廣東省機場管理集團2016校園招聘信息

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一、公司及業(yè)務簡介
    隨著經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展,航空運輸市場需求日益多元化、個性化,正呈現(xiàn)多層次的發(fā)展趨勢。目前,美國有22.3萬架航空器(商務機超過10000架),而我國僅有1300架通用航空器(商務機約200架)。隨著我國經(jīng)濟持續(xù)強勁的增長,商務航空得到快速發(fā)展,目前已成為全球商務航空增長快的新興市場。廣東省機場管理集團有限高度關注中國商務航空業(yè)的發(fā)展趨勢,將商務航空產(chǎn)業(yè)從集團運輸航空主業(yè)板塊中進行剝離,和廣州白云國際機場股份有限公司(上交所證券代碼:600004)共同出資設成立廣東省機場管理集團翼通商務航空服務有限公司(以下簡稱“廣東機場翼通公司”),是中國民航機場業(yè)第三家專營商務航空業(yè)務的專業(yè)化公司。
    作為集團的商務航空板塊,公司從成立之日起,就不斷致力于做大做強商務航空產(chǎn)業(yè)。目前,廣東機場翼通公司專營廣州白云國際機場、揭陽潮汕國際機場、湛江機場、惠州機場和梅縣機場等5個基地機場商務航空服務業(yè)務,并積極與省內(nèi)外多個機場進行商務航空服務業(yè)務的多元化合作,不斷拓展商務航空服務網(wǎng)絡。同時,負責投資建設廣東機場管理集團的商務航空相關投資項目,現(xiàn)正規(guī)劃建設國內(nèi)大的商務航空固定運營基地——廣州白云國際機場商務航空服務基地,不斷布局商務航空服務全產(chǎn)業(yè)鏈,構(gòu)建商務航空服務網(wǎng)絡,力爭成為“國內(nèi),國際一流”商務航空綜合服務商。本公司提供優(yōu)質(zhì)高效的地面保障服務、航務代理服務、機庫停放服務、定制化配餐服務、燃油加注服務、商務機租賃服務、商務服務等一系列專業(yè)化的商務航空服務。
    公司成立當年即實現(xiàn)盈利,成立至今每年的營業(yè)收入及效益增長幅度均超過30%,公司各項業(yè)務和經(jīng)營業(yè)績增長顯著,整體上呈現(xiàn)輕資產(chǎn)、低成本和高收益的經(jīng)營特點,2015年度凈資產(chǎn)收益率超過20%。
    基于良好的行業(yè)發(fā)展趨勢和經(jīng)營業(yè)績,公司成功入圍廣東省第一批50家體制機制創(chuàng)新試點企業(yè)(廣東省機場管理集團的一家),正在實施員工持股并完成混合所有制改造,進一步提升公司活力。公司現(xiàn)有一支年輕的服務管理團隊,員工平均年齡27歲,秉承“以客戶為核心、以市場為導向、以創(chuàng)新為驅(qū)動”的創(chuàng)業(yè)理念,本著“創(chuàng)業(yè)、敬業(yè)、專業(yè)”的工作精神,正上下齊心,銳意進取,改革創(chuàng)新。
    二、招聘崗位及要求
    (一)招聘部門及崗位
    計劃財務部主要負責公司會計核算、財務管理、資金管理、全面預算管理、經(jīng)營考核、稅務籌劃及投資管理等相關工作職責。2016年度上半年新增計劃招聘應屆高校畢業(yè)生1-2名,擬從事會計核算、財務管理及稅務籌劃等相關工作崗位。
    (二)招聘要求
    1. “985”、“211”院校全日制本科及以上學歷,會計、財務管理、稅務和金融等財經(jīng)類相關專業(yè),綜合成績優(yōu)良(要求提供蓋學校公章的在校成績單及相關證明);
    2.熟練使用常用辦公、統(tǒng)計分析和財務軟件,具有扎實全面的會計和財務管理等方面的財經(jīng)專業(yè)知識;
    3.精通企業(yè)會計制度等相關法規(guī),熟悉國家相關的財務、稅務、審計法規(guī)及財經(jīng)法律政策;
    4.具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力和財務、經(jīng)營分析報告的寫作能力,擅長從相關經(jīng)營財務數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)并解決問題;
    5.具有較好的英語聽說讀寫能力(需提供英語四、六級考試成績單);
    6.熱愛并愿意從事會計核算、稅務籌劃、財務管理和經(jīng)營管理等工作,做事周密嚴謹,敬業(yè)愛業(yè)。
    (三)應聘流程
    1.經(jīng)簡歷投遞、簡歷篩選、初試、筆試和面試等環(huán)節(jié),嚴格考核,擇優(yōu)錄用;
    2.簡歷投遞說明:請將個人簡歷(附照片)及相關獲獎或?qū)I(yè)證書掃描,打包作為附件盡快發(fā)送至公司招聘郵箱finance@ytbac.com;
    3.筆試和面試地點原則上在大連市舉行,筆試面試后將盡快確定錄用名單,具體時間另行通知。
    三、福利待遇
    1.享受國家規(guī)定的社保和公積金,其中:住房公積金按年薪基數(shù)高法定比例計提繳納。同時,公司每年固定提供額外的醫(yī)療費用報銷,并參與企業(yè)年金計劃,單位每月按個人繳費額的10倍繳納;
    2.享受每周雙休、法定節(jié)假日及員工帶薪年假;
    3.公司提供每月餐食補貼、通訊話費補貼,提供夏季高溫補貼和其他相關補貼;
    4.提供節(jié)日、生日補貼及禮品和員工健康服務;
    5.定期組織集體文娛活動、員工運動會等集體活動;
    6.每年提供完善的財務及相關專業(yè)技能培訓;
    7.公司提供在廣州市具有較競爭力的薪酬,應屆本科畢業(yè)生入職第一年起薪一般在8萬元以上,碩士畢業(yè)生年薪相應增加15%左右。員工年度具體薪酬水平與公司當年經(jīng)營效益相關,全體員工共享公司經(jīng)營發(fā)展成果;
    8.提供管理、專業(yè)職業(yè)雙通道晉升。
    四、聯(lián)系方式
    聯(lián)系人:徐先生
    聯(lián)系電話:020-36067868
    聯(lián)系郵箱:finance@ytbac.com
    地址:廣州市白云國際機場南工作區(qū)A4綜合樓5樓
    公司主頁:http://www.ytbac.com/