圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結(jié)，總結(jié)某一方面的成績、經(jīng)驗。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學習。
聘期考核個人總結(jié)篇一
為加強聘后管理，建立與學院管理及工勤崗位相適應的聘期考核制度，根據(jù)《山東大學關(guān)于做好崗位聘期考核工作的通知》的要求，制定學院2xx-x-2xx-xx聘期考核辦法。
一、考核原則和方法
考核堅持客觀公正、民-主公開、注重實績的原則，采取定性與定量相結(jié)合，平時考核與定期考核相結(jié)合的方法。
二、考核內(nèi)容
考核內(nèi)容分基本條件和崗位職責兩部分，以崗位職責為重點考核內(nèi)容。
管理及工勤崗位受聘人員必須滿足以下基本條件：
1. 認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧-小-平理論，不斷提高自身理論水平，擁護中國共-產(chǎn)-黨，堅決執(zhí)行黨的路線、方針和政策，認真實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發(fā)展觀。
2. 遵守憲法和法律，遵守學校、學院的規(guī)章制度，具有良好的道德品行。
3. 熱愛本職工作，具有較好的服務意識，較強的業(yè)務能力，良好的團結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新能力。
4. 關(guān)心學院發(fā)展，熱心學校和學院公益事業(yè)，積極參加各類集體活動，有強烈的集體榮譽感。
4. 適應崗位要求的身體條件。
5. 近兩年年度考核合格以上。
管理及工勤崗位受聘人員的崗位職責為：
：1. 熟悉并掌握本部門管理工作和業(yè)務工作，有較高的政策水平和全局意識;2.及時傳達、通報上級有關(guān)會議精神和工作部署，對分管工作提出具體貫徹意見和實施方案，并具體抓好檢查、落實;3.做好學院主要負責人的助手，即要做到重大事項及時請示通報，又要獨立創(chuàng)造性地開展工作，做到工作到位不越位;4.按時參加黨政聯(lián)席會和其他相關(guān)會議，積極發(fā)表對學院工作和事業(yè)發(fā)展的意見和建議，及時通報分管工作進展情況，堅決執(zhí)行黨政聯(lián)席會形成的決議;5.積極配合其他同志的工作，多補臺、不拆臺，多溝通、不推諉，樹立全院一盤棋意識;6.注重管理科學知識的學習和應用，講究工作的方式方法;7. 遇到緊急或意外事件時，能夠根據(jù)實際情況果斷處置;8.遵守國家的法律法規(guī)和工作紀律，勤政廉政;9.指導分管部門和工作人員做好本職工作，注重對年輕同志和下級工作人員的教育和培養(yǎng);10.具有較強的文字、口頭表達能力，能熟練運用辦公自動化系統(tǒng)。
：1.熟悉并掌握本科室管理工作和業(yè)務工作，有較高的政策水平和全局意識;2.及時學習領會上級有關(guān)會議精神和工作部署，對所負責工作提出具體工作方案，貫徹落實;3.工作中與分管領導積極配合，而且能夠獨立完成學院某一方面的工作任務;4.按時參加學院和上級職能部門召開的相關(guān)會議，積極發(fā)表對學院工作和事業(yè)發(fā)展的意見和建議，及時匯報工作進展情況;5.勤奮敬業(yè)，具有良好的服務意識，積極配合學院其他同志的'工作;6.注重管理科學知識的學習和應用，主動收集、存檔相關(guān)工作資料，建立工作資料庫;7.遵守國家的法律法規(guī)和工作紀律，勤政廉政;8.指導所轄科室和工作人員做好本職工作，注重對年輕同志和下級工作人員的教育和培養(yǎng);9.能熟練運用辦公自動化系統(tǒng)，能獨立起草一般性公文、業(yè)務性文件、工作設想和工作總結(jié)。
：1.熟悉并掌握本科室管理工作和業(yè)務工作，有一定的政策水平和全局意識;2.認真執(zhí)行學院相關(guān)工作部署，對所負責工作提出具體工作方案并予以落實;3.工作中與上級領導積極配合，能夠獨立完成科室某一方面的工作任務;4.按時參加學院和上級職能部門召開的相關(guān)會議，積極發(fā)表對學院工作和事業(yè)發(fā)展的意見和建議，及時匯報工作進展情況;5.勤奮敬業(yè)，具有良好的服務意識，積極配合科室和學院其他同志的工作;6.工作中能夠主動收集、存檔相關(guān)資料，建立工作資料庫;7.遵守國家的法律法規(guī)和工作紀律，勤政廉政;8. 有一定的文字表達能力，熟練掌握計算機操作技能，能獨立起草一般性公文、報告、總結(jié)、方案等。
：1. 勤奮敬業(yè)，盡職盡責，具有良好的服務意識和職業(yè)道德;2.遵守交通規(guī)則，按規(guī)程安全操作，認真駕駛;3.不私自出車，車輛按指定地點停放和入庫;4. 有較強的組織紀律性，沒有用車任務時，按時上下班，堅守崗位;5.能夠完成交辦的工作任務。
三、考核等次
考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、勉強合格、不合格四個等次。
(一)出色履行崗位職責，對學院發(fā)展做出突出貢獻者，可確定為“優(yōu)秀”，“優(yōu)秀”比例不超過考核人數(shù)的15%。
(二)崗位聘期考核綜合評價位居同級職務排名后10%，且未能合格履行崗位職責者，確定為“勉強合格”。
(三)聘期內(nèi)，有下列情形之一者，聘期考核確定為不合格：
1.有違規(guī)違紀行為;
2.個人各種原因未能履行崗位職責;
3.不經(jīng)學院同意，在校外有償兼職;
4.在聘期考核中弄虛作假;
5.無故曠工或三次以上不按制度請假和銷假的;
6.工作中出現(xiàn)人為的失誤和過錯，造成不良影響的;
8.消極怠工，拖沓，情緒化表達意見，對團結(jié)或團隊工作影響較惡劣;
9.年度考核不合格。
(四)不屬于上述情況者，聘期考核確定為“合格”。
(三)考核工作小組根據(jù)被考核人述職情況、群眾意見和被考核人主管領導建議提出考核等次意見，確定被考核人考核等次。
本規(guī)定自20xx年1月1日起執(zhí)行，解釋權(quán)歸院學術(shù)委員會
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聘期考核個人總結(jié)篇二
xx年7月，我走出了大學校門，榮幸地加入了大學生村官這支隊伍，來到了最具發(fā)展?jié)摿Φ镊攘︵l(xiāng)鎮(zhèn)—宿城區(qū)洋北鎮(zhèn)，榮幸的擔任了我奮斗了三年，用情最深的地方----洋北鎮(zhèn)船行村黨支部副書記職位。三年村官生活不知不覺中已開始奔向最后的半年時光。曾經(jīng)朝花夕拾的感覺再次涌上心頭。我即將迎來三年期滿，坐在電腦前，我在思考著自己在村官崗位上三年工作的收獲和自身存在的不足。
三年的基層工作經(jīng)歷，是我人生歷練的第一筆寶貴財富。從當初的“浮萍草”逐漸的“沉”了下去，工作也逐漸地步入正軌、更加務實求真。三年的基層工作經(jīng)歷讓我思想上愈加成熟，做事處理問題上更加穩(wěn)重;工作上盡心盡責，生活上簡單質(zhì)樸;責任感更強烈，信心更足，信念更堅定。對于農(nóng)村，我由當初的去農(nóng)村“逛逛”的思想狀態(tài)到現(xiàn)在每天不去村里心里都不舒服的轉(zhuǎn)變;對于農(nóng)業(yè)，由當初什么都不知道不懂，到現(xiàn)在每天都要關(guān)注關(guān)心新農(nóng)村發(fā)展動向;對于農(nóng)民，由當初的“村民和村干部”的關(guān)系發(fā)展到現(xiàn)在“長輩晚輩的一家人”的狀態(tài);三年來，我努力了，我奮斗了，我做了很多自己都想象不到自己能做到得事情;我拼搏了，付出了，我結(jié)識了更多的船行親人們，我團結(jié)了更多的我們大學生村官兄弟姐妹們;現(xiàn)在是我收獲的時候了，我收獲了信心，我收獲了村民對我的感情，我收獲了領導干部對我的關(guān)心關(guān)注和信任。對農(nóng)村的廣闊天地，我可以自豪地說：新農(nóng)村，我來了;大學生村官，我問心無愧。
一、 自身的三大轉(zhuǎn)變
1、 角色轉(zhuǎn)變
xx年7月來到洋北鎮(zhèn)船行村任職支部副書記，xx年1月，組織對我的信任，我榮幸的擔任了船行村支部第一書記。身份的變化，讓我身上的壓力更重，我從未退縮，大步向前。在其位謀其職，做好本職工作，敢于擔當。 “艱難困苦，玉汝于成”勉勵聲仍回蕩在耳邊;“多吃苦，多 吃虧，苦盡甘來，吃虧是福?！币恢笔俏业淖毅憽Ｏ犬敶迕?，再當村官”的思想在我心里根深蒂固。
2、 心態(tài)轉(zhuǎn)變
經(jīng)過這三年的歷練，我自身能力在增長，角色定位在變化，老百姓也從“大學生村官是來農(nóng)村鍍金的”思想轉(zhuǎn)變成了“大學生到農(nóng)村還是能做很多好事情的”。尤其是我擔任船行村支部第一書記工作以來，市、區(qū)和洋北鎮(zhèn)黨委政府各級領導、部門同志熱情關(guān)心，誠懇幫助;船行村支兩委各位村干部大力支持，緊密配合;船行村民親如一家，鼎力相助，這一切都令我難以忘懷。我深深感到，班子團結(jié)，干部隊伍和-諧，上下齊心，各方支持，這是干事成事之基，攻堅克難力量所在。
3、 行動轉(zhuǎn)變
村級工作中，堅持多看多聽多想，思想上始終與黨委政府保持高度一致;從最初的對村級工作眉毛胡子一把抓，到現(xiàn)在分條分線，條理清晰的工作，逐漸改變了村級工作一人說的算的局面;團結(jié)就是力量。以前由一個懵懂的、彷徨的到村任職大學生已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)槟軓娜菝鎸碗s情況，處理好復雜局面的新農(nóng)村一員了。
二、 用心用勁，用實際行動與群眾談感情
1、加強基礎設施建設，打下堅實的群眾基礎
積極投身社會主義新農(nóng)村建設。xx年到村任職后，我就堅持要修路。經(jīng)過多次的向上爭取。最終，宿城區(qū)交通建設局被我的誠心打動，為我村修建了1.3公里的農(nóng)村四級公路。我也以此為契機，在船行小區(qū)道路建設上，在缺乏資金、工程難度大的情況下，我和村書記共同擔保，鋪修小區(qū)水泥道路1.27公里。我主動參與脫貧攻堅工作，在鎮(zhèn)里領導的指導幫助下，配合村支部書記、會計做好脫貧攻堅落實工作。我村22戶村民成為農(nóng)工辦的結(jié)對幫扶對象。同時，我村也是農(nóng)工辦定點幫扶村。村級工作逐漸地得到老百姓的認可，同時也為我打下了堅實的群眾基礎。
2、改善村容村貌，增強村民生活幸福感
宿新高速穿境而過，xx年底拆遷21戶。所有拆遷戶全部安置到位;xx年底青島啤酒項目落戶船行村申灣組，拆遷80戶，目前拆遷安置工作已基本安置到位。
村級環(huán)境整治工作委派專人負責清潔衛(wèi)生管理，保持村容村貌整潔，在歷次環(huán)境檢查中都受到上級表彰。不失時機地掌握農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)，并培養(yǎng)專業(yè)養(yǎng)殖、種植示范戶，組建種植、養(yǎng)殖專業(yè)合作社，帶動更多的農(nóng)戶參與種養(yǎng)殖，促進家庭經(jīng)濟的發(fā)展，并為村民種植蔬菜找銷路。在洋北鎮(zhèn)船行村生活工作是幸福的。
3、 搞創(chuàng)業(yè)促發(fā)展，練就村官創(chuàng)業(yè)能力
三年間，創(chuàng)業(yè)過程歷歷在目，我一直堅持“做給村民看，帶著村民干，讓船行村民都富?！钡脑瓌t，xx年我聯(lián)合村里養(yǎng)殖大戶共同養(yǎng)殖過揚州白鵝;xx年初和其他三位xx年村官共同種植過西瓜;xx年7月，我和另外兩名xx年村官到瑞克斯旺南蔡基地種植過反季節(jié)西紅柿;xx年初又聯(lián)合洋北鎮(zhèn)村官共同承包土地搞洋北鎮(zhèn)大學生村官創(chuàng)業(yè)園，壯大洋北西瓜之鄉(xiāng)建設;xx年5月30日，洋北鎮(zhèn)大學生村官創(chuàng)業(yè)園首屆洋北西瓜節(jié)成功舉辦，可謂是我這三年創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷中最輝煌的時刻;xx年7月，成立了西瓜土地股份合作社，建設反季節(jié)大棚，全身心打造名副其實的農(nóng)民專業(yè)合作社。同時我也多次將洋北西瓜品牌帶到了江蘇組織部、江蘇省農(nóng)委、江蘇省供銷總社、海峽兩岸農(nóng)會等單位舉辦的農(nóng)展洽談會上。為了實踐自己的'創(chuàng)業(yè)，付出了自己的汗水。我們的行動既增加了農(nóng)民發(fā)展高效農(nóng)業(yè)的信心，又為農(nóng)民帶來實實在在的實惠。
三、 朝花夕拾，做自己該做的事
村官工作生活的三件事
最引以自豪的事：就是把洋北西瓜品牌深深的讓全省村官同仁、讓全市各級領導干部同仁所熟知。
最痛苦的事：感情受挫，倍受打擊。
三年歷練，自身存在不足：
在工作還存在很多的不足，如考慮問題還不夠全面，處理事情還不夠成熟和村里溝通還不夠，說話還不夠到位。處理問題有時候會拖泥帶水的，不夠明了;面對困難有時有退縮情緒;不能完全聽取意見，做事還不夠穩(wěn)重;沒有高標準的規(guī)劃思路，導致村級發(fā)展緩慢。
下一步打算：
1、 全盤考慮、高標準規(guī)劃好船行村。聘請規(guī)劃人才對船行村高起點定位進行規(guī)劃。
2、 做好船行康居示范村配套設施建設。下水道、小區(qū)道路建設等。
3、 發(fā)展村級集體經(jīng)濟，轉(zhuǎn)變村干部精氣神，建設一支團結(jié)奮進，敢試敢闖的村干部隊伍。
4、 努力做好自己村官創(chuàng)業(yè)的帶頭作用，讓洋北鎮(zhèn)大學生村官在全市叫的響、全省有影響。加大洋北西瓜品牌建設，提升品牌價值。
農(nóng)村工作，任重道遠;村官工作，充滿挑戰(zhàn);到村任職，機會珍貴。在三年的村官工作生活中，我有過彷徨，有過退縮，有過郁悶時期，有過痛苦放棄的時期，但我都挺了過來。我堅信付出總會有收獲，凡事盡心盡力，做事問心無愧，就一定能做好村官工作。在工作中多投入責任心，敢于擔當。
我要感謝我的船行村民，在我最痛苦的時候，是你們安慰我，鼓勵我前行。感謝船行村的父老鄉(xiāng)親對我的信任，對我的理解，對我的支持。三年的時間，讓我和船行村的父老鄉(xiāng)親形同一家人。出發(fā)了不要問我路在哪，迎風向前是唯一辦法。選擇村官道路 前面方向不論在哪，我都不會后悔我最初的選擇，經(jīng)歷了三年的村官生活，我對這片土地充滿著感情。努力工作，最大的收獲者是自己，工作不是一份簡單的帶薪勞動，工作更不是負擔，而是一次改變命運的機會，做事問心無愧，做人坦坦蕩蕩。
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聘期考核個人總結(jié)篇三
大學生要有正確的人生觀、價值觀、審美觀和一定的思想道德修養(yǎng)和人文素養(yǎng)。總結(jié)很容易寫得千篇一律、缺乏個性?？偨Y(jié)就要有獨到的發(fā)現(xiàn)、獨到的體會、新鮮的角度、新穎的材料。你是否在找正準備撰寫“大學生村官聘期考核個人總結(jié)”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
一、思想方面
1、為使自己的思想更好地適應新形勢下對管理工作的要求，一年來自己積極參加公司組織的各類學習活動，努力鉆研本專業(yè)的安全與技術(shù)業(yè)務，深切領會上級領導的指示精神，針對上級領導提出的各項意見和要求認真查找自己的不足，使自己的思想和公司領導工作的指導方向保持一致。
