所屬機(jī)構(gòu)：中國(guó)光大銀行總行
部門名稱：信息科技部
招聘人數(shù)：若干
發(fā)布日期：2017-02-22
工作地點(diǎn)：北京
職位描述:
崗位職責(zé)：
1、制定、完善公司的培訓(xùn)制度及相關(guān)細(xì)則，制定長(zhǎng)期和短期培訓(xùn)計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)制定員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施新員工培訓(xùn)、部門交叉培訓(xùn)、通用類外部培訓(xùn)和專業(yè)類外部培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)部培訓(xùn)給予指導(dǎo);
5、負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)和教育的需求進(jìn)行評(píng)估，對(duì)培訓(xùn)和教育的效果進(jìn)行評(píng)估;
6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、教育費(fèi)用的審核與控制;
7、負(fù)責(zé)將全體員工所參加的各項(xiàng)培訓(xùn)的名稱、表現(xiàn)及成績(jī)等內(nèi)容記錄，并形成員工培訓(xùn)檔案;
8、負(fù)責(zé)員工專業(yè)技能的鑒定，相關(guān)資格證書的辦理;
9、負(fù)責(zé)收集外部培訓(xùn)、教育的各種信息;
10、配合同事做好勞動(dòng)合同管理的各項(xiàng)工作;
11、完成人力資源負(fù)責(zé)人交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。
招聘條件：
1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、具備3年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較為扎實(shí)的人力資源專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家和北京市的人事法律、法規(guī)及有關(guān)政策，了解一定的金融行業(yè)知識(shí);
4、具有良好的公文寫作能力，能熟練使用office辦公軟件;
5、具備良好的溝通能力、較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和壓力承受能力。
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工作地點(diǎn)：北京
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崗位職責(zé)：
1、制定、完善公司的培訓(xùn)制度及相關(guān)細(xì)則，制定長(zhǎng)期和短期培訓(xùn)計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)制定員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施新員工培訓(xùn)、部門交叉培訓(xùn)、通用類外部培訓(xùn)和專業(yè)類外部培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)部培訓(xùn)給予指導(dǎo);
5、負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)和教育的需求進(jìn)行評(píng)估，對(duì)培訓(xùn)和教育的效果進(jìn)行評(píng)估;
6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、教育費(fèi)用的審核與控制;
7、負(fù)責(zé)將全體員工所參加的各項(xiàng)培訓(xùn)的名稱、表現(xiàn)及成績(jī)等內(nèi)容記錄，并形成員工培訓(xùn)檔案;
8、負(fù)責(zé)員工專業(yè)技能的鑒定，相關(guān)資格證書的辦理;
9、負(fù)責(zé)收集外部培訓(xùn)、教育的各種信息;
10、配合同事做好勞動(dòng)合同管理的各項(xiàng)工作;
11、完成人力資源負(fù)責(zé)人交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。
招聘條件：
1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、具備3年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較為扎實(shí)的人力資源專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家和北京市的人事法律、法規(guī)及有關(guān)政策，了解一定的金融行業(yè)知識(shí);
4、具有良好的公文寫作能力，能熟練使用office辦公軟件;
5、具備良好的溝通能力、較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和壓力承受能力。
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