2018河北省保定雄縣招聘8人 報(bào)名時(shí)間9月1日至9月7日截止

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2018河北保定雄縣招聘紀(jì)委監(jiān)委輔助崗位工作人員8名公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2018年9月1日9:00至9月7日17:00截止。為您整理了招聘條件和報(bào)名程序,供您參考。
    
    招聘條件
    (一)招聘崗位及名額
    雄縣機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心代雄縣紀(jì)委監(jiān)委招聘紀(jì)委監(jiān)委輔助崗位工作人員8名,招聘人員歸雄縣紀(jì)委監(jiān)委使用,人事管理歸雄縣機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心。詳見《雄縣2018年公開招聘紀(jì)委監(jiān)委輔助崗位工作人員崗位信息表》。
    (二)應(yīng)聘條件
    1.要求具有雄安三縣(含鄚州鎮(zhèn)、茍各莊鎮(zhèn)、七間房鄉(xiāng)、龍化鄉(xiāng))的戶籍;
    2.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
    3.能勝任相應(yīng)的紀(jì)委監(jiān)委工作相關(guān)要求,服從安排;
    4.身心健康,能適應(yīng)崗位要求;
    5.年齡在35周歲及以下(1983年8月31日及以后出生);
    6.所有應(yīng)聘學(xué)歷必須是國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷,且取得學(xué)士以上學(xué)位。
    7. 因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的、受黨紀(jì)處分開除黨籍或組織處理出黨的、以及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的其它情形人員,不得應(yīng)聘。
    8.進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交政審材料、檔案、報(bào)到證,逾期不能提交的視為放棄。
    招聘實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有*關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系及近姻親關(guān)系的人員,不得應(yīng)聘該單位有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
    報(bào)名程序
    1.采用網(wǎng)上報(bào)名的方式,報(bào)名網(wǎng)址為:http://xiongxian2018.ibaoming.net。
    2.報(bào)名時(shí)間:9月1日9:00至9月7日17:00。每人只能報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。(如某一崗位報(bào)名應(yīng)聘人員與招聘計(jì)劃不足2:1時(shí),遞減招聘計(jì)劃至滿足比例為止)。
    3.對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名登記表填寫信息進(jìn)行資格初審。資格初審截止時(shí)間:9月8日17:00。
    4.打印《筆試準(zhǔn)考證》。資格初審?fù)ㄟ^的考生,于9月12日9:00起登錄報(bào)名網(wǎng)站,自行打印《筆試準(zhǔn)考證》。
    5.網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制。報(bào)考人員必須承諾履行《誠信承諾書》,對(duì)提交審核報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé);在面試前,報(bào)考人員提供相關(guān)證明資料,凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與事實(shí)不符的,取消面試資格。
    6.政策咨詢電話:0312--6150513;
    技術(shù)咨詢電話:400-1629-400。
    特別提示:本次招錄的政策、方法、程序、時(shí)間地點(diǎn)安排、有關(guān)要求等,已在本公告盡可能詳細(xì)寫明,請(qǐng)認(rèn)真閱讀,在確有本公告未盡的疑問時(shí)再電話咨詢,以提高廣大考生的咨詢效率。
    公示、聘用及待遇
    1.根據(jù)招聘方案規(guī)定和筆試、面試、體檢及考察結(jié)果確定擬聘人員名單,在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天,接受社會(huì)監(jiān)督。
    2.在體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄聘用而空出的崗位,按應(yīng)聘考生筆試、面試總成績由高到低的順序遞補(bǔ)一次??偝煽儾⒘袝r(shí),按優(yōu)先進(jìn)入體檢順序確定遞補(bǔ)人員。
    3.應(yīng)聘者應(yīng)按要求報(bào)到,無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。
    4.公開招聘人員全部實(shí)行聘用制管理,簽訂聘用合同,期限三年,聘期內(nèi)不得流動(dòng)。期滿,根據(jù)工作需要,經(jīng)考核合格后可續(xù)簽;考核不合格的,不再續(xù)簽。
    5.相關(guān)待遇比照事業(yè)單位工作人員有關(guān)政策,由縣財(cái)政落實(shí)工資、保險(xiǎn)和公積金等待遇。