2018浙江省金華市公務(wù)用車服務(wù)中心駕駛員招聘公告 ，因工作需要，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、擇優(yōu)原則，采取自愿報(bào)名、資格審查、路考、面試、政審、體檢等環(huán)節(jié)，確定擬招聘人員。
二、招聘條件
1.政治素質(zhì)好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具備良好的職業(yè)素質(zhì)。
2.在金華市區(qū)有固定居住地，高中以上文化程度，五官端正，身體健康。
3.C1駕駛證，5年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，1988年5月1日以后出生;A1駕駛證，5年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，1978年5月1日以后出生。
4.無(wú)交通責(zé)任事故、無(wú)違紀(jì)違法、無(wú)吸毒、無(wú)賭博、無(wú)被開(kāi)除(辭退)工作等不良記錄。
三、工作待遇
試用期為三個(gè)月，基本工資、相關(guān)補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、出差補(bǔ)助、“五險(xiǎn)一金”等按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘程序
1.駕駛員報(bào)名。參加報(bào)名者須攜帶：
(1)畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件;
(2)有效《居民身份證》、戶口簿原件及復(fù)印件;
(3)有效《機(jī)動(dòng)車駕駛證》原件及復(fù)印件;
(4)本人近期免冠1寸彩照2張。
2.資格審查。公務(wù)用車服務(wù)中心對(duì)報(bào)名駕駛員的條件、遵章守紀(jì)、駕駛安全信用等情況進(jìn)行資格審查。若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)名條件或有不良記錄的，取消報(bào)名資格。
3.路考(滿分100分)。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織報(bào)考人員進(jìn)行駕駛技術(shù)方面的測(cè)試評(píng)分。路考得分80分以上為合格，不合格的不得進(jìn)入面試，路考得分不計(jì)入總分。
4.面試(滿分90分)。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織報(bào)考人員進(jìn)行面試，主要從工作態(tài)度、特殊情況應(yīng)變能力、溝通能力等方面進(jìn)行評(píng)分。
5.政審(滿分10分)。主要是依據(jù)考生德、能、勤、績(jī)、廉等情況和公安等部門(mén)掌握的社會(huì)表現(xiàn)情況進(jìn)行評(píng)分。政審得分加面試得分作為最終考試成績(jī)。
6.體檢。根據(jù)最終成績(jī)，從高分到低分，按招聘職數(shù)1：1確定體檢對(duì)象。體檢時(shí)間另行通知。
7.聘用。體檢合格的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間：2018年5月15日8:30至6月15日17:00(工作日)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：市政府大樓107室，聯(lián)系人：張先生，電話82466535。
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、擇優(yōu)原則，采取自愿報(bào)名、資格審查、路考、面試、政審、體檢等環(huán)節(jié)，確定擬招聘人員。
二、招聘條件
1.政治素質(zhì)好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具備良好的職業(yè)素質(zhì)。
2.在金華市區(qū)有固定居住地，高中以上文化程度，五官端正，身體健康。
3.C1駕駛證，5年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，1988年5月1日以后出生;A1駕駛證，5年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，1978年5月1日以后出生。
4.無(wú)交通責(zé)任事故、無(wú)違紀(jì)違法、無(wú)吸毒、無(wú)賭博、無(wú)被開(kāi)除(辭退)工作等不良記錄。
三、工作待遇
試用期為三個(gè)月，基本工資、相關(guān)補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、出差補(bǔ)助、“五險(xiǎn)一金”等按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘程序
1.駕駛員報(bào)名。參加報(bào)名者須攜帶：
(1)畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件;
(2)有效《居民身份證》、戶口簿原件及復(fù)印件;
(3)有效《機(jī)動(dòng)車駕駛證》原件及復(fù)印件;
(4)本人近期免冠1寸彩照2張。
2.資格審查。公務(wù)用車服務(wù)中心對(duì)報(bào)名駕駛員的條件、遵章守紀(jì)、駕駛安全信用等情況進(jìn)行資格審查。若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)名條件或有不良記錄的，取消報(bào)名資格。
3.路考(滿分100分)。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織報(bào)考人員進(jìn)行駕駛技術(shù)方面的測(cè)試評(píng)分。路考得分80分以上為合格，不合格的不得進(jìn)入面試，路考得分不計(jì)入總分。
4.面試(滿分90分)。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織報(bào)考人員進(jìn)行面試，主要從工作態(tài)度、特殊情況應(yīng)變能力、溝通能力等方面進(jìn)行評(píng)分。
5.政審(滿分10分)。主要是依據(jù)考生德、能、勤、績(jī)、廉等情況和公安等部門(mén)掌握的社會(huì)表現(xiàn)情況進(jìn)行評(píng)分。政審得分加面試得分作為最終考試成績(jī)。
6.體檢。根據(jù)最終成績(jī)，從高分到低分，按招聘職數(shù)1：1確定體檢對(duì)象。體檢時(shí)間另行通知。
7.聘用。體檢合格的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間：2018年5月15日8:30至6月15日17:00(工作日)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：市政府大樓107室，聯(lián)系人：張先生，電話82466535。