隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng)，人們愈發(fā)重視合同，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù)。那么一般合同是怎么起草的呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫，我們一起來了解一下吧。
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇一
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2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇二
為了給員工施展自主發(fā)展的舞臺，實(shí)現(xiàn)共同富有的愿景，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，打破大鍋飯，進(jìn)一步調(diào)動車間管理的積極性，我司決定與本司員工執(zhí)行模具車間生產(chǎn)責(zé)任承包制。經(jīng)甲乙雙方商定，特簽如下協(xié)議，共同信守。
一、承包期限
1、自________年____月____日起至________年____月____日止，共________年。
二、承包方式
1、采用自愿投標(biāo)承包，利益分紅的承包方式承包，利潤計(jì)算公式是：毛收入-總支出利潤;利潤年底分紅，甲方得總利潤的 60% ，乙方得 40% 。
三、相關(guān)費(fèi)用分?jǐn)?BR> 1、管理費(fèi)用：承包自定人員工資待遇，月底由承包者提供工資金額，公司統(tǒng)一發(fā)放。
2、所有機(jī)器及非消耗品，均有甲方制定折舊方案，按月派扣。機(jī)器維修費(fèi)用甲方承擔(dān) 60% ;乙方承擔(dān) 40% 。
3、員工工傷保險(xiǎn)參保費(fèi)用由公司支付，但發(fā)生工傷事故責(zé)任甲方承擔(dān) 60% ;乙方承擔(dān)40% 。
5、車輛使用：甲方為乙方提供面包車一輛，司機(jī)工資公司承擔(dān) 60% ，乙方承擔(dān) 40% ;其他費(fèi)用(燃油、維修、保險(xiǎn)等)由乙方承擔(dān)，車輛制定折舊方案，并按月從乙方的費(fèi)用中扣除。
6、乙方所屬的員工均屬公司員工，享受公司員工同等福利待遇，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
7、甲方負(fù)責(zé)乙方員工的住宿安排和就餐(根據(jù)公司食堂管理規(guī)定扣款)。
四、人員配置及管理歸屬
1、配置倉庫管理員1名。工作內(nèi)容為：常用的刀具、量具、夾具、工具等耗材的申購和入庫管理，資材歸公司所有并建立電腦和手工臺帳。乙方要指定人員簽字領(lǐng)取，月底制定耗材報(bào)表經(jīng)乙方簽字后交甲方技術(shù)部經(jīng)理審核，副總批準(zhǔn)后報(bào)財(cái)務(wù)結(jié)算。倉庫管理員費(fèi)用由公司承擔(dān)，日常工作安排和調(diào)配歸屬甲方。
2、人員招聘：乙方可自己調(diào)配人員配置，人員有異動時可自己招聘人員，但招聘人員的薪酬待遇不能高于市價(jià)的30%，人員到位后必須到甲方處辦理手續(xù)，乙方也可以委托甲方代為招聘。
3、乙方員工納入公司正常管理范圍
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇三
賣方：_______________
二、質(zhì)量 賣方提供的貨物必須是符合原廠質(zhì)量檢測標(biāo)準(zhǔn)和國家質(zhì)量檢測標(biāo)準(zhǔn)以及合同規(guī)格和性能要求。
三、交貨方式、時間、地點(diǎn) 賣方須在本合同簽訂后______日內(nèi)交貨，由買方到賣方公司所在地提貨，當(dāng)場交貨。
四、驗(yàn)收 貨物到達(dá)后，由賣方完成對的貨物安裝調(diào)試，由買方對貨物的品種、質(zhì)量、型號、數(shù)量進(jìn)行檢驗(yàn)，如發(fā)現(xiàn)貨物的品種、質(zhì)量、型號、數(shù)量與合同規(guī)定不符，買方有權(quán)拒絕接受。貨物由買方驗(yàn)收合格并運(yùn)走后，賣方不承擔(dān)貨物的品種、型號、數(shù)量與合同規(guī)定不符的責(zé)任。
五、貨款支付 買方首交訂貨款(大寫)______%貨款(即人民幣：______圓整)。在賣方交貨，并安裝完畢，買方驗(yàn)收合格后，______日內(nèi)買方一次性支付全部余額(大寫)：______%貨款(即人民幣：______萬圓整)。
六、售后服務(wù) 本合同所指的貨物自驗(yàn)收合格之日起，按______年內(nèi)免費(fèi)保修，具體實(shí)施辦法見產(chǎn)品保修卡;如是硬件本身的故障，免費(fèi)上門服務(wù);如是操作系統(tǒng)崩潰或受病毒、木馬攻擊及人為損壞方面的問題，需上門服務(wù)，賣方收取一定的服務(wù)費(fèi);送修免費(fèi)。
七、違約責(zé)任 買方無正當(dāng)理由拒收貨物，如拒收貨物對賣方造成損失，賣方有權(quán)追索。買方逾期付款，買方每日償付賣方欠款總額百分之______的滯納金;賣方交貨當(dāng)時所交貨物的品種、型號、數(shù)量、質(zhì)量不符合合同規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，買方有權(quán)拒收;賣方不履行售后服務(wù)的有關(guān)義務(wù)，對買方造成損失，買方有權(quán)追索。
八、爭議解決 本合同發(fā)生爭議產(chǎn)生的訴訟，由合同簽定地人民法院受理。
九、合同生效 本合同一式兩份， 賣方與買方各執(zhí)一份。 合同自雙方簽字之日起生效， 購買日期：______年______月____日。
十、本合同未盡事宜，經(jīng)買賣雙方協(xié)商一致并按合同法有關(guān)規(guī)定處理。
買方：___________(簽章)
賣方：__________(簽章)
