中國科學院上海高等研究院是由中國科學院與上海市人民政府發(fā)起共建，集產(chǎn)、學、研、用為一體的多學科交叉綜合性科教機構；位于張江高科技園區(qū)西南角，主要開展原始創(chuàng)新研究（信息與電子技術、能源與環(huán)境技術、健康科學與技術、交叉前沿與先進制造技術等）、為戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)提供集成技術解決方案和綜合人才培養(yǎng)。
根據(jù)我院發(fā)展需要，設立以下副高級及以上專業(yè)技術崗位，面向院內(nèi)、外公開招聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才：
一、招聘崗位
（一）研究員三級專業(yè)技術崗位5名
序號 |
主要工作內(nèi)容 |
1 |
1.全面負責超快光譜實驗室和材料制備實驗室相關研究工作開展； 2.全面負責項目組的固定人員和學生管理； 3.全面負責研究項目的申請和對外合作； 4.負責宏觀量子現(xiàn)象與應用研究中心交辦的事務； 5.其他領導交辦的事務。 |
2 |
1.作為學術帶頭人，負責制定本學科系統(tǒng)的科研布局及戰(zhàn)略規(guī)劃； 2.開展CMOS圖像傳感器與電路、自動駕駛、人工智能等方向的研究工作，申請并完成相關研究課題； 3.研究生指導與培養(yǎng)。 |
3 |
1.負責下一代廣播電視無線網(wǎng)物理層和上層協(xié)議方案設計，提出創(chuàng)新解決方案，推動形成《NGB無線廣播調(diào)制器/接收機測量方法》等NGB無線傳輸系統(tǒng)配套技術的行業(yè)和國家標準建議，并推動形成《NGB無線復用規(guī)范》、《NGB無線數(shù)據(jù)廣播》等技術白皮書； 2.負責下一代廣播電視無線網(wǎng)廣播信道傳輸技術方案與算法優(yōu)化； 3.負責NGB-W廣播調(diào)制器、接收機、網(wǎng)絡節(jié)點等原型機研制與定型； 4.負責與有關單位聯(lián)合構建NGB-W試驗網(wǎng)，開展NGB-W創(chuàng)新技術與應用驗證，推動科研成果轉(zhuǎn)化落地； 5.帶領團隊，進行無線通信、數(shù)字電視、異構融合網(wǎng)絡等領域新技術的研究工作，發(fā)表相關論文與專利，促進學科建設； 6.作為導師，進行研究生的培養(yǎng)工作。 |
4 |
1.組織、領導團隊進行國家、省市級資源項目申報，橫向項目爭取； 2.組織、領導團隊進行項目研究、開發(fā)及項目全過程管理； 3.負責安全及應急領域工程化、實用化主要核心技術技術攻關，特別是在無線自組網(wǎng)、安全應急預警與應急救援、輔助科學決策及快速響應技術等基礎研究、高技術創(chuàng)新和技術轉(zhuǎn)化方面的突破； 4.領導交辦的其它工作。 |
5 |
1.負責綠色化學工程技術研究中心日常管理； 2.承擔先進潤滑材料實驗室的內(nèi)部管理、科研開發(fā)及人才培養(yǎng)； 3.潤滑油合成基礎油的工藝開發(fā)、產(chǎn)業(yè)化及應用推廣； 4.承擔重大課題申請和執(zhí)行； 5.實驗室年輕科技人員的培養(yǎng)指導工作； 6.研究生論文指導工作。 |
（二）正高級工程師三級專業(yè)技術崗位1名
序號 |
主要工作內(nèi)容 |
1 |
1.從事中低溫余熱發(fā)電系統(tǒng)以及分布式能源網(wǎng)的研發(fā)工作，構建研發(fā)體系； 2.瞄準產(chǎn)品化、產(chǎn)業(yè)化目標，組建研發(fā)團隊，產(chǎn)出重要成果； 3.推動相關技術、產(chǎn)品的工程化、產(chǎn)業(yè)化工作。 |
（三）研究員四級專業(yè)技術崗位4名
序號 |
主要工作內(nèi)容 |
1 |
1.在下一代移動通信技術及相關專業(yè)領域，具有較強的專業(yè)基礎及技術積累； 2.可帶領研發(fā)小組進行下一代移動通信技術及相關專業(yè)領域的研發(fā)工作； 3.積極進行科研資源的爭取，包括各類科研項目的申報； 4.完成領導交辦的各項其他任務。 |
2 |
