南昌市第三醫(yī)院座落在南昌市中心城南的撫河之濱，繩金塔下，始建于1917年，前身是法國教會(huì)醫(yī)院——圣類思醫(yī)院。2008年增掛“江西乳腺?？漆t(yī)院”，2016年增掛“南昌市婦幼保健院”。一個(gè)世紀(jì)以來，經(jīng)過數(shù)代人的不懈努力，醫(yī)院現(xiàn)已發(fā)展成一所以乳腺疾病專業(yè)學(xué)部為品牌，婦幼健康診療體系為特色，綜合學(xué)科群為重點(diǎn)，醫(yī)技學(xué)科群為支撐，集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、康復(fù)、保健于一體的三級(jí)甲等綜合醫(yī)院。---以下是為您提供的信息，歡迎閱讀。
一、人才需求及要求：
(一)、高層次人才：
1、領(lǐng)軍人才：
專業(yè)：臨床、醫(yī)技各專業(yè)(乳腺外科、婦科、產(chǎn)科、兒科、新生兒科、普外、胸外、肝膽、康復(fù)、中醫(yī)、內(nèi)分泌、神經(jīng)外科、腎內(nèi)、心血管、腫瘤、消化、呼吸、神經(jīng)內(nèi)科、血液、泌外、骨科、耳鼻喉、眼科、口腔、麻醉、檢驗(yàn)、影像、病理、分子生物學(xué))
要求：滿足以下條件之一：院士、國家、萬人計(jì)劃、長江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃、國家杰出青年科學(xué)基金、中科院百人計(jì)劃、國家百千萬人才工程等國家重大人才工程入選人員，國家臨床重點(diǎn)?？茖W(xué)科帶頭人、國家有突出貢獻(xiàn)中青年專家、享受國務(wù)院特殊津貼專家、衛(wèi)生部有突出貢獻(xiàn)中青年專家及其他人才或獎(jiǎng)勵(lì);
引進(jìn)方式：全職或柔性引進(jìn)
待遇：雙方協(xié)商確定。
2、高端人才：
專業(yè)：臨床醫(yī)技各專業(yè)
要求：正高職稱或博士學(xué)歷、學(xué)位，年齡50周歲以下，并滿足以下之一：省部級(jí)主要學(xué)科帶頭人，省級(jí)有突出貢獻(xiàn)中青年專家，省政府特殊津貼專家，在省級(jí)醫(yī)院擔(dān)任過科室負(fù)責(zé)人二年以上，近五年主持2項(xiàng)以上科研課題博士學(xué)位副高以上職稱人員，在中華醫(yī)學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)擔(dān)任常委或在省醫(yī)學(xué)會(huì)擔(dān)任主委，獲省級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)(排名第一)等。
待遇：(1)、提供安家費(fèi)100萬，每月享受高層次人才津貼3000元。
(2)、提供科研經(jīng)費(fèi)50萬元。
(3)、可協(xié)助解決配偶工作。
特別優(yōu)秀者條件可面議。
3、學(xué)科帶頭人
專業(yè)：臨床醫(yī)技各專業(yè)(乳腺外科、婦科、產(chǎn)科、兒科、新生兒科、普外、胸外、肝膽、康復(fù)、中醫(yī)、內(nèi)分泌、神經(jīng)外科、腎內(nèi)、心血管、腫瘤、消化、呼吸、神經(jīng)內(nèi)科、血液、泌外、骨科、耳鼻喉、眼科、口腔、麻醉、檢驗(yàn)、影像、病理、分子生物學(xué))。
要求：全日制碩士及以上學(xué)歷、正高職稱，或博士學(xué)歷、副高及以上職稱人員;45周歲以下，在省級(jí)以上三甲醫(yī)院工作5年以上，擔(dān)任科室學(xué)科帶頭人，在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)很高的學(xué)術(shù)造詣和學(xué)術(shù)影響力，在國內(nèi)或省內(nèi)具有高知名度。
待遇：(1)、給予安家費(fèi)80萬，每月享受高層次人才津貼2000元。
(2)、提供科研經(jīng)費(fèi)20萬元。
(3)、可協(xié)助解決配偶工作。
(4)、優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬，特別優(yōu)秀者條件可面議。
4、博士
專業(yè)：臨床醫(yī)技各專業(yè)。
要求：全日制博士畢業(yè)，取得博士學(xué)歷學(xué)位證書，年齡45周歲以下。
待遇：給予安家費(fèi)50萬元，提供科研啟動(dòng)基金10萬，作為重點(diǎn)人才培養(yǎng)，提供國內(nèi)外培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);給予每月1000元博士津貼，特別優(yōu)秀者條件可面議。
(二)、基礎(chǔ)性人才
見附件
二、應(yīng)聘方式：
1、報(bào)名時(shí)間：2018年7月25日至8月31日
2、報(bào)名方式：將紙質(zhì)版簡歷及相關(guān)材料(畢業(yè)證、學(xué)位證、醫(yī)師資格證、規(guī)陪證等復(fù)印件)郵寄或直接送達(dá)至我院人事科。
