團委方案11篇

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    依據(jù)公司的發(fā)展需要,我們需要認(rèn)真準(zhǔn)備自己的方案。你認(rèn)為一個好的工作方案應(yīng)該具備哪些特點?在這里,出國留學(xué)網(wǎng)向大家推薦一篇涉及“團委方案”的優(yōu)質(zhì)文章,希望能夠為你提供參考和幫助!本文內(nèi)容豐富,希望對你有所幫助!
    團委方案(篇1)
    在團的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層團組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共青團員活動,是鞏固和拓展全團深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果的重要舉措,是團的建設(shè)一項重要的經(jīng)常性工作。
    一.主題要明確
    開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,要明確活動主題。在形式上要有一個明確、具體的爭創(chuàng)目標(biāo),并圍繞這個目標(biāo)制定一系列的運作機制。具體來說,就是要以引導(dǎo)基層團組織結(jié)合實際,按照鮮明、具體、實在的要求,精心設(shè)計特色鮮明、務(wù)實管用的創(chuàng)先爭優(yōu)活動載體。要以促進學(xué)院發(fā)展、促進團總支學(xué)生會的工作相協(xié)調(diào)這個任務(wù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,根據(jù)不同系別,不同部門的情況,明確各個部門的具體內(nèi)容,引導(dǎo)基層團組織履職盡責(zé)創(chuàng)先進,團學(xué)成員立足崗位爭優(yōu)秀。
    二.活動中要注意的問題
    一要聯(lián)系實際,注重實效。要緊緊圍繞黨的中心工作,緊密聯(lián)系本系、本部門的工作計劃、工作內(nèi)容等活動,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動搞得扎實有效,不流于形式。
    二要充分調(diào)動和發(fā)揮團學(xué)成員的積極性和主動性。團學(xué)成員的積極主動參與是“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展的基礎(chǔ)條件。“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的動員發(fā)動要深入,參與的團學(xué)成員要廣泛,團組織要盡力為團學(xué)成員參與創(chuàng)造條件,使團學(xué)成員通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,充分發(fā)揮先鋒模范作用。
    三要健全制度,堅持經(jīng)常。一方面要根據(jù)形式任務(wù)的要求,及時確定和提出新任務(wù)、新要求,使團學(xué)成員爭創(chuàng)先進的熱情經(jīng)久不衰;另一方面要有健全的制度來保證。通過制度,保持和增強“爭”“創(chuàng)”意識,形成你追我趕的局面,使活動始終處于滾動向前的狀態(tài)。四要把握標(biāo)準(zhǔn),加強領(lǐng)導(dǎo)。評比表彰要堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格考核,真正使評選出的團組織和團學(xué)成員具有榜樣和典型意義。
    三.結(jié)合我系實際開展活動
    創(chuàng)先爭優(yōu)首先就是要創(chuàng)先,對于院團委、系團總支學(xué)生會的工作要做到及時、要做到領(lǐng)先、帶頭作用。在創(chuàng)先的基礎(chǔ)上在做到爭優(yōu),要將工作不僅僅是量的完成,還要有質(zhì)量保證,文件要有含量,有水平。工作做的要切實際,不要只是付諸于表面形式,要正真達(dá)到每項活動開展要有實際意義。我們外語外貿(mào)系是一個小系,20xx屆的新生班也只有兩個,團學(xué)成員每個部門也只有三到四個人,相對于別的系來說,每個人的工作量就要大得多。所以,對此提出幾條建議:
    1. 部門人員分工要明確,這樣在開展活動的時候就可以做到有條有理,不慌不亂。
    2. 團總支學(xué)生會相互協(xié)調(diào),各部門人員在活動開展的時候要協(xié)調(diào)別的部門工作,傳達(dá)消息的時候要快要準(zhǔn),這樣就可以做到創(chuàng)先。
    3. 每個部門都要相互交流心得,每一項工作開展的前期準(zhǔn)備要經(jīng)過每個部門的思想交流,爭取做到更好,達(dá)到爭優(yōu)的效果。
    4. 宣傳部是一個對外的窗口,要及時配合各個部門做好宣傳與交流,及時將信息反饋到團總支學(xué)生會,在開展活動的時候做到創(chuàng)新,使團總支學(xué)生會的工作更加完善。
    四.活動總結(jié)
    創(chuàng)先爭優(yōu)是一個長期的活動,要一直保持最高的積極性堅持下去。每個部門要在團總支學(xué)生會的上級領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,完善部門工作,積極配合學(xué)院的思想路線,配合團委工作,努力將我系團總支學(xué)生會打造出一支強有力的隊伍!
    團委方案(篇2)
    一、活動主題:
    物理學(xué)院學(xué)生會分團委與外國語學(xué)院學(xué)生會分團委聯(lián)誼
    二、活動目的及意義:
    促進兩部門之間的了解,建立兩部門之間的情誼,結(jié)識到更多的校友,并便于日后的工作。
    三、活動地點:
    外國語學(xué)院教學(xué)樓教室(具體教室待定)
    四、活動時間:
    __年1月9日(星期天)上午
    五、活動主持人:
    待定
    六、參與者:
    物理學(xué)院學(xué)生會分團委和外國語學(xué)院學(xué)生會的所有干部及干事
    七、活動內(nèi)容:
    1、兩個學(xué)院分團委的成員做自我介紹,并談?wù)勛约簛淼綒J州學(xué)院的感受及計劃,同時其他人可以提問相關(guān)問題。
    2、一起唱歌或是跳舞。
    3、做一些互動小游戲(游戲及游戲規(guī)則另附)。
    4、一起暢談活動的感受和收獲。
    5、拍照留念。
    八、活動設(shè)備:
    電腦、音響、話筒
    九、活動注意事項:
    1、活動中注意安全。
    2、活動過程中要愛護公物。
    3、活動過程須保持活動場地的清潔。
    4、活動結(jié)束后要把活動場地整理好并打掃干凈。
    附:
    游戲及游戲規(guī)則:
    l、信賴游戲
    由一組人分成兩排面對面站好,兩排人之間剛好是向前伸手互相可以碰到的距離,并都將雙手向前伸好,然后由另一個同學(xué)從一定距離遠(yuǎn)處向兩排人中間的位置猛沖過來,這兩排人只有等到那個同學(xué)到達(dá)自己的面前才能將手抬起來讓他過去,而這個同學(xué)在整個的跑動過程中不能減速。往往人們會有壓力從而在跑到那兩排同學(xué)手的面前的時候會條件反射性地減速或是低頭,所以這個游戲是考驗大家對自己隊友的信任程度。
    2、盲俠的游戲
    一名裁判,然后將隊員分成兩組,每組選取一名隊員來當(dāng)盲俠,將眼睛蒙上,并分別發(fā)給他們每人一個道具當(dāng)劍,站在場地的兩端,聽取自己一方隊友的指令,先刺到對方盲俠的為勝利的盲俠,則這一方為勝方。游戲過程中,盲俠因為看不見,所有的行為就完全聽從隊友的指令,指令方不能靠近盲俠,只能在遠(yuǎn)處討論并發(fā)出指令,指令是由雙方輪流發(fā)的,既兩個盲俠輪流行動,指令要明確簡短,如向什么方向轉(zhuǎn)多少度,再前進多少步,向什么方向直刺手中的劍,然后說完畢,指令須一次發(fā)完,這個時候盲俠才能行動,所以指令不宜太復(fù)雜,并且盲俠在刺劍的時候只能直刺,不能上下或左右擺動,另一個盲俠在感覺自己被刺的'時候可以改變姿勢躲避,但是雙腳不能離開原地。在盲俠執(zhí)行指令的時候,任何人不能發(fā)出任何聲音,特別是盲俠自己,如果一出聲的話就暴露了自己的位置,對方的盲俠就較容易取勝。這個游戲中,盲俠的眼睛被蒙上后方向感會相對差些,轉(zhuǎn)的度數(shù),走的方向就會相對有偏差,所以盲俠在接到指令的時候就要盡量冷靜,相信自己隊友給的指令,而不要盲目地憑自己的直覺去行動,同時,更重要的是發(fā)令團的策略,要考慮到自己隊盲俠的步子大小等很細(xì)節(jié)的問題,并且要制定一個戰(zhàn)略,因為你越接近對方如果你一次失誤的話你的危險就會增大很多,這又是一個培養(yǎng)團隊間相互默契合作的游戲了。
