2022華夏銀行浙江杭州分行春季校園招聘若干人，報名時間：即日起至2022年4月15日24時，現將招聘公告原文發(fā)布如下：
華夏銀行于1992年10月在北京成立。成立至今，華夏銀行走過了奮勇拼搏、成果豐碩的發(fā)展歷程。目前，在全國122個地級以上城市設立了44家一級分行，79家二級分行，營業(yè)網點總數達1022家，形成了“立足經濟發(fā)達城市，輻射全國”的機構體系。在英國《銀行家》全國1000家銀行排名中，按一級資本排名全球第51位。
華夏銀行杭州分行成立于1995年6月，是系統(tǒng)內 具發(fā)展活力的先進分行之一。自成立以來，杭州分行秉承“誠信、規(guī)范、高效、進取”的企業(yè)文化，立足杭州、輻射浙江，截至2021年末，杭州分行在臺州、湖州、嘉興、舟山、金華、衢州、麗水等周邊重要區(qū)域設立分支機構60余家，員工1500余人，總資產規(guī)模近1600億元。近年來，先后榮獲浙江省委省政府頒發(fā)的“支持浙江經濟發(fā)展優(yōu)秀獎”、“浙江綠色金融標桿銀行”、“小微金融先進單位”、“全國金融系統(tǒng)文化建設先進單位”等榮譽稱號。
“春滿華夏、夢想起航”，我們以青春與夢想的名義，熱烈歡迎2022年應屆畢業(yè)生加盟我行！我們將提供有競爭力的薪酬福利、復合型的培養(yǎng)機制、多元化的晉升通道，助力有夢想的你成為金融從業(yè)佼佼者、共筑美好未來！
一、招聘對象及條件
1.境內外大學本科（含）及以上學歷應屆畢業(yè)生。
2.優(yōu)先錄取原則：中共黨員優(yōu)先；持有銀行業(yè)務相關資格證書者優(yōu)先（如CFA、CPA、CIA、CFP等）；在校期間榮獲全國類比賽獎項、優(yōu)秀學生干部等榮譽者優(yōu)先；獲得校級獎勵或有校級學生會工作經歷者優(yōu)先。
二、招聘崗位
1.管理培訓生崗位：作為未來銀行經營管理和專業(yè)人才的儲備崗位，招收入行后將在基層一線培養(yǎng)鍛煉1至2年，根據培養(yǎng)情況安排在分行管理崗位工作。
2.營業(yè)網點營銷服務崗位：從事營業(yè)網點營銷服務類工作，招收入行后將在柜面服務等崗位培養(yǎng)鍛煉一定年限，根據培養(yǎng)情況安排在營業(yè)網點營銷服務崗位工作。
3.營業(yè)網點柜面服務崗位：從事營業(yè)網點柜面服務工作。
4.金融科技類崗位：從事產品開發(fā)、用戶研究、大數據研究等領域的金融科技工作。
三、工作地點
杭州、臺州、湖州、嘉興、金華、舟山、衢州、麗水等所轄網點。
四、福利待遇及培養(yǎng)晉升
1、福利待遇：富有競爭力的薪酬、五險一金、企業(yè)年金、員工補充/特需醫(yī)療保險、重大疾病保險、帶薪休假、工會活動、健康體檢
2、培養(yǎng)機制：新員工培訓、師帶徒指導、線上學習、輪崗培養(yǎng)等多種模式
3、晉升通道：管理序列與業(yè)務序列雙通道，提供廣闊職場舞臺。
五、招聘流程
網申投遞→筆試→面試→體檢→簽約錄用（具體安排以我行通知為準）。
六、報名方式及時間
1.報名方式：
登陸華夏銀行招聘網站（https://zhaopin.hxb.com.cn），選擇“華夏銀行杭州分行2022年春季校園招聘”，在線注冊及報名。
2.投遞時間：即日起至2022年4月15日24時。
七、報名須知
1.請應聘者準確、完整填寫簡歷和相關信息（學歷需從高中起填寫），保證信息真實性，并上傳電子版免冠照片（其中證件照需為白底）。如所填信息與事實不符，華夏銀行有權取消其應聘資格。
2.經初審符合條件者，我行將通過電話、短信、郵件等方式通知筆試、面試等相關事宜，請確保提供的通訊方式準確有效，并及時關注招聘網站 新消息。
3.在應聘過程中，應聘者填報的簡歷信息存在變更的，須及時更新并告知本行，如有瞞報，本行有權取消應聘資格并不予錄用。
4.在招聘過程中華夏銀行不會向應聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔?，謹防受騙。
