最新計(jì)劃書學(xué)生初一 計(jì)劃書學(xué)生高中(三篇)

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    時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。優(yōu)秀的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
    計(jì)劃書學(xué)生初一 計(jì)劃書學(xué)生高中篇三
    1. 激發(fā)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識,增強(qiáng)集體的凝聚力。
    2. 培養(yǎng)學(xué)生積極向上,樂觀豁達(dá)的態(tài)度。
    3. 激發(fā)學(xué)生的自我效能感。
    1、 團(tuán)隊(duì)熱身。在培訓(xùn)開始時(shí),團(tuán)隊(duì)熱身活動將有助于加深學(xué)員之間的相互了解,消除緊張,建立團(tuán)隊(duì),以便輕松愉悅的投入到各項(xiàng)培訓(xùn)活動中去。
    進(jìn)行破冰起航的項(xiàng)目:要求各組隊(duì)員在30分鐘內(nèi),選出一個(gè)隊(duì)長、兩名副隊(duì)長、兩名形象大使。擬訂隊(duì)名、隊(duì)旗、隊(duì)歌。設(shè)立團(tuán)隊(duì)的基本雛形,組建團(tuán)隊(duì)的基本框架,使各隊(duì)成員間相互熟悉。各團(tuán)隊(duì)分別上臺向其他隊(duì)展示一下團(tuán)隊(duì)的風(fēng)采,主要內(nèi)容包括:隊(duì)訓(xùn)、隊(duì)旗、隊(duì)名、隊(duì)歌展示,目的在于展示團(tuán)隊(duì)的精神風(fēng)貌,培養(yǎng)隊(duì)員們的團(tuán)隊(duì)意識
    2、 團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目。團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目以改善受訓(xùn)者的合作意識和受訓(xùn)集體的團(tuán)隊(duì)精神為目標(biāo),通過復(fù)雜而艱巨的活動項(xiàng)目,促進(jìn)學(xué)員之間的相互信任、理解、默契和配合。
    活動項(xiàng)目:考慮到是在室內(nèi)進(jìn)行的活動,選取了以下這幾項(xiàng)活動。
    一、游戲名稱 :松鼠與松樹
    二、游戲道具 :(無)
    三、游戲規(guī)則
    1、角色設(shè)置
    松鼠 松樹獵人(精靈) 監(jiān)督員
    2、口令設(shè)置
    1)獵人來了-------松鼠逃跑,松樹原地不動
    2)森林失火-------松樹逃跑,松樹原地不動
    3)地震了---------松樹和松樹全部逃跑
    3、角色具體說明
    1)獵人(精靈)可以充當(dāng)任何角色在口令1中可和松鼠競爭位置,在口令2中與松樹競爭位置 ,在口令3中可同時(shí)競爭松鼠和松鼠的位置
    2)松鼠和松樹只能競爭原來角色的位置
    3)監(jiān)督員是監(jiān)督游戲中被淘汰的松鼠和松樹的
    4、人數(shù)
    不少于11人 (精靈原則上設(shè)為一名,但為加強(qiáng)競爭可適當(dāng)添加人數(shù))
    5、步驟
    1)先任命一個(gè)監(jiān)督員
    2)隨機(jī)抽一名隊(duì)員充當(dāng)精靈
    3)其他隊(duì)員手牽手圍成一個(gè)圓,從一名隊(duì)員開始123報(bào)數(shù)
    4)報(bào)1。3隊(duì)員充當(dāng)松樹,兩人面對面站立,舉手手心接觸形成樹洞
    5)報(bào)2的隊(duì)員充當(dāng)松鼠,蹲在樹洞一里
    6)沒三人一組按圓形均勻分布,監(jiān)督員和精靈站在圓中間
    7)由教練發(fā)口令(隨意)隊(duì)員按上述規(guī)則行動
    6、獎(jiǎng)懲
    每一次口令下達(dá)后監(jiān)督員要找出被淘汰松樹和松鼠,被淘汰的將現(xiàn)場給隊(duì)友們表演一個(gè)節(jié)目,然后被淘汰隊(duì)員充當(dāng)精靈
    四、活動感受要點(diǎn)(教官)
    此活動是為了培養(yǎng)同學(xué)們的團(tuán)隊(duì)意識,使團(tuán)隊(duì)雛形基本成型,
