隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?
辦公用房工作總結報告篇一
食品城管委會收到縣委《關于清理整改黨政機關和領導干部辦公用房的通知》文件之后，高度重視。專門成立食品城管委會清理黨政機關和領導干部辦公用房領導小組，管委會主任任組長，副主任任副組長，各局（室）局長、主任為成員，下設辦公室，牽頭此次清理整改工作。
抽調精干力量對本單位辦公用房情況進行深入自查。
一是清查單位人員情況。按在編人員和實有人員分別列出單位人員花名冊。二是按照圖紙初步測算機關辦公用房面積。三是實地測量各辦公室面積，對照黨政機關辦公用房使用標準深入自查。
1、單位性質：全額撥款事業(yè)單位
2、截至20xx年6月30日編制人數：25
3、實有人數：25
4、現(xiàn)使用樓房面積287平方米。無閑置房、無外租、借用情況。無在多部門兼職占用多處辦公室用房；無已辦理離退休手續(xù)領導干部占用原單位辦公室用房；無企業(yè)及非黨政機關編制內的行業(yè)協(xié)會、學會、研究會、基金會、報刊、編輯部等單位或組織無償占用機關辦公用房。
5、領導干部使用占用辦公室用房無超標準情況。
為了隨時服務企業(yè)、安全生產、應對突發(fā)狀況的需要，且同志們家庭距離單位都比較遠，我單位實行“五四”工作制，吃住在單位，安排2-3人共用一間宿舍，干部住宿比較緊張。
隨著食品城管委會承擔任務日趨繁重，縣委、縣政府也將逐步選派更多優(yōu)秀干部到管委會來，屆時機關人均辦公用房及宿舍將更加緊張。下一步我們要按照相關文件要求，積極整改，節(jié)約辦公用房，以適應這一情況。
辦公用房工作總結報告篇二
根據《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、《_中央辦公廳、_辦公廳關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》（中辦發(fā)〔***〕17號）、《_寧波市委辦公廳、寧波市人民政府辦公廳關于印發(fā)寧波市黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》（甬黨辦〔***〕90號）精神，按照《黨政機關辦公用房建設標準》（計投資〔**〕2250號）及上級關于黨政機關辦公用房清理整改的相關要求，為切實做好全市黨政機關辦公用房清理整改工作，特制定本方案。
一、對象范圍
對象范圍是全市各級黨政機關，包括黨的機關、人大機關、行政機關、政協(xié)機關、審判機關、檢察機關，黨政機關派出機構、直屬事業(yè)單位及工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體。各級黨政機關下屬事業(yè)單位，國有及國有控股企業(yè)參照執(zhí)行。
二、主要內容
（一）清理、騰退超標和多處占有、使用的辦公用房。
（二）清理、騰退未經批準租用的辦公用房?；厥粘鲎狻⒊鼋璧霓k公用房。
（三）清理、騰退企事業(yè)單位占用的行政機關辦公用房。
三、相關規(guī)定
（一）對超過“辦公用房標準”（見附件1）規(guī)定面積占有、使用的，應采用置換、合并、分隔等方式進行整改騰退，優(yōu)先采用置換、合并方式，使面積符合標準要求，提倡集體大辦公。確實不能置換、合并的，按照“快、簡、省、實用”的原則進行分隔，使面積符合標準要求，市財政不安排專項經費。
（二）不得改變辦公用房使用功能，設置與辦公無關的休閑娛樂、健身活動等區(qū)域、設施及家具。未經批準改變使用功能的，原則上應恢原辦公用房使用功能。
（三）所有領導干部及工作人員辦公用房一律按一人一處的標準執(zhí)行。擔任多個職務的領導干部及工作人員，應在主要工作部門安排一處辦公用房，其余辦公用房一律騰退。
（四）已經出租、出借的辦公用房到期應予收回，租賃合同未到期的，租金收入嚴格按照收支兩條線規(guī)定管理，到期后不得續(xù)租。在外租、借辦公用房的單位，由市辦公用房自查自糾專項工作領導小組辦公室（下稱房糾辦）在各單位騰退的辦公用房中調配解決，確實無法調配的，要嚴格履行租賃審批手續(xù)。未經批準租用的辦公用房，一律予以清理并騰退，嚴禁以租用過渡性用房名義變相購建使用辦公用房。
（五）除在立項批復中明確事業(yè)單位和行政機關辦公用房一并建設外，所屬其他企事業(yè)單位一律不得占用行政機關辦公用房的，已占用的，原則上應予以清理并騰退。
（六）部門或單位在機構變動中轉為企業(yè)的，所占用的辦公用房應予騰退，確實難以騰退的，經批準可租用原辦公用房或按規(guī)定程序轉為企業(yè)國有資本金。
（七）各單位騰退的辦公用房區(qū)域要相對集中，便于下一步進行有效調配。市行政中心與三北大街綜合寫字樓各單位要向各樓層的東或西單邊進行騰退，擁有獨立辦公大樓的單位要集中調整到大樓相鄰樓層和區(qū)域。
（八）凡各部門（單位）騰退的辦公用房，移交市機關事務管理局進行統(tǒng)一管理，并統(tǒng)一調劑使用。
四、實施步驟
（一）動員培訓 （3月21日）。組織各地各部門（單位）相關負責人進行培訓，確保思想認識到位、標準明確到位、工作部署到位。
辦公用房工作總結報告篇三
一、自查整改情況
