2022年湖南省長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局及所屬事業(yè)單位招聘普通雇員簡(jiǎn)章已發(fā)布。因工作需要，根據(jù)《長(zhǎng)沙市市本級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外合同制人員管理辦法》（長(zhǎng)辦發(fā)〔2014〕20號(hào)）的精神，經(jīng)長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)同意，長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局及所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘普通雇員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下。為您整理了以下內(nèi)容，供您參考。
一、招聘原則
1、創(chuàng)新機(jī)制、精簡(jiǎn)效能的原則。
2、公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、人員管理辦法
合同管理：聘用的普通雇員按照《長(zhǎng)沙市市本級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外合同制人員管理辦法》（長(zhǎng)辦發(fā)[2014]20號(hào)）進(jìn)行管理。不具有行政職務(wù)，不行使行政權(quán)力，不占用行政和事業(yè)編制，由用人單位與普通雇員簽訂勞動(dòng)合同，合同中按照規(guī)定約定試用期，同時(shí)約定最低服務(wù)期限為3年。
三、報(bào)考資格
1、系中華人民共和國(guó)公民。
2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義。
3、身體健康、遵紀(jì)守法、品行端正。
4、綜合素質(zhì)優(yōu)，專業(yè)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
5、具備招聘崗位所需的其他資格條件。
四、招聘程序
發(fā)布簡(jiǎn)章—報(bào)名—資格審查—考核—體檢—考察—確定擬錄取人員名單（含資格終審）—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)。
相關(guān)信息公布網(wǎng)站：招聘簡(jiǎn)章通過(guò)長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局（http://zygh.changsha.gov.cn/）、長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局（http://rsj.changsha.gov.cn/）公布。有關(guān)考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息等均在長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局公布，請(qǐng)考生自行查閱，不另行通知。
五、招聘崗位、人數(shù)及條件
詳見(jiàn)《2022年長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局及所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘普通雇員招聘計(jì)劃表》（附件1）。
說(shuō)明：
1.30周歲以下是指1992年4月21日以后出生，40歲以下是指1982年4月21日以后出生。
2.崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，時(shí)間截止計(jì)算至2022年4月21日。全日制在讀期間（含國(guó)外留學(xué)學(xué)習(xí)期間）的實(shí)習(xí)、參加社會(huì)實(shí)踐等不能計(jì)算為工作經(jīng)歷時(shí)間。
3、報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷（學(xué)位）。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷（學(xué)位），以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷（學(xué)位），以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證后才可報(bào)名。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位經(jīng)教育部認(rèn)證后可視同為相同等級(jí)國(guó)內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學(xué)歷。
4、崗位所要求的專業(yè)以《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2)為準(zhǔn)。出現(xiàn)考生所學(xué)專業(yè)未列入本專業(yè)目錄的情形時(shí)，由招聘單位根據(jù)相關(guān)材料進(jìn)行認(rèn)定。
六、報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2022年4月25日9:00—4月26日16:00。
2、網(wǎng)上資格審查時(shí)間：2022年4月25日—4月28日。
3、報(bào)名所需資料：
（1）本人正式有效居民身份證（正反兩面），不可用電子身份證代替；
（2）畢業(yè)證及學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；
（3）《2022年長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局及所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘普通雇員報(bào)名登記表》（附件3），表格粘帶報(bào)名者彩色電子寸照。
（4）崗位所需的其他材料，例如勞動(dòng)合同、社保參保記錄等。
4、報(bào)名方式
采取郵箱報(bào)名形式。請(qǐng)考生將報(bào)名所需各項(xiàng)資料分別掃描為PDF文件后統(tǒng)一存入一個(gè)壓縮文件夾內(nèi)，壓縮命名為“姓名+崗位+聯(lián)系電話+身份證號(hào)碼”。不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，用人單位對(duì)報(bào)考人員資料予以保密。報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。
（1）報(bào)考“人事綜合”崗位的考生請(qǐng)將報(bào)名資料發(fā)送至郵箱csszyghrsc@163.com。
（2）報(bào)考崗位“財(cái)務(wù)管理”崗位的考生請(qǐng)將報(bào)名資料發(fā)送至郵箱945233486@QQ.com。
5、報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，必須符合所報(bào)崗位的條件要求，填寫的報(bào)名信息、提供的證書(shū)和資料必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，并在報(bào)名登記表（附件3）上手寫簽名承諾符合所報(bào)崗位的條件要求。資格審查通過(guò)后由我局工作人員通知參加考核。在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及錄取資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
6、開(kāi)考比例：崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例須達(dá)到3:1（含3:1）方可開(kāi)考，達(dá)不到此比例則取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
七、考核
（一）考核時(shí)間、地點(diǎn)
1、時(shí)間：以工作人員通知為準(zhǔn)。
2、地點(diǎn)：以工作人員通知為準(zhǔn)。
（二）考核方式及程序
1、考核方式
（1）資格審查合格人員進(jìn)入面試。