2、在嚴格管理的同時，努力維護全體職工的利益，工作中嚴于律己，率先垂范，時刻不忘自己是一名黨員。一年來培養(yǎng)出一名職工轉(zhuǎn)正為中共黨員，又有兩名青年職工成為黨組織的預備黨員，并且有10余名職工積極上交入黨申請書，從而激勵了職工的上進心，使車間全體職工形成了一個人人求上進，技術(shù)比爭先的良好氛圍。
3、為更好地搞好全車間的安全生產(chǎn)工作，日常工作中自己能夠認真聽取職工所反映的各類意見、建議和要求，團結(jié)周圍的同志，大力抓好車間的安全生產(chǎn)工作。
4、為充分抓好機械化作業(yè)線在安全生產(chǎn)中的優(yōu)勢，在自己的思想和業(yè)務水平不斷提高的同時，把積極抓好職工的安全思想教育，也作為自己的一項重要任務，一年來，自己總是利用好班前會，在布置工作任務的同時，結(jié)合以往的設備事故和公司下發(fā)的各種事故案例，有針對性的對職工進行安全思想教育，讓職工牢固樹立“安全第一”的思想，提高每位員工互保、自保意識，較好的保證了車間安全生產(chǎn)工作的順利進行。
二、安全生產(chǎn)方面
1、樹立安全生產(chǎn)責任意識。把安全工作真正放在了首位，放在了心里，把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成了安全工作天天講，人人抓的良好局面。
2、切實做好班中巡回檢查工作，對生產(chǎn)設備的運轉(zhuǎn)情況，對生產(chǎn)設備各系統(tǒng)進行巡回檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況，采取措施消除隱患，排除故障，防止事故的發(fā)生。
3、嚴格執(zhí)行交接班制度，要求交接班人員必須口對口、手拉手，你不來我不走的原則將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚，做到不清楚就不交班，不接班，防止因交接班不清楚而危機生產(chǎn)安全。
4、定期對設備進行維護保養(yǎng)，隨時檢查設備的運行情況及潤滑情況。
5、嚴格要求每位職工上班期間穿戴勞動保護用品，保護自身的安全健康。通過我們的努力，煉焦車間09年無發(fā)生輕傷、重傷事故，確保了全年安全生產(chǎn)。
6、堅持加強現(xiàn)場安全管理，發(fā)現(xiàn)隱患、及時消除;堅持制止各種違章行為;堅持加強員工安全、消防知識培訓，并且組織開展“安全生產(chǎn)月”活動，提高員工們的安全意識。
7、堅持每周二召開一次班組安全生產(chǎn)例會和月度全體職工的安全生產(chǎn)例會，堅持每周二的設備包機檢查和日常安全衛(wèi)生巡查工作，查出安全隱患及時整改。
8、公司與車間簽訂全年安全責任書，車間與班長簽訂全年安全責任書，班組與各崗位職工簽訂全年安全責任書，公司自上而下層層簽訂安全責任書，明確了各自的安全生產(chǎn)職責。貫徹落實“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
9、組織學習安全、設備質(zhì)量標準化內(nèi)容，嚴格按照質(zhì)量標準化執(zhí)行，將我們的日常管理更上一個新的臺階。
10、在安全生產(chǎn)月活動中組織全體職工進行了“四不傷害”簽名活動，并且要求每位職工交回一張全家福貼到交接班室，讓每位員工在上班前望著自己的父、母、子、女進行四不傷害宣誓，有效地提高了每位職工的安全意識。
12、組織全體職工進行了一次消防演練，全體員工懂的了滅火器的使用維護與保養(yǎng)，提高了每位員工的消防意識。
三、存在的缺點和不足
1、思想上有時跟不上形勢的要求，觀念老舊，銳意進取的思想差。今后必須加強學習，以適應企業(yè)深化改革的需要。
2、在管理工作上力度不夠，執(zhí)行制度不夠堅決，工作中有拖拉現(xiàn)象，主動性差，這是在今后工作中必須加以克服的。
3、工作中易犯急躁情緒，有時不能妥善處理好設備和生產(chǎn)的關(guān)系。
4、對班組長要求松懈，沒有充分發(fā)揮好一線基層管理者的作用，出現(xiàn)安排工作落實不到位的現(xiàn)象。
5、職工隊伍的整體素質(zhì)與公司的發(fā)展要求還有較大的差距，還需加大職工的培訓力度和安全教育力度。
6、有些職工工作時安全自我保護意識差，還需進一步的進行思想教育。
7、員工培訓雖多，但是起不到培訓效果，培訓存在流于形式的現(xiàn)象。
四、明年的工作方向
1、繼續(xù)深入學習貫徹集團和公司的各項方針政策和工作要求，努力完成好公司領導交給的各項工作任務，加強自身思想建設，積極為員工起模范帶頭作用。
2、重點做好班組長的技術(shù)培訓、崗位練兵工作，打造出一支技術(shù)過硬、思想過硬的高素質(zhì)隊伍。
3、抓好員工思想教育、安全教育、安全技能培訓等工作。
4、抓好節(jié)能降耗、成本核算和設備檢查保養(yǎng)工作。
5、加強與領導溝通和請示匯報工作。
總之，工作成績和不足都已成為過去，在下一步的工作中，自己要認認真真的學習、踏踏實實的工作，完成好公司交給的各項工作任務。為公司的發(fā)展壯大、為構(gòu)建和諧班組、和諧車間、和諧企業(yè)貢獻自己的全部力量。
忙忙碌碌間，一年時間匆匆而過，對我個人而言，這也是我“轉(zhuǎn)型”的一年。作為一名剛?cè)肼歺的新員工，盡管剛走進一個新的工作環(huán)境，周圍的一切都是陌生的，但我很快適應了這的環(huán)境和熟悉了這份工作，這將是我職業(yè)生涯的一個騰飛點，我對此也十分珍惜，盡努力去做好這一工作。下面就我入職這一個月的工作和學習進行下回顧和總結(jié)。
一、虛心請教、努力學習。
作為一名剛?cè)肼毜男氯藖碚f主要還是以學習為主，所以來到部門后我首先的工作就是看圖紙，熟悉公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)，控制流程，在遇到不明白的地方時，我就積極的向領導和同事請教。
二、遵守制度、服從安排。
嚴格遵守公司的規(guī)章制度，在這段時間內(nèi)從未出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。我對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行，對于自己不會的工作我也主動的去承擔，爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作，快速的提高自己，勝任自己的崗位。我始終以一個學徒的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。
三、辭舊迎新，展望未來。
通過這段時間的工作，我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。例如與其他部門同事溝通少，在處理上事情上的方法不夠成熟，經(jīng)驗不夠豐富，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。展望20__，除了一如既往地聽從各級領導安排，虛心向各位領導和同事學習外，還應該加強與其他部門同事之間的溝通交流，通過不斷的學習和總結(jié)積累自己的工作經(jīng)驗，逐步提高自己的工作能力，更好的為公司服務。
總體來說，我對20_充滿了期望，新年新氣象，希望在2014年里，大家相互共勉，共同打造美好的藍海。
一年來，本人熱愛黨，熱愛人民，堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。思想端正，作風正派，服從領導的工作安排，辦事認真負責。
在工作中，能充分調(diào)動學生的學習積極性，激發(fā)學生的學習情緒，合理運用教學手段，以學生為主體，教師作主導，以探究的方式創(chuàng)設教學情境，開拓學生思維，發(fā)揮學生的想象力，切實地向課堂四十五分鐘要質(zhì)量。開學初，能很快要組織好班委會，選出班級骨干，努力培養(yǎng)班級骨干。例如_等同學，能積極配合老師抓好班風學風建設，創(chuàng)建優(yōu)良的班集體，形成良好的班風學風。所以一年來，學生違法犯罪率為0，差生率為0，在學校中被評為先進班級。
在教學工作中，做到認真?zhèn)湔n，認真批改作業(yè)，作業(yè)格式工整、規(guī)范，并養(yǎng)成良好的學習習慣。對個別的差生，能悉心輔導，經(jīng)常面批作業(yè)，找出知識的薄弱環(huán)節(jié)，及時進行補漏。例如，自己經(jīng)常利用課余時間，落班輔導學生，有針對性地制定幫教計劃，有目的有計劃地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。在課堂上，采用多提問，多檢查，及時疏導，及時反饋的形式，努力提高后進生的文化基礎知識。同時，在班級中開展互幫互學小組，進行一幫一的學習活動，使學生端正思想，互相學習，互想促進，形成你追我趕的良好學習氛圍。平時，自己還注意“兩手抓”：一方面培養(yǎng)好尖子生，一方面通過尖子生輔導后進生，以先進幫助后進，以好帶差，促進雙贏效果。例如：本學年初，我制定了幫教計劃，開展“伸出你的雙手，幫助你的朋友”的互幫互學主題活動。定期檢查，發(fā)現(xiàn)有進步的同學，及時表揚，獎勵。這樣，就充分調(diào)動了學生的學習積極性，掀起學習熱潮。
在學生的思想教育工作中，做到諄諄善誘，耐心疏導，耐心教育。例如當時有一個調(diào)皮學生，他叫_。他學習成績差，經(jīng)常逃學，在班級中是“小霸王”。我采取和他經(jīng)常談心的方法，與學生交朋友，做學生的知心人，與家長緊密配合，發(fā)現(xiàn)有一點兒進步的就及時表揚他，鼓勵他，樹立起他在班級中的威信。通過教育，他進步很快，后來還成為三好學生。
在工作之余，本人還努力鉆研教材，分析每堂課成功在哪里，哪里存在不足，不斷的總結(jié)經(jīng)驗，不斷的充實自己的教學水平和班級管理水平。通過一年來的教學，在班級中，學生的學習風氣形成了，組織紀律性變好了，作業(yè)能依時完成，勞動積極肯干，誠實有禮，互助互學，使學生得到了全面的發(fā)展。
聘期考核個人總結(jié)篇四
20xx年10月，我取得了小學一級教師任職資格，并被聘為小學一級教師。聘任期間，我積極貫徹執(zhí)行黨的教育方針，認真學習和領會黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，與時俱進。認真學習胡-錦-淘的“八榮八恥”，樹立社會主義榮辱觀，愛崗敬業(yè)，為人師表。在工作中，發(fā)揚“三愛”、“三特”精神，熱愛學生，尊重學生，爭取讓每個學生都能享受到最好的教育，都能有不同程度的進步。
幾年來，我不斷加強自身的業(yè)務修養(yǎng)，積極參加繼續(xù)教育培訓，抓住一切可利用的時間，不斷學習，完善提高自己。xx-xx，我參加了成人高考，被陜西廣播電視大學錄取，學習漢語言文學專業(yè)，20xx年7月順利畢業(yè)。2xx-x年4月我通過了普通話水平等級考試，20xx年7月取得教師資格證書，xx-xx年12月參加了電腦多媒體軟件制作的培訓和考核，達到高級水平。
在學校領導的指引下，我積極投身于教學研究中，不斷地鉆研教材、鉆研教法。先后撰寫的教學論文《貫穿課堂內(nèi)外，注重日常培養(yǎng)》獲得漢濱區(qū)中小學教師業(yè)務論文評比二等獎，《淺談小學生口語交際能力的訓練》在《安康教育》上發(fā)表，《信息技術(shù)課教學初探》在《安康職業(yè)技術(shù)學院學報》上發(fā)表。2005年9月，我積極下鄉(xiāng)支教，兼任受援學校的教研組長，主動開展教學研究和教學交流活動，并上好示范課。還利用自身的技術(shù)優(yōu)勢，幫助同事制作多媒體課件，在制作過程中吸收他們好的教學理念，力求做到技術(shù)與思想的完美結(jié)合。并積極指導受援學校教師的信息技術(shù)課，指導講解多媒體課件的制作方法等，并就如何上好課經(jīng)常和他們進行坦誠的交流，充分地發(fā)揮了支教教師的作用，支教結(jié)束被推薦為漢濱區(qū)“支教”先進個人。
在教學中，積極探索，適應素質(zhì)教育要求，努力讓學生在學習能力上逐漸完成從“學會”到“會學”的轉(zhuǎn)化;在情感上達到“要我學”到“我要學”的轉(zhuǎn)化。 在聘期間，我擔任過五年級班主任，同時擔任過語文、思品、社會、信息技術(shù)、體育等學科的教學工作。我刻苦鉆研、虛心求教，不斷改進自己的教學方式，培養(yǎng)學生良好的學風和學習習慣，幫助學生提高學習質(zhì)量，培養(yǎng)學生自學和獨立思考的能力，在語文教學中滲透思想品德教育。為了讓學生掌握最好的學習方法，我在備課中，根據(jù)大綱要求，從班級的特點出發(fā)，著重突破教學難點，抓住教學重點，創(chuàng)設種種情景，千方百計調(diào)動學生的積極性，一切從學生出發(fā)，使學生成為學習的主體，務必讓每一位學生在一堂課中都能有所收獲。因此，在教學中，我總是鼓勵學生多講，多練，大面積鋪開，鼓勵學習有困難的學生發(fā)言，激發(fā)他們的學習熱情，學習興趣和求知欲，培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力，提高學生的語文素養(yǎng)。 在任教五年級語文時，由于作文教學歷來是語文教學中的薄弱環(huán)節(jié)，就目前學生實際的寫作能力而言，是不容樂觀的。因此，在受援學校，我就根據(jù)這一現(xiàn)狀，進行了《培養(yǎng)觀察能力，提高寫作水平》的課題研究。通過一系列的研究實踐，使學生觀察有了途徑;表達有了內(nèi)容;模仿有了范例;思維有了方向。從中，學生的觀察能力有了提高，他們的說話、寫作能力也隨之“水漲船高”。 基此，我的作文教案設計和指導的.學生作文分別獲得了受援鄉(xiāng)鎮(zhèn)的教案設計一等獎和作文競賽二等獎。
當今世界，知識的更新日新月異，隨著信息時代的到來，這一切對傳統(tǒng)的教育教學模式提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。這讓我深深地意識到：在當今社會，要做一名合格的教師，不但要對所教的課程有精深的認識，還應有廣博的知識。因此，我將會繼續(xù)努力，不斷提高自身的修養(yǎng)，獻出自己的一份愛心，勤奮踏實，結(jié)出更加豐碩的成果。
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學來的年終總結(jié)秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴格按照隸屬關(guān)系，不要給領導留下思路不清晰的印象。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索年聘期考核個人總結(jié)。
聘期考核個人總結(jié)篇五
一、思想教育工作
1、組織廣大女職工深入學習理論，落實維護女職工的婦女權(quán)益，加強女工自身建設，開展理想信念教育，調(diào)動女職工積極因素，增強她們自愛、自尊、自信、自強的信心。
2、號召女職工圍繞安全優(yōu)質(zhì)供水中心任務，大力開展“安康杯”安全生產(chǎn)勞動競賽活動，要求每位女職工深刻領會“安康杯”競賽活動的現(xiàn)實意義，認真學習活動方案和工作安排。以“爭著學、搶著干、創(chuàng)造性地開展工作”為標準，形成“人人講安全、時時講安全、事事講安全的工作氛圍，極大地調(diào)動了女職工參與競賽活動和安全生產(chǎn)勞動的積極性和主動性。