__________年_____月_____日
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇四
（二）具體違約情形，細(xì)化違約條款
筆者從重慶的案例中發(fā)現(xiàn)，或許是新興的行業(yè)，對于直播行業(yè)關(guān)于違約責(zé)任的條款還是比較簡單粗暴的，一個履行幾個月的合同，主播收益也不過幾萬元，動輒約定幾百萬的違約金，當(dāng)然這么約定存在威懾主播的用意，但是很多情況下往往起到相反的作用，在無法舉證相關(guān)損失的情況下，往往給了法官很大自由裁量的空間，違約金額與約定金額往往相差巨大。在這種情況下，如果通過設(shè)置各種情形下對應(yīng)的適當(dāng)金額的違約責(zé)任，法官可依照合同約定判決而避免了自由裁量，往往可以取得不錯的效果。筆者認(rèn)為這才是最大保護(hù)平臺公司的辦法。
（三）對于主播的義務(wù)應(yīng)約定明確
實(shí)踐中，平臺公司應(yīng)就合同項(xiàng)下的義務(wù)明確清楚，比如是否為獨(dú)家簽約，獨(dú)家義務(wù)的具體范圍和表現(xiàn)形式是什么，對于業(yè)內(nèi)常見的違反獨(dú)家義務(wù)的行為，可以在協(xié)議中明確列舉，作為禁止性行為，這位日后產(chǎn)生爭議提供了較為明晰的依據(jù)。
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇五
乙方：_______________
根據(jù)《_勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條、勞動合同期限
本合同自________年_______月_______日起至________年_______月_______日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方因生產(chǎn)需要，打算繼續(xù)留用乙方，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同。
第二條、工作內(nèi)容
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任______崗位(工種)工作。
2、乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
第三條、勞動保護(hù)和勞動條件
1、甲方安排乙方執(zhí)行八小時工時制度。
2、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
3、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
第四條、勞動報(bào)酬
1、甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。
2、甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方無需支付乙方的當(dāng)月生活費(fèi)。
(1)甲乙雙方協(xié)商一致的;
(2)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以解除勞動合同。
5、有下列情形之一的，甲方解除本合同：
(2)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成合同的。
(3)在試用期間，乙方被證明不符合錄用條件的;
(4)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(5)乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
6、有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
(3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的。
第五條、違約責(zé)任
1、甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的，按乙方實(shí)際損失予以賠償，具體數(shù)額為___________元。
2、乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方可根據(jù)實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方未經(jīng)甲方同意離職的，須賠償甲方_________元，否則甲方不予辦理離職手續(xù)。
第六條、勞動爭議處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇六
法定代表人：
住所：
乙方：
住址：
丙方：
住址：
一、合作基礎(chǔ)：甲乙丙三方共同聲明并保證、盡善履行本協(xié)議約定之義務(wù)，依法享有本協(xié)議項(xiàng)下約定之權(quán)利。
二、項(xiàng)目合作內(nèi)容
1、甲方授權(quán)乙丙雙方對其依法享有所有權(quán)的產(chǎn)品進(jìn)行分銷、零售等。
2、乙丙雙方憑借自身的技術(shù)實(shí)力和在電子商務(wù)方面的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)和能力，負(fù)責(zé)經(jīng)甲方授權(quán)許可銷售產(chǎn)品的運(yùn)營、銷售、整合等服務(wù)。
3、乙丙雙方共同出資人民幣 元整(大寫： 整)，作為該項(xiàng)目合作資金本，于本協(xié)議簽訂之日由乙丙雙方以現(xiàn)金方式支付給甲方。
三、合作期限
本合作協(xié)議期限為年，自 起至 年 月 日止。
四、盈利分配及相關(guān)費(fèi)用
1、甲乙丙三方經(jīng)協(xié)商一致同意，在本協(xié)議期限屆滿時，在扣除相關(guān)運(yùn)營支出費(fèi)用后，對于盈利部分甲、乙、丙三方按照%、%、%的比例進(jìn)行盈利分配。
3、甲方須每月向乙丙每人支付月工資人民幣 元;同時乙丙為了營運(yùn)項(xiàng)目之需要，雇傭相關(guān)人員的費(fèi)用也由甲方負(fù)責(zé)支出。
