2020興業(yè)銀行西藏拉薩分行關于經營機構負責人的招聘啟事已發(fā)布，報名時間：長期招聘，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
興業(yè)銀行股份有限公司成立于1988年8月，是經國務院批準成立的首批股份制商業(yè)銀行之一，也是中國首家赤道銀行。目前已發(fā)展成為治理完善、特色鮮明、實力雄厚、服務優(yōu)良的全國股份制商業(yè)銀行。2020年，興業(yè)銀行按一級資本位列全球銀行21位，連續(xù)四年穩(wěn)居全球銀行30強。
興業(yè)銀行拉薩分行成立于2018年8月，是直屬興業(yè)銀行總行的一級分行，以“建設一流銀行，打造百年興業(yè)”為戰(zhàn)略要求，貫徹落實中央金融援藏政策，立足服務西藏經濟社會發(fā)展，堅持依法經營、穩(wěn)健經營、文明經營的方針，以客戶服務為中心，充分利用金融產品創(chuàng)新優(yōu)勢，融合企業(yè)金融、零售金融、同業(yè)金融業(yè)務，構建多元平臺，各項業(yè)務取得了穩(wěn)健、快速發(fā)展。
拉薩分行致力營造“家園文化”，為員工打造良好的自我展現(xiàn)平臺和成長空間，也為員工提供較優(yōu)的薪酬待遇。
為滿足業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘經營機構負責人（若干）。現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、基本條件
1.講奉獻、講貢獻、積極向上；
2.具有良好的政治素質、道德品行和職業(yè)素養(yǎng)，政治立場堅定；
3.經濟、金融從業(yè)記錄良好，無道德風險存疑情況，無崗位風險責任事故;
4.勤奮敬業(yè)，性格開朗，身體健康，能夠適應高原工作。
二、招聘崗位
★經營機構負責人（若干）★
崗位職責：
根據(jù)總、分行方針政策，負責制定本機構全年年度業(yè)務營銷工作計劃，帶領業(yè)務團隊完成相關指標任務、經營目標；負責業(yè)務團隊全面管理，確保日常業(yè)務正常開展；負責各類資源有效配置使用，落實內控管理機制，有效防范風險，處理緊急突發(fā)事件，督導員工工作，評價員工績效。
應聘條件：
1、45周歲以下，全日制本科及以上學歷，經濟金融相關專業(yè)，具有五年及以上銀行工作經驗，具有兩年及以上同級別管理崗位工作經驗；
2、熟悉商業(yè)銀行的各項業(yè)務產品及業(yè)務流程，熟悉區(qū)域市場情況；有能力帶領員工完成各項經營指標，具備良好的團隊管理、溝通協(xié)調及營銷能力，有一定的客戶積累及人脈資源；
3、具備與崗位要求相匹配的業(yè)務拓展能力和組織能力，實踐經驗豐富，符合銀保監(jiān)局相關任職資格；具有豐富資源或營銷管理能力特別突出的可適當放寬條件。
三、招聘須知
（一）招聘時間：長期
（二）工作地點：拉薩
（三）報名方式：
1.應聘者請登錄興業(yè)銀行網站（http://www.cib.com.cn），訪問“誠聘英才”欄目點擊“興業(yè)銀行拉薩分行公開招聘啟事”下載并填寫“興業(yè)銀行拉薩分行應聘登記表”。
2.提供個人近期1寸免冠照1張、個人近期4寸以上生活照1張，以及相關證明(學歷、身份證、職稱、學術及業(yè)績成果)掃描件。應聘者需對應聘信息的真實性負責，如有虛假信息，取消其錄用資格。
3.投遞方式：報名資料電子投遞至興業(yè)銀行拉薩分行，請勿重復投遞。電子投遞郵箱：ciblshr@163.com。
4.應聘人員登記表要求如實、詳盡填寫，注明應聘崗位，文件命名格式為“應聘崗位+姓名”。
（四）招聘程序
經初審、筆試、面試、體檢、政審五個環(huán)節(jié)，對應聘者進行全面素質考察，擇優(yōu)錄取。被錄用者將電話正式通知。
（五）注意事項