3、為使女職工真正認識到自己的政治、社會和家庭地位，及女職工的合法權(quán)益得到保護，我廠利用有線廣播和黑板報方式進行宣傳《婦女權(quán)益保障法》《女工勞動保護實施細則》《工會法》等女工有關(guān)知識。廠女工委員還經(jīng)常到車間、班組了解勞動保護落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向車間領導及廠領導反映解決，根據(jù)其本人的實際困難，及時調(diào)整了她們的崗位，解決了女職工的后顧之憂。
4、在今年的工作中，根據(jù)公司工會女工委員會所下達的各項文件精神和活動方案，廠女工委員會都積極貫徹落實。堅持每季度召開女工委員會、女工會議，制定工作計劃，學習有關(guān)知識，提高女工委員的自身建設素質(zhì)，做好女工的基礎工作，并建立了女工臺帳、女工登記表、女工家訪、聯(lián)系錄，掌握女工思想狀況。
二、開展好女職工的各項活動
1、為搞好我廠的衛(wèi)生創(chuàng)建工作，大力開展美化、綠化廠區(qū)，治理現(xiàn)場環(huán)境等義務勞動，積極組織女工委員及女職工進行拔草、植樹、平整道路、清理垃圾、治理死角，使廠區(qū)面貌煥然一新。
聘期考核個人總結(jié)篇六
將來的道路還很漫長，作為一名年輕醫(yī)師。將在自己的崗位上對待管理工作認真負責、對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，努力做好一名合格的醫(yī)師。
一、恪守行醫(yī)準則，執(zhí)業(yè)道德：本人作為一名醫(yī)務人員。牢記為人民服務的信念，臨床工作中熱忱服務患者。堅定正確的政治方向，堅持四項基本原則，堅持共-產(chǎn)-黨的領導，忠于社會主義醫(yī)療事業(yè)，以一名合格黨員的要求來嚴格要求自己。
遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范，遵守醫(yī)院規(guī)章制度。堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風，不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情，不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁，為轉(zhuǎn)自http://患者多考慮，節(jié)約醫(yī)療費用，不開大處方、不開多余檢查單，合理控制醫(yī)療費用，合理用藥，讓患者得到最好的服務，為患者謀福利。
二、業(yè)務上有待于提高，業(yè)務水平：作為年輕的醫(yī)師。因此在臨床工作中認真虛心向上級醫(yī)師請教，同時結(jié)合書本知識來鞏固自己所學。平時的工作中，經(jīng)常上門診上認真學習高年資醫(yī)師坐門診如何處理患者，并經(jīng)常請教不能理解的地方，做到不恥下問。病房中認真管理床位病人，及時觀察，及時調(diào)整用藥等，學會在實踐中提高自己。
按時參加衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項學習活動，注重平時的業(yè)務學習。保持知識的持久更新。
三、與下屬各個科室負責人通力合作，管理崗位：平時工作中分管。分院的業(yè)務每年都有一定的提升，同時注意協(xié)調(diào)好科室之間、同事之間的關(guān)系，讓大家在愉快、融洽的環(huán)境下工作。
將來的道路還很漫長，作為一名年輕醫(yī)師。將在自己的崗位上對待管理工作認真負責、對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，努力做好一名合格的醫(yī)師。
一、恪守行醫(yī)準則，執(zhí)業(yè)道德：本人作為一名醫(yī)務人員。牢記為人民服務的信念，臨床工作中熱忱服務患者。堅定正確的政治方向，堅持四項基本原則，堅持共-產(chǎn)-黨的領導，忠于社會主義醫(yī)療事業(yè)，以一名合格黨員的要求來嚴格要求自己。
遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范，遵守醫(yī)院規(guī)章制度。堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風，不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情，不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁，為患者多考慮，節(jié)約醫(yī)療費用，不開大處方、不開多余檢查單，合理控制醫(yī)療費用，合理用藥，讓患者得到最好的服務，為患者謀福利。
二、業(yè)務上有待于提高，業(yè)務水平：作為年輕的醫(yī)師。因此在臨床工作中認真虛心向上級醫(yī)師請教，同時結(jié)合書本知識來鞏固自己所學。平時的工作中，經(jīng)常上門診上認真學習高年資醫(yī)師坐門診如何處理患者，并經(jīng)常請教不能理解的地方，做到不恥下問。病房中認真管理床位病人，及時觀察，及時調(diào)整用藥等，學會在實踐中提高自己。
按時參加衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項學習活動，注重平時的業(yè)務學習。保持知識的持久更新。
三、與下屬各個科室負責人通力合作，管理崗位：平時工作中分管。分院的業(yè)務每年都有一定的提升，同時注意協(xié)調(diào)好科室之間、同事之間的關(guān)系，讓大家在愉快、融洽的環(huán)境下工作。
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學來的年終總結(jié)秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的`一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴格按照隸屬關(guān)系，不要給領導留下思路不清晰的印象。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索醫(yī)務聘期考核總結(jié)。
聘期考核個人總結(jié)篇七
20xx年度我在各級領導的關(guān)心幫助下，堅持以"三個代表"重要思想為指導，認真做好本職工作，真正履行了一名神經(jīng)外科醫(yī)生的崗位職責要求。
自從選擇了醫(yī)生這個職業(yè)，從某種意義上來說，就是選擇了奉獻。醫(yī)務工作者從事的是救死扶傷的職業(yè)，曾被譽白衣天使和生命的守護神，可只有醫(yī)務工作者才知道實際工作中的艱辛。特別是神經(jīng)外科的醫(yī)務工作，平時經(jīng)常加班加點，早出晚歸。
神經(jīng)外科的急診要求我們付出比平時更多的心血和汗水。面對家人的埋怨，朋友的責備和外人的不解，有時我甚至對自己從事的職業(yè)動搖過，可每當看到患者康復的笑臉，看到一個個危在旦夕的患者重獲新生，所有的怨氣都會煙消云散。
xx年3月取得神經(jīng)外科主治醫(yī)師資格，xx年8月由醫(yī)院聘任為神經(jīng)外科主治醫(yī)師。自此以來，主要從事神經(jīng)外科?？撇±脑\治。包括顱腦損傷、腦血管病、顱腦腫瘤的診治。
尤其進行了大量的顱腦創(chuàng)傷及高血壓腦出血病例的急診救治工作。并于xx年在平壩縣率先開展了微創(chuàng)-軟通道腦內(nèi)血腫穿刺引流術(shù)，大大提高了高血壓腦出血病人手術(shù)成功率、治愈率，減少了致殘率，為廣大病員帶來了福音。
自xx年1月起，擔任外三科主任，負責我院神經(jīng)外科全面業(yè)務及管理工作，為我的專業(yè)水平及業(yè)務能力的發(fā)揮提供了更好的平臺，繼續(xù)進行大量的顱腦損傷、腦血管病人的診治，并且無一例醫(yī)療糾紛或差錯事故發(fā)生。
除了積極完成科室及醫(yī)院安排的工作外，另外還積極參加繼續(xù)教育學習，通過教材、雜志、論著、講座、培訓、互聯(lián)網(wǎng)等多種途徑，了解國內(nèi)外醫(yī)療先進技術(shù)水平，并結(jié)合臨床用于實踐。努力提高自身業(yè)務能力。
隨著人民對健康期望值的提高和法律意識的增強，醫(yī)療糾紛已比較常見。靜下心來仔細分析，大部分糾紛的起因還是有我們醫(yī)務人員做得不夠完美的地方。所以，我嚴格按照各種規(guī)章制度辦事，處處以衛(wèi)生法規(guī)來規(guī)范自己的醫(yī)療活動。
在平時的工作中，積極與患者溝通和交流，及時處理出現(xiàn)的.問題和潛在的風險。嚴格執(zhí)行病情告知義務，有效地將各種可能出現(xiàn)的問題消滅在萌芽狀態(tài)。有時為了一個患者的病情變化未能及時向家屬告知和記錄，多次在班外放棄休息，和患者家屬取得聯(lián)系并及時告知和記錄。
熱情接待每一位前來就診的患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者。同時，嚴格要求自己，不驕傲自滿，堅持以服務醫(yī)務工作為重，遵守各項紀律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。堅持精益求精，一絲不茍、救死扶傷的原則，做到無私奉獻、無怨無悔。
回首過去的工作，總的感覺是忙與累，但我覺得很充實;盡管付出了很多，但面對患者的贊許、夸獎和認可，我覺得所有的付出都值得。
記得雷鋒同志說過這樣一句話：如果你是一顆最小得螺絲釘，你是否永遠守在你生活得崗位上;如果你要告訴我們什么思想，你是否在日夜宣揚那最美麗得理想。是啊，只有奮斗者得脊梁才能托起生活永遠得晴空。
在今后的工作中，我將以鍥而不舍得追求和永遠向上得執(zhí)著腳踏實地得去努力工作，嚴格要求自己，鉆研業(yè)務，盡職盡責，為醫(yī)療事業(yè)貢獻自己全部的力量!
聘期考核個人總結(jié)篇八
新學期開學時，對于小班的孩子來說，這個學期是這群三周歲的孩子第一次正式地接觸幼兒園和老師，第一次離開自己的爸爸媽媽，在陌生的環(huán)境中生活和學習，與陌生的老師和小伙伴們走到了一齊，在生理和心理上都一下子難以適應，從而引起入園情緒上的不穩(wěn)定，開學的第一天，孩子們哭的哭、鬧的鬧，簡直把我們兩位老師鬧的束手無策，但我們應對孩子們的種種不適應，我們設法轉(zhuǎn)移他們的注意力，和他們一齊搭積木、做游戲，漸漸地，我們的愛安撫了那些情緒不穩(wěn)定的幼兒，一個月后，幼兒基本都樂于來園了，情緒也穩(wěn)定了許多，大部分幼兒還能在老師的引導下向老師問好，樂于與同伴相處，給今后的教學，生活奠定了有利的基礎。
在大部分幼兒情緒穩(wěn)定的情景下，我們?yōu)榱俗層變耗芨玫卦趫@生活和學習，利用各種時機進行了常規(guī)教育，讓幼兒在團體中學習基本的生活自理本事，如：自己洗手、洗手后用毛巾擦手、飯后漱口等，培養(yǎng)他們良好的生活衛(wèi)生習慣。經(jīng)過這一學期的教育和幫忙，此刻幼兒基本都能在幼兒園獨立地生活和學習了，他們在老師的幫忙和鼓勵下，也都樂于學習和嘗試自己的事情自己做，到學期末，這群孩子在生活本事，生活習慣和衛(wèi)生習慣上都有了很大的提高：他們已能正確使用自己的小毛巾、小杯子，會自己用餐用點，在老師的督促下用餐還能做到認真不講話，挑食浪費的壞習慣也在一次次的督促和教育下有了明顯的提高;每一位幼兒在老師的安撫和陪同下養(yǎng)成了安靜午睡的習慣，也努力學習午睡前后的自己服務;在團體的教育下，幼兒也明白了應當做個講衛(wèi)生的孩子，飯前便后要洗手，飯后要漱口，廢物要扔進垃圾桶等等。
1、加強課堂常規(guī)的培養(yǎng)
(1)、要求幼兒能面朝老師，安靜的上課。
(2)、養(yǎng)成上課舉手發(fā)言的好習慣。一方面我們在日常的教學活動中重視、強調(diào)課堂常規(guī)，及時糾正不良的行為習慣。
另一方面我們經(jīng)常開展一些評比活動，給上課有提高、表現(xiàn)好的小朋友粘上五角星，請表現(xiàn)好的小朋友做小班長。經(jīng)過不斷的激勵，我們班的課堂常規(guī)有了較大改善，上課認真聽講、大膽發(fā)言的多了，講話、開小差的少了。
2、從幼兒的興趣和需要出發(fā)，利用故事，發(fā)展幼兒的語言。
經(jīng)過對幼兒日常生活及學習的觀察，我們發(fā)現(xiàn)，班上的幼兒特別喜歡聽故事，每次講故事的時候，教室就一片寂靜。于是，我們經(jīng)常給幼兒講一些情節(jié)簡單，主角鮮明的故事，培養(yǎng)他們關(guān)心、同情、喜惡等情感，引導他們感受有些故事中的一些優(yōu)美語言，并鼓勵幼兒大膽地講故事。經(jīng)過一學期的努力，一些幼兒已能將故事講得繪聲繪色。從而對語言的表達本事也有了必須的提高。
3、在體育活動中，培養(yǎng)他們堅強、勇敢的品質(zhì)。
隨著寒冷的冬季的來臨，許多幼兒都推遲了來園的時間，一些孩子即使來到幼兒園，也總是把手縮在袖子里。針對這種情景，我們及時對幼兒進行了不怕冷的教育，并保證每一天戶外活動的時間。經(jīng)過一些體育活動，一方面讓幼兒感受各種讓自己變暖和的方法，另一方面，經(jīng)過走、跑、跳、攀登和鉆爬等練習發(fā)展幼兒的身體素質(zhì)。此外，在運動中我們還加強了勇敢教育，以培養(yǎng)他們堅強的品質(zhì)。
隨著教學主題的變化，我們每月都及時地更換主題墻。在創(chuàng)設的過程中，我們不斷探索新的構(gòu)思，追求每一次都有一個亮點，同時堅持“主題墻是師幼互動平臺”的創(chuàng)設宗旨，有老師的精心設計，有幼兒的親自參與。每次孩子們都會驕傲地向家長宣布：這是我畫的!瞧!我們和老師一齊把教室布置得多漂亮。
俗話說“一份耕耘，一份收獲”。沒有膽肝相照，哪換真摯之心沒有家長的配合，我們哪來成就開學后，我們經(jīng)過各種方式和渠道同家長進行交流聯(lián)系。例如我們會利用家長接送幼兒來園的時間與家長交換幼兒近日在園和在家的表現(xiàn)，交流經(jīng)驗，探討有針對性的有效教育方法;我們每周都會經(jīng)過家長欄向家長宣傳一些育兒經(jīng)驗，健康知識，或是求得家長配合的活動通知等。另外，新生的家長總是迫切期望看到孩子在園的表現(xiàn)，全面了解幼兒生活和學習的情景，為了滿足家長的想法，同時讓家長更好地了解支持我們的工作，開學初，我們還將幼兒的一日生活進行拍攝，等開家長會的時候放給他們看，讓他們感受孩子入園后的種種變化。我們還適時地進行家訪，與家長討論孩子在家在園的表現(xiàn)，進行一些家園的溝通。為了盡可能地縮短與家長的距離，我們微笑地應對家長，讓家長感覺一種親合力，對與孩子的問題，我們總先報喜再委婉地提出孩子的注意點與家長的配合之處。
此外，在重陽節(jié)，我們還開展了敬老愛老的親子活動，這一活動得到了家長們的大力支持，經(jīng)過祖孫同樂的親子活動，不僅僅讓幼兒明白了重陽節(jié)是老人的節(jié)日，更在腦海中留下了我愛爺爺奶奶的深刻烙印，培養(yǎng)了他們敬老愛老的情感。
以上是我對這學期的回顧，回顧本學期的點點滴滴，雖然我們做了很多的工作，同時也得到了一些收獲，可是，我們明白還存在著許多的.不足，比如：孩子們的常規(guī)還不盡人意，上課插嘴的現(xiàn)象還較多，在午餐方面，還有一些孩子仍舊比較挑食，幼兒在衛(wèi)生方面表現(xiàn)還不盡人意，飯后小朋友擦嘴、漱口經(jīng)常忘記，時時的要老師提醒等，這些都有待于我們在以后的工作中不斷的探索、不斷的加強。
總之，緊張而繁忙的工作又將告一段落，讓我們在今后的工作中應對以上的種種不足，更深入學習《綱要》的精神，從幼兒出發(fā)，認真做好各項工作，以便我們的各方面在來年各更上一層樓!