我校清理整頓辦公用房工作在學校領導小組精心組織安排下，認真排查。除了全體教師共同清理外，還抽調專人做具體測量，確保落實上級精神，讓自查自糾不走過場。
1、認真清理教職工辦公用房。根據上級文件精神，按照我校在編人員人數對人均辦公面積進行統(tǒng)計，并對各辦公室教職工進行適當調整。我校在編教職工73人。其中扶貧工作人員5人、讀研1人、請病假2人。在校教師實行群體辦公，綜合辦公樓一樓有教師辦公室6間，面積為136平方米，辦公教師29人。宿舍樓有教師辦公室、值班室7間，面積為126平方米辦公教師18人；平房警務室25平方米3人辦公；門房面積為8平方米2人辦公均未超出標準。
2、嚴格對學校領導干部辦公用房進行清理。綜合辦公樓校長室面積為平方米，未超標；副校長室17平方米2人辦公；督導室17平方米2人辦公；總務處17平方米2人辦公；教導處17平方米2人辦公；政教團委17平方米2人辦公；安全辦17平方米2人辦公均未超標。
經自查整改，我校辦公用房無超標使用現(xiàn)象。同時，各辦公室布置簡單、整潔，既厲行節(jié)約，又符合上級要求。
二、今后規(guī)范管理措施。
1、嚴格依據上級辦公標準，本著節(jié)約從簡原則，進一步規(guī)范好正常辦公行為。
2、建立長效機制，鞏固好清理整治成果，確保良好的辦公秩序。
3、不擅自裝修和興建辦公樓，維持辦公樓普通、簡單現(xiàn)狀。
xxxxx
20xx年xx月xx日
辦公用房工作總結報告篇四
清理辦公用房是加強黨風廉政建設的重要內容，是密切黨群干群關系、維護黨和政府形象的客觀要求。為做好清理辦公用房有關工作，×××專題召開×××會議，并成立了由××××任組長，××××、××任副組長，辦公室主任××和××××××為成員的辦公用房清理工作小組，嚴格落實責任制，確保相關通知精神落到實處，自查自糾不走過場。
（一）部門基本情況
×××××××××××××××××××
××××現(xiàn)辦公用房為××××××總共使用面積為××××平米。通過自查，單位領導干部和干部職工辦公用房在使用面積上符合標準，簡單、整潔的要求，給辦公人員帶來了更高工作效率。我單位在辦公樓、辦公室等方面使用符合《黨政機關辦公用戶建設標準》（×××××）要求，無領導干部在不同部門同時任職多處占用辦公用房、無已理離退休手續(xù)的領導干部占用辦公用房和無退居二線、轉任人大或政協(xié)專委會主任、副主任的領導干部使用辦公用房等違規(guī)情況和行為。
1.不擅自裝修和興建辦公樓，維持辦公樓普通、簡單現(xiàn)狀；
3.建立長效機制，鞏固好清理整治成果，確保良好的辦公秩序。
××××××××××××
×××年×××月×××日
辦公用房工作總結報告篇五
黨政機關清理辦公用房是加強黨風廉政建設的重要內容,是密切黨群干群關系、維護黨和政府形象的客觀要求。為做好黨政機關清理辦公用房有關工作,我院在接到上級文件后，立刻組織全院干部職工進行學習，并成立了由魏勝書記任組長的清理辦公用房整頓工作小組。嚴格落實責任制,確保相關會議及文件精神落到實處,進行了全面清理。
首先，我們對醫(yī)院行政辦公區(qū)域進行了自查。我院在今年年初新班子成立后就將辦公區(qū)域調至北樓三層，原辦公區(qū)域已改建成內二科病區(qū)，有效改善了住院環(huán)境。
現(xiàn)辦公人員22人，辦公區(qū)域共一層，10間，房屋面積143平方米，平均辦公區(qū)域 6.5平方米。具體情況如下：院長辦公室一間，12平方;書記和工會主席一間，15平方米;兩名副院長一間，15平方米;1名副院長和合管辦常務副主任一間，15平方米;辦公室四人一間，15平方米;總務后勤三人一間，12平方米;護理部四人一間，15平方米;質控科、病案室兩人一間，12平方米;藥劑科兩人一間，12平方米;接待室一間，20平方米。
然后，我們對公共衛(wèi)生服務站辦公區(qū)域進行了通查，按照我院公共衛(wèi)生服務站人員人數對人均辦公面積進行統(tǒng)計，并對辦公室人員進行適當調整。我院公共衛(wèi)生服務站職工共19人，共安排了6間辦公室，總建筑面積72平方米，人均辦公面積3.79平方米。
財務科和統(tǒng)計室三人一間，15平方米;公共衛(wèi)生服務站站長和兩位副站長一間，15平方米?？傮w分析，全院行政辦公人員47人共使用18件間，面積225平方米，平均每人4.79平方米。無超標使用行為和現(xiàn)象，符合標準，簡單、整潔的要求，在很大程度上提高了工作人員的工作效率。
1、不擅自裝修和興建辦公樓,維持辦公室普通、簡單現(xiàn)狀。
2、嚴格依據辦公場所標準,本著節(jié)約從簡原則,進一步規(guī)范好正常辦公行為。
3、建立長效機制,鞏固好清理整治成果,確保良好的辦公秩序。
辦公用房工作總結報告篇六
為進一步規(guī)范辦公用房管理，現(xiàn)就我局辦公用房清理整改工作制定如下方案。
一、工作目標
通過全面開展辦公用房清理工作，準確掌握全局辦公用房使用情況，依規(guī)處置超標準占用辦公用房問題，建立健全辦公用房集中統(tǒng)一管理制度，實現(xiàn)辦公用房管理規(guī)范化、科學化、制度化。
二、清理整改范圍
局機關、區(qū)環(huán)境監(jiān)察大隊、區(qū)環(huán)境監(jiān)測站、各環(huán)境管理所。