    3、快樂傳真
    選擇5人面朝統(tǒng)一方向站立成一排,由主持人告知隊伍某一端的參與者一個有關(guān)于動物的成語或者易于用肢體語言表達(dá)的短語,然后由該參與者通過自己的肢體語言來向站在自己身后的參與者表達(dá)(15秒),以此類推,直到隊伍的最后一個參與者,他必須通過別人的肢體語言來判斷該成語或者短語。此游戲可以幾個小組競爭比賽。
    團委方案(篇3)
    一. 主辦單位:西鐵職院龍首校區(qū)團委
    二. 承辦單位:西鐵職院龍首校區(qū)社團聯(lián)合會
    三. 策劃協(xié)辦單位:校團委青年志愿者協(xié)會,外聯(lián)部
    四. 活動地點:明宮社區(qū)
    五. 活動時間:
    六. 活動目的:
    ①力所能及的幫助社會需要幫助的人群,傳遞愛的使者。
    ②為了進一步弘揚雷鋒精神,理解雷鋒精神的實質(zhì)。
    ③向社會主義奉獻自己的一片愛心,提高我們的實踐能力
    七. 活動準(zhǔn)備:
    ①主要負(fù)責(zé)人前往社區(qū)勘察地形及情況。
    ②主要負(fù)責(zé)人在活動前開展通知該社區(qū)負(fù)責(zé)人,并協(xié)商好活動的具體時間及細(xì)節(jié)。
    ③以阻止團委為主要負(fù)責(zé)人,確定活動時間及參加人員。
    ④將參與活動人員分為四個小組。
    八.活動主要內(nèi)容:
    1.在規(guī)定時間在操場集合,要求所有參與活動人員準(zhǔn)時到場并點名,去時帶上勞動工具(身穿制服)
    2.從學(xué)校去社區(qū)途中,注意交通安全,不無緣無故離隊,到了小區(qū)注意整隊總名。
    3.劃分工作區(qū)域和人員安排,安排勞動時要做到合理安排,公平分配
    4.所有志愿者應(yīng)認(rèn)真完成各自的任務(wù),做到認(rèn)真負(fù)責(zé)
    5.活動結(jié)束后,到小區(qū)門口集合點名,之后返回學(xué)校
    6.返校后再次點名
    7.對于不服從管理人員應(yīng)勸其退會
    8.對本次活動做好總結(jié),寫好心得體會,對于將特別優(yōu)秀的向文學(xué)社推薦。
    九.活動注意事項:
    1.堅決服從安排,聽從負(fù)責(zé)人的安排
    2.參加本次活動的同學(xué)應(yīng)準(zhǔn)時到場,除身體不適等原因需要請假,其他不得請假
    3.志愿者認(rèn)真對待每次活動,不得應(yīng)付,不得無故缺席 4.所有參加此次活動的人員,在來往途中應(yīng)注意交通安全,遵守交通規(guī)則,在小區(qū)工作時應(yīng)避免有安全隱患的物品,保護好自身安全,無比做到平平安安出去,平平安安返校。 活動負(fù)責(zé)人: 參與人員名單:
    西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院 龍首校區(qū)團委 社團 志愿者協(xié)會
    20xx年3月
    團委方案(篇4)
    根據(jù)學(xué)院建設(shè)的總體要求,為增強學(xué)生在學(xué)校的歸屬感和專業(yè)意識,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,推動學(xué)院各項工作的有效展開,營造一個充滿生機活力的良好育人氛圍,為進一步建立健全學(xué)生組織體系,增強學(xué)生工作的整體性和協(xié)調(diào)性,充分發(fā)揮學(xué)生會組織在我院學(xué)生中自我教育、自我管理、自我服務(wù)的作用,故決定組建院團委、學(xué)生會。根據(jù)我院實際,特制定學(xué)生會組建實施方案。制定如下方案:
    一、組建原則
    1、有利于推進學(xué)院各項常規(guī)工作的展開。
    2、有利于豐富學(xué)院學(xué)生的課余生活。
    3、有利于實現(xiàn)學(xué)生的個性成長和全面發(fā)展
    二、機構(gòu)設(shè)置
    1、團委:
    書記一名(老師)、副書記一名
    宣傳部: 正副部長各一名、干事若干
    組織部: 正副部長各一名、干事若干
    2、學(xué)生會
    主席一名、副主席三名、秘書長一名
    紀(jì)檢部:正副部長各一名、干事若干
    學(xué)習(xí)部:正副部長各一名、干事若干
    文藝部:正副部長各一名、干事若干
    體育部:正副部長各一名、干事若干
    生活部:正副部長各一名、干事若干
    青年志愿者協(xié)會:會長1名、副會長1名、干事若干
    培訓(xùn)部(預(yù)設(shè))
    三、部門職責(zé)
    1、團委:負(fù)責(zé)學(xué)院共青團全面工作。主要有學(xué)院團員的資料整理與建檔;做好學(xué)院團員思想政治工作;組織好學(xué)院團內(nèi)各項活動
    (1)主席、副主席:
    ①參加校學(xué)生會相關(guān)會議,完成交辦的各項工作。
    ②全面負(fù)責(zé)學(xué)生會的各項工作,廣泛了解學(xué)生及學(xué)生會成員的思想情況,及時向部門團總支匯報。
    ③主持召開本部學(xué)生會例會及其它相關(guān)會議。
    ④根據(jù)學(xué)校和部門的工作安排,結(jié)合各部的實際情況,組織學(xué)生會成員討論并
    制定學(xué)期及年度學(xué)生會工作計劃、決定,并布置各項工作。
    ⑤協(xié)調(diào)好學(xué)生會各部關(guān)系,充分調(diào)動學(xué)生會成員的積極性。
    ⑥抓好學(xué)生會的自身建設(shè),全面提高學(xué)生會的整體素質(zhì)。
    ⑦積極完成團總支交辦的其他工作。
    (2)宣傳部:負(fù)責(zé)團知識、實事政治以及學(xué)校、系各種活動的宣傳工作,并以傳播主流思想為目標(biāo),及時、準(zhǔn)確的向全校師生傳達(dá)學(xué)院各部門的工作,肩負(fù)起了向外界宣傳學(xué)院信息的工作。組織學(xué)院各班制作好班級主題宣傳欄;制作學(xué)院主題宣傳欄、板報等。
    (3)組織部:統(tǒng)籌學(xué)院團的組織建設(shè)和組織管理工作。
    2、學(xué)生會
    (1)紀(jì)檢部:負(fù)責(zé)全院的學(xué)生寢室評分等工作,負(fù)責(zé)各種大(?。┬突顒拥募o(jì)律秩序,協(xié)助搞好各種活動工作的會場布置、人員聯(lián)系等負(fù)責(zé)全系固定教室自習(xí)情況、寢室晚上學(xué)習(xí)情況,同時對廣大同學(xué)、干部的日常作風(fēng)、行為、及對違紀(jì)違規(guī)的現(xiàn)象進行及時的處理。
    (2)學(xué)習(xí)部:提供學(xué)習(xí)方面服務(wù)的部門,定期舉辦講座、交流會和展覽等一些增長見知識的活動;開展專業(yè)競賽;同時又與其他部門聯(lián)合承辦一些大型的活動。
    (3)文藝部:以文藝宣傳作為手段的,通過舉辦各種文藝活動,以減少同學(xué)間的陌生感,增強同學(xué)間的交流,豐富同學(xué)的課余生活,陶冶同學(xué)的藝術(shù)情操,提高同學(xué)的審美觀念,增強個人修養(yǎng),為同學(xué)提供展現(xiàn)自我的舞臺。
    (4)體育部:負(fù)責(zé)各項體育活動順利開展的部門,負(fù)責(zé)組織系一切學(xué)生體育工作的開展。促進學(xué)生積極投入到全民健身活動中去,營造一個良好的體育鍛煉氛圍方面起到一個帶頭作用。
    (5)生活部:是學(xué)生會了解學(xué)生生活,解決學(xué)生們生活中的問題,豐富學(xué)生校園生活的職能部門;指導(dǎo)全院教室,寢室,清潔區(qū)等與學(xué)生生活學(xué)習(xí)相關(guān)各區(qū)的衛(wèi)生工作順利進行。
    (5)青年志愿者協(xié)會:組織學(xué)院青年志愿者在校內(nèi)外開展各類社會公益和社會實踐活動。