1.從事應用催化的基礎和應用研究； 2.從事相關技術的工業(yè)放大和示范評價； 3.爭取國內(nèi)外的經(jīng)費支持，掌握應用催化相關前言動態(tài)； 4.帶領團隊，培養(yǎng)相關人才和學生； 5.完成領導交代的其他工作。 |
3 |
1.甲烷催化轉(zhuǎn)化利用的基礎應用研究； 2.甲烷催化轉(zhuǎn)化利用的示范評價； 3.爭取國內(nèi)外的經(jīng)費支持，探索學科領域前沿； 4.帶領團隊，培養(yǎng)相關人才和學生； 5.完成領導交代的其他工作。 |
4 |
1.CO2生物、化學和地質(zhì)利用的基礎應用研究； 2.CO2利用的示范評價； 3.爭取國內(nèi)外的經(jīng)費支持，探索學科領域前沿； 4.帶領團隊，培養(yǎng)相關人才和學生； 5.完成領導交代的其他工作。 |
（四）副研究員專業(yè)技術崗位8名
序號 |
主要工作內(nèi)容 |
1 |
1.負責研究CMOS圖像傳感器整體系統(tǒng)架構并進行整體系統(tǒng)仿真； 2.負責CMOS圖像傳感器成像系統(tǒng)數(shù)模混合電路設計； 3.負責開展基于人工智能的自動駕駛車載視覺系統(tǒng)研究與開發(fā)； 4.負責開展圖像識別硬件加速算法研究。 |
2 |
1.跟蹤并研究深度學習領域新進展； 2.針對具體項目，研究核心算法的實現(xiàn)； 3.發(fā)表高質(zhì)量的學術論文，參加國際性會議； 4.協(xié)助申請國家及上海市的科研項目。 |
3 |
1.CO2捕獲、生物、化學和地質(zhì)利用的基礎應用研究； 2.CO2捕獲、生物、化學和地質(zhì)利用的示范評價； 3.爭取國內(nèi)外的經(jīng)費支持，探索學科領域前沿； 4.完成領導交代的其他工作。 |
4 |
1.負責碳數(shù)據(jù)與碳評估研究中心的天地一體化環(huán)境監(jiān)測工作； 2.研究大氣中CO2運移規(guī)律； 3.研究碳排放與大氣污染物之間的耦合關系； 4.研究CO2及大氣污染物的排放清單； 5.領導交辦的其他工作。 |
5 |
1.開展以碳排放為基礎的科學研究，包括氣候變化談判、碳排放核算方法、能源環(huán)境經(jīng)濟系統(tǒng)模型搭建等； 2.圍繞碳數(shù)據(jù)鏈針對能源技術開展低碳發(fā)展評估方法研究，提出適合我國產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和區(qū)域綠色發(fā)展的路線圖和評估報告； 3.基于碳排放數(shù)據(jù)，面向國家和區(qū)域戰(zhàn)略布局和發(fā)展規(guī)劃進行能源規(guī)劃研究； 4.開展政策咨詢； 5.協(xié)同創(chuàng)新，參與團隊的研究及其他相關工作； 6.完成領導安排的其他工作。 |
6 |
1.微生物代謝工程產(chǎn)有機酸的技術開發(fā)； 2.畜牧養(yǎng)殖場廢棄物綜合利用的微生物菌劑開發(fā)。 |
7 |
1.高性能、低貴金屬用量的微納有序結構的膜電極的可控制備、性能評價及專用設備開發(fā)； 2.燃料電池膜電極微孔層、催化層結構的工程化制備及性能評價； 3.燃料電池電堆的設計和優(yōu)化； 4.負責組織申報并領導完成科研應用基礎項目； 5.作為導師培養(yǎng)研究生； 6.完成領導交辦的其他科研任務。 |
8 |
1.開展項目可行性研究并申報課題項目； 2.積極開展對外項目交流工作，拓展經(jīng)費來源渠道； 3.帶領團隊按委托合同或課題任務書要求及時高質(zhì)量地完成項目開發(fā)工作； 4.開展與地方政府、大型企事業(yè)單位的合作交流，整合社會資源，推動科研成果轉(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化工作； 5.圍繞張江國家實驗室建設的實際需求，開展科技政策與機制創(chuàng)新研究； 6.領導交辦的其他工作。 |
（五）高級工程師專業(yè)技術崗位7名
序號 |
主要工作內(nèi)容 |
1 |
1.進行無線通信、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)相關的信號與信息處理關鍵技術研究及驗證； 2.軍民融合相關科研項目申請； 3.在研項目的科研管理，包括人力資源、項目進度、科研經(jīng)費的規(guī)劃和管理； 4.領導交辦的其他事項。 |