五、權(quán)利及義務(wù)：
1、甲方權(quán)利義務(wù)：
1.1甲方保證其提供產(chǎn)品的合法性，并對其所提供產(chǎn)品承擔(dān)責(zé)任，包括并不限于知識產(chǎn)權(quán)、產(chǎn)品質(zhì)量等。同時，對其提供的產(chǎn)品依法享有所有權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)等權(quán)限。
1.2項(xiàng)目合作期間，乙丙因本項(xiàng)目須購置辦公用品等運(yùn)營支出費(fèi)用均由甲方先行墊付。
2、乙、丙權(quán)利義務(wù)：
2.1乙丙雙方保證其盡責(zé)服務(wù)客戶，盡職履行電子商務(wù)等運(yùn)營職責(zé)，但對項(xiàng)目不承擔(dān)盈利的保證責(zé)任，同時因甲方產(chǎn)品瑕疵導(dǎo)致的第三方之請求權(quán)，乙丙雙方不承擔(dān)責(zé)任。
2.2乙丙雙方共同聲明并保證不得為甲方以外的公司提供該合作項(xiàng)目項(xiàng)下相同服務(wù)領(lǐng)域的服務(wù)或者從事相同服務(wù)領(lǐng)域的相關(guān)盈利活動。
六、違約責(zé)任
甲乙丙三方任何一方違反本協(xié)議約定的權(quán)利義務(wù)，守約方有權(quán)解除本協(xié)議，并有權(quán)要求違約方按照法律規(guī)定承擔(dān)損害賠償?shù)冗`約責(zé)任。
七、本合同未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同不一致的以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
八、本合同畫橫線部分填寫的文字與印刷文字具有同等效力
九、爭議解決方式
如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、本合同一式三份，三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
十一、本合同自三方簽字蓋章后生效。
(蓋章)
法定代表人：
簽訂日期： 年 月 日
乙方：
(簽名或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
丙方：
(簽名或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇七
乙方：__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同類型及期限按下列第 項(xiàng)確定。
1、固定期限：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2、無固定期限：自__________年__________月__________日起至法定的解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
3、以完成一定工作為期限：自__________年__________月__________日起至終止。
二、本合同約定試用期，試用期自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
第二條 工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及要求
乙方從事__________工作,工作地點(diǎn)在 。 乙方工作應(yīng)達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn) 。根據(jù)甲方工作需要，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位、工作地點(diǎn)。
第三條 工作時間和休息休假
一、工作時間按下列第 項(xiàng)確定：
1、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制。乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，每周至少休息一天。
2、實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的不定時工作制。
3、實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計(jì)算工時工作制。結(jié)算周期：按__________結(jié)算。
二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長乙方工作時間，一般每日不得超過4小時;因特殊原因需要延長工作時間的，每日不得超過5小時，但每月不得超過40小時。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。
第四條 勞動報(bào)酬及支付方式與時間
一、乙方試用期間的月勞動報(bào)酬為__________元。
二、試用期滿后，乙方在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的月勞動報(bào)酬為__________元，或根據(jù)甲方確定的薪酬制度確定為 。
乙方工資的增減，獎金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
三、甲方的工資發(fā)放日為每月 日。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。
四、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付工資。
第五條 社會保險(xiǎn)
甲、乙雙方必須依法參加社會保險(xiǎn)，按月繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。乙方繳納部分，由甲方在乙方工資中代為扣繳。
第六條 勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同約定中告知，甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。甲方必須自覺執(zhí)行國家有關(guān)女職工勞動保護(hù)和未成年工特殊保護(hù)規(guī)定。
