2018新疆吉木薩爾縣招聘特崗和普通高中教師招聘公告【50人】

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2018新疆吉木薩爾縣招聘學前、義務教育階段特崗和普通高中教師招聘50人,現將招聘公告原文發(fā)布如下:
    根據《關于做好2018年學前、義務教育階段特崗教師和普通高中教師招聘工作的通知》(新教師〔2018〕1號)有關要求,吉木薩爾縣按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,2018年赴內地高校面向社會公開自主招聘特崗教師。
    一、自主招聘崗位(50名)(附崗位設置表)
    1.吉木薩爾縣高中教師(6名):語文2名、數學1名、物理1名、化學1名、生物1名。
    2.吉木薩爾縣初中教師(9名):語文2名;數學3名;體育2名、生物1名、地理1名。
    3.吉木薩爾縣小學教師(17名):語文6名、數學6名、英語1名、體育2名、音樂1名、美術1名。
    4.吉木薩爾縣學前教育教師(18名)。
    二、招聘對象和條件
    (一)招聘對象
    全日制普通高校畢業(yè)生。
    有下列情形之一的人員,不得報考:
    1.自治區(qū)中小學和幼兒園正式在編教師(含三年服務期未滿特崗教師)及辦理完辭職手續(xù)不到一年的教師;
    2.現役軍人;
    3.自治區(qū)統(tǒng)一組織選派到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作服務期未滿人員;
    4.近3年來,在公務員、教師等招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;
    5.受行政處分尚未解除的人員;曾因犯罪受過刑事處罰,或被開除公職,以及法律規(guī)定不得聘用為教師的其他情形的人員。
    上述情形涉及時限的截止至2018年3月20日。
    (二)招聘對象的基本條件
    1.具有中華人民共和國國籍。
    2.政治思想素質好,熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導,自覺維護民族團結,品行端正,志愿從事教育工作。
    3.年齡在35周歲及以下(1983年1月1日及以后出生)。
    4.身體健康,具有良好的心理素質,適應教育教學工作的需要。
    5.招聘崗位專業(yè)學歷要求:
    (1)專業(yè)要求:詳見《2017年新疆維吾爾自治區(qū)中小學和幼兒園教師招聘考試專業(yè)參考目錄》;
    (2)學歷要求:學前階段要求全日制中專及以上學歷;小學階段要求全日制大專及以上學歷;初中、高中階段要求全日制本科及以上學歷。對尚未發(fā)放畢業(yè)證的2018年應屆畢業(yè)生,提供由所在學校教務部門出具的,可于2018年7月正常畢業(yè)的書面證明材料,材料中要注明學歷層次,所學專業(yè)及培養(yǎng)方式,畢業(yè)證書取得截止時間為7月20日。
    6.招聘崗位普通話水平或漢語水平要求:
    (1)母語為漢語報考人員,普通話水平須達到二級乙等及以上,報考“漢語文”學科人員,普通話水平須達到二級甲等及以上;母語為非漢語報考人員,MHK等級水平須達到三級甲等及以上,報考“漢語”學科人員MHK等級水平須達到四級乙等及以上。
    (2)對內地普通高校的新疆少數民族2018年應屆畢業(yè)生的MHK等級水平不作要求,但是如果通過考試,并在2018年9月正式上崗任教后,必須在上崗一年內取得招聘崗位規(guī)定的MHK等級證書,未能按時取得的,解除聘用關系。
    7.招聘崗位教師資格要求:
    (1)考生須具備招聘崗位要求的相應層次教師資格證書或教師資格認定條件。
    (2)歷屆畢業(yè)生必須具備報考崗位要求的相應層次教師資格證書,2018年應屆畢業(yè)生如無法提供報考崗位要求的相應層次教師資格證書,則必須具備教師資格認定條件,并在2018年9月正式上崗任教后一年內取得報考崗位要求的相應層次教師資格證書,未能按時取得的,解除聘用關系。具備教師資格認定條件,指必須符合招聘崗位學歷要求,同時普通話水平或漢語水平達到報考條件第6條所列標準。
    (3)對報考幼兒園崗位的大專及以上學歷師范類專業(yè)歷屆畢業(yè)生的教師資格不做要求,但須在2018年9月正式上崗任教后一年內取得報考崗位要求的相應層次教師資格證書,未能按時取得的,解除聘用關系。
    8. 符合招聘崗位所要求的其他資格條件。
    三、招聘辦法及程序
    (一)招聘辦法
    由招聘工作領導小組抽調人員組成工作組,到疆外院校進行現場招聘。
    (二)招聘程序
    1.發(fā)布招聘公告。
    2.報名及資格審查。采取提前報名和現場報名相結合的方式。資格審查按照簡章規(guī)定執(zhí)行。
    考生需攜帶本人身份證、畢業(yè)證或畢業(yè)證明、教師資格證或證明、普通話證書、個人自薦材料(含個人基本情況、個人特長、受表彰情況)、《畢業(yè)生推薦表》《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。
    3.面試。由招聘小組結合實際現場組織面試,被錄取教師簽訂三方就業(yè)協(xié)議書。
    中小學教師崗位面試:主要通過試講、答辯等方式進行。
    幼兒園教師崗位面試:主要通過試講、答辯、幼教專業(yè)技能測試等方式進行。
    4.招聘結束后,后續(xù)工作如體檢、政審、培訓等按相關規(guī)定和程序進行。
    四、特崗教師政策及待遇
    1.特崗教師在服務期內,執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準,并享受相應的社會保障待遇。與當地公辦教師享受同等待遇。
    2.學前、義務階段特崗教師服務期為3年。特崗教師三年聘期結束后,對服務期滿考核合格人員,辦理正式入編手續(xù)。普通高中教師上崗后工資待遇直接納入地方財政統(tǒng)發(fā)序列。
    五、相關事項
    未盡事宜由吉木薩爾縣特崗教師招聘工作領導小組負責解釋。
    報名咨詢電話:
    吉木薩爾縣教科局人事股0994-6918296
    聯(lián)系人:陳學萍老師18096858868
     
    點擊下載>>>
    2018年吉木薩爾縣自主招聘崗位設置表.xls
    2018年教師招聘專業(yè)參考目錄.xls
    吉木薩爾縣赴內地招聘2018年
    特崗教師工作領導小組
    2018年3月20日