3、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王老師、賴?yán)蠋熾娫挘?791-86613003
郵編：330009
地址：江西省南昌市象山南路2號(hào)南昌市第三醫(yī)院行政樓3號(hào)樓人事科
郵箱：jxsyyrsk@163.com
南昌市第三醫(yī)院招聘基礎(chǔ)性人才q.xlsx
一、人才需求及要求：
(一)、高層次人才：
1、領(lǐng)軍人才：
專業(yè)：臨床、醫(yī)技各專業(yè)(乳腺外科、婦科、產(chǎn)科、兒科、新生兒科、普外、胸外、肝膽、康復(fù)、中醫(yī)、內(nèi)分泌、神經(jīng)外科、腎內(nèi)、心血管、腫瘤、消化、呼吸、神經(jīng)內(nèi)科、血液、泌外、骨科、耳鼻喉、眼科、口腔、麻醉、檢驗(yàn)、影像、病理、分子生物學(xué))
要求：滿足以下條件之一：院士、國家、萬人計(jì)劃、長江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃、國家杰出青年科學(xué)基金、中科院百人計(jì)劃、國家百千萬人才工程等國家重大人才工程入選人員，國家臨床重點(diǎn)?？茖W(xué)科帶頭人、國家有突出貢獻(xiàn)中青年專家、享受國務(wù)院特殊津貼專家、衛(wèi)生部有突出貢獻(xiàn)中青年專家及其他人才或獎(jiǎng)勵(lì);
引進(jìn)方式：全職或柔性引進(jìn)
待遇：雙方協(xié)商確定。
2、高端人才：
專業(yè)：臨床醫(yī)技各專業(yè)
要求：正高職稱或博士學(xué)歷、學(xué)位，年齡50周歲以下，并滿足以下之一：省部級(jí)主要學(xué)科帶頭人，省級(jí)有突出貢獻(xiàn)中青年專家，省政府特殊津貼專家，在省級(jí)醫(yī)院擔(dān)任過科室負(fù)責(zé)人二年以上，近五年主持2項(xiàng)以上科研課題博士學(xué)位副高以上職稱人員，在中華醫(yī)學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)擔(dān)任常委或在省醫(yī)學(xué)會(huì)擔(dān)任主委，獲省級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)(排名第一)等。
待遇：(1)、提供安家費(fèi)100萬，每月享受高層次人才津貼3000元。
(2)、提供科研經(jīng)費(fèi)50萬元。
(3)、可協(xié)助解決配偶工作。
特別優(yōu)秀者條件可面議。
3、學(xué)科帶頭人
專業(yè)：臨床醫(yī)技各專業(yè)(乳腺外科、婦科、產(chǎn)科、兒科、新生兒科、普外、胸外、肝膽、康復(fù)、中醫(yī)、內(nèi)分泌、神經(jīng)外科、腎內(nèi)、心血管、腫瘤、消化、呼吸、神經(jīng)內(nèi)科、血液、泌外、骨科、耳鼻喉、眼科、口腔、麻醉、檢驗(yàn)、影像、病理、分子生物學(xué))。
要求：全日制碩士及以上學(xué)歷、正高職稱，或博士學(xué)歷、副高及以上職稱人員;45周歲以下，在省級(jí)以上三甲醫(yī)院工作5年以上，擔(dān)任科室學(xué)科帶頭人，在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)很高的學(xué)術(shù)造詣和學(xué)術(shù)影響力，在國內(nèi)或省內(nèi)具有高知名度。
待遇：(1)、給予安家費(fèi)80萬，每月享受高層次人才津貼2000元。
(2)、提供科研經(jīng)費(fèi)20萬元。
(3)、可協(xié)助解決配偶工作。
(4)、優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬，特別優(yōu)秀者條件可面議。
4、博士
專業(yè)：臨床醫(yī)技各專業(yè)。
要求：全日制博士畢業(yè)，取得博士學(xué)歷學(xué)位證書，年齡45周歲以下。
待遇：給予安家費(fèi)50萬元，提供科研啟動(dòng)基金10萬，作為重點(diǎn)人才培養(yǎng)，提供國內(nèi)外培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);給予每月1000元博士津貼，特別優(yōu)秀者條件可面議。
(二)、基礎(chǔ)性人才
見附件
二、應(yīng)聘方式：
1、報(bào)名時(shí)間：2018年7月25日至8月31日
2、報(bào)名方式：將紙質(zhì)版簡歷及相關(guān)材料(畢業(yè)證、學(xué)位證、醫(yī)師資格證、規(guī)陪證等復(fù)印件)郵寄或直接送達(dá)至我院人事科。
3、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王老師、賴?yán)蠋熾娫挘?791-86613003
郵編：330009
地址：江西省南昌市象山南路2號(hào)南昌市第三醫(yī)院行政樓3號(hào)樓人事科
郵箱：jxsyyrsk@163.com
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