    五、分享階段重點(diǎn)內(nèi)容
    三種意識:危機(jī)意識、競爭意識、合作意識。
    一種心態(tài):積極心態(tài)
    一、游戲名稱 :信任背摔
    二、游戲道具 :一張桌子、兩根繩子
    三、游戲場景的組建
    1、用桌子搭建一個(gè)平臺(高度可調(diào)整)
    2、兩名隊(duì)員一組面對面站立,雙手手心向上搭在對方的的肩上,兩人將右膝蓋相互頂著,重心稍微向下偏移
    3、這樣至少5組并排站在一起組成一個(gè)救身“氣墊”
    四、游戲規(guī)則
    1、時(shí)間
    不定
    2、人數(shù)
    至少12人
    3、角色設(shè)置
    指導(dǎo)(系繩子的人員)1名
    安全人員(接人的)至少10名
    2、步驟
    1)按三中的方法組建場景
    2)一名隊(duì)員站在桌子上,背對著隊(duì)員,兩手交叉反扣合在一起,然后向內(nèi)側(cè)翻轉(zhuǎn)至于胸前
    3)由指導(dǎo)將該隊(duì)員的手和腳分別用繩子綁起來
    4)該隊(duì)員高聲喊“我相信我的戰(zhàn)友,那么準(zhǔn)備好了嗎?”
    5)安全人員達(dá)到“我們準(zhǔn)備好了”
    6)該隊(duì)員數(shù)1—2—3 然后筆直到下
    五、活動感受要點(diǎn)
    信任是本活動的重點(diǎn),在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里信任意識是很關(guān)鍵的,只有我們相互信任,我們才會有凝集力,相信自己,相信戰(zhàn)友,團(tuán)隊(duì)才會更有戰(zhàn)斗力
    一、游戲名稱 :孤島求生
    二、游戲道具 :雞蛋一個(gè),報(bào)紙1張,筷子1雙,膠帶1段,80×20cm木板2塊,網(wǎng)球或乒乓球3只,木桶或塑料桶1只,任務(wù)卡片,眼罩。
    三、游戲規(guī)則:
    訓(xùn)練開始,各組分別接到任務(wù)卡片及道具。
    盲人島接到的卡片是:
    任務(wù):
    1、將一個(gè)球投入水中的一個(gè)桶中。
    2、所有的人集中到珍珠島。
    規(guī)則:
    1、第一個(gè)任務(wù)完成后才能離開盲人島。
    2、島的周圍是激流,任何人和物品一旦落水都將被沖回盲人島。
    器械:
    1、80*20cm木板兩塊
    2、木桶或塑桶一只
    3、乒乓球或網(wǎng)球3只
    4、任務(wù)卡片
    5、眼罩
    啞人島接到的卡片是:
    任務(wù):
    1、將所有的人集中到珍珠島上。
    規(guī)則:
    1、只有啞人可以協(xié)助盲人移動。
    2、只有啞人可以移動木板。
    3、只有盲人完成了第一個(gè)任務(wù)后才能移動木板。
    4、啞人不得開口說話。
    5、島的周圍是激流,任何人和物品一旦落水都將被沖到盲人島。
    6、島的四周是松軟的沙地,受力過重可能會塌陷。
    珍珠島的人接到的卡片:
    任務(wù):
    1、器械:一雙筷子、一張報(bào)紙、一段膠帶,要求利用這些器械使雞蛋從高處落下不碎。
    2、數(shù)學(xué)題:abcde*3=edcba,問a、b、c、d、e各是幾?
    3、利用一定的物理原理和器械,將所有的人集中到一個(gè)島上。 時(shí)間:30分鐘
    規(guī)則:
    1、島的周圍是激流,任何人和物品一旦落水都將被沖到盲人島。
    2、島的四周是松軟的沙地,受力過重可能會塌陷
    四、活動感受要點(diǎn):
    1.盲人島、啞人島、常人島各有優(yōu)勢,但又各有長短。各層分別相當(dāng)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)中的基層、中層、決策層;
    2.中層(啞人)一味向基層(盲人)尋求溝通,而缺乏向決策層(正常人)的匯報(bào)、溝通。中層對自己解決不了的問題應(yīng)及時(shí)向決策層匯報(bào);
    3.決策層(正常人)被瑣碎的事務(wù)所困擾,不能科學(xué)決策;
    4.基層(盲人)在整個(gè)"游戲"中很無奈,作為一個(gè)團(tuán)隊(duì),明確一個(gè)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)和任務(wù)是非常重要的!