聘期考核個人總結(jié)篇九
2014年7月，我走出了大學校門，榮幸地加入了大學生村官這支隊伍，來到了最具發(fā)展?jié)摿Φ镊攘︵l(xiāng)鎮(zhèn)—宿城區(qū)洋北鎮(zhèn)，榮幸的擔任了我奮斗了三年，用情最深的地方----洋北鎮(zhèn)船行村黨支部副書記職位。三年村官生活不知不覺中已開始奔向最后的半年時光。曾經(jīng)朝花夕拾的感覺再次涌上心頭。我即將迎來三年期滿，坐在電腦前，我在思考著自己在村官崗位上三年工作的收獲和自身存在的不足。
三年的基層工作經(jīng)歷，是我人生歷練的第一筆寶貴財富。從當初的“浮萍草”逐漸的“沉”了下去，工作也逐漸地步入正軌、更加務實求真。三年的基層工作經(jīng)歷讓我思想上愈加成熟，做事處理問題上更加穩(wěn)重;工作上盡心盡責，生活上簡單質(zhì)樸;責任感更強烈，信心更足，信念更堅定。對于農(nóng)村，我由當初的去農(nóng)村“逛逛”的思想狀態(tài)到現(xiàn)在每天不去村里心里都不舒服的轉(zhuǎn)變;對于農(nóng)業(yè)，由當初什么都不知道不懂，到現(xiàn)在每天都要關(guān)注關(guān)心新農(nóng)村發(fā)展動向;對于農(nóng)民，由當初的“村民和村干部”的關(guān)系發(fā)展到現(xiàn)在“長輩晚輩的一家人”的狀態(tài);三年來，我努力了，我奮斗了，我做了很多自己都想象不到自己能做到得事情;我拼搏了，付出了，我結(jié)識了更多的船行親人們，我團結(jié)了更多的我們大學生村官兄弟姐妹們;現(xiàn)在是我收獲的時候了，我收獲了信心，我收獲了村民對我的感情，我收獲了領導干部對我的關(guān)心關(guān)注和信任。對農(nóng)村的廣闊天地，我可以自豪地說：新農(nóng)村，我來了;大學生村官，我問心無愧。
一、自身的三大轉(zhuǎn)變
1、角色轉(zhuǎn)變
2014年7月來到洋北鎮(zhèn)船行村任職支部副書記，2014年1月，組織對我的信任，我榮幸的擔任了船行村支部第一書記。身份的變化，讓我身上的壓力更重，我從未退縮，大步向前。在其位謀其職，做好本職工作，敢于擔當。 “艱難困苦，玉汝于成”勉勵聲仍回蕩在耳邊;“多吃苦，多吃虧，苦盡甘來，吃虧是福。”一直是我的座右銘。先當村民，再當村官”的思想在我心里根深蒂固。
2、心態(tài)轉(zhuǎn)變
經(jīng)過這三年的歷練，我自身能力在增長，角色定位在變化，老百姓也從“大學生村官是來農(nóng)村鍍金的”思想轉(zhuǎn)變成了“大學生到農(nóng)村還是能做很多好事情的”。尤其是我擔任船行村支部第一書記工作以來，市、區(qū)和洋北鎮(zhèn)黨委政府各級領導、部門同志熱情關(guān)心，誠懇幫助;船行村支兩委各位村干部大力支持，緊密配合;船行村民親如一家，鼎力相助，這一切都令我難以忘懷。我深深感到，班子團結(jié)，干部隊伍和-諧，上下齊心，各方支持，這是干事成事之基，攻堅克難力量所在。
3、行動轉(zhuǎn)變
村級工作中，堅持多看多聽多想，思想上始終與黨委政府保持高度一致;從最初的對村級工作眉毛胡子一把抓，到現(xiàn)在分條分線，條理清晰的工作，逐漸改變了村級工作一人說的算的局面;團結(jié)就是力量。以前由一個懵懂的、彷徨的到村任職大學生已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)槟軓娜菝鎸碗s情況，處理好復雜局面的新農(nóng)村一員了。
二、用心用勁，用實際行動與群眾談感情
1、加強基礎設施建設，打下堅實的群眾基礎
積極投身社會主義新農(nóng)村建設。2014年到村任職后，我就堅持要修路。經(jīng)過多次的向上爭取。最終，宿城區(qū)交通建設局被我的誠心打動，為我村修建了1.3公里的農(nóng)村四級公路。我也以此為契機，在船行小區(qū)道路建設上，在缺乏資金、工程難度大的情況下，我和村書記共同擔保，鋪修小區(qū)水泥道路1.27公里。我主動參與脫貧攻堅工作，在鎮(zhèn)里領導的指導幫助下，配合村支部書記、會計做好脫貧攻堅落實工作。我村22戶村民成為農(nóng)工辦的結(jié)對幫扶對象。同時，我村也是農(nóng)工辦定點幫扶村。村級工作逐漸地得到老百姓的認可，同時也為我打下了堅實的群眾基礎。
2、改善村容村貌，增強村民生活幸福感
宿新高速穿境而過，2014年底拆遷21戶。所有拆遷戶全部安置到位;2014年底青島啤酒項目落戶船行村申灣組，拆遷80戶，目前拆遷安置工作已基本安置到位。
村級環(huán)境整治工作委派專人負責清潔衛(wèi)生管理，保持村容村貌整潔，在歷次環(huán)境檢查中都受到上級表彰。不失時機地掌握農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)，并培養(yǎng)專業(yè)養(yǎng)殖、種植示范戶，組建種植、養(yǎng)殖專業(yè)合作社，帶動更多的農(nóng)戶參與種養(yǎng)殖，促進家庭經(jīng)濟的發(fā)展，并為村民種植蔬菜找銷路。在洋北鎮(zhèn)船行村生活工作是幸福的。
3、搞創(chuàng)業(yè)促發(fā)展，練就村官創(chuàng)業(yè)能力
三年間，創(chuàng)業(yè)過程歷歷在目，我一直堅持“做給村民看，帶著村民干，讓船行村民都富?！钡脑瓌t，2014年我聯(lián)合村里養(yǎng)殖大戶共同養(yǎng)殖過揚州白鵝;2014年年初和其他三位08年村官共同種植過西瓜;2014年7月，我和另外兩名08年村官到瑞克斯旺南蔡基地種植過反季節(jié)西紅柿;2014年年初又聯(lián)合洋北鎮(zhèn)村官共同承包土地搞洋北鎮(zhèn)大學生村官創(chuàng)業(yè)園，壯大洋北西瓜之鄉(xiāng)建設;2014年5月30日，洋北鎮(zhèn)大學生村官創(chuàng)業(yè)園首屆洋北西瓜節(jié)成功舉辦，可謂是我這三年創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷中最輝煌的時刻;2014年7月，成立了西瓜土地股份合作社，建設反季節(jié)大棚，全身心打造名副其實的農(nóng)民專業(yè)合作社。同時我也多次將洋北西瓜品牌帶到了江蘇組織部、江蘇省農(nóng)委、江蘇省供銷總社、海峽兩岸農(nóng)會等單位舉辦的農(nóng)展洽談會上。為了實踐自己的創(chuàng)業(yè)，付出了自己的汗水。我們的行動既增加了農(nóng)民發(fā)展高效農(nóng)業(yè)的信心，又為農(nóng)民帶來實實在在的實惠。
三、朝花夕拾，做自己該做的事
村官工作生活的三件事：
最引以自豪的事：就是把洋北西瓜品牌深深的讓全省村官同仁、讓全市各級領導干部同仁所熟知。
最痛苦的事：感情受挫，倍受打擊。
三年歷練，自身存在不足：
在工作還存在很多的不足，如考慮問題還不夠全面，處理事情還不夠成熟和村里溝通還不夠，說話還不夠到位。處理問題有時候會拖泥帶水的，不夠明了;面對困難有時有退縮情緒;不能完全聽取意見，做事還不夠穩(wěn)重;沒有高標準的規(guī)劃思路，導致村級發(fā)展緩慢。
下一步打算：
1、全盤考慮、高標準規(guī)劃好船行村。聘請規(guī)劃人才對船行村高起點定位進行規(guī)劃。
2、做好船行康居示范村配套設施建設。下水道、小區(qū)道路建設等。
3、發(fā)展村級集體經(jīng)濟，轉(zhuǎn)變村干部精氣神，建設一支團結(jié)奮進，敢試敢闖的村干部隊伍。
4、努力做好自己村官創(chuàng)業(yè)的帶頭作用，讓洋北鎮(zhèn)大學生村官在全市叫的響、全省有影響。加大洋北西瓜品牌建設，提升品牌價值。
農(nóng)村工作，任重道遠;村官工作，充滿挑戰(zhàn);到村任職，機會珍貴。在三年的村官工作生活中，我有過彷徨，有過退縮，有過郁悶時期，有過痛苦放棄的時期，但我都挺了過來。我堅信付出總會有收獲，凡事盡心盡力，做事問心無愧，就一定能做好村官工作。在工作中多投入責任心，敢于擔當。
我要感謝我的船行村民，在我最痛苦的時候，是你們安慰我，鼓勵我前行。感謝船行村的父老鄉(xiāng)親對我的信任，對我的理解，對我的支持。三年的時間，讓我和船行村的父老鄉(xiāng)親形同一家人。出發(fā)了不要問我路在哪，迎風向前是唯一辦法。選擇村官道路，前面方向不論在哪，我都不會后悔我最初的選擇，經(jīng)歷了三年的村官生活，我對這片土地充滿著感情。努力工作，最大的收獲者是自己，工作不是一份簡單的帶薪勞動，工作更不是負擔，而是一次改變命運的機會，做事問心無愧，做人坦坦蕩蕩。
山西河曲縣適時導入“三三制”考核模式，通過“三個統(tǒng)籌、三方聯(lián)評、三個注重”切實抓好大學生村官聘期考核工作的落實，全面準確評價大學生村官在村工作的德才表現(xiàn)和工作實績，完善競爭擇優(yōu)機制。
強化三個統(tǒng)籌，設置指標體系。一是強化常規(guī)指標和重點指標的統(tǒng)籌?？己藘?nèi)容除包含德、能、勤、績四方面的指標，全面考核大學生村官的工作表現(xiàn)，同時重點考察他們在新農(nóng)村建設、維護穩(wěn)定、爭創(chuàng)先進、民生工程等重點工作中表現(xiàn)情況，作為評定等級時的側(cè)重點。二是強化共性指標和個性指標的統(tǒng)籌。共性指標指的是對大學生村官在所在村提出合理化建議、探索創(chuàng)新工作成效，參與各類便民服務、集體活動情況以及受表彰情況等方面的考核。比如今年我市主推的《大學生村官報》刊物，各大學生村官文章錄用情況就是其中重要的一個評價指標。個性指標指的是根據(jù)大學生村官在各自村的不同情況以及實際工作內(nèi)容進行針對性考核。三是定性指標和定量指標的統(tǒng)籌。根據(jù)考核內(nèi)容，設置了定性考核指標體系和定量考核指標體系，定性考核指標重點對考核對象的基本業(yè)務能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織領導能力、群眾滿意度等方面進行考核，定量考核指標則對鄉(xiāng)鎮(zhèn)交派的各項任務指標以及創(chuàng)業(yè)富民的成效進行考核。
實行三方聯(lián)評，擴大評價主體。一是黨員村民代表點評。大學生村官對任期內(nèi)的工作進行總結(jié)，形成書面報告，在村務公開欄內(nèi)進行三天以上的公示，接受所在村村民的監(jiān)督。同時召開所在村黨員、村民代表等參加的民-主評議會議，由大學生村官進行公開述職，并接受代表們的評議和測評。二是鄉(xiāng)、村兩級干部測評。作為幫、帶、培養(yǎng)大學生村官村務工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科干部、包村片長、村“兩委”主要負?人以及本鄉(xiāng)鎮(zhèn)全體大學生村官對聘期大學生村官進行工作實績、工作能力和工作作風等方面的綜合評估，提出下一步改進的建議，并給出初步等級評定意見。三是組織部考評。由組織部在充分聽取大學生村官所在村、聯(lián)村指導員和片長的意見，根據(jù)個人述職報告和鄉(xiāng)村里評定的等級，綜合考慮大學生村官在任期內(nèi)的表現(xiàn)，評定最終的考核等級。
堅持三個注重，科學運用結(jié)果。一是注重實際。對考核合格以上的大學生村官，進行續(xù)聘并實行聘期工作目標公開承諾制管理，深入調(diào)研、科學定責，圍繞省市有關(guān)精神和大學生村官工作職責要求，為他們“量身定做”聘期目標，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委分別與每人簽訂年度和聘期工作目標兩份責任書，并通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級政務公開欄等形式對社會公開，接受黨員群眾的監(jiān)督，力促工作開展“有責任、有目標、有思路、有結(jié)果”。二是注重實績。對創(chuàng)業(yè)成績突出，考核優(yōu)秀的大學生村官，及時將他們列入村委會換屆的預備人選，建立 “人才庫”，并通過外出培訓等各種方式提高他們服務“三農(nóng)”的能力和本領，為即將進行的村委會換屆選舉做好人才保障。三是注重實效。充分發(fā)揮年度考核的導向作用，針對大學生村官工作中存在的共性和實際問題，把大學生村官是否能夠發(fā)揮作用作為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一項重要指標，促使鄉(xiāng)村兩級真正讓大學生村官通過“下得去”力爭“干得好”。激發(fā)他們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，在農(nóng)村工作農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)濟發(fā)展等各個舞臺上找到“用武”之地，更加積極主動地服務群眾、開展工作。
時光飛逝，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間，三年的聘期即將結(jié)束了。回想我來到xx市xx區(qū)，在這里成為一名光榮的大學生“村官”，成為了羅圩鄉(xiāng)古西村村村委會主任助理，仿佛就是昨天的事情。在這將近3年的時間里，在盛市、區(qū)、鄉(xiāng)和村各級領導的關(guān)心幫助下，自己各方面的能力都有所提高，努力作好每件事。在工作中，不斷進行調(diào)整磨合來適應農(nóng)村工作，與支村兩委成員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情，也逐漸地對這份工作充滿了激-情和自信，體會出了“廣大農(nóng)村，大有作為”這八個字的深刻內(nèi)涵，面對工作、生活、學習中的諸多困難，不畏懼、不退縮，通過自身的努力去克服?，F(xiàn)在，我將兩年多來的工作做一個簡要匯報。
(一)、創(chuàng)業(yè)。在鄉(xiāng)黨委政府的關(guān)心和支持下，我們羅圩鄉(xiāng)村官有了新的創(chuàng)業(yè)示范園，目前工程正在緊張的施工當中(鋼架基本完成)，當前工作主要是對施工的過程進行監(jiān)督管理。在2014年，我們相繼在利華農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司和三鼎農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司進行了將近1年的技術(shù)和能力培訓，現(xiàn)在終于有了自己的創(chuàng)業(yè)示范園。
(二)水利建設。 水利是農(nóng)村生產(chǎn)的重要保證，而我村水利基礎設施都存在嚴重問題，經(jīng)過幾年的努力，今年扶貧建設大好機遇讓村的水利得以修筑，而這修筑之前對各水渠、塘基的測量、預算、和申報材料就給了我鍛煉的機遇，準備好材料隨時便于各級領導、專家來村指導、檢查也是很有必要的。
1、設施齊全。設置“五室”即綜合辦公室、圖書閱覽室、文體活動室、衛(wèi)生室、會議室;“兩超”即生活日用品超市和生產(chǎn)農(nóng)資超市。
2、外墻、內(nèi)墻統(tǒng)一按照要求進行粉刷，內(nèi)部裝修方面：上部吊頂、地面鋪設水磨石地平，窗戶統(tǒng)一用鋁合金、防盜門等齊全。
3、通向外部道路全部硬化，門前有小廣場，廣場周圍綠化配套。
(四)、做好村里秸稈禁燒工作。我村在秸稈禁燒期間依舊按照去年的實施方案順利展開，并取得了“不點一處火、不污一條河”的成績，在后期的秸稈清運過程中，我們村干部親自帶頭干，因此多次得到鄉(xiāng)領導好評。
我們村在秸稈禁燒期間的主要做法有以下幾個方面：
1、建立一個防火點(內(nèi)置用品齊全)。
2、排好值班表。值班實行兩班倒，即早上6點到晚上6點晚上6點到早上6點，分3組(一組兩人)進行。
3、通過廣播、橫幅等形式做好宣傳。
4、各組組長分派田頭進行24小時巡邏。
5、做好路邊即田頭的秸稈清運。
(五)、農(nóng)村合作醫(yī)療。新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度是由政府組織、引導、支持，農(nóng)民自愿參加，個人、集體和政府多方籌資，以大病統(tǒng)籌為主的農(nóng)民醫(yī)療互助制度。