第七條 勞動合同變更、解除、終止
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
二、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
三、乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。
四、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：
、未按勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;
2、未及時足額支付勞動報(bào)酬的;
3、未依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的;
4、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;
6、法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。
五、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的;
4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的。
6、被依法追究刑事責(zé)任的。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，不能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
七、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;或生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;或企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的;或其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工意見，裁減人員方案以書面形式向勞動行政部門報(bào)告后，可以解除勞動合同。
八、有下列情形之一的,勞動合同終止:
1、勞動合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
2、在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;
3、患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十、乙方具有本條第九款情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第六款第七款的約定解除本勞動合同。
甲方違法解除或終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方賠償違約金;乙方違法解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方賠償違約金。
乙方：__________
時間：__________
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律師定制《勞務(wù)合同》
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇二
為了給員工施展自主發(fā)展的舞臺，實(shí)現(xiàn)共同富有的愿景，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，打破大鍋飯，進(jìn)一步調(diào)動車間管理的積極性，我司決定與本司員工執(zhí)行模具車間生產(chǎn)責(zé)任承包制。經(jīng)甲乙雙方商定，特簽如下協(xié)議，共同信守。
一、承包期限
1、自________年____月____日起至________年____月____日止，共________年。
二、承包方式
1、采用自愿投標(biāo)承包，利益分紅的承包方式承包，利潤計(jì)算公式是：毛收入-總支出利潤;利潤年底分紅，甲方得總利潤的 60% ，乙方得 40% 。
三、相關(guān)費(fèi)用分?jǐn)?BR> 1、管理費(fèi)用：承包自定人員工資待遇，月底由承包者提供工資金額，公司統(tǒng)一發(fā)放。
2、所有機(jī)器及非消耗品，均有甲方制定折舊方案，按月派扣。機(jī)器維修費(fèi)用甲方承擔(dān) 60% ;乙方承擔(dān) 40% 。
3、員工工傷保險(xiǎn)參保費(fèi)用由公司支付，但發(fā)生工傷事故責(zé)任甲方承擔(dān) 60% ;乙方承擔(dān)40% 。
5、車輛使用：甲方為乙方提供面包車一輛，司機(jī)工資公司承擔(dān) 60% ，乙方承擔(dān) 40% ;其他費(fèi)用(燃油、維修、保險(xiǎn)等)由乙方承擔(dān)，車輛制定折舊方案，并按月從乙方的費(fèi)用中扣除。
6、乙方所屬的員工均屬公司員工，享受公司員工同等福利待遇，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
7、甲方負(fù)責(zé)乙方員工的住宿安排和就餐(根據(jù)公司食堂管理規(guī)定扣款)。
四、人員配置及管理歸屬
1、配置倉庫管理員1名。工作內(nèi)容為：常用的刀具、量具、夾具、工具等耗材的申購和入庫管理，資材歸公司所有并建立電腦和手工臺帳。乙方要指定人員簽字領(lǐng)取，月底制定耗材報(bào)表經(jīng)乙方簽字后交甲方技術(shù)部經(jīng)理審核，副總批準(zhǔn)后報(bào)財(cái)務(wù)結(jié)算。倉庫管理員費(fèi)用由公司承擔(dān)，日常工作安排和調(diào)配歸屬甲方。
2、人員招聘：乙方可自己調(diào)配人員配置，人員有異動時可自己招聘人員，但招聘人員的薪酬待遇不能高于市價(jià)的30%，人員到位后必須到甲方處辦理手續(xù)，乙方也可以委托甲方代為招聘。
