有重點、有計劃地面向職工做好宣傳,不斷增強悍眾的文明意識。我隊以整臟治亂和除害防病為突破口,動員職工切實抓好公共區(qū)域、居民區(qū)衛(wèi)生,扎實有效的。公共區(qū)域和居民區(qū)衛(wèi)生死角。我隊制定了一系列衛(wèi)生維護制度、衛(wèi)生達標制度、考評制度等。咱們先后組織職工會戰(zhàn),整理了公共區(qū)域、居民區(qū)堆積的垃圾和雜草,使衛(wèi)生狀況完全改觀。
    我隊嚴格按照站理的規(guī)定和xx有關部門的要求,認真抓好工作區(qū)域的衛(wèi)生長效維護。我隊堅持每周搞一次衛(wèi)生評比,隊領導堅持每天執(zhí)行 兩次不通知、不定時對衛(wèi)生區(qū)域的衛(wèi)生檢驗,納入到xx維護體系覆蓋之內(nèi),高規(guī)則、嚴要求、重獎罰。做到環(huán)境衛(wèi)生長期有人維護、有人維護、有人檢驗,確保了各項要求和維護規(guī)定落到實處,廣大職工養(yǎng)成了自覺共同維護公共設施,自覺清掃區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生,按時定點處理垃圾雜物等良好習性。
    個人月份工作總結個人篇九
    九月份工作已結束,現(xiàn)將工作總結如下:
    1.通過九月份的日常工作和學習,感覺自己的業(yè)務素質(zhì)和解決問題的能力有待提高,以后要做到加強學習,對班中的生產(chǎn)情況進行深入了解,掌握第一手資料及時解決班組中出現(xiàn)的不正常現(xiàn)象,在解決問題的同時,使自己業(yè)務水平不斷的得到提高。
    2.認真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高,在平時的工作中,認真遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,平時生活中團結同事,不斷提升自己的團隊合作精神。
    3.加強基礎管理,對各分廠的工藝指標進行不定期抽查,同時對班中的違規(guī)違紀進行曝光,以保證生產(chǎn)的正常有序進行。十月份工作計劃:
    1、加強自身的業(yè)務知識的學習,努力提升自身業(yè)務能力及處理問題的能力,加強對硫酸、硝酸的學習。
    2、深入現(xiàn)場,了解現(xiàn)場的動向,協(xié)調(diào)好公用工程,組織服務好生產(chǎn)。
    3、協(xié)調(diào)各分廠做好硝酸分廠蒸汽管道吹掃工作。
    4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各分廠做好節(jié)能降耗工作。
    5、保質(zhì)保量完成領導交付的各項工作。
    建議:
    2.建議安裝一次水壓力高低報警系統(tǒng),以方便沭河水井的及時開停。
    3.建議給各分廠配備應急救援藥箱,以備應急用。
    2012.9.25
    個人月份工作總結個人篇十
    1月份即是2015年年末也是2015年年初,在這個特殊的月份里,主要是做好兩方面的工作,一是對2015年工作進行年終總結;二是做好2015年度工作計劃 ?,F(xiàn)將本人1月份所做工作匯報如下:
    一、主要工作情況
    1、協(xié)助村干部兌付22萬伏高壓線下樹木賠償事宜;
    2、負責2015年度全村租金、歇耕費用的統(tǒng)計;
    3、負責全村困難戶群眾春節(jié)慰問資金的發(fā)放;
    4、開展第三次全國經(jīng)濟普查并完成全村個體戶核查錄入工作。
    二、工作中出現(xiàn)的問題
    雖然負責的幾項工作最終很好的完成,但是還有很多的工作細節(jié)沒有處理好。一是在統(tǒng)計2015年度全村農(nóng)戶租金及歇耕費用的時候,把其中三個組的農(nóng)戶歇耕費由半年算成全年;二是在負責發(fā)放困難戶春節(jié)救助金的時候,把其中一戶的救助金發(fā)重復了。這些問題的出現(xiàn)都是因為自己在工作過程中對細節(jié)處理的能力不夠,缺乏變通能力。更好的說明了個人工作經(jīng)驗的不足以及工作中缺乏和同事及時溝通的意識。