2 |
1.安全應急領域信息化項目需求分析與行業(yè)解決方案； 2.相關模組模型、體系仿真驗證； 3.相關關鍵模組設計開發(fā)與驗證測試； 4.項目申報與資源爭取及項目實施管理； 5.領導交辦的其它工作。 |
3 |
1.負責文博領域信息系統(tǒng)的技術架構設計和系統(tǒng)框架搭建； 2.指導關鍵技術研發(fā)，并參與產(chǎn)品核心代碼開發(fā)； 3.主持系統(tǒng)模型設計，編寫相關的技術規(guī)范； 4.深入了解業(yè)務需求，提供有前瞻性的技術解決方案，負責制定相關行業(yè)標準； 5.負責信息系統(tǒng)工程實施和管理，帶領團隊進行項目實施。 |
4 |
1.熟練數(shù)字電路設計開發(fā)及產(chǎn)品的設計，包括DSP、FPGA、ARM及各式外設接口； 2.熟練DSP設計應用，熟練匯編、C語言或混合編程。熟練相關算法的DSP實現(xiàn)； 3.熟練FPGA和CPLD設計應用，熟練VHDL語言進行組合時序邏輯和信號處理編程； 4.熟練ARM設計應用，熟練應用無嵌入系統(tǒng)或μC/OS實時系統(tǒng)； 5.熟練應用AD、Mentor等進行原理設計和偏低速的PCB布板，熟練電路的焊接和調(diào)試； 6.熟悉VC++及Windows編程、Matlab、Labview、模擬電路、嵌入式Linux系統(tǒng)； 7.熟悉聲學相關應用，承接相關項目 |
5 |
1.智能化檢測裝置及傳感系統(tǒng)開發(fā)； 2.礦山機械、裝備制造、電力智能控制技術研究； 3.現(xiàn)場工業(yè)總線及網(wǎng)絡技術研究； 4.相關的標準化、專利及論文撰寫； 5.課題申報，可行性研究及項目需求分析。 |
6 |
1.參與科技研發(fā)工作； 2.關鍵技術攻關、應用工程化； 3.系統(tǒng)集成與系統(tǒng)測試驗證； 4.能獨立承擔項目子系統(tǒng)的設計、仿真、測試及驗證； 5.依據(jù)產(chǎn)業(yè)化需要開展技術論證與攻關，完成詳細設計并形成行業(yè)技術解決方案； 6.項目申報、項目實施落實、項目驗收結題等； 7.城市公共安全相關技術與產(chǎn)品的標準化工作； 8.積極配合中心相關項目的開展，完成上級布置的其他相關任務。 |
7 |
1.從事C1化學與工程的基礎和應用研究； 2.從事相關技術的工業(yè)放大和示范評價； 3.掌握C1化學與工程相關前言動態(tài)； 4.完成領導交代的其他工作。 |
（六）高級實驗師專業(yè)技術崗位1名
序號 |
主要工作內(nèi)容 |
1 |
1.建設和維護實驗室管理體系,組織編寫體系文件； 2.組織開展年度內(nèi)部審核工作，持續(xù)改進管理體系； 3.負責實驗室資質(zhì)認定及擴項申請工作； 4.熟悉實驗室檢測業(yè)務范圍以及檢測技術； 5.負責業(yè)務接收、質(zhì)量控制、記錄管理； 6.負責人員質(zhì)量培訓工作； 7.參與科技研發(fā)工作； 8.領導交辦其他任務。 |
二、任職條件
(一)自然科學研究系列崗位
崗位等級 |
基本任職條件 |
研究員三級 |
（1）本學科領域的學術帶頭人，具有本學科系統(tǒng)的研究積累；取得具有一定影響的原創(chuàng)性科技成果或關鍵技術成果，或在解決國民經(jīng)濟、國家安全和社會發(fā)展問題上，提出了有價值的新思路或新方法； （2）作為主要負責人之一承擔過國家、院重要科技項目或等效項目； （3）除符合研究員四級崗位相關任職條件外，在研究員崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一：以第一發(fā)明人獲得授權發(fā)明專利15項及以上，或科技成果轉(zhuǎn)化實現(xiàn)收益200萬元（含）以上；獲得國家科技三大獎二等獎（證書前5名），或省部級科技三大獎一等獎（證書前5名）；在國際重要學術期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表研究論文15篇（含）以上；以第一作者（或通訊作者）累計發(fā)表研究論文的影響因子達到50； （4）任研究員四級崗位或任研究員崗位滿5年，年度考核合格及以上。 |
