2017河南商丘師范學(xué)院招聘25人，報名時間：2017年11月23日至2017年11月29日，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定和省人社廳、教育廳有關(guān)文件精神，我校擬面向社會招聘25名碩士及以上畢業(yè)生。結(jié)合我校實際，制定本公開招聘方案。
一、學(xué)校簡介
商丘師范學(xué)院坐落于歷史文化名城、四朝古都——河南省商丘市，是一所省屬普通高等學(xué)校。學(xué)?，F(xiàn)有平原路、文化路兩個校區(qū)，占地面積2000余畝，建筑面積近120萬平方米。學(xué)校設(shè)有21個學(xué)院，72個本科專業(yè)，26個?？茖I(yè)，涵蓋10大學(xué)科門類，形成了以文、理學(xué)科為主干，以工學(xué)、藝術(shù)學(xué)為新的增長點，基礎(chǔ)學(xué)科力量強(qiáng)、應(yīng)用學(xué)科前景好、新興學(xué)科生長快的學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)體系。
學(xué)?，F(xiàn)有教職工1500多人，其中專任教師1200多人，教授、副教授400多人，博士300余人,碩士700多人。學(xué)校面向全國招生，現(xiàn)有普通全日制在校生2萬余人。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
由校長為組長，黨委副書記、主管人事的副校長為副組長，人事處、監(jiān)察處、教務(wù)處、學(xué)生處、教師評價與教師發(fā)展中心等部門負(fù)責(zé)人組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由人事處處長兼任辦公室主任。人事處具體負(fù)責(zé)招聘的組織與協(xié)調(diào)工作。
三、招聘信息
詳見附件《商丘師范學(xué)院2017年公開招聘工作人員計劃一覽表》。
四、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;
2.身體健康，能夠正常履行工作職責(zé);
3.2015年、2016年、2017年畢業(yè)的普通高等院校碩士及以上畢業(yè)生(要求應(yīng)聘者第一學(xué)歷須為普通高等院校本科畢業(yè));
4.崗位所需的專業(yè)和其他條件，詳見附件《商丘師范學(xué)院2017年公開招聘工作人員計劃一覽表》;除輔導(dǎo)員、會計學(xué)(審計、財務(wù)管理)管理崗位、社會工作專業(yè)崗位外，均須學(xué)術(shù)碩士畢業(yè)生。
5.原則上年齡不超過30周歲(1987年1月1日后出生);
6.應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位者必須是中共黨員，另外有專業(yè)(方向)分類限制者需符合相關(guān)專業(yè)要求。
(二)有下列情形之一者不得報名應(yīng)聘
1.曾因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論者;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查者;
3.曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為者;
4.其他不符合招聘單位有關(guān)要求者。
五、招聘程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案，同時發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址 http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn)和商丘師范學(xué)院網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.sqnu.edu.cn/)，發(fā)布時間為2017年11月20日至2017年11月28日。
(二)報名和資格審查
報名采用網(wǎng)上報名方式，請登錄http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=25，進(jìn)入“商丘師范學(xué)院教師招聘報名系統(tǒng)”進(jìn)行報名，報名時間為2017年11月23日至2017年11月29日。每人限報我校1個崗位，應(yīng)聘者須慎重選報。應(yīng)聘者報名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，并據(jù)此登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。
重要提示：
1.有關(guān)具體事宜，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注我校人事處網(wǎng)站。因本人忽略造成的后果，責(zé)任自負(fù);
2.現(xiàn)場確認(rèn)時應(yīng)聘者須提供本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書等有關(guān)證件的原件、復(fù)印件;
3.應(yīng)聘者取得的國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書，需經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證;
4.資格審查貫穿招聘全過程，一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格不符，學(xué)校有權(quán)隨時取消其應(yīng)聘及聘用資格。
聯(lián)系人：劉老師，侯老師，何老師。
聯(lián)系電話：0370-3109116，3126826
(三)考試
考試包括筆試和面試環(huán)節(jié)。
1.筆試(閉卷，滿分100分)。筆試內(nèi)容主要測驗應(yīng)聘者對應(yīng)崗位所需的專業(yè)基礎(chǔ)知識，評價應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的專業(yè)理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。其中應(yīng)聘輔導(dǎo)員者，重點測試輔導(dǎo)員應(yīng)具備的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。學(xué)校將在筆試結(jié)束一周內(nèi)在人事處網(wǎng)站上公布筆試成績及排名。
