2021廣西百色市那坡縣市場監(jiān)督管理局面向社會招聘公告已發(fā)布。報(bào)名時(shí)間：2021年9月3日至2021年9月9日。每天上午08：00-12：00，下午15：00-18：00(節(jié)假日、周末除外)。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、招聘原則
按照德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，實(shí)行公開招聘，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位1.辦公室人員1名。要求全日制大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)方向?yàn)闈h語言文學(xué)、文秘學(xué)類，年齡在35周歲以下。2.業(yè)務(wù)工作人員4名。要求全日制大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，年齡在35周歲以下。
三、工資待遇及相關(guān)待遇
聘用人員的待遇和管理按《那坡縣人民政府關(guān)于印發(fā)那坡縣行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)聘用工作人員管理辦法(試行)的通知》(那政發(fā)〔2021〕1號)執(zhí)行，試用期1個(gè)月，試用期工資按百色市最低工資標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助;試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用后，采取“一年一聘制”方式簽訂聘用合同，工資參照文件標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(工資待遇2000元/人/月，含基本五險(xiǎn))。
四、招聘對象和條件
(一)基本條件
1.屬于那坡縣常住戶口的人員;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞;
3.年滿20周歲以上，35周歲以下;
4.具有大專以上文化學(xué)歷及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
5.能夠熟練使用電腦、打印機(jī)等辦公設(shè)備和Office等辦公軟件;
6.能夠遵守本單位管理規(guī)章和保密要求的。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)考
1.參與過民族分 裂和非法宗教活動的;
2.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教或近五年受過治安處罰的;
3.因嚴(yán)重違反紀(jì)律或規(guī)章制度被單位開除、辭退或依法解除勞動合同的;
4.直系親屬三代內(nèi)因參與民族分 裂、非法宗教、暴力恐怖等活動被判刑或勞動教養(yǎng)的;
5.已被聘用為相關(guān)部門縣聘臨時(shí)工的。
五、招聘方法、程序
招聘工作由那坡縣市場監(jiān)督管理局組織實(shí)施，招聘程序具體包括發(fā)布公告、報(bào)名、面試、考察、公示、聘用。
(一)報(bào)名時(shí)間及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2021年9月3日至2021年9月9日。每天上午08：00-12：00，下午15：00-18：00(節(jié)假日、周末除外)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：那坡縣市場監(jiān)督管理局辦公室(那坡縣城南開發(fā)二區(qū)濱河二路42號)
3.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員本人到場報(bào)名。報(bào)名時(shí)需持本人簡歷和有效身份證、學(xué)歷等證件的原件(經(jīng)驗(yàn)證后退回)及復(fù)印件。
4.初審：報(bào)名時(shí)，對報(bào)考人員年齡、學(xué)歷等條件進(jìn)行初審。
(二)面試
通過資格審查的報(bào)考人員進(jìn)入面試程序。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測試應(yīng)試者的綜合分析能力(崗位匹配性)、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀態(tài)儀表等，滿分100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)考察
面試合格后進(jìn)行政審考察，重點(diǎn)對其思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察，并復(fù)查報(bào)考資格。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格，按照面試成績排名從高到低依次等額遞補(bǔ)考核人選。
(四)確定招聘人選和公示
根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績、體檢結(jié)果，那坡縣市場監(jiān)督管理局局黨組會議集體討論研究，決定擬聘用人選，并公示5個(gè)工作日。
(五)解聘
1.聘用人員在聘用期間因違紀(jì)違法或違反管理規(guī)定的予以解聘。
2.個(gè)人要求解除合同的，提前1個(gè)月向用人單位提出申請，經(jīng)聘用雙方協(xié)商同意后，予以解聘。
3.對解聘的人員，一律不辦理任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
報(bào)名咨詢電話：那坡縣市場監(jiān)督管理局，0776—6821980。
一、招聘原則
按照德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，實(shí)行公開招聘，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位1.辦公室人員1名。要求全日制大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)方向?yàn)闈h語言文學(xué)、文秘學(xué)類，年齡在35周歲以下。2.業(yè)務(wù)工作人員4名。要求全日制大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，年齡在35周歲以下。
三、工資待遇及相關(guān)待遇
聘用人員的待遇和管理按《那坡縣人民政府關(guān)于印發(fā)那坡縣行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)聘用工作人員管理辦法(試行)的通知》(那政發(fā)〔2021〕1號)執(zhí)行，試用期1個(gè)月，試用期工資按百色市最低工資標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助;試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用后，采取“一年一聘制”方式簽訂聘用合同，工資參照文件標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(工資待遇2000元/人/月，含基本五險(xiǎn))。
四、招聘對象和條件
(一)基本條件
1.屬于那坡縣常住戶口的人員;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞;
3.年滿20周歲以上，35周歲以下;
4.具有大專以上文化學(xué)歷及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
5.能夠熟練使用電腦、打印機(jī)等辦公設(shè)備和Office等辦公軟件;
6.能夠遵守本單位管理規(guī)章和保密要求的。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)考
1.參與過民族分 裂和非法宗教活動的;
2.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教或近五年受過治安處罰的;
3.因嚴(yán)重違反紀(jì)律或規(guī)章制度被單位開除、辭退或依法解除勞動合同的;
4.直系親屬三代內(nèi)因參與民族分 裂、非法宗教、暴力恐怖等活動被判刑或勞動教養(yǎng)的;
5.已被聘用為相關(guān)部門縣聘臨時(shí)工的。
五、招聘方法、程序
招聘工作由那坡縣市場監(jiān)督管理局組織實(shí)施，招聘程序具體包括發(fā)布公告、報(bào)名、面試、考察、公示、聘用。
(一)報(bào)名時(shí)間及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2021年9月3日至2021年9月9日。每天上午08：00-12：00，下午15：00-18：00(節(jié)假日、周末除外)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：那坡縣市場監(jiān)督管理局辦公室(那坡縣城南開發(fā)二區(qū)濱河二路42號)
3.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員本人到場報(bào)名。報(bào)名時(shí)需持本人簡歷和有效身份證、學(xué)歷等證件的原件(經(jīng)驗(yàn)證后退回)及復(fù)印件。
4.初審：報(bào)名時(shí)，對報(bào)考人員年齡、學(xué)歷等條件進(jìn)行初審。
(二)面試
通過資格審查的報(bào)考人員進(jìn)入面試程序。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測試應(yīng)試者的綜合分析能力(崗位匹配性)、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀態(tài)儀表等，滿分100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)考察
面試合格后進(jìn)行政審考察，重點(diǎn)對其思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察，并復(fù)查報(bào)考資格。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格，按照面試成績排名從高到低依次等額遞補(bǔ)考核人選。
(四)確定招聘人選和公示
根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績、體檢結(jié)果，那坡縣市場監(jiān)督管理局局黨組會議集體討論研究，決定擬聘用人選，并公示5個(gè)工作日。
(五)解聘
1.聘用人員在聘用期間因違紀(jì)違法或違反管理規(guī)定的予以解聘。
2.個(gè)人要求解除合同的，提前1個(gè)月向用人單位提出申請，經(jīng)聘用雙方協(xié)商同意后，予以解聘。
3.對解聘的人員，一律不辦理任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
報(bào)名咨詢電話：那坡縣市場監(jiān)督管理局，0776—6821980。