    (6)培訓(xùn)部(預(yù)設(shè)):作為預(yù)設(shè)部門,給有特長的學(xué)生進行相關(guān)的培訓(xùn),考核,使其更好的作好工作,培訓(xùn)部學(xué)員主要為,參加競選,但沒有被確定部門崗位的學(xué)生。
    四、工作重點
    1、制定建立院學(xué)生會章程、工作制度。
    2、抓好學(xué)院重點活動團體、團隊建設(shè)。主要是文體團體團隊的組建、排練、訓(xùn)練及活動、競賽開展工作。
    3、辦好各類專題講座。主要有專業(yè)、歷史人文、安全法制、心理健康、形勢政策、就業(yè)指導(dǎo)教育講座等。
    4、開展各類學(xué)習(xí)活動、競賽。如專業(yè)知識及技能競賽、主題演講及辯論競賽、主題論壇等。
    5、開展各類社會公益和社會實踐活動。
    五、學(xué)生會及團委組建程序:
    1、宣傳報名:9月7到9月9日團總支團在部門布告欄張貼公開招聘學(xué)生會干部的通知,各班宣傳介紹學(xué)生會,希望有思想、有能力、要求積極向上、愿意為學(xué)生工作做貢獻的同學(xué)積極參加競聘。參加競聘的同學(xué)到團總支報名截至9日下午。
    2、審核考察:9月10日到9月11日,根據(jù)學(xué)生報名情況,分年級、分班級同教師溝通,審核申請人平時表現(xiàn)情況后上報團總支審批,確定參加競聘人員。
    3、公開競聘;整個競聘過程本著公開、公正、公平的原則,9月14日下午召開學(xué)生會干部競聘大會,由團委領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生處及院領(lǐng)導(dǎo)、團總支、教師、學(xué)生組成評委進行投票,參加競聘的學(xué)生每人給2-3分鐘時間演講,當(dāng)場投票按票數(shù)確定學(xué)生會干部人員。
    六、實行試用、淘汰制:
    1、學(xué)生會干部試用期為1個月,試用合格后正式上崗。
    2、學(xué)生會干部綜合測評成績原則上要占班級前50%,對于學(xué)習(xí)成績較為落后的學(xué)生干部要及時進行調(diào)整。
    3、學(xué)生會干部出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象(部通報批評及以上)或重大工作失誤一律淘汰。
    團委方案(篇5)
    團委德育工作發(fā)言稿
    老師們、同學(xué)們:
    大家下午好!
    今天,我們?nèi)w師生聚集在一起,召開2014年春季期中考試總結(jié)表彰大會。首先,請允許我代表全體教師向勤奮學(xué)習(xí)、追求上進、在這次期中考試中取得優(yōu)異成績的同學(xué)表示衷心的祝賀。
    同學(xué)們,我們在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,克服種種困難,經(jīng)過全校師生的不懈努力,我們已經(jīng)擁有了一個幽靜而溫馨的學(xué)習(xí)環(huán)境,營造了一個良好的文化氛圍,創(chuàng)設(shè)了一個健康的成長空間。
    可是就在這塊美麗的校園中,也會出現(xiàn)一些不和諧的音符,偶爾也有一些令人不滿意的現(xiàn)象出現(xiàn)。如:剛清掃結(jié)束后的校園,就有我們同學(xué)隨手扔下的垃圾,在不起眼的角落里,有我們同學(xué)丟的紙團,小吃塑料袋;在書聲瑯瑯的課堂上,有的同學(xué)卻精神萎靡不振;在課間總有那么少數(shù)同學(xué)在高聲喧嘩,追逐打鬧。還有少數(shù)同學(xué)受一些不良習(xí)慣的影響,講粗話,臟話,爭吵,打架,拉幫結(jié)派不團結(jié)。
    一、存在的問題具體表現(xiàn)在:
    1、公物損壞嚴(yán)重:學(xué)校標(biāo)語牌,教學(xué)樓的欄桿,教室的玻璃都有人為損毀,甚至新出的黑板報和通知等剛剛出好就人為擦掉、涂改了;接完水不管,管子放在一邊,任水流,反正又不是自己家的,浪費也不用掏錢,包括教室課桌,宿舍門、床板等這些都有人為惡意破壞,這屬于思想品德道德問題,心理問題。
    2、行為習(xí)慣差:紀(jì)律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)、勞動、做操、集合、用餐、就寢、安全防范等方面的習(xí)慣都有待進一步強化養(yǎng)成。
    3、學(xué)生紀(jì)律松散,道德缺失,目中無人,以自我為中心,不懂尊重不懂感恩,更談不上尊師重教?!吧喜倥懿蕉?、和老師打招呼、借找東西等”例如:喝酒現(xiàn)象、手機QQ上網(wǎng)、早戀。
    4、根據(jù)老師的威信辦事。厲害的、不厲害的區(qū)別對待。
    5、學(xué)生心理承受能力越來越脆弱。有心理問題的學(xué)生也越來越多,因為患憂郁癥而無法完成學(xué)業(yè)的人越來越多。老師批評了,想不開,我不念了,我們班主任老師要及時發(fā)現(xiàn),及時疏導(dǎo),我們學(xué)校沒有開設(shè)心理課,我們班主任就只好充當(dāng)心理老師。
    以上這種種現(xiàn)象雖只是發(fā)生在極少數(shù)的個別同學(xué)的身上,但卻破壞了學(xué)校為我們提供的優(yōu)美和諧的育人環(huán)境,與我們當(dāng)今社會所倡導(dǎo)的文明主流不相符。一個社會的文明程度取決于人的素質(zhì),一個城市的文明程度取決于市民的素質(zhì),一個學(xué)校的文明程度取決于我們每位同學(xué)。(講故事:典故)同學(xué)們,你們是否想過我們的文明與否,不僅代表著我們個人的形象,也代表著學(xué)校的形象。因此,從現(xiàn)在起,我們應(yīng)堅決摒棄掉我們身上種種不文明的行為,養(yǎng)成良好行為習(xí)慣,做一個自尊、自愛、整潔、樸素大方的學(xué)生。
    二.俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,這個規(guī)矩就是紀(jì)律。我們知道,良好的紀(jì)律是學(xué)好科學(xué)文化知識的保障。在一個有良好的校風(fēng)、班風(fēng)的環(huán)境中,必然受到良好學(xué)風(fēng)的熏陶。一個紀(jì)律泛散的集體,不可能有良好的學(xué)風(fēng),學(xué)習(xí)也就得不到保證。
    教室紀(jì)律:
    作為一名中學(xué)生,我們要嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,切實作到:尊師愛友,自強自律;誠實守法,文明禮貌;遵守公德,愛護公物。按時上課,不逃課,要珍惜每一次聽課的機會,認(rèn)真學(xué)習(xí),擴展自己各方面的能力。在遵守課堂紀(jì)律方面,要按時進入課堂聽課,不遲到,不早退,不得曠課。課堂是傳播社會主義精神文明的重要陣地,禁止一切粗野的行為,服飾要整潔,夏季不得穿著背心和拖鞋進入教室,課堂內(nèi)不得吃零食,學(xué)生要尊重
    老師,上課開始要喊起立,聽課時要集中注意力,認(rèn)真聽講,不隨便講話,不做小動作或做與聽課無關(guān)的事情,更不得大聲喧嘩、起哄。對任課教師教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法如有意見,可在課后向任課老師、或主管教學(xué)校長反映,不得因此而違反課堂紀(jì)律。
    目前,有的同學(xué)違反學(xué)校管理的規(guī)定,翻墻越院,上網(wǎng)徹夜不歸,這對自己對家人都是不負(fù)責(zé)任的行為。我們是家人的希望,我們應(yīng)該珍惜自己的生命,保障自己的安全,遵守學(xué)校安全管理的規(guī)定,按時回宿舍,夜晚不單獨外出,行至無人處要小心謹(jǐn)慎,只有保護好自己的人身安全,才能為國家為社會做應(yīng)有的貢獻。
    兩操紀(jì)律:
    在每天緊張的學(xué)習(xí)過程中,課間活動能夠起到放松、調(diào)節(jié)和適當(dāng)休息的作用。課間活動應(yīng)當(dāng)注意以下幾方面:學(xué)校設(shè)課間操,是為了讓學(xué)生在緊張的學(xué)習(xí)之余有充分的身體和精神上的放松,從整齊的動作中能得到美的享受,更重要的是讓學(xué)生從做操中體會到:做任何事只要認(rèn)真去做,都能取得良好的效果,學(xué)習(xí)也是如此。
    強調(diào)課間操的美感?!懊馈苯y(tǒng)一我們的生活,課間操講究節(jié)奏、韻律、動作,只有我們把它做標(biāo)準(zhǔn)了,才能使我們的身體真正徹底的放松,那我們的身體也變美了,誰不喜歡美?難道你們有人喜歡丑嗎?
