因工作需要，電子信息與電氣工程學(xué)院在全校范圍招聘2位機(jī)關(guān)工作人員。
招聘崗位：一、人力資源與國(guó)際事務(wù)辦公室主任
招聘人數(shù)：1 名
招聘條件
研究生學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位
1.中共正式黨員，身體健康，年齡不超過(guò)40歲，行政管理人員應(yīng)聘者需具有副科兩年及以上崗位工作經(jīng)歷;其他人員應(yīng)聘者應(yīng)有中級(jí)及以上職稱;特別優(yōu)秀者，任職條件可適當(dāng)放寬 2.愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，工作細(xì)致耐心，待人熱情，有合作精神和服務(wù)意識(shí)，愿意長(zhǎng)期服務(wù)在行政管理崗位上 3.具有較強(qiáng)的組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和數(shù)據(jù)處理能力 4.具有高校人力資源管理經(jīng)歷者優(yōu)先
崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)院人力資源與國(guó)際事務(wù)辦公室日常管理和協(xié)調(diào)工作 2.協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)制定學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃和相關(guān)政策 3.負(fù)責(zé)各類人員的進(jìn)校手續(xù)辦理、崗位調(diào)整和離校和退休等手續(xù)辦理 4.負(fù)責(zé)辦理各類人才計(jì)劃申報(bào)及年終學(xué)院人才配套資源下?lián)芄ぷ?5.負(fù)責(zé)辦理各類人員的考核和技術(shù)職務(wù)晉升工作 6.負(fù)責(zé)學(xué)院校友相關(guān)工作 7.負(fù)責(zé)退休人員的管理和服務(wù)工作 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
崗位待遇
遵照學(xué)校、學(xué)院相關(guān)規(guī)定
其他
此崗位僅針對(duì)交大本校教職工招聘，有意者請(qǐng)網(wǎng)上應(yīng)聘，同時(shí)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至聯(lián)系人郵箱。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：楊老師
TEL：34205393; E-mail：yfyang@sjtu.edu.cn
聯(lián)系地址：電院群樓3號(hào)樓205室
招聘崗位：二、科研辦公室主任
招聘人數(shù)：1 名
招聘條件
研究生學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位
1.身體健康，年齡不超過(guò)40歲，行政管理人員應(yīng)聘者需具有副科兩年及以上崗位工作經(jīng)歷;其他人員應(yīng)聘者應(yīng)有中級(jí)及以上職稱;特別優(yōu)秀者，任職條件可適當(dāng)放寬 2.愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，工作細(xì)致耐心，待人熱情，有合作精神和服務(wù)意識(shí)，愿意長(zhǎng)期服務(wù)在行政管理崗位上 3.具有較強(qiáng)的組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和數(shù)據(jù)處理能力 4.具有高?？蒲泄芾斫?jīng)歷者優(yōu)先
崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)科研辦日常管理和協(xié)調(diào)工作 2.協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)制定學(xué)院科研規(guī)劃和管理政策 3.負(fù)責(zé)辦理各類科研項(xiàng)目申報(bào) 4.負(fù)責(zé)學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi)管理等工作 5.負(fù)責(zé)與校內(nèi)外科研主管部門和單位的聯(lián)系、科研合作洽談等工作 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
崗位待遇
遵照學(xué)校、學(xué)院相關(guān)規(guī)定
其他
此崗位僅針對(duì)交大本校教職工招聘，有意者請(qǐng)網(wǎng)上應(yīng)聘，同時(shí)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至聯(lián)系人郵箱。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：楊老師
TEL：34205393; E-mail：yfyang@sjtu.edu.cn
聯(lián)系地址：電院群樓3號(hào)樓205室