應聘者個人信息僅用于此次招聘，興業(yè)銀行承諾對所有應聘者的個人信息予以保密，應聘資料恕不退還。
興業(yè)銀行股份有限公司成立于1988年8月，是經國務院批準成立的首批股份制商業(yè)銀行之一，也是中國首家赤道銀行。目前已發(fā)展成為治理完善、特色鮮明、實力雄厚、服務優(yōu)良的全國股份制商業(yè)銀行。2020年，興業(yè)銀行按一級資本位列全球銀行21位，連續(xù)四年穩(wěn)居全球銀行30強。
興業(yè)銀行拉薩分行成立于2018年8月，是直屬興業(yè)銀行總行的一級分行，以“建設一流銀行，打造百年興業(yè)”為戰(zhàn)略要求，貫徹落實中央金融援藏政策，立足服務西藏經濟社會發(fā)展，堅持依法經營、穩(wěn)健經營、文明經營的方針，以客戶服務為中心，充分利用金融產品創(chuàng)新優(yōu)勢，融合企業(yè)金融、零售金融、同業(yè)金融業(yè)務，構建多元平臺，各項業(yè)務取得了穩(wěn)健、快速發(fā)展。
拉薩分行致力營造“家園文化”，為員工打造良好的自我展現(xiàn)平臺和成長空間，也為員工提供較優(yōu)的薪酬待遇。
為滿足業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘經營機構負責人（若干）。現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、基本條件
1.講奉獻、講貢獻、積極向上；
2.具有良好的政治素質、道德品行和職業(yè)素養(yǎng)，政治立場堅定；
3.經濟、金融從業(yè)記錄良好，無道德風險存疑情況，無崗位風險責任事故;
4.勤奮敬業(yè)，性格開朗，身體健康，能夠適應高原工作。
二、招聘崗位
★經營機構負責人（若干）★
崗位職責：
根據(jù)總、分行方針政策，負責制定本機構全年年度業(yè)務營銷工作計劃，帶領業(yè)務團隊完成相關指標任務、經營目標；負責業(yè)務團隊全面管理，確保日常業(yè)務正常開展；負責各類資源有效配置使用，落實內控管理機制，有效防范風險，處理緊急突發(fā)事件，督導員工工作，評價員工績效。
應聘條件：
1、45周歲以下，全日制本科及以上學歷，經濟金融相關專業(yè)，具有五年及以上銀行工作經驗，具有兩年及以上同級別管理崗位工作經驗；
2、熟悉商業(yè)銀行的各項業(yè)務產品及業(yè)務流程，熟悉區(qū)域市場情況；有能力帶領員工完成各項經營指標，具備良好的團隊管理、溝通協(xié)調及營銷能力，有一定的客戶積累及人脈資源；
3、具備與崗位要求相匹配的業(yè)務拓展能力和組織能力，實踐經驗豐富，符合銀保監(jiān)局相關任職資格；具有豐富資源或營銷管理能力特別突出的可適當放寬條件。
三、招聘須知
（一）招聘時間：長期
（二）工作地點：拉薩
（三）報名方式：
1.應聘者請登錄興業(yè)銀行網站（http://www.cib.com.cn），訪問“誠聘英才”欄目點擊“興業(yè)銀行拉薩分行公開招聘啟事”下載并填寫“興業(yè)銀行拉薩分行應聘登記表”。
2.提供個人近期1寸免冠照1張、個人近期4寸以上生活照1張，以及相關證明(學歷、身份證、職稱、學術及業(yè)績成果)掃描件。應聘者需對應聘信息的真實性負責，如有虛假信息，取消其錄用資格。
3.投遞方式：報名資料電子投遞至興業(yè)銀行拉薩分行，請勿重復投遞。電子投遞郵箱：ciblshr@163.com。
4.應聘人員登記表要求如實、詳盡填寫，注明應聘崗位，文件命名格式為“應聘崗位+姓名”。
（四）招聘程序
經初審、筆試、面試、體檢、政審五個環(huán)節(jié)，對應聘者進行全面素質考察，擇優(yōu)錄取。被錄用者將電話正式通知。
（五）注意事項
應聘者個人信息僅用于此次招聘，興業(yè)銀行承諾對所有應聘者的個人信息予以保密，應聘資料恕不退還。