2019云南省普洱市西盟縣教育系統(tǒng)招聘 報(bào)名時(shí)間3月14日

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為加強(qiáng)西盟縣教育人才隊(duì)伍建設(shè),改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(普人社發(fā)〔2016〕37號(hào))的有關(guān)規(guī)定,遵循“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)研究同意,西盟縣教育局系統(tǒng)緊缺人才招聘8名,特別整理了事業(yè)單位公告,助考生順利通過(guò)考試。以下是公告詳情:
    招聘條件
    (一)招聘對(duì)象
    1.國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷未就業(yè)的普通招生應(yīng)屆畢業(yè)生(具體招聘要求詳見(jiàn)附件);
    2.報(bào)考人員的年齡在18周歲以上(2001年6月1日及以前出生),35周歲以下(1984年6月1日及以后出生),具體詳見(jiàn)招聘簡(jiǎn)章;
    3.符合崗位要求的其他人員。
    (二)招聘條件
    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
    2.遵守憲法和法律;
    3.具有良好的品行;
    4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;
    5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    6.崗位所需要的其他條件。
    (三)不符合報(bào)名條件的情況
    1.2019年3月1日以前被普洱市組織人社部門(mén)批準(zhǔn)錄用的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位的工作人員,事業(yè)單位聘用的管理人員、專業(yè)技術(shù)人員;無(wú)論是否辦理辭職手續(xù);
    2.普通高校全日制在讀的非2019年畢業(yè)生(含在讀的碩士研究生和博士研究生);
    3.現(xiàn)役軍人;
    4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
    5.具有法律規(guī)定不符合報(bào)名條件的其他情形的人員。
    報(bào)名程序
    (一)參加云南省高?!半p向選擇洽談會(huì)”現(xiàn)場(chǎng)招聘
    由招聘單位到各大院校參加現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì),報(bào)考人員攜帶身份證、就業(yè)推薦表等相關(guān)材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
    報(bào)名時(shí)間:2019年3月14日(星期四)9:30-17:30。
    報(bào)名地點(diǎn):云南師范大學(xué)人才招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)(云南師范大學(xué)呈貢主校區(qū)西田徑場(chǎng))。
    (二)到招聘單位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
    對(duì)參加云南省高?!半p向選擇洽談會(huì)”現(xiàn)場(chǎng)招聘沒(méi)有招聘到的崗位,采用報(bào)考人員攜帶相關(guān)報(bào)名材料到招聘單位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
    聯(lián)系方式
    (一)應(yīng)屆畢業(yè)生指2017年、2018年、2019年畢業(yè)的學(xué)生。
    (二)聯(lián)系電話
    西盟縣人社局:0879—8345263
    西盟縣教育局:0879—8342037
    (三)查詢網(wǎng)站
    西盟佤族自治縣政府信息公開(kāi)門(mén)戶網(wǎng)站
    (http://xxgk.yn.gov.cn/Z_M_013/?departmentid=1561)
    (四)其他要求
    1.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)必須與所應(yīng)聘的崗位相符,提供的材料必須真實(shí)有效,如有弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),將從嚴(yán)處理直至追究造假者的法律責(zé)任。
    2.聘用協(xié)議書(shū)一旦簽訂,即具有法律效力,雙方有權(quán)依法維護(hù)自身的合法權(quán)益。
    3.應(yīng)聘人員應(yīng)保障通訊工具通暢,以便招聘單位與其聯(lián)系招聘事項(xiàng);因應(yīng)聘者個(gè)人原因無(wú)法與其聯(lián)系,造成的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
    4.公示期滿,聯(lián)系不上應(yīng)聘人員本人的視為自動(dòng)放棄聘用資格,并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
    
    2019年西盟縣教育系統(tǒng)緊缺人才招聘簡(jiǎn)章q.xlsx
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