    三、今后努力的方向
    1、加強學習。在工作過程中虛心向領導、同事學習,一是學習他們對于實際問題的處理能力,二是在自己的工作中出現(xiàn)一些自己不曾了解的事情要虛心向他們學習請教。
    2、積極參與。在村干部到現(xiàn)場處理矛盾的時候,自己要積極主動要求參與其中,和他們一起下去,在旁邊觀察學習他們怎么樣處理矛盾。面對什么樣的群眾是怎么采取不同的方法來解決矛盾。
    3、學會思考。學到他們處理矛盾的方法,同時要主要思考,學會思考在實際環(huán)境中他們是怎么想到采取有針對性的方法來解決矛盾,取得圓滿的結局。
    一. 統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認識,全力以赴實現(xiàn)安全
    1. 召開分析會,站務會,職工大會,認真學習貫徹全路運輸安全精神和車務段例會精神,統(tǒng)一干部職工思想,提升對安全生產(chǎn)的認識,明確安全生產(chǎn)工作任務目標,在全站掀起圍剿兩違,沖刺安全的氛圍。
    2. 嚴格逐級負責落實,加大作業(yè)關鍵的要卡力度,加強對關鍵崗位,關鍵作業(yè),關鍵時間的檢查力度,管理人員二十四小時循環(huán)檢查盯控,每時第刻保證有干部在現(xiàn)場,使職工時刻繃緊安全這根弦,動態(tài)作業(yè)全面互控。
    二、全方位卡控關鍵,確保季節(jié)性安全
    到預相在前,作業(yè)中盯控人,作業(yè)組長重點互控,作業(yè)人員時時保持警惕。
    2. 強化防溜措施的落實,嚴格落實車務段防溜安全強硬措施。一是嚴格防溜“五號制”落實,針對經(jīng)常發(fā)生請登銷記錯、漏、代替等現(xiàn)象,器具管理人員必須負責卡控互控,一批作業(yè)完畢,班組長認真檢查,發(fā)現(xiàn)問題嚴格考核責任人,互控人,二是嚴格專用線防溜交接,檢查制的落實,我們吸取以往在這方面暴露的問題的教訓,防溜交接時必須由盯調(diào)干部親自盯卡。交接不清,登記簽認未落實,調(diào)車人員不行離場。同時加強了對停留車,作業(yè)車外所的抽查,對不落實裝車時防溜跟輪的人員和裝車完畢后貨運員按時檢查打標的人員從嚴從重進行考核,有效也保證防溜制度落實,遏制了失控問題的發(fā)生。
    3. 強化了裝載質(zhì)量防超、防凍,關鍵,針對超載問題,屢禁不止的現(xiàn)象,結合各裝車企業(yè)煤炭質(zhì)量,嚴格測比工作。根據(jù)各企業(yè)測比后與實際過衡量的差距,較大實際比重,從而有效也減少了超載,在防凍方面,針對蘆西與楊澗有兩個選煤點,煤炭易凍車的實際,重點盯控防凍液的噴灑量,保證防凍液噴灑量足,到位,從杜絕凍煤現(xiàn)象。
    4. 加強施工關鍵的'盯控和作業(yè)安全,蘆西改造施工,干部始終盯控在現(xiàn)場,嚴把施工安全關,同時現(xiàn)場掌握新設備作業(yè)技術,施工完畢后,干部輪流24小時盯控,同時對站務員、調(diào)車人員進行技術培訓,通過半個月的有關人員培訓、演練和實際指導,相關人員全都熟練掌握了作業(yè)方法,保證了作業(yè)安全。
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    個人月份工作總結個人篇十一
    自5月13日到生產(chǎn)服務部工作以來,在股份公司和生產(chǎn)服務部各位領導的正確領導下,在辦公室各位同事的關心幫助下,我緊緊圍繞著學習、溝通、協(xié)調(diào)、服務等工作重點,立足實際、刻苦學習、努力完成各項工作任務?,F(xiàn)將近一段的工作學習小結如下:
    一、努力學習,不斷提高自身的理論和業(yè)務水平