    3、 回顧總結(jié)。
    活動結(jié)束后回顧將幫助學(xué)員消化、整理、提升訓(xùn)練中的體驗(yàn),以便達(dá)到活動的具體目的??偨Y(jié),使學(xué)員能將培訓(xùn)的收獲遷移到工作中去,以實(shí)現(xiàn)整體培訓(xùn)目標(biāo)。
    團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目結(jié)束后,進(jìn)行輕松的討論??梢杂懻摶顒又惺欠袢硇牡耐度搿⒃谟须y度的項(xiàng)目中是否挑戰(zhàn)并跨越自己的心理極限、在進(jìn)行集體活動時(shí)如何彰顯自己的個(gè)性、是否獲得高峰體驗(yàn)、通過集體的拓展訓(xùn)練自身有何收獲。
    1.嚴(yán)禁個(gè)人單獨(dú)行動,任何個(gè)人都必需服從安排要以大局為重,堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)的原則。任何因個(gè)人不遵守紀(jì)律造成的不良后果由其本人承擔(dān)。
    2.請?jiān)谶M(jìn)行活動時(shí)注意環(huán)保,活動結(jié)束后清理現(xiàn)場,此外還要維護(hù)校園公共設(shè)施的安全。
    3. 現(xiàn)場的工作人員有義務(wù)隨時(shí)制止任何有危險(xiǎn)性的活動。
    1.自主性原則:活動的主體是參與其中的同學(xué)們,活動的設(shè)計(jì)與開展都必須以參與者為中心,參與者的自主性要得到充分的尊重。
    2.開放性原則:活動的參與不受專業(yè)、年級和院系的限制,鼓勵(lì)同學(xué)們進(jìn)行大范圍的交流,不同專業(yè)背景,不同年齡的學(xué)生相互溝通。
    3.多樣性原則:活動的種類多樣參與者也多樣。
    5.柔性原則:在實(shí)施計(jì)劃的過程中不用硬指標(biāo)評價(jià),重在參與,追求真正的學(xué)習(xí),倡導(dǎo)用人性化的標(biāo)準(zhǔn)來評價(jià)參與者的表現(xiàn),讓參與者在完成目標(biāo)的喜悅后體驗(yàn)被認(rèn)可的感覺。
    待定
    待定
    略
    計(jì)劃書學(xué)生初一 計(jì)劃書學(xué)生高中篇四
    這又是新的一個(gè)學(xué)期,伴隨著一個(gè)學(xué)年度工作的結(jié)束,中藥學(xué)院外聯(lián)部即將迎來部門招新。本次招新,我們本著吸納優(yōu)秀人才,維持部門可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo),將秉承著公正、公平、公開的原則進(jìn)行外聯(lián)部的招新。
    充滿活力,洋溢熱情的新生,是部門積極有效發(fā)展的根本保證。一個(gè)好的組織機(jī)構(gòu)不能是一成不變的,需要新的血液。只有保持這種更替,這個(gè)組織才能長期的存在,健康的發(fā)展。
    (一) 部門口號:
    團(tuán)結(jié)合作,誠信高效
    (二) 部門職能:
    外聯(lián)部作為學(xué)生會與外界溝通的第一平臺,代表學(xué)生會取得與各類 企業(yè)及各大兄弟院校的交流與合作,為學(xué)生會活動聯(lián)系贊助伙伴,籌集活動資 金與物資,并參與活動的策劃與執(zhí)行,以便活動順利開展。
    (三) 部門概述:
    外聯(lián)部是一個(gè)充滿活力和團(tuán)結(jié)、機(jī)遇和挑戰(zhàn)、競爭和鍛煉的部門——展現(xiàn)自我,溝通你我!