三、清理標準
1.科級：每人使用面積9平方米。
2.科級以下：每人使用面積6平方米。
四、清理整改重點內容
（一）局機關、站、大隊、各所辦公用房
1.超過標準占有、使用辦公用房的；
2.未經批準改變辦公用房使用功能以及無正當理由閑置6個月以上的；
3.新調整后辦公用房超出原批準使用范圍的。
1.超規(guī)定面積標準配備、使用辦公室用房的；
2. 已辦理離退休手續(xù)干部占用原單位辦公室用房的；
3. 辦公室用房方面存在的其他問題。
五、清理整改方法
（一）辦公室用房超標面積占標準面積30%以內（含30%）且目前無現(xiàn)成用房可調劑的，可暫不騰退或隔斷；超標面積占標準面積30%-50%的，可暫時繼續(xù)使用，待下次辦公用房維修改造時一并整改；超標面積占標準面積50%及以上的，須及時安排整改。
（二）已經完成裝修尚未投入使用的辦公室用房超標面積占標準面積30%以內（含30%）且受設計結構、采光、采暖通風等影響確實無法隔斷，目前也無現(xiàn)成用房可調劑的`，可暫時不騰退或隔斷；超標面積占標準面積30%以上的，須及時安排整改。正在改造裝修的辦公室用房須嚴格按標準執(zhí)行。
（三）超出原批準使用范圍的，由局辦公室統(tǒng)一調配。
（四）新調整、租用的辦公用房應嚴格按照《黨政機關辦公用房建設標準》（原國家計委計投資〔〕2250號）文件規(guī)定執(zhí)行。
（五）局機關辦公用房由局辦公室統(tǒng)一調配，站、大隊、各所辦公用房由各單位根據局辦公室給出的指導意見自行調整到位。各單位要根據現(xiàn)有辦公樓（層）實際情況，本著合理利用、便于工作、勤儉節(jié)約、整層整片集中、整層整片騰空的原則，進行科學分布調整安排。各單位占有、獨立使用的各樓層會議室、風機房以及強、弱電間等公共部位一律予以騰空，恢復原有功能。
六、工作要求
（一）加強組織領導。由張祥副局長牽頭辦公用房清理整改工作，局辦公室具體負責辦公用房清理整改工作的組織實施。局下屬各單位負責人對本單位清理整改工作負總責，要以率先垂范的態(tài)度、堅決有力的措施，不折不扣地抓好落實，不搞變通，不留死角。
（二）統(tǒng)一思想認識。黨政機關辦公用房的清理整改是貫徹落實中央八項規(guī)定，反對“四風”的迫切需要。各單位必須從講政治、講黨性、講品性的高度，統(tǒng)一思想，提高認識，認真做好本單位的辦公用房清理整改工作。
（三）迅速抓好落實。黨政機關辦公用房的清理整改工作社會關注度高，工作涉及面廣，時間緊迫，任務艱巨，各單位要迅速行動，準確把握情況，確保應清盡清、應停盡停、應退盡退、應改盡改，積極完成清理整改任務。
（四）堅持勤儉節(jié)約。各單位要根據現(xiàn)有辦公用房的實際情況，本著合理利用、便于工作、勤儉節(jié)約的原則，進行科學統(tǒng)籌安排，能調則調，能合則合，調合結合，做好超標辦公用房的清理騰退工作，杜絕形式主義和整改過程的二次浪費。
（五）強化監(jiān)督檢查。局紀檢組要對局辦公用房清理工作進行全面督查檢查，嚴格按照規(guī)定審核辦公用房面積，對弄虛作假、瞞報漏報、敷衍搪塞、拒不整改的，要依照相關規(guī)定嚴肅追責。
辦公用房工作總結報告篇七
一、強化領導，提高認識
我們學校對這次清查活動高度重視，首先及時召開全體教職工會議，全文學習《_陽泉市委辦公廳、陽泉市人民政府辦公廳的通知》和中央、省、市關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知。及時研究制定我校辦公用房清理和整改方案，成立了由校長任組長的辦公用房清理騰退工作領導小組，按照“從嚴要求、從嚴把關、從嚴管理”的原則，層層落實責任，確保上級規(guī)定不折不扣地落到實處。
二、詳細調查，全面整改。
一是詳細調查，摸清底數。為了保障清理工作有效開展，我校把摸清現(xiàn)有辦公樓建筑面積和使用面積當做一項基礎性工作來抓，做了大量細致工作。繪制了辦公樓房間分布圖，對設備用房、服務用房以及辦公用房進行了精確的測量，為辦公樓清理整頓工作奠定了堅實的基礎。
三、自查情況
（一）學校的基本情況
我校位于楊家莊聯(lián)校白家莊村所在地，目前在編教職工人數為7人，代課教師2人，現(xiàn)有教學班6個，現(xiàn)有在校學生人數60人。
1.辦公用房：校長室和辦公室（3個），總面積平方米（其中大辦公室平方米，另一個辦公室和校長室相同為平方米），按在編教師7人計算，人均面積平方米，按全體教師9人計算，人均面積平方米，符合人均不超9平方米的標準。
2.服務用房：宿舍（2個）面積平方米、廚房平方米（服務教師），庫房（8間，較陳舊，主要存放八九十年代及最近無法正常使用的辦公用品及雜物）平方米、門房平方米，（服務師生）共計平方米。
3.設備用房：音樂、美術室平方米，體育器材室平方米，科學實驗室、科學、數學器材室（三室共用）平方米，圖書室平方米，衛(wèi)生室、勞技室（共用）平方米，計算機室平方米，會議、檔案、綜合室（三室共用），共計,平方米。（服務學生）
4.教學用房：教室平方米/個，一共6個，共計平方米。（服務學生）
四、整改情況
經過我們對學校辦公用房的清理和整頓工作，學校的辦公用房根據實際進行了整合，做到了規(guī)范使用，符合標準要求。