    俗話說:“人不學要落后,刀不磨要生銹”。我深知其中學習的重要性。于是在被安排到天安事業(yè)線以來,我經(jīng)常讀有關味精生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的書籍。密切關注著公司的生產(chǎn)、經(jīng)營和發(fā)展的新策略、新形勢。虛心向同事們學習,做到不會就學、不懂就問。由于以前我是搞電力自動化技術的,所以我在溝通、交流和協(xié)調(diào)方面需要學習的東西很多,這就促使我要以百倍的精力和熱情,向別人學習,努力做好自己的各項工作,堅持不懈地搞好自身的學習,提高自己的業(yè)務知識水平。盡快地使自己完成從一名工程技術人員向一名綜合型人才的轉變,從而更好地為股份公司的發(fā)展奉獻出自己的光和熱。
    二、盡快了解掌握生產(chǎn)流程,為完成各項工作任務打下良好的基礎。
    主變(兩臺35kv/10kv容量6300kva)10kv開關柜配電變壓器(3臺10kv/380v容量1600kva)dw15低開開關柜送至各車間、工段等。而10kv進線,則由熱電線直供到天安線10kv開關柜:電味39、電英44??芍^天安事業(yè)線之電力中樞。
    另外,我又大致了解了粗制車間的生產(chǎn)流程情況:
    發(fā)酵車間的發(fā)酵液(13%左右的麩酸溶液)—接收罐—五效濃縮—濃縮液(28%左右的麩酸溶液)—css中和—拉冷—分離(包括一次分離和二次分離)—變晶—帶式分離—中和液—精制車間。由于時間比較倉促,因此所掌握的還不夠詳細。必須提到的是在我了解生產(chǎn)情況時,有許多同志給予我很大幫助,這里我表示非常感謝。在工作中,我主動深入到車間,盡可能多地與職工交流,了解生產(chǎn)情況,并時常與天安線有關人員溝通、協(xié)商。盡快地將股份公司精神傳達,同時將天安線所反映的問題及要求如實向郭博主任匯報,以便向總部反映。從而盡力為公司創(chuàng)造一個和諧的發(fā)展環(huán)境。
    盡管在工作中,我通過不懈努力,初步取得一點成績,但也有不足之處,今后我將更加努力工作,勤奮學習,開拓進取,取他人之長,補自己之短,高標準,嚴要求,努力完善自我。以取得更加優(yōu)異的成績來回報蓮花,回報社會。
    來到恒大集團蘭州置業(yè)有限公司已經(jīng)過了整整的十個多月了,將近一年的時間把我們身上稚嫩的大學氣息打磨的快要消失殆盡了,我們從一個大學生轉型為正式的恒大職工。在這里我對這段時間來個總結:
    2012年六月,我從天津工業(yè)大學建筑環(huán)境與設備工程專業(yè)畢業(yè),2012年7月13日我進入了恒大地產(chǎn)集團工作。這一年的時間里,我在工作中有過迷茫、有過付出,但最終的結果是我的業(yè)務能力提高了,工作水平提高了。在生活中我有過抵觸,有過迷茫,同樣也感受到了生活的艱辛和樂趣,但最重要的是我比以前成熟了。在思想上我興奮過也失落過,但最后都歸于了平靜。整體來說,在這一年的時間里,我脫離了大學生的稚氣,遠離了父母的照顧和呵護,就像剪斷了跟孩子、跟學生相連的臍帶一樣,徹底的擺脫了生活中父母的照顧和學校里富有的那種學生稚氣,逐漸演變成了一個真正的職業(yè)人。下面我就談談我這一年之中的付出,收獲以及自己的成長。
    2017年7月我來到恒大地產(chǎn)集團蘭州置業(yè)公司,在起初的半年見習期內(nèi),我在預決算部門、招投標部門和總工室部門輪崗實習。
    圖紙的工程量計算,使我對圖紙的認知及圖紙閱讀能力有了很大的提高。
    在總工室,我的主要職責就是跟隨師-父對工程圖紙的審核和對于工程施工中出現(xiàn)的`圖紙及技術上的問題進行指導。我在總工室的工作主要是暖通專業(yè)、給排水專業(yè)和電氣專業(yè)留洞圖的繪制。在繪制留洞圖時我必須對于每一個洞口的設計要求及各工程專業(yè)圖紙和規(guī)范有一定的查閱和了解。在每一次參加工程圖紙會審的過程中我盡我最大的努力去了解安裝工程出現(xiàn)的每一個問題,然后認真的去記錄專業(yè)人士對于這每一個問題的解答和回復,這樣的工作對我對于本專業(yè)知識汲取和了解是最快的途徑,也是最有幫助的。在總工室的工作中,跟設計院設計人員的交流是必不可少的,在每一次和設計院設計人員的交流中就能感受到圖紙每一個小細節(jié)所連帶的復雜的連鎖效應和每一個設計所需要的大量的資料數(shù)據(jù)和知識的支持,對于每一個設計問題的嚴謹和嚴格。