研究員四級 |
（1）有較強的科研工作能力和較深厚的研究工作積累，具有較高的學術水平，為國家、院重要科技項目或等效項目中子課題的負責人； （2）在副研究員崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一：以第一發(fā)明人獲得授權發(fā)明專利10項及以上；獲得省部級科技三大獎二等獎（證書前3名）；在國際重要學術期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表研究論文5篇（含）以上；以第一作者（或通訊作者）累計發(fā)表研究論文的影響因子達到30； （3）具有指導研究生的能力和經(jīng)歷；具有獨立開展國際學術交流的能力；任副研究員崗位滿5年，年度考核合格及以上；1991年（含）以后參加工作的，應具有博士學位。 |
副研究員一級 |
（1）主持2項及以上國家自然科學基金項目或等效項目； （2）除符合副研究員二級崗位相關任職條件外，在副研究員崗位聘用期間或近五年以來，在國際重要學術期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表論文3篇； （3）任副研究員崗位滿4年，年度考核合格及以上。 |
副研究員二級 |
（1）除符合副研究員三級崗位相關任職條件外，在副研究員崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一：以第一發(fā)明人獲得授權發(fā)明專利2項及以上，或科技成果轉(zhuǎn)化實現(xiàn)收益30萬元（含）以上；在國際重要學術期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表2篇； （2）任副研究員崗位滿2年，年度考核合格及以上。 |
副研究員三級 |
（1）了解本學科國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，能夠撰寫出較高水平的研究報告或發(fā)表過較高學術價值的論文； （2）主持1項及以上國家自然科學基金項目或等效項目； （3）在助理研究員崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一：以第一發(fā)明人獲得授權發(fā)明專利1項及以上；獲得省部級科技三大獎二等獎（證書前5名）；在國際重要學術期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表研究論文1篇（含）以上； （4）能利用外語獨立開展國際交流；1991年（含）以后參加工作的，應具有碩士及以上學位；任助理研究員崗位滿5年，或博士研究生畢業(yè)任助理研究員崗位滿2年，或博士后出站人員任助理研究員崗位滿1年，或優(yōu)秀的博士后出站人員，或博士后第二站出站人員；年度考核合格及以上。 |
（二）工程技術系列崗位
崗位等級 |
基本任職條件 |
正高級工程師三級 |
（1）本專業(yè)領域的帶頭人，取得了具有一定影響的原創(chuàng)性科技成果或關鍵技術成果，或在解決國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的問題上，提出了有價值的新思路或新方法； （2）作為主要負責人之一承擔國家、院重要科技項目或等效項目； （3）除符合正高級工程師四級崗位相關任職條件外，在正高級工程師崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一：以第一發(fā)明人獲得授權發(fā)明專利15項及以上，或科技成果轉(zhuǎn)化實現(xiàn)收益500萬元（含）以上；作為主要負責人，承擔科技項目經(jīng)費達到1500萬元（含）以上； 獲得國家科技三大獎二等獎（證書前5名），或省部級科技三大獎一等獎（證書前5名）；在國際重要學術期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表研究論文5篇（含）以上； （4）任專業(yè)技術四級或任正高級專業(yè)技術崗位滿5年，年度考核合格及以上。 |
正高級工程師四級 |