    語言得體,自信,思維敏捷,應(yīng)變和溝通能力較強(qiáng),有毅力和責(zé)任心,以及一定的組織策劃能力與創(chuàng)新精神。其中,突出強(qiáng)調(diào)作為團(tuán)隊(duì)一員的合作精神和組織紀(jì)律性,有自我奉獻(xiàn)精神和團(tuán)結(jié)互助精神。
    10級新生為主,歡迎其他渴望進(jìn)入外聯(lián)鍛煉的有志之士
    (一) 時(shí)間安排:
    初定為兩輪面試,9月中下旬進(jìn)入招新階段,具體時(shí)間待定。
    (二) 前期宣傳:
    1.走訪宿舍
    廣州中醫(yī)藥大學(xué)將在今年的9月10號迎來20xx屆新生,根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn),每年都會有部分新生選擇提前到達(dá),這其中以外省學(xué)生為主要人數(shù)。在9月的8號開始,我們將開始一系列的走訪新生宿舍活動。一來進(jìn)行對新生的慰問,二來進(jìn)行部門的宣傳。在此時(shí)間段的宣傳將是我們最有力的宣傳方式也是最有利的宣傳時(shí)間。應(yīng)當(dāng)予以足夠重視。
    2. 海報(bào)、宣傳單
    由宣傳部幫助出外聯(lián)招新的海報(bào),張貼于一飯或者二飯的宣傳欄(具體情況視新生宿舍分布情況而定)。外聯(lián)自費(fèi)的宣傳單可在走訪宿舍時(shí)派發(fā)或者在新生軍訓(xùn)期間派發(fā)。
    3. 軍訓(xùn)期間的宣傳
    軍訓(xùn)在軍訓(xùn)期間,各部門以開始緊鑼密鼓準(zhǔn)備部門招新。新生由于剛進(jìn)入學(xué)校,對學(xué)校的很多事物抱有較大好奇心。在軍訓(xùn)新生的休息時(shí)間,我們可以組織走入新生人群,走進(jìn)某些連隊(duì),進(jìn)行面對面宣傳(宣傳內(nèi)容以外聯(lián)的職能,合作經(jīng)歷和部門貢獻(xiàn)為重點(diǎn))。
    (三) 工作流程:
    1. 咨詢:
    學(xué)院將有各個(gè)部門統(tǒng)一安排的招新咨詢時(shí)間和咨詢點(diǎn)。部門應(yīng)準(zhǔn)備好招新報(bào)名表。
    2. 場地申請:
    學(xué)生會內(nèi)部統(tǒng)一安排。
    3. 第一輪:
    招新人數(shù):25人左右
    考察重點(diǎn):側(cè)重考察禮貌、語言問題和應(yīng)變能力,著裝和儀表問題將作為參考因素
    選拔方式:面試
    第二輪:
    招新人數(shù):13人左右
    考察重點(diǎn):面試態(tài)度和組織紀(jì)律性
    選拔方式:面試
    兩輪注意問題:避免新生專業(yè)聚集現(xiàn)象,同時(shí)考慮最終成員的差異性(一個(gè)有創(chuàng)造力的部門應(yīng)當(dāng)兼收并蓄,容乃各種類型人才)
    4. 錄取
    錄取原則:第一輪表現(xiàn)優(yōu)異者進(jìn)入第二輪,第二輪表現(xiàn)優(yōu)異切適合外聯(lián)工作者最終錄取。面試主要看溝通能力,對工作的熱情程度,說話做事的沉穩(wěn)度,和作為組織一員的組織紀(jì)律性,注意個(gè)人才能。最終錄取的同學(xué)不一定是最優(yōu)秀的,但要是最適合的。
    (一) 培訓(xùn)概述:錄取的新干事要經(jīng)過為期一個(gè)月的培訓(xùn),以了解外聯(lián)部的各項(xiàng)職能,熟悉以后的工作,同時(shí)這一個(gè)月也作為新干事的試用期。在這段期間內(nèi),要通過外聯(lián)部長和副部長的綜合評比,最終決定是否予以留下。
    (二)培訓(xùn)內(nèi)容:
    主要針對外聯(lián)部門干事需具備的良好的著裝標(biāo)準(zhǔn)、禮貌規(guī)范、語言尺度進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)。
