交通銀行（Bank of Communications，簡稱BCM，交行）始建于1908年，是中國歷史悠久的銀行之一，也是近代中國的發(fā)鈔行之一。1987年4月1日，重新組建后的交通銀行正式對外營業(yè)，成為中國第一家全國性的國有股份制商業(yè)銀行，總行設在上海。2005年6月交通銀行在香港聯(lián)合交易所掛牌上市，2007年5月在上海證券交易所掛牌上市。2019年交通銀行總行秋季校園招聘若干人，登陸銀行網(wǎng)站進行報名，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、國際員工儲備生
職位描述:
根據(jù)我行國際化發(fā)展戰(zhàn)略對海外人才的需要，通過3年境內分行集中培訓和實際崗位鍛煉，重點培養(yǎng)國際業(yè)務、授信業(yè)務、公司業(yè)務、財會業(yè)務、資金業(yè)務和IT業(yè)務等條線的專業(yè)骨干，為交通銀行海外機構業(yè)務發(fā)展儲備優(yōu)秀人才。（招聘錄用后，儲備生與上海市分行建立勞動人事關系，經(jīng)系統(tǒng)培養(yǎng)后，總行根據(jù)需要擇優(yōu)選派儲備生到海外工作）
職位要求:
(1)國內知名外語類院校、國內重點以及海外知名高校全日制應屆本科及以上學歷；
(2)本科及以上學歷，英語、日語、韓語、德語、法語、俄語、越南語、意大利語、西班牙語、葡萄牙語、阿拉伯語、捷克語、愛爾蘭語和印尼語等語言類專業(yè)人員（具有在上述語種國家留學經(jīng)歷或正在留學的人員，可為經(jīng)濟、金融、財會、管理、計算機等相關專業(yè)），一般應通過大學英語六級考試（成績不低于425分）或新托福（TOEFL-IBT）考試不低于85分或雅思（IELTS）考試不低于6.5分，英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過國家專業(yè)四級或八級考試，或具有同等英語能力的（如英語國家留學經(jīng)歷，取得本科及以上學位）；
(3)品行端正，熱愛金融事業(yè)；
(4)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質，綜合素質較好，在校期間擔任學生干部職務，獲得獎學金及其他相關榮譽稱號者優(yōu)先；
(5)服從組織對工作地點及崗位的安排，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
二、管理培訓生
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計劃，以加速人才成長的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢，通過專項業(yè)務培訓、輪崗工作實踐、導師帶教指導，提升業(yè)務管理技能和綜合素質，培養(yǎng)交通銀行未來業(yè)務發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學英語六級及以上水平；
(3)品行端正，熱愛金融事業(yè)；
(4)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內調動，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
三、總行員工儲備生
職位描述:
按照培養(yǎng)“總行業(yè)務骨干后備”的項目目標和“品質好、潛力大、素質高、業(yè)務?！钡娜瞬胚x拔要求，通過在上海市分行工作鍛煉，培養(yǎng)勝任總行職能部門管理工作的能力，由總行在兩年的培養(yǎng)期后根據(jù)人才需求和個人特長擇優(yōu)分批選用。（招聘錄用后，儲備生與上海市分行建立勞動人事關系，經(jīng)系統(tǒng)培養(yǎng)后，總行根據(jù)需要擇優(yōu)選調儲備生到相關部門工作）
職位要求:
(1)全日制應屆本科及以上學歷；
(2)一般應通過大學英語六級考試（成績不低于425分）或新托福（TOEFL-IBT）考試不低于85分或雅思（IELTS）考試不低于6.5分，英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過國家專業(yè)四級或八級考試；
(3)品行端正，熱愛金融事業(yè)；
(4)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質，綜合素質較好，在校期間擔任學生干部職務，獲得獎學金及其他相關榮譽稱號者優(yōu)先；
(5)服從組織對工作地點及崗位的安排，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
四、系統(tǒng)開發(fā)
職位描述:
(1)承擔計算機應用系統(tǒng)的開發(fā)任務，編寫和完善技術文檔；
(2)參與業(yè)務需求分析、架構方案設計、應用系統(tǒng)軟件開發(fā)、測試、投產及運行維護、配合業(yè)務部門推廣等工作；
(3)參與對分行提供應用系統(tǒng)技術培訓、指導、支持等工作；
(4)跟蹤國內外銀行業(yè)務計算機應用系統(tǒng)軟件和計算機技術發(fā)展趨勢，提高技術水平和產品創(chuàng)新能力。
職位要求:
(1)知名高校全日制應屆本科及以上學歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學歸國人員；
(2)計算機應用、計算機軟件、計算機技術、計算機系統(tǒng)結構、軟件工程、信息管理、信息安全、信息與通信工程、信息與計算科學、數(shù)學、物理學等專業(yè)畢業(yè)并獲得相應畢業(yè)證和學位證；
(3)大學英語四級及以上水平，主課成績優(yōu)秀；