    解和熟悉。
    經(jīng)過半年的輪崗實習,我從閱讀圖紙到了解圖紙設計以及施工現(xiàn)場的實際施工工作,我了解了給排水、暖通以及電氣專業(yè)在工程中的一整套流程。對于從圖紙的設計、圖紙會審、設計變更等等經(jīng)歷的了解和熟悉,我真正的對于暖通、給排水及電氣專業(yè)有了更好的了解。在工程中沒有純粹的暖通或者是給排水或者電氣,只有對工程中所謂的安裝專業(yè)有個全面的了解,對每一個專業(yè)的深入學習才能使以后在某一個專業(yè)施工方面考慮到方方面面,讓自己的施工水平有全面的提高。
    在生活上和思想上,我脫離了家庭的照顧,退去了學生的稚氣,讓自己在生活中能夠自力更生。使自己在工作中做到盡最大的努力去做到謙虛好學,上進求實的工作態(tài)度,使我成為了一個合格的職業(yè)人士準備充足的能量。在接下來的工作中我將會再接再厲,爭取做一個專業(yè)的技術人士,使自己的專業(yè)技能迅速的提高。
    時間如白駒過隙,轉眼即逝。在這一年的時間里,我在工作中、業(yè)務能力方面收獲了很多,使自己的工作能力及專業(yè)知識有了質(zhì)的飛躍,我相信在以后的工作中我肯定還會奮力向前,做一個合格的暖通技術專業(yè)人士,讓自己的業(yè)務及專業(yè)水平有很大的提高。
    個人月份工作總結個人篇十二
    九月,是一個月工作的開始,也是一個月工作結束。今天本站小編給大家為您整理了九月份
    個人工作總結
    ,希望對大家有所幫助。
    以下是我個人九月份各項工作總結:
    (一)人事工作
    3.完成中層干部續(xù)聘前各項工作與360度考核結合;
    4.編制xx年海天公司各部門職責與崗位職位說明書;
    5.完成8月績效考核評定工作,以及9月人力資源動態(tài)報告;
    6.完成三位員工的續(xù)聘及競升考核工作;
    (二)行政管理
    1.做好日常行政管理、行政協(xié)調(diào)、后勤保障、信息平臺公文流轉等工作;
    2.迎接國資委審計組進駐海天公司協(xié)調(diào)、接待及薪酬解釋方面的工作;
    6.與浦東政府落實5號地文件審批進度,跟進蓋辦公樓地點的選址;
    7.完成新車購買和拍牌相關手續(xù);
    8.《人事行政手冊》相關制度進一步修訂完善,并上信息平臺報批;
    9.上報8月份中國航油集團海天公司任務分解表完成情況;
    10.參加季度經(jīng)營分析會,匯報人事行政部第二季度工作;
    12.9月份員工考勤報表、分機話費、辦公用品臺帳等數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;
    13.做好網(wǎng)絡設備日常維護,保證安全、正常使用。
    (三)完成其他工作
    出差天津配合海鑫公司組織落實“海鑫油603”輪首航儀式;
    (四)未完成工作及說明
    2.“福利方案下發(fā)執(zhí)行”,由于最近公司領導出差或外出公干頻繁,此方案一直未上總辦會研究,待八月份公司領導研究通過后下發(fā)執(zhí)行。
    從xx年7月30日入司已經(jīng)三個月時間,在此期間公司領導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務中心剛上線階段,通過日常工作學習自己對客戶服務中心建設和客戶服務有了更高的認知,同時積極與領導和同事進行溝通,盡快的融入了東興證券這個集體。