趁著收取合作醫(yī)療費，我跟隨計生專干，走進每家每戶，熟悉小組，熟悉村民，同時傾聽經(jīng)驗豐富的主任是如何與農(nóng)戶交談，如何傳達會議宗旨的，如何循序漸進地開展工作的。一方面通過宣傳，另一方面利用晚上的時間走訪、宣傳和解答，通過反反復復的上門收取，做工作，我村的新型合作醫(yī)療工作達到百分百的參保率。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索村官聘期考核總結(jié)。
聘期考核個人總結(jié)篇十
由于主旨副業(yè)較多，對于人的工作態(tài)度總會產(chǎn)生一定的影響。所以在工作中不同程度負面情緒總會要有的，特別是環(huán)境現(xiàn)實的繁雜性、不合理性、不和諧型，就需要自己學會包容現(xiàn)實。否則會要身心不健康，在包容的基礎上，再去靜心面對各種視覺的東西 ，就會輕松了，工作的熱情就會升溫。所以在一年的工作中，自己最大的提高就是學會包容，靜心本職工作，用平和的心態(tài)，有責任意識對待所教的每個學生和每一節(jié)課。
大學地理課是我二次講授，剛接觸是很是吃力，因為畢竟沒有專修過，也沒有接觸過，本學年接觸后，自己力爭把自己的思想和精力投入到教材中。備課前看大綱，看習題、看教材、反反復復多次之后，大腦中形成初步印象，在去編寫講課稿。在講課方式上，做了一些常識，當然了這些常識與上級要求的新課標有一定距離了。鑒于地理學科特點，地圖的'使用和讀圖是學生優(yōu)先學會的技能，而實際學生絕大多數(shù)一竅不通。(不是夸張)從而逼著自己想辦法怎樣是學生盡快深入到地圖中，使之對此有興趣，產(chǎn)生了學的情緒。通過探索摸索，自己在課本中的百分之八十的地圖，利用不同的記憶方法和理解方法，致使學生會記會畫地圖，學生興趣提高了，學習地里的效果也出現(xiàn)了。在學生心目中形成了“地理課是很有興趣的課”，同時學生對于我這個糟老頭教師很是敬重和尊重。一年來，總結(jié)了80多條自己的教學“禮記有些在新浪博客上被多次。
每個人都有自尊心，初中生的自尊心是最強烈的，更是最脆弱的;對于大學階段的學生而言，不能用 品質(zhì)敗壞去評價，所謂問題生的問題只不過是他的習慣表現(xiàn)。作為老師首先把學生當做自己小朋友，當做自己的孩子去對待。教師如果把你自己的想法變成做法，形成這樣的理念應用到課堂教學之中，學生就會對你敬重、尊重。在教育學的過程中，就會達到快樂教學，自己在實際教學過程中就是這樣做了，學生也是在這種快樂輕松地的環(huán)境中快快樂樂地度過45分鐘，效果還是令人滿意的。在課堂上力求不去責備每一個學生，課堂上努力去發(fā)現(xiàn)每一個學生的心理世界。學生的一個神態(tài)變化要去撲捉，在課堂上你的一個眼神會去告訴他，犯錯了，教師的一個動作會去警示某個學生注意聽講聽講，一句溫和的笑話，會要為學生提提精神，發(fā)現(xiàn)有心理困惑的學生，在課下，找他語重心長地談談，他會很高興地認清問題，熱情地感謝你，此時教師的成就感和光榮感由此而生。
上述幾點體會，是自己的財富， 自己進一步反思和總結(jié)。
聘期考核個人總結(jié)篇一
為加強聘后管理，建立與學院管理及工勤崗位相適應的聘期考核制度，根據(jù)《山東大學關(guān)于做好崗位聘期考核工作的通知》的要求，制定學院2xx-x-2xx-xx聘期考核辦法。
一、考核原則和方法
考核堅持客觀公正、民-主公開、注重實績的原則，采取定性與定量相結(jié)合，平時考核與定期考核相結(jié)合的方法。
二、考核內(nèi)容
考核內(nèi)容分基本條件和崗位職責兩部分，以崗位職責為重點考核內(nèi)容。
管理及工勤崗位受聘人員必須滿足以下基本條件：
1. 認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧-小-平理論，不斷提高自身理論水平，擁護中國共-產(chǎn)-黨，堅決執(zhí)行黨的路線、方針和政策，認真實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發(fā)展觀。
2. 遵守憲法和法律，遵守學校、學院的規(guī)章制度，具有良好的道德品行。
3. 熱愛本職工作，具有較好的服務意識，較強的業(yè)務能力，良好的團結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新能力。
4. 關(guān)心學院發(fā)展，熱心學校和學院公益事業(yè)，積極參加各類集體活動，有強烈的集體榮譽感。
4. 適應崗位要求的身體條件。
5. 近兩年年度考核合格以上。
管理及工勤崗位受聘人員的崗位職責為：
：1. 熟悉并掌握本部門管理工作和業(yè)務工作，有較高的政策水平和全局意識;2.及時傳達、通報上級有關(guān)會議精神和工作部署，對分管工作提出具體貫徹意見和實施方案，并具體抓好檢查、落實;3.做好學院主要負責人的助手，即要做到重大事項及時請示通報，又要獨立創(chuàng)造性地開展工作，做到工作到位不越位;4.按時參加黨政聯(lián)席會和其他相關(guān)會議，積極發(fā)表對學院工作和事業(yè)發(fā)展的意見和建議，及時通報分管工作進展情況，堅決執(zhí)行黨政聯(lián)席會形成的決議;5.積極配合其他同志的工作，多補臺、不拆臺，多溝通、不推諉，樹立全院一盤棋意識;6.注重管理科學知識的學習和應用，講究工作的方式方法;7. 遇到緊急或意外事件時，能夠根據(jù)實際情況果斷處置;8.遵守國家的法律法規(guī)和工作紀律，勤政廉政;9.指導分管部門和工作人員做好本職工作，注重對年輕同志和下級工作人員的教育和培養(yǎng);10.具有較強的文字、口頭表達能力，能熟練運用辦公自動化系統(tǒng)。
：1.熟悉并掌握本科室管理工作和業(yè)務工作，有較高的政策水平和全局意識;2.及時學習領會上級有關(guān)會議精神和工作部署，對所負責工作提出具體工作方案，貫徹落實;3.工作中與分管領導積極配合，而且能夠獨立完成學院某一方面的工作任務;4.按時參加學院和上級職能部門召開的相關(guān)會議，積極發(fā)表對學院工作和事業(yè)發(fā)展的意見和建議，及時匯報工作進展情況;5.勤奮敬業(yè)，具有良好的服務意識，積極配合學院其他同志的'工作;6.注重管理科學知識的學習和應用，主動收集、存檔相關(guān)工作資料，建立工作資料庫;7.遵守國家的法律法規(guī)和工作紀律，勤政廉政;8.指導所轄科室和工作人員做好本職工作，注重對年輕同志和下級工作人員的教育和培養(yǎng);9.能熟練運用辦公自動化系統(tǒng)，能獨立起草一般性公文、業(yè)務性文件、工作設想和工作總結(jié)。
：1.熟悉并掌握本科室管理工作和業(yè)務工作，有一定的政策水平和全局意識;2.認真執(zhí)行學院相關(guān)工作部署，對所負責工作提出具體工作方案并予以落實;3.工作中與上級領導積極配合，能夠獨立完成科室某一方面的工作任務;4.按時參加學院和上級職能部門召開的相關(guān)會議，積極發(fā)表對學院工作和事業(yè)發(fā)展的意見和建議，及時匯報工作進展情況;5.勤奮敬業(yè)，具有良好的服務意識，積極配合科室和學院其他同志的工作;6.工作中能夠主動收集、存檔相關(guān)資料，建立工作資料庫;7.遵守國家的法律法規(guī)和工作紀律，勤政廉政;8. 有一定的文字表達能力，熟練掌握計算機操作技能，能獨立起草一般性公文、報告、總結(jié)、方案等。
：1. 勤奮敬業(yè)，盡職盡責，具有良好的服務意識和職業(yè)道德;2.遵守交通規(guī)則，按規(guī)程安全操作，認真駕駛;3.不私自出車，車輛按指定地點停放和入庫;4. 有較強的組織紀律性，沒有用車任務時，按時上下班，堅守崗位;5.能夠完成交辦的工作任務。
三、考核等次
考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、勉強合格、不合格四個等次。
(一)出色履行崗位職責，對學院發(fā)展做出突出貢獻者，可確定為“優(yōu)秀”，“優(yōu)秀”比例不超過考核人數(shù)的15%。
(二)崗位聘期考核綜合評價位居同級職務排名后10%，且未能合格履行崗位職責者，確定為“勉強合格”。
(三)聘期內(nèi)，有下列情形之一者，聘期考核確定為不合格：
1.有違規(guī)違紀行為;
2.個人各種原因未能履行崗位職責;
3.不經(jīng)學院同意，在校外有償兼職;
4.在聘期考核中弄虛作假;
5.無故曠工或三次以上不按制度請假和銷假的;
6.工作中出現(xiàn)人為的失誤和過錯，造成不良影響的;
8.消極怠工，拖沓，情緒化表達意見，對團結(jié)或團隊工作影響較惡劣;
9.年度考核不合格。
(四)不屬于上述情況者，聘期考核確定為“合格”。
(三)考核工作小組根據(jù)被考核人述職情況、群眾意見和被考核人主管領導建議提出考核等次意見，確定被考核人考核等次。
本規(guī)定自20xx年1月1日起執(zhí)行，解釋權(quán)歸院學術(shù)委員會
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索護理聘期考核個人總結(jié)。
聘期考核個人總結(jié)篇二
xx年7月，我走出了大學校門，榮幸地加入了大學生村官這支隊伍，來到了最具發(fā)展?jié)摿Φ镊攘︵l(xiāng)鎮(zhèn)—宿城區(qū)洋北鎮(zhèn)，榮幸的擔任了我奮斗了三年，用情最深的地方----洋北鎮(zhèn)船行村黨支部副書記職位。三年村官生活不知不覺中已開始奔向最后的半年時光。曾經(jīng)朝花夕拾的感覺再次涌上心頭。我即將迎來三年期滿，坐在電腦前，我在思考著自己在村官崗位上三年工作的收獲和自身存在的不足。
三年的基層工作經(jīng)歷，是我人生歷練的第一筆寶貴財富。從當初的“浮萍草”逐漸的“沉”了下去，工作也逐漸地步入正軌、更加務實求真。三年的基層工作經(jīng)歷讓我思想上愈加成熟，做事處理問題上更加穩(wěn)重;工作上盡心盡責，生活上簡單質(zhì)樸;責任感更強烈，信心更足，信念更堅定。對于農(nóng)村，我由當初的去農(nóng)村“逛逛”的思想狀態(tài)到現(xiàn)在每天不去村里心里都不舒服的轉(zhuǎn)變;對于農(nóng)業(yè)，由當初什么都不知道不懂，到現(xiàn)在每天都要關(guān)注關(guān)心新農(nóng)村發(fā)展動向;對于農(nóng)民，由當初的“村民和村干部”的關(guān)系發(fā)展到現(xiàn)在“長輩晚輩的一家人”的狀態(tài);三年來，我努力了，我奮斗了，我做了很多自己都想象不到自己能做到得事情;我拼搏了，付出了，我結(jié)識了更多的船行親人們，我團結(jié)了更多的我們大學生村官兄弟姐妹們;現(xiàn)在是我收獲的時候了，我收獲了信心，我收獲了村民對我的感情，我收獲了領導干部對我的關(guān)心關(guān)注和信任。對農(nóng)村的廣闊天地，我可以自豪地說：新農(nóng)村，我來了;大學生村官，我問心無愧。
一、 自身的三大轉(zhuǎn)變
1、 角色轉(zhuǎn)變
xx年7月來到洋北鎮(zhèn)船行村任職支部副書記，xx年1月，組織對我的信任，我榮幸的擔任了船行村支部第一書記。身份的變化，讓我身上的壓力更重，我從未退縮，大步向前。在其位謀其職，做好本職工作，敢于擔當。 “艱難困苦，玉汝于成”勉勵聲仍回蕩在耳邊;“多吃苦，多 吃虧，苦盡甘來，吃虧是福?！币恢笔俏业淖毅憽Ｏ犬敶迕?，再當村官”的思想在我心里根深蒂固。
2、 心態(tài)轉(zhuǎn)變
經(jīng)過這三年的歷練，我自身能力在增長，角色定位在變化，老百姓也從“大學生村官是來農(nóng)村鍍金的”思想轉(zhuǎn)變成了“大學生到農(nóng)村還是能做很多好事情的”。尤其是我擔任船行村支部第一書記工作以來，市、區(qū)和洋北鎮(zhèn)黨委政府各級領導、部門同志熱情關(guān)心，誠懇幫助;船行村支兩委各位村干部大力支持，緊密配合;船行村民親如一家，鼎力相助，這一切都令我難以忘懷。我深深感到，班子團結(jié)，干部隊伍和-諧，上下齊心，各方支持，這是干事成事之基，攻堅克難力量所在。
3、 行動轉(zhuǎn)變
村級工作中，堅持多看多聽多想，思想上始終與黨委政府保持高度一致;從最初的對村級工作眉毛胡子一把抓，到現(xiàn)在分條分線，條理清晰的工作，逐漸改變了村級工作一人說的算的局面;團結(jié)就是力量。以前由一個懵懂的、彷徨的到村任職大學生已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)槟軓娜菝鎸碗s情況，處理好復雜局面的新農(nóng)村一員了。
二、 用心用勁，用實際行動與群眾談感情
1、加強基礎設施建設，打下堅實的群眾基礎
積極投身社會主義新農(nóng)村建設。xx年到村任職后，我就堅持要修路。經(jīng)過多次的向上爭取。最終，宿城區(qū)交通建設局被我的誠心打動，為我村修建了1.3公里的農(nóng)村四級公路。我也以此為契機，在船行小區(qū)道路建設上，在缺乏資金、工程難度大的情況下，我和村書記共同擔保，鋪修小區(qū)水泥道路1.27公里。我主動參與脫貧攻堅工作，在鎮(zhèn)里領導的指導幫助下，配合村支部書記、會計做好脫貧攻堅落實工作。我村22戶村民成為農(nóng)工辦的結(jié)對幫扶對象。同時，我村也是農(nóng)工辦定點幫扶村。村級工作逐漸地得到老百姓的認可，同時也為我打下了堅實的群眾基礎。
2、改善村容村貌，增強村民生活幸福感
宿新高速穿境而過，xx年底拆遷21戶。所有拆遷戶全部安置到位;xx年底青島啤酒項目落戶船行村申灣組，拆遷80戶，目前拆遷安置工作已基本安置到位。
村級環(huán)境整治工作委派專人負責清潔衛(wèi)生管理，保持村容村貌整潔，在歷次環(huán)境檢查中都受到上級表彰。不失時機地掌握農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)，并培養(yǎng)專業(yè)養(yǎng)殖、種植示范戶，組建種植、養(yǎng)殖專業(yè)合作社，帶動更多的農(nóng)戶參與種養(yǎng)殖，促進家庭經(jīng)濟的發(fā)展，并為村民種植蔬菜找銷路。在洋北鎮(zhèn)船行村生活工作是幸福的。
3、 搞創(chuàng)業(yè)促發(fā)展，練就村官創(chuàng)業(yè)能力
三年間，創(chuàng)業(yè)過程歷歷在目，我一直堅持“做給村民看，帶著村民干，讓船行村民都富?！钡脑瓌t，xx年我聯(lián)合村里養(yǎng)殖大戶共同養(yǎng)殖過揚州白鵝;xx年初和其他三位xx年村官共同種植過西瓜;xx年7月，我和另外兩名xx年村官到瑞克斯旺南蔡基地種植過反季節(jié)西紅柿;xx年初又聯(lián)合洋北鎮(zhèn)村官共同承包土地搞洋北鎮(zhèn)大學生村官創(chuàng)業(yè)園，壯大洋北西瓜之鄉(xiāng)建設;xx年5月30日，洋北鎮(zhèn)大學生村官創(chuàng)業(yè)園首屆洋北西瓜節(jié)成功舉辦，可謂是我這三年創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷中最輝煌的時刻;xx年7月，成立了西瓜土地股份合作社，建設反季節(jié)大棚，全身心打造名副其實的農(nóng)民專業(yè)合作社。同時我也多次將洋北西瓜品牌帶到了江蘇組織部、江蘇省農(nóng)委、江蘇省供銷總社、海峽兩岸農(nóng)會等單位舉辦的農(nóng)展洽談會上。為了實踐自己的'創(chuàng)業(yè)，付出了自己的汗水。我們的行動既增加了農(nóng)民發(fā)展高效農(nóng)業(yè)的信心，又為農(nóng)民帶來實實在在的實惠。
三、 朝花夕拾，做自己該做的事
村官工作生活的三件事
最引以自豪的事：就是把洋北西瓜品牌深深的讓全省村官同仁、讓全市各級領導干部同仁所熟知。
最痛苦的事：感情受挫，倍受打擊。
三年歷練，自身存在不足：
在工作還存在很多的不足，如考慮問題還不夠全面，處理事情還不夠成熟和村里溝通還不夠，說話還不夠到位。處理問題有時候會拖泥帶水的，不夠明了;面對困難有時有退縮情緒;不能完全聽取意見，做事還不夠穩(wěn)重;沒有高標準的規(guī)劃思路，導致村級發(fā)展緩慢。
下一步打算：
1、 全盤考慮、高標準規(guī)劃好船行村。聘請規(guī)劃人才對船行村高起點定位進行規(guī)劃。
2、 做好船行康居示范村配套設施建設。下水道、小區(qū)道路建設等。
3、 發(fā)展村級集體經(jīng)濟，轉(zhuǎn)變村干部精氣神，建設一支團結(jié)奮進，敢試敢闖的村干部隊伍。
4、 努力做好自己村官創(chuàng)業(yè)的帶頭作用，讓洋北鎮(zhèn)大學生村官在全市叫的響、全省有影響。加大洋北西瓜品牌建設，提升品牌價值。
