同志們：
委保持共產(chǎn)黨員先進性教育“分析評議”階段已基本結束，經(jīng)市委指導組同意，報市試點辦公室批準，從現(xiàn)在起轉入第四階段，即“整改提高”階段。從第三階段情況看，委領導班子對這一階段的工作非常重視，市委指導組對我們的工作給予了強有力的指導和幫助。在大家的共同努力下，黨性分析、民主評議的任務順利完成，達到了預期的目的。下面，我講三個方面的問題。
一、分析評議階段的工作情況
“分析評議”階段是對“學習培訓”階段成果的鞏固和發(fā)展，是搞好整改的基礎，是整個教育活動中的關鍵。為切實做好這一階段的工作，我們主要抓了以下幾個方面：
（一）堅持“三貼近”原則，突出“*”，嚴格制定黨員先進性標準和不合格黨員的主要表現(xiàn)。按照《黨章》要求，制定符合實際的黨員先進性標準和不合格黨員的主要表現(xiàn)，是做好整個分析評議階段工作的前提。市里《新時期共產(chǎn)黨員先進性標準要求和不合格黨員主要表現(xiàn)》(討論稿)下發(fā)后，我們依據(jù)市里標準，按照貼近部門職能、貼近工作實際和貼近群眾需求的原則，制定了計生委黨員先進性標準和不合格黨員的主要表現(xiàn)。我們在制定標準條件中，突出了三大特點，一是注意突出了時代性和先進性。在黨的xx屆xx全會召開以后，我們在優(yōu)秀黨員標準中增加了“堅持執(zhí)政為民，強化執(zhí)政能力建設”、“牢固樹立科學發(fā)展觀，促進人與自然和諧發(fā)展”和“堅持高起點定位，努力做好計劃生育工作”等內(nèi)容。二是注意突出了針對性。我們把黨員先進性標準由討論稿的8條拓展到12條，把不合格黨員的主要表現(xiàn)由28條增加到34條。同時，對領導干部又增加了“樹立正確的政績觀”、“提高組織領導能力和決策水平”、“強化執(zhí)政為民意識”等條款。對普通黨員增加了“提高政治素質(zhì)”、“履行崗位職責”、“樹立人本思想”、“強化優(yōu)質(zhì)服務新理念”等內(nèi)容。三是注意突出了可操作性。在不合格黨員的主要表現(xiàn)中，我們增加了“對群眾多次反映或明知工作中存在的問題，不過問、不解決、不作為，造成矛盾事態(tài)擴大，影響社會安定”；“在調(diào)查研究、指導工作、目標考核中，故意掩蓋矛盾，回避問題，大事化小，小事化了，造成工作出現(xiàn)較大損失或較大影響的”;“不遵守工作紀律，年度內(nèi)連續(xù)曠工兩周以上或累計曠工四周以上”；“利用工作之便，從事違法經(jīng)營活動，或亂攤派、亂罰款、亂收費，謀取私利”等六項內(nèi)容，為搞好民主評議提供了基本的參考依據(jù)。
(二)堅持廣泛征求意見，找準存在的問題，認真撰寫個人黨性分析總結。撰寫黨性分析總結的過程，實際上是自我檢查的過程，也是自我提高和制訂整改措施的過程。在這個階段中，我們注重抓了四個環(huán)節(jié)。一是深入學習，明確標準。在撰寫黨性分析總結過程中，我們相繼開展了重溫入黨誓詞活動，觀看了*副省長所作的計劃生育專題報告，聽取了市紀委副書記陳開新同志所作的廉政建設專題輔導，到任城監(jiān)獄聽取了犯人的悔罪演講，學習了黨的xx屆xx全會作出的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、xx的重要講話和計生委制訂的黨員先進性標準及不合格黨員的主要表現(xiàn)。通過學習，使大家看到了差距，看到了不足，找準了今后努力的方向。二是開門納諫，征求意見。我們把廣泛征求意見貫穿到分析評議的全過程。在分析評議階段，共發(fā)放征求意見表352份，召開座談會147次，登門走訪56戶，互相談心l000多人次，共征得意見8類32條。對單位提出的意見，我們向全體黨員進行了公布。對反映黨員的意見，黨委和支部安排專人進行了反饋，直接用于撰寫個人黨性分析總結。三是對照檢查，寫好黨性分析總結。在撰寫個人黨性分析總結過程中，我們堅持了“既講成績，又講問題，以講問題為主；既講主觀，又講客觀，以講主觀原因為主；既講過去，又講現(xiàn)在，以講現(xiàn)在為主”的原則，對照黨員標準和正反兩方面的典型，結合群眾提出的意見，條分縷析，認真查找自身存在的問題和原因，明確努力方向。四是開誠布公，開展談心活動。廣大黨員把談心活動作為進一步征求意見、找準問題的重要渠道，作為自我認識、自我提高的重要途徑，作為交流思想、增進了解的難得機會，廣泛交談，征求意見。同時，有些黨員還找了一定數(shù)量的非黨群眾談心，認真聽取他們的意見。根據(jù)談心情況，全體黨員進一步修改完善了個人黨性分析總結。