    在試用期階段自己主要負責完成以下工作:1、由于公司客戶服務中心的客戶服務平臺正處于開發(fā)階段自己進入公司,利用之前的工作經(jīng)驗自己首先提出客戶服務平臺功能需求,在xx年9月14日和9月22日組織總部和營業(yè)部客戶服務中心工作人員對客戶服務平臺進行測試,同時將測試結果及時反饋給金正公司工作人員,并且與金正公司工作人員進行溝通商討對客戶服務平臺的功能完善,并于xx年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員;2、負責公司客戶服務中心質(zhì)檢管理辦法編輯,并且協(xié)助完成公司客戶服務中心管理辦法制定及公司客戶服務中心規(guī)范用語編輯,完善公司客戶服務中心制度體系建設;3、每月定時對總部和營業(yè)部客戶服務中心話務進行抽查質(zhì)檢,并且將話務中存在的問題進行匯總發(fā)送給各相關工作人員,并對質(zhì)檢問題進行溝通,同時每月提交客戶服務中心質(zhì)檢月報,通過此項工作來提高客戶服務中心服務水平;4、從xx年1月客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統(tǒng)上線之后,開始接聽客戶咨詢電話,通過在接聽客戶電話過程中來促進業(yè)務知識的學習,同時提高自身客戶服務意識;5、每日組織客戶服務中心人員的晨會,通過晨會來了解當時市場資訊,共同學習每日疑難業(yè)務知識和新業(yè)務知識,同時學習公司近期工作任務與重點;6、針對客戶服務中心工作流程和標準使用語及相關工作對北京營業(yè)部相關工作人員進行培訓,通過培訓學習了解客戶服務中心工作流程和提高服務認知;7、在總部和營業(yè)部客戶服務平臺坐席系統(tǒng)上線之后,指導營業(yè)部通過坐席系統(tǒng)完成新客戶回訪工作,并且及時解決營業(yè)部外呼人員在外呼過程中出現(xiàn)的問題;8、根據(jù)公司領導要求同時為了加強公司各部門業(yè)務相通,每日收市后負責搜集整理當日疑難業(yè)務,并且每周將疑難業(yè)務匯總發(fā)送總部經(jīng)紀業(yè)務部各位領導和各營業(yè)部客服主管。
    通過以上工作任務的完成自己發(fā)現(xiàn)在很多方面仍然需要改進:1、加強業(yè)務知識的學習,通過不斷的接聽客戶咨詢電話過程中發(fā)現(xiàn)對于公司很多業(yè)務知識方面自己仍然需要加強學習,從而才能提高對客戶的服務水平;2、加強團隊溝通協(xié)作,加入新的集體之后,并且在公司客戶服務中心建設階段必須很好與領導和同事溝通才能保證各項工作的開展與完成,尤其根據(jù)公司客戶服務中心發(fā)展目標,積極加強與各營業(yè)部客服主管的溝通;3、對于公司客戶服務中心建設階段,應該利用自己之前的工作經(jīng)驗與客戶服務中心運營管理的認知加強創(chuàng)新能力,尋找合適公司客戶服務中心建設的方式方法。
    在正式成為東興證券的一員之后,根據(jù)試用期發(fā)現(xiàn)的不足認真改進,同時積極完成公司領導分配的任務工作,對公司客戶服務中心建設工作作出自己的努力。按期完成總部和各營業(yè)部客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統(tǒng)的上線工作,認真協(xié)助公司各營業(yè)部客戶服務中心的上線工作,同時認真協(xié)助完成對公司客戶服務中心制度建設,而且加強對自己今后負責的客戶服務中心呼入組的團隊建設管理,積極主動配合領導和同事開展各項工作。
    一、做好
    教學工作計劃
    ,培養(yǎng)學生的良好習慣。
    二年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會、班會學習小學生守則和小學生日常行為規(guī)范以及一日常規(guī),提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。
    二、表揚孩子
    對于二年級的孩子來說,表揚的效果是非常好的。平時,我會在跟他們聊天的時候告訴他們:“你又進步了”,“你的字越寫越漂亮了”;課堂上經(jīng)常對他們說:“你真棒”!“你學得真快”!“你說的真好”!當我和家長交流時,經(jīng)常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什么了,一臉興奮,在家表現(xiàn)也會特別好。
