德國第一部較為全面的旨在吸引專業(yè)人才的移民法終于將在2020年開始實施。今后德國不僅向高等學歷人才開放就業(yè)市場，技術專才也將有機會移民。下面就給大家介紹下相關的資訊，歡迎閱讀！
新法的全稱是《專業(yè)人才移民法》，2019年6月先后在德國聯(lián)邦議院和聯(lián)邦參議院審議通過。
2015年德國經(jīng)歷了大規(guī)模難民潮后，“有序移民”成為政界和輿論公認的緊迫議題。這也無疑加速了新移民法的立法進程。2018年10月，大聯(lián)合政府對移民法案綱要達成了一致，在12月由內(nèi)閣通過。
兩類專業(yè)人才
新法相與現(xiàn)有法律的一個顯著不同是，勞動市場從主要對有大學以上學歷的人開放，擴展到低于本科學歷的技術人才。新法引入了“專業(yè)人才”概念，不僅包括受過大學教育的人才，也包括受過正規(guī)職業(yè)技術培訓的人才。這意味著，比如中國的職業(yè)技術類高等院校(大專、高職以及職業(yè)技術學校)的畢業(yè)生，成為被允許來德國就業(yè)的新的人群。
與此相應，現(xiàn)有的“找工作簽證”的范圍也將擴大到所有的專業(yè)人才。目前，在德國以外的大學獲得學位的外國人，可以在提供生活來源證明的情況下，獲得長6個月的簽證，到德國找工作。新法將這一簽證的適用范圍擴大到所有專業(yè)人才，包括受過職業(yè)技能培訓的人，但這一類人才要求須具有與就業(yè)崗位相符的德語水平。此外，所有申請者必須證明有足夠的經(jīng)濟實力支付在德國尋找就業(yè)崗位期間的生活費用。
不再“優(yōu)先審核”
新移民法還取消了所謂“優(yōu)先審核”制度。目前，拿到了德國企業(yè)雇傭意向或合同，申請來德工作簽證的歐盟以外的申請者，德國勞工局要審核是否有德國或其他歐盟國家的求職者能勝任這個職位。只有在找不到合適的來自歐盟的從業(yè)者的情況下，勞工局才會向非歐盟國家的申請者發(fā)放工作許可。
迄今為止，這一規(guī)定是來自歐盟國家以外的專業(yè)人士在德國求職的大障礙之一，而許多企業(yè)，尤其是中小企業(yè)也因擔心雇傭外國人帶來的時間和資源成本過高而放棄意向?，F(xiàn)在新法取消了這個制度。
不過新的《移民法》也為重新引入“優(yōu)先審核”制度留下了余地。其中規(guī)定在某一地區(qū)的就業(yè)市場確實有所需要的情況下，政府有權保留或重新啟動“優(yōu)先審核”制度。
擴展閱讀：申請德國投資移民的條件
1.自行制定一個可執(zhí)行性高、并且可以達到盈利的投資計劃。而且這個投資計劃必須符合德國的經(jīng)濟利益，或者是德國政府所規(guī)定的特別地區(qū)的利益需求。
2.主申請人須具有一定的商業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗。所具有的商業(yè)經(jīng)驗好可以與投資行業(yè)息息相關。
3.有充足的資本投入運作。而且對于投入資本的資金來源要有合法性保證。根據(jù)對移民法律進行的評估，投資人的個人凈資產(chǎn)應在一百萬人民幣左右，并且可保證后續(xù)穩(wěn)定的資金收入。>>>德國技術移民條件
4.對主申請人的年齡要求。對于四十五周歲以下的主申請人沒有特別要求，在四十五周歲以上的主申請人應出具養(yǎng)老保障證明。
由于德國移民的投資政策要求申請人必須在德國成立一家公司，而且公司的低注冊金額約為二十五萬人民幣，但是對于注冊資金的使用并沒有明確的規(guī)定。投資人既可以將投入資金用于公司運作，也可以用來支付員工薪水租用辦公室等，對于公司運作的流動資金，沒有低限制。