五、下一步規(guī)范管理措施
1.維持辦公樓普通、簡單、實用的現(xiàn)狀；
3.建立長效機制，鞏固好清理整改成果，確保良好的辦公秩序。
辦公用房工作總結報告篇八
清理整改黨政機關辦公用房是加強黨風廉政建設的重要內容，是密切黨群干群關系、維護黨和政府形象的客觀要求。為做好清理整改黨政機關辦公用房的有關工作，局領導高度重視，先后召開局黨組會和中層干部會議，學習文件精神，統(tǒng)一思想，研究工作措施，并進行動員部署，讓全體干部職工充分認識做好這項工作的重要意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的工作部署上來。成立了由副局長任組長，辦公室、人教科、監(jiān)察室等部門負責人為成員的領導小組，具體負責清理辦公用房的工作。形成了領導有力、配合密切、責任清晰的組織機構，為該項工作開展提供了有力的組織保障。
一是詳細調查，摸清底數。為保障清理工作有效開展，我局把摸清現(xiàn)有辦公用房面積作為一項基礎性工作來抓，做了大量細致的工作。對機關辦公樓層進行了核查。
二是完善機制，加強督導。完善了工作機制，實行集中統(tǒng)一管理，堅決制止違規(guī)啟用，防止形式主義和走過場的問題，確保始終符合勤儉節(jié)約、安全適用的原則。
我局現(xiàn)有辦公樓兩層，局在職人員23人，臨聘人員5人，共28人。二樓辦公用房共17間(人均面積16平方米)，其中大會議室1間;三樓辦公用房共11間，其中領導干部辦公室5間(正廳非領導干部1間，面積24平方米。正縣級2間，人均面積22平方米;副縣級3間，人均面積24平方米)，小會議室1間，庫房1間，檔案室及閱覽室1間(面積均為24平方米)。
我局將以此次清理辦公用房活動為契機，態(tài)度誠懇，思想統(tǒng)一，清查及時，整改落實到位，收到預期效果，促進公共資源的優(yōu)化配置。
xx市xx局
20xx年x月x日
辦公用房工作總結報告篇九
一、基本情況
xx鎮(zhèn)機關實有人數87人，其中正科級4人，副科級10人，其他55人，含行政事業(yè)在編在崗人員53人、大學生村官7人、公益性崗位1人、三支一扶2人、西部志愿者2人、縣水利局駐鎮(zhèn)水務中心3人、縣畜牧局駐鎮(zhèn)動檢3人，辦公用房總面積平方米。
二、清理情況
(一)辦公樓興建上：
本單位現(xiàn)有辦公樓一棟，系1993年啟用，無在建辦公樓。
對于本單位領導干部辦公用房進行了嚴格的審查，騰退、規(guī)范了部分超標準的辦公用房。目前，單位領導及同志干部辦公用房在裝修程度、面積上全部符合標準。
(三)辦公用房使用面積：
清理辦公用房自查報告我單位對副科級以上領導干部辦公用房也進行了全面的清理，力求讓每個領導干部都只能有一個辦公地點，其他同志和單位的辦公用房都不超標準。
到目前為止，我單位在辦公樓、辦公室等方面全部達到《通知》標準無超標準現(xiàn)象，在今后的工作中，建立健全機關辦公用房集中統(tǒng)一管理、使用的相關制度，確保機關辦公用房建設管理工作嚴格規(guī)范。
辦公用房工作總結報告篇十
（一）辦公用房辦公用房共有10處，其中3處正在使用，1處地稅借用，6處閑置，均不存在超標情況；領導干部用房已參照20xx年新標準進行了隔斷；不存在擅自出租辦公用房情況，以前年份的出租收入已及時、足額上繳。
（二）修建辦公樓
無新建辦公用房情況；縣局綜合業(yè)務辦公大樓修繕項目按照預算審批項目進行修建，尚未完成驗收結算。
（三）公務用車
公務用車實行集中停放、統(tǒng)一調配，嚴格執(zhí)行回單位停放制度，節(jié)假日期間除特殊工作需要外一律封存停駛；公務用車的使用時間、事由、地點、里程、油耗、費用等信息施行定期公示，嚴格執(zhí)行公務用車保險、維修、加油、政府集中采購和定點保險、定點維修、定點加油制度，健全公務用車油耗、運行費用單車核算和節(jié)獎超罰制度，降低運行成本；不存在以下行為：違規(guī)超編制超標準配備車輛、借用占用下屬單位或其他單位車輛、接受企業(yè)捐贈車輛、公車私用或對外出租出借、作為領導干部固定用車、增加高檔配置或豪華內飾。
（四）津貼補貼發(fā)放
自20xx年《海南省國家稅務局關于下達國家稅務局系統(tǒng)三級以下管理京外單位在職人員規(guī)范津貼補貼執(zhí)行標準的通知》（瓊國稅發(fā)248號）下發(fā)后，我局嚴格執(zhí)行省局批復的實施方案以及白沙縣政府執(zhí)行的規(guī)范標準和相關政策，準時發(fā)放到位，無自行新設項目、提高發(fā)放標準、擴大發(fā)放范圍的情況，在計算xx年7月至xx年12月以及20xx年1月至20xx年4月補發(fā)津貼補貼過程中，無超額補發(fā)津貼補貼情況。不存在自行發(fā)放獎金、福利、油價證券及實物的行為。
縣局騰退辦公用房、修建辦公樓、公務用車使用和規(guī)范津貼補貼工作已嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，但還存在以下問題需要整改。
（一）局領導辦公用房使用面積超標，立即整改。
（二）公務用車存在費用不單獨核算情況，立即整改。
（三）存在出借辦公用房未收回情況。縣城原局機關辦公用房于早期借給地稅局，地稅局因受政策影響無法蓋新的建筑，目前還未歸還辦公用房。
