2021江蘇省南通市通州區(qū)劉橋鎮(zhèn)垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站招聘駕駛員公告已發(fā)布。報(bào)名時(shí)間：2021年7月5日—2021年7月12日，上午8：30—11:00，下午1:30——5:00。(節(jié)假日除外)。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、報(bào)考崗位和條件
駕駛員：2名
1、劉橋鎮(zhèn)戶籍或者長(zhǎng)期居住在劉橋。駕駛員男45周歲以內(nèi)，女40周歲以內(nèi)，持有B2及以上駕駛證，駕齡達(dá)到3年以上并從未出過(guò)重大交通事故，有養(yǎng)老保險(xiǎn)的，按養(yǎng)老保險(xiǎn)年限可以順延放寬年齡。
2、身體健康，政治素質(zhì)好，具有良好的道德品行;組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞;遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。
3、尚未解除紀(jì)律處分或在接受紀(jì)律審查的、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的、有其他不良行為不宜從事所聘崗位工作的不得應(yīng)聘。
二、招錄程序和方法
按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、組織考察、體檢等步驟實(shí)施，主要程序和方法如下：
(一)報(bào)名及資格審查。凡符合報(bào)名條件的對(duì)象，在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)名并進(jìn)行資格審查。報(bào)名者本人攜帶戶口簿、身份證、駕駛證(原件及復(fù)印件各一份)參加報(bào)名。交本人近期同底免冠二寸照片3張。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
報(bào)名時(shí)間：2021年7月5日—2021年7月12日，上午8：30—11:00，下午1:30——5:00。(節(jié)假日除外)
報(bào)名地點(diǎn)：劉橋鎮(zhèn)政府辦公室，聯(lián)系人:丁先生，咨詢電話：13921633881。
(二)面試。面試內(nèi)容：主要測(cè)試認(rèn)知、計(jì)劃、協(xié)調(diào)、應(yīng)變及語(yǔ)言表達(dá)等綜合素質(zhì)和崗位匹配能力。
(三)組織考察。根據(jù)報(bào)考人員的得分，按計(jì)劃招錄人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定考察人選?？疾熘饕私庹莆湛疾鞂?duì)象的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。經(jīng)考察，發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違法違紀(jì)、違反國(guó)家政策、違背社會(huì)公德等情況的，不予聘用，并按總分從高到低依次遞補(bǔ)。
(四)組織體檢。對(duì)擬聘用人員進(jìn)行體檢，如出現(xiàn)體檢不合格等情況的，則按報(bào)考人員的得分從高分到低分依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行考察、體檢。
三、公示和聘用
1、擬聘用人員名單在區(qū)政府網(wǎng)站公示，公示時(shí)間不少于7天。
2、擬聘用人員不按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到和聘用手續(xù)或不服從工作分配的，取消聘用資格。
3、聘用人員采用勞務(wù)派遣的方式。聘用合同每年簽訂一次，首次聘用約定試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者不予聘用。
4、擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
四、人員待遇
人員待遇由基本工資、考核工資、補(bǔ)貼組成，試用期滿后與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)依法簽訂勞務(wù)合同。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招錄必須貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，招考過(guò)程接受劉橋鎮(zhèn)紀(jì)委和社會(huì)監(jiān)督。
本招聘簡(jiǎn)章未盡事宜由劉橋鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)解釋。
一、報(bào)考崗位和條件
駕駛員：2名
1、劉橋鎮(zhèn)戶籍或者長(zhǎng)期居住在劉橋。駕駛員男45周歲以內(nèi)，女40周歲以內(nèi)，持有B2及以上駕駛證，駕齡達(dá)到3年以上并從未出過(guò)重大交通事故，有養(yǎng)老保險(xiǎn)的，按養(yǎng)老保險(xiǎn)年限可以順延放寬年齡。
2、身體健康，政治素質(zhì)好，具有良好的道德品行;組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞;遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。
3、尚未解除紀(jì)律處分或在接受紀(jì)律審查的、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的、有其他不良行為不宜從事所聘崗位工作的不得應(yīng)聘。
二、招錄程序和方法
按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、組織考察、體檢等步驟實(shí)施，主要程序和方法如下：
(一)報(bào)名及資格審查。凡符合報(bào)名條件的對(duì)象，在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)名并進(jìn)行資格審查。報(bào)名者本人攜帶戶口簿、身份證、駕駛證(原件及復(fù)印件各一份)參加報(bào)名。交本人近期同底免冠二寸照片3張。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
報(bào)名時(shí)間：2021年7月5日—2021年7月12日，上午8：30—11:00，下午1:30——5:00。(節(jié)假日除外)
報(bào)名地點(diǎn)：劉橋鎮(zhèn)政府辦公室，聯(lián)系人:丁先生，咨詢電話：13921633881。
(二)面試。面試內(nèi)容：主要測(cè)試認(rèn)知、計(jì)劃、協(xié)調(diào)、應(yīng)變及語(yǔ)言表達(dá)等綜合素質(zhì)和崗位匹配能力。
(三)組織考察。根據(jù)報(bào)考人員的得分，按計(jì)劃招錄人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定考察人選?？疾熘饕私庹莆湛疾鞂?duì)象的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。經(jīng)考察，發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違法違紀(jì)、違反國(guó)家政策、違背社會(huì)公德等情況的，不予聘用，并按總分從高到低依次遞補(bǔ)。
(四)組織體檢。對(duì)擬聘用人員進(jìn)行體檢，如出現(xiàn)體檢不合格等情況的，則按報(bào)考人員的得分從高分到低分依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行考察、體檢。
三、公示和聘用
1、擬聘用人員名單在區(qū)政府網(wǎng)站公示，公示時(shí)間不少于7天。
2、擬聘用人員不按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到和聘用手續(xù)或不服從工作分配的，取消聘用資格。
3、聘用人員采用勞務(wù)派遣的方式。聘用合同每年簽訂一次，首次聘用約定試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者不予聘用。
4、擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
四、人員待遇
人員待遇由基本工資、考核工資、補(bǔ)貼組成，試用期滿后與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)依法簽訂勞務(wù)合同。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招錄必須貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，招考過(guò)程接受劉橋鎮(zhèn)紀(jì)委和社會(huì)監(jiān)督。
本招聘簡(jiǎn)章未盡事宜由劉橋鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)解釋。