2019浙江金華義烏市民政局雇員招聘3人公告已公布，報名：4月11日—4月19日截止。特別整理了事業(yè)單位公告，助考生順利通過考試。以下是公告詳情：
招聘條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和奉獻(xiàn)精神;
2.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力;
3.有責(zé)任心，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及一定的計算機(jī)運用能力，會熟練使用WORD、EXCEL、WPS等辦公軟件;
4.年齡在35周歲以下(1984年1月1日以后出生)，戶籍不限;
5.大專及以上學(xué)歷。
報名程序
(一)報名
1.報名方式：報名采用現(xiàn)場報名方式。
2.報名時間：2019年4月11日至2019年4月19日，每日9:00—11:30,14:00—17:00(節(jié)假日、雙休日除外)。
3.報名地點:義烏市江東中路2號行政四號樓526(辦公室)。
4.報名時需帶材料：本人身份證，學(xué)歷、學(xué)位證書及有關(guān)證明的原件和復(fù)印件、報名登記表一份(粘貼近期一寸免冠彩照)。
5.聯(lián)系電話：0579-85271565。
(二)面試
面試注重對應(yīng)試者能力素質(zhì)、個性特征、心理素質(zhì)、崗位適應(yīng)程度等方面的測試了解。滿分為100分,合格分為60分。
(三)體檢、考察
按面試成績從高分到低分，按1:1的比例確定體檢考察對象。
(四)公示
體檢考察合格的，確定為擬聘用人選，并在義烏民政局政務(wù)公開欄公示5天。
(五)錄用
公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經(jīng)查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。按照《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》等文件的規(guī)定實行合同制管理，勞動合同試用期為1個月，工資待遇按《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員薪酬待遇實施暫行辦法》執(zhí)行。
建立儲備庫
面試合格而未被聘用的人員列入雇員儲備庫。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲備庫中從高分到低分依次選補(bǔ)。
本公告未盡事宜，由義烏市民政局負(fù)責(zé)解釋。
點擊下載>>>
雇員招聘報名登記表.xls
招聘條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和奉獻(xiàn)精神;
2.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力;
3.有責(zé)任心，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及一定的計算機(jī)運用能力，會熟練使用WORD、EXCEL、WPS等辦公軟件;
4.年齡在35周歲以下(1984年1月1日以后出生)，戶籍不限;
5.大專及以上學(xué)歷。
報名程序
(一)報名
1.報名方式：報名采用現(xiàn)場報名方式。
2.報名時間：2019年4月11日至2019年4月19日，每日9:00—11:30,14:00—17:00(節(jié)假日、雙休日除外)。
3.報名地點:義烏市江東中路2號行政四號樓526(辦公室)。
4.報名時需帶材料：本人身份證，學(xué)歷、學(xué)位證書及有關(guān)證明的原件和復(fù)印件、報名登記表一份(粘貼近期一寸免冠彩照)。
5.聯(lián)系電話：0579-85271565。
(二)面試
面試注重對應(yīng)試者能力素質(zhì)、個性特征、心理素質(zhì)、崗位適應(yīng)程度等方面的測試了解。滿分為100分,合格分為60分。
(三)體檢、考察
按面試成績從高分到低分，按1:1的比例確定體檢考察對象。
(四)公示
體檢考察合格的，確定為擬聘用人選，并在義烏民政局政務(wù)公開欄公示5天。
(五)錄用
公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經(jīng)查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。按照《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》等文件的規(guī)定實行合同制管理，勞動合同試用期為1個月，工資待遇按《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員薪酬待遇實施暫行辦法》執(zhí)行。
建立儲備庫
面試合格而未被聘用的人員列入雇員儲備庫。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲備庫中從高分到低分依次選補(bǔ)。
本公告未盡事宜，由義烏市民政局負(fù)責(zé)解釋。
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