辦公用房工作總結報告篇一
食品城管委會收到縣委《關于清理整改黨政機關和領導干部辦公用房的通知》文件之后，高度重視。專門成立食品城管委會清理黨政機關和領導干部辦公用房領導小組，管委會主任任組長，副主任任副組長，各局（室）局長、主任為成員，下設辦公室，牽頭此次清理整改工作。
抽調精干力量對本單位辦公用房情況進行深入自查。
一是清查單位人員情況。按在編人員和實有人員分別列出單位人員花名冊。二是按照圖紙初步測算機關辦公用房面積。三是實地測量各辦公室面積，對照黨政機關辦公用房使用標準深入自查。
1、單位性質：全額撥款事業(yè)單位
2、截至20xx年6月30日編制人數：25
3、實有人數：25
4、現(xiàn)使用樓房面積287平方米。無閑置房、無外租、借用情況。無在多部門兼職占用多處辦公室用房；無已辦理離退休手續(xù)領導干部占用原單位辦公室用房；無企業(yè)及非黨政機關編制內的行業(yè)協(xié)會、學會、研究會、基金會、報刊、編輯部等單位或組織無償占用機關辦公用房。
5、領導干部使用占用辦公室用房無超標準情況。
為了隨時服務企業(yè)、安全生產、應對突發(fā)狀況的需要，且同志們家庭距離單位都比較遠，我單位實行“五四”工作制，吃住在單位，安排2-3人共用一間宿舍，干部住宿比較緊張。
隨著食品城管委會承擔任務日趨繁重，縣委、縣政府也將逐步選派更多優(yōu)秀干部到管委會來，屆時機關人均辦公用房及宿舍將更加緊張。下一步我們要按照相關文件要求，積極整改，節(jié)約辦公用房，以適應這一情況。
辦公用房工作總結報告篇二
根據《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、《_中央辦公廳、_辦公廳關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》（中辦發(fā)〔***〕17號）、《_寧波市委辦公廳、寧波市人民政府辦公廳關于印發(fā)寧波市黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》（甬黨辦〔***〕90號）精神，按照《黨政機關辦公用房建設標準》（計投資〔**〕2250號）及上級關于黨政機關辦公用房清理整改的相關要求，為切實做好全市黨政機關辦公用房清理整改工作，特制定本方案。
一、對象范圍
對象范圍是全市各級黨政機關，包括黨的機關、人大機關、行政機關、政協(xié)機關、審判機關、檢察機關，黨政機關派出機構、直屬事業(yè)單位及工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體。各級黨政機關下屬事業(yè)單位，國有及國有控股企業(yè)參照執(zhí)行。
二、主要內容
（一）清理、騰退超標和多處占有、使用的辦公用房。
（二）清理、騰退未經批準租用的辦公用房?；厥粘鲎狻⒊鼋璧霓k公用房。
（三）清理、騰退企事業(yè)單位占用的行政機關辦公用房。
三、相關規(guī)定
（一）對超過“辦公用房標準”（見附件1）規(guī)定面積占有、使用的，應采用置換、合并、分隔等方式進行整改騰退，優(yōu)先采用置換、合并方式，使面積符合標準要求，提倡集體大辦公。確實不能置換、合并的，按照“快、簡、省、實用”的原則進行分隔，使面積符合標準要求，市財政不安排專項經費。
（二）不得改變辦公用房使用功能，設置與辦公無關的休閑娛樂、健身活動等區(qū)域、設施及家具。未經批準改變使用功能的，原則上應恢原辦公用房使用功能。
（三）所有領導干部及工作人員辦公用房一律按一人一處的標準執(zhí)行。擔任多個職務的領導干部及工作人員，應在主要工作部門安排一處辦公用房，其余辦公用房一律騰退。
（四）已經出租、出借的辦公用房到期應予收回，租賃合同未到期的，租金收入嚴格按照收支兩條線規(guī)定管理，到期后不得續(xù)租。在外租、借辦公用房的單位，由市辦公用房自查自糾專項工作領導小組辦公室（下稱房糾辦）在各單位騰退的辦公用房中調配解決，確實無法調配的，要嚴格履行租賃審批手續(xù)。未經批準租用的辦公用房，一律予以清理并騰退，嚴禁以租用過渡性用房名義變相購建使用辦公用房。
（五）除在立項批復中明確事業(yè)單位和行政機關辦公用房一并建設外，所屬其他企事業(yè)單位一律不得占用行政機關辦公用房的，已占用的，原則上應予以清理并騰退。
（六）部門或單位在機構變動中轉為企業(yè)的，所占用的辦公用房應予騰退，確實難以騰退的，經批準可租用原辦公用房或按規(guī)定程序轉為企業(yè)國有資本金。
（七）各單位騰退的辦公用房區(qū)域要相對集中，便于下一步進行有效調配。市行政中心與三北大街綜合寫字樓各單位要向各樓層的東或西單邊進行騰退，擁有獨立辦公大樓的單位要集中調整到大樓相鄰樓層和區(qū)域。
（八）凡各部門（單位）騰退的辦公用房，移交市機關事務管理局進行統(tǒng)一管理，并統(tǒng)一調劑使用。
四、實施步驟
（一）動員培訓 （3月21日）。組織各地各部門（單位）相關負責人進行培訓，確保思想認識到位、標準明確到位、工作部署到位。
辦公用房工作總結報告篇三
一、自查整改情況
