1、假如你是某公司的銷售人員，在銷售活動(dòng)中，購買方代表向你索要回扣，你會(huì)采取哪一種做法?(C)
A、向公司領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，按領(lǐng)導(dǎo)指示辦
B、為了與對(duì)方建立長期的供貨關(guān)系，可給對(duì)方一定數(shù)量的回扣
C、不給回扣，但可以考慮適當(dāng)降低價(jià)格
D、考慮用小禮品替代回扣
2、某電冰箱廠總裝車間清潔工在打掃衛(wèi)生時(shí)發(fā)現(xiàn)了一顆螺丁，假如你是這位清潔工，你會(huì)采取哪一種做法(C)
A、將這顆螺丁放入垃圾埇內(nèi)，以免扎傷人
B、將這顆螺丁撿起后交給倉庫保管員
C、將這顆螺丁交給車間主任，并請(qǐng)其查證是否是漏裝的
D、當(dāng)作可回收廢品處理
3、作為一名職工，我可以將自己描述為：能力不濟(jì)(A)
A、從不
B、較少
C、較多
D、總是
4、對(duì)以下一些企業(yè)紛紛采用給回扣的辦法來增加銷售額，對(duì)此，你如何評(píng)價(jià)?(AD)
A、給回扣是一種不正當(dāng)?shù)母偁幮袨?BR> B、給回扣能夠較好地調(diào)動(dòng)人的積極性
C、給回扣雖是一種不正當(dāng)手段，但在道德上是無可非議的
D、給回扣違反了職業(yè)道德
5、對(duì)以下行為態(tài)度，你認(rèn)同哪一種觀點(diǎn)?(A)
A、從不在乎別人說什么話
B、很在意別人的話
C、在乎或不在乎，要看說話的人是誰
D、在意別人的話，做好自己的事
6、作為一名職工，我可以將自己描述為：洞察力(D)
A、從不
B、較少
C、較多
D、總是
7、你認(rèn)為以下哪一種做法是能凝聚人心，從而達(dá)到企業(yè)的成功?(D)
A、以工作效績?yōu)槌叨葏^(qū)別對(duì)待員工
B、員工的晉升、調(diào)薪、獎(jiǎng)勵(lì)要充分考慮到員工的年齡、工資與資格
C、一般員工與中高層管理人員區(qū)別對(duì)待
D、尊重每個(gè)人的人格
8、某國有企業(yè)陷入困境，而廠長卻超標(biāo)購買專用轎車，對(duì)此，作為企業(yè)的員工，你會(huì)采取哪一種做法(B)
A、通過職代會(huì)，質(zhì)詢或罷免廠長
B、給廠長寫信，力陳這樣做的厲害關(guān)系
C、向上級(jí)主管部門反映
D、對(duì)廠長的行為予以譴責(zé)
9、你實(shí)現(xiàn)自己設(shè)定的目標(biāo)嗎?(D)
A、從不
B、較少
C、較多
D、總是
10、你認(rèn)可以下哪些說法?(ACD)
A、碗里剩下一粒米也要吃光
B、工作忙時(shí)，地上掉了一塊錢也不去揀
C、水龍頭滴水，馬上關(guān)緊
D、打印紙用完正面再用反面
11、你能第一次就將事情做成功嗎?(D)
A、從不
B、較少
C、較多
D、總是
12、員工小張一貫準(zhǔn)時(shí)上班，但在一次上班途中，突遇傾盆大雨而遲到了，你認(rèn)可以下哪些做法?(B)
A、小張雖然違犯了公司規(guī)定，但事出有因，情在可原，可以理解
B、應(yīng)該嚴(yán)格按照公司規(guī)定，處理小張
C、給予小張口頭批評(píng)
D、偶然一次，應(yīng)該諒解
13、你樂于服從指示嗎?(D)
A、從不
B、較少
C、較多
D、總是
14、你認(rèn)同以下哪一種觀點(diǎn)?(D)
A、知識(shí)最重要
B、人際關(guān)系最重要
C、能力最重要
D、人品最重要
15、日常工作中，你比較注重什么?(D)
A、使自己的著裝和發(fā)型非常得體
B、提高自己的社會(huì)效能力
C、廣泛建立對(duì)自己有利的社會(huì)資源
D、提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力