2023年浙江省杭州市上城區(qū)人力資源和社會保障局編外人員招聘2人。報名時間：2023年7月17日起至2023年7月21日12點截止，逾期將不予受理?，F(xiàn)將公告原文發(fā)布如下：
因工作需要，杭州市上城區(qū)人力資源和社會保障局面向社會公開招聘編外工作人員2名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及條件
(一)基本條件
1.政治素質好，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護黨的路線方針，具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德，具有奉獻精神和團隊精神;
3.具有較強的協(xié)調溝通能力和人際交往能力，能承受一定工作壓力，且服務意識強。
4.年齡35周歲及以下。
(二)崗位條件
二、招聘程序
1.報名時間：2023年7月17日起至2023年7月21日12點截止，逾期將不予受理。
2.報名方式：線上報名，掃二維碼報名(見下方);每人限報一個崗位。
報名者須按照公布的招聘要求，如實填寫。如報名者提交虛假信息和材料，不符合條件要求的，報名材料不齊全，取消報名資格，由此造成的后果責任自負。
三、考試方式
報名材料初選后，開展考試?？荚嚥捎妹嬖囆问剑瑵M分為100分。
1.面試：具體時間、地點另行通知。
面試采用結構化面試的方式。主要測評語言表達、溝通協(xié)調和應急應變等綜合素質。
四、體檢、政審
1.考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，按總成績從高分到低分等額確定體檢、政審對象。
2.經(jīng)體檢、政審均合格的人員確定為擬聘人員。按勞務派遣相關規(guī)定約定試用期(試用期不得超過3個月)、辦理入職手續(xù)。薪資待遇按上城區(qū)政府編外用工標準執(zhí)行。
3.被聘用的人員在試用期內離職或試用期滿考核不合格的，將在面試合格人員中，按照成績從高分到低分擇優(yōu)確定替補人員，經(jīng)體檢、考察和公示無異議后，辦理相關手續(xù)并簽訂合同。
五、其他
1.應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、政審中出現(xiàn)不合格者，招聘單位將研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據(jù)考試成績從高分到低分安排遞補。
2.聘用人員必須在規(guī)定的時間內報到。逾期不能報到，招聘單位有權不予保留聘用資格。
掃碼報名http://www.hzsc.gov.cn/art/2023/7/17/art_1497142_58999308.html
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因工作需要，杭州市上城區(qū)人力資源和社會保障局面向社會公開招聘編外工作人員2名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及條件
(一)基本條件
1.政治素質好，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護黨的路線方針，具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德，具有奉獻精神和團隊精神;
3.具有較強的協(xié)調溝通能力和人際交往能力，能承受一定工作壓力，且服務意識強。
4.年齡35周歲及以下。
(二)崗位條件
二、招聘程序
1.報名時間：2023年7月17日起至2023年7月21日12點截止，逾期將不予受理。
2.報名方式：線上報名，掃二維碼報名(見下方);每人限報一個崗位。
報名者須按照公布的招聘要求，如實填寫。如報名者提交虛假信息和材料，不符合條件要求的，報名材料不齊全，取消報名資格，由此造成的后果責任自負。
三、考試方式
報名材料初選后，開展考試?？荚嚥捎妹嬖囆问剑瑵M分為100分。
1.面試：具體時間、地點另行通知。
面試采用結構化面試的方式。主要測評語言表達、溝通協(xié)調和應急應變等綜合素質。
四、體檢、政審
1.考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，按總成績從高分到低分等額確定體檢、政審對象。
2.經(jīng)體檢、政審均合格的人員確定為擬聘人員。按勞務派遣相關規(guī)定約定試用期(試用期不得超過3個月)、辦理入職手續(xù)。薪資待遇按上城區(qū)政府編外用工標準執(zhí)行。
3.被聘用的人員在試用期內離職或試用期滿考核不合格的，將在面試合格人員中，按照成績從高分到低分擇優(yōu)確定替補人員，經(jīng)體檢、考察和公示無異議后，辦理相關手續(xù)并簽訂合同。
五、其他
1.應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、政審中出現(xiàn)不合格者，招聘單位將研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據(jù)考試成績從高分到低分安排遞補。
2.聘用人員必須在規(guī)定的時間內報到。逾期不能報到，招聘單位有權不予保留聘用資格。
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