(三)堅持充分發(fā)揚民主，運用批評與自我批評的武器，搞好民主評議。在評議過程中，我們突出了“六字工作法”。一是“講”，我們采取小組會、支部大會和全體人員會的方式，讓每一位黨員宣讀個人黨性分析總結和今后努力方向。委領導班子成員，各科室、事業(yè)單位主要負責人，各支部書記率先垂范，帶頭對照標準找差距，帶頭剖析思想搞分析，起到了示范引路的作用。二是“提”，對照每個黨員的黨性分析，召開小組會和支部大會，發(fā)揚批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)，從團結的愿望出發(fā)，真心誠意地幫助同志，既講究方式方法，又注意把握分寸，做到不護短，不遮掩，旗幟鮮明地提出存在的問題、意見和建議。三是“改”，對照大家提出的問題，一方面修改黨性分析總結。另一方面緊密聯(lián)系實際，研究制定整改措施。四是“評”，我們注意了參評人員的廣泛性，在機關支部黨員評議中，吸收了事業(yè)單位主要負責人、入黨積極分子和群眾代表參加。在事業(yè)單位各支部黨員評議中，吸收全體人員參加，引導大家出以公心，客觀公正，以對組織和本人負責的態(tài)度，認真行使自己的民主權利，保證了評議結果的準確性。五是“定”，根據(jù)測評的情況和大家提出的意見，結合人民來信、座談了解和在評議中提出的問題，本著見人見事的原則，我們組成了兩個調(diào)查組全面進行調(diào)查，力爭使評議和認定結果，讓本人服氣、黨員滿意、群眾認可。六是“幫”，我們把幫助提高貫穿到整個評議階段的全過程，實行了黨委成員聯(lián)系支部，支部成員聯(lián)系黨小組，支部書記、黨小組長幫黨員的做法，適時把大家的積極性引導到對問題的整改上來，引導到提高黨員素質(zhì)上來，引導到做好計劃生育工作上來。
委保持共產(chǎn)黨員先進性教育“分析評議”階段已基本結束，經(jīng)市委指導組同意，報市試點辦公室批準，從現(xiàn)在起轉入第四階段，即“整改提高”階段。從第三階段情況看，委領導班子對這一階段的工作非常重視，市委指導組對我們的工作給予了強有力的指導和幫助。在大家的共同努力下，黨性分析、民主評議的任務順利完成，達到了預期的目的。下面，我講三個方面的問題。
一、分析評議階段的工作情況
“分析評議”階段是對“學習培訓”階段成果的鞏固和發(fā)展，是搞好整改的基礎，是整個教育活動中的關鍵。為切實做好這一階段的工作，我們主要抓了以下幾個方面：
（一）堅持“三貼近”原則，突出“*”，嚴格制定黨員先進性標準和不合格黨員的主要表現(xiàn)。按照《黨章》要求，制定符合實際的黨員先進性標準和不合格黨員的主要表現(xiàn)，是做好整個分析評議階段工作的前提。市里《新時期共產(chǎn)黨員先進性標準要求和不合格黨員主要表現(xiàn)》(討論稿)下發(fā)后，我們依據(jù)市里標準，按照貼近部門職能、貼近工作實際和貼近群眾需求的原則，制定了計生委黨員先進性標準和不合格黨員的主要表現(xiàn)。我們在制定標準條件中，突出了三大特點，一是注意突出了時代性和先進性。在黨的xx屆xx全會召開以后，我們在優(yōu)秀黨員標準中增加了“堅持執(zhí)政為民，強化執(zhí)政能力建設”、“牢固樹立科學發(fā)展觀，促進人與自然和諧發(fā)展”和“堅持高起點定位，努力做好計劃生育工作”等內(nèi)容。二是注意突出了針對性。我們把黨員先進性標準由討論稿的8條拓展到12條，把不合格黨員的主要表現(xiàn)由28條增加到34條。同時，對領導干部又增加了“樹立正確的政績觀”、“提高組織領導能力和決策水平”、“強化執(zhí)政為民意識”等條款。對普通黨員增加了“提高政治素質(zhì)”、“履行崗位職責”、“樹立人本思想”、“強化優(yōu)質(zhì)服務新理念”等內(nèi)容。三是注意突出了可操作性。在不合格黨員的主要表現(xiàn)中，我們增加了“對群眾多次反映或明知工作中存在的問題，不過問、不解決、不作為，造成矛盾事態(tài)擴大，影響社會安定”；“在調(diào)查研究、指導工作、目標考核中，故意掩蓋矛盾，回避問題，大事化小，小事化了，造成工作出現(xiàn)較大損失或較大影響的”;“不遵守工作紀律，年度內(nèi)連續(xù)曠工兩周以上或累計曠工四周以上”；“利用工作之便，從事違法經(jīng)營活動，或亂攤派、亂罰款、亂收費，謀取私利”等六項內(nèi)容，為搞好民主評議提供了基本的參考依據(jù)。
