人力資源總監(jiān)個人簡歷表格

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------- 基 本 資 料 -------
    姓 名: XX 性 別: 男
    照片
    學 歷: 大專 身 高: CM
    籍 貫: 江西 出生年月: 1989-03-01
    目前所在地: 深圳
    畢業(yè)院校: 江西贛南師范學院
    預求職位: 人力資源總監(jiān)
    ------- 求 職 意 向 -------
    尋求職位: 人力資源總監(jiān)
    求職地區(qū): 深圳 工資待遇: 面議
    到崗時間: 如有合適的工作機會,到崗時間一個月左右
    自我評價: 本人從事多年的高層領(lǐng)導工作,有豐富的行政、人事以及后勤管理工作經(jīng)驗,有強烈的責任心和敬業(yè)精神。善于思考和學習,有敏銳的洞察力和接受能力,具有一定的專業(yè)管理知識和經(jīng)驗,熟練辦公軟件的操作,能吃苦耐勞承受巨大的工作壓力,對于行政、人事、人力資源的招聘和培訓體系以及各項規(guī)章制度的制訂建立頗有一定的工作經(jīng)驗......
    ------- 教 育 培 訓 -------
    起止時間 就讀院校名稱 主修專業(yè) 學歷
    2007.09~2010.07 江西贛南師范學院 人力資源管理 大專
    ------- 工 作 經(jīng) 驗 -------
    就職公司: 深圳市**眼鏡制造廠 公司行業(yè): 加工制造(原料加工/模具)
    就職時間: 2010年03月到如今 就職部門:
    公司性質(zhì): 其它 就職職位: 總監(jiān)/部門經(jīng)理
    工作描述: 協(xié)助總經(jīng)理處理企業(yè)各管理和決策;負責新產(chǎn)品的開發(fā)和品牌產(chǎn)品的管理工作;負責生產(chǎn)資源的計劃統(tǒng)籌;負責提高生產(chǎn)和服務(wù)流程的科學性實施管理;協(xié)助總經(jīng)理建立企業(yè)文化,市場的分析與決策,建立企業(yè)核心竟爭力;負責企業(yè)的全部行政、人力資源、新員工的培訓工作;協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間的業(yè)務(wù)工作;負責各項規(guī)章制度的制訂、監(jiān)督執(zhí)行落實情況;負責進行人員的招聘、人才儲備、建立員工檔案、辦理各項保險和考勤工作;負責公司日常辦公用品和生產(chǎn)用品、物資的采購、發(fā)放、建檔工作;負責公司各類活動的籌備工作。
    ------- 聯(lián) 系 方 式 -------
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