新法的全稱是《專業(yè)人才移民法》，2019年6月先后在德國聯(lián)邦議院和聯(lián)邦參議院審議通過。
2015年德國經(jīng)歷了大規(guī)模難民潮后，“有序移民”成為政界和輿論公認的緊迫議題。這也無疑加速了新移民法的立法進程。2018年10月，大聯(lián)合政府對移民法案綱要達成了一致，在12月由內(nèi)閣通過。
兩類專業(yè)人才
新法相與現(xiàn)有法律的一個顯著不同是，勞動市場從主要對有大學以上學歷的人開放，擴展到低于本科學歷的技術人才。新法引入了“專業(yè)人才”概念，不僅包括受過大學教育的人才，也包括受過正規(guī)職業(yè)技術培訓的人才。這意味著，比如中國的職業(yè)技術類高等院校(大專、高職以及職業(yè)技術學校)的畢業(yè)生，成為被允許來德國就業(yè)的新的人群。
與此相應，現(xiàn)有的“找工作簽證”的范圍也將擴大到所有的專業(yè)人才。目前，在德國以外的大學獲得學位的外國人，可以在提供生活來源證明的情況下，獲得長6個月的簽證，到德國找工作。新法將這一簽證的適用范圍擴大到所有專業(yè)人才，包括受過職業(yè)技能培訓的人，但這一類人才要求須具有與就業(yè)崗位相符的德語水平。此外，所有申請者必須證明有足夠的經(jīng)濟實力支付在德國尋找就業(yè)崗位期間的生活費用。
不再“優(yōu)先審核”
新移民法還取消了所謂“優(yōu)先審核”制度。目前，拿到了德國企業(yè)雇傭意向或合同，申請來德工作簽證的歐盟以外的申請者，德國勞工局要審核是否有德國或其他歐盟國家的求職者能勝任這個職位。只有在找不到合適的來自歐盟的從業(yè)者的情況下，勞工局才會向非歐盟國家的申請者發(fā)放工作許可。
迄今為止，這一規(guī)定是來自歐盟國家以外的專業(yè)人士在德國求職的大障礙之一，而許多企業(yè)，尤其是中小企業(yè)也因擔心雇傭外國人帶來的時間和資源成本過高而放棄意向?，F(xiàn)在新法取消了這個制度。
不過新的《移民法》也為重新引入“優(yōu)先審核”制度留下了余地。其中規(guī)定在某一地區(qū)的就業(yè)市場確實有所需要的情況下，政府有權保留或重新啟動“優(yōu)先審核”制度。
擴展閱讀：申請德國投資移民的條件
1.自行制定一個可執(zhí)行性高、并且可以達到盈利的投資計劃。而且這個投資計劃必須符合德國的經(jīng)濟利益，或者是德國政府所規(guī)定的特別地區(qū)的利益需求。
2.主申請人須具有一定的商業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗。所具有的商業(yè)經(jīng)驗好可以與投資行業(yè)息息相關。
3.有充足的資本投入運作。而且對于投入資本的資金來源要有合法性保證。根據(jù)對移民法律進行的評估，投資人的個人凈資產(chǎn)應在一百萬人民幣左右，并且可保證后續(xù)穩(wěn)定的資金收入。>>>德國技術移民條件
4.對主申請人的年齡要求。對于四十五周歲以下的主申請人沒有特別要求，在四十五周歲以上的主申請人應出具養(yǎng)老保障證明。
由于德國移民的投資政策要求申請人必須在德國成立一家公司，而且公司的低注冊金額約為二十五萬人民幣，但是對于注冊資金的使用并沒有明確的規(guī)定。投資人既可以將投入資金用于公司運作，也可以用來支付員工薪水租用辦公室等，對于公司運作的流動資金，沒有低限制。