（2）普通雇員考核采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，滿分100分（四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。
（3）考生的結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)即為考核成績(jī)。
（4）考核成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線為70分，考核成績(jī)低于70分的考生不進(jìn)入體檢程序。
2、考核程序
（1）考核入圍人員在面試地點(diǎn)統(tǒng)一集合。①現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)考生身份證原件，上交手機(jī)；②宣讀考場(chǎng)紀(jì)律；③考生抽簽。
（2）考生按抽簽順序進(jìn)行考核。
（3）考核評(píng)委在考核結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分。
（4）考核結(jié)束后考生到候分室候分，等候領(lǐng)取本人的考核成績(jī)通知單。
（三）注意事項(xiàng)
1、考生須憑本人正式有效居民身份證原件參加考核。
2、考生在拿到成績(jī)通知單后必須立刻離開(kāi)考場(chǎng)，不得在考場(chǎng)附近逗留。
八、體檢
1、體檢對(duì)象以崗位招聘數(shù)為基數(shù)，按1：1的比例，在達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依總成績(jī)從高分到低分確定，出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)，則從達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
2、體檢由長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局組織實(shí)施。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
3、體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。
九、考察（含資格終審）
1、體檢結(jié)束后，由用人單位對(duì)體檢合格者進(jìn)行認(rèn)真、扎實(shí)、全面的考察。
2、當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán)，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，則從達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。
十、公示、聘用與合同簽訂
1、考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬錄取人員。
2、擬錄取人員在長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局、長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局公示，公示7個(gè)工作日無(wú)異議后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
3、所有錄取人員與用人單位簽定勞動(dòng)合同。
4、在簽訂勞動(dòng)合同后10個(gè)工作日內(nèi)，用人單位到市人力資源和社會(huì)保障局辦理勞動(dòng)用工備案登記。
十一、其他
1、咨詢電話：
長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局人事處：88666205
長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃行政執(zhí)法支隊(duì)綜合科：84529060
2、監(jiān)督電話：
長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局機(jī)關(guān)紀(jì)委:88666260
長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局：84907930
附件：點(diǎn)擊查看
1.2022年長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局及所屬事業(yè)單位公開(kāi)普通雇員招聘計(jì)劃表
2.《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》
3.長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局及所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘普通雇員報(bào)名登記表
一、招聘原則
1、創(chuàng)新機(jī)制、精簡(jiǎn)效能的原則。
2、公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、人員管理辦法
合同管理：聘用的普通雇員按照《長(zhǎng)沙市市本級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外合同制人員管理辦法》（長(zhǎng)辦發(fā)[2014]20號(hào)）進(jìn)行管理。不具有行政職務(wù)，不行使行政權(quán)力，不占用行政和事業(yè)編制，由用人單位與普通雇員簽訂勞動(dòng)合同，合同中按照規(guī)定約定試用期，同時(shí)約定最低服務(wù)期限為3年。
三、報(bào)考資格
1、系中華人民共和國(guó)公民。
2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義。
3、身體健康、遵紀(jì)守法、品行端正。
4、綜合素質(zhì)優(yōu)，專業(yè)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
5、具備招聘崗位所需的其他資格條件。
四、招聘程序
發(fā)布簡(jiǎn)章—報(bào)名—資格審查—考核—體檢—考察—確定擬錄取人員名單（含資格終審）—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)。
相關(guān)信息公布網(wǎng)站：招聘簡(jiǎn)章通過(guò)長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局（http://zygh.changsha.gov.cn/）、長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局（http://rsj.changsha.gov.cn/）公布。有關(guān)考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息等均在長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局公布，請(qǐng)考生自行查閱，不另行通知。
五、招聘崗位、人數(shù)及條件
詳見(jiàn)《2022年長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局及所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘普通雇員招聘計(jì)劃表》（附件1）。
說(shuō)明：
1.30周歲以下是指1992年4月21日以后出生，40歲以下是指1982年4月21日以后出生。
2.崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，時(shí)間截止計(jì)算至2022年4月21日。全日制在讀期間（含國(guó)外留學(xué)學(xué)習(xí)期間）的實(shí)習(xí)、參加社會(huì)實(shí)踐等不能計(jì)算為工作經(jīng)歷時(shí)間。
3、報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷（學(xué)位）。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷（學(xué)位），以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷（學(xué)位），以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證后才可報(bào)名。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位經(jīng)教育部認(rèn)證后可視同為相同等級(jí)國(guó)內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學(xué)歷。