    要講究勞逸結(jié)合,適當(dāng)運動有助于學(xué)生其它文化學(xué)科知識的提高。大腦要以很好的狀態(tài)適宜工作條件,當(dāng)學(xué)生大腦中的這些現(xiàn)象到達(dá)極點的時候,就可能出現(xiàn)異乎尋常的工作狀態(tài)。這樣的狀態(tài)可以通過學(xué)生的早操、課間操、課外體育活動、體育課教學(xué)等鍛煉手段來獲得,比如:經(jīng)常參加體育鍛煉的人,反應(yīng)都很敏捷。(有一人很認(rèn)真的做,認(rèn)為他笨)特別是早上學(xué)生在教室里經(jīng)過兩節(jié)課的緊張學(xué)習(xí)后,到操場上去做一做課間操,活動了全身各部位的肌內(nèi)和關(guān)節(jié),又呼吸了室外的新鮮空氣。使全身緊張的肌肉和大腦思維在無形中得到了放松,同時又清醒了大腦,使
    大腦從全新的思維方式進入下一堂課的開始,從而獲得良好的學(xué)習(xí)效果,所以說早操、課間操有助于各門學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提高。
    宿舍紀(jì)律
    1聽從值周教師的要求。加班晚睡遲歸回宿舍的在紀(jì)律檢查時,必須積極配合,不得謊報。絕不允許夜不歸宿
    2舍長維持紀(jì)律,管好本宿舍的人員。3要保持宿舍內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,門窗要通風(fēng)。4要愛護宿舍區(qū)的設(shè)施。不得破壞門、窗、燈或開關(guān)。5.要提高警惕,增強安全防范意識。上課、晚自習(xí)期間或離開后宿舍室內(nèi)無人時最好鎖上門,周末離校前必須關(guān)燈并鎖好門窗。
    6.要杜絕火災(zāi)隱患。不得在宿舍區(qū)點燃蠟燭、和其它物品;嚴(yán)禁在宿舍區(qū)私拉電線,自裝電器煮東西。
    7.要講公德、守紀(jì)律。不得有意破壞公物、污損墻壁;不得隨地小便;不打架、鬧事、起哄、吸煙、喝酒、賭博;不得爬墻爬窗進出宿舍。
    8.嚴(yán)禁把兇器(如鋼管、刀具等)帶進宿舍區(qū)。用餐紀(jì)律 自覺排隊 2講衛(wèi)生 3講禮貌
    同學(xué)們,我們每個人的舉手投足之間都傳遞著豐富的文明信息,讓我們從現(xiàn)在做起,從自己做起,從點點滴滴的小事做起,養(yǎng)成良好的文明習(xí)慣,做文明學(xué)生。讓我們攜起手來,共建一個文明、美麗的校園,讓我們學(xué)校的每一名學(xué)生都成為一個文明之人,讓文明之花開遍校園的每個角落。同時也讓我們用我們的文明行為為我們創(chuàng)建文明學(xué)校盡自己的微薄之力。
    謝謝大家!
    團委方案(篇6)
    團委組建方案
    為落實上級團組織關(guān)于全面推進基層團組織建設(shè)的相關(guān)部署,進一步完善河南事業(yè)部共青團組織,堅持以黨建帶團建,竭誠服務(wù)青年員工的成長、成才,增強企業(yè)的“向心力”,營造“感恩、合規(guī)、敬畏、創(chuàng)新”的企業(yè)文化氛圍,根據(jù)《中國共產(chǎn)主義青年團章程》和《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則(暫行)》的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合河南事業(yè)部實際,特制定河南事業(yè)部團委組建方案,如下:
    一、組建原則
    1、有利于推進河南事業(yè)部所轄各單位的常規(guī)工作展開。
    2、有利于豐富各單位職工的企業(yè)文化活動。
    3、有利于實現(xiàn)青年員工的個性成長和全面發(fā)展
    二、共青團工作機構(gòu)設(shè)置
    1、共青團名稱:中國共產(chǎn)主義青年團中儲發(fā)展股份有限公司河南事業(yè)部委員會,簡稱:共青團中儲發(fā)展股份有限公司河南事業(yè)部委員會
    2、工作原則:受上級團組織和同級黨組織雙重領(lǐng)導(dǎo)、以同級黨組織領(lǐng)導(dǎo)為主,并接受地方團委的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
    3、團委設(shè)置:河南事業(yè)部團委委員會由3人組成,其中,書記1人、委員2人。負(fù)責(zé)河南事業(yè)部共青團全面工作。
    4、團支部設(shè)置:鄭州物流中心團支部、南陽寨分公司團支部、平頂山分公司團支部、洛陽分公司團支部、鄭州恒科團支部,各級團支部負(fù)責(zé)做好各單位團內(nèi)各項工作。
    三、團干部的配備
    各級團干部,即各級團組織負(fù)責(zé)人、委員均按兼職配備。
    (一)團干部任職基本條件
    1、政治立場堅定,品質(zhì)作風(fēng)優(yōu)良,群眾基礎(chǔ)較好,知識結(jié)構(gòu)合理,技能素質(zhì)全面,身心體魄健康,熱愛團的工作,具有做好共青團工作的強烈事業(yè)心和責(zé)任感。
    2、堅持圍繞中心,服務(wù)大局,勤于思考,善于學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,具有一定的組織、溝通、協(xié)調(diào)、感召能力,能夠積極主動地開展工作,在各個方面發(fā)揮表率作用。
    3、團結(jié)協(xié)作,朝氣蓬勃,實事求是,發(fā)揚民主,敢想敢干,謙虛謹(jǐn)慎,熱心為團員青年服務(wù),公道正派,清正廉潔,自覺接受監(jiān)督,不斷追求進步。
    (二)團的委員會負(fù)責(zé)人提名候選原則
    1、中共黨員;
    2、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
    3、熱心于團的工作。
    (三)團的委員會委員提名候選原則
    1、共青團員(包括保留團籍的共產(chǎn)黨員);
    2、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
    3、熱心于團的工作。
    四、籌建工作及要求
    (一)成立籌備工作機構(gòu)
    河南事業(yè)部成立共青團籌備組,成員由綜合辦公室相關(guān)人員、團干部候選人員組成。籌備組在同級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)團組織組建期間的工作。
    (二)做好前期基礎(chǔ)工作
    1、按照上級團委的部署安排,做好團員青年調(diào)查摸底工作。
    2、醞釀共青團籌備組和本級團組織團的干部提名候選人員。
    (三)團委組建具體實施工作
    1、結(jié)合實際,制訂事業(yè)部團委組建方案,報同級黨組織審批同意,并報上級批復(fù)。
    2、向公司提出組建團委申請。
    3、依據(jù)公司批復(fù),召開會議,進行選舉,選舉結(jié)果報公司。
    4、制定團委工作思路和計劃,保質(zhì)保量保時完成各項工作。
    5、制定團委印章。
    團委方案(篇7)
    一、活動宗旨:
    豐富同學(xué)們的課外娛樂生活,綜合素質(zhì),培養(yǎng)積極向上的進取精神。
    本著“友誼第一比賽第二”的原則,同時為?;@球社選拔人才,作好充分的準(zhǔn)備。
    我們組織這場籃球,不僅能提高班級的凝聚力,同時也倡導(dǎo)了一種熱愛運動的氛圍!在這次活動中,我們企盼廣大同學(xué)的積極熱情的參與,學(xué)校及老師們的廣泛支持,同時也希望本次活動能圓滿成功,并能在以后的學(xué)年中一直延續(xù)下去!