    三、加強與家長聯(lián)系。
    平時,我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現(xiàn)不太好的同學,更是傾注了的心血。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一旦發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。
    四、做好后進生的轉化工作,做好個人工作總結報告。
    在我班,后進生為數(shù)較多,因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈之門。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課余多跟他們談心,及時了解他們的思想動態(tài)、困惑等。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯(lián)系,有利于為他們創(chuàng)設一個健康良好的環(huán)境。
    五、存在問題班主任工作千頭萬緒,有時這事未處理完美,那事又接踵而來,有時處事過急,也有言語會使學生沮喪。
    總之,在實際工作中,我還有許多做法值得我去探討和總結。在以后的工作中一定提醒自己注意工作方法,做好個人教學工作計劃,使班主任工作邁上一個新的臺階。
    在上學期里,我們班在學校領導的英明組織下,在全體任課教師的全力支持和配合下,各項工作開展順利,學習、生活等方面都取得很突出的成績。為了能夠在新的學期里使得工作更上一層樓,現(xiàn)將本學期的工作總結一、加強學生的思想工作,...
    一、引言根據(jù)心理學研究證明:任何一種道德品質(zhì)都包含著一定的道德認識、道德情感、道德行為幾種基本心理成分。小學兒童的道德品質(zhì),主要是在家庭、學校的道德教育和社會輿論與風尚的影響熏陶下,通過與周圍的人、事、物發(fā)生交互作用逐漸...
    過去的一學期里,我班在學校領導的統(tǒng)一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績?,F(xiàn)將本學期的工作總結一、加強對學生的思想政治工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì),凈化學生的心...
    班主任工作總結沒有規(guī)矩,不成方圓...
    本學期在學校領導的統(tǒng)一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績。現(xiàn)將本學期的工作總結一、加強對學生的思想政治工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì),凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)又紅又專...
    根據(jù)學生科安排,本人在xx年上半年送走了技師制冷0801班,下半年帶了新班數(shù)控1332。光陰似箭,日月如梭。轉眼間xx年逐漸離我們遠去,而新的一年漸漸來到。
    班主任工作是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,以下是編輯老師帶來的小學班主任德育工作總結范文,文章把工作進行了四方面的總結,詳細內(nèi)容全文。
    新學期已經(jīng)開始,學校的各項教學工作已陸續(xù)進入正常運行。在本學期我擔任初一(10)班班主任一職。為了本學期能順利開展各項工作,根據(jù)學生的實際情況,這學期我的主要工作是圍繞端正班風、學風,全面提升我班各科成績?yōu)橹攸c展開。