為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，改善工作人員結(jié)構(gòu)，經(jīng)區(qū)政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘龍安區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)察大隊(duì)5名全供事業(yè)單位工作人員。為切實(shí)做好這次招聘工作，特制定本簡章。
一、招聘人數(shù)、專業(yè)及崗位
(一)招聘人數(shù)、專業(yè)和崗位
共計(jì)劃招聘5人，招聘專業(yè)為：地質(zhì)工程、化工工藝、安全工程、機(jī)械自動(dòng)化、電氣自動(dòng)化、經(jīng)濟(jì)類。主要從事危險(xiǎn)化學(xué)品、冶金等安全監(jiān)督檢查工作。
(二)應(yīng)聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.遵守憲法和法律，品行端正，作風(fēng)正派;
2.身體健康，年齡應(yīng)在30周歲以下(1985年9月21日以后出生);
3.具有報(bào)考專業(yè)全日制(統(tǒng)招)本科以上學(xué)歷。
有下列情形之一的不得報(bào)考：
1.曾被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
2.曾被開除公職的;
3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分，處分期未滿的;
4.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的;
5.其他不符合應(yīng)聘資格條件的。
二、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
2015年9月7日在龍安區(qū)人民政府網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2015年9月16日—9月18日，上午 8:00-11:30，下午 15:00-17:30;
2.報(bào)名地點(diǎn)：安陽市龍安區(qū)政府2號(hào)樓5層龍安區(qū)安全監(jiān)管局會(huì)議室(安陽市太行路與金華街交叉口西段);聯(lián)系電話：0372—5022878;
3.報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。
(1)報(bào)考人員須提交的證件：報(bào)名時(shí)須提交安陽市龍安區(qū)《2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》兩份，本人有效身份證、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件一式兩份，近期免冠同底一寸彩色照片4張。留學(xué)回國人員另須提交我國駐外使(領(lǐng))館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件和復(fù)印件一式兩份。在職人員需提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明。
(2)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：報(bào)名考務(wù)費(fèi)30元。
(3)應(yīng)聘人員請(qǐng)于2015年9月22日至23日持本人有效身份證和考務(wù)費(fèi)收據(jù)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。
資格審查工作貫穿于招聘全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的有效信息和有關(guān)材料必須真實(shí)一致，報(bào)名時(shí)簽訂誠信考試書，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
擬招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)。
(三)考試
考試分筆試和面試。
1.筆試
筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評(píng)分方式，主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，滿分為100分。
考試時(shí)間：2015年9月26日(周六)，上午：8：30——11:30
2.面試
依據(jù)筆試成績，按招聘人數(shù)1：2的比例從高分到低分確定參加面試人員，比例內(nèi)末位如有考生筆試成績相同的，一并進(jìn)入面試。凡筆試缺考、作弊或筆試成績?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，滿分為100分，主要測試應(yīng)試者綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際合作意識(shí)與技巧、報(bào)考動(dòng)機(jī)與舉止儀表等。
考試總成績的計(jì)算辦法：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，按照四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)?？荚嚳偝煽兊陀?0分者不予聘用。
(四)體檢和考察
根據(jù)考試總成績，按照每個(gè)招聘崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員?？荚嚳偝煽兿嗤?，按面試成績由高分到低分確定體檢、考察人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)【2015】1號(hào))、關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)【2010】19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人支付。
體檢在市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，由人社部門和招聘主管部門按要求統(tǒng)一組織實(shí)施。
體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，等額內(nèi)遞補(bǔ)人員考試總成績相同，按面試成績由高分到低分確定體檢遞補(bǔ)人員。
考察按照區(qū)人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)的考察通知要求，由龍安區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施。
因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，不再遞補(bǔ)。
(五)公示
按照考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員在龍安區(qū)人民政府網(wǎng)站公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(六)聘用
公示結(jié)束后，對(duì)經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，主管部門匯總后，報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批。
擬聘人員與用人單位簽訂《聘用合同》，參加崗前培訓(xùn)。
聘用人員試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。
三、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。對(duì)弄虛作假，在招聘過程中作弊的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)，將取消其聘用資格。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。
特別提示：
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通，報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化，要及時(shí)告知招聘主管部門，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘主管部門無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
原標(biāo)題：2015年安陽市龍安區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
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2015年安陽市龍安區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
龍安區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年9月6日