    二、主辦部門:校團委、體音美,學(xué)生會聯(lián)辦
    三、比賽時間及地點:6月藍(lán)球場
    四、口號:活力張揚,生命脈動---為籃球而喝彩
    五、比賽規(guī)則:
    參賽人數(shù):比賽雙方各三人
    隊服要求:運動服,上場前發(fā)統(tǒng)一標(biāo)志
    比賽時間:比賽時間為20分鐘,全場不停表。
    分上下兩個半場,每半場10分鐘,上半場與下半場之間休息2分鐘;每半場各隊可叫1次暫停,1次暫??倳r間為半分鐘。
    遇有隊員受傷,裁判員有權(quán)暫停比賽1分鐘
    比賽形式:每隊隊員自由組合,不得請外援。
    允許女隊員上常參賽隊或隊員遲到5分鐘以上者,以棄權(quán)論。
    由各隊抽簽決定比賽時間,比賽對手
    犯規(guī)法則:比賽中,每個隊員允許3次犯規(guī),第3次犯規(guī)罰出場任何隊員被判取消比賽資格的犯規(guī);
    替換規(guī)則:無限換人
    六、競賽辦法:(具體比賽賽程見后附表)
    七、獎勵辦法:
    團體
    冠軍:(1)名
    亞軍:(1)名
    季軍:(1)名
    八、工作人員:
    工作人員為校團委和學(xué)生會委員
    體育部負(fù)責(zé)記錄各個參賽隊的成績;
    生活部負(fù)責(zé)贊助工作,為活動拉經(jīng)費、獎品和后勤工作
    宣傳部負(fù)責(zé)宣傳工作和公布比賽進程。
    紀(jì)檢部負(fù)責(zé),維護比賽秩序,負(fù)責(zé)計分等工作;以及監(jiān)督管理,保證比賽順利進行;負(fù)責(zé)處理比賽中的違紀(jì),爭議事件。
    組織部負(fù)責(zé)具體比賽協(xié)調(diào)工作,及咨詢工作
    九、宣傳工作
    1.在校園宣傳欄內(nèi)張貼宣傳畫及海報.
    2.在合適的地點設(shè)置展板.
    3.在校網(wǎng),貼吧進行宣傳.
    4.通過校團委和學(xué)生會宣傳部跟蹤報導(dǎo).廣播賽程
    以上活動如有變動,以校團委學(xué)生會通知為準(zhǔn)。
    此活動最終解釋權(quán)歸校團委學(xué)生會所有。
    競賽辦法:
    為了全校同學(xué)們打造個互相交流、互相學(xué)習(xí)的平臺,展現(xiàn)學(xué)生的運動風(fēng)采,豐富校園文化生活。
    校團委學(xué)生會舉辦首次校園三人籃球賽。
    以此培養(yǎng)同學(xué)們對體育活動的興趣,促進我校文化體育的發(fā)展。
    具體相關(guān)內(nèi)容如下:
    比賽時間:另行通知
    比賽地點:籃球常
    參賽條件:
    1、自由報名,不分年級(男生)。
    2、每隊報名人數(shù)3人替補1-2人(同級即可)。
    3、報名時間:
    4、報名每組成員必須想好自己的隊名前來報名(隊名必須健康,積極向上)
    5、報名地點:
    團委方案(篇8)
    在學(xué)校以及各部門的支持下,我校的校團委和學(xué)生會新生聯(lián)誼活動有著悠久的歷史,以提高校團委和學(xué)生會各部門的活動服務(wù)能力,增強各部門成員的友誼。
    希望通過這次聯(lián)誼活動增進校團委和學(xué)生會之間的友誼,促進兩個團體之間的交流與聯(lián)系,便于以后更好地合作。
    需要資源:活動場地、舞臺、橫幅、凳子若干、音響設(shè)備,各種氣球彩帶裝飾活動現(xiàn)場,各種小吃和水(其他道具視情況而定)
    xx年十月某日在成都中醫(yī)藥大學(xué)體育場內(nèi)正式開始,
    2、7:40—8:00 安排各位參加活動的人員入座,工作人員各就各位。
    3、8:00 活動正式開始,主持人報幕,嘉賓講話(進行dv錄像,攝影記錄下活動的流程)
    4、人員分配:音響師兩名,攝影師一名,攝像師一名,主持人四名,后勤若干(表演完節(jié)目的都可以到后勤處幫忙)
    所有成員以走秀的形式出場(男女一組一組的出場,用非誠勿擾的開場曲:can you feel it,下面都鼓掌),然后四位主持人出場,并且代表學(xué)長學(xué)姐們歡迎新生力量的加入。
    活動二:歌曲串燒(由五至六個同學(xué)進行歌曲串燒,盡量唱一些經(jīng)典和耳熟能詳?shù)母?