筆試時，招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)，變動情況將及時在人事處網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后，若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不符合1：3比例的，將取消該崗位招聘。
2.面試(滿分100分)
面試人選根據(jù)筆試成績，按各崗位擬招聘人數(shù)職位1:3的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能。面試以試講方式為主(有特別要求的專業(yè)可增加實踐操作環(huán)節(jié)，具體要求見人事處網(wǎng)站通知)。面試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像，整場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布面試成績。面試結(jié)束當(dāng)天在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布成績及排名。面試成績低于60分者，將不予聘用。
面試當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場，取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場，面試?yán)^續(xù)進(jìn)行，成績有效，未到場人員成績以零分計算。
3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
所有應(yīng)聘考生總成績應(yīng)不低于60分，否則將不予聘用。
(四)體檢和考察
體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定。如果后一名成績相同，則由學(xué)校進(jìn)行面試加試。
體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2010年修訂試行)》執(zhí)行。體檢不合格者，由學(xué)校決定是否按同一崗位應(yīng)聘者從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實取消其應(yīng)聘資格，不再遞補(bǔ)。
(五)擬聘人員公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在招聘結(jié)束后上報省教育廳、省人力資源和社會保障廳，經(jīng)審核后，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示。
六、錄用聘用
經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律監(jiān)督
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門對整個公開招聘工作監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。
咨詢電話：0370-3126826，3109116(學(xué)校人事處)
監(jiān)督電話：0371-69691975(省教育廳人事處)
0371-69690289(省人力資源和社會保障廳事業(yè)處)
0370-3111066(學(xué)校監(jiān)察處)
點擊下載>>>
2017年商丘師范學(xué)院公開招聘工作人員計劃一覽表.docx
根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定和省人社廳、教育廳有關(guān)文件精神，我校擬面向社會招聘25名碩士及以上畢業(yè)生。結(jié)合我校實際，制定本公開招聘方案。
一、學(xué)校簡介
商丘師范學(xué)院坐落于歷史文化名城、四朝古都——河南省商丘市，是一所省屬普通高等學(xué)校。學(xué)?，F(xiàn)有平原路、文化路兩個校區(qū)，占地面積2000余畝，建筑面積近120萬平方米。學(xué)校設(shè)有21個學(xué)院，72個本科專業(yè)，26個?？茖I(yè)，涵蓋10大學(xué)科門類，形成了以文、理學(xué)科為主干，以工學(xué)、藝術(shù)學(xué)為新的增長點，基礎(chǔ)學(xué)科力量強(qiáng)、應(yīng)用學(xué)科前景好、新興學(xué)科生長快的學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)體系。
學(xué)?，F(xiàn)有教職工1500多人，其中專任教師1200多人，教授、副教授400多人，博士300余人,碩士700多人。學(xué)校面向全國招生，現(xiàn)有普通全日制在校生2萬余人。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
由校長為組長，黨委副書記、主管人事的副校長為副組長，人事處、監(jiān)察處、教務(wù)處、學(xué)生處、教師評價與教師發(fā)展中心等部門負(fù)責(zé)人組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由人事處處長兼任辦公室主任。人事處具體負(fù)責(zé)招聘的組織與協(xié)調(diào)工作。
三、招聘信息
詳見附件《商丘師范學(xué)院2017年公開招聘工作人員計劃一覽表》。
四、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;
2.身體健康，能夠正常履行工作職責(zé);
3.2015年、2016年、2017年畢業(yè)的普通高等院校碩士及以上畢業(yè)生(要求應(yīng)聘者第一學(xué)歷須為普通高等院校本科畢業(yè));
4.崗位所需的專業(yè)和其他條件，詳見附件《商丘師范學(xué)院2017年公開招聘工作人員計劃一覽表》;除輔導(dǎo)員、會計學(xué)(審計、財務(wù)管理)管理崗位、社會工作專業(yè)崗位外，均須學(xué)術(shù)碩士畢業(yè)生。
5.原則上年齡不超過30周歲(1987年1月1日后出生);
6.應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位者必須是中共黨員，另外有專業(yè)(方向)分類限制者需符合相關(guān)專業(yè)要求。
(二)有下列情形之一者不得報名應(yīng)聘
1.曾因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論者;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查者;
3.曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為者;
4.其他不符合招聘單位有關(guān)要求者。