我校清理整頓辦公用房工作在學校領導小組精心組織安排下，認真排查。除了全體教師共同清理外，還抽調專人做具體測量，確保落實上級精神，讓自查自糾不走過場。
1、認真清理教職工辦公用房。根據上級文件精神，按照我校在編人員人數對人均辦公面積進行統(tǒng)計，并對各辦公室教職工進行適當調整。我校在編教職工73人。其中扶貧工作人員5人、讀研1人、請病假2人。在校教師實行群體辦公，綜合辦公樓一樓有教師辦公室6間，面積為136平方米，辦公教師29人。宿舍樓有教師辦公室、值班室7間，面積為126平方米辦公教師18人；平房警務室25平方米3人辦公；門房面積為8平方米2人辦公均未超出標準。
2、嚴格對學校領導干部辦公用房進行清理。綜合辦公樓校長室面積為平方米，未超標；副校長室17平方米2人辦公；督導室17平方米2人辦公；總務處17平方米2人辦公；教導處17平方米2人辦公；政教團委17平方米2人辦公；安全辦17平方米2人辦公均未超標。
經自查整改，我校辦公用房無超標使用現(xiàn)象。同時，各辦公室布置簡單、整潔，既厲行節(jié)約，又符合上級要求。
二、今后規(guī)范管理措施。
1、嚴格依據上級辦公標準，本著節(jié)約從簡原則，進一步規(guī)范好正常辦公行為。
2、建立長效機制，鞏固好清理整治成果，確保良好的辦公秩序。
3、不擅自裝修和興建辦公樓，維持辦公樓普通、簡單現(xiàn)狀。
xxxxx
20xx年xx月xx日
辦公用房工作總結報告篇四
清理辦公用房是加強黨風廉政建設的重要內容，是密切黨群干群關系、維護黨和政府形象的客觀要求。為做好清理辦公用房有關工作，×××專題召開×××會議，并成立了由××××任組長，××××、××任副組長，辦公室主任××和××××××為成員的辦公用房清理工作小組，嚴格落實責任制，確保相關通知精神落到實處，自查自糾不走過場。
（一）部門基本情況
×××××××××××××××××××
××××現(xiàn)辦公用房為××××××總共使用面積為××××平米。通過自查，單位領導干部和干部職工辦公用房在使用面積上符合標準，簡單、整潔的要求，給辦公人員帶來了更高工作效率。我單位在辦公樓、辦公室等方面使用符合《黨政機關辦公用戶建設標準》（×××××）要求，無領導干部在不同部門同時任職多處占用辦公用房、無已理離退休手續(xù)的領導干部占用辦公用房和無退居二線、轉任人大或政協(xié)專委會主任、副主任的領導干部使用辦公用房等違規(guī)情況和行為。
1.不擅自裝修和興建辦公樓，維持辦公樓普通、簡單現(xiàn)狀；
3.建立長效機制，鞏固好清理整治成果，確保良好的辦公秩序。
××××××××××××
×××年×××月×××日
辦公用房工作總結報告篇五
黨政機關清理辦公用房是加強黨風廉政建設的重要內容,是密切黨群干群關系、維護黨和政府形象的客觀要求。為做好黨政機關清理辦公用房有關工作,我院在接到上級文件后，立刻組織全院干部職工進行學習，并成立了由魏勝書記任組長的清理辦公用房整頓工作小組。嚴格落實責任制,確保相關會議及文件精神落到實處,進行了全面清理。
首先，我們對醫(yī)院行政辦公區(qū)域進行了自查。我院在今年年初新班子成立后就將辦公區(qū)域調至北樓三層，原辦公區(qū)域已改建成內二科病區(qū)，有效改善了住院環(huán)境。
現(xiàn)辦公人員22人，辦公區(qū)域共一層，10間，房屋面積143平方米，平均辦公區(qū)域 6.5平方米。具體情況如下：院長辦公室一間，12平方;書記和工會主席一間，15平方米;兩名副院長一間，15平方米;1名副院長和合管辦常務副主任一間，15平方米;辦公室四人一間，15平方米;總務后勤三人一間，12平方米;護理部四人一間，15平方米;質控科、病案室兩人一間，12平方米;藥劑科兩人一間，12平方米;接待室一間，20平方米。
然后，我們對公共衛(wèi)生服務站辦公區(qū)域進行了通查，按照我院公共衛(wèi)生服務站人員人數對人均辦公面積進行統(tǒng)計，并對辦公室人員進行適當調整。我院公共衛(wèi)生服務站職工共19人，共安排了6間辦公室，總建筑面積72平方米，人均辦公面積3.79平方米。
財務科和統(tǒng)計室三人一間，15平方米;公共衛(wèi)生服務站站長和兩位副站長一間，15平方米?？傮w分析，全院行政辦公人員47人共使用18件間，面積225平方米，平均每人4.79平方米。無超標使用行為和現(xiàn)象，符合標準，簡單、整潔的要求，在很大程度上提高了工作人員的工作效率。
1、不擅自裝修和興建辦公樓,維持辦公室普通、簡單現(xiàn)狀。
2、嚴格依據辦公場所標準,本著節(jié)約從簡原則,進一步規(guī)范好正常辦公行為。
3、建立長效機制,鞏固好清理整治成果,確保良好的辦公秩序。
辦公用房工作總結報告篇六
為進一步規(guī)范辦公用房管理，現(xiàn)就我局辦公用房清理整改工作制定如下方案。
一、工作目標
通過全面開展辦公用房清理工作，準確掌握全局辦公用房使用情況，依規(guī)處置超標準占用辦公用房問題，建立健全辦公用房集中統(tǒng)一管理制度，實現(xiàn)辦公用房管理規(guī)范化、科學化、制度化。
二、清理整改范圍
局機關、區(qū)環(huán)境監(jiān)察大隊、區(qū)環(huán)境監(jiān)測站、各環(huán)境管理所。
三、清理標準