    (三)培訓(xùn)時(shí)間:
    選取合適的部門例會時(shí)間。
    (四)人員安排:
    培訓(xùn)可邀請上一屆外聯(lián)部部長或副部長,亦可邀請校外聯(lián)部有經(jīng)驗(yàn)的同事或者本部門部長或副部長,同時(shí)支持邀請?jiān)盒S薪?jīng)驗(yàn)老師甚至社會上優(yōu)秀的外聯(lián)人物。
    (五)培訓(xùn)方式:
    可選擇講課培訓(xùn)或者其他教學(xué)方式(如觀看《贏在中國》、《boss town》節(jié)目或其他相關(guān)節(jié)目)
    中藥學(xué)院學(xué)生會外聯(lián)部
    20xx-7-31
    計(jì)劃書學(xué)生初一 計(jì)劃書學(xué)生高中篇五
    1、本創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書為《大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育》考核課程論文,請?jiān)谟?jì)劃書前加封面,封面中考核方式為課程論文,考核項(xiàng)目為計(jì)劃書中的公司(團(tuán)隊(duì))名稱。內(nèi)容摘要為計(jì)劃書摘要。封面要求鋼筆手工填寫。
    2、本創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書以創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)形式分工撰寫,團(tuán)隊(duì)成員以5人為宜,請?jiān)谟?jì)劃書最后寫明每位團(tuán)隊(duì)成員所撰寫的內(nèi)容條目。
    3、本創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書字?jǐn)?shù)為3萬字左右。
    4、文本規(guī)格為a4開,封面格式不變,正文一律用小四號宋體,一級標(biāo)題用四號宋體加黑,二級標(biāo)題用小四號宋體加黑。行間距為多倍行距1.25。如:
    1、公司介紹(小四號宋體加黑)
    正文(小四號宋體)
    計(jì)劃書摘列在創(chuàng)業(yè)(商業(yè))計(jì)劃書的最前面,是濃縮了的創(chuàng)業(yè)(商業(yè))計(jì)劃書。計(jì)劃書摘要涵蓋了計(jì)劃的要點(diǎn),以求一目了然,以便讀者能在最短的時(shí)間內(nèi)評審計(jì)劃書并做出判斷。 計(jì)劃書摘要一般包括以下內(nèi)容:(1)公司介紹;(2)主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)范圍;(3)市場概貌;(4)營銷策略;(5)銷售計(jì)劃;(6)生產(chǎn)管理計(jì)劃;(7)管理者及其組織;(8)財(cái)務(wù)計(jì)劃;(9)資金需求狀況等。
    介紹公司的主營產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品和服務(wù)、公司的競爭優(yōu)勢以及成立地點(diǎn)時(shí)間、所處階段等基本情況。在介紹企業(yè)時(shí),要說明創(chuàng)辦新企業(yè)的思路,新思想的形成過程以及企業(yè)的目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略。已創(chuàng)辦企業(yè)要交待企業(yè)現(xiàn)狀、過去的背景和企業(yè)的經(jīng)營范圍,在這一部分中,要對企業(yè)以往的情況做客觀的評述,不回避失誤。
    介紹公司的宗旨和目標(biāo)、公司的發(fā)展規(guī)劃和策略。