農(nóng)村工作，任重道遠;村官工作，充滿挑戰(zhàn);到村任職，機會珍貴。在三年的村官工作生活中，我有過彷徨，有過退縮，有過郁悶時期，有過痛苦放棄的時期，但我都挺了過來。我堅信付出總會有收獲，凡事盡心盡力，做事問心無愧，就一定能做好村官工作。在工作中多投入責任心，敢于擔當。
我要感謝我的船行村民，在我最痛苦的時候，是你們安慰我，鼓勵我前行。感謝船行村的父老鄉(xiāng)親對我的信任，對我的理解，對我的支持。三年的時間，讓我和船行村的父老鄉(xiāng)親形同一家人。出發(fā)了不要問我路在哪，迎風向前是唯一辦法。選擇村官道路 前面方向不論在哪，我都不會后悔我最初的選擇，經(jīng)歷了三年的村官生活，我對這片土地充滿著感情。努力工作，最大的收獲者是自己，工作不是一份簡單的帶薪勞動，工作更不是負擔，而是一次改變命運的機會，做事問心無愧，做人坦坦蕩蕩。
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聘期考核個人總結(jié)篇三
大學生要有正確的人生觀、價值觀、審美觀和一定的思想道德修養(yǎng)和人文素養(yǎng)。總結(jié)很容易寫得千篇一律、缺乏個性?？偨Y(jié)就要有獨到的發(fā)現(xiàn)、獨到的體會、新鮮的角度、新穎的材料。你是否在找正準備撰寫“大學生村官聘期考核個人總結(jié)”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
一、思想方面
1、為使自己的思想更好地適應新形勢下對管理工作的要求，一年來自己積極參加公司組織的各類學習活動，努力鉆研本專業(yè)的安全與技術(shù)業(yè)務，深切領會上級領導的指示精神，針對上級領導提出的各項意見和要求認真查找自己的不足，使自己的思想和公司領導工作的指導方向保持一致。
2、在嚴格管理的同時，努力維護全體職工的利益，工作中嚴于律己，率先垂范，時刻不忘自己是一名黨員。一年來培養(yǎng)出一名職工轉(zhuǎn)正為中共黨員，又有兩名青年職工成為黨組織的預備黨員，并且有10余名職工積極上交入黨申請書，從而激勵了職工的上進心，使車間全體職工形成了一個人人求上進，技術(shù)比爭先的良好氛圍。
3、為更好地搞好全車間的安全生產(chǎn)工作，日常工作中自己能夠認真聽取職工所反映的各類意見、建議和要求，團結(jié)周圍的同志，大力抓好車間的安全生產(chǎn)工作。
4、為充分抓好機械化作業(yè)線在安全生產(chǎn)中的優(yōu)勢，在自己的思想和業(yè)務水平不斷提高的同時，把積極抓好職工的安全思想教育，也作為自己的一項重要任務，一年來，自己總是利用好班前會，在布置工作任務的同時，結(jié)合以往的設備事故和公司下發(fā)的各種事故案例，有針對性的對職工進行安全思想教育，讓職工牢固樹立“安全第一”的思想，提高每位員工互保、自保意識，較好的保證了車間安全生產(chǎn)工作的順利進行。
二、安全生產(chǎn)方面
1、樹立安全生產(chǎn)責任意識。把安全工作真正放在了首位，放在了心里，把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成了安全工作天天講，人人抓的良好局面。
2、切實做好班中巡回檢查工作，對生產(chǎn)設備的運轉(zhuǎn)情況，對生產(chǎn)設備各系統(tǒng)進行巡回檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況，采取措施消除隱患，排除故障，防止事故的發(fā)生。
3、嚴格執(zhí)行交接班制度，要求交接班人員必須口對口、手拉手，你不來我不走的原則將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚，做到不清楚就不交班，不接班，防止因交接班不清楚而危機生產(chǎn)安全。
4、定期對設備進行維護保養(yǎng)，隨時檢查設備的運行情況及潤滑情況。
5、嚴格要求每位職工上班期間穿戴勞動保護用品，保護自身的安全健康。通過我們的努力，煉焦車間09年無發(fā)生輕傷、重傷事故，確保了全年安全生產(chǎn)。
6、堅持加強現(xiàn)場安全管理，發(fā)現(xiàn)隱患、及時消除;堅持制止各種違章行為;堅持加強員工安全、消防知識培訓，并且組織開展“安全生產(chǎn)月”活動，提高員工們的安全意識。
7、堅持每周二召開一次班組安全生產(chǎn)例會和月度全體職工的安全生產(chǎn)例會，堅持每周二的設備包機檢查和日常安全衛(wèi)生巡查工作，查出安全隱患及時整改。
8、公司與車間簽訂全年安全責任書，車間與班長簽訂全年安全責任書，班組與各崗位職工簽訂全年安全責任書，公司自上而下層層簽訂安全責任書，明確了各自的安全生產(chǎn)職責。貫徹落實“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
9、組織學習安全、設備質(zhì)量標準化內(nèi)容，嚴格按照質(zhì)量標準化執(zhí)行，將我們的日常管理更上一個新的臺階。
10、在安全生產(chǎn)月活動中組織全體職工進行了“四不傷害”簽名活動，并且要求每位職工交回一張全家福貼到交接班室，讓每位員工在上班前望著自己的父、母、子、女進行四不傷害宣誓，有效地提高了每位職工的安全意識。
12、組織全體職工進行了一次消防演練，全體員工懂的了滅火器的使用維護與保養(yǎng)，提高了每位員工的消防意識。
三、存在的缺點和不足
1、思想上有時跟不上形勢的要求，觀念老舊，銳意進取的思想差。今后必須加強學習，以適應企業(yè)深化改革的需要。
2、在管理工作上力度不夠，執(zhí)行制度不夠堅決，工作中有拖拉現(xiàn)象，主動性差，這是在今后工作中必須加以克服的。
3、工作中易犯急躁情緒，有時不能妥善處理好設備和生產(chǎn)的關(guān)系。
4、對班組長要求松懈，沒有充分發(fā)揮好一線基層管理者的作用，出現(xiàn)安排工作落實不到位的現(xiàn)象。
5、職工隊伍的整體素質(zhì)與公司的發(fā)展要求還有較大的差距，還需加大職工的培訓力度和安全教育力度。
6、有些職工工作時安全自我保護意識差，還需進一步的進行思想教育。
7、員工培訓雖多，但是起不到培訓效果，培訓存在流于形式的現(xiàn)象。
四、明年的工作方向
1、繼續(xù)深入學習貫徹集團和公司的各項方針政策和工作要求，努力完成好公司領導交給的各項工作任務，加強自身思想建設，積極為員工起模范帶頭作用。
2、重點做好班組長的技術(shù)培訓、崗位練兵工作，打造出一支技術(shù)過硬、思想過硬的高素質(zhì)隊伍。
3、抓好員工思想教育、安全教育、安全技能培訓等工作。
4、抓好節(jié)能降耗、成本核算和設備檢查保養(yǎng)工作。
5、加強與領導溝通和請示匯報工作。
總之，工作成績和不足都已成為過去，在下一步的工作中，自己要認認真真的學習、踏踏實實的工作，完成好公司交給的各項工作任務。為公司的發(fā)展壯大、為構(gòu)建和諧班組、和諧車間、和諧企業(yè)貢獻自己的全部力量。
忙忙碌碌間，一年時間匆匆而過，對我個人而言，這也是我“轉(zhuǎn)型”的一年。作為一名剛?cè)肼歺的新員工，盡管剛走進一個新的工作環(huán)境，周圍的一切都是陌生的，但我很快適應了這的環(huán)境和熟悉了這份工作，這將是我職業(yè)生涯的一個騰飛點，我對此也十分珍惜，盡努力去做好這一工作。下面就我入職這一個月的工作和學習進行下回顧和總結(jié)。
一、虛心請教、努力學習。
作為一名剛?cè)肼毜男氯藖碚f主要還是以學習為主，所以來到部門后我首先的工作就是看圖紙，熟悉公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)，控制流程，在遇到不明白的地方時，我就積極的向領導和同事請教。
二、遵守制度、服從安排。
嚴格遵守公司的規(guī)章制度，在這段時間內(nèi)從未出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。我對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行，對于自己不會的工作我也主動的去承擔，爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作，快速的提高自己，勝任自己的崗位。我始終以一個學徒的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。
三、辭舊迎新，展望未來。
通過這段時間的工作，我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。例如與其他部門同事溝通少，在處理上事情上的方法不夠成熟，經(jīng)驗不夠豐富，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。展望20__，除了一如既往地聽從各級領導安排，虛心向各位領導和同事學習外，還應該加強與其他部門同事之間的溝通交流，通過不斷的學習和總結(jié)積累自己的工作經(jīng)驗，逐步提高自己的工作能力，更好的為公司服務。
總體來說，我對20_充滿了期望，新年新氣象，希望在2014年里，大家相互共勉，共同打造美好的藍海。
一年來，本人熱愛黨，熱愛人民，堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。思想端正，作風正派，服從領導的工作安排，辦事認真負責。
在工作中，能充分調(diào)動學生的學習積極性，激發(fā)學生的學習情緒，合理運用教學手段，以學生為主體，教師作主導，以探究的方式創(chuàng)設教學情境，開拓學生思維，發(fā)揮學生的想象力，切實地向課堂四十五分鐘要質(zhì)量。開學初，能很快要組織好班委會，選出班級骨干，努力培養(yǎng)班級骨干。例如_等同學，能積極配合老師抓好班風學風建設，創(chuàng)建優(yōu)良的班集體，形成良好的班風學風。所以一年來，學生違法犯罪率為0，差生率為0，在學校中被評為先進班級。
在教學工作中，做到認真?zhèn)湔n，認真批改作業(yè)，作業(yè)格式工整、規(guī)范，并養(yǎng)成良好的學習習慣。對個別的差生，能悉心輔導，經(jīng)常面批作業(yè)，找出知識的薄弱環(huán)節(jié)，及時進行補漏。例如，自己經(jīng)常利用課余時間，落班輔導學生，有針對性地制定幫教計劃，有目的有計劃地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。在課堂上，采用多提問，多檢查，及時疏導，及時反饋的形式，努力提高后進生的文化基礎知識。同時，在班級中開展互幫互學小組，進行一幫一的學習活動，使學生端正思想，互相學習，互想促進，形成你追我趕的良好學習氛圍。平時，自己還注意“兩手抓”：一方面培養(yǎng)好尖子生，一方面通過尖子生輔導后進生，以先進幫助后進，以好帶差，促進雙贏效果。例如：本學年初，我制定了幫教計劃，開展“伸出你的雙手，幫助你的朋友”的互幫互學主題活動。定期檢查，發(fā)現(xiàn)有進步的同學，及時表揚，獎勵。這樣，就充分調(diào)動了學生的學習積極性，掀起學習熱潮。
在學生的思想教育工作中，做到諄諄善誘，耐心疏導，耐心教育。例如當時有一個調(diào)皮學生，他叫_。他學習成績差，經(jīng)常逃學，在班級中是“小霸王”。我采取和他經(jīng)常談心的方法，與學生交朋友，做學生的知心人，與家長緊密配合，發(fā)現(xiàn)有一點兒進步的就及時表揚他，鼓勵他，樹立起他在班級中的威信。通過教育，他進步很快，后來還成為三好學生。
在工作之余，本人還努力鉆研教材，分析每堂課成功在哪里，哪里存在不足，不斷的總結(jié)經(jīng)驗，不斷的充實自己的教學水平和班級管理水平。通過一年來的教學，在班級中，學生的學習風氣形成了，組織紀律性變好了，作業(yè)能依時完成，勞動積極肯干，誠實有禮，互助互學，使學生得到了全面的發(fā)展。
聘期考核個人總結(jié)篇四
20xx年10月，我取得了小學一級教師任職資格，并被聘為小學一級教師。聘任期間，我積極貫徹執(zhí)行黨的教育方針，認真學習和領會黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，與時俱進。認真學習胡-錦-淘的“八榮八恥”，樹立社會主義榮辱觀，愛崗敬業(yè)，為人師表。在工作中，發(fā)揚“三愛”、“三特”精神，熱愛學生，尊重學生，爭取讓每個學生都能享受到最好的教育，都能有不同程度的進步。
幾年來，我不斷加強自身的業(yè)務修養(yǎng)，積極參加繼續(xù)教育培訓，抓住一切可利用的時間，不斷學習，完善提高自己。xx-xx，我參加了成人高考，被陜西廣播電視大學錄取，學習漢語言文學專業(yè)，20xx年7月順利畢業(yè)。2xx-x年4月我通過了普通話水平等級考試，20xx年7月取得教師資格證書，xx-xx年12月參加了電腦多媒體軟件制作的培訓和考核，達到高級水平。
在學校領導的指引下，我積極投身于教學研究中，不斷地鉆研教材、鉆研教法。先后撰寫的教學論文《貫穿課堂內(nèi)外，注重日常培養(yǎng)》獲得漢濱區(qū)中小學教師業(yè)務論文評比二等獎，《淺談小學生口語交際能力的訓練》在《安康教育》上發(fā)表，《信息技術(shù)課教學初探》在《安康職業(yè)技術(shù)學院學報》上發(fā)表。2005年9月，我積極下鄉(xiāng)支教，兼任受援學校的教研組長，主動開展教學研究和教學交流活動，并上好示范課。還利用自身的技術(shù)優(yōu)勢，幫助同事制作多媒體課件，在制作過程中吸收他們好的教學理念，力求做到技術(shù)與思想的完美結(jié)合。并積極指導受援學校教師的信息技術(shù)課，指導講解多媒體課件的制作方法等，并就如何上好課經(jīng)常和他們進行坦誠的交流，充分地發(fā)揮了支教教師的作用，支教結(jié)束被推薦為漢濱區(qū)“支教”先進個人。
在教學中，積極探索，適應素質(zhì)教育要求，努力讓學生在學習能力上逐漸完成從“學會”到“會學”的轉(zhuǎn)化;在情感上達到“要我學”到“我要學”的轉(zhuǎn)化。 在聘期間，我擔任過五年級班主任，同時擔任過語文、思品、社會、信息技術(shù)、體育等學科的教學工作。我刻苦鉆研、虛心求教，不斷改進自己的教學方式，培養(yǎng)學生良好的學風和學習習慣，幫助學生提高學習質(zhì)量，培養(yǎng)學生自學和獨立思考的能力，在語文教學中滲透思想品德教育。為了讓學生掌握最好的學習方法，我在備課中，根據(jù)大綱要求，從班級的特點出發(fā)，著重突破教學難點，抓住教學重點，創(chuàng)設種種情景，千方百計調(diào)動學生的積極性，一切從學生出發(fā)，使學生成為學習的主體，務必讓每一位學生在一堂課中都能有所收獲。因此，在教學中，我總是鼓勵學生多講，多練，大面積鋪開，鼓勵學習有困難的學生發(fā)言，激發(fā)他們的學習熱情，學習興趣和求知欲，培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力，提高學生的語文素養(yǎng)。 在任教五年級語文時，由于作文教學歷來是語文教學中的薄弱環(huán)節(jié)，就目前學生實際的寫作能力而言，是不容樂觀的。因此，在受援學校，我就根據(jù)這一現(xiàn)狀，進行了《培養(yǎng)觀察能力，提高寫作水平》的課題研究。通過一系列的研究實踐，使學生觀察有了途徑;表達有了內(nèi)容;模仿有了范例;思維有了方向。從中，學生的觀察能力有了提高，他們的說話、寫作能力也隨之“水漲船高”。 基此，我的作文教案設計和指導的.學生作文分別獲得了受援鄉(xiāng)鎮(zhèn)的教案設計一等獎和作文競賽二等獎。
當今世界，知識的更新日新月異，隨著信息時代的到來，這一切對傳統(tǒng)的教育教學模式提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。這讓我深深地意識到：在當今社會，要做一名合格的教師，不但要對所教的課程有精深的認識，還應有廣博的知識。因此，我將會繼續(xù)努力，不斷提高自身的修養(yǎng)，獻出自己的一份愛心，勤奮踏實，結(jié)出更加豐碩的成果。
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學來的年終總結(jié)秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴格按照隸屬關(guān)系，不要給領導留下思路不清晰的印象。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索年聘期考核個人總結(jié)。