(4)計算機專業(yè)基礎知識扎實，熟練掌握JAVA、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一種或幾種開發(fā)語言，熟悉IBM的軟件產品、數(shù)據(jù)倉庫及J2EE開發(fā)技術的優(yōu)先；
(5)身體健康，品行端正，無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
五、系統(tǒng)管理
職位描述:
1.系統(tǒng)管理方向
(1)參與大型機系統(tǒng)、開放系統(tǒng)日常管理維護，包括安裝配置、系統(tǒng)層資源調整；參與數(shù)據(jù)中心生產及災備系統(tǒng)環(huán)境建設。
(2)參與分析解決系統(tǒng)運行中問題，提供性能優(yōu)化建議與解決方案。
(3)參與數(shù)據(jù)中心新前沿技術研究、應用系統(tǒng)的系統(tǒng)層架構設計。
(4)參與IaaS云計算設計，推進云框架下的技術落地。
2.網(wǎng)絡管理方向
(1)參與網(wǎng)絡日常運維管理、變更管理。
(2)參與網(wǎng)絡生產及災備環(huán)境建設、完成相關網(wǎng)絡環(huán)境建設工作。
(3)參與網(wǎng)絡項目的測試、規(guī)劃、實施工作。
(4)參與分析解決網(wǎng)絡運行中問題，參與數(shù)據(jù)中心新前沿技術研究。
3.安全管理方向
(1)參與制定與維護安全總體策略、安全制度、安全規(guī)范、技術防范要求和標準。
(2)組織信息安全風險評估工作，建立和維護信息安全風險的標準，對各類信息安全風險進行識別、分析、評估和處置。
(3)完成安全攻擊行為的發(fā)現(xiàn)方法、安全攻擊全流程分析梳理、安全攻擊漏洞定位、安全防御措施的落實及常見的網(wǎng)絡安全攻擊分析。
(4)參與系統(tǒng)軟硬件、網(wǎng)絡和應用的安全*和滲透測試。
職位要求:
(1)應屆全日制本科及以上學歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學歸國人員；
(2)計算機科學與技術、軟件工程、電子通信、信息安全、信息管理、自動化、數(shù)學等相關專業(yè)；
(3)英語六級；主課成績優(yōu)秀；
(4)了解AIX、HP-UX、LINUX等操作系統(tǒng)，了解WAS、MQ等中間件產品，了解DB2、MySQL等數(shù)據(jù)庫的相關操作?；蛄私釺CP/IP協(xié)議，掌握網(wǎng)絡相關設備的配置技術，了解相關網(wǎng)絡安全產品，如防火墻、IPS/IDS、內網(wǎng)威脅防護等。
(5)熟悉計算機各領域的基礎知識和原理；熟悉操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)結構等系統(tǒng)軟件者優(yōu)先；
(6)積極參加校內活動、獲得獎勵者及學生干部優(yōu)先。
(7)具備良好的道德素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神，有強烈的責任心。身體健康，品行端正，誠實守信，無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
報名入口
一、國際員工儲備生
職位描述:
根據(jù)我行國際化發(fā)展戰(zhàn)略對海外人才的需要，通過3年境內分行集中培訓和實際崗位鍛煉，重點培養(yǎng)國際業(yè)務、授信業(yè)務、公司業(yè)務、財會業(yè)務、資金業(yè)務和IT業(yè)務等條線的專業(yè)骨干，為交通銀行海外機構業(yè)務發(fā)展儲備優(yōu)秀人才。（招聘錄用后，儲備生與上海市分行建立勞動人事關系，經(jīng)系統(tǒng)培養(yǎng)后，總行根據(jù)需要擇優(yōu)選派儲備生到海外工作）
職位要求:
(1)國內知名外語類院校、國內重點以及海外知名高校全日制應屆本科及以上學歷；
(2)本科及以上學歷，英語、日語、韓語、德語、法語、俄語、越南語、意大利語、西班牙語、葡萄牙語、阿拉伯語、捷克語、愛爾蘭語和印尼語等語言類專業(yè)人員（具有在上述語種國家留學經(jīng)歷或正在留學的人員，可為經(jīng)濟、金融、財會、管理、計算機等相關專業(yè)），一般應通過大學英語六級考試（成績不低于425分）或新托福（TOEFL-IBT）考試不低于85分或雅思（IELTS）考試不低于6.5分，英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過國家專業(yè)四級或八級考試，或具有同等英語能力的（如英語國家留學經(jīng)歷，取得本科及以上學位）；
(3)品行端正，熱愛金融事業(yè)；
(4)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質，綜合素質較好，在校期間擔任學生干部職務，獲得獎學金及其他相關榮譽稱號者優(yōu)先；
(5)服從組織對工作地點及崗位的安排，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
二、管理培訓生
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計劃，以加速人才成長的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢，通過專項業(yè)務培訓、輪崗工作實踐、導師帶教指導，提升業(yè)務管理技能和綜合素質，培養(yǎng)交通銀行未來業(yè)務發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學英語六級及以上水平；
(3)品行端正，熱愛金融事業(yè)；