1.科級：每人使用面積9平方米。
2.科級以下：每人使用面積6平方米。
四、清理整改重點內容
（一）局機關、站、大隊、各所辦公用房
1.超過標準占有、使用辦公用房的；
2.未經批準改變辦公用房使用功能以及無正當理由閑置6個月以上的；
3.新調整后辦公用房超出原批準使用范圍的。
1.超規(guī)定面積標準配備、使用辦公室用房的；
2. 已辦理離退休手續(xù)干部占用原單位辦公室用房的；
3. 辦公室用房方面存在的其他問題。
五、清理整改方法
（一）辦公室用房超標面積占標準面積30%以內（含30%）且目前無現(xiàn)成用房可調劑的，可暫不騰退或隔斷；超標面積占標準面積30%-50%的，可暫時繼續(xù)使用，待下次辦公用房維修改造時一并整改；超標面積占標準面積50%及以上的，須及時安排整改。
（二）已經完成裝修尚未投入使用的辦公室用房超標面積占標準面積30%以內（含30%）且受設計結構、采光、采暖通風等影響確實無法隔斷，目前也無現(xiàn)成用房可調劑的`，可暫時不騰退或隔斷；超標面積占標準面積30%以上的，須及時安排整改。正在改造裝修的辦公室用房須嚴格按標準執(zhí)行。
（三）超出原批準使用范圍的，由局辦公室統(tǒng)一調配。
（四）新調整、租用的辦公用房應嚴格按照《黨政機關辦公用房建設標準》（原國家計委計投資〔〕2250號）文件規(guī)定執(zhí)行。
（五）局機關辦公用房由局辦公室統(tǒng)一調配，站、大隊、各所辦公用房由各單位根據局辦公室給出的指導意見自行調整到位。各單位要根據現(xiàn)有辦公樓（層）實際情況，本著合理利用、便于工作、勤儉節(jié)約、整層整片集中、整層整片騰空的原則，進行科學分布調整安排。各單位占有、獨立使用的各樓層會議室、風機房以及強、弱電間等公共部位一律予以騰空，恢復原有功能。
六、工作要求
（一）加強組織領導。由張祥副局長牽頭辦公用房清理整改工作，局辦公室具體負責辦公用房清理整改工作的組織實施。局下屬各單位負責人對本單位清理整改工作負總責，要以率先垂范的態(tài)度、堅決有力的措施，不折不扣地抓好落實，不搞變通，不留死角。
（二）統(tǒng)一思想認識。黨政機關辦公用房的清理整改是貫徹落實中央八項規(guī)定，反對“四風”的迫切需要。各單位必須從講政治、講黨性、講品性的高度，統(tǒng)一思想，提高認識，認真做好本單位的辦公用房清理整改工作。
（三）迅速抓好落實。黨政機關辦公用房的清理整改工作社會關注度高，工作涉及面廣，時間緊迫，任務艱巨，各單位要迅速行動，準確把握情況，確保應清盡清、應停盡停、應退盡退、應改盡改，積極完成清理整改任務。
（四）堅持勤儉節(jié)約。各單位要根據現(xiàn)有辦公用房的實際情況，本著合理利用、便于工作、勤儉節(jié)約的原則，進行科學統(tǒng)籌安排，能調則調，能合則合，調合結合，做好超標辦公用房的清理騰退工作，杜絕形式主義和整改過程的二次浪費。
（五）強化監(jiān)督檢查。局紀檢組要對局辦公用房清理工作進行全面督查檢查，嚴格按照規(guī)定審核辦公用房面積，對弄虛作假、瞞報漏報、敷衍搪塞、拒不整改的，要依照相關規(guī)定嚴肅追責。
辦公用房工作總結報告篇七
一、強化領導，提高認識
我們學校對這次清查活動高度重視，首先及時召開全體教職工會議，全文學習《_陽泉市委辦公廳、陽泉市人民政府辦公廳的通知》和中央、省、市關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知。及時研究制定我校辦公用房清理和整改方案，成立了由校長任組長的辦公用房清理騰退工作領導小組，按照“從嚴要求、從嚴把關、從嚴管理”的原則，層層落實責任，確保上級規(guī)定不折不扣地落到實處。
二、詳細調查，全面整改。
一是詳細調查，摸清底數。為了保障清理工作有效開展，我校把摸清現(xiàn)有辦公樓建筑面積和使用面積當做一項基礎性工作來抓，做了大量細致工作。繪制了辦公樓房間分布圖，對設備用房、服務用房以及辦公用房進行了精確的測量，為辦公樓清理整頓工作奠定了堅實的基礎。
三、自查情況
（一）學校的基本情況
我校位于楊家莊聯(lián)校白家莊村所在地，目前在編教職工人數為7人，代課教師2人，現(xiàn)有教學班6個，現(xiàn)有在校學生人數60人。
1.辦公用房：校長室和辦公室（3個），總面積平方米（其中大辦公室平方米，另一個辦公室和校長室相同為平方米），按在編教師7人計算，人均面積平方米，按全體教師9人計算，人均面積平方米，符合人均不超9平方米的標準。
2.服務用房：宿舍（2個）面積平方米、廚房平方米（服務教師），庫房（8間，較陳舊，主要存放八九十年代及最近無法正常使用的辦公用品及雜物）平方米、門房平方米，（服務師生）共計平方米。
3.設備用房：音樂、美術室平方米，體育器材室平方米，科學實驗室、科學、數學器材室（三室共用）平方米，圖書室平方米，衛(wèi)生室、勞技室（共用）平方米，計算機室平方米，會議、檔案、綜合室（三室共用），共計,平方米。（服務學生）
4.教學用房：教室平方米/個，一共6個，共計平方米。（服務學生）
四、整改情況
經過我們對學校辦公用房的清理和整頓工作，學校的辦公用房根據實際進行了整合，做到了規(guī)范使用，符合標準要求。
五、下一步規(guī)范管理措施