    1、由活動負(fù)責(zé)人或代表發(fā)言并宣布活動開始。
    2、策劃方案,現(xiàn)場實施時可有所調(diào)整。
    4、原則上活動中不允許缺席,有特殊情況提前申請。
    團委方案(篇9)
    冀中能源峰峰集團有限公司
    關(guān)于印發(fā)冀中能源峰峰集團對標(biāo)工作實施方案的
    通
    知
    所屬單位,控股、參股子公司,機關(guān)各部門:
    現(xiàn)將《冀中能源峰峰集團對標(biāo)工作實施方案》印發(fā)給你們,望予認(rèn)真執(zhí)行。
    附件:1.冀中能源峰峰集團對標(biāo)工作考評辦法 2.冀中能源峰峰集團對標(biāo)參考指標(biāo)體系
    二○○九年十二月一日
    冀中能源峰峰集團對標(biāo)工作實施方案
    省委書記張云川在省委七屆五次全會上指出,要組織引導(dǎo)各行業(yè)、各企業(yè),開展與行業(yè)高端和強勢企業(yè)“對標(biāo)行動”,在技術(shù)裝備、產(chǎn)品研發(fā)、經(jīng)營管理、人才隊伍等方面,逐項查找差距,制定追趕、跨越的路線圖和時間表。為認(rèn)真貫徹省委省政府關(guān)于對標(biāo)行動的決策部署,全面落實《全省國有工業(yè)企業(yè)對標(biāo)行動實施方案》,積極開展與同行業(yè)先進企業(yè)對標(biāo)行動,查找差距、分析原因,建立對標(biāo)挖潛的長效機制,確保對標(biāo)工作順利推進、取得實效,制定本方案。
    一、指導(dǎo)思想
    以構(gòu)建“123”產(chǎn)業(yè)格局為目標(biāo),以推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,以保增長、促轉(zhuǎn)變、提效益為主要任務(wù),著眼于實現(xiàn)有內(nèi)涵的發(fā)展,大力開展對標(biāo)行動,著重抓好技術(shù)進步、技術(shù)改造、產(chǎn)品升級換代,全面提高企業(yè)技術(shù)水平和管理水平,增強企業(yè)綜合實力和競爭力。
    二、工作目標(biāo)
    通過收集近三年來國內(nèi)外行業(yè)高端和強勢企業(yè)在經(jīng)營規(guī)模、盈利能力、經(jīng)營管理、技術(shù)裝備、產(chǎn)品研發(fā)、安全生產(chǎn)、節(jié)能降耗、人才隊伍等方面的關(guān)鍵參數(shù),結(jié)合本單位實際,建立較為完整的標(biāo)桿指標(biāo)體系。分專業(yè)、分層次、分步驟開展對標(biāo)工作。通過對標(biāo)找出各方面存在的差距,分析原因,制定改進方案和措施,逐步縮小與標(biāo)桿單位的差距,使各項指標(biāo)能夠達(dá)到或接近同行業(yè)先進水平,推進企業(yè)整體水平的跨越提高。
    三、對標(biāo)范圍和內(nèi)容
    對標(biāo)范圍:集團公司所屬各單位、控股子公司、機關(guān)各部門
    對標(biāo)內(nèi)容:建立對標(biāo)考核參考指標(biāo)體系,指標(biāo)體系分為集團公司綜合對標(biāo)指標(biāo)體系和專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)體系、各單位對標(biāo)指標(biāo)體系,主要包括綜合指標(biāo)、生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)、產(chǎn)品研發(fā)指標(biāo)、安全指標(biāo)、財務(wù)指標(biāo)、節(jié)能降耗環(huán)保指標(biāo)、市場營銷指標(biāo)、人才隊伍指標(biāo)、重點工程項目管理指標(biāo)等。各單位可結(jié)合自身實際,確定對標(biāo)關(guān)鍵指標(biāo),分階段、分步驟開展對標(biāo)。
    四、工作步驟
    1、建立對標(biāo)指標(biāo)體系。集團公司對標(biāo)辦公室負(fù)責(zé)制定集團公司綜合對標(biāo)參考指標(biāo)體系;各職能管理部門負(fù)責(zé)結(jié)合本專業(yè)實際,制定專業(yè)對標(biāo)參考指標(biāo)體系;各單位結(jié)合各自行業(yè)特點,制定本單位對標(biāo)參考指標(biāo)體系。對標(biāo)指標(biāo)體系力求科學(xué)、先進、合理和完整,按照綜合性與專業(yè)性相結(jié)合的原則,突出關(guān)鍵工作、關(guān)鍵工序、關(guān)鍵崗位。
    2、進行現(xiàn)狀分析。各單位要對自身生產(chǎn)經(jīng)營情況進行調(diào)查摸底和深入分析,充分掌握本單位的基本情況,在此基礎(chǔ)上結(jié)合對標(biāo)參考指標(biāo)體系,選取適合本單位情況的對標(biāo)關(guān)鍵指標(biāo)。
    3、選取標(biāo)桿單位。對標(biāo)分為集團公司內(nèi)部對標(biāo)和行業(yè)對標(biāo)。集團公司內(nèi)部對標(biāo),要按照集團公司有關(guān)文件規(guī)定,選取同類別、相近規(guī)模的1-3個先進單位作為標(biāo)桿,對確定的關(guān)鍵指標(biāo)進行對標(biāo)分析。開展行業(yè)對標(biāo),可以在有關(guān)部門的指導(dǎo)或獲取的相關(guān)信息,研究確定1-3個行業(yè)標(biāo)桿單位,并結(jié)合關(guān)鍵指標(biāo)確定對標(biāo)指標(biāo)目標(biāo)值。
    4、制定對標(biāo)方案。對標(biāo)單位要認(rèn)真分析標(biāo)桿單位的優(yōu)勢,針對某項指標(biāo)分析目前的差距,存在問題及原因,提出改進方案和措施,制定追趕、跨越的路線圖和時間表。
    5、開展對標(biāo)實踐。對標(biāo)單位要根據(jù)改進方案、路線圖和時間表,將各項措施和目標(biāo)分解至相關(guān)部門或個人,明確對標(biāo)責(zé)任,嚴(yán)格進行考核。實際工作中要充分借鑒、學(xué)習(xí)標(biāo)桿單位的有效方法和措施,結(jié)合自身實際,創(chuàng)新管理方法,改進生產(chǎn)工藝流程,推進對標(biāo)工作順利進行,取得實際效果。
    6、進行分析評估。開展對標(biāo)工作要進行階段性的分析評估,結(jié)合對標(biāo)目標(biāo)的完成情況,分析總結(jié)實踐過程中取得的效果和存在問題,進而修訂完善有關(guān)措施和方案,促進對標(biāo)工作持續(xù)改進和提高。
    五、組織領(lǐng)導(dǎo)和部門主要職責(zé)
    1、組織領(lǐng)導(dǎo)。集團公司成立“對標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”。集團公司總經(jīng)理任組長,集團公司副總經(jīng)理、總工程師、總經(jīng)濟師任副組長,集團公司辦公室、財務(wù)管理部、出資監(jiān)管辦、發(fā)展規(guī)劃部、企業(yè)管理部、科技發(fā)展部、通防管理部、勞動工資部、組織人事部、生產(chǎn)管理部、煤業(yè)研發(fā)部、節(jié)能減排辦公室、法律事務(wù)中心、工程質(zhì)量監(jiān)督站、運銷分公司、物供分公司等有關(guān)部室(單位)負(fù)責(zé)人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在企業(yè)管理部,彭昱任辦公室主任,邢建軍任辦公室副主任。對標(biāo)辦公室負(fù)責(zé)各單位(部門)對標(biāo)工作的日常管理、指導(dǎo)和監(jiān)督,協(xié)調(diào)對標(biāo)工作中的有關(guān)事項,對對標(biāo)工作進行總結(jié)與考核等。
    集團公司各單位要按照要求,成立相應(yīng)的對標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組和管理機構(gòu),切實加強領(lǐng)導(dǎo),制定工作方案,做到組織到位、措施到位、責(zé)任到位、工作到位。組織機構(gòu)與工作方案于2009年12月底前,年(季)度對標(biāo)分析資料于每季次月20日前報集團公司領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
    2、部門主要職責(zé)
    企業(yè)管理部(對標(biāo)辦公室):負(fù)責(zé)組織各單位、職能部門對競爭對手、標(biāo)桿企業(yè)的識別,競爭對手、標(biāo)桿企業(yè)關(guān)鍵指標(biāo)的匯總整理,比對后上傳下達(dá)并提出改進要求。跟蹤落實改進要求,建立對標(biāo)工作考核辦法,對對標(biāo)工作實施考評,修訂、完善對標(biāo)工作相關(guān)制度、辦法等。