3、乙方員工納入公司正常管理范圍
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇三
賣方：_______________
二、質(zhì)量 賣方提供的貨物必須是符合原廠質(zhì)量檢測標(biāo)準(zhǔn)和國家質(zhì)量檢測標(biāo)準(zhǔn)以及合同規(guī)格和性能要求。
三、交貨方式、時間、地點(diǎn) 賣方須在本合同簽訂后______日內(nèi)交貨，由買方到賣方公司所在地提貨，當(dāng)場交貨。
四、驗(yàn)收 貨物到達(dá)后，由賣方完成對的貨物安裝調(diào)試，由買方對貨物的品種、質(zhì)量、型號、數(shù)量進(jìn)行檢驗(yàn)，如發(fā)現(xiàn)貨物的品種、質(zhì)量、型號、數(shù)量與合同規(guī)定不符，買方有權(quán)拒絕接受。貨物由買方驗(yàn)收合格并運(yùn)走后，賣方不承擔(dān)貨物的品種、型號、數(shù)量與合同規(guī)定不符的責(zé)任。
五、貨款支付 買方首交訂貨款(大寫)______%貨款(即人民幣：______圓整)。在賣方交貨，并安裝完畢，買方驗(yàn)收合格后，______日內(nèi)買方一次性支付全部余額(大寫)：______%貨款(即人民幣：______萬圓整)。
六、售后服務(wù) 本合同所指的貨物自驗(yàn)收合格之日起，按______年內(nèi)免費(fèi)保修，具體實(shí)施辦法見產(chǎn)品保修卡;如是硬件本身的故障，免費(fèi)上門服務(wù);如是操作系統(tǒng)崩潰或受病毒、木馬攻擊及人為損壞方面的問題，需上門服務(wù)，賣方收取一定的服務(wù)費(fèi);送修免費(fèi)。
七、違約責(zé)任 買方無正當(dāng)理由拒收貨物，如拒收貨物對賣方造成損失，賣方有權(quán)追索。買方逾期付款，買方每日償付賣方欠款總額百分之______的滯納金;賣方交貨當(dāng)時所交貨物的品種、型號、數(shù)量、質(zhì)量不符合合同規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，買方有權(quán)拒收;賣方不履行售后服務(wù)的有關(guān)義務(wù)，對買方造成損失，買方有權(quán)追索。
八、爭議解決 本合同發(fā)生爭議產(chǎn)生的訴訟，由合同簽定地人民法院受理。
九、合同生效 本合同一式兩份， 賣方與買方各執(zhí)一份。 合同自雙方簽字之日起生效， 購買日期：______年______月____日。
十、本合同未盡事宜，經(jīng)買賣雙方協(xié)商一致并按合同法有關(guān)規(guī)定處理。
買方：___________(簽章)
賣方：__________(簽章)
__________年_____月_____日
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇四
（二）具體違約情形，細(xì)化違約條款
筆者從重慶的案例中發(fā)現(xiàn)，或許是新興的行業(yè)，對于直播行業(yè)關(guān)于違約責(zé)任的條款還是比較簡單粗暴的，一個履行幾個月的合同，主播收益也不過幾萬元，動輒約定幾百萬的違約金，當(dāng)然這么約定存在威懾主播的用意，但是很多情況下往往起到相反的作用，在無法舉證相關(guān)損失的情況下，往往給了法官很大自由裁量的空間，違約金額與約定金額往往相差巨大。在這種情況下，如果通過設(shè)置各種情形下對應(yīng)的適當(dāng)金額的違約責(zé)任，法官可依照合同約定判決而避免了自由裁量，往往可以取得不錯的效果。筆者認(rèn)為這才是最大保護(hù)平臺公司的辦法。
（三）對于主播的義務(wù)應(yīng)約定明確
實(shí)踐中，平臺公司應(yīng)就合同項(xiàng)下的義務(wù)明確清楚，比如是否為獨(dú)家簽約，獨(dú)家義務(wù)的具體范圍和表現(xiàn)形式是什么，對于業(yè)內(nèi)常見的違反獨(dú)家義務(wù)的行為，可以在協(xié)議中明確列舉，作為禁止性行為，這位日后產(chǎn)生爭議提供了較為明晰的依據(jù)。
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇五
乙方：_______________
根據(jù)《_勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條、勞動合同期限
本合同自________年_______月_______日起至________年_______月_______日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方因生產(chǎn)需要，打算繼續(xù)留用乙方，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同。
第二條、工作內(nèi)容
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任______崗位(工種)工作。
2、乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
第三條、勞動保護(hù)和勞動條件
1、甲方安排乙方執(zhí)行八小時工時制度。
2、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
3、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
第四條、勞動報(bào)酬
1、甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。
2、甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方無需支付乙方的當(dāng)月生活費(fèi)。
(1)甲乙雙方協(xié)商一致的;
(2)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以解除勞動合同。
5、有下列情形之一的，甲方解除本合同：
(2)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成合同的。