1.維持辦公樓普通、簡單、實用的現(xiàn)狀；
3.建立長效機制，鞏固好清理整改成果，確保良好的辦公秩序。
辦公用房工作總結報告篇八
清理整改黨政機關辦公用房是加強黨風廉政建設的重要內容，是密切黨群干群關系、維護黨和政府形象的客觀要求。為做好清理整改黨政機關辦公用房的有關工作，局領導高度重視，先后召開局黨組會和中層干部會議，學習文件精神，統(tǒng)一思想，研究工作措施，并進行動員部署，讓全體干部職工充分認識做好這項工作的重要意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的工作部署上來。成立了由副局長任組長，辦公室、人教科、監(jiān)察室等部門負責人為成員的領導小組，具體負責清理辦公用房的工作。形成了領導有力、配合密切、責任清晰的組織機構，為該項工作開展提供了有力的組織保障。
一是詳細調查，摸清底數。為保障清理工作有效開展，我局把摸清現(xiàn)有辦公用房面積作為一項基礎性工作來抓，做了大量細致的工作。對機關辦公樓層進行了核查。
二是完善機制，加強督導。完善了工作機制，實行集中統(tǒng)一管理，堅決制止違規(guī)啟用，防止形式主義和走過場的問題，確保始終符合勤儉節(jié)約、安全適用的原則。
我局現(xiàn)有辦公樓兩層，局在職人員23人，臨聘人員5人，共28人。二樓辦公用房共17間(人均面積16平方米)，其中大會議室1間;三樓辦公用房共11間，其中領導干部辦公室5間(正廳非領導干部1間，面積24平方米。正縣級2間，人均面積22平方米;副縣級3間，人均面積24平方米)，小會議室1間，庫房1間，檔案室及閱覽室1間(面積均為24平方米)。
我局將以此次清理辦公用房活動為契機，態(tài)度誠懇，思想統(tǒng)一，清查及時，整改落實到位，收到預期效果，促進公共資源的優(yōu)化配置。
xx市xx局
20xx年x月x日
辦公用房工作總結報告篇九
一、基本情況
xx鎮(zhèn)機關實有人數87人，其中正科級4人，副科級10人，其他55人，含行政事業(yè)在編在崗人員53人、大學生村官7人、公益性崗位1人、三支一扶2人、西部志愿者2人、縣水利局駐鎮(zhèn)水務中心3人、縣畜牧局駐鎮(zhèn)動檢3人，辦公用房總面積平方米。
二、清理情況
(一)辦公樓興建上：
本單位現(xiàn)有辦公樓一棟，系1993年啟用，無在建辦公樓。
對于本單位領導干部辦公用房進行了嚴格的審查，騰退、規(guī)范了部分超標準的辦公用房。目前，單位領導及同志干部辦公用房在裝修程度、面積上全部符合標準。
(三)辦公用房使用面積：
清理辦公用房自查報告我單位對副科級以上領導干部辦公用房也進行了全面的清理，力求讓每個領導干部都只能有一個辦公地點，其他同志和單位的辦公用房都不超標準。
到目前為止，我單位在辦公樓、辦公室等方面全部達到《通知》標準無超標準現(xiàn)象，在今后的工作中，建立健全機關辦公用房集中統(tǒng)一管理、使用的相關制度，確保機關辦公用房建設管理工作嚴格規(guī)范。
辦公用房工作總結報告篇十
（一）辦公用房辦公用房共有10處，其中3處正在使用，1處地稅借用，6處閑置，均不存在超標情況；領導干部用房已參照20xx年新標準進行了隔斷；不存在擅自出租辦公用房情況，以前年份的出租收入已及時、足額上繳。
（二）修建辦公樓
無新建辦公用房情況；縣局綜合業(yè)務辦公大樓修繕項目按照預算審批項目進行修建，尚未完成驗收結算。
（三）公務用車
公務用車實行集中停放、統(tǒng)一調配，嚴格執(zhí)行回單位停放制度，節(jié)假日期間除特殊工作需要外一律封存停駛；公務用車的使用時間、事由、地點、里程、油耗、費用等信息施行定期公示，嚴格執(zhí)行公務用車保險、維修、加油、政府集中采購和定點保險、定點維修、定點加油制度，健全公務用車油耗、運行費用單車核算和節(jié)獎超罰制度，降低運行成本；不存在以下行為：違規(guī)超編制超標準配備車輛、借用占用下屬單位或其他單位車輛、接受企業(yè)捐贈車輛、公車私用或對外出租出借、作為領導干部固定用車、增加高檔配置或豪華內飾。
（四）津貼補貼發(fā)放
自20xx年《海南省國家稅務局關于下達國家稅務局系統(tǒng)三級以下管理京外單位在職人員規(guī)范津貼補貼執(zhí)行標準的通知》（瓊國稅發(fā)248號）下發(fā)后，我局嚴格執(zhí)行省局批復的實施方案以及白沙縣政府執(zhí)行的規(guī)范標準和相關政策，準時發(fā)放到位，無自行新設項目、提高發(fā)放標準、擴大發(fā)放范圍的情況，在計算xx年7月至xx年12月以及20xx年1月至20xx年4月補發(fā)津貼補貼過程中，無超額補發(fā)津貼補貼情況。不存在自行發(fā)放獎金、福利、油價證券及實物的行為。
縣局騰退辦公用房、修建辦公樓、公務用車使用和規(guī)范津貼補貼工作已嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，但還存在以下問題需要整改。
（一）局領導辦公用房使用面積超標，立即整改。
（二）公務用車存在費用不單獨核算情況，立即整改。
（三）存在出借辦公用房未收回情況。縣城原局機關辦公用房于早期借給地稅局，地稅局因受政策影響無法蓋新的建筑，目前還未歸還辦公用房。