醫(yī)院始建于1952年，由一個(gè)總部、三個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和二十一個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站組成，是一家集基本醫(yī)療、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)和公共衛(wèi)生服務(wù)為一體的二級(jí)醫(yī)院，是具有三級(jí)垂直醫(yī)療服務(wù)模式的區(qū)屬醫(yī)療單位，網(wǎng)絡(luò)內(nèi)實(shí)行“五統(tǒng)一”工作機(jī)制。----以下是為您提供的信息，歡迎閱讀。
一、招聘原則和程序
堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘。
二、招聘崗位、人數(shù)及條件
三、招聘程序
1、報(bào)名時(shí)間：2018年11月30日—2018年12月04日(工作日上午8:00-11:30;下午13:30-17:00)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：杭州市余杭區(qū)第五人民醫(yī)院人事科。聯(lián)系方式：0571-86163809、86163922。
3、報(bào)名時(shí)提供本人學(xué)歷證書(shū)、身份證、戶口本、相關(guān)資格證書(shū)
原件、復(fù)印件及簡(jiǎn)歷一份。
4、資格審查。報(bào)名截止后，對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通
知符合條件人員參加考試。筆試、面試時(shí)間另行通知。
5、筆試。筆試成績(jī)占50%，報(bào)考人員必須憑有效期內(nèi)的身份證
到規(guī)定的場(chǎng)地和時(shí)間參加筆試。
6、面試。面試成績(jī)占50%，應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)
參加面試的，視作放棄面試資格。
7、體檢及考察。按綜合成績(jī)從高分到低分1：1的比例確定體
檢對(duì)象，體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)通過(guò)面試并經(jīng)醫(yī)院討論決定后，電話通知相關(guān)人員。體檢及考察參照事業(yè)單位工作人員招聘體檢及考察的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)考試、體檢及考察結(jié)果確定擬聘用人員。
8、公示及聘用：對(duì)體檢合格擬聘用人員予以公示，公示時(shí)間為
7天。經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)，其中護(hù)理、康復(fù)治療師與我單位簽訂全日制勞動(dòng)合同書(shū)，設(shè)備管理、導(dǎo)醫(yī)、醫(yī)助及下屬三中心工作人員與浙江中惠服務(wù)外包有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同，均實(shí)行試用期制度。
9、薪酬待遇：勞動(dòng)報(bào)酬根據(jù)崗位實(shí)施績(jī)效考核工資，待遇從
優(yōu)，享受五險(xiǎn)一金，其中公積金通過(guò)試用期后進(jìn)行繳納。
10、報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。
凡提供虛假報(bào)考材料的人員，經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格及聘用資格。
一、招聘原則和程序堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘。
二、招聘崗位、人數(shù)及條件
招聘單位 |
招聘崗位 |
人數(shù) |
年齡 |
學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)條件 |
其他條件 |
五院總部 |
設(shè)備管理 |
1 |
35周歲以下 |
全日制本科、學(xué)士及以上，生物醫(yī)學(xué)工程、醫(yī)用電子儀器與維護(hù)、醫(yī)用機(jī)械儀器與維護(hù)、醫(yī)療器械制造與維護(hù) |
|
護(hù)理 |
2 |
35周歲以下 |
全日制大專及以上，護(hù)理、護(hù)理學(xué) |
2017年及以前畢業(yè)生須具有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū) |
|
導(dǎo)醫(yī) |
1 |
35周歲以下 |
大專及以上，護(hù)理、護(hù)理學(xué) |
||
醫(yī)助 |
1 |
35周歲以下 |
全日制大專及以上，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè) |
||
康復(fù)治療師 |
2 |
35周歲以下 |
全日制大專及以上，康復(fù)治療專業(yè) |
||
下屬三中心 |
護(hù)理 |
1 |
35周歲以下 |
大專及以上，護(hù)理、護(hù)理學(xué) |
2017年及以前畢業(yè)生須具有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū) |
醫(yī)學(xué)檢驗(yàn) |
1 |
35周歲以下 |
全日制大專及以上，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè) |
2017年及以前畢業(yè)生須具有檢驗(yàn)執(zhí)業(yè)資格證書(shū) |
1、報(bào)名時(shí)間：2018年11月30日—2018年12月04日(工作日上午8:00-11:30;下午13:30-17:00)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：杭州市余杭區(qū)第五人民醫(yī)院人事科。聯(lián)系方式：0571-86163809、86163922。
3、報(bào)名時(shí)提供本人學(xué)歷證書(shū)、身份證、戶口本、相關(guān)資格證書(shū)
原件、復(fù)印件及簡(jiǎn)歷一份。
4、資格審查。報(bào)名截止后，對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通
知符合條件人員參加考試。筆試、面試時(shí)間另行通知。
5、筆試。筆試成績(jī)占50%，報(bào)考人員必須憑有效期內(nèi)的身份證
到規(guī)定的場(chǎng)地和時(shí)間參加筆試。
6、面試。面試成績(jī)占50%，應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)
參加面試的，視作放棄面試資格。
7、體檢及考察。按綜合成績(jī)從高分到低分1：1的比例確定體
檢對(duì)象，體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)通過(guò)面試并經(jīng)醫(yī)院討論決定后，電話通知相關(guān)人員。體檢及考察參照事業(yè)單位工作人員招聘體檢及考察的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)考試、體檢及考察結(jié)果確定擬聘用人員。
8、公示及聘用：對(duì)體檢合格擬聘用人員予以公示，公示時(shí)間為
7天。經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)，其中護(hù)理、康復(fù)治療師與我單位簽訂全日制勞動(dòng)合同書(shū)，設(shè)備管理、導(dǎo)醫(yī)、醫(yī)助及下屬三中心工作人員與浙江中惠服務(wù)外包有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同，均實(shí)行試用期制度。
9、薪酬待遇：勞動(dòng)報(bào)酬根據(jù)崗位實(shí)施績(jī)效考核工資，待遇從
優(yōu)，享受五險(xiǎn)一金，其中公積金通過(guò)試用期后進(jìn)行繳納。
10、報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。
凡提供虛假報(bào)考材料的人員，經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格及聘用資格。