(3)在試用期間，乙方被證明不符合錄用條件的;
(4)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(5)乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
6、有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
(3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的。
第五條、違約責(zé)任
1、甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的，按乙方實(shí)際損失予以賠償，具體數(shù)額為___________元。
2、乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方可根據(jù)實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方未經(jīng)甲方同意離職的，須賠償甲方_________元，否則甲方不予辦理離職手續(xù)。
第六條、勞動爭議處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇六
法定代表人：
住所：
乙方：
住址：
丙方：
住址：
一、合作基礎(chǔ)：甲乙丙三方共同聲明并保證、盡善履行本協(xié)議約定之義務(wù)，依法享有本協(xié)議項(xiàng)下約定之權(quán)利。
二、項(xiàng)目合作內(nèi)容
1、甲方授權(quán)乙丙雙方對其依法享有所有權(quán)的產(chǎn)品進(jìn)行分銷、零售等。
2、乙丙雙方憑借自身的技術(shù)實(shí)力和在電子商務(wù)方面的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)和能力，負(fù)責(zé)經(jīng)甲方授權(quán)許可銷售產(chǎn)品的運(yùn)營、銷售、整合等服務(wù)。
3、乙丙雙方共同出資人民幣 元整(大寫： 整)，作為該項(xiàng)目合作資金本，于本協(xié)議簽訂之日由乙丙雙方以現(xiàn)金方式支付給甲方。
三、合作期限
本合作協(xié)議期限為年，自 起至 年 月 日止。
四、盈利分配及相關(guān)費(fèi)用
1、甲乙丙三方經(jīng)協(xié)商一致同意，在本協(xié)議期限屆滿時，在扣除相關(guān)運(yùn)營支出費(fèi)用后，對于盈利部分甲、乙、丙三方按照%、%、%的比例進(jìn)行盈利分配。
3、甲方須每月向乙丙每人支付月工資人民幣 元;同時乙丙為了營運(yùn)項(xiàng)目之需要，雇傭相關(guān)人員的費(fèi)用也由甲方負(fù)責(zé)支出。
五、權(quán)利及義務(wù)：
1、甲方權(quán)利義務(wù)：
1.1甲方保證其提供產(chǎn)品的合法性，并對其所提供產(chǎn)品承擔(dān)責(zé)任，包括并不限于知識產(chǎn)權(quán)、產(chǎn)品質(zhì)量等。同時，對其提供的產(chǎn)品依法享有所有權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)等權(quán)限。
1.2項(xiàng)目合作期間，乙丙因本項(xiàng)目須購置辦公用品等運(yùn)營支出費(fèi)用均由甲方先行墊付。
2、乙、丙權(quán)利義務(wù)：
2.1乙丙雙方保證其盡責(zé)服務(wù)客戶，盡職履行電子商務(wù)等運(yùn)營職責(zé)，但對項(xiàng)目不承擔(dān)盈利的保證責(zé)任，同時因甲方產(chǎn)品瑕疵導(dǎo)致的第三方之請求權(quán)，乙丙雙方不承擔(dān)責(zé)任。
2.2乙丙雙方共同聲明并保證不得為甲方以外的公司提供該合作項(xiàng)目項(xiàng)下相同服務(wù)領(lǐng)域的服務(wù)或者從事相同服務(wù)領(lǐng)域的相關(guān)盈利活動。
六、違約責(zé)任
甲乙丙三方任何一方違反本協(xié)議約定的權(quán)利義務(wù)，守約方有權(quán)解除本協(xié)議，并有權(quán)要求違約方按照法律規(guī)定承擔(dān)損害賠償?shù)冗`約責(zé)任。
七、本合同未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同不一致的以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
八、本合同畫橫線部分填寫的文字與印刷文字具有同等效力
九、爭議解決方式
如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、本合同一式三份，三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
十一、本合同自三方簽字蓋章后生效。
(蓋章)
法定代表人：
簽訂日期： 年 月 日
乙方：
(簽名或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
丙方：
(簽名或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
2023年電商合作協(xié)議合同 電商勞動合同(八篇)篇七
乙方：__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同類型及期限按下列第 項(xiàng)確定。
1、固定期限：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2、無固定期限：自__________年__________月__________日起至法定的解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
3、以完成一定工作為期限：自__________年__________月__________日起至終止。
二、本合同約定試用期，試用期自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
