2017年北京人社部信息中心招聘公告

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根據(jù)工作需要,2017年人力資源和社會保障部信息中心公開招聘工作人員3名。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》,現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下:
    

  一、招聘對象
    

  全日制高校2017年統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生除外)。
    

  二、招聘崗位(見附件)
    

  三、報名條件
    

  1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家憲法和法律,品學(xué)兼優(yōu)。
    

  2.必須同時具有學(xué)歷與學(xué)位證書,所學(xué)專業(yè)與崗位需求一致,碩士研究生本科與研究生所學(xué)專業(yè)類別相同。
    

  3.國家大學(xué)英語六級考試成績達到425分以上。
    

  4.愛崗敬業(yè),具備崗位要求的工作能力和身體條件,有強烈的責(zé)任心和良好的團隊合作精神,具有較強的文字能力。
    

  5.符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件。
    

  6.崗位所需的其他條件。
    

  受過刑事處罰或被開除公職、受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分、以往在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊行為的,不得應(yīng)聘。
    

  四、報名方式及步驟
    

  1.提交個人信息
    

  報考人員可從即日起至3月10日中午12:00之前,將填好的《考試報名登記表》以附件形式發(fā)送到以下電子郵箱中:xxzx_gzbm@mohrss.gov.cn
    

  郵件請寫明考生姓名、報考部門,報考人員只能選擇本次招聘中一個處室的崗位進行填報,不能選擇多個部門。
    

  2.資格審查
    

  經(jīng)資格審查,我們將于3月16日前后,在本網(wǎng)站公布審查結(jié)果。有關(guān)崗位通過資格審查人數(shù)達不到進入面試比例最低要求的,可取消該崗位招聘計劃。
    

  3.報名確認(rèn)
    

  報考人員請于3月19日前登錄本網(wǎng)站,查詢考號并通過電子郵件將本人近期免冠正面2寸證件照片發(fā)送到以下電子郵箱中:xxzx_gzzp@mohrss.gov.cn
    

  照片文件請寫明考號、姓名,格式為jpg,大小在20K以下。
    

  報名確認(rèn)成功后,我中心將于3月20日17:00前發(fā)送電子版準(zhǔn)考證,通知筆試時間及地點等。
    

  4.報名咨詢電話:(010)84201283。
    

  五、考試內(nèi)容、時間和地點
    

  1.筆試主要測試專業(yè)知識應(yīng)用能力和相關(guān)職業(yè)能力。筆試時間擬定3月23日前后,具體以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。
    

  2.筆試結(jié)束后,按崗位分別排隊,按照報考人員筆試成績從高分到低分的順序,確定每個崗位招聘人數(shù)3倍的人員進入面試。面試信息將于3月30日前后公布,請留意本網(wǎng)站發(fā)布的通知。
    

  面試時,報考人員應(yīng)提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校教務(wù)部門蓋章的《報名推薦表》一份、學(xué)位學(xué)歷證書、英語水平證書和已發(fā)表文章。上述證件、表格需為原件。
    

  六、體檢和考核
    

  按筆試、面試綜合成績從高分到低分的順序,按照1:1的比例確定進入?yún)⒓芋w檢和考核的人員,并對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)查。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
    

  七、公示和聘用
    

  擬聘用人員,將在本網(wǎng)站進行為期7天的公示。公示結(jié)束不影響聘用的,簽訂聘用合同,并辦理聘用手續(xù)。
    

  八、工資待遇
    

  受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資待遇。
    

  九、注意事項:
    

  1.對于報名人員所提交的材料不實的,一經(jīng)查實,立即取消考試資格。
    

  2.有關(guān)崗位通過資格審查人數(shù)達不到進入面試比例最低要求的,可取消該崗位招聘計劃。
    

  3.請報名人員注意報名截止時間,逾期送達的,不再受理。
    

附件:2017北京人社部信息中心公開招聘3人公告.docx
    


    

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