咨詢電話：0571-86818679
華夏銀行于1992年10月在北京成立。成立至今，華夏銀行走過了奮勇拼搏、成果豐碩的發(fā)展歷程。目前，在全國122個地級以上城市設立了44家一級分行，79家二級分行，營業(yè)網點總數達1022家，形成了“立足經濟發(fā)達城市，輻射全國”的機構體系。在英國《銀行家》全國1000家銀行排名中，按一級資本排名全球第51位。
華夏銀行杭州分行成立于1995年6月，是系統(tǒng)內 具發(fā)展活力的先進分行之一。自成立以來，杭州分行秉承“誠信、規(guī)范、高效、進取”的企業(yè)文化，立足杭州、輻射浙江，截至2021年末，杭州分行在臺州、湖州、嘉興、舟山、金華、衢州、麗水等周邊重要區(qū)域設立分支機構60余家，員工1500余人，總資產規(guī)模近1600億元。近年來，先后榮獲浙江省委省政府頒發(fā)的“支持浙江經濟發(fā)展優(yōu)秀獎”、“浙江綠色金融標桿銀行”、“小微金融先進單位”、“全國金融系統(tǒng)文化建設先進單位”等榮譽稱號。
“春滿華夏、夢想起航”，我們以青春與夢想的名義，熱烈歡迎2022年應屆畢業(yè)生加盟我行！我們將提供有競爭力的薪酬福利、復合型的培養(yǎng)機制、多元化的晉升通道，助力有夢想的你成為金融從業(yè)佼佼者、共筑美好未來！
一、招聘對象及條件
1.境內外大學本科（含）及以上學歷應屆畢業(yè)生。
2.優(yōu)先錄取原則：中共黨員優(yōu)先；持有銀行業(yè)務相關資格證書者優(yōu)先（如CFA、CPA、CIA、CFP等）；在校期間榮獲全國類比賽獎項、優(yōu)秀學生干部等榮譽者優(yōu)先；獲得校級獎勵或有校級學生會工作經歷者優(yōu)先。
二、招聘崗位
1.管理培訓生崗位：作為未來銀行經營管理和專業(yè)人才的儲備崗位，招收入行后將在基層一線培養(yǎng)鍛煉1至2年，根據培養(yǎng)情況安排在分行管理崗位工作。
2.營業(yè)網點營銷服務崗位：從事營業(yè)網點營銷服務類工作，招收入行后將在柜面服務等崗位培養(yǎng)鍛煉一定年限，根據培養(yǎng)情況安排在營業(yè)網點營銷服務崗位工作。
3.營業(yè)網點柜面服務崗位：從事營業(yè)網點柜面服務工作。
4.金融科技類崗位：從事產品開發(fā)、用戶研究、大數據研究等領域的金融科技工作。
三、工作地點
杭州、臺州、湖州、嘉興、金華、舟山、衢州、麗水等所轄網點。
四、福利待遇及培養(yǎng)晉升
1、福利待遇：富有競爭力的薪酬、五險一金、企業(yè)年金、員工補充/特需醫(yī)療保險、重大疾病保險、帶薪休假、工會活動、健康體檢
2、培養(yǎng)機制：新員工培訓、師帶徒指導、線上學習、輪崗培養(yǎng)等多種模式
3、晉升通道：管理序列與業(yè)務序列雙通道，提供廣闊職場舞臺。
五、招聘流程
網申投遞→筆試→面試→體檢→簽約錄用（具體安排以我行通知為準）。
六、報名方式及時間
1.報名方式：
登陸華夏銀行招聘網站（https://zhaopin.hxb.com.cn），選擇“華夏銀行杭州分行2022年春季校園招聘”，在線注冊及報名。
2.投遞時間：即日起至2022年4月15日24時。
七、報名須知
1.請應聘者準確、完整填寫簡歷和相關信息（學歷需從高中起填寫），保證信息真實性，并上傳電子版免冠照片（其中證件照需為白底）。如所填信息與事實不符，華夏銀行有權取消其應聘資格。
2.經初審符合條件者，我行將通過電話、短信、郵件等方式通知筆試、面試等相關事宜，請確保提供的通訊方式準確有效，并及時關注招聘網站 新消息。
3.在應聘過程中，應聘者填報的簡歷信息存在變更的，須及時更新并告知本行，如有瞞報，本行有權取消應聘資格并不予錄用。
4.在招聘過程中華夏銀行不會向應聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔?，謹防受騙。
咨詢電話：0571-86818679