聘期考核個人總結(jié)篇五
一、思想教育工作
1、組織廣大女職工深入學習理論，落實維護女職工的婦女權(quán)益，加強女工自身建設，開展理想信念教育，調(diào)動女職工積極因素，增強她們自愛、自尊、自信、自強的信心。
2、號召女職工圍繞安全優(yōu)質(zhì)供水中心任務，大力開展“安康杯”安全生產(chǎn)勞動競賽活動，要求每位女職工深刻領會“安康杯”競賽活動的現(xiàn)實意義，認真學習活動方案和工作安排。以“爭著學、搶著干、創(chuàng)造性地開展工作”為標準，形成“人人講安全、時時講安全、事事講安全的工作氛圍，極大地調(diào)動了女職工參與競賽活動和安全生產(chǎn)勞動的積極性和主動性。
3、為使女職工真正認識到自己的政治、社會和家庭地位，及女職工的合法權(quán)益得到保護，我廠利用有線廣播和黑板報方式進行宣傳《婦女權(quán)益保障法》《女工勞動保護實施細則》《工會法》等女工有關(guān)知識。廠女工委員還經(jīng)常到車間、班組了解勞動保護落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向車間領導及廠領導反映解決，根據(jù)其本人的實際困難，及時調(diào)整了她們的崗位，解決了女職工的后顧之憂。
4、在今年的工作中，根據(jù)公司工會女工委員會所下達的各項文件精神和活動方案，廠女工委員會都積極貫徹落實。堅持每季度召開女工委員會、女工會議，制定工作計劃，學習有關(guān)知識，提高女工委員的自身建設素質(zhì)，做好女工的基礎工作，并建立了女工臺帳、女工登記表、女工家訪、聯(lián)系錄，掌握女工思想狀況。
二、開展好女職工的各項活動
1、為搞好我廠的衛(wèi)生創(chuàng)建工作，大力開展美化、綠化廠區(qū)，治理現(xiàn)場環(huán)境等義務勞動，積極組織女工委員及女職工進行拔草、植樹、平整道路、清理垃圾、治理死角，使廠區(qū)面貌煥然一新。
聘期考核個人總結(jié)篇六
將來的道路還很漫長，作為一名年輕醫(yī)師。將在自己的崗位上對待管理工作認真負責、對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，努力做好一名合格的醫(yī)師。
一、恪守行醫(yī)準則，執(zhí)業(yè)道德：本人作為一名醫(yī)務人員。牢記為人民服務的信念，臨床工作中熱忱服務患者。堅定正確的政治方向，堅持四項基本原則，堅持共-產(chǎn)-黨的領導，忠于社會主義醫(yī)療事業(yè)，以一名合格黨員的要求來嚴格要求自己。
遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范，遵守醫(yī)院規(guī)章制度。堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風，不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情，不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁，為轉(zhuǎn)自http://患者多考慮，節(jié)約醫(yī)療費用，不開大處方、不開多余檢查單，合理控制醫(yī)療費用，合理用藥，讓患者得到最好的服務，為患者謀福利。
二、業(yè)務上有待于提高，業(yè)務水平：作為年輕的醫(yī)師。因此在臨床工作中認真虛心向上級醫(yī)師請教，同時結(jié)合書本知識來鞏固自己所學。平時的工作中，經(jīng)常上門診上認真學習高年資醫(yī)師坐門診如何處理患者，并經(jīng)常請教不能理解的地方，做到不恥下問。病房中認真管理床位病人，及時觀察，及時調(diào)整用藥等，學會在實踐中提高自己。
按時參加衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項學習活動，注重平時的業(yè)務學習。保持知識的持久更新。
三、與下屬各個科室負責人通力合作，管理崗位：平時工作中分管。分院的業(yè)務每年都有一定的提升，同時注意協(xié)調(diào)好科室之間、同事之間的關(guān)系，讓大家在愉快、融洽的環(huán)境下工作。
將來的道路還很漫長，作為一名年輕醫(yī)師。將在自己的崗位上對待管理工作認真負責、對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，努力做好一名合格的醫(yī)師。
一、恪守行醫(yī)準則，執(zhí)業(yè)道德：本人作為一名醫(yī)務人員。牢記為人民服務的信念，臨床工作中熱忱服務患者。堅定正確的政治方向，堅持四項基本原則，堅持共-產(chǎn)-黨的領導，忠于社會主義醫(yī)療事業(yè)，以一名合格黨員的要求來嚴格要求自己。
遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范，遵守醫(yī)院規(guī)章制度。堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風，不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情，不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁，為患者多考慮，節(jié)約醫(yī)療費用，不開大處方、不開多余檢查單，合理控制醫(yī)療費用，合理用藥，讓患者得到最好的服務，為患者謀福利。
二、業(yè)務上有待于提高，業(yè)務水平：作為年輕的醫(yī)師。因此在臨床工作中認真虛心向上級醫(yī)師請教，同時結(jié)合書本知識來鞏固自己所學。平時的工作中，經(jīng)常上門診上認真學習高年資醫(yī)師坐門診如何處理患者，并經(jīng)常請教不能理解的地方，做到不恥下問。病房中認真管理床位病人，及時觀察，及時調(diào)整用藥等，學會在實踐中提高自己。
按時參加衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項學習活動，注重平時的業(yè)務學習。保持知識的持久更新。
三、與下屬各個科室負責人通力合作，管理崗位：平時工作中分管。分院的業(yè)務每年都有一定的提升，同時注意協(xié)調(diào)好科室之間、同事之間的關(guān)系，讓大家在愉快、融洽的環(huán)境下工作。
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學來的年終總結(jié)秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的`一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴格按照隸屬關(guān)系，不要給領導留下思路不清晰的印象。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索醫(yī)務聘期考核總結(jié)。
聘期考核個人總結(jié)篇七
20xx年度我在各級領導的關(guān)心幫助下，堅持以"三個代表"重要思想為指導，認真做好本職工作，真正履行了一名神經(jīng)外科醫(yī)生的崗位職責要求。
自從選擇了醫(yī)生這個職業(yè)，從某種意義上來說，就是選擇了奉獻。醫(yī)務工作者從事的是救死扶傷的職業(yè)，曾被譽白衣天使和生命的守護神，可只有醫(yī)務工作者才知道實際工作中的艱辛。特別是神經(jīng)外科的醫(yī)務工作，平時經(jīng)常加班加點，早出晚歸。
神經(jīng)外科的急診要求我們付出比平時更多的心血和汗水。面對家人的埋怨，朋友的責備和外人的不解，有時我甚至對自己從事的職業(yè)動搖過，可每當看到患者康復的笑臉，看到一個個危在旦夕的患者重獲新生，所有的怨氣都會煙消云散。
xx年3月取得神經(jīng)外科主治醫(yī)師資格，xx年8月由醫(yī)院聘任為神經(jīng)外科主治醫(yī)師。自此以來，主要從事神經(jīng)外科?？撇±脑\治。包括顱腦損傷、腦血管病、顱腦腫瘤的診治。
尤其進行了大量的顱腦創(chuàng)傷及高血壓腦出血病例的急診救治工作。并于xx年在平壩縣率先開展了微創(chuàng)-軟通道腦內(nèi)血腫穿刺引流術(shù)，大大提高了高血壓腦出血病人手術(shù)成功率、治愈率，減少了致殘率，為廣大病員帶來了福音。
自xx年1月起，擔任外三科主任，負責我院神經(jīng)外科全面業(yè)務及管理工作，為我的專業(yè)水平及業(yè)務能力的發(fā)揮提供了更好的平臺，繼續(xù)進行大量的顱腦損傷、腦血管病人的診治，并且無一例醫(yī)療糾紛或差錯事故發(fā)生。
除了積極完成科室及醫(yī)院安排的工作外，另外還積極參加繼續(xù)教育學習，通過教材、雜志、論著、講座、培訓、互聯(lián)網(wǎng)等多種途徑，了解國內(nèi)外醫(yī)療先進技術(shù)水平，并結(jié)合臨床用于實踐。努力提高自身業(yè)務能力。
隨著人民對健康期望值的提高和法律意識的增強，醫(yī)療糾紛已比較常見。靜下心來仔細分析，大部分糾紛的起因還是有我們醫(yī)務人員做得不夠完美的地方。所以，我嚴格按照各種規(guī)章制度辦事，處處以衛(wèi)生法規(guī)來規(guī)范自己的醫(yī)療活動。
在平時的工作中，積極與患者溝通和交流，及時處理出現(xiàn)的.問題和潛在的風險。嚴格執(zhí)行病情告知義務，有效地將各種可能出現(xiàn)的問題消滅在萌芽狀態(tài)。有時為了一個患者的病情變化未能及時向家屬告知和記錄，多次在班外放棄休息，和患者家屬取得聯(lián)系并及時告知和記錄。
熱情接待每一位前來就診的患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者。同時，嚴格要求自己，不驕傲自滿，堅持以服務醫(yī)務工作為重，遵守各項紀律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。堅持精益求精，一絲不茍、救死扶傷的原則，做到無私奉獻、無怨無悔。
回首過去的工作，總的感覺是忙與累，但我覺得很充實;盡管付出了很多，但面對患者的贊許、夸獎和認可，我覺得所有的付出都值得。
記得雷鋒同志說過這樣一句話：如果你是一顆最小得螺絲釘，你是否永遠守在你生活得崗位上;如果你要告訴我們什么思想，你是否在日夜宣揚那最美麗得理想。是啊，只有奮斗者得脊梁才能托起生活永遠得晴空。
在今后的工作中，我將以鍥而不舍得追求和永遠向上得執(zhí)著腳踏實地得去努力工作，嚴格要求自己，鉆研業(yè)務，盡職盡責，為醫(yī)療事業(yè)貢獻自己全部的力量!
聘期考核個人總結(jié)篇八
新學期開學時，對于小班的孩子來說，這個學期是這群三周歲的孩子第一次正式地接觸幼兒園和老師，第一次離開自己的爸爸媽媽，在陌生的環(huán)境中生活和學習，與陌生的老師和小伙伴們走到了一齊，在生理和心理上都一下子難以適應，從而引起入園情緒上的不穩(wěn)定，開學的第一天，孩子們哭的哭、鬧的鬧，簡直把我們兩位老師鬧的束手無策，但我們應對孩子們的種種不適應，我們設法轉(zhuǎn)移他們的注意力，和他們一齊搭積木、做游戲，漸漸地，我們的愛安撫了那些情緒不穩(wěn)定的幼兒，一個月后，幼兒基本都樂于來園了，情緒也穩(wěn)定了許多，大部分幼兒還能在老師的引導下向老師問好，樂于與同伴相處，給今后的教學，生活奠定了有利的基礎。
在大部分幼兒情緒穩(wěn)定的情景下，我們?yōu)榱俗層變耗芨玫卦趫@生活和學習，利用各種時機進行了常規(guī)教育，讓幼兒在團體中學習基本的生活自理本事，如：自己洗手、洗手后用毛巾擦手、飯后漱口等，培養(yǎng)他們良好的生活衛(wèi)生習慣。經(jīng)過這一學期的教育和幫忙，此刻幼兒基本都能在幼兒園獨立地生活和學習了，他們在老師的幫忙和鼓勵下，也都樂于學習和嘗試自己的事情自己做，到學期末，這群孩子在生活本事，生活習慣和衛(wèi)生習慣上都有了很大的提高：他們已能正確使用自己的小毛巾、小杯子，會自己用餐用點，在老師的督促下用餐還能做到認真不講話，挑食浪費的壞習慣也在一次次的督促和教育下有了明顯的提高;每一位幼兒在老師的安撫和陪同下養(yǎng)成了安靜午睡的習慣，也努力學習午睡前后的自己服務;在團體的教育下，幼兒也明白了應當做個講衛(wèi)生的孩子，飯前便后要洗手，飯后要漱口，廢物要扔進垃圾桶等等。
1、加強課堂常規(guī)的培養(yǎng)
(1)、要求幼兒能面朝老師，安靜的上課。
(2)、養(yǎng)成上課舉手發(fā)言的好習慣。一方面我們在日常的教學活動中重視、強調(diào)課堂常規(guī)，及時糾正不良的行為習慣。
另一方面我們經(jīng)常開展一些評比活動，給上課有提高、表現(xiàn)好的小朋友粘上五角星，請表現(xiàn)好的小朋友做小班長。經(jīng)過不斷的激勵，我們班的課堂常規(guī)有了較大改善，上課認真聽講、大膽發(fā)言的多了，講話、開小差的少了。
2、從幼兒的興趣和需要出發(fā)，利用故事，發(fā)展幼兒的語言。
經(jīng)過對幼兒日常生活及學習的觀察，我們發(fā)現(xiàn)，班上的幼兒特別喜歡聽故事，每次講故事的時候，教室就一片寂靜。于是，我們經(jīng)常給幼兒講一些情節(jié)簡單，主角鮮明的故事，培養(yǎng)他們關(guān)心、同情、喜惡等情感，引導他們感受有些故事中的一些優(yōu)美語言，并鼓勵幼兒大膽地講故事。經(jīng)過一學期的努力，一些幼兒已能將故事講得繪聲繪色。從而對語言的表達本事也有了必須的提高。
3、在體育活動中，培養(yǎng)他們堅強、勇敢的品質(zhì)。
隨著寒冷的冬季的來臨，許多幼兒都推遲了來園的時間，一些孩子即使來到幼兒園，也總是把手縮在袖子里。針對這種情景，我們及時對幼兒進行了不怕冷的教育，并保證每一天戶外活動的時間。經(jīng)過一些體育活動，一方面讓幼兒感受各種讓自己變暖和的方法，另一方面，經(jīng)過走、跑、跳、攀登和鉆爬等練習發(fā)展幼兒的身體素質(zhì)。此外，在運動中我們還加強了勇敢教育，以培養(yǎng)他們堅強的品質(zhì)。
隨著教學主題的變化，我們每月都及時地更換主題墻。在創(chuàng)設的過程中，我們不斷探索新的構(gòu)思，追求每一次都有一個亮點，同時堅持“主題墻是師幼互動平臺”的創(chuàng)設宗旨，有老師的精心設計，有幼兒的親自參與。每次孩子們都會驕傲地向家長宣布：這是我畫的!瞧!我們和老師一齊把教室布置得多漂亮。
俗話說“一份耕耘，一份收獲”。沒有膽肝相照，哪換真摯之心沒有家長的配合，我們哪來成就開學后，我們經(jīng)過各種方式和渠道同家長進行交流聯(lián)系。例如我們會利用家長接送幼兒來園的時間與家長交換幼兒近日在園和在家的表現(xiàn)，交流經(jīng)驗，探討有針對性的有效教育方法;我們每周都會經(jīng)過家長欄向家長宣傳一些育兒經(jīng)驗，健康知識，或是求得家長配合的活動通知等。另外，新生的家長總是迫切期望看到孩子在園的表現(xiàn)，全面了解幼兒生活和學習的情景，為了滿足家長的想法，同時讓家長更好地了解支持我們的工作，開學初，我們還將幼兒的一日生活進行拍攝，等開家長會的時候放給他們看，讓他們感受孩子入園后的種種變化。我們還適時地進行家訪，與家長討論孩子在家在園的表現(xiàn)，進行一些家園的溝通。為了盡可能地縮短與家長的距離，我們微笑地應對家長，讓家長感覺一種親合力，對與孩子的問題，我們總先報喜再委婉地提出孩子的注意點與家長的配合之處。
此外，在重陽節(jié)，我們還開展了敬老愛老的親子活動，這一活動得到了家長們的大力支持，經(jīng)過祖孫同樂的親子活動，不僅僅讓幼兒明白了重陽節(jié)是老人的節(jié)日，更在腦海中留下了我愛爺爺奶奶的深刻烙印，培養(yǎng)了他們敬老愛老的情感。
以上是我對這學期的回顧，回顧本學期的點點滴滴，雖然我們做了很多的工作，同時也得到了一些收獲，可是，我們明白還存在著許多的.不足，比如：孩子們的常規(guī)還不盡人意，上課插嘴的現(xiàn)象還較多，在午餐方面，還有一些孩子仍舊比較挑食，幼兒在衛(wèi)生方面表現(xiàn)還不盡人意，飯后小朋友擦嘴、漱口經(jīng)常忘記，時時的要老師提醒等，這些都有待于我們在以后的工作中不斷的探索、不斷的加強。
總之，緊張而繁忙的工作又將告一段落，讓我們在今后的工作中應對以上的種種不足，更深入學習《綱要》的精神，從幼兒出發(fā)，認真做好各項工作，以便我們的各方面在來年各更上一層樓!
