2022交通銀行浙江紹興分行校園招聘信息已發(fā)布，報名時間：2021年10月17日截止，現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下：
一、
職位名稱：營運方向（營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務(wù)崗）
部門：交通銀行紹興分行
工作地點：浙江-紹興
招聘人數(shù)：若干
截止時間：2021-10-17
職位描述:
入職后先立足基層進(jìn)行培養(yǎng)和發(fā)展，主要從事會計營運支持、客戶服務(wù)、金融信貸業(yè)務(wù)、理財業(yè)務(wù)等工作，初期目標(biāo)崗位為客戶服務(wù)經(jīng)理、客戶經(jīng)理等。后期根據(jù)綜合考慮工作表現(xiàn)、個人能力素質(zhì)等情況，由所在支行安排輪崗鍛煉，或有機會參加各類人才庫競爭性選拔、本部職能部門崗位競聘和雙通道升職競聘。
職位要求:
（1）國內(nèi)外院校應(yīng)屆畢業(yè)生，IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)濟金融類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，金融科技類（如軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、自動化、金融工程、智能科技等）相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
（2）主課成績優(yōu)秀，掌握一定金融、經(jīng)濟或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識；
（3）品學(xué)兼優(yōu)，政治素質(zhì)良好，具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神，具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務(wù)工作，適應(yīng)能力較強并能承受一定的工作壓力；
（4）具有校級及以上獎勵或在?；顒訉嵺`經(jīng)驗者，獲得會計、銀行等相關(guān)資格證書者優(yōu)先；
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
二、
職位名稱：金融科技方向（金融科技儲備生）
部門：交通銀行紹興分行
工作地點：浙江-紹興
招聘人數(shù)：若干
截止時間：2021-10-17
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計劃，以加速人才成長的方式，聚焦銀行業(yè)金融科技核心領(lǐng)域，集中全行智力及資源優(yōu)勢，通過專項業(yè)務(wù)培訓(xùn)、輪崗工作實踐、重大項目歷練、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，通過基層鍛煉、專業(yè)崗位實踐、項目部門輪崗等形式，培養(yǎng)交通銀行紹興分行金融科技復(fù)合型人才。
職位要求:
（1）國內(nèi)重點大學(xué)或具有較高知名度和認(rèn)可度的國際一流院校應(yīng)屆研究生、博士生；
（2）IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類相關(guān)專業(yè)。
（3）熱愛銀行事業(yè)，擁有國內(nèi)外大型銀行信息科技實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先。
（4）具有較好的基本素質(zhì)、服務(wù)觀念和協(xié)作精神，有較強的責(zé)任感和良好的學(xué)習(xí)能力，具有較強的邏輯思維及表達(dá)溝通能力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)及開拓創(chuàng)新能力,有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質(zhì)。愿意到基層工作和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)。
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
三、
職位名稱：營銷方向（營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務(wù)崗）
部門：交通銀行紹興分行
工作地點：浙江-紹興
招聘人數(shù)：若干
截止時間：2021-10-17
職位描述:
入職后先立足基層進(jìn)行培養(yǎng)和發(fā)展，主要從事會計營運支持、客戶服務(wù)、金融信貸業(yè)務(wù)、理財業(yè)務(wù)等工作，初期目標(biāo)崗位為客戶服務(wù)經(jīng)理、客戶經(jīng)理等。后期根據(jù)綜合考慮工作表現(xiàn)、個人能力素質(zhì)等情況，由所在支行安排輪崗鍛煉，或有機會參加各類人才庫競爭性選拔、本部職能部門崗位競聘和雙通道升職競聘。
職位要求:
（1）國內(nèi)外院校應(yīng)屆畢業(yè)生，IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)濟金融類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，金融科技類（如軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、自動化、金融工程、智能科技等）相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
（2）主課成績優(yōu)秀，掌握一定金融、經(jīng)濟或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識；
（3）品學(xué)兼優(yōu)，政治素質(zhì)良好，具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神，具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務(wù)工作，適應(yīng)能力較強并能承受一定的工作壓力；
（4）具有校級及以上獎勵或在校活動實踐經(jīng)驗者，獲得會計、銀行等相關(guān)資格證書者優(yōu)先；
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
