2019年山西呂梁石樓縣招聘道路交通輔警公告【30人】

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2019年山西呂梁石樓縣招聘道路交通輔警公告已發(fā)布,本次招募30名交通輔警,為了方便廣大考生對本次輔警招聘政策的了解,下面就對本次交通輔警招聘的具體工作安排做深入的介紹,歡迎您的關(guān)注。
    
    為加強我縣交通安全及城區(qū)秩序管理工作,經(jīng)縣委、縣政府研究,決定在全縣范圍內(nèi)公開招聘部分道路交通輔警,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
    一、招錄崗位
    公安局交警大隊道路交通輔警崗位30人。
    二、招聘原則
    堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩鶕?jù)崗位工作不同分別采取考試、考核及體能測試相結(jié)合的辦法,面向社會公開招聘。
    三、招聘條件
    (一)基本條件
    1、擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護《中華人民共和國憲法》,遵紀守法、品行端正;
    2、自愿參加所報崗位的工作,具有履行職責的身體條件和工作能力;
    3、本人或配偶為石樓縣戶籍,戶籍在冊截止時間為2019年9月1日(含畢業(yè)后未遷出學(xué)校轄區(qū)派出所的石樓籍畢業(yè)生);
    4、要求男性且年齡在30周歲以下(1988年9月1日以后出生);
    5、全日制大學(xué)??萍耙陨袭厴I(yè);
    6、道路交通輔警崗位要求身高在1.70米以上,城建協(xié)管員崗位要求身高在1.65米以上。
    (二)優(yōu)先條件
    符合招聘基本條件且通過全國司法考試并取得法律職業(yè)資格證書的人員可免筆試并優(yōu)先聘用。
    (三)有下列情形之一的不得報考
    1、受過治安、刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;
    2、有違法違紀行為正在被立案調(diào)查的;
    3、受黨紀、政紀處分的;
    4、曾被辭退或開除公職的;
    5、道德敗壞,有不良行為受過公安機關(guān)處理、清退的;
    6、未能與原單位解除勞動(聘用)合同的;
    7、在校就讀的學(xué)生(其中,現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的專升本學(xué)生、研究生不得以原取得的學(xué)歷報考);
    8、其他因素不宜報考的。
    四、招聘程序
    招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、體能測試、體檢、考核、錄聘等步驟實施。
    (一)發(fā)布招聘公告
    招聘公告在石樓縣政府網(wǎng)、石樓電視臺、石樓融媒、微石樓公眾號等媒體發(fā)布。
    (二)報名
    報名方式:現(xiàn)場報名,每人限報一個崗位。
    報名時間:2019年10月8日上午8時至2019年10月9日下午6時。
    報名地點:石樓縣人力資源和社會保障局一樓大廳。
    報名要求:報考人員需提前登錄石樓縣政府網(wǎng)填寫并打印《石樓縣公開招聘道路交通輔警及城建協(xié)管員報名登記表》(一式三份)并親筆簽名,持本人二代身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、戶口簿原件及復(fù)印件和6張近期1寸藍底免冠彩照到指定地點現(xiàn)場報名。
    (三)資格審查[page]
    對報名人員由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室進行資格審查,審查合格者準予參加筆試、資格審查貫穿公開招聘工作全過程,考生報考時提供虛假材料的,偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,以及在筆試、體能測試和體檢中作弊,一經(jīng)查實,即取消參加公開招聘的資格。
    (四)筆試
    筆試采用閉卷形式,筆試總分100分。
    考生需在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點領(lǐng)取筆試準考證,過期不領(lǐng)取的視為自動放棄考試資格。
    筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識等。
    (五)資格復(fù)審
    資格復(fù)審由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負責組織。通過全國司法考試并取得法律職業(yè)資格證書的人員直接進行資格復(fù)審。剩余名額按崗位分別依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定,道路交通輔警崗位按計劃聘用人數(shù)1.2倍的比例確定,城建協(xié)管員崗位按計劃聘用人數(shù)等額確定,如后一名出現(xiàn)并列,一并進入資格復(fù)審。參加資格復(fù)審人員攜本人準考證、身份證、戶口簿、畢業(yè)證等相應(yīng)的資格證等證件原件及復(fù)印件到指定地點進行復(fù)審。如與報考崗位資格條件要求不符以及主要信息不實,確認不符合資格條件的則取消其招聘資格。報考人員本人未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的,視為放棄招聘資格,因取消或放棄招聘資格出現(xiàn)空缺的,可以遞補達到上述規(guī)定的資格復(fù)審名額。
    (六)體能測試
    根據(jù)招聘崗位工作需要,要對道路交通輔警崗位通過資格復(fù)審的人員進行體能測試,城建協(xié)管員崗位不進行體能測試。
    1、體能測試參照招錄人民警察《體能測試標準》設(shè)定達標標準:
    男子:10米×4往返跑≤15″,1000米≤5′,縱跳摸高≥260厘米。
    2、城建協(xié)管員崗位通過資格復(fù)審的人員即為參加體檢的人選。道路交通輔警崗位體能測試達標者,按照筆試成績排名從高到低依次等額確定參加體檢人選,如體能測試達標者不達應(yīng)招聘名額,則按筆試成績順序遞補進行體能測試,直至取足名額為止。以后各環(huán)節(jié)(包括體檢、考核、公示、錄聘等環(huán)節(jié))因各種原因出現(xiàn)空缺,一律不再遞補。
    (七)體檢
    參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》的有關(guān)項目和標準執(zhí)行。對確定參加體檢的人員進行體格檢查,逐項體檢完畢,做出合格或者不合格的結(jié)論,合格人員進入考核環(huán)節(jié)。體檢不合格者,取消聘用資格。
    (八)考核
    體檢合格后進行政審考核,政審考核工作由用人單位負責,實行“誰簽字,誰負責”、“誰審批,誰負責”,重點對其思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進行考核,并復(fù)查報考資格,考核不合格的,取消聘用資格。
    (九)錄聘
    擬聘用人員面向社會公示5日無異議,簽訂勞動試用合同,試用期滿不合格解除合同。
    五、待遇及管理
    1、聘用人員執(zhí)行合同制工資,試用期3個月,工資待遇按照每人每月1500元的標準;試用期滿后,實行“三年一簽”合同,工資待遇按照每人每月1800元的標準,并按規(guī)定繳納“三險一金”。
    2、聘用人員實行合同制管理,被聘用人員與用人單位簽訂勞動合同。每年考核,考核結(jié)果計入個人檔案。個人檔案由人社部門進行集中管理,合同期滿后,如工作需要、本人同意可續(xù)簽合同。因政策因素、考核不合格超過兩次或本人不同意時,合同自動解除。
    六、其他
    本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
    本方案只適用于本次招聘活動,由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負責解釋,未盡事宜由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。
    咨詢電話:0358-5722201