聘期考核個人總結(jié)篇九
2014年7月，我走出了大學校門，榮幸地加入了大學生村官這支隊伍，來到了最具發(fā)展?jié)摿Φ镊攘︵l(xiāng)鎮(zhèn)—宿城區(qū)洋北鎮(zhèn)，榮幸的擔任了我奮斗了三年，用情最深的地方----洋北鎮(zhèn)船行村黨支部副書記職位。三年村官生活不知不覺中已開始奔向最后的半年時光。曾經(jīng)朝花夕拾的感覺再次涌上心頭。我即將迎來三年期滿，坐在電腦前，我在思考著自己在村官崗位上三年工作的收獲和自身存在的不足。
三年的基層工作經(jīng)歷，是我人生歷練的第一筆寶貴財富。從當初的“浮萍草”逐漸的“沉”了下去，工作也逐漸地步入正軌、更加務實求真。三年的基層工作經(jīng)歷讓我思想上愈加成熟，做事處理問題上更加穩(wěn)重;工作上盡心盡責，生活上簡單質(zhì)樸;責任感更強烈，信心更足，信念更堅定。對于農(nóng)村，我由當初的去農(nóng)村“逛逛”的思想狀態(tài)到現(xiàn)在每天不去村里心里都不舒服的轉(zhuǎn)變;對于農(nóng)業(yè)，由當初什么都不知道不懂，到現(xiàn)在每天都要關(guān)注關(guān)心新農(nóng)村發(fā)展動向;對于農(nóng)民，由當初的“村民和村干部”的關(guān)系發(fā)展到現(xiàn)在“長輩晚輩的一家人”的狀態(tài);三年來，我努力了，我奮斗了，我做了很多自己都想象不到自己能做到得事情;我拼搏了，付出了，我結(jié)識了更多的船行親人們，我團結(jié)了更多的我們大學生村官兄弟姐妹們;現(xiàn)在是我收獲的時候了，我收獲了信心，我收獲了村民對我的感情，我收獲了領導干部對我的關(guān)心關(guān)注和信任。對農(nóng)村的廣闊天地，我可以自豪地說：新農(nóng)村，我來了;大學生村官，我問心無愧。
一、自身的三大轉(zhuǎn)變
1、角色轉(zhuǎn)變
2014年7月來到洋北鎮(zhèn)船行村任職支部副書記，2014年1月，組織對我的信任，我榮幸的擔任了船行村支部第一書記。身份的變化，讓我身上的壓力更重，我從未退縮，大步向前。在其位謀其職，做好本職工作，敢于擔當。 “艱難困苦，玉汝于成”勉勵聲仍回蕩在耳邊;“多吃苦，多吃虧，苦盡甘來，吃虧是福。”一直是我的座右銘。先當村民，再當村官”的思想在我心里根深蒂固。
2、心態(tài)轉(zhuǎn)變
經(jīng)過這三年的歷練，我自身能力在增長，角色定位在變化，老百姓也從“大學生村官是來農(nóng)村鍍金的”思想轉(zhuǎn)變成了“大學生到農(nóng)村還是能做很多好事情的”。尤其是我擔任船行村支部第一書記工作以來，市、區(qū)和洋北鎮(zhèn)黨委政府各級領導、部門同志熱情關(guān)心，誠懇幫助;船行村支兩委各位村干部大力支持，緊密配合;船行村民親如一家，鼎力相助，這一切都令我難以忘懷。我深深感到，班子團結(jié)，干部隊伍和-諧，上下齊心，各方支持，這是干事成事之基，攻堅克難力量所在。
3、行動轉(zhuǎn)變
村級工作中，堅持多看多聽多想，思想上始終與黨委政府保持高度一致;從最初的對村級工作眉毛胡子一把抓，到現(xiàn)在分條分線，條理清晰的工作，逐漸改變了村級工作一人說的算的局面;團結(jié)就是力量。以前由一個懵懂的、彷徨的到村任職大學生已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)槟軓娜菝鎸碗s情況，處理好復雜局面的新農(nóng)村一員了。
二、用心用勁，用實際行動與群眾談感情
1、加強基礎設施建設，打下堅實的群眾基礎
積極投身社會主義新農(nóng)村建設。2014年到村任職后，我就堅持要修路。經(jīng)過多次的向上爭取。最終，宿城區(qū)交通建設局被我的誠心打動，為我村修建了1.3公里的農(nóng)村四級公路。我也以此為契機，在船行小區(qū)道路建設上，在缺乏資金、工程難度大的情況下，我和村書記共同擔保，鋪修小區(qū)水泥道路1.27公里。我主動參與脫貧攻堅工作，在鎮(zhèn)里領導的指導幫助下，配合村支部書記、會計做好脫貧攻堅落實工作。我村22戶村民成為農(nóng)工辦的結(jié)對幫扶對象。同時，我村也是農(nóng)工辦定點幫扶村。村級工作逐漸地得到老百姓的認可，同時也為我打下了堅實的群眾基礎。
2、改善村容村貌，增強村民生活幸福感
宿新高速穿境而過，2014年底拆遷21戶。所有拆遷戶全部安置到位;2014年底青島啤酒項目落戶船行村申灣組，拆遷80戶，目前拆遷安置工作已基本安置到位。
村級環(huán)境整治工作委派專人負責清潔衛(wèi)生管理，保持村容村貌整潔，在歷次環(huán)境檢查中都受到上級表彰。不失時機地掌握農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)，并培養(yǎng)專業(yè)養(yǎng)殖、種植示范戶，組建種植、養(yǎng)殖專業(yè)合作社，帶動更多的農(nóng)戶參與種養(yǎng)殖，促進家庭經(jīng)濟的發(fā)展，并為村民種植蔬菜找銷路。在洋北鎮(zhèn)船行村生活工作是幸福的。
3、搞創(chuàng)業(yè)促發(fā)展，練就村官創(chuàng)業(yè)能力
三年間，創(chuàng)業(yè)過程歷歷在目，我一直堅持“做給村民看，帶著村民干，讓船行村民都富?！钡脑瓌t，2014年我聯(lián)合村里養(yǎng)殖大戶共同養(yǎng)殖過揚州白鵝;2014年年初和其他三位08年村官共同種植過西瓜;2014年7月，我和另外兩名08年村官到瑞克斯旺南蔡基地種植過反季節(jié)西紅柿;2014年年初又聯(lián)合洋北鎮(zhèn)村官共同承包土地搞洋北鎮(zhèn)大學生村官創(chuàng)業(yè)園，壯大洋北西瓜之鄉(xiāng)建設;2014年5月30日，洋北鎮(zhèn)大學生村官創(chuàng)業(yè)園首屆洋北西瓜節(jié)成功舉辦，可謂是我這三年創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷中最輝煌的時刻;2014年7月，成立了西瓜土地股份合作社，建設反季節(jié)大棚，全身心打造名副其實的農(nóng)民專業(yè)合作社。同時我也多次將洋北西瓜品牌帶到了江蘇組織部、江蘇省農(nóng)委、江蘇省供銷總社、海峽兩岸農(nóng)會等單位舉辦的農(nóng)展洽談會上。為了實踐自己的創(chuàng)業(yè)，付出了自己的汗水。我們的行動既增加了農(nóng)民發(fā)展高效農(nóng)業(yè)的信心，又為農(nóng)民帶來實實在在的實惠。
三、朝花夕拾，做自己該做的事
村官工作生活的三件事：
最引以自豪的事：就是把洋北西瓜品牌深深的讓全省村官同仁、讓全市各級領導干部同仁所熟知。
最痛苦的事：感情受挫，倍受打擊。
三年歷練，自身存在不足：
在工作還存在很多的不足，如考慮問題還不夠全面，處理事情還不夠成熟和村里溝通還不夠，說話還不夠到位。處理問題有時候會拖泥帶水的，不夠明了;面對困難有時有退縮情緒;不能完全聽取意見，做事還不夠穩(wěn)重;沒有高標準的規(guī)劃思路，導致村級發(fā)展緩慢。
下一步打算：
1、全盤考慮、高標準規(guī)劃好船行村。聘請規(guī)劃人才對船行村高起點定位進行規(guī)劃。
2、做好船行康居示范村配套設施建設。下水道、小區(qū)道路建設等。
3、發(fā)展村級集體經(jīng)濟，轉(zhuǎn)變村干部精氣神，建設一支團結(jié)奮進，敢試敢闖的村干部隊伍。
4、努力做好自己村官創(chuàng)業(yè)的帶頭作用，讓洋北鎮(zhèn)大學生村官在全市叫的響、全省有影響。加大洋北西瓜品牌建設，提升品牌價值。
農(nóng)村工作，任重道遠;村官工作，充滿挑戰(zhàn);到村任職，機會珍貴。在三年的村官工作生活中，我有過彷徨，有過退縮，有過郁悶時期，有過痛苦放棄的時期，但我都挺了過來。我堅信付出總會有收獲，凡事盡心盡力，做事問心無愧，就一定能做好村官工作。在工作中多投入責任心，敢于擔當。
我要感謝我的船行村民，在我最痛苦的時候，是你們安慰我，鼓勵我前行。感謝船行村的父老鄉(xiāng)親對我的信任，對我的理解，對我的支持。三年的時間，讓我和船行村的父老鄉(xiāng)親形同一家人。出發(fā)了不要問我路在哪，迎風向前是唯一辦法。選擇村官道路，前面方向不論在哪，我都不會后悔我最初的選擇，經(jīng)歷了三年的村官生活，我對這片土地充滿著感情。努力工作，最大的收獲者是自己，工作不是一份簡單的帶薪勞動，工作更不是負擔，而是一次改變命運的機會，做事問心無愧，做人坦坦蕩蕩。
山西河曲縣適時導入“三三制”考核模式，通過“三個統(tǒng)籌、三方聯(lián)評、三個注重”切實抓好大學生村官聘期考核工作的落實，全面準確評價大學生村官在村工作的德才表現(xiàn)和工作實績，完善競爭擇優(yōu)機制。
強化三個統(tǒng)籌，設置指標體系。一是強化常規(guī)指標和重點指標的統(tǒng)籌?？己藘?nèi)容除包含德、能、勤、績四方面的指標，全面考核大學生村官的工作表現(xiàn)，同時重點考察他們在新農(nóng)村建設、維護穩(wěn)定、爭創(chuàng)先進、民生工程等重點工作中表現(xiàn)情況，作為評定等級時的側(cè)重點。二是強化共性指標和個性指標的統(tǒng)籌。共性指標指的是對大學生村官在所在村提出合理化建議、探索創(chuàng)新工作成效，參與各類便民服務、集體活動情況以及受表彰情況等方面的考核。比如今年我市主推的《大學生村官報》刊物，各大學生村官文章錄用情況就是其中重要的一個評價指標。個性指標指的是根據(jù)大學生村官在各自村的不同情況以及實際工作內(nèi)容進行針對性考核。三是定性指標和定量指標的統(tǒng)籌。根據(jù)考核內(nèi)容，設置了定性考核指標體系和定量考核指標體系，定性考核指標重點對考核對象的基本業(yè)務能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織領導能力、群眾滿意度等方面進行考核，定量考核指標則對鄉(xiāng)鎮(zhèn)交派的各項任務指標以及創(chuàng)業(yè)富民的成效進行考核。
實行三方聯(lián)評，擴大評價主體。一是黨員村民代表點評。大學生村官對任期內(nèi)的工作進行總結(jié)，形成書面報告，在村務公開欄內(nèi)進行三天以上的公示，接受所在村村民的監(jiān)督。同時召開所在村黨員、村民代表等參加的民-主評議會議，由大學生村官進行公開述職，并接受代表們的評議和測評。二是鄉(xiāng)、村兩級干部測評。作為幫、帶、培養(yǎng)大學生村官村務工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科干部、包村片長、村“兩委”主要負?人以及本鄉(xiāng)鎮(zhèn)全體大學生村官對聘期大學生村官進行工作實績、工作能力和工作作風等方面的綜合評估，提出下一步改進的建議，并給出初步等級評定意見。三是組織部考評。由組織部在充分聽取大學生村官所在村、聯(lián)村指導員和片長的意見，根據(jù)個人述職報告和鄉(xiāng)村里評定的等級，綜合考慮大學生村官在任期內(nèi)的表現(xiàn)，評定最終的考核等級。
堅持三個注重，科學運用結(jié)果。一是注重實際。對考核合格以上的大學生村官，進行續(xù)聘并實行聘期工作目標公開承諾制管理，深入調(diào)研、科學定責，圍繞省市有關(guān)精神和大學生村官工作職責要求，為他們“量身定做”聘期目標，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委分別與每人簽訂年度和聘期工作目標兩份責任書，并通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級政務公開欄等形式對社會公開，接受黨員群眾的監(jiān)督，力促工作開展“有責任、有目標、有思路、有結(jié)果”。二是注重實績。對創(chuàng)業(yè)成績突出，考核優(yōu)秀的大學生村官，及時將他們列入村委會換屆的預備人選，建立 “人才庫”，并通過外出培訓等各種方式提高他們服務“三農(nóng)”的能力和本領，為即將進行的村委會換屆選舉做好人才保障。三是注重實效。充分發(fā)揮年度考核的導向作用，針對大學生村官工作中存在的共性和實際問題，把大學生村官是否能夠發(fā)揮作用作為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一項重要指標，促使鄉(xiāng)村兩級真正讓大學生村官通過“下得去”力爭“干得好”。激發(fā)他們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，在農(nóng)村工作農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)濟發(fā)展等各個舞臺上找到“用武”之地，更加積極主動地服務群眾、開展工作。
時光飛逝，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間，三年的聘期即將結(jié)束了。回想我來到xx市xx區(qū)，在這里成為一名光榮的大學生“村官”，成為了羅圩鄉(xiāng)古西村村村委會主任助理，仿佛就是昨天的事情。在這將近3年的時間里，在盛市、區(qū)、鄉(xiāng)和村各級領導的關(guān)心幫助下，自己各方面的能力都有所提高，努力作好每件事。在工作中，不斷進行調(diào)整磨合來適應農(nóng)村工作，與支村兩委成員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情，也逐漸地對這份工作充滿了激-情和自信，體會出了“廣大農(nóng)村，大有作為”這八個字的深刻內(nèi)涵，面對工作、生活、學習中的諸多困難，不畏懼、不退縮，通過自身的努力去克服?，F(xiàn)在，我將兩年多來的工作做一個簡要匯報。
(一)、創(chuàng)業(yè)。在鄉(xiāng)黨委政府的關(guān)心和支持下，我們羅圩鄉(xiāng)村官有了新的創(chuàng)業(yè)示范園，目前工程正在緊張的施工當中(鋼架基本完成)，當前工作主要是對施工的過程進行監(jiān)督管理。在2014年，我們相繼在利華農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司和三鼎農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司進行了將近1年的技術(shù)和能力培訓，現(xiàn)在終于有了自己的創(chuàng)業(yè)示范園。
(二)水利建設。 水利是農(nóng)村生產(chǎn)的重要保證，而我村水利基礎設施都存在嚴重問題，經(jīng)過幾年的努力，今年扶貧建設大好機遇讓村的水利得以修筑，而這修筑之前對各水渠、塘基的測量、預算、和申報材料就給了我鍛煉的機遇，準備好材料隨時便于各級領導、專家來村指導、檢查也是很有必要的。
1、設施齊全。設置“五室”即綜合辦公室、圖書閱覽室、文體活動室、衛(wèi)生室、會議室;“兩超”即生活日用品超市和生產(chǎn)農(nóng)資超市。
2、外墻、內(nèi)墻統(tǒng)一按照要求進行粉刷，內(nèi)部裝修方面：上部吊頂、地面鋪設水磨石地平，窗戶統(tǒng)一用鋁合金、防盜門等齊全。
3、通向外部道路全部硬化，門前有小廣場，廣場周圍綠化配套。
(四)、做好村里秸稈禁燒工作。我村在秸稈禁燒期間依舊按照去年的實施方案順利展開，并取得了“不點一處火、不污一條河”的成績，在后期的秸稈清運過程中，我們村干部親自帶頭干，因此多次得到鄉(xiāng)領導好評。
我們村在秸稈禁燒期間的主要做法有以下幾個方面：
1、建立一個防火點(內(nèi)置用品齊全)。
2、排好值班表。值班實行兩班倒，即早上6點到晚上6點晚上6點到早上6點，分3組(一組兩人)進行。
3、通過廣播、橫幅等形式做好宣傳。
4、各組組長分派田頭進行24小時巡邏。
5、做好路邊即田頭的秸稈清運。
(五)、農(nóng)村合作醫(yī)療。新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度是由政府組織、引導、支持，農(nóng)民自愿參加，個人、集體和政府多方籌資，以大病統(tǒng)籌為主的農(nóng)民醫(yī)療互助制度。
趁著收取合作醫(yī)療費，我跟隨計生專干，走進每家每戶，熟悉小組，熟悉村民，同時傾聽經(jīng)驗豐富的主任是如何與農(nóng)戶交談，如何傳達會議宗旨的，如何循序漸進地開展工作的。一方面通過宣傳，另一方面利用晚上的時間走訪、宣傳和解答，通過反反復復的上門收取，做工作，我村的新型合作醫(yī)療工作達到百分百的參保率。
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聘期考核個人總結(jié)篇十
由于主旨副業(yè)較多，對于人的工作態(tài)度總會產(chǎn)生一定的影響。所以在工作中不同程度負面情緒總會要有的，特別是環(huán)境現(xiàn)實的繁雜性、不合理性、不和諧型，就需要自己學會包容現(xiàn)實。否則會要身心不健康，在包容的基礎上，再去靜心面對各種視覺的東西 ，就會輕松了，工作的熱情就會升溫。所以在一年的工作中，自己最大的提高就是學會包容，靜心本職工作，用平和的心態(tài)，有責任意識對待所教的每個學生和每一節(jié)課。
大學地理課是我二次講授，剛接觸是很是吃力，因為畢竟沒有專修過，也沒有接觸過，本學年接觸后，自己力爭把自己的思想和精力投入到教材中。備課前看大綱，看習題、看教材、反反復復多次之后，大腦中形成初步印象，在去編寫講課稿。在講課方式上，做了一些常識，當然了這些常識與上級要求的新課標有一定距離了。鑒于地理學科特點，地圖的'使用和讀圖是學生優(yōu)先學會的技能，而實際學生絕大多數(shù)一竅不通。(不是夸張)從而逼著自己想辦法怎樣是學生盡快深入到地圖中，使之對此有興趣，產(chǎn)生了學的情緒。通過探索摸索，自己在課本中的百分之八十的地圖，利用不同的記憶方法和理解方法，致使學生會記會畫地圖，學生興趣提高了，學習地里的效果也出現(xiàn)了。在學生心目中形成了“地理課是很有興趣的課”，同時學生對于我這個糟老頭教師很是敬重和尊重。一年來，總結(jié)了80多條自己的教學“禮記有些在新浪博客上被多次。
每個人都有自尊心，初中生的自尊心是最強烈的，更是最脆弱的;對于大學階段的學生而言，不能用 品質(zhì)敗壞去評價，所謂問題生的問題只不過是他的習慣表現(xiàn)。作為老師首先把學生當做自己小朋友，當做自己的孩子去對待。教師如果把你自己的想法變成做法，形成這樣的理念應用到課堂教學之中，學生就會對你敬重、尊重。在教育學的過程中，就會達到快樂教學，自己在實際教學過程中就是這樣做了，學生也是在這種快樂輕松地的環(huán)境中快快樂樂地度過45分鐘，效果還是令人滿意的。在課堂上力求不去責備每一個學生，課堂上努力去發(fā)現(xiàn)每一個學生的心理世界。學生的一個神態(tài)變化要去撲捉，在課堂上你的一個眼神會去告訴他，犯錯了，教師的一個動作會去警示某個學生注意聽講聽講，一句溫和的笑話，會要為學生提提精神，發(fā)現(xiàn)有心理困惑的學生，在課下，找他語重心長地談談，他會很高興地認清問題，熱情地感謝你，此時教師的成就感和光榮感由此而生。
上述幾點體會，是自己的財富， 自己進一步反思和總結(jié)。