(二)堅持廣泛征求意見，找準存在的問題，認真撰寫個人黨性分析總結。撰寫黨性分析總結的過程，實際上是自我檢查的過程，也是自我提高和制訂整改措施的過程。在這個階段中，我們注重抓了四個環(huán)節(jié)。一是深入學習，明確標準。在撰寫黨性分析總結過程中，我們相繼開展了重溫入黨誓詞活動，觀看了*副省長所作的計劃生育專題報告，聽取了市紀委副書記陳開新同志所作的廉政建設專題輔導，到任城監(jiān)獄聽取了犯人的悔罪演講，學習了黨的xx屆xx全會作出的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、xx的重要講話和計生委制訂的黨員先進性標準及不合格黨員的主要表現(xiàn)。通過學習，使大家看到了差距，看到了不足，找準了今后努力的方向。二是開門納諫，征求意見。我們把廣泛征求意見貫穿到分析評議的全過程。在分析評議階段，共發(fā)放征求意見表352份，召開座談會147次，登門走訪56戶，互相談心l000多人次，共征得意見8類32條。對單位提出的意見，我們向全體黨員進行了公布。對反映黨員的意見，黨委和支部安排專人進行了反饋，直接用于撰寫個人黨性分析總結。三是對照檢查，寫好黨性分析總結。在撰寫個人黨性分析總結過程中，我們堅持了“既講成績，又講問題，以講問題為主；既講主觀，又講客觀，以講主觀原因為主；既講過去，又講現(xiàn)在，以講現(xiàn)在為主”的原則，對照黨員標準和正反兩方面的典型，結合群眾提出的意見，條分縷析，認真查找自身存在的問題和原因，明確努力方向。四是開誠布公，開展談心活動。廣大黨員把談心活動作為進一步征求意見、找準問題的重要渠道，作為自我認識、自我提高的重要途徑，作為交流思想、增進了解的難得機會，廣泛交談，征求意見。同時，有些黨員還找了一定數(shù)量的非黨群眾談心，認真聽取他們的意見。根據(jù)談心情況，全體黨員進一步修改完善了個人黨性分析總結。
(三)堅持充分發(fā)揚民主，運用批評與自我批評的武器，搞好民主評議。在評議過程中，我們突出了“六字工作法”。一是“講”，我們采取小組會、支部大會和全體人員會的方式，讓每一位黨員宣讀個人黨性分析總結和今后努力方向。委領導班子成員，各科室、事業(yè)單位主要負責人，各支部書記率先垂范，帶頭對照標準找差距，帶頭剖析思想搞分析，起到了示范引路的作用。二是“提”，對照每個黨員的黨性分析，召開小組會和支部大會，發(fā)揚批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)，從團結的愿望出發(fā)，真心誠意地幫助同志，既講究方式方法，又注意把握分寸，做到不護短，不遮掩，旗幟鮮明地提出存在的問題、意見和建議。三是“改”，對照大家提出的問題，一方面修改黨性分析總結。另一方面緊密聯(lián)系實際，研究制定整改措施。四是“評”，我們注意了參評人員的廣泛性，在機關支部黨員評議中，吸收了事業(yè)單位主要負責人、入黨積極分子和群眾代表參加。在事業(yè)單位各支部黨員評議中，吸收全體人員參加，引導大家出以公心，客觀公正，以對組織和本人負責的態(tài)度，認真行使自己的民主權利，保證了評議結果的準確性。五是“定”，根據(jù)測評的情況和大家提出的意見，結合人民來信、座談了解和在評議中提出的問題，本著見人見事的原則，我們組成了兩個調(diào)查組全面進行調(diào)查，力爭使評議和認定結果，讓本人服氣、黨員滿意、群眾認可。六是“幫”，我們把幫助提高貫穿到整個評議階段的全過程，實行了黨委成員聯(lián)系支部，支部成員聯(lián)系黨小組，支部書記、黨小組長幫黨員的做法，適時把大家的積極性引導到對問題的整改上來，引導到提高黨員素質(zhì)上來，引導到做好計劃生育工作上來。