    創(chuàng)業(yè)者需要一支有戰(zhàn)斗力的管理隊(duì)伍。企業(yè)管理的好壞,直接決定了企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的大小。而高素質(zhì)的管理人員和良好的組織結(jié)構(gòu)則是管理好企業(yè)的重要保證。因此,風(fēng)險(xiǎn)投資家會特別注重對管理隊(duì)伍的評估。
    在進(jìn)行投資項(xiàng)目評估時(shí),投資人最關(guān)心的問題之一就是,風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)的產(chǎn)品、技術(shù)或服務(wù)能否以及在多大程度上解決現(xiàn)實(shí)生活中的問題,或者,風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)的產(chǎn)品(服務(wù))能否幫助顧客節(jié)約開支,增加收入。因此,產(chǎn)品介紹是創(chuàng)業(yè)(商業(yè))計(jì)劃書中必不可少的一項(xiàng)內(nèi)容。通常,產(chǎn)品介紹應(yīng)包括以下內(nèi)容:(1)產(chǎn)品的概念、性能及特性;(2)主要產(chǎn)品介紹;(3)產(chǎn)品的市場競爭力;(4)產(chǎn)品的研究和開發(fā)過程;(5)發(fā)展新產(chǎn)品的計(jì)劃和成本分析;(6)產(chǎn)品的市場前景預(yù)測;
    (7)產(chǎn)品的品牌和專利。
    在產(chǎn)品(服務(wù))介紹部分,企業(yè)家要對產(chǎn)品(服務(wù))做出詳細(xì)的說明,說明要準(zhǔn)確,也要通俗
    易懂,使不是專業(yè)人員的投資者也能明白。
    當(dāng)企業(yè)要開發(fā)一種新產(chǎn)品或向新的市場擴(kuò)展時(shí),首先就要進(jìn)行市場預(yù)測。如果預(yù)測的結(jié)果并不樂觀,或者預(yù)測的可信度讓人懷疑,那么投資者就要承擔(dān)更大的風(fēng)險(xiǎn),這對多數(shù)風(fēng)險(xiǎn)投資家來說都是不可接受的。
    市場預(yù)測首先要對需求進(jìn)行預(yù)測:市場是否存在對這種產(chǎn)品的需求?需求程度是否可以給企業(yè)帶來所期望的利益?新的市場規(guī)模有多大?需求發(fā)展的未來趨向及其狀態(tài)如何?影響需求都有哪些因素。其次,市場預(yù)測還要包括對市場競爭的情況——企業(yè)所面對的競爭格局進(jìn)行分析:市場中主要的競爭者有哪些?是否存在有利于本企業(yè)產(chǎn)品的市場空檔?本企業(yè)預(yù)計(jì)的市場占有率是多少?本企業(yè)進(jìn)入市場會引起競爭者怎樣的反應(yīng),這些反應(yīng)對企業(yè)會有什么影響?等等。
    在創(chuàng)業(yè)(商業(yè))計(jì)劃書中,市場預(yù)測應(yīng)包括以下內(nèi)容:(1)市場現(xiàn)狀綜述;(2)競爭廠商概覽;(3)目標(biāo)顧客和目標(biāo)市場;(4)本企業(yè)產(chǎn)品的市場地位;(5)市場區(qū)隔和特征等等。
    1、市場機(jī)構(gòu)和營銷渠道選擇
    跳蚤市場在國外高校很普遍,然而在國內(nèi)各高校,則算得上是鳳毛麟角。因此我們將在安徽科技學(xué)院成立一個(gè)二手交易平臺,這也必將成為我們學(xué)校的一大特色。我校學(xué)生買的東西不想用了或者網(wǎng)購回來不合適又懶得退貨的閑置物品得不到很好的處理,這樣對學(xué)生也是困擾,因此,我們可以看出,我們的學(xué)校有著巨大的市場潛力,而通過我們的平臺,既可以讓生活費(fèi)來源單一的學(xué)生族來源多樣化,也可以達(dá)到資源的優(yōu)化配置。
    我們可以為確定的一群人上門服務(wù),使管理正規(guī)化,減少不必要的開支,必將為公司帶來巨大的方便。我們利用好顧客“舊物折價(jià)”心理,是二手物品得到應(yīng)有的再次利用。同時(shí)我們要鎖定已購顧客群。
