為補充工作人員,深圳市南山區(qū)教育系統(tǒng)面向社會公開選聘各學(xué)科教師若干，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、選聘對象
符合本公告及崗位所要求條件的人員均可報考。
二、選聘職位
各學(xué)科教師若干，見《選聘崗位表》(附件1)。
三、選聘條件
1.本科學(xué)歷及以上，年齡45周歲以下(即1970年6月29日之后出生);
2.具有中華人民共和國國籍;
3.遵守我國憲法和法律;
4.具有良好的品行和職業(yè)道德;
5.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;
6.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7.符合本公告及《選聘崗位表》所規(guī)定的資格條件;
8.選聘相關(guān)資格等時間的計算，均截至2016年6月29日。
有下列情況之一的，不予接受報考：
1.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員;
2.2011年6月以來參加本市機關(guān)事業(yè)單位招考被認定有考試作弊行為的人員;
3.未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、報名及資格初審
采取現(xiàn)場報名的方式接受報名,報名同時進行資格審查。(每人限報考1個崗位)。
時間：6月28日-7月1日(節(jié)假日除外)
上午9:30-11:30，下午2:30-5:30
地點：南山教育信息大廈A804 張老師
報名應(yīng)提供如下資料(驗原件留復(fù)印件，請各位選聘人員務(wù)必復(fù)印好相關(guān)資料)：
(1)《南山區(qū)教育系統(tǒng)公開選聘職員報名表》(附件2);
(2)身份證或戶籍本;
(3)學(xué)歷、學(xué)位證書;
(4)教師資格證;
(5)報考崗位需要提供的榮譽材料;
(6)計劃生育情況調(diào)查表(見附件3，該表在報名時如來不及提供的可暫不提供，但必須書面保證未違反計劃生育政策，最遲應(yīng)在辦理備案手續(xù)時提供該表，否則取消聘用資格);
報名時將同時進行資格審查，審查合格的，確定為考核人選，現(xiàn)場發(fā)放考核通知書。審查不合格的，不得進入考核。
注意事項：(1)學(xué)歷、專業(yè)必須與職位要求一致。(2)嚴(yán)格按照職位要求報名。個人條件與選聘職位要求不符的，資格審查不予通過。(3)所提供材料必須齊全且保證真實，材料不齊或弄虛作假的不接受報名，其中弄虛作假的記錄在案并報市人事部門，三年內(nèi)不得參加職員應(yīng)聘。(4)選聘人員所留的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。(5)選聘人員需本人到場，不可委托他人報名。
五、考核
(一)時間和地點
時間及地點見考核通知書。報考者憑本人身份證及考核通知書(二者缺一不可)參加考核。
考生應(yīng)留聯(lián)系電話，以便招聘組織單位及時通知考核事項。若沒有留聯(lián)系電話或無法聯(lián)系的，責(zé)任由考生承擔(dān)。
(二)考核組織?？己擞蓞^(qū)教育局人事科組織，具體考核形式見考核通知書。
(三)確定體檢人員
考核成績合格(80分合格線)人員從高到低的順序，按選聘名額等額確定進入體檢人選。選聘人員的考核成績、參加體檢人員名單于考核結(jié)束后5個工作日后在南山教育信息網(wǎng)公布。
六、體檢、考察和公示
(一)體檢
取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及近期一寸正面免冠彩色相片1張，按時參加體檢。不按時參加體檢者，視為自動放棄。
體檢時間及體檢醫(yī)院均由用人單位另行通知。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。
(二)考察
體檢合格的考生，由招聘組織單位在30天內(nèi)完成考察，考察包括資格復(fù)審和考核。
招聘單位應(yīng)安排資格初審之外的工作人員進行資格復(fù)審，經(jīng)復(fù)審不符合報考條件的取消聘用資格。
考核內(nèi)容為擬聘對象的德、能、勤、績、廉以及適應(yīng)所報考崗位的相關(guān)情況。
經(jīng)考察不合格的，由用人單位按管理權(quán)限報南山區(qū)人力資源局和區(qū)教育局審定，審定不合格的取消聘用資格。
(三)公示
經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘人員，由南山區(qū)教育局在網(wǎng)上將擬聘人員名單公示7天。
七、聘用
擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴、經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法》(深人社規(guī)〔2012〕16號)等文件關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由用人單位按規(guī)定時間向南山區(qū)人力資源局申報辦理聘用備案手續(xù);所聘人員按我市新出臺的崗位管理制度及相關(guān)政策實施管理。無正當(dāng)理由1年內(nèi)(從考核之日起算)未辦理聘用手續(xù)的，考試成績失效，取消其聘用資格。
被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的，不予聘用;對投訴一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
八、試用期
事業(yè)單位應(yīng)與新聘人員約定試用期，并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個月;新聘人員屬初次就業(yè)的，試用期可超過6個月，但最長不得超過12個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
試用期滿合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。
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計劃生育情況調(diào)查表
南山區(qū)教育系統(tǒng)公開選聘職員報名表
南山區(qū)教育系統(tǒng)公開選聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員崗位表
南山區(qū)教育局
2016年6月29日