    財務(wù)管理部負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的資產(chǎn)總額、營業(yè)收入、利稅總額、主營收入利潤率、總資產(chǎn)報酬率、資產(chǎn)負(fù)債率、主要產(chǎn)品單位成本等收集、比對、整理以及上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    煤炭生產(chǎn)部負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中煤炭產(chǎn)量、技術(shù)裝備水平等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    科技發(fā)展部負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的先進技術(shù)裝備應(yīng)用、資源回收率、“三下”采煤率、防治水、獲省部級以上科技成果數(shù)量、研發(fā)費用占銷售收入的比例等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    通防管理部負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的安全通風(fēng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精品級水平百分率、瓦斯超限、礦井采掘工作面降塵裝置合格率、礦井測塵合格率等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    發(fā)展規(guī)劃部負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的技改投入資金、重點工程項目投資等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。充分發(fā)揮綜合統(tǒng)計管理職能,與外部企業(yè)建立信息溝通交流機制,定期交換綜合統(tǒng)計信息資料。
    煤業(yè)研發(fā)部負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)量、單位產(chǎn)品物耗等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    勞動工資管理部負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的從業(yè)人數(shù)、職工總量、全員勞動效率、員工薪酬水平、回采定員標(biāo)準(zhǔn)、開掘定員標(biāo)準(zhǔn)等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    出資企業(yè)監(jiān)管辦負(fù)責(zé)組織集團公司控股、參股子公司的對標(biāo)工作。
    安全監(jiān)督管理部負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的安全生產(chǎn)情況等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    組織人事部負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的大專以上學(xué)歷人數(shù)及比例、中級以上職稱人數(shù)及比例、干部隊伍培訓(xùn)率等和分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    節(jié)能減排辦公室負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的單位產(chǎn)品能耗、資源綜合利用率等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    法律事務(wù)中心負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的專利種類及數(shù)量等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    工程質(zhì)量監(jiān)督站負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的重點工程項目質(zhì)量優(yōu)良品率、安全等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    運銷分公司負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的主要產(chǎn)品價格、鐵路運量、日均裝車數(shù)、市場占有率等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。
    物供分公司負(fù)責(zé)集團公司專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)中的社會物流營業(yè)收入、代儲代銷物流采購比例、物資采購招標(biāo)率等以及分管專業(yè)對標(biāo)指標(biāo)的收集、對比、整理、上傳下達(dá),提出改進要求并進行落實,對改進效果進行驗證和考核。以上各職能部門每季度定期匯總、整理集團公司內(nèi)部各單位關(guān)鍵對標(biāo)指標(biāo)數(shù)據(jù)排名和排序,收集集團公司外部標(biāo)桿企業(yè)的關(guān)鍵對標(biāo)指標(biāo)數(shù)據(jù)及年(季)度對標(biāo)分析資料,并于每季次月20日前上報集團公司對標(biāo)辦公室。
    六、工作要求
    1、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)。對標(biāo)行動是轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、提升管理水平,提高發(fā)展質(zhì)量的重要舉措,要切實抓好對標(biāo)行動,把對標(biāo)行動作為落實省委七屆五次全會精神的一項重要內(nèi)容。集團公司對標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要分專業(yè)、分步驟組織有關(guān)單位開展內(nèi)部對標(biāo)和行業(yè)對標(biāo)。各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,按照集團公司要求認(rèn)真開展對標(biāo)工作,完善制度、積極推進、開拓思路,切實取得成效。
    2、調(diào)查摸底,確立目標(biāo)。通過調(diào)查摸底充分掌握企業(yè)基本情況,制定符合自身實際的對標(biāo)指標(biāo),并對照目標(biāo)認(rèn)真查找存在的差距,制定有效措施不斷改進和提高工作水平。要堅持從企業(yè)實際出發(fā),把對標(biāo)行動轉(zhuǎn)化為企業(yè)的管理行為,作為加強企業(yè)管理、提升競爭力的主要任務(wù)突出抓好。
    3、分解任務(wù),抓好落實。要按照路線圖和時間表,將制定的工作目標(biāo)和改進措施分解落實相關(guān)部門、班組、崗位及具體人員,做到目標(biāo)明確、責(zé)任明確、時間明確、人員明確,確保各項任務(wù)、措施落實到位。
    4、加強考核,建立激勵和約束機制。對各單位對標(biāo)工作實施方案、進展情況和取得的效果,集團公司對標(biāo)工作辦公室要進行季度、評比和考核。及時推廣總結(jié)各單位先進經(jīng)驗,指出對標(biāo)工作中存在問題,年末要與單位重點工作完成情況聯(lián)掛考核,并提請對標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行獎懲。對開展對標(biāo)工作實績突出的單位,集團公司優(yōu)先給予政策和資金支持。
    5、收集對標(biāo)數(shù)據(jù),建立信息公布制度。開展行業(yè)對標(biāo)的關(guān)鍵是標(biāo)桿指標(biāo)數(shù)據(jù)資源的獲取,數(shù)據(jù)信息的收集是否準(zhǔn)確、及時、科學(xué)將直接影響對標(biāo)工作進展。各職能部門要積極主動爭取地方、科研院所、行業(yè)協(xié)會的支持,收集有效信息,為基層單位提供數(shù)據(jù)支持;各單位也要重視知識資源的開發(fā),善于運用信息網(wǎng)絡(luò),有效解決信息收集問題。各單位、各部門要將對標(biāo)情況按季上榜公布。
    6、加強宣傳引導(dǎo),全面推進。要注重推介典型,以點帶面,充分發(fā)揮對標(biāo)先進單位的示范帶動作用。各單位要根據(jù)本單位實際情況,充分利用各種媒體進行宣傳報道,大力營造對標(biāo)行動的濃厚氛圍,推進典型,交流經(jīng)驗,形成對標(biāo)行動長效機制,推動對標(biāo)工作的深入開展。
    七、集團公司參股子公司參照本方案執(zhí)行。
    八、本方案自2009年12月1日起實行。
    主題詞:對標(biāo)工作
    實施方案
    通知
    本公司:集團公司領(lǐng)導(dǎo)。
    冀中能源峰峰集團有限公司企業(yè)管理部
    2009年12月1日印發(fā)
    (共印120份)
    團委方案(篇10)
    團委對標(biāo)管理匯報
    一、活動步驟
    活動按照對標(biāo)分析、明確目標(biāo);對標(biāo)實踐、整改落實成效評估、總結(jié)提高三個階段進行。
    第一階段:學(xué)習(xí)貫徹階段
    根據(jù)公司要求,認(rèn)真組織并結(jié)合團委工作實際制定出對標(biāo)管理實施方案。
    第二階段:組織實施階段
    根據(jù)對標(biāo)管理實施方案,結(jié)合工作實際,以先進標(biāo)桿為目標(biāo),全面分析團委各類活動指標(biāo),查找不足,分析原因,提出整改措施,明確要達(dá)到的目標(biāo)。細(xì)化要進行對標(biāo)的項目,分析現(xiàn)階段對標(biāo)項目現(xiàn)狀,認(rèn)真研究討論確定外部對標(biāo)找差工作內(nèi)容和內(nèi)部對標(biāo)找差工作內(nèi)容,逐項進行責(zé)任和目標(biāo)分解,確定每項對標(biāo)找差工作的責(zé)任人、工作目標(biāo)及完成目標(biāo)的時間,并制定出保證對標(biāo)工作目標(biāo)完成的切實可行措施。