    并且可以通過和部分地方書店合作的方式達(dá)到雙贏。我們還可以采取季節(jié)性銷售戰(zhàn)略:為了滿足大家不同季節(jié)對物品的需求,我們會根據(jù)季節(jié)適當(dāng)?shù)恼{(diào)整銷售策略(如我們會在冬季出售一些畢業(yè)生棉被、手套、熱水瓶、熱水袋等,在夏季會出售一些二手涼鞋、扇子、電風(fēng)扇及各種運(yùn)動器材(足、籃球)等)。地域性銷售戰(zhàn)略:為確保資源、信息的順利流通,我們將不僅在本校進(jìn)行銷售與各種服務(wù),而且會在不同時(shí)間進(jìn)入其他大學(xué)開展。本公司還將組織人員上門推銷、報(bào)刊廣告、宣傳單、中介服務(wù)、同學(xué)之間的互相宣傳等方式樹立企業(yè)的品牌。
    主要依靠校內(nèi)的宣傳來吸引大學(xué)城內(nèi)的學(xué)生群體,從而一小做起,積累資金,小組成員同時(shí)在大學(xué)周邊收集廢舊物品,如廢舊手機(jī),mp3,mp4,書籍,自行車等,尤其是學(xué)校內(nèi)部的一些紙質(zhì)廢品,來積累資金。倉庫方面的預(yù)算,可以向?qū)W校申請一個(gè)小的倉庫。本交易市場的產(chǎn)品銷售周期為半個(gè)月,每半個(gè)月清理庫存的二手物品。
    其次開有網(wǎng)絡(luò)超市,網(wǎng)絡(luò)超市是以校區(qū)各大超市為基本站點(diǎn)和貨物供應(yīng)商,借助網(wǎng)絡(luò)平臺,為大學(xué)生提供各類商品信息,實(shí)現(xiàn)超市購物零距離的一種服務(wù)。提供給超市一個(gè)新的商品展示平臺,也給大學(xué)生購物提供了一種新的途徑。架起供需橋梁,帶動本服務(wù)的發(fā)展。
    網(wǎng)絡(luò)超市服務(wù)方式:我們將與校區(qū)附近大型連鎖超市合作,以網(wǎng)頁的形式展出商品。在我們的主頁,將建立起各大超市的鏈接,供客戶選擇。進(jìn)入相應(yīng)的界面,客戶將看到相應(yīng)超市的貨品詳情,共客戶參考,其中包括了圖片和價(jià)格等基本信息,對于特殊的商品,如食品類,客戶還可以看到生產(chǎn)日期,保質(zhì)期,新鮮度,原產(chǎn)地等詳細(xì)信息,方便客戶能像在超市般挑選商品。
    為了讓大學(xué)生群體更方便的享受到我們的服務(wù),我們將與學(xué)校的校園網(wǎng)進(jìn)行合作,在其主頁設(shè)立我們的網(wǎng)頁模塊,可以直接鏈接到我們的主頁,我們還為供應(yīng)商提供了展示的平臺,可以在此發(fā)布促銷和活動的信息,可以吸引到更多的關(guān)注,我們也將定期更新物品的信息,做到與超市的真實(shí)情況相同步。
    網(wǎng)絡(luò)超市運(yùn)營方式:作為一種網(wǎng)絡(luò)平臺式服務(wù),我們將從各大超市獲得服務(wù)費(fèi)用和宣傳費(fèi)用,作為我們的主要收入之一。大學(xué)生除了可以在我們的網(wǎng)站上看到附近超市的貨物信息,為購物導(dǎo)航外,還可以直接在網(wǎng)站上向超市下達(dá)訂單。
    我們將與當(dāng)?shù)氐恼彼秃献?,提供貨到付款的服?wù),由于是短途運(yùn)送,可以省去郵寄費(fèi)用,使得大學(xué)生得到實(shí)惠,為了區(qū)別于其他購物方式,我們將在校園設(shè)立運(yùn)營點(diǎn),類似于超市的小分店,提供貨品的展示,讓大學(xué)生可以現(xiàn)場驗(yàn)貨購買?;蛘哌x擇網(wǎng)站購買,運(yùn)營點(diǎn)也將成為購物時(shí)的運(yùn)送站點(diǎn),大學(xué)生在網(wǎng)上訂的貨物將送達(dá)運(yùn)營點(diǎn),然后再簽收。
    1)網(wǎng)店結(jié)合,品質(zhì)保障,由于是和超市合作,貨品質(zhì)量有超市的保障,當(dāng)質(zhì)量出現(xiàn)問題也可直接和超市進(jìn)行調(diào)換,售后無憂。
    2)短途運(yùn)輸,速度保障,校區(qū)與超市間距離很近,在網(wǎng)上訂購的物品,可以確保在半天內(nèi)送達(dá)。