第二條 工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及要求
乙方從事__________工作,工作地點(diǎn)在 。 乙方工作應(yīng)達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn) 。根據(jù)甲方工作需要，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位、工作地點(diǎn)。
第三條 工作時間和休息休假
一、工作時間按下列第 項(xiàng)確定：
1、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制。乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，每周至少休息一天。
2、實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的不定時工作制。
3、實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計(jì)算工時工作制。結(jié)算周期：按__________結(jié)算。
二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長乙方工作時間，一般每日不得超過4小時;因特殊原因需要延長工作時間的，每日不得超過5小時，但每月不得超過40小時。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。
第四條 勞動報(bào)酬及支付方式與時間
一、乙方試用期間的月勞動報(bào)酬為__________元。
二、試用期滿后，乙方在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的月勞動報(bào)酬為__________元，或根據(jù)甲方確定的薪酬制度確定為 。
乙方工資的增減，獎金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
三、甲方的工資發(fā)放日為每月 日。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。
四、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付工資。
第五條 社會保險(xiǎn)
甲、乙雙方必須依法參加社會保險(xiǎn)，按月繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。乙方繳納部分，由甲方在乙方工資中代為扣繳。
第六條 勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同約定中告知，甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。甲方必須自覺執(zhí)行國家有關(guān)女職工勞動保護(hù)和未成年工特殊保護(hù)規(guī)定。
第七條 勞動合同變更、解除、終止
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
二、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
三、乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。
四、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：
、未按勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;
2、未及時足額支付勞動報(bào)酬的;
3、未依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的;
4、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;
6、法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。
五、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的;
4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的。
6、被依法追究刑事責(zé)任的。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，不能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
七、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;或生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;或企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的;或其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工意見，裁減人員方案以書面形式向勞動行政部門報(bào)告后，可以解除勞動合同。
八、有下列情形之一的,勞動合同終止:
1、勞動合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
2、在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;
3、患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十、乙方具有本條第九款情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第六款第七款的約定解除本勞動合同。
甲方違法解除或終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方賠償違約金;乙方違法解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方賠償違約金。
乙方：__________
時間：__________