（1）系統(tǒng)掌握本專業(yè)有關技術標準、規(guī)范及規(guī)程，具有對重大科研項目、大型工程項目進行評估、鑒定的能力和水平； （2）為國家、院重要科技項目或等效項目中子課題的負責人； （3）在高級工程師崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一：以第一發(fā)明人獲得授權發(fā)明專利10項及以上，或科技成果轉(zhuǎn)化實現(xiàn)收益100萬元（含）以上；獲得省部級科技三大獎二等獎（證書前3名）；在國際重要學術期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表研究論文3篇（含）以上； （4）具有指導研究生的能力和經(jīng)歷；能利用外語獨立開展國際交流；任高級工程師崗位滿5年，年度考核合格及以上；1991年（含）以后參加工作的，應具有碩士及以上學位。 |
高級工程師一級 |
（1）除符合高級工程師二級崗位相關任職條件外，在高級工程師崗位聘用期間或近五年以來，作為主要負責人之一承擔國家、院科技項目或等效項目； （2）任高級工程師崗位滿4年，年度考核合格及以上。 |
高級工程師二級 |
除符合高級工程師三級崗位相關任職條件外，任高級工程師崗位滿2年，年度考核合格及以上。 |
高級工程師三級 |
（1）具有獨立承擔研究課題或組織工程項目設計的能力，能解決本專業(yè)領域的關鍵性技術問題，取得具有實用價值或社會效益的成果；作為主要骨干參與3項以上研發(fā)項目并做出貢獻； （2）任工程師崗位滿5年，或博士研究生畢業(yè)任工程師崗位滿2年，或博士后出站人員任工程師崗位滿1年，或優(yōu)秀的博士后出站人員，或博士后第二站出站人員；能利用外語開展國際交流；1991年（含）以后參加工作的，應具有碩士及以上學位（支撐崗位應具有學士及以上學位）；年度考核合格及以上。 |
注1：國家或院重要科技項目是指：正式納入國家科技計劃的重大科研項目，包括國家自然科學基金（重大項目、重點項目等）、國家科技重大專項、國家重點研發(fā)計劃（含863、973、國家科技支撐計劃項目等“中央財政科技計劃管理改革”前項目）、技術創(chuàng)新引導專項（基金）以及基地和人才專項、國家重大軍工項目、中國科學院戰(zhàn)略性先導科技專項、中國科學院知識創(chuàng)新工程重大項目或方向性項目等。
注2：正高級崗位等效項目是指：近五年作為第一負責人到賬經(jīng)費600萬元（含）以上，且其中至少1個項目到賬經(jīng)費300萬元（含）以上。
注3：副高級等效項目是指：20萬元（含）以上競爭性的省部級以上科研項目、80萬元（含）以上委托研究項目（以到賬經(jīng)費認定）。其中，“副研究員一級”崗位等效項目多認定1項。
注4：科技成果轉(zhuǎn)化實現(xiàn)收益是指：科技成果的轉(zhuǎn)讓、許可、股權轉(zhuǎn)讓分紅等收益，以實際到賬為準。
注5：高級工程師三級要求“作為主要骨干參與研發(fā)項目并做出貢獻”是指：參與縱向項目以項目申請書、計劃書認定，參與橫向項目合計到賬50萬（含）以上；做出貢獻及參與橫向項目由項目負責人及中心負責人認定。
注6：國際重要學術期刊是指被SCI、EI收錄的期刊等。
（三）、實驗技術系列崗位
崗位等級 |
基本任職條件 |
高級實驗師三級 |
具有承擔大型實驗任務以及解決實驗技術問題的能力；在實驗室建設與管理、培養(yǎng)實驗技術人員等方面成績突出；應具有大專及以上學歷，1991年（含）以后參加工作的，應具有學士及以上學位；任實驗師崗位滿5年，年度考核合格及以上。 |
以上招聘崗位要求：身體健康。
注：高研院內(nèi)部員工應聘均要求年度考核合格（年度考核優(yōu)秀者優(yōu)先聘用）。
三、應聘材料：
1、填寫《應聘申請表》、《高級專業(yè)技術崗位審批表-工程技術及其他系列》或《高級專業(yè)技術崗位審批表-自然科學系列》（見附件）；
2、提交學歷學位證書、英語等級證書等各類資格證書、職稱證明、項目合同（任務書）、論文（著作）首頁、專利證書（受理通知書）、科技獎勵證書、學術任職證明復印件（已備案人力資源處的，無需重復提供）。
應聘截止時間：2015年7月9日
注：提交應聘材料時，請注明“應聘崗位”。
四、聯(lián)系方式：
人力資源處:啜春雷Email:chuaicl@sari.ac.cn
2017年7月4日