生日會活動策劃方案范文

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生日活動的舉辦,可以促進公司職員工的內(nèi)部凝聚力和親和力,加強企業(yè)“家”文化的建設(shè)。以下是整理的生日會活動策劃方案范文,僅供參考!
    篇一
    一目的
    為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷,幷以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正融入到公司大家庭當(dāng)中。進而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設(shè),加深企業(yè)文化內(nèi)涵。
    二活動主題
    公司與你一起成長(特質(zhì):增強凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì):體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。
    三活動時間
    20xx年×月×日下午×點
    四活動地點
    大廈×樓員工活動室
    五活動組織
    行政人事部主持人:×××
    六活動參加人員
    總經(jīng)理、各職能部門領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)文化小組成員及當(dāng)月過生日的員工。
    七活動前期準備
    1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。
    2.通知當(dāng)月生日員工代表準備發(fā)表生日感言稿。
    3.提前購買生日賀卡、生日禮品及會場布置。
    4.提前通知與會人員。、
    八活動的流程
    第一項:主持人開場白、宣布過生日員工名單
    各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事,大家下午好!在這喜慶的節(jié)日里,在這歡聚的時刻,
    迎來我們公司20xx年×月份員工生日。首先請允許我代表行政人事部為×月份的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下20xx年的愿望!并送上我們的祝福!
    接下來我們一起來分享生日甜蜜與快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽
    星們歲歲年年祥和平安,永遠年輕,開心永恒。并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風(fēng)順,前景美好,好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日!
    第二項:總經(jīng)理致辭
    第三項:上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌(音樂響起,所有燈光關(guān)閉,
    生日員工吹蠟燭,邀請總經(jīng)理與生日員工共同切蛋糕,并合影留
    念)
    第四項:有請部門領(lǐng)導(dǎo)為壽星們送上祝福的賀卡。
    第五項:壽星代表發(fā)表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事。第六項:感恩公司,全體員工合唱--《感恩的心》
    第七項:結(jié)束
    結(jié)束語:今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星收下了。是友情
    與關(guān)愛讓我們相聚相濟,一起度過這段難忘的時光;是公司領(lǐng)導(dǎo)提
    供這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充
    滿溫情的生日會,把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;
    讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再次祝福壽星們在未來的歲月里,歲歲平安!
    九活動經(jīng)費與預(yù)算
    1.場地布置費用150元(包括氣球、彩帶、橫幅)
    2.生日禮品300元(每人為30元左右的禮品)
    3.生日蛋糕14*10寸=350元
    4.生日賀卡10人*2元=20元
    共計:770元
    十總結(jié)
    1.活動照片貼于宣傳欄。
    2.回顧總結(jié)本次活動的不足,下次改進以及可以延續(xù)的方案
    篇二
    一、活動目的
    為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷,增進員工對公司的認同度和歸屬感,營造“快樂工作,激情生活”的良好氛圍,推進企業(yè)文化建設(shè),加深企業(yè)文化內(nèi)涵,使全體員工切實融入依時利大家庭,保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展,制定本生日方案。
    二、活動主題
    “快樂工作激情生活”--依時利月份員工生日派對
    三、活動時間
    每月舉辦一期,每期約2個小時,具體舉辦時間提前通知。
    四、活動場地
    公司一樓多功能會議室或其它戶外活動場所,具體根據(jù)當(dāng)期活動內(nèi)容安排。
    五、活動對象
    1.當(dāng)月生日的員工;
    2.至少邀請1名公司領(lǐng)導(dǎo)參加;
    3.有文藝特長志愿者帶節(jié)目提前報名參加;
    4.主持人暫由行政主管擔(dān)任,后期可采取自愿報名的形式在公司內(nèi)部征集。
    六、活動程序安排
    (一)準備工作:準備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場
    1、總裁辦人事統(tǒng)計當(dāng)期生日員工名單,企宣準備好生日賀卡,請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名;
    2、企宣發(fā)布郵件或電話邀請生日員工參加活動,同時請領(lǐng)導(dǎo)及有文藝特長的同事參加;
    3、后勤提前購買好活動所需物品;
    4、行政、企宣、信息化做好活動現(xiàn)場布置。
    (二)活動內(nèi)容安排:以下作為活動指引,具體操作以當(dāng)期活動方案為準,靈活進行。
    1、主持人開場;
    2、感恩公司,全體合唱司歌--《真心英雄》;
    3、領(lǐng)導(dǎo)寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;
    4、向壽星贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡;
    5、壽星逐一發(fā)表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事;
    6、聯(lián)歡活動環(huán)節(jié):活動形式可每期具體策劃,內(nèi)容主要有:互動娛樂游戲、卡拉OK、節(jié)目表演、交際舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。
    7、唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;
    8、合唱《明天會更好》或《感恩的心》,合影留念;
    9、生日會結(jié)束,清理場地。
    七、費用預(yù)算
    按50元/人的標(biāo)準,總費用預(yù)算為當(dāng)月生日員工人數(shù)×50元/人,每期費用視活動形式不同可靈活安排,但年度總費用必須控制在總預(yù)算金額范圍內(nèi)。
    橫幅、生日賀卡、涉及小禮品(贈主持人、游戲贏家、嘉賓等)等公共費用由公司整批購買支付,不計入以上標(biāo)準。