    3)現(xiàn)場驗(yàn)貨,放心實(shí)在,以往的網(wǎng)購只能看到圖片,沒有直觀的感受,而在我們的運(yùn)營點(diǎn)中,顧客可以看到實(shí)物,是購物更放心。
    4)距離短,免郵費(fèi),相比其他網(wǎng)購,如果選擇貨到付款的方式購買,必須承擔(dān)高昂的郵寄費(fèi)用,而我們的產(chǎn)品,來自于附近的各大超市,無需長途送貨。
    5)對象明確,市場廣闊,我們的主要對象是大學(xué)生群體,購物欲望強(qiáng)烈,群體基數(shù)大。當(dāng)發(fā)展到一定程度,我們將在其他地區(qū)復(fù)制這種服務(wù)模式,以求更大的發(fā)展。
    2、營銷隊(duì)伍和管理
    應(yīng)把與用戶直接接觸的經(jīng)營生產(chǎn)人員和管理人員,納入市場營銷隊(duì)伍中來。只有納入到營銷隊(duì)伍后,這些人員才能更好地?fù)?dān)負(fù)起營銷工作。對營銷隊(duì)伍要培養(yǎng)禮儀和收集信息的能力。
    我們可以通過這些人員參與市場調(diào)查。因此,對這些人員的培訓(xùn)重點(diǎn)應(yīng)放在禮儀和市場調(diào)查方面。獨(dú)立的專門營銷機(jī)構(gòu)是我們進(jìn)行營銷工作的主體。對這支隊(duì)伍的建設(shè)我們應(yīng)分為高、中、一線營銷人員分別進(jìn)行培養(yǎng)。對于高級營銷人員重點(diǎn)放在市場分析和策劃;對于中級市場營銷人員重點(diǎn)放在組織營銷計(jì)劃的實(shí)施上;對一線營銷人員重點(diǎn)在推銷的技能和參加市場調(diào)研工作上。
    專職營銷隊(duì)伍的建設(shè)應(yīng)立足于跳蚤市場企業(yè),采取適度引進(jìn)的方針。市場營銷隊(duì)伍的建設(shè),其主要渠道就是通過培訓(xùn)來實(shí)現(xiàn)。在培訓(xùn)過程中要突出實(shí)踐,要讓受訓(xùn)者有更多的實(shí)踐機(jī)會。培訓(xùn)的方法要靈活,注重討論和交流,在交流和實(shí)踐中使學(xué)員的能力得到提高。
    學(xué)習(xí)和借鑒其它企業(yè)的營銷思想每個(gè)行業(yè)都有在營銷中搞得好的企業(yè)。學(xué)習(xí)和借鑒他人的營銷方式和營銷思想對跳蚤市場具有重要的意義。
    事實(shí)上,出色的營銷企業(yè)往往代表著市場營銷的發(fā)展方向,這有利于加快市場營銷的發(fā)展步伐,有助于市場營銷隊(duì)伍的成長。提高市場意識不僅要求專門的營銷部門要關(guān)注顧客需求,而且要求企業(yè)的所有部門都承擔(dān)起收集市場情報(bào)、溝通信息,滿足市場需求的重任。為了實(shí)現(xiàn)這種目的和發(fā)揮其它部門的作用,應(yīng)在全公司普及市場營銷的基本知識,加大對職工進(jìn)行市場意識培訓(xùn)的力度。
    3、促銷計(jì)劃和廣告策略;
    網(wǎng)絡(luò)部分
    1、網(wǎng)上折價(jià)促銷:這是目前網(wǎng)上最常用的一種促銷方式。因?yàn)槟壳熬W(wǎng)民在網(wǎng)上購物的熱情遠(yuǎn)低于商場超市等傳統(tǒng)購物場所,因此網(wǎng)上商品的價(jià)格一般都要比傳統(tǒng)方式銷售時(shí)要低,以吸引人們購買。
    我們的網(wǎng)絡(luò)超市模塊可以采用這種方式,超市貨源雖然成本較高,但折去郵費(fèi),加上我們主要是看銷售費(fèi)用提成的方式取得收益,由足夠的.資本折價(jià),由于網(wǎng)上銷售商品不能給人全面、直觀的印象、也不可試用、觸摸等原因,再加上配送成本和付款方式的復(fù)雜性,造成網(wǎng)上購物和訂貨的積極性下降。而幅度比較大的折扣可以促使消費(fèi)者進(jìn)行網(wǎng)上購物的嘗試并做出購買決定。目前大部分網(wǎng)上銷售商品都有不同程度的價(jià)格折扣。所以這就要求我們的商品有足夠的價(jià)格優(yōu)勢。