4、崗位所要求的專業(yè)以《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2)為準(zhǔn)。出現(xiàn)考生所學(xué)專業(yè)未列入本專業(yè)目錄的情形時(shí)，由招聘單位根據(jù)相關(guān)材料進(jìn)行認(rèn)定。
六、報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2022年4月25日9:00—4月26日16:00。
2、網(wǎng)上資格審查時(shí)間：2022年4月25日—4月28日。
3、報(bào)名所需資料：
（1）本人正式有效居民身份證（正反兩面），不可用電子身份證代替；
（2）畢業(yè)證及學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；
（3）《2022年長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局及所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘普通雇員報(bào)名登記表》（附件3），表格粘帶報(bào)名者彩色電子寸照。
（4）崗位所需的其他材料，例如勞動(dòng)合同、社保參保記錄等。
4、報(bào)名方式
采取郵箱報(bào)名形式。請(qǐng)考生將報(bào)名所需各項(xiàng)資料分別掃描為PDF文件后統(tǒng)一存入一個(gè)壓縮文件夾內(nèi)，壓縮命名為“姓名+崗位+聯(lián)系電話+身份證號(hào)碼”。不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，用人單位對(duì)報(bào)考人員資料予以保密。報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。
（1）報(bào)考“人事綜合”崗位的考生請(qǐng)將報(bào)名資料發(fā)送至郵箱csszyghrsc@163.com。
（2）報(bào)考崗位“財(cái)務(wù)管理”崗位的考生請(qǐng)將報(bào)名資料發(fā)送至郵箱945233486@QQ.com。
5、報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，必須符合所報(bào)崗位的條件要求，填寫的報(bào)名信息、提供的證書(shū)和資料必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，并在報(bào)名登記表（附件3）上手寫簽名承諾符合所報(bào)崗位的條件要求。資格審查通過(guò)后由我局工作人員通知參加考核。在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及錄取資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
6、開(kāi)考比例：崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例須達(dá)到3:1（含3:1）方可開(kāi)考，達(dá)不到此比例則取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
七、考核
（一）考核時(shí)間、地點(diǎn)
1、時(shí)間：以工作人員通知為準(zhǔn)。
2、地點(diǎn)：以工作人員通知為準(zhǔn)。
（二）考核方式及程序
1、考核方式
（1）資格審查合格人員進(jìn)入面試。
（2）普通雇員考核采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，滿分100分（四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。
（3）考生的結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)即為考核成績(jī)。
（4）考核成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線為70分，考核成績(jī)低于70分的考生不進(jìn)入體檢程序。
2、考核程序
（1）考核入圍人員在面試地點(diǎn)統(tǒng)一集合。①現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)考生身份證原件，上交手機(jī)；②宣讀考場(chǎng)紀(jì)律；③考生抽簽。
（2）考生按抽簽順序進(jìn)行考核。
（3）考核評(píng)委在考核結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分。
（4）考核結(jié)束后考生到候分室候分，等候領(lǐng)取本人的考核成績(jī)通知單。
（三）注意事項(xiàng)
1、考生須憑本人正式有效居民身份證原件參加考核。
2、考生在拿到成績(jī)通知單后必須立刻離開(kāi)考場(chǎng)，不得在考場(chǎng)附近逗留。
八、體檢
1、體檢對(duì)象以崗位招聘數(shù)為基數(shù)，按1：1的比例，在達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依總成績(jī)從高分到低分確定，出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)，則從達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
2、體檢由長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局組織實(shí)施。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
3、體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。
九、考察（含資格終審）
1、體檢結(jié)束后，由用人單位對(duì)體檢合格者進(jìn)行認(rèn)真、扎實(shí)、全面的考察。
2、當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán)，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，則從達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。
十、公示、聘用與合同簽訂
1、考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬錄取人員。
2、擬錄取人員在長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局、長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局公示，公示7個(gè)工作日無(wú)異議后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
3、所有錄取人員與用人單位簽定勞動(dòng)合同。
4、在簽訂勞動(dòng)合同后10個(gè)工作日內(nèi)，用人單位到市人力資源和社會(huì)保障局辦理勞動(dòng)用工備案登記。
十一、其他
1、咨詢電話：
長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局人事處：88666205
長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃行政執(zhí)法支隊(duì)綜合科：84529060
2、監(jiān)督電話：
長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局機(jī)關(guān)紀(jì)委:88666260
長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局：84907930
附件：點(diǎn)擊查看
1.2022年長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局及所屬事業(yè)單位公開(kāi)普通雇員招聘計(jì)劃表
2.《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》
3.長(zhǎng)沙市自然資源和規(guī)劃局及所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘普通雇員報(bào)名登記表