五、招聘程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案，同時發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址 http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn)和商丘師范學(xué)院網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.sqnu.edu.cn/)，發(fā)布時間為2017年11月20日至2017年11月28日。
(二)報名和資格審查
報名采用網(wǎng)上報名方式，請登錄http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=25，進(jìn)入“商丘師范學(xué)院教師招聘報名系統(tǒng)”進(jìn)行報名，報名時間為2017年11月23日至2017年11月29日。每人限報我校1個崗位，應(yīng)聘者須慎重選報。應(yīng)聘者報名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，并據(jù)此登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。
重要提示：
1.有關(guān)具體事宜，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注我校人事處網(wǎng)站。因本人忽略造成的后果，責(zé)任自負(fù);
2.現(xiàn)場確認(rèn)時應(yīng)聘者須提供本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書等有關(guān)證件的原件、復(fù)印件;
3.應(yīng)聘者取得的國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書，需經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證;
4.資格審查貫穿招聘全過程，一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格不符，學(xué)校有權(quán)隨時取消其應(yīng)聘及聘用資格。
聯(lián)系人：劉老師，侯老師，何老師。
聯(lián)系電話：0370-3109116，3126826
(三)考試
考試包括筆試和面試環(huán)節(jié)。
1.筆試(閉卷，滿分100分)。筆試內(nèi)容主要測驗應(yīng)聘者對應(yīng)崗位所需的專業(yè)基礎(chǔ)知識，評價應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的專業(yè)理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。其中應(yīng)聘輔導(dǎo)員者，重點測試輔導(dǎo)員應(yīng)具備的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。學(xué)校將在筆試結(jié)束一周內(nèi)在人事處網(wǎng)站上公布筆試成績及排名。
筆試時，招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)，變動情況將及時在人事處網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后，若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不符合1：3比例的，將取消該崗位招聘。
2.面試(滿分100分)
面試人選根據(jù)筆試成績，按各崗位擬招聘人數(shù)職位1:3的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能。面試以試講方式為主(有特別要求的專業(yè)可增加實踐操作環(huán)節(jié)，具體要求見人事處網(wǎng)站通知)。面試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像，整場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布面試成績。面試結(jié)束當(dāng)天在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布成績及排名。面試成績低于60分者，將不予聘用。
面試當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場，取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場，面試?yán)^續(xù)進(jìn)行，成績有效，未到場人員成績以零分計算。
3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
所有應(yīng)聘考生總成績應(yīng)不低于60分，否則將不予聘用。
(四)體檢和考察
體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定。如果后一名成績相同，則由學(xué)校進(jìn)行面試加試。
體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2010年修訂試行)》執(zhí)行。體檢不合格者，由學(xué)校決定是否按同一崗位應(yīng)聘者從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實取消其應(yīng)聘資格，不再遞補(bǔ)。
(五)擬聘人員公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在招聘結(jié)束后上報省教育廳、省人力資源和社會保障廳，經(jīng)審核后，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示。
六、錄用聘用
經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律監(jiān)督
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門對整個公開招聘工作監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。
咨詢電話：0370-3126826，3109116(學(xué)校人事處)
監(jiān)督電話：0371-69691975(省教育廳人事處)
0371-69690289(省人力資源和社會保障廳事業(yè)處)
0370-3111066(學(xué)校監(jiān)察處)
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2017年商丘師范學(xué)院公開招聘工作人員計劃一覽表.docx
商丘師范學(xué)院
2017年11月20日