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自今年起，常德鄉(xiāng)村教師評(píng)聘職稱(chēng)(職務(wù))對(duì)外語(yǔ)成績(jī)(外語(yǔ)教師除外)和發(fā)表論文等不作剛性要求，持有計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)和信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程結(jié)業(yè)證書(shū)的鄉(xiāng)村教師，不再重復(fù)參加計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平培訓(xùn)與考試。
為吸引更多優(yōu)秀人才到鄉(xiāng)村學(xué)校任教，常德從今年起將實(shí)行中小學(xué)教師職稱(chēng)制度改革，鄉(xiāng)村教師評(píng)聘職稱(chēng)(職務(wù))對(duì)外語(yǔ)成績(jī)(外語(yǔ)教師除外)、發(fā)表論文等不作剛性要求，本市特級(jí)教師、學(xué)科教學(xué)帶頭人和骨干教師評(píng)選也將向鄉(xiāng)村教師傾斜，實(shí)現(xiàn)縣域內(nèi)城鄉(xiāng)學(xué)校教師崗位結(jié)構(gòu)比例總體平衡。并適當(dāng)調(diào)整鄉(xiāng)村中小學(xué)校教師崗位結(jié)構(gòu)比例，中級(jí)增加5個(gè)百分點(diǎn)，高級(jí)增加3個(gè)百分點(diǎn)，重點(diǎn)用于解決在鄉(xiāng)村學(xué)校工作滿(mǎn)20年和30年、目前分別還是初級(jí)、中級(jí)職稱(chēng)、符合評(píng)審條件與標(biāo)準(zhǔn)的鄉(xiāng)村學(xué)校教師。
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