(4)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內調動，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
三、總行員工儲備生
職位描述:
按照培養(yǎng)“總行業(yè)務骨干后備”的項目目標和“品質好、潛力大、素質高、業(yè)務?！钡娜瞬胚x拔要求，通過在上海市分行工作鍛煉，培養(yǎng)勝任總行職能部門管理工作的能力，由總行在兩年的培養(yǎng)期后根據(jù)人才需求和個人特長擇優(yōu)分批選用。（招聘錄用后，儲備生與上海市分行建立勞動人事關系，經(jīng)系統(tǒng)培養(yǎng)后，總行根據(jù)需要擇優(yōu)選調儲備生到相關部門工作）
職位要求:
(1)全日制應屆本科及以上學歷；
(2)一般應通過大學英語六級考試（成績不低于425分）或新托福（TOEFL-IBT）考試不低于85分或雅思（IELTS）考試不低于6.5分，英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過國家專業(yè)四級或八級考試；
(3)品行端正，熱愛金融事業(yè)；
(4)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質，綜合素質較好，在校期間擔任學生干部職務，獲得獎學金及其他相關榮譽稱號者優(yōu)先；
(5)服從組織對工作地點及崗位的安排，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
四、系統(tǒng)開發(fā)
職位描述:
(1)承擔計算機應用系統(tǒng)的開發(fā)任務，編寫和完善技術文檔；
(2)參與業(yè)務需求分析、架構方案設計、應用系統(tǒng)軟件開發(fā)、測試、投產及運行維護、配合業(yè)務部門推廣等工作；
(3)參與對分行提供應用系統(tǒng)技術培訓、指導、支持等工作；
(4)跟蹤國內外銀行業(yè)務計算機應用系統(tǒng)軟件和計算機技術發(fā)展趨勢，提高技術水平和產品創(chuàng)新能力。
職位要求:
(1)知名高校全日制應屆本科及以上學歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學歸國人員；
(2)計算機應用、計算機軟件、計算機技術、計算機系統(tǒng)結構、軟件工程、信息管理、信息安全、信息與通信工程、信息與計算科學、數(shù)學、物理學等專業(yè)畢業(yè)并獲得相應畢業(yè)證和學位證；
(3)大學英語四級及以上水平，主課成績優(yōu)秀；
(4)計算機專業(yè)基礎知識扎實，熟練掌握JAVA、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一種或幾種開發(fā)語言，熟悉IBM的軟件產品、數(shù)據(jù)倉庫及J2EE開發(fā)技術的優(yōu)先；
(5)身體健康，品行端正，無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
五、系統(tǒng)管理
職位描述:
1.系統(tǒng)管理方向
(1)參與大型機系統(tǒng)、開放系統(tǒng)日常管理維護，包括安裝配置、系統(tǒng)層資源調整；參與數(shù)據(jù)中心生產及災備系統(tǒng)環(huán)境建設。
(2)參與分析解決系統(tǒng)運行中問題，提供性能優(yōu)化建議與解決方案。
(3)參與數(shù)據(jù)中心新前沿技術研究、應用系統(tǒng)的系統(tǒng)層架構設計。
(4)參與IaaS云計算設計，推進云框架下的技術落地。
2.網(wǎng)絡管理方向
(1)參與網(wǎng)絡日常運維管理、變更管理。
(2)參與網(wǎng)絡生產及災備環(huán)境建設、完成相關網(wǎng)絡環(huán)境建設工作。
(3)參與網(wǎng)絡項目的測試、規(guī)劃、實施工作。
(4)參與分析解決網(wǎng)絡運行中問題，參與數(shù)據(jù)中心新前沿技術研究。
3.安全管理方向
(1)參與制定與維護安全總體策略、安全制度、安全規(guī)范、技術防范要求和標準。
(2)組織信息安全風險評估工作，建立和維護信息安全風險的標準，對各類信息安全風險進行識別、分析、評估和處置。
(3)完成安全攻擊行為的發(fā)現(xiàn)方法、安全攻擊全流程分析梳理、安全攻擊漏洞定位、安全防御措施的落實及常見的網(wǎng)絡安全攻擊分析。
(4)參與系統(tǒng)軟硬件、網(wǎng)絡和應用的安全*和滲透測試。
職位要求:
(1)應屆全日制本科及以上學歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學歸國人員；
(2)計算機科學與技術、軟件工程、電子通信、信息安全、信息管理、自動化、數(shù)學等相關專業(yè)；
(3)英語六級；主課成績優(yōu)秀；
(4)了解AIX、HP-UX、LINUX等操作系統(tǒng)，了解WAS、MQ等中間件產品，了解DB2、MySQL等數(shù)據(jù)庫的相關操作?；蛄私釺CP/IP協(xié)議，掌握網(wǎng)絡相關設備的配置技術，了解相關網(wǎng)絡安全產品，如防火墻、IPS/IDS、內網(wǎng)威脅防護等。
(5)熟悉計算機各領域的基礎知識和原理；熟悉操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)結構等系統(tǒng)軟件者優(yōu)先；
(6)積極參加校內活動、獲得獎勵者及學生干部優(yōu)先。
(7)具備良好的道德素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神，有強烈的責任心。身體健康，品行端正，誠實守信，無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
報名入口