2020福建省南平市延平區(qū)城市管理局招聘公告已發(fā)布，報名截止：2020年3月10號。為您整理了招聘條件和報名流程，供您參考。
一、招聘崗位及要求
1.崗位及人數(shù)：工作員2名
2.崗位要求：高中及以上學(xué)歷，45周歲以下，有水處理行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先、有基本動手及機(jī)修能力;責(zé)任心強(qiáng)，不怕臟累，能吃苦耐勞;具備良好溝通能力。
二、崗位職責(zé)：
1.垃圾滲濾液(生活污水)處理系統(tǒng)日常維護(hù)，開機(jī)運(yùn)行，數(shù)據(jù)記錄;
2.設(shè)備出現(xiàn)問題的基本判斷，常規(guī)維修工作。例如管道粘接，更換，水泵、機(jī)械組件的更換等;
3.設(shè)備維護(hù)，比如水泵軸承，密封的更換，防護(hù)膜的清洗，更換濾芯等;
4.按時保質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
三、簽約方式
本次錄用人員與福建省南平人力資源服務(wù)有限公司建立勞動關(guān)系，經(jīng)考核合格后安排至相應(yīng)崗位工作。
四、薪資待遇
擬聘用人員實(shí)行試用期制(試用期兩個月)，試用期工作標(biāo)準(zhǔn)按約定工資80%支付。試用期考核不合格人員，取消聘用資格。試用期后月工資標(biāo)準(zhǔn)3800元(含繳納“五險一金”單位部分)。
五、應(yīng)聘方式
1.報名截止：2020年3月10號。
2.報名地點(diǎn)：南平市延平區(qū)紫云崗55號人力資源公司，
聯(lián)系人：李先生、聯(lián)系電話：0599-8861391，
聯(lián)系人：許先生、聯(lián)系電話：1386001117。
3.應(yīng)聘者報名時請攜帶個人簡歷(附一寸彩照)、身份證和畢業(yè)證復(fù)印件各一份;以上所提供的證件復(fù)印件應(yīng)聘者應(yīng)確保合法有效，如有弄虛作假的其本人將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4.工作地點(diǎn)：延平區(qū)夏道鎮(zhèn)文田垃圾處理廠。
六、其他說明
1.本招聘信息最終解釋權(quán)歸南平市延平區(qū)城市管理局。
2.本招聘信息未盡事宜以招聘者與應(yīng)聘者最終簽訂的《勞動合同》為準(zhǔn)。
3.面試：由用工單位組織面試，擇優(yōu)錄取。
4.體檢：面試后確定的聘用人員須通過體檢，體檢不合格者不予聘用，體檢的具體時間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。
一、招聘崗位及要求
1.崗位及人數(shù)：工作員2名
2.崗位要求：高中及以上學(xué)歷，45周歲以下，有水處理行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先、有基本動手及機(jī)修能力;責(zé)任心強(qiáng)，不怕臟累，能吃苦耐勞;具備良好溝通能力。
二、崗位職責(zé)：
1.垃圾滲濾液(生活污水)處理系統(tǒng)日常維護(hù)，開機(jī)運(yùn)行，數(shù)據(jù)記錄;
2.設(shè)備出現(xiàn)問題的基本判斷，常規(guī)維修工作。例如管道粘接，更換，水泵、機(jī)械組件的更換等;
3.設(shè)備維護(hù)，比如水泵軸承，密封的更換，防護(hù)膜的清洗，更換濾芯等;
4.按時保質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
三、簽約方式
本次錄用人員與福建省南平人力資源服務(wù)有限公司建立勞動關(guān)系，經(jīng)考核合格后安排至相應(yīng)崗位工作。
四、薪資待遇
擬聘用人員實(shí)行試用期制(試用期兩個月)，試用期工作標(biāo)準(zhǔn)按約定工資80%支付。試用期考核不合格人員，取消聘用資格。試用期后月工資標(biāo)準(zhǔn)3800元(含繳納“五險一金”單位部分)。
五、應(yīng)聘方式
1.報名截止：2020年3月10號。
2.報名地點(diǎn)：南平市延平區(qū)紫云崗55號人力資源公司，
聯(lián)系人：李先生、聯(lián)系電話：0599-8861391，
聯(lián)系人：許先生、聯(lián)系電話：1386001117。
3.應(yīng)聘者報名時請攜帶個人簡歷(附一寸彩照)、身份證和畢業(yè)證復(fù)印件各一份;以上所提供的證件復(fù)印件應(yīng)聘者應(yīng)確保合法有效，如有弄虛作假的其本人將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4.工作地點(diǎn)：延平區(qū)夏道鎮(zhèn)文田垃圾處理廠。
六、其他說明
1.本招聘信息最終解釋權(quán)歸南平市延平區(qū)城市管理局。
2.本招聘信息未盡事宜以招聘者與應(yīng)聘者最終簽訂的《勞動合同》為準(zhǔn)。
3.面試：由用工單位組織面試，擇優(yōu)錄取。
4.體檢：面試后確定的聘用人員須通過體檢，體檢不合格者不予聘用，體檢的具體時間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。