報名申請入口
一、
職位名稱：營運方向（營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務(wù)崗）
部門：交通銀行紹興分行
工作地點：浙江-紹興
招聘人數(shù)：若干
截止時間：2021-10-17
職位描述:
入職后先立足基層進(jìn)行培養(yǎng)和發(fā)展，主要從事會計營運支持、客戶服務(wù)、金融信貸業(yè)務(wù)、理財業(yè)務(wù)等工作，初期目標(biāo)崗位為客戶服務(wù)經(jīng)理、客戶經(jīng)理等。后期根據(jù)綜合考慮工作表現(xiàn)、個人能力素質(zhì)等情況，由所在支行安排輪崗鍛煉，或有機會參加各類人才庫競爭性選拔、本部職能部門崗位競聘和雙通道升職競聘。
職位要求:
（1）國內(nèi)外院校應(yīng)屆畢業(yè)生，IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)濟金融類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，金融科技類（如軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、自動化、金融工程、智能科技等）相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
（2）主課成績優(yōu)秀，掌握一定金融、經(jīng)濟或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識；
（3）品學(xué)兼優(yōu)，政治素質(zhì)良好，具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神，具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務(wù)工作，適應(yīng)能力較強并能承受一定的工作壓力；
（4）具有校級及以上獎勵或在?；顒訉嵺`經(jīng)驗者，獲得會計、銀行等相關(guān)資格證書者優(yōu)先；
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
二、
職位名稱：金融科技方向（金融科技儲備生）
部門：交通銀行紹興分行
工作地點：浙江-紹興
招聘人數(shù)：若干
截止時間：2021-10-17
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計劃，以加速人才成長的方式，聚焦銀行業(yè)金融科技核心領(lǐng)域，集中全行智力及資源優(yōu)勢，通過專項業(yè)務(wù)培訓(xùn)、輪崗工作實踐、重大項目歷練、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，通過基層鍛煉、專業(yè)崗位實踐、項目部門輪崗等形式，培養(yǎng)交通銀行紹興分行金融科技復(fù)合型人才。
職位要求:
（1）國內(nèi)重點大學(xué)或具有較高知名度和認(rèn)可度的國際一流院校應(yīng)屆研究生、博士生；
（2）IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類相關(guān)專業(yè)。
（3）熱愛銀行事業(yè)，擁有國內(nèi)外大型銀行信息科技實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先。
（4）具有較好的基本素質(zhì)、服務(wù)觀念和協(xié)作精神，有較強的責(zé)任感和良好的學(xué)習(xí)能力，具有較強的邏輯思維及表達(dá)溝通能力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)及開拓創(chuàng)新能力,有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質(zhì)。愿意到基層工作和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)。
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
三、
職位名稱：營銷方向（營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務(wù)崗）
部門：交通銀行紹興分行
工作地點：浙江-紹興
招聘人數(shù)：若干
截止時間：2021-10-17
職位描述:
入職后先立足基層進(jìn)行培養(yǎng)和發(fā)展，主要從事會計營運支持、客戶服務(wù)、金融信貸業(yè)務(wù)、理財業(yè)務(wù)等工作，初期目標(biāo)崗位為客戶服務(wù)經(jīng)理、客戶經(jīng)理等。后期根據(jù)綜合考慮工作表現(xiàn)、個人能力素質(zhì)等情況，由所在支行安排輪崗鍛煉，或有機會參加各類人才庫競爭性選拔、本部職能部門崗位競聘和雙通道升職競聘。
職位要求:
（1）國內(nèi)外院校應(yīng)屆畢業(yè)生，IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)濟金融類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，金融科技類（如軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、自動化、金融工程、智能科技等）相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
（2）主課成績優(yōu)秀，掌握一定金融、經(jīng)濟或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識；
（3）品學(xué)兼優(yōu)，政治素質(zhì)良好，具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神，具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務(wù)工作，適應(yīng)能力較強并能承受一定的工作壓力；
（4）具有校級及以上獎勵或在校活動實踐經(jīng)驗者，獲得會計、銀行等相關(guān)資格證書者優(yōu)先；
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
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