    第三階段:總結(jié)交流階段
    認(rèn)真總結(jié)對標(biāo)活動開展情況,客觀全面分析對標(biāo)活動的成效,就對標(biāo)活動帶來的觀念更新、思維拓展、作風(fēng)改進、管理提升、效率提升等方面的變化進行分析總結(jié),同時要就對標(biāo)活動中形成的行之有效的措施、手段和制度等進行總結(jié)推廣,把取得的經(jīng)驗和成果應(yīng)用到日常管理工作中,并繼續(xù)向更高的層次對標(biāo),在廣大團員青年中掀起你追我趕、競相 1
    發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)的熱潮。
    二、團委2013年—2015年對標(biāo)規(guī)劃
    2013年主要對標(biāo)項目:1.青年文明號的創(chuàng)建2.青年崗位能手的創(chuàng)評3.青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建4.推優(yōu)入黨工作5.團干部的培訓(xùn)6.青年志愿者服務(wù)活動7.青年突擊隊工作8.青工創(chuàng)新創(chuàng)效9.拜師學(xué)技活動。
    2014年主要對標(biāo)項目:1.青年文明號的創(chuàng)建2.青年崗位能手的創(chuàng)評3.青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建4.推優(yōu)入黨工作5.團干部的培訓(xùn)6.青年志愿者服務(wù)活動7.青年突擊隊工作8.青工創(chuàng)新創(chuàng)效9.拜師學(xué)技活動。
    2015年主要對標(biāo)項目:1.青年文明號的創(chuàng)建2.青年崗位能手的創(chuàng)評3.青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建4.推優(yōu)入黨工作5.團干部的培訓(xùn)6.青年志愿者服務(wù)活動7.青年突擊隊工作8.青工的創(chuàng)新創(chuàng)效9.拜師學(xué)技活動。
    方法步驟:
    (1)廣泛宣傳動員,對照對標(biāo)內(nèi)容全面安排部署,推動活動迅速開展。
    (2)結(jié)合工作實際,制定出符合實際的趕超方案,突出明確的爭創(chuàng)目標(biāo),制定出具體的爭創(chuàng)措施。
    (3)全面對標(biāo),認(rèn)責(zé)承諾,分階段落實進行整改,趕超措施,確保各項措施落到實處,完成趕超對標(biāo)單位對標(biāo)項目。
    5、對標(biāo)項目現(xiàn)狀:(1)團委的職責(zé)分工不夠明確;(2)團組織需要建立相對的考核制度;(3)創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)新創(chuàng)效處于推進階段;(4)青年安全生產(chǎn)示范崗作用發(fā)揮不明顯;
    (5)團干部的培訓(xùn)處于初級階段;(6)青年志愿者服務(wù)處于推進階段;(7)推優(yōu)入黨工作處于深入推進階段。
    對標(biāo)開展情況:(1)團委崗位職責(zé)分工(團委委員實施分工制已分工)
    (2)團干部、團員的登記管理(已于八月份完成)
    (3)團組織的考核(制度考核標(biāo)準(zhǔn),公布欄公布已完成)
    (4)青年文明號的創(chuàng)建(運行隊燈房、綜合公司尼龍編織班)
    (5)青年創(chuàng)新創(chuàng)效
    (6)拜師學(xué)技活動(已于8月中開展9月份開始考核)主要措施和要達(dá)到的目標(biāo):
    一是學(xué)習(xí)結(jié)合本部門工作實際加以推廣利用,使部門工作更標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、合理化。
    二是完善我部門的相關(guān)制度,更加合理化,效率化、完整化的管理好團員資料。
    三是上下結(jié)合從各方面對基層團組織建設(shè)方面進行考核驗收,以便更好的提高基層團組織的工作效率。
    四是繼續(xù)推進青年文明號、青年崗位能手的創(chuàng)建工作,通過下基層檢查督促考核等方式,力爭達(dá)到公司級、集團級。
    五是加大拜師學(xué)技力度,通過師傅徒弟結(jié)對子等方式學(xué)技術(shù),積極參加技術(shù)比武、崗位練兵等活動,使青工更好的創(chuàng)新創(chuàng)效,為企業(yè)服務(wù)。
    7、2013年對標(biāo)指標(biāo)項目:
    (1)青年文明號的創(chuàng)建
    (2)青年崗位能手的創(chuàng)評
    (3)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建
    (4)推優(yōu)入黨工作
    (5)團干部的培訓(xùn)
    (6)青年志愿者服務(wù)活動
    (7)青年突擊隊工作
    (8)青工的創(chuàng)新創(chuàng)效
    (9)拜師學(xué)技活動。
    主要措施和要達(dá)到的目標(biāo):
    一是參照對標(biāo)單位,制訂團干部培訓(xùn)計劃,著力加強團干部隊伍培訓(xùn)。按照要求逐層對團干部進行共青團業(yè)務(wù)培訓(xùn),適時舉辦團干部培訓(xùn)班、團青知識講座等,引導(dǎo)團員青年真正實現(xiàn)從“要我學(xué)習(xí)”向“我要學(xué)習(xí)”的思想轉(zhuǎn)變,使學(xué)習(xí)成為廣大團員青年的主動行為和自覺行為。
    二是團委對即將入黨的團員審核同意后報公司黨委和上級團組織備案,確保推選的團員符合入黨要求,為黨組織推薦一批優(yōu)秀人才。
    三是繼續(xù)推進青年文明號、青年崗位能手、青年安全生產(chǎn)示范崗的創(chuàng)建工作,力爭達(dá)到公司級、集團級、省級、國家級。
    四是加大拜師學(xué)技力度,積極開展技術(shù)比武、崗位練兵和青年志愿者服務(wù)活動。
    五是繼續(xù)深化青年志愿者服務(wù)活動和青年突擊隊工作,通過組織各類形式的主題活動來提高志愿者和青年突擊隊的服務(wù)工作。
    六是通過在基層場站采取獎勵的方式,促進青工的創(chuàng)新創(chuàng)效開展。
    團委方案(篇11)
    一、指導(dǎo)思想
    在校黨支部以及上級團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以"辦人民滿意教育"為宗旨,堅持科學(xué)的教育發(fā)展觀和以學(xué)生為本的發(fā)展觀,堅持從學(xué)校工作實際和學(xué)生的思想實際出發(fā),創(chuàng)新團委工作方式,努力培育有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律,德、智、體、美全面發(fā)展的有中國特色的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。
    二、工作目標(biāo)
    圍繞學(xué)校創(chuàng)建"以人為本,開發(fā)潛能,為學(xué)生終身發(fā)展服務(wù)"的辦學(xué)目標(biāo),以弘揚和培育民族精神為主線,以革命傳統(tǒng)教育、學(xué)生行為規(guī)范教育、心理健康教育、法制教育等為重點,對廣大團員進行愛國、愛黨、愛校、愛人、明禮的教育,指導(dǎo)學(xué)生開展自管、自治工作,大力開展豐富多彩的課余文化活動,為繁榮校園文化、陶冶學(xué)生情操再作貢獻,努力創(chuàng)建"平安校園"、"和諧校園"。擴大內(nèi)外宣傳,樹立學(xué)校形象,不斷提高學(xué)校團委工作的針對性、實效性、教育性、趣味性、豐富性,提升教育品質(zhì),努力打造,使校共青團工作再上新臺階。
    三、基本目標(biāo):
    1、積極參加上級開展的各類活動、競賽,力爭取得好成績;
    2、每月開展富有創(chuàng)新特色的團、隊活動不少于一次;
    3、以班級為單位,在各年級內(nèi)開展一次班、團課交流活動。
    四、具體工作安排:
    二月份:
    1.制定學(xué)期團、和學(xué)生會工作計劃;
    2、配合學(xué)校做好開學(xué)工作,搞好衛(wèi)生,辦好黑板報,迎接新年入學(xué)。
    3、舉行第一次升國旗儀式暨開學(xué)典禮。
    4、調(diào)整學(xué)生會干部隊伍,加強校園文明有序管理。
    三月份:
    1、配合工會開展"三八"婦女節(jié)慶?;顒?;
    2、開展學(xué)雷鋒活動月活動;
    3、組織、開展"綠化、美化校園"活動;
    四月份:
    1、組織學(xué)生祭掃烈士墓開展革命傳統(tǒng)教育活動;
    2、舉辦團知識講座;
    五月份:
    1、配合工會開展慶祝"五一"教工系列活動;
    2、做好團組織的納新工作;
    3、廣泛開展青年志愿活動。
    六月份:
    1、做好團支部、團員評優(yōu)工作;
    2、期末總結(jié)。
    3、做好畢業(yè)班的轉(zhuǎn)團組織關(guān)系
    總之,面對新的一學(xué)年的到來,我們充滿著希望,但我們也知道,我們前進的道路絕對不會一帆風(fēng)順,但我們將以飽滿的精神狀態(tài)來迎接挑戰(zhàn),為把我們搞好中學(xué)的團委工作推向一個更高的層次而努力。